De empresa transporte en jobs in PortugaleteCreate job alerts

En TECNALIA queremos potenciar el Área de Negocio de Procesos de Fabricación y Materiales incorporando a un/a Gestor/a en tecnologías de proyección térmica.El grupo de tecnologías de proyección térmica, englobado en el área de negocio Procesos de Fabricación y Materiales de la Unidad Industria y Movilidad de TECNALIA, tiene una experiencia de más de 30 años en este ámbito tecnológico.Se dedica al desarrollo de recubrimientos e ingeniería de superficies mediante las técnicas más avanzadas de proyección (Alta velocidad, detonación, plasma, suspensiones) para proponer soluciones competitivas y sostenibles en aplicaciones con condiciones de servicio extremas y de alto valor añadido en los sectores: aeronáutico, transporte, energía, salud y transformación metálica. El grupo es un referente nacional e internacional en estas tecnologías localizado en las instalaciones de TECNALIA en San Sebastián e Irún.Si eres una persona proactiva, autónoma, responsable y resolutiva con capacidad de adaptación a nuevos proyectos y te gusta el trabajo en equipo.Si sientes interés por la investigación aplicada y por transferir la tecnología desarrollada a las empresas... ¡Sigue leyendo...!Qué harásLa persona seleccionada se integrará en este grupo de investigación para desarrollar soluciones de recubrimientos que resuelvan problemas del ecosistema industrial. Tendrá la oportunidad de trabajar en un equipo con gran proyección en un ambiente de trabajo multicultural, dinámico y enriquecedor. Desempeñará el rol de Gestor/a de Proyecto en el que se incluyen las siguientes funciones: Dirección, seguimiento y ejecución de proyectos de investigación y desarrollo e innovación con empresas y proyectos de financiación pública nacionales e internacionales. Preparación de propuestas de proyecto de financiación pública (a nivel nacional y europeo) para el despliegue de la estrategia. Preparación de propuestas de proyectos de I+D+i para la industria. Desarrollo y puesta a punto de ensayos para la caracterización de recubrimientos en condiciones representativas de uso (temperatura y desgaste). Dirección y participación en la redacción de publicaciones científicas y en congresos de referencia nacional e internacional. Contribución a la ejecución y cumplimiento de los objetivos económicos y científico tecnológicos del Plan de Gestión del área de negocio.Qué te ofrecemos Oportunidades de desarrollo profesional, participar en proyectos referentes de transformación de la Industria, poder realizar una carrera profesional sólida. Colaborar con grupos de investigación de alto nivel tanto regionales, como nacionales e internacionales, sobre todo europeos. Integrarte en un equipo multidisciplinar referente en Europa, desarrollando actividades científico‑tecnológicas, diversas y dinámicas, alejadas de la rutina, que implican creatividad, resolución de problemas y coordinación técnica y de gestión de negocio. Dispondrás de medidas de conciliación de tu vida personal y profesional.Requisitos: Titulación: Ingeniería Industrial, Ingeniería Mecánica, Ingeniería de Materiales, Física, Química o afines al ámbito relacionado con las tecnologías de proyección térmica. La posesión de un Doctorado se valorará muy positivamente. Idiomas: Dominio de Inglés hablado y escrito. Se valorará el dominio de otros idiomas. Experiencia mínima: Se busca una persona con conocimientos y experiencia contrastada, de al menos 5 años en la gestión de proyectos de I+D+i en el ámbito de las tecnologías de superficies. La experiencia en el ámbito de las tecnologías de proyección térmica, así como en la dirección de equipos de investigación se valorará muy positivamente. Conocimiento tecnológico de materiales e ingeniería de superficies aplicado a recubrimientos de alto valor añadido para aplicaciones en condiciones extremas (metal duro, cermets, carburos, cerámicas, slurry coatings, barreras térmicas/medioambientales, etc.). Conocimiento en el uso de técnicas de caracterización metalográfica, microscopía electrónica, detección de fallos por técnicas no destructivas y conocimientos en caracterización mecánica-estructural de materiales. Conocimiento en las problemáticas y soluciones de ingeniería de superficies asociadas a la resistencia a la corrosión, al desgaste, condiciones extremas de temperatura.Se valorará: Capacidad de liderazgo, una alta proactividad, capacidad de análisis crítico y de trabajo tanto de forma autónoma como en equipo. Capacidad para desenvolverse en un entorno multidisciplinar y con espíritu de networking comercial, trabajo en equipo y resolución de conflictos. Capacidad de interlocución con potenciales clientes y colaboradores. Estilo de trabajo orientado a objetivos (trabajo en equipo manteniendo y promoviendo la colaboración entre las distintas áreas de la empresa, logro de objetivos de los proyectos, objetivos comerciales, eficiencia de recursos y alto rendimiento, hibridación de tecnologías.) Experiencia en trasferencia tecnológica a la industria y de trabajo en un entorno semi-industrial o industrial Experiencia en cualificación de materiales para la industria (aeronáutica, oil&gas, nuclear, etc.). La experiencia en proyectos de investigación del programa marco europeo será valorada positivamente.*Valoramos positivamente las solicitudes de personas con certificado de discapacidad igual o mayor al 33%, en cumplimiento de la legislación vigente, Ley General de Derechos de las Personas con Discapacidad y de su inclusión social (LGD).

En Arghos- Grupo Aernnova, incorporamos a un/a Delineante con experiencia con AutoCAD Civil 3D y en obra civil. Funciones: Elaboración de planos de obra civil utilizando AutoCAD Civil 3D. Desarrollo de modelos digitales del terreno (MDT) y tratamiento de datos topográficos. Preparación de planos constructivos, planos de detalle y documentación técnica para proyectos y obras. Actualización y revisión de planos conforme a modificaciones de proyecto y obra. Gestión y organización de documentación gráfica siguiendo los estándares de calidad de la empresa. Apoyo en la preparación de mediciones y documentación técnica asociada a los proyectos. Requisitos: Formación Profesional de Grado Superior en Delineación o titulación equivalente. Experiencia de 5 años como delineante en proyectos de obra civil. Dominio avanzado de AutoCAD Civil 3D. Conocimientos de topografía aplicada a proyectos de infraestructuras. Conocimientos de BIM y software de modelado de infraestructuras. Ofrecemos: - Contrato indefinido con nuestra Empresa, Arghos. - Salario competitivo, negociable individualmente en función de la experiencia aportada. - Acceso a nuestro Plan de Retribución flexible Arghos (Seguro Médico, Ayuda Comida, Ayuda Transporte, Ticket Guarderia) ARGHOS ( es una Empresa de Servicios de Ingeniería presente en diferentes sectores industriales como el Aeroespacial y Defensa, Transporte (Ferrocarril & Automoción), Plantas Industriales y Energía. Somos una división de Ingeniería del Grupo AERNNOVA ( empresa global de aeroestructuras, líder en sus sectores de actividad. Combinamos las fortalezas de pertenecer a este importante Grupo Industrial y Tecnológico, con gran proyección internacional y desarrollo de productos propios, con las ventajas de una actividad de servicios de ingeniería flexible, reactiva, y abierta a diferentes tecnologías. Si te gusta trabajar en equipo, en Proyectos innovadores con alto componente técnico, no dudes en inscribirte. ¿Eres tú la persona que estamos buscando? ¿O conoces a la persona ideal para esta posición? No dudes en aplicar a la oferta y/o compartirla con tus contactos, ¡Queremos conocerte! En esta línea, Arghos - Grupo Aernnova apuesta por la igualdad de oportunidades entre todas las personas como pilar fundamental del desarrollo profesional y personal. Por ello, damos la bienvenida a todas las candidaturas sin distinción de raza, sexo, estado civil, ideología, nacionalidad, religión o cualquier condición personal, física o social.

Descripción de la empresaAAF España y Portugal forma parte de AAF International, el mayor fabricante mundial de soluciones de filtración de aire, con presencia en 22 países de cuatro continentes. La empresa desarrolla y fabrica soluciones integrales de filtración de aire de alta calidad para proteger a personas, procesos y sistemas en múltiples aplicaciones residenciales, comerciales, industriales, de transporte, salas limpias y sector nuclear. AAF forma parte del grupo DAIKIN Industries Ltd., líder mundial en sistemas de aire acondicionado.Descripción del puestoComo Delegado de Ventas Zona Norte, serás responsable de gestionar y desarrollar la cartera de clientes en la zona asignada, identificando nuevas oportunidades de negocio y asegurando el cumplimiento de objetivos de ventas. En tu día a día, visitarás clientes consolidados y potenciales clientes, realizarás presentaciones de producto, prepararás ofertas, negociarás condiciones comerciales y harás seguimiento de pedidos y proyectos. Colaborarás estrechamente con el equipo técnico y de atención al cliente para ofrecer soluciones de filtración de aire adaptadas a cada necesidad y garantizar una experiencia excelente. Este puesto es de jornada completa y requiere fuerte presencia y dedicación de campo.RequisitosResidencia en la zona de trabajoExperiencia previa en un puesto de ventas B2B, preferiblemente en sectores industriales, HVAC, filtración de aire o soluciones técnicas.Aptitudes comerciales sólidas: muy fuerte orientación a la venta y a resultados con objetivos ambiciosos, capacidad de negociación y habilidad para construir relaciones de confianza con clientes.Formación académica en disciplinas técnicas y fuerte perfil comercial.Buen manejo de herramientas digitales y ofimáticas (CRM, ERP, Excel, presentaciones) y disposición para aprender nuevos sistemas de la empresa.Capacidad para organizar tu agenda, planificar visitas y gestionar la zona de manera autónoma, manteniendo una comunicación fluida con el equipo interno.Disponibilidad para viajar de forma habitual dentro de la Zona Norte y permiso de conducir B vigente.Valorable nivel avanzado de inglés y/o otros idiomas europeos, especialmente para coordinar con equipos internacionales.Aptitudes personales excelentes

¿Quieres formar parte de la experiencia Exceltic, una empresa con estrategia centrada en las personas?¿Buscas formar parte de una gran variedad de proyectos punteros en una empresa de ingeniería en fuerte expansión? ¡Queremos conocerte!¡Ésta es tu oportunidad!👇Estamos en búsqueda de un/a Modelador/a BIM Arquitectura con experiencia en modelado BIM de proyectos de edificación, para formar parte de nuestro equipo en Zaragoza en modalidad presencial.🎯 ¿Cuál será tu misión?Desarrollar modelos BIM de arquitectura de alta calidad en Revit, colaborando en proyectos de edificación de gran envergadura y garantizando la correcta coordinación con el resto de disciplinas.💫 ¿Qué ofrecemos?Vivir la experiencia Exceltic significa:Tener una posición estable con contrato indefinido.Participar en proyectos punteros donde puedas desarrollar tus habilidades.Acceder a un plan de carrera personalizado y formación continua.Disfrutar de un plan de retribución flexible (seguro médico, ticket transporte, restaurante y guardería).Equilibrar tu vida personal y profesional con horario flexible.Formar parte de un equipo en el que te sientas escuchado/a y donde puedas aportar nuevas ideas.Compartir el camino con un equipo de profesionales apasionados y comprometidos.✅ Este rol es para ti si cuentas con:Titulación en Arquitectura, preferentemente.También se valorarán titulaciones en Arquitectura Técnica, Ingeniería de Edificación, grados universitarios o Formación Profesional del ámbito de la construcción.Experiencia mínima de 5 años en modelado BIM, de los cuales al menos 3 años hayan sido desarrollados en España.Experiencia demostrable en modelado con Autodesk Revit Arquitectura.Especialización en proyectos de edificación.Se valorará experiencia en proyectos de edificación industrial y terciaria, como centros de proceso de datos (CPD), naves logísticas, edificios singulares e instalaciones industriales.Se valorará experiencia en el modelado de otras disciplinas BIM, como Estructuras (STR) y MEP.📝 En tu día a día te encargarás de:Desarrollar modelos BIM de arquitectura utilizando Autodesk Revit.Elaborar y actualizar modelos conforme a los estándares BIM del proyecto.Coordinar la información con las disciplinas de estructuras e instalaciones.Participar en la detección y resolución de interferencias durante los procesos de coordinación BIM.Garantizar la calidad y coherencia de la documentación gráfica generada.Colaborar con equipos multidisciplinares en proyectos de edificación.Preparar planos, vistas, detalles y documentación técnica a partir del modelo BIM.🌟 Proyecto destacadoParticiparás en proyectos de edificación de alta complejidad, incluyendo edificios industriales y terciarios, centros de proceso de datos (CPD), naves logísticas, edificios singulares y otras infraestructuras de referencia.💬 Acerca de Exceltic…En Exceltic somos una empresa líder en ingeniería y consultoría tecnológica. Desarrollamos nuestra actividad en diversos sectores como el ferroviario, aeronáutico, industrial, tecnológico y muchos más. Contamos con cerca de 600 profesionales apasionados, oficinas en Madrid, Barcelona, Valencia, Valladolid y Bilbao, Sevilla y proyectos en los cinco continentes.¡Únete a nuestro equipo y construye el futuro con Exceltic! 🚀✨ Tu próximo reto profesional puede empezar aquí.Registra tu perfil en el portal de carreras de Exceltic y conecta con proyectos innovadores a nivel nacional e internacional:https://careers.Exceltic.Com/login

En Plexus Tech nos apasiona la tecnología, pero sobre todo nos encantan las personas que la hacen posible. Llevamos más de 20 años haciendo tecnología con alma, mejorando la vida de personas y compañías.Plexus Tech somos una compañía tecnológica y de servicios IT, con más de 25 años de trayectoria, con presencia en España y a nivel internacional. Apostamos por un entorno colaborativo, flexible y cercano, donde puedas crecer y participar en proyectos con impacto real.Buscamos un/a Lead Platform Engineer con sólida experiencia en AWS, arquitectura cloud e infraestructura, para asumir un papel clave como referente técnico en una plataforma corporativa de Data & Analytics.Trabajarás en la definición y evolución de la arquitectura, garantizando su seguridad, escalabilidad, rendimiento y disponibilidad, dentro de un proyecto internacional de largo recorrido.¿Qué harás en tu día a día?Definir y gobernar la arquitectura y los estándares de la plataforma de datos.Gestionar y evolucionar la infraestructura en AWS.Diseñar estrategias de escalabilidad, capacidad y optimización de recursos cloud.Gestionar componentes relacionados con redes, seguridad, accesos y governance.Provisionar entornos y automatizar configuraciones mediante Infrastructure as Code, utilizando Terraform y/o CloudFormation.Administrar y dar soporte a servicios AWS como S3, Glue, Redshift, Lake Formation, DataZone, MWAA y Step Functions.Gestionar identidades, permisos, RBAC, cifrado y controles de auditoría.Apoyar los frameworks de ingestión y transformación de datos, poniendo especial atención en el rendimiento y la escalabilidad.Participar en la resolución de incidentes complejos y troubleshooting de infraestructura y plataforma.Definir métricas operativas, monitorización, alertas y health checks.Analizar el rendimiento e identificar oportunidades de mejora.Impulsar la automatización y las buenas prácticas para incrementar la eficiencia operacional.Participar en procesos de SDLC y Release Management.¿Qué buscamos?Experiencia consolidada como Lead Platform Engineer, Cloud Architect, Infrastructure Architect o en posiciones similares.Experiencia sólida con AWS y arquitecturas cloud empresariales.Buenos conocimientos de redes, seguridad, gestión de accesos, identidad y governance de infraestructura.Experiencia con Terraform y/o CloudFormation.Conocimientos de Entra ID Federation, IAM Identity Center, RBAC y Lake Formation Permissions.Experiencia gestionando, dimensionando y optimizando recursos cloud.Experiencia con S3, Glue, Redshift, Lake Formation, DataZone, MWAA y Step Functions.Conocimientos de monitorización, logging, alerting, incident management y performance tuning.Capacidad de análisis, troubleshooting y resolución de problemas complejos.Experiencia en procesos de SDLC y Release Management.Inglés fluido, imprescindible.Ofrecemos:Formación a medida. Contamos con varias plataformas de formación para que puedas configurar un plan formativo según tus intereses profesionales.Formación de idiomas con contenido personalizado, interacción con profesores y clases grupales de conversación.Certificaciones, poniendo a disposición de nuestros profesionales los recursos necesarios para prepararlas y obtenerlas.Paquete de retribución flexible, con seguro médico, Ticket Restaurante, Ticket Transporte y Ticket Guardería.Club Benefits de Plexus Tech, con acceso a ofertas exclusivas en viajes, hogar, salud, tecnología, moda y más.Teletrabajo 100%.Contratación indefinida.Compromiso con la igualdadPlexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad.Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

¿Quiénes somos?¿Es este el siguiente paso en su carrera? Descubra si es el candidato adecuado leyendo la descripción completa a continuación.Getronics es una compañía global de servicios tecnológicos con más de 130 años de historia, especializada en soluciones digitales end-to-end. Con presencia en 22 países y un equipo de más de 4.000 profesionales (1450 en España), ayudamos a organizaciones de distintos sectores a impulsar su transformación digital a través de servicios como cloud, ciberseguridad, workplace, aplicaciones y soluciones industriales.Trabajamos en entornos donde la tecnología es crítica para el negocio, participando en proyectos complejos y de alto impacto en sectores como industria, energía e infraestructuras. Nuestra propuesta combina conocimiento técnico, cercanía con el cliente y una clara orientación a resultados. ¿Cuál será tu misión? Serás una figura clave entre Sales, Solution Design y Operations, trabajando estrechamente con los equipos de Business Development y los clientes para identificar, cualificar y desarrollar oportunidades de servicios gestionados y outsourcing.Participarás en todo el ciclo de la oportunidad, desde las primeras conversaciones con el cliente y el análisis de sus necesidades hasta la elaboración de la propuesta y el cierre contractual.Trabajar junto a los equipos de Business Development en la identificación, cualificación y desarrollo de oportunidades.Analizar necesidades de negocio y requisitos de clientes, especialmente en procesos RFI, RFP y RFQ.Diseñar soluciones y arquitecturas alineadas con las necesidades del cliente y con el portfolio de Getronics.Participar y liderar presentaciones, workshops y reuniones con clientes, incluyendo interlocutores de nivel CxO.Liderar el proceso completo de bid management, desde el alcance inicial hasta la firma del contrato.Coordinar equipos multidisciplinares de Sales, Solution Architects, Pricing y Operations.Elaborar y revisar documentación técnica y comercial para propuestas y concursos.Contribuir al análisis de costes, modelos financieros, ROI y business cases.Identificar oportunidades de innovación y diferenciación frente a la competencia.Desarrollar estrategias de oferta alineadas con los objetivos comerciales y financieros.Trabajar con los equipos de Portfolio para mantener y mejorar materiales y soluciones de Sales Enablement.Asegurar el cumplimiento de procesos internos, governance y plazos de presentación.Facilitar una correcta transición entre Sales, Pre-Sales y Operations una vez adjudicada la oportunidad.Incorporar aprendizajes de procesos anteriores para mejorar continuamente la metodología de Pre-Sales y Bid Management.¿Qué buscamos?5+ años de experiencia en posiciones de Pre-Sales, Solution Architecture, Service Management, Managed Services u Outsourcing.Experiencia trabajando con servicios TIC multidisciplinares y soluciones end-to-end.Experiencia en la gestión de RFP/RFI/RFQ y procesos de licitación.Capacidad para transformar necesidades de negocio en soluciones y propuestas de valor.Experiencia presentando business cases y soluciones a interlocutores senior/CxO.Experiencia en proyectos o deals internacionales/multipaís.Conocimientos financieros: análisis de costes, ROI, P&L y modelos económicos.Buen conocimiento del mercado y capacidad para analizar soluciones y propuestas de la competencia.Excelente capacidad de comunicación, presentación e influencia.Nivel avanzado de PowerPoint, Word y Excel.Conocimiento de metodologías Agile.Será valorable experiencia en algunas de estas áreas:Cloud: Private/Public Cloud y Microsoft 365.Digital Workplace / End User Services.Smart Workplace.Cybersecurity: SIEM, IDS, PAM, Identity & Access Management.OT.Employee Experience, SLA, XLA y servicios orientados a experiencia.Service Desk e ITIL.Desktop & Application Virtualisation.Field Services, Logistics & Break/Fix.Automation.También valoraremos experiencia en sectores como Manufacturing, Financial Services & Insurance, Transport & Logistics o Automotive.IdiomasFrancés: Nivel avanzado C1 equivalente (se realizará prueba)Inglés: nivel avanzado C1 equivalente (se realizará prueba)¿Qué ofrecemos?Podrás crearte tu propio plan de formación, seleccionando tus propios contenidos entre una plataforma propia con más de 15.000 opciones a tu alcance, entre las que encontrarás contenidos acerca de las últimas tecnologías, metodologías ágiles, finanzas personales o salud mental, entre muchas otras opciones.Estabilidad, ya que formarás parte de una empresa con 130 años de historia y 4.000 empleados en 22 países, de los cuales, 1.450 están en España.Crecimiento profesional. Tendrás acceso a todas las vacantes de Getronics por si quieres dar un salto en tu carrera. Además, ponemos a tu disposición GetLead, un programa destinado a acompañar en el camino a nuestros futuros líderes.Formarás parte de un gran equipo con el que crecer día a día.Podrás acogerte a retribución flexible para que puedas beneficiarte de aquello que más se ajuste a tus necesidades: ticket restaurante, guardería, transporte, seguro privado…Disfrutarás de flexibilidad horaria para que puedas compatibilizar tu vida profesional y personal.Igualdad de Oportunidades y Diversidad: Garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección externos e internos, generando así equipos en los que el respeto por la diversidad y el compañerismo se convierten en la mejor herramienta para lograr el éxito de nuestros proyectos.Formarás parte de una comunidad diversa e inclusiva donde se evalúa únicamente por tu capacidad, experiencia y desempeño. Estamos comprometidos con el aseguramiento de procesos de incorporación del talento en igualdad de oportunidades.Ponemos en valor nuestros compromisos por la igualdad, la diversidad y la inclusión en todas nuestras operaciones y acciones internas, así como en las relaciones que establecemos con clientes y demás partes interesadas.Si consideras que la posición encaja con tu perfil y cumples con los requisitos indicados, ¡INSCRÍBETE AHORA! Estamos deseando conocerte.Tratamiento de datos de candidato/asEn cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos y de Garantía de los Derechos Digitales, de 5 de diciembre (LOPD-GDD) y en atención a la aplicación del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril, relativo a la Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante “RGPD”), le informamos que los datos personales facilitados y recogidos en esta solicitud de empleo o currículum vitae, serán tratados bajo responsabilidad de CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U., con CIF B-86997947, con la finalidad de formar parte de los procesos de selección, bolsa de trabajo y contratación, que se produzcan en nuestra organización y mantenerle informado, basado en nuestro interés legítimo de tramitar su solicitud de empleo. Le informamos, que para que dicha finalidad pueda ser desempeñada, es necesario que sus datos personales se comuniquen a otras organizaciones para informar de la capacitación técnica de nuestros candidatos. En el supuesto de producirse alguna modificación de sus datos personales, le solicitamos, nos lo comunique por escrito con la exclusiva finalidad de mantener actualizada su solicitud de empleo o currículum vitae. Los datos podrán ser conservarlos hasta un máximo de 2 años sin actualizar. Asimismo le informamos que puede ejercitar gratuitamente sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad en los términos y condiciones previstos en el RGPD, dirigiéndose a CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U. con domicilio en c/ Vía de los Poblados 1, edificio D, planta 2, 28033 Madrid, mediante comunicación escrita o a la dirección de correo, adjuntando copia de su DNI o documento equivalente. xhfqzwm Para más información puede consultar nuestra política de privacidad.

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales , tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz , que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion, con más de 575.000 empleados y presencia en 33 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024 y 2025 , que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España . Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¿En qué consiste el puesto? Desde la Dirección de Negocio Industrial buscamos incorporar un/a Gestor/a Comercial de residuos en Vizcaya , cuya misión principal será impulsar el desarrollo comercial de negocio de residuos industriales, identificar oportunidades de negocio, elaborar ofertas, concertar visitas según las directrices de su superior y contribuir a los resultados de la compañía. Sus principales funciones serán las siguientes: • Gestión de cartera de clientes locales de la zona asignada., • Captar clientes, realizando visitas comerciales, preparando las ofertas adaptadas a las necesidades y requerimientos de cada cliente y estableciendo protocolos y procedimientos específicos para cada cliente, para dar la mejor respuesta a las necesidades detectadas., • Detectar nuevas oportunidades de negocio para clientes actuales, realizando reuniones periódicas, proponiendo e implantando planes de mejora continua y proyectos de innovación, fidelizando a cada cliente para cumplir con los objetivos de venta establecidos., • Analizar el mercado, estudiando el entorno competitivo y el posicionamiento de la empresa en el sector., • Asesorar a los clientes en materia legal sobre la gestión de residuos (peligrosos y no peligrosos), novedades normativas, mejores prácticas disponibles y novedades tecnológicas., • Elaborar y presentar diferentes informes de seguimiento e indicadores sobre la gestión comercial realizada en la zona bajo su responsabilidad. ¿Qué buscamos? • Formación: Licenciatura o Grado en Ingeniería, Ciencias Ambientales, Química, Biología o similar. Valorable Máster en gestión de residuos o medio ambiente., • Experiencia: Se requiere de al menos 2 años de experiencia en gestión de residuos, valorándose conocimientos en gestión de residuos peligrosos y empresas químicas., • Se requiere de carnet de conducir., • Habilidades: Comunicación e Influencia, Orientación al cliente, Orientación a resultados, Proactividad, Organización, Capacidad de negociación, Perseverancia y determinación. ¿Qué te ofrecemos? • Remuneración competitiva, • Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas, • Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, etc.), • Acceso al Plan de retribución flexible (tickets guardería, transporte, etc.), • Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico⚖️, • Asignación de una/un buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses ✈Acceso al programa Cuidate+, • Desarrollo y proyección profesional acompañad@ de los mejores profesionales del sector ♀️, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) , que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos. Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

Date Posted:2026-06-22Country:SpainLocation:Kareaga, 7 48903 Barakaldo, Spain¿Te gustaría formar parte de un sector estable y con muchas salidas profesionales?Si todavía no nos conoces, INTEGRA somos una empresa de montaje asociada a OTIS España, multinacional líder mundial y nacional del sector elevación.Estamos creciendo a mucha velocidad y buscamos una persona para técnico de instalación para nuestra delegación ubicada en Pamplona. Asegúrese de presentar su candidatura con toda la información solicitada, tal como se expone en la descripción del puesto a continuación. Tu prioridad es garantizar la seguridad de los pasajeros y clientes, mediante la instalación segura de ascensores nuevos.¿Qué harás con nosotros?Montaje e instalación de ascensores, tanto parte mecánica como eléctrica.Atención de clientes asignados.Realizar inspecciones antes y después de la instalación para garantizar un alto nivel de calidad y seguridad.¿Qué buscamos en tu perfil?Se requiere formación técnica de grado medio o superior; o experiencia equivalente en obra (albañilería, cerrajería, electricista...).1 o 2 años de experiencia como montador/instalador (ascensores, aeronáutica, ferroviario, otros sectores industriales).Conocimientos mecánicos y eléctricos.Carnet de conducir.¿Qué te ofrecemos nosotros?Contrato inicial de 3 meses. Posibilidad muy alta de pasar a plantilla.Acceso a programas formativos para potenciar tu talento con oportunidades reales de desarrollo futuro (en OTIS o en otras empresas asociadas a OTIS España).Retribución flexible: Seguro médico, ayuda para guardería, tarjeta restaurante, tarjeta transporte y formación.Club Otis: Actividades, descuentos y ventajas exclusivas para empleados.Horario: Jornada continua.Salario competitivo adaptado a la experiencia.[INTEGRA es un empleador que garantiza la diversidad e igualdad de oportunidades de empleo. Todas las candidaturas cualificadas y adecuadas al perfil solicitado recibirán igual consideración para cualquier empleo, independientemente de su edad, raza, religión, género, nacionalidad, diversidad sexual o discapacidad.]If you live in a city, chances are we will give you a lift or play a role in keeping you moving every day.Otis is the world’s leading elevator and escalator manufacturing, installation, and service company. We move 2.4 billion people every day and maintain approximately 2.4 million customer units worldwide, the industry's largest Service portfolio.You may recognize our products in some of the world’s most famous landmarks including the Eiffel Tower, Empire State Building, Burj Khalifa and the Petronas Twin Towers! We are 72,000 people strong, including engineers, digital technology experts, sales, and functional specialists, as well as factory and field technicians, all committed to meeting the diverse needs of our customers and passengers in more than 200 countries and territories worldwide. We are proud to be a diverse, global team with a proven legacy of innovation that continues to be the bedrock of a fast-moving, high-performance company.When you join Otis, you become part of an innovative global industry leader with a resilient business model. You’ll belong to a diverse, trusted, and caring community where your contributions, and the skills and capabilities you’ll gain working alongside the best and brightest, keep us connected and on the cutting edge.We provide opportunities, training, and resources, that build leadership and capabilities in Sales, Field, Engineering and Major Projects and our Employee Scholar Program is a notable point of pride, through which Otis sponsors colleagues to pursue degrees or certification programs.Today, our focus more than ever is on people. As a global, people-powered company, we put people – passengers, customers, and colleagues – at the center of everything we do. We are guided by our values that we call our Three Absolutes – prioritizing Safety, Ethics, Quality in all that we do. If you would like to learn more about environmental, social and governance (ESG) at Otis .Become a part of the Otis team and help us #Buildwhatsnext! xqziphu Otis is An Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age, or any other protected class according to applicable law. To request an accommodation in completing an employment application due to a special need or a disability, please contact us at #J-18808-Ljbffr

Desde Nortempo Selección estamos en búsqueda de un/a Ingeniero/a de Subestaciones Eléctricas para incorporarse a una importante empresa de ingeniería con presencia internacional y una sólida trayectoria en el desarrollo de proyectos de infraestructuras energéticas, telecomunicaciones, energías renovables y redes de transporte eléctrico. Si te interesa participar en proyectos de alto impacto dentro del sector energético y desarrollar tu carrera profesional en un entorno técnico, innovador y en constante crecimiento, esta puede ser tu oportunidad. Funciones Redacción de proyectos administrativos de subestaciones eléctricas. Elaboración de especificaciones técnicas para la adquisición de equipos. Desarrollo de pliegos licitativos y mediciones de proyecto. Diseño, cálculo y desarrollo de ingeniería de detalle de subestaciones eléctricas. Diseño de instalaciones electromecánicas de subestaciones. Desarrollo de soluciones de obra civil asociadas a proyectos eléctricos. Diseño de estructuras metálicas y supervisión de aspectos relacionados con el montaje electromecánico. Participación en proyectos de transporte y distribución de energía dentro de un entorno multidisciplinar. ¿Qué buscamos en ti? Grado en Ingeniería Industrial, Ingeniería Eléctrica, Ingeniería de Obras Públicas, Arquitectura o titulación afín. Experiencia mínima de 3 años en diseño y desarrollo de proyectos de subestaciones eléctricas. Conocimientos técnicos en diseño electromecánico e ingeniería de detalle. Capacidad de organización, iniciativa y orientación a resultados. Interés por asumir nuevos retos y responsabilidades dentro de la organización. Se valorará Experiencia en cálculo de estructuras y cimentaciones. Conocimientos adicionales en obra civil aplicada a instalaciones energéticas. Participación en proyectos de subestaciones de alta tensión. Capacidad para trabajar en entornos colaborativos y multidisciplinares. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido directamente con la empresa. Horario flexible. Beneficios de retribución flexible: tarjeta restaurante, seguro médico y ticket guardería. Amplio plan de formación y desarrollo profesional. Participación en proyectos innovadores dentro del sector energético. Entorno profesional que fomenta el aprendizaje continuo y el crecimiento profesional. Incorporación a una compañía consolidada, con presencia internacional y una sólida trayectoria en ingeniería. Estabilidad laboral y posibilidades reales de evolución profesional. ¿Te gustaría dar el siguiente paso en tu carrera profesional? Si buscas una oportunidad para desarrollar tu carrera en proyectos de ingeniería eléctrica de alto valor añadido y formar parte de una empresa referente en el sector, queremos conocerte. Inscríbete y forma parte de un proyecto estable, innovador y con proyección de futuro. ¡Te estamos esperando!

Date Posted:2026-06-22Country:SpainLocation:Kareaga, 7 48903 Barakaldo, Spain¿Te gustaría formar parte de un sector estable y con muchas salidas profesionales?Si todavía no nos conoces, INTEGRA somos una empresa de montaje asociada a OTIS España, multinacional líder mundial y nacional del sector elevación.Estamos creciendo a mucha velocidad y buscamos una persona para técnico de instalación para nuestra delegación ubicada en Vitoria. No deje pasar esta oportunidad, inscríbase rápidamente si su experiencia y habilidades coinciden con lo que se indica en la siguiente descripción. Tu prioridad es garantizar la seguridad de los pasajeros y clientes, mediante la instalación segura de ascensores nuevos.¿Qué harás con nosotros?Montaje e instalación de ascensores, tanto parte mecánica como eléctrica.Atención de clientes asignados.Realizar inspecciones antes y después de la instalación para garantizar un alto nivel de calidad y seguridad.¿Qué buscamos en tu perfil?Se requiere formación técnica de grado medio o superior; o experiencia equivalente en obra (albañilería, cerrajería, electricista...).1 o 2 años de experiencia como montador/instalador (ascensores, aeronáutica, ferroviario, otros sectores industriales).Conocimientos mecánicos y eléctricos.Carnet de conducir.¿Qué te ofrecemos nosotros?Contrato inicial de 3 meses. Posibilidad muy alta de pasar a plantilla.Acceso a programas formativos para potenciar tu talento con oportunidades reales de desarrollo futuro (en OTIS o en otras empresas asociadas a OTIS España).Retribución flexible: Seguro médico, ayuda para guardería, tarjeta restaurante, tarjeta transporte y formación.Club Otis: Actividades, descuentos y ventajas exclusivas para empleados.Horario: Jornada continua.Salario competitivo adaptado a la experiencia.[INTEGRA es un empleador que garantiza la diversidad e igualdad de oportunidades de empleo. Todas las candidaturas cualificadas y adecuadas al perfil solicitado recibirán igual consideración para cualquier empleo, independientemente de su edad, raza, religión, género, nacionalidad, diversidad sexual o discapacidad.]If you live in a city, chances are we will give you a lift or play a role in keeping you moving every day.Otis is the world’s leading elevator and escalator manufacturing, installation, and service company. We move 2.4 billion people every day and maintain approximately 2.4 million customer units worldwide, the industry's largest Service portfolio.You may recognize our products in some of the world’s most famous landmarks including the Eiffel Tower, Empire State Building, Burj Khalifa and the Petronas Twin Towers! We are 72,000 people strong, including engineers, digital technology experts, sales, and functional specialists, as well as factory and field technicians, all committed to meeting the diverse needs of our customers and passengers in more than 200 countries and territories worldwide. We are proud to be a diverse, global team with a proven legacy of innovation that continues to be the bedrock of a fast-moving, high-performance company.When you join Otis, you become part of an innovative global industry leader with a resilient business model. You’ll belong to a diverse, trusted, and caring community where your contributions, and the skills and capabilities you’ll gain working alongside the best and brightest, keep us connected and on the cutting edge.We provide opportunities, training, and resources, that build leadership and capabilities in Sales, Field, Engineering and Major Projects and our Employee Scholar Program is a notable point of pride, through which Otis sponsors colleagues to pursue degrees or certification programs.Today, our focus more than ever is on people. As a global, people-powered company, we put people – passengers, customers, and colleagues – at the center of everything we do. We are guided by our values that we call our Three Absolutes – prioritizing Safety, Ethics, Quality in all that we do. If you would like to learn more about environmental, social and governance (ESG) at Otis .Become a part of the Otis team and help us #Buildwhatsnext! xqziphu Otis is An Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age, or any other protected class according to applicable law. To request an accommodation in completing an employment application due to a special need or a disability, please contact us at #J-18808-Ljbffr

Date Posted:2026-06-22Country:SpainLocation:Kareaga, 7 48903 Barakaldo, Spain¿Te gustaría formar parte de un sector estable y con muchas salidas profesionales?Si todavía no nos conoces, INTEGRA somos una empresa de montaje asociada a OTIS España, multinacional líder mundial y nacional del sector elevación.Estamos creciendo a mucha velocidad y buscamos una persona para técnico de instalación para nuestra delegación ubicada en Bilbao. Los candidatos deben tomarse el tiempo de leer atentamente todos los elementos de este anuncio de empleo. Por favor, envíen su solicitud sin demora. Tu prioridad es garantizar la seguridad de los pasajeros y clientes, mediante la instalación segura de ascensores nuevos.¿Qué harás con nosotros?Montaje e instalación de ascensores, tanto parte mecánica como eléctrica.Atención de clientes asignados.Realizar inspecciones antes y después de la instalación para garantizar un alto nivel de calidad y seguridad.¿Qué buscamos en tu perfil?Se requiere formación técnica de grado medio o superior; o experiencia equivalente en obra (albañilería, cerrajería, electricista...).1 o 2 años de experiencia como montador/instalador (ascensores, aeronáutica, ferroviario, otros sectores industriales).Conocimientos mecánicos y eléctricos.Carnet de conducir.¿Qué te ofrecemos nosotros?Contrato inicial de 3 meses. Posibilidad muy alta de pasar a plantilla.Acceso a programas formativos para potenciar tu talento con oportunidades reales de desarrollo futuro (en OTIS o en otras empresas asociadas a OTIS España).Retribución flexible: Seguro médico, ayuda para guardería, tarjeta restaurante, tarjeta transporte y formación.Club Otis: Actividades, descuentos y ventajas exclusivas para empleados.Horario: Jornada continua.Salario competitivo adaptado a la experiencia.[INTEGRA es un empleador que garantiza la diversidad e igualdad de oportunidades de empleo. Todas las candidaturas cualificadas y adecuadas al perfil solicitado recibirán igual consideración para cualquier empleo, independientemente de su edad, raza, religión, género, nacionalidad, diversidad sexual o discapacidad.]If you live in a city, chances are we will give you a lift or play a role in keeping you moving every day.Otis is the world’s leading elevator and escalator manufacturing, installation, and service company. We move 2.4 billion people every day and maintain approximately 2.4 million customer units worldwide, the industry's largest Service portfolio.You may recognize our products in some of the world’s most famous landmarks including the Eiffel Tower, Empire State Building, Burj Khalifa and the Petronas Twin Towers! We are 72,000 people strong, including engineers, digital technology experts, sales, and functional specialists, as well as factory and field technicians, all committed to meeting the diverse needs of our customers and passengers in more than 200 countries and territories worldwide. We are proud to be a diverse, global team with a proven legacy of innovation that continues to be the bedrock of a fast-moving, high-performance company.When you join Otis, you become part of an innovative global industry leader with a resilient business model. You’ll belong to a diverse, trusted, and caring community where your contributions, and the skills and capabilities you’ll gain working alongside the best and brightest, keep us connected and on the cutting edge.We provide opportunities, training, and resources, that build leadership and capabilities in Sales, Field, Engineering and Major Projects and our Employee Scholar Program is a notable point of pride, through which Otis sponsors colleagues to pursue degrees or certification programs.Today, our focus more than ever is on people. As a global, people-powered company, we put people – passengers, customers, and colleagues – at the center of everything we do. We are guided by our values that we call our Three Absolutes – prioritizing Safety, Ethics, Quality in all that we do. If you would like to learn more about environmental, social and governance (ESG) at Otis .Become a part of the Otis team and help us #Buildwhatsnext! xqziphu Otis is An Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age, or any other protected class according to applicable law. To request an accommodation in completing an employment application due to a special need or a disability, please contact us at #J-18808-Ljbffr

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