De fuerza jobs in Spain

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en ___ y ___. Descripción del puesto: Queremos conseguir, en Madrid, a los/las mejores INGENIEROS/AS ELÉCTRICOS/AS DE EDIFICACIONES, con 5 años de experiencia en el desarrollo de proyectos eléctricos de almacenes logísticos, centros de procesos de datos, edificación singular y terciaria, entre otros. Dentro de las funciones está el desarrollo de diseño y cálculo de instalaciones eléctricas abarcando también: • Diseño y cálculo de instalaciones eléctricas en BT y MT, • Alumbrado, • Fuerza, • Elaboración de documentación técnica: memorias, pliegos, presupuesto, • Seguimiento en obra Qué perfil buscamos: Si cumples con estos requisitos, ¡queremos conocerte!: 1. Formación académica: Ingeniería Superior Eléctrica o afines., 2. Experiencia profesional*: mínimo 5 años de experiencia profesional en el desarrollo de proyectos eléctricos de almacenes logísticos, centros de procesos de datos, edificación singular y terciaria. *Dentro de los años de experiencia es importante que al menos 3 hayan sido en proyectos en España. 3. Conocimientos informáticos: Caneco Dialux Presto (O similares) 4. Idiomas: Inglés (Fluido) Español (Nativo) 5. Permiso de trabajo/residencia en España y disponibilidad de incorporación inmediata en Madrid. Por qué unirte a nosotros: • Un contrato indefinido en plantilla de Neotalent Conclusion y te integrarás al equipo de uno de nuestros principales clientes., • Podrás disfrutar de un plan de compensación flexible (Tarjeta Restaurante, Tarjeta Transporte, Cheques Guardería, Seguro Médico Privado), proyección profesional y formación., • Jornadas híbridas, • ... ¡y mucho más!

En CAD & BIM SERVICES somos especialistas en metodología BIM, estando presentes en la actualidad en el desarrollo de los principales proyectos de implantación BIM en España. A lo largo de más de 15 años de trayectoria hemos desarrollado más de 1.000 proyectos nacionales e internacionales, lo que ha requerido de equipos multidisciplinares, innovación constante y de la aplicación de las técnicas novedosas en las diferentes áreas. Llevamos a cabo el diseño y cálculo de proyectos, con el trabajo de nuestros delineantes, modeladores e ingenieros. Proyectos propios y asistencia técnica para empresas de ingeniería, constructoras y gestoras de patrimonio inmobiliario. Además, nos dedicamos a la prestación de servicios de asesoramiento y consultoría BIM y tecnológica a empresas en diferentes etapas. Actualmente estamos seleccionando un ING ELECTRICO de EDIFICACIÓN en MADRID. Funciones: • Diseño y cálculo de instalaciones eléctricas, alumbrado, etc., • Memorias y justificaciones de cálculos., • Supervisión de delineación - modelación., • Elaboración de mediciones y presupuestos., • Gestión ante compañías, proveedores., • Seguimiento en obra, incluyendo: gestión de ofertas / supervisión de ejecución de instalaciones eléctricas: control de ejecución, recepción y pruebas / redacción de actas, informes / coordinación con proveedores y subcontratas, compañías suministradoras, administraciones / supervisión de pruebas y puesta en marcha. Requisitos mínimos • Formación ingeniería superior eléctrica o similar., • Experiencia mínima de 5 años (al menos 3 en España), • Experiencia en desarrollo de proyectos eléctricos de almacenes logísticos, centros de procesos de datos, edificación singular y terciaria., • Diseño y cálculo de instalaciones eléctricas en BT y MT, alumbrado, fuerza., • Elaboración de documentación técnica: memorias, pliegos, presupuestos., • Manejo de Caneco, Dialux, Presto, o similares, • Ingles (C1) - Fluido tanto hablado como escrito. ¿Qué ofrecemos? • Proyecto a largo plazo, • Contrato indefinido., • Oportunidad de incorporación en importante ingeniería., • Jornada completa., • Plan de formación. Si estas pensando en un cambio profesional y te parece interesante comenzar en una empresa puntera en el sector de la ingeniería, ¡Te estamos esperando!

INGESAN OHLA es la empresa líder en el sector de facilities management integrada en el grupo OHLA. Nuestra actividad se desarrolla en los sectores de limpieza, mantenimiento y eficiencia energética de inmuebles, atención a las personas y servicios urbanos, de acuerdo con criterios de sostenibilidad ambiental y eficiencia energética. Somos una compañía comprometida con la igualdad y la sostenibilidad, apostando por políticas de contratación que faciliten la inserción laboral de colectivos vulnerables. Creemos que el talento no entiende de géneros y por eso apostamos con fuerza por la Igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres. Actualmente buscamos un/a TÉCNICO/A DE ESTUDIOS Y PROYECTOS DE INFRAESTRUCTURA VERDE para unirse a nuestro equipo de MADRID y realizar las siguientes funciones: • Realizar la gestión económica y de control de ejecución de obra, control de costes, planificación de obras y gestión del personal de obra y subcontratas., • Elaborar los cierres mensuales de la obra, informes, valoraciones y certificaciones, y reportar sobre la cuenta de resultados y fases de obra al Jefe/a de área de Obras., • Gestionar la cartera de proveedores y compras necesarias para la ejecución de la obra., • Prospección de nuevas obras de rehabilitación, seguimiento de oportunidades, colaboración en ofertas, • Realizar visitas junto con los junto con los técnicos municipales a los edificios públicos para la posterior elaboración de presupuestos., • Elaborar los presupuestos de obra según base de precios del pliego aplicando la baja ofertada y posterior entrega al cliente para su aprobación o modificación., • Coordinar la contratación de subcontratistas y el control de costes de la obra., • Gestionar las facturas derivadas de las subcontratas manteniendo la coordinación de los servicios subcontratados tales como Seguridad o Vigilancia., • Planificar la ejecución de la obra y realizar el seguimiento diario de las mismas., • Redactar las certificaciones de obra. ¿Qué ofrecemos? • Contratación Indefinida., • Salario competitivo y acorde a tu experiencia., • Formar parte de un equipo orientado a la excelencia en los resultados., • Beneficios sociales como vehículo de empresa con uso privativo, teletrabajo, flexibilidad horaria, jornada intensiva en verano, seguro médico... ¿Qué buscamos? • Titulación universitaria en Ingeniería de Edificación, Arquitectura Técnica, o similar., • Experiencia no requerida.

Europea de Hincas Teledirigidas (EUROHINCA) precisa incorporar el siguiente perfil para diferentes proyectos fuera de España: Puesto: Electricista Industrial Requisitos: -Imprescindible 2 años de experiencia en sistemas de automatización industrial. -Conocimientos en fabricación de cuadros de control. -Interpretación de Esquemas eléctricos. -Valorable experiencia en Tuneladoras Herrenknecht. -Imprescindible Movilidad Geográfica Internacional. -Imprescindible documentos en regla para trabajar en España/UE. -Disponibilidad inmediata. Formación: -Certificación en Electricidad industrial. -Valorable Formación en PRL y/o en Túnel con TBM. -Valorable nivel medio de inglés y/o francés. Funciones: -Fabricación de cuadros de control. -Lectura e interpretación de esquemas eléctricos de control y fuerza. -Programación de variadores de frecuencia. -Programación PLC (lenguaje KOP, FUP, AWL, SCL). -Capacidad de resolución de fallas en sistemas de automatización. -Se realizará prueba práctica. Ofrecemos: -Incorporación inmediata. -Contrato indefinido. -Salario competitivo. -Estabilidad laboral.

En ADYD Group seguimos ampliando nuestros equipos técnicos y apostando por perfiles con experiencia en el desarrollo de proyectos eléctricos. Participamos en proyectos de alto valor dentro de sectores como logística, data centers y edificación singular. Buscamos incorporar un/a Ingeniero/a Eléctrico/a para el desarrollo de proyectos en País Vasco y Madrid. ¿Cuál será tu misión? • Diseño y cálculo de instalaciones eléctricas en baja y media tensión., • Desarrollo de proyectos eléctricos en entornos como almacenes logísticos, centros de procesamiento de datos y edificación terciaria., • Cálculo y diseño de instalaciones de alumbrado y fuerza., • Elaboración de documentación técnica: memorias, pliegos y presupuestos., • Seguimiento y apoyo en fase de obra. ¿Qué buscamos? • Formación en Ingeniería Eléctrica o similar., • Experiencia mínima de 5 años, valorándose al menos 3 años en España., • Experiencia en desarrollo de proyectos eléctricos en los sectores indicados., • Manejo de herramientas como Caneco, Dialux, Presto o similares., • Nivel de inglés fluido, tanto hablado como escrito. Ubicación • País Vasco (Donosti y Bilbao) y Madrid. ¿Qué te ofrecemos? • Participación en proyectos técnicos de alto nivel., • Entorno dinámico dentro del sector ingeniería., • Desarrollo profesional en proyectos eléctricos multidisciplinares.

🏢 ¡Únete a nuestro Equipo de Ingeniería Eléctrica para Edificaciones! En Arghos- Grupo Industrial Aernnova, estamos incorporando de forma inmediata profesionales apasionados por la Ingeniería Eléctrica, para integrarse en nuestro equipo multidisciplinar en Madrid Capital (Zona Empresarial). ⚡INGENIERO/A ELECTRICO - EDIFICACIONES Se requiere experiencia en desarrollo de proyectos eléctricos de almacenes logísticos, centros de procesos de datos, edificación singular y sector terciario. Formación: Ingeniería Superior Eléctrica o similares. ¿Qué hacemos? • Diseño y cálculo de instalaciones eléctricas en Baja Tensión (BT) y Media Tensión (MT), alumbrado, fuerza…, • Elaboración de documentación técnica: memorias, pliegos, presupuestos., • Seguimiento en obra. Requisitos: • Experiencia mínima de 5 años (de ellos, al menos 3 años de experiencia previa en España), • Manejo de Caneco, Dialux, Presto, o similares., • Inglés fluido, tanto hablado como escrito/leído. ✨ Os ofrecemos: • Integración en un equipo multidisciplinar y dinámico., • Proyectos innovadores en edificación industrial y terciaria., • Desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa., • 1 dia de teletrabajo a la semana., • Contrato indefinido con nuestra empresa, Arghos., • Salario competitivo, negociable individualmente según experiencia., • Beneficios flexibles: seguro médico, tickets de comida, transporte y cheques guardería. ARGHOS () es una empresa de servicios de ingeniería que opera en diversos sectores industriales, incluyendo Aeroespacial y Defensa, Transporte (Ferrocarril y Automoción), Plantas Industriales y Energía. Somos una división de ingeniería del Grupo AERNNOVA (), empresa global de estructuras aeroespaciales y líder en sus sectores. Combinamos las ventajas de pertenecer a este importante grupo industrial y tecnológico -con fuerte presencia internacional y desarrollo de productos propios- con la flexibilidad y capacidad de respuesta de una operación de servicios de ingeniería abierta a diferentes tecnologías. Si disfrutas trabajar en equipo en proyectos innovadores con un fuerte componente técnico, no dudes en postularte. ¿Eres la persona que buscamos? ¿O conoces al candidato ideal para este puesto? No dudes en postularte y/o compartirlo con tus contactos - ¡queremos conocerte! ARGHOS apuesta por la igualdad de oportunidades entre todas las personas como pilar fundamental del desarrollo profesional y personal. Por ello, damos la bienvenida a todas las candidaturas sin distinción de raza, sexo, estado civil, ideología, nacionalidad, religión o cualquier condición personal, física o social.

En Lognext llevamos más de 18 años identificando e implementando soluciones tecnológicas prácticas que nos permitan seguir avanzando y optimicen nuestras operaciones, acompañando a los equipos con talento experto de alto rendimiento y haciendo de la tecnología una fuerza transformadora en nuestro día a día. Buscamos un/a Project Manager con talento para incorporarse a nuestro equipo para una multinacional líder en el sector tecnológico. 🔍 ¿Qué buscamos? • Experiencia de 6 a 10 años como Project Manager, liderando proyectos tecnológicos complejos en áreas relacionadas con la atención al cliente., • Experiencia en herramientas de Customer Service como CRM, ticketing, y gestión de casos., • Conocimiento en la gestión de proyectos end-to-end, planificación, hitos, riesgos, y dependencias., • Dominio de herramientas como Jira y Confluence., • Habilidades en análisis de datos y reporting., • Deseable tener alguna certificación PMP, PRINCE2, Scrum o en metodologías ágiles (deseable)., • Competencias clave: liderazgo, comunicación clara, gestión de stakeholders, presentación efectiva y capacidad de trabajo colaborativo., • Buen nivel de inglés (mínimo B2/C1). 🛠️ ¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Liderar la entrega de proyectos IT complejos enfocados en la implementación de herramientas de atención al cliente., • Coordinar equipos multidisciplinarios, tanto internos como externos (stakeholders, proveedores, equipos globales)., • Gestionar la planificación de proyectos, asegurando el cumplimiento de hitos y la correcta asignación de recursos., • Asegurar la calidad del gobierno y la documentación del proyecto., • Colaborar estrechamente con las áreas de negocio para la recopilación de requisitos y mapeo de procesos., • Aplicar metodologías ágiles y asegurar la correcta implementación de las soluciones. 🏆 ¿Qué ofrecemos? 💰 Salario Competitivo 🏡Modalidad híbrida: un día a la semana oficina 💼 Retribución flexible 📚 Programa de formación técnica, certificaciones e idiomas 🚀 Plan de Desarrollo Profesional ⏰ Flexibilidad horaria 🏆 Referral Program Únete a un equipo de NEXTERS que van más allá, un equipo donde la creatividad, el ingenio y la audacia marcan la diferencia en un mundo lleno de oportunidades. En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y prueba de ello tenemos Plan de Igualdad registrado y publicado. Y así mismo, creemos que en la multiculturalidad existe una fuente de valores, experiencias y conocimiento, que aportan valor añadido a nuestros proyectos es por ello por lo que creemos en la diversidad y estamos comprometidos con ella. Trabajamos día a día para crear entornos en los que se trate con respeto y dignidad sin importar de donde vengas, no discriminamos por motivos de raza, religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género. #Empleo #Tecnología #Innovación #DesarrolloProfesional #Igualdad #Diversidad

En Lognext llevamos más de 18 años identificando e implementando soluciones tecnológicas prácticas que nos permitan seguir avanzando y optimicen nuestras operaciones, acompañando a los equipos con talento experto de alto rendimiento y haciendo de la tecnología una fuerza transformadora en nuestro día a día. ✨ Buscamos un Senior Project Manager con talento para incorporarse a nuestro equipo para una multinacional líder en el sector de seguros y servicios financieros. 🔍 ¿Qué buscamos? • Experiencia sólida (6+ años) liderando proyectos de transformación estratégica y mejora de procesos de negocio en entornos corporativos complejos, • Change management real: gestión de resistencia interna y acompañamiento a equipos en la adopción de nuevas formas de trabajo, • Experiencia en diseño e implementación de SOPs y documentación de procedimientos operativos, • Capacidad demostrada de reporting a comités de dirección y C-level, incluyendo governance frameworks y steering committees, • Experiencia operando en entornos multinacionales e internacionales, • Se valora experiencia en el sector asegurador o de servicios financieros, • Se valoran certificaciones en gestión de proyectos: PMP, PRINCE2 o equivalente, • Buen nivel de inglés (mínimo B2) — el entorno corporativo opera en inglés 🛠️ ¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Liderar la planificación, ejecución y seguimiento de las iniciativas del proyecto, asegurando entrega en tiempo, alcance y presupuesto, • Coordinar múltiples frentes de trabajo en paralelo dentro de un programa de transformación más amplio, gestionando dependencias con otros PMs del equipo, • Liderar el change management con el equipo de negocio: identificar resistencias, diseñar estrategias de adopción y garantizar que los nuevos procedimientos se implementen realmente, • Diseñar e implementar los procedimientos estándar (SOPs) junto al equipo funcional, estandarizando procesos en áreas como gestión de crédito, políticas y nuevos negocios, • Gestionar stakeholders de alto nivel, con reporting directo al sponsor del proyecto y coordinación con comités de dirección, • Identificar, gestionar y escalar riesgos e impedimentos de forma proactiva para mantener el momentum del proyecto, • Operar en un entorno multinacional, coordinándose con equipos y stakeholders en diferentes países 🏆 ¿Qué ofrecemos? • 💰 Salario Competitivo, • 💼 Retribución flexible, • 📚 Programa de formación técnica, certificaciones e idiomas, • 🚀 Plan de Desarrollo Profesional, • ⏰ Flexibilidad horaria, • 🎉 Eventos de teambuilding y voluntariado, • 🏆 Referral Program ✨ Únete a un equipo de NEXTERS que van más allá, un equipo donde la creatividad, el ingenio y la audacia marcan la diferencia en un mundo lleno de oportunidades. En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y prueba de ello tenemos Plan de Igualdad registrado y publicado. Y así mismo, creemos que en la multiculturalidad existe una fuente de valores, experiencias y conocimiento, que aportan valor añadido a nuestros proyectos es por ello por lo que creemos en la diversidad y estamos comprometidos con ella. Trabajamos día a día para crear entornos en los que se trate con respeto y dignidad sin importar de donde vengas, no discriminamos por motivos de raza, religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género. #Empleo #Tecnología #Innovación #DesarrolloProfesional #Igualdad #Diversidad #ProjectManager #GestiónDeProyectos #Transformación #Seguros #SeniorPM #Lognext

En ReCodme aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y colaboradores a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Creemos en la cercanía con nuestras personas y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un aficionado de la tecnología, es la clave de nuestro éxito, la clave de nuestra Fuerza! Actualmente estamos buscando un Diseñador de producto junior, apasionado por el mundo aeronautico para incorporarse con nosotros al proyecto de uno de nuestros clientes. ¿Cuáles son los requisitos? • Título en Ingeniería, Diseño Industrial o similar., • 1–2 años de experiencia en diseño de producto o entornos técnicos., • Dominio de Rhino (imprescindible)., • Experiencia con renderizado 3D y visualización de producto (KeyShot, V‑Ray, Blender, etc.)., • Capacidad para unir criterios técnicos con un enfoque visual y de marca., • Autonomía, iniciativa y buenas habilidades comunicativas, • inglés (B2) deseable Funciones: • Desarrollar conceptos y volúmenes 3D aeronáuticos., • Modelar superficies y detalles en Rhino., • Crear renders realistas para presentaciones y marketing., • Colaborar con equipos de ingeniería y aerodinámica., • Aportar ideas visuales y de producto. ¿Qué ofrecemos? • Modalidad de trabajo remota., • Horquilla salarial flexible en función de la experiencia., • Retribución flexible (Ticket restaurante, seguro médico...), • Acceso a formación/certificaciones a través de Recodme ¿Estás listo para esta fuerza? Presenta tu candidatura! En Recodme defendemos la igualdad y valoramos la diversidad. Creamos un ambiente seguro, diverso y donde las oportunidades son iguales para todos los colaboradores. No discriminamos por edad, etnia, orientación sexual, género, discapacidad o cualquier otro factor que no sea el mérito. ¡Todas las candidaturas con las habilidades necesarias para el puesto son bienvenidas!

En ReCodme aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y colaboradores a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Creemos en la cercanía con nuestras personas y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un aficionado de la tecnología, es la clave de nuestro éxito, la clave de nuestra Fuerza! Actualmente estamos buscando un Técnico de Coordinación - Contact Center, para incorporarse con nosotros al proyecto de uno de nuestros clientes líederes en el sector asegurador. ¿Cuáles son los requisitos? • Experiencia en gestión de call centers o atención al cliente a gran escala., • Capacidad para liderar equipos y gestionar operaciones de servicio (Dimensionamiento), • Habilidad para impulsar mejoras mediante tecnología (incluida IA)., • Fuerte capacidad analítica y toma de decisiones basada en datos., • Experiencia en planificación estratégica y gestión de stakeholders., • Conocimiento de acuerdos de servicio (SLAs/contratos)., • Experiencia en campañas Inbound / Outbound, • Orientación al cliente y habilidades interpersonales., • Perfil dinámico, proactivo y con liderazgo operativo. Funciones: • Liderar operaciones 24/7 de atención al cliente, asegurando KPIs, calidad y control de costes., • Definir y gestionar presupuesto y plan de negocio alineado con la estrategia., • Establecer estándares de calidad y promover mejora continua., • Impulsar innovación para eficiencia, reducción de costes y mejor experiencia cliente., • Supervisar áreas clave (WFM, calidad y procesos) garantizando optimización operativa. ¿Qué ofrecemos? • Horquilla salarial flexible en función de la experiencia., • Retribución flexible (Ticket restaurante, seguro médico...), • Acceso a formación/certificaciones a través de Recodme, • Formato de trabajo híbrido en Madrid. ¿Estás listo para esta fuerza? Presenta tu candidatura!

En Sephora, la belleza consiste en sentirse vista, valorada y empoderada, tanto a nivel individual como colectivo. Se trata de conectar profundamente con los demás, celebrar la diversidad y la inclusión, liberar tu potencial y marcar la diferencia cada día. Juntos, formamos parte de algo hermoso. Desde su creación en 1969 en Limoges, Francia, y como parte del Grupo LVMH desde 1997, Sephora ha revolucionado el sector minorista de la belleza de prestigio. Hoy en día, Sephora sigue rompiendo con las convenciones para impulsar su misión: Promover un mundo de inspiración e inclusión en el que todos puedan celebrar su belleza. Abrimos 1 posición de BECA para dar soporte al Departamento de Marketing, en Madrid, en el equipo de Visual Merchandising, como Visual Merchandising TRAINEE más concretamente, apoyándose, formándose y desarrollándose en: • Creación de books de animación, traducción animaciones y contenidos., • Gestión de montajes y desmontajes de Podiums., • Apoyo en proyectos locales con marcas., • Apoyo en aperturas, remodelings e incidencias de punto de venta., • Gestión de envío de PLV para los puntos de venta., • Contacto con proveedores para gestión de producciones., • Gestión de visuales permanentes en tienda. Requisitos IMPRESCINDIBLES: · Disponibilidad inmediata para comenzar (Jornada Completa) · Disponibilidad para realizar convenio con Universidad/Escuela de negocios, para jornada completa, de 6 meses - 1 año de duración · Habilidad para gestionar multi-tareas en un entorno rápido, organizando y priorizando de manera eficaz · Nivel alto de inglés (se realizará prueba) · Nivel alto de Paquete Office: Excel y Power Point (se realizará prueba) Habilidades valoradas: · Experiencia previa / Prácticas en Retail / Departamento de Visual o realizando labores similares. · Interés en las nuevas tendencias / Foco al detalle / Creatividad . Se valorará positivamente el conocimiento de portugués, al tratarse de una posición con alcance Iberia Aquí encontrarás: • Una comunidad en la que se valora la autenticidad y la fuerza de nuestras diferencias alimenta nuestro espíritu colectivo., • Una cultura de empoderamiento, aprendizaje y crecimiento que te ofrece las herramientas, el espacio y la oportunidad para aprender, innovar y liderar., • Un trabajo que te llena, desde deleitar a los clientes cada día hasta inspirar a nuestro sector en general, cada acción marca la diferencia. Únete a nosotros y forma parte de algo hermoso.

En Lognext llevamos más de 18 años identificando e implementando soluciones tecnológicas prácticas que nos permitan seguir avanzando y optimicen nuestras operaciones, acompañando a los equipos con talento experto de alto rendimiento y haciendo de la tecnología una fuerza transformadora en nuestro día a día Buscamos un Quantitative Analyst – Model Validation (SIMM) con talento para incorporarse a nuestro equipo para una multinacional líder en el sector bancario. 🔍¿Qué buscamos? • Buscamos una persona con al menos 2 años de experiencia en validación o desarrollo de modelos cuantitativos en entornos financieros., • Sólido conocimiento en valoración de derivados a lo largo de distintas clases de activos., • Experiencia en el cálculo de sensibilidades de riesgo de mercado (greeks)., • Experiencia en construcción de datos de mercado secundarios, especialmente curvas de tipos de interés., • Conocimiento en generación de vectores de P&L a partir de datos históricos de mercado para backtesting., • Experiencia trabajando con contratos legales de contrapartida y gestión de colateral para márgenes iniciales., • Conocimiento de SIMM, Risk Technical Standards de la EBA, regulación EMIR y normativa de márgenes iniciales en Europa, EE.UU. y Latinoamérica., • Experiencia con herramientas como Murex (valoración de operaciones, simulation views) y/o Calypso., • Programación en Python., • Nivel alto de inglés (redacción de informes en inglés). 🛠️¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Dar soporte al área de validación de modelos en la validación del Standard Initial Margin Model (SIMM) conforme a los Risk Technical Standards de la EBA., • Analizar y validar metodologías de valoración de derivados y cálculo de sensibilidades de riesgo de mercado., • Revisar la construcción de curvas de tipos de interés y otros datos de mercado secundarios., • Generar y analizar vectores de P&L para procesos de backtesting., • Evaluar la adecuación del modelo a los requisitos regulatorios europeos e internacionales de márgenes iniciales., • Interactuar con áreas de riesgo, front office y colateral para asegurar la correcta implementación del modelo., • Elaborar documentación técnica y reportes regulatorios en inglés. 🏆¿Qué ofrecemos? 💰Salario Competitivo 💼Retribución flexible 🚀 Plan de Desarrollo Profesional Únete a un equipo de NEXTERS que van más allá, un equipo donde la creatividad, el ingenio y la audacia marcan la diferencia en un mundo lleno de oportunidades. En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y prueba de ello tenemos Plan de Igualdad registrado y publicado. Y así mismo, creemos que en la multiculturalidad existe una fuente de valores, experiencias y conocimiento, que aportan valor añadido a nuestros proyectos es por ello por lo que creemos en la diversidad y estamos comprometidos con ella. Trabajamos día a día para crear entornos en los que se trate con respeto y dignidad sin importar de donde vengas, no discriminamos por motivos de raza, religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género.

Objetivo del puesto: Evaluar y suscribir riesgos relacionados con pólizas de responsabilidad civil empresarial, siguiendo las políticas internas y el apetito de riesgo de la compañía, con el fin de garantizar la rentabilidad y sostenibilidad del portafolio. Responsabilidades principales: • Analizar solicitudes de seguros de responsabilidad civil y determinar niveles de riesgo., • Aplicar políticas de suscripción y herramientas de análisis para establecer condiciones y primas., • Gestión de procesos de suscripción express y uso de herramientas digitales., • Coordinar con el área de reaseguros para cotizaciones de riesgos especiales., • Atender observaciones del área de auditoría interna relacionadas con control técnico., • Participar en capacitaciones a fuerza de ventas sobre productos, coberturas y novedades., • Mantener actualizados los registros y documentación de las pólizas suscritas. Requisitos del perfil: • Formación académica:, • Grado universitario en Derecho, Administración, Finanzas o afines., • Experiencia:, • 1 a 2 años en funciones similares en aseguradoras, ajustadoras o brokers., • Conocimientos técnicos:, • Normativas de seguros de responsabilidad civil., • Herramientas de análisis de riesgo., • Manejo avanzado de Microsoft Office., • Familiaridad con sistemas de gestión de seguros., • Habilidades clave:, • Pensamiento analítico y atención al detalle., • Capacidad de comunicación clara y profesional., • Trabajo en equipo y orientación a resultados., • Adaptabilidad a cambios regulatorios y tecnológicos.

En Lognext llevamos más de 18 años identificando e implementando soluciones tecnológicas prácticas que nos permitan seguir avanzando y optimicen nuestras operaciones, acompañando a los equipos con talento experto de alto rendimiento y haciendo de la tecnología una fuerza transformadora en nuestro día a día Buscamos un Service Manager con talento para incorporarse a nuestro equipo para una multinacional líder en el sector bancario. 🔍¿Qué buscamos? • Buscamos una persona con sólida experiencia funcional en operativa de Extranjero, especialmente en mensajería SWIFT., • Experiencia previa como Service Manager, Responsable de Cuenta o rol similar, con clara orientación a cliente., • Capacidad de interlocución con perfiles de negocio dentro del sector bancario., • Experiencia gestionando servicios y seguimiento de incidencias., • Se valorará conocimiento del core bancario IRIS u otros cores similares., • Experiencia con entidades cuyo foco sea banca internacional o corresponsalía. 🛠️¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Actuar como punto de contacto principal entre el banco y los clientes asignados., • Mantener reuniones operativas periódicas para el seguimiento del servicio., • Gestionar y realizar seguimiento de incidencias, coordinando su resolución internamente., • Velar por el cumplimiento de los niveles de servicio (SLA) acordados con cada entidad., • Facilitar la comunicación entre los equipos técnicos y los interlocutores de negocio del cliente. 🏆¿Qué ofrecemos? 💰Salario Competitivo 💼Retribución flexible 📚 Programa de formación técnica, certificaciones e idiomas 🚀 Plan de Desarrollo Profesional ⏰ Flexibilidad horaria 🎉 Eventos de teambuilding y voluntariado 🏆 Referral Program Únete a un equipo de NEXTERS que van más allá, un equipo donde la creatividad, el ingenio y la audacia marcan la diferencia en un mundo lleno de oportunidades. En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y prueba de ello tenemos Plan de Igualdad registrado y publicado. Y así mismo, creemos que en la multiculturalidad existe una fuente de valores, experiencias y conocimiento, que aportan valor añadido a nuestros proyectos es por ello por lo que creemos en la diversidad y estamos comprometidos con ella. Trabajamos día a día para crear entornos en los que se trate con respeto y dignidad sin importar de donde vengas, no discriminamos por motivos de raza, religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género

En ReCodme, aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y partners a través de soluciones especializadas, aportando valor a su continuidad y crecimiento. Creemos en estar cerca de nuestra gente y en el valor añadido que cada persona aporta a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un apasionado de la tecnología, la clave de nuestro éxito, la clave de nuestra fortaleza! Buscamos un/a IT Business Analyst para formar parte de la Oficina de Continuidad de Negocio (OCN), colaborando en el análisis, diseño y ejecución de estrategias para garantizar la resiliencia de los procesos de negocio y sistemas IT. 📢 ¿Qué necesitas para ser parte de este proyecto? Requisitos: 📍 Ubicación: Híbrida en Madrid. (3 días presencial + 2 teletrabajo) 🗣 Idioma: Inglés B1 / Español Fluido Requisitos imprescindibles: • Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar., • Experiencia en entornos IT corporativos., • Conocimiento de arquitecturas tecnológicas (cloud, bases de datos, aplicaciones), • Experiencia con herramientas como Azure, SQL Server, SAP o Salesforce., • Capacidad analítica y experiencia en documentación técnica., • Habilidad para trabajar con múltiples equipos. Responsabilidades principales: • Análisis de procesos críticos y su dependencia tecnológica., • Identificación de riesgos IT en aplicaciones e infraestructuras., • Elaboración de BIAs (Business Impact Analysis)., • Definición y mantenimiento de Planes de Continuidad de Negocio (PCN)., • Apoyo en planes de recuperación ante desastres (DRP)., • Coordinación con equipos IT y áreas de negocio., • Participación en simulacros y pruebas de continuidad., • Documentación técnica y seguimiento de mejoras. Valorable: * • Experiencia en continuidad de negocio (BCP, DRP, BIA, PCN), • Conocimientos en gestión de riesgos IT, • Familiaridad con ISO 22301 o ITIL, • Experiencia en entornos regulados (seguros, banca, etc.) ¿Listo para esta fuerza? ¡Envíanos tu candidatura! En Recodme, defendemos la igualdad y valoramos la diversidad. Creemos en un entorno seguro e inclusivo, donde todas las oportunidades son equitativas para nuestros colaboradores. No discriminamos por edad, etnia, orientación sexual, género, discapacidad ni ningún otro factor no relacionado con el mérito. ¡Todas las candidaturas que cumplan con los requisitos son bienvenidas!

En ReCodme aceleramos el desarrollo de nuestros clientes y colaboradores a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Creemos en la cercanía con nuestras personas y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un aficionado de la tecnología, es la clave de nuestro éxito, la clave de nuestra Fuerza! Actualmente estamos buscando un Ingeniero de Procesos Senior, para incorporarse con nosotros al proyecto de uno de nuestros clientes con el objetivo de liderar el diseño técnico y la seguridad de procesos en proyectos internacionales de gran envergadura (Oil & Gas, Fertilizantes y Energías Renovables) en Madrid. Responsabilidades • Diseño Térmico y Mecánico: Realizar el diseño y verificación de intercambiadores de calor utilizando HTRI y EDR., • Simulación Avanzada: Ejecutar modelos complejos en Aspen HYSYS y Aspen Plus para balances de materia y energía., • Documentación de Ingeniería: Elaborar P&IDs, diagramas de flujo (PFD), listas de equipos y hojas de datos técnicas., • Seguridad y Control: Definir filosofías de control, diagramas causa-efecto y participar en estudios de seguridad (HAZOP/SIL)., • Ciclo de Vida del Proyecto: Soporte técnico desde la fase de oferta hasta el comisionado y la puesta en marcha en planta. Requisitos • Educación: Ingeniería Química (Grado + Máster o Ingeniería Superior)., • Experiencia: Mínimo 8-10 años en empresas de ingeniería (EPC) para sectores industriales., • Software: Usuario experto en simulación y herramientas de cálculo hidráulico (AFT Fathom/Arrow)., • Idiomas: Inglés fluido (B2/C1) para interlocución con clientes internacionales y revisión de normativa API/ASME. ¿Qué ofrecemos? • Modalidad de trabajo presencial., • Horquilla salarial flexible en función de la experiencia., • Retribución flexible (Ticket restaurante, seguro médico...), • Acceso a formación/certificaciones a través de Recodme ¿Estás listo para esta fuerza? Presenta tu candidatura!

En ReCodme aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y colaboradores a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Creemos en la cercanía con nuestras personas y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un aficionado de la tecnología, es la clave de nuestro éxito, la clave de nuestra Fuerza! Actualmente estamos buscando un Ingeniero/a de Diseño Mecánico con experiencia en el sector de Aeronáutica, para incorporarse con nosotros al proyecto de uno de nuestros clientes. ¿Cuáles son los requisitos? • Título en Ingeniería Mecánica, Industrial o similar., • Más de 5 años de experiencia en diseño mecánico dentro del sector aeronáutico., • Dominio de CATIA y 3DExperience (Mechanical Designer)., • Conocimiento de procesos de fabricación y certificación en aviación., • Nivel B2+ de inglés, • buenas habilidades interpersonales Funciones: • Diseñar y desarrollar componentes mecánicos y estructurales en CATIA., • Modelar y validar partes metálicas y ensamblajes según estándares aeronáuticos., • Integrar diseños en el entorno 3DExperience, asegurando coherencia técnica., • Optimizar piezas para fabricación, montaje y mantenimiento., • Garantizar la funcionalidad y calidad técnica del diseño. ¿Qué ofrecemos? • Modalidad de trabajo remoto., • Horquilla salarial flexible en función de la experiencia., • Retribución flexible (Ticket restaurante, seguro médico...), • Acceso a formación/certificaciones a través de Recodme ¿Estás listo para esta fuerza? Presenta tu candidatura. En Recodme defendemos la igualdad y valoramos la diversidad. Creamos un ambiente seguro, diverso y donde las oportunidades son iguales para todos los colaboradores. No discriminamos por edad, etnia, orientación sexual, género, discapacidad o cualquier otro factor que no sea el mérito. ¡Todas las candidaturas con las habilidades necesarias para el puesto son bienvenidas!

¿Te gustaría impulsar tu carrera como agente inmobiliario generando ingresos altos en una empresa con espíritu de equipo, en la que podrás conciliar, y en la que ayudarás a las personas en una de las decisiones más importantes de su vida? Bienvenido a Housfy, donde trabajamos con un propósito claro: queremos que todo el mundo tenga una experiencia inmobiliaria accesible, transparente y de calidad. ¿Por qué trabajar en Housfy? • Sin techo, pero con red: Tendrás un salario fijo en nómina y un escalado de comisiones que va del 12% al 70%, diseñado para premiar el alto rendimiento. La media de nuestros agentes suele alcanzar un paquete total de 50.000 € anuales. Cobrarás a tiempo, todo en nómina y sin descuentos sobre el fijo., • Una metodología exclusiva para ganar más: además de dominar tu Zona contarás con canales de captación únicos en el mercado. Multiplicarás tus ingresos gracias a la venta cruzada con otros negocios del grupo y alianzas de peso, como el Banco Santander. Además, para que nada te frene, contarás con herramientas de última generación y un equipo legal experto que agilizará tus cierres. Tú vendes, Housfy facilita el resto., • Un horario que te permite conciliar: Contarás con un horario fijo de referencia con el que planificar tu semana con antelación y la autonomía real necesaria para conciliar tu vida personal con una actividad comercial de alto nivel., • Cultura de equipo y lealtad: Crecerás junto a grandes profesionales, personas honestas y generosas. Celebrarás logros, compartirás afterworks y también tendrás apoyo cuando lo necesites., • Oportunidades reales de crecimiento: Empezarás como Agente PRO Senior. En una empresa en pleno crecimiento como la nuestra, tu rendimiento te permitirá escalar hacia nuevos roles de liderazgo y gestión. ¿Qué te hará triunfar? • Tener empatía y saber escuchar de verdad: Entender el momento vital de cada persona será clave. Trabajarás con decisiones importantes y saber escuchar, más que hablar, te ayudará a generar confianza y a hacer bien tu trabajo., • Liderazgo y visión de negocio: Tu capacidad para transformar la ambición en resultados sólidos, de manera ética y una estrategia orientada a la recurrencia y al largo plazo., • Mantener constancia cuando no todo sale: Te ayudará mantener la fortaleza mental para convertir los retos en oportunidades y apoyarte en la fuerza del equipo. Algo que te gustará saber: Contarás con zona propia, contrato indefinido desde el primer día y acompañamiento real al inicio para que cojas el ritmo de nuestra metodología. Tú Misión como Agente PRO Senior: • Ayudarás a las personas a tomar buenas decisiones en un momento clave de su vida, apoyado por la tecnología más innovadora del sector, y un equipo profesional experto, para ofrecer una experiencia inmobiliaria clara, transparente y de calidad., • Liderarás ciclos de venta complejos de principio a fin contribuyendo activamente a la expansión del proyecto y sumando al equipo para seguir creciendo juntos., • Aportarás tu experiencia al servicio del equipo para mejorar procesos y resultados. Aquí, tu voz se escucha. En resumen, si buscas maximizar tus ingresos respaldado por un gran equipo, en un horario con el que podrás conciliar, dentro de un proyecto en expansión que premia tu trayectoria: inscríbete ahora y hablemos.

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En } ReCodme ( aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y colaboradores a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Creemos en la cercanía con nuestras personas y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un aficionado de la tecnología, es [la clave de nuestro éxito], la clave de nuestra Fuerza!”. Actualmente estamos buscando un Ingeniero/a de Procesos con experiencia consolidada en el desarrollo de paquetes de ingeniería para proyectos industriales complejos. El candidato ideal debe ser capaz de transformar simulaciones en documentos de diseño finales, coordinándose con otras disciplinas (Instrumentación, Tuberías, Equipos) y asegurando la calidad técnica de los entregables del proyecto. Responsabilidades y Funciones (Perfil Ejecutor) • Desarrollo de Ingeniería de Detalle: Elaboración y revisión técnica de P&IDs y PFDs, asegurando la coherencia entre el modelo de simulación y el diseño físico., • Cálculos Hidráulicos Avanzados: Dimensionamiento de líneas, bombas y sistemas de control de flujo utilizando software específico (AFT Fathom/Arrow, Pipephase)., • Especificación de Equipos: Elaboración de hojas de datos (Data Sheets) de equipos críticos (separadores, bombas, compresores) e instrumentos para su compra., • Sistemas de Alivio: Cálculo y selección de válvulas de seguridad (PSV) y diseño de redes de antorcha (Flare) bajo normativa API 520/521., • Simulación de Procesos: Ejecución autónoma de simulaciones en estado estacionario (Aspen HYSYS / Aspen Plus) para balances de materia y energía., • Coordinación Interdisciplinar: Gestión de interfaces técnicas, revisión de planos de proveedores y soporte a la disciplina de Piping para el ruteado de tuberías. Requisitos del Perfil • Experiencia: Entre 3 y 5 años de experiencia real en departamentos de ingeniería de procesos (sector EPC u Oil & Gas)., • Formación: Grado o Máster en Ingeniería Química o Industrial (Especialidad Química)., • Software Obligatorio: Dominio de Aspen HYSYS y herramientas de cálculo hidráulico. Valorable conocimiento en HTRI., • Normativa: Conocimiento sólido de estándares internacionales (API, ASME, TEMA)., • Idiomas: Inglés técnico nivel B2 (lectura y redacción de documentos)., • Actitud: Capacidad de trabajo autónomo, rigor técnico y orientación al cumplimiento de hitos del proyecto. 📢 Idiomas: • Español (nativo), • Inglés (B2) 📢 Modalidad y horarios: • Presencial en Madrid, • Julio y Agosto y todos los viernes jornada intensiva ¿Estás listo para esta fuerza? Presenta tu candidatura. En Recodme defendemos la igualdad y valoramos la diversidad. Creamos un ambiente seguro, diverso y donde las oportunidades son iguales para todos los colaboradores. No discriminamos por edad, etnia, orientación sexual, género, discapacidad o cualquier otro factor que no sea el mérito. ¡Todas las candidaturas con las habilidades necesarias para el puesto son bienvenidas!

En MEINS hacemos de nuestro trabajo una experiencia diferente, somos disruptivos, inconformistas y nos encanta la tecnología y la innovación. ¿Te gustaría formar parte de un equipo joven, dinámico y altamente cualificado? Aquí tendrás la oportunidad de construir una carrera tan única como tú. Contarás con el apoyo de un equipo de trabajo en constante evolución, dentro de un entorno global y puntero en el sector de las energías renovables. Creemos que la mejor cultura es aquella que se basa en la colaboración, el trabajo en equipo y la inclusión. Nuestros objetivos de negocio van muy ligados a la tecnología, pero no hemos perdido nuestra esencia: profesionalidad, compromiso y flexibilidad. Únete a nuestro equipo y ayúdanos a seguir creciendo. VIVE LA EXPERIENCIA MEINS Actualmente, buscamos un/a DELINEANTE ELÉCTRICO, que se incorpore a nuestro equipo técnico para apoyar en el desarrollo de proyectos en el ámbito de la automatización y cuadros eléctricos. Colaborará con los distintos departamentos de ingeniería y producción para garantizar la correcta elaboración de la documentación técnica, asegurando la calidad y funcionalidad de los diseños. Buscamos una persona con iniciativa, orientada al detalle y con ganas de crecer profesionalmente en un entorno tecnológico, dinámico y en constante evolución. Las principales funciones del puesto serán: Diseño y elaboración de esquemas eléctricos • Elaboración de esquemas unifilares, multifilares y funcionales de instalaciones eléctricas asociadas a subestaciones, centros de transformación y cuadros eléctricos., • Desarrollo de diagramas de control, protección, fuerza y señalización., • Adaptación de los esquemas a los requisitos técnicos del proyecto y a la normativa aplicable. Diseño de armarios eléctricos y cuadros de control • Definición de la implantación y distribución de componentes dentro de armarios eléctricos y cuadros de control., • Diseño del cableado interno, incluyendo numeración de conductores, tipología de cable, secciones y codificación., • Generación de listas de materiales (BOM), listados de bornas, cables y etiquetado de componentes. Uso de software técnico especializado • Elaboración de planos y detalles técnicos mediante software tipo CAD., • Desarrollo de esquemas eléctricos mediante SEE Electrical y/o EPLAN, incluyendo automatización de numeraciones, referencias cruzadas, listas de bornas y generación de documentación técnica. Interpretación de documentación técnica • Interpretación de planos eléctricos, especificaciones técnicas, manuales de fabricantes y documentación del cliente., • Integración de los requerimientos técnicos en el desarrollo del diseño eléctrico. Coordinación con otros departamentos • Colaboración con ingeniería eléctrica, ingeniería mecánica, automatización, compras y producción., • Apoyo en la definición técnica del diseño eléctrico en función de los requisitos funcionales del proyecto. Revisión y control de calidad de planos • Revisión de esquemas y planos para garantizar su correcta definición técnica, coherencia eléctrica y cumplimiento normativo., • Aplicación de estándares internos de diseño y calidad. Gestión de revisiones de planos • Control de versiones y revisiones de planos durante el desarrollo del proyecto., • Actualización de la documentación técnica en función de cambios de ingeniería, cliente o fabricación. Elaboración de documentación técnica de proyecto • Preparación de dosieres eléctricos para fabricación, montaje y entrega a cliente., • Inclusión de esquemas eléctricos, listas de materiales, planos de implantación, listados de cables y bornas. Soporte técnico durante fabricación y montaje • Resolución de consultas técnicas del personal de taller o equipos de montaje eléctrico., • Colaboración en la identificación y resolución de incidencias técnicas durante la fabricación o instalación. Necesitamos que cuentes con: • Formación Profesional (FP) en Electricidad, Electrotecnia o similar, o Grado en Ingeniería Eléctrica / Industrial., • Experiencia o conocimientos en diseño de esquemas eléctricos., • Manejo de software tipo CAD y de diseño eléctrico como SEE Electrical y/o EPLAN., • Nivel de inglés intermedio (mínimo B2), especialmente a nivel escrito, para la comprensión y elaboración de documentación técnica., • Capacidad para trabajar en entornos multidisciplinares, colaborando con equipos técnicos, comerciales y de operaciones., • Capacidad de organización, atención al detalle y orientación a la calidad técnica. Se valorará: • Experiencia en proyectos eléctricos de subestaciones, centros de transformación o instalaciones de media y alta tensión., • Conocimientos en sistemas de protección y control de subestaciones., • Experiencia en generación automática de documentación eléctrica (BOM, listas de cables, bornas, etc.)., • Conocimiento de normativa eléctrica aplicable (IEC, UNE u otras normas internacionales)., • Experiencia previa en entornos industriales o empresas de ingeniería eléctrica. Y nosotros, ¿qué te ofrecemos? • Participación en proyectos internacionales, estabilidad laboral (contratación indefinida), flexibilidad horaria y crecimiento profesional real., • Formación en EPLAN/ SEE ELECTRICAL., • Trabajo en fabricación propia (no solo ingeniería)., • Integración en un equipo de alto rendimiento y compañía en plena expansión, • Ambiente de trabajo dinámico, joven y colaborativo Ubicación: · Salamanca (Polígono Industrial Villares de la Reina)

¿Te gustaría impulsar tu carrera como agente inmobiliario generando ingresos altos en una empresa con espíritu de equipo, en la que podrás conciliar, y en la que ayudarás a las personas en una de las decisiones más importantes de su vida? Bienvenido a Housfy, donde trabajamos con un propósito claro: queremos que todo el mundo tenga una experiencia inmobiliaria accesible, transparente y de calidad. ¿Por qué trabajar en Housfy? • Sin techo, pero con red: Tendrás un salario fijo en nómina y un escalado de comisiones que va del 12% al 70%, diseñado para premiar el alto rendimiento. La media de nuestros agentes suele alcanzar un paquete total de 50.000 € anuales. Cobrarás a tiempo, todo en nómina y sin descuentos sobre el fijo., • Una metodología exclusiva para ganar más: además de dominar tu Zona contarás con canales de captación únicos en el mercado. Multiplicarás tus ingresos gracias a la venta cruzada con otros negocios del grupo y alianzas de peso, como el Banco Santander. Además, para que nada te frene, contarás con herramientas de última generación y un equipo legal experto que agilizará tus cierres. Tú vendes, Housfy facilita el resto., • Un horario que te permite conciliar: Contarás con un horario fijo de referencia con el que planificar tu semana con antelación y la autonomía real necesaria para conciliar tu vida personal con una actividad comercial de alto nivel., • Cultura de equipo y lealtad: Crecerás junto a grandes profesionales, personas honestas y generosas. Celebrarás logros, compartirás afterworks y también tendrás apoyo cuando lo necesites., • Oportunidades reales de crecimiento: Empezarás como Agente PRO Senior. En una empresa en pleno crecimiento como la nuestra, tu rendimiento te permitirá escalar hacia nuevos roles de liderazgo y gestión. ¿Qué te hará triunfar? • Tener empatía y saber escuchar de verdad: Entender el momento vital de cada persona será clave. Trabajarás con decisiones importantes y saber escuchar, más que hablar, te ayudará a generar confianza y a hacer bien tu trabajo., • Liderazgo y visión de negocio: Tu capacidad para transformar la ambición en resultados sólidos, de manera ética y una estrategia orientada a la recurrencia y al largo plazo., • Mantener constancia cuando no todo sale: Te ayudará mantener la fortaleza mental para convertir los retos en oportunidades y apoyarte en la fuerza del equipo. Algo que te gustará saber: Contarás con zona propia, contrato indefinido desde el primer día y acompañamiento real al inicio para que cojas el ritmo de nuestra metodología. Tú Misión como Agente PRO Senior: • Ayudarás a las personas a tomar buenas decisiones en un momento clave de su vida, apoyado por la tecnología más innovadora del sector, y un equipo profesional experto, para ofrecer una experiencia inmobiliaria clara, transparente y de calidad., • Liderarás ciclos de venta complejos de principio a fin contribuyendo activamente a la expansión del proyecto y sumando al equipo para seguir creciendo juntos., • Aportarás tu experiencia al servicio del equipo para mejorar procesos y resultados. Aquí, tu voz se escucha. En resumen, si buscas maximizar tus ingresos respaldado por un gran equipo, en un horario con el que podrás conciliar, dentro de un proyecto en expansión que premia tu trayectoria: inscríbete ahora y hablemos.

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Buscamos un/a Consultor/a SAP QM con pasión por la innovación, con capacidad para trabajar de forma autónoma y con ganas de convertirse en referente dentro del área. Participarás en proyectos clave, aportando soluciones y tomando parte activa en la definición de modelos operativos que impulsan la eficiencia y la excelencia empresarial. ¿Qué harás en este rol? • Diseñar modelos organizativos y operativos para la manufactura del futuro., • Traducir estrategias y oportunidades de valor en planes de acción concretos dentro del ámbito de manufacturing & operations., • Elaborar business cases y propuestas de valor para capacidades clave de manufactura y operaciones., • Impulsar operaciones sostenibles mediante prácticas innovadoras y el uso de una fuerza laboral digital productiva., • Colaborar con distintos stakeholders para asegurar la alineación y efectividad de las estrategias operativas. Lo que necesitas aportar • Conocimientos básicos en Packaged Development Estimating., • Dominio experto en Software Platforms., • Mínimo 1 año de experiencia en funciones o tecnologías relacionadas (valoramos experiencias superiores)., • Grado universitario en un área afín. Será un plus si también cuentas con… • Conocimientos avanzados en SaaS Testing., • Nivel intermedio en Packaged Application Integration., • Experiencia previa en proyectos SAP, especialmente en módulos de calidad (SAP QM)., • Conocimiento de metodologías ágiles y entornos cloud. Beneficios y compensaciones • Seguro médico, de Vida y accidentes, • Servicio médico y programas de bienestar, • Programa de retribución flexible y compra de acciones, • Programas de flexibilidad (horaria, de días libres, vacaciones...), • Itinerario formativo individualizado, • Programas de sostenibilidad y Fundación benéfica., • Red de empleados por la diversidad, • Otros beneficios: Oficina Bankinter con condiciones especiales y reparto de beneficios

En Lognext llevamos más de 18 años identificando e implementando soluciones tecnológicas prácticas que nos permitan seguir avanzando y optimicen nuestras operaciones, acompañando a los equipos con talento experto de alto rendimiento y haciendo de la tecnología una fuerza transformadora en nuestro día a día. Buscamos un/a Actuario Pricing con manejo de Phyton para incorporarse a nuestro equipo y participar en proyectos estratégicos dentro del sector asegurador, colaborando en el desarrollo e implementación de modelos predictivos y algoritmos de machine learning orientados a optimizar la fijación de precios en Nueva Producción, apoyando al equipo en el análisis de datos, validación de modelos y mejora continua de los procesos de pricing. 🔍 ¿Qué buscamos? • Grado en Ciencias Actuariales, Matemáticas, Estadística, Ciencia de Datos o similar., • Experiencia en análisis de datos, modelado predictivo y proyectos relacionados con optimización de precios o áreas similares., • Nivel avanzado de Python para análisis y modelización de datos., • Elevada capacidad analítica y de síntesis., • Credibilidad técnica y orientación a resultados., • Capacidad de trabajo en equipo y colaboración transversal con distintas áreas de la compañía., • Buen nivel de inglés (mínimo B2). 🛠️ ¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Participar en proyectos clave para la implementación eficiente de modelos de pricing., • Colaborar en la implementación de modelos de Machine Learning en producción., • Contribuir a la elaboración del Pricing de Nueva Producción (tarifas, modelos de riesgo, modelos de elasticidad y optimización)., • Realizar análisis avanzados de datos, incluyendo análisis predictivos e indicadores clave para identificar oportunidades de mejora., • Proponer medidas correctoras y optimización de procesos dentro del área de especialización., • Participar en la parametrización y mantenimiento de sistemas de gestión y modelización, utilizando herramientas como Python. 🏆 ¿Qué ofrecemos? • 💰 Salario hasta 37k, • 💼 Retribución flexible., • 📚 Programa de formación técnica, certificaciones e idiomas., • 🚀 Plan de Desarrollo Profesional., • 🏠 Modelo de trabajo híbrido, con presencialidad 3 días a la semana en las oficinas de Madrid., • 🏆 Referral Program. Únete a un equipo de NEXTERS que van más allá, donde la creatividad, el ingenio y la audacia marcan la diferencia en un mundo lleno de oportunidades. En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y prueba de ello tenemos Plan de Igualdad registrado y publicado. Asimismo, creemos que en la multiculturalidad existe una fuente de valores, experiencias y conocimiento que aportan valor añadido a nuestros proyectos, por lo que creemos en la diversidad y estamos comprometidos con ella. Trabajamos día a día para crear entornos en los que se trate con respeto y dignidad sin importar de dónde vengas; no discriminamos por motivos de raza, religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género. #Empleo #Tecnología #IA #Innovación #DesarrolloProfesional #Igualdad #Diversidad

En Lognext llevamos más de 18 años identificando e implementando soluciones tecnológicas prácticas que nos permitan seguir avanzando y optimicen nuestras operaciones, acompañando a los equipos con talento experto de alto rendimiento y haciendo de la tecnología una fuerza transformadora en nuestro día a día. Buscamos un Senior Network Engineer con talento para incorporarse a nuestro equipo. 🔍¿Qué buscamos? • Buscamos una persona con al menos 5 años de experiencia en redes y comunicaciones., • Experiencia comprobada en tecnologías como PaloAlto, Fortinet, F5 y Cisco., • Experiencia en la gestión de infraestructuras HA de servicios IoT., • Buen nivel de inglés (mínimo B2) 🛠️¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Administración avanzada de la red LAN/WAN/SD-WAN., • Gestión de Firewalls y Balanceadores de Carga (PaloAlto, Fortinet, Cisco, F5)., • Entender las necesidades interdepartamentales y ofrecer soporte de red., • Gestión de infraestructuras de servicio IoT y participación en proyectos de mejora continua. 🏆¿Qué ofrecemos? • 💰Salario Competitivo, • 💼Retribución flexible, • 📍 Modalidad de trabajo híbrida (3 días en oficinas del cliente), • 📚 Programa de formación técnica, certificaciones e idiomas, • 🚀 Plan de Desarrollo Profesional, • 🎉 Eventos de teambuilding, • 🏆 Referral Program Únete a un equipo de NEXTERS que van más allá, un equipo donde la creatividad, el ingenio y la audacia marcan la diferencia en un mundo lleno de oportunidades. En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y prueba de ello tenemos Plan de Igualdad registrado y publicado. Y así mismo, creemos que en la multiculturalidad existe una fuente de valores, experiencias y conocimiento, que aportan valor añadido a nuestros proyectos, es por ello por lo que creemos en la diversidad y estamos comprometidos con ella. Trabajamos día a día para crear entornos en los que se trate con respeto y dignidad sin importar de donde vengas, no discriminamos por motivos de raza, religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género. #Empleo #Tecnología #Innovación #DesarrolloProfesional #Igualdad #Diversidad"

En ReCodme, aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y partners a través de soluciones especializadas, aportando valor a su continuidad y crecimiento. Creemos en estar cerca de nuestra gente y en el valor añadido que cada persona aporta a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un apasionado de la tecnología, la clave de nuestro éxito, la clave de nuestra fortaleza! Buscamos un/a Full-Stack JavaScript Developer para incorporarse a un equipo que desarrolla soluciones digitales para clientes en áreas como eCommerce, marketing digital y plataformas CRM. Participarás en el desarrollo de aplicaciones web modernas, integraciones con APIs y plataformas externas, trabajando en proyectos de transformación digital para clientes nacionales e internacionales. 📢 ¿Qué necesitas para ser parte de este proyecto? Requisitos: 📍 Ubicación: La modalidad es híbrida en Madrid. 🗣 Idioma: Inglés B2 / Español Fluido Requisitos imprescindibles: • Experiencia mínima de 3 años en desarrollo web., • Experiencia con Node.js en desarrollo de APIs o servicios backend., • Experiencia con Vue.js en desarrollo frontend., • Conocimientos de JavaScript moderno (ES6+)., • Experiencia trabajando con APIs REST., • Conocimiento de Git y metodologías ágiles (Scrum / Kanban)., • Experiencia trabajando con HTML5, CSS3 y frameworks de UI. Responsabilidades principales: • Desarrollo de aplicaciones web utilizando JavaScript/TypeScript., • Desarrollo de APIs REST con Node.js y Express.js., • Desarrollo de interfaces frontend con Vue.js (Vue 2/3)., • Integración con APIs externas y plataformas de terceros (CRM, eCommerce, servicios cloud)., • Colaborar con equipos de UX/UI, marketing digital y arquitectura técnica., • Implementar buenas prácticas de desarrollo, testing y control de versiones., • Participar en revisiones de código y mejoras continuas del producto. Valorable: • Experiencia con Nuxt.js., • Conocimientos de Docker., • Experiencia con AWS o servicios cloud., • Experiencia en proyectos de eCommerce o marketing digital., • Integraciones con CRM (Salesforce, HubSpot, etc.)., • Conocimientos de TypeScript. ¿Listo para esta fuerza? ¡Envíanos tu candidatura! En Recodme, defendemos la igualdad y valoramos la diversidad. Creemos en un entorno seguro e inclusivo, donde todas las oportunidades son equitativas para nuestros colaboradores. No discriminamos por edad, etnia, orientación sexual, género, discapacidad ni ningún otro factor no relacionado con el mérito. ¡Todas las candidaturas que cumplan con los requisitos son bienvenidas!

Estamos en búsqueda de un Full Stack Developer con sólida experiencia en Java y Angular con ganas de aprender, actitud y talento para formar parte de un proyecto dentro del energético. Dentro de NTT DATA creemos en la fuerza de la diversidad y la inclusión, reconociendo que cada persona aporta una perspectiva única e invaluable a nuestro equipo. Por tanto, trabajamos para eliminar barreras y promover oportunidades equitativas para el crecimiento profesional, asegurando el tener acceso a las mismas posibilidades de desarrollo. Necesitamos que cuentes con experiencia en… • Al menos 5 años de experiencia como Full Stack Developer, • Conocimientos sólidos en Java (Spring Boot / Spring Framework), • Conocimientos avanzados en Angular (v10+), • Conocimientos en Junit, GIT o Jenkins. También valoramos… • Experiencia microservicios o BBDD no relaciones. ¿Qué te ofrecemos nosotros? • Plan de Carrera personalizado y formación continua., • Estabilidad laboral., • Integración en un equipo de profesionales motivados, con un ambiente de trabajo abierto y dinámico., • Revisión salarial y de rendimiento. ¡Nos gustaría conocerte! ¿Te apuntas?

En ReCodme, aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y partners a través de soluciones especializadas, aportando valor a su continuidad y crecimiento. Creemos en estar cerca de nuestra gente y en el valor añadido que cada persona aporta a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un apasionado de la tecnología, la clave de nuestro éxito, la clave de nuestra fortaleza! Actualmente estamos buscando un/a Técnico de Soporte para unirse a nuestro equipo y formar parte de un proyecto importante, en modalidad de trabajo presencial. 📢 ¿Qué necesitas para ser parte de este proyecto? Requisitos: 📍 Ubicación: Modalidad presencial en Coslada, Madrid Horarios: Rotativo Soporte técnico presencial, garantizando el correcto funcionamiento de las aplicaciones y la atención a los usuarios del centro. Requisitos imprescindibles: • Experiencia mínima de +2 años en soporte informático a cliente., • Conocimientos de sistemas operativos Windows y Linux (trabajan más con sistemas Windows), • Conocimientos de Cisco y Fortinet (Forti Básico), • Experiencia en montaje, reparación y optimización de equipos., • Habilidades para el trato con usuarios y trabajo en equipo., • Valorable experiencia en administración de redes y soporte remoto. Funciones: • Instalación y actualización de equipos, sistemas operativos y aplicaciones., • Análisis y Solución de incidencias de hardware y software., • Configuración y mantenimiento de redes LAN, WLAN y WAN., • Aplicación de medidas básicas de seguridad informática., • Documentación y seguimiento de incidencias en herramientas de ticketing. ¿Listo para esta fuerza? ¡Envíanos tu candidatura! En Recodme, defendemos la igualdad y valoramos la diversidad. Creemos en un entorno seguro e inclusivo, donde todas las oportunidades son equitativas para nuestros colaboradores. No discriminamos por edad, etnia, orientación sexual, género, discapacidad ni ningún otro factor no relacionado con el mérito. ¡Todas las candidaturas que cumplan con los requisitos son bienvenidas!

En Lognext llevamos más de 18 años identificando e implementando soluciones tecnológicas prácticas que nos permitan seguir avanzando y optimicen nuestras operaciones, acompañando a los equipos con talento experto de alto rendimiento y haciendo de la tecnología una fuerza transformadora en nuestro día a día Buscamos un Desarrollador Backend – Integraciones Microsoft Dynamics / NAV con talento para incorporarse a nuestro equipo para una multinacional líder en el sector tecnológico y de soluciones empresariales. 🔍 ¿Qué buscamos? • Buscamos una persona con experiencia en desarrollo backend y en la integración de sistemas empresariales., • Experiencia sólida en desarrollo .NET Core / C#., • Experiencia previa con Microsoft Dynamics 365 Business Central / NAV / F&O (mínimo 3 años)., • Conocimientos en APIs OData, SOAP y Web Services., • Experiencia trabajando con SQL Server y T-SQL., • Conocimientos en Azure AD y Azure App Registrations., • Experiencia en integraciones RESTful y JSON., • Se valorará experiencia con Azure Functions, Logic Apps o Power Platform. 🛠️ ¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Diseñar y desarrollar conectores y servicios backend que integren plataformas externas con entornos Microsoft Dynamics 365, Business Central y NAV., • Desarrollar y mantener microservicios y APIs para la integración con Microsoft Dynamics., • Consumir e implementar OData, SOAP y APIs REST de Dynamics y NAV., • Implementar lógica de sincronización de documentos como facturas, pedidos y albaranes., • Diseñar flujos de autenticación mediante Azure AD / OAuth2., • Colaborar con servicios externos y plataformas de integración (SFTP, middleware, eInvoicing)., • Documentar endpoints y procesos de integración. 🏆¿Qué ofrecemos? 💰Salario Competitivo 🏠Modelo híbrido: 2 días presenciales por semana en Madrid 💼Retribución flexible 📚 Programa de formación técnica, certificaciones e idiomas 🚀 Plan de Desarrollo Profesional ⏰ Flexibilidad horaria 🎉 Eventos de teambuilding y voluntariado 🏆 Referral Program Únete a un equipo de NEXTERS que van más allá, un equipo donde la creatividad, el ingenio y la audacia marcan la diferencia en un mundo lleno de oportunidades. En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y prueba de ello tenemos Plan de Igualdad registrado y publicado. Y así mismo, creemos que en la multiculturalidad existe una fuente de valores, experiencias y conocimiento, que aportan valor añadido a nuestros proyectos es por ello por lo que creemos en la diversidad y estamos comprometidos con ella. Trabajamos día a día para crear entornos en los que se trate con respeto y dignidad sin importar de donde vengas, no discriminamos por motivos de religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género #Empleo #Tecnología #Innovación #DesarrolloProfesional #Igualdad #Diversidad

En } ReCodme ( aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y colaboradores a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Creemos en la cercanía con nuestras personas y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un aficionado de la tecnología, es [la clave de nuestro éxito], la clave de nuestra Fuerza!”. Actualmente estamos buscando un Consultor/a SAP CO Senior, para incorporarse con nosotros al proyecto de uno de nuestros clientes en modalidad híbrida en Madrid (2 días por semana en oficinas en Madrid norte) ¿Qué necesitas para formar parte de este proyecto? 📢 Requisitos: • A partir de 4 años de experiencia como Consultor SAP CO, • Amplia experiencia en Product Costing y Material Ledger., • Experiencia previa en ECC y S4HANA., • Experiencia en parametrización, carga de ficheros y soporte al usuario, • Gestión de datos Maestros e integración con otros módulos, • Optimización de procesos de controlling y reporting financiero, • Muy valorable experiencia previa en sector Farma 📢 Idiomas: • Español (nativo), • Inglés (B2-C1) 📢 Modalidad: • Híbrido 2 días por semana en Madrid Norte ¿Estás listo para esta fuerza? Presenta tu candidatura. En Recodme defendemos la igualdad y valoramos la diversidad. Creamos un ambiente seguro, diverso y donde las oportunidades son iguales para todos los colaboradores. No discriminamos por edad, etnia, orientación sexual, género, discapacidad o cualquier otro factor que no sea el mérito. ¡Todas las candidaturas con las habilidades necesarias para el puesto son bienvenidas!

En Lognext llevamos más de 18 años identificando e implementando soluciones tecnológicas prácticas que nos permitan seguir avanzando y optimicen nuestras operaciones, acompañando a los equipos con talento experto de alto rendimiento y haciendo de la tecnología una fuerza transformadora en nuestro día a día. Actualmente, tenemos tres posiciones abiertas para el rol de Analista Funcional en el sector bancario, cada una enfocada en diferentes áreas de operación dentro de un sistema bancario avanzado. Las áreas son las siguientes: • Productos de Empresas: Enfocada en financiación de circulante, cartera, factoring y confirming., • Extranjero: Conocimientos en transferencias internacionales, mensajería SWIFT, cartas de crédito y garantías internacionales. 🔍 ¿Qué buscamos? • Buscamos un Analista Funcional con experiencia sólida en el sector bancario, con especialización en alguna de las áreas descritas anteriomente., • Mínimo 3 años de experiencia como Analista Funcional en entornos bancarios o consultoría., • Experiencia con cores bancarios (IRIS o equivalentes)., • Capacidad de documentar con precisión y trabajar con equipos de desarrollo., • Buen nivel de comunicación con equipos técnicos y perfiles de negocio. 🛠️¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Análisis funcional de requisitos y operativa bancaria según el área de especialización., • Interlocución con las entidades cliente para la recogida y validación de requisitos., • Elaboración de documentación funcional: especificaciones, flujos operativos y casos de uso., • Seguimiento del ciclo de desarrollo hasta la entrega y validación con el cliente., • Coordinar con los equipos de desarrollo para asegurar que los requerimientos se implementen correctamente., • Soporte en resolución de incidencias funcionales y formación a usuarios. 🏆¿Qué ofrecemos? 💰Salario Competitivo 💼Retribución flexible 📚 Programa de formación técnica, certificaciones e idiomas 🚀 Modalidad híbrida en Tres Cantos ⏰ Flexibilidad horaria 🎉 Eventos de teambuilding y voluntariado 🏆 Referral Program Únete a un equipo de NEXTERS que van más allá, un equipo donde la creatividad, el ingenio y la audacia marcan la diferencia en un mundo lleno de oportunidades. En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y prueba de ello tenemos Plan de Igualdad registrado y publicado. Y así mismo, creemos que en la multiculturalidad existe una fuente de valores, experiencias y conocimiento, que aportan valor añadido a nuestros proyectos es por ello por lo que creemos en la diversidad y estamos comprometidos con ella. Trabajamos día a día para crear entornos en los que se trate con respeto y dignidad sin importar de donde vengas, no discriminamos por motivos de raza, religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género

"En Lognext llevamos más de 18 años identificando e implementando soluciones tecnológicas prácticas que nos permitan seguir avanzando y optimicen nuestras operaciones, acompañando a los equipos con talento experto de alto rendimiento y haciendo de la tecnología una fuerza transformadora en nuestro día a día. Buscamos un Jefe de Proyecto / Product Manager Cloud con talento para incorporarse a nuestro equipo para una multinacional líder en el sector de las telecomunicaciones. 🔍¿Qué buscamos? • Buscamos una persona con experiencia en gestión de producto y proyectos tecnológicos en entornos cloud, • Experiencia previa en proyectos de cloud privada y/o pública desde la perspectiva técnica, económica y comercial, • Conocimiento de servicios cloud orientados a cliente final (disaster recovery, backup as a service, hosting, IA as a service, etc.), • Capacidad para realizar comparativas de costes entre diferentes modelos de CPU, GPU y almacenamiento, • Experiencia en negociación y análisis de ofertas de terceros tecnológicos, • Entendimiento de modelos de contratación tecnológica y servicios asociados, • Capacidad para evaluar y validar SLAs propuestos por proveedores, • Perfil analítico con visión estratégica y orientación a negocio, • Buen nivel de inglés (mínimo B2) 🛠️¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Apoyo en la negociación y análisis de ofertas de terceros para la creación de una nube privada, • Definición de la arquitectura mínima para el arranque de pilotos y su escalabilidad, • Elaboración de benchmarks de mercado y análisis de pricing de servicios cloud (CPU/GPU as a service), • Definición del modelo de arranque del producto y comparación con alternativas del mercado, • Evaluación técnica, económica y comercial de soluciones cloud, • Interlocución con proveedores y stakeholders internos 🏆¿Qué ofrecemos? • 💰Salario Competitivo, • 💼Retribución flexible, • 📚 Programa de formación técnica, certificaciones e idiomas, • 🚀 Plan de Desarrollo Profesional, • ⏰ Flexibilidad horaria, • 🎉 Eventos de teambuilding y voluntariado, • 🏆 Referral Program Únete a un equipo de NEXTERS que van más allá, un equipo donde la creatividad, el ingenio y la audacia marcan la diferencia en un mundo lleno de oportunidades.

En } ReCodme ( aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y colaboradores a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Creemos en la cercanía con nuestras personas y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un aficionado de la tecnología, es [la clave de nuestro éxito], la clave de nuestra Fuerza!”. Actualmente estamos buscando un/a Consultor/a Técnico / Arquitecto de soluciones (ServiceNow), para incorporarse con nosotros al proyecto de uno de nuestros clientes en modalidad híbrida en Madrid (2-3 días por semana en oficina). ¿Qué necesitas para formar parte de este proyecto? 📢 Requisitos: • A partir de 5 años de experiencia en ServiceNow con buen conocimiento de la configuración de la plataforma., • Experiencia previa en desarrollo en la plataforma., • Capacidad para diseñar flujos de procesos., • Comprensión de la integración de aplicaciones con ServiceNow., • Proporcionar liderazgo técnico y orientación., • Colaboración en la redacción técnica de las soluciones desarrolladas, • Liderar al equipo en el diseño y documentación de proyectos de principio a fin., • Proporcionar consultoría de alto nivel en arquitectura de negocio y tecnología., • Colaborar con un grupo amplio de expertos de negocio (SMEs) y arquitectos técnicos para definir la dirección técnica en la entrega de soluciones., • Liderar y guiar a un equipo de personal junior/middle, • Colaborar con el equipo en el desarrollo de soluciones de diseño creativas., • Revisar documentos de proyecto para asegurar la calidad. 📢 Idiomas: • Español (nativo), • Inglés (B2-C1, entorno internacional) 📢 Modalidad: • Híbrido en Madrid (2-3 días por semana en oficinas) ¿Estás listo para esta fuerza? Presenta tu candidatura. En Recodme defendemos la igualdad y valoramos la diversidad. Creamos un ambiente seguro, diverso y donde las oportunidades son iguales para todos los colaboradores. No discriminamos por edad, etnia, orientación sexual, género, discapacidad o cualquier otro factor que no sea el mérito. ¡Todas las candidaturas con las habilidades necesarias para el puesto son bienvenidas!

En ReCodme aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y colaboradores a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Creemos en la cercanía con nuestras personas y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un aficionado de la tecnología, es la clave de nuestro éxito, la clave de nuestra Fuerza! Actualmente estamos buscando un/a Recién titulado/a en Finanzas, ADE, Economía o similar. 📢 ¿Qué necesitas para ser parte de este proyecto? 🗣 Idioma: Español: Fluido / Nativo Inglés: B2 - C1 Portugues es un plus. Requisitos: • Estudiante de ADE, Finanzas, Economía o similar, • Nivel medio/alto de Excel, • Capacidad analítica y atención al detalle, • Organización y proactividad, • Buenas habilidades de comunicación Responsabilidades: • Apoyo en la emisión y control de facturas a clientes, • Seguimiento de cobros y gestión de incidencias, • Revisión de contratos y condiciones de facturación, • Conciliación de cuentas de clientes, • Apoyo en reporting financiero, • Contacto con equipos internos (comercial, proyectos, finanzas), • Comunicación con clientes para seguimiento de pagos. Lo que ofrecemos: • Oportunidad de formarte en un equipo senior que te acompañará en tu desarrollo., • Participación en proyectos reales desde el primer día., • Ambiente cercano y colaborativo. ¿Estás listo para esta fuerza? Presenta tu candidatura. En Recodme defendemos la igualdad y valoramos la diversidad. Creamos un ambiente seguro, diverso y donde las oportunidades son iguales para todos los colaboradores. No discriminamos por edad, etnia, orientación sexual, género, discapacidad o cualquier otro factor que no sea el mérito. ¡Todas las candidaturas con las habilidades necesarias para el puesto son bienvenidas!

INGESAN OHLA es la empresa líder en el sector de facilities management integrada en el grupo OHLA. Nuestra actividad se desarrolla en los sectores de limpieza, mantenimiento y eficiencia energética de inmuebles, atención a las personas y servicios urbanos, de acuerdo con criterios de sostenibilidad ambiental y eficiencia energética. Somos una compañía comprometida con la igualdad y la sostenibilidad, apostando por políticas de contratación que faciliten la inserción laboral de colectivos vulnerables. Creemos que el talento no entiende de géneros y por eso apostamos con fuerza por la Igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres. Actualmente buscamos un/a TÉCNICO/A DE ESTUDIOS Y PROYECTOS DE INFRAESTRUCTURA VERDE para unirse a nuestro equipo de MADRID y realizar las siguientes funciones: • Analizar los pliegos de condiciones., • Preparar la documentación técnica y económica necesaria para la realización y presentación de las ofertas., • Calcular las ofertas que posteriormente serán presentadas., • Presentar ofertas y asistir a las aperturas., • Analizar los contratos respecto a licitaciones anteriores., • Realizar visitas a los clientes para conocer las necesidades de los mismos en los centros que se licitan., • Realizar labores de investigación y recogida de datos sobre las posibles necesidades de los futuros clientes., • Analizar en profundidad las características del personal a subrogar por parte de la Empresa., • Cumplir con los objetivos marcados previamente por la empresa mediante la participación en la actividad comercial, y el cumplimiento de los principios de rentabilidad establecidos por la Organización. ¿Qué ofrecemos? • Contratación Indefinida., • Salario competitivo y acorde a tu experiencia., • Formar parte de un equipo orientado a la excelencia en los resultados., • Beneficios sociales como teletrabajo, flexibilidad horaria, jornada intensiva en verano, seguro médico... ¿Qué buscamos? • Titulación universitaria en Ingeniería Agrónoma, Forestal, Ciencias Ambientales, o similar., • Experiencia de al menos 3 años elaborando licitaciones de zonas verdes.

INGESAN OHLA es la empresa líder en el sector de facilities management integrada en el grupo OHLA. Nuestra actividad se desarrolla en los sectores de limpieza, mantenimiento y eficiencia energética de inmuebles, atención a las personas y servicios urbanos, de acuerdo con criterios de sostenibilidad ambiental y eficiencia energética. Somos una compañía comprometida con la igualdad y la sostenibilidad, apostando por políticas de contratación que faciliten la inserción laboral de colectivos vulnerables. Creemos que el talento no entiende de géneros y por eso apostamos con fuerza por la Igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres. Actualmente buscamos un/a RESPONSABLE DE ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL para unirse a nuestro equipo de MADRID. Para realizar las siguientes funciones: • Dirigir y gestionar las actividades relacionadas con el personal de plantilla (altas, bajas y procesos de incapacidad, contratos de trabajo, novaciones contractuales, prórrogas, comunicaciones al INEM, cálculo y elaboración de nóminas, liquidaciones, finiquitos, ceses, despidos, PRF, Beneficios sociales, Teletrabajo, Compensación y Beneficios)., • Coordinar el área de Recursos Humanos y Administración de personal de las Delegaciones en relación a la gestión de personal de mano de obra y plantilla., • Planificar el modelo de formación y desarrollo del personal. Identificar, analizar y priorizar las necesidades o carencias formativas del personal a corto, mediano y largo plazo, en conjunto con los responsables de las diferentes áreas Identificación de competencias y conductas requeridas para desempeñar los puestos existentes en la empresa., • Dirigir y supervisar los procesos de Desarrollo de RRHH diseñados para el personal de plantilla asegurando el correcto funcionamiento del mismo., • Asegurar el cumplimiento de la legislación laboral aplicable., • Organizar y administrar las consultas del personal y los procedimientos de quejas o reclamos y/o solicitudes de los mismos, así como las incidencias del programa de nóminas recibidas desde las delegaciones., • Dirigir y gestionar el área de Selección de Personal, asegurándose de cubrir las necesidades de selección en Central y Delegaciones, así como coordinar la selección con equipos externos (consultoras, proveedores...)., • Planificar, establecer planes, programas, calendarios y disposición de recursos para el cumplimiento de objetivos o proyectos., • Organizar, priorizar y distribuir los medios personales o materiales disponibles para la consecución de trabajos., • Revisar y planificar el modelo de supervisión de personal de plantilla (desempeño y objetivos). Requisitos mínimos -Licenciatura, Grado, Diplomatura en Relaciones Laborales, Derecho o similar. Muy valorable Máster en Relaciones Laborales. • Experiencia en actividades propias del departamento de Recursos Humanos como Responsable o Coordinador/a por un periodo de 4 a 7 años., • Paquete Office nivel usuario. Conocimientos en Meta4 nivel experto. ¿Qué ofrecemos? • Contratación Indefinida., • Salario competitivo y acorde a tu experiencia., • Formar parte de un equipo orientado a la excelencia en los resultados., • Teletrabajo, • Horario Flexible

En ReCodme aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y colaboradores a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Creemos en la cercanía con nuestras personas y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un aficionado de la tecnología, es la clave de nuestro éxito, la clave de nuestra Fuerza! Actualmente estamos buscando un Consultor SAP CO (Product Costing & Material Ledger), para incorporarse con nosotros al proyecto de uno de nuestros clientes líederes en el sector farmacéutico. ¿Cuáles son los requisitos? • Experiencia sólida como consultor SAP CO, • Amplio conocimiento en: Product Costing (CO-PC) y Material Ledger (ML), • Experiencia en entornos SAP ECC y SAP S/4HANA, • Experiencia en parametrización (customizing) del módulo CO, • Capacidad para realizar cargas de datos y trabajar con herramientas de migración, • Experiencia en soporte funcional a usuarios de negocio (finanzas/controlling), • Nivel de inglés avanzado., • Capacidad de trabajo autónomo y gestión end-to-end Funciones: • Configuración y mantenimiento del módulo SAP CO, con foco en Product Costing y Material Ledger, • Participación en procesos de cierre mensual y análisis de costes, • Soporte funcional a usuarios de negocio, resolución de incidencias y mejora continua, • Ejecución de tareas de carga de datos y validación de información, • Interlocución con equipos técnicos y/o terceros para la correcta evolución de la solución, • Participación en iniciativas de transformación y/o migración hacia SAP S/4HANA, • Contribuir a la optimización de procesos de controlling y reporting financiero ¿Qué ofrecemos? • Horquilla salarial flexible en función de la experiencia., • Retribución flexible (Ticket restaurante, seguro médico...), • Acceso a formación/certificaciones a través de Recodme, • Formato de trabajo híbrido en Madrid. ¿Estás listo para esta fuerza? Presenta tu candidatura!

INGESAN OHLA es la empresa líder en el sector de facilities management integrada en el grupo OHLA. Nuestra actividad se desarrolla en los sectores de limpieza, mantenimiento y eficiencia energética de inmuebles, atención a las personas y servicios urbanos, de acuerdo con criterios de sostenibilidad ambiental y eficiencia energética. Somos una compañía comprometida con la igualdad y la sostenibilidad, apostando por políticas de contratación que faciliten la inserción laboral de colectivos vulnerables. Creemos que el talento no entiende de géneros y por eso apostamos con fuerza por la Igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres. Actualmente buscamos un/a TÉCNICO/A DE OFERTAS DE MANTENIMIENTO para unirse a nuestro equipo de MADRID y desempeñar las siguientes funciones: • Analizar los pliegos de condiciones., • Preparar y estudiar la documentación técnica y económica necesaria para la realización y presentación de las ofertas de servicios., • Calcular las ofertas que posteriormente serán presentadas., • Presentar ofertas y asistir a las aperturas., • Analizar los contratos respecto a licitaciones anteriores., • Realizar visitas a los clientes para conocer las necesidades de los mismos en los centros que se licitan., • Realizar labores de investigación y recogida de datos sobre las posibles necesidades de los futuros clientes., • Analizar en profundidad las características del personal a subrogar por parte de la Empresa., • Cumplir con los objetivos marcados previamente por la empresa mediante la participación en la actividad comercial, y el cumplimiento de los principios de rentabilidad establecidos por la Organización. ¿Qué ofrecemos? • Contratación Indefinida., • Salario competitivo y acorde a tu experiencia., • Formar parte de un equipo orientado a la excelencia en los resultados., • Beneficios sociales como teletrabajo, flexibilidad horaria, jornada intensiva en verano, seguro médico... ¿Qué buscamos? • Titulación en Ingeniería Industrial, Mecánica, o similar., • Experiencia de al menos 5 años en las funciones requeridas.

En Lognext llevamos más de 18 años identificando e implementando soluciones tecnológicas prácticas que nos permitan seguir avanzando y optimicen nuestras operaciones, acompañando a los equipos con talento experto de alto rendimiento y haciendo de la tecnología una fuerza transformadora en nuestro día a día. Buscamos un/a Junior IT Talent Specialist con talento para incorporarse a nuestro equipo. 🔍¿Qué buscamos? • Buscamos una persona con 0-2 años de experiencia en selección de personal de perfiles IT., • Excelente comprensión de las descripciones de los puestos de trabajo y capacidad para buscar candidatos según las necesidades del cliente., • Experiencia en atracción de candidatos mediante herramientas y mecanismos de búsqueda proactiva., • Capacidad para trabajar en equipo en entornos dinámicos, siguiendo procesos de validación y cumplimiento de plazos., • Nivel de inglés mínimo B2., • Conocimientos avanzados de MS Office, LinkedIn Recruiter y aprendizaje rápido de herramientas internas como CRM/ERP. 🛠️¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Gestionar el proceso end to end, desde la atracción de candidatos hasta la gestión de ofertas, incluyendo la búsqueda de candidatos a través de LinkedIn y otros medios, la gestión del proceso de entrevistas, y la gestión y el feedback con los candidatos., • Desarrollar iniciativas de contratación alineadas con la cultura de la compañía y las expectativas de los candidatos., • Elaborar y adaptar información sobre posiciones, criterios de selección y publicaciones., • Construir una cartera de talento IT., • Adaptarse a entornos diversos y a retos cambiantes. 🏆¿Qué ofrecemos? • 💰 Salario competitivo y excelente esquema de comisiones., • 💼 Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, guardería, vales de comida...)., • 📚 Amplio presupuesto para formación y desarrollo profesional., • 🚀 Proyección de carrera., • 🏢 Oficina en Madrid con modelo híbrido (4 días presencial + 1 remoto)., • ✨ Colaboración con clientes en proyectos apasionantes e innovadores. Únete a un equipo de NEXTERS que van más allá, un equipo donde la creatividad, el ingenio y la audacia marcan la diferencia en un mundo lleno de oportunidades. En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y prueba de ello tenemos Plan de Igualdad registrado y publicado. Y así mismo, creemos que en la multiculturalidad existe una fuente de valores, experiencias y conocimiento, que aportan valor añadido a nuestros proyectos es por ello por lo que creemos en la diversidad y estamos comprometidos con ella. Trabajamos día a día para crear entornos en los que se trate con respeto y dignidad sin importar de donde vengas, no discriminamos por motivos de raza, religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género. #Empleo #Tecnología #Innovación #DesarrolloProfesional #Igualdad #Diversidad

En Lognext llevamos más de 18 años identificando e implementando soluciones tecnológicas prácticas que nos permitan seguir avanzando y optimicen nuestras operaciones, acompañando a los equipos con talento experto de alto rendimiento y haciendo de la tecnología una fuerza transformadora en nuestro día a día. Buscamos un Business Analyst Financiero con talento para incorporarse a nuestro equipo para una multinacional líder en el sector telecomunicaciones. 🔍¿Qué buscamos? • Buscamos una persona con amplia experiencia en la gestión y análisis de procesos financieros end-to-end, • Experiencia previa en entornos complejos, preferiblemente en telecomunicaciones o sectores similares, • Capacidad para entender necesidades de negocio y traducirlas en requisitos funcionales claros y detallados, • Experiencia en interacción con áreas de negocio y equipos técnicos, facilitando la comunicación entre ambos, • Conocimiento de procesos financieros: contabilidad, consolidación, cuentas a pagar y cobrar, fiscalidad, reporting y forecasting, • Muy valorable conocimiento en SAP (módulos financieros), modelos de datos financieros y SQL, • Experiencia en herramientas como Jira y Confluence, • Capacidad analítica, orientación a resultados y visión global de procesos, • Experiencia en identificación de mejoras, automatización (RPA/IA) y optimización de procesos, • Excelentes habilidades de comunicación, colaboración y gestión de stakeholders, • Buen nivel de inglés (mínimo B2) 🛠️¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Entender y analizar las necesidades del área financiera, ayudando a definir y aterrizar los requerimientos de negocio, • Actuar como nexo entre negocio y sistemas, asegurando que los requerimientos estén correctamente definidos para su desarrollo, • Soporte a los Business Owners en el diseño y mejora de procesos financieros, asegurando escalabilidad y eficiencia, • Gestión y priorización de la demanda, alineando iniciativas con otros stakeholders, • Definición, documentación y seguimiento de requerimientos en Jira y Confluence, • Coordinación y seguimiento de proyectos desde su concepción hasta su entrega, garantizando calidad y cumplimiento de plazos, • Elaboración y ejecución de planes de prueba, • Identificación y resolución de bloqueos entre equipos, • Identificación de mejoras, automatizaciones y optimización de procesos financieros, • Análisis de incidencias, identificación de causas raíz y propuesta de soluciones, • Definición de mecanismos de control y monitorización del rendimiento de procesos, • Soporte en reporting financiero y colaboración con equipos de Data/BI para generación de dashboards 🏆¿Qué ofrecemos? • 💰Salario Competitivo, • 💼Retribución flexible, • 📚 Programa de formación técnica, certificaciones e idiomas, • 🚀 Plan de Desarrollo Profesional, • ⏰ Flexibilidad horaria, • 🏆 Referral Program Únete a un equipo de NEXTERS que van más allá, un equipo donde la creatividad, el ingenio y la audacia marcan la diferencia en un mundo lleno de oportunidades. En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y prueba de ello tenemos Plan de Igualdad registrado y publicado. Y así mismo, creemos que en la multiculturalidad existe una fuente de valores, experiencias y conocimiento, que aportan valor añadido a nuestros proyectos es por ello por lo que creemos en la diversidad y estamos comprometidos con ella. Trabajamos día a día para crear entornos en los que se trate con respeto y dignidad sin importar de donde vengas, no discriminamos por motivos de raza, religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género.

Servinform es una compañía sólida y en pleno crecimiento, con más de 47 años de experiencia en soluciones tecnológicas y de negocio. Contamos con más de 6.000 profesionales con presencia en España, Portugal, Italia y Colombia, especializados por sectores como banca, seguros, energético, administración pública, IT y telecomunicaciones. Prestamos servicios de BPO, Call Center, Comunicaciones, Ventas, Atención al Cliente y Marketing Digital a más de 1.500 clientes a nivel nacional e internacional. Además, trabajamos bajo un modelo de Smart Business, aplicando tecnología e inteligencia artificial para lograr los objetivos de negocio de manera eficiente, sin perder de vista el factor humano. En un momento clave de crecimiento y expansión a nivel nacional e internacional, buscamos incorporar un/a HR Business Partner (HRBP) que actúe como socio estratégico del negocio, acompañando a las áreas de Operaciones y contribuyendo al desarrollo y ejecución de la estrategia de personas en un entorno global y dinámico. La persona seleccionada tendrá un rol clave como enlace entre el negocio y la función de Recursos Humanos, aportando visión estratégica y operativa para impulsar el desarrollo del talento, la eficiencia organizativa y la alineación con los objetivos corporativos. *¿Cuáles serán tus funciones? • Actuar como socio estratégico de los líderes de Operaciones (GDO), asesorando en planificación de la fuerza laboral, diseño organizativo, sucesión y gestión del talento., • Colaborar estrechamente con los Centros de Excelencia (CoEs) para trasladar las estrategias globales de RRHH a soluciones prácticas adaptadas al negocio., • Impulsar la gestión y desarrollo del talento, identificando necesidades, diseñando planes de desarrollo y apoyando la implementación de programas globales., • Gestionar relaciones laborales complejas, garantizando el cumplimiento normativo y promoviendo un entorno de trabajo alineado con los valores de la compañía., • Fomentar el engagement de los empleados, participando en encuestas, análisis de resultados y definición de planes de acción., • Asesorar en los procesos de gestión del desempeño, incluyendo definición de objetivos, evaluación y feedback continuo., • Colaborar en materia de compensación y beneficios, asegurando la equidad interna y competitividad externa., • Acompañar a los líderes en procesos de gestión del cambio y transformación organizativa, incluyendo reestructuraciones y expansión internacional., • Garantizar, junto con los equipos locales, la correcta ejecución de las operaciones de RRHH (nómina, contratación, datos, PRL, cumplimiento legal, etc.)., • Analizar datos e indicadores de RRHH (KPIs) para apoyar la toma de decisiones basada en información. *¿Qué Ofrecemos? • Contrato Indefinido a proyecto estable y con posición consolidada en nuestra compañía., • Convenio de Consultoría., • Remuneración competitiva, según experiencia y conocimientos a aportar., • Excelente ambiente de trabajo., • Jornada completa., • Horario de lunes a jueves de 9:00 a 18:30h y viernes de 9:00 a 15:00, • Ubicación: Avda. de los Premios Nobel 37 en Torrejón de Ardoz (Madrid). Con disponibilidad para viajar. Ningún sector de nuestra sociedad puede ser entendido sin la igualdad entre hombres y mujeres, así como la integración de las personas con discapacidad. Por eso, en Grupo Servinform enfocamos la igualdad y diversidad como un factor elemental para el progreso social, trabajando día a día para cumplir este objetivo. REQUISITOS MÍNIMOS: ¿Qué buscamos? • Formación universitaria en Recursos Humanos, Psicología, Empresariales o similar, con conocimientos en relaciones laborales y legislación (especialmente España). Valorable posgrado (Máster RRHH, RRLL, Coaching, etc.)., • 7+ años de experiencia como HRBP generalista, preferiblemente en BPO, Contact Center o servicios de alto volumen, en entornos globales y matriciales colaborando con CoEs y operaciones locales., • Sólido conocimiento en gestión del talento, desarrollo organizativo y relaciones laborales, con capacidad probada de influir en stakeholders y liderar iniciativas de alto impacto., • Experiencia en análisis de datos y KPIs de RRHH., • Dominio de Office y nivel inglés y español fluido., • Disponibilidad para viajar Competencias clave • Pensamiento estratégico y visión de negocio, • Toma de decisiones basada en datos, • Gestión del cambio y coaching a líderes, • Creatividad e innovación, • Planificación organizativa y gestión del talento y desempeño, • Capacidad de influencia en líderes senior y colaboración con equipos multicountry/CoEs, • Habilidad en gestión de equipos (aunque no tenga equipo directo)

Lleva tu carrera al siguiente nivel con Amaris Consulting como Desarrollador .NET-Azure Senior. Forma parte de un equipo internacional, crece en un grupo global con €800M de facturación y más de 1.000 clientes en todo el mundo, en un entorno ágil. El candidato ideal tendrá un historial comprobado en la construcción de aplicaciones escalables y de alta calidad, y se sentirá cómodo trabajando en todo el stack. Se requiere dominio del español como parte de este rol. ✍️¿QUÉ NECESITARÍAS? ✍️ • +5 años de experiencia como Desarrollador .NET con Azure., • Fuerte dominio de .NET Core para el desarrollo backend., • Experiencia con Azure Functions, Service Bus y EventHub para soluciones nativas en la nube., • Conocimientos sólidos de Bicep/Terraform (IaC), Azure DevOps CI/CD, y herramientas de control de versiones como Git., • Familiaridad con patrones de diseño modernos, principios IoC y arquitecturas serverless., • Experiencia comprobada en integración de sistemas (REST, SOAP) y servicios web., • Dominio avanzado del español (escrito y hablado)., • Dominio de Inglés (mínimo B2), • Fuertes habilidades de resolución de problemas y capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo. 👉 ¿QUÉ ESTARÁS HACIENDO? • Desarrollar y mantener aplicaciones web robustas usando .NET Core y Azure Functions., • Crear componentes reutilizables y eficientes con patrones de diseño modernos y principios SOLID., • Diseñar, optimizar y mantener infraestructura como código (Bicep o Terraform) para garantizar rendimiento y escalabilidad., • Colaborar con diseñadores y otros desarrolladores para entregar una solución integral de integración intuitiva., • Participar en levantamiento de requerimientos y gestión de proyectos de desarrollo., • Implementar automatización de despliegues CI/CD en Azure DevOps., • Mantenerse al día con las últimas tendencias y tecnologías emergentes en computación en la nube y arquitecturas serverless. 🚀¿POR QUÉ NOSOTROS?🚀 Únete a nuestro equipo dinámico de personas talentosas y descubre un mundo lleno de crecimiento y oportunidades. Esto es lo que ofrecemos: • Crecimiento rápido a través de un plan de carrera personalizado y evaluación salarial. El 70% de nuestros líderes senior comenzaron en posiciones de entrada., • Mejora tus habilidades a través de nuestro catálogo Technology Academy, plataforma Udemy, clases de idiomas, webinars y talleres., • Toma el control de tu formación con un presupuesto anual personal y certificaciones pagadas por la empresa., • Disfruta de políticas flexibles, opciones de trabajo remoto y excelentes beneficios sociales como tickets de transporte y restaurante, apoyo para guardería y seguro médico privado., • Benefíciate de nuestro programa WeCare, que apoya a los empleados en situaciones críticas., • Desbloquea todo tu potencial, tanto profesional como personal. Amaris Consulting se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Estamos comprometidos a promover la diversidad dentro de la fuerza laboral y crear un entorno de trabajo inclusivo. Con este fin, damos la bienvenida a solicitudes de todos los candidatos cualificados, independientemente del género, orientación sexual, raza, etnia, credo, edad, estado civil, discapacidad u otras características.

¿Te apasiona transformar datos en decisiones estratégicas? ¿Te mueves con soltura entre CRM, SFE y analítica avanzada? Estamos acompañando a una organización líder en el Sector Farmacéutico / Healthcare en la incorporación de un/a BI Lead / BI Manager, que impulse la evolución de sus herramientas, procesos y modelos de información en el ámbito comercial. Se trata de un rol clave para fortalecer la cultura del dato y la eficiencia de los equipos de ventas en un entorno de negocio dinámico y en crecimiento. 🔧 Qué retos asumirás: • Garantizar el funcionamiento, la evolución y el uso estratégico del CRM dentro del área comercial., • Convertirte en referente para la fuerza de ventas, guiándoles en el uso del CRM y proponiendo métodos que optimicen la asignación de recursos., • Diseñar y mejorar procesos que incrementen la efectividad del equipo comercial., • Traducir las prioridades del negocio en indicadores sólidos (KPI SFE) y soluciones prácticas para múltiples canales comerciales., • Analizar y dimensionar estructuras de ventas que respondan a las necesidades reales del mercado., • Liderar el diseño, el mantenimiento y la gobernanza de dashboards y sistemas de reporting, velando por la calidad e integridad del dato., • Colaborar con diferentes áreas internas para convertir necesidades estratégicas en soluciones basadas en datos., • Impulsar herramientas avanzadas en Power BI, automatización y Data Warehouse, asegurando que el reporting sea ágil y fiable., • Planificar proyectos vinculados a nuevas necesidades de información y analítica. 🧠 Lo que estamos buscando: • Más de 7 años de experiencia en funciones de BI, CRM o SFE dentro de la industria farmacéutica., • Experiencia liderando o coordinando equipos de trabajo directos., • Formación técnica: ingeniería, matemáticas, física o perfiles cuantitativos similares., • Conocimiento profundo de plataformas como Veeva, Salesforce u otras similares., • Dominio experto de Excel y Power BI., • Capacidad para priorizar, coordinar proyectos y trabajar de forma transversal., • Inglés nivel C1. 🧩 Competencias que marcarán la diferencia: • Liderazgo y capacidad de influencia., • Flexibilidad ante el cambio y enfoque práctico., • Colaboración y orientación a resultados., • Proactividad y visión innovadora. 🚀 Qué ofrece la compañía: • Incorporación en una empresa líder en el sector Farmacéutico a través de una contratación definida., • Oportunidades reales de crecimiento profesional., • Entorno dinámico, colaborativo y en plena transformación., • Interesante paquete retributivo (compuesto por fijo + bonus anual), • Interesantes beneficios sociales: tarjeta comida, planes de formación a cargo de la empresa, retribución flexible (seguro médico, cheque guardería…) entre otros.

En Lognext llevamos más de 18 años identificando e implementando soluciones tecnológicas prácticas que nos permitan seguir avanzando y optimicen nuestras operaciones, acompañando a los equipos con talento experto de alto rendimiento y haciendo de la tecnología una fuerza transformadora en nuestro día a día Buscamos un Senior Service Manager con talento para incorporarse a nuestro equipo para una multinacional líder en el sector educativo y tecnológico. 🔍¿Qué buscamos? • Experiencia de más de 7 años en un puesto similar como Service Manager., • Comunicativo, organizado y con capacidad de liderazgo., • Facilidad de trato con diferentes equipos, incluyendo la relación con proveedores., • Experiencia en coordinación de equipos de trabajo de varios países, especialmente LATAM., • Herramientas de Atlassian como Jira y Confluence., • Conocimientos y experiencia en entornos cloud, especialmente en AWS., • Buen nivel de inglés (mínimo B2). Se valorará también el portugués. 🛠️¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Gestionar la operación de infraestructura en el Cloud de AWS., • Coordinar las operaciones entre los equipos de desarrollo y el equipo de operación en un entorno multinacional., • Liderar y coordinar equipos de trabajo distribuidos en diferentes países., • Gestionar la relación con proveedores y garantizar la calidad del servicio. 🏆¿Qué ofrecemos? 💰Salario Competitivo. 💼Retribución flexible. 📚 Programa de formación técnica, certificaciones e idiomas. 🚀 Plan de Desarrollo Profesional. ⏰ Flexibilidad horaria. 🏢 Modalidad de trabajo hibrida con oficinas en Madrid Únete a un equipo de NEXTERS que van más allá, un equipo donde la creatividad, el ingenio y la audacia marcan la diferencia en un mundo lleno de oportunidades. En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y prueba de ello tenemos Plan de Igualdad registrado y publicado. Y así mismo, creemos que en la multiculturalidad existe una fuente de valores, experiencias y conocimiento, que aportan valor añadido a nuestros proyectos es por ello por lo que creemos en la diversidad y estamos comprometidos con ella. Trabajamos día a día para crear entornos en los que se trate con respeto y dignidad sin importar de donde vengas, no discriminamos por motivos de raza, religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género. #Empleo #Tecnología #Innovación #DesarrolloProfesional #Igualdad #Diversidad"

En Lognext llevamos más de 18 años identificando e implementando soluciones tecnológicas prácticas que nos permitan seguir avanzando y optimicen nuestras operaciones, acompañando a los equipos con talento experto de alto rendimiento y haciendo de la tecnología una fuerza transformadora en nuestro día a día. Actualmente, tenemos tres posiciones abiertas para el rol de Analista Técnico en el sector bancario, cada una enfocada en diferentes áreas de operación dentro de un sistema bancario avanzado. Las áreas son las siguientes: • Productos de Empresas: Enfocada en financiación de circulante, cartera, factoring y confirming., • Extranjero: Conocimientos en transferencias internacionales, mensajería SWIFT, cartas de crédito y garantías internacionales. 🔍 ¿Qué buscamos? Buscamos un Analista Técnico con experiencia sólida en la implementación, configuración y parametrización de sistemas bancarios, con un enfoque en la mejora continua de procesos tecnológicos. El candidato ideal debe tener: • Mínimo 3 años de experiencia como Analista Técnico en entornos bancarios o en consultoría de tecnología., • Sólidos conocimientos en SQL y experiencia en entornos UNIX/Linux en el contexto bancario., • Experiencia en parametrización y configuración de módulos bancarios, preferentemente en core bancarios como IRIS, Temenos, Profile, entre otros., • Experiencia en integración de sistemas con plataformas de mensajería internacional como SWIFT y SEPA., • Capacidad para resolver incidencias técnicas complejas, trabajar de manera autónoma y proporcionar soporte a equipos de desarrollo y QA. 🛠️¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Parametrización y configuración de módulos bancarios en el core IRIS o sistemas equivalentes (productos de activo, préstamos, procesos transversales)., • Integración con sistemas periféricos, como plataformas de pagos y redes de mensajería internacional (SWIFT, SEPA)., • Resolución de incidencias técnicas en sistemas bancarios en producción y colaboración con los equipos de desarrollo y QA para garantizar el correcto funcionamiento de las soluciones., • Elaboración de documentación técnica detallada sobre los procesos de integración, configuración y parametrización de los módulos bancarios., • Optimización de flujos y procesos técnicos, mejorando la eficiencia y reduciendo el riesgo de incidencias operativas. 🏆¿Qué ofrecemos? 💰Salario Competitivo 💼Retribución flexible 📚 Programa de formación técnica, certificaciones e idiomas 🚀 Modalidad híbrida en Tres Cantos ⏰ Flexibilidad horaria 🎉 Eventos de teambuilding y voluntariado 🏆 Referral Program Únete a un equipo de NEXTERS que van más allá, un equipo donde la creatividad, el ingenio y la audacia marcan la diferencia en un mundo lleno de oportunidades. En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y prueba de ello tenemos Plan de Igualdad registrado y publicado. Y así mismo, creemos que en la multiculturalidad existe una fuente de valores, experiencias y conocimiento, que aportan valor añadido a nuestros proyectos es por ello por lo que creemos en la diversidad y estamos comprometidos con ella. Trabajamos día a día para crear entornos en los que se trate con respeto y dignidad sin importar de donde vengas, no discriminamos por motivos de raza, religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género

En ReCodme aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y colaboradores a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Creemos en la cercanía con nuestras personas y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un aficionado de la tecnología, es la clave de nuestro éxito, la clave de nuestra Fuerza! Actualmente estamos buscando un Desarrollador Fullstack, para incorporarse con nosotros al proyecto de uno de nuestros clientes líederes en el sector financiero/bancario. ¿Cuáles son los requisitos? • Experiencia sólida en Java y Spring Boot., • Conocimientos avanzados en Vue 3 y desarrollo frontend moderno., • Experiencia en arquitecturas de microservicios, Kafka, y despliegues en OpenShift o entornos cloud similares., • Manejo de bases de datos relacionales y familiaridad con procesos de migración o transformación de datos. Funciones: • Desarrollar y mantener aplicaciones web en un entorno de infraestructura crítica, combinando trabajo en Vue 3 para el frontal y Java/Spring Boot para la capa backend., • Participar en un modelo de trabajo basado en squads, colaborando en proyectos variados como fraude, pagos instantáneos o servicios internos de alto rendimiento., • Implementar y evolucionar arquitecturas de microservicios desplegadas en OpenShift., • Integrar el frontal con el middleware y los microservicios., • Participar en la migración de consultas y procesos desde Oracle hacia Databricks., • Contribuir a la mejora continua del rendimiento, la resiliencia y la calidad del software. ¿Qué ofrecemos? • Horquilla salarial flexible en función de la experiencia, • Retribución flexible (Ticket restaurante, seguro médico...), • Acceso a formación/certificaciones a través de Recodme, • Formato de trabajo híbrido (3 días presencial y 2 remoto) ¿Estás listo para esta fuerza? Presenta tu candidatura!