Trabajos de limpieza de oficinas en España

Dräger es una compañía internacional líder en los ámbitos de la tecnología médica y de la seguridad. Desde 1889 nuestros productos protegen y salvan vidas en hospitales, cuerpos de bomberos, servicios de rescate, entidades gubernamentales, minas e industrias de todo el mundo, con más de 15.000 emplead@s en todo el mundo. Principales responsabilidades • Gestión integral de las instalaciones y relación con la propiedad: Responsable de asegurar el funcionamiento óptimo del edificio y sus infraestructuras. Actúa como interlocutor principal con la propiedad, gestiona incidencias estructurales, contratos y obligaciones del edificio, y garantiza el cumplimiento normativo de todas las instalaciones y servicios comunes., • Operación y mantenimiento de facilities: Garantiza la operación diaria de oficinas, espacios técnicos y zonas comunes, supervisando mantenimiento preventivo, correctivo y legal. Coordina proveedores de limpieza, mantenimiento y servicios generales, asegura la calidad del servicio y gestiona incidencias cumpliendo los SLAs establecidos., • Gestión multi‑site y estandarización de workplace (Madrid, Barcelona y Lisboa): Supervisa y coordina la operación de las oficinas en Barcelona y Lisboa, asegurando coherencia en estándares, imagen corporativa y funcionamiento. Gestiona proveedores locales, atiende incidencias relevantes y garantiza una experiencia de workplace homogénea en todas las ubicaciones., • Workplace Experience, servicios al empleado y eventos corporativos: Diseña y garantiza una experiencia de empleado excelente mediante la gestión de espacios, puestos de trabajo, recepción, soporte a visitas y servicios internos (catering, logística). Coordina eventos corporativos, reuniones y visitas institucionales, asegurando calidad y consistencia en la experiencia corporativa., • Gestión presupuestaria, proveedores, seguridad y mejora continua: Administra el presupuesto de facilities y workplace, controla costes y monitoriza KPIs (coste por empleado, incidencias, satisfacción interna). Colabora con Procurement en la definición y supervisión de servicios contratados. Asegura el cumplimiento de normas de seguridad y accesibilidad, impulsa iniciativas de sostenibilidad y lidera proyectos de mejora, reformas y optimización de espacios. Perfil del candidato/a • Formación en Facility Management, Ingeniería, Arquitectura Técnica o similar (no excluyente)., • Experiencia en roles de Facilities, Workplace o Office Operations., • Experiencia en gestión de oficinas corporativas y entornos multi-site., • Experiencia en coordinación de proveedores y operaciones., • Conocimiento de normativa de instalaciones y PRL., • Inglés nivel alto (C1) ¿Por qué Dräger? Nuestr@s emplead@s opinan que la mejor recompensa de trabajar en Dräger es la oportunidad de aportar un gran valor a la sociedad. Al mismo tiempo, unirse a nosotr@s brinda otras muchas ventajas: • Paquete de retribución competitivo, • Ayuda comida, • Seguro médico privado gratuito, con descuento significativo para cónyuge e hijos, • Seguro de vida y de accidentes, • Retribución flexible, que permite obtener importantes ventajas fiscales a través del descuento en nómina de los costes de guardería, transporte y seguro médico, • Cobertura salarial durante períodos de baja, • Flexibilidad horaria y diferentes opciones para la realización de teletrabajo flexible, • Días de libre disposición, adicionales a las vacaciones, • Jornadas intensivas los viernes, vísperas de festivos y durante periodo estival dependiendo del proyecto, • Programa de formación y desarrollo: bolsa de horas y ayuda económica para el desarrollo profesional, amplio catálogo de formación presencial y digital, cursos de idiomas y mucho más, • Oportunidades de crecimiento y desarrollo de carrera, • Programas de reconocimiento y de bienesta, • Formar parte de una empresa certificada como EFR (Empresa Familiarmente Responsable)., • Lugar de trabajo inclusivo, igualdad de oportunidades y ambiente multicultural En Dräger creemos firmemente en la diversidad garantizando el cumplimiento de la legislación vigente en todos nuestros procesos de selección y poniendo en marcha medidas que nos ayudan a velar por la igualdad de oportunidades, como es el caso de nuestro complemento económico a las personas con un grado de discapacidad superior al 33%. ¿Te animas? Muestra tu interés ahora a esta posición.

Quiénes somos? Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en ___ y ___. Cuáles serán tus funciones: • Atención presencial y telefónica en la recepción, actuando como primer punto de contacto;, • Gestión de mensajería, recepción de pedidos y coordinación de envíos;, • Organización y reserva de viajes corporativos;, • Realización de compras online y gestión de suministros;, • Office management: asegurar el correcto funcionamiento de la oficina (material, limpieza, incidencias, proveedores, etc.); Qué perfil buscamos: • Experiencia en funciones de office management y soporte administrativo;, • Capacidad para trabajar con eficacia bajo presión y en entornos exigentes;, • Persona resolutiva, con alta capacidad de organización y atención al detalle;, • Actitud proactiva, dinámica y colaborativa, con orientación al servicio;, • Se valorará experiencia profesional en el sector de consultoría o en entornos de consultoría;, • Nivel de inglés y portugués: nice to have

Misión: Buscamos un/a Asistente de Salas de Reuniones para incorporarse al equipo de Recepción en nuestras oficinas de Madrid. Este puesto a tiempo parcial (lunes a viernes) tiene como objetivo garantizar que todas las salas estén preparadas, limpias y equipadas para ofrecer una experiencia excelente (5*) a empleados, visitas y clientes. Requiere coordinación con los equipos de Recepción y Sistemas, gestión de preparación de salas y soporte en catering y logística en unas oficinas de primer nivel en el centro de Madrid y en un entorno multinacional dinámico. Funciones del Puesto: • Atención al Cliente: Recibir, dar la bienvenida y registrar a los visitantes, clientes y proveedores; dirigirlos a la persona o departamento correspondiente, así como de servir agua, café o alguna infusión., • Correspondencia: Recibir, clasificar y distribuir la correspondencia y paquetes. Envíos de material corporativo, así como merchandising a todas las delegaciones, además de envíos puntuales solicitados por los diferentes departamentos., • Apoyo Administrativo: Asistir en tareas administrativas como la gestión de agendas, la organización de reuniones, la preparación de documentos incluyendo escaneos, impresiones, fotocopias y gestión de archivo, • Mantenimiento de la oficina: Asegurar que el área de recepción y la oficina esté ordenada y presentable en todo momento. Reportar desperfectos o incidencias que necesiten un mantenimiento por parte de algún técnico e informar al personal cualificado o derivar al departamento correspondiente para que pueda ser solventada la incidencia, realizar el seguimiento para su rápida solución., • Apoyo al departamento de Eventos: en todos los eventos que se realizan en la oficina y fuera de ella., • Gestión de stock: inventariado de material y suministros (limpieza, oficina y víveres/bebidas) y asegurar su reposición., • Salas: Gestionar las necesidades de las reuniones, organizar las salas, incluido la preparación de desayunos o almuerzos y su posterior recogida y limpieza. Preparar y mantener las salas de reuniones en óptimas condiciones, asegurando limpieza, disposición adecuada y materiales necesarios. Coordinar con el departamento de Sistemas la configuración técnica y audiovisual, garantizando un funcionamiento óptimo. Organizar agua, café, té y servicios de catering cuando sea necesario, siguiendo los protocolos internos. Supervisar las salas durante la jornada, resolviendo incidencias y escalando necesidades de mantenimiento. Colaborar con Recepción y Sistemas en cambios de última hora o solicitudes especiales. Requisitos: Buscamos una persona con espíritu joven y dinámico, con elevada capacidad de comunicación, buena presencia, afán de superación y orientación al trabajo en equipo. La candidata o el candidato deberá disponer de cualidades como: • Puntualidad, Cortesía, Amabilidad, Eficacia, Gran atención al detalle y compromiso con la calidad., • Actitud proactiva y orientada a la resolución de problemas., • Excelentes habilidades de servicio al cliente., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y priorizar tareas., • Flexibilidad y adaptación en entornos dinámicos., • Trabajo en equipo Valorable • Experiencia previa en servicios corporativos similares, hospitalidad u hostelería., • Buenas habilidades de comunicación interpersonal., • Conocimiento básico de sistemas de reservas de salas., • Familiaridad con equipos tecnológicos (pantallas, videoconferencia)., • inglés nivel medio., • Capaz de expresarse en otros idiomas. ¿Qué ofrecemos? • Jornada a tiempo parcial., • Contrato laboral indefinido, • Retribución fija, a acordar en función de experiencia y formación del candidato, • Formación inicial y continua a cargo de la empresa, con apoyo al desarrollo profesional., • Herramientas necesarias para el desempeño

El Grupo Onet es un grupo multinacional de origen francés con una larga trayectoria dedicada a dar servicios a todo tipo de empresas e instituciones. Nuestro principal objetivo es hacer que nuestros clientes puedan centrarse en su actividad principal, liberándose de la gestión de un servicio auxiliar. En ONET Iberia operamos a nivel nacional y ofrecemos soluciones innovadoras en el sector de servicios a empresas tales como: limpieza, mantenimiento, gestión de residuos y realización de servicios auxiliares. En dependencia del Director de Mantenimiento, el/la Jefe/a de Servicios de Mantenimiento gestiona un perímetro de centros clientes y los equipos operativos asociados desde las oficinas de cliente. Tiene dos prioridades principales: atención al cliente y eficiencia de la Gestión Operativa. Velará por la protección de la cartera de sus clientes y liderará a su equipo para garantizar la calidad del servicio, la satisfacción de los clientes y la seguridad y salud de los colaboradores. Sus misiones se basan en 4 áreas principales: MANAGEMENT • Gestionar los equipos operativos de los centros sobre su responsabilidad., • Asegurarse, junto a los encargados/as de los centros, que las necesidades de los clientes están cubiertas yque los colaboradores trabajan en un entorno de seguridad y salud., • Seguimiento, gestión y planificación de trabajos preventivos según normativa vigente. RENOVACIÓN Y FIDELIZACIÓN DE LA CARTERA DE CLIENTES • Gestionar proactivamente la cartera de clientes, anticipando las renovaciones y los cambios en lasnecesidades clientes, en colaboración con la Dirección Comercial., • Animar y mantener la relación cliente, garantizando su satisfacción y la calidad del servicio., • Seguir los KPIs de rendimiento comercial y proponer ejes de mejora., • Desarrollo de negocio: Elaborar presupuestos para clientes actuales y realizar visitas comerciales a clientespotenciales junto con el departamento Comercial. GESTIÓN OPERATIVA • Gestión de los servicios de mantenimiento e instalaciones de edificios en materia de electricidad,climatización, Protección Contra Incendios (PCI), ascensores, Legionella (prevención de la profileración de labacteria)., • Liderar con apoyo activo de su superior, la puesta en marcha de nuevos centros (subrogaciones ycontrataciones de personal)., • Gestión de las herramientas y maquinarias utilizadas., • Supervisión y validación de fichajes semanales., • Puesta en marcha de los proyectos de digitalización en los centros bajo su responsabilidad., • Supervisión y gestión de las formaciones de los equipos de los centros de trabajo. GESTIÓN ECONÓMICA Y COMPRAS • Análisis de balances y puesta en marcha de planes de acción que corrijan los posibles desvíos. Anticiparposibles problemas y buscar soluciones en colaboración con el área de Soporte., • Revisión del Budget del personal a subrogar, y supervisión de los movimientos laborales de nuevoscontratos de su área., • Búsqueda de proveedores y gestión y supervisión de las compras de material. Se ofrece atractivo paquete retributivo e incorporación a una empresa consolidada y en crecimiento. Requisito imprescindibles: • Formación universitaria como Ingeniero técnico o superior., • Mínimo 5 años de experiencia como jefe/a de servicios de mantenimiento., • Conocimientos en normativa técnica: RITE, electricidad... Requisitos deseados: • Conocimientos en materia de Relaciones Laborales y PRL., • Conocimientos en GMAO. Unirse a Onet también significa adherirse a los valores de "Escucha, Respeto, Audacia", que son la base denuestro Grupo y guían nuestras acciones a diario. Desde Onet llevamos muchos años comprometidos con la diversidad, contratando y reconociendo a todos los talentos. Onet es una Empresa comprometida con la Igualdad efectiva entre mujeres y hombres, promoviendo y sensibilizando a la plantilla actual y futura para alcanzar el objetivo de igualdad real.

Centauro Rent a Car es una empresa dedicada al sector del alquiler de vehículos con más de 50 años de experiencia en el negocio. Nuestra sede central se encuentra en Alicante (España) y contamos con oficinas en los destinos turísticos más populares del sur de Europa y la costa mediterránea: España, Baleares, Portugal, Madeira, Italia, Cerdeña, Sicilia, Grecia continental y las islas griegas. Desde el Departamento de Operaciones nos encontramos en búsqueda de talento para la posición de Facility Manager, quien liderará la gestión eficiente y segura de las instalaciones, infraestructuras y servicios generales de la empresa. Su misión será garantizar el correcto funcionamiento, mantenimiento y adecuación de los espacios a las necesidades del negocio, cumpliendo con la normativa vigente y optimizando los recursos disponibles. Las principales funciones del puesto son: • Supervisar el mantenimiento preventivo y correctivo de edificios, oficinas y sistemas técnicos como electricidad, climatización o fontanería., • Coordinar los servicios generales de las instalaciones, incluyendo limpieza, seguridad, recepción, mensajería, catering, etc., • Gestionar la relación con proveedores, negociando y supervisando contratos para garantizar la calidad y el cumplimiento SLA., • Elaborar presupuestos y gestionar los costes del área., • Asegurar el cumplimiento de las normativas de salud, seguridad, accesibilidad y sostenibilidad ambiental., • Planificar y optimizar el uso de los espacios de trabajo., • Atender y resolver las incidencias operativas relacionadas con las instalaciones de forma ágil y eficaz., • Liderar proyectos de mejora continua orientados a la digitalización, la eficiencia y la sostenibilidad. Requisitos mínimos: • Formación en Ingeniería, Arquitectura Técnica, Facility Management o similar., • Experiencia de 3-5 años en un puesto similar, preferiblemente en entornos corporativos o industriales., • Conocimientos técnicos en mantenimiento de ediciones, normativa HSE, gestión de contratos y herramientas CAFM., • Inglés nivel B2 o superior., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional. Se ofrece: • Puesto de trabajo estable., • Salario competitivo., • Horario flexible., • Formación continua., • Posibilidad de crecimiento profesional. ¿Estás buscando un nuevo desafío? Si crees que tu perfil encaja y te gustaría formar parte del equipo de Centauro, ¡apúntate a esta oferta!

¿Te imaginas participando en la transformación de las principales organizaciones nacionales e internacionales? En STRATESYS estamos comprometidos con generar un impacto en la sociedad, en nuestros clientes y en ti. Estamos buscando un perfil de AI Business Analyst para incorporarse a nuestro equipo dentro del departamento de Innovation&AI: ¿Qué buscamos?: • Estudiante o recién graduado en Ingeniería, ADE, Economía, Matemáticas, Estadística, Data Science o similares., • Interés claro por Inteligencia Artificial, analítica de datos y negocio., • Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas., • Buenas habilidades de comunicación y capacidad para trabajar con perfiles tanto técnicos como de negocio., • Nivel medio de herramientas de análisis (Excel, SQL, Python o similares – deseable)., • Conocimientos básicos de conceptos de AI / Machine Learning (deseable, no excluyente). ¿Qué harás?: • Analizar procesos de negocio para identificar oportunidades de aplicación de Inteligencia Artificial y analítica avanzada., • Colaborar en la definición de casos de uso de AI, ayudando a traducir necesidades de negocio en requisitos funcionales y analíticos., • Apoyar en la recopilación, limpieza y análisis exploratorio de datos con el fin de extraer insights relevantes para el negocio., • Elaborar documentación funcional, • Dar soporte en la validación de resultados de modelos de AI junto a equipos técnicos (Data Scientists, Data Engineers)., • Participar en reuniones con stakeholders para entender necesidades, presentar análisis y comunicar conclusiones de forma clara., • Colaborar en la medición del impacto de las soluciones de AI y en la definición de planes de mejora continua., • Apoyar en la preparación de presentaciones y reports para comités internos. Qué ofrecemos: ✨Crecimiento profesional: Oportunidad de liderar iniciativas estratégicas en un entorno dinámico. 📚 Formación continua con certificaciones técnicas. Sobre nosotros: • Somos un hub nativo digital entre Europa y América, con la misión de transformar el negocio de nuestros clientes, orientando sus inversiones tecnológicas hacia el futuro y mejorando sus cuentas de resultados, ingresos y valor. Contamos con una valiosa experiencia en múltiples campos como telecomunicaciones, energía, construcción, consumo, retail, transportes, farmacia, banca, sanidad, turismo…, • Nuestra oferta multiplataforma, adaptada a cada industria, nos permiten definir, implementar y evolucionar estrategias tecnológicas y digitales únicas en cada sector en el que operan nuestros clientes., • 1ª firma experta en SAP con triple certificación ISO 9001 20015, ISO/IEC 33000 y ISO/IEC 27001 y única compañía en España con Nivel 4 de madurez en ISO/IEC 3300., • Contamos con una presencia fuerte y consolidada en Europa y América, apoyada en un equipo de 1.800+ profesionales desplegados a lo largo de nuestra extensa red de oficinas y centros global shore’ localizados a uno y otro lado del Atlántico. Esta ventaja competitiva nos posiciona como un proveedor global con visión de ‘hub’ entre ambos continentes, compañero de viaje de referencia para acompañar las inversiones tecnológicas y la expansión de compañías con operaciones en Europa y América.

¿Quiénes somos? TECH es la mayor universidad digital del mundo. Con un impresionante catálogo de más de 14.000 programas académicos disponibles en 11 idiomas, se posiciona como líder en empleabilidad, con una tasa de inserción laboral del 99%. Está reconocida oficialmente en diversos países de América, como TECH Universidad (México) y TECH Universidad FUNDEPOS (Costa Rica). Asimismo, tiene una sólida presencia en África, con TECH RUCU University (Tanzania) y TECH Euromed University of Fez (Marruecos), y en Europa a través de TECH Global University (Andorra) y TECH Universidad (España). Gracias a su enfoque internacional, TECH tiene presencia en más de 150 países y ha sido reconocida en dos ocasiones por el Financial Times como una de las 250 compañías con mayor crecimiento en Europa en los últimos años. Esto le ha permitido convertirse en la universidad oficial de la NBA, ofreciendo programas exclusivos impartidos por destacados directivos, entrenadores y exjugadores de la principal liga de baloncesto del mundo. Por otro lado, la prestigiosa revista Forbes la ha distinguido como la "mejor universidad digital del mundo", destacando su innovadora metodología de aprendizaje, el Relearning, así como la implementación del Método del Caso de Harvard. Además, cuenta con un claustro docente ivy league, al nivel de Harvard o Stanford. Sus más de 6.000 profesores trabajan en las mejores compañías, organizaciones e instituciones del mundo. Las mayores multinacionales (Amazon, Apple, Google, Nike…), los mejores hospitales (Clínica Mayo, MD. Anderson…) o las mejores instituciones deportivas (Boston Celtics, Dallas Cowboys…) prestan a sus mejores profesionales para dirigir los programas académicos de TECH. La calidad de su infraestructura digital y su alto estándar educativo han sido reconocidos por Google con el estatus de Google Partner Premier 2026, una distinción reservada únicamente al 3% de las mayores instituciones digitales. TECH también es considerada la Universidad mejor valorada por sus alumnos, con una valoración media de 4,9 sobre 5 en más de 25.000 valoraciones públicas en los principales portales internacionales. ¿Qué realizarás con nosotros? • Dar soporte en la preparación, limpieza y análisis exploratorio de datos., • Colaborar en el entrenamiento y evaluación de modelos de IA/ML existentes., • Implementar prototipos de modelos, • Participar en pruebas y validaciones de modelos en entornos controlados., • Apoyar en el despliegue de modelos y experimentos., • Documentar desarrollos, experimentos y resultados., • Aplicar buenas prácticas de ingeniería de IA y MLOps., • Trabajar en colaboración con perfiles senior del equipo de IA. ¿Qué buscamos? • Titulado en Grado en Ingeniería Informática, Matemáticas, Estadística, Física, Ingeniería o similar., • Máster o cursos especializados en Inteligencia Artificial, Data Science o Machine Learning., • Experiencia sólida (2 años) como AI engineer, ML engineer, Data Scientist o similar., • Experiencia práctica adquirida a través de proyectos académicos, prácticas, TFG/TFM o ejercicios técnicos., • Uso avanzado de Python y herramientas de IA/ML en entornos productivos., • Participación en proyectos personales, repositorios públicos, hackatones o competiciones (p. ej., Kaggle)., • Experiencia con plataformas cloud, notebooks, control de versiones (Git) o pipelines., • Conocimiento de despliegue o MLOps. Competencias / habilidades: • Conocimientos básicos de machine learning e IA., • Buen manejo de Python y librerías habituales (p. ej., para datos y modelos)., • Capacidad de aprendizaje rápido y curiosidad técnica., • Pensamiento analítico y estructurado., • Habilidad para trabajar en equipo y recibir feedback., • Interés por buenas prácticas de ingeniería y MLOps., • Comunicación clara y actitud proactiva., • Orientación a la calidad y documentación del trabajo realizado. ¿Qué ofrecemos? • Contrato laboral indefinido a jornada completa., • Salario según perfil., • Horario: Lunes a jueves: 9:00–14:00 / 15:00–18:00 y Viernes: 9:00–14:00 / 15:00–17:00, • Presencial en nuestras oficinas de Las Rozas, Madrid., • Formarás parte de una multinacional en plena expansión donde podrás desarrollar una carrera profesional a largo plazo., • Becas sobre programas formativos especiales para empleados., • Plan de carrera en el departamento., • Buen ambiente laboral y acompañamiento en los primeros días para asegurar tu adaptación y ayudarte a alcanzar tus metas. #SomosTECH

El Grupo Onet es un grupo multinacional de origen francés con una larga trayectoria dedicada a dar servicios a todo tipo de empresas e instituciones. Nuestro principal objetivo es hacer que nuestros clientes puedan centrarse en su actividad principal, liberándose de la gestión de un servicio auxiliar. En ONET Iberia operamos a nivel nacional y ofrecemos soluciones innovadoras en el sector de servicios a empresas tales como: limpieza, mantenimiento, gestión de residuos y realización de servicios auxiliares. Nos encontramos en la búsqueda de un/a Técnico/a Laboral que pueda unirse al departamento de Recursos Humanos en nuestras oficinas de Madrid para responsabilizarse de las siguientes funciones: • Gestión de altas, bajas y trámites generales ante la Seguridad Social, incluyendo IT y comunicaciones oficiales., • Elaboración de nóminas, contratos, finiquitos y resolución de incidencias relacionadas con el cálculo salarial., • Administración de situaciones laborales especiales como excedencias, modificaciones contractuales y regularizaciones de IRPF., • Corrección de errores en SILTRA y preparación de documentación para inspecciones laborales., • Tramitación de subvenciones, presentación de escritos ante organismos públicos y realización de tareas administrativas propias del área laboral. La persona seleccionada deberá contar con el siguiente perfil: • Formación universitaria en Relaciones Laborales o afines., • Experiencia laboral de, al menos, 3 – 4 años en un puesto similar al ofertado., • Nivel alto de Excel y uso de herramientas oficiales (SEPE, Seguridad Social, etc.), • Organización y gestión del tiempo., • Atención al detalle., • Habilidades de comunicación. Unirse a Onet también significa adherirse a los valores de "Escucha, Respeto, Audacia", que son la base de nuestro Grupo y guían nuestras acciones a diario. Desde Onet llevamos muchos años comprometidos con la diversidad, contratando y reconociendo a todos los talentos. Onet es una Empresa comprometida con la Igualdad efectiva entre mujeres y hombres, promoviendo y sensibilizando a la plantilla actual y futura para alcanzar el objetivo de igualdad real.

¡Bienvenido a Fairwind! Fairwind es un proveedor líder a nivel mundial de soluciones para la instalación y el mantenimiento de aerogeneradores , brindando apoyo tanto a fabricantes como a operadores en todo el mundo. FairWind fue fundada en 2008 por solo ocho personas y un proyecto. Hoy, Fairwind cuenta con más de 2200 técnicos y empleados, así como con filiales y oficinas en Europa, África, Asia, Norteamérica, Australia y Sudamérica. La presencia y expansión internacional están profundamente arraigadas en nuestra cultura. Y ahora, puedes unirte a nuestro equipo como técnico de reparación de palas: ¿Cuales serán tus funciones? Realizar inspecciones, mantenimientos y reparaciones de palas de aerogeneradores conforme a los estándares técnicos y de seguridad establecidos, asegurando la integridad estructural de las palas, la calidad del trabajo y el cumplimiento de los plazos operativos. Tus responsabilidades serán: Realizar inspecciones visuales y técnicas de las palas según instrucciones de trabajo y directrices del fabricante. Ejecutar reparaciones en materiales compuestos siguiendo procedimientos técnicos establecidos y estándares de los O&M Preparar superficies mediante lijado, limpieza y aplicación de materiales de reparación para garantizar una correcta adhesión y acabado. Trabajar en altura utilizando sistemas de acceso por cuerdas de forma segura y conforme a los requisitos de seguridad vigentes. Colaborar con otros técnicos de palas, supervisores de sitio y equipos de soporte técnico para asegurar una ejecución eficiente de las tareas asignadas. Completar informes de reparación, listas de comprobación y documentación detallada de todas las intervenciones realizadas en la pala. Garantizar el cumplimiento estricto de los procedimientos de seguridad, estándares de calidad y políticas de la empresa. Mantener herramientas, materiales y equipos en óptimas condiciones ¿Que necesitas para este puesto? Experiencia en trabajos de mantenimiento o reparación de palas de aerogeneradores. Conocimiento de técnicas de reparación en materiales compuestos (fibra de vidrio, resinas, laminado) Capacidad para interpretar procedimientos técnicos, especificaciones de reparación y documentación de fabricante. Atención al detalle y precisión en la ejecución. Certificación en trabajos en altura y experiencia en acceso por cuerdas (IRATA/SPRAT) aplicada a tareas de reparación de palas. Formación en seguridad y cumplimiento estricto de normativas de prevención de riesgos en entornos industriales. Permiso de conducir en vigor.

En } ReCodme ( aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y colaboradores a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Creemos en la cercanía con nuestras personas y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un aficionado de la tecnología, es [la clave de nuestro éxito], la clave de nuestra Fuerza!”. Actualmente estamos buscando un Desarrollador/a Power BI, para incorporarse con nosotros al proyecto de uno de nuestros clientes en modalidad híbrida en Madrid (2-3 días por semana en oficina) . ¿Qué necesitas para formar parte de este proyecto? Requisitos: A partir de 2-3 años de experiencia previa con Power BI Nivel avanzado de DAX Experiencia con Power Query Experiencia en la transformación de datos en bruto en información clara, fiable y accionable para la toma de decisiones. Buen conocimiento o experiencia previa con Power BI Service Funciones: Elaboración de documentación técnica (alcance, arquitectura, modelo de datos, cálculos y supuestos). Desarrollo de dashboards e informes interactivos en Power BI. Diseño y optimización de modelos de datos y medidas avanzadas en DAX. Limpieza y transformación de datos mediante Power Query. Publicación y mantenimiento de informes en Power BI Service. Documentación de modelos, métricas y soluciones desarrolladas. Soporte continuo y mejora de soluciones para usuarios finales. Idiomas: Español (nativo) Inglés (B2-C1) Modalidad: Híbrido en Madrid (2-3 días por semana en oficinas) ¿Estás listo para esta fuerza? Presenta tu candidatura. En Recodme defendemos la igualdad y valoramos la diversidad. Creamos un ambiente seguro, diverso y donde las oportunidades son iguales para todos los colaboradores. No discriminamos por edad, etnia, orientación sexual, género, discapacidad o cualquier otro factor que no sea el mérito. ¡Todas las candidaturas con las habilidades necesarias para el puesto son bienvenidas!

En } ReCodme ( aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y colaboradores a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Creemos en la cercanía con nuestras personas y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un aficionado de la tecnología, es [la clave de nuestro éxito], la clave de nuestra Fuerza!”. Actualmente estamos buscando un Desarrollador/a Power BI, para incorporarse con nosotros al proyecto de uno de nuestros clientes en modalidad híbrida en Madrid (2-3 días por semana en oficina). ¿Qué necesitas para formar parte de este proyecto? 📢 Requisitos: • A partir de 2-3 años de experiencia previa con Power BI, • Nivel avanzado de DAX, • Experiencia con Power Query, • Experiencia en la transformación de datos en bruto en información clara, fiable y accionable para la toma de decisiones., • Buen conocimiento o experiencia previa con Power BI Service 📢 Funciones: • Elaboración de documentación técnica (alcance, arquitectura, modelo de datos, cálculos y supuestos)., • Desarrollo de dashboards e informes interactivos en Power BI., • Diseño y optimización de modelos de datos y medidas avanzadas en DAX., • Limpieza y transformación de datos mediante Power Query., • Publicación y mantenimiento de informes en Power BI Service., • Documentación de modelos, métricas y soluciones desarrolladas., • Soporte continuo y mejora de soluciones para usuarios finales. 📢 Idiomas: • Español (nativo), • Inglés (B2-C1) 📢 Modalidad: • Híbrido en Madrid (2-3 días por semana en oficinas) ¿Estás listo para esta fuerza? Presenta tu candidatura. En Recodme defendemos la igualdad y valoramos la diversidad. Creamos un ambiente seguro, diverso y donde las oportunidades son iguales para todos los colaboradores. No discriminamos por edad, etnia, orientación sexual, género, discapacidad o cualquier otro factor que no sea el mérito. ¡Todas las candidaturas con las habilidades necesarias para el puesto son bienvenidas!

¿Te imaginas participando en la transformación de las principales organizaciones nacionales e internacionales? En STRATESYS estamos comprometidos con generar un impacto en la sociedad, en nuestros clientes y en ti. Estamos buscando un perfil de AI Business Analyst para incorporarse a nuestro equipo dentro del departamento de Innovation&AI: ¿Qué buscamos?: • Estudiante o recién graduado en Ingeniería, ADE, Economía, Matemáticas, Estadística, Data Science o similares., • Interés claro por Inteligencia Artificial, analítica de datos y negocio., • Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas., • Buenas habilidades de comunicación y capacidad para trabajar con perfiles tanto técnicos como de negocio., • Nivel medio de herramientas de análisis (Excel, SQL, Python o similares – deseable)., • Conocimientos básicos de conceptos de AI / Machine Learning (deseable, no excluyente). ¿Qué harás?: • Analizar procesos de negocio para identificar oportunidades de aplicación de Inteligencia Artificial y analítica avanzada., • Colaborar en la definición de casos de uso de AI, ayudando a traducir necesidades de negocio en requisitos funcionales y analíticos., • Apoyar en la recopilación, limpieza y análisis exploratorio de datos con el fin de extraer insights relevantes para el negocio., • Elaborar documentación funcional, • Dar soporte en la validación de resultados de modelos de AI junto a equipos técnicos (Data Scientists, Data Engineers)., • Participar en reuniones con stakeholders para entender necesidades, presentar análisis y comunicar conclusiones de forma clara., • Colaborar en la medición del impacto de las soluciones de AI y en la definición de planes de mejora continua., • Apoyar en la preparación de presentaciones y reports para comités internos. Qué ofrecemos: ✨Crecimiento profesional: Oportunidad de liderar iniciativas estratégicas en un entorno dinámico. 📚 Formación continua con certificaciones técnicas. Sobre nosotros: • Somos un hub nativo digital entre Europa y América, con la misión de transformar el negocio de nuestros clientes, orientando sus inversiones tecnológicas hacia el futuro y mejorando sus cuentas de resultados, ingresos y valor. Contamos con una valiosa experiencia en múltiples campos como telecomunicaciones, energía, construcción, consumo, retail, transportes, farmacia, banca, sanidad, turismo…, • Nuestra oferta multiplataforma, adaptada a cada industria, nos permiten definir, implementar y evolucionar estrategias tecnológicas y digitales únicas en cada sector en el que operan nuestros clientes., • 1ª firma experta en SAP con triple certificación ISO 9001 20015, ISO/IEC 33000 y ISO/IEC 27001 y única compañía en España con Nivel 4 de madurez en ISO/IEC 3300., • Contamos con una presencia fuerte y consolidada en Europa y América, apoyada en un equipo de 1.800+ profesionales desplegados a lo largo de nuestra extensa red de oficinas y centros global shore’ localizados a uno y otro lado del Atlántico. Esta ventaja competitiva nos posiciona como un proveedor global con visión de ‘hub’ entre ambos continentes, compañero de viaje de referencia para acompañar las inversiones tecnológicas y la expansión de compañías con operaciones en Europa y América.

¡Bienvenido a Fairwind! Fairwind es un proveedor líder a nivel mundial de soluciones para la instalación y el mantenimiento de aerogeneradores , brindando apoyo tanto a fabricantes como a operadores en todo el mundo. FairWind fue fundada en 2008 por solo ocho personas y un proyecto. Hoy, Fairwind cuenta con más de 2200 técnicos y empleados, así como con filiales y oficinas en Europa, África, Asia, Norteamérica, Australia y Sudamérica. La presencia y expansión internacional están profundamente arraigadas en nuestra cultura. Y ahora, puedes unirte a nuestro equipo como técnico de reparación de palas: 👉 ¿Cuales serán tus funciones? Realizar inspecciones, mantenimientos y reparaciones de palas de aerogeneradores conforme a los estándares técnicos y de seguridad establecidos, asegurando la integridad estructural de las palas, la calidad del trabajo y el cumplimiento de los plazos operativos. 👉 Tus responsabilidades serán: • Realizar inspecciones visuales y técnicas de las palas según instrucciones de trabajo y directrices del fabricante., • Ejecutar reparaciones en materiales compuestos siguiendo procedimientos técnicos establecidos y estándares de los O&M, • Preparar superficies mediante lijado, limpieza y aplicación de materiales de reparación para garantizar una correcta adhesión y acabado., • Trabajar en altura utilizando sistemas de acceso por cuerdas de forma segura y conforme a los requisitos de seguridad vigentes., • Colaborar con otros técnicos de palas, supervisores de sitio y equipos de soporte técnico para asegurar una ejecución eficiente de las tareas asignadas., • Completar informes de reparación, listas de comprobación y documentación detallada de todas las intervenciones realizadas en la pala., • Garantizar el cumplimiento estricto de los procedimientos de seguridad, estándares de calidad y políticas de la empresa., • Mantener herramientas, materiales y equipos en óptimas condiciones 👉¿Que necesitas para este puesto? • Experiencia en trabajos de mantenimiento o reparación de palas de aerogeneradores., • Conocimiento de técnicas de reparación en materiales compuestos (fibra de vidrio, resinas, laminado), • Capacidad para interpretar procedimientos técnicos, especificaciones de reparación y documentación de fabricante., • Atención al detalle y precisión en la ejecución., • Certificación en trabajos en altura y experiencia en acceso por cuerdas (IRATA/SPRAT) aplicada a tareas de reparación de palas., • Formación en seguridad y cumplimiento estricto de normativas de prevención de riesgos en entornos industriales., • Permiso de conducir en vigor.

En } ReCodme ( aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y colaboradores a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Creemos en la cercanía con nuestras personas y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un aficionado de la tecnología, es [la clave de nuestro éxito], la clave de nuestra Fuerza!”. Actualmente estamos buscando un Desarrollador/a Power BI, para incorporarse con nosotros al proyecto de uno de nuestros clientes en modalidad híbrida en Madrid (2-3 días por semana en oficina). ¿Qué necesitas para formar parte de este proyecto? 📢 Requisitos: • A partir de 2-3 años de experiencia previa con Power BI, • Nivel avanzado de DAX, • Experiencia con Power Query, • Experiencia en la transformación de datos en bruto en información clara, fiable y accionable para la toma de decisiones., • Buen conocimiento o experiencia previa con Power BI Service 📢 Funciones: • Elaboración de documentación técnica (alcance, arquitectura, modelo de datos, cálculos y supuestos)., • Desarrollo de dashboards e informes interactivos en Power BI., • Diseño y optimización de modelos de datos y medidas avanzadas en DAX., • Limpieza y transformación de datos mediante Power Query., • Publicación y mantenimiento de informes en Power BI Service., • Documentación de modelos, métricas y soluciones desarrolladas., • Soporte continuo y mejora de soluciones para usuarios finales. 📢 Idiomas: • Español (nativo), • Inglés (B2-C1) 📢 Modalidad: • Híbrido en Madrid (2-3 días por semana en oficinas) ¿Estás listo para esta fuerza? Presenta tu candidatura. En Recodme defendemos la igualdad y valoramos la diversidad. Creamos un ambiente seguro, diverso y donde las oportunidades son iguales para todos los colaboradores. No discriminamos por edad, etnia, orientación sexual, género, discapacidad o cualquier otro factor que no sea el mérito. ¡Todas las candidaturas con las habilidades necesarias para el puesto son bienvenidas!

¡Bienvenido a Fairwind! Fairwind es un proveedor líder a nivel mundial de soluciones para la instalación y el mantenimiento de aerogeneradores , brindando apoyo tanto a fabricantes como a operadores en todo el mundo. FairWind fue fundada en 2008 por solo ocho personas y un proyecto. Hoy, Fairwind cuenta con más de 2200 técnicos y empleados, así como con filiales y oficinas en Europa, África, Asia, Norteamérica, Australia y Sudamérica. La presencia y expansión internacional están profundamente arraigadas en nuestra cultura. Y ahora, puedes unirte a nuestro equipo como técnico de reparación de palas: 👉 ¿Cuales serán tus funciones? Realizar inspecciones, mantenimientos y reparaciones de palas de aerogeneradores conforme a los estándares técnicos y de seguridad establecidos, asegurando la integridad estructural de las palas, la calidad del trabajo y el cumplimiento de los plazos operativos. 👉 Tus responsabilidades serán: • Realizar inspecciones visuales y técnicas de las palas según instrucciones de trabajo y directrices del fabricante., • Ejecutar reparaciones en materiales compuestos siguiendo procedimientos técnicos establecidos y estándares de los O&M, • Preparar superficies mediante lijado, limpieza y aplicación de materiales de reparación para garantizar una correcta adhesión y acabado., • Trabajar en altura utilizando sistemas de acceso por cuerdas de forma segura y conforme a los requisitos de seguridad vigentes., • Colaborar con otros técnicos de palas, supervisores de sitio y equipos de soporte técnico para asegurar una ejecución eficiente de las tareas asignadas., • Completar informes de reparación, listas de comprobación y documentación detallada de todas las intervenciones realizadas en la pala., • Garantizar el cumplimiento estricto de los procedimientos de seguridad, estándares de calidad y políticas de la empresa., • Mantener herramientas, materiales y equipos en óptimas condiciones 👉¿Que necesitas para este puesto? • Experiencia en trabajos de mantenimiento o reparación de palas de aerogeneradores., • Conocimiento de técnicas de reparación en materiales compuestos (fibra de vidrio, resinas, laminado), • Capacidad para interpretar procedimientos técnicos, especificaciones de reparación y documentación de fabricante., • Atención al detalle y precisión en la ejecución., • Certificación en trabajos en altura y experiencia en acceso por cuerdas (IRATA/SPRAT) aplicada a tareas de reparación de palas., • Formación en seguridad y cumplimiento estricto de normativas de prevención de riesgos en entornos industriales., • Permiso de conducir en vigor.

El Grupo Onet es un grupo multinacional de origen francés con una larga trayectoria dedicada a dar servicios a todo tipo de empresas e instituciones. Nuestro principal objetivo es hacer que nuestros clientes puedan centrarse en su actividad principal, liberándose de la gestión de un servicio auxiliar. En ONET Iberia operamos a nivel nacional y ofrecemos soluciones innovadoras en el sector de servicios a empresas tales como: limpieza, mantenimiento, gestión de residuos y realización de servicios auxiliares. Nos encontramos en la búsqueda de un/a Técnico/a Laboral que pueda unirse al departamento de Recursos Humanos en nuestras oficinas de Madrid para responsabilizarse de las siguientes funciones: • Gestión de altas, bajas y trámites generales ante la Seguridad Social, incluyendo IT y comunicaciones oficiales., • Elaboración de nóminas, contratos, finiquitos y resolución de incidencias relacionadas con el cálculo salarial., • Administración de situaciones laborales especiales como excedencias, modificaciones contractuales y regularizaciones de IRPF., • Corrección de errores en SILTRA y preparación de documentación para inspecciones laborales., • Tramitación de subvenciones, presentación de escritos ante organismos públicos y realización de tareas administrativas propias del área laboral. La persona seleccionada deberá contar con el siguiente perfil: • Formación universitaria en Relaciones Laborales o afines., • Experiencia laboral de, al menos, 3 – 4 años en un puesto similar al ofertado., • Nivel alto de Excel y uso de herramientas oficiales (SEPE, Seguridad Social, etc.), • Organización y gestión del tiempo., • Atención al detalle., • Habilidades de comunicación. Unirse a Onet también significa adherirse a los valores de Escucha, Respeto, Audacia, que son la base de nuestro Grupo y guían nuestras acciones a diario. Desde Onet llevamos muchos años comprometidos con la diversidad, contratando y reconociendo a todos los talentos. Onet es una Empresa comprometida con la Igualdad efectiva entre mujeres y hombres, promoviendo y sensibilizando a la plantilla actual y futura para alcanzar el objetivo de igualdad real.

El Grupo Onet es un grupo multinacional de origen francés con una larga trayectoria dedicada a dar servicios a todo tipo de empresas e instituciones. Nuestro principal objetivo es hacer que nuestros clientes puedan centrarse en su actividad principal, liberándose de la gestión de un servicio auxiliar. En ONET Iberia operamos a nivel nacional y ofrecemos soluciones innovadoras en el sector de servicios a empresas tales como: limpieza, mantenimiento, gestión de residuos y realización de servicios auxiliares. En dependencia del Director de Mantenimiento, el/la Jefe/a de Servicios de Mantenimiento gestiona un perímetro de centros clientes y los equipos operativos asociados desde las oficinas de cliente. Tiene dos prioridades principales: atención al cliente y eficiencia de la Gestión Operativa. Velará por la protección de la cartera de sus clientes y liderará a su equipo para garantizar la calidad del servicio, la satisfacción de los clientes y la seguridad y salud de los colaboradores. Sus misiones se basan en 4 áreas principales: MANAGEMENT • Gestionar los equipos operativos de los centros sobre su responsabilidad., • Asegurarse, junto a los encargados/as de los centros, que las necesidades de los clientes están cubiertas yque los colaboradores trabajan en un entorno de seguridad y salud., • Seguimiento, gestión y planificación de trabajos preventivos según normativa vigente. RENOVACIÓN Y FIDELIZACIÓN DE LA CARTERA DE CLIENTES • Gestionar proactivamente la cartera de clientes, anticipando las renovaciones y los cambios en lasnecesidades clientes, en colaboración con la Dirección Comercial., • Animar y mantener la relación cliente, garantizando su satisfacción y la calidad del servicio., • Seguir los KPIs de rendimiento comercial y proponer ejes de mejora., • Desarrollo de negocio: Elaborar presupuestos para clientes actuales y realizar visitas comerciales a clientespotenciales junto con el departamento Comercial. GESTIÓN OPERATIVA • Gestión de los servicios de mantenimiento e instalaciones de edificios en materia de electricidad,climatización, Protección Contra Incendios (PCI), ascensores, Legionella (prevención de la profileración de labacteria)., • Liderar con apoyo activo de su superior, la puesta en marcha de nuevos centros (subrogaciones ycontrataciones de personal)., • Gestión de las herramientas y maquinarias utilizadas., • Supervisión y validación de fichajes semanales., • Puesta en marcha de los proyectos de digitalización en los centros bajo su responsabilidad., • Supervisión y gestión de las formaciones de los equipos de los centros de trabajo. GESTIÓN ECONÓMICA Y COMPRAS • Análisis de balances y puesta en marcha de planes de acción que corrijan los posibles desvíos. Anticiparposibles problemas y buscar soluciones en colaboración con el área de Soporte., • Revisión del Budget del personal a subrogar, y supervisión de los movimientos laborales de nuevoscontratos de su área., • Búsqueda de proveedores y gestión y supervisión de las compras de material. Se ofrece atractivo paquete retributivo e incorporación a una empresa consolidada y en crecimiento. Requisito imprescindibles: • Formación universitaria como Ingeniero técnico o superior., • Mínimo 5 años de experiencia como jefe/a de servicios de mantenimiento., • Conocimientos en normativa técnica: RITE, electricidad... Requisitos deseados: • Conocimientos en materia de Relaciones Laborales y PRL., • Conocimientos en GMAO. Unirse a Onet también significa adherirse a los valores de Escucha, Respeto, Audacia, que son la base denuestro Grupo y guían nuestras acciones a diario. Desde Onet llevamos muchos años comprometidos con la diversidad, contratando y reconociendo a todos los talentos. Onet es una Empresa comprometida con la Igualdad efectiva entre mujeres y hombres, promoviendo y sensibilizando a la plantilla actual y futura para alcanzar el objetivo de igualdad real.

Dräger es una compañía internacional líder en los ámbitos de la tecnología médica y de la seguridad. Desde 1889 nuestros productos protegen y salvan vidas en hospitales, cuerpos de bomberos, servicios de rescate, entidades gubernamentales, minas e industrias de todo el mundo, con más de 15.000 emplead@s en todo el mundo. Principales responsabilidades • Gestión integral de las instalaciones y relación con la propiedad: Responsable de asegurar el funcionamiento óptimo del edificio y sus infraestructuras. Actúa como interlocutor principal con la propiedad, gestiona incidencias estructurales, contratos y obligaciones del edificio, y garantiza el cumplimiento normativo de todas las instalaciones y servicios comunes., • Operación y mantenimiento de facilities: Garantiza la operación diaria de oficinas, espacios técnicos y zonas comunes, supervisando mantenimiento preventivo, correctivo y legal. Coordina proveedores de limpieza, mantenimiento y servicios generales, asegura la calidad del servicio y gestiona incidencias cumpliendo los SLAs establecidos., • Gestión multi‑site y estandarización de workplace (Madrid, Barcelona y Lisboa): Supervisa y coordina la operación de las oficinas en Barcelona y Lisboa, asegurando coherencia en estándares, imagen corporativa y funcionamiento. Gestiona proveedores locales, atiende incidencias relevantes y garantiza una experiencia de workplace homogénea en todas las ubicaciones., • Workplace Experience, servicios al empleado y eventos corporativos: Diseña y garantiza una experiencia de empleado excelente mediante la gestión de espacios, puestos de trabajo, recepción, soporte a visitas y servicios internos (catering, logística). Coordina eventos corporativos, reuniones y visitas institucionales, asegurando calidad y consistencia en la experiencia corporativa., • Gestión presupuestaria, proveedores, seguridad y mejora continua: Administra el presupuesto de facilities y workplace, controla costes y monitoriza KPIs (coste por empleado, incidencias, satisfacción interna). Colabora con Procurement en la definición y supervisión de servicios contratados. Asegura el cumplimiento de normas de seguridad y accesibilidad, impulsa iniciativas de sostenibilidad y lidera proyectos de mejora, reformas y optimización de espacios. Perfil del candidato/a • Formación en Facility Management, Ingeniería, Arquitectura Técnica o similar (no excluyente)., • Experiencia en roles de Facilities, Workplace o Office Operations., • Experiencia en gestión de oficinas corporativas y entornos multi-site., • Experiencia en coordinación de proveedores y operaciones., • Conocimiento de normativa de instalaciones y PRL., • Inglés nivel alto (C1) ¿Por qué Dräger? Nuestr@s emplead@s opinan que la mejor recompensa de trabajar en Dräger es la oportunidad de aportar un gran valor a la sociedad. Al mismo tiempo, unirse a nosotr@s brinda otras muchas ventajas: • Paquete de retribución competitivo, • Ayuda comida, • Seguro médico privado gratuito, con descuento significativo para cónyuge e hijos, • Seguro de vida y de accidentes, • Retribución flexible, que permite obtener importantes ventajas fiscales a través del descuento en nómina de los costes de guardería, transporte y seguro médico, • Cobertura salarial durante períodos de baja, • Flexibilidad horaria y diferentes opciones para la realización de teletrabajo flexible, • Días de libre disposición, adicionales a las vacaciones, • Jornadas intensivas los viernes, vísperas de festivos y durante periodo estival dependiendo del proyecto, • Programa de formación y desarrollo: bolsa de horas y ayuda económica para el desarrollo profesional, amplio catálogo de formación presencial y digital, cursos de idiomas y mucho más, • Oportunidades de crecimiento y desarrollo de carrera, • Programas de reconocimiento y de bienesta, • Formar parte de una empresa certificada como EFR (Empresa Familiarmente Responsable)., • Lugar de trabajo inclusivo, igualdad de oportunidades y ambiente multicultural En Dräger creemos firmemente en la diversidad garantizando el cumplimiento de la legislación vigente en todos nuestros procesos de selección y poniendo en marcha medidas que nos ayudan a velar por la igualdad de oportunidades, como es el caso de nuestro complemento económico a las personas con un grado de discapacidad superior al 33%. ¿Te animas? Muestra tu interés ahora a esta posición.

Dräger es una compañía internacional líder en los ámbitos de la tecnología médica y de la seguridad. Desde 1889 nuestros productos protegen y salvan vidas en hospitales, cuerpos de bomberos, servicios de rescate, entidades gubernamentales, minas e industrias de todo el mundo, con más de 15.000 emplead@s en todo el mundo. Principales responsabilidades • Gestión integral de las instalaciones y relación con la propiedad: Responsable de asegurar el funcionamiento óptimo del edificio y sus infraestructuras. Actúa como interlocutor principal con la propiedad, gestiona incidencias estructurales, contratos y obligaciones del edificio, y garantiza el cumplimiento normativo de todas las instalaciones y servicios comunes., • Operación y mantenimiento de facilities: Garantiza la operación diaria de oficinas, espacios técnicos y zonas comunes, supervisando mantenimiento preventivo, correctivo y legal. Coordina proveedores de limpieza, mantenimiento y servicios generales, asegura la calidad del servicio y gestiona incidencias cumpliendo los SLAs establecidos., • Gestión multi‑site y estandarización de workplace (Madrid, Barcelona y Lisboa): Supervisa y coordina la operación de las oficinas en Barcelona y Lisboa, asegurando coherencia en estándares, imagen corporativa y funcionamiento. Gestiona proveedores locales, atiende incidencias relevantes y garantiza una experiencia de workplace homogénea en todas las ubicaciones., • Workplace Experience, servicios al empleado y eventos corporativos: Diseña y garantiza una experiencia de empleado excelente mediante la gestión de espacios, puestos de trabajo, recepción, soporte a visitas y servicios internos (catering, logística). Coordina eventos corporativos, reuniones y visitas institucionales, asegurando calidad y consistencia en la experiencia corporativa., • Gestión presupuestaria, proveedores, seguridad y mejora continua: Administra el presupuesto de facilities y workplace, controla costes y monitoriza KPIs (coste por empleado, incidencias, satisfacción interna). Colabora con Procurement en la definición y supervisión de servicios contratados. Asegura el cumplimiento de normas de seguridad y accesibilidad, impulsa iniciativas de sostenibilidad y lidera proyectos de mejora, reformas y optimización de espacios. Perfil del candidato/a • Formación en Facility Management, Ingeniería, Arquitectura Técnica o similar (no excluyente)., • Experiencia en roles de Facilities, Workplace o Office Operations., • Experiencia en gestión de oficinas corporativas y entornos multi-site., • Experiencia en coordinación de proveedores y operaciones., • Conocimiento de normativa de instalaciones y PRL., • Inglés nivel alto (C1) ¿Por qué Dräger? Nuestr@s emplead@s opinan que la mejor recompensa de trabajar en Dräger es la oportunidad de aportar un gran valor a la sociedad. Al mismo tiempo, unirse a nosotr@s brinda otras muchas ventajas: • Paquete de retribución competitivo, • Ayuda comida, • Seguro médico privado gratuito, con descuento significativo para cónyuge e hijos, • Seguro de vida y de accidentes, • Retribución flexible, que permite obtener importantes ventajas fiscales a través del descuento en nómina de los costes de guardería, transporte y seguro médico, • Cobertura salarial durante períodos de baja, • Flexibilidad horaria y diferentes opciones para la realización de teletrabajo flexible, • Días de libre disposición, adicionales a las vacaciones, • Jornadas intensivas los viernes, vísperas de festivos y durante periodo estival dependiendo del proyecto, • Programa de formación y desarrollo: bolsa de horas y ayuda económica para el desarrollo profesional, amplio catálogo de formación presencial y digital, cursos de idiomas y mucho más, • Oportunidades de crecimiento y desarrollo de carrera, • Programas de reconocimiento y de bienesta, • Formar parte de una empresa certificada como EFR (Empresa Familiarmente Responsable)., • Lugar de trabajo inclusivo, igualdad de oportunidades y ambiente multicultural En Dräger creemos firmemente en la diversidad garantizando el cumplimiento de la legislación vigente en todos nuestros procesos de selección y poniendo en marcha medidas que nos ayudan a velar por la igualdad de oportunidades, como es el caso de nuestro complemento económico a las personas con un grado de discapacidad superior al 33%. ¿Te animas? Muestra tu interés ahora a esta posición.

¿Quiénes somos? TECH es la mayor universidad digital del mundo. Con un impresionante catálogo de más de 14.000 programas académicos disponibles en 11 idiomas, se posiciona como líder en empleabilidad, con una tasa de inserción laboral del 99%. Está reconocida oficialmente en diversos países de América, como TECH Universidad (México) y TECH Universidad FUNDEPOS (Costa Rica). Asimismo, tiene una sólida presencia en África, con TECH RUCU University (Tanzania) y TECH Euromed University of Fez (Marruecos), y en Europa a través de TECH Global University (Andorra) y TECH Universidad (España). Gracias a su enfoque internacional, TECH tiene presencia en más de 150 países y ha sido reconocida en dos ocasiones por el Financial Times como una de las 250 compañías con mayor crecimiento en Europa en los últimos años. Esto le ha permitido convertirse en la universidad oficial de la NBA, ofreciendo programas exclusivos impartidos por destacados directivos, entrenadores y exjugadores de la principal liga de baloncesto del mundo. Por otro lado, la prestigiosa revista Forbes la ha distinguido como la mejor universidad digital del mundo, destacando su innovadora metodología de aprendizaje, el Relearning, así como la implementación del Método del Caso de Harvard. Además, cuenta con un claustro docente ivy league, al nivel de Harvard o Stanford. Sus más de 6.000 profesores trabajan en las mejores compañías, organizaciones e instituciones del mundo. Las mayores multinacionales (Amazon, Apple, Google, Nike…), los mejores hospitales (Clínica Mayo, MD. Anderson…) o las mejores instituciones deportivas (Boston Celtics, Dallas Cowboys…) prestan a sus mejores profesionales para dirigir los programas académicos de TECH. La calidad de su infraestructura digital y su alto estándar educativo han sido reconocidos por Google con el estatus de Google Partner Premier 2026, una distinción reservada únicamente al 3% de las mayores instituciones digitales. TECH también es considerada la Universidad mejor valorada por sus alumnos, con una valoración media de 4,9 sobre 5 en más de 25.000 valoraciones públicas en los principales portales internacionales. ¿Qué realizarás con nosotros? • Dar soporte en la preparación, limpieza y análisis exploratorio de datos., • Colaborar en el entrenamiento y evaluación de modelos de IA/ML existentes., • Implementar prototipos de modelos, • Participar en pruebas y validaciones de modelos en entornos controlados., • Apoyar en el despliegue de modelos y experimentos., • Documentar desarrollos, experimentos y resultados., • Aplicar buenas prácticas de ingeniería de IA y MLOps., • Trabajar en colaboración con perfiles senior del equipo de IA. ¿Qué buscamos? • Titulado en Grado en Ingeniería Informática, Matemáticas, Estadística, Física, Ingeniería o similar., • Máster o cursos especializados en Inteligencia Artificial, Data Science o Machine Learning., • Experiencia sólida (2 años) como AI engineer, ML engineer, Data Scientist o similar., • Experiencia práctica adquirida a través de proyectos académicos, prácticas, TFG/TFM o ejercicios técnicos., • Uso avanzado de Python y herramientas de IA/ML en entornos productivos., • Participación en proyectos personales, repositorios públicos, hackatones o competiciones (p. ej., Kaggle)., • Experiencia con plataformas cloud, notebooks, control de versiones (Git) o pipelines., • Conocimiento de despliegue o MLOps. Competencias / habilidades: • Conocimientos básicos de machine learning e IA., • Buen manejo de Python y librerías habituales (p. ej., para datos y modelos)., • Capacidad de aprendizaje rápido y curiosidad técnica., • Pensamiento analítico y estructurado., • Habilidad para trabajar en equipo y recibir feedback., • Interés por buenas prácticas de ingeniería y MLOps., • Comunicación clara y actitud proactiva., • Orientación a la calidad y documentación del trabajo realizado. ¿Qué ofrecemos? • Contrato laboral indefinido a jornada completa., • Salario según perfil., • Horario: Lunes a jueves: 9:00–14:00 / 15:00–18:00 y Viernes: 9:00–14:00 / 15:00–17:00, • Presencial en nuestras oficinas de Las Rozas, Madrid., • Formarás parte de una multinacional en plena expansión donde podrás desarrollar una carrera profesional a largo plazo., • Becas sobre programas formativos especiales para empleados., • Plan de carrera en el departamento., • Buen ambiente laboral y acompañamiento en los primeros días para asegurar tu adaptación y ayudarte a alcanzar tus metas. #SomosTECH

¿Te imaginas participando en la transformación de las principales organizaciones nacionales e internacionales? En STRATESYS estamos comprometidos con generar un impacto en la sociedad, en nuestros clientes y en ti. Estamos buscando un perfil de AI Business Analyst para incorporarse a nuestro equipo dentro del departamento de Innovation&AI: ¿Qué buscamos?: • Estudiante o recién graduado en Ingeniería, ADE, Economía, Matemáticas, Estadística, Data Science o similares., • Interés claro por Inteligencia Artificial, analítica de datos y negocio., • Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas., • Buenas habilidades de comunicación y capacidad para trabajar con perfiles tanto técnicos como de negocio., • Nivel medio de herramientas de análisis (Excel, SQL, Python o similares – deseable)., • Conocimientos básicos de conceptos de AI / Machine Learning (deseable, no excluyente). ¿Qué harás?: • Analizar procesos de negocio para identificar oportunidades de aplicación de Inteligencia Artificial y analítica avanzada., • Colaborar en la definición de casos de uso de AI, ayudando a traducir necesidades de negocio en requisitos funcionales y analíticos., • Apoyar en la recopilación, limpieza y análisis exploratorio de datos con el fin de extraer insights relevantes para el negocio., • Elaborar documentación funcional, • Dar soporte en la validación de resultados de modelos de AI junto a equipos técnicos (Data Scientists, Data Engineers)., • Participar en reuniones con stakeholders para entender necesidades, presentar análisis y comunicar conclusiones de forma clara., • Colaborar en la medición del impacto de las soluciones de AI y en la definición de planes de mejora continua., • Apoyar en la preparación de presentaciones y reports para comités internos. Qué ofrecemos: ✨Crecimiento profesional: Oportunidad de liderar iniciativas estratégicas en un entorno dinámico. 📚 Formación continua con certificaciones técnicas. Sobre nosotros: • Somos un hub nativo digital entre Europa y América, con la misión de transformar el negocio de nuestros clientes, orientando sus inversiones tecnológicas hacia el futuro y mejorando sus cuentas de resultados, ingresos y valor. Contamos con una valiosa experiencia en múltiples campos como telecomunicaciones, energía, construcción, consumo, retail, transportes, farmacia, banca, sanidad, turismo…, • Nuestra oferta multiplataforma, adaptada a cada industria, nos permiten definir, implementar y evolucionar estrategias tecnológicas y digitales únicas en cada sector en el que operan nuestros clientes., • 1ª firma experta en SAP con triple certificación ISO 9001 20015, ISO/IEC 33000 y ISO/IEC 27001 y única compañía en España con Nivel 4 de madurez en ISO/IEC 3300., • Contamos con una presencia fuerte y consolidada en Europa y América, apoyada en un equipo de 1.800+ profesionales desplegados a lo largo de nuestra extensa red de oficinas y centros global shore’ localizados a uno y otro lado del Atlántico. Esta ventaja competitiva nos posiciona como un proveedor global con visión de ‘hub’ entre ambos continentes, compañero de viaje de referencia para acompañar las inversiones tecnológicas y la expansión de compañías con operaciones en Europa y América.

Fairwind es un proveedor líder a nivel mundial de soluciones para la instalación y el mantenimiento de aerogeneradores , brindando apoyo tanto a fabricantes como a operadores en todo el mundo. Hoy, Fairwind cuenta con más de 2200 técnicos y empleados, así como con filiales y oficinas en Europa, África, Asia, Norteamérica, Australia y Sudamérica. La presencia y expansión internacional están profundamente arraigadas en nuestra cultura. Y ahora, puedes unirte a nuestro equipo como técnico de reparación de palas: ¿Realizar inspecciones, mantenimientos y reparaciones de palas de aerogeneradores conforme a los estándares técnicos y de seguridad establecidos, asegurando la integridad estructural de las palas, la calidad del trabajo y el cumplimiento de los plazos operativos. Realizar inspecciones visuales y técnicas de las palas según instrucciones de trabajo y directrices del fabricante. Ejecutar reparaciones en materiales compuestos siguiendo procedimientos técnicos establecidos y estándares de los O&M Preparar superficies mediante lijado, limpieza y aplicación de materiales de reparación para garantizar una correcta adhesión y acabado. Trabajar en altura utilizando sistemas de acceso por cuerdas de forma segura y conforme a los requisitos de seguridad vigentes. Completar informes de reparación, listas de comprobación y documentación detallada de todas las intervenciones realizadas en la pala. Garantizar el cumplimiento estricto de los procedimientos de seguridad, estándares de calidad y políticas de la empresa. Experiencia en trabajos de mantenimiento o reparación de palas de aerogeneradores. Conocimiento de técnicas de reparación en materiales compuestos (fibra de vidrio, resinas, laminado) Capacidad para interpretar procedimientos técnicos, especificaciones de reparación y documentación de fabricante. Atención al detalle y precisión en la ejecución. Certificación en trabajos en altura y experiencia en acceso por cuerdas (IRATA/SPRAT) aplicada a tareas de reparación de palas. Formación en seguridad y cumplimiento estricto de normativas de prevención de riesgos en entornos industriales. Permiso de conducir en vigor.

Clariane es una empresa europea líder en atención social y sociosanitaria con un propósito claro: cuidar de la esencia humana de cada persona en momentos de vulnerabilidad. En España, más de 8.000 profesionales trabajan cada día bajo cinco marcas especializadas —Grupo 5, CIAN, Ita Salud Mental, Seniors Residencias e Iterias— atendiendo a personas sin hogar, con discapacidad intelectual, daño cerebral adquirido, trastorno mental grave, trastornos de conducta alimentaria, infancia, adolescencia y familia en riesgo de exclusión y personas mayores. Actualmente, estamos buscando un/a Técnico/a de compras para que se incorpore en el equipo de compras en nuestras oficinas de Barcelona. ¿Estandarización y control · Minimizar compras fuera de catálogo. Seguimiento de evolución de precios. Soporte a la red · Formación y acompañamiento en uso de catálogos. · Resolución de incidencias proveedor-centro. Análisis de datos de consumo. · Productos y consumibles de limpieza · Papelería y material de oficina · Titulación universitaria en Administración de Empresas o similar · Formación complementaria en compras · Buen dominio del inglés · Experiencia mínima de 3 años en compras, preferiblemente en sector terciario · Dominio de procesos de compras y gestión de contratos · Habilidad en negociación y análisis de costes ¿Contrato: indefinido · Jornada: completa · Salario: a definir con centro según experiencia profesional · Incorporación a empresa en gran expansión y con formación continua · Posibilidad de beneficiarse del plan de retribución flexible (ticket transporte, ticket restaurante, guardería…etc.), así como del plan de bienestar emocional y apoyo psicológico. ·

Dräger es una compañía internacional líder en los ámbitos de la tecnología médica y de la seguridad. Desde 1889 nuestros productos protegen y salvan vidas en hospitales, cuerpos de bomberos, servicios de rescate, entidades gubernamentales, minas e industrias de todo el mundo, con más de 15.000 emplead@s en todo el mundo. Gestión integral de las instalaciones y relación con la propiedad: Responsable de asegurar el funcionamiento óptimo del edificio y sus infraestructuras. Actúa como interlocutor principal con la propiedad, gestiona incidencias estructurales, contratos y obligaciones del edificio, y garantiza el cumplimiento normativo de todas las instalaciones y servicios comunes. Operación y mantenimiento de facilities: Garantiza la operación diaria de oficinas, espacios técnicos y zonas comunes, supervisando mantenimiento preventivo, correctivo y legal. Coordina proveedores de limpieza, mantenimiento y servicios generales, asegura la calidad del servicio y gestiona incidencias cumpliendo los SLAs establecidos. Gestión multi‑site y estandarización de workplace (Madrid, Barcelona y Lisboa): Supervisa y coordina la operación de las oficinas en Barcelona y Lisboa, asegurando coherencia en estándares, imagen corporativa y funcionamiento. Gestiona proveedores locales, atiende incidencias relevantes y garantiza una experiencia de workplace homogénea en todas las ubicaciones. Workplace Experience, servicios al empleado y eventos corporativos: Diseña y garantiza una experiencia de empleado excelente mediante la gestión de espacios, puestos de trabajo, recepción, soporte a visitas y servicios internos (catering, logística). Coordina eventos corporativos, reuniones y visitas institucionales, asegurando calidad y consistencia en la experiencia corporativa. Gestión presupuestaria, proveedores, seguridad y mejora continua: Administra el presupuesto de facilities y workplace, controla costes y monitoriza KPIs (coste por empleado, incidencias, satisfacción interna). Colabora con Procurement en la definición y supervisión de servicios contratados. Asegura el cumplimiento de normas de seguridad y accesibilidad, impulsa iniciativas de sostenibilidad y lidera proyectos de mejora, reformas y optimización de espacios. Formación en Facility Management, Ingeniería, Arquitectura Técnica o similar (no excluyente). Experiencia en roles de Facilities, Workplace o Office Operations. Experiencia en gestión de oficinas corporativas y entornos multi-site. Experiencia en coordinación de proveedores y operaciones. Conocimiento de normativa de instalaciones y PRL. Inglés nivel alto (C1) ¿Ayuda comida Seguro médico privado gratuito, con descuento significativo para cónyuge e hijos Retribución flexible, que permite obtener importantes ventajas fiscales a través del descuento en nómina de los costes de guardería, transporte y seguro médico Flexibilidad horaria y diferentes opciones para la realización de teletrabajo flexible Días de libre disposición, adicionales a las vacaciones Jornadas intensivas los viernes, vísperas de festivos y durante periodo estival dependiendo del proyecto Programa de formación y desarrollo: bolsa de horas y ayuda económica para el desarrollo profesional, amplio catálogo de formación presencial y digital, cursos de idiomas y mucho más En Dräger creemos firmemente en la diversidad garantizando el cumplimiento de la legislación vigente en todos nuestros procesos de selección y poniendo en marcha medidas que nos ayudan a velar por la igualdad de oportunidades, como es el caso de nuestro complemento económico a las personas con un grado de discapacidad superior al 33%. ¿

Descripción del puesto CEON busca incorporar un/a Facility Manager responsable de la gestión integral de las instalaciones del centro ecuestre, asegurando su correcto funcionamiento, mantenimiento y optimización. La persona seleccionada garantizará que todos los espacios (cuadras, pistas, zonas comunes, oficinas y áreas técnicas) operen en condiciones óptimas de seguridad, calidad y eficiencia, alineándose con los estándares del grupo. Funciones principales Supervisión y gestión global del mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones. Coordinación de proveedores externos (mantenimiento, limpieza, jardinería, seguridad, etc.). Control y optimización de costes operativos del centro. Gestión de incidencias técnicas y resolución de averías. Supervisión del cumplimiento de normativas (PRL, seguridad, sanidad, normativa medioambiental). Planificación de inversiones en infraestructuras y mejoras. Control del estado de las instalaciones ecuestres: cuadras, pistas, sistemas de riego, vallados, etc. Gestión de suministros (agua, electricidad, climatización). Coordinación con otros departamentos (operaciones, administración, dirección). Requisitos Formación técnica (Ingeniería, Arquitectura Técnica, FP superior en mantenimiento o similar). Experiencia mínima de 3-5 años en posiciones similares (Facility Management, mantenimiento de instalaciones, hoteles, complejos deportivos o similares). Valorable experiencia en entornos ecuestres, deportivos o grandes instalaciones al aire libre. Conocimientos en gestión de proveedores y control de costes. Conocimientos en normativa de seguridad y mantenimiento. Herramientas digitales (Excel, software de mantenimiento – GMAO). Nivel alto de inglés Competencias clave Orientación a resultados y eficiencia operativa Capacidad de planificación y organización Resolución de problemas Liderazgo y coordinación de equipos/proveedores Proactividad y autonomía Atención al detalle Se ofrece Proyecto estable en un entorno único y en crecimiento Desarrollo profesional dentro del grupo Salario competitivo acorde a experiencia

Descripción del puesto CEON busca incorporar un/a Facility Manager responsable de la gestión integral de las instalaciones del centro ecuestre, asegurando su correcto funcionamiento, mantenimiento y optimización. La persona seleccionada garantizará que todos los espacios (cuadras, pistas, zonas comunes, oficinas y áreas técnicas) operen en condiciones óptimas de seguridad, calidad y eficiencia, alineándose con los estándares del grupo. Funciones principales Supervisión y gestión global del mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones. Coordinación de proveedores externos (mantenimiento, limpieza, jardinería, seguridad, etc.). Control y optimización de costes operativos del centro. Gestión de incidencias técnicas y resolución de averías. Supervisión del cumplimiento de normativas (PRL, seguridad, sanidad, normativa medioambiental). Planificación de inversiones en infraestructuras y mejoras. Control del estado de las instalaciones ecuestres: cuadras, pistas, sistemas de riego, vallados, etc. Gestión de suministros (agua, electricidad, climatización). Coordinación con otros departamentos (operaciones, administración, dirección). Requisitos Formación técnica (Ingeniería, Arquitectura Técnica, FP superior en mantenimiento o similar). Experiencia mínima de 3-5 años en posiciones similares (Facility Management, mantenimiento de instalaciones, hoteles, complejos deportivos o similares). Valorable experiencia en entornos ecuestres, deportivos o grandes instalaciones al aire libre. Conocimientos en gestión de proveedores y control de costes. Conocimientos en normativa de seguridad y mantenimiento. Herramientas digitales (Excel, software de mantenimiento – GMAO). Nivel alto de inglés Competencias clave Orientación a resultados y eficiencia operativa Capacidad de planificación y organización Resolución de problemas Liderazgo y coordinación de equipos/proveedores Proactividad y autonomía Atención al detalle Se ofrece Proyecto estable en un entorno único y en crecimiento Desarrollo profesional dentro del grupo Salario competitivo acorde a experiencia

¿Quiénes somos? TECH es la mayor universidad digital del mundo. Con un impresionante catálogo de más de 14.000 programas académicos disponibles en 11 idiomas, se posiciona como líder en empleabilidad, con una tasa de inserción laboral del 99%. Está reconocida oficialmente en diversos países de América, como TECH Universidad (México) y TECH Universidad FUNDEPOS (Costa Rica). Asimismo, tiene una sólida presencia en África, con TECH RUCU University (Tanzania) y TECH Euromed University of Fez (Marruecos), y en Europa a través de TECH Global University (Andorra) y TECH Universidad (España). Gracias a su enfoque internacional, TECH tiene presencia en más de 150 países y ha sido reconocida en dos ocasiones por el Financial Times como una de las 250 compañías con mayor crecimiento en Europa en los últimos años. Esto le ha permitido convertirse en la universidad oficial de la NBA, ofreciendo programas exclusivos impartidos por destacados directivos, entrenadores y exjugadores de la principal liga de baloncesto del mundo. Por otro lado, la prestigiosa revista Forbes la ha distinguido como la mejor universidad digital del mundo, destacando su innovadora metodología de aprendizaje, el Relearning, así como la implementación del Método del Caso de Harvard. Además, cuenta con un claustro docente ivy league, al nivel de Harvard o Stanford. Sus más de 6.000 profesores trabajan en las mejores compañías, organizaciones e instituciones del mundo. Las mayores multinacionales (Amazon, Apple, Google, Nike…), los mejores hospitales (Clínica Mayo, MD. Anderson…) o las mejores instituciones deportivas (Boston Celtics, Dallas Cowboys…) prestan a sus mejores profesionales para dirigir los programas académicos de TECH. La calidad de su infraestructura digital y su alto estándar educativo han sido reconocidos por Google con el estatus de Google Partner Premier 2026, una distinción reservada únicamente al 3% de las mayores instituciones digitales. TECH también es considerada la Universidad mejor valorada por sus alumnos, con una valoración media de 4,9 sobre 5 en más de 25.000 valoraciones públicas en los principales portales internacionales. ¿Qué realizarás con nosotros? • Dar soporte en la preparación, limpieza y análisis exploratorio de datos., • Colaborar en el entrenamiento y evaluación de modelos de IA/ML existentes., • Implementar prototipos de modelos, • Participar en pruebas y validaciones de modelos en entornos controlados., • Apoyar en el despliegue de modelos y experimentos., • Documentar desarrollos, experimentos y resultados., • Aplicar buenas prácticas de ingeniería de IA y MLOps., • Trabajar en colaboración con perfiles senior del equipo de IA. ¿Qué buscamos? • Titulado en Grado en Ingeniería Informática, Matemáticas, Estadística, Física, Ingeniería o similar., • Máster o cursos especializados en Inteligencia Artificial, Data Science o Machine Learning., • Experiencia sólida (2 años) como AI engineer, ML engineer, Data Scientist o similar., • Experiencia práctica adquirida a través de proyectos académicos, prácticas, TFG/TFM o ejercicios técnicos., • Uso avanzado de Python y herramientas de IA/ML en entornos productivos., • Participación en proyectos personales, repositorios públicos, hackatones o competiciones (p. ej., Kaggle)., • Experiencia con plataformas cloud, notebooks, control de versiones (Git) o pipelines., • Conocimiento de despliegue o MLOps. Competencias / habilidades: • Conocimientos básicos de machine learning e IA., • Buen manejo de Python y librerías habituales (p. ej., para datos y modelos)., • Capacidad de aprendizaje rápido y curiosidad técnica., • Pensamiento analítico y estructurado., • Habilidad para trabajar en equipo y recibir feedback., • Interés por buenas prácticas de ingeniería y MLOps., • Comunicación clara y actitud proactiva., • Orientación a la calidad y documentación del trabajo realizado. ¿Qué ofrecemos? • Contrato laboral indefinido a jornada completa., • Salario según perfil., • Horario: Lunes a jueves: 9:00–14:00 / 15:00–18:00 y Viernes: 9:00–14:00 / 15:00–17:00, • Presencial en nuestras oficinas de Las Rozas, Madrid., • Formarás parte de una multinacional en plena expansión donde podrás desarrollar una carrera profesional a largo plazo., • Becas sobre programas formativos especiales para empleados., • Plan de carrera en el departamento., • Buen ambiente laboral y acompañamiento en los primeros días para asegurar tu adaptación y ayudarte a alcanzar tus metas. #SomosTECH

Dräger es una compañía internacional líder en los ámbitos de la tecnología médica y de la seguridad. Desde 1889 nuestros productos protegen y salvan vidas en hospitales, cuerpos de bomberos, servicios de rescate, entidades gubernamentales, minas e industrias de todo el mundo, con más de 15.000 en todo el mundo. Se pueden requerir diversas habilidades interpersonales y experiencia para el siguiente puesto. Por favor, asegúrese de consultar la descripción a continuación con atención. Gestión integral de las instalaciones y relación con la propiedad: Responsable de asegurar el funcionamiento óptimo del edificio y sus infraestructuras. Actúa como interlocutor principal con la propiedad, gestiona incidencias estructurales, contratos y obligaciones del edificio, y garantiza el cumplimiento normativo de todas las instalaciones y servicios comunes. Operación y mantenimiento de facilities: Garantiza la operación diaria de oficinas, espacios técnicos y zonas comunes, supervisando mantenimiento preventivo, correctivo y legal. Coordina proveedores de limpieza, mantenimiento y servicios generales, asegura la calidad del servicio y gestiona incidencias cumpliendo los SLAs establecidos. Gestión multi‑site y estandarización de workplace (Madrid, Barcelona y Lisboa): Supervisa y coordina la operación de las oficinas en Barcelona y Lisboa, asegurando coherencia en estándares, imagen corporativa y funcionamiento. Gestiona proveedores locales, atiende incidencias relevantes y garantiza una experiencia de workplace homogénea en todas las ubicaciones. Workplace Experience, servicios al empleado y eventos corporativos: Diseña y garantiza una experiencia de empleado excelente mediante la gestión de espacios, puestos de trabajo, recepción, soporte a visitas y servicios internos (catering, logística). Coordina eventos corporativos, reuniones y visitas institucionales, asegurando calidad y consistencia en la experiencia corporativa. Gestión presupuestaria, proveedores, seguridad y mejora continua: Administra el presupuesto de facilities y workplace, controla costes y monitoriza KPIs (coste por empleado, incidencias, satisfacción interna). Colabora con Procurement en la definición y supervisión de servicios contratados. Asegura el cumplimiento de normas de seguridad y accesibilidad, impulsa iniciativas de sostenibilidad y lidera proyectos de mejora, reformas y optimización de espacios. Formación en Facility Management, Ingeniería, Arquitectura Técnica o similar (no excluyente). Experiencia en roles de Facilities, Workplace o Office Operations. Experiencia en gestión de oficinas corporativas y entornos multi-site. xcskxlj Experiencia en coordinación de proveedores y operaciones. Conocimiento de normativa de instalaciones y PRL. Inglés nivel alto (C1) ¿Ayuda comida Seguro médico privado gratuito, con descuento significativo para cónyuge e hijos Retribución flexible, que permite obtener importantes ventajas fiscales a través del descuento en nómina de los costes de guardería, transporte y seguro médico Flexibilidad horaria y diferentes opciones para la realización de teletrabajo flexible Días de libre disposición, adicionales a las vacaciones Jornadas intensivas los viernes, vísperas de festivos y durante periodo estival dependiendo del proyecto Programa de formación y desarrollo: bolsa de horas y ayuda económica para el desarrollo profesional, amplio catálogo de formación presencial y digital, cursos de idiomas y mucho más En Dräger creemos firmemente en la diversidad garantizando el cumplimiento de la legislación vigente en todos nuestros procesos de selección y poniendo en marcha medidas que nos ayudan a velar por la igualdad de oportunidades, como es el caso de nuestro complemento económico a las personas con un grado de discapacidad superior al 33%. ¿

Dräger es una compañía internacional líder en los ámbitos de la tecnología médica y de la seguridad. Desde 1889 nuestros productos protegen y salvan vidas en hospitales, cuerpos de bomberos, servicios de rescate, entidades gubernamentales, minas e industrias de todo el mundo, con más de 15.000 en todo el mundo. Se pueden requerir diversas habilidades interpersonales y experiencia para el siguiente puesto. Por favor, asegúrese de consultar la descripción a continuación con atención. Gestión integral de las instalaciones y relación con la propiedad: Responsable de asegurar el funcionamiento óptimo del edificio y sus infraestructuras. Actúa como interlocutor principal con la propiedad, gestiona incidencias estructurales, contratos y obligaciones del edificio, y garantiza el cumplimiento normativo de todas las instalaciones y servicios comunes. Operación y mantenimiento de facilities: Garantiza la operación diaria de oficinas, espacios técnicos y zonas comunes, supervisando mantenimiento preventivo, correctivo y legal. Coordina proveedores de limpieza, mantenimiento y servicios generales, asegura la calidad del servicio y gestiona incidencias cumpliendo los SLAs establecidos. Gestión multi‑site y estandarización de workplace (Madrid, Barcelona y Lisboa): Supervisa y coordina la operación de las oficinas en Barcelona y Lisboa, asegurando coherencia en estándares, imagen corporativa y funcionamiento. Gestiona proveedores locales, atiende incidencias relevantes y garantiza una experiencia de workplace homogénea en todas las ubicaciones. Workplace Experience, servicios al empleado y eventos corporativos: Diseña y garantiza una experiencia de empleado excelente mediante la gestión de espacios, puestos de trabajo, recepción, soporte a visitas y servicios internos (catering, logística). Coordina eventos corporativos, reuniones y visitas institucionales, asegurando calidad y consistencia en la experiencia corporativa. Gestión presupuestaria, proveedores, seguridad y mejora continua: Administra el presupuesto de facilities y workplace, controla costes y monitoriza KPIs (coste por empleado, incidencias, satisfacción interna). Colabora con Procurement en la definición y supervisión de servicios contratados. Asegura el cumplimiento de normas de seguridad y accesibilidad, impulsa iniciativas de sostenibilidad y lidera proyectos de mejora, reformas y optimización de espacios. Formación en Facility Management, Ingeniería, Arquitectura Técnica o similar (no excluyente). Experiencia en roles de Facilities, Workplace o Office Operations. Experiencia en gestión de oficinas corporativas y entornos multi-site. xcskxlj Experiencia en coordinación de proveedores y operaciones. Conocimiento de normativa de instalaciones y PRL. Inglés nivel alto (C1) ¿Ayuda comida Seguro médico privado gratuito, con descuento significativo para cónyuge e hijos Retribución flexible, que permite obtener importantes ventajas fiscales a través del descuento en nómina de los costes de guardería, transporte y seguro médico Flexibilidad horaria y diferentes opciones para la realización de teletrabajo flexible Días de libre disposición, adicionales a las vacaciones Jornadas intensivas los viernes, vísperas de festivos y durante periodo estival dependiendo del proyecto Programa de formación y desarrollo: bolsa de horas y ayuda económica para el desarrollo profesional, amplio catálogo de formación presencial y digital, cursos de idiomas y mucho más En Dräger creemos firmemente en la diversidad garantizando el cumplimiento de la legislación vigente en todos nuestros procesos de selección y poniendo en marcha medidas que nos ayudan a velar por la igualdad de oportunidades, como es el caso de nuestro complemento económico a las personas con un grado de discapacidad superior al 33%. ¿

Clariane es una empresa europea líder en atención social y sociosanitaria con un propósito claro: cuidar de la esencia humana de cada persona en momentos de vulnerabilidad. En España, más de 8.000 profesionales trabajan cada día bajo cinco marcas especializadas —Grupo 5, CIAN, Ita Salud Mental, Seniors Residencias e Iterias— atendiendo a personas sin hogar, con discapacidad intelectual, daño cerebral adquirido, trastorno mental grave, trastornos de conducta alimentaria, infancia, adolescencia y familia en riesgo de exclusión y personas mayores. Actualmente, estamos buscando un/a Técnico/a de compras para que se incorpore en el equipo de compras en nuestras oficinas de Barcelona. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? Continuidad operativa · Garantizar suministro sin rupturas. · Anticipar riesgos de abastecimiento. Estandarización y control · Reducir referencias innecesarias. · Asegurar cumplimiento de contratos marco. · Minimizar compras fuera de catálogo. Optimización económica · Negociación y revisión periódica de condiciones. · Búsqueda de alternativas técnicas más eficientes. · Seguimiento de evolución de precios. Soporte a la red · Interlocutor/a de referencia para los centros. · Formación y acompañamiento en uso de catálogos. · Resolución de incidencias proveedor-centro. Mejora continua · Análisis de datos de consumo. · Identificación de oportunidades de ahorro. Categorías bajo responsabilidad · Material médico y consumibles sanitarios · Productos y consumibles de limpieza · Papelería y material de oficina · Lencería y textiles operativos · Consumibles y pequeño material IT ¿QUÉ BUSCAMOS? · Titulación universitaria en Administración de Empresas o similar · Formación complementaria en compras · Buen dominio del inglés · Experiencia mínima de 3 años en compras, preferiblemente en sector terciario · Dominio de procesos de compras y gestión de contratos · Habilidad en negociación y análisis de costes ¿QUÉ OFRECEMOS? · Contrato: indefinido · Jornada: completa · Salario: a definir con centro según experiencia profesional · Incorporación a empresa en gran expansión y con formación continua · Posibilidad de beneficiarse del plan de retribución flexible (ticket transporte, ticket restaurante, guardería…etc.), así como del plan de bienestar emocional y apoyo psicológico. · Posibilidad de crecimiento dentro de la compañía

Descripción del puesto CEON busca incorporar un/a Facility Manager responsable de la gestión integral de las instalaciones del centro ecuestre, asegurando su correcto funcionamiento, mantenimiento y optimización. La persona seleccionada garantizará que todos los espacios (cuadras, pistas, zonas comunes, oficinas y áreas técnicas) operen en condiciones óptimas de seguridad, calidad y eficiencia, alineándose con los estándares del grupo. Funciones principales Supervisión y gestión global del mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones. Coordinación de proveedores externos (mantenimiento, limpieza, jardinería, seguridad, etc.). Control y optimización de costes operativos del centro. Gestión de incidencias técnicas y resolución de averías. Supervisión del cumplimiento de normativas (PRL, seguridad, sanidad, normativa medioambiental). Planificación de inversiones en infraestructuras y mejoras. Control del estado de las instalaciones ecuestres: cuadras, pistas, sistemas de riego, vallados, etc. Gestión de suministros (agua, electricidad, climatización). Coordinación con otros departamentos (operaciones, administración, dirección). Requisitos Formación técnica (Ingeniería, Arquitectura Técnica, FP superior en mantenimiento o similar). Experiencia mínima de 3-5 años en posiciones similares (Facility Management, mantenimiento de instalaciones, hoteles, complejos deportivos o similares). Valorable experiencia en entornos ecuestres, deportivos o grandes instalaciones al aire libre. Conocimientos en gestión de proveedores y control de costes. Conocimientos en normativa de seguridad y mantenimiento. Herramientas digitales (Excel, software de mantenimiento – GMAO). Nivel alto de inglés Competencias clave Orientación a resultados y eficiencia operativa Capacidad de planificación y organización Resolución de problemas Liderazgo y coordinación de equipos/proveedores Proactividad y autonomía Atención al detalle Se ofrece Proyecto estable en un entorno único y en crecimiento Desarrollo profesional dentro del grupo Salario competitivo acorde a experiencia

Clariane es una empresa europea líder en atención social y sociosanitaria con un propósito claro: cuidar de la esencia humana de cada persona en momentos de vulnerabilidad. En España, más de 8.000 profesionales trabajan cada día bajo cinco marcas especializadas —Grupo 5, CIAN, Ita Salud Mental, Seniors Residencias e Iterias— atendiendo a personas sin hogar, con discapacidad intelectual, daño cerebral adquirido, trastorno mental grave, trastornos de conducta alimentaria, infancia, adolescencia y familia en riesgo de exclusión y personas mayores. Actualmente, estamos buscando un/a Técnico/a de compras para que se incorpore en el equipo de compras en nuestras oficinas de Barcelona. ¿Estandarización y control · Minimizar compras fuera de catálogo. Seguimiento de evolución de precios. Soporte a la red · Formación y acompañamiento en uso de catálogos. · Resolución de incidencias proveedor-centro. Análisis de datos de consumo. · Productos y consumibles de limpieza · Papelería y material de oficina · Titulación universitaria en Administración de Empresas o similar · Formación complementaria en compras · Buen dominio del inglés · Experiencia mínima de 3 años en compras, preferiblemente en sector terciario · Dominio de procesos de compras y gestión de contratos · Habilidad en negociación y análisis de costes ¿Contrato: indefinido · Jornada: completa · Salario: a definir con centro según experiencia profesional · Incorporación a empresa en gran expansión y con formación continua · Posibilidad de beneficiarse del plan de retribución flexible (ticket transporte, ticket restaurante, guardería…etc.), así como del plan de bienestar emocional y apoyo psicológico. ·

Descripción del puesto CEON busca incorporar un/a Facility Manager responsable de la gestión integral de las instalaciones del centro ecuestre, asegurando su correcto funcionamiento, mantenimiento y optimización. La persona seleccionada garantizará que todos los espacios (cuadras, pistas, zonas comunes, oficinas y áreas técnicas) operen en condiciones óptimas de seguridad, calidad y eficiencia, alineándose con los estándares del grupo. Funciones principales • Supervisión y gestión global del mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones. • Coordinación de proveedores externos (mantenimiento, limpieza, jardinería, seguridad, etc.). • Control y optimización de costes operativos del centro. • Gestión de incidencias técnicas y resolución de averías. • Supervisión del cumplimiento de normativas (PRL, seguridad, sanidad, normativa medioambiental). • Planificación de inversiones en infraestructuras y mejoras. • Control del estado de las instalaciones ecuestres: cuadras, pistas, sistemas de riego, vallados, etc. • Gestión de suministros (agua, electricidad, climatización). • Coordinación con otros departamentos (operaciones, administración, dirección). Requisitos • Formación técnica (Ingeniería, Arquitectura Técnica, FP superior en mantenimiento o similar). • Experiencia mínima de 3-5 años en posiciones similares (Facility Management, mantenimiento de instalaciones, hoteles, complejos deportivos o similares). • Valorable experiencia en entornos ecuestres, deportivos o grandes instalaciones al aire libre. • Conocimientos en gestión de proveedores y control de costes. • Conocimientos en normativa de seguridad y mantenimiento. • Herramientas digitales (Excel, software de mantenimiento – GMAO). • Nivel alto de inglés Competencias clave • Orientación a resultados y eficiencia operativa • Capacidad de planificación y organización • Resolución de problemas • Liderazgo y coordinación de equipos/proveedores • Proactividad y autonomía • Atención al detalle Se ofrece • Proyecto estable en un entorno único y en crecimiento • Desarrollo profesional dentro del grupo • Salario competitivo acorde a experiencia

Clariane es una empresa europea líder en atención social y sociosanitaria con un propósito claro: cuidar de la esencia humana de cada persona en momentos de vulnerabilidad. En España, más de 8.000 profesionales trabajan cada día bajo cinco marcas especializadas —Grupo 5, CIAN, Ita Salud Mental, Seniors Residencias e Iterias— atendiendo a personas sin hogar, con discapacidad intelectual, daño cerebral adquirido, trastorno mental grave, trastornos de conducta alimentaria, infancia, adolescencia y familia en riesgo de exclusión y personas mayores. Actualmente, estamos buscando un/a Técnico/a de compras para que se incorpore en el equipo de compras en nuestras oficinas de Barcelona. ¿Estandarización y control · Minimizar compras fuera de catálogo. Seguimiento de evolución de precios. Soporte a la red · Formación y acompañamiento en uso de catálogos. · Resolución de incidencias proveedor-centro. Análisis de datos de consumo. · Productos y consumibles de limpieza · Papelería y material de oficina · Titulación universitaria en Administración de Empresas o similar · Formación complementaria en compras · Buen dominio del inglés · Experiencia mínima de 3 años en compras, preferiblemente en sector terciario · Dominio de procesos de compras y gestión de contratos · Habilidad en negociación y análisis de costes ¿Contrato: indefinido · Jornada: completa · Salario: a definir con centro según experiencia profesional · Incorporación a empresa en gran expansión y con formación continua · Posibilidad de beneficiarse del plan de retribución flexible (ticket transporte, ticket restaurante, guardería…etc.), así como del plan de bienestar emocional y apoyo psicológico. ·

Bienvenido/a a FCC medio Ambiente! FCC Medio Ambiente es la empresa líder de servicios medioambientales en España, referente en la gestión de servicios de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, mantenimiento de redes de alcantarillado, etc. Presentes en cerca de 5.650 municipios en 12 países, mejoramos la calidad de vida de más de 78 millones de personas en todo el mundo y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. Buscamos a un/a estudiante de Derecho que quiera realizar las prácticas en nuestro departamento de RRHH realizando las siguientes tareas: • Preparación documental para Inspecciones de trabajo, Juicios, conciliaciones... * Análisis de casos complejos y búsqueda de jurisprudencia así como de nuevas normativas y leyes. * En función de la capacidad de la persona , la implicación en las tareas asignadas y las necesidades productivas del departamento, ocasionalmente tendrá la oportunidad de ir como oyente a inspecciones de trabajo, cmacs etc. Requisitos: • Estudiante de grado en Derecho o máster acceso a la abogacía o máster en derecho laboral. * Conocimiento de excel y word a nivel usuario. * Deberá ser bilingüe del catalán y español. Se valora disponer de conocimientos nivel first certificate de inglés. * Posibilidad de firmar convenio de prácticas durante al menos 6 meses. * Horario de oficinas de lunes a jueves de 08.30h -14h / 15h - 17:30h Viernes de 08.30h - 14h (desde el 1.06 hasta el 30.09 jornada intensiva de 8h -15h de lunes a viernes ). Se valora disponibilidad del candidato tanto a jornada completa como media jornada de mañana. Se ofrece: • Incorporación a un dpto. de recursos humanos dónde podrá observar como todas sus áreas se interrelacionan. * Supervisión continua de la abogada de la Delegación con experiencia profesional de más de 15 años. * Prácticas remuneradas: 800€ brutos/mes por jornada completa. * Incorporación inmediata. * Zona de trabajo: Polígono Industrial Zona Franca. FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquiera otra circunstancia protegida por la Ley. ¿Aceptas el reto? ¡Te estamos buscando!

¿Quieres formar parte de un equipo con impacto real en la salud global? En Noucor, compañía químico-farmacéutica, te ofrecemos la oportunidad de liderar proyectos que llegan a más de 100 países. En esta ocasión, buscamos un API Quality Assurance Technician para incorporarse en equipo de Quality Assurance de la Planta Química. ¿Te apuntas? ¿Qué harás? Controlar y ejecutar los procesos de Garantía de Calidad, así como velar por el cumplimiento de las normativas vigentes para asegurar la calidad, seguridad y eficacia de los productos. Conocer, cumplir y hacer cumplir los PNT y las normativas GMP. Participar en las Auditorías Internas GMP/GDP, Auditorías Externas e Inspecciones de las Autoridades Sanitarias. Participar en los grupos de mejora continua y liderar proyectos. Mantener los indicadores de calidad del departamento de Garantía de Calidad y de otros departamentos. Gestionar, elaborar y revisar PQRs y revisar las Guías de Fabricación. Gestionar controles de cambios, desviaciones, incidencias, OOS/OOT y realizar el seguimiento de las CAPAs. Gestionar reclamaciones y realizar formaciones internas en GMPs. Gestionar y participar en validaciones de proceso y de limpieza. ¿Qué buscamos? Grado o Licenciatura en Farmacia, Química, Biología o similar. Experiencia en departamentos de Calidad en empresa del sector Químico – Farmacéutico de 2 años. Idioma inglés (nivel alto, Advanced o superior) Preferiblemente conocimientos de Validaciones de Limpieza Preferiblemente experiencia con gestión de incidencias, desviaciones, OOS del departamento Control de Calidad ¿Qué ofrecemos? Trabajarás dentro de un gran equipo de profesionales con muy buen ambiente laboral. Tendrás aprendizaje y desarrollo continuo. Oficinas ubicadas en Sant Fost de Campsentelles. Proyecto estable. Horario flexible en turno partido. Servicio de comedor subvencionado. Nos preocupamos por tu Bienestar: el Plan Wellness incluye fisioterapia, psicología online, eventos deportivos, entre otros. En Noucor creemos en el poder de los equipos diversos. Por eso, valoramos todas las candidaturas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra condición. Si cumples la mayoría de los requisitos y te motiva el proyecto, ¡te esperamos!

Fairwind es un proveedor líder a nivel mundial de soluciones para la instalación y el mantenimiento de aerogeneradores , brindando apoyo tanto a fabricantes como a operadores en todo el mundo. Hoy, Fairwind cuenta con más de 2200 técnicos y empleados, así como con filiales y oficinas en Europa, África, Asia, Norteamérica, Australia y Sudamérica. La presencia y expansión internacional están profundamente arraigadas en nuestra cultura. Y ahora, puedes unirte a nuestro equipo como técnico de reparación de palas: ¿Realizar inspecciones, mantenimientos y reparaciones de palas de aerogeneradores conforme a los estándares técnicos y de seguridad establecidos, asegurando la integridad estructural de las palas, la calidad del trabajo y el cumplimiento de los plazos operativos. Realizar inspecciones visuales y técnicas de las palas según instrucciones de trabajo y directrices del fabricante. Ejecutar reparaciones en materiales compuestos siguiendo procedimientos técnicos establecidos y estándares de los O&M Preparar superficies mediante lijado, limpieza y aplicación de materiales de reparación para garantizar una correcta adhesión y acabado. Trabajar en altura utilizando sistemas de acceso por cuerdas de forma segura y conforme a los requisitos de seguridad vigentes. Completar informes de reparación, listas de comprobación y documentación detallada de todas las intervenciones realizadas en la pala. Garantizar el cumplimiento estricto de los procedimientos de seguridad, estándares de calidad y políticas de la empresa. Experiencia en trabajos de mantenimiento o reparación de palas de aerogeneradores. Conocimiento de técnicas de reparación en materiales compuestos (fibra de vidrio, resinas, laminado) Capacidad para interpretar procedimientos técnicos, especificaciones de reparación y documentación de fabricante. Atención al detalle y precisión en la ejecución. Certificación en trabajos en altura y experiencia en acceso por cuerdas (IRATA/SPRAT) aplicada a tareas de reparación de palas. Formación en seguridad y cumplimiento estricto de normativas de prevención de riesgos en entornos industriales. Permiso de conducir en vigor.

En RV Hotels, cadena hotelera con presencia en los principales destinos de playa y montaña en Cataluña y Menorca, buscamos profesionales que quieran formar parte de un equipo joven, dinámico y motivado. No hemos dejado de crecer y estamos buscando profesionales que quieran unirse a nuestra empresa y ayudar al equipo de recepción en el equipo de uno de nuestros apartamentos turísticos. ¿Nos acompañas en esta aventura? Estamos buscando Recepcionista virtual para nuestros apartamentos turísticos. Funciones Verificar las reservas diarias y gestionar el check-in y check-out de los clientes, de manera virtual. Coordinar con el personal de limpieza para asegurar la disponibilidad y preparación de las habitaciones. Gestionar las solicitudes de los clientes y confirmar los extras o servicios adicionales solicitados. Mantener una comunicación fluida con los clientes a través de canales como WhatsApp y correo electrónico. Resolver incidencias o problemas reportados por los clientes de manera oportuna y eficaz. Realizar tareas administrativas como la facturación de reservas y la preparación de informes de turno. Mantener actualizados los registros de ocupación y realizar seguimiento de las reservas en diferentes plataformas online. Requisitos Experiencia previa en funciones similares en el ámbito de la recepción de hoteles o servicios de alojamiento. Conocimiento práctico de sistemas de gestión hotelera. Capacidad para trabajar con autonomía y gestionar múltiples tareas simultáneamente. Habilidad para comunicarse de manera efectiva tanto con los clientes como con otros departamentos internos. Destrezas organizativas y atención al detalle para asegurar la precisión en las operaciones diarias. Idiomas: Castellano (nivel nativo), Catalán (nivel nativo), Inglés (nivel alto, mínimo B2), Francés (nivel intermedio). Se valorarán otros idiomas. Ofrecemos Jornada: de lunes a domingo, con 2 días de descanso. Incorporación a una empresa dinámica, con ambiente joven y en plena expansión. Oportunidades de desarrollo profesional dentro de la organización. Ubicación: Oficinas centrales en Barcelona. #J-18808-Ljbffr

¿Te imaginas participando en la transformación de las principales organizaciones nacionales e internacionales? EnSTRATESYSestamos comprometidos con generar un impacto en la sociedad, en nuestros clientes y en ti.Estamos buscando un perfil deAI Business Analystpara incorporarse a nuestro equipo dentro deldepartamento de Innovation&AI:¿Qué buscamos?:Estudiante o recién graduado enIngeniería, ADE, Economía, Matemáticas, Estadística, Data Science o similares .Interés claro porInteligencia Artificial, analítica de datos y negocio .Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas.Buenas habilidades de comunicación y capacidad para trabajar con perfiles tanto técnicos como de negocio.Nivel medio de herramientas de análisis (Excel, SQL, Python o similares – deseable).Conocimientos básicos de conceptos de AI / Machine Learning (deseable, no excluyente).¿Qué harás?:Analizar procesos de negocio para identificar oportunidades de aplicación deInteligencia Artificial y analítica avanzada .Colaborar en ladefinición de casos de uso de AI, ayudando a traducir necesidades de negocio en requisitos funcionales y analíticos.Apoyar en la recopilación, limpieza y análisis exploratorio de datos con el fin de extraer insights relevantes para el negocio.Elaborar documentación funcionalDar soporte en la validación de resultados de modelos de AI junto a equipos técnicos (Data Scientists, Data Engineers).Participar en reuniones con stakeholders para entender necesidades, presentar análisis y comunicar conclusiones de forma clara.Colaborar en lamedición del impacto de las soluciones de AIy en la definición de planes de mejora continua.Apoyar en la preparación de presentaciones y reports para comités internos.Qué of r ecemos:✨ Crecimiento profesional: Oportunidad de liderar iniciativas estratégicas en un entorno dinámico.Formación continua con certificaciones técnicas.Sobre nosotros:Somos un hub nativo digital entre Europa y América, con la misión de transformar el negocio de nuestros clientes, orientando sus inversiones tecnológicas hacia el futuro y mejorando sus cuentas de resultados, ingresos y valor. Contamos con una valiosa experiencia en múltiples campos como telecomunicaciones, energía, construcción, consumo, retail, transportes, farmacia, banca, sanidad, turismo…Nuestra oferta multiplataforma, adaptada a cada industria, nos permiten definir, implementar y evolucionar estrategias tecnológicas y digitales únicas en cada sector en el que operan nuestros clientes.1ª firma experta en SAP con triple certificación ISO 9001 20015, ISO/IEC 33000 y ISO/IEC 27001 y única compañía en España con Nivel 4 de madurez en ISO/IEC 3300.Contamos con una presencia fuerte y consolidada en Europa y América, apoyada en un equipo de 1.800+ profesionales desplegados a lo largo de nuestra extensa red de oficinas y centros global shore’ localizados a uno y otro lado del Atlántico. Esta ventaja competitiva nos posiciona como un proveedor global con visión de ‘hub’ entre ambos continentes, compañero de viaje de referencia para acompañar las inversiones tecnológicas y la expansión de compañías con operaciones en Europa y América.

IJES SOLAR S.L. es una empresa joven y en expansión dedicada al diseño, fabricación y montaje de estructuras metálicas para instalaciones fotovoltaicas. Buscamos una persona para ejercer como responsable de Seguridad y Salud Laboral (HSS) , con presencia activa tanto en oficinas centrales como en planta de fabricación y obras en territorio español y francés. La persona seleccionada desempeñará un papel clave en la implantación, seguimiento y mejora continua de la cultura preventiva de la empresa. Tareas Funciones a desarrollar: Su cometido principal será Garantizar la Seguridad y Salud de los trabajadores durante la fabricación, transporte e instalación de estructuras metálicas para plantas fotovoltaicas, asegurando el cumplimiento de la normativa de PRL/SST, los estándares internos de la empresa y los requisitos del cliente, mediante una presencia constante en obra y planta. Sus funciones consistirán, entre otras, en: Garantizar la correcta aplicación del Plan de Seguridad y Salud en obra. Elaborar Planes de Seguridad y Salud y Evaluaciones de Riesgos. Identificar peligros y evaluar riesgos asociados a: Trabajos en altura Montaje de estructuras metálicas Izado de cargas Uso de maquinaria y herramientas Soldadura y corte Manipulación de cargas Verificar el orden, limpieza y condiciones seguras de trabajo. Realizar inspecciones periódicas de seguridad en obra. Controlar el uso adecuado de EPIs y protecciones colectivas. Proponer, implantar y hacer seguimiento de medidas preventivas y correctivas. Impartir charlas de seguridad (toolbox talks) al personal propio y subcontratas. Realizar reuniones de acogida al personal propio y subcontratado. Coordinarse con jefes de obra / Project Managers, Subcontratas, Coordinadores de Seguridad y Salud y SPS (Sécurité et Protection de la Santé) en Francia. Solicitar, revisar y controlar la documentación preventiva del personal propio y de subcontratas tales como: Evaluaciones de riesgos/Planes de Seguridad y Salud / PPSPS/ Permisos de trabajo Controlar accesos, habilitaciones y documentación del personal en obra. Investigar accidentes y elaborar informes y participar en análisis de causas y propuestas de mejora. Realizar seguimiento de indicadores básicos de seguridad (incidencias, observaciones, acciones preventivas). Apoyar en funciones relacionadas con Calidad y Medioambiente en obra y planta. CONDICIONES Contrato Indefinido Incorporación Inmediata Jornada completa Formación Continua Salario: No disponible, según valía del candidato Requisitos a. Estudios Mínimos: Máster en Prevención de Riesgos Laborales o Grado superior en prevención de riesgos profesionales. Recomendable: Arquitectura Técnica o Ingeniero de la construcción. Conocimientos amplios de normativa prevención en FRANCIA b. Experiencia Mínima: 3 años en puesto similar, experiencia demostrable en el sector. Recomendable: experiencia en fotovoltaica, estructuras metálicas y energías renovables. c. Idiomas Mínimos: 1. Español lengua materna 2. Francés B2 Recomendables:, 2. Francés C1 2. Ingles B2 d. Conocimientos Mínimos:, 3. Manejo fluido paquete Office 2. Nivel alto de AutoCAD (valorable) e. Perfil Capacidad de trabajar en equipo Persona ordenada y constante Gestión de estrés Habilidades de gestión del tiempo y planificación Curso trabajos en altura Disponibilidad de desplazamientos a obra Carnet B1 Beneficios Consideramos a las personas como el principal activo, es por ello que apostamos por el crecimiento profesional y la formación continua de cada uno de nuestros integrantes. Buscamos personas apasionadas por su trabajo. Valoramos una buena preparación, pero lo que de verdad nos interesa son personas con una gran capacidad de implicación, que persigan la excelencia y que sean capaces de trabajar en equipo. Personas con una actitud proactiva y un espíritu innovador. #J-18808-Ljbffr

Descripción del puesto CEON busca incorporar un/a Facility Manager responsable de la gestión integral de las instalaciones del centro ecuestre, asegurando su correcto funcionamiento, mantenimiento y optimización. La persona seleccionada garantizará que todos los espacios (cuadras, pistas, zonas comunes, oficinas y áreas técnicas) operen en condiciones óptimas de seguridad, calidad y eficiencia, alineándose con los estándares del grupo. Funciones principales Supervisión y gestión global del mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones. Coordinación de proveedores externos (mantenimiento, limpieza, jardinería, seguridad, etc.). Control y optimización de costes operativos del centro. Gestión de incidencias técnicas y resolución de averías. Supervisión del cumplimiento de normativas (PRL, seguridad, sanidad, normativa medioambiental). Planificación de inversiones en infraestructuras y mejoras. Control del estado de las instalaciones ecuestres: cuadras, pistas, sistemas de riego, vallados, etc. Gestión de suministros (agua, electricidad, climatización). Coordinación con otros departamentos (operaciones, administración, dirección). Requisitos Formación técnica (Ingeniería, Arquitectura Técnica, FP superior en mantenimiento o similar). Experiencia mínima de 3-5 años en posiciones similares (Facility Management, mantenimiento de instalaciones, hoteles, complejos deportivos o similares). Valorable experiencia en entornos ecuestres, deportivos o grandes instalaciones al aire libre. Conocimientos en gestión de proveedores y control de costes. Conocimientos en normativa de seguridad y mantenimiento. Herramientas digitales (Excel, software de mantenimiento – GMAO). Nivel alto de inglés Competencias clave Orientación a resultados y eficiencia operativa Capacidad de planificación y organización Resolución de problemas Liderazgo y coordinación de equipos/proveedores Proactividad y autonomía Atención al detalle Se ofrece Proyecto estable en un entorno único y en crecimiento Desarrollo profesional dentro del grupo Salario competitivo acorde a experiencia

SegurCaixa Adeslas es la compañía No Vida líder en España en seguros de salud, integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank. En los últimos años se ha convertido en una entidad de referencia gracias a la implantación de un modelo de negocio basado en el crecimiento sostenido y rentable, que sitúa al cliente en el centro de la estrategia. A través de su acuerdo de bancaseguros con CaixaBank, SegurCaixa Adeslas comercializa sus productos en la mayor red bancaria de España. Adicionalmente, la aseguradora cuenta con una red tradicional con más de 4.000 puntos de venta y atención al cliente. Estamos convencid@s de que las personas son el principal valor de nuestra compañía y por eso SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Nuestro Plan de Igualdad persigue hacer efectivo este principio y por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas. ¿Qué estamos buscando? Abrimos proceso para incorporar a un/a Técnico/a de Infraestructuras y Facility Services en nuestras oficinas centrales de Barcelona FUNCIONES: Planificar y gestionar proyectos de reforma, implantación o traslado de oficinas, sedes corporativas y centros médicos. Iteraciones con equipos internos y externos (arquitectos, ingenieros, constructores, instaladores, técnicos de mantenimiento y salud laboral). Supervisión en el cumplimiento de la normativa técnica, sanitaria, de accesibilidad, sostenibilidad y seguridad aplicable a entornos administrativos y asistenciales. Gestionar licitaciones y contratos con proveedores, asegurando transparencia y cumplimiento de los procedimientos internos. Supervisar los servicios generales : mantenimiento técnico, limpieza, seguridad, conserjería, transporte interno, mensajería y vending corporativo, control de accesos. Promover la eficiencia energética y la sostenibilidad (control de consumos, gestión de residuos, cumplimiento de estándares ambientales, certificaciones LEED/BREEAM/ISO 14001). Supervisar los contratos de mantenimiento de instalaciones críticas (climatización, eléctricos, sistemas contra incendios …) Participación en la elaboración del presupuesto anual de Servicios Generales. Analizar desviaciones presupuestarias y proponer medidas de optimización de costes, etc. REQUISITOS: Titulación universitaria en Ingeniería técnica Industrial, Arquitectura Técnica, Ingeniería de Edificación, ADE o similar. Valorable formación en Facility Managementy Sostenibilidad (LEED, BREEAM, ISO 14001 ). Al menos de 3 a 5 años de experiencia en gestión de obras, mantenimiento y Servicios Generales en entornos corporativos multisede. Conocimientos actualizados de normativa técnica, sanitaria, de seguridad y sostenibilidad aplicable al sector terciario Manejo de herramientas de gestión de proyectos (MS Project, Primavera u otras) Conocimiento de sistemas GMAO y Nivel avanzado de Excel, AutoCAD y software de presupuestación. Manejo y soltura en PowerPoint para su uso a diario. ¿Qué te ofrecemos? Incorporación y estabilidad en empresa líder en su sector. Interesantes beneficios sociales. Formación continua y crecimiento profesional Un equipo colaborativo y multidisciplinar donde podrás desarrollar todo tu potencial. ✨ ¡Únete a nuestro equipo! ✨ ¿Te interesa esta oportunidad? ¡Estamos esperando tu candidatura!

En pocas palabras Posición: Técnico/a QA Validaciones y Cualificaciones (CSV/CQV) Localización: Azuqueca de Henares. Experiencia: 3 a 4 años en funciones similares. ¿Quieres saber más? INSUD PHARMA opera en toda la cadena de valor farmacéutica, aportando conocimientos especializados y experiencia en investigación científica, desarrollo, fabricación, venta y comercialización de una amplia gama de principios activos farmacéuticos (API), formas farmacéuticas acabadas (FDF) y productos farmacéuticos de marca, con valor añadido para la salud humana y animal. La actividad de INSUD PHARMA se organiza en tres áreas de negocio sinérgicas: Industrial (Chemo), Branded (Exeltis) y Biotech (mAbxience), con más de 9.000 profesionales en más de 50 países, 20 instalaciones de última generación, 15 centros especializados de I+D, 12 oficinas comerciales y más de 35 filiales farmacéuticas, que atienden a 1.150 clientes en 96 países de todo el mundo. INSUD PHARMA cree en la innovación y el desarrollo sostenible. ¿Preparado para ser un #Challenger? ¿Qué buscamos? El Técnico/a QA Validaciones y Cualificaciones (CSV/CQV) que trabajará en el área de Calidad de la planta. ¡El reto! Garantizar el mantenimiento del estado de cualificación de equipos, instalaciones y servicios, así como del estado de validación de los procesos asociados a la fabricación de productos inyectables, incluyendo procesos de fabricación, proceso aséptico, limpieza y acondicionamiento, de acuerdo con la normativa aplicable y los estándares de calidad establecidos. Responsabilidades específicas Colaborar en la elaboración de documentación técnica asociada a actividades de cualificación y validación, incluyendo protocolos e informes. Ejecutar los ensayos necesarios para la cualificación de equipos de producción, tales como formulación, llenado y acondicionamiento. Desarrollar protocolos, informes y pruebas para la cualificación de instalaciones, equipos y sistemas. Diseñar y ejecutar las actividades necesarias para la validación de procesos de fabricación. Elaborar y ejecutar protocolos e informes de validación de limpieza. Desarrollar protocolos e informes de validación del proceso aséptico ( media fill ) y participar en su ejecución. Revisar protocolos e informes de validación realizados por personal interno o externo, garantizando la correcta ejecución de las actividades y el cumplimiento de los requisitos establecidos. Participar como experto/a en auditorías e inspecciones externas. Asegurar el correcto archivo y mantenimiento de la documentación de validación. Gestionar la cualificación de sets de inspección visual. Gestionar sistemas de calidad vinculados a las actividades de cualificación y validación, tales como desviaciones, controles de cambio y planes CAPA. Formar y acompañar a nuevas incorporaciones en aquellas actividades y funciones del puesto en las que actúe como referente técnico. ¿Qué necesitas? Titulación universitaria en Farmacia, Química, Ingeniería Química o similar. Nivel fluido de español e inglés. Experiencia de entre 3 y 4 años en departamentos de Validaciones, Servicios Técnicos, Garantía de Calidad o Producción dentro de la industria farmacéutica. Se valorará especialmente experiencia en plantas de fabricación de productos inyectables. Conocimiento sólido de normativa GMP, tanto europea como FDA. ¡Nuestros beneficios! Contrato indefinido Atractivo paquete salarial.

Empresa de servicios busca incorporar personal de limpieza para el mantenimiento de comunidades de vecinos y oficinas. Experiencia previa en limpieza (valorable) Persona responsable, puntual y organizada Capacidad para trabajar de forma autónoma Estabilidad laboral.

Es importante que cuentes con algo de experiencia en trabajos parecidos y que sepas cómo mantener limpios y en buen estado los espacios de oficina. No se necesita una titulación específica, pero sí es básico que tengas un buen manejo y conocimiento de las técnicas de limpieza y mantenimiento.

Se busca personal de limpieza para distintas ubicaciones. Los requisitos son tener un certificado de discapacidad igual o superior al 33% y al menos seis meses de experiencia en limpieza. Las funciones incluyen la limpieza de oficinas, baños y office.

Realizar tareas de limpieza y mantenimiento en oficinas ubicadas en la zona de Moncloa-Aravaca (Madrid). Las funciones principales incluyen el barrido, fregado, mopeado y aspirado de suelos en despachos y áreas comunes, así como la limpieza de mobiliario y superficies de cristal para mantener un e

Se busca una persona para realizar tareas de limpieza en un centro situado en Legazpi.Se valorará tener la Educación General Básica o la ESO, y experiencia previa en limpieza de diferentes espacios como edificios, oficinas o zonas comunes.Es un plus si se tienen conocimientos sobre productos de l