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Escuela de referencia en el sector de las artes digitales, precisa incorporar un/a "Asesor/a Comercial" que desarrollará las siguientes funciones: - Atención telefónica y telemática de los leads que la escuela le - proporcione. - Emisión y recepción de llamadas. - Emisión y recepción de correos. - Asesoramiento presencial a los candidatos. - Realización de informes de seguimientos de leads en diferentes fases del proceso de venta. - Apoyo al departamento de Comunicación en la definición de estrategia, relaciones comerciales, diseño de producto y gestión de proyectos. - Liderar la consecución de objetivos de ventas. - Identificación de oportunidades de negocio. - Realizar los procesos de información, asesoramiento y promoción de la oferta académica. - Asistencia a eventos y ferias para captación de Leads. - Iniciativa y participación en las tareas de captación de Leads. - Seguimiento y cierre de proceso de matriculación. - Gestión de equipos. - Elaboración y presentación de informes de los KPI.
Descripción de la empresa Empresa líder en gestión del workplace y facility management, creamos ambientes de trabajo excelentes, que contribuyen al éxito de nuestros clientes, haciéndoles la vida más fácil, productiva, agradable y siempre con personas comprometidas. Descripción del puesto Responsable de la gestión integral de operaciones en la cartera de clientes que tenga asignada, velando por el cumplimiento de las normas establecidas por la empresa para su ámbito de actuación. Funciones / Tareas / Responsabilidades Funciones principales • Coordinar, gestionar y apoyar a jefes de equipo y personal operativo que están bajo su responsabilidad para garantizar la calidad adecuada en la prestación del servicio, así como solucionar las eventuales incidencias que se pudieran producir. • Controlar que se cumplan las previsiones de costes en mano de obra, producto y otros gastos para cada trabajo contratado. • Mantener relación con los diferentes clientes en lo que se refiere al día a día operativo. • Puesta en marcha de nuevos servicios o de nuevos clientes, con el apoyo gerencia de la Unidad de Negocio y de acuerdo con la oferta y contrato de prestación de servicios firmado. • Elaboración de informes de productividad trimestral. • Gestionar y controlar los pedidos de compras de sus centros. • Colaborar con gerencia en los proyectos de mejora continua de clientes. • Realizar anualmente las entrevistas de desarrollo de competencias los empleados operativos que tiene a su cargo. Otra información Buscamos una persona con experiencia en gestión de equipos de limpieza. Hábil socialmente, con don de gentes y capacidad para liderar. Será un Site manager, lo que significa que tiene que gestionar el equipo de limpieza en el centro de trabajo, pero si tiene que ayudar a limpiar también lo hará Con experiencia en gestión de equipos y hábil con Outlook, Excel y Word. Se buscan dos personas, una de turno de mañana y otra de tarde
RESTAURANTE MEDITERRANEO EN CENTRO DE SEVILLA BUSCA incorporar DIRECTOR/A DE RESTAURANTE que se encargue de gestionar la operativa diaria y el funcionamiento acorde a los objetivos de la empresa. Buscamos integrar en el equipo a una persona con muchas ganas de trabajar, afición a los retos y pasión por la calidad, que nos ayude a crecer y a desarrollar nuestro plan de negocio. A cambio ofrecemos enormes posibilidades de crecimiento profesional. IMPRESCINDIBLE tener experiencia en el sector y en las tareas de las que se encargará. SE VALORA FORMACIÓN ESPECÍFICA PARA EL PUESTO E IDIOMAS. NO NECESARIAMENTE PERFIL SENIOR pero sí con experiencia demostrable. ABSTENERSE QUIEN NO CUMPLA LOS REQUISITOS POR FAVOR. RESPONSABILIDADES del puesto: - Gestionar la operativa del restaurante - Asegurar el cumplimiento de las normas y estándares de calidad de la empresa. - Asegurar la calidad de servicio y producto desempeñando todas las labores de JEFE/A DE SALA. *Gestión documental. *Elaboración horario de sala y supervisión de horario de cocina. - Controlar los costes y la ejecución de presupuestos. - Reportar a la supervisión y dirección de la empresa. Para poder realizar tu tareas deberás tener estas habilidades: - Capacidad de liderazgo (mediante el ejemplo). - Trabajo en equipo y buena comunicación. - Independencia e iniciativa. - Gusto por aprender y enseñar. Creemos que el ambiente y las condiciones de trabajo deben ser las mejores para que todo el mundo rinda al máximo. OFRECEMOS: - Incorporación inmediata - Plan de carrera y grandes posibilidades de crecimiento profesional. - Comunicación directa con la Dirección de la empresa. - Plan de objetivos. - Contrato indefinido. - Jornada completa *Salario por encima del convenio de hostelería de Sevilla. *Pluses por objetivos. - Disponibilidad horaria acorde a las necesidades del restaurante.