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🚀 Capitole Consulting sigue creciendo ¡y queremos hacerlo contigo! 🔎Buscamos un/a Hardware Test Engineer con experiencia sólida en testing sobre dispositivos físicos, acostumbrado a trabajar con hardware + software, para unirse a nuestro equipo con cliente del sector seguridad. 💼Responsabilidades: • Revisar y analizar los requisitos de nuevos productos, asegurando su correcta comprensión y cobertura en las pruebas., • Colaborar con los equipos de Desarrollo de Producto y Product Owners para definir criterios de aceptación y estrategias de testing., • Diseñar y preparar planes de prueba y casos de prueba para la validación de soluciones técnicas., • Ejecutar pruebas funcionales, de integración y validación en entornos de producto e I+D., • Diseñar y gestionar pilotos, incluyendo la revisión de instalaciones y la medición del rendimiento mediante KPIs., • Identificar, registrar y reportar defectos, incidencias, riesgos y dependencias, realizando el seguimiento hasta su resolución., • Elaborar informes de pruebas y reporting de resultados para equipos técnicos y de negocio., • Proponer mejoras continuas en los procesos de testing y aseguramiento de la calidad del producto. 💻 Stack: • Gestión de tests: TestRay, Xray, TestLink, • Gestión de proyecto y documentación: Jira, Confluence, • Elaboración y ejecución de planes de pruebas, • Idiomas: inglés B2 Conocimientos valorados: • Python, • LabVIEW, • Conocimientos de iOS y Android. 📍Ubicación: Madrid (Pozuelo de Alarcón). Asistencia a oficinas: híbrido 2 días oficina. Somos geniales, ¡pero contigo lo seremos más! Para ello tendrás: 🕘 Flexibilidad horaria para ayudarte a conciliar tu vida profesional / familiar. 💼 Proyecto estable, crecimiento profesional y un gran equipo 📚Presupuesto de 1.200€ en formación individual para que lo utilices en lo que tú quieras (eventos tecnológicos, libros, formaciones, certificaciones etc.). 🩺Seguro médico privado pagado íntegramente por Capitole 💕Seguimiento con tu equipo todos los meses, para tener un continuo feedback. 🎉Retribución Flexible (Tickets Restaurante, Tickets Transporte, Guardería). ⚽ Plataforma de actividades WellHub. 🤝 Descuentos en grandes marcas para emplead@s (Club Capitole) 🍻Para que conozcas a toda la familia: • Team Buildings cada dos meses. ¡No te puedes perder la fiesta de verano o la cena de Navidad!, • Equipo de fútbol patrocinado por Capitole., • Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos. ¡Por último y no menos importante un EQUIPAZO! ¿Aún no nos conoces? ¡¡Descúbrenos!! 💬Mira lo que opinan de nosotros No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente., • Tendrá que firmar un NDA.

📍 Pozuelo (Madrid) | Empresa tecnológica con +45 años de trayectoria. En APD somos un grupo tecnológico español con más de cuatro décadas de historia, reconocidos por nuestra capacidad de innovación y compromiso con el cliente. Estamos en una etapa de crecimiento, profesionalización y expansión internacional, y buscamos incorporar un/a Responsable de Postventa Sanidad para liderar y consolidar el área. 🎯 ¿Cuál será tu reto? Liderar el departamento de Postventa Sanidad asegurando: • Excelencia en el servicio al cliente, • Control operativo y económico del área, • Profesionalización de procesos y KPIs 🛠 ¿Qué harás en tu día a día? 🔹 Servicio & Cliente • Participar en kick-offs y definir alcance de servicio., • Garantizar cumplimiento de SLAs y plazos., • Supervisar incidencias y asegurar su cierre eficaz., • Definir e implantar KPIs., • Analizar datos y detectar desviaciones., • Reportar a Dirección con planes de acción claros., • Dimensionar y optimizar el equipo técnico., • Controlar presupuesto y analizar costes., • Impulsar eficiencia sin comprometer calidad., • Liderar planificación, guardias y desarrollo del equipo. 🔎 Buscamos un perfil con • Experiencia sólida liderando servicios técnicos o postventa., • Experiencia profesionalizando áreas y mejorando eficiencia., • Alta capacidad analítica (Excel avanzado y gestión de datos)., • Conocimientos técnicos en TIC., • Experiencia gestionando equipos técnicos., • Inglés avanzado (C1). 🌱 ¿Qué ofrecemos? • Estabilidad y proyecto a largo plazo., • Participar en una etapa de crecimiento y evolución., • Flexibilidad horaria (L-J entrada 8:00–8:30 / salida 17:30–18:00)., • Jornada intensiva viernes y verano., • Parking para empleados., • 1 día de teletrabajo semanal tras onboarding.

Acerca de la Empresa: AMBITHERM ofrece soluciones integrales para la transición energética de los edificios, garantizando ahorro económico, reducción de consumo y emisiones, mejora del confort y revalorización del inmueble. Acerca del Puesto: Diseñar, coordinar y supervisar proyectos de instalaciones mecánicas en edificación, con especialización en sistemas HVAC y FV, asegurando la viabilidad técnica, económica y energética de las soluciones, con un enfoque sostenible y alineado con los objetivos de descarbonización. Responsabilidades: • Elaboración y desarrollo de proyectos de instalaciones mecánicas y de energías renovables en edificios., • Cálculo y dimensionado de sistemas HVAC y otras instalaciones térmicas, conforme a normativa vigente y criterios de eficiencia energética., • Análisis de soluciones sostenibles y tecnologías renovables aplicables a cada proyecto (geotermia, aerotermia, FV, recuperación de calor, etc.)., • Realización de estudios de viabilidad y propuestas de mejora., • Elaboración de memorias técnicas, planos y documentación técnica de proyectos ejecutivos., • Supervisión de la puesta en marcha y validación del cumplimiento de los objetivos energéticos del proyecto. Se valorará: • Formación: Titulación universitaria en Ingeniería . Se valorará formación complementaria en eficiencia energética, energías renovables o sostenibilidad., • Experiencia: Al menos 1 año de experiencia en diseño de soluciones eficientes en edificios y preparación de ofertas., • Conocimientos técnicos: Conocimientos de normativa técnica (CTE, RITE, UNE, etc.) y criterios de eficiencia energética. Conocimiento de metodologías de diseño sostenible y certificaciones energéticas (LEED, BREEAM, VERDE, IPMVP)., • Habilidades personales: Proactividad, orientación al detalle y a la mejora continua. Autonomía en la toma de decisiones técnicas. Se ofrece: • Incorporación a una empresa comprometida con la sostenibilidad y la innovación tecnológica. Participación en proyectos de alto impacto para la descarbonización de edificios. Ambiente profesional, dinámico y colaborativo., • Desarrollo profesional y formación continua. Lugar de trabajo: • Pozuelo de Alarcón (Madrid)

Gi Group es la multinacional Italiana líder en el mundo que ofrece soluciones integrales para el desarrollo del mercado laboral. Nuestra misión es contribuir con una visión global al desarrollo del mercado laboral con el objetivo principal de aumentar la empleabilidad, basándonos siempre en el valor personal y social del trabajo. Conoce más en Desde Gi Group, buscamos un/a GESTOR/A DE COBROS para importante empresa que ofrece soluciones de liquidez inmediata utilizando tu vehículo como garantía, ubicada en Madrid (Pozuelo) FUNCIONES: • Responsable del cobro y de la reducción de la deuda de los clientes asignados., • Apoyar y educar a los clientes sobre los plazos de pago y los patrones de pago para reducir la deuda., • Investigar y resolver los problemas a los que nuestros clientes puedan enfrentarse., • Negociación de pagos con nuestros clientes. EXPERIENCIA Y CONOCIMIENTOS: • Experiencia mínima de 2 años en gestión de recobros o deudas., • Gran capacidad de comunicación, resolución de problemas y de negociación., • Habilidades de comunicación y negociación., • Capacidad para manejar situaciones tensas., • Nivel alto de empatía y positivismo. OFRECEMOS: • Horario: lunes a viernes de 9 a 18 horas, con una hora para comer., • Modalidad: Presencial (Pozuelo), • Tipo de Contrato: Contrato eventual 3 meses + prorroga de 3 meses.

Estamos buscando un/a Consultor Senior ServiceNow CSM para trabajar en un proyecto estable. TITULACIÓN: Grado o master en Informática, Ingeniería, Matemáticas o carrera técnica CERTIFICACIONES: • Obligatoria: ServiceNow Certified System Administrator (CSA). Mínimo 5 años trabajando con ServiceNow Requisitos técnicos: • Mínimo 3 a 5 años trabajando en implementación, configuración y mantenimiento de la solución ServiceNow CSM., • Experiencia en procesos de gestión de casos, omnicanalidad y automatización de servicios al cliente., • Conocimientos técnicos específicos de CSM: Gestión de casos (Case Management), Configuración de Gestión de Cuentas y Contactos, Portales, Workflows de resolución, Entitlement y SLAs., • Experiencia adicional en ServiceNow ITSM: Mínimo 3 a 5 año años trabajando con ServiceNow ITSM, • Conocimientos de desarrollo en ServiceNow: Desarrollo de workflows, Flow Designer, business rules, client scripts, UI policies/actions, Service Portal, App Engine, JavaScript (nivel intermedio/avanzado), • Capacidad para analizar, diseñar e implementar soluciones CSM alineadas con los procesos de negocio de los clientes., • Experiencia participando en sesiones de levantamiento de requisitos con clientes., • SBA: 50.000€ – 53.000€

Vincle es una empresa especializada en el proceso comercial con más de 30 años de experiencia en los sectores del Gran Consumo y Pharma con proyectos a nivel internacional. ¿Quieres conocer más? Entra en nuestra web: 🔎 Queremos ampliar nuestro equipo PMO con un/a Consultor/ Analista Técnico-Funcional de Implementación CRM que haya tenido experiencia previa. ¿Qué esperamos de ti? • Formación Superior en áreas relacionadas con IT/ informática (Ingenieria, Informática, Ciclos formativos de Informática y/o programación, ...), • +5 años de experiencia en análisis y puesta en marcha de proyectos de Applications (CRM, ERP, BI, etc.)., • Inglés y Español fluidos. Mínimo C1 en ambos., • Capacidad Analítica, de trabajo en detalle y resolución de problemas, así como y buenas habilidades comunicativas y de trabajo en equipo. 🚀 Funciones y responsabilidades: • Reunirse con los socios comerciales y técnicos de nuestros clientes para tomar los requisitos de sus necesidades., • Analizar y evaluar los procesos de negocio actuales que tiene una empresa e identificar áreas de mejora., • Realizar el análisis funcional, técnico y orgánico en los nuevos proyectos en los que participes., • Elaborar documentación técnica para los equipos de desarrollo de nuestra Fábrica de Software., • Creación de iniciativas en función de los requerimientos y necesidades del negocio., • Desarrollo de proyectos y seguimiento del rendimiento de los proyectos., • Desarrollar documentación de datos de uso y prueba del sistema para verificar la calidad de los desarrollos., • Proponer soluciones óptimas a cualquier problema de funcionamiento que surja y sugerir el desarrollo de nuevas aplicaciones o funcionalidades., • Determinar los métodos más adecuados para implementar y probar las soluciones desarrolladas., • Proporcionar soporte técnico a nuestro Departamento de Atención al Cliente N3 con la base de clientes actual. 🤙🏾 ¿Qué ofrecemos? • Modelo híbrido oficina (3 días/semana)-remoto (2 días/semana). - Oficinas en Madrid - Pozuelo de Alarcón., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Contrato indefinido., • Jornada intensiva Viernes y verano (1/2 Julio y Agosto)., • 23 días laborables de vacaciones., • Formación activa dentro de la empresa., • A partir de los 6 meses retribución flexible de plan de seguro médico. ¡Ven a un equipo donde se transmite el buen rollo y no nos asusta ningún reto! ¿A qué estás esperando para unirte?

Tennant Company es un líder mundial en soluciones de limpieza industrial y comercial, con más de 150 años de historia ofreciendo equipos como fregadoras, barredoras y tecnologías de limpieza sostenible. ¡Te estamos buscando! ¿Quieres formar parte de una empresa multinacional, líder en su sector y desarrollarte como profesional de gestión administrativa? ¡Si es así, esta puede ser tu oportunidad! Buscamos personas responsables y organizadas, que le guste trabajar en equipo y con muchas ganas de aprender y crecer profesionalmente, tenemos una vacante para cubrir con sede en Pozuelo de Alarcón: ATENCIÓN AL CLIENTE - CUBRIR PATERNIDAD (5-6 meses) La persona seleccionada dará soporte a clientes (internos y externos), con las siguientes tareas: Gestión y soporte a clientes y resolución de incidencias (vía telefónica, email y plataformas) Administración de pedidos, avisos, contratos y facturación en SAP Comunicación y apoyo interdepartamental para que los procesos funcionen adecuadamente Esta posición requiere un nivel de inglés adecuado para trabajar con los sistemas en inglés y los equipos de soporte en el norte de Europa. REQUISITOS: Experiencia en gestión administrativa Buen manejo del paquete Office y Outlook Buena capacidad de comunicación oral y escrita Orientación al cliente, organización y proactividad Facilidad para trabajar en equipo Qué ofrecemos Horario laboral: De lunes a jueves de 8:00 a 17:00 y los viernes de 8:00 a 15:00, con opción de flexibilidad horaria. Jornada intensiva en verano: Durante julio y agosto, de 8:00 a 15:00. Modelo híbrido: Teletrabajo los lunes y viernes. Salario: 23.000 € anuales. Si compartes nuestra visión de avanzar hacia un futuro más limpio, innovador y sostenible, te invitamos a dar el siguiente paso en tu carrera y unirte a un equipo que impulsa el cambio cada día!

Buscamos Asesores Comerciales Inmobiliarios – Zona Noroeste de Madrid (Pozuelo, Majadahonda, Boadilla) ¿Tienes experiencia en ventas o en el sector inmobiliario? ¿Eres una persona proactiva, con habilidades comerciales y ganas de crecer profesionalmente en una de las compañías líderes del sector? En Consulting Inmobiliario GILMAR , estamos ampliando nuestro equipo y buscamos asesores comerciales para nuestras delegaciones en Majadahonda y Boadilla del Monte . Requisitos: Experiencia en ventas (preferiblemente en el sector inmobiliario). Coche propio (imprescindible). Residencia en la zona noroeste de Madrid . Alta motivación, orientación a resultados y excelente capacidad de comunicación. ✅ Ofrecemos: Formación continua a cargo de la empresa. Atractivo sistema de comisiones e incentivos . Posibilidades reales de crecimiento dentro de la compañía. Excelente ambiente de trabajo y pertenencia a una marca consolidada y de prestigio como GILMAR . Si buscas una oportunidad estable en el sector inmobiliario y quieres formar parte de un equipo con proyección y respaldo, ¡queremos conocerte! Envía tu CV a:

El Gran Asador Lecanda, moderno asador vasco, referente en Madrid en materia prima y protocolo, busca incorporar cocineros/as con experiencia en restaurantes de alto nivel gastronómico para sus dos establecimientos ubicados en La Finca (Pozuelo de Alarcón) y Madrid. Requisitos: Experiencia en las diferentes partidas en cocina. Dominio de técnicas de cocina tanto tradicional como moderna así como en parrilla. Alto nivel de exigencia y motivación. Afán de aprendizaje y desarrollo en el ámbito de la alta cocina. Colaboración fluida con sala como garantía de la experiencia del cliente. Ofrecemos: Incorporación a una empresa hostelera de largo recorrido y en pleno desarrollo. Salario competitivo dentro del sector. Conciliación. Un entorno creativo y de alto rendimiento, con oportunidades reales de progreso. Si buscas un proyecto serio, con nivel y recorrido, envíanos tu CV

REAL ESTATE SALES CONSULTANT (AUTÓNOMO/A) – REDFRIN. Únete al equipo de REDFRIN, consultora inmobiliaria especializada en propiedades residenciales de Madrid. Buscamos consultores inmobiliarios autónomos, especializados en la zona noroeste de Madrid (Pozuelo de Alarcón, Majadahonda, Las Rozas) con mentalidad emprendedora, ambición comercial y experiencia demostrable en el sector, que quieran desarrollar su carrera con el respaldo, la marca y las herramientas de una empresa consolidada con más de 30 años de trayectoria. Trabajarás de manera Hibrida desde nuestra oficina física en Calle Guzmán el Bueno nº 55, en un entorno profesional, cercano y altamente colaborativo. ¿Cuál será tu misión? Captación, valoración y comercialización de propiedades residenciales y de inversión. Asesoramiento integral a propietarios y compradores durante todo el proceso de venta o alquiler. Organización y realización de visitas. Negociación y cierre de operaciones. Análisis de mercado y seguimiento de competencia en tu zona. Desarrollo de red de contactos y generación de negocio propio. Gestión de cartera de clientes y propiedades mediante CRM corporativo. ¿Qué ofrecemos? Colaboración como profesional autónomo, con total autonomía de gestión. Altas comisiones por operación + incentivos y bonus por productividad. Acceso a cartera de producto y clientes cualificados. Potentes herramientas de marketing y captación. CRM y software de gestión en todos tus dispositivos. Formación inmobiliaria, comercial y financiera continua. Apoyo constante del equipo y acompañamiento en operaciones complejas. Oficina física y espacios de trabajo totalmente equipados. Excelente ambiente laboral, equipo joven, dinámico e internacional. Oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la compañía. ¿Qué buscamos? Profesional autónomo/a. Experiencia demostrable en intermediación inmobiliaria (imprescindible). Perfil comercial habituado a trabajar por objetivos y comisiones. Conocimiento del mercado residencial de Chamberí / Centro. Habilidades de negociación, persuasión y cierre. Actitud proactiva, resolutiva y organizada. Orientación al cliente y vocación de servicio excelente. Capacidad de trabajo en equipo. Dominio de entorno Windows y paquete Office. Inglés imprescindible (se valorarán otros idiomas). Sobre nosotros En REDFRIN trabajamos bajo un modelo 360º, ofreciendo a nuestros clientes una gestión integral: compraventa, alquiler, inversión, transformación y asesoramiento patrimonial. Desde nuestra única oficina en Madrid, hemos construido un sólido prestigio basado en la confianza, la cercanía y la excelencia en el servicio. Si eres un/a profesional con mentalidad emprendedora y quieres maximizar tus ingresos con el respaldo de una marca consolidada, este es tu proyecto. Calle Guzmán el Bueno nº 55 – Madrid ¡Te estamos esperando!

ACCIONA, en su división de Facility Services, selecciona un/a Técnico/a de Mantenimiento Integral en Pozuelo de Alarcón Funciones: Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de instalaciones eléctricas, climatización, fontanería, etc (mantenimiento integral). Condiciones: Contrato temporal de suplencia de baja médica de larga duración Jornada: de lunes a domingo de turnos rotativos de mañana, tarde y noche. Salario: valorable de acuerdo al perfil del candidato/a + horas noches Ubicación: Pozuelo de Alarcón Requisitos: Contar con formación profesional en Electricidad o afines.

Acerca de la Empresa: AMBITHERM ofrece soluciones integrales para la transición energética de los edificios, garantizando ahorro económico, reducción de consumo y emisiones, mejora del confort y revalorización del inmueble. Acerca del Puesto: Diseñar, coordinar y supervisar proyectos de instalaciones mecánicas en edificación, con especialización en sistemas HVAC, asegurando la viabilidad técnica, económica y energética de las soluciones, con un enfoque sostenible y alineado con los objetivos de descarbonización. Responsabilidades: Elaboración y desarrollo de proyectos de instalaciones mecánicas y de energías renovables en edificios. Cálculo y dimensionado de sistemas HVAC y otras instalaciones térmicas, conforme a normativa vigente y criterios de eficiencia energética. Análisis de soluciones sostenibles y tecnologías renovables aplicables a cada proyecto (geotermia, aerotermia, FV, recuperación de calor, etc.). Realización de estudios de viabilidad y propuestas de mejora. Elaboración de memorias técnicas, planos y documentación técnica de proyectos ejecutivos. Supervisión de la puesta en marcha y validación del cumplimiento de los objetivos energéticos del proyecto. Asistencia a reuniones de obra y con clientes, aportando asesoramiento técnico. Coordinación con otros departamentos para el desarrollo integral de los proyectos. Se valorará: Formación: Titulación universitaria en Ingeniería . Se valorará formación complementaria en eficiencia energética, energías renovables o sostenibilidad. Certificación CEM, CMVP. Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia diseño de soluciones eficientes en edificios y preparación de ofertas. Coordinación de proyectos. Valorable experiencia en liderar equipos. Conocimientos técnicos: Conocimientos de normativa técnica (CTE, RITE, UNE, etc.) y criterios de eficiencia energética. Conocimiento de metodologías de diseño sostenible y certificaciones energéticas (LEED, BREEAM, VERDE, IPMVP). Habilidades personales: Capacidad de liderazgo técnico y coordinación multidisciplinar. Proactividad, orientación al detalle y a la mejora continua. Habilidades de comunicación y gestión de clientes. Autonomía en la toma de decisiones técnicas. Se ofrece: Incorporación a una empresa comprometida con la sostenibilidad y la innovación tecnológica. Participación en proyectos de alto impacto para la descarbonización de edificios. Ambiente profesional, dinámico y colaborativo. Desarrollo profesional y formación continua. Lugar de trabajo : Pozuelo de Alarcón (Madrid)

MISIÓN: Control y seguimiento de la plataforma de atención al cliente tanto a nivel cuantitativo como relativo a la productividad de los agentes. Aseguramiento de que los niveles de servicio establecidos se cumplan (KPI), cumpliendo con los resultados previstos en función de las demandas de nuestros Partners, cumplimientos de los estándares establecidos por la Compañía. FUNCIONES: 1. Supervisión en tiempo real de la actividad para asegurar el mantenimiento del nivel de servicio y reacción/ planes de contingencia ante cambios de la planificación o incidencias. 2. Gestión del modelo de atención telefónica y gestión de lo referente a los gestores: - Dimensionamiento del número de gestores por cliente para cumplir las condiciones de servicio pactadas con cada uno de ellos en todo momento. Análisis del dimensionamiento de las plataformas. - Creación de los calendarios y cuadros horarios de las plataformas telefónicas, consultas y resolución de incidencias en materia de horarios, fichajes, recuperación de horas (Etempo). 3. Definición y mantenimiento de perfiles de llamada (Skills) de cada gestor así como revisión periódica de los criterios de asignación de llamadas a gestores. 4. Generación de informes y reporting tanto al área de prestaciones como al resto de áreas del negocio: - Extracción, tratamiento y participación en el análisis de datos (a nivel diario, como a nivel de previsión). 5. Participación y testeo en la realización de proyectos asociados al dpto. de telefonía destinados a aumentar la calidad en la atención telefónica, optimización de los los niveles de servicio, mejora de productividad y reducción de costes, ayudando a conseguir un mayor grado de supervisión e información de la plataforma. REQUISITOS: Experiencia al menos 2 años en Contact Center en dimensionamientos de plantillas, vectorización de telefonía, conducción on line de la plataforma, informes y análisis de la actividad. Necesarios conocimientos de: CRM de planificación. Office: muy alto. AVAYA, Presence. Conocimientos de gestión de calidad y en gestión por procesos. Valorables conocimientos en BBDD , SQL e inteligent ruting. OFRECEMOS: Contrato indefinido. Horario: 10:00-19:00. Salario base + incentivo anual. Beneficios sociales. Medidas de conciliación. Centro de trabajo: La finca (Pozuelo de Alarcón). Desde HomeServe apostamos por las personas y su talento, siendo nuestro compromiso como empleador ofrecer igualdad de oportunidades en el empleo. Es por ello que evaluamos todas las candidaturas sin tener en cuenta factores relacionados con el género, origen, etnia, religión, edad, orientación sexual, identidad, capacidad o cualquier otra característica individual.

Técnico/a de Integraciones de Sistemas con Java y JavaScript Pozuelo de Alarcón (Madrid) | Presencial + 1 día de teletrabajo Contrato indefinido | Jornada completa ¿ Tienes experiencia integrando sistemas y quieres participar en proyectos reales dentro del sector sanitario? En APD , grupo tecnológico español con más de 40 años de trayectoria, buscamos incorporar un/a Técnico/a de Integraciones para el área de Gestión de Proyectos. Trabajarás en implantaciones reales conectando sistemas hospitalarios, definiendo flujos de datos y asegurando que la tecnología funcione donde realmente importa. ¿Qué harás? Diseño y desarrollo de integraciones entre sistemas de información. Trabajo con APIs, estándares de datos y protocolos de comunicación. Definición de flujos de información entre aplicaciones. Validación técnica y ejecución de pruebas. Análisis de documentación funcional y técnica. Interlocución técnica con clientes del sector sanitario. Documentación de integraciones y procesos. Qué buscamos CFGS en DAM, DAW o similar. +2 años de experiencia en desarrollo o integración. JavaScript y SQL. Inglés intermedio (B2). Valorable PowerShell. Qué ofrecemos Contrato indefinido. 1 día de teletrabajo semanal. Parking gratuito Proyectos tecnológicos con impacto real en el ámbito sanitario. Estabilidad y continuidad. Gran proyección dentro de la compañía , con posibilidad de asumir mayor responsabilidad técnica y evolucionar hacia perfiles de mayor especialización. ¿Te apuntas al reto? Envíanos tu candidatura y hablamos.

¡Capitole sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! Buscamos un/a Solutions Architect (+10 años de experiencia IT) para incorporarse a un proyecto estratégico en una compañía líder mundial en IoT , dentro de un equipo de Arquitectura con fuerte peso en la toma de decisiones tecnológicas. Se trata de un rol estratégico y transversal , con alta capacidad de influencia en entornos complejos. Qué harás • Diseño de arquitecturas end-to-end en entornos complejos • Definición de soluciones en entornos cloud, on-prem e híbridos • Liderar iniciativas arquitectónicas y fases de discovery • Mediación entre equipos de Tecnología y Negocio • Definición de principios, patrones y arquitecturas de referencia • Selección tecnológica y liderazgo de prototipos Stack imprescindible Experiencia sólida como Solutions Architect Diseño de arquitecturas complejas end-to-end Cloud: Azure y/o AWS APIs, microservicios y arquitecturas event-driven Entornos on-prem, cloud e híbridos Metodologías Agile Experiencia en procesos enterprise Inglés nivel mínimo C1 Valorable IoT, messaging, device management Data Analytics / Data Governance Frameworks de arquitectura (TOGAF, Archimate, C4, TMForum, Ardoq…) Experiencia en sectores con ecosistemas complejos (utilities, telco, insurance…) Modalidad híbrida — 1/2 día s presenciales cada dos semanas en Pozuelo de Alarcón, Madrid. Jornada completa con flexibilidad de entrada y salida Capitole es una de las mejores empresas de consultoría informática y el lugar donde querrías estar. ¿Por qué? Las personas en el centro. Creemos en un modelo diferente, más humano, con el empleado en el centro de nuestra empresa. Proyectos interesantes. Tecnologías punteras. Metodologías ágiles. Felicidad y baja tasa de rotación. €1200 al año de presupuesto para formación. ⌚ Horario de trabajo flexible. Más de 900 profesionales cualificados, de más de 27 nacionalidades. Trayectoria profesional a medida. Seguimientos mensuales. Evaluación continua 360º. Seguro médico privado. Programa de retribución flexible. ️♂️ Wellhub: acceso a fitness, bienestar y apoyo a la salud mental. Comunidades tecnológicas. Un montón de eventos increíbles. MacBook y herramientas modernas de trabajo. ¿Quieres saber más? Descúbrelo aquí ️ Capitole Consulting Vea lo que la gente dice de nosotros ️ ♀️ Glassdoor Reviews No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! The employee will adhere to information security policies: Will have access to confidential information related to Capitole and the project they are working on. Must comply with the security policies and internal policies of the company and the client. Must sign an NDA.

En LAUDE buscamos un/a Desarrollador/a Java J2EE en las oficinas de Ciudad de la Imagen (Pozuelo de Alarcón) para el análisis, diseño y desarrollo de aplicaciones de gestión de contenidos en entornos Java/J2EE, asegurando la calidad, escalabilidad y mantenibilidad del software. Funciones Análisis, diseño y desarrollo de software. Desarrollo de soluciones técnicas escalables y mantenibles. Colaboración con el equipo técnico siguiendo buenas prácticas. Requisitos Java 7+ , Spring Framework (MVC, Security, Data, AOP, Batch). JPA, Hibernate, SOAP, REST, Servlets, EJB. JavaScript, JQuery, Bootstrap, Thymeleaf, JSP. HTML5, CSS, XML, JSON, WebSocket, XSLT. Bases de datos: Oracle, MySQL. Servidores: Apache Tomcat, JBoss. Herramientas: Eclipse, Maven, Subversion, Redmine. Entornos Windows y Linux. Valorable: streaming de vídeo y metodologías ágiles (SCRUM, XP). Se ofrece: Integración en un equipo innovador y colaborativo. Trabajo híbrido (3 días presencial/2 días de teletrabajo) Proyectos tecnológicos desafiantes con impacto real. Flexibilidad y posibilidades de crecimiento profesional. "NUESTRO COMPROMISO LAUDE apuesta firmemente por la igualdad de trato y la igualdad de oportunidades entre todas las personas en el empleo y la ocupación. Todas las ofertas de empleo se basan en la igualdad y la no discriminación por motivos de sexo, raza, ideología o cualquier otro motivo. LAUDE respeta el principio de inclusión en los procedimientos de selección y ofrece a todas las personas candidatas las mismas oportunidades para demostrar sus competencias en igualdad de condiciones, identificando y eliminando barreras y obstáculos que puedan surgir debido a una discapacidad o problema de salud.” “Commitment to gender equality: This company is firmly committed to equal treatment and equal opportunities for women and men in employment and occupation. All offers of employment are based on equality and non-discrimination on the basis of sex, race, ideology or any other grounds. Commitment to diversity and inclusion: A disability or health problem should not be a barrier to participation in a selection process. LAUDE respects the principle of inclusion in selection procedures and offers all candidates equal opportunities to demonstrate their competencies on equal terms, identifying and removing barriers and obstacles that may arise due to a disability or health problem.”

PROES Consultores, S.A., empresa de ingeniería y arquitectura con más de 50 años de experiencia, desarrolla proyectos nacionales e internacionales en los ámbitos industrial, portuario, hidráulico y de obras lineales, además de prestar servicios de consultoría, asistencia técnica y formación. Nuestra sede se encuentra en Ciudad de la Imagen (Pozuelo de Alarcón). En PROES creemos que las personas son el motor del progreso. Por eso buscamos un/a Ingeniero/a de Caminos, Canales y Puertos con experiencia en Geotecnia que quiera seguir desarrollándose profesionalmente y formar parte de un equipo especializado en el análisis y diseño geotécnico aplicado a grandes infraestructuras. Queremos incorporar a un/a profesional con hasta 5 años de experiencia en el ámbito de la geotecnia, con sólida base técnica, interés por los proyectos complejos y capacidad para trabajar en entornos nacionales e internacionales. ¿Qué harías en tu día a día? Participación en estudios y proyectos geotécnicos asociados a infraestructuras viarias, ferroviarias, portuarias y obras civiles singulares. Modelización y análisis geotécnico mediante herramientas especializadas como Plaxis, GeoStudio, Rido y/o software equivalente . Desarrollo de estudios de estabilidad, cimentaciones, sostenimiento, excavaciones y análisis suelo-estructura. Elaboración de documentación técnica: memorias geotécnicas, anexos de cálculo, informes interpretativos y especificaciones técnicas. Coordinación con equipos multidisciplinares (estructuras, trazado, hidráulica, etc.) para la correcta integración geotécnica en el proyecto global. Participación en proyectos para Administraciones Públicas y, en su caso, colaboración en trabajos internacionales. ¿Qué necesitas para unirte a nuestro equipo? Titulación en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos. Hasta 5 años de experiencia en geotecnia aplicada a proyectos de obra civil. Dominio de programas de cálculo y modelización geotécnica (Plaxis, GeoStudio, Rido o similares). Capacidad de trabajo en inglés Se valorará experiencia en proyectos desarrollados para Administraciones Públicas (Dirección General de Carreteras, Adif, Puertos del Estado, Comunidades Autónomas y Ayuntamientos). Se valorará especialmente experiencia en proyectos internacionales, particularmente en Reino Unido. ¿Qué puedes esperar de nosotros? Conciliación entre vida familiar y profesional mediante modalidad híbrida de teletrabajo/oficina. Desarrollo de carrera profesional participando en proyectos nacionales e internacionales de alto nivel técnico. Flexibilidad horaria y jornada intensiva durante los 3 meses de verano. Formación continua y excelente clima laboral. Remuneración competitiva acorde a la experiencia y responsabilidad del puesto. Ticket Restaurante y Plan de Retribución Flexible. En PROES te ofrecemos un entorno donde podrás consolidar tu especialización en geotecnia, trabajar junto a profesionales de amplia trayectoria y participar en proyectos que contribuyen al desarrollo de infraestructuras seguras y sostenibles.

En HomeServe buscamos una/a Analista de planificación y análisis financiero para dar apoyo en la realización de la planificación y control presupuestario, reportar y colaborar en el análisis de los impactos sobre la cuenta de resultados y participar en la elaboración de los presupuestos y previsiones. Funciones: 1. Preparación del Budget anual y Forecast mensual, así como el seguimiento financiero del negocio y participación en la elaboración del plan de negocio a cinco años. 2. Participar en el análisis de los cierres contables además de elaborar la P&L del negocio. Revisión del cumplimiento del Budget y Forecast para poder profundizar en las desviaciones y extraer conclusiones de las principales variaciones del mes y del año. 3. Participar en el Reporting periódico, tanto a cliente interno como a grupo, así como en todos los Informes ad-hoc que demanda el negocio. 4. Identificar y cuantificar los Riesgos y Oportunidades del negocio a corto y medio plazo. 5. Mejora de procedimientos y procesos en el departamento. Requisitos mínimos Imprescindible para optar al puesto: Titulación superior (ADE, Económicas, o similar) Excel: Muy alto. Conocimientos contables. Inglés: alto a nivel leído y escrito Buscamos una persona proactiva, resiliente, capacidad de análisis y resolución de problemas, orientación al cliente y a resultados. 2 años de experiencia en elaboración de presupuestos ,realización de Budget y Forecast preferiblemente en empresa multinacional. Requisitos deseados Muy valorable conocimiento de ORACLE. Se ofrece: Horario: L-J: 08:30-18:00 V: 08:00-15:00. Jornada intensiva julio y agosto Contrato indefinido. Salario base + Variable anual por objetivos. Medidas de flexibilidad y conciliación. Seguro médico cofinanciado. Centro de trabajo: Paseo Club deportivo, 1- Pozuelo de Alarcón. Desde HomeServe apostamos por las personas y su talento, siendo nuestro compromiso como empleador ofrecer igualdad de oportunidades en el empleo. Es por ello que evaluamos todas las candidaturas sin tener en cuenta factores relacionados con el género, origen, etnia, religión, edad, orientación sexual, identidad, capacidad o cualquier otra característica individual.

Pozuelo de Alarcón (Madrid) | Modelo híbrido Contrato indefinido | Jornada completa Reporta al CTO Buscamos un/a Backend Developer dinámico, resolutivo y con ganas de aprender, que pueda incorporarse rápidamente al equipo y aportar en el desarrollo de la plataforma Smartfy. Requisitos: 2–3 años de experiencia en desarrollo backend. Experiencia con Python (Django/FastAPI), Node.js o PHP . Conocimiento básico de bases de datos SQL (MySQL, PostgreSQL u Oracle). Experiencia en integración de APIs REST . Persona proactiva, organizada y capaz de aprender tareas funcionales y de soporte interno. Se ofrece: Contrato indefinido y jornada completa. Modelo híbrido / teletrabajo flexible. Pozuelo de Alarcón Posibilidad de crecer y formarse para asumir un rol más completo tipo Full Stack híbrido en el futuro. ¿Te apasiona la tecnología y quieres formar parte de una empresa en plena evolución digital? ¡Te estamos esperando!

Contable Senior / Responsable de Administración – Family Office Ubicación: Pozuelo de Alarcón (Madrid) Modalidad: Presencial (con posible flexibilidad según perfil) Descripción del puesto Family Office ubicado en Pozuelo busca incorporar un/a Contable Senior con fuerte capacidad de gestión y soporte administrativo , para dar apoyo directo al responsable en la gestión contable y administrativa de varias sociedades. Buscamos un perfil muy sólido en contabilidad, autónomo, organizado y con mentalidad estructurada, capaz de combinar rigor técnico con tareas de coordinación y gestión administrativa. Es una posición clave dentro de la estructura. Funciones principales Área Contable (prioridad alta) Contabilidad completa de varias sociedades. Cierres mensuales, trimestrales y anuales. Elaboración y revisión de balances y cuentas de resultados. Control de tesorería y previsiones. Coordinación con asesoría fiscal y auditoría. Supervisión de impuestos (IVA, IS, etc.). Control y seguimiento de movimientos financieros. Área Administrativa y de Gestión Organización documental y archivo. Seguimiento de contratos y vencimientos. Coordinación con proveedores y bancos. Apoyo en gestión societaria. Control de gastos y reporting interno. Soporte directo al responsable del Family Office. Perfil requerido Formación en ADE, Economía, Contabilidad o similar. Experiencia mínima de 5 años en contabilidad. Experiencia en gestión de varias sociedades (muy valorable). Nivel alto de Excel. Perfil meticuloso, organizado y con visión global. Capacidad para trabajar con autonomía y confidencialidad. Residencia cercana a Pozuelo o disponibilidad para trabajar presencialmente. Se ofrece Incorporación a entorno estable y de confianza. Rol de responsabilidad y visión transversal del negocio. Buen ambiente de trabajo. Salario acorde a experiencia y perfil.

Engineering Manager / Jefe de Ingeniería – Estructuras Metálicas – Madrid INCYE busca incorporar un/a Engineering Manager / Jefe de Ingeniería especializado en cálculo de estructuras metálicas (Structural Engineering / Steel Structures) para liderar el equipo técnico de INCYE Francia desde Madrid, reportando directamente al Director de Ingeniería de INCYE Francia. La persona seleccionada será responsable de la supervisión técnica, validación estructural y coordinación del equipo de ingeniería, actuando como responsable técnico del equipo de cálculo. Se trata de una posición clave dentro de la organización, con responsabilidad directa sobre la calidad técnica de los proyectos y el desarrollo del equipo de ingeniería. Responsabilidades principales Liderar y coordinar el equipo de Structural Engineering de INCYE Francia. Supervisar y validar cálculos de estructuras metálicas conforme a Eurocódigo 3 (EN 1993). Revisar y aprobar notas de cálculo, planos y documentación técnica. Realizar y supervisar análisis estructural mediante software de cálculo: SAP2000 Autodesk Robot Structural Analysis Aplicar y garantizar el cumplimiento de los estándares técnicos definidos por la Dirección de Ingeniería. Actuar como responsable técnico del equipo de cálculo estructural. Colaborar en francés con clientes y equipos técnicos en Francia. Dar soporte técnico durante las fases de fabricación y montaje. Contribuir a la mejora continua de los procedimientos y soluciones estructurales. Reporte jerárquico El puesto reporta directamente al Director de Ingeniería de INCYE Francia . Requisitos obligatorios Titulación en Ingeniería de Caminos, Ingeniería Civil (especialidad estructuras). Experiencia mínima de 6 años en cálculo de estructuras metálicas. Experiencia previa coordinando o liderando equipos técnicos. Dominio de Eurocódigos, especialmente Eurocódigo 3. Se valorará experiencia en software de cálculo estructural (SAP2000, Robot, RFEM o equivalente). Nivel alto de francés obligatorio. Alto rigor técnico y capacidad de liderazgo técnico. Qué ofrecemos Puesto de Engineering Manager / Jefe de Ingeniería dentro del equipo de ingeniería internacional. Responsabilidad técnica directa sobre el equipo de cálculo estructural. Posición estable con desarrollo profesional a largo plazo. Contrato indefinido. Retribución competitiva acorde a la experiencia. Ubicación: Madrid (Pozuelo de Alarcón). Jornada laboral: Lunes a jueves: 8:30 – 18:00; Viernes: 8:30 – 14:00

En HomeServe buscamos una/a jefe de proyecto (project owner) que posea conocimientos técnicos sobre la construcción de sistemas informáticos y al mismo tiempo comprenda y esté al corriente de las necesidades del usuario en relación con los sistemas. Su misión es ser el interlocutor entre negocio e IT. FUNCIONES: 1. Analista de negocio como intermediario entre Negocio e IT. - Conocer el negocio, finalidad de los procesos, proyecto e impactos. - Analizar y detallar las necesidades y colaborar para obtener la mejor solución técnica. - Participar en reuniones de toma de requisitos como representante de IT para conseguir que los requisitos sean completos y cubran todos los aspectos necesarios dentro del paquete funcional existente y proponer mejoras. 2. Gestionar las especificaciones de negocio, detallarlas y asegurar que se documenten: - Gestionar documentación con las funcionalidades que el equipo de desarrollo pueda implementar. - Gestionar la elaboración de plan de pruebas. - Gestionar el análisis y diseño acorde a los requerimientos. - Detección de deficiencias funcionales y operativas. 3. Responsable del ciclo de vida del proyecto. - Guiar al equipo - Planificar el proyecto - Gestionar la resolución de conflictos - Realizar el seguimiento y control del proyecto - Coordinar las personas y fases del proyecto - Asegurar la calidad de los entregables y sus releases. - Cumplimiento de objetivos. 4. Gestor de proveedor/proveedores del proyecto: - Especificar las necesidades del entregable, tiempos y calidades - Establecer de SLA's, y asegurar su cumplimiento. 5. Responsable de la calidad de los entregables. - Asegurar el cumplimiento de los hitos o sprints - Asegurar que los procesos definidos cumplen con los estándares - Asegurar que el equipo de testing define, y realiza, los casos prácticos adecuados que garanticen que software desarrollado cumple con los requisitos solicitados - Asegurar la realización pruebas de regresión - Asegurar la documentación del proyecto para que futuras versiones puedan seguir la evolución de las especificaciones. REQUISITOS MÍNIMOS Imprescindible para optar al puesto: FP Informática, valorable Ingeniería técnica informática o similar, ingeniero de telecomunicaciones o experiencia demostrada en un puesto similar al ofertado. Metodologías ágiles (SCRUM, AGILES), Certificaciones Salesforce, Certificaciones PMI, Certificación ITIL. Valorable Inglés Experiencia de más de 3 años como project manager, business partner o como business analyst en empresa que haya permitido tener conocimiento del negocio y/o a través de consultora externa (como implant o con proyectos de larga duración). Se ofrece: Horario: L-J: 08:30-18:00 V: 08:00-15:00. Jornada intensiva julio y agosto Contrato indefinido. Salario base + Variable anual por objetivos. Medidas de flexibilidad y conciliación. Seguro médico cofinanciado. Centro de trabajo: Paseo Club deportivo, 1- Pozuelo de Alarcón. Desde HomeServe apostamos por las personas y su talento, siendo nuestro compromiso como empleador ofrecer igualdad de oportunidades en el empleo. Es por ello que evaluamos todas las candidaturas sin tener en cuenta factores relacionados con el género, origen, etnia, religión, edad, orientación sexual, identidad, capacidad o cualquier otra característica individual.

Amper es un grupo empresarial español con 70 años de historia y 40 cotizando en el marcado continuo español, una importante presencia internacional, y líder en capacidades tecnológicas, industriales avanzadas, y de ingeniería, para los mercados de Defensa, Seguridad y Comunicaciones, y Energía y Sostenibilidad. Actualmente seleccionamos un/a Técnico/a de Calidad Operacional para nuestras oficinas centrales de Pozuelo de Alarcón (Madrid). Su misión será garantizar que los procesos de producción y las operaciones cumplan con los estándares de calidad establecidos por la empresa, las normativas aplicables y las expectativas de los clientes. ¿Qué harías en tu día a día? Supervisar los procesos de producción para asegurar el cumplimiento de los procedimientos operativos y las especificaciones técnicas internas y de cliente aplicables a materiales, productos de proveedores y fabricación propia. Realizar inspecciones, verificaciones y validaciones de materiales y productos (controles dimensionales, certificados, estado y acabado). Monitorear y supervisar la realización de pruebas y ensayos, interpretando los resultados e identificando Conformidades/No Conformidades. Participar en la definición e implementación de acciones correctivas y preventivas y verificar su eficacia. Mantener registros precisos de las inspecciones, pruebas y resultados de calidad y asegurar que toda la documentación esté actualizada. Soporte en la gestión de la industrialización y fabricación. ¿Qué necesitas para unirte a nosotros? Titulación: Técnico Superior o Grado en Ingeniería Industrial, Telecomunicaciones, o equivalente a los procesos de calidad, manufactura, procesos industriales, etc. Al menos 2 años de experiencia profesional desempeñando puestos relacionados con la calidad de producto o control de calidad, preferiblemente en entornos industriales o tecnológicos. Capacidad para leer e interpretar planos técnicos, especificaciones y procedimientos. Conocimiento de Procesos especiales (soldadura, tratamientos, ensayos, etc.). Valorable conocimiento de normativas de Calidad como ISO 9001, PECAL o EN 9100. Valorable manejo de SAP. Nivel de inglés B2. Buscamos personas organizadas, proactivas, con capacidad analítica y de trabajo en equipo. ¿Qué podemos ofrecerte? Incorporación a una compañía con más de 2.500 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad. La oportunidad de trabajar en una empresa en constante evolución, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional. Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria y teletrabajo a tiempo parcial. Si te apasionan los retos, tienes ganas de crecer y ser parte de un equipo diverso, no lo dudes y envíanos tu CV a . En Grupo Amper todos nuestros procesos de selección y promoción de personal garantizan, siguen y respetan, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre todas las personas sin distinción de género, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. En el caso en que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o la entrevista personal, por favor, no dejes de aclararlo en el momento en que nos pongamos en contacto contigo. ¿Te interesa el desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! Inscríbete Ahora ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo!

Amper es un grupo empresarial español con 70 años de historia y 40 cotizando en el marcado continuo español, una importante presencia internacional, y líder en capacidades tecnológicas, industriales avanzadas, y de ingeniería, para los mercados de Defensa y Seguridad, y Energía y Sostenibilidad. Dentro del área de Sistemas de Digitalización y Control de la Energía, actualmente seleccionamos un/a Analista Desarrollador/a para nuestras oficinas centrales de Pozuelo de Alarcón (Madrid). ¿Qué harías en tu día a día? Desarrollar y mantener productos software con capacidades de tiempo real y alta disponibilidad, en el ámbito de aplicación de las subestaciones eléctricas, asegurando alto rendimiento, confiabilidad y seguridad. Implementar motores de generación de lógicas de control, comunicación y señalización totalmente configurables Participar en el diseño de hardware específico para el cumplimiento de altos estándares eléctricos y de control. Colaborar en el desarrollo de arquitecturas de software basadas en compilaciones de Linux. Elaborar y actualizar documentación técnica. ¿Qué necesitas para unirte a nosotros? Titulación: Grado en Ingeniería Informática, Industrial, o similar. Experiencia mínima de 5 años en desarrollos con orientación a objetos, concretamente con C++. Participación en desarrollos de sistemas de tiempo real y comunicaciones a bajo nivel. Trabajo con metodología DevOps con integración continua (Scrum). Uso de herramientas como Github, Gitlab, Redmine, etc. Conocimientos de entornos Linux. Valorable experiencia en programación con algún lenguaje de alto nivel, preferiblemente Python y/o C#. Valorable conocimientos de normas y protocolos de comunicaciones del entorno industrial. ¿Qué podemos ofrecerte? Incorporarte a una compañía con más de 2.500 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad. La oportunidad trabajar en una empresa en constante evolución, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional. Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria y teletrabajo a tiempo parcial. Si te apasionan los retos, tienes ganas de crecer y ser parte de un equipo diverso, no lo dudes y envíanos tu CV a . En Grupo Amper todos nuestros procesos de selección y promoción de personal garantizan, siguen y respetan, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre todas las personas sin distinción de género, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. En el caso en que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o la entrevista personal, por favor, no dejes de aclararlo en el momento en que nos pongamos en contacto contigo. ¿Preparado/a para asumir grandes retos tecnológicos? En Amper te damos el espacio para hacerlo posible. ¡Inscríbete!

¡Capitole sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! Estamos buscando un/a Sr. Platform engineer con +6 años de experiencia trabajando con Java y experiencia con dispositivos con back end en cloud o/y on prem ¿De qué proyecto se trata? Estamos buscando un/a Sr. Platform Engineer er con +6 años de experiencia , para nuestro cliente del sector de la Seguridad con gran proyección en los últimos años. Buscamos un/a Platform Engineer con entre 6 y 10 años de experiencia en entornos técnicos complejos, especialmente en ecosistemas IoT y redes de operador. El perfil ideal combina conocimientos sólidos en Telco, conectividad y comportamiento de dispositivos en red, con capacidad para entender y evolucionar servicios end-to-end en entornos on-premise. Buscamos una persona con visión global, capaz de asumir ownership técnico de un servicio, coordinarse con equipos de QA, R&D, hardware y software, y con potencial real para evolucionar a Technical Lead de plataforma. Resumen del proyecto El servicio consiste en la evolución y transformación de una plataforma tecnológica M2M vinculada a dispositivos IoT conectados a red de operador. La persona será responsable de entender el ciclo completo del servicio: desde el comportamiento del dispositivo en red (caídas, conectividad, interacción con operador) hasta la capa de servidores y servicios asociados. Stack: ● Java 11 y posteriores ● Experiencia como DevOps, Platform engineer ● AWS y/o On Premise. ● CI/CD, kubernetes ● Conocimientos en Telco, Redes IoT ● Inglés B2 Beneficios: ✔️Contrato indefinido con Capitole. Salario competitivo Horario flexible (40h/semana) Proyecto estable, crecimiento profesional y un gran equipo Híbrido, Madrid o Alicante : 1-2 dias oficina en Pozuelo de Alarcón o Alicante 1200 euros anuales en ó para que lo utilices en lo que tú quieras (eventos tecnológicos, libros, formaciones, certificaciones etc...) é . Seguimiento con tu equipo todos los meses, para tener un continuo feedback. Retribución Flexible (Tickets Restaurante, Tickets Transporte, Guardería). ⚽ Andjoy (Gymforless) - Capitole se hace cargo del 70% de la cuota . Team buildings cada mes y medio / 2 meses. El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: - Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja. - Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente. - Tendrá que firmar un NDA. Mira lo que opinan de nosotros No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte!

¿Te interesa el mundo de la restauración y quieres formar parte de una empresa con marcas icónicas y proyectos con futuro? Restalia es el grupo líder en restauración organizada con marcas que ya forman parte del día a día de miles de personas como 100 Montaditos , The Good Burger , La Sureña y Pepe Taco . Llevamos más de 25 años innovando con un modelo propio: el Smart Cost , que apuesta por la calidad, el precio justo y la cercanía al cliente. ¿Por qué unirte a nosotros? Porque estamos en constante crecimiento, porque nos encanta trabajar en equipo y porque creemos en el desarrollo profesional real, en todos los niveles. Aquí se valora la actitud, las ideas y las ganas de sumar. Ubicación: oficinas centrales en Pozuelo de Alarcón (Madrid) . Equipo dinámico , multidisciplinar y con mucho ritmo. Formación , retos nuevos y un entorno que evoluciona contigo . Estamos buscando un/a Especialista en Sistemas POS para unirse a nuestro equipo. Si te apetece formar parte de un proyecto con propósito, ¡esta puede ser tu oportunidad! ️ ¿Qué harás en tu día a día? Dar soporte avanzado de TPV y ejecutar cambios de carta, promociones y productos, garantizando continuidad operativa de más de 700 locales. Gestionar y validar cambios de carta, precios y promociones. Coordinar con proveedores de POS. Resolver incidencias complejas de TPV (N2). Validar integridad de datos en facturación, royalties, escandallos. Documentar procesos y asegurar trazabilidad en producción. Colaborar con Marketing, Compras y Jurídico en procesos transversales. ️ ¿Qué buscamos en ti? Experiencia en soporte técnico de TPVs. Conocimiento funcional avanzado de entornos POS. Capacidad de gestionar cambios masivos de datos (Excel, CSV). Experiencia en procesos de producción (aperturas, cierres, traspasos). Atención al detalle y fiabilidad bajo presión. Comunicación empática con franquiciados y proveedores. Capacidad de priorizar incidencias críticas. Trabajo en equipo con áreas no técnicas. Se valorará Experiencia en franquicia o retail multinacional. Conocimiento en reporting (Power BI).

¡Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! En nuestro equipo, buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante! Pero, antes de nada, ¿nos presentamos? Somos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a desarrollarte tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. En atmira, tú eres protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con #Icouldbe. Y ahora que ya nos conocemos un poco más… ¿A qué te vas a dedicar? Tus funciones principales serán las siguientes: Desarrollo, personalización y mantenimiento de portales web. Diseñar y desarrollar funcionalidades personalizadas. Configuración, mantenimiento y administración de entornos de desarrollo y producción. Crear y personalizar temas, plantillas, portlets y módulos según los requerimientos del proyecto. Optimizar el rendimiento de los portales, asegurando la accesibilidad, velocidad y eficiencia. Implementar integraciones con sistemas externos a través de APIs y servicios web (REST/SOAP). Proveer soporte técnico, solucionar problemas y realizar actualizaciones post-implementación Requisitos: Experience Manager fundamentalmente y Wordpress. AEM Backend, Frontend, Full stack Developers ¿Te resulta interesante? Aún tenemos mucho más que contarte: Un fantástico equipo de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil. ️ Open Spaces , espacios abiertos al conocimiento que facilitan la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible. Metodología Smart Working : modelo híbrido de teletrabajo. Se necesitará presencialidad en las oficinas de Pozuelo de UNIR del 50%. ⏰ Horario flexible . Jornada intensiva viernes, julio y agosto. ️ Vacaciones: 23 días. atmira Flex : ticket restaurant, abono de metro, seguro médico y guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible. Con nuestra Comunidad de Ambassadors siempre estarás activ_: deportes, aventura, planes por la ciudad… ¿Colegas del sector? con nuestro Programa de referenciad_s tráel_s a trabajar contigo y recibe un bonus por referenciarl_s. Dispondrás de una ayuda económica para el wifi si trabajas desde casa. Además de recibir el Home office pack en casa: silla, pantalla, teclado… En la oficina siempre encontraras fruta a tu disposición. ¿Te duele algo? No te preocupes, tenemos servicios a tu disposición para cuidar tu cuerpo y mente: fisio, talleres de bienestar y diferentes deportes que practicar en equipo. Seguimos con la ronda de presentaciones, y ¿adivina qué?... ¡es tu turno! ¿te sumas a mover atmira? atmira comprometida con la Igualdad

¿Te interesa el mundo de la restauración y quieres formar parte de una empresa con marcas icónicas y proyectos con futuro? Restalia es el grupo líder en restauración organizada con marcas que ya forman parte del día a día de miles de personas como 100 Montaditos , The Good Burger , La Sureña y Pepe Taco . Llevamos más de 25 años innovando con un modelo propio: el Smart Cost , que apuesta por la calidad, el precio justo y la cercanía al cliente. ¿Por qué unirte a nosotros? Porque estamos en constante crecimiento, porque nos encanta trabajar en equipo y porque creemos en el desarrollo profesional real, en todos los niveles. Aquí se valora la actitud, las ideas y las ganas de sumar. Ubicación: oficinas centrales en Pozuelo de Alarcón (Madrid) . Equipo dinámico , multidisciplinar y con mucho ritmo. Formación , retos nuevos y un entorno que evoluciona contigo . Estamos buscando un/a Coordinador/a Técnico de Obras para unirse a nuestro equipo. Si te apetece formar parte de un proyecto con propósito, ¡esta puede ser tu oportunidad! Misión del puesto: Coordinar, supervisar y asegurar la correcta ejecución técnica de las obras y adecuaciones de locales comerciales garantizando el cumplimiento de los estándares corporativos, plazos, presupuestos, normativas técnicas y de seguridad, tanto en obras propias como franquiciadas. Funciones: Seguimiento de la ejecución de obras nuevas, reformas y remodelaciones de locales, a través de los técnicos de obra Lanzamientos de proyectos Supervisar/ coordinar a contratistas, proveedores y equipos técnicos externos. Controlar a los técnicos de obra para confirmar avances de obra, calidad de ejecución y resolución de incidencias técnicas. Coordinar visitas técnicas y visitas de obra. Recepcionar peticiones de visita de locales y, una vez visitados, recabar la información y derivar al delineante que elabora la implantación y EC. Comprobar implantaciones y EC, para posteriormente remitir a los comerciales. Controlar costos, desviaciones presupuestarias y optimización de recursos. Requisitos: Licenciado en Técnico de edificación, arquitectura, arquitectura técnica. Coordinación de equipos. Capacidad de liderazgo. Trabajo bajo presión. Conocimiento de Autocad/Office.

SEGULA Technologies Group es un líder internacional en Ingeniería y Consultoría de alto valor añadido, con presencia en más de 30 países y una plantilla de 15.000 técnicos altamente cualificados. Colaboramos con empresas líderes en sectores como el automotriz, la energía, el ferrocarril, la aeroespacial y la automatización industrial. Buscamos un Delineante Proyectista altamente cualificado para integrarse en nuestro equipo de ingeniería de grandes proyectos industriales. El candidato ideal contará con una sólida experiencia en las disciplinas de Tuberías (Piping) , Instrumentación e Ingeniería Nuclear, demostrando un dominio avanzado de herramientas de diseño 2D y 3D y capacidad para trabajar en entornos multidisciplinares. Requisitos: - Formación: Técnico Superior en Diseño Industrial o titulación técnica equivalente. - Software de Diseño (Indispensable): - AutoCAD Plant 3D: Nivel Avanzado/Experto. - Navisworks y BricsCad: Nivel Intermedio. - SmartPlant 3D (SP3D): Experiencia demostrable en modelado de plantas. - Software Complementario (Deseable): Conocimientos en Revit y SolidWorks. - Experiencia Sectorial: Mínimo 5 años de experiencia, con especial énfasis en los sectores de Energía, Petroquímico y Gas - Idiomas: Nivel avanzado de Inglés (C1). - Versatilidad: Capacidad para trabajar tanto de forma presencial (campo) como en entornos remotos. - Precisión: Alta atención al detalle en la actualización de planos críticos y sistemas de alta presión Se ofrece: - Contrato: Contrato indefinido, a tiempo completo. - Ubicación: Presencial en Pozuelo de Alarcón / Madrid - Crecimiento: Oportunidad de trabajar en diferentes sectores industriales y planes de promoción interna basados en tus objetivos. - Paquete de beneficios de SEGULA: seguro médico, vales para cuidado infantil, transporte, entradas para restaurantes, etc. - Formación: Aprendizaje continuo mediante un plan de entrenamiento personalizado. - Entorno: Ambiente de trabajo profesional, especializado y multicultural. ¡Esperamos conocerte!

Tennant Company es un líder mundial en soluciones de limpieza industrial y comercial, con más de 150 años de historia ofreciendo equipos como fregadoras, barredoras y tecnologías de limpieza sostenible. ¡Te estamos buscando! ¿Quieres formar parte de una empresa multinacional, líder en su sector y desarrollarte como profesional de gestión administrativa? ¡Si es así, esta puede ser tu oportunidad! Buscamos personas responsables y organizadas, que le guste trabajar en equipo y con muchas ganas de aprender y crecer profesionalmente, tenemos una vacante para cubrir con sede en Pozuelo de Alarcón: ATENCIÓN AL CLIENTE - CUBRIR PATERNIDAD (5-6 meses) La persona seleccionada dará soporte a clientes (internos y externos), con las siguientes tareas: Gestión y soporte a clientes y resolución de incidencias (vía telefónica, email y plataformas) Administración de pedidos, avisos, contratos y facturación en SAP Comunicación y apoyo interdepartamental para que los procesos funcionen adecuadamente Esta posición requiere un nivel de inglés adecuado para trabajar con los sistemas en inglés y los equipos de soporte en el norte de Europa. REQUISITOS: Experiencia en gestión administrativa Buen manejo del paquete Office y Outlook Buena capacidad de comunicación oral y escrita Orientación al cliente, organización y proactividad Facilidad para trabajar en equipo Qué ofrecemos Horario laboral: De lunes a jueves de 8:00 a 17:00 y los viernes de 8:00 a 15:00, con opción de flexibilidad horaria. Jornada intensiva en verano: Durante julio y agosto, de 8:00 a 15:00. Modelo híbrido: Teletrabajo los lunes y viernes. Salario: 23.000 € anuales. Si compartes nuestra visión de avanzar hacia un futuro más limpio, innovador y sostenible, te invitamos a dar el siguiente paso en tu carrera y unirte a un equipo que impulsa el cambio cada día!

En Zucchetti Spain, filial española de grupo multinacional italiano líder en tecnologías de la información, buscamos una persona para cubrir un puesto de Técnico/a para el Servicio de Soporte al Cliente en el ámbito del software de Contabilidad y Fiscal. ¿Qué te ofrecemos? Una carrera profesional dinámica, con la oportunidad de trabajar con una amplia cartera de clientes y diferentes programas software. Un contrato de trabajo indefinido como Consultor/a SAT de Zucchetti, en Madrid (Pozuelo de Alarcón). Formarte a través de un periodo de training en una plataforma software de gestión nóminas de Zucchetti para desarrollar autónomamente las siguientes tareas: . Soporte técnico al cliente . Diagnóstico y resolución de dudas e incidencias . Documentación de procedimientos y soluciones a problemas recurrentes . Guiado al cliente hacia el mejor uso de las aplicaciones . Identificación de nuevas necesidades . Actualización de versiones del software Formarás parte de una empresa puntera en tecnologías de la información en constante crecimiento, y con posibilidades reales y motivadoras de desarrollo profesional. Integrarte en el equipo de ATC de Zucchetti en Madrid. Buen ambiente de trabajo, nuestro propósito es “Innovamos para mejorar tu vida”. #BeZucchetti #BeZucchettiTalent Onboarding, Formación y Metodología de trabajo. Cursos de inglés Horario de mañana y tarde con flexibilidad horaria y modelo híbrido (parte teletrabajo, parte presencial) y modelo de teletrabajo como medida de conciliación. Disfrute flexible de las vacaciones. Días no laborables adicionales en Navidad. Y otros beneficios corporativos: retribución flexible (tickets restaurant, cheque guardería), portal de descuentos en diferentes proveedores. ¿Qué buscamos? Una persona con experiencia en atención al cliente y conocimiento de gestión contable y fiscal. Con capacidades para atender las consultas de clientes en el ámbito del software Fiscal y Financiero. Apasionada por resolver problemas. Necesitamos que tengas Grado superior de formación profesional en Administración y Finanzas o similar Experiencia demostrable de al menos 1 años en atención al cliente en soluciones software Experiencia demostrable en contabilidad/finanzas de al menos 1 año Habilidades ofimáticas. Familiaridad con MS-Office (Excel) Valoraremos también Experiencia en atención al cliente en soluciones software Fiscal y Financiero Conocimiento de explotación de bases de datos (SQL Server). Conocimiento de Inglés Conoce más sobre nosotros en: Si te gusta el reto, ¡adelante! déjanos tus datos, tu CV.

Amper es un grupo empresarial español con 70 años de historia y 40 cotizando en el marcado continuo español, una importante presencia internacional, y líder en capacidades tecnológicas, industriales avanzadas, y de ingeniería, para los mercados de Defensa y Seguridad Nacional, y Energía y Sostenibilidad. Dentro del Área de Sistemas de Digitalización y Control de la Energía, seleccionamos un/a Líder Técnico de Automatización y Control para nuestras oficinas centrales de Pozuelo de Alarcón (Madrid). Su misión será liderar, coordinar y supervisar el desarrollo y la ejecución de proyectos de ingeniería llave en mano, asegurando la excelencia técnica, la innovación continua y la alineación estratégica de los proyectos con los objetivos de negocio y los estándares más exigentes del sector. ¿Qué harías en tu día a día? Desarrollar y ejecutar la hoja de ruta tecnológica del área de ingeniería, identificando y evaluando nuevas tecnologías relevantes y competitivas Actuar como el referente técnico principal, apoyando las fases de preventa, definición de alcance y elaboración de propuestas técnicas complejas Establecer y mantener las arquitecturas de referencia para los sistemas de digitalización, SCADA, control industrial (PLC/DCS) y comunicaciones asociadas en entornos de alta criticidad energética Supervisar la planificación detallada de recursos, el control presupuestario y la gestión de riesgos técnicos en todos los proyectos de ingeniería a su cargo Coordinar y validar los entregables de ingeniería (diseño de detalle, especificaciones funcionales, diagramas lógicos, configuración de sistemas de control y HMI) para garantizar su calidad y coherencia Liderar, motivar y gestionar un equipo multidisciplinar de 50 personas, identificando sus necesidades de desarrollo y asegurando la capacitación continua del equipo en las últimas herramientas y tendencias de sistemas de automatización y control Promover una cultura de alta calidad, innovación, colaboración y responsabilidad en la ciberseguridad de los sistemas desarrollados Seleccionar, gestionar y negociar la relación técnica con proveedores ¿Qué necesitas para unirte a nosotros? Titulación en Ingeniería Técnica o Superior Industrial, Especialidad Eléctrica, Automática o Electrónica Industrial, o equivalente Al menos 10 años de experiencia en diseño y puesta en marcha de sistemas de automatización y control en diferentes áreas Capacidad demostrada para dirigir equipos técnicos de alto rendimiento Visión a largo plazo y capacidad para traducir objetivos de negocio en soluciones técnicas Habilidad para abordar problemas técnicos complejos Conocimientos sólidos de sistemas SCADA, PLCs, HMIs, etc. Nivel avanzado de inglés, siendo valorable el dominio de francés Disponibilidad para viajar a nivel internacional de forma puntual ¿Qué podemos ofrecerte? Incorporación a una compañía con más de 2.500 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad. Oportunidad de trabajar en una empresa en constante evolución, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional. Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria y teletrabajo a tiempo parcial. Si te apasionan los retos, tienes ganas de crecer y ser parte de un equipo diverso, no lo dudes y envíanos tu CV a . En Grupo Amper todos nuestros procesos de selección y promoción de personal garantizan, siguen y respetan, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre todas las personas sin distinción de género, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. En el caso en que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o la entrevista personal, por favor, no dejes de aclararlo en el momento en que nos pongamos en contacto contigo. ¿Te interesa el desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! Inscríbete Ahora ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo!

NUESTRO CLIENTE Es un grupo empresarial español, con más de cuatro décadas de experiencia en el sector del motociclismo, líderes en fabricación, importación y distribución (todas las gamas) que comercializan a través de más de 220 concesionarios a nivel nacional. Desde su sede en Madrid, la compañía ha consolidado una posición de referencia en el mercado gracias a una combinación estratégica de marcas propias y acuerdos exclusivos de distribución con fabricantes internacionales de primer nivel, alcanzando una facturación superior a los 30 millones de euros anuales. EL PROYECTO Se trata de una empresa de nueva creación, dentro del conglomerado empresarial, donde se ha llevado a cabo una importante inversión económica, cuyo propósito es lanzar al mercado nacional un conjunto de nuevas marcas y productos, que pretender dar respuesta a un mercado en fase de cambio, en donde los clientes potenciales buscan algo más de lo ya establecido. Esta iniciativa se instrumenta bajo el paraguas de unas nuevas oficinas de más de 500 metros cuadrados de reciente creación, con una identidad y marca independiente en fase de desarrollo. MISIÓN DE LA POSICIÓN Se trata de una posición de nueva creación, la primera figura financiera del departamento, cuya misión será sentar las bases de un área estratégica para el desarrollo y crecimiento de esta nueva marca. Su responsabilidad principal será proporcionar información económico-financiera fiable, estructurada y oportuna, que permita a la dirección sostener la toma de decisiones y avanzar en la profesionalización del área. Contribuirá de forma significativa en la definición y consolidación de los procesos (contables y administrativos), así como en el apoyo a través de la elaboración de los diferentes modelos de reporting. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Gestión contable y cierre mensual Garantizar la correcta contabilización de las operaciones de la empresa conforme al Plan General de Contabilidad (PGC) y a los criterios internos establecidos. Coordinar y ejecutar los cierres mensuales, trimestrales y anuales, asegurando la consistencia y puntualidad de la información financiera. Revisar asientos, conciliaciones bancarias, amortizaciones, provisiones, periodificaciones e imputaciones analíticas. Asegurar la correcta integración contable de los movimientos procedentes de compras, ventas y logística. Gestión del ERP – NAVISION Actuar como usuario avanzado de Microsoft Business Central, garantizando la correcta operativa de los módulos contables, financieros, de compras, ventas y logística. Control financiero y reporting Elaborar informes financieros periódicos para la Dirección. Mantener la homogeneidad del reporting y asegurar la precisión de los datos utilizados en los análisis. Colaborar en el desarrollo de cuadros de mando, KPIs y modelos analíticos. Supervisión de la Fiscalidad y cumplimiento normativo Cumplimiento y supervisión de las obligaciones fiscales periódicas (IVA, IRPF, modelos informativos, etc.). Garantizar el cumplimiento del PGC, de la normativa fiscal y mercantil. Coordinar y revisar documentación para administraciones, asesores fiscales y auditoría. Implementación de procesos Participar en la definición, documentación y optimización de procesos contables, fiscales, administrativos y logísticos. Detectar y anticipar ineficiencias, y proponer mejoras orientadas a la profesionalización del área financiera. Relación con auditoría y terceros Preparar documentación para auditorías externas e internas, respondiendo a consultas y solicitudes de información. Gestionar la relación con bancos, asesores fiscales, proveedores de servicios y otros interlocutores relevantes. REQUISITOS DEL CANDIDATO/A Valorable experiencia previa o conocimiento en el sector, bien en venta, distribución, importación o postventa (fabricante, concesionario, grupo postventa, importador....) Formación técnica superior o universitaria, ADE o Económicas, y/o afines. Valorable background en empresas de servicios consultoría o asesoría fiscal y contable. Experiencia profesional mínimo de 5 años desempeñando funciones anteriormente descritas. Experiencia demostrable gestionando cierres completos y reporting. Muy valorable aquellas experiencia profesionalizando departamentos financieros (procesos, procedimientos, automatizaciones, detección de ineficiencias...). MUY valorable dominio de sistemas ERP (Navision / BC). Nivel experto Excel, ofimática en general. Inglés necesario, hablado y escrito (nivel de ref. B2-C1). Deseable residencia zona norte de Madrid, alrededores de Pozuelo de Alarcón. HABILIDADES Y COMPETENCIAS Persona positiva, curiosa, orientada a la mejora continúa Capacidad para trabajar en equipo e influir para la adopción de procesos de cambio. Rigor y detalle en la gestión del ciclo de cierre contable (en tiempo y forma). Buenas habilidades de comunicación, adaptable al interlocutor no financiero. Alta capacidad de análisis con toma de decisión. Atención al detalle y orientación al proceso / metodológico. Habilidades de gestión y planificación. Alto nivel de compromiso, pasión por su trabajo Orientación a resultados y consecución de objetivos Can do spirit QUÉ OFRECEMOS Formar parte de un grupo empresarial que busca reforzar su posicionamiento con marcas líderes en su segmento. Potencial de crecimiento real, y visibilidad nacional e internacional. Participación en los principales eventos, ferias, lanzamiento de productos, test de pruebas. Tu involucración será crítica en su proceso de transformación del área financiera y evolución del negocio. Reporte funcional al CFO del grupo, estrecha colaboración con la Dirección Comercial. Contrato laboral indefinido e incorporación inmediata. Estabilidad y desarrollo profesional. Retribución salarial acorde al mercado, con beneficios sociales y retribución variable. Ubicación centro de trabajo: Pozuelo de Alarcón (Madrid)

Amper es un grupo empresarial español con 70 años de historia y 40 cotizando en el marcado continuo español, una importante presencia internacional, y líder en capacidades tecnológicas, industriales avanzadas, y de ingeniería, para los mercados de Defensa, Seguridad y Comunicaciones, y Energía y Sostenibilidad. Dentro del Área de Sistemas de Digitalización y Control de la Energía, seleccionamos un/a Ingeniero/a de Automatización y Control para nuestras oficinas centrales de Pozuelo de Alarcón (Madrid). Su misión será diseñar, desarrollar, implementar y mantener sistemas de automatización y control en diferentes áreas, tanto a nivel nacional como internacional. ¿Qué harías en tu día a día? Diseño, desarrollo y puesta en marcha de proyectos llave en mano de automatización y control industrial, velando por el cumplimiento de normativas técnicas y estándares de calidad Elaboración de especificaciones y validación de ofertas técnicas Participación en la definición de requisitos técnicos y funcionales de los proyectos Desarrollo de arquitecturas de automatización y control industrial Elaboración de documentación técnica: especificaciones, manuales de instalación, operación, mantenimiento y formación Realización de procedimientos y protocolos de pruebas ¿Qué necesitas para unirte a nosotros? Titulación en Ingeniería Técnica o Superior Industrial, Especialidad Eléctrica, Automática o Electrónica Industrial, o equivalente Al menos 5 años de experiencia en diseño y puesta en marcha de sistemas de automatización y control en diferentes áreas Experiencia en automatización y control Conocimientos de herramientas de configuración y programación SCADAS y HMIs, en concreto: Wonderware y/o PCVue Conocimiento de diversos lenguajes de programación BBDD Valorable certificación en Wonderware, Schneider y/o beckhoff Nivel avanzado de inglés, siendo valorable el dominio de francés Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional ¿Qué podemos ofrecerte? Incorporación a una compañía con más de 2.500 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad. Oportunidad de trabajar en una empresa en constante evolución, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional. Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria y teletrabajo a tiempo parcial. Si te apasionan los retos, tienes ganas de crecer y ser parte de un equipo diverso, no lo dudes y envíanos tu CV a . En Grupo Amper todos nuestros procesos de selección y promoción de personal garantizan, siguen y respetan, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre todas las personas sin distinción de género, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. En el caso en que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o la entrevista personal, por favor, no dejes de aclararlo en el momento en que nos pongamos en contacto contigo. ¿Te interesa el desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! Inscríbete Ahora ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo!

Amper es un grupo empresarial español con 70 años de historia y 40 cotizando en el marcado continuo español, una importante presencia internacional, y líder en capacidades tecnológicas, industriales avanzadas, y de ingeniería, para los mercados de Defensa y Seguridad Nacional, y Energía y Sostenibilidad. Actualmente seleccionamos un/a Profesional de Almacén , para nuestras oficinas centrales de Pozuelo de Alarcón (Madrid). Su misión será garantizar la recepción, almacenamiento, preparación y expedición eficiente y precisa de mercancías dentro de las instalaciones de la compañía. ¿Qué harías en tu día a día? Descargar y verificar la mercancía entrante contra los albaranes de entrega. Organizar y clasificar la mercancía en las zonas de almacenamiento designadas, optimizando el espacio y siguiendo las directrices establecidas. Mantener un inventario preciso y actualizado, participando activamente en conteos cíclicos y auditorías de inventario. Empaquetar y organizar los pedidos preparados para su expedición. Cargar la mercancía en los vehículos de transporte de manera segura y eficiente. Coordinar con los transportistas y otros departamentos para garantizar la puntualidad de las salidas. Mantener las áreas de trabajo limpias, ordenadas y libres de obstáculos. ¿Qué necesitas para unirte a nosotros? Ciclo Formativo de Grado Superior en Transporte y Logística, o equivalente. Experiencia de al menos 2 años desempeñando puestos en el ámbito de la logística, almacén, o similar. Valorable manejo de SAP. Conocimiento de normas de seguridad en almacén. Valorable disponer del carné de carretillero. Competencias: proactividad y autonomía, orientación al detalle y capacidad de organización. ¿Qué podemos ofrecerte? Incorporación a una compañía con más de 2.500 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad. Oportunidad de trabajar en una empresa en constante evolución, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional. Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria. Si te apasionan los retos, tienes ganas de crecer y ser parte de un equipo diverso, no lo dudes y envíanos tu CV a . En Grupo Amper todos nuestros procesos de selección y promoción de personal garantizan, siguen y respetan, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre todas las personas sin distinción de género, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. En el caso en que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o la entrevista personal, por favor, no dejes de aclararlo en el momento en que nos pongamos en contacto contigo.

En DONTE GROUP transformamos la salud bucodental en una experiencia personalizada y accesible para cada etapa de la vida. A través de nuestras marcas líderes, Vitaldent, MAEX, Moonz y Smysecret, ofrecemos soluciones diferenciales que combinan innovación, cercanía y excelencia clínica. Nuestro propósito es cuidar sonrisas, pero también construir relaciones duraderas con nuestros pacientes y profesionales, apostando por un entorno que impulsa el talento, la colaboración y el crecimiento. En línea con nuestro propósito de cuidar la salud bucodental de manera integral, en DONTE GROUP buscamos incorporar un/a Técnico de Consolidación Financiera para nuestras oficinas centrales de Pozuelo de Alarcón, cuya misión será garantizar la correcta elaboración y análisis de los estados financieros consolidados del grupo, asegurando el cumplimiento normativo y la consistencia de la información reportada por las filiales. Tus funciones serán: Consolidación mensual de estados financieros, distintos perímetros y distintos criterios (PGC e IFRS). Elaboración de cuentas anuales bajo PGC e IFRS. Atención a auditorías externas En colaboración con el equipo de Contabilidad, revisión analítica de estados financieros. Colaborar con el equipo de Controlling en proporcionar la información financiera a reportar. Participación en proyectos de información financiera (automatización y mejoras en las herramientas de consolidación y reporting). ¿Cuáles son los requisitos? Licenciatura/Grado ADE o similar 3 ó 4 años en Big Four o en departamento de consolidación de una gran empresa Conocimiento de herramientas de consolidación Inglés hablado y escrito nivel medio/alto Excel avanzado Persona analítica, responsable, con capacidad de aprendizaje y adaptación a nuevos entornos En DONTE GROUP, tu bienestar nos importa Creemos que cuidar de ti es tan importante como cuidar de nuestras sonrisas. Por eso, integramos beneficios reales en tu día a día: Tu cumpleaños es un regalo: disfruta de un día libre retribuido para celebrarlo como tú quieras. Descuentos exclusivos en tratamientos bucodentales para ti y tu familia. Somos Baby Friendly: te acompañamos en todas las etapas de maternidad y paternidad, y celebramos el nacimiento con una canastilla especial. Bienestar saludable: cada semana te espera fruta fresca de temporada en nuestras oficinas. Retribución flexible: accede a seguro médico para ti y tu familia, tickets guardería y tarjeta transporte. CAMPUS DONTE: accede a formación continua con un catálogo de cursos adaptado a tus intereses. ️ Club del empleado: descubre promociones y descuentos únicos en productos y servicios. Conciliación real : flexibilidad de entrada y salida, verano y los viernes intensivos. ️ Tus días, tus momentos : 23 días laborables de vacaciones para que recargues, desconectes y disfrutes. Aquí, cada sonrisa cuenta… incluida la tuya. Sabemos que el talento florece en entornos donde las personas se sienten valoradas. En DONTE GROUP , el cuidado y el compromiso no son solo palabras: son parte de nuestro día a día. Si buscas crecer profesionalmente en una empresa que cree en la conciliación, el bienestar y el desarrollo personal, este es tu lugar. ¿Te animas a descubrirlo? Si tienes algún tipo de necesidad específica para realizar la entrevista, por favor, indícanoslo para que podamos adaptarnos. En DONTE GROUP trabajamos para garantizar igualdad de oportunidades real y efectiva que nos permita promover el desarrollo profesional y la diversidad laboral en línea con nuestro Compromiso Sostenible.

Capitole sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! ¿Qué podemos ofrecerte? Estarás integrado/a en un equipo ágil trabajando para uno de nuestros clientes más importantes sector seguridad . Se trata de un proyecto totalmente estable y a largo plazo . La posición es híbrida, requiriendo presencialidad 3 días a la semana en Pozuelo de Alarcón, Madrid. ¿Qué buscamos? IT Service Manager orientado a resultados que lidere la operación y mejora de los procesos ITSM, garantizando el cumplimiento de SLAs, la gestión eficiente de incidencias críticas y la coordinación entre equipos técnicos y de negocio. Será clave en la supervisión de servicios, releases y procesos funcionales, manteniendo contacto con países y stakeholders para asegurar una entrega de calidad. Será obligatorio disponer de un nivel oral avanzado (mínimo C1) Requisitos imprescindibles: Experiencia técnica previa a ser Service Manager (en sistemas, preferiblemente) . Acumular más de 5 años como Service Manager (incidentes, cambios, problemas y releases) Experiencia en gestión de servicios IT en entornos críticos Certificación ITIL Experiencia con KPIs y metodologías de mejora continua . Imprescindible nivel de inglés C1 ¿Por qué Capitole? &##129309; Nuestros empleados lo primero . Creemos en un modelo diferente, más humano, colocamos a las personas en el centro de nuestra empresa. &##128104; &##128187; Proyectos interesantes. Tecnologías de vanguardia. Metodologías ágiles. &##128640; Felicidad y baja tasa de rotación &##127891;1200€ anuales de formación a la carta &##128339; Horario flexible &##127919; Trayectoria profesional a medida &##129658; Seguro médico privado &##128176; Retribución flexible &##129470; Plan Andjoy &##129395; Un montón de eventos increíbles, somos una gran familia &##128187;Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos. ¡¡¡Compartir el conocimiento interno es fundamental!!! ¡Por último y no menos importante, un EQUIPAZO ! ¿Aún no nos conoces? ¡¡Descúbrenos!! Mira lo que opinan de nosotros &##128064; No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: - Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja. - Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente. - Tendrá que firmar un NDA.

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Triangle Talent es una Consultora Especializada en Selección de Directivos y Mandos Intermedios de referencia en el sector. Somos parte de una empresa familiar especializada en el sector de recursos humanos desde 1992. Estamos presentes en España, Mónaco, Suiza, Luxemburgo, Bruselas y Francia. Desde nuestra división de Technologies apostamos por el potencial de la tecnología para transformar el mundo, y para llegar a ello necesitamos a personas apasionadas, con muchas ganas de crecer profesionalmente y contribuir al desarrollo de importantes proyectos. Esta persona se encargará de las redes locales, comunicaciones y seguridad perimetral, en un entorno coordinado. Participará en proyectos internacionales. Participará en la propuesta y desarrollo de mejoras. Se requiere experiencia con Cisco y Palo Alto. Se ofrece: Contrato indefinido Salario negociable según experiencia Horario de oficina con dos días de teletrabajo a la semana Localización: Pozuelo de Alarcón Si quieres formar parte de un proyecto internacional, trabajar con tecnologías de vanguardia y crecer profesionalmente, ¡queremos conocerte!

Acerca de la Empresa: AMBITHERM ofrece soluciones integrales para la transición energética de los edificios, garantizando ahorro económico, reducción de consumo y emisiones, mejora del confort y revalorización del inmueble. Acerca del Puesto: Diseñar, coordinar y supervisar proyectos de instalaciones mecánicas en edificación, con especialización en sistemas HVAC y FV, asegurando la viabilidad técnica, económica y energética de las soluciones, con un enfoque sostenible y alineado con los objetivos de descarbonización. Responsabilidades: Elaboración y desarrollo de proyectos de instalaciones mecánicas y de energías renovables en edificios. Cálculo y dimensionado de sistemas HVAC y otras instalaciones térmicas, conforme a normativa vigente y criterios de eficiencia energética. Análisis de soluciones sostenibles y tecnologías renovables aplicables a cada proyecto (geotermia, aerotermia, FV, recuperación de calor, etc.). Realización de estudios de viabilidad y propuestas de mejora. Elaboración de memorias técnicas, planos y documentación técnica de proyectos ejecutivos. Supervisión de la puesta en marcha y validación del cumplimiento de los objetivos energéticos del proyecto. Se valorará: Formación: Titulación universitaria en Ingeniería . Se valorará formación complementaria en eficiencia energética, energías renovables o sostenibilidad. Experiencia: Al menos 1 año de experiencia en diseño de soluciones eficientes en edificios y preparación de ofertas. Conocimientos técnicos: Conocimientos de normativa técnica (CTE, RITE, UNE, etc.) y criterios de eficiencia energética. Conocimiento de metodologías de diseño sostenible y certificaciones energéticas (LEED, BREEAM, VERDE, IPMVP). Habilidades personales: Proactividad, orientación al detalle y a la mejora continua. Autonomía en la toma de decisiones técnicas. Se ofrece: Incorporación a una empresa comprometida con la sostenibilidad y la innovación tecnológica. Participación en proyectos de alto impacto para la descarbonización de edificios. Ambiente profesional, dinámico y colaborativo. Desarrollo profesional y formación continua. Lugar de trabajo : ~ Pozuelo de Alarcón (Madrid)

Desde Izertis, nos encontramos en la búsqueda de un/a Consultor/a GRC para formar parte de nuestro equipo interno. ¿Cuáles serán tus principales funciones? Implantación de requerimientos de seguridad derivados del cumplimiento de las normas ISO 27001, ENS, ISO 22301, NATO, DORA, NIST, etc. Implantación y mantenimiento de SGSI. Valoración y categorización de sistemas. Elaboración de planes de continuidad de negocio. Elaboración y revisión de políticas, normas y procedimientos de seguridad. Procesos de auditoría o de evaluación de la seguridad de sistemas de información. Elaboración y seguimiento de planes para el despliegue de acciones correctivas. Procesos de análisis y gestión de riesgos conforme a metodologías como MAGERIT y el uso de herramientas como PILAR u otras del cliente. Requisitos mínimos ¿Qué nos gustaría que aportases? Experiencia de 2-3 años en la ejecución de proyectos de consultoría en el ámbito de la seguridad de la información. Estudios Técnicos Grado Superior o Universitarios. Valorables Certificaciones profesionales reconocidas en el sector (Lead Auditor ISO 27001 / Internal, CISA , CISM, CISSP, CCSP, etc.) Nivel de inglés medio. ¿Qué podemos ofrecerte? Posibilidad de teletrabajo y flexibilidad horaria. Modalidad híbrida en nuestras oficinas situadas en Pozuelo o, si se necesitara en algún momento, en la de nuestros clientes. Jornada intensiva de 8 a 15h durante julio y agosto, además de todos los viernes del año. Plan de retribución flexible (ticket restaurante, seguro médico, abono transporte, cheque guardería). 22 días laborables de vacaciones, el día de tu cumpleaños libre y el 24 y 31 diciembre libres. ¿Quiénes somos? Izertis, con más de 29 años de experiencia, cotizada en el Mercado Continuo BME y entre las 1.000 empresas que más rápido crecen entre los países europeos, te da la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional junto a más de 2.300 emplead@s a través de sus oficinas distribuidas por Europa, América y África y con presencia en más de 50 países donde prestamos servicios y proyectos a través de un amplio portfolio de soluciones.¡Te esperamos!

¿Te interesa el mundo de la restauración y quieres formar parte de una empresa con marcas icónicas y proyectos con futuro?Restalia es el grupo líder en restauración organizada con marcas que ya forman parte del día a día de miles de personas como 100 Montaditos, The Good Burger, La Sureña y Pepe Taco.Llevamos más de 25 años innovando con un modelo propio: el Smart Cost, que apuesta por la calidad, el precio justo y la cercanía al cliente.¿Por qué unirte a nosotros?Porque estamos en constante crecimiento, porque nos encanta trabajar en equipo y porque creemos en el desarrollo profesional real, en todos los niveles.Aquí se valora la actitud, las ideas y las ganas de sumar. Ubicación: oficinas centrales en Pozuelo de Alarcón (Madrid).

Engineering Manager / Jefe de Ingeniería – Estructuras Metálicas – Madrid INCYE busca incorporar un/a Engineering Manager / Jefe de Ingeniería especializado en cálculo de estructuras metálicas (Structural Engineering / Steel Structures) para liderar el equipo técnico de INCYE Francia desde Madrid, reportando directamente al Director de Ingeniería de INCYE Francia. La persona seleccionada será responsable de la supervisión técnica, validación estructural y coordinación del equipo de ingeniería, actuando como responsable técnico del equipo de cálculo. Se trata de una posición clave dentro de la organización, con responsabilidad directa sobre la calidad técnica de los proyectos y el desarrollo del equipo de ingeniería. Responsabilidades principales Liderar y coordinar el equipo de Structural Engineering de INCYE Francia. Supervisar y validar cálculos de estructuras metálicas conforme a Eurocódigo 3 (EN 1993). Revisar y aprobar notas de cálculo, planos y documentación técnica. Realizar y supervisar análisis estructural mediante software de cálculo: SAP2000 Autodesk Robot Structural Analysis Aplicar y garantizar el cumplimiento de los estándares técnicos definidos por la Dirección de Ingeniería. Actuar como responsable técnico del equipo de cálculo estructural. Colaborar en francés con clientes y equipos técnicos en Francia. Dar soporte técnico durante las fases de fabricación y montaje. Contribuir a la mejora continua de los procedimientos y soluciones estructurales. Reporte jerárquico El puesto reporta directamente al Director de Ingeniería de INCYE Francia. Requisitos obligatorios Titulación en Ingeniería de Caminos, Ingeniería Civil (especialidad estructuras). Experiencia mínima de 6 años en cálculo de estructuras metálicas. Experiencia previa coordinando o liderando equipos técnicos. Dominio de Eurocódigos, especialmente Eurocódigo 3. Se valorará experiencia en software de cálculo estructural (SAP2000, Robot, RFEM o equivalente). Nivel alto de francés obligatorio. Alto rigor técnico y capacidad de liderazgo técnico. Qué ofrecemos Puesto de Engineering Manager / Jefe de Ingeniería dentro del equipo de ingeniería internacional. Responsabilidad técnica directa sobre el equipo de cálculo estructural. Posición estable con desarrollo profesional a largo plazo. Contrato indefinido. Retribución competitiva acorde a la experiencia. Ubicación: Madrid (Pozuelo de Alarcón). Jornada laboral: Lunes a jueves: 8:30 – 18:00; Viernes: 8:30 – 14:00

Engineering Manager / Jefe de Ingeniería – Estructuras Metálicas – Madrid INCYE busca incorporar un/a Engineering Manager / Jefe de Ingeniería especializado en cálculo de estructuras metálicas (Structural Engineering / Steel Structures) para liderar el equipo técnico de INCYE Francia desde Madrid, reportando directamente al Director de Ingeniería de INCYE Francia. La persona seleccionada será responsable de la supervisión técnica, validación estructural y coordinación del equipo de ingeniería, actuando como responsable técnico del equipo de cálculo. Se trata de una posición clave dentro de la organización, con responsabilidad directa sobre la calidad técnica de los proyectos y el desarrollo del equipo de ingeniería. Responsabilidades principales Liderar y coordinar el equipo de Structural Engineering de INCYE Francia. Supervisar y validar cálculos de estructuras metálicas conforme a Eurocódigo 3 (EN 1993). Revisar y aprobar notas de cálculo, planos y documentación técnica. Realizar y supervisar análisis estructural mediante software de cálculo: SAP2000 Autodesk Robot Structural Analysis Aplicar y garantizar el cumplimiento de los estándares técnicos definidos por la Dirección de Ingeniería. Actuar como responsable técnico del equipo de cálculo estructural. Colaborar en francés con clientes y equipos técnicos en Francia. Dar soporte técnico durante las fases de fabricación y montaje. Contribuir a la mejora continua de los procedimientos y soluciones estructurales. Reporte jerárquico El puesto reporta directamente al Director de Ingeniería de INCYE Francia. Requisitos obligatorios Titulación en Ingeniería de Caminos, Ingeniería Civil (especialidad estructuras). Experiencia mínima de 6 años en cálculo de estructuras metálicas. Experiencia previa coordinando o liderando equipos técnicos. Dominio de Eurocódigos, especialmente Eurocódigo 3. Se valorará experiencia en software de cálculo estructural (SAP2000, Robot, RFEM o equivalente). Nivel alto de francés obligatorio. Alto rigor técnico y capacidad de liderazgo técnico. Qué ofrecemos Puesto de Engineering Manager / Jefe de Ingeniería dentro del equipo de ingeniería internacional. Responsabilidad técnica directa sobre el equipo de cálculo estructural. Posición estable con desarrollo profesional a largo plazo. Contrato indefinido. Retribución competitiva acorde a la experiencia. Ubicación: Madrid (Pozuelo de Alarcón). Jornada laboral: Lunes a jueves: 8:30 – 18:00; Viernes: 8:30 – 14:00

Gi Group es la multinacional Italiana líder en el mundo que ofrece soluciones integrales para el desarrollo del mercado laboral. Nuestra misión es contribuir con una visión global al desarrollo del mercado laboral con el objetivo principal de aumentar la empleabilidad, basándonos siempre en el valor personal y social del trabajo. Desde Gi Group, buscamos un/a GESTOR/A DE COBROS para importante empresa que ofrece soluciones de liquidez inmediata utilizando tu vehículo como garantía, ubicada en Madrid (Pozuelo) Responsable del cobro y de la reducción de la deuda de los clientes asignados. Apoyar y educar a los clientes sobre los plazos de pago y los patrones de pago para reducir la deuda. Investigar y resolver los problemas a los que nuestros clientes puedan enfrentarse. Negociación de pagos con nuestros clientes. EXPERIENCIA Y CONOCIMIENTOS: Experiencia mínima de 2 años en gestión de recobros o deudas. Nivel alto de empatía y positivismo. Horario: lunes a viernes de 9 a 18 horas, con una hora para comer. Tipo de Contrato: Contrato eventual 3 meses + prorroga de 3 meses. INCORPORACIÓN INMEDIATA

Gi Group es la multinacional Italiana líder en el mundo que ofrece soluciones integrales para el desarrollo del mercado laboral. Nuestra misión es contribuir con una visión global al desarrollo del mercado laboral con el objetivo principal de aumentar la empleabilidad, basándonos siempre en el valor personal y social del trabajo. Desde Gi Group, buscamos un/a GESTOR/A DE COBROS para importante empresa que ofrece soluciones de liquidez inmediata utilizando tu vehículo como garantía, ubicada en Madrid (Pozuelo) Responsable del cobro y de la reducción de la deuda de los clientes asignados. Apoyar y educar a los clientes sobre los plazos de pago y los patrones de pago para reducir la deuda. Investigar y resolver los problemas a los que nuestros clientes puedan enfrentarse. Negociación de pagos con nuestros clientes. EXPERIENCIA Y CONOCIMIENTOS: Experiencia mínima de 2 años en gestión de recobros o deudas. Nivel alto de empatía y positivismo. Horario: lunes a viernes de 9 a 18 horas, con una hora para comer. Tipo de Contrato: Contrato eventual 3 meses + prorroga de 3 meses. INCORPORACIÓN INMEDIATA