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¿Estás cursando el Máster de Acceso a la Abogacía y la Procura y quieres desarrollar tu carrera en una firma especializada? En FBM & Asociados, despacho de referencia en Derecho de Sucesiones y gestión integral de herencias, buscamos incorporar estudiantes en prácticas para nuestra oficina de Madrid. Ofrecemos la oportunidad de participar activamente en expedientes reales, trabajando junto a abogados especializados en herencias, planificación sucesoria y resolución de conflictos hereditarios, adquiriendo una visión práctica del ejercicio profesional de la abogacía. 📍 Ubicación: Madrid 🎓 Dirigido a: Estudiantes del Máster de Acceso a la Abogacía y la Procura ⚖️ Especialidad: Derecho de Sucesiones y Herencias ¿Qué te ofrecemos? ✅ Prácticas remuneradas. ✅ Formación práctica en expedientes reales de Derecho de Sucesiones. ✅ Acompañamiento y aprendizaje junto a abogados especializados. ✅ Participación en reuniones con clientes, notarías, registros y otros operadores jurídicos. ✅ Posibilidad de desarrollo profesional dentro de un despacho en crecimiento. ACTIVIDADES A DESARROLLAR • Estudio y análisis de expedientes de sucesión testada e intestada., • Interpretación de testamentos, declaraciones de herederos y demás títulos sucesorios., • Elaboración de informes jurídicos sobre cuestiones relacionadas con la partición de herencias, legítimas, desheredaciones, pretericiones y derechos hereditarios., • Participación en el análisis de estrategias jurídicas para la resolución de conflictos sucesorios., • Colaboración en la recopilación y revisión de documentación necesaria para la tramitación integral de expedientes hereditarios., • Obtención y análisis de certificados de defunción, últimas voluntades y contratos de seguros con cobertura de fallecimiento., • Elaboración de inventarios de bienes, derechos y obligaciones del causante., • Apoyo en la preparación de cuadernos particionales y escrituras de aceptación y adjudicación de herencia., • Estudio de procedimientos judiciales relacionados con impugnación de testamentos, reclamaciones de legítima, división judicial de herencia y demás litigios sucesorios., • Elaboración de borradores de escritos procesales bajo supervisión profesional., • Preparación de documentación para procedimientos judiciales y extrajudiciales., • Asistencia a reuniones, vistas, comparecencias y actuaciones judiciales cuando la normativa y la organización del despacho lo permitan., • Participación en el análisis de las consecuencias tributarias derivadas de la adquisición hereditaria., • Colaboración en la preparación de documentación para la liquidación del Impuesto sobre Sucesiones y Donaciones., • Apoyo en el estudio de operaciones de planificación sucesoria y protección patrimonial., • Participación en reuniones con clientes junto al abogado responsable., • Preparación de documentación para entrevistas jurídicas., • Seguimiento de expedientes y apoyo en la comunicación con clientes, notarios, registros, entidades bancarias y organismos públicos., • Desarrollo de habilidades de comunicación y asesoramiento jurídico. REQUISITOS DEL ALUMNO EN PRÁCTICAS Para la correcta realización de las prácticas, el alumno deberá reunir y mantener durante todo el periodo formativo los siguientes requisitos: Requisitos académicos • Estar matriculado en el Máster Universitario de Acceso a la Abogacía y la Procura., • Tener formalizado el correspondiente convenio de cooperación educativa entre la Universidad y FBM y Asociados. Requisitos formativos y profesionales • Poseer conocimientos básicos de Derecho Civil, especialmente en materia de sucesiones y obligaciones., • Mostrar interés por el ejercicio profesional de la abogacía y la especialización en Derecho de Sucesiones., • Mantener una actitud proactiva y participativa en las tareas encomendadas., • Demostrar capacidad de organización, análisis jurídico y trabajo en equipo., • Utilizar correctamente las herramientas informáticas y de gestión documental empleadas por el despacho. Si buscas una experiencia formativa de calidad en un entorno profesional dinámico y altamente especializado, nos encantará conocerte.

¿Cuentas con una primera experiencia en banca y buscas una oportunidad para impulsar tu desarrollo profesional? Si te apasiona el trato con clientes, el asesoramiento financiero y quieres formar parte de una de las entidades bancarias de mayor prestigio en España, esta oportunidad es para ti. Buscamos incorporar Talento Junior para el Área de Banca Comercial a Distancia, formando parte de un equipo ubicado en la zona Norte de Madrid, donde podrás desarrollar una carrera estable, adquirir formación en productos financieros y crecer dentro de una organización que apuesta por el desarrollo de sus profesionales. Beneficios del puesto: • Incorporación inmediata con contrato indefinido., • Salario fijo de 23.000€ SBA, además de bonus comercial y dietas., • Plan de carrera con posibilidades reales de crecimiento y promoción interna., • Formación continua para potenciar tu desarrollo profesional, incluyendo programas de idiomas y estudios., • Beneficios sociales: ayuda a la comida, transporte en autobús, condiciones preferentes como cliente y un atractivo paquete de beneficios corporativos., • Modelo de trabajo híbrido. Jornada con flexibilidad (L-J: 08:30 - 18:00h; V:09:00-14:00h). ¿Qué buscamos? • Titulación universitaria finalizada en ADE, Economía, Finanzas o áreas afines., • Se valorará experiencia previa en funciones comerciales dentro del sector bancario., • Personas con iniciativa, orientación al cliente y a resultados., • Perfil proactivo, con orientación a objetivos y habilidades comunicativas., • Pasión por el trato con clientes y por el mundo financiero, con disposición a seguir aprendiendo y desarrollándose en este ámbito., • Se valorará positivamente un buen nivel de inglés Si buscas un proyecto estable, con formación, desarrollo y posibilidades reales de evolución profesional, queremos conocerte.

¿Te interesaría seguir desarrollándote como IT Service Manager en una de las principales entidades bancarias del país? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a IT Service Manager responsable del gobierno y operación de las Plataformas de Reporting y Business Intelligence. El puesto puede ubicarse de manera híbrida en Alicante, Barcelona o Madrid. La misión del puesto es garantizar que las plataformas del dominio aplicativo del ámbito operen con estabilidad, disponibilidad, seguridad, capacidad y eficiencia, asegurando su integración con las infraestructuras corporativas y dando soporte a las áreas usuarias, equipos técnicos, proveedores y responsables aplicativos implicados. ¿Cuáles serán tus funciones principales? Arquitectura, Gobierno Técnico y Evolución Tecnológica • Definir la arquitectura objetivo, roadmap tecnológica y los criterios de escalabilidad del dominio., • Garantizar el alineamiento con los estándares corporativos de infraestructura, comunicaciones, ciberseguridad y operación., • Mantener la CMDB actualizada y gestionar el inventario, la obsolescencia y el licenciamiento., • Controlar y optimizar los costes operativos y de licencias asociados a las plataformas. Gestión de Servicio, Disponibilidad y Resiliencia • Asegurar la disponibilidad, rendimiento, continuidad de negocio y planes de recuperación ante desastres de las plataformas., • Coordinar periodos de hypercare y realizar el seguimiento post-cambio tras actualizaciones., • Realizar el seguimiento de capacidad, consumo de recursos, conectividad y estabilidad técnica., • Monitorizar y optimizar la ejecución de procesos batch, gestionando ventanas y dependencias técnicas. Operaciones, Incidencias y Cambios • Coordinar la resolución de incidencias y problemas críticos, analizando las causas raíz., • Gestionar y validar cambios, despliegues y ventanas de intervención evaluando su impacto en el servicio., • Garantizar las pruebas técnicas y la coordinación entre equipos aplicativos, de infraestructura y comunicaciones. Seguridad y Cumplimiento Normativo • Asegurar la correcta configuración de seguridad y el bastionado de los sistemas., • Controlar vulnerabilidades, identidades y accesos privilegiados en las plataformas., • Garantizar el cumplimiento de las políticas de ciberseguridad y normativas corporativas. Gestión de Proyectos, Demanda y Proveedores • Coordinar la gestión de la demanda tecnológica y de negocio alineada con el dominio., • Supervisar la planificación, presupuesto, ejecución y paso a producción de los proyectos., • Liderar y coordinar proveedores externalizados, equipos de administración y de operaciones., • Actuar como punto de soporte técnico para Business Partners, responsables aplicativos y usuarios de negocio. Mejora Continua e Innovación • Impulsar la automatización de procesos y la observabilidad del servicio., • Identificar e implementar mejoras técnicas para reducir el riesgo operativo y los costes. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Estudios superiores (Ingeniería, Matemáticas o similar)., • Mínimo 3 años de experiencia en posiciones de Service Delivery Manager o Service Manager., • Experiencia contrastada en la gestión de proveedores tecnológicos/partners externalizados., • Nivel de inglés B1, • Soft Skills: Perfil con carácter, gran capacidad de interlocución y negociación, orientación al cliente, proactividad y excelente gestión de la incertidumbre., • Valoraremos muy positivamente: Experiencia previa en el sector bancario, certificaciones en gestión de proyectos (PMP, Agile/Scrum) o haber trabajado previamente en un vendor tecnológico y haber dado el salto a cliente final. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida a través de Oxigent., • Salario competitivo acorde a la experiencia aportada (hasta 50.000 euros brutos anuales), • Modelo híbrido de teletrabajo (1-2 días de presencialidad)., • Ubicación flexible: Posibilidad de incorporarte en las sedes de Alicante, Barcelona o Madrid., • Horario habitual de 08:00h a 17:00h y jornada intensiva de verano (de junio a septiembre)., • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen., • Seguro médico privado., • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte y guardería., • Acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos exclusivos. ¡Y Muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

💼 ¡Estamos Contratando! IT Risk Officer – Cloud & AI Platforms (Sector Bancario) 📍 Ubicación: Madrid, España 🏡 Modelo de trabajo: Híbrido muy flexible (1 día/semana en oficina) 🌍 Entorno: Internacional (EMEA) – Idioma principal: Inglés ⚙️ Línea de Defensa: 1LoD (Integrado en los equipos de Producción Tecnológica) ¿Buscas unirte a una empresa que valora la cultura centrada en las personas, la innovación y el bienestar en el trabajo? En Extia, nuestro lema es “First who, then what”. Priorizamos a las personas y al trabajo en equipo para ofrecer soluciones de gran impacto. Como el 1.º Great Place To Work® Francia 2024-25 y Great Place To Work® Europa por séptimo año consecutivo, estamos convencidos de que el bienestar en el trabajo impulsa el rendimiento. 🚀 🚀 Sobre el Reto ¿Te apasiona la ciberseguridad, la gobernanza de datos y la gestión de riesgos en los entornos tecnológicos más avanzados? Buscamos un/a IT Risk Officer senior para unirse al hub tecnológico de una de las principales y más sólidas entidades bancarias internacionales. No trabajarás con sistemas heredados o "legacy"; tu misión será proteger y supervisar las dos áreas más estratégicas y punteras del grupo para la región EMEA: Open Cloud Platforms (IaaS, PaaS, SaaS, DevSecOps) y las plataformas de Inteligencia Artificial, RPA y Ciencia de Datos. Reportando directamente y apoyando a la Oficina del CTO, serás el puente clave entre los ingenieros de producción y los equipos globales de Ciberseguridad y Continuidad del Negocio. 🎯 Tus Principales Misiones • Análisis y Gobierno de Riesgos: Evaluar, mapear y mantener las tarjetas de riesgo (risk cards) asociadas a la infraestructura en la nube y modelos de IA., • Comités Ejecutivos: Preparar y defender los informes de riesgo ante comités de alta dirección y ejecutivos globales de IT., • Planes de Remediación: Definir y supervisar las estrategias de mitigación ante vulnerabilidades y amenazas tecnológicas., • Gestión de Excepciones: Evaluar y tramitar solicitudes críticas sujetas a la aprobación del CISO (derechos de acceso remoto, bypass de controles de seguridad, etc.)., • Proyectos de Ciberseguridad: Participar activamente en iniciativas de Hardening de productos, Segregación de Funciones (SoD), gestión de Pentesting, escaneo de vulnerabilidades y riesgos de terceros (3rd Party Risk). 👤 ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia: Alrededor de 4 años en gestión de riesgos tecnológicos, ciberseguridad o auditoría IT (muy valorable background en Big Four o entornos financieros regulados)., • Conocimiento Técnico: Sólida base en infraestructuras de IT, arquitectura Cloud, Redes, IAM (Gestión de Accesos), Seguridad de Datos y sistemas operativos (Windows/Linux)., • Marcos de Referencia: Familiaridad con estándares internacionales como NIST, CIS, ISO 27001 o metodologías de análisis de riesgos (como EBIOS)., • Idiomas: Inglés fluido (C1/C2) imprescindible para el día a día y comités internacionales. El francés es un plus altamente valorado., • Soft Skills: Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal, mentalidad analítica, capacidad para simplificar conceptos técnicos para audiencias ejecutivas y alta orientación al cliente. Modalidad híbrida: 1 día a la semana en la oficina de Madrid- Ciudad Lineal. 💙 ¿Por qué unirte a Extia? En Extia creemos firmemente en nuestro lema: “Who first, then what.” Primero la persona, después el proyecto. ✨Incorporación a un equipo global, multicultural y líder en transformación digital bancaria. 📚 Plan de formación personalizado – Diseñamos contigo tu roadmap de evolución 🤝 Triple Seguimiento – Un Coach, un Manager y un HR siempre a tu lado. 🎁 Paquete de beneficios competitivo – Seguro Médico (incl. Fisioterapia y Psicología) + Ticket Restaurante + Transporte 🌍 Entorno internacional – Más de 3.000 colaboradores en Europa y Canada 🏆 Great Place to Work – Cultura basada en cercanía, transparencia y acompañamiento real 🎉 Eventos, afterworks y comunidad activa – Team buildings, acciones solidarias, meetups, celebraciones internas… ¡Nos gusta compartir más allá del trabajo! 📩 ¿Te interesa el reto? Si cumples con los requisitos y quieres dar el siguiente salto cualitativo en tu carrera dentro de un entorno puramente internacional, inscríbete en esta oferta o envíame un mensaje directo adjuntando tu CV actualizado. #ITRisk #Cybersecurity #CloudSecurity #AIRisk #MadridJobs #BankingTechnology #InformationSecurity #ExtiaSpain

Te gustan los retos de verdad? ¿Tienes ambición y ganas de crecer en un sector en plena revolución? Si la respuesta es sí, iAhorro es tu sitio. Estamos cambiando la forma en la que las personas consiguen su hipoteca, y queremos que seas partícipe. ¿Quiénes somos? Somos la empresa española líder en intermediación hipotecaria. Ayudamos a nuestros usuarios a encontrar la mejor hipoteca de forma gratuita, fácil y con total transparencia. ¿Nuestro secreto? Un equipo de profesionales (como tú) que acompañan a cada persona en todo el proceso, desde que compara opciones hasta que firma su hipoteca. Y lo hacemos de forma cercana, clara y sin líos. Cada mes, más de 30.000 personas usan nuestro comparador para tomar mejores decisiones financieras. Formamos parte de Grupo BC, líder hipotecario en España y Latinoamérica con más de 5.000 empleados. En iAhorro ya somos más de 170 personas, con ganas, buen rollo y mucho por crecer. Y eso no es todo: estamos en una etapa de crecimiento de la mano de Silver Lake, uno de los mayores fondos tecnológicos del mundo. El futuro pinta bien... y tú puedes ser parte de él. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Senior Backend Engineer para sumarse a nuestro equipo de IT y asumir el ownership real de microservicios en producción. Es un rol de Individual Contributor (sin gestión de equipo): el peso está en la ejecución técnica, la operación y la propuesta, trabajando codo con codo con desarrolladores de distintas especialidades bajo metodología SCRUM. Operamos una flota de microservicios PHP 8.x / Laravel sobre GCP y Kubernetes, con un equipo 100% AI-native (Claude + Cursor en el día a día). Tu trabajo incluirá: • Desarrollo, despliegue y evolución de microservicios backend en PHP 8.x / Laravel., • Ownership end-to-end de uno o varios servicios: los despliegas, los monitorizas, atiendes sus incidencias y los evolucionas., • Diseño y operación de procesamiento asíncrono (colas y jobs) con Laravel Horizon o equivalente., • Integraciones con entidades bancarias y APIs financieras., • Introducción y mejora de prácticas de CI/CD y calidad de código (GitHub Actions, análisis estático, testing)., • Participación activa en las decisiones técnicas y de arquitectura del equipo: propones, cuestionas y decides, no solo ejecutas. Reportarás al Head of Backend. Requisitos: • Entre 4 y 8 años de experiencia desarrollando backend en entornos de producción., • PHP 8.x / Laravel en uso actual o reciente., • Experiencia real con microservicios en producción (más allá del monolito)., • Cloud + Kubernetes: has desplegado, escalado y resuelto incidencias de servicios reales., • Procesamiento asíncrono / colas en producción (Laravel Horizon o equivalente): entiendes la diferencia entre ejecución síncrona y por cola en producción., • Ownership real demostrable: has sido responsable de un servicio completo de principio a fin., • Autonomía de ejecución: trabajas a partir del problema y el contexto, no necesitas que te desglosen cada tarea., • Buen manejo de Git y metodologías ágiles., • Español fluido (idioma de trabajo del equipo técnico). Valoramos • Uso habitual de herramientas de IA (Cursor, Copilot, Claude) en tu flujo de trabajo., • Configuración de pipelines CI (GitHub Actions) en repositorios sin ellos., • Mensajería asíncrona / event-driven (Kafka, RabbitMQ)., • DDD, arquitectura hexagonal o clean architecture., • Experiencia con APIs financieras o integraciones bancarias., • Experiencia específica en GCP., • Análisis estático (PHPStan, Psalm). ¿Qué te ofrecemos? 🔒 Contrato indefinido. 💰 Retribución fija + Variable. 🏡 Modelo de trabajo remoto 🩺 Seguro de salud privado. 💳 Retribución flexible: tarjeta restaurante, transporte y guardería. 📚 Formación 💬 Ambiente de trabajo cercano, con un equipo joven, diverso y con buen rollo. 🚀 Empresa sólida, en crecimiento y con oportunidades reales de proyección interna. 📍 Oficina en Madrid 🕒 Horario laboral: • Lunes a jueves: de 9:00 a 18:00h, • Viernes: de 9:00 a 15:00h, • Jornada intensiva los meses de julio y agosto (8.00-15.00) ¿Por qué iAhorro? Porque aquí no eres un número. Aquí tu trabajo tiene un impacto real, ayudas a personas a tomar decisiones importantes y formas parte de una empresa que valora el talento, la diversidad y el crecimiento profesional. En iAhorro valoramos la diversidad como fuente de talento y apostamos por la igualdad de oportunidades entre personas. Por ello, desarrollamos políticas integradoras que priorizan el talento con independencia del género, edad, diversidad de capacidades o procedencia. Este es nuestro compromiso con todas las personas trabajadoras que forman el equipo de iAhorro. Y porque lo estamos haciendo muy bien, pero contigo podemos hacerlo aún mejor. Si te apetece formar parte de esta aventura, ¡te estamos esperando! _

📢En Redsys seleccionamos a un/a Desarrollador/a de Qlick Sense y web para trabajar en el área de servicios de Información, dentro de un equipo estable y dinámico para participar en un proyectos internos. ¿Quieres saber que te ofrecemos? Proyectos interesantes de los que ver su utilidad en la vida diaria, grandes profesionales de los que aprender en un entorno dinámico, modelo que permite en un mayor porcentaje trabajar desde casa, buen ambiente, formación especializada, plan healthy, plan de retribución flexible, crecimiento, gran estabilidad y muchas cosas más... Modelo híbrido de teletrabajo: 2 días oficina y 3 desde casa, flexible. Se incorporará al departamento de Servicios de Información, formando parte de un equipo técnico de alto nivel, orientado a ofrecer las mejores herramientas de información para la toma de decisiones a sus clientes, en el contexto del BI y con proyección al análisis avanzado de datos, con un especial enfoque en el progreso técnico e innovación en tecnologías. Responsabilidades: Será responsable de la creación, desarrollo, implementación y mantenimiento de aplicaciones Qlik Sense y web de Servicios de información. Trabajará con herramientas de BI (Qlik Sense), desde el back-end (modelaje, consulta de datos y ETL) hasta el front-end (preparación para consumo por API web, desarrollo web y visualización en Hub), con una alta carga de conocimiento de negocio del sector bancario y medios de pago, clave para el buen desempeño del rol, siendo necesaria la capacidad de traducir requerimientos de negocio a técnicos. En su día a día trabajará con áreas de todo tipo, desde negocio (totalmente cross, participando en todo el ámbito de negocio bancario) hasta técnicas (desde arquitectura, ciberseguridad, despliegue, bases de datos, experiencia de usuario...), trabajando mano a mano con todas las entidades bancarias del sector español. Conocimientos específicos necesarios: • 3 años de experiencia en desarrollo web, • 3 años de experiencia en Qlik Sense enfocado en Scripting (ETL) y modelos de Qlik Sense, • Desarrollo web conectando con API, • Conocimiento avanzado en SQL, • Conocimiento sólido en bases de datos relacionales, su construcción y su consulta. Conocimientos específicos deseables: Altamente Valorable: • Conocimiento en desarrollo web Angular, • Conocimiento Python enfocado en Web (ejemplo fastApi) y BI (ejemplo: pandas, Excel, etc.), • Conocimiento en GitHub y flujos de despliegue continuo., • Conocimiento avanzado de Excel. Valorable: • Conocimiento en Big Data y su arquitectura., • Conocimiento en medios de pago y su operativa., • Otros conocimientos específicos Qlik Sense, • Experiencia con Qlik NPrinting y Qlik Alerting., • Conocimiento en administración de Qlik Sense., • Conocimiento en Strategy u otro software de BI (Tableau, Looker, Power BI...) Perfil de habilidades: • Capacidad de traducción de técnico a negocio y viceversa., • Proactividad, motivación por introducir y trabajar con nuevas tecnologías., • Capacidad de trabajar en proyectos con equipos multidisciplinares, tantos técnicos como de negocio. En Redsys trabajamos para garantizar una igualdad de oportunidades real y efectiva que nos permita promover el desarrollo profesional y la diversidad, equidad e inclusión laboral, en línea con nuestro compromiso con el ODS 5 (Igualdad de oportunidades), el ODS 8 (Trabajo decente y crecimiento económico) y el ODS 10 (Reducción de las desigualdades) de la Agenda 2030 de Naciones Unidas, así como con los Principios del 1 al 6 del Pacto Mundial.

¿Te interesaría seguir desarrollándote como IT Service Manager en una de las principales entidades bancarias del país? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a IT Service Manager responsable del gobierno y operación de las Plataformas de Reporting y Business Intelligence. El puesto puede ubicarse de manera híbrida en Alicante, Barcelona o Madrid. La misión del puesto es garantizar que las plataformas del dominio aplicativo del ámbito operen con estabilidad, disponibilidad, seguridad, capacidad y eficiencia, asegurando su integración con las infraestructuras corporativas y dando soporte a las áreas usuarias, equipos técnicos, proveedores y responsables aplicativos implicados. ¿Cuáles serán tus funciones principales? Arquitectura, Gobierno Técnico y Evolución Tecnológica • Definir la arquitectura objetivo, roadmap tecnológica y los criterios de escalabilidad del dominio., • Garantizar el alineamiento con los estándares corporativos de infraestructura, comunicaciones, ciberseguridad y operación., • Mantener la CMDB actualizada y gestionar el inventario, la obsolescencia y el licenciamiento., • Controlar y optimizar los costes operativos y de licencias asociados a las plataformas. Gestión de Servicio, Disponibilidad y Resiliencia • Asegurar la disponibilidad, rendimiento, continuidad de negocio y planes de recuperación ante desastres de las plataformas., • Coordinar periodos de hypercare y realizar el seguimiento post-cambio tras actualizaciones., • Realizar el seguimiento de capacidad, consumo de recursos, conectividad y estabilidad técnica., • Monitorizar y optimizar la ejecución de procesos batch, gestionando ventanas y dependencias técnicas. Operaciones, Incidencias y Cambios • Coordinar la resolución de incidencias y problemas críticos, analizando las causas raíz., • Gestionar y validar cambios, despliegues y ventanas de intervención evaluando su impacto en el servicio., • Garantizar las pruebas técnicas y la coordinación entre equipos aplicativos, de infraestructura y comunicaciones. Seguridad y Cumplimiento Normativo • Asegurar la correcta configuración de seguridad y el bastionado de los sistemas., • Controlar vulnerabilidades, identidades y accesos privilegiados en las plataformas., • Garantizar el cumplimiento de las políticas de ciberseguridad y normativas corporativas. Gestión de Proyectos, Demanda y Proveedores • Coordinar la gestión de la demanda tecnológica y de negocio alineada con el dominio., • Supervisar la planificación, presupuesto, ejecución y paso a producción de los proyectos., • Liderar y coordinar proveedores externalizados, equipos de administración y de operaciones., • Actuar como punto de soporte técnico para Business Partners, responsables aplicativos y usuarios de negocio. Mejora Continua e Innovación • Impulsar la automatización de procesos y la observabilidad del servicio., • Identificar e implementar mejoras técnicas para reducir el riesgo operativo y los costes. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Estudios superiores (Ingeniería, Matemáticas o similar)., • Mínimo 3 años de experiencia en posiciones de Service Delivery Manager o Service Manager., • Experiencia contrastada en la gestión de proveedores tecnológicos/partners externalizados., • Nivel de inglés B1, • Soft Skills: Perfil con carácter, gran capacidad de interlocución y negociación, orientación al cliente, proactividad y excelente gestión de la incertidumbre., • Valoraremos muy positivamente: Experiencia previa en el sector bancario, certificaciones en gestión de proyectos (PMP, Agile/Scrum) o haber trabajado previamente en un vendor tecnológico y haber dado el salto a cliente final. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida a través de Oxigent., • Salario competitivo acorde a la experiencia aportada (hasta 50.000 euros brutos anuales), • Modelo híbrido de teletrabajo (1-2 días de presencialidad)., • Ubicación flexible: Posibilidad de incorporarte en las sedes de Alicante, Barcelona o Madrid., • Horario habitual de 08:00h a 17:00h y jornada intensiva de verano (de junio a septiembre)., • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen., • Seguro médico privado., • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte y guardería., • Acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos exclusivos. ¡Y Muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

¿Te interesaría seguir desarrollándote como IT Service Manager en una de las principales entidades bancarias del país? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a IT Service Manager responsable del gobierno y operación de las Plataformas de Reporting y Business Intelligence. El puesto puede ubicarse de manera híbrida en Alicante, Barcelona o Madrid. La misión del puesto es garantizar que las plataformas del dominio aplicativo del ámbito operen con estabilidad, disponibilidad, seguridad, capacidad y eficiencia, asegurando su integración con las infraestructuras corporativas y dando soporte a las áreas usuarias, equipos técnicos, proveedores y responsables aplicativos implicados. ¿Cuáles serán tus funciones principales? Arquitectura, Gobierno Técnico y Evolución Tecnológica • Definir la arquitectura objetivo, roadmap tecnológica y los criterios de escalabilidad del dominio., • Garantizar el alineamiento con los estándares corporativos de infraestructura, comunicaciones, ciberseguridad y operación., • Mantener la CMDB actualizada y gestionar el inventario, la obsolescencia y el licenciamiento., • Controlar y optimizar los costes operativos y de licencias asociados a las plataformas. Gestión de Servicio, Disponibilidad y Resiliencia • Asegurar la disponibilidad, rendimiento, continuidad de negocio y planes de recuperación ante desastres de las plataformas., • Coordinar periodos de hypercare y realizar el seguimiento post-cambio tras actualizaciones., • Realizar el seguimiento de capacidad, consumo de recursos, conectividad y estabilidad técnica., • Monitorizar y optimizar la ejecución de procesos batch, gestionando ventanas y dependencias técnicas. Operaciones, Incidencias y Cambios • Coordinar la resolución de incidencias y problemas críticos, analizando las causas raíz., • Gestionar y validar cambios, despliegues y ventanas de intervención evaluando su impacto en el servicio., • Garantizar las pruebas técnicas y la coordinación entre equipos aplicativos, de infraestructura y comunicaciones. Seguridad y Cumplimiento Normativo • Asegurar la correcta configuración de seguridad y el bastionado de los sistemas., • Controlar vulnerabilidades, identidades y accesos privilegiados en las plataformas., • Garantizar el cumplimiento de las políticas de ciberseguridad y normativas corporativas. Gestión de Proyectos, Demanda y Proveedores • Coordinar la gestión de la demanda tecnológica y de negocio alineada con el dominio., • Supervisar la planificación, presupuesto, ejecución y paso a producción de los proyectos., • Liderar y coordinar proveedores externalizados, equipos de administración y de operaciones., • Actuar como punto de soporte técnico para Business Partners, responsables aplicativos y usuarios de negocio. Mejora Continua e Innovación • Impulsar la automatización de procesos y la observabilidad del servicio., • Identificar e implementar mejoras técnicas para reducir el riesgo operativo y los costes. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Estudios superiores (Ingeniería, Matemáticas o similar)., • Mínimo 3 años de experiencia en posiciones de Service Delivery Manager o Service Manager., • Experiencia contrastada en la gestión de proveedores tecnológicos/partners externalizados., • Nivel de inglés B1, • Soft Skills: Perfil con carácter, gran capacidad de interlocución y negociación, orientación al cliente, proactividad y excelente gestión de la incertidumbre., • Valoraremos muy positivamente: Experiencia previa en el sector bancario, certificaciones en gestión de proyectos (PMP, Agile/Scrum) o haber trabajado previamente en un vendor tecnológico y haber dado el salto a cliente final. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida a través de Oxigent., • Salario competitivo acorde a la experiencia aportada (hasta 50.000 euros brutos anuales), • Modelo híbrido de teletrabajo (1-2 días de presencialidad)., • Ubicación flexible: Posibilidad de incorporarte en las sedes de Alicante, Barcelona o Madrid., • Horario habitual de 08:00h a 17:00h y jornada intensiva de verano (de junio a septiembre)., • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen., • Seguro médico privado., • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte y guardería., • Acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos exclusivos. ¡Y Muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

💼 ¡Estamos Contratando! IT Risk Officer – Cloud & AI Platforms (Sector Bancario) 📍 Ubicación: Madrid, España 🏡 Modelo de trabajo: Híbrido muy flexible (1 día/semana en oficina) 🌍 Entorno: Internacional (EMEA) – Idioma principal: Inglés ⚙️ Línea de Defensa: 1LoD (Integrado en los equipos de Producción Tecnológica) ¿Buscas unirte a una empresa que valora la cultura centrada en las personas, la innovación y el bienestar en el trabajo? En Extia, nuestro lema es “First who, then what”. Priorizamos a las personas y al trabajo en equipo para ofrecer soluciones de gran impacto. Como el 1.º Great Place To Work® Francia 2024-25 y Great Place To Work® Europa por séptimo año consecutivo, estamos convencidos de que el bienestar en el trabajo impulsa el rendimiento. 🚀 🚀 Sobre el Reto ¿Te apasiona la ciberseguridad, la gobernanza de datos y la gestión de riesgos en los entornos tecnológicos más avanzados? Buscamos un/a IT Risk Officer senior para unirse al hub tecnológico de una de las principales y más sólidas entidades bancarias internacionales. No trabajarás con sistemas heredados o "legacy"; tu misión será proteger y supervisar las dos áreas más estratégicas y punteras del grupo para la región EMEA: Open Cloud Platforms (IaaS, PaaS, SaaS, DevSecOps) y las plataformas de Inteligencia Artificial, RPA y Ciencia de Datos. Reportando directamente y apoyando a la Oficina del CTO, serás el puente clave entre los ingenieros de producción y los equipos globales de Ciberseguridad y Continuidad del Negocio. 🎯 Tus Principales Misiones • Análisis y Gobierno de Riesgos: Evaluar, mapear y mantener las tarjetas de riesgo (risk cards) asociadas a la infraestructura en la nube y modelos de IA., • Comités Ejecutivos: Preparar y defender los informes de riesgo ante comités de alta dirección y ejecutivos globales de IT., • Planes de Remediación: Definir y supervisar las estrategias de mitigación ante vulnerabilidades y amenazas tecnológicas., • Gestión de Excepciones: Evaluar y tramitar solicitudes críticas sujetas a la aprobación del CISO (derechos de acceso remoto, bypass de controles de seguridad, etc.)., • Proyectos de Ciberseguridad: Participar activamente en iniciativas de Hardening de productos, Segregación de Funciones (SoD), gestión de Pentesting, escaneo de vulnerabilidades y riesgos de terceros (3rd Party Risk). 👤 ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia: Alrededor de 4 años en gestión de riesgos tecnológicos, ciberseguridad o auditoría IT (muy valorable background en Big Four o entornos financieros regulados)., • Conocimiento Técnico: Sólida base en infraestructuras de IT, arquitectura Cloud, Redes, IAM (Gestión de Accesos), Seguridad de Datos y sistemas operativos (Windows/Linux)., • Marcos de Referencia: Familiaridad con estándares internacionales como NIST, CIS, ISO 27001 o metodologías de análisis de riesgos (como EBIOS)., • Idiomas: Inglés fluido (C1/C2) imprescindible para el día a día y comités internacionales. El francés es un plus altamente valorado., • Soft Skills: Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal, mentalidad analítica, capacidad para simplificar conceptos técnicos para audiencias ejecutivas y alta orientación al cliente. Modalidad híbrida: 1 día a la semana en la oficina de Madrid- Ciudad Lineal. 💙 ¿Por qué unirte a Extia? En Extia creemos firmemente en nuestro lema: “Who first, then what.” Primero la persona, después el proyecto. ✨Incorporación a un equipo global, multicultural y líder en transformación digital bancaria. 📚 Plan de formación personalizado – Diseñamos contigo tu roadmap de evolución 🤝 Triple Seguimiento – Un Coach, un Manager y un HR siempre a tu lado. 🎁 Paquete de beneficios competitivo – Seguro Médico (incl. Fisioterapia y Psicología) + Ticket Restaurante + Transporte 🌍 Entorno internacional – Más de 3.000 colaboradores en Europa y Canada 🏆 Great Place to Work – Cultura basada en cercanía, transparencia y acompañamiento real 🎉 Eventos, afterworks y comunidad activa – Team buildings, acciones solidarias, meetups, celebraciones internas… ¡Nos gusta compartir más allá del trabajo! 📩 ¿Te interesa el reto? Si cumples con los requisitos y quieres dar el siguiente salto cualitativo en tu carrera dentro de un entorno puramente internacional, inscríbete en esta oferta o envíame un mensaje directo adjuntando tu CV actualizado. #ITRisk #Cybersecurity #CloudSecurity #AIRisk #MadridJobs #BankingTechnology #InformationSecurity #ExtiaSpain

Auren, firma líder en servicios profesionales, busca un profesional para gestionar la tesorería diaria y optimizar la liquidez de la compañía en un entorno en constante crecimiento. Las responsabilidades incluyen elaboración de previsiones, control de flujos, relaciones con entidades bancarias y colaboración con Finanzas y Dirección para impulsar proyectos de transformación y mejoras continuas. Modalidad híbrida y salario negociable según experiencia. #J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría liderar el área financiera de una compañía consolidada y en pleno crecimiento dentro del sector del transporte internacional y los servicios aduaneros? Buscamos un/a Responsable de Administración y Finanzas para incorporarse a sus oficinas de Barcelona . Se trata de una posición estratégica, con reporte directo a Dirección y liderazgo de un equipo de 4 personas, desde la que podrás impulsar la evolución financiera y organizativa de la empresa. ¿Cuál será tu misión? Serás la persona responsable de garantizar la correcta gestión financiera de la compañía, optimizando los recursos, mejorando procesos y aportando una visión estratégica para la toma de decisiones. Principales responsabilidades Supervisar la tesorería y el control diario de las cuentas bancarias. Planificar y optimizar los flujos de caja. Negociar con entidades financieras, aseguradoras y empresas de financiación. Liderar, coordinar y desarrollar el equipo de Administración, promoviendo la mejora continua de procesos. Elaborar los cierres mensuales y preparar la información financiera para la Dirección. Supervisar las liquidaciones de IVA, IRPF y el resto de obligaciones fiscales. Preparar balances, cuentas de resultados e informes económico-financieros. Negociar condiciones de pago con proveedores y optimizar la gestión del circulante. Buscamos una persona con capacidad de liderazgo, visión analítica y orientación a resultados, que quiera asumir un rol de responsabilidad e impacto dentro de una organización internacional. Titulación universitaria en ADE, Economía, Finanzas o similar. Experiencia mínima de 4 años en una posición de responsabilidad en Administración y Finanzas. Experiencia sólida en gestión de tesorería y negociación con entidades financieras. Experiencia liderando equipos y gestionando la mejora de procesos. Se valorará experiencia en entornos internacionales y conocimiento del sector transporte, logística o transitario. Nivel alto de inglés. Incorporación estable a una empresa sólida, reconocida y en crecimiento. Un proyecto con recorrido y una posición estratégica con alta visibilidad dentro de la organización. Reporte directo a Dirección y participación en la toma de decisiones. Entorno de trabajo dinámico, colaborativo y orientado a la mejora continua. Paquete retributivo competitivo, acorde con la experiencia y el valor aportado. Si buscas un nuevo reto profesional donde puedas liderar, aportar visión estratégica y crecer junto a un proyecto consolidado, estaremos encantados de conocerte. #J-18808-Ljbffr

Buscamos un/a Responsable de tesorería que lidere la función, garantizando una adecuada gestión de la liquidez, la planificación de flujos de caja, la financiación corporativa y de proyectos, así como la gestión de los riesgos financieros derivados de la actividad de una compañía del sector de las energías. • Definir e implementar la estrategia de tesorería del Grupo., • Supervisar la posición diaria de caja y la liquidez de las distintas sociedades nacionales e internacionales., • Elaborar previsiones de tesorería a corto, medio y largo plazo., • Optimizar la gestión del capital circulante y de la financiación entre compañías del Grupo., • Garantizar la disponibilidad de recursos financieros para atender las necesidades operativas y de inversión., • Gestionar la relación con entidades financieras nacionales e internacionales., • Coordinar la contratación y seguimiento de pólizas de crédito, líneas de financiación, avales y garantías bancarias., • Participar en operaciones de financiación corporativa y Project Finance., • Coordinar disposiciones, amortizaciones y refinanciaciones de deuda., • Supervisar el cumplimiento de obligaciones financieras y covenants establecidos en los contratos de financiación., • Analizar y controlar la exposición a riesgos de tipo de cambio y tipos de interés., • Coordinar la ejecución y seguimiento de instrumentos de cobertura financiera., • Supervisar el riesgo de contraparte bancaria., • Proponer estrategias para minimizar los riesgos financieros del Grupo., • Supervisar los procesos de pagos y cobros., • Gestionar la apertura, mantenimiento y cierre de cuentas bancarias., • Coordinar poderes bancarios, firmas autorizadas y documentación KYC., • Garantizar el cumplimiento de los procedimientos internos y de control., • Impulsar la digitalización y mejora continua de los procesos de tesorería., • Elaborar informes periódicos de tesorería para Dirección Financiera., • Analizar indicadores financieros y de liquidez., • Participar en la elaboración del presupuesto de tesorería y del plan financiero del Grupo., • Dar soporte a auditorías internas, externas y procesos de due diligence., • Grado en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Finanzas o similar., • Se valorará Máster en Finanzas o formación especializada en Tesorería., • Entre 6 y 10 años de experiencia en posiciones de Tesorería, preferiblemente en empresas del sector energético, infraestructuras, utilities o renovables., • Conocimiento de productos bancarios, financiación estructurada y gestión de liquidez., • Experiencia en entornos internacionales y multicompañía., • Nivel avanzado de Excel y experiencia con ERPs (Oracle, SAP o similares), • Inglés nivel alto (C1) #J-18808-Ljbffr

Administrativo/a Contable Senior en Ibvest Vehículos de Inversión Más de 5 años de experiencia En contabilidad, facturación, control de gastos Capacidad organizativa para la planificación y gestión de agenda de dirección. Conocimientos en gestión de relaciones con entidades bancarias e inversores Habilidad para trabajar de manera organizada, resolver problemas y potenciar la faceta comercial. Español Ibvest Vehículos de Inversión es un fondo internacional de inversión privada centrado en el sector inmobiliario. El/la Contable Administrativo Sénior contribuirá a la eficiencia operativa del fondo mediante la gestión financiera, la coordinación con bancos e inversores y la organización de las agendas de los Managing Partners, combinando enfoque estructurado y orientación a resultados. Acerca de Ibvest Vehículos de Inversión Ibvest Vehículos de Inversión es un vehículo de capital privado internacional especializado en real estate, con oficinas en México y España. Su mercado principal es el residencial, centrándose en la compra, reforma y venta de viviendas y cuenta con capital mexicano, español y de un family office americano. Actualmente dispone de un capital significativo destinado a impulsar nuevas operaciones y consolidar el fuerte crecimiento que está experimentando en España. Su crecimiento que se está viendo respaldado con una buena rentabilidad, consiguiendo rendimientos superiores al mercado con estas inversiones, entre las que se encuentran 5 edificios en distintas zonas de la ciudad de Madrid como Almagro, Justicia, Letras, Barrio Salamanca y Goya. Además, sus socios fundadores tienen amplia experiencia en operaciones de inversión inmobiliaria, habiendo realizado inversiones superiores a los 300 millones de euros y generando 70 millones anuales en venta de propiedades residenciales para propietarios internacionales en Madrid. Ibvest Vehículos de Inversión cuenta con un equipo reducido pero muy eficiente, ya que actualmente, está formado por menos de 10 personas que se encargan de la gestión, trabajando simultáneamente desde México y desde España, con la oficina de Madrid, dividiéndose los miembros del equipo entre ambas sedes. Vacante: Administrativo/a Contable Senior El/la Administrativo/a Contable Senior reportará directamente a los Managing Partners y al CEO, asumiendo la coordinación de sus agendas, la planificación de viajes y eventos, así como las relaciones institucionales con entidades financieras y otros organismos. Tendrá a su cargo la organización de reuniones, compromisos estratégicos y comidas de trabajo, además de la atención a socios y grandes inversores en distintos entornos profesionales y sociales. Asimismo, se responsabilizará de la gestión integral de los asuntos administrativos, logísticos y contables del Presidente del Consejo y del CEO. También deberá garantizar la gestión financiera y administrativa, asegurando el control de contabilidad, facturación y gastos, así como la coordinación con la gestoría, incluyendo el seguimiento de trámites, documentación y comunicaciones necesarias para el correcto funcionamiento administrativo. El puesto incluye la interlocución con inversores, favoreciendo la consolidación de relaciones clave para la compañía. Se trata de un puesto de soporte ejecutivo con impacto directo en el día a día, que contribuye a la eficiencia y al correcto desarrollo de las actividades administrativas y financieras, al mismo tiempo que asegura una gestión eficaz de las agendas, las relaciones institucionales y los compromisos sociales de los socios. Excelencia organizativa, eficiencia, diligencia y capacidad resolutiva. Se busca un perfil estructurado y organizado, con habilidades para la búsqueda de soluciones y una faceta comercial en la interacción con bancos, inversores y otros interlocutores clave. Se valoran la proactividad, la capacidad de priorizar tareas, la diligencia en la gestión de múltiples responsabilidades y la habilidad para mantener un alto nivel de organización en un entorno dinámico. El puesto requiere flexibilidad horaria para colaborar con equipos en México, adaptabilidad y compromiso, así como capacidad para optimizar procesos y aportar valor constante al día a día del fondo. Combina tareas de back-office con responsabilidades de coordinación, contribuyendo directamente a la eficiencia y excelencia operativa en todas las áreas de gestión financiera y administrativa. “Como Administrativo/a Contable y Asistente Personal Senior en Ibvest Vehículos de Inversión, te incorporarás a un equipo clave de uno de los vehículos de inversión del sector residencial mas importantes en Madrid, asegurando la eficiencia financiera y administrativa, coordinando tareas estratégicas, estando al frente de la logística, la oficina, las relaciones públicas y agenda de los Managing Partners y aportando organización, resolución y rigor en cada proceso.” – Carlos Marquez Padilla, Presidente del Consejo de Administración. Esta vacante está dirigida a un/a profesional administrativo/a-financiero/a, y gran autonomía y atención al detalle. Será fundamental contar con una sólida experiencia en contabilidad, facturación y control de gastos, conocimientos en la gestión de relaciones con bancos e inversores, y capacidad organizativa para planificar y gestionar las agendas de dirección. El trabajo se realizará en español desde nuestra oficina en el Barrio de Salamanca, Madrid, participando en proyectos clave que apoyen la eficiencia y coordinación de las actividades del fondo. ¿Te interesa? Ibvest Vehículos de Inversión con Top of Minds para cubrir esta vacante. El Vellón, Community of Madrid, Spain 2 months ago Junior Business - Contabilidad y Finanzas San Sebastián de los Reyes, Community of Madrid, Spain 3 weeks ago Auxiliar Administrativo/a Alcalá de Henares Alcalá de Henares, Community of Madrid, Spain 2 days ago #J-18808-Ljbffr

Buscamos un/a Senior Manager para incorporarse al área de Strategy & Transformation dentro de Financial Services. La posición está enfocada en consultoría estratégica para entidades bancarias y aseguradoras, liderando proyectos de transformación de negocio, definición estratégica y mejora del rendimiento con impacto directo en los resultados de nuestros clientes. Funciones • Asesorar a entidades financieras líderes en España y Europa en la definición de estrategias corporativas, crecimiento, transformación de negocio y optimización de modelos operativos. • Diseñar planes estratégicos, iniciativas de eficiencia y programas de reducción de costes, identificando oportunidades de generación de valor y cuantificando su impacto financiero. • Elaborar business cases, análisis estratégicos y recomendaciones ejecutivas para Comités de Dirección, Consejos de Administración y equipos C-Level. • Liderar equipos multidisciplinares de consultoría, coordinando la ejecución de proyectos complejos y garantizando la calidad de los entregables. Responsabilidades • Liderar proyectos estratégicos end-to-end en banca, desde la definición del problema hasta la implantación de las recomendaciones. • Gestionar de forma autónoma la relación con clientes de nivel Director, Managing Director, C-Level y miembros del Comité Ejecutivo. • Dirigir equipos de consultores y managers, estableciendo prioridades, desarrollando talento y asegurando el cumplimiento de objetivos del proyecto. • Participar activamente en actividades de desarrollo de negocio, elaboración de propuestas comerciales y crecimiento de la práctica de Strategy & Transformation en Financial Services.

Buscamos un/a Senior Manager para incorporarse al área de Strategy & Transformation dentro de Financial Services. La posición está enfocada en consultoría estratégica para entidades bancarias y aseguradoras, liderando proyectos de transformación de negocio, definición estratégica y mejora del rendimiento con impacto directo en los resultados de nuestros clientes. • Asesorar a entidades financieras líderes en España y Europa en la definición de estrategias corporativas, crecimiento, transformación de negocio y optimización de modelos operativos., • Diseñar planes estratégicos, iniciativas de eficiencia y programas de reducción de costes, identificando oportunidades de generación de valor y cuantificando su impacto financiero., • Elaborar business cases, análisis estratégicos y recomendaciones ejecutivas para Comités de Dirección, Consejos de Administración y equipos C-Level., • Liderar equipos multidisciplinares de consultoría, coordinando la ejecución de proyectos complejos y garantizando la calidad de los entregables., • Liderar proyectos estratégicos end-to-end en banca, desde la definición del problema hasta la implantación de las recomendaciones., • Gestionar de forma autónoma la relación con clientes de nivel Director, Managing Director, C-Level y miembros del Comité Ejecutivo., • Dirigir equipos de consultores y managers, estableciendo prioridades, desarrollando talento y asegurando el cumplimiento de objetivos del proyecto., • Participar activamente en actividades de desarrollo de negocio, elaboración de propuestas comerciales y crecimiento de la práctica de Strategy & Transformation en Financial Services., • Mínimo 8 años de experiencia profesional en consultoría estratégica para entidades bancarias, aseguradoras o consultoras de primer nivel especializadas en Financial Services., • Mínimo 3 años de experiencia liderando equipos de consultoría y gestionando proyectos estratégicos complejos., • Experiencia participando en proyectos de estrategia corporativa, transformación empresarial, modelos operativos, eficiencia, optimización de costes o crecimiento de negocio en el sector financiero., • Experiencia presentando recomendaciones estratégicas ante Comités de Dirección, Consejos de Administración o interlocutores C-Level., • Nivel de inglés C1 o superior., • Nivel de español C1 o superior., • Titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Ingeniería, Matemáticas, Actuariales, Finanzas o disciplinas afines., • Se requiere conocimientos y experiencia en el uso de inteligencia artificial generativa y herramientas de IA aplicadas al puesto de trabajo, en línea con la apuesta de Accenture por un uso responsable y efectivo de la IA., • Experiencia en proyectos internacionales dentro del sector financiero., • Experiencia en banca y seguros., • MBA o estudios de posgrado en Estrategia, Negocio, Finanzas o áreas relacionadas., • Experiencia en programas de transformación empresarial a gran escala., • Participación en iniciativas de desarrollo comercial y generación de negocio. #J-18808-Ljbffr

Buscamos un/a Arquitecto/a de Software especializado/a en Core Banking para incorporarse a un programa estratégico de transformación tecnológica, orientado al diseño de un core bancario moderno, modular, desacoplado y escalable. Definir la arquitectura técnica del core bancario y su ecosistema de integración, asegurando soluciones robustas, escalables, seguras y sostenibles a largo plazo. • Diseñar la arquitectura técnica del Core Banking y su ecosistema de servicios., • Definir arquitecturas distribuidas basadas en microservicios, APIs y eventos., • Diseñar estrategias de desacoplamiento entre core, canales digitales y sistemas periféricos., • Definir contratos de servicio mediante OpenAPI y establecer estrategias de versionado y gobierno de APIs., • Diseñar modelos de integración síncronos y asíncronos., • Liderar la apificación del core y la exposición segura de servicios., • Garantizar escalabilidad, resiliencia, alta disponibilidad y observabilidad end-to-end., • Definir estándares técnicos de seguridad, logging, monitorización y trazabilidad., • Evaluar plataformas de integración, API Management y mensajería., • Participar en estrategias de modernización, migración y coexistencia entre sistemas legacy y nuevas capacidades., • Más de 10 años de experiencia en tecnología dentro del sector bancario., • Al menos 5 años de experiencia real en proyectos de Core Banking., • Experiencia en modernización, evolución o diseño de plataformas core bancarias., • Dominio de arquitecturas distribuidas, modulares, desacopladas y escalables., • Experiencia con microservicios, APIs REST y arquitecturas event-driven., • Conocimiento de OpenAPI/Swagger y gobierno de APIs., • Experiencia con API Management (Apigee, Kong, MuleSoft, Azure API Management o similares)., • Conocimiento de middleware, ESB y mensajería (Kafka, RabbitMQ, IBM MQ o similares)., • Experiencia con cloud, contenedores y automatización (AWS, Azure, GCP, Docker, Kubernetes, Jenkins, GitLab CI o Azure DevOps)., • Capacidad para definir estándares técnicos de seguridad, observabilidad, trazabilidad, monitorización y alta disponibilidad., • Conocimiento funcional de banca (cuentas, pagos, productos financieros, PSD2/Open Banking y exposición segura de servicios)., • Experiencia en banca retail, banca digital o entidades financieras de gran complejidad., • Experiencia con plataformas Core Banking tradicionales o de nueva generación., • Certificaciones cloud, arquitectura o integración., • Nivel de inglés para entornos internacionales., • Modalidad híbrida en Madrid, con presencialidad según necesidades del proyecto., • Entorno técnico senior, colaborativo y orientado a calidad arquitectónica., • Condiciones económicas competitivas según experiencia., • Incorporación a un proyecto de gran visibilidad y recorrido. Fomentamos un ambiente de trabajo multicultural e inclusivo, no discriminamos por edad, género o creencias y ofrecemos igualdad de oportunidades a todo el personal. #J-18808-Ljbffr

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz , que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 595.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024, 2025 y 2026 , que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España . Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. ¿En qué consiste el puesto? Desde la Dirección de Administración, buscamos incorporar a un/a Técnico/a de financiación corporativa en Madrid cuya misión principal será llevar a cabo la negociación, formalización con entidades financieras de líneas bancarias corporativas (crédito, factoring, confirming, leasing, avales) con su posterior gestión y seguimiento. Sus principales funciones serán las siguientes: • Gestionar las necesidades de financiación de las filiales/Utes del Grupo Prezero. Asesoramiento a negocio en materia de financiación., • Negociación de líneas bancarias (crédito, confirming, factoring, leasing, avales…) con entidades financieras y su posterior seguimiento, control y gestión. Registro en SAP TRM. Operativa de avales (emisión, recuperación, cancelación)., • Relación con entidades financieras para la gestión de todos estos bilaterales y la operativa que conllevan. Registro en SAP TRM., • Dar soporte en el proceso de auditorías (internas y externas)., • Reporting interno y a la matriz (Alemania)., • Supervisión del correcto cumplimiento de políticas internas de la compañía. ¿Qué buscamos? • Formación: Grado en Administración y Dirección de Empresas o similar., • Conocimientos específicos: Valorable conocimientos en SAP. Conocimientos de Google Sheets., • Idiomas : Nivel alto de inglés (C1)., • Experiencia : Mínimo de 3 años., • Competencias corporativas: Trabajar con orientación a resultados, cooperación, comunicación, comprender las circunstancias y las relaciones y gestionar los cambios. ¿Qué te ofrecemos? • Remuneración competitiva, • Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, etc.), • Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas., • Acceso al Plan de retribución flexible (tickets guardería, transporte, etc.)🚍, • Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses ✈, • Flexibilidad horaria, jornada intensiva viernes, verano, navidad y semana santa, puentes, • Acceso al programa Cuidate+, • Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico.⚖️, • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector🚴 ♀️, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) , que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos. Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

💼 ¡Estamos Contratando! IT Risk Officer – Cloud & AI Platforms (Sector Bancario) 📍 Ubicación: Madrid, España 🏡 Modelo de trabajo: Híbrido muy flexible (1 día/semana en oficina) 🌍 Entorno: Internacional (EMEA) – Idioma principal: Inglés ⚙️ Línea de Defensa: 1LoD (Integrado en los equipos de Producción Tecnológica) ¿Buscas unirte a una empresa que valora la cultura centrada en las personas, la innovación y el bienestar en el trabajo? En Extia, nuestro lema es “First who, then what”. Priorizamos a las personas y al trabajo en equipo para ofrecer soluciones de gran impacto. Como el 1.º Great Place To Work® Francia 2024-25 y Great Place To Work® Europa por séptimo año consecutivo, estamos convencidos de que el bienestar en el trabajo impulsa el rendimiento. 🚀 🚀 Sobre el Reto ¿Te apasiona la ciberseguridad, la gobernanza de datos y la gestión de riesgos en los entornos tecnológicos más avanzados? Buscamos un/a IT Risk Officer senior para unirse al hub tecnológico de una de las principales y más sólidas entidades bancarias internacionales. No trabajarás con sistemas heredados o "legacy"; tu misión será proteger y supervisar las dos áreas más estratégicas y punteras del grupo para la región EMEA: Open Cloud Platforms (IaaS, PaaS, SaaS, DevSecOps) y las plataformas de Inteligencia Artificial, RPA y Ciencia de Datos. Reportando directamente y apoyando a la Oficina del CTO, serás el puente clave entre los ingenieros de producción y los equipos globales de Ciberseguridad y Continuidad del Negocio. 🎯 Tus Principales Misiones • Análisis y Gobierno de Riesgos: Evaluar, mapear y mantener las tarjetas de riesgo (risk cards) asociadas a la infraestructura en la nube y modelos de IA., • Comités Ejecutivos: Preparar y defender los informes de riesgo ante comités de alta dirección y ejecutivos globales de IT., • Planes de Remediación: Definir y supervisar las estrategias de mitigación ante vulnerabilidades y amenazas tecnológicas., • Gestión de Excepciones: Evaluar y tramitar solicitudes críticas sujetas a la aprobación del CISO (derechos de acceso remoto, bypass de controles de seguridad, etc.)., • Proyectos de Ciberseguridad: Participar activamente en iniciativas de Hardening de productos, Segregación de Funciones (SoD), gestión de Pentesting, escaneo de vulnerabilidades y riesgos de terceros (3rd Party Risk). 👤 ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia: Alrededor de 4 años en gestión de riesgos tecnológicos, ciberseguridad o auditoría IT (muy valorable background en Big Four o entornos financieros regulados)., • Conocimiento Técnico: Sólida base en infraestructuras de IT, arquitectura Cloud, Redes, IAM (Gestión de Accesos), Seguridad de Datos y sistemas operativos (Windows/Linux)., • Marcos de Referencia: Familiaridad con estándares internacionales como NIST, CIS, ISO 27001 o metodologías de análisis de riesgos (como EBIOS)., • Idiomas: Inglés fluido (C1/C2) imprescindible para el día a día y comités internacionales. El francés es un plus altamente valorado., • Soft Skills: Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal, mentalidad analítica, capacidad para simplificar conceptos técnicos para audiencias ejecutivas y alta orientación al cliente. Modalidad híbrida: 1 día a la semana en la oficina de Madrid- Ciudad Lineal. 💙 ¿Por qué unirte a Extia? En Extia creemos firmemente en nuestro lema: “Who first, then what.” Primero la persona, después el proyecto. ✨Incorporación a un equipo global, multicultural y líder en transformación digital bancaria. 📚 Plan de formación personalizado – Diseñamos contigo tu roadmap de evolución 🤝 Triple Seguimiento – Un Coach, un Manager y un HR siempre a tu lado. 🎁 Paquete de beneficios competitivo – Seguro Médico (incl. Fisioterapia y Psicología) + Ticket Restaurante + Transporte 🌍 Entorno internacional – Más de 3.000 colaboradores en Europa y Canada 🏆 Great Place to Work – Cultura basada en cercanía, transparencia y acompañamiento real 🎉 Eventos, afterworks y comunidad activa – Team buildings, acciones solidarias, meetups, celebraciones internas… ¡Nos gusta compartir más allá del trabajo! 📩 ¿Te interesa el reto? Si cumples con los requisitos y quieres dar el siguiente salto cualitativo en tu carrera dentro de un entorno puramente internacional, inscríbete en esta oferta o envíame un mensaje directo adjuntando tu CV actualizado. #ITRisk #Cybersecurity #CloudSecurity #AIRisk #MadridJobs #BankingTechnology #InformationSecurity #ExtiaSpain

Desde Adecco buscamos incorporar profesionales para el área financiera y contable de una prestigiosa firma internacional del sector jurídico, dando soporte a distintos países de Latinoamérica. La persona seleccionada participará en procesos clave de contabilidad general y cierre financiero, formando parte de un entorno dinámico y multicultural. Funciones principales- Contabilización de asientos contables. - Registro y seguimiento de provisiones. - Reconciliación de cuentas contables. - Conciliaciones bancarias. - Participación en procesos de cierre contable mensual. - Elaboración y soporte en reporting financiero y contable. - Contabilización de facturas de proveedores/as. - Gestión y seguimiento de pagos. - Emisión de facturas. - Apoyo en tareas generales propias del departamento de contabilidad. - Soporte contable a las distintas entidades de la región LATAM.En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Formación - FP en Administración y Finanzas. -Grado/Licenciatura en Administración y Dirección de Empresas, Contabilidad, Finanzas o áreas afines. Experiencia y conocimientos -Experiencia previa en funciones de contabilidad general. -Conocimientos de procesos RTR (Record to Report). -Manejo de conciliaciones, cierres contables y reporting financiero. -Valorable experiencia en entornos internacionales o centros de servicios compartidos. Herramientas -SAP. -Microsoft Excel. -Outlook. ¿Qué ofrecemos? Salario bruto anual: 18.300 € Jornada: 39,5 horas semanales. Horario habitual: Lunes a viernes: 13:00 a 21:00 h. Horario puntual: 3 días al mes: 15:00 a 23:00 h. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a una compañía internacional y consolidada. Entorno profesional orientado a la excelencia y la colaboración. Experiencia en proyectos regionales con alcance LATAM. Modelo híbrido que facilita la conciliación y la flexibilidad laboral. Desarrollo de experiencia en procesos financieros internacionales y herramientas líderes del mercado.

Compañía del sector financiero enfocada en la gestión de riesgos, cumplimiento regulatorio y transformación digital, que trabaja con entidades bancarias y grandes organizaciones para optimizar sus procesos de análisis y control del riesgo. Experiencia en riesgo de crédito y normativa regulator

Analista Funcional Senior | Medios de Pago Puesto: Analista Funcional Senior SALARIO 40 A 44000 MIL BRUTOS ANUALES Modalidad: Híbrida – 60% teletrabajo / 40% presencial en oficina, con flexibilidad MADRID Idioma: Inglés C1 obligatorio Disponibilidad para viajar: 2-3 días al mes a Londres Buscamos un/a Analista Funcional Senior para participar en el diseño, validación y soporte de soluciones en sistemas transaccionales críticos de medios de pago. La persona seleccionada actuará como enlace entre las áreas de negocio, compliance y los equipos técnicos, asegurando que las soluciones diseñadas cumplen tanto los requisitos funcionales como las necesidades regulatorias y de seguridad. Principales responsabilidades • Diseño funcional: definición y validación de flujos de extremo a extremo, alineados con las capacidades técnicas y las restricciones del entorno., • Apoyo a las decisiones de diseño desde una perspectiva funcional y regulatoria., • Revisión y auditoría funcional: evaluación de soluciones frente a requisitos normativos y de negocio., • Identificación de gaps, riesgos y dependencias, así como soporte en auditorías internas y externas., • Interlocución con negocio y equipos técnicos: clarificación de requisitos y reglas de negocio complejas y validación funcional de entregables técnicos., • Soporte al ciclo de vida del servicio: análisis funcional de incidencias, apoyo al equipo de Operación y análisis de causa raíz. Requisitos mínimos • Al menos 4 años de experiencia en roles funcionales o técnico-funcionales en sistemas transaccionales críticos, preferiblemente en el ámbito de medios de pago., • Experiencia en modelado y especificación mediante UML, incluyendo:, • Casos de uso., • Diagramas de secuencia., • Diagramas de actividad., • Diagramas de estados., • Entre 3 y 4 años de experiencia en diseño UML., • Experiencia en gestión y especificación de requisitos., • Experiencia en diseño de casos y planes de prueba., • Conocimiento de PCI DSS y su impacto en el diseño de soluciones., • Conocimiento de procesos de pago:Autorización.Reversos.Conciliación.Clearing.Settlement., • Procesos online y batch., • Gestión de excepciones: fraude, rechazos, timeouts, etc., • Conocimientos de SQL., • Conocimientos en seguridad de la información., • Conocimiento de normativas y estándares:, • PCI DSS., • PSD2., • GDPR., • Experiencia en gestión de tarjetas financieras y tecnología EMV., • Conocimientos de reconciliación financiera e integración con pasarelas de pago y entidades bancarias.

¿Te gustaría trabajar en la empresa líder del sector de la energía, dentro del área de Financiación y Tesorería? ¿Aportas experiencia y buscas poder poner en práctica tus habilidades financieras, creciendo en un ambiente de trabajo estimulante? ¿Consideras que tienes una buena capacidad de trabajo y te desenvuelves fluidamente en inglés? ¡ES TU MOMENTO! Tenemos una vacante en Madrid / Bilbao para ti: La persona seleccionada asumirá principalmente las siguientes funciones: • Liderar y gestionar la apertura y cierre de cuentas bancarias del Grupo en todas las geografías, • Negociar, actualizar y controlar las condiciones de las cuentas bancarias (comisiones, tipos de interés), asegurando su correcto registro en los sistemas internos., • Realizar el seguimiento de los costes bancarios por entidad y analizar las condiciones por sociedad y país, • Liderar y ejecutar procesos de licitación (RFP) para seleccionar entidades financieras con las mejores condiciones., • Optimizar la estructura de cuentas bancarias del Grupo, analizando su finalidad operativa (cuentas pagadoras, de custodia, de barrido, etc.), con el objetivo de minimizar el número de cuentas, mejorar la gestión de saldos ociosos y asegurar una operativa eficiente y alineada con las necesidades del negocio., • Impulsar la digitalización y automatización de procesos relacionados con la gestión bancaria, promoviendo el uso de herramientas tecnológicas que mejoren la trazabilidad, el control y eficiencia operativa. Grado en Administración y Dirección de Empresas o similar • Normativa bancaria y medios de pago : PSD2, SEPA, SWIFT, ISO20022 y cuadernos nacionales e internacionales., • Funcionamiento de la comunicación bancaria : Experiencia con redes como SWIFTNet, host-to-host, y conectividad bancaria vía APIs., • Contabilidad : Conocimientos sólidos de contabilidad general e intercompañía, especialmente en el tratamiento de cuentas bancarias, conciliaciones y devengo de comisiones., • Estándares bancarios internacionales: Familiaridad con estructuras de pooling (físico y nocional), cuentas virtuales, y productos transaccionales avanzados., • Sistemas de gestión financiera: Manejo de SAP, • Idiomas: Inglés fluido (oral y escrito), con capacidad para participar en conferencias internacionales, negociar contratos y revisar documentación técnica., • Herramientas digitales y análisis de datos Usuario avanzado de Excel, PowerPoint, Word y Access Manejo de herramientas de análisis como Power BI o similares para el seguimiento de KPIs y reporting bancario, • Experiencia mínima de 5 años en entorno de trabajo en el área de Finanzas y con una visión internacional : departamento financiero, banca, gestión de carteras, análisis financiero, consultoría financiera o similar., • Capacidad de organización, negociación y comunicación, • Facilidad en el trabajo en equipo y con experiencia en equipos multidisciplinares y globales., • Persona con facilidad para adaptarse al cambio y aprendizaje continuo., • Capacidad de trabajar de manera ágil y en entornos altamente exigentes., • Flexibilidad para viajar En Iberdrola la diversidad, equidad e inclusión son puntos esenciales en nuestro día a día. Nos enorgullecemos de ser una compañía donde hay igualdad de oportunidades y donde todas las personas son bienvenidas, valoradas y respetadas independientemente de sexo, discapacidad, raza, religión, orientación sexual, edad, estado civil, nacionalidad o identidad de género. Fecha de finalización de la publicación: 26-08-2026 #J-18808-Ljbffr

Supervisar los estados financieros, reporting contable y control financiero. CONTROLLER FINANCIERO en la delegación de Logroño, La Rioja, no descartándose ubicación en Madrid. Negociación de instrumentos financieros de circulante con entidades bancarias.

Somos la primera firma española de servicios profesionales de auditoría, consultoría, asesoramiento legal/fiscal y Corporate. Contamos con más de 1000 empleados en nuestras 15 oficinas de España, más de 1.500 en todo el mundo y 59 oficinas permanentes en el extranjero, además de la cobertura global en más de 70 países que ofrecemos gracias a ANTEA. • Gestionar y supervisar la tesorería diaria de la compañía., • Elaborar previsiones de tesorería a corto, medio y largo plazo., • Controlar los flujos de caja y garantizar la liquidez necesaria para la actividad de la empresa., • Gestionar las relaciones con entidades bancarias y otros interlocutores financieros., • Optimizar la posición financiera de la compañía mediante una adecuada planificación de cobros y pagos., • Supervisar y ejecutar las operaciones bancarias: transferencias, remesas, financiación, avales y otros productos financieros., • Coordinar los procesos de cobro a clientes y pago a proveedores., • Diseñar e implantar procedimientos de tesorería adaptados al crecimiento de la organización., • Analizar desviaciones y preparar informes financieros para Dirección., • Colaborar estrechamente con los equipos de Contabilidad, Finanzas, Operaciones y Dirección General., • Participar en la definición de la estrategia financiera y en proyectos de transformación y mejora continua., • Identificar oportunidades de automatización y digitalización de los procesos financieros., • Visión de negocio: capacidad para comprender el impacto de las decisiones financieras en la estrategia y crecimiento de la compañía., • Proactividad e iniciativa: persona capaz de anticiparse a posibles tensiones de tesorería y proponer soluciones antes de que surjan los problemas., • Capacidad analítica: habilidad para interpretar datos financieros, identificar tendencias y convertir la información en recomendaciones accionables., • Planificación y organización: gestión eficaz de múltiples prioridades en un entorno dinámico y en constante evolución., • Capacidad de negociación: experiencia gestionando relaciones con entidades bancarias, clientes y proveedores., • Autonomía y toma de decisiones: confianza para gestionar su ámbito de responsabilidad con criterio propio., • Mentalidad de mejora continua: interés por optimizar procesos, automatizar tareas e impulsar nuevas formas de trabajo., • Ofrecemos contrato indefinido trabajando en una firma en constante crecimiento., • Salario negociable en función de la experiencia aportada, • Formación, • Excelente ambiente de trabajo., • Facilidad para la conciliación laboral/personal:, • Modalidad híbrida de trabajo. (50% remoto-50% presencial), • Flexibilidad horaria, jornada intensiva en verano y en navidad., • 23 días de vacaciones + puentes adicionales. En Auren creemos y apostamos por la igualdad de oportunidades y fomentamos la diversidad en todas sus formas. Todas nuestras políticas de RR.HH. están basadas en un fuerte compromiso de no discriminación ya sea por edad, género, diversidad funcional, origen racial o étnico, estado civil, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación o condición sexual o cualquier otro tipo de discriminación. #J-18808-Ljbffr

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Servinform Finance, empresa colaboradora de una de las entidades bancarias más reconocidas a nivel nacional, busca Gestor/a de Hipotecas en Torrejón de Ardoz.

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DONTE GROUP busca un/a Gerente de Tesorería para liderar la gestión financiera y de liquidez del Grupo, asegurando eficiencia operativa y soporte al crecimiento. La posición implica dirigir un equipo de 9 personas, gestionar transacciones bancarias y relaciones con entidades financieras, además

Por encargo de nuestro cliente seguimos impulsando el talento en el área financiera y contable.Buscamos incorporar un/aResponsable de Contabilidad y Finanzaspara un proyecto estable en el sector construcción. Si tienes experiencia en contabilidad, finanzas y control económico de proyectos, y te gusta aportar valor estratégico con rigor y precisión, esta oportunidad puede ser para ti.¿Cuál será tu misión?Gestionar y supervisar la contabilidad y las finanzas de la empresa, garantizando el cumplimiento de la normativa contable y fiscal, controlando los costes de los proyectos y aportando información financiera precisa para la toma de decisiones de la dirección.¿Qué funciones realizarás?Supervisión y gestión de la contabilidad general de la empresa.Elaboración y control de presupuestos, previsiones y análisis financiero.Gestión de la tesorería y planificación financiera.Presentación de impuestos y cumplimiento de obligaciones fiscales.Análisis de costes y control económico de proyectos de construcción.Relación con entidades bancarias, proveedores y clientes.Elaboración de informes financieros para la dirección.Coordinación con auditores externos y cumplimiento normativo.¿Qué buscamos en ti?Titulación universitaria en Economía, ADE, Finanzas o similar.Experiencia mínima de 2 años en contabilidad y finanzas, preferiblemente en empresas del sector construcción.Conocimientos en normativa contable y fiscal, software de gestión financiera y control de costes de proyectos de construcción.Perfil resolutivo, organizado y metódico, con capacidad de análisis y trabajo en equipo.Capacidad para aportar información financiera estratégica a la dirección y colaborar con auditorías externas.¿Qué te ofrecemos?Salario competitivo: 30.000 – 35.000 € brutos anuales, según experiencia y valía.Contrato indefinido y jornada completa en jornada partida.Estabilidad laboral y participación en proyectos estratégicos del sector construcción.Buen ambiente de trabajo y autonomía en la gestión de tus responsabilidades.Ubicación:Zamora