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Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Operamos en más de 100 países en todo el mundo y tenemos alrededor de 13.000 personas trabajando para la marca. Una red de más de 8.500 técnicos de servicio asegura la máxima disponibilidad de las carretillas y soluciones Linde, y basándose en su red logística mundial. Estamos construidos sobre una base sólida mediante la entrega de un servicio experto y soluciones de productos a nuestros clientes. Creemos que nuestro éxito es el resultado de las habilidades y el compromiso de las personas de nuestro equipo. Nuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Está preparado/a para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! Sobre la compañía: Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. 🎯 Misión: Acondicionamiento de equipos de la compañía. 🔧Funciones principales y responsabilidades: • Mantenimiento y reparación de carretillas elevadoras., • Reparar máquinas de exterior., • Supervisar la orientación al cliente (necesidades, dudas, consejos de utilización, etc.)., • Cumplir con las normas y procedimientos de seguridad,, • Elaborar informes sobre deficiencias de carácter técnico detectadas., • Utilizar y mantener las herramientas, utensilios, medios y EPIs proporcionados., • Gestionar correctamente materiales y repuestos., • Comunicar a través de la aplicación, las aperturas y cierres de incidencias., • Proponer mejoras de los procesos y métodos de trabajo. 📚Formación, conocimientos & experiencia: Módulo medio o superior de formación profesional (Mecatrónica o similar), EGB / ESO o similar o experiencia en el sector como Técnico de mantenimiento / reparaciones, de al menos 3 años. Formación no Reglada/Idiomas/Conocimientos específicos: • Valorables conocimientos de MS Office., • Muy valorable carné de carretillero frontal y retráctil en vigor., • Se valorarán conocimientos de inglés. ✏️Competencias & habilidades: • Habilidades comunicativas., • Capacidad de aprendizaje continuo y actualización de conocimientos técnicos., • Trabajo en equipo y coordinación con otros departamentos., • Responsabilidad y compromiso con el trabajo bien hecho. ✨Te Ofrecemos: Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. 🛠Incorporación estable en empresa líder en su sector. 💰Retribución según valía y aptitudes. 🩺Mutua privada a cargo de la empresa. 🚗Vehículo de empresa. ✅ Retribución flexible. 🌐 Te incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence. ¡Te estamos esperando!

Buscamos a un/a Back Office Comercial para una empresa ubicada en Mataró, especializada en la comercialización de Equipos de Protección Individual (EPIs) y artículos de un solo uso a través de una red de distribuidores. Su principal función será dar soporte al equipo de ventas en la elaboración de ofertas y gestión diaria de la cartera de distribuidores y clientes. Funciones principales: Elaboración de presupuestos y ofertas comerciales personalizadas. Seguimiento de pedidos y coordinación con el equipo de logística. Atención y soporte a clientes/distribuidores (teléfono y email). Mantenimiento y actualización de la base de datos de clientes. Prospección de nuevos distribuidores y captación de potenciales clientes. Identificación de oportunidades de venta adicional y desarrollo de negocio. Preparación de documentación comercial. Resolución de incidencias relacionadas con productos, precios o entregas. Requisitos: Experiencia mínima de 5 años en funciones similares (administración comercial, back office comercial, atención a cliente B2B). Dominio de herramientas ofimáticas (Excel, correo electrónico, etc.). Habilidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. Capacidad de organización, atención al detalle y gestión de múltiples tareas. Se valorará experiencia previa en el sector de EPIs, productos de un solo uso o canal distribución. Nivel avanzado de francés e inglés. Se ofrece: Incorporación a una empresa estable y en crecimiento.

Desde Gi Group, la firma de servicios de trabajo temporal y permanent placement de Gi Group Holding, multinacional italiana líder en soluciones de Recursos Humanos, estamos convencidos de que podemos ayudarte a encontrar tu trabajo ideal. Es sencillo, cuidamos de ti y nos preocupamos por potenciar tu carrera profesional. Maximice sus posibilidades de que su candidatura sea seleccionada asegurándose de que su CV y sus habilidades se ajustan al perfil. Actualmente, desde la línea especializada en Mecánica 4.0 GI PRO nos encontramos en búsqueda de UN/A TÉCNICO/A DE MANTENIMIENTO DE INYECCIÓN para una importante empresa del sector de AUTOMOCIÓN ubicada en SENTMENAT. Te contamos las principales funciones: -Realización de reparación y mantenimiento correctivo de máquinas de inyección (Engel) y robots industriales (Wittmann, Engel), incluyendo programación y ajuste. -Reparación de sistemas eléctricos/electrónicos y sensórica en equipos periféricos (atemperadores, alimentadores, molinos, sistemas de visión, etc.). -Documentación de intervenciones en sistemas digitales (SAP, Excel) garantizando la trazabilidad. -Ejecución de mantenimiento preventivo y predictivo en máquinas, robots y periféricos, siguiendo los planes establecidos. -Propuesta e implementación de mejoras en medios productivos, procesos de mantenimiento y organización de área. -Colaboración en análisis de fallos recurrentes y participación en reuniones internas de seguimiento y mejora. -Colaboración en la instalación y puesta en marcha de nuevos equipos y en proyectos de mejora y automatización. -Formación técnica a operarios/as y soporte técnico en paradas, cambios de turno o lanzamientos. -Cumplimiento de la normativa de seguridad, medio ambiente y uso de EPIs, asegurando la correcta gestión de residuos e informando de incidencias relacionadas. Te contamos los principales requerimientos y otras habilidades de la posición: -Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior en Mantenimiento Electromecánico, Mecatrónica Industrial, Automática o similar. -Experiencia en mantenimiento correctivo, preventivo y predictivo en entornos industriales, especialmente en inyección de plásticos. -Conocimientos en reparación, ajuste y puesta en marcha de máquinas de inyección y periféricos. -Programación, ajuste y diagnóstico de averías en robots industriales, así como en sistemas eléctricos y electrónicos. -Habilidad para trabajar en equipos multidisciplinares y documentar intervenciones técnicas. -Participación en proyectos de mejora de procesos y optimización de equipos. -Experiencia mínima de 2 años. Y por nuestra parte, ¿qué podemos ofrecerte? -Contrato inicialmente por ETT durante un año. -Horario: 4º turno de 18.00 a 06.00h (1h para cenar). Semana larga (lunes, martes, viernes, sábado y domingo), semana corta (miércoles y jueves). -Beneficios sociales. -Salario a negociar entre: 32000/34000 euros brutos anuales. Y bien, ¿estás preparad@? Una oportunidad laboral de calidad y un trato personalizado y cercano te están esperando. ¡Inscríbete a la oferta y únete al equipo Gi Group! Te estamos esperando porque #NuestroCompromisoEresTú. En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales, le informamos de que sus datos personales forman parte de un fichero propiedad de Gi Group Spain ETT S.L.U. y son tratados con la única finalidad de mantener la relación adquirida con usted. xbhjioe Puede ejercitar sus derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición dirigiéndose por escrito a Paseo de la Castellana, 89, 5º Planta, 28046, Madrid.

Buscamos incorporar un/a Responsable de Taller para liderar el área de soldadura garantizando el cumplimiento de objetivos de productividad, seguridad y calidad. ¿Es este su próximo empleo? Descúbralo leyendo la descripción completa a continuación y no dude en enviar su candidatura. Funciones principales: Planificar, coordinar y supervisar la actividad diaria del taller de soldadura Organizar el trabajo y asignar tareas al equipo según prioridades de producción Asegurar el cumplimiento de planos, especificaciones técnicas y WPS Supervisar el uso de maquinaria, equipos y herramientas, garantizando su correcto mantenimiento Controlar inventarios de materiales y consumibles del taller Velar por el cumplimiento estricto de PRL, uso de EPIs, orden y limpieza Detectar incidencias o desviaciones técnicas y aplicar acciones correctivas Revisar y validar la calidad de las piezas terminadas (ensayos/pruebas si corresponde) Coordinar con Calidad, Ingeniería y Logística para resolver incidencias Formar, guiar y evaluar al equipo fomentando la mejora continua Realizar seguimiento de producción: avances, tiempos, consumos e incidencias (reporting) Requisitos: FP2 o mínimo 5 años de experiencia en puesto similar Experiencia en soldadura hilo continuo y/o electrodo (mín. 3 años) Conocimientos de planificación / gestión de proyectos (mín. 3 años) Carné de carretillero Informática nivel usuario Formación básica (mín. xbhjioe 2h): PRL, Calidad y Seguridad de la Información Interpretación de planos (SolidWorks / eDrawings) Idiomas: Catalán y Castellano Perfil buscado: liderazgo, organización, comunicación y método. Turno fijo de mañana: 06:00 a 14:00

pbTécnico/a HSE / PRL /b /ppbr/ppEn HAYS estamos colaborando con una compañía del bsector químico /b‑bfarmacéutico /b, dedicada a la fabricación de principios activos y productos especializados para la industria. Se trata de una empresa consolidada, con operaciones en un entorno industrial regulado y con un fuerte foco en la seguridad, la calidad y la mejora continua. /ppbr/ppActualmente estamos buscando a un/a bTécnico/a HSE /b para incorporarse de formab presencial en Barberà del Vallès /b. La persona seleccionada contribuirá activamente a la mejora continua de la cultura preventiva, el cumplimiento normativo y la sostenibilidad de las operaciones de la compañía, colaborando estrechamente con Producción, Ingeniería, Calidad y Mantenimiento. /ppbr/ppb¿Cuáles serán tus funciones? /b /pulliElaboración de informes, reportes preventivos y documentación técnica asociada al sistema HSE. /liliEjecución autónoma de mediciones de higiene industrial, incluyendo contaminantes químicos, parámetros ambientales y exposición del personal. /liliRealización de inspecciones y seguimiento de actividades preventivas en planta, verificando el cumplimiento de los procedimientos de seguridad. /liliSoporte administrativo del departamento: gestión documental, mantenimiento de registros, coordinación de actividades y actualización de formaciones. /liliRevisión del cumplimiento normativo en materia de seguridad, así como apoyo en la gestión y control de EPIs. /liliRegistro, archivo y trazabilidad de la documentación de seguridad, higiene y formación. /li /ulpbr/ppb¿Cuáles son los requisitos? /b /pullibExperiencia mínima de 2 años en posiciones HSE dentro de entornos industriales, preferiblemente químico, farmacéutico o de procesos. /b /liliConocimiento de normativa de seguridad industrial, medioambiental y prevención de riesgos laborales. /liliExperiencia en mediciones higiénicas (contaminantes químicos, parámetros ambientales, equipos de muestreo, exposiciones). /liliFormación técnica en Prevención de Riesgos Laborales, Química, Ciencias Ambientales, Ingeniería o disciplinas afines. /liliCapacidad para trabajar con autonomíab, /bgestionando la parte técnica de higiene industrial. /liliHabilidad para gestionar documentación preventiva y controlar formaciones, registros y EPIs. /liliBuenas capacidades de comunicación y organización. /liliProactividad, iniciativa y actitud resolutiva, especialmente en la gestión de tareas en planta. /liliOrientación al detalle y rigurosidad en el manejo de documentación técnica. /li /ulpbr/ppbValorable /b /pulliNivel de inglés y catalán. /liliExperiencia en fabricación de principios activos (API) o química fina. /liliConocimientos de Buenas Prácticas de Fabricación (GMP). /li /ulpbr/ppb¿Qué ofrecemos? /b /pulliContrato indefinido a través de Hays. /liliPlan de desarrollo profesional y formación continua. /liliProyecto en empresa consolidada en la industria química farmacéutica. /liliDesarrollo profesional en un entorno altamente especializado en calidad. /liliUbicación: Barberà del Vallès, trabajo 100% presencial. /li /ul

Referència: 21-0390-AC Població: Barcelona Funcions: - Gestionar la PRL tanto en las Oficinas como en la Planta de producción. - Preparar documentación de Prevención de Riesgos Laborales. - Elaborar y ejecutar el plan de Prevención anual. - Realizar seguimiento de la aplicación de las medidas preventivas en las instalaciones. - Coordinación de Actividades Empresariales con contratantes que intervengan en las oficinas. - Relación con el servicio de prevención ajeno. - Definir y gestionar las compras de EPIs, ropa de trabajo y demás material relacionado con la prevención de Riesgos laborales. - Seguimiento medidas COVID-

Veepee AD busca un Coordinador de HSE para apoyar la implementación y mejora de políticas de prevención de riesgos laborales, seguridad y salud ocupacional. Inscríbase ahora, lea los detalles del trabajo desplazándose hacia abajo. Verifique que posee las habilidades necesarias antes de enviar una solicitud. Se trabajará en formación, inspecciones, gestión de EPIs y emergencias, así como coordinación de actividades de seguridad y salud en las instalaciones. xcskxlj El candidato debe aportar experiencia en prevención, capacidad de organización, inglés y castellano fluidos, además de disponibilidad para un modelo híbrido en Barcelona, con beneficios y un #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Pioneer of online flash sales since 2001 and key player in European e-commerce, Veepee collaborates with over 7,000 brands to offer highly discounted products available for a limited time. Operating across various sectors, including fashion, home, wine, travel or beauty... Veepee achieved a turnover of 3.3 billion euros incl. VAT in 2024 and employs 5,000 staff members across 10 countries. Si le interesa solicitar este empleo, por favor, asegúrese de cumplir los siguientes requisitos que se enumeran a continuación. El Coordinador de HSE (Salud, Seguridad y Medio Ambiente) es responsable de apoyar la implementación, seguimiento y mejora continua de las políticas y procedimientos relacionados con la prevención de riesgos laborales, seguridad industrial, salud ocupacional y medio ambiente dentro de la organización. Su labor es clave para garantizar condiciones seguras de trabajo y fomentar una cultura de seguridad en todos los niveles de la empresa. Alcance: Las empresas y centros de trabajo que abarca el servicio de prevención mancomunado de Veepee. TASKS • Área HSEFormación y Concienciación, • Impartir Avisos de Seguridad en el marco de la concienciación de los comportamientos seguros., • Inspecciones y Auditorías, • Ejecutar inspecciones internas según normativa de prevención (botiquines, cartelería)., • Revisar seguridades de máquinas conforme al Informe vigente del 1215., • Participar en auditorías cruzadas y externas. Asegurar cumplimiento de acciones correctivas derivadas de las inspecciones y auditorías. Revisar la adecuación de Permisos de Trabajo y actuar como recurso preventivo cuando sea necesario., • Gestión de EPIs, Emergencias y Salud, • Repartir y renovar Equipos de Protección Individual., • Mantener actualizado el Plan de Emergencias y coordinar simulacros., • Mantener el Equipo de Emergencias en cuanto a número de integrantes y en cuanto a formación (extinción de incendios, primeros auxilios, etc.)., • Organizar campañas de reconocimientos médicos en las instalaciones y citas individuales., • Desarrollar campañas y programas de promoción de la salud., • Evaluación y Documentación, • Apoyar en la realización de mediciones higiénicas., • Asegurar el cumplimiento de las evaluaciones en materia de teletrabajo., • Participar en evaluaciones de riesgo y proponer medidas preventivas., • Colaborar en la elaboración de políticas, procedimientos, instrucciones y documentación de HSE., • Mantener actualizado el Plan de Actividad Preventiva., • Coordinación de Actividades Empresariales, • Asegurar que se dispone de toda la documentación CAE del personal externo en vigor y consultar la documentación que falte., • Mantener actualizada la documentación en la plataforma de gestión de la CAE., • Realizar revisiones periódicas del cumplimiento de la CAE., • Accidentes y Comité de Seguridad y Salud, • Colaborar en la realización de investigación de accidentes/incidentes cuando ocurran, dentro del plazo legal establecido así como la propuesta de medidas correctivas., • Incorporar la información de los accidentes en la plataforma Acciline., • Comunicar y hacer seguimiento de las medidas correctivas derivados de los accidentes., • Redactar actas, agendar y coordinar reuniones del Comité de SS., • Compras y Presupuestos, • Gestionar presupuestos de servicios al área de HSE., • Realizar las gestiones necesarias mediante herramientas como Mercure., • Funciones y Responsabilidades – Área SeguridadProtección y Supervisión, • Colaborar con la Dirección de Seguridad en la evaluación de necesidades de seguridad y en la implementación de medidas de protección que se consideren., • Colaborar con la Dirección de Seguridad en las investigaciones que se lleven a cabo., • Colaborar con la Dirección de Seguridad en la gestión de la protección de datos., • Emisión, cancelación y asignación de permisos de las tarjetas de acceso al edificio y interiores., • Compras y Presupuestos, • Gestionar presupuestos de seguridad., • Realizar compras necesarias mediante herramientas como Mercure., • Protocolos y Mantenimiento, • Colaborar con la Dirección de Seguridad en la implementación de los protocolos de alarma, accesos y CCTV., • Colaborar con la Dirección de Seguridad en la coordinación de las Empresas de Seguridad externas., • Actualizar y supervisar mantenimientos con proveedores., • Funciones y Responsabilidades – Área WorkplaceInspecciones y Auditorías, • Ejecutar inspecciones de las instalaciones según estándar e implementar medidas inmediatas en caso necesario., • Establecer y dar seguimiento a las acciones derivadas de las inspecciones, según código interno de prioridades. MUST HAVE skills • Formación técnica en Prevención de Riesgos Laborales., • Conocimientos en: Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial, Ergonomía y Psicosociología., • 1–2 años de experiencia demostrable en un puesto similar, perfiles junior aceptados., • Castellano fluido y buen nivel de inglés., • Capacidad de organización, rigor, proactividad y habilidad para adaptarse a entornos dinámicos. BENEFITS • Hybrid work model with the possibility to teleworking 2 days a week., • Online language learning Platform., • Intensive workday on Friday., • Health Insurance., • Holidays: 27 days. RECRUITMENT PROCESS • Video interview with HR, • Video call interview with Hiring Manager. We are convinced that it is up to you to define the way you work, to develop yourself and to progress. At Veepee we guarantee that you can just be yourself! xcskxlj For the service of diversity and inclusion, Veepee is committed to reviewing all applications received on an equal basis. 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Descripción del rol Para una comprensión completa de esta oportunidad y de lo que se requerirá para ser un candidato exitoso, siga leyendo. Buscamos Técnico/a Superior de Prevención de Riesgos Laborales para unirse a nuestro equipo en Barcelona. La persona seleccionada será responsable de la implementación y seguimiento de las políticas de prevención de riesgos laborales en nuestras obras y proyectos, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente y promoviendo una cultura de seguridad. Funciones • Elaborar, implementar y supervisar los planes de prevención de riesgos laborales en las diferentes obras y centros de trabajo., • Realizar evaluaciones de riesgos y proponer medidas correctoras y preventivas., • Investigar los accidentes e incidentes laborales, determinando sus causas y proponiendo acciones para evitar su repetición., • Coordinar y ejecutar la formación e información en materia de prevención de riesgos laborales al personal de la compañía., • Asesorar a la dirección y a los mandos intermedios en todas las cuestiones relacionadas con la seguridad y salud en el trabajo., • Gestionar la documentación relativa a la prevención de riesgos laborales (evaluaciones, informes, registros, etc.)., • Participar en las auditorías internas y externas de prevención de riesgos laborales., • Velar por el cumplimiento de la normativa legal vigente en materia de seguridad y salud en el trabajo., • Colaborar en la selección y evaluación de equipos de protección individual (EPIs)., • Mantener una comunicación fluida con organismos externos (Inspección de Trabajo, Mutuas, etc.) cuando sea necesario. Requisitos • Título de Grado/Máster en Prevención de Riesgos Laborales, con las tres especialidades (Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología Aplicada)., • Experiencia mínima de 3-5 años en puestos similares, preferiblemente en el sector de la construcción o infraestructuras., • Conocimiento profundo de la legislación y normativa vigente en materia de Prevención de Riesgos Laborales., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo., • Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita., • Proactividad, capacidad de resolución de problemas y orientación a resultados., • Dominio del paquete Office (Word, Excel, PowerPoint)., • Carnet de conducir B y disponibilidad para desplazarse a las obras., • Se valorará positivamente el conocimiento de herramientas de gestión de la prevención. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Formar parte de una empresa líder en su sector, con presencia en 6 mercados principales., • Participar en nuestro programa para recién graduados/as GROW, una experiencia diseñada para acompañarte e impulsar tus primeros años de carrera profesional., • Un proyecto sólido e innovador., • Trabajar con los mejores profesionales que te acompañarán a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros tres meses., • Plan de desarrollo individual con formación técnica y en soft skills., • Movilidad internacional y entre negocios. Ferrovial Construcción es una Compañía que promueve la Igualdad de Oportunidades y, como tal, trata todas las solicitudes por igual y contrata exclusivamente en función de las aptitudes y la experiencia. Ferrovial acoge la diversidad y la inclusión, y apostamos por el valor de ofrecer igualdad de oportunidades a todos los empleados/as. Estamos comprometidos con la creación de un equipo inclusivo de diferentes orígenes, perspectivas y habilidades, por lo que animamos a todos los candidatos/as a presentar su candidatura. Ferrovial ofrece igualdad de oportunidades a todos los candidatos. xcskxlj Tratamos todas las candidaturas por igual, independientemente del género, raza, color de piel, etnia, religión, nacionalidad, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad y expresión de género, o cualquier otra clase protegida de acuerdo con la legislación aplicable. #J-18808-Ljbffr

Técnico Superior de Prevención de Riesgos Laborales Descubra más sobre las tareas diarias, las responsabilidades generales y la experiencia requerida para esta oportunidad desplazándose hacia abajo ahora. • BarcelonaApplylocations: Barcelonatime type: Full timeposted on: Posted 30+ Days Agotime left to apply: End Date: May 30, 2026 (5 days left to apply)job requisition id: JR16340# Únete a Ferrovial: Donde la Innovación se encuentra con la Oportunidad ¿Estás listo para desarrollar tu carrera profesional en una compañía global líder en infraestructura, en un entorno retador y generando un impacto positivo en la vida de las personas? En **Ferrovial , somos más que una compañía; somos una comunidad de innovadores y pioneros. Cotizamos en tres de los principales mercados bursátiles: Nasdaq (EE.UU.), Euronext Ámsterdam (Países Bajos) y IBEX 35 (España). También somos miembros del Índice de Sostenibilidad Dow Jones y FTSE4Good. Operamos en más de 15 países y contamos con un equipo de más de 24,000 profesionales en todo el mundo. La actividad de Ferrovial se lleva a cabo a través de nuestras unidades de negocio, incluyendo Autopistas, Aeropuertos, Construcción y Energía. **Ferrovial Construcción es reconocida a nivel internacional por su capacidad de diseño y construcción de obras singulares en obra civil y edificación y principalmente en grandes infraestructuras de transporte. En su track-record histórico se incluyen hasta la fecha obras que acumulan más de 490 km de túneles, 19.200 km de carretera (incluyendo 4.000 km de autopistas) o 4.700 km de líneas de ferrocarril (incluyendo 700 km de ferrocarril de Alta Velocidad) y 27.350 km de mantenimiento y reparación de carreteras. ¿Por qué Ferrovial? * Presencia global, impacto local: forma parte de una empresa que define el futuro de las infraestructuras en todo el mundo. Enfréntate a trabajos desafiantes y proyectos que marcan la diferencia. • **Excelencia colaborativa: trabaja con profesionales talentosos en un entorno de colaboración en el que tus ideas y contribuciones serán valorados. • **Cultura inclusiva: Desarrolla tu carrera en un entorno innovador y respetuoso, que valora cada opinión, celebra lo que nos hace únicos y transforma las diferencias en innovación. • **Crecimiento profesional: benefíciate de la movilidad global y entra en procesos de desarrollo diseñados para garantizar tu crecimiento profesional. • **Beneficios y bienestar de los empleados: disfruta de un completo paquete de beneficios que recompensa el esfuerzo y dedicación. Aprovecha las iniciativas diseñadas para apoyar tu salud física y psicológica. • **Herramientas de productividad: utilice herramientas de vanguardia, como Microsoft Copilot, para mejorar tu productividad y eficacia.# **Descripción del rol: **Buscamos un/a Técnico/a Superior de Prevención de Riesgos Laborales para unirse a nuestro equipo en Barcelona. La persona seleccionada será responsable de la implementación y seguimiento de las políticas de prevención de riesgos laborales en nuestras obras y proyectos, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente y promoviendo una cultura de seguridad. **Funciones: \ • Elaborar, implementar y supervisar los planes de prevención de riesgos laborales en las diferentes obras y centros de trabajo. \ • Realizar evaluaciones de riesgos y proponer medidas correctoras y preventivas. \ • Investigar los accidentes e incidentes laborales, determinando sus causas y proponiendo acciones para evitar su repetición. \ • Coordinar y ejecutar la formación e información en materia de prevención de riesgos laborales al personal de la compañía. \ • Asesorar a la dirección y a los mandos intermedios en todas las cuestiones relacionadas con la seguridad y salud en el trabajo. \ • Gestionar la documentación relativa a la prevención de riesgos laborales (evaluaciones, informes, registros, etc.). \ • Participar en las auditorías internas y externas de prevención de riesgos laborales. \ • Velar por el cumplimiento de la normativa legal vigente en materia de seguridad y salud en el trabajo. \ • Colaborar en la selección y evaluación de equipos de protección individual (EPIs). \ • Mantener una comunicación fluida con organismos externos (Inspección de Trabajo, Mutuas, etc.) cuando sea necesario. **Requisitos: \ • Título de Grado/Máster en Prevención de Riesgos Laborales, con las tres especialidades (Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología Aplicada). \ • Experiencia mínima de 3-5 años en puestos similares, preferiblemente en el sector de la construcción o infraestructuras. \ • Conocimiento profundo de la legislación y normativa vigente en materia de Prevención de Riesgos Laborales. \ • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. \ • Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita. \ • Proactividad, capacidad de resolución de problemas y orientación a resultados. \ • Dominio del paquete Office (Word, Excel, PowerPoint). \ • Carnet de conducir B y disponibilidad para desplazarse a las obras. \ • Se valorará positivamente el conocimiento de herramientas de gestión de la prevención. ¿QUÉ OFRECEMOS? -Formar parte de una empresa líder en su sector, con presencia en 6 mercados principales. -Participar en nuestro programa para recién graduados/as GROW. Una experiencia diseñada para acompañarte e impulsar tus primeros años de carrera profesional. -Un proyecto sólido e innovador. -Trabajar con los mejores profesionales que te acompañarán a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros tres meses. -Plan de desarrollo individual con formación técnica y en soft skills. -Movilidad internacional y entre negocios. Ferrovial Construcción es una Compañía que promueve la Igualdad de Oportunidades y, como tal, trata todas las solicitudes por igual y contrata exclusivamente en función de las aptitudes y la experiencia.Ferrovial acoge la diversidad y la inclusión, y apostamos por el valor de ofrecer igualdad de oportunidades a todos los empleados/as. Estamos comprometidos con la creación de un equipo inclusivo de diferentes orígenes, perspectivas y habilidades, por lo que animamos a todos los candidatos/as a presentar su candidatura **Seize the challenge. Move the world together! Innovadores, creativos, respetuosos y diversos son algunos de los adjetivos que nos describen. Nos motiva los retos y creemos en el poder de la colaboración entre nuestras unidades de negocio para mover el mundo juntos. ¡Tu viaje hacia una gran carrera profesional comienza aquí!Ferrovial ofrece igualdad de oportunidades a todos los candidatos. xcskxlj Tratamos todas las candidaturas por igual, independientemente del género, raza, color de piel, etnia, religión, nacionalidad, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad y expresión de género, o cualquier otra clase protegida de acuerdo con la legislación aplicable. #WeAreFerrovial #J-18808-Ljbffr

ppDesde bNortempo Selección /b estamos en búsqueda de un/a bGestor/a de Taller /b para incorporarse en una compañía referente del sector industrial. Ubicada en bMolins de Rei /b /p pBuscamos un perfil técnico con experiencia en coordinación de equipos y gestión operativa de taller, con capacidad para optimizar recursos, priorizar trabajos y garantizar la calidad del servicio. /p h3 ¿Cuál será tu misión? /h3 pSerás responsable de la bcoordinación general del Departamento Técnico en delegación /b, trabajando conjuntamente con el Jefe de Taller y los departamentos Comercial y Logístico, asegurando la correcta planificación de las órdenes de trabajo y la disponibilidad de maquinaria. /p pReportarás directamente al Responsable Técnico de Zona. /p h3 Funciones principales /h3 ul liPlanificación y asignación de órdenes de trabajo (OTs) junto al Jefe de Taller. /li liPriorización de trabajos según necesidades logísticas y estado de la maquinaria. /li liRecepción de maquinaria entrante y verificación de su estado. /li liRegistro de daños y gestión de posibles cargos a clientes. /li liRevisión y gestión de garantías asociadas a cada OT. /li liApertura y seguimiento de órdenes de control interno. /li liCoordinación del equipo técnico para optimizar tiempos y productividad. /li liCumplimiento de normativa PRL y medioambiente (uso de EPIs, correcta segregación de /li liIngeniería Técnica o Superior (preferiblemente especialidad mecánica) o Ingeniería Industrial. /li liFormación Profesional de Grado Superior en el área de Mecánica. /li liExperiencia de b3 años /b ben un puesto similar /b. /li liExperiencia en gestión de equipos, con capacidad para liderar, motivar y desarrollar al equipo técnico. /li liConocimientos en equipos de elevación, manutención, grupos electrógenos y/o maquinaria industrial. /li liExperiencia en planificación operativa y coordinación técnica. /li /ul h3 Competencias clave /h3 ul liOrientación a resultados. /li liPlanificación y organización. /li liCapacidad de análisis y toma de decisiones. /li liTrabajo en equipo. /li liOrientación a la calidad y seguridad. /li liEnfoque al cliente interno. /li /ul h3 Condiciones laborales /h3 ul liLunes a jueves de 8:00 a 17:00 h /li liViernes de 8:00 a 15:00 h /li li bTipo de contrato: /b Indefinido /li /ul pSi buscas un proyecto estable, con responsabilidad y desarrollo profesional dentro de un entorno técnico dinámico, queremos conocerte. /p /p #J-18808-Ljbffr

pbr/ppDesde bTemps /b, buscamos un/a bEncargado/a de Turno /b para incorporarse directamente en una compañía industrial top especializada en binyección de plástico /b. /ppbr/ppBuscamos una persona con experiencia en planta, buen criterio técnico y capacidad para coordinar la producción durante su turno, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad, orden y productividad. /ppbr/ppb¿Cuál será tu misión? /b /ppSer la persona responsable del correcto funcionamiento de la fábrica durante tu turno, coordinando las prioridades productivas, ajustando parámetros de proceso y garantizando que la producción salga en cantidad y calidad adecuadas. /ppbr/ppbFunciones principales /b /pulliControlar la producción durante el turno. /liliCoordinar y priorizar las actividades según las necesidades productivas. /liliRealizar ajustes de parámetros de proceso en máquinas de inyección. /liliGestionar triturados, cambios de color y vaciado de máquinas terminadas. /liliRealizar hojas de parámetros de proceso. /liliEjecutar checklist de moldes y cambios de color. /liliAprobar las primeras coladas de cada lote de producción. /liliRealizar pruebas y ajustes necesarios en producción. /liliLlevar a cabo mantenimiento de primer nivel. /liliLimpiar imanes y mantener el orden y limpieza del turno. /liliInformar de incidencias durante el turno. /liliVelar por el correcto uso de máquinas, herramientas y EPIs. /liliImpulsar el cumplimiento de normas de seguridad y salud. /liliFormar y acompañar a los trabajadores en su puesto. /liliColaborar en la mejora continua y en la investigación de incidentes. /li /ulpbr/ppb¿Qué buscamos? /b /pulliExperiencia previa en binyección de plástico /b. /liliConocimiento de procesos de inyección, cambios de color y ajuste de parámetros. /liliExperiencia en puesto similares. /liliCapacidad para organizar prioridades en planta. /liliBuena actitud, proactividad y ganas de aprender. /liliPersona responsable, resolutiva y orientada a calidad, seguridad y productividad. /liliDisponibilidad para trabajar en bturnos rotativos mensuales /b. /li /ulpbr/ppb¿Qué ofrecemos? /b /pulliIncorporación directa por empresa. /liliContrato indefinido /liliProyecto estable en entorno industrial. /liliJornada de lunes a viernes. /liliTurnos rotativos mensuales. /lili15 pagas. /liliServicio de comedor. /liliConvenio de química. /liliSalario entre 30 y 40.000€, según experiencia aportada /li /ulpbr/p

???? Estamos contratando: Responsable de PRL y Medio Ambiente ¿Tiene las siguientes habilidades, experiencia e impulso para tener éxito en este puesto? Descúbralo a continuación. ¿Te apasiona la seguridad laboral y la sostenibilidad? ¿Quieres formar parte de una empresa comprometida con el bienestar de las personas y el planeta? ¡Esta es tu oportunidad! Misión del puesto Como Responsable de PRL y Medio Ambiente, liderarás la estrategia de prevención de riesgos laborales y sostenibilidad ambiental, garantizando el cumplimiento normativo, la mejora continua y la protección de nuestros equipos y entorno. Objetivos del departamento • Salud y seguridad: Fomentar una cultura preventiva, reduciendo accidentes y enfermedades laborales mediante formación continua., • Medio ambiente: Minimizar el impacto ambiental a través de una gestión eficiente de recursos, residuos y tecnologías sostenibles., • Cumplimiento legal de normativa vigente., • Gestión de residuos y almacén de productos químicos (APPQQ)., • Coordinación con SCRAP y ECOEMBES., • Control de depuradora y vertidos (DUCA)., • Licencias ambientales y de elaboración., • Seguridad industrial (BT/MT, equipos a presión, PCI)., • Control de emisiones (atmósfera, ruido, lumínica)., • Declaraciones ambientales y auditorías (Ecovadis, SMETA).Prevención de Riesgos Laborales (PRL), • Formación continua y de bienvenida., • Vigilancia de la salud., • Gestión y entrega de EPIs., • Investigación de incidentes y accidentes., • Coordinación del Comité de Seguridad y Salud (CSS)., • Gestión documental (Dokify / CAE)., • Desarrollo e implementación de planes de mejora y emergencia. Trabajarás en estrecha coordinación con el técnico de PRL & MA y las Direcciones Industriales de planta para asegurar una implementación eficaz de las políticas y procedimientos. Requisitos • Formación en PRL (máster o técnico superior) y/o Medio Ambiente., • Experiencia previa en un rol similar., • Conocimiento actualizado de normativa vigente., • Capacidad de liderazgo, comunicación y trabajo en equipo. xcskxlj Postúlate directamente por LinkedIn o envíanos tu CV a ¡Queremos conocerte! #J-18808-Ljbffr

Revergy, empresa española con presencia internacional, con más de 20 años de experiencia en energía renovable proporcionando servicios desde la ingeniería, la O&M y la gestión de activos fotovoltaicos, eólicos y BESS, busca incorporar a su equipo de trabajo a un/a Técnico/a Administrativo/a en Sevilla. *Contrato de sustitución por maternidad de aproximadamente 6 meses. ¿Qué harás como nuestro/a Técnico/a de Soporte Administrativo/a? • Gestión de compras de vehículos, herramientas de taller, material de oficina, mobiliario y dispositivos móviles., • Gestión de movimientos de personal y documentación asociada., • Manejo de plataformas CAE y partes de retenes., • Cumplimentación de documentación mensual y control de citas para reconocimientos médicos., • Control y envío de stock de EPIS., • Recopilación y seguimiento de consumo de combustible en proyectos., • Elaboración de hojas de gastos por departamento., • Contabilización de facturas de proveedores (telefonía, mensajería, suministros)., • Coordinación de mensajería y gestión de proveedores de servicios (limpieza, impresoras, café, incidencias del edificio)., • Organización de viajes para distintos departamentos. ✅ ¿Qué necesitas para unirte a nosotros? • Formación mínima deseable: Ciclo Formativo Grado Medio/Superior en administración, finanzas o similar., • Conocimientos de ofimática avanzada (Excel, Power BI, etc.)., • 2-3 años de experiencia en un cargo similar., • Experiencia en cierres contables., • Valorable experiencia en sistemas ERP como SAP, Oracle, Dynamics, etc.

ppSi t’apassiona protegir les persones, millorar processos i convertir la prevenció en una manera de treballar, aquesta és la teva oportunitat. Busquem algú amb iniciativa, criteri tècnic i ganes d’influir positivament a la cultura preventiva d’una companyia industrial amb recorregut i visió de futur. /p h3Sobre l’empresa /h3 pMultinacional industrial amb una trajectòria sòlida i un compromís ferm amb la qualitat, la seguretat i la sostenibilitat del sector del metall. /p h3Missió del lloc /h3 pGarantir la seguretat i salut de totes les persones treballadores mitjançant la implantació, seguiment i millora contínua del sistema de gestió de PRL, assegurant el compliment legal i promovent una cultura preventiva transversal a tota l’organització. /p h3Funcions /h3 ul liIdentificar, avaluar i controlar els riscos laborals als diferents llocs de treball. /li liRealitzar inspeccions de seguretat i observacions preventives. /li liInvestigar accidents, incidents i situacions potencialment perilloses i proposar mesures correctores. /li liElaborar, revisar i mantenir actualitzada la documentació del sistema de gestió de PRL. /li liCoordinar activitats empresarials amb empreses contractistes i subcontractistes (CAE). /li liImpartir formació i informació en matèria de PRL. /li liGestionar el lliurament, el seguiment i el control dels EPIs. /li liCol·laborar en auditories internes/externes i inspeccions oficials. /li liRealitzar el seguiment d'indicadors de seguretat i salut i elaborar informes periòdics. /li liImpulsar accions de millora contínua per reduir la sinistralitat i enfortir la cultura preventiva. /li /ul h3Requeriments mínims /h3 h3Formació /h3 ul liGrau universitari en Enginyeria, Ciències del Treball, Relacions Laborals o semblant. /li liMàster en PRL amb les tres especialitats: Seguretat, Higiene i Ergonomia/Psicosociologia. /li liValorable formació a ISO 45001. /li /ul h3Experiència /h3 ul li2–3 anys en funcions semblants en entorns industrials. /li liExperiència a CAE. /li liExperiència en implantació i seguiment de sistemes de gestió de seguretat i salut. /li /ul h3Coneixements Tècnics En /h3 ul liLegislació vigent a PRL. /li liInvestigació d'accidents. /li liAvaluació de riscos. /li liGestió documental i CAE. /li liConeixements ISO 45001. /li liManeig d'Excel, Word i PowerPoint. /li liPlataformes de gestió documental i coordinació empresarial. /li /ul h3Altres requisits valorables /h3 ul liCarnet de conduir i vehicle propi (ubicació al polígon industrial de Rubí). /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pBuscamos a un/a strongAdministrativo/a Comercial /strongpara una empresa ubicada en Mataró, especializada en la comercialización de Equipos de Protección Individual (EPIs) y artículos de un solo uso a través de una red de distribuidores. /ppbr¿Tiene las cualificaciones y habilidades adecuadas para este trabajo? Descúbralo a continuación y pulse en "solicitar" para ser considerado.br/ppSu principal función será dar soporte al equipo de ventas en la elaboración de ofertas y gestión diaria de la cartera de distribuidores y clientes. /ppbr/ppstrongFunciones principales: /strong /ppbr/pulliElaboración de presupuestos y ofertas comerciales personalizadas. /liliSeguimiento de pedidos y coordinación con el equipo de logística. /liliAtención y soporte a clientes/distribuidores (teléfono y email). /liliMantenimiento y actualización de la base de datos de clientes. /liliProspección de nuevos distribuidores y captación de potenciales clientes. /liliIdentificación de oportunidades de venta adicional y desarrollo de negocio. /liliPreparación de documentación comercial. /liliResolución de incidencias relacionadas con productos, precios o entregas. /li /ulpbr/ppstrongRequisitos: /strong /ppbr/pulliExperiencia mínima de 5 años en funciones similares (administración comercial, back office comercial, atención a cliente B2B). /liliDominio de herramientas ofimáticas (Excel, correo electrónico, etc.). /liliHabilidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. /liliCapacidad de organización, atención al detalle y gestión de múltiples tareas. /liliSe valorará experiencia previa en el sector de EPIs, productos de un solo uso o canal distribución. /liliNivel avanzado de francés e inglés. xsgfvud /li /ulpbr/ppstrongSe ofrece: /strong /ppbr/pp Incorporación a una empresa estable y en crecimiento. /p

Descripción del puesto ¿Le gusta esta oportunidad? Asegúrese de inscribirse rápido, ya que se espera un gran volumen de solicitudes. Desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto. Contrato circunstancial a jornada completa de 3 meses. En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que siempre tiene presente que las personas son lo primero. ¡Ayúdanos a marcar la diferencia! El departamento de Recursos Humanos atiende a los profesionales internos y a los que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos: • Las personas, el activo más importante de nuestra empresa., • Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación., • La curiosidad y la creatividad son nuestro ADN., • El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. ¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte! Seleccionamos un Técnico o Técnica de Prevención de Riesgos Laborales de Nivel Básico en Barcelona, para llevar a cabo las funciones relativas al Recurso Preventivo en obra con uno de nuestros clientes más importantes. Responsabilidades Las funciones a realizar comprenden el seguimiento y supervisión de los trabajos en materia de prevención de riesgos laborales, vigilancia del cumplimiento de las actividades preventivas, su eficacia y adecuación a los riesgos. Control de las medidas de seguridad, observación de las deficiencias en el cumplimiento de las actividades preventivas, así como reportar e indicar para su inmediato cumplimiento. Control del correcto uso de EPIS y elaboración de informes entre otras funciones. Oferta • Contrato circunstancial a jornada completa de 3 meses., • Horario distribuido de lunes a sábado con los descansos establecidos., • Salario de mercado., • Soporte continuo de nuestra estructura de más de 2500 Técnicos a nivel nacional e internacional. Asesoría jurídica., • Somos líderes en tecnología e innovación, herramientas informáticas de última generación que permiten al personal técnico desarrollar sus funciones de una manera más ágil y eficiente., • Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector:, • 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos., • Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia, entre otros., • Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal., • Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería, entre otros)., • Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual., • Seguro de vida y accidentes., • Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa., • Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional., • Acciones para fomentar nuestros valores corporativos. Requisitos • Formación: curso básico de prevención riesgos laborales de 60 horas. xcskxlj, • Valorable disponer de la Formación Profesional de Grado Superior en Riesgos Profesionales o el curso de técnico intermedio de PRL., • Disponibilidad de incorporación inmediata. #J-18808-Ljbffr

Contrato circunstancial de 6 MESES a jornada completa. Por favor, asegúrese de leer completamente el resumen y los requisitos de esta oportunidad de empleo que se detallan a continuación. En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. ¡Ayúdanos a marcar la diferencia! En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos: • Las personas, el activo más importante de nuestra empresa., • Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación., • La curiosidad y la creatividad nuestro ADN., • El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. ¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte! Posición Seleccionamos un Técnico o Técnica de Prevención de Riesgos Laborales de Nivel Intermedio en Barcelona, para llevar a cabo las funciones relativas al Recurso Preventivo en obra con uno de nuestros clientes más importantes. Responsabilidades Las funciones a realizar comprenden el seguimiento y supervisión de los trabajos en materia de prevención de riesgos laborales, vigilancia del cumplimiento de las actividades preventivas, su eficacia y adecuación a los riesgos. Control de las medidas de seguridad, observación de las deficiencias en el cumplimiento de las actividades preventivas, así como reportar e indicar para su inmediato cumplimiento. Control del correcto uso de EPIS y elaboración de informes entre otras funciones. Ofrecemos • Contrato circunstancial de 6 MESES a jornada completa., • Horario distribuido de lunes a viernes en horario de mañana de 07:00 a 15:00 hora arriba- abajo. Horario nocturno de lunes a viernes de 22:00 a 06:00 hora arriba hora abajo., • Salario de mercado., • Soporte continuo de nuestra estructura de más de 2.500 técnicos/as a nivel nacional e internacional., • Somos líderes en tecnología e innovación, herramientas informáticas de última generación que permiten al personal técnico desarrollar sus funciones de una manera más ágil y eficiente., • Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector., • 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos., • Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros., • Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal., • Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros)., • Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual., • Seguro de vida y accidentes., • Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa., • Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional., • Acciones para fomentar nuestros valores corporativos. Requisitos • Formación como Técnico Intermedio en Prevención de Riesgos Laborales., • Se valorarán Técnicos/as de nivel Superior o con el curso básico de 60 horas., • Experiencia previa realizando funciones relativas al recurso preventivo o funciones similares a las descritas. xcskxlj, • Vehículo propio y carnet de conducir. #J-18808-Ljbffr

Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y envíe su solicitud. Benefits • Retribución según valía y aptitudes., • Incorporación estable en empresa líder en su sector., • Mutua privada., • Retribución flexible., • Te incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence. Responsibilities • Mantenimiento de carretillas elevadoras (reparación, revisiones periódicas, modificaciones)., • Acondicionar máquinas para demostración, STR y Usadas., • Reparar máquinas de cliente, con entrega directa en Taller., • Reparar máquinas de exterior., • Supervisar la orientación al cliente (necesidades, dudas, consejos de utilización, etc.)., • Cumplir con las normas y procedimientos en materia de seguridad integral, establecidos por la organización., • Realizar en los plazos establecidos todas las tareas administrativas asociadas a su puesto de trabajo., • Elaborar informes sobre deficiencias de carácter técnico detectadas, que afecten o puedan afectar al funcionamiento seguro de los vehículos., • Utilizar, mantener y custodiar debidamente todas las herramientas, utensilios, medios y EPIs (Equipo de Protección Individual) que la empresa pone a su disposición., • Gestionar correctamente la dotación de materiales y repuestos., • Comunicar a través de la aplicación, las aperturas y cierres de incidencias, así como otras incidencias que pudieran surgir., • Proponer mejoras de los procesos y métodos de trabajo. Qualifications / Education and Experience • Módulo medio o superior de formación profesional (Mecatrónica o similar), EGB / ESO o similar o experiencia en el sector como Técnico de mantenimiento / reparaciones, de al menos 1 año. Additional Knowledge • Valorables conocimientos de MS Office., • Carné de carretillero frontal y retráctil en vigor. Si no lo tuviera, lo formaremos internamente., • Valorable conocimientos de inglés. Competencies & Habilities • Vocación de servicio., • Comprometidos., • Dinámicos. xcskxlj, • Polivalentes y con ambición de crecer profesionalmente dentro de la compañía. #J-18808-Ljbffr

Overview Pioneer of online flash sales since 2001 and key player in European e-commerce, Veepee collaborates with over 7,000 brands to offer highly discounted products for a limited time. Operating across fashion, home, wine, travel and beauty, Veepee achieved a turnover of 3.3 billion euros incl. VAT in 2024 and employs 5,000 staff across 10 countries. El Coordinador de HSE (Salud, Seguridad y Medio Ambiente) es responsable de apoyar la implementación, seguimiento y mejora continua de las políticas y procedimientos relacionados con la prevención de riesgos laborales, seguridad industrial, salud ocupacional y medio ambiente dentro de la organización. Su labor es clave para garantizar condiciones seguras de trabajo y fomentar una cultura de seguridad en todos los niveles de la empresa. Alcance: Las empresas y centros de trabajo que abarca el servicio de prevención mancomunado de Veepee. Responsibilities Obtenga más información sobre este puesto leyendo los detalles a continuación y luego envíe su solicitud para ser considerado. • Área HSE – Formación y Concienciación, • Impartir Avisos de Seguridad en el marco de la concienciación de los comportamientos seguros., • Inspecciones y Auditorías, • Ejecutar inspecciones internas según normativa de prevención (botiquines, cartelería)., • Revisar seguridades de máquinas conforme al Informe vigente del 1215., • Participar en auditorías cruzadas y externas. Asegurar cumplimiento de acciones correctivas derivadas de las inspecciones y auditorías. Revisar la adecuación de Permisos de Trabajo y actuar como recurso preventivo cuando sea necesario., • Gestión de EPIs, Emergencias y Salud, • Repartir y renovar Equipos de Protección Individual., • Mantener actualizado el Plan de Emergencias y coordinar simulacros., • Mantener el Equipo de Emergencias en cuanto a número de integrantes y en cuanto a formación (extinción de incendios, primeros auxilios)., • Organizar campañas de reconocimientos médicos en las instalaciones y citas individuales., • Desarrollar campañas y programas de promoción de la salud., • Evaluación y Documentación, • Apoyar en la realización de mediciones higiénicas., • Asegurar el cumplimiento de las evaluaciones en materia de teletrabajo., • Participar en evaluaciones de riesgo y proponer medidas preventivas., • Colaborar en la elaboración de políticas, procedimientos, instrucciones y documentación de HSE., • Mantener actualizado el Plan de Actividad Preventiva., • Coordinación de Actividades Empresariales, • Asegurar que se dispone de toda la documentación CAE del personal externo en vigor y consultar la documentación que falte. Mantener actualizada la documentación en la plataforma de gestión de la CAE. Realizar revisiones periódicas del cumplimiento de la CAE., • Accidentes y Comité de Seguridad y Salud, • Colaborar en la realización de investigación de accidentes/incidentes cuando ocurran, dentro del plazo legal establecido así como la propuesta de medidas correctivas. Incorporar la información de los accidentes en la plataforma Acciline. Comunicar y hacer seguimiento de las medidas correctivas derivadas de los accidentes. Redactar actas, agendar y coordinar reuniones del Comité de SS., • Compras y Presupuestos, • Gestionar presupuestos de servicios al área de HSE. Realizar las gestiones necesarias mediante herramientas como Mercure., • Funciones y Responsabilidades – Área Seguridad, Protección y Supervisión, • Colaborar con la Dirección de Seguridad en la evaluación de necesidades de seguridad y en la implementación de medidas de protección que se consideren., • Colaborar con la Dirección de Seguridad en las investigaciones que se lleven a cabo., • Colaborar con la Dirección de Seguridad en la gestión de la protección de datos., • Emisión, cancelación y asignación de permisos de las tarjetas de acceso al edificio y interiores., • Compras y Presupuestos, • Gestionar presupuestos de seguridad. Realizar compras necesarias mediante herramientas como Mercure., • Protocolos y Mantenimiento, • Colaborar con la Dirección de Seguridad en la implementación de los protocolos de alarma, accesos y CCTV., • Colaborar con la Dirección de Seguridad en la coordinación de las Empresas de Seguridad externas., • Actualizar y supervisar mantenimientos con proveedores., • Funciones y Responsabilidades – Área Workplace, • Inspecciones y Auditorías: Ejecutar inspecciones de las instalaciones según estándar e implementar medidas inmediatas en caso necesario., • Establecer y dar seguimiento a las acciones derivadas de las inspecciones, según código interno de prioridades., • Formación técnica en Prevención de Riesgos Laborales, • Conocimientos en: Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial, Ergonomía y Psicosociología., • 1–2 años de experiencia demostrable en un puesto similar, perfiles junior aceptados., • Castellano fluido y nivel de inglés deseado. xcskxlj, • Capacidad de organización, rigor, proactividad y habilidad para adaptarse a entornos dinámicos., • Beneficios, • Hybrid work model with the possibility to telework 2 days a week, • Online language learning platform, • Intensive workday on Friday, • Health insurance, • Holidays: 27 days #J-18808-Ljbffr

Buscamos a un/a Administrativo/a Comercial para una empresa ubicada en Mataró, especializada en la comercialización de Equipos de Protección Individual (EPIs) y artículos de un solo uso a través de una red de distribuidores. Su principal función será dar soporte al equipo de ventas en la elaboración de ofertas y gestión diaria de la cartera de distribuidores y clientes. Elaboración de presupuestos y ofertas comerciales personalizadas. Seguimiento de pedidos y coordinación con el equipo de logística. Atención y soporte a clientes/distribuidores (teléfono y email). Mantenimiento y actualización de la base de datos de clientes. Prospección de nuevos distribuidores y captación de potenciales clientes. Preparación de documentación comercial. Resolución de incidencias relacionadas con productos, precios o entregas. Experiencia mínima de 5 años en funciones similares (administración comercial, back office comercial, atención a cliente B2B). Dominio de herramientas ofimáticas (Excel, correo electrónico, etc.). Habilidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. Capacidad de organización, atención al detalle y gestión de múltiples tareas. Se valorará experiencia previa en el sector de EPIs, productos de un solo uso o canal distribución. Nivel avanzado de francés e inglés. Incorporación a una empresa estable y en crecimiento. Contrato indefinido con periodo de prueba. Oficinas en Mataró. Jornada intensiva todo el año: de lunes a jueves de 8:00 a 16:00 y los viernes de 8:00 a 15:00. Salario competitivo según experiencia y perfil. xohynlm

Buscamos a un/a Administrativo/a Comercial para una empresa ubicada en Mataró, especializada en la comercialización de Equipos de Protección Individual (EPIs) y artículos de un solo uso a través de una red de distribuidores. Su principal función será dar soporte al equipo de ventas en la elaboración de ofertas y gestión diaria de la cartera de distribuidores y clientes. Elaboración de presupuestos y ofertas comerciales personalizadas. Seguimiento de pedidos y coordinación con el equipo de logística. Atención y soporte a clientes/distribuidores (teléfono y email). Mantenimiento y actualización de la base de datos de clientes. Prospección de nuevos distribuidores y captación de potenciales clientes. Preparación de documentación comercial. Resolución de incidencias relacionadas con productos, precios o entregas. Experiencia mínima de 5 años en funciones similares (administración comercial, back office comercial, atención a cliente B2B). Dominio de herramientas ofimáticas (Excel, correo electrónico, etc.). Habilidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. Capacidad de organización, atención al detalle y gestión de múltiples tareas. Se valorará experiencia previa en el sector de EPIs, productos de un solo uso o canal distribución. Nivel avanzado de francés e inglés. Incorporación a una empresa estable y en crecimiento. Contrato indefinido con periodo de prueba. Oficinas en Mataró. Jornada intensiva todo el año: de lunes a jueves de 8:00 a 16:00 y los viernes de 8:00 a 15:00. Salario competitivo según experiencia y perfil. xohynlm

OBRAMAT es la empresa de referencia de distribución de Materiales en el mercado de la Reforma y Construcción integrada en GRUPO ADEO, primer grupo en el ranking europeo en distribución especializada en el acondicionamiento del hogar y tercero en el ranking mundial, matriz de empresas como Leroy Merlín, Tecnoman, Saint Maclou, KBane, Weldom y Adeo Services. ¿Interesado en saber más sobre este trabajo? Desplácese hacia abajo y descubra qué habilidades, experiencia y cualificaciones académicas se necesitan. Actualmente, contamos con 38 Almacenes a nivel nacional y ya somos más de 6.000 colaboradores/as comprometidos/as con nuestro proyecto de empresa. Nos esforzamos día a día por ofrecer a todos nuestros Clientes la mejor experiencia de compra, basada en un asesoramiento profesional. Para esto, el talento de nuestros Equipos es nuestro principal pilar. En dependencia del Jefe/a de Sector tendrás la misión de contribuir por ti mismo y a través de la coordinación del equipo a la satisfacción de los Clientes y al desarrollo de las ventas. ¡ERES UNA PIEZA FUNDAMENTAL EN EL EQUIPO! Tus funciones serán: • Animar e involucrar al equipo a través del ejemplo, estableciendo las prioridades, asegurando la organización, coordinando la disponibilidad de los vendedores en la sala de venta, el cumplimiento de las tareas del día a día, siempre velando por la Seguridad (EPIS, manipulación de cargas, productos peligrosos...)., • Asegurar la correcta atención al Cliente animando la venta en función de sus necesidades para garantizar su satisfacción., • Conocer y transmitir el Plan de Ventas de cada familia de producto., • Velar por el mantenimiento de la sección de la que es responsable garantizando y coordinando la reposición de la mercancía, y la fiabilidad del stock a través de inventarios y una adecuada gestión de la demarca. Calificaciones • Experiencia mínima de 2 años animando y coordinando equipos de entre 10 y 20 personas en punto de venta., • Experiencia en Gran Distribución y/o Retail. Si además cuentas con movilidad geográfica tendrás la posibilidad de acceder a un plan de carrera específico, vinculado a la expansión de la compañía. Contrato indefinido a jornada completa distribuida de lunes a sábado en una empresa de sólidos resultados, con un plan de expansión ambicioso a nivel nacional e internacional, y que forma parte de uno de los grupos líderes en la distribución en Europa. Remuneración y beneficios • Salario Competitivo + Variable trimestral por ventas + Variable anual por reparto de beneficios., • Conviértete en accionista del grupo ADEO., • Plan de retribución Flexible., • 50% del seguro de salud pagado por la empresa., • 27 días laborables de vacaciones., • Día de tu cumpleaños libre., • 10% de descuento en tus compras OBRAMAT., • Cesta de Navidad., • Descuentos en tus compras de Ocio, Belleza, Tecnología gracias a nuestro programa de fidelización "Te lo mereces". xcskxlj, • Plan personalizado de formación para potenciar las oportunidades de crecimiento dentro de la Compañía. #J-18808-Ljbffr

Buscamos a un/a Administrativo/a Comercial para una empresa ubicada en Mataró, especializada en la comercialización de Equipos de Protección Individual (EPIs) y artículos de un solo uso a través de una red de distribuidores.Su principal función será dar soporte al equipo de ventas en la elabo

Técnico/a Electromecánico/a • Barcelona, Provincia de Barcelona, Spain Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Operamos en más de 100 países en todo el mundo y tenemos alrededor de 13.000 personas trabajando para la marca. Una red de más de 8.500 técnicos de servicio asegura la máxima disponibilidad de las carretillas y soluciones Linde, y basándose en su red logística mundial. Estamos construidos sobre una base sólida mediante la entrega de un servicio experto y soluciones de productos a nuestros clientes. Creemos que nuestro éxito es el resultado de las habilidades y el compromiso de las personas de nuestro equipo. Nuestros valores son: INTEGRIDAD, COLABORACIÓN, VALENTÍA y EXCELENCIA. ¿Tiene las cualificaciones y habilidades adecuadas para este trabajo? Descúbralo a continuación y pulse en "solicitar" para ser considerado. Misión Acondicionamiento de equipos de la compañía. Funciones principales y responsabilidades • Mantenimiento y reparación de carretillas elevadoras., • Reparar máquinas de exterior., • Supervisar la orientación al cliente (necesidades, dudas, consejos de utilización, etc.)., • Cumplir con las normas y procedimientos de seguridad., • Elaborar informes sobre deficiencias de carácter técnico detectadas., • Utilizar y mantener las herramientas, utensilios, medios y EPIs proporcionados., • Gestionar correctamente materiales y repuestos., • Comunicar a través de la aplicación, las aperturas y cierres de incidencias., • Proponer mejoras de los procesos y métodos de trabajo. Formación, conocimientos & experiencia Módulo medio o superior de formación profesional (Mecatrónica o similar), EGB / ESO o similar o experiencia en el sector como Técnico de mantenimiento / reparaciones, de al menos 3 años. Conocimientos valorados • Valorables conocimientos de MS Office., • Muy valorable carné de carretillero frontal y retráctil en vigor., • Se valorarán conocimientos de inglés. Competencias & habilidades, • Habilidades comunicativas., • Capacidad de aprendizaje continuo y actualización de conocimientos técnicos., • Trabajo en equipo y coordinación con otros departamentos., • Responsabilidad y compromiso con el trabajo bien hecho. Te Ofrecemos, • Incorporación estable en empresa líder en su sector., • Retribución según valía y aptitudes., • Mutua privada a cargo de la empresa., • Vehículo de empresa., • Retribución flexible. xcskxlj, • Entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage y excellence. #J-18808-Ljbffr

Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group.Operamos en más de 100 países en todo el mundo y tenemos alrededor de 13.000 personas trabajando para la marca. Una red de más de 8.500 técnicos de servicio asegura la máxima disponibilidad de las carretillas y soluciones Linde, y basándose en su red logística mundial.Estamos construidos sobre una base sólida mediante la entrega de un servicio experto y soluciones de productos a nuestros clientes. Creemos que nuestro éxito es el resultado de las habilidades y el compromiso de las personas de nuestro equipo.Nuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes.Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional.¿Estás preparado/a para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando!Sobre la compañía:Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales.We offer:Buscamos personas con vocación de servicio, comprometidas, dinámicas, polivalentes y con ambición de crecer profesionalmente dentro de la compañía.Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. ¿Estás list@ para hacer crecer tu carrera con nosotros?Ofrecemos:Retribución según valía y aptitudes.Incorporación estable en empresa líder en su sector.Mutua privada.Retribución flexible.Te incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence.Tasks and Qualifications:Misión:Acondicionamiento de equipos de la compañía.Funciones principales y responsabilidades:Mantenimiento de carretillas elevadoras (reparación, revisiones periódicas, modificaciones).Acondicionar máquinas para demostración, STR y Usadas.Reparar máquinas de cliente, con entrega directa en Taller.Reparar máquinas de exterior.Supervisar la orientación al cliente (necesidades, dudas, consejos de utilización, etc.).Cumplir con las normas y procedimientos en materia de seguridad integral, establecidos por la organización.Realizar en los plazos establecidos todas las tareas administrativas asociadas a su puesto de trabajo.Elaborar informes sobre deficiencias de carácter técnico detectadas, que afecten o puedan afectar al funcionamiento seguro de los vehículos.Utilizar, mantener y custodiar debidamente todas las herramientas, utensilios, medios y EPIs (Equipo de Protección Individual) que la empresa pone a su disposición.Gestionar correctamente la dotación de materiales y repuestos.Comunicar a través de la aplicación, las aperturas y cierres de incidencias, así como otras incidencias que pudieran surgir.Proponer mejoras de los procesos y métodos de trabajo.Formación, conocimientos Experiencia:Módulo medio o superior de formación profesional (Mecatrónica o similar), EGB / ESO o similar o experiencia en el sector como Técnico de mantenimiento / reparaciones, de al menos 1 año.Formación no Reglada/Idiomas/Conocimientos específicos:Valorables conocimientos de MS Office.Carné de carretillero frontal y retráctil en vigor. Si no lo tuviera, lo formaremos internamente.Valorable conocimientos de inglés.Competencias habilidades:Vocación de servicio,Comprometidas,Dinámicas,Polivalentes y con ambición de crecer profesionalmente dentro de la compañía.br#J-18808-Ljbffr

En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión, donde las personas son lo primero. No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad. El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándose en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. Funciones • Seguimiento y supervisión de los trabajos en materia de prevención de riesgos laborales., • Vigilancia del cumplimiento de las actividades preventivas, su eficacia y adecuación a los riesgos., • Control de las medidas de seguridad y observación de las deficiencias en el cumplimiento de las actividades preventivas., • Reportar e indicar para su inmediato cumplimiento las deficiencias detectadas., • Control del correcto uso de EPIS y elaboración de informes. Se ofrece • Contrato circunstancial a jornada completa., • Horario de referencia distribuido de lunes a sábado con los descansos establecidos., • Salario de mercado., • Soporte continuo de nuestra estructura de más de 2500 Técnicos a nivel nacional e internacional. Asesoría jurídica., • Liderazgo en tecnología e innovación con herramientas informáticas de última generación., • Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector:, • 30 días laborales de vacaciones y días no laborables en 24 y 31 de diciembre. Mejoras en permisos retribuidos., • Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia, entre otros., • Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia y ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal., • Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería, entre otros)., • Consultas de psicología gratuitas, talleres de bienestar y gimnasio virtual., • Seguro de vida y accidentes., • Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa., • Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional, con política de movilidad internacional., • Acciones para fomentar nuestros valores corporativos. Requisitos • Formación como Técnico Intermedio en Prevención de Riesgos Laborales., • Se valorarán Técnicos/as de nivel Superior. xcskxlj, • Experiencia previa realizando funciones relativas al recurso preventivo o funciones similares a las descritas. #J-18808-Ljbffr

ph3Descripción del puesto /h3 pContrato circunstancial a jornada completa de 3 meses. /p pEn Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que siempre tiene presente que las personas son lo primero. /p p¡Ayúdanos a marcar la diferencia! /p pEl departamento de Recursos Humanos atiende a los profesionales internos y a los que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos: /p ul liLas personas, el activo más importante de nuestra empresa. /li liCompartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación. /li liLa curiosidad y la creatividad son nuestro ADN. /li liEl compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. /li /ul p¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte! /p pSeleccionamos un bTécnico o Técnica de Prevención de Riesgos Laborales de Nivel Básico /b en Barcelona, para llevar a cabo las funciones relativas al Recurso Preventivo en obra con uno de nuestros clientes más importantes. /p h3Responsabilidades /h3 pLas funciones a realizar comprenden el seguimiento y supervisión de los trabajos en materia de prevención de riesgos laborales, vigilancia del cumplimiento de las actividades preventivas, su eficacia y adecuación a los riesgos. /p pControl de las medidas de seguridad, observación de las deficiencias en el cumplimiento de las actividades preventivas, así como reportar e indicar para su inmediato cumplimiento. /p pControl del correcto uso de EPIS y elaboración de informes entre otras funciones. /p h3Oferta /h3 ul liContrato circunstancial a jornada completa de 3 meses. /li liHorario distribuido de lunes a sábado con los descansos establecidos. /li liSalario de mercado. /li liSoporte continuo de nuestra estructura de más de 2500 Técnicos a nivel nacional e internacional. Asesoría jurídica. /li liSomos líderes en tecnología e innovación, herramientas informáticas de última generación que permiten al personal técnico desarrollar sus funciones de una manera más ágil y eficiente. /li liConvenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector: /li li30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos. /li liFondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia, entre otros. /li liPlan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal. /li liRetribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería, entre otros). /li liConsultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual. /li liSeguro de vida y accidentes. /li liFormación continua a través de nuestra Universidad Corporativa. /li liDesarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional. /li liAcciones para fomentar nuestros valores corporativos. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liFormación: curso básico de prevención riesgos laborales de 60 horas. /li liValorable disponer de la Formación Profesional de Grado Superior en Riesgos Profesionales o el curso de técnico intermedio de PRL. /li liDisponibilidad de incorporación inmediata. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. Es posible que un gran número de candidatos se presenten a este puesto, así que asegúrese de enviar su CV y su solicitud lo antes posible. ¡Ayúdanos a marcar la diferencia! En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos: • Las personas, el activo más importante de nuestra empresa., • Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación., • La curiosidad y la creatividad nuestro ADN., • El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. ¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte! Seleccionamos un Técnico o Técnica de Prevención de Riesgos Laborales de Nivel Intermedio en Tarragona, para llevar a cabo las funciones relativas al Recurso Preventivo en obra con uno de nuestros clientes más importantes. Las funciones a realizar comprenden el seguimiento y supervisión de los trabajos en materia de prevención de riesgos laborales, vigilancia del cumplimiento de las actividades preventivas, su eficacia y adecuación a los riesgos. Control de las medidas de seguridad, observación de las deficiencias en el cumplimiento de las actividades preventivas, así como reportar e indicar para su inmediato cumplimiento. Control del correcto uso de EPIS y elaboración de informes entre otras funciones. Se ofrece: • Contrato circunstancial de 3 meses a jornada completa., • Horario distribuido de lunes a viernes de 08 a 17 hrs con los descansos establecidos., • Salario de mercado., • Soporte continuo de nuestra estructura de más de 2500 Técnicos a nivel nacional e internacional. Asesoría jurídica., • Somos líderes en tecnología e innovación, herramientas informáticas de última generación que permiten al personal técnico desarrollar sus funciones de una manera más ágil y eficiente., • Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector:, • 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborales. Mejoras en permisos retribuidos., • Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros., • Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal., • Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros)., • Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual., • Seguro de vida y accidentes., • Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa., • Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional., • Acciones para fomentar nuestros valores corporativos. Requisitos: • Formación como Técnico Intermedio en Prevención de Riesgos Laborales., • Se valorarán Técnicos/as de nivel Superior o con el curso básico de 60 horas. xcskxlj, • Experiencia previa realizando funciones relativas al recurso preventivo o funciones similares a las descritas. #J-18808-Ljbffr

ph3Qué esperamos /h3 p¿Estás buscando incorporarte a una industria técnicamente emocionante y a un sector estable y sostenible? ¿Te identificas con una forma de trabajar autónoma y flexible? ¿Te gustaría ser parte de una historia de éxito y contribuir decisivamente con tu trabajo, tus ideas y tu personalidad al éxito en el área de mantenimiento? /p h3¿Qué harás como técnico/a de montaje de escaleras mecánicas? /h3 pEn dependencia del/la Jefe/a de Montaje, te ocuparás de realizar un correcto montaje (obra nueva y sustituciones completas) de los productos que comercializa TKE, de acuerdo a los procedimientos y las políticas de montaje, atención al cliente, limpieza, seguridad y salud. /p h3Funciones /h3 ul liLlevar a cabo el montaje tanto eléctrico, como mecánico de escaleras y rampas mecánicas de acuerdo al plan de montaje diseñado. /li liVerificar que los materiales están en perfecto estado y que el pedido esté completo. /li liRealizar las pruebas y ajustes necesarios en colaboración con el/la Jefe/a de Montaje, de acuerdo a los protocolos y procedimientos, comprobando que las escaleras y rampas y los sistemas de seguridad funcionen correctamente. /li liCumplimentar diariamente los partes de trabajo en la forma y plazos establecidos en cada momento por la organización. /li liAplicar de forma adecuada todos los procedimientos y normas de montaje, seguridad, medioambiente y salud establecidas por la empresa, utilizando los EPIs y útiles de seguridad establecidos por TKE para cada actividad. /li /ul h3A quién buscamos /h3 pFormación profesional en electricidad, electrónica o mecánica o experiencia equivalente, conocimientos de interpretación de planos y esquemas eléctricos. Se valorará positivamente la certificación profesional para el mantenimiento de ascensores. Imprescindible carnet de conducir. /p h3Qué ofrecemos /h3 ul liContrato indefinido, en un sector estable y sostenible. /li liAtractivo paquete de compensación, incluyendo sistema de retribución flexible. /li liAcceso a exclusivo programa TKE#tcuida de bienestar y salud para nuestros profesionales y sus familias. /li liColaboración y trabajo en equipo: una cultura abierta, transparente y orientada al valor. /li liBienvenida y formación: programa específico de bienvenida y formación para ayudarte en tu desarrollo profesional desde el primer día. /li liDesarrollo individual: feedback frecuente, formación continua y espacio para contribuir con tus ideas. /li /ul h3Quiénes somos /h3 pPresentes en España desde 1984, somos una de las compañías líderes en el mercado nacional de elevación. Contamos con más 70 oficinas y un equipo humano formado por más de 3.000 profesionales. Atendemos proyectos de movilidad urbana durante todo su ciclo de vida. /p /p #J-18808-Ljbffr

Job Title ¿Tiene su CV preparado? Si es así y confía en que este es el puesto ideal para usted, asegúrese de enviar su solicitud lo antes posible. Técnico o Técnica de Prevención de Riesgos Laborales de Nivel Intermedio (Área: Recursos Humanos – Barcelona) Responsabilidades • Seguimiento y supervisión de los trabajos en materia de prevención de riesgos laborales., • Vigilancia del cumplimiento de las actividades preventivas y de su eficacia y adecuación a los riesgos., • Control de las medidas de seguridad y observación de las deficiencias en el cumplimiento de las actividades preventivas., • Reportar e indicar las acciones correctivas necesarias., • Control del correcto uso de EPIS y elaboración de informes. Beneficios • Contrato circunstancial a jornada completa., • Horario distribuido de lunes a viernes con descansos establecidos., • Salario de mercado., • Soporte continuo de una estructura de más de 2.500 técnicos a nivel nacional e internacional., • Herramientas informáticas de última generación., • Convenio propio y beneficios sociales., • 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables., • Fondo de ayudas a la persona trabajadora para distintos gastos., • Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia y ayudas para descendientes., • Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería)., • Consultas de psicología gratuitas, talleres de bienestar y gimnasio virtual., • Seguro de vida y accidentes., • Formación continua a través de la Universidad Corporativa., • Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna e internacional. Requisitos • Formación como Técnico Intermedio en Prevención de Riesgos Laborales., • Se valorarán Técnicos/as de nivel Superior o con el curso básico de 60 horas., • Experiencia previa en funciones relativas al recurso preventivo u funciones similares., • Vehículo propio y carnet de conducir. xcskxlj Somos una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades y la diversidad. #J-18808-Ljbffr

ppDesde Gi Group, la firma de servicios de trabajo temporal y permanent placement de Gi Group Holding, multinacional italiana líder en soluciones de Recursos Humanos, estamos convencidos de que podemos ayudarte a encontrar tu trabajo ideal. Es sencillo, cuidamos de ti y nos preocupamos por potenciar tu carrera profesional. /p pMaximice sus posibilidades de que su candidatura sea seleccionada asegurándose de que su CV y sus habilidades se ajustan al perfil. /p pActualmente, desde la línea especializada en Mecánica 4.0 GI PRO nos encontramos en búsqueda de bUN/A TÉCNICO/A DE MANTENIMIENTO DE INYECCIÓN /b para una importante empresa del sector de AUTOMOCIÓN ubicada en bSENTMENAT /b. /p h3Te contamos las principales funciones: /h3 ul liRealización de reparación y mantenimiento correctivo de máquinas de inyección (Engel) y robots industriales (Wittmann, Engel), incluyendo programación y ajuste. /li liReparación de sistemas eléctricos/electrónicos y sensórica en equipos periféricos (atemperadores, alimentadores, molinos, sistemas de visión, etc.). /li liDocumentación de intervenciones en sistemas digitales (SAP, Excel) garantizando la trazabilidad. /li liEjecución de mantenimiento preventivo y predictivo en máquinas, robots y periféricos, siguiendo los planes establecidos. /li liPropuesta e implementación de mejoras en medios productivos, procesos de mantenimiento y organización de área. /li liColaboración en análisis de fallos recurrentes y participación en reuniones internas de seguimiento y mejora. /li liColaboración en la instalación y puesta en marcha de nuevos equipos y en proyectos de mejora y automatización. /li liFormación técnica a operarios/as y soporte técnico en paradas, cambios de turno o lanzamientos. /li liCumplimiento de la normativa de seguridad, medio ambiente y uso de EPIs, asegurando la correcta gestión de residuos e informando de incidencias relacionadas. /li /ul h3Te contamos los principales requerimientos y otras habilidades de la posición: /h3 ul liCiclo Formativo de Grado Medio o Superior en Mantenimiento Electromecánico, Mecatrónica Industrial, Automática o similar. /li liExperiencia en mantenimiento correctivo, preventivo y predictivo en entornos industriales, especialmente en inyección de plásticos. /li liConocimientos en reparación, ajuste y puesta en marcha de máquinas de inyección y periféricos. /li liProgramación, ajuste y diagnóstico de averías en robots industriales, así como en sistemas eléctricos y electrónicos. /li liHabilidad para trabajar en equipos multidisciplinares y documentar intervenciones técnicas. /li liParticipación en proyectos de mejora de procesos y optimización de equipos. /li liExperiencia mínima de 2 años. /li /ul h3Y por nuestra parte, ¿qué podemos ofrecerte? /h3 ul liContrato inicialmente por ETT durante un año. /li liHorario: 4º turno de 18.00 a 06.00h (1h para cenar). Semana larga (lunes, martes, viernes, sábado y domingo), semana corta (miércoles y jueves). /li liBeneficios sociales. /li liSalario a negociar entre: 32000/34000 euros brutos anuales. /li /ul pY bien, ¿estás preparad@? Una oportunidad laboral de calidad y un trato personalizado y cercano te están esperando. /p p¡Inscríbete a la oferta y únete al equipo Gi Group! Te estamos esperando porque #NuestroCompromisoEresTú. /p pEn cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales, le informamos de que sus datos personales forman parte de un fichero propiedad de Gi Group Spain ETT S.L.U. y son tratados con la única finalidad de mantener la relación adquirida con usted. Puede ejercitar sus derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición dirigiéndose por escrito a Paseo de la Castellana, 89, 5º Planta, 28046, Madrid. /p /p #J-18808-Ljbffr

Empresa líder en el sector eléctrico presia incorporar un Técnico/a de robótica industrial para el área de Servicio técnico. Es esencial asegurarse de que cumple con los requisitos como solicitante para este puesto; por favor, lea atentamente la información a continuación. Tareas y funciones a desempeñar • Participar en las instalaciones y mantenimientos a realizar en clientes finales., • Velar por el correcto mantenimiento de los equipos y suministros para asegurar las normativas de salud y seguridad., • Verificar el correcto estado de componentes, materiales y herramientas antes y después del uso., • Preparar y organizar herramientas, materiales y componentes necesarios para las tareas de montaje., • Garantizar el registro, la documentación y cierre de la operaciones con el cliente., • Preservar y desarrollar los conocimientos sobre los procedimientos de soporte, productos y servicios., • Cumplir en todo momento con las normas de seguridad laboral y el uso de EPIs., • Mantener el orden y la limpieza en el área de trabajo. xcskxlj, • Apoyar en pruebas funcionales y ajustes preliminares de los equipos montados. Requisitos de la posición • Experiencia mínima demostrable 3 años, • Valorable experiencia en Sector eléctrico y robótico, • Aplicaciones de sellado y masilla, • Soldadura por puntos, • Paquete office a nivel de usuario, • Conocimientos en el desarrollo de productos eléctricos y mecánicos, • Orientación a la excelencia, • Capacidad de trabajo en equipo, • Incorporación a empresa líder en el sector, • Flexibilidad horaria, • Ambiente profesional y excelentes condiciones de trabajo, • Política de vacaciones flexible, • Salario competitivo acorde experiencia y valor aportado #J-18808-Ljbffr

Técnico/a HSE / PRL En HAYS estamos colaborando con una compañía del sector químico‑farmacéutico, dedicada a la fabricación de principios activos y productos especializados para la industria. Se trata de una empresa consolidada, con operaciones en un entorno industrial regulado y con un fuerte foco en la seguridad, la calidad y la mejora continua. Actualmente estamos buscando a un/a Técnico/a HSE para incorporarse de forma presencial en Barberà del Vallès. La persona seleccionada contribuirá activamente a la mejora continua de la cultura preventiva, el cumplimiento normativo y la sostenibilidad de las operaciones de la compañía, colaborando estrechamente con Producción, Ingeniería, Calidad y Mantenimiento. ¿Cuáles serán tus funciones? • Elaboración de informes, reportes preventivos y documentación técnica asociada al sistema HSE., • Ejecución autónoma de mediciones de higiene industrial, incluyendo contaminantes químicos, parámetros ambientales y exposición del personal., • Realización de inspecciones y seguimiento de actividades preventivas en planta, verificando el cumplimiento de los procedimientos de seguridad., • Soporte administrativo del departamento: gestión documental, mantenimiento de registros, coordinación de actividades y actualización de formaciones., • Revisión del cumplimiento normativo en materia de seguridad, así como apoyo en la gestión y control de EPIs., • Registro, archivo y trazabilidad de la documentación de seguridad, higiene y formación. ¿Cuáles son los requisitos? • Experiencia mínima de 2 años en posiciones HSE dentro de entornos industriales, preferiblemente químico, farmacéutico o de procesos., • Conocimiento de normativa de seguridad industrial, medioambiental y prevención de riesgos laborales., • Experiencia en mediciones higiénicas (contaminantes químicos, parámetros ambientales, equipos de muestreo, exposiciones)., • Formación técnica en Prevención de Riesgos Laborales, Química, Ciencias Ambientales, Ingeniería o disciplinas afines., • Capacidad para trabajar con autonomía, gestionando la parte técnica de higiene industrial., • Habilidad para gestionar documentación preventiva y controlar formaciones, registros y EPIs., • Buenas capacidades de comunicación y organización., • Proactividad, iniciativa y actitud resolutiva, especialmente en la gestión de tareas en planta., • Orientación al detalle y rigurosidad en el manejo de documentación técnica. Valorable • Nivel de inglés y catalán., • Experiencia en fabricación de principios activos (API) o química fina., • Conocimientos de Buenas Prácticas de Fabricación (GMP). ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a través de Hays., • Plan de desarrollo profesional y formación continua., • Proyecto en empresa consolidada en la industria química farmacéutica., • Desarrollo profesional en un entorno altamente especializado en calidad., • Ubicación: Barberà del Vallès, trabajo 100% presencial.

Técnico/a HSE / PRL En HAYS estamos colaborando con una compañía del sector químico‑farmacéutico, dedicada a la fabricación de principios activos y productos especializados para la industria. Se trata de una empresa consolidada, con operaciones en un entorno industrial regulado y con un fuerte foco en la seguridad, la calidad y la mejora continua. Actualmente estamos buscando a un/a Técnico/a HSE para incorporarse de forma presencial en Barberà del Vallès. La persona seleccionada contribuirá activamente a la mejora continua de la cultura preventiva, el cumplimiento normativo y la sostenibilidad de las operaciones de la compañía, colaborando estrechamente con Producción, Ingeniería, Calidad y Mantenimiento. ¿Cuáles serán tus funciones? • Elaboración de informes, reportes preventivos y documentación técnica asociada al sistema HSE., • Ejecución autónoma de mediciones de higiene industrial, incluyendo contaminantes químicos, parámetros ambientales y exposición del personal., • Realización de inspecciones y seguimiento de actividades preventivas en planta, verificando el cumplimiento de los procedimientos de seguridad., • Soporte administrativo del departamento: gestión documental, mantenimiento de registros, coordinación de actividades y actualización de formaciones., • Revisión del cumplimiento normativo en materia de seguridad, así como apoyo en la gestión y control de EPIs., • Registro, archivo y trazabilidad de la documentación de seguridad, higiene y formación. ¿Cuáles son los requisitos? • Experiencia mínima de 2 años en posiciones HSE dentro de entornos industriales, preferiblemente químico, farmacéutico o de procesos., • Conocimiento de normativa de seguridad industrial, medioambiental y prevención de riesgos laborales., • Experiencia en mediciones higiénicas (contaminantes químicos, parámetros ambientales, equipos de muestreo, exposiciones)., • Formación técnica en Prevención de Riesgos Laborales, Química, Ciencias Ambientales, Ingeniería o disciplinas afines., • Capacidad para trabajar con autonomía, gestionando la parte técnica de higiene industrial., • Habilidad para gestionar documentación preventiva y controlar formaciones, registros y EPIs., • Buenas capacidades de comunicación y organización., • Proactividad, iniciativa y actitud resolutiva, especialmente en la gestión de tareas en planta., • Orientación al detalle y rigurosidad en el manejo de documentación técnica. Valorable • Nivel de inglés y catalán., • Experiencia en fabricación de principios activos (API) o química fina., • Conocimientos de Buenas Prácticas de Fabricación (GMP). ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a través de Hays., • Plan de desarrollo profesional y formación continua., • Proyecto en empresa consolidada en la industria química farmacéutica., • Desarrollo profesional en un entorno altamente especializado en calidad., • Ubicación: Barberà del Vallès, trabajo 100% presencial.

Experiencia mínima de 5 años en funciones similares (administración comercial, back office comercial, atención a cliente B2B). Mataró, especializada en la comercialización de Equipos de Protección Individual (EPIs) y artículos de un solo uso a través de una red de distribuidores. Elaboraci�

• Gestionar un grup de 20 persones aproximadament- Impartició dels següents continguts de la formació:1. Fonaments de la gestió de residus (30h): normativa i tipologies de residus urbans, perillosos, voluminosos i especials, per a poder treballar en la seva classificació, manipulació i tractament.2. Operacions en punt verd i serveis de neteja (45h): tipus de punts verds (fixos, mòbils, mini), serveis de neteja (manual, mecànic, mixt), gestió documental bàsica, recepció i bones pràctiques d'atenció a la ciutadania, protocols de seguretat, senyalització, ús de EPIs.3. Compostatge comunitari (25h): procés de descomposició de la matèria orgànica, principis del compostatge, la figura del/a dinamitzador/a local i tècniques de comunicació ambiental.4. Comunitat pràctica per la recerca de feina (10h)- Correcció dels exercicis i proves proposades- Coordinació en les tasques diàries amb l'equip d'Andròmines- Avaluació de l'alumnat- Vetllar pel correcte funcionament de les sessions formatives- Establir dinàmiques que fomentin l'assitència a les formacions- Preparar material didàctic espanyol (parlat Superior, escrit Superior), català (parlat Superior, escrit Superior)

Buscamos a un/a Administrativo/a Comercial para una empresa ubicada en Mataró, especializada en la comercialización de Equipos de Protección Individual (EPIs) y artículos de un solo uso a través de una red de distribuidores. Se ofrece: Incorporación a una empresa estable y en crecimiento.

Experteer Overview En esta posición formarás parte del departamento HSE para garantizar el cumplimiento normativo y promover una cultura preventiva sólida en un entorno industrial regulado. Trabajarás en la implantación y seguimiento del sistema de gestión preventiva y colaborarás con áreas operativas para reducir riesgos. Serás clave en la coordinación con el SPA, evaluaciones de riesgos, formación interna y apoyo a auditorías GMP/ISO. Buscas un perfil proactivo que aporte rigor técnico y comunicación efectiva para impulsar mejoras continuas. Compensaciones / Beneficios • Implantar y actualizar el Sistema de Gestión Preventiva cumpliendo normativa aplicable (Ley 31/1995, sector pharma) • Coordinacion de actividades preventivas con el Servicio de Prevención Ajeno y áreas internas • Realizar evaluaciones de riesgos, planes de acción, investigaciones de accidentes e informes técnicos • Gestionar la Coordinación de Actividades Empresariales (CAE) con contratas en entornos productivos y de laboratorio • Planificar y controlar el uso de EPIs y medidas para manejo de sustancias químicas y biológicas • Impartir formaciones internas de seguridad y emergencias • Colaborar en auditorías internas y externas (GMP, ISO, inspecciones) • Participar en la elaboración y actualización de procedimientos de seguridad y planes de emergencia • Apoyar mejoras en procesos, instalaciones y cultura preventiva • Gestionar documentos conforme a GMP, GDP e ISO 45001 Responsabilidades • Máster en Prevención de Riesgos Laborales • 2–3 años de experiencia en PRL en entornos farmacéuticos o industriales regulados • Conocimientos avanzados de normativa de seguridad industrial y GMP • Capacidad de comunicación y coordinación entre departamentos • Inglés nivel medio/alto deseable Requisitos principales • Contrato indefinido • Jornada completa con flexibilidad horaria • Formación continua • Oportunidades de crecimiento • Entorno regulado y profesional • Salario competitivo

Únete a Ferrovial: Donde la Innovación se encuentra con la Oportunidad Todos los candidatos deben asegurarse de leer atentamente la siguiente descripción del puesto y la información antes de enviar su solicitud. ¿Estás listo para desarrollar tu carrera profesional en una compañía global líder en infraestructura, en un entorno retador y generando un impacto positivo en la vida de las personas? En Ferrovial, somos más que una compañía; somos una comunidad de innovadores y pioneros. Operamos en más de 15 países y contamos con un equipo de más de 24,000 profesionales en todo el mundo. Ferrovial Construcción es reconocida a nivel internacional por su capacidad de diseño y construcción de obras singulares en obra civil y edificación, principalmente en grandes infraestructuras de transporte. Descripción del rol Buscamos un/a Técnico/a Superior de Prevención de Riesgos Laborales para unirse a nuestro equipo en Barcelona. La persona seleccionada será responsable de la implementación y seguimiento de las políticas de prevención de riesgos laborales en nuestras obras y proyectos, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente y promoviendo una cultura de seguridad. Funciones • Elaborar, implementar y supervisar los planes de prevención de riesgos laborales en las diferentes obras y centros de trabajo., • Realizar evaluaciones de riesgos y proponer medidas correctoras y preventivas., • Investigar accidentes e incidentes laborales, determinando sus causas y proponiendo acciones para evitar su repetición., • Coordinar y ejecutar la formación e información en materia de prevención de riesgos laborales al personal de la compañía., • Asesorar a la dirección y a los mandos intermedios en todas las cuestiones relacionadas con la seguridad y salud en el trabajo., • Gestionar la documentación relativa a la prevención de riesgos laborales., • Participar en las auditorías internas y externas de prevención de riesgos laborales., • Velar por el cumplimiento de la normativa legal vigente en materia de seguridad y salud en el trabajo., • Colaborar en la selección y evaluación de equipos de protección individual (EPIs)., • Mantener una comunicación fluida con organismos externos cuando sea necesario. Requisitos • Título de Grado/Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades (Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología Aplicada)., • Experiencia mínima de 3-5 años en puestos similares, preferiblemente en el sector de la construcción o infraestructuras., • Conocimiento profundo de la legislación y normativa vigente en materia de Prevención de Riesgos Laborales., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo., • Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita., • Proactividad, capacidad de resolución de problemas y orientación a resultados., • Dominio del paquete Office (Word, Excel, PowerPoint)., • Carné de conducir B y disponibilidad para desplazarse a las obras., • Se valorará positivamente el conocimiento de herramientas de gestión de la prevención. ¿Qué ofrecemos? • Formar parte de una empresa líder en su sector, con presencia en 6 mercados principales., • Participar en nuestro programa para recién graduados/as GROW., • Un proyecto sólido e innovador., • Trabajar con los mejores profesionales que apoyan tu desarrollo profesional y personal., • Plan de desarrollo individual con formación técnica y en soft skills., • Movilidad internacional y entre negocios. Inclusión y diversidad Ferrovial Construcción es una compañía que promueve la igualdad de oportunidades y trata todas las solicitudes por igual. La empresa valora la diversidad y la inclusión, y anima a todos los candidatos a presentar su candidatura, sin importar género, raza, color de piel, etnia, religión, nacionalidad, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad y expresión de género u otra clase protegida. xcskxlj Ferrovial ofrece igualdad de oportunidades a todos los candidatos, y trata todas las candidaturas por igual, independientemente de las características protegidas según la legislación aplicable. #J-18808-Ljbffr

Responsabilidades La siguiente información tiene como objetivo proporcionar a los posibles candidatos una mejor comprensión de los requisitos para este puesto. • Toma la responsabilidad de tu propia cartera de clientes a partir de 12 semanas posteriores a la formación inicial., • Visita regularmente a cada cliente para conocer sus necesidades y ofrecer asesoramiento sobre las soluciones del catálogo Würth, que incluyen tornillería, herramientas, EPIs, productos químicos, sistemas de almacenaje y soluciones técnicas., • Establece relaciones de confianza con los clientes, contribuyendo a su crecimiento y al tuyo propio. Requisitos • No se requiere experiencia previa en ventas; la compañía ofrece formación completa desde cero., • Carnet de conducir en vigor y disponibilidad para desplazarse por la zona de trabajo., • Actitud proactiva, ganas de aprender y orientación al cliente. Beneficios • Salario fijo + variable, sin techo retributivo., • Plan de carrera real con oportunidades de crecimiento: formador, jefe de grupo, comercial de grandes cuentas, vendedores especialistas., • Autonomía para organizar la agenda sin horarios fijos ni fichaje., • Trabajo desde casa con medios de transporte proporcionados por la empresa., • Coche de empresa con combustible, iPad, móvil, tarjeta restaurante y retribución flexible., • Descuentos exclusivos en viajes, tecnología, moda y otras ventajas del programa SerWürth. Desde el primer día tendrás acceso a un plan de formación práctico que combina una semana presencial en la sede central de Barcelona con acompañamientos en territorio; la formación continúa durante todo tu desarrollo profesional. El entorno laboral se basa en la colaboración, con un equipo que brinda apoyo y comparte experiencias para el desarrollo individual y el de los clientes. xcskxlj En Würth España S.A. nos comprometemos con procesos de selección libres de sesgos e igualdad de oportunidades, fomentando la diversidad y la inclusión en nuestra cultura. #J-18808-Ljbffr

Overview Es esencial asegurarse de que cumple con los requisitos como solicitante para este puesto; por favor, lea atentamente la información a continuación. Buscamos un/a Técnico/a de PRL que acompañe y supervise la implantación de medidas preventivas en los centros operativos y almacenes de tu zona. Lo Que Buscamos En Ti • Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades., • Mínimo 5 años de experiencia en PRL, en entornos operativos (retail, logística, construcción, industria o mantenimiento), gestionando operaciones multisite., • Carné de conducir y disponibilidad para viajar con frecuencia (te moverás entre los almacenes de tu zona). Cómo Aportarás Valor Al Proyecto • Supervisar las condiciones de seguridad en los distintos centros, identificando riesgos y proponiendo mejoras que aseguren el cumplimiento de la normativa y los estándares internos del Grupo., • Acompañar a los equipos operativos en la implantación de medidas preventivas, actuando como referente técnico en campo y adaptando las soluciones a la realidad de cada emplazamiento., • Dar seguimiento al uso de EPIs, señalización, orden y limpieza, y a los planes de formación en prevención, asegurando su correcta aplicación., • Participar en el análisis de incidentes y accidentes, identificando causas raíz y colaborando en la definición de acciones correctoras sostenibles. xcskxlj, • Elaborar informes claros y orientados a la acción, facilitando una visión actualizada y rigurosa de la situación preventiva en tu zona. #J-18808-Ljbffr

Las responsabilidades incluyen la supervisión de condiciones de seguridad, seguimiento del uso de EPIs y participación en el análisis de incidentes, garantizando el cumplimiento normativo.

Las responsabilidades incluyen la supervisión de condiciones de seguridad, seguimiento del uso de EPIs y participación en el análisis de incidentes, garantizando el cumplimiento normativo.

Se requiere experiencia mínima de un año en roles similares y formación administrativa en RRHH. El candidato apoyará en la gestión de nuevas incorporaciones, el control de documentación y EPIs, y brindará soporte administrativo al departamento de RRHH.

ppNuevo cliente busca incorporar un/a bJefe/a de Obra /b, especializado/a en reformas técnicas de baños, cocinas y elementos integrales de obra. Con larga trayectoria, la empresa se basa en la planificación detallada, coordinación de equipos y control de obra, garantizando un servicio eficiente y profesional en cada proyecto. /ppSerás responsable de supervisar y gestionar la ejecución de múltiples trabajos de reforma y obra técnica, coordinando equipos y asegurando que cada actividad cumpla los estándares de calidad, seguridad y plazos establecidos. Trabajarás en estrecha colaboración con operarios, áreas comerciales y logística para garantizar resultados óptimos en cada proyecto. /pulliPlanificar y organizar la ejecución diaria de trabajos de obra y reformas, gestionando un elevado volumen de proyectos simultáneos. /liliCoordinar y supervisar el trabajo de los equipos en obra, asegurando la correcta asignación de tareas, recursos y materiales. /liliControlar el desarrollo diario de las obras: avances, incidencias, plazos y calidad de ejecución. /liliGestionar el presupuesto de las obras y colaborar con compras para validar y prever pedidos de materiales. /liliCoordinar actuaciones con equipos SAT para la gestión de incidencias y organización de intervenciones. /liliGarantizar el cumplimiento de las normas de seguridad y salud en obra, supervisando medidas preventivas y EPIs. /liliActuar como figura de referencia operativa para los equipos, manteniendo un trato profesional, claro y respetuoso. /liliUtilizar herramientas ofimáticas para el seguimiento, control y planificación de las obras. /liliAportar orden y estructura operativa diaria, contribuyendo a la mejora continua de los procesos de obra. /li /ulpExperiencia demostrable como bJefe/a de Obra /b, preferiblemente con foco operativo (reformas, instalaciones y obra técnica). /pulliPerfil muy operativo, acostumbrado a estar “a pie de obra” y gestionar el día a día con múltiples equipos y proyectos. /liliSólida capacidad de organización, planificación y control. /liliAlta competencia en gestión de equipos, con sensibilidad para coordinar equipos diversos. /liliBuen dominio de herramientas ofimáticas (Excel, herramientas de planificación y seguimiento). /liliHabilidades de comunicación, trato interpersonal y gestión de situaciones bajo presión. /liliPersona ordenada, rigurosa, resolutiva y orientada a resultados. /lilibDisponibilidad para viajar /b, dado que los proyectos se desarrollan en diversas ubicaciones. /li /ulpSe valorará: /pulliExperiencia gestionando altos volúmenes de trabajos u obras simultáneas. /liliExperiencia en coordinación con áreas de compras y servicio postventa. /liliConocimiento práctico de normativa de seguridad y salud en obra. /liliCapacidad para implementar mejoras organizativas en entornos operativos en crecimiento. /liliOportunidad de incorporarte a un equipo con enfoque operativo y alto volumen de actividad técnica. /liliParticipar en proyectos de reformas y obra en sectores residenciales y hoteleros. /li /ulpSalario acorde a la experiencia y responsabilidades del puesto. /ppEntorno de trabajo dinámico, con posibilidades de crecimiento profesional. /ppSi cumples con los requisitos y estás interesado/a en unirte a un equipo comprometido con la planificación, ejecución y calidad en obra, esperamos recibir tu solicitud. /ppAplica a la oferta o envíanos tu CV directamente a la responsable de la posición: /p /p #J-18808-Ljbffr

pp¿Te gustaría formar parte de una bmultinacional líder del sector químico /b y desarrollarte en un entorno industrial dinámico y seguro? /p pBuscamos incorporar un/a bOperario/a de Producción /b con ganas de aprender, crecer y aportar en planta. /p h3¿Cuál será tu misión? /h3 pFormarás parte del equipo de producción participando en el proceso químico, asegurando el correcto funcionamiento de la planta y el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad y medio ambiente. /p h3Funciones principales /h3 ul liCarga de materias primas y operación de equipos: reactores, atomizadores, envasadoras y molinos mediante carretilla frontal. /li liCarga y descarga de filtros /li liControl y ajuste de parámetros de proceso según procedimientos establecidos /li liRegistro y seguimiento de documentación de producción /li liSe valorará experiencia en planta química o formación relacionada /li liFormación en PRL /li liCarnet y manejo de carretilla elevadora frontal /li liValorable experiencia en mejora continua /li /ul h3Condiciones /h3 ul liTurnos rotativos en sistema de b4º y 5º turno (mañana, tarde y noche) /b /li liDisponibilidad para trabajar fines de semana según planificación productiva /li liEntorno industrial con estrictos protocolos de seguridad (uso de EPIs obligatorio) /li libContrato inicial temporal para cubrir una IT, con posibilidades reales de incorporación indefinida /b /li libSalario compuesto por fijo 42k+ variable + pluses de turno /b /li libProceso de selección en julio, incorporación septiembre 2026. /b /li liIncorporación a una empresa sólida e internacional /li liOportunidad real de estabilidad a medio plazo /li liDesarrollo profesional en el sector químico /li liBuen ambiente de trabajo y cultura de seguridad /li /ul pSi estás buscando un nuevo reto en el sector químico, ¡queremos conocerte! /p /p #J-18808-Ljbffr

En Salvat seguimos creciendo y buscamos incorporar a nuestro equipo un/a PRL Advisor para nuestro centro de trabajo ubicado en Esplugues, Barcelona. Descubra exactamente qué habilidades, experiencia y cualificaciones necesitará para tener éxito en este puesto antes de enviar su solicitud a continuación. Si eres una persona proactiva, comprometida con la seguridad y la sostenibilidad, y quieres desarrollarte en un entorno sólido y dinámico, esta oportunidad es para ti! ¿Cuál será tu misión? Serás una pieza clave en la implantación, consolidación y mejora continua de nuestro sistema de gestión de prevención de riesgos y medio ambiente, asegurando el cumplimiento normativo y promoviendo una cultura sólida de seguridad. Responsabilidades principales: • Gestión preventiva: Participar activamente en la implantación y desarrollo del sistema de gestión., • Evaluación de riesgos: Realizar, actualizar y supervisar evaluaciones de riesgos laborales y gestionar medidas preventivas., • Investigación de accidentes: Analizar incidentes, proponer medidas correctoras y hacer seguimiento de su implantación., • Formación en PRL: Diseñar e impartir formaciones internas (seguridad, emergencias, EPIs, procedimientos de trabajo seguro, etc.)., • Vigilancia de la salud: Coordinar la vigilancia de la salud con el servicio médico y gestionar campañas específicas., • Adecuación de equipos: Verificar el cumplimiento del RD 1215, coordinar adecuaciones y validar maquinaria., • Gestión documental CAE: Controlar la Coordinación de Actividades Empresariales con contratas y proveedores., • Gestión ambiental: Supervisar el cumplimiento del control operacional (residuos, vertidos, emisiones…)., • Procedimientos y normativa: Redactar, revisar y actualizar procedimientos internos e instrucciones de trabajo., • Inspecciones y auditorías: Realizar inspecciones periódicas, preparar auditorías legales y dar soporte en su ejecución., • Cultura preventiva: Impulsar campañas, buenas prácticas y acciones de sensibilización. ¿Qué buscamos en ti? • Formación universitaria relacionada (Ingeniería, Ciencias Ambientales, etc.)., • Máster en PRL con las tres especialidades (Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial, Ergonomía y Psicosociología Aplicada)., • Conocimientos sólidos en legislación ambiental y de prevención de riesgos laborales., • Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar., • Manejo fluido de herramientas ofimáticas y software de gestión., • Se valorará positivamente un buen nivel de inglés., • Incorporación estable a Slavat, una empresa sólida y en constante crecimiento., • Centro de trabajo en Esplugues, Barcelona, • Salario competitivo negociable según la experiencia aportada., • Planes de formación continua., • Excelente ambiente laboral y equipo multicultural. Únete a la fuerza que transforma el sector farmacéutico. Entra a formar parte de un grupo líder con mentalidad global y una trayectoria de crecimiento imparable. Nos define el rigor técnico, pero nos mueve nuestra energía positiva y el compromiso con la excelencia. xcskxlj Si buscas una compañía con el músculo de una multinacional y el espíritu de un equipo que celebra cada éxito, queremos conocerte. #J-18808-Ljbffr