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Se busca Técnico/a PRL para empresa de refrigeración en Sant Just Desvern. Funciones incluyen revisión de riesgos, planes de emergencia, formaciones, gestión de EPIs y documentación. Se requiere experiencia y especialidades preventivas.

Se busca Técnico de Prevención de Riesgos Laborales para supervisar la seguridad en obra, controlar el cumplimiento de normativas y el uso de EPIs. Se requiere experiencia mínima de 1 año y formación específica en prevención.

Buscamos un Técnico Superior de PRL y Calidad con Máster en las tres especialidades para liderar la gestión preventiva, investigar incidentes, elaborar evaluaciones de riesgos, impartir formación y supervisar EPIs. Colaborará en el sistema de gestión integrado y asegurará el cumplimiento de estándares.

Buscamos un Técnico Superior de PRL y Calidad con Máster en las tres especialidades para liderar la gestión preventiva, investigar incidentes, elaborar evaluaciones de riesgos, impartir formación y supervisar EPIs. Colaborará en el sistema de gestión integrado y asegurará el cumplimiento de estándares.

pCOMSA Corporación busca un/a Técnico/a de Mantenimiento para realizar tareas de mantenimiento y reparación de material ferroviario. Se valorará formación en mecánica y experiencia previa de al menos 2 años en puestos similares. /ppSe encargará de estimar y gestionar materiales, asegurando el cumplimiento de PRL y normativas ferroviarias, y trabajará con EPIs y formación continua para mantener la seguridad y la calidad en las operaciones. /p #J-18808-Ljbffr

Joining the team at SC Johnson Professional® makes you part of a family company with a deep history in the professional market as a leading manufacturer of skincare, cleaning and hygiene products, and smart technologies. We provide solutions to Healthcare, Clean Industrial, Industrial, Office & Institutional, Hospitality & Travel, and Retail & Entertainment markets.SC Johnson Professional® is a business unit within SC Johnson, a family-owned and led company and leading manufacturer of quality, trusted products since 1886.Ubicación: Andalucía (Sevilla or Málaga) Función: Delegado de Ventas - SalesTítulo interno del puesto: Senior Associate, Sales, Territory SalesAcerca del puesto:Este puesto tiene como objetivo desarrollar, gestionar y hacer crecer el negocio de SC Johnson Professional en Andalucía dentro de los sectores profesionales (colectividades, industria, agroalimentario, empresas de limpieza y sector sanitario).El/la candidato/a será responsable de gestionar la red actual de distribución, identificar nuevas oportunidades de negocio, y construir relaciones sólidas con clientes finales y distribuidores, asegurando la ejecución de la estrategia comercial marcada por la compañía y el cumplimiento de los objetivos de ventas.El puesto requiere una fuerte colaboración con equipos internos (Marketing, Customer Service, Logística y Finanzas), así como una alta orientación al cliente y a resultados.Responsabilidades:- Desarrollar, gestionar y optimizar el volumen de negocio con los distribuidores del territorio, así como en los distintos entornos profesionales (colectividades, industria, agroalimentario, empresas de limpieza y sector sanitario), garantizando el cumplimiento de la política comercial de la compañía.- Ampliar y desarrollar la red de distribución en la zona para reforzar áreas poco cubiertas o segmentos que actualmente cuentan con escasa o ninguna distribución especializada.- Identificación y prospección activa de nuevos clientes finales, desarrollando relaciones de confianza a largo plazo para impulsar su fidelización y servicio a través de nuestra red de distribuidores.- Promover y comercializar la totalidad del catálogo de productos, incluyendo el lanzamiento y desarrollo de nuevos productos tanto con clientes finales como con distribuidores.- Formar, acompañar y dinamizar los equipos comerciales de los distribuidores, así como influir, comprometer y fidelizar a los principales decisores y líderes de opinión.- Planificar, organizar y realizar el seguimiento de la actividad comercial a través de Salesforce, optimizando los desplazamientos en función de las prioridades del territorio.Experiencia que aportarás:- Experiencia +5 años en ventas B2 B, preferiblemente en entorno industrial o profesional- Experiencia trabajando con redes de distribución- Excelentes habilidades de comunicación, negociación y gestión de relaciones- Capacidad para trabajar de forma autónoma con fuerte orientación a resultadosHabilidades que necesitarás:- Experiencia en el sector de la higiene profesional, limpieza o EPIs- Conocimiento del mercado profesional en España- Idiomas: español nativo, inglés fluido a nivel profesional- Alta capacidad de organización y gestión del tiempoNo ofrecemos apoyo para reubicación, ni a nivel nacional ni internacional, para este puesto.Inclusion & DiversityWe believe Inclusion and Diversity is more than a program. We embed inclusive practices in our day-to-day work, the way we relate to our colleagues, collaborate and make decisions.

ppLinde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. /p pOperamos en más de 100 países en todo el mundo y tenemos alrededor de 13.000 personas trabajando para la marca. Una red de más de 8.500 técnicos de servicio asegura la máxima disponibilidad de las carretillas y soluciones Linde, y basándose en su red logística mundial. /p pEstamos construidos sobre una base sólida mediante la entrega de un servicio experto y soluciones de productos a nuestros clientes. Creemos que nuestro éxito es el resultado de las habilidades y el compromiso de las personas de nuestro equipo. /p pNuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes. /p pTrabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Está preparado/a para un nuevo reto? Entonces, puedes que seas tú a quien estamos buscando! /p h3Sobre la compañía /h3 pSomos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. /p h3Ofrecemos /h3 pBuscamos personas con vocación de servicio, comprometidas, dinámicas, polivalentes y con ambición de crecer profesionalmente dentro de la compañía. /p ul liRetribución según valía y aptitudes /li liIncorporación estable en empresa líder en su sector. /li liMutua privada /li liRetribución flexible. /li liTe incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence. /li /ul h3Responsabilidades y Requisitos /h3 pAcondicionamiento de equipos de la compañía. /p h3Funciones Principales y Responsabilidades /h3 ul liMantenimiento de carretillas elevadoras (reparación, revisiones periódicas, modificaciones). /li liAcondicionar máquinas para demostración, STR y Usadas. /li liReparar máquinas de cliente, con entrega directa en Taller. /li liReparar máquinas de exterior. /li liSupervisar la orientación al cliente (necesidades, dudas, consejos de utilización, etc.). /li liCumplir con las normas y procedimientos en materia de seguridad integral, establecidos por la organización. /li liRealizar en los plazos establecidos todas las tareas administrativas asociadas a su puesto de trabajo. /li liElaborar informes sobre deficiencias de carácter técnico detectadas, que afecten o puedan afectar al funcionamiento seguro de los vehículos. /li liUtilizar, mantener y custodiar debidamente todas las herramientas, utensilios, medios y EPIs (Equipo de Protección Individual) que la empresa pone a su disposición. /li liGestionar correctamente la dotación de materiales y repuestos. /li liComunicar a través de la aplicación, las aperturas y cierres de incidencias, así como otras incidencias que pudieran surgir. /li liProponer mejoras de los procesos y métodos de trabajo. /li /ul h3Formación, Conocimientos Experiencia /h3 ul liMódulo medio o superior de formación profesional (Mecatrónica o similar), EGB / ESO o similar o experiencia en el sector como Técnico de mantenimiento / reparaciones, de al menos 1 año. /li /ul h3Formación No Reglada/Idiomas/Conocimientos Específicos /h3 ul liValorables conocimientos de MS Office. /li liFormación en Prevención de Riesgos Laborales del metal (20h presenciales). Si no lo tuviera, lo formaremos internamente. /li liCarné de carretillero frontal y retráctil en vigor. Si no lo tuviera, lo formaremos internamente. /li liSe valorarán conocimientos de inglés a nivel leído y escrito. Se valorará positivamente ser capaz de mantener una reunión sencilla en inglés y entender el mensaje recibido. /li /ul h3Competencias Habilidades /h3 ul liVocación de servicio /li liComprometidas /li liDinámicas /li liPolivalentes y /li licon ambición de crecer profesionalmente dentro de la compañía. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppPersona para ocupar un puesto de Administración‑ gestor/a Coordinación Actividades Empresariales CAE. Labores Administrativas (Presupuestos, Albaranes, Planificación de Obras). /ppGestionará la documentación relacionada con la Coordinación de Actividades Empresariales, así como el uso de las diferentes plataformas. Además de realizar y mantener procedimientos de CAE y Prevención de Riesgos Laborales. /ph3Responsabilidades /h3ulliAdministrar las diferentes Plataformas para la Coordinación de Actividades Empresariales. /liliCoordinar las actividades empresariales con las empresas en las que vamos a realizar trabajos. /liliFiltrar y clasificar la documentación recibida y solicitada por parte de las empresas. /liliPlanificar, coordinar y dirigir las reuniones para la coordinación de actividades empresariales y elaborar un informe de ellas. /liliControlar y vigilar los trabajos que se realicen en los centros de trabajo. Hacer un seguimiento. /liliProgramar semanalmente las actuaciones a realizar en esta materia. /liliRealizar ER, Procedimientos de trabajo, gestionar reconocimientos médicos, entrega de EPIS, formación e información, etc. /liliDesempeñar otras labores administrativas (Presupuestos, Albaranes, etc.). /li /ulh3Requisitos /h3ulliControl y soltura en funciones de administrativ@ /liliValorable aportar experiencia en la CAE Coordinación de Actividades Empresariales /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppb¿Tienes experiencia como Operario de Mantenimiento? /b /p pEn bGrupo Innovaly /b, empresa líder en servicios, buscamos un profesional polivalente con habilidades técnicas en diversos oficios para asegurar el correcto funcionamiento de nuestras instalaciones. Si eres una persona resolutiva, detallista y con ganas de unirte a un proyecto sólido, queremos conocerte. /p h3Tareas /h3 ul libFontanería: /b Reparación de averías básicas, grifería, sanitarios y desatascos. /li libElectricidad: /b Mantenimiento preventivo y correctivo de instalaciones eléctricas básicas, cambio de luminarias y mecanismos. /li libMantenimiento General: /b Pintura, pequeñas reparaciones de albañilería y mantenimiento. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liExperiencia demostrable de al menos b2-3 años /b en puestos similares (mantenimiento integral de edificios o naves). /li liConocimientos sólidos y prácticos en belectricidad y fontanería /b. /li liCapacidad para trabajar de forma autónoma y priorizar tareas. /li liPersona proactiva con excelente actitud de servicio. /li liCarné de conducir tipo B en vigor y vehículo propio. /li liDisponibilidad para viajar a nivel nacional. Todos los gastos de viaje (alojamiento y consumición) serán cubiertos íntegramente por la empresa. /li /ul h3Beneficios /h3 ul libEstabilidad laboral: /b Contrato indefinido con periodo de prueba de un mes en una empresa en pleno crecimiento. /li libIncorporación inmediata: /b Queremos que empieces cuanto antes. /li libEntorno de trabajo: /b Equipo dinámico y profesional. /li libSalario: /b Entre 22.263,60 € y 23.355,24 € Bruto/Año (12 pagas). /li libVacaciones: /b Disfrutarás de 22 días hábiles de vacaciones, al año para tu descanso. /li libHorario: /b De lunes a viernes de 7:00 a 15:30 con 30 minutos de descanso, a mitad de la jornada. /li libMaterial y vestuario: /b Entrega de uniforme corporativo y EPIs (Equipos de Protección Individual) adaptados a las funciones de mantenimiento. /li /ul pb¿Te interesa el reto? /b /p pSi eres un profesional que disfruta resolviendo problemas técnicos y quieres formar parte de la evolución de bGrupo Innovaly /b, envíanos tu CV. ¡Te estamos esperando! /p /p #J-18808-Ljbffr

Workshop Service EngineerApplylocations: Coslada, Madrid, Spaintime type: Full timeposted on: Posted Todayjob requisition id: JR-0093179Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. Desplácese hacia abajo para ver todos los requisitos del puesto y las responsabilidades que pueden esperar los candidatos seleccionados. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Operamos en más de 100 países en todo el mundo y tenemos alrededor de 13.000 personas trabajando para la marca. Una red de más de 8.500 técnicos de servicio asegura la máxima disponibilidad de las carretillas y soluciones Linde, y basándose en su red logística mundial. Estamos construidos sobre una base sólida mediante la entrega de un servicio experto y soluciones de productos a nuestros clientes. Creemos que nuestro éxito es el resultado de las habilidades y el compromiso de las personas de nuestro equipo. Nuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Está preparado/a para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! Sobre la compañía: Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales.# **We offer: **Buscamos personas con vocación de servicio, comprometidas, dinámicas, polivalentes y con ambición de crecer profesionalmente dentro de la compañía. Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. ¿Estás list@ para hacer crecer tu carrera con ? • Retribución según valía y aptitudes, • Incorporación estable en empresa líder en su sector., • Mutua privada, • Retribución flexible., • Te incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence.# **Tasks and Qualifications: Misión: Acondicionamiento de equipos de la compañía. **Funciones principales y responsabilidades: * Mantenimiento de carretillas elevadoras (reparación, revisiones periódicas, modificaciones). • Acondicionar máquinas para demostración, STR y Usadas., • Reparar máquinas de cliente, con entrega directa en Taller., • Reparar máquinas de exterior., • Supervisar la orientación al cliente (necesidades, dudas, consejos de utilización, etc.)., • Cumplir con las normas y procedimientos en materia de seguridad integral, establecidos por la organización., • Realizar en los plazos establecidos todas las tareas administrativas asociadas a su puesto de trabajo., • Elaborar informes sobre deficiencias de carácter técnico detectadas, que afecten o puedan afectar al funcionamiento seguro de los vehículos., • Utilizar, mantener y custodiar debidamente todas las herramientas, utensilios, medios y EPIs (Equipo de Protección Individual) que la empresa pone a su disposición., • Gestionar correctamente la dotación de materiales y repuestos., • Comunicar a través de la aplicación, las aperturas y cierres de incidencias, así como otras incidencias que pudieran surgir., • Proponer mejoras de los procesos y métodos de trabajo. **Formación, conocimientos & Experiencia: * Módulo medio o superior de formación profesional (Mecatrónica o similar), EGB / ESO o similar o experiencia en el sector como Técnico de mantenimiento / reparaciones, de al menos 1 año. Formación no Reglada/Idiomas/Conocimientos específicos: • Valorables conocimientos de MS Office., • Formación en Prevención de Riesgos Laborales del metal (20h presenciales). Si no lo tuviera, lo formaremos internamente. • Carné de carretillero frontal y retráctil en vigor. Si no lo tuviera, lo formaremos internamente. • Se valorarán conocimientos de inglés a nivel leído y escrito. Se valorará positivamente ser capaz de mantener una reunión sencilla en inglés y entender el mensaje recibido. xcskxlj **Competencias & habilidades: * Vocación de servicio, • Comprometidas,, • Dinámicas,, • Polivalentes y, • con ambición de crecer profesionalmente dentro de la compañía. #J-18808-Ljbffr

Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Envíe su solicitud a continuación después de leer todos los detalles y la información de apoyo sobre esta oportunidad de trabajo. Operamos en más de 100 países en todo el mundo y tenemos alrededor de 13.000 personas trabajando para la marca. Una red de más de 8.500 técnicos de servicio asegura la máxima disponibilidad de las carretillas y soluciones Linde, y basándose en su red logística mundial. Estamos construidos sobre una base sólida mediante la entrega de un servicio experto y soluciones de productos a nuestros clientes. Creemos que nuestro éxito es el resultado de las habilidades y el compromiso de las personas de nuestro equipo. Nuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Está preparado/a para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! Sobre la compañía: Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. Misión : Acondicionamiento de equipos de la compañía. Funciones principales y responsabilidades: • Mantenimiento y reparación de carretillas elevadoras (revisiones, modificaciones y puestas a punto)., • Acondicionamiento de máquinas para demostración, STR y usadas., • Reparaciones en taller y en instalaciones de clientes., • Asesoramiento técnico y atención a necesidades del cliente., • Cumplimiento de normas de seguridad y uso correcto de herramientas, EPIs y repuestos., • Gestión administrativa de incidencias, informes técnicos y documentación asociada., • Comunicación y registro de incidencias en la aplicación interna., • Propuesta de mejoras en procesos y métodos de trabajo. Formación, conocimientos & experiencia: Módulo medio o superior de formación profesional (Mecatrónica o similar), EGB / ESO o similar o experiencia en el sector como Técnico de mantenimiento / reparaciones, de al menos 1 año. Formación no Reglada/Idiomas/Conocimientos específicos: • Valorables conocimientos de MS Office., • Muy valorable carné de carretillero frontal y retráctil en vigor., • Se valorarán conocimientos de inglés. Competencias & habilidades: • Habilidades comunicativas., • Capacidad de aprendizaje continuo y actualización de conocimientos técnicos., • Trabajo en equipo y coordinación con otros departamentos., • Responsabilidad y compromiso con el trabajo bien hecho. xcskxlj Te Ofrecemos: Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible.

ph3Oferta de Empleo: Responsable de Construcción y Transición – Proyectos Eléctricos MT /h3 pEn bGrupo INVOIN /b, buscamos un/a bResponsable de Construcción y Transición /b para liderar la supervisión integral de un proyecto eléctrico en un entorno de bData Center operativo /b. La persona seleccionada actuará como enlace entre los equipos de bConstrucción /b, bOperaciones /b y bSeguridad y Salud /b, garantizando la correcta ejecución de los trabajos y la transición de las instalaciones hacia su fase de operación. /p h3Características del puesto /h3 ul libSalario competitivo /b, acorde a la experiencia aportada. /li libModalidad: /b Presencial. /li libJornada completa. /b /li libUbicación: /b Comunidad de Madrid. /li /ul h3Principales funciones /h3 ul libSupervisar diariamente los trabajos en campo /b ejecutados por contratistas, fabricantes, instaladores y proveedores especializados. /li libVerificar la correcta ejecución /b de los trabajos conforme al diseño, las especificaciones técnicas y la normativa aplicable. /li libSupervisar trabajos eléctricos en instalaciones operativas /b, asegurando la continuidad del servicio y minimizando los riesgos de intervención. /li libCoordinar actividades concurrentes /b para evitar interferencias, incompatibilidades y riesgos durante la ejecución. /li libValidar la calidad de las instalaciones /b y el cumplimiento de los estándares técnicos establecidos. /li libRevisar y aprobar los Procedimientos de Trabajo (MOP) /b antes de su ejecución. /li libSupervisar maniobras eléctricas críticas /b, incluyendo energizaciones, aislamientos y operaciones en bMedia Tensión /b. /li libVerificar el cumplimiento de las medidas de seguridad /b, incluyendo el uso de EPIs, señalización, delimitación de zonas y permisos de trabajo. /li libIdentificar y mitigar riesgos en tiempo real /b durante la ejecución de los trabajos. /li libSupervisar las actividades de puesta en marcha eléctrica /b. /li libRevisar protocolos de prueba /b, resultados de bFAT /b, bSAT /b y documentación de puesta en marcha. /li libValidar la preparación de las instalaciones /b antes de su energización. /li libCoordinar con el equipo de Operaciones /b las ventanas de intervención y maniobras críticas. /li libDesarrollar y realizar el seguimiento de los planes de transición /b y entrega de las instalaciones a Operaciones. /li libCoordinar la transferencia /b entre los equipos de proyecto, construcción y explotación. /li libAsegurar la disponibilidad y revisión /b de planos bAs-Built /b, documentación de puesta en marcha y manuales de operación y mantenimiento. /li libVerificar las condiciones de operación /b para garantizar que las instalaciones puedan explotarse correctamente desde el primer día. /li libIdentificar riesgos técnicos, operativos y de seguridad /b de forma proactiva. /li libDesarrollar planes de mitigación /b y realizar el seguimiento de su implantación. /li libEscalar los riesgos e incidencias relevantes /b a la Dirección del Proyecto. /li libCoordinarse con Operaciones /b, equipos de proyecto, contratistas y fabricantes. /li libParticipar en reuniones de seguimiento /b y elaborar informes de avance, riesgos e incidencias. /li /ul h3Requisitos /h3 ul libFormación y Experiencia: /b ul libIngeniería Eléctrica /b o titulación técnica equivalente. /li libMás de 5 años de experiencia /b en proyectos eléctricos, construcción de infraestructuras críticas o instalaciones de Media Tensión. /li liExperiencia demostrable en binfraestructuras eléctricas de Media Tensión /b. /li libExperiencia supervisando trabajos eléctricos en Data Centers operativos /b o infraestructuras críticas en servicio. /li liExperiencia en bcableado de Media Tensión /b, celdas eléctricas, subestaciones y equipos asociados. /li liExperiencia en bpuesta en marcha eléctrica /b y supervisión de trabajos en campo. /li /ul /li libHabilidades y Conocimientos: /b ul libCertificación equivalente a Authorized Person (AP) /b para trabajos en entornos de bBaja y Media Tensión en servicio /b, o habilitación equivalente vigente en España. /li liConocimiento de los procedimientos de trabajo en binstalaciones energizadas /b. /li liExperiencia en revisión y aprobación de bMOP /b y bPermisos de Trabajo (PTW) /b. /li liConocimientos de bFAT /b, bSAT /b, protocolos de prueba y puesta en marcha eléctrica. /li liExperiencia en procesos btransición y entrega a Operaciones /b. /li liCapacidad para revisar documentación bAs-Built /b, documentación de puesta en marcha y manuales de operación y mantenimiento. /li liConocimientos sólidos de bSeguridad y Salud /b aplicados a trabajos eléctricos en entornos críticos. /li libInglés profesional /b para comunicación técnica y participación en reuniones. /li /ul /li libSe valorará especialmente: /b ul liExperiencia en bData Centers Tier III o Tier IV /b. /li liExperiencia en procesos bHOTO /b y transición de instalaciones a Operaciones. /li liExperiencia en bgestión de riesgos operativos /b. /li liExperiencia liderando entornos con bmúltiples contratistas /b. /li liExperiencia en proyectos con alta exigencia de bcontinuidad de servicio /b. /li /ul /li libCompetencias personales: /b ul libPerfil eminentemente operativo y de campo /b, con disponibilidad para mantener una presencia frecuente en obra. /li liNo se buscan perfiles orientados exclusivamente a la bgestión de proyectos /b o a funciones de oficina. /li libAlta orientación a la Seguridad y Salud /b y al cumplimiento legal. /li libCapacidad de toma de decisiones basada en riesgos /b. /li libResponsabilidad integral sobre la ejecución en campo /b. /li libComunicación clara y efectiva /b con interlocutores técnicos, operativos y directivos. /li libLiderazgo /b y capacidad de coordinación en entornos críticos. /li libProactividad /b, autonomía y orientación a resultados. /li /ul /li /ul pEn bGrupo INVOIN /b, valoramos el talento y el compromiso. Te ofrecemos: /p ul liParticipación en un proyecto eléctrico de gran relevancia dentro del sector de los bData Centers /b. /li liDesarrollo profesional en un entorno de binfraestructuras críticas /b y alta exigencia técnica. /li liIntegración en un equipo multidisciplinar especializado en construcción, puesta en marcha y operaciones. /li /ul pb¿Te interesa? ¡No dejes pasar esta oportunidad! /b /p pEnvíanos tu candidatura a través del botón b“Solicitar el trabajo” /b o enviando un correo electrónico a . Te llamaremos para realizar una entrevista y valorar tu candidatura. Si buscabas una oportunidad como esta, no lo dudes, ¡solicita el trabajo e impulsa tu carrera junto a nosotros! /p pbDescubre todas nuestras ofertas de empleo /b /p /p #J-18808-Ljbffr

Putzmeister Ibérica, empresa dedicada a la fabricación y venta de maquinaria industrial buscamos incorporar un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales, Calidad, y Medio Ambiente con perfil proactivo y orientación a mejora continua, que contribuya a garantizar el cumplimiento normativo, la excelencia operativa y la seguridad en nuestra organización. Puede obtener más detalles sobre la naturaleza de esta vacante y lo que se espera de los solicitantes leyendo la información a continuación. ¿Cuál será tu misión? Serás una pieza clave en la gestión integrada de Calidad, Seguridad y Medio Ambiente, asegurando el correcto funcionamiento de los sistemas, impulsando la mejora continua y promoviendo una cultura preventiva en toda la compañía. Perfil organizado, resolutivo y con capacidad de trabajo transversal. Orientación a mejora continua y cultura preventiva. Habilidades de comunicación y coordinación con distintos departamentos Imprescindible: estar en posesión del master de prevención de riesgos laborales. • Prevención de Riesgos Laborales (PRL) Garantizar el cumplimiento de la normativa vigente en PRL. Coordinación con el Servicio de Prevención Ajeno. Investigación de accidentes e incidentes y seguimiento de acciones preventivas. Gestión de EPIs, documentación de seguridad y formación a trabajadores/as. Organización de reconocimientos médicos y vigilancia de la salud. Coordinación de actividades empresariales (CAE). Participación activa en el Comité de Seguridad y Salud (convocatorias, actas, seguimiento). Planificación y ejecución de simulacros y mantenimiento del Plan de Emergencias. Realización de inspecciones internas de seguridad. • Gestión de Calidad Actualización, control y difusión de procedimientos y documentación del sistema. Seguimiento y reporte de indicadores de calidad. Gestión de auditorías internas y externas, así como seguimiento de acciones derivadas. Control de no conformidades, acciones correctivas y preventivas. Gestión de reclamaciones de clientes y propuestas de mejora. Elaboración y control documental de expedientes técnicos (fabricación, homologaciones, etc.). Coordinación de calibraciones con proveedores externos. Participación en revisiones por Dirección y mejora continua del sistema. Posición estable con impacto directo en la organización. Entorno dinámico donde podrás desarrollar una vision global del negocio. Participación activa en la mejora de procesos y cultura corporativa. ¿Cuáles son las condiciones? • Contrato Indefinido., • Retribución competitiva en función de la valía del candidato/a., • Planes de retribución flexible (seguro médico, tickets restaurante y guardería)., • Cursos de formación ofrecidos por la empresa y plan de carrea profesional., • Ofrecemos medidas de conciliación entre la vida personal y laboral. Nuestra compañía cuenta con horario flexible de entrada y salida, además de una bolsa de horas para facilitar la conciliación personal y laboral., • Bolsa de horas de asuntos propios y días libres por acumulación de exceso de jornada a lo largo del año., • 22 días hábiles de vacaciones. xcskxlj, • Excelente ambiente de trabajo: integración en un equipo de profesionales cualificado, con un excelente ambiente de trabajo, innovador y dinámico. #J-18808-Ljbffr

Empresa constructora busca incorporar un/a bTÉCNICO DE PRL /b con experiencia previa. Funciones principales /h3ulliGestión y revisión de documentación PRL de trabajadores, empresas y subcontratas. Seguimiento de formación PRL, reconocimientos médicos y entrega de EPIs.

Únete a nosotros para dar forma al futuro del trabajo: ¡tu próxima aventura te espera! /p h3Responsabilidades /h3 ul liApoyo en la selección y evaluación de candidatos.Onboarding a las nuevas incorporaciones (entrega de EPIs, tarjetas de acceso.Acompañamiento a los trabajadores en todo su proc

ph3Técnico/a de PRL y Mantenimiento (h/m/x) | Madrid | - Entornos logísticos /h3 p¿Te gustaría combinar la prevención de riesgos laborales con la gestión integral de instalaciones? ¿Buscas un puesto en el que puedas impulsar mejoras, trabajar de forma transversal y tener autonomía para tomar decisiones? /p pDesde Psicotec buscamos una persona que quiera convertirse en una pieza clave para garantizar la seguridad de las personas y el correcto funcionamiento de nuestros centros de trabajo. Tendrás la oportunidad de participar en un proyecto estable dentro de una compañía con más de un siglo de trayectoria, en pleno crecimiento y con una amplia red de delegaciones especializadas en distribución profesional de materiales para construcción, climatización, fontanería y espacios de baño. /p h3Responsabilidades /h3 ul liIdentificación y evaluación de riesgos laborales. /li liPlanificación y seguimiento de la actividad preventiva. /li liCoordinación de actividades empresariales (CAE). /li liGestión y control de EPIs. /li liFormación, información y sensibilización en PRL. /li liAsesoramiento técnico y cultura preventiva. /li liAuditorías internas y controles preventivos. /li liReporting documental y colaboración con el SPA y RRHH. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liCFGS en Riesgos Profesionales, bGrado universitario o Máster en Prevención de Riesgos Laborales (PRL), con especialidad en Seguridad en el trabajo. /b /li liExperiencia bmínima de 2–3 años en PRL en almacenes, tiendas, logística o entornos con maquinaria y manipulación de cargas. /b /li liCapacidad para trabajar con autonomía, iniciativa y orientación al detalle. /li liHabilidades de comunicación para sensibilizar y formar equipos. /li liExperiencia en mantenimiento de instalaciones y coordinación de proveedores. /li libDisponibilidad para desplazamientos /b entre centros. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liContrato indefinido desde el primer día. /li liProyecto sólido en compañía en expansión, con visión de largo plazo. /li liAmbiente colaborativo, con autonomía y capacidad de decisión real. /li liHorario: L–J 8:00–17:30; viernes 8:00–14:30; y en julio y agosto jornada intensiva de 8:00–14:30. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pp¿Te gustaría combinar la prevención de riesgos laborales con la gestión integral de instalaciones? ¿Buscas un puesto en el que puedas impulsar mejoras, trabajar de forma transversal y tener autonomía para tomar decisiones? /p pDesde Psicotec buscamos una persona que quiera convertirse en una pieza clave para garantizar la seguridad de las personas y el correcto funcionamiento de nuestros centros de trabajo. Tendrás la oportunidad de participar en un proyecto estable dentro de una compañía con más de un siglo de trayectoria, en pleno crecimiento y con una amplia red de delegaciones especializadas en distribución profesional de materiales para construcción, climatización, fontanería y espacios de baño. /p h3¿Qué harás en tu día a día? /h3 pbTu principal objetivo será garantizar la correcta aplicación de la política preventiva en todos los centros de trabajo de la compañía (principalmente almacenes y tiendas) asegurando la protección y el bienestar de las personas trabajadoras. /b /p h3Tus funciones incluirán: /h3 ul liIdentificación y evaluación de riesgos laborales. /li liPlanificación y seguimiento de la actividad preventiva. /li liCoordinación de actividades empresariales (CAE). /li liGestión y control de EPIs. /li liFormación, información y sensibilización en PRL. /li liAsesoramiento técnico y cultura preventiva. /li liAuditorías internas y controles preventivos. /li liReporting documental y colaboración con el SPA y RRHH. /li liDesplazamiento ocasional a otros centros de trabajo (kilometraje y dietas cubiertas). /li liCFGS en Riesgos Profesionales, Grado universitario o Máster en Prevención de Riesgos Laborales (PRL), con especialidad en Seguridad en el trabajo. /li liExperiencia mínima de 2–3 años en PRL en almacenes, tiendas, logística o entornos con maquinaria y manipulación de cargas. /li liCapacidad para trabajar con autonomía, iniciativa y orientación al detalle. /li liHabilidades de comunicación para sensibilizar y formar equipos. /li liExperiencia en mantenimiento de instalaciones y coordinación de proveedores. /li liDisponibilidad para desplazamientos puntuales entre centros. /li /ul h3Y a cambio de tu esfuerzo, obtendrás todo esto /h3 ul liContrato indefinido desde el primer día. /li liProyecto sólido en compañía en expansión, con visión de largo plazo. /li liAmbiente colaborativo, con autonomía y capacidad de decisión real. /li liHorario: L–J 8:00–17:30; viernes 8:00–14:30; y en julio y agosto jornada intensiva de 8:00–14:30. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Técnico/a Estudios y Valoraciones Inscríbase (haciendo clic en el botón correspondiente) después de revisar toda la información relacionada con el trabajo a continuación. Analizar y elaborar estudios técnicos y económicos que garanticen la viabilidad, eficiencia y rentabilidad de los proyectos constructivos, aportando valor estratégico. • Estudio de la oferta y análisis de la documentación técnica de la propuesta para la posterior planificación y elaboración de la misma., • Elaboración de la oferta: técnica, económica y administrativa, para presentar al cliente., • Proponer alternativas a las propuestas del proyecto., • Coordinar la propuesta de logística e implantación, fases y zonificación de obra. Planificación Lean., • Realizar las peticiones de ofertas a industriales y hacer el seguimiento de las mismas. Gestión de proveedores., • Participar en la creación de la documentación necesaria para la presentación de la oferta., • Identificar los colaboradores fundamentales/estratégicos (proveedores) para la licitación y ejecución de proyectos y gestionar con Compras la integración desde el inicio del mismo., • Participar del traspaso de información del proyecto de Estudios a Operaciones., • Extraer los intereses preventivos, de calidad y ambientales del cliente para trasladarlos, junto con los propios del grupo, a la licitación. Seguridad, Salud, Calidad y Medio Ambiente • Seguridad y EPIs: Cumplir con las normas de la obra/oficina y usar correctamente los Equipos de Protección Individual., • Prevención activa: Mantener el orden, aplicar las medidas preventivas del puesto y reportar (o detener) cualquier situación de riesgo., • Emergencias y formación: Conocer el plan de evacuación y participar en las formaciones obligatorias., • Sostenibilidad: Cumplir y fomentar las buenas prácticas ambientales de la empresa. Arquitectura Técnica o Superior / Ingeniería Obras Públicas / Ingeniero CCyP / Ingeniería industrial / Ingeniería Técnica. • Presto (nivel alto), Rib 4 (nivel alto), AutoCAD (nivel medio), Office (nivel alto), Herramientas BIM (nivel medio)., • Lean Construction. Sostenibilidad y Construcción circular Experiencia previa de 3 años en puestos similar. xcskxlj Valorable experiencia. #J-18808-Ljbffr

Responsabilidades/Descripción de funciones: · Ayuda al site manager en la realización del presupuesto de ventas de transporte de distribución capilar de la delegación. · Contribuir a alcanzar los objetivos de crecimiento de ingresos/margen del negocio de transporte. · Validar la viabilidad de la soluciones operativas de transporte con el Site Manager. · Contribuir en la implementación de nuevos proyectos de transporte, en estrecha colaboración con el site manager de la delegación de pertenencia. · Llevar a cabo negociaciones en torno a contrataciones de gesores de distribución.· Atención al Departamento de Customer Service ayudandolo en los requerimientos de Calidad de servicio que afecten a Transporte (recogidas y entregas)· Analisis del control de costes y rentabilidad de las rutas· Supervisión del cierre y gestión de auditoría informática de almacen de reparto, verificanod si hay expediciones que no salen a reparto· Gestión de la actividad de Transporte, concretamente en lo que se refiere a la gestión de todos los recursos y medios (incluidos los subcontratistas) para asegurar que los servicios de tráfico de distribución capilar prestados en la delegación, cumplan con todos los requisitos operativos, de calidad y seguridad alimentaria de la forma más eficiente. y manera efectiva posible.· Seguimiento diario de las operaciones de transporte de distribución capilar en la delegación de pertenencia, analizando la organización de rutas y sus horarios de recogida y entrega.· Análisis de desviaciones de los objetivos y presupuesto del departamento de Transportes.· Mantener contacto con subcontratistas de Tráfico para analizar la prestación de servicios.· Análisis de la satisfacción del cliente y eficiencia del servicio junto con administrativos de Tráfico de la delegación de pertenencia.· Comunicación y gestión activa con cliente externo e interno.· Cumplir con las normas de seguridad de la cadena de suministro de acuerdo con la normativa ISO 28000 aplicable a su puesto de trabajo.· Gestión y control de los choferes autónomos. Cooperación en el control de la documentación de e-coordina (SS, Epis, etc…)· Control y gestión del equipo de tráfico. Revisión de los procedimientos y los procesos establecidos.· Comunicación y gestión activa con cliente externo e interno.· Verificación y validación de facturas de proveedores de Tráfico de capilar· Aplica adecuadamente el Sistema de Gestión de Calidad y Seguridad en el área de su responsabilidad· Miembro del Equipo de APPCC (donde aplique).· Miembro del Equipo de Gestión de crisis (donde aplique).· Miembro del Equipo Food Defense (donde aplique). Competencias mínimas para desempeñar la función: · Licenciado/Grado o 3 años de experiencia en un puesto similar o equivalente· Visión de negocio y comprensión de la cadena de suministro con especial foco en el sector alimentario y los negocios logísticos · Dominio de las herramientas de MS Office (Excel, Access, Word, Power Point,), desde el punto de vista del usuario· Español, inglés y altamente valorable francés y alemán· Conocimiento de los productos/servicios de la empresa.· Valorables conocimientos en Six Sigma Yellow Belt o Green Belt.· Formación básica en seguridad alimentaria y Food Defense· Formación en Gestión de Calidad y Seguridad de Producto y en referencia a IFS Logísticy BRC Storage and Distribution (donde aplique)· Formación en Sistemas de Gestión de la Seguridad de la Cadena de Suministro (ISO 28000) Competencias Interpersonales para desempeñar la función: · Puntual, organizad@ y metódic@ · Perfil dinámico, flexible y con alta capacidad de trabajo. Resistente al estrés. · Planificador, riguros@ y autoexigente en sus funciones · Dotes de liderazgo y de conducción de equipos de trabajo, mentalidad de trabajo en equipo · Dotes de formación y adiestramiento · Excelentes habilidades de comunicación, negociación, escucha activa y asertividad

Técnico Superior de Prevención de Riesgos Laborales - BarcelonaApplylocations:Barcelonatime type:Full timeposted on:Posted 30+ Days Agotime left to apply:End Date: May 30, 2026 (5 days left to apply)job requisition id:JR16340# Únete a Ferrovial: Donde la Innovación se encuentra con la Oportunidad¿Estás listo para desarrollar tu carrera profesional en una compañía global líder en infraestructura, en un entorno retador y generando un impacto positivo en la vida de las personas? En Ferrovial, somos más que una compañía; somos una comunidad de innovadores y pioneros. Cotizamos en tres de los principales mercados bursátiles: Nasdaq (EE.UU.), Euronext Ámsterdam (Países Bajos) y IBEX 35 (España). También somos miembros del Índice de Sostenibilidad Dow Jones y FTSE4Good. Operamos en más de 15 países y contamos con un equipo de más de 24,000 profesionales en todo el mundo. La actividad de Ferrovial se lleva a cabo a través de nuestras unidades de negocio, incluyendo Autopistas, Aeropuertos, Construcción y Energía.Ferrovial Construcción es reconocida a nivel internacional por su capacidad de diseño y construcción de obras singulares en obra civil y edificación y principalmente en grandes infraestructuras de transporte. En su track-record histórico se incluyen hasta la fecha obras que acumulan más de 490 km de túneles, 19.200 km de carretera (incluyendo 4.000 km de autopistas) o 4.700 km de líneas de ferrocarril (incluyendo 700 km de ferrocarril de Alta Velocidad) y 27.350 km de mantenimiento y reparación de carreteras.¿Por qué Ferrovial?* Presencia global, impacto local: forma parte de una empresa que define el futuro de las infraestructuras en todo el mundo. Enfréntate a trabajos desafiantes y proyectos que marcan la diferencia.* Excelencia colaborativa: trabaja con profesionales talentosos en un entorno de colaboración en el que tus ideas y contribuciones serán valorados.* Cultura inclusiva: Desarrolla tu carrera en un entorno innovador y respetuoso, que valora cada opinión, celebra lo que nos hace únicos y transforma las diferencias en innovación.* Crecimiento profesional: benefíciate de la movilidad global y entra en procesos de desarrollo diseñados para garantizar tu crecimiento profesional.* Beneficios y bienestar de los empleados: disfruta de un completo paquete de beneficios que recompensa el esfuerzo y dedicación. Aprovecha las iniciativas diseñadas para apoyar tu salud física y psicológica.* Herramientas de productividad: utilice herramientas de vanguardia, como Microsoft Copilot, para mejorar tu productividad y eficacia.# Descripción del rol:Buscamos un/a Técnico/a Superior de Prevención de Riesgos Laborales para unirse a nuestro equipo en Barcelona. La persona seleccionada será responsable de la implementación y seguimiento de las políticas de prevención de riesgos laborales en nuestras obras y proyectos, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente y promoviendo una cultura de seguridad.Funciones:\ * Elaborar, implementar y supervisar los planes de prevención de riesgos laborales en las diferentes obras y centros de trabajo.\ * Realizar evaluaciones de riesgos y proponer medidas correctoras y preventivas.\ * Investigar los accidentese incidentes laborales, determinando sus causas y proponiendo acciones para evitar su repetición.\ * Coordinar y ejecutar la formación e información en materia de prevención de riesgos laborales al personal de la compañía.\ * Asesorar a la dirección ya los mandos intermedios en todas las cuestiones relacionadas con la seguridad y salud en el trabajo.\ * Gestionar la documentaciónrelativa a la prevención de riesgos laborales (evaluaciones, informes, registros, etc.).\ * Participar en las auditorías internas y externas de prevención de riesgos laborales.\ * Velar por el cumplimientode la normativa legal vigente en materia de seguridad y salud en el trabajo.\ * Colaborar en la seleccióny evaluación de equipos de protección individual (EPIs).\ * Mantener una comunicaciónfluida con organismos externos (Inspección de Trabajo, Mutuas, etc.) cuando sea necesario.Requisitos:\ * Título de Grado/Máster enPrevención de Riesgos Laborales, con las tres especialidades (Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología Aplicada).\ * Experiencia mínima de 3-5años en puestos similares, preferiblemente en el sector de la construcción o infraestructuras.\ * Conocimiento profundo de la legislación y normativa vigente en materia de Prevención de Riesgos Laborales.\ * Capacidad para trabajar deforma autónoma y en equipo.\ * Excelentes habilidades decomunicación oral y escrita.\ * Proactividad, capacidad deresolución de problemas y orientación a resultados.\ * Dominio del paquete Office(Word, Excel, PowerPoint).\ * Carnet de conducir B y disponibilidad para desplazarse a las obras.\ * Se valorará positivamenteel conocimiento de herramientas de gestión de la prevención.¿QUÉ OFRECEMOS?-Formar parte de una empresa líder en su sector, con presencia en 6 mercados principales. -Participar en nuestro programa para recién graduados/as GROW. Una experiencia diseñada para acompañarte e impulsar tus primeros años de carrera profesional. -Un proyecto sólido e innovador. -Trabajar con los mejores profesionales que te acompañarán a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros tres meses. -Plan de desarrollo individual con formación técnica y en soft skills. -Movilidad internacional y entre negocios. Ferrovial Construcción es una Compañía que promueve la Igualdad de Oportunidades y, como tal, trata todas las solicitudes por igual y contrata exclusivamente en función de las aptitudes y la experiencia.Ferrovial acoge la diversidad y la inclusión, y apostamos por el valor de ofrecer igualdad de oportunidades a todos los empleados/as. Estamos comprometidos con la creación de un equipo inclusivo de diferentes orígenes, perspectivas y habilidades, por lo que animamos a todos los candidatos/as a presentar su candidaturaSeize the challenge. Move the world together! Innovadores, creativos, respetuosos y diversos son algunos de los adjetivos que nos describen. Nos motiva los retos y creemos en el poder de la colaboración entre nuestras unidades de negocio para mover el mundo juntos. ¡Tu viaje hacia una gran carrera profesional comienza aquí!Ferrovial ofrece igualdad de oportunidades a todos los candidatos. Tratamos todas las candidaturas por igual, independientemente del género, raza, color de piel, etnia, religión, nacionalidad, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad y expresión de género, o cualquier otra clase protegida de acuerdo con la legislación aplicable.#WeAreFerrovial#J-18808-Ljbffr

Descripción de la empresa En Rentokil Initial, somos los líderes mundiales en servicios de control de plagas e higiene ambiental. Llevamos décadas protegiendo la salud pública y mejorando la calidad de vida de las personas gracias a la innovación, la tecnología y, sobre todo, a nuestro gran equipo humano. Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. Buscamos un/a Regional Service Delivery Manager apasionado/a por la excelencia operativa y el liderazgo de equipos para gestionar y optimizar el servicio en nuestra delegación regional. ¡Únete a nuestro equipo y protege la calidad de vida de las personas! Descripción del empleo Tu principal objetivo será garantizar la excelencia en la entrega del servicio de control de plagas en tu región asignada, asegurando los más altos estándares de calidad, seguridad y rentabilidad. Serás el nexo de unión entre la estrategia de operaciones y el equipo de técnicos en el terreno, impulsando la retención de clientes y la eficiencia operativa. Liderazgo y Gestión de Equipos: Supervisar, motivar y desarrollar al equipo de Supervisores de Servicio y Técnicos de Control de Plagas de la región. Garantía de Servicio (Delivery): Asegurar el cumplimiento de los contratos de servicio, los tiempos de respuesta y los KPI operativos de la compañía. Gestión de Clientes Clave: Actuar como punto de escalada para cuentas clave de la región, asegurando su satisfacción y fidelización. Eficiencia Operativa: Optimizar las rutas, la planificación del servicio y el uso de recursos materiales y productos químicos. Cultura de Seguridad (Salud y Seguridad): Garantizar que todo el equipo cumpla estrictamente con las normativas de prevención de riesgos laborales y el uso correcto de EPIs. Control Presupuestario: Gestionar el presupuesto de operaciones de la región, controlando los costes operativos y mejorando los márgenes. Experiencia: Mínimo de 3 a 5 años en gestión de operaciones de servicios, logística o posiciones similares. Se valorará muy positivamente la experiencia previa en el sector de control de plagas, sanidad ambiental o Facility Services. Liderazgo: Experiencia demostrable liderando y desarrollando equipos técnicos deslocalizados (en movilidad). Habilidades Analíticas: Capacidad para gestionar indicadores clave (KPIs), analizar datos de rendimiento y optimizar procesos. Orientación al Cliente: Fuertes habilidades de comunicación y negociación con clientes corporativos. Formación: Titulación universitaria (Biología, Ciencias Ambientales, Ingeniería, ADE o similar) o FP de Grado Superior equivalente. Movilidad: Carnet de conducir B (imprescindible para desplazamientos en la región). Información adicional En Rentokil Initial, creemos en el poder de la diversidad. Nos comprometemos a crear un espacio donde todos/as se sientan valorados/as y respetados/as. xcskxlj Únete a nosotros siendo quien eres, porque aquí todos tienen un lugar. #J-18808-Ljbffr

El Key Account Manager Industria (Zona Centro) será responsable del desarrollo y gestión comercial en la zona asignada, trabajando para una compañía líder en su segmento dentro del mercado industrial. Su misión será impulsar la venta consultiva y la prescripción técnica de soluciones industriales —se valoran candidatos con procedencia de sectores tales como máquina‑herramienta, adhesivos, abrasivos, equipos de protección, consumibles y otros productos técnicos— dirigidas a usuario final industrial (automoción, metal, fabricación, química, alimentación, packaging, mantenimiento industrial, etc.). Es esencial asegurarse de que cumple con los requisitos como solicitante para este puesto; por favor, lea atentamente la información a continuación. El rol requiere una combinación de capacidad técnica, orientación comercial, gestión de cuentas clave y desarrollo de negociación, actuando como interlocutor de referencia en planta y en departamentos técnicos. Responsabilidades principales • Desarrollar negocio industrial en la zona Centro, identificando oportunidades en industria general., • Gestionar y ampliar la cartera de clientes clave, con foco en usuario final (planta, mantenimiento, ingeniería, producción)., • Realizar prescripción técnica de soluciones industriales: máquina‑herramienta, adhesivos, abrasivos, EPIs, consumibles y productos de alto valor añadido., • Detectar necesidades técnicas del cliente y proponer soluciones adaptadas, con enfoque consultivo., • Coordinar demostraciones, pruebas de producto y visitas técnicas con especialistas internos., • Elaborar ofertas, negociar condiciones comerciales y cerrar acuerdos marco., • Gestionar forecast, pipeline y KPIs comerciales en CRM., • Mantener relación fluida con Compras, Producción, Mantenimiento, Ingeniería y PRL., • Analizar la competencia y tendencias del mercado industrial., • Representar a la compañía en ferias, eventos y visitas a planta. Requisitos del puesto • Formación técnica: Ingeniería, FP industrial o similar., • Experiencia de 3–5 años en ventas B2B industriales., • Procedencia ideal de empresas de sectores como: Máquina‑herramienta, Adhesivos y sellantes, Abrasivos, EPIs y seguridad industrial, Herramienta manual y eléctrica, MRO / suministros industriales, Automatización o mantenimiento industrial., • Experiencia en venta consultiva y prescripción a usuario final., • Acostumbrado a trabajar en entornos de planta industrial., • Habilidades de negociación, comunicación y gestión de cuentas clave., • Disponibilidad para viajar por la zona Centro., • Manejo de CRM y herramientas digitales. Competencias clave • Orientación a resultados y desarrollo de negocio., • Capacidad técnica para comprender procesos industriales., • Escucha activa y enfoque consultivo., • Autonomía, organización y gestión del territorio., • Relación con múltiples interlocutores (mantenimiento, ingeniería, compras PRL)., • Negociación estratégica y cierre de acuerdos. Qué ofrece la posición • Incorporación a una empresa líder en su segmento dentro del mercado industrial., • Zona Centro consolidada con cartera activa y alto potencial de crecimiento., • Formación técnica continua en producto., • Paquete retributivo: 5 euros brutos anuales + variable + coche de empresa. xcskxlj, • Oportunidades de desarrollo profesional en un entorno industrial sólido y en expansión. #J-18808-Ljbffr

Se busca Supervisior para labores de mantenimiento de un parque fotovoltaico en Burgos durante la O&M.Nuestro cliente es una importante IPP nacional con amplio portfolio de proyectos en desarrollo, contrucción y operación (+2GW).Funciones:Operación y mantenimiento diario: coordinar actividades de O&M, trabajos correctivos/preventivos, revisar el SCADA, inversores, trackers, termografías, hotspots y limpiezas.Supervisión de instalación: dirigir cuadrillas en montaje mecánico y eléctrico, revisar planos, fichas técnicas, checklist y organizar el plan de ejecución.Gestión de incidencias: detectar, reportar y proponer soluciones, controlando no conformidades y seguimiento post-FAC.Control de seguridad y normativa (HSEQ): asegurar el uso correcto de EPIs, compliance con normativa eléctrica y prevención de riesgos.Gestión técnica y de calidad: verificar estándares, documentación, certificaciones y participar en auditorías.Relación con partes interesadas: interlocución entre equipo interno, O&M, contratistas, Asset Management, proveedores y clientes.Optimización de producción: monitorizar indicadores de rendimiento, analiza pérdidas energéticas.Se solicita:Experiencia mínima 1 año.Dominio paquete office, especialmente Excel.Vehículo para ámbito laboral.Residencia en Burgos.Necesaria experiencia en parques fotovoltaicos.Ingreso en empresa de energía consolidada de primer nivel nacional.Desarrollo de carrera profesional en el ámbito de las renovables.Jornada de trabajo flexible (8.00h - 16:30h)Salario hasta 30.000€b/a según experienciaSobre la posiciónTipo de contrato: PermSector: Servicios públicosTipo de trabajo: HíbridoNivel de experiencia: Recién graduadoReferencia: 40ROSO-4375D5F5Fecha de publicación: 11 de diciembre de 2025#J-18808-Ljbffr

SoldadoresSe precisa incorporar para la delegación de Torrejón de Ardoz (Madrid) soldadores.Sus tareas principales consistiran en:- Realizar soldaduras con arco eléctrico con electrodo revestido y/o con arco bajo gas protector con electrodo consumible (MIG, MAG).- Preparar equipos, consumibles y elementos auxiliares para proceder a la operación de soldeo.- Realizar las operaciones de soldeo de acuerdo con especificaciones de procedimientos de soldeo (WPS).- Realizar autocontrol y limpieza de las soldaduras realizadas.- Analizar la información técnica utilizada en los planos de fabricación y montaje a fin de determinar el correcto montaje del conjunto.- Realizar cortes por oxigás, montaje de estructura, cuando proceda, volteo y desplazamiento de materiales.- Utilización de puente grúa.- Manejo de maquinaria y/o robots de soldadura. Deseable formación en puente grúa. Lectura e interpretacion de planos.CaldererosSe precisa incorporar para la delegación de Torrejón de Ardoz (Madrid) caldereros.Sus tareas principalmente consistiran en:- Revisar la lista de despiece y la documentación de planos para conocer el trabajo a realizar.- Identificar las operaciones que se deben realizar, interpretando la documentación técnica (planos y procesos de fabricación, órdenes de trabajo, entre otras).- Cortar manualmente, por procedimientos mecánicos, automáticos y semiautomáticos, chapas y perfiles.- Programar y preparar máquinas automáticas de marcado, trazado y corte por CNC, ajustándose a especificaciones recibidas.- Unir elementos y componentes de estructuras según las especificaciones. Montaje y ensamblaje según planos.- Realizar cálculos y mediciones.- Trazar y marcar en chapas y perfiles los desarrollos, utilizando las herramientas y equipos indicados en el proceso de trabajo. Trazar y señalar puntos de corte y/o taladro y/o soldadura.- Realizar operaciones de soldeo.- Desplazamiento y manipulación de materiales. Utilización de puente grúa.- Conocimientos, habilidades y cualificación requerida: Deseable formación en puente grúa. Lectura e interpretación de planos.Coordinador de soldaduraSe precisa incorporar para la delegación de Torrejón de Ardoz (Madrid) un/a coordinador de soldadura.En dependencia del Departamento de Calidad, sus funciones serán las recogidas bajo la norma ISO 14731:2006.- Ingeniería Técnica o Superior.- Ingeniero Internacional de Soldadura, titulación IWE.- Experiencia de más de 2 años en las tareas descritas.- Conocimiento en nomas ISO 9001, EN 1090 e ISO 3834.- Conocimientos de alemán y/o francés.Oficial de mantenimiento electromecánico industrialSe precisa incorporar para la delegación de Torrejón de Ardoz (Madrid) un/a oficial de mantenimiento electromecánico industrial.Sus tareas principalmente consistirán en:- Mantenimiento preventivo y correctivo.- Mantener sistemas mecánicos, hidráulicos y neumáticos.- Apoyar la realización e implantación de nuevas instalaciones.- Formación profesional en Electricidad.- Experiencia al menos de 5 años en mantenimiento en el sector industrial.- Imprescindible en maquinaria de fabricación (CNC) / líneas de producción.- Imprescindible reparación de puentes grúas.- Conocimientos y experiencia demostrable en: Mecánica, hidráulica y neumática. Esquemas eléctricos.- Informática nivel usuario.- Disponibilidad turnos: Mañana – Tarde – Noche.Responsable de planificación de la producción y métodos y tiemposSe precisa incorporar para la delegación de Torrejón de Ardoz (Madrid) un/a responsable de planificación de la producción y métodos y tiempos.En dependencia del Dtor. de Operaciones, sus tareas principalmente consistirán en:- Analizar los plazos de entrega de los clientes durante la fase de elaboración de las propuestas.- Planificar los pedidos en curso.- Realizar el seguimiento de los Planes de Producción, para garantizar que los pedidos se entregan en el plazo comprometido y con la calidad necesaria.- Coordinar con Compras las necesidades de material, stock minimo, rotación de productos, etc. optimizando los pedidos para mejorar los costes.- Optimizar los métodos de organización de la producción, implantando metodologías basadas en Lean Manufacturing.- Describir, mejorar y registrar los métodos empleados en cada puesto de trabajo y los correspondientes tiempos asignados.- Colaborar con Control de Gestión para la optimización de costes productivos.- Supervisar el funcionamiento correcto del sistema, manteniéndolo y proponiendo mejoras continuas.- Estudios mínimos: Ingeniería Técnica Industrial, preferible en especialidad de Organización. Formación específica en Métodos y Tiempos, sistemas de incetivos, sistemas de tiempos predeterminados (MTM), cronometraje. Formación en otras técnicas de organización de la producción.- Experiencia mínima: Al menos 5 años en puesto similar, planificación de producción, proviniendo de organizaciones del sector de transformación metálica, calderería, automoción… Experencias en realizades que le hayan permitido desarrollar base de conocimiento en metodología Lean Manufacturing. Conocimientos y experiencia en aplicación MTM. Cálculo de topes productivos y estandarización de procesos/tiempos. Cálculo de recursos y capacidad según necesidad de cliente. Cálculo de costes e indicadores Industriales (KPI). Optimización de procesos.- Tener cualidades de liderazgo, rigor, habilidad para la toma de decisiones, capacidad tanto de trabajo en equipo como en solitario, mente analítica. Manejo de ERPs para control y gestión de la producción. Conocimientos de gestión de producción, definición de procesos y flujos y herramientas de producción.Técnico Superior en PRLEmpresa del sector industrial de ámbito nacional e internacional dedicada a la fabricación de estructuras metálicas precisa incorporar para su delegación en Torrejón de Ardoz (Madrid) un/a TÉCNICO SUPERIOR EN PRL.- Diseño, implantación y seguimiento del SST.- Coordinación con la Mutua y SPA.- Obtención y mantenimiento de la certificación OHSAS.- Organizar y controlar la gestión de los EPIS.- Elaborar y trasmitir procedimientos e instrucciones de seguridad y salud laboral de los trabajadores.- Estudios de Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales.- Master en las tres especialidades: Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial, y Psicosociología Aplicada.- Conocimientos en el sistema de gestión OHSAS 18001 / 45001.Estudios mínimosIngeniero Técnico Industrial.Experiencia mínimaAl menos 3 a 5 años en puesto similar. Valorable sector metal.#J-18808-Ljbffr

Técnico/a Electromecánico... ¡Te estamos buscando! Cada día, los productos y soluciones de Jungheinrich se utilizan para mover millones de mercancías en centros logísticos de todo el mundo. Llevamos 70 años apoyando a nuestros clientes en cada paso del camino con nuestros productos innovadores, seguros y sostenibles, que van desde carretillas elevadoras hasta estanterías, software y robots móviles. Buscamos incorporar a un/a Electromecánico para la zona de Ciudad Real, Ocaña y alrededores. Una vez incorporado/a, recibirás una amplia formación tanto teórica como práctica con una duración de entre 3-4 meses en nuestro training center (parte de esta formación se realiza en Barcelona y Valencia). Después de la formación, desarrollarás las siguientes tareas: - Realizar la correcta reparación y mantenimiento los productos Jungheinrich en casa del cliente. - Efectuar el montaje, la puesta en marcha y eventualmente la instrucción en entregas de máquinas nuevas. - Transmitir los trabajos realizados mediante la herramienta informática y elaborar informes de carácter técnico sobre las incidencias detectadas - Utilizar, mantener y custodiar debidamente todas las herramientas, utensilios, medios y EPIs que la empresa pone a su disposición. Requisitos: - CFGS en Mecatrónica Industrial, Electromecánica, o similar. - Experiencia previa en Mantenimiento Electromecánico Industrial. - Buscamos una persona comprometida, con iniciativa, proactiva y capacidad de trabajo en equipo. En Jungheinrich queremos que se sientan bienvenidos/as, por lo que ofrecemos: - Ser parte de una compañía multinacional líder, en constante crecimiento y con valores corporativos sólidos. Con nuestra certificación Great Place to Work, garantizamos un entorno laboral excepcional y flexible, enfocado en el bienestar de nuestros colaboradores/as. - Contrato indefinido - Furgoneta de empresa - Posibilidad de disponer un pack de retribución flexible según tus necesidades y preferencias con seguro médico (subvencionado al 65%), y posibilidad de adhesión a Plan de Previsión Social (PPSE) - Plataforma de Bienestar, un servicio gratuito, que os ayudará a mejorar vuestra calidad de vida y aumentar vuestro bienestar laboral y personal. Esta plataforma ofrece distintos contenidos, desde programas saludables, emocionales, retos… En Jungheinrich sabemos que nuestra fuerza está en las personas que nos acompañan. Si cumples con los requisitos y quieres desarrollarte con nosotros, ¡ No dudes en hacernos llegar tu candidatura! #More With You Para más información visítanos en

H&S Administrator Todas las habilidades, cualificaciones y experiencia relevantes que necesitará un candidato seleccionado se enumeran en la siguiente descripción. Department: Facilities Employment Type: Permanent - Full Time Location: Spain/Madrid Reporting To: HR Manager Iberia Description Misión Proporcionar apoyo administrativo al Departamento de HS en España. Mantener actualizados todos los registros existentes, tanto los informes manuales como los actualizados. Actualización de plataformas de CAE Elaboración de diversos informes y estadísticas que sean necesarias. Asegurar que las instalaciones, equipos y servicios funcionan correctamente y sin interrupciones Key Responsibilities • Gestionar el buen funcionamiento diario de las instalaciones (oficinas, naves, equipamiento y servicios generales), detectando necesidades de mantenimiento y abriendo las incidencias correspondientes mediante los canales establecidos., • Realizar el seguimiento completo de las incidencias, coordinando con proveedores internos y externos hasta su resolución y cierre., • Mantener actualizados los registros de incidencias, actuaciones, presupuestos y proveedores., • Verificar la calidad y el cumplimiento de plazos en los trabajos realizados., • Preparar y entregar a las nuevas incorporaciones toda la documentación del “On Boarding Program”, incluyendo manuales de formación e información relacionada con la PRL., • Coordinar con el servicio de vigilancia de la salud y los trabajadores los reconocimientos médicos iniciales y periódicos anuales de la empresa (Artículo 22 de la Ley 31/1995 de PRL)., • Seguimiento, recopilación y archivo de los certificados de aptitud médica de los trabajadores., • Gestionar el control, inventario y suministro de los Equipos de Protección Individual (EPI) necesarios para los técnicos de campo (FSE), incluyendo la documentación asociada conforme al Art. 17 de la Ley 31/1995 de PRL., • Realizar revisiones periódicas del estado de los EPI y conservar la evidencia documental requerida por la normativa vigente., • Suministro de EPIs y gestión de la documentación generada en el proceso., • Seguimiento de los cursos de PRL que deben realizar los trabajadores a través de la Glory Academy para su posterior archivo o uso en las plataformas CAE de los clientes., • Registro como nuevos usuarios en las plataformas CAE de los clientes para cumplir con la obligación legal sobre coordinación de actividades empresariales (Real Decreto 171/2004)., • Mantener actualizadas diariamente las diferentes plataformas para asegurar que el FSE pueda acceder a las instalaciones de los clientes para prestar el servicio requerido., • Preparación y adaptación de los diferentes modelos de documentación de las plataformas CAE y envío a cada uno de los trabajadores y directores para su firma., • Recopilación de toda la documentación requerida en cada una de las plataformas CAE de los clientes:, • Certificados de cotización a la Seguridad Social de forma mensual., • Certificado de descubierto con la Agencia Tributaria de forma semestral o anual., • Certificado de contratación y vigencia de la Póliza de Responsabilidad Civil de la empresa con periodicidad anual., • TC1, TC2 e ITA mensuales., • Otro tipo de certificados requeridos por el cliente (pago de nóminas, carácter no obligatorio del Seguro de Accidentes, etc.)., • Evaluación y planificación de los riesgos del puesto de trabajo., • Documentación específica de los trabajadores: certificados de formación e información, registros de entrega de EPIs, certificados de aptitud médica, entre otros. Skills, Knowledge & Expertise Habilidades y competencias • Atención al detalle, • Meticulosidad, • Planificación y organización, • Proactividad, • Profesionalidad en el manejo de la información, • Buena comunicación oral y escrita, • Habilidades interpersonales, • Flexibilidad, • Capacidad para gestionar múltiples incidencias de forma simultánea., • Organización, seguimiento y orientación al cierre de tareas., • Habilidades de negociación con proveedores. Educación y experiencia • Formación Profesional de Grado Superior., • Se valorarán estudios superiores relacionados con PRL., • Alto manejo del paquete Office., • Inglés (nivel básico). xcskxlj Experiencia: 3 años de experiencia en el puesto. #J-18808-Ljbffr

Revergy, empresa española con presencia internacional, con más de 20 años de experiencia en energía renovable proporcionando servicios desde la ingeniería, la O&M y la gestión de activos fotovoltaicos, eólicos y BESS, busca incorporar a su equipo de trabajo a un/a Técnico/a Administrativo/a en Sevilla. Descubra si esta oportunidad es adecuada para usted leyendo toda la información que sigue a continuación. *Contrato de sustitución por maternidad de aproximadamente 6 meses. ¿Qué harás como nuestro/a Técnico/a de Soporte Administrativo/a? • Gestión de compras de vehículos, herramientas de taller, material de oficina, mobiliario y dispositivos móviles., • Gestión de movimientos de personal y documentación asociada., • Manejo de plataformas CAE y partes de retenes., • Cumplimentación de documentación mensual y control de citas para reconocimientos médicos., • Control y envío de stock de EPIS., • Recopilación y seguimiento de consumo de combustible en proyectos., • Elaboración de hojas de gastos por departamento., • Contabilización de facturas de proveedores (telefonía, mensajería, suministros)., • Coordinación de mensajería y gestión de proveedores de servicios (limpieza, impresoras, café, incidencias del edificio)., • Organización de viajes para distintos departamentos. ¿Qué necesitas para unirte a nosotros? • Formación mínima deseable: Ciclo Formativo Grado Medio/Superior en administración, finanzas o similar., • Conocimientos de ofimática avanzada (Excel, Power BI, etc.)., • 2-3 años de experiencia en un cargo similar. xcskxlj, • Experiencia en cierres contables., • Valorable experiencia en sistemas ERP como SAP, Oracle, Dynamics, etc.

ph3Sobre la compañía /h3 pEn Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. /p p¡Ayúdanos a marcar la diferencia! /p pEn el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos: /p ul liLas personas, el activo más importante de nuestra empresa. /li liCompartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación. /li liLa curiosidad y la creatividad nuestro ADN. /li liEl compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. /li /ul h3Descripción del puesto /h3 pbTécnico o Técnica de Prevención de Riesgos Laborales de Nivel Intermedio /ben Madrid, para llevar a cabo las funciones relativas al Recurso Preventivo en obra con uno de nuestros clientes más importantes. /p pLas funciones a realizar comprenden el seguimiento y supervisión de los trabajos en materia de prevención de riesgos laborales, vigilancia del cumplimiento de las actividades preventivas, su eficacia y adecuación a los riesgos. Control de las medidas de seguridad, observación de las deficiencias en el cumplimiento de las actividades preventivas, así como reportar e indicar para su inmediato cumplimiento. Control del correcto uso de EPIS y elaboración de informes entre otras funciones. /p h3Beneficios /h3 ul liContrato circunstancial a jornada completa de 5 meses. /li liHorario distribuido de lunes a viernes con los descansos establecidos. /li liSalario de mercado. /li liSoporte continuo de nuestra estructura de más de 2500 Técnicos a nivel nacional e internacional. Asesoría jurídica. /li liSomos líderes en tecnología e innovación, herramientas informáticas de última generación que permiten al personal técnico desarrollar sus funciones de una manera más ágil y eficiente. /li liConvenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector. /li li30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborales. Mejoras en permisos retribuidos. /li liFondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros. /li liPlan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal. /li liRetribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros). /li liConsultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual. /li liSeguro de vida y accidentes. /li liFormación continua a través de nuestra Universidad Corporativa. /li liDesarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional. /li liAcciones para fomentar nuestros valores corporativos. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liFormación como Técnico Intermedio en Prevención de Riesgos Laborales. /li liSe valorarán Técnicos/as de nivel Superior o con el curso básico de 60 horas. /li liExperiencia previa realizando funciones relativas al recurso preventivo o funciones similares a las descritas. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Técnico Superior de Prevención de Riesgos Laborales - BarcelonaApplylocations:Barcelonatime type:Full timeposted on:Posted 30+ Days Agotime left to apply:End Date: May 30, 2026 (5 days left to apply)job requisition id:JR16340# Únete a Ferrovial: Donde la Innovación se encuentra con la Oportunidad¿Estás listo para desarrollar tu carrera profesional en una compañía global líder en infraestructura, en un entorno retador y generando un impacto positivo en la vida de las personas? En Ferrovial, somos más que una compañía; somos una comunidad de innovadores y pioneros. Cotizamos en tres de los principales mercados bursátiles: Nasdaq (EE.UU.), Euronext Ámsterdam (Países Bajos) y IBEX 35 (España). También somos miembros del Índice de Sostenibilidad Dow Jones y FTSE4Good. Operamos en más de 15 países y contamos con un equipo de más de 24,000 profesionales en todo el mundo. La actividad de Ferrovial se lleva a cabo a través de nuestras unidades de negocio, incluyendo Autopistas, Aeropuertos, Construcción y Energía.Ferrovial Construcción es reconocida a nivel internacional por su capacidad de diseño y construcción de obras singulares en obra civil y edificación y principalmente en grandes infraestructuras de transporte. En su track-record histórico se incluyen hasta la fecha obras que acumulan más de 490 km de túneles, 19.200 km de carretera (incluyendo 4.000 km de autopistas) o 4.700 km de líneas de ferrocarril (incluyendo 700 km de ferrocarril de Alta Velocidad) y 27.350 km de mantenimiento y reparación de carreteras.¿Por qué Ferrovial?* Presencia global, impacto local: forma parte de una empresa que define el futuro de las infraestructuras en todo el mundo. Enfréntate a trabajos desafiantes y proyectos que marcan la diferencia.* Excelencia colaborativa: trabaja con profesionales talentosos en un entorno de colaboración en el que tus ideas y contribuciones serán valorados.* Cultura inclusiva: Desarrolla tu carrera en un entorno innovador y respetuoso, que valora cada opinión, celebra lo que nos hace únicos y transforma las diferencias en innovación.* Crecimiento profesional: benefíciate de la movilidad global y entra en procesos de desarrollo diseñados para garantizar tu crecimiento profesional.* Beneficios y bienestar de los empleados: disfruta de un completo paquete de beneficios que recompensa el esfuerzo y dedicación. Aprovecha las iniciativas diseñadas para apoyar tu salud física y psicológica.* Herramientas de productividad: utilice herramientas de vanguardia, como Microsoft Copilot, para mejorar tu productividad y eficacia.# Descripción del rol:Buscamos un/a Técnico/a Superior de Prevención de Riesgos Laborales para unirse a nuestro equipo en Barcelona. La persona seleccionada será responsable de la implementación y seguimiento de las políticas de prevención de riesgos laborales en nuestras obras y proyectos, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente y promoviendo una cultura de seguridad.Funciones:\ * Elaborar, implementar y supervisar los planes de prevención de riesgos laborales en las diferentes obras y centros de trabajo.\ * Realizar evaluaciones de riesgos y proponer medidas correctoras y preventivas.\ * Investigar los accidentese incidentes laborales, determinando sus causas y proponiendo acciones para evitar su repetición.\ * Coordinar y ejecutar la formación e información en materia de prevención de riesgos laborales al personal de la compañía.\ * Asesorar a la dirección ya los mandos intermedios en todas las cuestiones relacionadas con la seguridad y salud en el trabajo.\ * Gestionar la documentaciónrelativa a la prevención de riesgos laborales (evaluaciones, informes, registros, etc.).\ * Participar en las auditorías internas y externas de prevención de riesgos laborales.\ * Velar por el cumplimientode la normativa legal vigente en materia de seguridad y salud en el trabajo.\ * Colaborar en la seleccióny evaluación de equipos de protección individual (EPIs).\ * Mantener una comunicaciónfluida con organismos externos (Inspección de Trabajo, Mutuas, etc.) cuando sea necesario.Requisitos:\ * Título de Grado/Máster enPrevención de Riesgos Laborales, con las tres especialidades (Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología Aplicada).\ * Experiencia mínima de 3-5años en puestos similares, preferiblemente en el sector de la construcción o infraestructuras.\ * Conocimiento profundo de la legislación y normativa vigente en materia de Prevención de Riesgos Laborales.\ * Capacidad para trabajar deforma autónoma y en equipo.\ * Excelentes habilidades decomunicación oral y escrita.\ * Proactividad, capacidad deresolución de problemas y orientación a resultados.\ * Dominio del paquete Office(Word, Excel, PowerPoint).\ * Carnet de conducir B y disponibilidad para desplazarse a las obras.\ * Se valorará positivamenteel conocimiento de herramientas de gestión de la prevención.¿QUÉ OFRECEMOS?-Formar parte de una empresa líder en su sector, con presencia en 6 mercados principales. -Participar en nuestro programa para recién graduados/as GROW. Una experiencia diseñada para acompañarte e impulsar tus primeros años de carrera profesional. -Un proyecto sólido e innovador. -Trabajar con los mejores profesionales que te acompañarán a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros tres meses. -Plan de desarrollo individual con formación técnica y en soft skills. -Movilidad internacional y entre negocios. Ferrovial Construcción es una Compañía que promueve la Igualdad de Oportunidades y, como tal, trata todas las solicitudes por igual y contrata exclusivamente en función de las aptitudes y la experiencia.Ferrovial acoge la diversidad y la inclusión, y apostamos por el valor de ofrecer igualdad de oportunidades a todos los empleados/as. Estamos comprometidos con la creación de un equipo inclusivo de diferentes orígenes, perspectivas y habilidades, por lo que animamos a todos los candidatos/as a presentar su candidaturaSeize the challenge. Move the world together! Innovadores, creativos, respetuosos y diversos son algunos de los adjetivos que nos describen. Nos motiva los retos y creemos en el poder de la colaboración entre nuestras unidades de negocio para mover el mundo juntos. ¡Tu viaje hacia una gran carrera profesional comienza aquí!Ferrovial ofrece igualdad de oportunidades a todos los candidatos. Tratamos todas las candidaturas por igual, independientemente del género, raza, color de piel, etnia, religión, nacionalidad, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad y expresión de género, o cualquier otra clase protegida de acuerdo con la legislación aplicable.#WeAreFerrovial#J-18808-Ljbffr

Acerca de Eosol Group Descubra si esta oportunidad es adecuada para usted leyendo toda la información que sigue a continuación. Eosol Group es una compañía líder en la provisión de soluciones energéticas innovadoras y sostenibles. Nos dedicamos a transformar el panorama energético a través de proyectos de vanguardia, y buscamos profesionales excepcionales que compartan nuestra visión y compromiso con la excelencia. Resumen del Puesto El/la Construction & Transition Manager será responsable de la supervisión integral de la construcción y puesta en marcha de proyectos de generación eléctrica, con un enfoque particular en la transición segura y eficiente hacia las operaciones. Este rol requiere una profunda comprensión de las infraestructuras eléctricas de Media Tensión (MT), experiencia en entornos críticos y la capacidad de gestionar equipos y procesos en condiciones operativas (live environments). Buscamos un profesional con una sólida formación técnica y más de 5 años de experiencia demostrable en proyectos eléctricos y de construcción crítica. Responsabilidades Principales • Construcción y Supervisión en Sitio (Site Construction & Supervision), • Supervisión diaria de trabajos en campo (contractors, OEMs, cableado, cabinas MT, etc.), • Control de ejecución conforme a diseño, especificaciones técnicas y normativa, • Supervisión de trabajos en salas eléctricas operativas (live environment), • Coordinación de actividades concurrentes para evitar interferencias y riesgo, • Validación de calidad de instalación y cumplimiento de estándares GS, • MOP / PTW / Safety Control, • Revisión y aprobación de MOPs antes de ejecución, • Supervisión en sitio durante maniobras críticas (energización, aislamiento MT, etc.), • Verificación de cumplimiento de EPIs y condiciones de seguridad, • Señalización y delimitación, • Permisos de trabajo (PTW), • Identificación y mitigación de riesgos en tiempo real, • Commissioning Oversight, • Supervisión de actividades de commissioning electrical, • Revisión de test scripts, FAT/SAT y resultados, • Validación de readiness antes de energización, • Coordinación con Operations para ventanas críticas, • Transition & Handover (HOTO), • Desarrollo y seguimiento de planes de transición y handover, • Coordinación entre equipos de proyecto y operaciones, • Asegurar disponibilidad de documentación, • Validación de condiciones para operación desde día 1, • Risk Management & Reporting, • Identificación proactiva de riesgos técnicos y operacionales, • Desarrollo de planes de mitigación, • Escalado de riesgos a senior managementSeguimiento de incidencias y lecciones aprendidas, • Stakeholder Coordination, • Coordinación con Operations (FSM / FM), • Coordinación con Project / Delivery teams, • Coordinación con Contractors y OEMs, • Asegurar comunicación fluida en entornos críticos, • Participación en reuniones de seguimiento y reporting Requisitos Experiencia • Más de 5 años de experiencia demostrable en proyectos eléctricos, construcción crítica, o entornos similares., • Experiencia sólida en infraestructura eléctrica de Media Tensión (MT)., • Instalación y mantenimiento de Data Centers (preferiblemente Tier III/IV)., • Gestión de infraestructuras críticas., • Trabajo en entornos live (equipos en operación)., • Cableado MT, celdas y subestaciones., • Procesos de comisionamiento eléctrico., • Supervisión de campo y gestión de obras., • Experiencia previa en Data Centers Tier III / IV (deseable)., • Conocimiento de los procesos HOTO (Handover/Takeover) y transición a operaciones., • Experiencia en gestión de riesgos operacionales., • Experiencia liderando equipos en entornos multi-contratista. Formación • Titulación técnica, preferiblemente en Ingeniería Eléctrica o campo relacionado., • Certificación para trabajos en Media Tensión en servicio (España) o perfil equivalente a Authorized Person (AP) en UK. Competencias • Excelentes habilidades de liderazgo y gestión de equipos., • Capacidad probada para la resolución de problemas y toma de decisiones., • Fuertes habilidades de comunicación y negociación., • Orientación al detalle y enfoque en la calidad., • Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir plazos ajustados., • Dominio del inglés (profesional). xcskxlj Eosol Group se compromete con la igualdad de oportunidades y la diversidad en el lugar de trabajo. #J-18808-Ljbffr

Reporta a: Responsable de Prevención de Riesgos Laborales UBICACIÓN: MADRID Centro de trabajo en OBRA, ubicada en Alcalá de Henares. Estudios mínimos Formación Profesional Grado Superior preferiblemente en Electricidad - Prevención de Riesgos Profesionales Experiencia mínima Al menos 1 año Requisitos mínimos -Formación como Técnico Intermedio en Prevención de Riesgos Laborales. - Se valorarán Técnicos/as de nivel Superior y Técnicos/as nivel básico que cuenten con el curso de 60 horas. - Experiencia previa realizando funciones relativas al recurso preventivo o funciones similares a las descritas en sector Construcción o Industrial. Descripción Seleccionamos perfil de Recurso Preventivo o Técnico o Técnica de Prevención de Riesgos Laborales de Nivel Intermedio, para llevar a cabo las funciones relativas al Recurso Preventivo en obra . Las funciones a realizar comprenden el seguimiento y supervisión de los trabajos en materia de prevención de riesgos laborales, vigilancia del cumplimiento de las actividades preventivas, su eficacia y adecuación a los riesgos. Control de las medidas de seguridad, observación de las deficiencias en el cumplimiento de las actividades preventivas, así como reportar e indicar para su inmediato cumplimiento. Control del correcto uso de EPIS y elaboración de informes entre otras funciones. Otros requisitos: Carnet de conducir y vehículo propio. Ofrecemos: Contrato Indefinido 22 días laborables de vacaciones + día de cumpleaños libre Salario de 25.000 – 27.000 euros brutos anuales. Abono de dietas diarias.

ph3Overview /h3 pDesde ConfiARTE, consultora especializada en Recursos Humanos, seleccionamos Peón/a de Obra para una empresa consolidada de construcción en Madrid. La persona se integrará en un equipo con buen ambiente y ritmo de trabajo profesional, dando apoyo a oficiales en tareas de acopio y movimiento de materiales, limpieza y acondicionamiento de zonas, pequeñas demoliciones y ayudas puntuales en replanteos y remates, siempre bajo supervisión y con especial atención a la seguridad y al orden en obra. /p h3Responsibilities /h3 ul liAcopio y movimiento de materiales. /li liLimpieza y acondicionamiento de zonas. /li liPequeñas demoliciones. /li liAyudas en replanteos y remates. /li liSeguir la supervisión de oficiales y garantizar la seguridad y el orden en obra. /li /ul h3Qualifications /h3 ul liResponsable, con actitud y ganas de aprender. /li liExperiencia previa en obra civil o edificación. /li liCursado de PRL. /li liManejo básico de herramientas. /li liSe apreciará carné B y disponibilidad para desplazamientos por Madrid y alrededores. /li /ul h3Benefits /h3 ul liIncorporación estable. /li liContinuidad en proyectos. /li liFormación a pie de obra. /li liDotación de EPIs. /li liPosibilidades reales de crecimiento hacia oficial según desempeño. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Soldadores /h3pSe precisa incorporar para la delegación de Torrejón de Ardoz (Madrid) soldadores. /ppSus tareas principales consistiran en: /pulliRealizar soldaduras con arco eléctrico con electrodo revestido y/o con arco bajo gas protector con electrodo consumible (MIG, MAG). /liliPreparar equipos, consumibles y elementos auxiliares para proceder a la operación de soldeo. /liliRealizar las operaciones de soldeo de acuerdo con especificaciones de procedimientos de soldeo (WPS). /liliRealizar autocontrol y limpieza de las soldaduras realizadas. /liliAnalizar la información técnica utilizada en los planos de fabricación y montaje a fin de determinar el correcto montaje del conjunto. /liliRealizar cortes por oxigás, montaje de estructura, cuando proceda, volteo y desplazamiento de materiales. /liliUtilización de puente grúa. /liliManejo de maquinaria y/o robots de soldadura. Deseable formación en puente grúa. Lectura e interpretacion de planos. /li /ulh3Caldereros /h3pSe precisa incorporar para la delegación de Torrejón de Ardoz (Madrid) caldereros. /ppSus tareas principalmente consistiran en: /pulliRevisar la lista de despiece y la documentación de planos para conocer el trabajo a realizar. /liliIdentificar las operaciones que se deben realizar, interpretando la documentación técnica (planos y procesos de fabricación, órdenes de trabajo, entre otras). /liliCortar manualmente, por procedimientos mecánicos, automáticos y semiautomáticos, chapas y perfiles. /liliProgramar y preparar máquinas automáticas de marcado, trazado y corte por CNC, ajustándose a especificaciones recibidas. /liliUnir elementos y componentes de estructuras según las especificaciones. Montaje y ensamblaje según planos. /liliRealizar cálculos y mediciones. /liliTrazar y marcar en chapas y perfiles los desarrollos, utilizando las herramientas y equipos indicados en el proceso de trabajo. Trazar y señalar puntos de corte y/o taladro y/o soldadura. /liliRealizar operaciones de soldeo. /liliDesplazamiento y manipulación de materiales. Utilización de puente grúa. /liliConocimientos, habilidades y cualificación requerida: Deseable formación en puente grúa. Lectura e interpretación de planos. /li /ulh3Coordinador de soldadura /h3pSe precisa incorporar para la delegación de Torrejón de Ardoz (Madrid) un/a coordinador de soldadura. /ppEn dependencia del Departamento de Calidad, sus funciones serán las recogidas bajo la norma ISO 14731:2006. /pulliIngeniería Técnica o Superior. /liliIngeniero Internacional de Soldadura, titulación IWE. /liliExperiencia de más de 2 años en las tareas descritas. /liliConocimiento en nomas ISO 9001, EN 1090 e ISO 3834. /liliConocimientos de alemán y/o francés. /li /ulh3Oficial de mantenimiento electromecánico industrial /h3pSe precisa incorporar para la delegación de Torrejón de Ardoz (Madrid) un/a oficial de mantenimiento electromecánico industrial. /ppSus tareas principalmente consistirán en: /pulliMantenimiento preventivo y correctivo. /liliMantener sistemas mecánicos, hidráulicos y neumáticos. /liliApoyar la realización e implantación de nuevas instalaciones. /liliFormación profesional en Electricidad. /liliExperiencia al menos de 5 años en mantenimiento en el sector industrial. /liliImprescindible en maquinaria de fabricación (CNC) / líneas de producción. /liliImprescindible reparación de puentes grúas. /liliConocimientos y experiencia demostrable en: Mecánica, hidráulica y neumática. Esquemas eléctricos. /liliInformática nivel usuario. /liliDisponibilidad turnos: Mañana – Tarde – Noche. /li /ulh3Responsable de planificación de la producción y métodos y tiempos /h3pSe precisa incorporar para la delegación de Torrejón de Ardoz (Madrid) un/a responsable de planificación de la producción y métodos y tiempos. /ppEn dependencia del Dtor. de Operaciones, sus tareas principalmente consistirán en: /pulliAnalizar los plazos de entrega de los clientes durante la fase de elaboración de las propuestas. /liliPlanificar los pedidos en curso. /liliRealizar el seguimiento de los Planes de Producción, para garantizar que los pedidos se entregan en el plazo comprometido y con la calidad necesaria. /liliCoordinar con Compras las necesidades de material, stock minimo, rotación de productos, etc. optimizando los pedidos para mejorar los costes. /liliOptimizar los métodos de organización de la producción, implantando metodologías basadas en Lean Manufacturing. /liliDescribir, mejorar y registrar los métodos empleados en cada puesto de trabajo y los correspondientes tiempos asignados. /liliColaborar con Control de Gestión para la optimización de costes productivos. /liliSupervisar el funcionamiento correcto del sistema, manteniéndolo y proponiendo mejoras continuas. /liliEstudios mínimos: Ingeniería Técnica Industrial, preferible en especialidad de Organización. Formación específica en Métodos y Tiempos, sistemas de incetivos, sistemas de tiempos predeterminados (MTM), cronometraje. Formación en otras técnicas de organización de la producción. /liliExperiencia mínima: Al menos 5 años en puesto similar, planificación de producción, proviniendo de organizaciones del sector de transformación metálica, calderería, automoción… Experencias en realizades que le hayan permitido desarrollar base de conocimiento en metodología Lean Manufacturing. Conocimientos y experiencia en aplicación MTM. Cálculo de topes productivos y estandarización de procesos/tiempos. Cálculo de recursos y capacidad según necesidad de cliente. Cálculo de costes e indicadores Industriales (KPI). Optimización de procesos. /liliTener cualidades de liderazgo, rigor, habilidad para la toma de decisiones, capacidad tanto de trabajo en equipo como en solitario, mente analítica. Manejo de ERPs para control y gestión de la producción. Conocimientos de gestión de producción, definición de procesos y flujos y herramientas de producción. /li /ulh3Técnico Superior en PRL /h3pEmpresa del sector industrial de ámbito nacional e internacional dedicada a la fabricación de estructuras metálicas precisa incorporar para su delegación en Torrejón de Ardoz (Madrid) un/a TÉCNICO SUPERIOR EN PRL. /pulliDiseño, implantación y seguimiento del SST. /liliCoordinación con la Mutua y SPA. /liliObtención y mantenimiento de la certificación OHSAS. /liliOrganizar y controlar la gestión de los EPIS. /liliElaborar y trasmitir procedimientos e instrucciones de seguridad y salud laboral de los trabajadores. /li /ululliEstudios de Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales. /liliMaster en las tres especialidades: Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial, y Psicosociología Aplicada. /liliConocimientos en el sistema de gestión OHSAS 18001 / 45001. /li /ulpbEstudios mínimos /b /ppIngeniero Técnico Industrial. /ppbExperiencia mínima /b /ppAl menos 3 a 5 años en puesto similar. Valorable sector metal. /p /p #J-18808-Ljbffr

pFAIN ASCENSORES busca Técnicos/as de Ascensores con perfil electromecánico para el mantenimiento integral de equipos multimarca en Madrid, priorizando seguridad. /ppDiagnósticos y reportes 100% online desde un smartphone; trato cercano a usuarios y responsabilidad sobre equipos de clientes especiales. /ppContrato indefinido, salario competitivo con variables, coche de empresa y EPIs; ambiente de trabajo colaborativo. /p #J-18808-Ljbffr

Buscamos un/aCoordinador/a HSEcon experiencia en entornos industriales para incorporarse a un proyecto en obra ubicado enHuelva. La persona seleccionada será responsable de garantizar el cumplimiento de los estándares de Seguridad, Salud y Medio Ambiente durante todas las fases del proyecto, coordinando actividades con contratistas, supervisores y dirección de obra.Responsabilidades principalesSupervisar el cumplimiento de los procedimientos HSE en obra y asegurar la correcta implantación del Plan de Seguridad y Salud.Realizar inspecciones periódicas en campo, identificando desviaciones y proponiendo acciones correctivas.Coordinar actividades con contratistas y subcontratistas, asegurando el cumplimiento de normativa y estándares internos.Gestionar permisos de trabajo, análisis de riesgos y documentación preventiva.Impartir formaciones, toolbox meetings y charlas de concienciación en seguridad.Investigar incidentes, elaborar informes y proponer medidas preventivas.Controlar el uso adecuado de EPIs y verificar condiciones seguras de trabajo.Reportar diariamente a la dirección HSE del proyecto.Formación en Ingeniería, Ingeniería Técnica, Prevención de Riesgos Laborales o similar.Experiencia mínima de 3 añosen funciones HSE en obra industrial (refinería, química, energía, construcción industrial…).Conocimientos sólidos en normativa HSE aplicable (RD 1627/1997, RD 1215/1997, RD 773/1997, etc.).Valorable formación específica: Coordinador de Seguridad y Salud, ATEX, trabajos en altura, espacios confinados.Capacidad para coordinar equipos y gestionar situaciones críticas en obra.Disponibilidad para trabajo presencial en Huelva.Jornada completa en obra.Participación en un proyecto industrial de referencia en la zona.Ambiente profesional y equipo multidisciplinar.#J-18808-Ljbffr

ph3Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales – País Vasco /h3 p¿Te apasiona la bSeguridad y Salud en el trabajo /b y quieres aportar valor en un entorno industrial y portuario? ¡Esta oportunidad es para ti! Si vives en País Vasco o tienes interés en trabajar en Donosti o alrededores. /p pbTus principales responsabilidades: /b /p ul liCoordinar la implantación de medidas preventivas propuestas por el SPA y mantener la documentación actualizada. /li liSer el benlace clave /b entre la empresa, el SPA, los mandos y la plantilla. /li liRealizar recorridos de seguridad, inspecciones periódicas y supervisar la implantación de medidas correctivas. /li liGestionar EPIs, vigilancia de la salud y planes de emergencia. /li liInvestigar incidentes y accidentes, proponiendo planes de acción. /li liImpartir formación práctica y fomentar la cultura preventiva. /li liCoordinar la prevención con contratistas (CAE) y preparar documentación para auditorías y certificaciones (ISO). /li liParticipar en reuniones con clientes para asegurar el cumplimiento de requisitos. /li /ul pbLo que buscamos: /b /p ul libTécnico/a Superior en PRL /b con las 3 especialidades. /li liFormación en sistemas de gestión bISO 9001, ISO 14001, ISO 45001 /b. /li liExperiencia mínima de b3 años en PRL /b en entornos industriales o portuarios. /li liValoraremos conocimientos en bCalidad, Medio Ambiente /b, metodología bLEAN /b y auditoría de sistemas. /li liProyecto estable en una empresa líder. /li liEntorno dinámico donde tu trabajo impacta directamente en la seguridad y bienestar de las personas. /li /ul pSi crees que encajas, benvíanos tu perfil y pronto te contactaremos /b. /p /p #J-18808-Ljbffr

prpc - The Retail Performance Company busca un/a Técnico/a de PRL en Torrejón de Ardoz. Tu función principal será supervisar la implantación de medidas preventivas en los centros operativos y almacenes. Se requiere un máster en Prevención de Riesgos Laborales y al menos 5 años de experiencia en entornos como retail o logística. /ppAdemás, acompañarás al equipo en la implementación de mejoras, garantizarás el uso de EPIs, y elaborarás informes sobre la situación preventiva. Disponibilidad para viajar es fundamental. /p #J-18808-Ljbffr

Buscamos un/a Técnico/a de PRL que acompañe y supervise la implantación de medidas preventivas en los centros operativos y almacenes de tu zona. Desplácese hacia abajo para encontrar los detalles completos de la oferta de trabajo, incluyendo la experiencia requerida y las funciones y tareas asociadas. Lo Que Buscamos En Ti • Formación universitaria: Ingeniería, Ciencias Ambientales, Arquitectura o similares., • Mínimo 5 años de experiencia en PRL, en entornos operativos (retail, logística, construcción, industria o mantenimiento), gestionando operaciones multisite., • Carné de conducir y disponibilidad para viajar con frecuencia (te moverás entre los almacenes de tu zona). Cómo Aportarás Valor Al Proyecto • Supervisar las condiciones de seguridad en los distintos centros, identificando riesgos y proponiendo mejoras que aseguren el cumplimiento de la normativa y los estándares internos del Grupo., • Acompañar a los equipos operativos en la implantación de medidas preventivas, actuando como referente técnico en campo y adaptando las soluciones a la realidad de cada emplazamiento., • Dar seguimiento al uso de EPIs, señalización, orden y limpieza, y a los planes de formación en prevención, asegurando su correcta aplicación., • Participar en el análisis de incidentes y accidentes, identificando causas raíz y colaborando en la definición de acciones correctoras sostenibles. xcskxlj, • Elaborar informes claros y orientados a la acción, facilitando una visión actualizada y rigurosa de la situación preventiva en tu zona. #J-18808-Ljbffr

ph3Técnico Prevención de Riesgos Laborales (Madrid. Mission Foods) /h3 pBuscamos un/a bTécnico/a de Prevención de Riesgos Laborales /b que acompañe a los equipos y asegure la correcta identificación de riesgos, la implantación de medidas preventivas y el cumplimiento del plan de prevención, con un impacto directo en la seguridad y bienestar de las personas. /p pbPrincipales funciones /bque llevará a cabo: /p ul liIdentificación y evaluación de riesgos, así como definición y seguimiento de medidas preventivas. /li liElaboración de procedimientos e instrucciones de trabajo seguro. /li liPresencia constante en planta: inspecciones de seguridad, control de EPIs y revisión de equipos. /li liInvestigación de accidentes e incidentes y seguimiento de planes de acción. /li liFormación e información en PRL a las personas trabajadoras. /li liAcompañamiento a empresas externas y gestión de CAE. /li liApoyo diario a managers en materia preventiva. /li liParticipación en auditorías internas y externas. /li liGestión de reconocimientos médicos. /li /ul pb¿Qué buscamos y valoramos en este proceso? /b /p ul liFormación de Ingeniero o Graduado de la rama de ciencias en disposición del título de Máster de Prevención de Riesgos Laborales (3 Especialidades: Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial, Ergonomía y Psicología Aplicada). /li liAl menos 3 años de experiencia en posiciones similares en entorno industrial. /li liPersona proactiva, con iniciativa y orientación a la acción. /li liPerfil muy de terreno, cómodo trabajando en entorno industrial. /li liAlta orientación al trabajador, con capacidad de generar confianza. /li liHabilidades de empatía, escucha activa y comunicación efectiva. /li liCapacidad de influencia para fomentar una cultura preventiva real. /li liContrato indefinido desde el primer día. /li liTrabajo de lunes a viernes en jornada partida, con posibilidad de jornada intensiva los viernes. /li liBanda salarial- salario fijo: 30.000- 35.000 € brutos anuales /li liExcelente ambiente de trabajo. /li liPosibilidad de desarrollo y aprendizaje de la función en un entorno puramente de campo y muy ligado al área Industrial. /li li¡Beneficios para ti y tu familia! /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Oferta de Empleo: Responsable de Construcción y Transición – Proyectos Eléctricos MTEn Grupo INVOIN, buscamos un/a Responsable de Construcción y Transición para liderar la supervisión integral de un proyecto eléctrico en un entorno de Data Center operativo. La persona seleccionada actuará como enlace entre los equipos de Construcción, Operaciones y Seguridad y Salud, garantizando la correcta ejecución de los trabajos y la transición de las instalaciones hacia su fase de operación.Características del puesto- Salario competitivo, acorde a la experiencia aportada.- Modalidad: Presencial.- Jornada completa.- Ubicación: Comunidad de Madrid.Principales funciones- Supervisar diariamente los trabajos en campo ejecutados por contratistas, fabricantes, instaladores y proveedores especializados.- Verificar la correcta ejecución de los trabajos conforme al diseño, las especificaciones técnicas y la normativa aplicable.- Supervisar trabajos eléctricos en instalaciones operativas, asegurando la continuidad del servicio y minimizando los riesgos de intervención.- Coordinar actividades concurrentes para evitar interferencias, incompatibilidades y riesgos durante la ejecución.- Validar la calidad de las instalaciones y el cumplimiento de los estándares técnicos establecidos.- Revisar y aprobar los Procedimientos de Trabajo (MOP) antes de su ejecución.- Supervisar maniobras eléctricas críticas, incluyendo energizaciones, aislamientos y operaciones en Media Tensión.- Verificar el cumplimiento de las medidas de seguridad, incluyendo el uso de EPIs, señalización, delimitación de zonas y permisos de trabajo.- Identificar y mitigar riesgos en tiempo real durante la ejecución de los trabajos.- Supervisar las actividades de puesta en marcha eléctrica.- Revisar protocolos de prueba, resultados de FAT, SAT y documentación de puesta en marcha.- Validar la preparación de las instalaciones antes de su energización.- Coordinar con el equipo de Operaciones las ventanas de intervención y maniobras críticas.- Desarrollar y realizar el seguimiento de los planes de transición y entrega de las instalaciones a Operaciones.- Coordinar la transferencia entre los equipos de proyecto, construcción y explotación.- Asegurar la disponibilidad y revisión de planos As-Built, documentación de puesta en marcha y manuales de operación y mantenimiento.- Verificar las condiciones de operación para garantizar que las instalaciones puedan explotarse correctamente desde el primer día.- Identificar riesgos técnicos, operativos y de seguridad de forma proactiva.- Desarrollar planes de mitigación y realizar el seguimiento de su implantación.- Escalar los riesgos e incidencias relevantes a la Dirección del Proyecto.- Coordinarse con Operaciones, equipos de proyecto, contratistas y fabricantes.- Participar en reuniones de seguimiento y elaborar informes de avance, riesgos e incidencias.Requisitos- Formación y Experiencia: - Ingeniería Eléctrica o titulación técnica equivalente.- Más de 5 años de experiencia en proyectos eléctricos, construcción de infraestructuras críticas o instalaciones de Media Tensión.- Experiencia demostrable en infraestructuras eléctricas de Media Tensión.- Experiencia supervisando trabajos eléctricos en Data Centers operativos o infraestructuras críticas en servicio.- Experiencia en cableado de Media Tensión, celdas eléctricas, subestaciones y equipos asociados.- Experiencia en puesta en marcha eléctrica y supervisión de trabajos en campo.- Habilidades y Conocimientos: - Certificación equivalente a Authorized Person (AP) para trabajos en entornos de Baja y Media Tensión en servicio, o habilitación equivalente vigente en España.- Conocimiento de los procedimientos de trabajo en instalaciones energizadas.- Experiencia en revisión y aprobación de MOP y Permisos de Trabajo (PTW).- Conocimientos de FAT, SAT, protocolos de prueba y puesta en marcha eléctrica.- Experiencia en procesos transición y entrega a Operaciones.- Capacidad para revisar documentación As-Built, documentación de puesta en marcha y manuales de operación y mantenimiento.- Conocimientos sólidos de Seguridad y Salud aplicados a trabajos eléctricos en entornos críticos.- Inglés profesional para comunicación técnica y participación en reuniones.- Se valorará especialmente: - Experiencia en Data Centers Tier III o Tier IV.- Experiencia en procesos HOTO y transición de instalaciones a Operaciones.- Experiencia en gestión de riesgos operativos.- Experiencia liderando entornos con múltiples contratistas.- Experiencia en proyectos con alta exigencia de continuidad de servicio.- Competencias personales: - Perfil eminentemente operativo y de campo, con disponibilidad para mantener una presencia frecuente en obra.- No se buscan perfiles orientados exclusivamente a la gestión de proyectos o a funciones de oficina.- Alta orientación a la Seguridad y Salud y al cumplimiento legal.- Capacidad de toma de decisiones basada en riesgos.- Responsabilidad integral sobre la ejecución en campo.- Comunicación clara y efectiva con interlocutores técnicos, operativos y directivos.- Liderazgo y capacidad de coordinación en entornos críticos.- Proactividad, autonomía y orientación a resultados.En Grupo INVOIN, valoramos el talento y el compromiso. Te ofrecemos:- Participación en un proyecto eléctrico de gran relevancia dentro del sector de los Data Centers.- Desarrollo profesional en un entorno de infraestructuras críticas y alta exigencia técnica.- Integración en un equipo multidisciplinar especializado en construcción, puesta en marcha y operaciones.¿Te interesa? ¡No dejes pasar esta oportunidad!Envíanos tu candidatura a través del botón “Solicitar el trabajo” o enviando un correo electrónico a rrhh@invoin.com. Te llamaremos para realizar una entrevista y valorar tu candidatura. Si buscabas una oportunidad como esta, no lo dudes, ¡solicita el trabajo e impulsa tu carrera junto a nosotros!Descubre todas nuestras ofertas de empleo#J-18808-Ljbffr

Actual Talent es la consultora internacional de adquisición de talento de Actual Group. Ofrece Servicios de Executive Search, RPO y Soluciones de Talento. Nuestra misión es impulsar el crecimiento y la realización tanto de personas como de organizaciones. La siguiente información tiene como objetivo proporcionar a los posibles candidatos una mejor comprensión de los requisitos para este puesto. Facilitamos a las personas la búsqueda de oportunidades inspiradoras y ayudamos a las organizaciones a identificar profesionales que las lleven al siguiente nivel. Lo logramos a través de soluciones de adquisición y desarrollo de talento centradas en las personas, la diversidad e inclusión, la innovación y la tecnología de vanguardia. Sobre el cliente: Grupo Construcía somos pioneros en construcción circular aplicada al sector inmobiliario de la edificación. Acompañamos a nuestros clientes desde la consultoría estratégica hasta la construcción, rehabilitación y gestión de activos circulares, generando impacto positivo en cada proyecto. Somos la suma de cuatro compañías que impulsan la economía circular desde distintos ámbitos del sector privado: • Construcía – Pioneros en construcción circular en el sector terciario., • Construcía Instalaciones – Instalaciones circulares, resilientes y saludables., • Eco Intelligent Growth – Consultora estratégica en economía circular e innovación basada en principios Cradle to Cradle®., • Circular Capital – Gestión de inversiones inmobiliarias de impacto positivo. Con más de 20 años de trayectoria, hemos implantado con éxito la economía circular en un sector tan complejo como el de la construcción, desarrollando proyectos emblemáticos gracias a nuestra metodología propia LEAN2CRADLE®, que integra los principios de la economía circular y el LEAN Construction. Hoy contamos con más de 380 profesionales en Madrid, Barcelona y Lisboa, comprometidos con un modelo de crecimiento rentable que respete la salud de las personas y del entorno. Trabajamos por un mundo donde los negocios regeneren los ecosistemas y la sociedad, alineados con los Objetivos de Desarrollo Sostenible, la Agenda 2030 y los retos de 2050. OBJETIVO DEL PUESTO/ MISIÓN: Analizar y elaborar estudios técnicos y económicos que garanticen la viabilidad, eficiencia y rentabilidad de los proyectos constructivos, aportando valor estratégico. FUNCIONES PRINCIPALES: • Estudio de la oferta y análisis de la documentación técnica de la propuesta para la posterior planificación y elaboración de la misma., • Elaboración de la oferta: técnica, económica y administrativa, para presentar al cliente., • Proponer alternativas a las propuestas del proyecto., • Coordinar la propuesta de logística e implantación, fases y zonificación de obra. Planificación Lean., • Realizar las peticiones de ofertas a industriales y hacer el seguimiento de las mismas. Gestión de proveedores., • Participar en la creación de la documentación necesaria para la presentación de la oferta., • Identificar los colaboradores fundamentales/estratégicos (proveedores) para la licitación y ejecución de proyectos y gestionar con Compras la integración desde el inicio del mismo., • Participar del traspaso de información del proyecto de Estudios a Operaciones., • Extraer los intereses preventivos, de calidad y ambientales del cliente para trasladarlos, junto al propio del grupo, a la licitación. Seguridad, Salud, Calidad y Medio Ambiente: • Seguridad y EPIs: Cumplir con las normas de la obra/oficina y usar correctamente los Equipos de Protección Individual., • Prevención activa: Mantener el orden, aplicar las medidas preventivas del puesto y reportar (o detener) cualquier situación de riesgo., • Emergencias y formación: Conocer el plan de evacuación y participar en las formaciones obligatorias., • Sostenibilidad: Cumplir y fomentar las buenas prácticas ambientales de la empresa. FORMACIÓN O TITULACIONES DESEABLES: Arquitectura Técnica o Superior / Ingeniería Obras Públicas / Ingeniero CCyP / Ingeniería industrial / Ingeniería Técnica. CONOCIMIENTOS: • Herramientas: Presto (nivel alto), Rib 4 (nivel alto), AutoCAD (nivel medio), Office (nivel alto), Herramientas BIM (nivel medio)., • IDIOMAS: Imprescindible inglés (nivel alto), • Lean Construction. Sostenibilidad y Construcción circular., • Normas ISO 9001, 14001 y 45001., • Experiencia previa de 3 años en puestos similar. xcskxlj Valorable experiencia previa en obra. #J-18808-Ljbffr

Presentes en España 1984, somos una de las compañías líderes en el mercado nacional de elevación. Contamos con más 70 oficinas y un equipo humano formado por más de 3.000 profesionales.Atendemos proyectos de movilidad urbana durante todo su ciclo de vida.¿Estás buscando incorporarte a una industria técnicamente emocionante y a un sector estable y sostenible? ¿Te identificas con una forma de trabajar autónoma y flexible? ¿Te gustaría ser parte de una historia de éxito y contribuir decisivamente con tu trabajo, tus ideas y tu personalidad al éxito en el área de mantenimiento?¿Qué harás como técnico/a de montaje de escaleras mecánicas?En dependencia del/la Jefe/a de Montaje, te ocuparás de realizar un correcto montaje (obra nueva, y sustituciones completas) de los productos que comercializa TKE, de acuerdo a los procedimientos y las políticas de montaje, atención al cliente, limpieza, seguridad y salud.FuncionesLlevar a cabo el montaje tanto eléctrico, como mecánico de escaleras y rampas mecánicas de acuerdo al plan de montaje diseñado.Verificar que los materiales están en perfecto estado y que el pedido está completo.Realizar las pruebas y ajustes necesarios en colaboración con el/la Jefe/a de Montaje, de acuerdo a los protocolos y procedimientos, comprobando que las escaleras y rampas y los sistemas de seguridad funcionen correctamente verificándolos con el/la Jefe/a de Montaje.Cumplimentar diariamente los partes de trabajo en la forma y plazos establecidos en cada momento por la organización.Aplicar de forma adecuada todos los procedimientos y normas de montaje, seguridad, medioambiente y salud establecidas por la empresa. Utilizar los EPIs y útiles de seguridad establecidos por TKE para cada actividad.¿Qué requisitos estamos buscando?Formación profesional en electricidad, electrónica o mecánica o experiencia equivalente, conocimientos de interpretación de planos y esquemas eléctricos.Se valorará positivamente tener la certificación profesional para el mantenimiento de ascensores.Imprescindible carnet de conducir.¡Esta puede ser tu oportunidad!Contrato indefinido, en un sector estable y sostenible.Atractivo paquete de compensación, incluyendo sistema de retribución flexible.Acceso a exclusivo programa TKE#tcuida de bienestar y salud para nuestros profesionales y sus familias.Colaboración y trabajo en equipo: una cultura abierta, transparente y orientada al valor.Bienvenida y formación - programa específico de bienvenida y formación para ayudarte en tu desarrollo profesional desde el primer día.Desarrollo individual: feedback frecuente, formación continua y espacio para contribuir con tus ideas.#J-18808-Ljbffr

At Air Products, we reimagine what’s possible. By tapping into the motivation of our people and our collective experience, we create the ideas and innovations that drive us forward. When we come together – where every voice is heard and everyone knows they belong and matter – we create solutions that launch people into space, support lifesaving care in hospitals, and enable the construction of groundbreaking, world scale production facilities. ¿Tiene lo que se necesita para triunfar? La siguiente información debe ser leída atentamente por todos los candidatos. Reimagine What’s Possible Actualmente buscamos incorporar Personal técnico de transporte de helio líquido a nuestro equipo en Aranjuez, con contrato temporal. ¿Quieres ser tú? Formarás parte del equipo encargado de prestar servicio técnico de carga, descarga y transferencia de helio líquido en equipos de resonancia magnética, tanto en centros hospitalarios como en instalaciones de clientes y fabricantes en España y Portugal. Principales responsabilidades • Servicio Keep Cold MRI para suministro y transferencia de helio líquido en equipos de resonancia magnética., • Realizar la entrega de helio líquido en universidades, laboratorios u otros centros que no requieran servicio de transferencia., • Proporcionar soporte técnico y logístico a fabricantes de imanes en operaciones de ciclo térmico con nitrógeno previas a la puesta en marcha., • Verificar, antes y después de cada servicio, los activos utilizados (dewars y botellas de gases comprimidos)., • Asegurar la correcta ejecución y certificación de las transferencias de helio, garantizando la seguridad y calidad del servicio., • Supervisar y mantener en condiciones óptimas los activos de la compañía: vehículo, herramientas, equipos, materiales y EPIs., • Atender urgencias y emergencias (quench) fuera de horario cuando sea necesario., • Coordinarse de forma continua con planta de envasado, planificación y cliente para garantizar la correcta ejecución del servicio., • Participar en programas de formación interna y externa, incluyendo formación técnica y requisitos legales asociados al puesto y vehículo., • Colaborar en proyectos, investigaciones de incidentes y equipos de mejora continua., • Garantizar en todo momento el cumplimiento de las normas de seguridad y del sistema BSP, incluyendo conducción bajo normativa ADR. Qué buscamos? • Formación de FP II o equivalente., • Buen manejo de herramientas informáticas (ordenador y dispositivos portátiles)., • Permiso de conducción tipo C en vigor, con al menos 3 años de experiencia en conducción de camiones., • CAP en vigor (Certificado de Aptitud Profesional)., • Certificado vigente en transporte de mercancías peligrosas (ADR)., • Experiencia en manipulación de envases y mercancías peligrosas., • Perfil organizado, resolutivo y orientado al cliente, con capacidad de respuesta ágil ante situaciones urgentes., • Disponibilidad para viajar en España y Portugal. Founded in 1940, Air Products is a world-leading industrial gases company and has a proud history of innovation, operational excellence, with an unwavering commitment to safety and environmental stewardship. xcskxlj Working together, we are taking our passion and diverse backgrounds forward to reimagine what’s possible and generate a cleaner future for our customers, our communities, and the world. #J-18808-Ljbffr

AUTEIMAes una empresa de ingeniería y montaje especializada, dedicada a las instalaciones industriales y la automatización de procesos. Auteima está compuesta por un equipo humano con una amplia experiencia profesional en la realización de proyectos para clientes pertenecientes a los más variados sectores económicos.Aunque nuestra sede se ubica en el área de Vigo contamos con presencia a nivel nacional.Debido a nuestro crecimiento actualmente nos encontramos en búsqueda de un/a Responsable de PRL, con experiencia en el sector industrial, que se incorporará a nuestro equipo.Estudios mínimosMáster en Prevención de Riesgos LaboralesExperiencia mínimaAl menos 2 años.Requisitos mínimosExperiencia demostrada en evaluación de riesgos, implementación de medidas preventivas, formación en PRL y aplicación de la legislación vigente.Conocimientos sólidos en equipos de protección individual, higiene industrial, salud y bienestar de los trabajadores.Familiaridad con normas ISO y sistemas de gestión de calidad y sostenibilidad, en los entornos industriales.Habilidades para trabajar en equipo, comunicar de manera efectiva y orientación a plazos, con alta capacidad organizativa.Imprescindible tener disponibilidad para viajar.Tus principales funciones en el puesto serán:Difundir y promover los comportamientos seguros y el uso adecuado de los equipos de protección individual.Participar en la identificación de riesgos, elaboración de evaluaciones y propuestas de medidas preventivas.Gestión documental de PRL en plataformas documentales, incluyendo subcontratistas y empresas concurrentes.Gestión documental Medioambiente y Calidad.Realizar inspecciones y controles preventivos en las instalaciones de la empresa y en las obras.Realizar auditorías internas y colaborar con las externas (ISO 45001 y 9001).Elaboración y ejecución del plan de formación en PRL.Coordinar las actividades empresariales (CAE).Participar en la preparación y actualización de planes de Seguridad y Salud.Supervisar junto con el responsable del Área el cumplimiento de la normativa en prevención, medioambiente y calidad.Elaborar y seguimiento de las investigaciones de accidentes e incidentes, y en la propuesta de acciones correctivas.Contribuir a la sensibilización en seguridad, salud y sostenibilidad mediante campañas y comunicaciones internas.Control y seguimiento de ropa, EPIS y herramientas.Proponer mejoras en el sistema de seguridad y salud existentes.Registro y seguimiento de No Conformidades, Acciones Correctivas y de Mejora.Realizar inspecciones técnicas en obra para verificar el cumplimiento de los estándares establecidos.Gestionar los aspectos de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) durante los procesos de auditoría.Oportunidad para trabajar en una importante empresa líder en su sector y en continuo crecimiento.Formación y aprendizaje continuoBuen ambiente de trabajo.Contrato: indefinido.Salario: competitivo según experiencia y valía profesional.Jornada laboral: L-V: jornada continua de mañana.#J-18808-Ljbffr

ppBuscamos un/a bTécnico/a de Instalaciones de Redes y Telecomunicaciones /b para incorporarse a nuestro equipo y participar en la ejecución, montaje y puesta en servicio de infraestructuras de red, garantizando la calidad técnica, la seguridad en obra y el cumplimiento de los estándares establecidos. /p h3Sobre la posición /h3 pResponsabilidades y tareas principales: ejecución de canalizaciones, tendido, cableado, conexionado, montaje de elementos de red, pruebas y puesta en servicio. /p ul liCanalizaciones y tendidos: Realizar canalizaciones (cajas, empalmes, registros) y tender cables por redes aéreas (postes, mástiles) y subterráneas (cunetas, zanja). /li liCableado estructurado: Instalar cableado de red (categoría 5e/6, fibra óptica) y cableado estructurado en edificios (paneles, pigtails), siguiendo normas EN y estándares (ISO/IEC 11801, EN 50173). /li liConexionado y montaje: Conectar y terminar cables en equipos de red (switches, routers), paneles de parcheo, distribuidores ópticos (ODF) y cajas de empalme. Montar elementos de infraestructura (armarios de red, soportes, paneles, protectores) conforme a planos y manuales. /li liPruebas y certificación: Realizar pruebas de red con equipos de medición (OTDR para fibra, certificador para cable de cobre) y ajustar cualquier anomalía. Verificar parámetros (atenuación, continuidad, conectividad) para asegurar el correcto funcionamiento según especificaciones. /li liPuesta en servicio y documentación: Preparar la entrada en servicio de la red, elaborar informes de trabajo (planos “as-built”, actas de pruebas, hojas de ruta) y registrar las incidencias y modificaciones ocurridas. Garantizar la entrega de documentación técnica completa al cliente y al equipo de proyecto. /li liSeguridad en obra: Cumplir las normas de prevención de riesgos (PRL). Usar siempre equipo de protección individual (casco, arnés anticaídas, guantes dieléctricos, EPIs) y aplicar las instrucciones de trabajo según el plan de seguridad. Trabajos en altura: por ejemplo en torres o cubiertas, los técnicos emplean escaleras con estabilizadores y arnés con puntos de anclaje para evitar caídas. /li /ul h3Competencias técnicas y herramientas /h3 ul liProfundo conocimiento de redes (cobre y fibra), telecomunicaciones y sistemas de telefonía/IP. /li liUso experto de herramientas e instrumentos: crimpadoras, fusionadoras de fibra, medidores OTDR, certificadores de cableado, multímetros, taladros, detectores de cable, etc. /li liAsimismo, debe manejar software de documentación y conocer los reglamentos españoles de ICT (infraestructuras de telecomunicación en edificios) y las normas técnicas aplicables. /li /ul h3Formación, certificaciones y experiencia /h3 ul liTitulación mínima de FP de Grado Medio en Instalaciones de Telecomunicaciones o equivalente (por ejemplo, Electrónica o Electricidad con especialidad). /li liSe valoran FP de Grado Superior o Ingeniería Técnica en Telecomunicaciones. /li liCertificados de fabricantes (Cisco CCNA, instrumentos de medida, fibra óptica, antenas satelitales) y cursos de Prevención de Riesgos (específicos TELCO de trabajos en altura, espacios confinados y riesgo eléctrico). /li liExperiencia práctica en campo (mín. 2-3 años) instalando redes de datos y telecomunicaciones. /li /ul h3Indicadores clave de rendimiento (KPIs) /h3 pPor ejemplo, número de instalaciones completadas vs. planificadas, porcentaje de instalaciones entregadas a tiempo, tasa de fallos post-implementación (retrabajos), nivel de cumplimiento de estándares de calidad (resultados de pruebas), satisfacción del cliente y registros de seguridad (accidentes/incidentes). /p ul liDisponibilidad para viajar a nivel nacional. /li liCapacidad de trabajo en equipo. /li liResponsabilidad, orden y orientación a la calidad. /li /ul h3Beneficios /h3 ul lib25 días de vacaciones: /b Además, disfruta de los días 24 y 31 de diciembre libres, y tienes la opción de comprar hasta 10 días adicionales. /li libTickets restaurante: /b Adicionales a la retribución fija y plan de remuneración flexible. /li libSeguro de salud gratuito: /b Cobertura con Adeslas, seguro de vida y un programa integral de gestión de cuidado de la salud y bienestar, tanto físico como mental. /li libOpción de plan de pensiones: /b Asegura tu futuro con nuestras opciones de plan de pensiones. /li lib3 día de voluntariado al año: /b Dedica tiempo a proyectos de voluntariado con estos días adicionales. /li libDesarrollo de carrera y formación: /b Acceso a una plataforma de desarrollo de habilidades basada en Inteligencia Artificial y contenidos de aprendizaje de Skillsoft, MIT Horizon, Harvard y más. /li libApp para la gestión digital: /b Organiza tu día a día en la oficina de manera sencilla con nuestra app. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pQuirónprevención está buscando un Técnico o Técnica de Prevención de Riesgos Laborales de Nivel Intermedio en Madrid para ejercer como Recurso Preventivo en obra con uno de sus clientes más importantes, aportando experiencia y profesionalidad. /ppLas funciones incluyen el seguimiento y la supervisión de las labores preventivas, la vigilancia del cumplimiento de medidas de seguridad, el control del correcto uso de EPIS y la elaboración de informes, con una visión orientada a la mejora continua. /p #J-18808-Ljbffr

En Grupo IMESE, empresa líder en servicios industriales y sector eléctrico, buscamos incorporar a nuestro departamento de Prevención de Riesgos Laborales un/a técnico/a en prevención de riesgos laborales para nuestras oficinas en Vila-seca, Tarragona. Si tienes experiencia en el área de PRL y una gran capacidad operativa, esta es tu oportunidad!. Buscamos a alguien con al menos 3 años de experiencia.Planificación y ejecución del Plan de Formación establecido.Realización de memorias anuales de los diferentes ServiciosFormación del personal en materia de PRL, Calidad y MA.Vela por el cumplimiento de las normas de PRL, Calidad y MA en los centros.Investigación de accidentes/incidentes y seguimiento de las medidas preventivas adoptadas.Elaboración de planes de prevención y evaluaciones de riesgos.Interlocución con el departamento de PRL de los clientes.Gestión de las plataformas CAE.Propuesta de mejoras en materia de PRLCMA.Seguimiento de uso y correcto estado de EPIs y elementos de protección colectiva.Interlocución con el servicio de vigilancia de la salud externo.Petición y control de estado de revisiones médicas (ayudándose del pool administrativo de Vila-seca).Supervisión de Trabajos esporádicos, actuando como recurso preventivo.Participación en las Auditorias de Proceso, Calidad, Medio Ambiente y Seguridad y Salud.Evaluación de proveedores y subcontratistas en materias de Seguridad y Salud y Medio AmbienteRealizar el seguimiento de las buenas prácticas propuestas para prevenir la pérdida de pellets (cero pellets).¿Qué buscamos en ti?Experiencia demostrable de al menos 3 años en un puesto similar, muy valorable en entornos industriales.Conocimiento y manejo del paquete Office 365.Titulación Universitaria o CFGS.Nivel superior en Prevención de Riesgos Laborales en alguna de las tres especialidades: Seguridad, Higiene en el trabajo, Ergonomía y Psicosociología aplicada al trabajo (preferiblemente las 3)Habilidades de organización y planificación.Actitud positiva y ganas de aprender y crecer profesionalmente.Disponibilidad para visitas puntuales a centros de trabajo en Ciudad Real (2-3 veces al mes)¿Qué ofrecemos?Incorporación a una empresa consolidada con un ambiente de trabajo dinámico y profesional.Oportunidades de desarrollo y formación continua.Salario competitivo acorde a la experiencia y valía del candidato/a.Contrato indefinido y jornada completa.¡Si cumples con los requisitos y te entusiasma la idea de formar parte de Grupo Imese, no dudes en dar el siguiente paso en tu carrera profesional! Estamos deseando conocerte.#J-18808-Ljbffr

Técnico/a de PRL y Mantenimiento (h/m/x) | Madrid | - Entornos logísticos¿Te gustaría combinar la prevención de riesgos laborales con la gestión integral de instalaciones? ¿Buscas un puesto en el que puedas impulsar mejoras, trabajar de forma transversal y tener autonomía para tomar decisiones?Desde Psicotec buscamos una persona que quiera convertirse en una pieza clave para garantizar la seguridad de las personas y el correcto funcionamiento de nuestros centros de trabajo. Tendrás la oportunidad de participar en un proyecto estable dentro de una compañía con más de un siglo de trayectoria, en pleno crecimiento y con una amplia red de delegaciones especializadas en distribución profesional de materiales para construcción, climatización, fontanería y espacios de baño.Responsabilidades- Identificación y evaluación de riesgos laborales.- Planificación y seguimiento de la actividad preventiva.- Coordinación de actividades empresariales (CAE).- Gestión y control de EPIs.- Formación, información y sensibilización en PRL.- Asesoramiento técnico y cultura preventiva.- Auditorías internas y controles preventivos.- Reporting documental y colaboración con el SPA y RRHH.Requisitos- CFGS en Riesgos Profesionales, Grado universitario o Máster en Prevención de Riesgos Laborales (PRL), con especialidad en Seguridad en el trabajo.- Experiencia mínima de 2–3 años en PRL en almacenes, tiendas, logística o entornos con maquinaria y manipulación de cargas.- Capacidad para trabajar con autonomía, iniciativa y orientación al detalle.- Habilidades de comunicación para sensibilizar y formar equipos.- Experiencia en mantenimiento de instalaciones y coordinación de proveedores.- Disponibilidad para desplazamientos entre centros.Beneficios- Contrato indefinido desde el primer día.- Proyecto sólido en compañía en expansión, con visión de largo plazo.- Ambiente colaborativo, con autonomía y capacidad de decisión real.- Horario: L–J 8:00–17:30; viernes 8:00–14:30; y en julio y agosto jornada intensiva de 8:00–14:30.#J-18808-Ljbffr