Gerencia jobs in La Bordeta - Page 10Create job alerts

Elecnor es una compañía global con más de 22.000 trabajadores y presente en +50 países que desarrolla y construye proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. En Elecnor somos conscientes que en las personas está la clave del éxito: el sentido de pertenencia, el talento, la iniciativa y la energía de las personas hacen que la empresa continúe su crecimiento de manera sostenible y rentable, ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y competitivas con alto valor añadido. Actualmente estamos buscando estudiantes y/o recién titulados para incorporarse como adjunto al Jefe de Obra para dar soporte en el ámbito de instalaciones, pequeñas obras y/o mantenimiento, en la zona de Manresa: Funciones: • Soporte en la gestión de contratos., • Apoyo en la coordinación de las subcontratas y del personal propio en obra., • Soporte en elaboración de presupuestos., • Soporte en la realización de comparativos materiales y subcontratas., • Apoyo en la prevención de riesgos de la obra asignada Requisitos: • Estudiante de último curso y/o recién titulado en Ingeniería Industrial / Eléctrica y/o similar., • Disponibilidad para realizar un convenio en prácticas en horario de mañanas. Ofrecemos: • Programa de prácticas remuneradas., • Desarrollo y proyección profesional., • Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa., • Excepcional ambiente de trabajo, que te ayudará a sentirte como 'en familia' desde el primer día., • Flexibilidad horaria de entrada y salida. Si cumples con el perfil y te gustan los retos, ¡no dudes en inscribirte a nuestra oferta!

¿Te gustaría trabajar en la empresa líder en apuestas? ¡Tenemos una oportunidad de Product Manager Executive Gaming para nuestras oficinas de Sant Cugat! ¿Qué podemos ofrecerte? ⌚Flexibilidad horaria y política híbrida de teletrabajo. 🤝 Bonus referral por referenciar a una persona que cumpla con el perfil que buscamos. ¡Tu recomendación es garantía extra de calidad! 💳 Paquete de retribución flexible con beneficios en tributación (tarjeta restaurante, seguro médico, bono transporte, formación o guardería) 📚 Formación continua con un amplio catálogo de cursos a tu alcance ✅ Programa de Becas CIRSA para formarte en lo que quieras 🌱 Empresa comprometida socialmente a través de la ESG 🧘 ♀️ Programas de wellbeing: risoterapia, alimentación saludable, yoga … 🚴 Clubes deportivos CIRSA: running club, bike club y pádel club dónde podrás competir en torneos internos y contra otras empresas. ¿Qué harás en la posición? • Gestión de contenido web: actualización y mantenimiento del contenido de casino y slots en el site y la app de Sportium, asegurando una presentación atractiva, clara y alineada con el calendario comercial., • Configuración de promociones: diseño, carga y seguimiento técnico de campañas promocionales a través del back office de la plataforma, en colaboración con los equipos de CRM y marketing., • Análisis de resultados: monitorización del rendimiento de promociones y juegos destacados, extracción de KPIs y elaboración de informes para identificar oportunidades de mejora., • Apoyo en lanzamientos de producto: coordinación de la comunicación y visibilidad de nuevos juegos y proveedores., • Benchmarking: análisis de la competencia para detectar tendencias y oportunidades que mejoren la propuesta promocional y de contenido., • Colaboración transversal: interlocución con otros departamentos (CRM, diseño, tech, compliance, atención al cliente, etc.) para asegurar una ejecución fluida y eficaz de las acciones programadas. ¿Qué te hará triunfar? • Experiencia mínima de 3 años en funciones similares, preferentemente en operadores de juego online, casino y slots., • Conocimiento práctico de herramientas CMS y back office de plataformas de casino para configuración de promociones., • Capacidad analítica y orientación a datos. Valorable manejo de herramientas como Excel, Power BI u otras plataformas de análisis., • Persona organizada, proactiva y con atención al detalle., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Nivel mínimo de inglés: capacidad para mantener comunicación escrita y conversaciones sencillas en un entorno profesional. Si eres una persona apasionada de tu trabajo y quieres seguir desarrollando tu carrera profesional ¡Inscríbete! CIRSA es una compañía implicada con la Igualdad de Oportunidades. Por ello, nos responsabilizamos para que nuestros procesos de selección se lleven a cabo en igualdad de condiciones y sin discriminaciones por razón de nacimiento, edad, raza, sexo, orientación sexual, religión, estatus marital, opinión o cualquier otra condición física, personal o social protegida por las leyes.

IMCD () es una empresa multinacional líder en la distribución de especialidades químicas para diferentes sectores (pharma, personal care, food, industry, etc.). Actualmente está buscando a un/a: Sales Account & Product Manager – Converters / Plastic Materials Zona Cataluña Reportando al Business Unit Manager Advanced Materials Iberia, y con una clara orientación a la venta de soluciones técnicas, se responsabilizará de la captación y desarrollo de potenciales clientes en el sector de los transformadores de plásticos (converters), cubriendo segmentos de packaging, automóvil, medical solutions e industria en general. La zona de actuación comercial comprende Cataluña. Con una doble función como Sales Account Manager y Product Manager, tendrá asignadas algunas de nuestras representadas (firmas de primer nivel en la fabricación de materiales plásticos), y tendrá que participar en la implantación de planes de acción, así como asegurar la correcta rotación del stock y la elaboración de propuestas de compras. Pensamos en una persona con experiencia comercial técnica en el mercado de transformación de plásticos y con una formación superior preferiblemente en química o ingeniería. Es necesario disponer de un buen nivel de inglés y disponibilidad para viajar. Se valorará positivamente experiencia con Sales Force. Ofrecemos la oportunidad de incorporación a un proyecto estimulante, en una sólida multinacional líder en su sector, que ofrece posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional.

Catalonia Hotels & Resorts is a prestigious Spanish hotel chain with an international presence in three continents and more than 80 establishments. With a team of more than 9,000 professionals, the company is distinguished by its commitment to service excellence, innovation and the creation of unique and memorable experiences for its guests. Its portfolio combines urban hotels and resorts in privileged locations. Catalonia is committed to talent, professional growth and strategic vision, consolidating its position as a benchmark brand in the international tourism sector. About the position: We are looking for a Director of Sales for our new resort in Zanzibar, a person passionate about hospitality, results oriented and with a strong strategic vision. We are looking for someone who brings proven sales and marketing experience in the tourism sector, with the ability to identify business opportunities and lead teams. The position requires outstanding negotiation skills, analytical thinking and up-to-date knowledge of international market trends, especially in Africa and specifically in Zanzibar. We value a proactive, innovative and committed to an excellent attitude that will drive the positioning and growth of the resort in the different source markets. Requirements: • Previous experience of 5 years in an identical or similar position linked to commercial activity and management of commercial teams., • High level of English. Knowledge of other languages such as German, Italian, French or Spanish would be an asset., • Tenacity, proactivity, leadership and teamwork skills., • Excellent communication and negotiation skills., • Strategic vision and analytical skills., • In-depth knowledge of the hotel sector and its distribution channels., • Command of commercial management tools, CRM and revenue management., • Candidates must be willing to relocate to Zanzibar, as the position is based in that location. Responsibilities: • Develop and implement and lead the sales and marketing strategy: create and execute plans to achieve hotel revenue and occupancy targets., • Plan and direct promotional campaigns., • Manage and lead sales teams: Manage, motivate and supervise sales staff, including revenue management, MICE sales, and reservations., • Analyze the market and competition: Research outbound market trends, identify business opportunities, and analyze competitor behavior., • Manage key client relationships: Establish and maintain strong relationships with travel agencies, tour operators, corporate accounts and other key clients., • Coordinate with other departments: Ensure brand consistency and quality customer service across all hotel departments., • Oversee online presence: Manage online channels to maximize visibility and bookings., • Participate in events and trade shows: Represent the hotel at promotional events and industry trade shows., • Prepare reports and budgets: Prepare sales reports, analyze results, and manage budgets for the sales department.

Catalonia Hotels & Resorts desea incorporar a un Director/a de Negocio Digital que se responsabilice de liderar y gestionar la estrategia y la operativa diaria de los departamentos clave que conforman el ecosistema digital de la compañía. Este rol estratégico, con alto impacto en el crecimiento y la competitividad de la cadena hotelera, requiere una visión integral, capacidad de innovación y experiencia contrastada en el ámbito digital internacional. Principales responsabilidades • Diseñar y ejecutar la estrategia global de negocio digital, alineada con los objetivos comerciales globales de Catalonia Hotels & Resorts., • Supervisar y coordinar el día a día de los departamentos de Marketing Digital y Producto Web, asegurando la excelencia en la gestión de las diferentes webs y canales directos de venta digital., • Supervisar el área de clientes, que integra los equipos de CRM y de nuestro programa de fidelización Catalonia Rewards, incluyendo la mejora continua de la experiencia de cliente y la atención personalizada., • Impulsar la transformación digital interdepartamental, promoviendo la colaboración entre áreas y la adopción de nuevas herramientas y tecnologías que optimicen procesos y potencien la innovación., • Monitorizar métricas clave de desempeño digital., • Definir y administrar el presupuesto de negocio digital, asegurando la eficiencia y el retorno de la inversión., • Detectar oportunidades de crecimiento y posicionamiento en el mercado internacional, adaptando la oferta digital a las tendencias y necesidades de cada región., • Colaborar de forma transversal con los equipos comerciales, operaciones, tecnología y marketing, garantizando la coherencia y el impacto de las acciones digitales. Requisitos y experiencia • Mínimo 10 años de experiencia liderando equipos de negocio digital, preferentemente en el sector hotelero, turismo o retail, con exposición comprobada al entorno internacional., • Formación universitaria en áreas relacionadas con Ingeniería, Administración de Empresas, Marketing Digital, Tecnología o similares. Se valorarán estudios de posgrado o certificaciones especializadas., • Sólidos conocimientos en gestión de productos digitales, desarrollo web, comercio electrónico, CRM, programas de fidelización y customer experience, así como experiencia en la aplicación de metodologías ágiles (Agile, Scrum, etc.) para la dirección de equipos y la gestión eficiente de proyectos digitales., • Experiencia demostrable en la ejecución de proyectos de transformación digital y en la coordinación de equipos multidisciplinares., • Dominio imprescindible de español e inglés, tanto oral como escrito. Se valorará positivamente el conocimiento de otros idiomas. Aptitudes y competencias • Proactividad y orientación a resultados, con mentalidad innovadora y capacidad para anticipar tendencias del mercado digital., • Tenacidad y resiliencia ante los desafíos, impulsando la mejora continua y el aprendizaje constante en los equipos., • Liderazgo inspirador, capaz de motivar y desarrollar talento, gestionando equipos diversos y favoreciendo un entorno de colaboración y crecimiento profesional., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación, con visión estratégica y enfoque en la experiencia de las personas clientas., • Capacidad de trabajo en equipo y de colaboración interdepartamental. Ofrecemos • Incorporación a una compañía líder en el sector hotelero, en pleno proceso de expansión y transformación digital., • Entorno internacional y multicultural, con proyectos de alto impacto y visibilidad., • Desarrollo profesional y formación continua., • Paquete retributivo competitivo acorde a la responsabilidad del puesto.

Cada día, los productos y soluciones de Jungheinrich se utilizan para mover millones de mercancías en centros logísticos de todo el mundo. Llevamos 70 años apoyando a nuestros clientes en cada paso del camino con nuestros productos innovadores, seguros y sostenibles, que van desde carretillas elevadoras hasta estanterías, software y robots móviles. El Product Manager - Energy & Digital Products tiene como misión ejercer de consultor/a experto técnico al equipo comercial y cliente. Durante la pre-venta y venta, es la persona responsable de realizar propuestas de diseño orientadas al cliente y llevar a cabo la labor de consultoría técnica. Ámbito de actuación: España y Portugal ¿Cuáles serán tus funciones? • Ejercer de consultor al equipo comercial y/o al cliente sobre soluciones específicas y la posible implementación de la cartera de Jungheinrich o de proveedores externos; buscando soluciones e ideas innovadoras para el cliente., • Realizar demostraciones de productos y visitas de referencia para soluciones digitales y energéticas., • Apoyar al equipo comercial en la negociación de las cotizaciones con argumentos técnicos y participar en las reuniones con el cliente si así lo requiere., • Determinar y diseñar sistemas energéticos. Aclarar y planificar posibles áreas de carga, así como visualizarlas a través de un tercer proveedor junto con Senior Energy Expert., • Verificar especificaciones técnicas, configurar producto/solución/sistema y realizar cálculos técnicos en colaboración con Senior Energy Expert., • Apoyar y supervisar la implementación del proyecto hasta la entrega final, desde especificar el contenido técnico, las condiciones de entrega y la coordinación con el equipo comercial., • Elaborar perfiles y conceptos energéticos para clientes, planificar estaciones de carga en LIB y plomo-ácido, realizar cálculos de CO2. Elaborar comparación de TCO entre paquetes energéticos (LIB/LA/Combustiones)., • Participar en ferias y eventos para clientes, coordinar y ejecutar visitas de referencia si es necesario., • Participar en las formaciones necesarias y reuniones de Energy & Digital Products para mantenerse actualizado, especialmente en los nuevos desarrollos., • Formar al equipo comercial y brindar soporte en la resolución de problemas técnicos., • Desarrollo de negocio: Analizar e identificar oportunidades de Digital Products, definir mejoras en el proceso de ventas para mejorar la estrategia de ventas dentro de la Unidad de Ventas y reportar información importante a los departamentos centrales. ¿Qué esperamos de ti? • Formación: Ingeniería eléctrica, electrónica o similar, • Imprescindible nivel alto de inglés. Valorable conocimientos de alemán y portugués, • Experiencia previa de, al menos 3 años, en un puesto similar, • Disponibilidad para viajar tanto nacional como internacionalmente (Alemania) En Jungheinrich queremos que tod@s se sientan bienvenidos y motivados, por lo que ofrecemos: • Ser parte de una compañía Great Place to Work, garantizamos un entorno laboral excepcional y flexible, enfocado en el bienestar de nuestros colaboradores/as., • Horario flexible e intensivo todos los viernes del año. ¡También disfrutamos de todas las tardes libres en verano!, • Modelo híbrido de trabajo, pudiendo trabajar desde la comodidad de tu casa hasta 3 días/semana., • Posibilidad de disponer un pack de retribución flexible según tus necesidades: seguro médico (subvencionado al 50%) y ticket guardería. Plan de Previsión Social., • Ayuda escolar para sobrellevar mejor el inicio del curso de los pequeños de la casa – entre 0 y 18 años- con una bonificación en septiembre de 150€/hij@, • Posibilidad de elegir como quieres recibir tu retribución en 12, 14 o 16 pagas., • Referal bonus si traes a gente con tanto talento como tú., • Mejoras sociales con reducción del precio, ej: gimnasios, hoteles, alquiler coches, etc, • Plataforma de Bienestar, un servicio gratuito, que os ayudará a mejorar vuestra calidad de vida y aumentar vuestro bienestar laboral y personal., • Para facilitarte el trayecto hasta nuestra Central en Abrera, disponemos de un autobús corporativo que realiza 3 paradas en Barcelona. En Jungheinrich sabemos que nuestra fuerza está en las personas que nos acompañan. Si cumples con los requisitos y quieres desarrollarte con nosotros, ¡No dudes en hacernos llegar tu candidatura! #MoreWithYou Para más información visítanos en

¿Te interesaría seguir desarrollándote como Project Manager en el sector de Automatización Industrial, en una empresa líder en plena fase de crecimiento y profesionalización, donde podrás liderar un equipo, participar en proyectos de gran envergadura y contribuir directamente al desarrollo de procesos en sectores tan exigentes como Farma, Química y Alimentación? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a PROJECT MANAGER (SIEMENS/AVEVA) para incorporarse a un proyecto de automatización de procesos industriales ubicado en la zona del Vallès. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Planificar, coordinar y supervisar proyectos industriales asegurando plazos y calidad., • Gestionar equipos de trabajo multidisciplinares (4 personas a tu cargo)., • Colaborar con departamentos internos y proveedores para garantizar la integración eficiente de nuevos procesos y tecnologías., • Controlar presupuestos y riesgos, reportando avances y desviaciones a dirección. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Experiencia mínima de 5 años en programación PLC (Siemens), con paso posterior a gestión de proyectos., • Haber trabajado con herramientas SCADA (idealmente iFIX o AVEVA)., • Liderazgo y presencia para gestionar y motivar equipos., • Catalán y castellano de forma fluida., • Carnet de conducir ¿Qué te ofrecemos? ● Contratación indefinida a través de Oxigent. ● Salario acorde a la experiencia aportada (entre 38.000 - 43.000 euros brutos anuales). ● Modelo presencial ● Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen. ● Seguro médico privado. ● Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación. ● Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos. ● ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

Desde Timup estamos buscando un/a CRM Manager con visión estratégica, mentalidad analítica y capacidad operativa, que impulse la evolución del área de CRM con una orientación clara al cliente y al negocio. Serás la persona responsable de optimizar y desarrollar las iniciativas CRM, con foco en segmentación avanzada, automatización, fidelización y mejora del ciclo de vida del cliente. Tu misión será aportar visión, estructura y resultados medibles en una organización en crecimiento, con espacio para proponer y liderar mejoras sobre lo ya existente. 🔧 Responsabilidades: • Liderar la estrategia global de CRM y su ejecución multicanal (email, SMS, automatizaciones...)., • Optimizar procesos, herramientas y prácticas existentes, con foco en rendimiento y escalabilidad., • Diseñar acciones personalizadas por segmento y momento del ciclo de vida del cliente., • Impulsar el programa de fidelización y proponer mejoras continuas., • Analizar KPIs clave (engagement, conversión, LTV, churn…) y transformarlos en decisiones accionables., • Gestionar y enriquecer la base de datos de clientes, asegurando calidad y cumplimiento normativo., • Colaborar con otros equipos en el uso de plataformas CRM y la explotación del dato., • Evaluar herramientas del stack tecnológico y participar en su evolución. 🎯 Requisitos: • Titulación universitaria en Administración de Empresas, Marketing, Comunicación o similar, • 3 a 5 años de experiencia en CRM, idealmente en entornos digitales o eCommerce., • Experiencia sólida en estrategias de fidelización, automatización y análisis de datos., • 3 a 5 años de experiencia en CRM, idealmente en entornos digitales o eCommerce., • Valorable experiencia con herramientas como Klaviyo, HubSpot, Salesforce o similares., • Perfil proactivo, autónomo y orientado a resultados, con visión estratégica y foco en cliente. Capacidad para liderar el área con iniciativa propia, sin necesidad de estructura previa., • Nivel alto de inglés 💼 ¿Qué se ofrece? • Contrato indefinido y proyecto con visibilidad e impacto directo en el negocio., • Ubicación: Barcelona, • Se ofrecen 4 días de teletrabajo a la semana., • Retribución competitiva y beneficios sociales., • Entorno dinámico, ágil y con margen para proponer y hacer crecer el área. Si buscas un proyecto con impacto real, autonomía y espacio para proponer y liderar, esta es tu oportunidad.

Estamos en búsqueda de un/a Gerente de Zona para un cliente de relevancia nacional en el sector salud, responsable de gestionar y optimizar el rendimiento de varias unidades de negocio en Barcelona El candidato ideal debe tener experiencia sólida en la dirección de múltiples puntos de venta o unidades de negocio, liderando equipos diversos y gestionando resultados financieros y comerciales. Entre las funciones, destaca: • Planificación, seguimiento y control de los principales indicadores de los centros asignados., • Garantizar el cumplimiento de los procedimientos internos y protocolos de calidad de la empresa., • Monitoreo y cumplimiento de los KPIs de las clínicas, con reportes regulares a la Central., • Supervisión de las actividades comerciales y de marketing de los centros asignados., • Análisis y propuestas de mejoras en los procesos de gestión enfocados en la excelencia, satisfacción del paciente, eficiencia y rentabilidad., • Gestión de operaciones y resultados financieros, asegurando la sostenibilidad y crecimiento de las clínicas. Requisitos: • Diplomatura, Licenciatura o Grado (se solicitará título oficial para tramitar la incorporación)., • Mínimo de 4 años de experiencia en la dirección de puntos de venta o de una unidad de negocio en retail (banca, seguros, etc.) o sector salud., • Experiencia en la gestión de equipos multidisciplinares y responsabilidad sobre cuentas de resultados y objetivos comerciales, • Alto nivel de catalán ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido con jornada completa., • Oportunidad de liderar un equipo diverso en una empresa de referencia en el sector salud., • Desarrollo profesional en un entorno dinámico y en crecimiento Si estás listo/a para dar el siguiente paso en tu carrera, ¡te invitamos a aplicar y formar parte de nuestro equipo!

Somos Banco Sabadell Banco Sabadell es una de las principales entidades bancarias en España con más de 13.000 personas caracterizadas por nuestra implicación, espíritu de colaboración y dinamismo. Banco Sabadell ofrece sus servicios a más de 11 millones de clientes contando con una posición privilegiada en el segmento de empresas. Nuestra razón de ser es ayudar a personas y empresas a hacer realidad sus proyectos, anticipándonos y ocupándonos de que tomen las mejores decisiones económicas, a través de nuestros valores: el compromiso, no conformismo, profesionalidad, eficacia, empatía y franqueza. Y además, lo hacemos mediante una gestión responsable y comprometida con el medio ambiente. ¡Únete a nosotros! ¿Qué estamos buscando? Actualmente nos encontramos en la búsqueda de nuestro/nuestra/futuro/futura Product Manager en Seguros donde tu misión será definir y mantener una oferta de Seguros competitiva para los clientes particulares de Banco Sabadell. Hablemos del Proyecto... Entre tus principales responsabilidades y funciones te encargarás de: • Definición de nuevos productos de seguros para completar el catálogo de productos de particulares., • Revisión y mantenimiento de los productos de seguros vigentes en el catálogo actual, a nivel de coberturas y servicios, canales y procesos, tarifas; para garantizar la competitividad de los mismos en el mercado., • Seguimiento continuo de la competitividad de los productos en todas sus dimensiones, coberturas y servicios, precios, procesos y canales., • Seguimiento de procesos post-venta de los productos de seguros (renovación, retención y siniestros) y redefinición de los mismos, según sea necesario para asegurar el nivel de servicio a los clientes de seguros., • Participación en la puesta en marcha de proyectos relacionados con la oferta de seguros para particulares., • Todo ello, en estrecha colaboración con la compañía/s de seguros proveedora del producto, así como con las áreas que corresponda en el Banco. ¿Qué valoramos de tu candidatura? • Has estudiado un Grado Universitario en Ingeniería, Economía, Matemáticas o similar., • Tienes conocimientos en productos de seguros de particulares a nivel técnico., • Trabajas habitualmente con herramientas ofimáticas y posees nivel alto de Excel., • Tienes experiencia realizando funciones similares. ¿Qué te ofrecemos? • Serás parte de un equipo de profesionales de primer nivel, con una excelente reputación en el sector., • Podrás disfrutar de una amplia oferta formativa., • Aprenderás de la mano de Managers de referencia de las distintas direcciones., • Ampliarás tu red de contactos a través de la colaboración y espacios de networking., • Contarás con opciones de desarrollo de carrera y movilidad dentro del Grupo. Somos un grupo bancario que sienta sus bases en los principios de meritocracia y el desarrollo de sus colaboradores., • Contratación indefinida y remuneración competitiva., • Flexibilidad horaria, con posibilidad de teletrabajo y 31 días laborables de vacaciones., • Productos y servicios financieros exclusivos para empleados (Préstamos a interés a 0%, hipoteca, plan de pensiones, seguros y compensación flexible). Banco Sabadell está comprometido en promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, orientación sexual, religión, etnia o cualquier otra circunstancia personal o social. Banco Sabadell forma parte de la red de empresas con el distintivo de “Igualdad en la Empresa” otorgado por el Ministerio de Igualdad.

🌍 PreSales & Solutions Design Director En Akuaro estamos acompañando a nuestro partner, una firma internacional de consultoría tecnológica en plena expansión, en la búsqueda de un/a PreSales & Solutions Design Director. Buscamos a una persona con mentalidad estratégica y experiencia técnica, que quiera asumir un rol de alto impacto conectando diseño de soluciones, preventa estructurada y ejecución técnica en modelos escalables como Turnkey, Managed Services o BOT. Precisamos a alguien que quiera construir y dejar huella, siendo el motor de la transformación que tiene como ambición profesionalizarse y crecer, elevando a la consultoría a un nuevo nivel de innovación. 🚀 ¿Por qué es un reto transformador? Nuestro partner está apostando por evolucionar desde un modelo clásico de servicios hacia uno más rentable, estructurado y basado en valor. Esta posición es fundamental para profesionalizar cómo se diseña, presenta y entrega una solución tecnológica, asegurando fluidez entre equipos técnicos, comerciales y de ejecución. Como PreSales & Solutions Design Director, tu papel será alinear todos los elementos del proceso técnico-comercial para maximizar eficiencia, escalabilidad y rentabilidad. No se trata solo de gestionar... sino de repensar, rediseñar y liderar un nuevo modelo. 🛠️ Tus Desafíos Clave: ✅ Estructurar el portfolio de soluciones técnicas y sectoriales de la compañía. ✅ Liderar comunidades internas, metodologías, certificaciones y buenas prácticas. ✅ Coordinar propuestas técnicas con el equipo de preventa (BID), asegurando una oferta ganadora. ✅ Asegurar entregas en modelos estructurados (Turnkey, Managed Services, BOT) con calidad y rentabilidad. ✅ Fomentar colaboración transversal entre expertise, propuesta y ejecución, rompiendo silos operativos. ✅ Liderar la transición de modelos T&M hacia modelos gestionados escalables y orientados a valor. Distribución de Responsabilidades del ROL (%): • Diseño de soluciones: 20%, • Preventa técnica: 45%, • Coordinación de delivery: 15%, • Relación con prácticas y comunidad técnica: 20% 👥 Lo Que Necesitamos de Ti 🎯 Más de 8 años de experiencia en consultoría tecnológica / empresas tech, combinando delivery, preventa y diseño de soluciones. 🎯 Background técnico en desarrollo de software, con visión transversal en Data, Cloud, AI, Cyber, etc. 🎯 Capacidad para liderar transversalmente e influir en áreas técnicas, comerciales y de gestión. 🎯 Habilidad analítica, pensamiento estructurado y enfoque cliente. 🎯 Equilibrio entre visión estratégica y capacidad operativa. 🌍 Ubicación y Presencialidad 📍 Barcelona o Madrid. 🏢 Presencialidad: 2 días a la semana (miércoles y jueves en Barcelona; martes y miércoles en Madrid). ✈️ Viajes ocasionales entre sedes; viajes internacionales muy puntuales. 💼 Condiciones 💶 Salario fijo: 75.000 € – 100.000 € + 💸 Bonus del ( 20% ) por objetivos 🎓 Formación y certificaciones. 🩺 Seguro médico privado (Sanitas). 🌅 Jornada reducida los viernes y horario de verano. 🎉 Cultura colaborativa, eventos internos y teambuilding. 🔥 ¿Por qué es para ti? Porque no quieres ser un engranaje más. Quieres diseñar, influir y construir algo que trascienda. Este rol es tu oportunidad para convertirte en el referente que conecta lo técnico con lo comercial, lo estratégico con lo operativo. Si vienes de entornos donde sabes que se puede hacer mejor, este es tu momento. En Akuaro, creemos en el impacto de quienes lideran el cambio. 📩 ¿Te atreves a diseñar el futuro de esta compañía?

Elecnor es una compañía global con más de 22.000 trabajadores y presente en +50 países que desarrolla y construye proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. En Elecnor somos conscientes que en las personas está la clave del éxito: el sentido de pertenencia, el talento, la iniciativa y la energía de las personas hacen que la empresa continúe su crecimiento de manera sostenible y rentable, ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y competitivas con alto valor añadido. Actualmente queremos ampliar nuestro equipo con la figura Jefe de Obra de alta tensión para gestionar contratos en la zona de Cataluña: Funciones • Control económico de la obra., • Cierres económicos mensuales., • Gestión de la planificación de obra., • Gestión del plan de compras., • Coordinación de las subcontratas y del personal propio en obra., • Gestión con los clientes y con las direcciones facultativas., • Responsable de la prevención de riesgos en las obras. Requisitos • Grado en Ingeniería eéctrica, industrial y/o similar., • Experiencia mínima de 2 años como Jefe de Obra gestionando proyectos., • Carnet de conducir, • Disponibilidad para desplazarse por zona Cataluña. Ofrecemos • Contrato indefinido: Te ofrecemos estabilidad laboral, proyectos a largo plazo donde poder aprender y desarrollarse profesionalmente en una empresa puntera en su sector., • Desarrollo y proyección profesional., • Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa., • Excepcional ambiente de trabajo, que te ayudará a sentirte como 'en familia' desde el primer día., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Beneficios sociales: Posibilidad de adherirse al plan de retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, entre otros, que aportan importantes beneficios fiscales. Si cumples con el perfil y te gustan los retos, ¡no dudes en inscribirte a nuestra oferta!

Do you know Dogfy Diet? Dogfy Diet is more than a company — it’s a movement born in 2019, dedicated to transforming the way we care for our loyal companions. Our mission is to bring natural, home-cooked food to every household, improving the nutrition and quality of life of our dogs 🐶. We embarked on this adventure determined to deliver maximum value and, with our headquarters in Barcelona, we now operate in Spain, Italy, and France, surpassing €50M in revenue in 2024. On this growth journey, talent is essential, making it one of our main pillars. Our team is young, dynamic, and committed, which allows us to keep pace with the fast-changing demands of the market. This has enabled us to build a strong culture, powered by the talent of everyone who is part of this project. We are already more than 400 employees 🚀! What are we looking for? At Dogfy Diet, we are looking for a Community Manager & Content Creator to join the Marketing team, launching the German market from scratch and reporting directly to the Global Community Manager. 💼 Your day-to-day responsibilities will include: • Full social media management: leading and driving engagement across our Instagram, TikTok, Facebook, Threads, and YouTube accounts, fostering community growth and strengthening our connection with audiences., • High-impact content creation: conceptualizing, producing, and editing creative assets across all formats (photos, videos, stories, reels, shorts, etc.), appearing on camera when needed, and ensuring fresh, innovative, brand-aligned content., • Strategic partnerships management: identifying, negotiating, and coordinating collaborations with influencers and content creators to maximize visibility and campaign reach., • Content writing and adaptation: creating, translating, and reviewing persuasive copy for social media, paid campaigns, and other channels, adapting them to different markets and audiences., • Planning and organization: designing and executing a monthly content calendar to ensure consistency, relevance, and alignment with global marketing objectives., • Local strategic implementation: tailoring the global social media strategy for the German market, spotting relevant trends, and adapting messages and formats to local culture and audience sensitivities. Are you the missing piece we’re looking for? 🎯 • At least 2 years of experience in a similar role., • Native/Bilingual German level, with intermediate Spanish/English., • Growth-driven, results-oriented profile with ambition to develop professionally. What makes you stand out? 🎯 • Ability to create and edit content (comfortable appearing in videos of any format)., • Proficiency with editing tools such as Canva, CapCut, Lightroom, and others. Perks of joining Dogfy Diet: • Be part of a young, dynamic, and fast-growing company, offering a collaborative environment that fosters professional growth., • Work on innovative projects within a leading company in the sector., • Work schedule: Monday to Thursday from 08:00 to 17:00, and Fridays from 08:00 to 14:00 (on-site with 1 day of remote work)., • Enjoy 23 vacation days of your choice., • Fresh fruit and coffee always available at the office!, • Exclusive discounts on our products for you and your close ones., • On-site services: parking (car, motorbike, e-scooter, and bicycles), gym, padel courts, locker rooms, nursing room, Smart Point for parcel delivery, rest areas, lounge areas, restaurant, and cafeteria., • Competitive salary based on your experience, skills, and contribution to the company, with regular reviews to keep you motivated. If you’re excited about this project, don’t hesitate to apply. Join our team and help make a difference in the lives of our dogs! 🧡 Want to know more about us? Visit our website: dogfydiet.com At Dogfy Diet, we value diversity and equality for all. We believe inclusion is the key to driving innovation and building a fulfilling future of work for everyone.

Misión del puesto Buscamos una persona para liderar y gestionar el equipo de Business Support y Administración asegurando la ejecución eficiente y precisa de las tareas administrativas relacionadas con la gestión de la cartera de clientes, facturación, anulaciones y procesos EIAC. El objetivo es garantizar la calidad y eficiencia en los procesos operativos y administrativos, facilitando el trabajo de los equipos comerciales y asegurando la satisfacción de los clientes internos y externos. A través de la supervisión de las actividades del equipo, la optimización y automatización de procesos, la coordinación con otros departamentos y el desarrollo continuo del equipo. ¿Qué funciones realizarás? • Desarrollar e implementar estrategias para estandarizar y optimizar los procesos administrativos en toda la organización., • Identificar oportunidades de mejora en los procedimientos y proponer iniciativas que alineen la operativa con los objetivos estratégicos de la compañía., • Establecer políticas y directrices que garanticen la coherencia y la calidad en la ejecución de tareas administrativas., • Colaborar con el equipo comercial para garantizar el soporte administrativo necesario para la gestión de la cartera de clientes y la preparación de documentación relevante., • Asegurar que los procesos administrativos respalden eficazmente las actividades comerciales, facilitando la gestión de pólizas, facturación y seguimientos., • Supervisar la correcta gestión y archivo de contratos administrativos, asegurando su cumplimiento y actualización en línea con las normativas vigentes., • Coordinación con otros departamentos para garantizar la correcta interpretación y aplicación de términos contractuales., • Liderar y supervisar a los equipos de administración y soporte a negocio, asegurando su desarrollo profesional y el cumplimiento de sus objetivos., • Establecer y monitorear indicadores clave de desempeño (KPIs) relacionados con la productividad y eficiencia administrativa., • Realizar evaluaciones de desempeño y diseñar planes de desarrollo individual para los miembros del equipo., • Asegurar la correcta ejecución de las tareas administrativas diarias, incluyendo la gestión de recibos, facturación, anulaciones y descargas EIAC., • Garantizar la precisión y actualización de los registros administrativos, facilitando la gestión de información crítica., • Implementar herramientas tecnológicas para mejorar la productividad y trazabilidad de los procesos administrativos., • Asegurar la correcta ejecución de las tareas de soporte a negocio, incluyendo la gestión de pólizas y cotizaciones. ¿Qué esperamos de ti? • Titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Derecho, Ingeniería o similar., • Postgrado o formación específica en gestión de operaciones, procesos o transformación digital. (Deseable), • Mínimo 5 años de experiencia en posiciones de gestión de operaciones administrativas, preferentemente en correduría o aseguradora., • Experiencia demostrable liderando equipos., • Español (Nativo)., • Inglés B2 (deseable)., • Dominio de herramientas ofimáticas (Excel avanzado)., • Conocimiento de plataformas de gestión (Elevia, EIAC). ¿Qué ofrecemos? • Jornada intensiva los viernes y 2 meses en verano., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • 2 días de teletrabajo., • 25 días laborables de vacaciones., • Retribución flexible (ticket restaurant, guardería, transporte, formación)., • Seguro de Vida., • Descuentos en cientos de productos. ¿Por qué PIB? En PIB Group estamos construyendo algo grande. Hemos crecido de 0 a +de 400 personas en los últimos dos años, convirtiéndonos en el 5ª broker en España y gestionando más de 500 millones en primas dentro de un grupo internacional presente en más de 10 países en Europa. Creemos en el valor de las personas, en el desarrollo continuo y en la innovación como motor para transformar el sector asegurador con una cultura de cercanía al cliente, colaborativa, cercana y ágil.

Temps Executive Division is recruiting a Debt Collection Manager for a Fintech company located in Barcelona. Debt Collection Manager reports directly to the managing director (MD) or responsible assigned by MD and is dotted to Chief Service Officer (CSO). Debt Collection Manager will be responsible for collection process and reaching expected recovery targets by taking ownership of RR2, RR3 and impairment, development and continuous process and technology improvement to reach profitability. Responsibilities: • In cooperation with Group fulfilling RR2, RR3 and impairment targets concerning approved budget, monitor and report on key performance indicators (KPIS), including portfolio list, RRs, payments performance, agents productivity., • Be responsible for debt collection costs and late fee/penalties revenue that they are in line with the respective budget;, • Be responsible for the results achieved by the department based on the profit and loss statement;, • Toplan and manage the work, productivity and processes of the department;, • Recruitment, training team and further management of debt collection;, • Continuous analysis and improvement of the debt collection process and tools by proposing and implementing new ways of debt collection to improve efficiency;, • Development of an effective debt collection process within the company by developing communication workflows, service procedures, policies and strategies to improve recoveries and customer retention;, • Preparation of reports and other types of documents required by the direct and dotted supervisor;, • Identify and take ownershipof customers issues and follow problems throughto resolution;, • Ensure compliance with regulatory requirements impacting debt collection function;, • Maintain in-depth working knowledgeof the company’s brands, systemsand processes;, • Together with Group analysts initiate defaulted (NPL) portfolio sales tender at least twice a year;, • Plan regular sales campaigns for internal collection team, championship challengers and forgiveness campaigns for external collection, • To monitorthe quality of the legal process (bailiffs - if applicable, insolvent cases)., • Prepare regularwrite-off (w/o) schedules and specific client bad debt review for submission to senior country management. Other responsibilities: • Anticipating to identify new tools and technologies to better serve the customer., • To work closely with support departments to resolve problems or implement improvements., • Cooperate actively with local departments to align debt collection processes with company objectives., • Maintain a log of quality assurancecontrol history., • To ensurethat for portfolio sales purposes all documentation is either storedin internal systems or available at the time needed., • Toensure communication for customer due date notifications are set properly and working., • Be responsible for documentation, proceduresand guidelines within your department. Requirements: • University degree in Business Administration, Finance, or a related field., • Minimum of 3 years’ experience in similar roles within Fintech companies, the financial sector, or banking., • Advanced proficiency in Microsoft Office Suite, especially Excel, for data analysis and reporting., • Proven experience in team management and leadership., • Excellent communication and negotiation skills, with strong attention to detail. What We Offer: • The opportunity to join a leading company in the financial sector., • Full-time position, Monday to Friday, from 9:00 AM to 5:00 PM.

Empresa del sector logístico necesita incorporar a un/a Director Financiero para coordinar y supervisar las áreas de contabilidad, control de gestión y tesorería. Tareas: • Definir y ejecutar la estrategia financiera de la compañía., • Liderar la planificación presupuestaria, los cierres contables y los forecast de tesorería, • Control de márgenes, KPI's y desviaciones por línea de negocio y centro de coste, • Análisis financiero y reporting periódico a Dirección General, • Negociación con entidades financieras, aseguradoras y organismos públicos Requisitos: • Experiencia mínima de 10 años en puestos financieros de responsabilidad, • Experiencia demostrada en entornos en crecimiento, transformación digital o cambio organizativo, • Alto dominio de SAGE 200 (imprescindible con prueba durante el proceso)., • Conocimiento profundo de fiscalidad, tesorería, ERP y control financiero ¿Qué ofrecen? • Salario competitivo con política variable, • Proyecto de transformación real, con autonomía, liderazgo y visibilidad estratégica, • Beneficios (renting de empresa, plan de formación...), • Participación activa en el Comité de Dirección

Seleccionamos para importante multinacional fabricante de maquinaria industrial, situada en Mollet del Vallés, precisa incorporar: HSE MANAGER Con el objetivo de asegurar la seguridad, salud y bienestar de las personas trabajadoras mediante la planificación, ejecución, seguimiento y mejora continua de las políticas preventivas, cumpliendo la normativa vigente y fomentando una cultura preventiva en toda la organización, sus funciones principales serán: FUNCIONES / RESPONSABILIDADES: • Coordinar el Servicio de Prevención Ajeno y actuar como interlocutor con los distintos agentes implicados., • Desarrollar, actualizar y supervisar el Plan de Seguridad y la Evaluación de Riesgos., • Coordinar actividades empresariales (CAE) y gestionar otras plataformas., • Realizar inspecciones rutinarias en planta y verificar el cumplimiento normativo., • Llevar a cabo la gestión y entrega de EPIs y ropa de trabajo, asegurando su idoneidad., • Impartir formación e información a trabajadores en materia preventiva., • Investigar accidentes/incidentes laborales y proponer medidas correctoras., • Preparar y participar en auditorías internas y externas., • Verificar permisos de trabajo tanto internos como de contratas externas. SE REQUIERE • Formación académica superior y Máster Superior en PRL con las 3 especialidades: Seguretat y Salud, Higiene Industrial y Ergonomia / Psicosociologia., • Experiencia mínima de 5 años en funciones similares en entorno productivo industrial, valorando especialmente entorno multinacional., • Inglés Fluido (hablado y escrito)., • Habilidades de comunicación, liderazgo, orientación a resultados y mejora continua., • Domicilio en el Vallés Oriental u Occidental. SE OFRECE: • Contratación indefinida, en un entorno multinacional dinámico y altamente profesional., • Horario flexible 7:00/7:45 - 16.30/17:15h de lunes a jueves, viernes intensivo 7/7:45 - 13h/13:45h., • Salario negociable en función de la valía del candidato/a. Si eres una persona apasionada por la seguridad y la prevención y valoras la posibilidad de trabajar con un equipo internacional, ¡INSCRÍBETE EN LA OFERTA! Valoramos la diversidad y la igualdad de oportunidades en el ámbito laboral. No discriminamos en base a raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad o cualquier otra característica protegida por la ley.

EHLIS, S.A., es una empresa líder en la distribución de productos de ferretería, bricolaje, jardinería y menaje. Nos caracterizamos por ser una compañía dinámica, marcada por la constante innovación tecnológica y por el estudio de las nuevas perspectivas de mercado. Actualmente, buscamos incorporar a un/a Product manager (jefe/a de compras fontanería) en nuestro equipo de marketing en nuestras oficinas de Sant Andreu de la Barca. Tus funciones serán: • Incorporación de nuevos productos de proveedores existentes., • Propuesta de anulación de artículos., • Control del margen de producto., • Búsqueda de nuevos proveedores., • Condiciones pactadas con los proveedores., • Selección y negociación con proveedores., • Definición de precios de cesión por canal., • Mantenimiento de base de datos de proveedores, artículos y precios., • Confección de ofertas, folletos, promociones, argumentarios de venta., • Apoyo a la red de ventas (técnico y comercial). Requisitos: • Grado en marketing, ADE o similar., • Experiencia mínima de 3 años en empresas de distribución o fabricación de material de fontanería., • Experiencia negociando con proveedores del mercado asiático (China)., • Imprescindible nivel alto oral y escrito de inglés (se realizará prueba)., • Imprescindible nivel alto de Excel (se realizará prueba)., • Habilidades y competencias: capacidad de adaptación y aprendizaje. Dotes de negociación, capacidad de análisis y motivación. Ofrecemos: • Posición estable., • Trabajo presencial, horario: Flexibilidad de entrada entre 8h y las 9h y salida entre las 18h y las 19h de lunes a jueves. El viernes se realiza jornada de 8h a 13.40h con flexibilidad en la entrada y la salida., • Salario a determinar durante el proceso En EHLIS, S.A., estamos comprometidos con la Igualdad de Oportunidades. Por ello, nuestros procesos de selección y contratación se llevan a cabo en igualdad de condiciones, sin ningún tipo de discriminación.

🔍 ¿Buscas un nuevo reto profesional liderando proyectos de instalaciones integrales? ✨ ¡Esta es tu oportunidad! Empresa del Vallès Occidental, especializada en instalaciones en los sectores industrial, terciario, retail y energías renovables, precisa incorporar a un/a Jefe/a de Obra de Instalaciones para liderar, planificar coordinar y ejecutar proyectos en la zona de Cataluña. 🧩 Reportando directamente al Director de Operaciones, tus funciones y responsabilidades serán: • Analizar la viabilidad técnica y económica del proyecto., • Planificar la organización general de la obra., • Proponer procedimientos y técnicas de ejecución., • Coordinar instalaciones: HVAC, PCI, electricidad, fontanería, telecomunicaciones…, • Apoyo al departamento de compras: proveedores, precios, suministros., • Control de costes y certificaciones, seguimiento de desviaciones., • Supervisión del cronograma y fases del proyecto., • Gestión documental y cumplimiento normativo., • Garantizar la seguridad y salud laboral en obra., • Coordinación de equipos, clientes y subcontratistas., • Resolución de incidencias y conflictos. 📌 Requisitos: • Mínimo 5 años de experiencia como jefe/a de obra en instalaciones., • Conocimientos en instalaciones eléctricas, HVAC, PCI, fontanería, telecomunicaciones., • Habilidades de gestión de recursos, tiempos, equipos y presupuesto., • Perfil resolutivo, autónomo, con capacidad analítica., • Experiencia en resolución de conflictos y gestión de interlocutores diversos., • Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo., • Manejo de herramientas como AutoCAD, TCQ y paquete Microsoft Office., • Idiomas: Castellano nativo y Catalán alto., • Valorable: estudios en Ingeniería de Edificación, Arquitectura Técnica y/o similares. 💼 ¿Qué se ofrece? 📄 Contrato indefinido y posición estable. 📈 Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento. 🕓 Horario: Lunes a jueves: 7:00h a 17:00h (con flexibilidad) Viernes: intensivo de 7:00h a 15:00h. 🏖️ Jornada intensiva en julio y agosto. 📱 Herramientas de trabajo: móvil, portátil y Tablet. 🚗 Coche de empresa.

Hey there!👋 At Fourthline, our mission is to fight financial crime. We help protect the global financial system by verifying millions of identities for banks, neobanks, online brokers, crypto exchanges, or insurers like N26, Trade Republic, flatexDEGIRO, Nationale Nederlanden, Qonto, Shine, Solarisbank, and more. Having started our journey in January 2018 only, we're incredibly proud to count around 250 employees between our Amsterdam and Barcelona offices with over 50 nationalities. We are looking for a passionate Product Manager to build and scale our AML Screening & Monitoring product suite to deliver continuous value for our customers in their quest to constantly stay up to date with all AML needs and regulatory requirements. You will fully own the product from a business and tech perspective and 'understand everything' from the inside out. You are the go-to person for all internal & external stakeholders and are confident to join sales-oriented meetings to push the products. Together with the team, you be developing one or two additional services/products (ideally) and you are in full control of the product roadmap & metrics. You have established a strong relationship with your team(s) & can demonstrate the added value and the business growth brought by the products you manage. What you'll do: • Take full ownership of ‘your’ product and you will work together with our partners, engineers, and (internal) stakeholders to identify problems that Fourthline can solve beyond expectations., • Work with a team of engineers on a clear roadmap, stories, and feature development., • Launch fast and iterate on AML and Database screening solutions and services that are being used by our enterprise clients, ensure product market fit for new markets / verticals., • Take a data driven approach when it comes to defining what and what not to ship, to build the best product for our needs., • Make sure our product meets the highest quality and regulatory standards to protect the (online) identities and other sensitive data of our customers., • Work closely with the entire Product team to define the positioning of our ID&V product strategy, roadmaps, and execution of new products and features. What you have: • 5+ years experience in building products as a Product Owner or Manager role., • You know how to translate high level business requirements into working product deliverables to accomplish domain OKR’s that in turn contribute to the overall company goals., • You have experience building API based products, worked with bigger data sets and know how to interpret this data and read up on documentation., • You are a creative problem solver with a holistic mindset – as you are connecting the dots, structure them, and detail-oriented in describing them., • You have experience working with internal and external stakeholders to define and specify product requirements., • Preferably you have experience working in a AML solutions provider, SAAS environment or in Banking/FinTech/RegTech At Fourthline, we believe diversity enriches our culture and inspires you to do your best work. We value your unique talents and perspectives, welcoming them into a safe and inclusive working environment, to ultimately deliver the best products to our customers and society. You're welcome here. Fourthline is for everyone. Our hiring process is designed to be equal, fair, and transparent. We welcome people from all backgrounds, ethnicities, genders, sexual orientations, ages, abilities, religions, and experiences in life. If you're excited about this role, but your experience does not align perfectly with every qualification in the job description, we encourage you to apply anyways. You may just be the right candidate for this or other roles.

Desde Claire Joster Executive estamos buscando un Director de Centro Logístico para una compañía industrial líder en su sector y con presencia internacional. Misión La persona seleccionada será responsable de liderar la estrategia operativa y la gestión diaria de del almacén principal de la compañía ubicado en la sede corporativa, asegurando el rendimiento del equipo (más de 100 personas), la calidad del servicio y la eficiencia en toda la cadena de suministro, en un entorno altamente exigente. Funciones • Dirigir las operaciones del almacén principal (3 secciones) controlando la productividad, cumplimiento de KPIs, gestión de vacaciones, turnos y prevención de riesgos laborales., • Supervisar y optimizar los tres grandes procesos del almacén: expedición y preparación de pedidos, clasificación de devoluciones y reparación de material., • Gestionar toda la cadena de suministro y aprovisionamiento de productos no acabados, en coordinación con planificación de la demanda y otras áreas clave., • Garantizar el cumplimiento de plazos operativos, especialmente en la clasificación y reacondicionamiento de material., • Coordinar con los encargados de almacén en las distintas delegaciones regionales e internacionales., • Asegurar una comunicación fluida con los equipos de logística central y direcciones, • Colaborar en la mejora continua de procesos logísticos y en la implementación de herramientas de control y trazabilidad., • Dar soporte al crecimiento del negocio y a la expansión internacional, acompañando la evolución del área logística y su estructura. Requisitos • Experiencia mínima de 10 años como encargado general o director de almacén, preferentemente en entornos industriales o logísticos complejos., • Formación técnica o en logística. Se valorará formación adicional en gestión de operaciones o similares., • Experiencia y conocimiento del sector industrial, se valorará en entorno de construcción., • Perfil estratégico con fuerte orientación operativa, acostumbrado a estar en contacto directo con equipos de campo., • Habilidad para liderar equipos grandes., • Capacidad de análisis, seguimiento de indicadores y toma de decisiones ágiles. Competencias clave • Liderazgo operativo y visión estratégica., • Organización, planificación y ejecución., • Comunicación efectiva con equipos técnicos y dirección., • Orientación a resultados y mejora continua., • Capacidad de adaptación a un entorno en crecimiento y cambio constante. Se ofrece • Contrato indefinido, • Proyecto sólido en una empresa con más de 130 millones de facturación anual y fuerte proyección internacional (presencia en 4 países)., • Autonomía y visibilidad en un rol clave dentro del área de Operaciones y Logística., • Entorno dinámico, con oportunidades de desarrollo profesional., • Retribución competitiva. Si cuentas con una trayectoria sólida en operaciones logísticas industriales, te motiva liderar equipos en entornos complejos y buscas un nuevo reto en una empresa con ambición de crecimiento internacional, esta puede ser tu próxima oportunidad profesional.

GBSB Global Business School is looking for a Receptionist & Facilities Coordinator in Barcelona who will be the first point of contact for our campus, provide administrative support for our students, and ensure the smooth running and upkeep of our facilities. This person will combine front-desk duties with responsibility for housekeeping supervision and maintaining a clean, organized, and welcoming learning environment. This is a job for a total of 35 hours per week from Monday to Friday. Start date: September 15, 2025. The contract is offered as “fijo-discontinuo” since the campus closes during the summer period. Excellent knowledge of English and Spanish is required. This is a great opportunity for young professionals looking to work in an English-speaking international environment. Main Responsibilities: Reception & Student Support • Serve as the first point of contact for students, staff, and visitors; handle phone calls, receive/send parcels, and maintain records., • Prepare and update student and lecturer documents (lists, attendance sheets, Classlife registration, medical justifications)., • Ensure classrooms are neat and functional: arrange materials, clean whiteboards, turn on/off equipment. Facility & Housekeeping Coordination • Supervise and coordinate the cleaning team, ensuring classrooms, offices, and common areas are always tidy and well-maintained., • Oversee external facility service providers (maintenance, repairs, supplies, etc.) and coordinate tasks when required., • Detect and resolve facility issues promptly, reporting breakdowns and ensuring timely solutions., • Maintain inventory of cleaning and facility supplies, placing orders when needed., • Support the preparation and upkeep of spaces for academic and administrative activities. Profile Requirements • 1–2 years of experience as a receptionist, administrator, office manager, or in a housekeeping/facility supervision role., • Excellent communication and interpersonal skills; professional, punctual, and problem-solving oriented., • High level of spoken and written English and Spanish – daily communication in English is required., • Strong organizational skills, • IT literate (Microsoft Office + other systems), preferably with experience in LMS/VLE platforms., • Responsible, dependable, and able to work autonomously and independently., • Hands-on attitude and comfortable with housekeeping and tidying when needed. What We Offer • 7 hours of work, adjusted to 5 hours in summer months., • International and collaborative team environment., • Campus located in the centre of Barcelona.

En Volpe Solutions estamos buscando un/a Jefe/a de Obra de Instalaciones / Ingeniero/a de Instalaciones. Trabajamos para empresas referentes y lideres del sector de la construcción en Barcelona y buscamos a un ingeniero para liderar la coordinación técnica y ejecución de instalaciones en varios proyectos de obra en la provincia de Barcelona. La persona seleccionada será responsable de garantizar la correcta ejecución de las instalaciones (eléctricas, mecánicas, climatización, fontanería, PCI, etc.), asegurando su integración dentro del desarrollo general de la obra, en cumplimiento de los estándares de calidad, plazos y normativa vigente. Responsabilidades: • Coordinación y supervisión de la ejecución de instalaciones en obra., • Revisión y validación de proyectos técnicos de instalaciones., • Planificación de las fases de ejecución, en coordinación con el jefe de obra general., • Control técnico y económico de las partidas de instalaciones., • Gestión de subcontratas y relación con proveedores especializados., • Supervisión del cumplimiento de la normativa de seguridad, calidad y sostenibilidad., • Resolución de incidencias técnicas en obra., • Elaboración de informes de seguimiento y apoyo técnico a la dirección facultativa y promotora. Requisitos: • Formación en Ingeniería Industrial, Ingeniería Técnica, Grado Superior relacionado con instalaciones o similar., • Experiencia mínima de 3 años en ejecución y supervisión de instalaciones en obra., • Conocimiento actualizado de normativa aplicable (CTE, RITE, BT, PCI, etc.)., • Capacidad para leer e interpretar proyectos técnicos y coordinar su ejecución., • Experiencia previa en obra., • Valorable manejo de herramientas como AutoCAD, Presto, MS Project y BIM., • Carnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos dentro de la provincia. Se Ofrece: • Proyecto estable dentro de una empresa con gran proyección y prestigio en el sector., • Salario competitivo según experiencia y perfil aportado., • Vehículo de empresa y herramientas necesarias para el desarrollo del puesto., • Posibilidades reales de crecimiento y formación continua. Si tienes experiencia en instalaciones y quieres un nuevo reto con impacto real en proyectos constructivos relevantes, ¡te esperamos!

Leadership opportunity at a fast-growing Series B Adtech with a global footprint across the US and Europe. Looking for an experienced Marketing Director to lead the global marketing strategy, drive GTM execution, and scale. Company: • Global Adtech & Mobile App Monetisation SaaS, • Backed by strong investment & rapid growth trajectory, • 200+ employees across the US & Europe, • Recognised leader in programmatic advertising & mediation, • Strong track record of internal promotions and career growth, • Partnerships with top mobile publishers & app developers worldwide Key Responsibilities: • Drive brand awareness and demand generation across key customer segments, • Build and execute content strategies to support upsell, cross-sell, and adoption, • Partner with sales, product, and leadership on GTM plans, • Lead product launches to achieve fast adoption, • Implement data-driven dashboards that tie marketing to revenue outcomes Requirements: • B2B Marketing leadership and AdTech experience essential, • Proven track record of delivering revenue growth, • Strong background in customer messaging, positioning, and demand generation, • Excellent communicator with entrepreneurial mindset Location: Flexible Hybrid, Barcelona HQ If you’re looking for a high-impact role where you can shape the future of AdTech, this might be the opportunity for you.

Empresa líder en soluciones tecnológicas avanzadas aplicadas a sectores industriales complejos está buscando un/a IT Manager para liderar el Dpto de Sistemas y reportando al Dtor de Operaciones. Buscamos un experto en procesos de negocio y con altos conocimientos de ERP (AX, SAGEX3, SAP, BC, etc) Objetivo: Liderar y gestionar la estrategia tecnológica de la compañía, asegurando el alineamiento con los objetivos de negocio. Serás responsable de optimizar procesos internos mediante la transformación digital, garantizar la seguridad de la información y dirigir al equipo IT con visión estratégica. Responsabilidades: • Desarrollar la estrategia tecnológica a corto y medio plazo., • Evaluar e integrar nuevas tecnologías que mejoren la competitividad., • Impulsar la digitalización y automatización de procesos., • Planificar, coordinar y supervisar proyectos de IT., • Gestionar la infraestructura tecnológica., • Gestionar, mantener, desarrollar y optimizar los procesos en el ERP., • Desarrollar políticas de seguridad de la información., • Asegurar el soporte a los usuarios internos., • Liderar, motivar y desarrollar al equipo IT. Requisitos mínimos Formación Académica: • Grado en ADE, Ingeniería o similar., • Más de 10 años en el área tecnológica., • Implantación, mantenimiento y desarrollo de algún ERP de gestión integral y modular., • Infraestructura IT y ciberseguridad., • Administración de bases de datos SQL y No-SQL., • ERP a nivel técnico y funcional (AX / FI&O, BC, SAP, SAGE etc)., • Gestión de proyectos tecnológicos., • Metodologías Agile., • Conocimientos de procesos de negocio y financieros., • Interacción y Liderazgo

Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la Intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Nuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes. 🌏Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Estás preparado/a para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! Sobre la compañía: Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. 🎯Misión: Conseguir liderar y ejecutar que todos los proyectos se realicen con éxito y dentro de los timings y costes establecidos. 🔧Funciones Principales y Responsabilidades: • Coordinar recursos internos y de terceros/proveedores para la ejecución impecable de proyectos en conjunto con recursos adicionales., • Asegurar que todos los proyectos se entreguen a tiempo, dentro del alcance y dentro del presupuesto., • Asegurar la disponibilidad y asignación de recursos., • Medir el rendimiento del proyecto utilizando herramientas y técnicas apropiadas., • Informar y escalar a la gerencia según sea necesario., • Gestionar la relación con el cliente y todas las partes interesadas., • Mantener y/o modificar la documentación completa del proyecto., • Hacer la redacción de libro de trabajo del proyecto con implementaciones adicionales a los requerimientos iniciales., • Realizar seguimiento del desempeño de los proyectos, específicamente para analizar el logro de los objetivos a corto y largo plazo., • Cumplir con los objetivos presupuestarios y hacer ajustes a las restricciones del proyecto en función del análisis financiero., • Desarrollar hojas de cálculo, diagramas y mapas de procesos para documentar los requisitos., • Hacer capacitaciones individuales y/o grupales sobre la operación general del proyecto., • Elaborar y redactar guías de usuario para el equipo operativo del cliente. 📚Formación y Conocimientos: Aportar Formación Universitaria en Ingeniería/Informática/Matemáticas o similar o aportar mínimo 5 años de experiencia profesional en las áreas mencionadas de simulación de flujo de materiales e intralogística. • Deseable experiencia con Plant Simulation, AutoCAD y SQL., • Nivel de inglés medio-alto siendo capaz de comunicarse verbalmente., • Se requiere experiencia previa en la gestión de equipos humanos. ✏️Competencias y Habilidades: • Habilidades comunicativas, • Habilidades resolutivas, empatía y trabajo en equipo., • Disponibilidad para viajar por Iberia y otros países., • Capacidad de gestión de equipos de trabajo., • Orientación al cambio., • Capacidad de gestión de equipos humanos. ✨Te Ofrecemos: Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. • Retribución según valía y aptitudes., • Horario flexible de entrada y de salida (Viernes jornada intensiva)., • Incorporación estable en empresa líder en su sector., • Seguro médico privado a cargo de la compañía., • Poder acogerte a nuestra retribución flexible (ticket guardería, comedor de empresa, formación, etc)., • Política de teletrabajo de hasta el 50%., • Ayuda comida de 6€/día oficina., • Te incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence. 🌐 ¡Te estamos esperando!

ROLE: Senior Technical Team Manager LOCATION: Barcelona, Spain SALARY: Negotiable DURATION: Permanent Description We are seeking an experienced Technical Team Lead to drive and inspire a senior technical team. In this role, you will provide both strategic and technical direction, ensuring the successful execution of complex projects while fostering a culture of collaboration, accountability, and continuous improvement. You will act as a bridge between your team, other technical departments, and the business, translating complex technical challenges into actionable outcomes. Responsibilities • Lead a senior technical team, providing guidance, mentorship, and technical direction, • Cultivate a culture of autonomy, collaboration, and continuous improvement, • Act as the primary interface between your team, other technical departments, and business stakeholders, • Plan, allocate, and monitor project tasks to ensure efficient work distribution and timely delivery, • Drive professional growth of team members through mentoring and tailored development plans, • Define metrics, processes, and best practices to enhance team efficiency and productivity, • Prepare and deliver management reports tracking project progress and adherence to timelines Requirements • 6+ years of experience in technical environments (software, digital electronics hardware, IP, or related fields), • At least 2 years of experience leading teams of 5+ people, • Solid technical background to communicate effectively with senior engineers and translate complex challenges to non-technical stakeholders, • Experience managing complex, multidisciplinary technical projects, • Strong planning, organizational, and project oversight skills, • Proven ability to engage, motivate, and retain high-level technical professionals, • Excellent communication and leadership skills, • Fluent in English (spoken and written) Preferred / Standout Qualifications • Deep experience in the semiconductor industry, particularly in CPU architecture, SoC design, or RISC-V ISA and ecosystem, • Familiarity with modern hardware verification lifecycles and challenges (e.g., UVM, formal verification, coverage metrics) Please get in touch. See my detail below:

🌟 ¡Lidera la revolución en la gestión contable y fiscal! 🌟 ¿Te motiva construir y liderar equipos comerciales de alto rendimiento? ¿Te entusiasma el reto de escalar un equipo desde cero y generar impacto real? En Kabilio, no solo buscamos transformar la industria contable y fiscal con inteligencia artificial, buscamos líderes que compartan nuestra visión y nos ayuden a hacerla realidad. Con el respaldo de inversores internacionales y un equipo fundador con casos de éxito a sus espaldas, estamos creciendo rápido y necesitamos un BDR Team Lead que impulse, lidere y potencie a nuestro equipo comercial. 🚀 ¿Por qué unirte a nosotros? • Liderarás un equipo clave en una startup en pleno crecimiento., • Tendrás la oportunidad de construir procesos, cultura y equipo desde una etapa temprana., • Trabajarás en una empresa que apuesta por la tecnología, la innovación y la mejora continua., • Formarás parte de una misión que busca modernizar una industria crítica para los negocios. 📋 ¿Qué harás en tu día a día? • 👥 Liderar y desarrollar el equipo de BDRs: Reclutarás, formarás y harás crecer un equipo comercial joven, motivado y orientado a resultados., • 🎯 Estrategia de generación de leads: Diseñarás e iterarás las mejores prácticas en prospección, desde scripts hasta cadencias., • 📊 Seguimiento de métricas y KPIs: Medirás el rendimiento, analizarás el funnel y optimizarás el proceso constantemente., • 🤝 Colaboración cross-funcional: Trabajarás estrechamente con el equipo de ventas y producto para asegurar alineación y maximizar el impacto., • 🧠 Coaching y mejora continua: Serás referente, mentor y motor de crecimiento para el equipo. 🧩 Lo que buscamos en ti: • Experiencia previa liderando equipos de BDRs o SDRs en entornos B2B SaaS., • Background comercial sólido: has estado "en la trinchera" y sabes lo que implica hacer llamadas, cualificar y generar pipeline., • Enfoque analítico: sabes leer datos, detectar cuellos de botella y proponer soluciones., • Excelentes habilidades de comunicación, muy valorable el inglés (C1+)., • Capacidad para inspirar, formar y motivar a un equipo joven y ambicioso., • Experiencia con herramientas como Hubspot, Apollo o similares., • Actitud emprendedora, resiliencia y ambición de crecer profesionalmente. 🎯 ¿Qué ofrecemos? • 📄 Contrato indefinido, jornada completa., • 💰 Salario competitivo + variable por resultados individuales y de equipo., • 📈 Proyección real de crecimiento hacia Head of Sales/Revenue., • 🌍 Modelo híbrido desde Barcelona., • 🔥 Cultura startup: dinámica, transparente, donde se valora la autonomía y las ideas. ¿Quieres ser parte del cambio? ¿Te ves liderando un equipo que está redefiniendo una industria? Kabilio te está esperando.

Elecnor es una Compañía global con en más de 22.000 trabajadores y presencia en más de 50 países del mundo, dedicada al desarrollo y construcción de Proyectos Sostenibles y Servicios Esenciales en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. En Elecnor somos conscientes que en las personas está la clave del éxito: el sentido de pertenencia, el talento, la iniciativa y la energía de las personas hacen que la empresa continúe su crecimiento de manera sostenible y rentable, ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y competitivas con alto valor añadido. Actualmente queremos ampliar nuestro equipo con la figura de un Jefe de Obra para desarrollar la actividad de Distribución Eléctrica (Media Tensión/Baja Tensión) en nuestro centro de Montcada: Funciones: • Control económico de la obra., • Cierres económicos mensuales., • Gestión de la planificación de obra., • Gestión del plan de compras., • Coordinación de las subcontratas y del personal propio en obra., • Gestión con los clientes y con las direcciones facultativas. Atención y Fidelización de los clientes., • Responsable de la prevención de riesgos en las obras., • Estudiar y proponer propuestas técnicas y económicas atendiendo las necesidades de los clientes., • Asesorar al cliente de los medios humanos y técnicos más adecuados para cubrir sus necesidades optimizando costes., • Hacer seguimiento del proceso de Defender ante el cliente la propuesta preparada., • Apoyar al equipo de contratación, tanto al equipo comercial como del equipo de estudios en la elaboración de ofertas. Requisitos: • Formación en Ingeniería eléctrica y/o similar, • Experiencia mínima de 2 años como Jefe de Obra gestionando proyectos de obras. Ofrecemos • Contrato indefinido, • Desarrollo y proyección profesional., • Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Salario competitivo., • Beneficios sociales: Posibilidad de adherirse al plan de retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, entre otros, que aportan importantes beneficios fiscales. Si cumples con el perfil y te gustan los retos, ¡no dudes en inscribirte a nuestra oferta!

CLINICAL DATA MANAGER - REMOTE (Anywhere in Spain) TFS HealthScience is a leading global mid-size Contract Research Organization (CRO) that partners with biotechnology and pharmaceutical companies throughout their entire clinical development journey. Our expertise includes full service-capabilities, resourcing and Functional Service (FSP) solutions. Join Our Team as a Clinical Data Manager About this role As part of our Strategic Resourcing Solutions (SRS) team you will working alongside passionate and innovative professionals to ensure our customers achieve their goals. The Clinical Data Manager is responsible for ensuring data governance, quality, and compliance within the RWE Operations data platform. This position involves managing the entire lifecycle of data products, facilitating secure data sharing, and coordinating with multiple stakeholders to maintain data integrity and regulatory alignment. Key Responsibilities: • Data governance responsibilities: The role includes creating and maintaining data products and sharing terms, verifying user access to datasets in compliance with legal requirements, and supporting the development and auditing of data quality and compliance frameworks., • Data onboarding and maintenance: Responsibilities cover attending vendor meetings, initiating and facilitating data onboarding processes, updating database information as contracts evolve, managing quality control issues during data ingestion, and coordinating dataset redelivery and metadata updates. Qualifications: • Bachelor’s degree in a technical field., • +3 years of experience managing large-scale healthcare data assets with expertise in governance and compliance., • Strong communication and decision-making skills., • Project coordination abilities., • Proficiency in SQL, and familiarity with Jira and quality control programming. What We Offer We provide a competitive compensation package, comprehensive benefits, and the opportunity for personal and professional growth in a rewarding environment. You’ll be joining a team that values collaboration, innovation, and making a difference in the lives of patients A Bit More About Us Our journey began over 27 years ago in Sweden, in the city of Lund. As a full-service, global Contract Research Organization (CRO), we build solution-driven teams working towards a healthier future. Bringing together over 800 professionals, TFS delivers tailored clinical research services in more than 40 countries with flexible clinical development and strategic resourcing solutions across key therapeutic areas including Dermatology, Neuroscience, Oncology, and Ophthalmology. Our core values of Trust, Quality, Passion, Flexibility, and Sustainability are our guiding light serving as the framework for decision-making at all levels of the organization. They assist us in attracting and retaining valuable talent who share our sentiments, resulting in high employee engagement and satisfaction. By aligning on these fundamental values, we cultivate a unified force, geared towards innovation and excellence. This collective effort propels us towards our shared goal and fosters a culture of mutual respect and collaboration. Together we make a difference.

Company Overview Our client is a dynamic and growing small-cap private equity firm based in Barcelona, focused on investing in high-potential businesses across various sectors. With an average ticket size of €5M, the firm is committed to driving value creation through strategic, operational, and financial improvements. Key Responsibilities • Lead end-to-end execution of transactions, including deal structuring, negotiations, and closing., • Oversee financial modelling, valuation, and due diligence processes across new investment opportunities., • Conduct industry and market analysis to support investment theses., • Actively engage with portfolio companies, supporting strategic initiatives and performance monitoring., • Contribute to the development of investment strategy and pipeline origination in coordination with senior leadership., • Mentor and guide junior members of the investment team. Candidate Requirements • 7–10 years of relevant experience in private equity, transaction services (Big 4), or investment banking or PE., • Proven track record executing M&A or direct investments., • Strong financial modelling and analytical capabilities (Excel proficiency required)., • Experience working closely with management teams and portfolio companies., • Highly motivated, independent, and comfortable in a lean, entrepreneurial team structure., • Full professional fluency in English and Spanish is required. Compensation • Competitive base salary, • Performance-based annual bonus, • Carry participation

Quality Control (QC) Technician – Biologics - Morning Shift 6am-2pm We are seeking a highly motivated and detail-oriented Quality Control Technician to join our team, specializing in the analysis of biological products. This role involves hands-on laboratory work, project management, and technical oversight in a GMP-regulated environment. Key Responsibilities: • Design, supervise, and execute quality control studies for biological products, with a strong focus on chromatography and HPLC techniques., • Manage assigned projects, ensuring timely delivery and maintaining direct communication with clients., • Oversee the preparation and maintenance of technical documentation, including standard operating procedures (SOPs), certificates of analysis, deviations, OOS reports, and CAPAs., • Provide direction and supervision to technical staff, ensuring high-quality experimental execution and compliance with regulatory standards. Requirements: • Bachelor’s or Master’s degree in Biochemistry, Biotechnology, Chemistry, or a related field., • Minimum of 3 years of hands-on experience with HPLC and chromatography techniques., • Proven experience in Quality Control within a pharmaceutical company, with a solid understanding of GMP regulations., • Familiarity with electrophoretic techniques, Western Blot, ELISA, and protein quality control is a strong plus., • Strong organizational and communication skills., • Proficiency in English (written and spoken) is required. About Planet Pharma: Planet Pharma is an American parented Employment Business/Agency that provides global staffing services with its head-quarters in Chicago and our EMEA regional office located in Central London. We have invested significantly in creating a robust international platform that enables us to work compliantly in 30+ countries with a current network of 2500+ active contractors globally as well as a very strong permanent / direct hire recruitment offering. Our specialist knowledge and close relationships with our clients and the wider industry really makes us unique in our field. Just recently we were recognised by FORBES as the 17th best professional staffing firm, and have won multiple awards from industry accredited bodies for our commitment to excellence and service delivery. We have extensive functional expertise including: Regulatory Affairs, Pharmacovigilance, QA, QC, Submissions experts, Clinical development, Quality, Biostatistics, and Medical Affairs / Writing. We are an equal opportunities Recruitment Business and Agency. We welcome applications from all suitably qualified candidates regardless of their race, sex, disability, religion/belief, sexual orientation or age.

Papaya Global is a rapidly growing, award-winning B2B tech unicorn with a mission to revolutionize the payroll and payments industry. With over $400M raised from top-tier investors, our innovative technology provides a comprehensive solution for managing global workforces, from hiring and onboarding to managing and paying employees in over 160 countries. This role will be filled in Barcelona and operate a hybrid work model. Responsibilities: • Identify, assess, monitor, and control compliance risks associated with the Company’s current and proposed future business activities., • Monitor any regulatory changes on a group level and advise senior management and Head of Compliance on any necessary changes;, • Advising the Head of Compliance and Senior Team about regulatory matters in terms of new product launches;, • Regular maintenance of all Group & Regulated Entities’ compliance policies, such as AML manual, Risk Assessment etc.;, • Maintaining an up to date schedule of reporting requirements across jurisdictions and ensuring timely submission in coordination with the Head of Compliance and local Compliance Officers / Directors;, • Responsible for the annual compliance training from design to implementation;, • Annual due diligence of partners, existing and potential;, • Coordinating preparation for the annual AML audit along with Head of Compliance;, • Helps to oversee risk assessment and mitigation projects;, • A University degree in law, business or similar, • Minimum 3 years of professional experience in legal and regulatory affairs, • Background in Financial Services & regulatory expertise, • Payments knowledge is a must, • Knowledge in all aspects of financial crime; KYC, AML, CFT, sanctions screening, • Experience liaising with Compliance officers / MLROs, Product & Sales, banks, auditors and regulators, • Excellent written and oral communication skills Please apply with your CV in English.

Meet Unit4. With over 40 years of heritage, we’re an agile, fast growing, Cloud company that is on a mission to redefine Enterprise Resource Planning (ERP) for mid-market people-centric organisations. With our innovative, self-driving, adaptive and intuitive software, our customers can spend more time on meaningful high-value work. At the heart of what we do lies a simple yet profound purpose: Improve how people work by focusing on what truly matters. A powerful statement that enables different priorities for different people. We’re shaping how work should feel, and we empower our people by providing them with the right tools to achieve the autonomy they need - it's what makes us unique. Job Description We are seeking a strategic, customer-focused Director of Industry Product Management to lead the development of differentiated ERP capabilities for the professional services industry. This is a senior individual contributor role ideal for someone who thrives on the dynamics of the professional services space, cross-functional influence, and product innovation. You will work closely with horizontal product managers (e.g., Financials, HR, Procurement, Projects) to ensure our platform delivers end-to-end support for the evolving needs of mid-market professional services firms. You will research, drive requirements, oversee design and drive launch for industry specific solutions. You will bring new products to market to drive further cross sell into the existing customer base and champion the development of new capabilities that will increase win rate and customer satisfaction with our core offerings. You will drive thought leadership in what the next generation of automation solutions can bring to the professional services space to help our clients compete and win. We're looking for a transformational leader who leads with authenticity, embraces constructive conflict, and consistently delivers sustainable value. The ideal candidate is someone who thrives in collaboration, always putting the customer experience at the center of decision-making. You are not only committed to driving and delivering on change, but you also hold yourself and others accountable to the highest standards. Most importantly, you know how to cultivate an environment where people feel empowered to succeed and grow. If you're ready to make a meaningful impact and help shape our future, we’d love to hear from you. Key Responsibilities Industry Strategy & Roadmap Alignment • Define and maintain a comprehensive industry roadmap for professional services, aligned with customer needs, market trends, and regulatory requirements., • Translate industry-specific workflows and pain points into actionable product requirements across ERP modules. Gather, document, and validate detailed product requirements based on customer interviews, market research, and regulatory analysis., • Champion the use of AI and automation technologies to deliver industry-specific differentiators that help clients innovate, drive efficiencies, and grow., • Act as the industry voice in product planning conversations with horizontal product teams., • Engage directly with customers, partners, and industry experts to gather insights and validate product direction., • Contribute to discovery, validation, and launch activities in collaboration with UX, engineering, and operations teams., • Experience in product management for enterprise SaaS platforms., • Deep understanding of professional services business models, including project-based delivery, utilization, billing, scheduling and compliance., • Strong ability to influence without authority and work cross-functionally in a matrixed environment., • Proven ability to translate complex industry needs into scalable product solutions., • Excellent communication, analytical, and stakeholder engagement skills. Desirable Experience • Experience with ERP or PSA platforms, • Familiarity with mid-market services firms and their operational challenges., • Familiarity with in AI-driven or data-rich product environments. This role can be based remotely in Spain or Portugal. Additional Information We are a people-first community that nurtures all the areas that surround your working experience. With us, you’ll be surrounded by a high-performance team that supports your authentic self and celebrates your uniqueness. We believe that ‘How work should feel’ is an evolving statement. Work goes beyond tasks and everyday responsibilities it’s about feeling valued, empowered, promoted, impactful, seen, and appreciated. We are reimagining how work makes people feel. What we offer • a culture built on trust and accountability - giving you the freedom and autonomy to be successful and make an impact, • balance - with our Flexible Leave Paid Time Off policy, remote working opportunities, Global Wellbeing Days, and other great benefits, • growth opportunities - we provide the tools and guidance required so that you can focus on what really matters to you and so, ultimately, you can achieve your best work, • talented colleagues, role models and mentors - work, learn and be inspired by some of the best talent in the software industry, • a commitment to sustainability - with initiatives such as our Environmental, Social, and Governance strategy and Act4Good programme, • Our focus to DEI remains central to who we are, • Inclusive hiring at Unit4: Building equal opportunities for all Background check : This role may require security clearance required for customer projects and access to sensitive (customer) data. That means that after you have accepted our offer, we could ask for background checks. Subject to applicable local laws, such security checks may require disclosure of personal information including criminal record declaration, right to work, personal identification and work history. No worries – we'll handle it according to local privacy laws and keep your information safe. Questions? Feel free to reach out!

En tant que Customer Success Manager, vous jouerez un rôle clé dans l'assurance de la satisfaction et du développement de notre clientèle en pleine croissance. Chez LittleBig Connection, le succès client repose sur la conviction qu'un client satisfait est un client fidèle. Dans ce rôle, vous aiderez votre portefeuille de clients à maximiser la valeur de notre plateforme, à favoriser l'adoption et à garantir une satisfaction à long terme, contribuant ainsi directement à la croissance des revenus. Vous interviendrez dans les dimensions clés suivantes : Gestion de la Relation Client (40%) • Animer des réunions de suivi, répondre aux préoccupations des clients et assurer une coordination fluide avec les équipes internes., • Établir et maintenir des relations solides avec les parties prenantes clés., • Veiller au respect des contrats et gérer proactivement les attentes et engagements. Consultation et Conseils (20%) • Fournir des recommandations de bonnes pratiques pour optimiser les processus d'approvisionnement., • Aider les clients à extraire des insights de leurs données d'approvisionnement., • Recommander des actions stratégiques pour obtenir des résultats mesurables. Adaptation du Produit (20%) • Concevoir et exécuter des plans de succès adaptés aux objectifs des clients., • Superviser le déploiement de nouvelles fonctionnalités et s'assurer que les clients sont correctement onboardés., • Collecter et transmettre les retours d'expérience pour améliorer le développement du produit. Protection et Développement Commercial (20%) • Identifier des opportunités de vente additionnelle et sécuriser l'expansion des comptes., • Développer des plans d'action pour augmenter l'engagement des clients., • Mettre en œuvre des stratégies pour réduire le taux de désabonnement et favoriser l'adoption à long terme. Profil Idéal du Candidat • Expérience en gestion de la réussite client, avec au moins 2 à 4 ans dans un rôle similaire., • Expérience avérée en gestion de comptes B2B au niveau entreprise., • Maîtrise du français et de l'anglais., • Compétences en gestion de projet et engagement des parties prenantes au sein de grandes organisations., • Solides compétences en résolution de problèmes et capacité à gérer la complexité., • Curieux et désireux d'apprendre en détail les fonctionnalités des produits SaaS., • Compétences en collaboration interfonctionnelle et capacité à conduire le changement efficacement. Ce que nous offrons • Évoluez dans le nouveau monde des affaires numériques., • Participez à des projets stratégiques à forte valeur ajoutée ayant un impact concret sur les affaires., • Expérience de travail dans une atmosphère jeune et internationale, avec des collègues sur tous les continents., • Bénéficiez d'un environnement de travail flexible avec des options de télétravail., • Accédez à une variété de formations et améliorez continuellement vos compétences., • Participez aux événements organisés par notre LittleBig Crew : moments de convivialité, team building, etc. Notre Processus de Recrutement • Appel Préliminaire : Notre processus commence généralement par un bref échange virtuel/téléphonique pour faire connaissance ! L'objectif ? En savoir plus sur vous, comprendre vos motivations et s'assurer que nous avons le bon poste pour vous !, • Entretiens : Le nombre moyen d'entretiens est de 2 à 3 (ce nombre peut varier en fonction du niveau de séniorité requis pour le poste). Lors des entretiens, vous rencontrerez des membres de notre équipe : votre futur responsable, mais aussi d'autres personnes liées à votre futur rôle. Nous discuterons en profondeur de vous, de votre expérience et de vos compétences, mais aussi du poste et de ce qui sera attendu de vous. Bien sûr, vous découvrirez également Amaris : notre culture, nos racines, nos équipes et vos opportunités de carrière !, • Étude de Cas : Selon le poste, nous pourrions vous demander de passer un test. Cela pourrait être un jeu de rôle, une évaluation technique, un scénario de résolution de problèmes, etc. Chaque personne est différente, tout comme chaque rôle dans une entreprise. C'est pourquoi nous devons nous adapter en conséquence, et le processus peut légèrement varier. Cependant, sachez que nous nous mettons toujours à la place des candidats pour garantir la meilleure expérience possible. Nous avons hâte de vous rencontrer ! LittleBig Connection est fier d'être un employeur garantissant l'égalité des chances. Nous nous engageons à promouvoir la diversité au sein de notre personnel et à créer un environnement de travail inclusif. En conséquence, nous accueillons les candidatures de tous les candidats qualifiés, quelle que soit leur identité de genre, orientation sexuelle, race, ethnie, croyances, âge, statut marital, handicap ou autres caractéristiques.

Job title: - Operations Supervisor Location: Barcelona Why TBO: • You will influence & contribute to “Building World Largest Technology Led Travel Distribution Network” for a $ 9 Trillion global travel business market., • We are the emerging leaders in technology led end-to-end travel management, in the B2B space., • Physical Presence in 47 countries with business in 110 countries., • We are reputed for our-long lasting trusted relationships. We stand by our eco system of suppliers and buyers to service the end customer., • An open & informal start-up environment which cares. Top Sights During Your Role Stay (Key Expectations): • Responsible for developing employees through coaching, consulting, reviewing quality assurance, conducting one-on-one meetings, and overseeing direct reports performance., • Manages day-to-day processes and other duties as assigned., • Ensures that established performance metrics such as SLAs, FRT, CES, and Quality Score are consistently met by managing resources effectively., • Provides feedback and coaching to Ops Executive., • Assess and analyse ops agent performance based on a performance management system that measures both metric and service standard goals., • Proactively coach on upcoming issues or other potential escalation items before they become escalations., • Ensuring Ops Executive are kept up-to-date and have expert-level knowledge in dealing with agent’s partner., • Prepare for and conduct weekly team meetings and 1:1 meeting with each direct report., • Review performance reports with agents by completing quarterly reviews for team member., • Help drive innovation in refining and improving performance standards and processes., • Mentor Ops agent in developing their expertise, while providing new opportunities for them to grow their knowledge., • Look for additional opportunities to increase productivity and job satisfaction among Ops member and teams., • Provide subject matter expertise for training, curriculum development and performance improvement initiatives., • Identifies service problems and conducts root cause analysis., • Assist with the onboarding and nesting of new hires., • Builds and maintains positive relationships with agents, TBO stakeholders, management, and supplier partners. Do you have what it takes (Must Haves): • Previous leadership experience in managing all aspects of a team of employees is strongly preferred., • Spanish + Italian, • Must have strong working knowledge of MS Office products., • Must be a strong team-player and work well with differing personalities., • Strong leadership required, with effective performance management and coaching techniques., • Able to inspire an energetic and healthy culture and is passionate about coaching and mentoring to drive the team to the next level., • Have strong organizational and analytical skills, with attention to detail and accuracy., • Critical thinking and problem-solving skills with the ability to use sound judgment to solve urgent issues efficiently and effectively., • Strong oral and written communication skills, always displaying a professional manner., • Passionate about improving customer service and reducing customer escalations.

We are looking for an organized and high-potential individual to join our project management team. If you are passionate about innovation and want to grow professionally in an R&D-intensive company, this is your opportunity. You will focus on the financial and documentary management of subsidized projects at the national and European levels. Your role will be key to ensuring success in the application and management of projects, collaborating across all departments with our R&D, finance, and legal teams. Key Responsibilities • Management of Funded Projects: You will support the budget control of R&D projects. You will track costs to ensure their eligibility, assist in preparing justification reports, and maintain a well-organized document archive., • Project Audits: You will participate in the preparation of internal and external audits, compiling the necessary documentation and supporting communication with auditing bodies., • New Proposal Preparation: You will research new funding calls and collaborate with our teams to prepare the administrative and budgetary sections of new proposals., • Tax Incentive Management: You will help identify projects eligible for R&D tax incentives and support the certification process and the preparation of the required financial documentation. Qualifications and Skills • Education: University degree in Engineering, Sciences, Economics, Business Administration, or a similar field., • Experience (Valuable): Previous experience in administrative or financial project management is highly valued, especially within the technology sector and with public funding (e.g., CDTI, Horizon Europe)., • Key Skills:, • An advanced level of Excel and proficiency in office software are mandatory., • Strong attention to detail, organizational skills, and a proactive attitude., • Excellent communication and analytical skills., • Interest and ability to learn about financial project management., • Languages: Fluency in both Spanish and English (spoken and written) is essential., • Considered a Plus: Further education in Project Management (PMP, PRINCE2) and a strong motivation for the technology sector. The process • HR meeting, • Meeting with the PM (virtual), • In person Assesment (Excel test), • Reference Validation

Americold is a global provider of temperature-controlled infrastructure. We partner with farmers and food producers to ensure their perishable and frozen product reaches food suppliers, restaurants, and your local grocery store without spoilage. Our customers, which include some of the most respected brands in the food industry, rely on our expertise and commitment to safety in order to delivery on their commitments. Commercial Finance Director - Europe Position summary The Director of Commercial Finance is a key strategic partner to the Commercial and Operations teams, responsible for driving financial performance, pricing governance, and business case evaluation across the European region. This role is critical in aligning financial strategy with the unique operational and commercial demands of logistics and warehousing, ensuring financial discipline while enabling sustainable growth and long-term customer partnerships. Key Responsibilities Strategic Business Partnering • Partner with Commercial, Operations, and Senior Leadership to drive revenue growth and margin improvement., • Provide financial insight into pricing, contract negotiation, customer profitability, and investment decisions. Pricing & Revenue Management • Lead pricing strategy, tools, and governance across the region., • Analyze customer and product-level profitability and recommend pricing actions or portfolio adjustments. Financial Planning & Analysis • Support the development of revenue forecasts, budgets, and long-range plans., • Support month-end close with commercial performance reporting, variance analysis, and insights. Commercial Deal Support • Evaluate and challenge customer proposals, RFPs, and new business opportunities through detailed financial modelling and scenario analysis., • Ensure alignment of commercial terms with financial goals and risk management policies., • Lead and have full control over all investment memorandum documents Performance Monitoring • Track and report key commercial KPIs, including revenue growth, yield management, churn, and pipeline performance., • Establish and maintain dashboards for executive-level reporting. Cross-Functional Leadership • Collaborate with Business Development, Operations, Legal, and IT to ensure seamless execution of commercial initiatives., • Drive continuous improvement in pricing processes, tools, and policies. Qualifications • Bachelor’s or Master degree in Finance, Accounting, Economics, or related field (MBA or CPA/CIMA preferred)., • Minimum 10+ years of progressive experience in Commercial Finance, with at least 5 years in a logistics and warehousing environment. This industry experience is required., • Demonstrated ability to work cross-functionally and influence without authority., • Strong analytical, modelling, and data visualization skills., • Deep understanding of pricing, customer profitability, and financial planning., • Excellent communication and stakeholder management abilities., • Experience with ERP systems (e.g., SAP), BI tools (Power BI, Tableau), and advanced Excel modelling. What We Offer • Competitive compensation and performance-based bonus, • Comprehensive benefits package, • Opportunities for international growth and leadership development, • A dynamic and mission-driven culture focused on innovation and customer excellence

Onnera Contract abre un proceso de selección de un/a Jefe/a de obra para el Sector Hospitality. Esta nueva incorporación se encargará de dirigir y gestionar el ciclo completo de las obras adjudicadas principalmente en el mercado nacional dentro de una empresa referente en el sector de equipamiento F&B y lavandería industrial. Será responsable de: Realizar proyectos de instalaciones, especificando distribuciones, características técnicas, presupuestos y gestionando la documentación necesaria. Realizar el diseño de planos, desarrollar y presupuestar proyectos de instalaciones. Analizar las consultas de instalación solicitada por un cliente y proponer las soluciones más convenientes, elaborando el proyecto en base a: • Aparatos que han de ofertarse., • Zonas de trabajo., • Características técnicas de la instalación., • Presupuesto Dirigir y hacer un seguimiento de las obras adjudicadas hasta su total puesta en marcha, cumpliendo con los objetivos de plazo, calidad y coste definidos. En Onnera Group te unirás a un grupo empresarial internacional con presencia en los cinco continentes. Aquí crecerás profesionalmente rodeado de un equipo cercano que valora a las personas, ofreciendo flexibilidad y un salario competitivo. Si buscas un entorno donde se combina la proyección global con el trato humano y cercano, esta es tu oportunidad. Súmate a quienes hacen posible Onnera Group cada día. ¡Queremos conocerte!

ELECTREN empresa perteneciente a VÍAS Y CONSTRUCCIONES que a su vez pertenece al Grupo Empresarial Dragados ( Grupo ACS), es una compañía líder en el desarrollo de infraestructuras en las áreas de ingeniería civil e industrial. Esta empresa especialista en sistemas de energía para el ferrocarril, líder en su sector y de dilatada trayectoria, precisa incorporar un/a Jefe/a de Obra de Catenaria para un importante proyecto en Barcelona La persona incorporada tendrá que gestionar y controlar los aspectos técnicos y económicos de la obra ajustándose al proyecto de ejecución. La misión del puesto consistirá en: • Control técnico del proyecto., • Interlocución con el cliente., • Planificación económica del contrato. Cierres mensuales., • Organización del personal propio. -Gestión de subcontratas Requerimientos: • Ingeniería Superior o Tecnica., • Experiencia previa como Jefe/a de Obra de Proyectos de Catenaria. Se ofrece: • Estabilidad laboral a largo plazo., • Contrato laboral a jornada completa., • Incorporación dentro de un equipo de profesionales altamente cualificados en Empresa de reconocido prestigio en el sector., • Salario negociable en función de experiencia y valía de la persona seleccionada., • Lugar de trabajo: Barcelona

Actual Talent is a talent acquisition consultancy that offers Executive Search, RPO and Talent Solutions. About the client: We are seeking a Tech Transfer Project Manager to join one of our clients in the pharmaceutical sector. The position is based in Barcelona and offers a hybrid work model. Your mission: Reporting to the Head of PMO & Launch Management, will be responsible for coordinating and leading the corporate tech-transfers of the company. Your major accountabilities: • Drive value creation by leading and executing projects mainly tech-transfers from CMO to CMO ., • Manage cross-functional and cross-country Project Teams ensuring good communication between all the departments., • Plan & coordinate all activities across a project., • Ensure the project is delivered in time, quality and budget supporting also the change management processes., • Knows the specific local requirements of each country, • Develop Project Charters and Implementation Plans and lead of Kick off, follow-up & project closure meetings., • Monthly report on the status of all projects with maintenance of our Project Management tool (Smartsheet) We would like you to have: • More than 10 years professional work experience in Project Management in pharmaceutical industry, • Holds a university degree, preferably a Scientific degree (eg. Chemistry, Pharmacy, Biology...), • Ability to work independently., • Project planning negotiation, conflict management, independent, cooperative, results oriented, initiative and critical thinking, consistent, training experience and ability for teamwork., • Knowledge of the tech-transfer process in pharmaceutical industry., • Project management and hands-on experience with tech-transfers, • Proficient technology skills (e.g., MS Office software, MS Project, etc.), • Accreditation in a Project Management Discipline highly preferred (e.g. Project Management Professional-PMI.), • Language: English (fluent) and knowledge of other European languages (Spanish, German, French…) will be valuable.

VIAS Y CONSTRUCCIONES, Empresa constructora generalista de amplia y consolidada trayectoria precisa la incorporación de un/a Jefe/a de Obra Civil para importante obra en Manresa (Barcelona). Con el objetivo de finalizar la obra en los plazos programados, con las máximas calidades y la mayor rentabilidad, se encargará de realizar la planificación y el seguimiento técnico y económico de la obra, dirigiendo al equipo técnico integrado en la misma y gestionando los recursos materiales necesarios para su ejecución. SE REQUIERE: -Titulación en Ingeniería Técnica o Superior, preferiblemente en Caminos, Obras Públicas o Civil. • Experiencia de al menos 5 años como Jefe/a de Obra en obra civil. SE OFRECE: • Contrato laboral a jornada completa., • Estabilidad laboral., • Formación continua., • Desarrollo profesional., • Retribución negociable en función de experiencia y valía de la persona seleccionada.

Role Overview The Cloud Service Manager is responsible for the delivery, performance, and continuous improvement of cloud services across the organization. Acting as the bridge between technical teams, business stakeholders, and external service providers, the Cloud Service Manager ensures services meet business requirements, comply with standards, and achieve agreed SLAs. The role focuses on driving operational excellence, customer satisfaction, and innovation in cloud service management. Preferred Experience Minimum 5 years’ experience in cloud service delivery or IT service management. Proven track record managing enterprise-scale cloud services. Strong understanding of cloud operations, SLAs, and service lifecycle management. Experience collaborating with cross-functional teams and managing external vendors. Key Responsibilities Oversee the end-to-end delivery of cloud services, ensuring performance, reliability, and scalability. Define, track, and report on SLAs, KPIs, and service metrics, ensuring alignment with business needs. Drive continuous improvement initiatives in service quality, cost efficiency, and user experience. Manage incident, problem, and change processes, ensuring smooth service operations. Partner with business stakeholders and vendors to maintain compliance, manage risks, and optimize contracts. Promote best practices in cloud governance, cost optimization (FinOps), and security compliance. Required Technical Skills In-depth knowledge of cloud service models (IaaS, PaaS, SaaS) and cloud governance. Proficiency in service performance monitoring and reporting. Familiarity with FinOps principles and cloud cost optimization strategies. Strong understanding of security, compliance, and risk management in cloud environments. Hands-on experience with incident, problem, and change management processes. Optional Skills & Certifications Certifications: ITIL v4, PMP, FinOps Certified Practitioner. Experience with multi-cloud and hybrid cloud strategies. Exposure to Agile methodologies and DevOps practices. Knowledge of vendor and contract management. Background & Education Bachelor’s or Master’s degree in Information Technology, Computer Science, Business Administration, or related field. Equivalent professional experience and recognized certifications may substitute for formal education. Technical Environment ITSM Tools: ServiceNow, Jira Service Management. Monitoring & Reporting: Azure Monitor, CloudWatch, Grafana, Power BI. Frameworks & Standards: ITIL, COBIT, ISO 20000, ISO 27001.

🔍 About the Role The Data Management Project Manager is responsible for ensuring the quality, integrity, reliability, and consistency of the data within the company’s data warehouse. This critical role supports data-driven decision-making by ensuring that information is accurate, up-to-date, and compliant with corporate and regulatory standards. 🎯 What You’ll Do • Support data governance strategies’ definition and develop and implement related policies and procedures to ensure data accuracy, homogeneity, completeness, and consistency across the organization., • Define and implement data quality metrics, processes, and tools to ensure data accuracy, consistency, and completeness., • Implement a robust data governance framework by identifying and collaborating with data owners across the organization, ensuring the implementation of a comprehensive data governance model that aligns with the strategic objectives., • Conduct regular data checks to ensure compliance with business requirements and generate reports on data quality, highlighting critical improvement areas., • Optimize data usability, availability and efficiency within Cellnex., • Lead and coordinate data cleansing initiatives, implementing tools and automations to remove duplicates, correct errors, and standardize formats efficiently., • In collaboration with Corporate Legal and Global Security, ensure compliance with data privacy and protection regulations by implementing appropriate safeguards and protocols., • Establish data lifecycle management processes, including data archival and deletion strategies., • Collaborate in data migration projects, ensuring data accuracy and completeness during transitions between platforms or environments., • Collaborate with different IT teams to implement effective and innovative data architecture and infrastructure., • Collaborate with cross-functional teams to understand data requirements and provide data-driven solutions., • Train staff on best practices for data management, analysis, and utilization as well as lead the development of data analytics capabilities to support data-driven decision making. 👤 What We’re Looking For Education • Bachelor's degree in engineering such as Computer Science, Information Systems, Statistics, or related field., • Master’s degree preferred., • Certifications in data management or related fields (e.g., Certified Data Management Professional, Certified Information Privacy Professional) are valued. Languages • English – Must-have – Advanced, • Spanish – Valuable – Advanced, • Any other Cellnex language(s) – Valuable – Intermediate/Advanced Tools & Systems • MS Office – Must-have – Advanced, • Data management systems – Valuable – Advanced, • Data visualization tools – Valuable – Advanced Experience • 5+ years of experience in data management, governance, or related fields, working within an international company., • Experience in implementing data governance frameworks in multinational or complex organizations will be valued., • Experience in Data Project Management., • Knowledge of international data privacy and protection laws (e.g., GDPR, CCPA, HIPAA). Other Relevant Skills • Strong understanding of data governance principles, data privacy regulations, and industry best practices., • Expertise in data management tools, platforms, and governance technologies., • Familiarity with data query languages such as SQL., • Skills in data profiling and data quality tools (e.g., Alteryx, Talend Data Quality, Dataiku)., • Excellent analytical and problem-solving skills with the ability to translate complex data into actionable insights., • Strong communication and interpersonal skills, with the ability to collaborate effectively across teams and levels of an organization., • Team building. 💼 What We Offer • Hybrid work model (3 days onsite / 2 remote)., • Modern office located in Barcelona city (headquarters), in Passeig de la Zona Franca, 105., • International and cross-functional teamwork environment., • Growth opportunities in a fast-evolving tech company., • A purpose-driven role with societal and business impact. 🌍 About Cellnex Telecom We are the European leader in telecommunications infrastructure, present in multiple countries and supporting the digital transformation of society. At Cellnex, we are #GrowingTogether, committed to innovation, inclusion, and sustainable progress. We believe in inclusive leadership and value every voice. Our goal is to foster an environment where each of us is appreciated for who we are, regardless of our background, beliefs, or abilities. 👉 Ready to make an impact? Apply now and help shape the future of telecom.

Si te motiva impulsar el cambio, optimizar operaciones y generar impacto real en entornos industriales, esta posición puede ser tu próximo desafío. ¡Súmate a nuestro equipo! Porque en Elis creemos en el potencial de cada persona. Apostamos por perfiles con iniciativa, les damos autonomía, herramientas para crecer y un equipo que acompaña. ¡Confiamos en vos y en lo que puedes aportar! Formar parte de Elis también significa sumarse a un grupo francés con presencia en más de 28 países, comprometido con la economía circular desde hace más de 75 años. Nuestra actividad principal es el alquiler y mantenimiento de textiles para empresas, una operación industrial a gran escala que combina innovación, sostenibilidad y excelencia operativa.¿Te gustaría tener impacto real en el corazón del negocio? Don’t choose Elis si no te motiva liderar proyectos de mejora de procesos, trabajar directamente en entornos industriales y colaborar con diferentes áreas de negocio. Pero si te apasionan la supply chain, la excelencia operativa y los desafíos industriales a gran escala, entonces este es tu lugar. ¡Te estamos esperando! En Elis como Supply Chain Project Manager: ➢ Acompañarás 30 plantas en España y Portugal a mejorar su rendimiento textil. ➢ Supervisarás el sistema de indicadores y KPIs, haciendo análisis comparativos y proponiendo planes de acción. ➢ Aplicarás metodologías de mejora continua y compartirás buenas prácticas. ➢ Impulsarás el desarrollo de competencias en supply chain en los equipos locales. ➢ Liderarás proyectos de estandarización y mejora de procesos en toda la cadena de valor del textil. ➢ Contribuirás activamente a reducir nuestra huella de carbono optimizando el uso del textil en cliente. Responsabilidad, impacto, trabajo con equipos multicentro... ¿te ves en este reto? ¿Sí? Entonces, súmate a Elis >> 👉 Contrato indefinido en una empresa solido con posibilidad de crecimiento. 👉 Formación inicial completa para conocer el negocio, nuestras plantas y procesos. 👉 Disponibilidad para viajar un 50% del tiempo principalmente por España, Portugal y Francia. 👉 Salario competitivo, plan de retribución flexible y otros beneficios. 👉 Acceso a formación continua. Podrías ser tu si: ➢ Cuentas con formación en Ingeniería idealmente con especialización en Supply Chain o Industrial. ➢ Experiencia en entornos industriales ➢ Conocimientos en gestión de proyectos y metodologías de mejora continua. ➢ Dominas el inglés y el español. ➢Valorable nivel alto de Francés ➢ Te gusta trabajar en equipo y liderar a los diferentes stakeholders.

¡Buscamos MANAGER / ENCARGADO de Restaurante! Grupo Mambo, empresa familiar con más de 30 años de historia, formada de 500 profesionales, busca MANAGER / ENCARGADO de Restaurante para nuestros locales ubicados principalmente en la zona de San Antonio. Tu misión será captar al cliente, dar el mejor servicio asegurándote de que su experiencia sea increíble. Se trata de un puesto muy operativo, centrado en la venta y en dinamizar al equipo para que el cliente disfrute de nuestra carta, nuestra terraza y nuestra animada sala. También hay algo de trabajo administrativo (¿Cómo no?), sobre todo el relacionado con los pedidos de sala y planificación de horarios, pero el foco siempre será el equipo y los clientes. Y por supuesto queremos que aportes ideas para mejorar continuamente las operaciones y el posicionamiento del restaurante: todas las iniciativas en materia de publicidad, marketing, logística, operativa... serán más que bienvenidas. Si te apasiona el mundo de la hostelería y buscas desarrollar tu potencial ¡te estamos esperando!

Importante empresa del sector químico, precisa incorporar para su sede de Barcelona a un/a Project Manager Senior. Funciones: • Revisión de P&ID, especificaciones de equipo, de instrumentación y funcionales., • Coordinación con otros departamentos o especialistas., • Realización de cálculos de proceso y revisión., • Supervisión de obra., • Reuniones de seguimiento con el cliente., • Revisar ofertas de proveedores. Requisitos: • Formación: Ingeniería química., • Experiencia mínima de 5 años como Ingeniero/a de proyectos., • Persona metódica y organizada., • Buenas dotes de comunicación., • Nivel de castellano: Alto., • Carnet de conducir., • Competencias, • Gestión de proyectos, • Comunicación, • Trabajo en equipo Ofrecemos: • Jornada flexible, • Contrato indefinido., • Oportunidad de trabajar con clientes de renombre en la industria de la química fina y farmacéutica., • Posibilidad de un rápido crecimiento profesional en una empresa en crecimiento., • Formación continua y desarrollo profesional., • Buen ambiente de trabajo., • Formaciones de idiomas., • Formaciones internas especializadas

Company Description SLS Barcelona, a five-star urban resort of extraordinary experiences, brings a new variety of seaside glamour, indulgence and excellence to Barcelona’s waterfront district of Port Forum. Here the hallmarks of an SLS wonderland – playful ambiance, VIP treatment, and theatrical experiences - meet idyllic views to set a lavish stage for the extraordinary to unfold. The only 5-star hotel in the city to feature a terrace off every guestroom (471 in total), SLS Barcelona is all-encompassing in its delight, offering an array of exclusive amenities including rooftop dining and bars, three inviting swimming pools, a spacious 800 square-meter ballroom with abundant natural light, break out rooms catering to all size of meetings, a rejuvenating spa, and a state-of-the-art fitness centre. Say farewell to the ordinary, and hello to the extraordinary! What you’ll do We are looking for an experienced Restaurant Manager to join the opening team at SLS Barcelona. Under the guidance of the Head of Bars & Restaurants, the Restaurant Manager directs the operations of the Food & Beverage outlets within the hotel. The Restaurant Manager assures the restaurant’s service is true to the SLS brand by fostering a team culture in which its members feel empowered to make decisions and take responsibility for their workload and professional development. • Manage and oversee the entire restaurant operation., • Ensure the food & beverage concept of the restaurant is well executed and expectations of guests and the team are accomplished whilst continually looking for areas to improve., • Continually update service offerings in line with trends and guest expectations., • Manage food & beverage costs control., • Ensure service and other standards according to SOPs are adhered to., • Ensure cash handling procedures are followed and all stock items are managed., • Ensure that the food & beverage team is continually trained in product and menu knowledge., • Oversee the preparation and presentation of food & beverages to meet set standards., • Ensures that regular, on-going communication occurs in the restaurant., • Contributes to the hiring process, conduct performance appraisals, and make personnel-related decisions., • Ensures that food and beverage products are of the highest quality and presented effectively., • Supports the Head of Bars & Restaurants in various administrative tasks, including departmental reports and strategic planning., • Facilitates the integration of new hires into the department through orientation programs and tailored training initiatives to enable successful job performance. What we are looking for... • +3 years experience in hospitality within hotels/restaurants with high volume of food & beverage operations in a management role., • Knowledge and experience in Spanish and Catalan tapas and cuisine., • Strong knowledge of the local food scene., • Ability to multitask, work in a fast-paced environment and have a high level attention to detail, • Excellent verbal and written communication skills. Fluent in Catalan, Spanish and English., • You make people feel good - your team, guests and colleagues alike. You make a positive impact., • You’re a strong team leader, a natural at managing and inspiring others in a way that gets the best out of them., • You are an excellent relationship builder, confident in working with other teams and leaders; you’re passionate about what we can achieve together., • You take ownership of important issues, solve problems, and make effective decisions., • You learn quickly and adapt to SLS’s unique culture., • You are humble and open to ideas. We leave our ego at the door and help get things done., • You’re up for doing things differently and trying (almost) everything once., • You want to be part of a team that works hard, supports each other and has fun along the way. What's in it for you... • The opportunity to join an innovative, fast-growing, international group that’s committed to not just building new hotels but building a global brand., • The chance to challenge the norm and work in an environment that is both creative and rewarding., • Become part of a team that’s very passionate about creating great hospitality experiences and exploring new locations at every opportunity., • A competitive package and plenty of opportunity for development., • Excellent discounts across the entire Ennismore family of brands. SLS is part of Ennismore, a creative hospitality company rooted in culture and community, with a global collection of entrepreneurial and founder-built brands with purpose at their heart. Ennismore is a joint- venture with Accor, formed in 2021.