Trabajos Gerencia en La Prosperitat - Page 10Crear alertas

Buscamos un Director Técnico con amplia experiencia en climatización y perfil comercial para liderar la dirección técnica, la innovación y la estrategia comercial de nuestro cliente final, una empresa referente en el sector de climatización, localizada en la zona del Maresme. Sobre el puesto Dirigir el área técnica y asegurar la excelencia en todas las fases: diseño, cálculo, oferta y ejecución. Optimizar procesos técnicos y metodologías de trabajo. Ser referente interno en normativa, tecnologías relacionadas con climatización/HVAC Liderar el esfuerzo comercial y la relación con cliente. Revisar y aprobar proyectos y soluciones llave en mano de alto valor. Coordinar proveedores, colaboradores y equipos técnicos y comerciales. ¿Qué buscamos? Más de 12 años de experiencia en diseño, ingeniería o dirección técnica en climatización. Alta competencia comercial: gestión de relaciones con clientes de alto nivel y capacidad de negociación y cierre. Visión estratégica, mentalidad innovadora y orientación a resultados. ¿Qué ofrecemos? Una oferta salarial atractiva, complementada con incentivos y beneficios Oportunidad de liderar un proyecto de alto impacto en un entorno de crecimiento. Equipo profesional y dinámico Si tienes experiencia relevante y quieres liderar un proyecto ambicioso en el sector de la climatización, ¡no dudes en inscribirte!

Actualmente estamos buscando estudiantes y/o recién titulados para incorporarse como adjunto al Jefe de Obra para dar soporte en el ámbito de instalaciones, pequeñas obras y/o mantenimiento, en la zona de Manresa: Funciones: Soporte en la gestión de contratos. Apoyo en la prevención de riesg

Si te apasiona las #Finanzas, nos encontramos en plena búsqueda de Project Manager para nuestros Headquarters en el Prat de Llobregat. Coordinación multidisciplinar : Actuar como enlace entre finanzas, IT y otras áreas, alineando objetivos y asegurando la colaboración efectiva. Formación: Gr

Job title: - Operations Supervisor Location: Barcelona Why TBO: You will influence & contribute to “Building World Largest Technology Led Travel Distribution Network” for a $ 9 Trillion global travel business market.

Jefe/a de Obra de Instalaciones Misión del Puesto Ser el responsable integral de la ejecución, planificación y gestión de recursos humanos de las obras de modificación y adecuación de instalaciones en subestaciones eléctricas para garantizar el cumplimiento de la normativa vigente contra l

Actualmente queremos ampliar nuestro equipo de Cornellá de Llobregat con la figura de un Jefe de Obra Arquitecto Técnico / Aparejador en la Delegación de Mantenimiento. Experiencia mínima de 3 años como Jefe de Obra.

Buscamos un/a Coordinador de Almacén y Logística para liderar y profesionalizar la operativa de nuestro almacén de distribución consolidado y en crecimiento.Su misión será organizar, coordinar y supervisar un equipo de 8 personas , garantizando un servicio ágil y fiable al cliente, y

Somos Winche Redes Comerciales, empresa líder en outsourcing comercial especializada en el canal Gran Consumo, con más de 22 años de experiencia. Como expertos en redes comerciales y gestión del punto de venta, tenemos como principal objetivo aumentar las ventas de nuestros clientes mediante la mejora de la visibilidad y distribución de sus productos, optimizando los recursos y con mayor flexibilidad. Ayudamos a nuestros clientes con una red de ventas especializada, apostando por el TALENTO, y actualmente buscamos nuevas incorporaciones que quieran marcar la diferencia en la empresa. Buscamos un/a Gestor de Servicios o Service Manager para gestionar proyectos con multinacionales o laboratorios (sector Pharma) desde oficina, con participación en campo. La persona seleccionada será responsable de gestionar un equipo en terreno, la interlocución con cliente, y asegurar la ejecución eficiente de estrategias comerciales y operativas en línea con los objetivos de la compañía. Responsabilidades : Liderar, coordinar y motivar un equipo de 15-20 personas aproximadamente (repartidas por todo el territorio nacional), garantizando su desarrollo y alineación con los objetivos estratégicos. Analizar métricas de desempeño, indicadores clave (KPIs) y datos comerciales para optimizar estrategias y detectar oportunidades de mejora. Implementar iniciativas para fortalecer la presencia de la marca en el mercado y mejorar el desempeño en el punto de venta. Elaborar informes periódicos utilizando herramientas avanzadas de Excel, asegurando un análisis detallado y presentaciones claras para la dirección. Colaborar con equipos internos (marketing, ventas, operaciones) para alinear las estrategias comerciales y operativas. Requisitos : Experiencia previa de al menos 3-5 años como Comercial o Coordinador en roles similares en el sector de gran consumo o pharma. Experiencia demostrada en la gestión de equipos. Dominio avanzado de Excel (tablas dinámicas, fórmulas avanzadas, análisis de datos). Fuertes habilidades de visión analítica y capacidad para tomar decisiones basadas en datos. Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y resolución de conflictos. Residencia en Barcelona. Se Ofrece : Contrato indefinido con incorporación en Diciembre/Enero. Jornada completa. Salario competitivo acorde a la experiencia (25.000-30.000€). Oficinas céntricas. 1 día de teletrabajo a la semana. Oportunidad de crecimiento y desarrollo en una empresa líder del sector. Ambiente de trabajo dinámico y orientado a resultados. Si eres una persona proactiva, con experiencia en gran consumo, gestión de equipos, conocimiento de operadores regionales y habilidades de liderazgo, ¡este es tu puesto!

Busquem una persona amb passió per la comunicació i el màrqueting digital! Des del Col·legi d’Enginyers Industrials de Catalunya , estem cercant una persona amb ganes d’aprendre, créixer i aportar idees al nostre equip de Comunicació i Màrqueting. Si ets curiós/osa, t’agrada escriure, crear contingut i fer que les comunitats en línia creixin… volem conèixer-te! Aquesta oportunitat s’emmarca en un conveni de cooperació educativa (de gener a juliol), ideal per a estudiants que vulguin posar en pràctica els seus coneixements en un entorn professional dinàmic i amb propòsit. ️ Qui som El Col·legi i l’Associació d’Enginyers Industrials de Catalunya som les entitats oficials que representem els enginyers i enginyeres de l’àmbit industrial. Defensem la professió, promovem la bona praxi i fomentem el progrés tècnic, científic i cultural de l’enginyeria. En definitiva: treballem al servei de les enginyeres, dels enginyers i de la societat. Què faràs Formant part del Departament de Desenvolupament Corporatiu i reportant a la Responsable de Comunicació i Màrqueting, col·laboraràs en: ✍️ Redacció i publicació d’articles, cròniques i continguts informatius. Manteniment del web institucional i altres plataformes relacionades. Creació i gestió de continguts per a les xarxes socials del Col·legi i les seves associades. Cobertura d’esdeveniments i activitats d’enginyeria. Elaboració d’informes mensuals i anàlisi de KPI. Benchmark del sector per detectar noves tendències i oportunitats. Quin perfil busquem: Estudiant de comunicació, màrqueting, periodisme o àmbit afí. Persona proactiva, formal, creativa i amb ganes d’aprendre. Domini nadiu del català (imprescindible). Coneixements de WordPress (valorable, no excloent). Condicions: Jornada: 4 hores diàries al matí , de dilluns a divendres. Modalitat: conveni de pràctiques (cooperació educativa) . Període: de gener a juliol 2026 . Retribució: 6,30 €/hora. Per què unir-te a nosaltres? T’oferim l’oportunitat de formar part d’un equip compromès, proper i apassionat per la comunicació . Descobriràs de prop com es gestiona la comunicació d’una institució de referència en el món de l’enginyeria, i aprendràs en un entorn on cada idea compta. Si t’hi veus reflectit/da, inscriu-te a l'oferta per ampliar informació. T’esperem!

This job is with Yugo, an inclusive employer and a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community.Please do not contact the recruiter directly.Overview Yugo is the trusted name for student housing, globally.Every day we connect young people to opportunities and

About the Job As a Global Software License Manager , you will be part of the Global License Management team, creating transparency of the software and related license usage. This job is with Allianz Commercial, an inclusive employer and a member of myGwork – the largest global platform for the L

Reconocida empresa del sector alimentación dirigida a gran consumo con HQ en Barcelona, precisa incorporar un/a Area Manager para MENA (EAU, Israel, Arabia Saudí). Su misión será desarrollar la presencia comercial de la empresa en la zona a través del desarrollo de las herramientas comerciales, distribuidores, contactos, partners, etc. liderando proyectos y personas. Perfil: Grado en ADE, Relaciones Internacionales, Derecho o similar. Experiencia mínima de 3 a 5 años en desarrollo comercial internacional de partners/distribuidores en sector alimentación o afín, dentro de gran consumo. Imprescindible nivel elevado de inglés y árabe. Conocimiento profundo de la cultura y lenguas de la zona MENA y sus particularidades. Capacidad para liderar proyectos y gestionar equipos locales. Habilidades de negociación y desarrollo de negocio. Orientación a resultados y visión estratégica. Persona proactiva, con iniciativa y resolutiva. Excelentes habilidades de comunicación y relación interpersonal. Persona adaptable y flexible. Se valorará muy positivamente tener una red de contactos en la región que facilite una rápida adaptación al puesto. Se ofrece: Incorporación estable en compañía de gran crecimiento con marcas líderes en su sector. Entorno dinámico y retador.

About the Job The Business Analyst will play a crucial role in analyzing business processes within the insurance environment, focusing on the "Lead" insurance business. What you bring Bachelor's degree in Business Administration, Information Technology, or a related field, with good knowledge of th

Job Title: Human Resources Director This position is specifically open to individuals who are either Chinese citizens residing in Spain or persons of Chinese origin with significant, established ties to the Spanish Chinese community. HR management experience, including at least 5 years in a manufa

This job is with ManpowerGroup, an inclusive employer and a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community.Please do not contact the recruiter directly.ManpowerGroup Presente en España desde 1988, ManpowerGroup, empresa multinacional líder mundial en estrategi

Marketing y posicionamiento Definir y ejecutar la estrategia de marketing y branding. Desde FUTURE TRACK estamos en búsqueda de un DIRECTOR COMERCIAL Y DE MARKETING para una empresa del sector servicio industrial. Impulsar iniciativas de marketing para generar ingresos adicionales.

Conócete! Actualmente estamos buscando un/a Director/a de Finanzas para asegurar la dirección económico-financiera end-to-end (P&L, Balance, Cash Flow), elevando la disciplina de reporting para distintos stakeholders (Consejo, accionistas, C-level, managers) y reforzando la liquidez y financiaci

Te Ofrecemos: Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. Apoyar la toma de decisiones estratégicas en satisfacción de cliente y desarrollo de negocio. Estás preparad@ para un

ALTEN es una compañía líder en consultoría tecnológica e ingeniería, presente en más de 30 países y con más de 57.000 profesionales en todo el mundo. En España, trabajamos junto a empresas y organismos públicos en el desarrollo de soluciones innovadoras que impulsan la transformación digital y la eficiencia operativa. Buscamos incorporar a un Business Manager para unirse a nuestro equipo en Barcelona , especializado en el área de automoción . ¿Qué harás en tu día a día? Como Business Manager , tendrás una visión integral del negocio, combinando la gestión comercial y estratégica de proyectos de ingeniería con la relación con clientes y equipos técnicos . Tus principales responsabilidades serán: Desarrollo de negocio: identificación de oportunidades, gestión de clientes y captación de nuevos proyectos en el ámbito industrial y de fabricación de baterías. Gestión de proyectos y planificación estratégica: coordinación de equipos, planificación de recursos, seguimiento de costes y control de rentabilidad (P&L). Gestión de personas: definición de necesidades, selección, contratación y acompañamiento de ingenieros y técnicos en proyectos productivos. Relación con clientes: interlocución directa con empresas del sector, asegurando el cumplimiento técnico, la calidad y la satisfacción. Liderazgo y estrategia: impulsar el crecimiento y posicionamiento de ALTEN en el sector mediante una gestión eficiente de los proyectos. Requisitos: Licenciatura o Grado en Ingeniería Mecánica o similar + Máster. Mínimo 4 años de experiencia en un rol del área productiva , con responsabilidades en planificación estratégica y coordinación de proyectos. Valorable experiencia en fabricación o producción de celdas de batería. Alto nivel de inglés. Perfil con capacidad analítica, liderazgo, orientación a resultados y habilidades de comunicación. Qué ofrecemos: Incorporarte a una multinacional referente en ingeniería y tecnología. Plan de desarrollo profesional personalizado y acceso a formación continua. Entorno dinámico, colaborativo y orientado al crecimiento. Ticket Restaurante, seguro de salud y beneficios sociales , además de un programa de retribución flexible. Próximos pasos: Si crees que tu perfil encaja con esta posición, envíanos tu candidatura. Nuestro equipo de Talent Acquisition and Development se pondrá en contacto contigo para contarte más sobre el proyecto y conocerte mejor. Si te apasionan los retos y quieres desarrollar tu carrera profesional en una compañía donde el límite lo pones tú , esta es tu oportunidad.

Location: Barcelona Position: Account Executive SPANISH MARKET Experience: Minimum 2 years as a AE Salary: 35K + 29K uncapped comission THE CONTEXT My client, an European fintech scale-up that simplifies company spend management, is looking for a Account Executive full Cycle for the SPANISH MARKET. The platform combines smart payment cards, expense management, invoice processing, and real-time reporting , giving employees the freedom to spend while finance teams stay in control. Your main mission willl be to drive revenue growth by managing the entire sales process, from prospecting to closing deals. YOUR RESPONSIBILITIES Lead Generation and Prospecting: Identify and qualify potential clientsthrough research, networking, and outreach strategies, targeting key decisionmakers within prospective organizations, Spanish territory. Sales Pipeline Management: Build and manage a robust sales pipeline, ensuring a consistent flow of qualified leads and opportunities to meet acquisition targets. Targeted Outreach: Develop and execute personalized outreach campaigns to engage prospects, leveraging email, phone calls, social media, and in-person meetings to initiate conversations and build interest. Needs Assessment and Solution Alignment: Conduct in-depth discovery calls to understand the specific needs and pain points of prospects, aligning the company’s solutions to address those needs effectively. Sales Presentations and Demos: Prepare and deliver compelling presentations and product demos tailored to the prospect’s industry, showcasing the value and ROI of the company’s offerings. Objection Handling: Skillfully address and overcome objections from prospects, providing clear and persuasive responses to move the sales process forward. Closing Deals: Drive the sales process to close, ensuring all legal andfinancial terms are agreed upon, and securing signed contracts from new clients. YOUR PROFILE ✌️ 2 years of professional experience in Account Executive with a strong track record of navigating within mid-market organizations Proven Experience of Prospection and Closing in a competitive landscape on SMB business with sales cycle between 1-4 months Commercial mindset : strong sales instincts, demonstrated assertiveness, autonomy and a strong track-record of hitting and exceeding quota, as well as proven negotiation and closing skills Organization & portfolio management : strong organizational skills and disciplined in daily activity planning & prioritizing. Ability to manage a high number of opportunities simultaneously at various stages of the buying process Leadership : Strong ability to build trust, connect with stakeholders on a personal level, and inspire them to embrace our vision Customer First focus and consultative mindset : take an active interest in understanding their customer context and pains to position oneself as a business consultant Resiliency and Extra Miles Mindset : we expect a company-first mindset and the ability to embrace challenges and navigate through uncertainty BENEFITS 4 days per month remote (non-accumulative) and 3 full weeks remote per year (non-consecutive) Access to Moka.care for emotional and mental health wellbeing Latest Apple equipment Great office snacks to fuel your day An impactful team If you’re interested in the position or would like to learn more, don’t hesitate to apply

We are currently seeking a Full Stack Account Executive based in the DACH region to drive new business acquisition across mid-market clients. This opportunity offers full ownership of the sales cycle — from prospecting to closing — in a highly dynamic and fast-paced environment. This role is ideal for a driven professional fluent in German , with a strong commercial mindset and consultative sales approach. About the company Our client is a leading European SaaS company that provides an AI-powered spend management and procurement platform. Their innovative solution simplifies corporate spending by integrating procurement, expense management, invoice processing, and accounting automation. Trusted by over 200,000 users across leading brands, they are headquartered in Europe and maintain offices in several major cities. What will you do? Generate and qualify new leads by identifying key decision-makers within target organizations across the DACH market Build and manage a strong pipeline of qualified prospects to ensure continuous achievement of acquisition goals Design and implement personalized outreach strategies using email, phone, social platforms, and meetings Lead discovery calls to understand prospect needs and align the solution accordingly Deliver tailored product demos and presentations that emphasize value and return on investment Handle objections confidently and effectively to maintain momentum in the sales process Lead commercial negotiations, secure stakeholder buy-in, and close new business deals Collaborate cross-functionally with Marketing, Onboarding, and other departments to ensure a seamless customer journey Maintain accurate and up-to-date CRM records to report progress and ensure transparency Stay informed about market trends and competitor activity to continuously improve acquisition strategy Requirements Fluent in German (spoken and written), with excellent English communication skills Minimum of 2 years’ experience in sales, ideally in SMB or mid-market environments Demonstrated success in prospecting and closing deals in a competitive market, with average sales cycles of 1–4 months Strong commercial instincts, autonomy, and the ability to consistently exceed quotas Solid organizational skills and ability to manage multiple opportunities in various pipeline stages Excellent storytelling and presentation abilities, with a consultative, customer-centric approach High level of resilience, adaptability, and willingness to go the extra mile to achieve results Confident in MEDDPICC and Challenger sales methodologies What you’re offered Competitive uncapped commission plan Four monthly remote workdays and three fully remote working weeks annually Relocation support package Access to Moka.care for mental health support Social impact engagement via Vendredi Latest Apple hardware and stocked office kitchen Inclusive and international team culture (35+ nationalities) Empowering work environment focused on autonomy, ownership, and professional growth Take ownership of your sales journey with an organization that values boldness, curiosity, and human connection — and shape the future of intelligent spend management. Worldwiders Global Recruitment Worldwiders is a global B2B recruitment company specializing in executive search and specialist recruitment, connecting top talent with prestigious opportunities worldwide. With over 5,000 successful placements and 400+ partners across 40+ countries, we provide tailor-made recruitment solutions that drive both career growth and organizational success.

Para ello estamos buscando un/a Compliance Advisor que preste servicios de forma presencial en nuestras oficinas en Paseo de la Zona Franca. Compliance: Colaborar en asuntos relacionados con cumplimiento normativo y regulatorio en nuestras filiales extranjeras del Grupo a nivel europeo. Diseño e im

Customer Success Manager (m/w/d) bei Management Events Management Events, ein dynamisch wachsendes B2B-Unternehmen, sucht einen engagierten Customer Success Manager, um unser Wachstum weiter voranzutreiben. Wir bringen Entscheidungsträger und Lösungsanbieter weltweit durch exklusive, hochwertige Events zusammen und unterstützen unsere Kunden dabei, mit unseren Lead-Generation-Services den maximalen Return on Investment zu erzielen. Deine Rolle: In dieser zentralen Position bist du der Hauptansprechpartner für unsere geschätzten Kunden, pflegst enge Beziehungen und stellst sicher, dass sie den größtmöglichen Nutzen aus unseren Services ziehen. Du wirst Lösungsanbieter coachen und motivieren, um durch 1-zu-1-Meetings und exklusive Veranstaltungen wertvolle Leads und Geschäftsbeziehungen zu generieren. Diese Rolle ist verkaufsorientiert, da du als direkte Verlängerung unseres Sales-Teams agierst und langfristige Kundenbeziehungen aufbaust, um Weiterführende Geschäfte zu fördern. Deine Aufgaben: Aufbau und Pflege starker, langfristiger Kundenbeziehungen. Bereitstellung eines exzellenten Kundenservices, proaktive Beantwortung von Anfragen und Lösung von Herausforderungen zur Sicherstellung einer positiven Kundenerfahrung. Unterstützung von Lösungsanbietern mit Wissen und Tools, um ihre Teilnahme an unseren exklusiven Events zu optimieren und maximale Lead-Generierung zu erreichen. Enge Zusammenarbeit mit dem Sales-Team zur Identifikation von Up-Selling-, Cross-Selling- und Portfolio-Sales-Möglichkeiten, um den Customer Lifetime Value zu steigern. Klare Vermittlung des Mehrwerts unserer Services und unseres einzigartigen Event-Konzepts an unsere Kunden. Effektives Zeitmanagement, um strategische Ziele mit Kundenanforderungen in Einklang zu bringen. Präzise und detailorientierte Arbeitsweise, um eine hohe Effizienz und Genauigkeit in der Kundenbetreuung sicherzustellen. Dein Profil: Erfahrung in einer kundenorientierten Rolle, idealerweise in Sales, Account Management oder Customer Success. Nachweisbare Erfolge im Aufbau und der Pflege langfristiger Kundenbeziehungen. Exzellente Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten mit professionellem und überzeugendem Auftreten. Perfekte Deutschkenntnisse sowie ein professionelles Englisch. Analytische Denkweise und ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten. Eigenständige Arbeitsweise, aber auch die Fähigkeit, in einem kollaborativen Umfeld erfolgreich zu agieren. Unser Angebot: Attraktives Vergütungs- und Leistungspaket. Die Möglichkeit, Teil eines dynamischen und international wachsenden Unternehmens zu sein. Umfangreiches Onboarding-Programm sowie kontinuierliche Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten. Teamorientiertes Arbeitsumfeld, das persönliches und berufliches Wachstum fördert. Management Events bietet eine spannende Karriere für ambitionierte Talente, die in einem schnellen, dynamischen Umfeld erfolgreich sein möchten. Wenn du ein motivierter und ergebnisorientierter Profi bist und nachweislich starke Kundenbeziehungen aufbauen kannst, freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. Desde Claire Joster buscamos incorporar un/a Responsable de proyectos energéticos para el departamento de Servicios de la Energía i Sistemas de Circulación de Ferrocarrils de la Generalitat de Catalunya (FGC). Concretamente la persona formará parte del área de Baja Tensión y su misión será la de definir, supervisar y coordinar todas las instalaciones asignadas al área (cargadores de vehículos eléctricos, instalaciones fotovoltaicas, cargas, parques solares, entre otros) así como su mantenimiento preventivo y correctivo. Principales funciones a desarrollar: Coordinar y supervisar instalaciones. Revisar y analizar mejoras, seguimiento del plan de mantenimiento de instalaciones. Realizar el seguimiento, inspeccionar y controlas las averías, así como su reparación, mantenimiento y mejora. Planificar la implantación y digitalización progresiva de los sistemas asignados. Coordinarse con otras áreas para el estudio, análisis, proyectos, obras y correctas ejecuciones de los trabajos. Controlar el cumplimiento de la calidad, tiempos de ejecución y la seguridad en los trabajos. Revisar, actualizar y mejorar el plan de activos. Definir, tramitar y coordinar diferentes contratos de mantenimiento con empresas externas. Toma de decisiones técnicas i de organización relativas al mantenimiento. Elaborar informes, análisis y propuestas de mejora de las instalaciones asignadas. Elaborar documentación necesaria para las licitaciones. Otras actividades para las cuales se tenga la calificación. Se requiere: Titulación universitaria: grado en ingeniería industrial o similar Experiencia mínima de 5 años gestionando proyectos desde la fase de ejecución hasta la puesta en marcha en instalaciones e baja tensión. Experiencia gestionando proyectos de cargadores de vehículos eléctricos, instalaciones fotovoltaicas o energía renovable. Buen nivel de castellano y catalán. Se ofrece: Contratación estable Jornada completa (flexibilidad horaria) Vacaciones: 35 días laborables (según año) Formación continuada Salario: 45.000€ - 48.000€ SBA ¡Puede ser tu oportunidad!

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que nonos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. En la actualidad estamos buscando perfiles: Service Manager de ATMs (She/He/They ) Responsabilidades; Asegurar la operativa continua y disponibilidad de la red de cajeros automáticos. Seguimiento a proyectos y cumplimiento de los mismos. Participación en las iniciativas validando soluciones y gestionando económicamente la viabilidad de los mimos. En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you. Nuestro mejor valor añadido son las personas que hacen vida en este equipo, porque ante todo lo más importante para nosotros siempre serán las personas y por eso siempre velamos por su desarrollo y bienestar. Hoy más que nunca queremos transmitir que somos una empresa que está con nuestros profesionales y que sabemos que la estabilidad es algo que es más importante que nunca, por ello ofrecemos desde el primer día un contrato indefinido, acompañado de un paquete de retribución flexible y la posibilidad de que crezcas con nosotros. ¿Qué encontrarás en NTT Data? Te invitamos a conocer la realidad de NUESTRA ESENCIA: Ponemos en valor el Bienestar y la Calidad humana, tus motivaciones para sentir la conexión con lo que haces, las personas con las que trabajas y la satisfacción con tus logros y evolución profesional. Nos comprometemos a largo: La estabilidad de una empresa global y consolidada a nivel mundial que valora tu talento como algo dinámico. Innovación diversa: Somos más que un resultado, somos nuestros principios, nuestras emociones y motivaciones. Creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad . Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique Colaboración y cercanía: Nuestro “Buenrrollismo” es la suma de increíbles profesionales y mejores personas. Trabajamos en sintonía, colaborando con otras personas y confiando en que si pides ayuda, la recibirás. Experiencia personalizada : Nuestro modelo de trabajo está pensado para adaptarse a ti. Tanto la flexibilidad en el horario como en la presencialidad/teletrabajo. Tenemos también jornada intensiva los viernes y en verano. Mentalidad de crecimiento continuo: La curiosidad es la base para seguir aprendiendo. Te daremos las herramientas para seguir desarrollándote de manera integral. Conoce nuestra oferta formativa en charlas, talleres, certificaciones… Beneficios y ventajas: A través de la Compensación flexible accederás a descuentos fiscales en distintos productos. Contamos con 25 días de vacaciones y beneficios que te ayudarán a cubrir los gastos del teletrabajo. Sala de wellness y juegos, la cantina con vistas al mar, el club de running, de padel… y muchos eventos donde traer a tus seres queridos. ✨ Solidarios y comprometidos : Somos una organización responsable en materia ambiental y social. A través de nuestra Fundación colaboramos en grandes iniciativas, te esperamos en el voluntariado.

Imagine being part of a company that not only follows the energy transition but leads it. In our client’s team, they work every day to make energy storage more reliable and profitable , with the goal of building a sustainable future for generations to come. Our client is a young and ambitious company , headquartered in Barcelona but with a global vision . They specialize in developing innovative technological solutions —ranging from software to hardware —for the intelligent management of energy storage systems . Their approach goes beyond operational efficiency , focusing on integration , connectivity , and large-scale optimization . Backed by a strong Norwegian investment group , they combine the agility of a startup with the strength of an established company . This allows them to innovate without limits and deliver solutions that truly make a difference in a key sector for the planet’s future. If you’re looking for a place where your talent can directly impact the energy revolution , this is it. Here, every project is a step toward a more sustainable world , and they want you to be part of it. Responsibilities If you are driven by technological innovation and the real impact of renewable energy, this is your opportunity to join a team that is changing the game . We are looking for a PROJECT MANAGER – TECHNICAL ONBOARDINGS & INTEGRATIONS , a key figure in our mission to make energy storage management smarter, more efficient, and scalable. Your Mission From the moment a client chooses our technology, you will be the person ensuring everything runs smoothly. You will lead the technical onboarding and integration process, making sure every implementation is frictionless and that both hardware and software systems fit perfectly. You will act as the bridge between multidisciplinary teams —sales, engineering, product development, and support—ensuring that the client’s transition is seamless, effective, and fully aligned with their needs. You won’t just coordinate projects—you will lead them . You will work closely with our teams to define technical scopes, manage resources, and anticipate challenges, guaranteeing that every integration meets the highest standards of quality . Moreover, your role will be crucial in customer satisfaction , turning every challenge into an opportunity to refine our processes and deliver even more innovative solutions . ️ What will your day-to-day look like? Design and execute strategies for the technical integration of new clients. Coordinate with internal teams to ensure smooth and timely implementations. Solve technical challenges proactively, ensuring that each system adapts perfectly to the client’s needs. Supervise resource planning , optimizing time and ensuring operational efficiency. Act as the link between technology and business , making sure strategic decisions translate into viable technical solutions. Contribute to the product roadmap , bringing insight into integration needs and challenges. Who are you? We are looking for someone with a strategic vision, leadership skills, and a hands-on approach to managing technological projects. Someone who understands both technical aspects and business dynamics and knows how to turn ideas into real, scalable solutions . If you are a natural leader , with an analytical mindset and a passion for renewable energy and innovation , this is your place. What should you bring Mandatory Requirements ✅ Bachelor’s or Master’s degree in Engineering (Mechanical, Electrical, Industrial) or a related field (Telecommunications, Software Engineering). ✅ English C1 level (essential, as your daily work will be in English). ✅ At least 3 years of experience in project management, client onboarding, or technical integrations , preferably in a B2B setting . ✅ Experience managing technical projects with cross-functional teams. ✅ Ability to translate technical details into clear, actionable insights for both internal teams and clients. ✅ At least 3 years of experience working with Agile methodologies (Scrum, Kanban) and Iterations for continuous product development and improvement. ✅ Proficiency in Microsoft Excel, PowerPoint, and Outlook. ✅ Proficiency in project management tools like Monday.com or similar. Valuable (Nice-to-Have) Requirements ➕ Proficiency in Spanish, German, or Italian is a bonus. ➕ Experience in renewable energy, energy storage, or industrial IoT is a strong plus. ➕ Knowledge of SCADA systems, antennas, industrial automation, Raspberry Pi, IoT sensors , or other relevant technical elements is preferred. ➕ Certifications in project management (PMP, PRINCE2) are a plus. ➕ Knowledge of SaaS products is preferred. ➕ Customer service skills and a client-focused mindset. ➕ Self-motivated with a results-driven approach. What does the client offer you? Permanent contract. Salary according to your level of experience and technical knowledge (45K – 50K) Hybrid remote working model ( 2 days working from home ). Shorter working hours in August (8 AM - 3 PM); the rest of the year: full-time from Monday to Thursday and shorter hours on Fridays. Centrally located office with excellent connections by metro, bus, and train. 23 vacation days + 1 birthday day. Flexible compensation package. Be part of a young and dynamic team in a company where your work will have a direct impact on the energy transition.

Job Title: Project Manager Hotel Construction Location: Barcelona, Spain Salary: €Negotiable A well-established company in the hospitality development sector is seeking an experienced Interior Design Project Manager with a proven track record in hotel construction and renovation . Please apply only if you meet this specific requirement. This position requires a professional who combines strong interior design expertise with solid project management experience in the hospitality industry. The successful candidate will oversee the full interior design scope of hotel projects — from concept development to on-site implementation — ensuring that all design elements reflect brand identity, enhance guest experience, and meet operational standards. You will collaborate closely with designers, architects, procurement teams, and contractors to ensure seamless coordination and execution of all interior design components. Key Responsibilities Lead and manage the interior design process from concept through installation. Review and coordinate FF&E specifications, finishes, layouts, and shop drawings. Ensure design quality, consistency, and brand alignment across projects. Plan resources, schedules, and budgets for multiple concurrent projects. Oversee and guide cross-functional teams to ensure timely, high-quality execution. Collaborate with procurement and suppliers for pricing, sourcing, and delivery. Conduct site visits, monitor progress, and resolve design or implementation issues. Report project status, risks, and key milestones to management. Requirements Bachelor’s degree in Interior Design, Architecture, Project Management, or related field Minimum 3 years’ experience in hotel construction and renovation project management Strong portfolio of completed hospitality interior projects Solid understanding of FF&E procurement and supplier coordination Proficiency in AutoCAD, SketchUp, Adobe Creative Suite, or similar software Experience with project management tools Excellent communication, leadership, and organizational skills Knowledge of international hotel design and safety standards Willingness to travel for site coordination and supplier visits Fluency in English and Spanish is necessary Detail-oriented, adaptable, and capable under pressure Job Title: Project Manager Hotel Construction Location: Barcelona, Spain Salary: €Negotiable If you would like to have more information about the role, please apply or send your cv to Get social……. Tweet us @COREcruitment

SLS Barcelona, a five-star urban resort of extraordinary experiences, brings a new variety of seaside glamour, indulgence and excellence to Barcelona’s waterfront district of Port Forum. Here the hallmarks of an SLS wonderland – playful ambiance, VIP treatment, and theatrical experiences - meet idyllic views to set a lavish stage for the extraordinary to unfold. The only 5-star hotel in the city to feature a terrace off every guestroom (471 in total), SLS Barcelona is all-encompassing in its delight, offering an array of exclusive amenities including rooftop dining and bars, three inviting swimming pools, a spacious 800 square-meter ballroom with abundant natural light, break out rooms catering to all size of meetings, a rejuvenating spa, and a state-of-the-art fitness centre. Say farewell to the ordinary, and hello to the extraordinary! What you’ll do We are looking for an experienced Outlets Manager to join the opening team at SLS Barcelona. Under the guidance of the Director of Food & Beverage, the Outlets Manager directs the operations of the Food & Beverage Restaurant and In-Room Dining within the hotel. The Outlets Manager assures the service is true to the SLS brand by fostering a team culture in which its members feel empowered to make decisions and take responsibility for their workload and professional development. Manage and oversee the entire restaurant and In-Room Dining operations. Ensure the food & beverage concept of the restaurant is well executed and expectations of guests and the team are accomplished whilst continually looking for areas to improve. Continually update service offerings in line with trends and guest expectations. Manage food & beverage costs control. Ensure service and other standards according to SOPs are adhered to. Ensure cash handling procedures are followed and all stock items are managed. Ensure that the food & beverage team is continually trained in product and menu knowledge. Oversee the preparation and presentation of food & beverages to meet set standards. Ensures that regular, on-going communication occurs in the restaurant. Contributes to the hiring process, conduct performance appraisals, and make personnel-related decisions. Ensures that food and beverage products are of the highest quality and presented effectively. Supports the Head of Bars & Restaurants in various administrative tasks, including departmental reports and strategic planning. Facilitates the integration of new hires into the department through orientation programs and tailored training initiatives to enable successful job performance. What we are looking for... Knowledge and experience in Spanish and Catalan tapas and cuisine. +3 years experience in hospitality within hotels/restaurants with high volume of food & beverage operations in a management role. Strong knowledge of the local food scene. Ability to multitask, work in a fast-paced environment and have a high level attention to detail Excellent verbal and written communication skills. Fluent in Spanish and English. You make people feel good - your team, guests and colleagues alike. You make a positive impact. You’re a strong team leader, a natural at managing and inspiring others in a way that gets the best out of them. You are an excellent relationship builder, confident in working with other teams and leaders; you’re passionate about what we can achieve together. You take ownership of important issues, solve problems, and make effective decisions. You learn quickly and adapt to SLS’s unique culture. You are humble and open to ideas. We leave our ego at the door and help get things done. You’re up for doing things differently and trying (almost) everything once. You want to be part of a team that works hard, supports each other and has fun along the way. What's in it for you... The opportunity to join an innovative, fast-growing, international group that’s committed to not just building new hotels but building a global brand. The chance to challenge the norm and work in an environment that is both creative and rewarding. Become part of a team that’s very passionate about creating great hospitality experiences and exploring new locations at every opportunity. A competitive package and plenty of opportunity for development. Excellent discounts across the entire Ennismore family of brands. SLS is part of Ennismore, a creative hospitality company rooted in culture and community, with a global collection of entrepreneurial and founder-built brands with purpose at their heart. Ennismore is a joint- venture with Accor, formed in 2021.

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Quiénes somos? Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3. En Neotalent Conclusion, somos especialis

Busquem Cap d’Obra – Catalunya (oficines a la Catalunya Central i Sant Cugat) A Viscola, empresa constructora amb més de 60 anys d’experiència, estem en creixement i volem incorporar un Cap d’Obra per sumar talent al nostre equip. Treballem en projectes industrials, hospitalaris, d’edificació, rehabilitació i sector agroalimentari. La qualitat, la responsabilitat i la seguretat són el nostre segell. Què faràs? Planificar i coordinar l’obra de principi a fi. Supervisar execució, qualitat, terminis i pressupost. Liderar equips i vetllar per la seguretat. Coordinar subcontractistes i proveïdors. Què busquem? Formació en Enginyer de Camins, OP, Arquitectura tècnica o similar. Experiència demostrable dirigint obres i equips. Capacitat de lideratge, organització i resolució. Orientació a la millora contínua. Què oferim? Incorporació a una empresa sòlida, propera i amb projectes d’envergadura. Condicions competitives segons experiència. Vehicle d’empresa i dietes. Si vols formar part d’un equip que aposta per fer les coses bé, ens agradarà conèixer-te. Envia’ns el teu CV i en parlem!

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RDM Group is looking for Iberica Sales Director to join the team based in Spain. Reporting to Head of Sales WLC South & Overseas, the Iberica Sales Director is in charge of sales results the RDM product portfolio in the Area.

Únete a nuestro equipo del departamento de tráfico! Nuestro equipo está creciendo y buscamos incorporar a un/a Coordinador/a de tráfico.

QUÉ BUSCAMOS? Desde Ricoh buscamos a una persona para el puesto de coordinador/a , que combine funciones de gestión de equipo con soporte técnico de nivel L2.

Responsabilidades del puesto: Liderar la transición de T&M a servicios gestionados , diseñando e implementando nuevos modelos de delivery.

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! Sobre nosotros Elecnor es una compañía global dedicada al desarrollo y construcción de proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías . Nuestro propósito es generar cambio y bienestar, llevando energía, tecnología e infraestructuras a territorios de todo el mundo para impulsar su desarrollo. Ponemos la ingeniería y la innovación al servicio de las personas. En Elecnor creemos que las personas son la clave del éxito : su talento, iniciativa y energía nos permiten crecer de forma sostenible y ofrecer soluciones integrales, innovadoras y competitivas. Desde la Dirección Este, buscamos un/a Jefe de Obra en Sabadell (Barcelona) para sumarse a nuestro equipo de Elecnor Telecomunicaciones. ¿Cómo será tu día a día? Control económico de la obra. Cierres económicos mensuales. Gestión de la planificación de obra. Gestión del plan de compras. Coordinación de las subcontratas y del personal propio en obra. Gestión con los clientes y con las direcciones facultativas. Responsable de la prevención de riesgos en las obras. ¿Qué buscamos? Formación en Ingeniería industrial / Telecomunicaciones o FP similar Experiencia mínima de 3 años como Jefe de Obra gestionando proyectos de Telecomunicaciones. ✅ ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido: Te ofrecemos estabilidad laboral, proyectos a largo plazo donde poder aprender y desarrollarse profesionalmente en una empresa puntera en su sector. Desarrollo y proyección profesional. Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa. Excepcional ambiente de trabajo, que te ayudará a sentirte como 'en familia' desde el primer día. Flexibilidad horaria de entrada y salida. Salario competitivo. Beneficios sociales: Posibilidad de adherirse al plan de retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, entre otros, que aportan importantes beneficios fiscales. Ubicación: Sabadell ¿Te interesa? Aplica aquí! Conócenos a través de: Instagram: @grupo_elecnor Nuestra Web: #GrupoElecnor #Empleo #DesarrolloProfesional #Talento #ElecnorTeam

SAUTER () es una empresa multinacional suiza líder en el sector de automatización de edificios, que diseña, fabrica, instala y mantiene sistemas de gestión técnica de instalaciones y equipos de regulación y control, haciendo que los edificios sean fiables y eficientes energéticamente. Nacidos en 1910, con más de 3.500 empleados en todo el mundo, seguimos innovando y creciendo cada día y, continuando con nuestros planes de expansión en España, buscamos en Barcelona un/a: SERVICE MANAGER - SISTEMAS DE AUTOMATIZACIÓN Y CONTROL Reportando al Director General, y en estrecha colaboración con la División de Sistemas y Componentes, formará parte de equipo de dirección de Sauter Ibérica y se responsabilizará de la Unidad de Negocio de Servicio para el Área Noreste. Será responsable del P&L y dirigirá tanto la parte comercial como la de ejecución de los contratos de mantenimiento y su gestión administrativa, dando servicio a cliente finales y a empresas de mantenimiento y/o facility management. Sus funciones incluyen, entre otras: La gestión de los Técnicos, Comerciales y Soporte Administrativo que forman el equipo de Servicio bajo su responsabilidad. La elaboración de los objetivos anuales en base a los criterios establecidos por la compañía y la planificación de los recursos necesarios para su consecución. El cumplimiento de los objetivos de venta, márgenes y costes asignados de acuerdo con los estándares de calidad y los valores establecidos por SAUTER. El análisis de mercado, la identificación de las necesidades de los clientes y la búsqueda de nuevos contratos de mantenimiento y/o actualizaciones en la base instalada, tanto propia como de terceros. La colaboración con Dirección General y con el resto de las Áreas de la compañía, para la consecución de los objetivos globales y el cumplimiento del Código de Conducta y las políticas del Grupo. Buscamos una persona con formación adecuada al puesto, preferiblemente en áreas de ingeniería, automatización y/o climatización, que aporte experiencia contrastada en el liderazgo integral de equipos en sectores vinculados con la automatización y control de edificios, la climatización y/o la eficiencia energética, tanto a clientes finales como a empresas instaladoras, mantenedores o de facility management. Deberá ser usuario/a avanzado/a de herramientas informáticas de análisis y gestión, ser capaz de comunicarse en inglés y tener disponibilidad para viajar. Ofrecemos incorporación a un grupo multinacional líder en un sector en crecimiento dónde las posibilidades de desarrollo profesional son reales y continuas.

En Blauverd buscamos un/a Jefe/a de Grupo–Equipo Senior para Barcelona Un perfil clave para coordinar varias obras simultáneamente y asegurar que cada proyecto avance con la calidad, rigor y planificación que nos caracteriza. Jefe/a de Grupo o puestos similares.

About the company OMODA Motors, part of the Chery Group, is an international automotive brand expanding in Europe. Our European headquarters is in Barcelona, leading the brand’s development across the region. Work arrangement This position is based fully on-site at our Barcelona office. Why join us? • Join one of the fastest-growing global automotive brands and shape OMODA’s strategic journey in Europe. • Be at the heart of a high-impact leadership role bridging global and regional operations. • Collaborate directly with top executives to design and execute long-term strategies. • Drive organizational excellence and innovation across all business units. • Enjoy a dynamic, international working environment with real decision-making authority. • Competitive salary package and opportunities for global career advancement. Key responsibilities • Lead strategic planning and operational management for the EU Headquarters. • Develop mid-to-long term business strategies and ensure alignment with HQ global strategy. • Build and optimize organizational processes, management systems, and performance evaluation mechanisms. • Coordinate with key departments (sales, marketing, finance, HR, product) to ensure effective strategy implementation. • Monitor market trends, industry benchmarks, and competitor activities to support decision-making. • Provide business insights, operational reports, and strategic recommendations to senior leadership. • Oversee major cross-functional projects and ensure timely delivery of strategic initiatives. • Act as a bridge between HQ and EU entities, ensuring effective communication and alignment. • Represent the company in external forums, industry associations, and stakeholder engagements. ✅ Requirements • Bachelor’s degree or above in Business Administration, Economics, Strategy, or related fields; MBA preferred. • 15+ years of experience in strategy and operations, with at least 8 years in a senior leadership role. • Proven track record in multinational corporations, preferably in the automotive or industrial sectors. • Strong analytical, organizational, and execution capabilities. • Excellent leadership, cross-cultural management, and communication skills. • Fluent in English and Spanish; Catalan and Chinese are a plus. • High ability to work under pressure and drive complex projects in a fast-paced environment. What we offer • Competitive annual salary range . • Strategic leadership role with direct exposure to global headquarters. • Dynamic, multicultural team environment based in Barcelona. • Opportunities for personal and professional growth within a rapidly expanding brand.

Buscamos Director de operaciones para Grupo Aeroclub Descripción de la empresa Grupo Aeroclub integra tres proyectos referentes en la Costa Brava: Funky Pizza, Grava Pals y Aeroclub Empordà. Descripción del puesto Buscamos un Director/a de Operaciones para liderar y escalar la estructura operati

Descripción del puesto En Granier, buscamos un/a Director/a del Departamento de Compras para liderar el área y garantizar una gestión estratégica, eficiente y rentable del aprovisionamiento de materias primas, materiales y servicios del grupo.

Director/a de Restaurante – Berto's Milanesa Barcelona | 40h/semana En Berto’s Milanesa hacemos una sola cosa, pero la hacemos extraordinariamente bien: milanesas artesanas , elaboradas cada día por nuestro equipo con mimo, técnica y respeto por la materia prima. Somos una cadena de casual dining full service , donde el cliente se sienta, es atendido con cariño y vive una experiencia global que va más allá del plato. La calidad , tanto en producto como en servicio, es nuestra obsesión. Berto’s Milanesa crece y queremos que seas parte de la familia ️ Buscamos un/a Director/a de Restaurante que nos ayude a deleitar a nuestros clientes con nuestras milanesas artesanas. Tu misión: Ser responsable de los resultados operativos y financieros del restaurante. Ser el embajador de la marca Berto’s en el restaurante, transmitiendo nuestra cultura y valores. Liderar, motivar y desarrollar al equipo: selección, formación, certificación y desarrollo del personal. Garantizar que cada servicio ofrezca una experiencia Berto’s excepcional para cada cliente. Controlar todas las líneas de costes: personal, producto y operativos. Asegurar el cumplimiento de los procedimientos de marca, estándares de calidad, higiene y seguridad. Analizar resultados diarios, semanales y mensuales, proponiendo acciones de mejora. Gestionar inventarios, pedidos, proveedores y niveles de stock óptimos. Reportar directamente al equipo de operaciones y colaborar con las áreas de soporte (marketing, finanzas, RR. HH.). Lo que buscamos en ti: Experiencia previa como Director/a de Restaurante , Gerente/a o Store Manager, preferiblemente en cadenas organizadas de Casual Dining o restauración estructurada. Capacidad para liderar equipos diversos con energía y empatía. Pasión por el servicio al cliente , la calidad y la mejora continua. Conocimiento de P&L, ventas, costes y control operativo . Energía, responsabilidad y ganas de crecer con la marca. Mentalidad analítica y orientación a resultados. Disponibilidad para jornada completa (40 h/semana). ⭐ Lo que ofrecemos: Salario anual base: 29.000 € brutos. Bonus anual: hasta 4.000 €, vinculado a KPIs de ventas, rentabilidad, operación y satisfacción del cliente. Bonus extraordinario: por superar los planes trimestrales basados en EBITDA. Autonomía real en la gestión del restaurante, con soporte del equipo central. Formar parte de una marca en plena expansión nacional . Oportunidades reales de crecimiento profesional . Equipo joven, dinámico y comprometido con la excelencia. Contrato estable y condiciones competitivas . Si disfrutas de la restauración y buscas un proyecto con futuro, te estamos esperando en Berto’s Milanesa.

Funciones: -Liderarás y coordinarás al equipo de la clínica (recepción, auxiliares, higienistas y odontólogos).Velarás por el cumplimiento de los objetivos comerciales, de calidad y atención al paciente.Gestionarás el día a día del centro, asegurando una operativa eficiente y enfocada al p

Empresa constructora líder en su sector, precisa para obras en Barcelona: - Jefe/a de Obra Civil Junior, para mantenimientos urbanos. Funciones: - Control y ejecución de obra. Planificar y fijar los tiempos de gestión y las fases de la construcción y hacer seguimiento de los avances. - Control y previsión de costes, cierres mensuales. - Control calidad técnica de la obra. - Control de las mediciones y certificaciones. - Control y supervisión de la PRL de la obra, velar por el cumplimiento de las normativas de seguridad y salud en obra. - Control y seguimiento de personal de la obra. - Subcontratas Requisitos: - Formación: Ingeniero/a Caminos, Canales y Puertos, Ingeniero Técnico de Obras Públicas o similar. - Imprescindible experiencia acreditada en obras de urbanizaciones, se valorará también experiencia en obras de carreteras, puentes y túneles. - Capacidad para equipos de trabajo. - Habilidad para el trato con clientes y socios, capacidad de negociación. - Disponibilidad geográfica nacional Se ofrece: - Incorporación inmediata - Salario según experiencia aportada. - Contrato estable - Gran oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional.

Únete a una cadena hotelera multinacional líder en hospitalidad Estamos buscando un Director/a de Restauración para liderar la estrategia gastronómica y garantizar una experiencia culinaria excepcional en todos nuestros hoteles. Responsabilidades principales: Gestión integral de restauración en restaurantes a la carta, buffets, bares y outlets. Control de costes y presupuestos : análisis de márgenes, optimización de compras, control de inventarios y reducción de desperdicios. Revisión y supervisión de puntos de venta : asegurar estándares de calidad, presentación y servicio en cada establecimiento. Desarrollo de conceptos gastronómicos adaptados a diferentes mercados y tendencias internacionales. Gestión de equipos : formación, liderazgo y motivación de chefs, responsables de sala y personal operativo. Cumplimiento normativo en seguridad alimentaria, higiene y sostenibilidad. Innovación y mejora continua : implementación de nuevas propuestas culinarias y experiencias gastronómicas. ✅ Requisitos: Experiencia consolidada en dirección de restauración en hoteles de lujo o cadenas internacionales. Conocimiento profundo de modelos de servicio (buffet, restaurante a la carta, banquetes, room service). Dominio de herramientas de control de costes y análisis financiero. Inglés fluido (otros idiomas serán valorados). Liderazgo, visión estratégica y orientación a resultados. Ofrecemos: Oportunidad de crecimiento en una compañía global. Entorno dinámico e innovador. Paquete retributivo competitivo y beneficios exclusivos.

Importante compañía líder en el sector de la restauración organizada busca un/a Responsable de Operaciones de Zona para coordinar, desarrollar y optimizar la gestión de los establecimientos asignados.La persona seleccionada será clave en la ejecución de la estrategia operativa y comercial, as