Gerencia jobs in La Prosperitat - Page 10Create job alerts

En BETWEEN te ofrecemos las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos profesionales. Si quieres desarrollar tus capacidades en IT e Ingeniería ¡este es tu próximo destino! Damos soporte en una gran variedad de áreas como Firmware, Software, BI, Diseño, Project Management y muchas más. Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros BETWEEN Labs. Estamos buscando un Project Manager para ampliar uno de nuestros equipos en Barcelona. Funciones : Serás el responsable de la ejecución integral del proyecto piloto de MPM en España, desde la planificación hasta la puesta en marcha y la estabilización. Definir e impulsar la hoja de ruta del proyecto, los hitos y los resultados esperados en todas las líneas de trabajo Dirigir la migración de un segmento definido de la cartera del sistema heredado a MPM, abarcando datos, procesos e integraciones Aplicar la configuración estándar de MPM —personalizaciones solo cuando sean absolutamente imprescindibles, bajo la supervisión del Comité Directivo Gestionar el cambio en las operaciones (reclamaciones y atención al cliente): formación, adopción y nuevas formas de trabajar en MPM Coordinar a todas las partes —proveedor, TI, partes interesadas del negocio local— gestionando las dependencias y resolviendo los obstáculos con rapidez Supervisar las pruebas (UAT, integración, regresión) para garantizar la calidad y la preparación para la puesta en marcha Gestionar los riesgos, los problemas y las escaladas de forma proactiva: detectar a tiempo, resolver rápidamente Informar del progreso y las desviaciones al Comité Directivo y a las partes interesadas clave Recopilar las lecciones aprendidas y las recomendaciones para incorporarlas a la siguiente fase de implementación Beneficios : Seguro médico con Sanitas. Oportunidades de formación: Idiomas, Certificaciones, Bootcamps y mucho más. Multitud de eventos: BETWEEN Night, Torneo de Padel y mucho más. Retribución flexible (restaurant, transporte, guardería). Incentivos por validar o recomendar talento. Requisitos Imprescindible • Experiencia demostrada en la implementación de sistemas ERP o sistemas centrales, preferiblemente en el sector de los seguros • Experiencia con MPM (Segelevia/MPM o una plataforma equivalente de seguros no de vida), incluyendo la gestión de siniestros y las operaciones de atención al cliente • Experiencia práctica en migración de datos, integración de sistemas y gestión del cambio en el contexto de transiciones de sistemas • Buen nivel de ingles

We are on the search of a dynamic and ambitious Account executive to join a fast-growing B2B SaaS company in Barcelona (RevOps space). They are strengthening their sales team to better understand where they win, where they lose, and how to scale a more predictable and efficient sales motion across different European markets. This role is ideal for someone with a strong SDR expertise and has recently transitioned into an Account Executive position . Responsibilities: • Own the full sales cycle , from outbound prospecting to closing deals. • Develop and execute targeted outbound strategies , including building and working structured lists of potential target accounts. • Conduct high-volume outreach combined with multichannel prospecting. • Contribute to the development and refinement of playbooks , helping the team scale. • Work closely with the broader sales team to ensure deal progression and consistent closing standards . • Maintain a collaborative mindset, sharing insights about customer feedback, objections, win/loss patterns. • Operate across Spanish and international markets , depending on the role’s focus. Requirements: • SDR background with proven experience in outbound prospecting and SaaS. 1–3 years of experience as an Account Executive. • Comfortable operating in a full-cycle sales role , including prospecting, qualification, demos, and closing. • High energy and resilience. Strong curiosity and analytical thinking to understand customer behaviour and buying patterns . • Team oriented and comfortable with ambiguity. • Fluent in Spanish and English. Benefits: • Salary range: Open salary. Competitive compensation aligned with experience. • Opportunity to play a key role in shaping the sales team of one of the most innovative growing SaaS company in Barcelona. • Exposure to global markets and different customer segments. • High ownership role within a collaborative and agile team . If you believe you are the ideal candidate for the Account Executive role , do not hesitate to apply to the offer with your LinkedIn profile or upload your CV. We will contact you very soon!

The Armani Group is a leading company in the fashion and luxury sector, with more than 8,000 employees. Its three core brands – Giorgio Armani, Emporio Armani and A|X Armani Exchange – are active in all the world’s major countries, across many continents. With origins firmly rooted in Italy, but also with a cosmopolitan vision and culture, the company has grown since it was founded in 1975, expanding its offer from clothes and accessories to cosmetics, fragrances, eyewear, watches, jewellery, and furniture and furnishing accessories. Today, therefore, as well as being well known in the area of fashion, the Armani Group is also renowned in the sectors of interior design, food and beverage, and hotels and resorts. Giorgio Armani has created a style that has, with remarkable consistency, continued to explore countless variations and possibilities over the years. It expresses a precise vision down to the most minute detail: a way of being and presenting oneself, certainly incorporating clothing and accessories, but also including gestures, ways, behaviours and attitudes; a style that goes beyond the sum of its parts, and well beyond what one wears Convinced that ethics and aesthetics must coincide, Giorgio Armani expresses fundamental and enduring values his clothes. He does so by creating timeless pieces that, enhanced by precious materials and artisanal craftwork, resist the whim of fleeting trends with their pure and essential design JOB DESCRIPTION We are hiring a Client Advisor full time (40hr) for our Emporio Armani Barcelona in C. Paseo de Gracia, 47. As a Client Advisor, you will act as a true Brand Ambassador, delivering an exceptional and personalized client experience while driving sales and building long-term relationships. You will guide clients through the entire selling ceremony, understanding their needs and offering styling advice to create a complete and memorable experience. With strong product knowledge and storytelling skills, you will inspire clients and promote the Brand’s values. Key Responsibilities Deliver outstanding customer service before, during, and after the sale Achieve individual and store sales targets Build and maintain long-term client relationships and manage CRM activities Provide personalized styling advice and promote total looks Develop strong product knowledge and stay updated on fashion trends Identify sales opportunities and confidently close sales Maintain high store standards and support visual merchandising Support operational tasks (stock, replenishment, transfers, inventory) Collaborate with the team and actively participate in trainings and briefings Profile +2 years of experience in fashion retail or luxury sales Strong communication and interpersonal skills Passion for fashion and client experience Proactive, sales-driven, and team-oriented mindset Fluent in English and Spanish Other languages will be considered a strong asset.

Percassi es un grupo empresarial capaz de anticiparse a las tendencias del mercado mirando que se ha expandido mas allá de sus orígenes en Italia. Sus actividades se concentran principalmente en tres áreas de negocio: Retail, Real Estate y Atalanta Bergamasca Calcio. El negocio de franquicia desarrolla y gestiona muchas marcas icónicas y prestigiosas, con una oferta diversificada: Nike, Jordan, Victoria's Secret, Bath & Body Works, LEGO®, Garmin, Oakley, Womo, Bullfrog, Armani Exchange, Saint Laurent, Starbucks. Visítenos en: Buscamos Assistant Store Manager para nuestra tienda LEGO® del centro comercial L'ILLA (Barcelona) con una actitud positiva que sea capaz de transmitir a todo el equipo y a nuestros clientes más jóvenes, familias y fans de la marca, para que tengan una experiencia inolvidable. ¡Energía, dinamismo y pasión por la marca son características fundamentales que necesitamos para nuestra tienda y nuestro equipo! ¿Qué esperamos de ti? • Ser el guardián de la experiencia de nuestros clientes para que vivan un momento que desean repetir; ser embajador de la marca fomentando la animación en la tienda para los clientes más pequeños, las familias y los fans. - Alcanzar los objetivos de venta - Gestionar los miembros del equipo y su motivación para lograr el mismo objetivo juntos. - Asegurar la buena organización del almacén y la correcta gestión de los movimientos de mercancía. - Defender la imagen y el orden de la tienda; asegurar la reposición correcta del producto de acuerdo con los estándares de la empresa. - Respetar y hacer cumplir los procedimientos internos y pautas de la compañía. Requisitos del puesto: • Fuerte orientación al cliente - Alta capacidad de motivación del equipo - Buena capacidad de organización y gestión - Experiencia previa como Assistant Store Manager - Buena capacidad de análisis de los KPI's de ventas - Experiencia en gestión de equipos - Flexibilidad para trabajar en diferentes turnos y horarios rotativos. ¿Qué te ofrecemos? • Formación inicial y seguimiento continuo para desarrollar tus habilidades. - Un sistema de retribución variable en función de la consecución de los objetivos de venta. - Descuentos para empleados en las marcas del grupo Percassi - Posibilidad de crecimiento en LEGO® y en las diferentes marcas de Percassi. - Contrato indefinido de 36 horas semanales. Si te gusta el mundo del retail, esta es tu oportunidad. ¡Nos encantará conocerte! PERCASSI se compromete a garantizar la Igualdad de Oportunidades y presta especial atención a la igualdad de género y a la integración de personas con discapacidad en la empresa. Todos los puestos vacantes están también abiertos a solicitudes de miembros de las Categorías Protegidas L.68/99. Los datos serán procesados exclusivamente para los fines y según los métodos informados en la política de privacidad disponible en el sitio web

Desde Antal International estamos en la búsqueda de un/a Director/a Técnico Óptico para incorporarse a un proyecto consolidado dentro del sector óptico en Barcelona. Funciones principales Ejercer como Director/a Técnico desde el primer día , garantizando el cumplimiento de los estándares sanitarios y técnicos. Realizar exámenes visuales y asesoramiento personalizado al cliente. Adaptación de lentes de contacto (contactología). Participación en servicios de baja visión (según centro). Apoyo en la gestión del punto de venta y contribución a objetivos comerciales. Condiciones laborales Jornada completa con turnos rotativos (sin horarios partidos). Sistema de trabajo: una semana de lunes a viernes otra semana: 4 días entre semana + sábado (intensivo) Horario de verano (jornada continua): t urnos de 10:30 a 18:30 o de 10:30 a 21:30 Turno de tarde: 13:30 a 21:30 Sábados intensivos. Condiciones económicas Salario fijo: 35-39.000 € + variable anual Banda salarial flexible dentro del rango establecido. ✅ Requisitos Titulación en Óptica y Optometría. Experiencia previa como óptico/a, valorándose experiencia como Director/a Técnico. Experiencia en contactología . Valorable experiencia en baja visión . Perfil orientado al cliente, con autonomía y responsabilidad. Qué se ofrece Proyecto estable con plan de desarrollo. Formación inicial en el punto de venta de Gràcia. Evolución a un centro estratégico en Barcelona. Buen equilibrio horario sin turnos partidos. ¡Estamos deseando conocerte! Envía tu CV.

About NeuralTrust NeuralTrust is a leader in AI & Agent Security , helping enterprises deploy and scale AI agents and generative AI applications securely, compliantly, and with confidence . AI agents represent the biggest platform shift since the Internet and mobile. They are already reshaping how enterprises operate, make decisions, and interact with customers. Our mission is to make AI & Agent adoption measurable, secure, and enterprise-ready . We work with security, risk, and technology leaders at forward-thinking organizations that are building the next generation of AI-powered systems. If you’re excited about selling mission-critical cybersecurity solutions , opening new enterprise logos, and operating with real ownership in a fast-scaling startup, read on. What You Will Do As a Senior Cybersecurity Account Executive , you will own and drive enterprise revenue in the Spanish market. Own the full enterprise sales cycle : prospecting, discovery, solutioning, negotiation, and close Build and manage relationships with CISOs, Heads of Security, Risk, Compliance, and Security Architecture teams Develop and execute a territory and account strategy focused on large enterprises Generate pipeline through outbound, inbound, partners, and your own network Lead complex, multi-stakeholder sales processes with long deal cycles Position NeuralTrust as a strategic security partner for AI and agent deployments Collaborate closely with Product, Engineering, and Founders to align customer needs with product evolution Provide market and customer feedback to shape messaging, pricing, and roadmap Represent NeuralTrust at industry events, executive meetings, and security forums Act with real ownership — you will directly influence how our GTM motion evolves in Spain and beyond This is not a “maintenance” sales role. You will help build the playbook , not just follow one. ⭐️ About You 6+ years of experience in Enterprise B2B Sales , ideally in cybersecurity or enterprise SaaS Proven track record of closing six- and seven-figure enterprise deals Established relationships with CISOs, cybersecurity leaders, or security teams Strong understanding of enterprise security buying processes Comfortable selling complex, technical solutions to senior stakeholders Entrepreneurial mindset: proactive, self-directed, and comfortable with ambiguity Ability to translate technical value into clear business outcomes Experience working in or with high-growth startups is a strong plus Interest in AI, AI agents, or emerging security challenges is highly valued Excellent communication and negotiation skills Based in Spain Professional proficiency in English ✨ What We Offer Key revenue role in a fast-growing AI & cybersecurity startup Direct access to and collaboration with the founding team Real ownership, autonomy, and visible impact from day one Competitive compensation with strong upside Flexible / hybrid working setup Opportunity to become a foundational sales leader as the company scales Front-row seat to the future of AI & Agent Security

Se precisa un/a Supervisor/a Operacional de Colectividades, responsable de servicios integrales de cocina y cafetería para algún o algunos de los centros sanitarios ubicados en Barcelona o cercanías. Gestionar las operaciones, equipo y cuenta de explotación del centro/s asignados para conseguir los resultados esperados según el presupuesto, cumpliendo en todo momento con las Normas, Procedimientos y Políticas de ARAMARK, y manteniendo la calidad y la satisfacción del cliente, así como promoviendo los valores y la imagen de ARAMARK. Todo ello bajo la supervisión y apoyo del Director/a Regional. Funciones: ✔️Gestión de las cuentas de explotación del centro como control de costes, análisis de los KPI, escandallos, pedidos, albaranes, facturación. Elaborar y negociar el presupuesto del servicio, controlando los costes y los ingresos. ✔️Gestión de personas: selección del personal, gestión del equipo de trabajo, velar por las necesidades de formación del personal, negociación y gestión de conflictos e incidencias ✔️Gestión del servicio: atención al cliente ✔️Definir el servicio junto con el cliente, teniendo en cuenta sus necesidades y expectativas; atender a peticiones específicas del cliente, control del coste, producción, valoración nutricional de menús. ✔️Contratar y organizar el transporte y la logística necesarios para el servicio. ✔️Supervisar el montaje, la calidad y la presentación de los alimentos y bebidas, cumpliendo con las normas sanitarias y de higiene. ✔️Mantener un estrecho contacto con el cliente, anticipándose a sus necesidades y ofreciendo un buen servicio. Se requiere: ✔️Experiencia en supervisión de todos los servicios de una cafetería / restaurante dentro de hospitales, residencias, o colegios, o comedores laborales. También valoramos experiencia en supervisión de restauración organizada. Vehículo propio imprescindible Formación: Grado en Nutrición Humana y dietética, o Hostelería o ADE. Se valorará disponer de certificado de discapacidad superior el 33% Aramark valorará la idoneidad de las candidaturas inscritas para el puesto en función de la experiencia y las capacidades que aporta la persona que participa en el proceso de selección, garantizando así la equidad y la igualdad de oportunidades profesionales.

Gestionar, desarrollar y potenciar las ventas a través de distribuidores en la zona de Barcelona, fortaleciendo las relaciones comerciales existentes y detectando nuevas oportunidades de negocio, asegurando la correcta implantación de las marcas y el cumplimiento de los objetivos comerciales. Responsabilidades principales Gestión integral de la cartera de distribuidores asignados en la zona de Barcelona y alrededores. Desarrollo de negocio con distribuidores activos y apertura de nuevas cuentas estratégicas. Negociación de condiciones comerciales, acuerdos de distribución y planes promocionales. Seguimiento de ventas, rotación, surtido y correcta implantación de productos en los distintos canales. Coordinación con los equipos internos (marketing, administración, logística) para asegurar un óptimo servicio al cliente. Análisis de mercado, competencia y tendencias para proponer acciones comerciales. Ejecución en punto de venta: control de visibilidad, promociones y acciones acordadas. Reporte periódico de actividad, resultados y previsiones comerciales. Requisitos imprescindibles Experiencia mínima de 3–5 años como delegado comercial o posición similar en el canal de distribuidores . Conocimiento profundo y demostrable de los distribuidores de Barcelona . Haber trabajado previamente con distribuidores de la zona, manteniendo relaciones comerciales activas. Alta capacidad de negociación y orientación a resultados. Autonomía, planificación y excelente gestión del tiempo. Residencia en Barcelona o área metropolitana. Manejo habitual de herramientas CRM y reporting comercial. Se valorará Experiencia en alimentación y/o bebidas. Conocimiento de los canales horeca, retail o canal tradicional. Capacidad analítica y visión estratégica del negocio. Se ofrece Proyecto estable en una compañía sólida y en crecimiento. Retribución competitiva acorde a la experiencia aportada (fijo + variable). Vehículo de empresa, herramientas de trabajo y autonomía en la gestión. Posibilidades reales de desarrollo profesional.

Buscamos un/a Area Manager para supervisar y apoyar la red de tiendas franquiciadas de su zona. Dependerá directamente del Director/a del Área y será responsable de garantizar la correcta aplicación de los estándares de marca. Su objetivo principal será asegurar la rentabilidad, coherencia y excelencia en la experiencia del cliente en todos los establecimientos bajo su responsabilidad. Responsabilidades principales Supervisar y dar soporte a los franquiciados en la gestión integral de sus establecimientos. Asegurar la implantación de los procedimientos operativos y comerciales definidos por la central. Analizar resultados de ventas, rentabilidad y satisfacción del cliente, proponiendo planes de acción. Coordinar el lanzamiento de campañas, promociones y acciones de marketing en su área. Garantizar la coherencia visual y de servicio con los estándares de la marca. Servir de enlace entre la central y los franquiciados, canalizando necesidades y oportunidades de mejora. Realizar visitas periódicas a los establecimientos y elaborar informes de seguimiento. Requisitos Experiencia mínima de 3 años, preferiblemente en redes de franquicia o entornos QSR Perfil analítico, resolutivo y orientado a resultados. Excelente capacidad de comunicación y liderazgo. Disponibilidad para viajar de forma habitual por la zona asignada. Se ofrece Proyecto estable con posibilidad de desarrollo profesional. Vehículo de empresa

We’ve teamed up with a powerhouse in the professional services world to find a legal eagle who lives and breathes data privacy. If you’re the type of person who lives for complex data flows and finds "privacy-by-design" genuinely exciting, you're exactly who we're looking for! The Essentials Location & Work Model: Barcelona - Hybrid: 2-3 days from home, the rest with the team! The Project: Legal Privacy Leadership The Project: What’s the mission? Imagine a massive, multinational machine that operates across Europe, Switzerland, and Turkey. This company is a leader in connecting people with opportunities, and they handle a lot of sensitive info. They are currently refreshing their Global Legal team and need a Data Protection Manager to act as the bridge between "legal theory" and "business reality." This isn't a "keep the seat warm" role-it’s a newly created position designed to restructure the team, mentor junior talent, and ensure that privacy isn't just a checkbox, but a core part of the company culture. You’ll be the go-to expert for high-stakes projects in IT, HR, and Marketing. The Role & Its Responsibilities Your mission, should you choose to accept it (and we hope you do): Lead the Squad: You’ll manage and mentor 2-3 bright minds within the Data Protection team, ensuring day-to-day operations run like a Swiss watch. Risk Architect: Conduct DPIAs, TIAs, and LIAs for new tools and systems. You’ll evaluate risks before they even happen. Strategic Advisor: Translate complex GDPR requirements into "human-speak" for senior stakeholders and cross-functional teams. Vendor Gatekeeper: Review third-party providers to make sure their data practices are as tight as yours. Policy Designer: Update and optimize privacy frameworks, using automation whenever possible to make everyone’s life easier. What You Should Bring The Must-Haves (Non-negotiable, sorry!): Experience: 5-6+ years of solid experience specialized in Data Protection (we’re looking for a specialist, not a generalist). Management: 2-3 years of recent experience leading a team (even a small one!). Geography/Legal: You must be based in Spain and have a deep background in European Law (GDPR). Languages: Fluency in English is a must. It’s the language of the office! Vibe: Resilience, extreme attention to detail, and a "team-first" leadership style. The Nice-to-Haves: Additional languages like Spanish, German, French, Italian, or Polish. Professional certifications like CIPP/E, CIPM, or CIPT. What’s In It For You? The Challenge: You’re not just maintaining a system; you’re helping to restructure and refresh a team in a massive multinational environment. The Growth: Forget stagnating-you’ll have a personalized career development plan and exposure to high-level General Counsel. The Vibes: The office is in beautiful Barcelona, the culture is professional yet collaborative, and the team actually coordinates their office days so you’re never "lonely at the office." The Reward: A package that includes a base salary and performance-related bonuses, plus the chance to work on truly international projects. About the Company Our client is a global leader in the professional recruitment and consultancy space, known for their high standards and massive footprint. They operate as a sophisticated Shared Service Center (SSC) in Barcelona, supporting businesses across the entire EMEA region. They value trust, connection, and making a real difference in people's lives.

Head of Professional Services EPM (FP&A Transformation) Must be based in Barcelona full time - open to relocation and English speakers. What is the role? The Senior Head of Professional Services EPM Consulting will play a critical leadership role in scaling and maturing our services organisation as we continue rapid growth in the EPM market. This leader will oversee three core functions: This is a strategic, operationally focused role that ensures customers go live successfully, realise value quickly, and receive exceptional ongoing support—all while building scalable processes, driving strong utilisation, and fostering a high‑performance services culture. What will I be doing? Implementation Excellence Own the end‑to‑end delivery strategy for customer implementations across multiple regions. Ensure complex, multi‑workstream projects are delivered on schedule, within scope, and with strong customer satisfaction. Define, standardise, and continuously improve delivery methodology, project governance, and quality assurance. Introduce scalable tooling, templates, and repeatable processes suitable for a rapidly growing business. Collaborate with Product, Engineering, and Customer Success to embed best practices and customer insights into the broader organisation. Customer Support Leadership Lead and scale a high‑performing support organisation capable of supporting enterprise clients with demanding requirements. Define SLAs, KPIs, escalation models, and operational performance standards. Improve response and resolution times while ensuring a consistently positive customer experience. Build structured cross‑functional feedback loops for product improvements, bug resolution, and feature enhancements. Partner Enablement Design and evolve a comprehensive partner onboarding and certification framework. Develop scalable training materials, documentation, and playbooks that enable partners to deliver independently at high quality. Provide ongoing enablement, governance, and monitoring of partner‑led projects to ensure delivery consistency. Build a robust ecosystem of trusted partners capable of supporting customer growth worldwide. Team Leadership & Operational Rigor Lead, coach, and develop a team of managers, consultants, and support specialists across multiple project streams. Establish clear performance and utilisation metrics across delivery and support teams. Build forecasting, resource planning, and capacity models that support predictable project execution and profitable services revenue. Drive operational excellence through continuous improvement initiatives and disciplined execution. What We’re Looking For? 10+ years of professional experience delivering or overseeing EPM/ CPM software projects 5+ years leading and scaling large professional services, consulting, or operations teams. Strong consulting background (Big 4 or top tier consulting firm experience) with experience managing complex transformation programmes. Deep experience with EPM/FP&A platforms (e.g., Anaplan, Workday Adaptive Planning, Pigment, Planful, Jedox, BOARD, etc.). Demonstrated success working with senior Finance stakeholders, particularly within the Office of the CFO. Experience operating in high‑growth SaaS or scale‑up environments. Strong operational mindset with an ability to design, refine, and scale processes. Proven ability to drive utilisation, delivery efficiency, and services profitability without compromising quality. Excellent communication skills and confidence interacting with C‑suite stakeholders. Strong cross‑functional leadership and influence across Product, Engineering, Sales, and Customer Success. Ability to thrive in fast‑paced, ambiguous environments where structure must be created, not inherited. What Success Looks Like Faster, more predictable time‑to‑value for new customers. High implementation CSAT and consistent on‑time delivery performance. Scalable support operations with reliable SLAs and measurable improvements. A strong partner ecosystem delivering high‑quality implementations independently. Clear operational dashboards, improved utilisation, and sustained delivery excellence How to apply? Please contact Geoff Coleman via today. Who we are? SA is a leading global Finance Systems, Analytics and Transformation recruitment company. We provide permanent & contractor recruitment solutions to enable clients to implement, support, develop & optimise Finance, CPM, ERP and Analytics systems. We can source and vet finance systems professionals on a global basis. Unlike typical search & selection firms, our consultants are internationally mobile, which ensures that our clients and candidates receive a tailored ‘in-person’ service with added market insight.

Experience the power of a game-changing career Want to be part of an innovative and growing team? We’re a global technology and services leader that powers the brands of the future. We help well-known brands — the ones you use every day — improve their businesses with technology and integrated solutions, in over 70 countries. If you’re looking to grow and be inspired, as a Team Leader in Barcelona (on-site) , you will be part of our team of game-changers who are powering the brands of the future in the Tech industry. Career growth and personal development This is a great opportunity to experience the power of what’s next and develop “friends for life” at the same time. We’ll give you all the training, cutting-edge technologies, and the continuing support you’ll need to succeed. What you will do in this role In everything we do, we believe in doing right by and for people – our clients, their customers, our people, our community, and our planet. As a Team Leader on our team, you will: • Team & Performance Management: Monitor and report team/individual performance, give regular feedback, conduct appraisals, manage disciplinary issues, suggest promotions, motivate staff, and control turnover - Training & Development: Track training needs, support onboarding, provide technical/communication skill development, and delegate tasks to foster growth - Recruitment & Staffing: Collaborate with HR on hiring, participate in interviews, request new hires when needed, and ensure backup coverage - Customer & Client Relations: Maintain contact with customers, handle escalations and complaints, attend service-level reviews, and support in emergencies - Operations & Organization: Distribute workload, define/update processes, manage internal tools, ensure procedures are followed, and resolve logistical issues - Reporting & Quality: Collect, analyze, and share performance metrics, conduct quality checks, and propose improvements in bonuses, reporting, and procedures. Your qualifications We embrace our game-changers with open arms, people from diverse backgrounds, who are curious and willing to learn. Your natural talent to help others and go beyond WOW for our customers will fit right in with what we do and who we are. Concentrix is a great match if you: • Are proficient or bilingual in French and advanced in English - Minimum 6 months’ experience as a senior agent (mentor) or agent, preferably within a project. - Strong leadership, people management, and team-building abilities. - Excellent communication and customer care skills. - Strong organizational and change management capacity. - Proficient in IT tools, particularly Excel. Don’t meet every requirement? No worries. We’re dedicated to creating a diverse, inclusive, and authentic workplace for everyone. If you feel you don’t check every box, we still encourage you to apply. We’ll do our best to match you with the right job, whether it’s this one or another role. What’s in it for you We challenge conventions to deliver outcomes unimagined by creating customer experiences that go beyond WOW. That’s why we significantly invest in our people, our infrastructure, and our capabilities to ensure long-term success for our teams, our customers, and YOU. • Full time 39 hours/week contract: rotative Monday to Saturday from 9:00 to 18:00 - Salary 22.000 euros gross/year + up to 3.180 euros gross/year in bonus - Great office location in Barcelona - Friends hunting (referral) bonus - Full paid training about the company and the project you will be working on - Career development program and specialized courses Experience the best version of you! At Concentrix, we invest in our game-changers because we know that when our people thrive, our clients and their customers thrive. If all this feels like the perfect next step in your career journey, we want to hear from you. Apply today and discover why over 440k+ game-changers around the globe call Concentrix their “employer of choice.” Concentrix is an equal opportunity employer We're proudly united as one team, one company, globally. We're committed to equal employment opportunities for all candidates and a work environment free from discrimination and harassment. All our recruitment practices are based on business needs, job requirements, and professional qualifications, without regard to race, age, gender identity, sexual orientation, religion, ethnicity, family or parental status, national origin, disability, or any other classification protected by applicable national laws. R1719337

Talent & Career Development Consultant Institutional and Academic Relations Department Description The Institutional and Academic Relations Department is responsible for the academic experience and the career development of students and participants. The department supports students and alumni in accessing the job market, strengthening employer connections, and enhancing professional outcomes, while maintaining an active and engaged alumni network. Role The Talent & Career Development Consultant is responsible for delivering career services and contributing to alumni-related activities, supporting career placement through advising, training, and employer engagement. The role combines career advising, training, employer engagement, and alumni interaction, ensuring strong alignment between talent and market opportunities. The position works in close coordination with Institutional Relations, particularly when engaging with shared institutions or corporate partners. Responsibilities Career Services for Students and Alumni Provide individual career advising to students and alumni, including: Career orientation CV and profile development Interview preparation Guide students and alumni in executing their job search strategy aligned with market opportunities. Deliver career workshops, seminars, and training sessions focused on job search and recruitment processes. Support students and alumni throughout recruitment processes, providing follow-up and guidance to improve outcomes. Identify student and alumni needs and contribute to the development of career tools, resources, and support initiatives. Engage alumni involvement in: Recruitment opportunities Mentoring and career activities Institutional initiatives Maintain relationships with alumni, supporting both career-related needs and overall engagement. Employer Engagement Organize and support recruitment events, company presentations, and career activities. Identify, manage, and promote job opportunities, internships, and recruitment processes aligned with student and alumni profiles. Build and maintain relationships with employers for recruitment purposes, ensuring relevance and continuity. Coordinate internship agreements and recruitment processes between students and companies. Support employer engagement activities in coordination with Institutional Relations, ensuring visibility and avoiding duplication of outreach. Data, Reporting & Coordination Track placement outcomes and alumni career progression. Maintain accurate data in CRM and internal systems, ensuring quality and consistency. Contribute to reporting on: Career outcomes Job market trends Engagement activities Collaborate with: Institutional Relations (employer coordination) Academic teams (student alignment and faculty engagement) Skills Master’s degree in Psychology or related field At least 3 years of experience in recruiting or career consulting Fluent in English Strong interpersonal and communication skills Student- and client-oriented mindset Strong organizational and multitasking abilities Results-oriented and proactive approach Ability to build and maintain relationships with multiple stakeholders Analytical mindset with attention to detail Knowledge of job market trends and recruitment processes Knowledge of the higher education sector, especially in Economics, is a plus IT knowledge: CRM systems, Google Workspace, and digital tools Ability to work both independently and as part of a team Ability to travel The School’s values are Commitment, Community, Excellence, Flexibility, and Passion. If you identify with these values, the chances that you are a good fit are higher. BSE is an equal opportunity employer and has specific policies such as the Compliance Plan, the Equality Plan, the LGBTI+ Plan and a Harassment Protocol. All this information is available and public on the BSE Transparency Portal. Reports To Head of Career Services & Alumni

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y . Buscamos un/a Business Analyst Senior – Digital Transformation con alrededor de cinco años de experiencia profesional para unirse a un proyecto estratégico. Híbrido en Barcelona, 3 días presenciales en las oficinas de Barcelona Centro Contrato Indefinido con Neotalent Conclusion Ubicación: Barcelona (2 días en oficina – 3 días remoto) Idioma principal: Inglés (Español es un plus) ¡Buscamos un/a Business Analyst Salesforce para unirse a nuestro equipo! ¿Te apasiona desarrollar soluciones digitales de alto impacto y trabajar en entornos ágiles? Esta es tu oportunidad para formar parte de un equipo internacional que impulsa la innovación en Europa. ¿Qué harás? Colaborarás con un equipo multidisciplinar en todo el ciclo de vida del producto: desde el diseño y desarrollo hasta el soporte y la mejora continua. Contribuirás a crear soluciones escalables utilizando tecnologías cloud modernas. ¿Qué buscamos? Experiencia sólida con Salesforce Service Cloud y Azure Experiencia en metodologías ágiles (Scrum, Kanban) y familiaridad con prácticas de CI/CD. Buenas habilidades de comunicación y reporting en inglés y español . Visión de negocio y capacidad para entender necesidades y transformarlas en soluciones. Persona organizada, autónoma y con buena gestión de prioridades. ➕ Valorable: Conocimientos o experiencia en ingeniería de software. Tu perfil: Motivado/a, proactivo/a y orientado/a a soluciones. Buenas habilidades interpersonales y capacidad de trabajo en equipo. Capacidad para trabajar de forma autónoma sin perder el enfoque colaborativo. Formación: Titulación universitaria o técnica en un área relevante. ¿Qué ofrecemos? Entorno internacional y colaborativo. Proyectos de alto impacto. Stack tecnológico moderno: Salesforce Service Cloud y Microsoft Azure. Por qué unirte a nosotros: Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes Aprender más sobre tecnologías emergentes Acceso a formación continua y certificaciones Disfrutar de un plan de compensación flexible ... ¡y mucho más!

Business Manager (H/M) – ¡Conviértete en protagonista de tu éxito con Coengi! Ubicación: Barcelona Contrato: Indefinido ¿Quiénes somos? Coengi es mucho más que una empresa de consultoría en ingeniería: somos un acelerador de talento al servicio de proyectos técnicos ambiciosos e innovadores. En pleno crecimiento, estamos construyendo una aventura colectiva impulsada por la excelencia de nuestros ingenieros y la audacia de nuestros Business Managers. Nuestro ADN: Espíritu emprendedor Crecimiento rápido Ambiciones europeas Cultura del resultado y de la meritocracia Coengi hoy: Más de 70 colaboradores Oficina en Bruselas, Barcelona y Lyon Crecimiento orgánico sólido y estructurado Modelo basado en la experiencia técnica, la transparencia y el rendimiento Tu papel en Coengi Como Business Manager , liderarás tu propia Business Unit de principio a fin. Serás un intraemprendedor , responsable de tu desarrollo comercial, del reclutamiento de tu equipo y del seguimiento de su desempeño. Tus principales responsabilidades: Desarrollo comercial Prospección en frío (llamadas, LinkedIn, ferias, networking) Identificación de oportunidades estratégicas Negociación y cierre de contratos Reclutamiento Identificar y atraer los mejores talentos en ingeniería Construir un equipo sólido y de alto rendimiento Gestión Acompañar a tus consultores en su desarrollo profesional Supervisar la satisfacción del cliente y la rentabilidad de tu BU Gestionar los proyectos alineados con las necesidades técnicas de los clientes Cada Business Manager es dueño de su propio negocio , acompañado, retado y empoderado. ¡Tu progreso será tan rápido como tus resultados! Perfil que buscamos Titulación en escuela de negocios o ingeniería (Grado + Máster) Con o sin experiencia, tienes una clara orientación al desarrollo comercial B2B Buscamos un perfil junior con potencial de crecimiento , motivado por aprender y asumir responsabilidades progresivamente O también podría corresponder a una persona con experiencia de 1 a 3 años, idealmente en consultoría de ingeniería . Te gusta convencer, construir y liderar Eres resiliente, ambicioso/a y no te asustan los desafíos Piensas en términos de rentabilidad, crecimiento e impacto Buscas un puesto donde tu esfuerzo determine directamente tu evolución y tu remuneración Carné de conducir obligatorio ¿Por qué unirte a nosotros? Meritocracia: tu evolución no tiene techo – depende 100 % de tus resultados Crecimiento rápido: estás llegando en el mejor momento para asumir un rol clave Coaching personalizado: acompañamiento por perfiles senior desde el primer día Remuneración atractiva: salario fijo + variable sin límite Beneficios: vales de comida, seguro médico, teletrabajo, formación continua Ambiente exigente, colaborativo y positivo Nuestro proceso de selección Entrevista telefónica para conocer tu proyecto profesional Entrevista con un Business Manager Entrevista final con la dirección Rápido, claro y eficiente. En Coengi, ¡avanzamos! ¿Quieres crear tu propio negocio estando acompañado, reconocido y desafiado ? ¡Postúlate ahora y construyamos juntos el futuro de la ingeniería en Europa!

Sobre la Empresa Grupo de empresas de ámbito internacional precisar cubrir la posición de GERENTE en Cataluña responsabilizándose de la optimización de la cartera de clientes y la gestión operativa de servicios de outsourcing, (logístico, industrial...) Sobre el Rol: Ejecutar las directrices marcadas por la Dirección, en cuanto a gestión comercial y operativa de los servicios. Garantizar la correcta gestión de Recursos Humanos y Materiales. Llevar a cabo la gestión comercial del ámbito geográfico correspondiente, en cuanto al presupuesto establecido. Mantenimiento de la cartera de clientes habituales e introduciendo otros nuevos. Seguimiento de los resultados y optimización de márgenes. Representación legal de la Empresa ante Organismos Públicos y Privados. Búsqueda y captación de clientes, negociación de contratos mercantiles, elaboración de ofertas, seguimiento de la satisfacción del cliente, etc., en coherencia con Plan estratégico y directrices comerciales. Calificaciones: Titulación Universitaria Amplios conocimientos del sector servicios, especializado en externalización. Perfil polivalente en habilidades y conocimientos (gestión comercial, RR.HH., gestión por indicadores, conocimientos contables, ...). Alta capacidad para la gestión empresarial, comercial y de equipos. Informática: Paquete Office, Correo Electrónico, .. Otros: Imprescindible Carnet de conducir. Experiencia mínima de 5 años en gestión de empresas, gestión de servicios y responsabilidad en la cuenta de resultados. Imprescindible experiencia en sector Servicios, automoción.... Habilidades Requeridas: Gestión comercial Gestión de personas Habilidades Preferidas: Experiencia en sector Servicios Experiencia en automoción Rango de Pago y Paquete de Compensación: Interesante proyecto laboral. Paquete retributivo (fijo + variable + vehículo + seguro).

Nuestro cliente es una empresa referente en el desarrollo y producción de líneas completas para la industria de bebidas y alimentación. Si aportas formación en Ingeniería o en ADE. Si te desarrollas en un rol de project manager técnico en entornos industriales. Si disfrutas liderando proyectos complejos, en contacto directo con cliente y coordinando equipos multidisciplinares. Si te motiva tener impacto real en el negocio, combinando visión técnica, gestión y relación con personas. Sin duda, esta es una buena oportunidad con impacto y crecimiento profesional. TUS RESPONSABILIDADES Liderarás proyectos end-to-end, con una visión global y alto nivel de autonomía: Planificación, ejecución y seguimiento de proyectos (nuevas instalaciones, actualizaciones de maquinaria, postventa), asegurando plazos, costes y calidad. Interlocución directa con cliente, actuando como figura clave durante todo el ciclo del proyecto. Coordinación de equipos internos (ingeniería, servicio, comercial) y recursos en campo para garantizar una ejecución excelente. Gestión de múltiples proyectos simultáneamente, priorizando y tomando decisiones con criterio técnico y de negocio. Control presupuestario, análisis de desviaciones y optimización de recursos. Gestión de proveedores y participación en negociaciones para asegurar eficiencia y resultados. Identificación y gestión de riesgos, incidencias y posibles reclamaciones, con enfoque resolutivo. Seguimiento del avance mediante reporting claro y estructurado. Presencia en cliente y coordinación de actividades en site cuando sea necesario. SOBRE TI Disfrutas en un rol de Project Manager en entorno industrial (valoramos que hayas trabajado con maquinaria de envasado o similar). Tienes una base técnica fuerte y entiendes bien tanto el producto como el proceso. Estás acostumbrado/a a liderar proyectos complejos, con múltiples interlocutores y alto nivel de exigencia. Combinas estructura y método (planificación, herramientas, control) con capacidad de adaptación en entornos dinámicos. Tienes experiencia gestionando stakeholders: cliente, equipos internos y proveedores. Destacas por tus habilidades de comunicación, influencia y gestión de personas. Te manejas con herramientas de gestión de proyectos (MS Project, SAP u otras). Te desenvuelves con fluidez en inglés. Puedes viajar y estar cerca del cliente entre uno y dos días a la semana. BENEFICIOS Desarrollo Profesional Trabajo híbrido. Posibilidad de trabajar 4 semanas seguidas en remoto al año. Ticket Restaurant. Vehículo. Si buscas un rol donde combinar expertise técnico, gestión de proyectos y relación con cliente en un entorno internacional, queremos conocerte :)

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y . Descripción del puesto: Queremos conseguir, en Barcelona , a los/las mejores BIM Managers , con experiencia en REVIT y dominio dePlant 3D (piping) dentro de proyectos del sector industrial. Qué perfil buscamos: Si cumples con estos requisitos, ¡queremos conocerte!: Formación académica: ingeniería técnica o afines. Experiencia profesional : al menos 2-3 años de experiencia profesional realizando coordinación BIM con Revit en proyectos industriales, preferiblemente de alcance internacional. Adicionalmente, se requiere dominio de Plant 3D de piping. Conocimientos informáticos: Revit Metodología BIM Plant 3D (piping) Idiomas: Español (Nativo) Inglés (mínimo B2) Permiso de trabajo/residencia en España y disponibilidad de incorporación inmediata en Barcelona. Por qué unirte a nosotros: Un contrato indefinido en plantilla de Neotalent Conclusion y te integrarás al equipo de uno de nuestros principales clientes. Podrás disfrutar de un plan de compensación flexible (Tarjeta Restaurante, Tarjeta Transporte, Cheques Guardería, Seguro Médico Privado), proyección profesional y formación. Flexibilidad horaria. ... ¡y mucho más!

Technical Customer Support Manager Payments & Integrations (Confidential Fintech Opportunity) About the Role A fast-growing international fintech company is looking for a Technical Customer Support Manager to lead and scale its customer support and technical operations function across multiple European markets. This role combines operational leadership with strong hands-on technical capability, ensuring high-quality incident resolution, reliable payment processing, and seamless merchant integrations across the full customer lifecycle. You will act as a key bridge between customer-facing teams and internal technical functions, driving service quality, operational performance and continuous improvement in a dynamic and regulated environment. Role Purpose The Technical Customer Support Manager is responsible for leading and developing a multi-level customer support function within a fast-paced, technology-driven environment. The role ensures effective handling of customer incidents, supports reliable system performance, and contributes to a consistent and high-quality service experience across the customer lifecycle. Combining operational leadership with strong technical understanding, the position requires the ability to engage in technical troubleshooting when needed, interpret integration behaviour, and support teams in resolving complex issues. Working closely with cross-functional stakeholders, the role plays a key part in strengthening processes, improving service delivery, and building scalable support capabilities aligned with business growth. Key Responsibilities Lead and develop a multi-level customer support function, ensuring effective collaboration across frontline and technical support teams Oversee the resolution of customer incidents, ensuring issues are handled efficiently, prioritised appropriately, and escalated when required Act as a senior point of escalation for complex or high-impact technical cases, supporting teams in diagnosis and resolution Maintain the ability to engage directly in technical troubleshooting when needed, including analysing integrations, reviewing logs and interpreting API behaviour Ensure a high standard of support during merchant onboarding and post-go-live phases, contributing to a smooth and reliable customer experience Monitor operational performance through defined KPIs, identifying trends, risks and opportunities for improvement Work closely with Engineering, Product and other internal teams to ensure alignment between technical capabilities and customer needs Drive continuous improvement across processes, tools and workflows, enhancing efficiency and service quality Support the development of internal knowledge, documentation and best practices to strengthen overall team capability Contribute to building a scalable, structured and high-performing support organisation in a fast-paced environment Requirements Bachelor’s degree in Computer Science, Engineering, or related field (or equivalent experience) 6–8+ years of experience in technical support, integrations, or fintech environments 3–5+ years of experience managing customer support or technical teams Strong hands-on understanding of: Payment gateways and acquiring Payment lifecycle (authorisation, authentication, capture, settlement, refunds) APIs and integration patterns Proven experience in: Incident management and escalation handling Root cause analysis in technical environments Cross-functional collaboration Experience working with support tools, CRMs or ticketing systems Experience in high-growth or international environments is a strong plus Fluent English required (additional European languages are a plus)

Dragados es una empresa líder en el sector de la construcción e ingeniería, con experiencia internacional inigualable en proyectos de infraestructuras, puentes, autopistas, túneles, presas y obras marítimas. reconocida por llevar a cabo proyectos de gran envergadura con los más altos estándares de calidad y seguridad. Actualmente estamos buscando incorporar, en Barcelona, Recién Titulados/as de Ciclo Formativo de Grado Superior en proyectos de Edificación y obra civil. Las personas seleccionadas, se incorporarán dentro del marco de un programa formativo, en el que asumirán, entre otras, las siguientes funciones: - Organización y seguimiento de la correcta ejecución de la obra mediante el control y supervisión de los tajos. -Interpretación de los planos de obra para el control de replanteos y supervisión de la ejecución - Requisitos mínimos Se requiere aportar Ciclo Formativo de Grado Superior en proyectos de Edificación y obra civil Capacidad de trabajo en equipo y de aprendizaje. Carnet de conducir ¿Incorporación a proyectos constructivos singulares Plan de carrera diseñado para profesionales que quieran desarrollarse en el sector de la construcción.

Nueva oportunidad profesional en Barcelona! ¿Tienes experiencia en dirección de ejecución de obra y buscas un proyecto estable donde seguir creciendo? Desde un estudio de arquitectura técnica con más de 25 años de trayectoria, especializado en proyectos de edificación y grandes desarrollos urbanísticos, buscamos incorporar un/a: Director/a de Ejecución de Obra Senior ️ ¿Te encargarás de liderar la dirección material de obra, asegurando que la ejecución se ajuste al proyecto y garantizando la calidad y el control técnico y económico de los proyectos. Supervisión de materiales, equipos y controles de calidad. Control de costes y seguimiento presupuestario. Revisión técnica de proyectos ejecutivos antes del inicio de obra. Soporte puntual en Seguridad y Salud durante la ejecución. Experiencia previa en dirección de ejecución de obra. Conocimientos en TCQ, PRESTO, REVIT, CAD y MS Project. Carnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos. Valorable experiencia en BIM y mediciones. Contrato indefinido y proyecto estable. Salario competitivo según experiencia. Participación en proyectos de gran envergadura. ✨ Si quieres dar un paso más en tu carrera y formar parte de un equipo con experiencia y proyección, ¡nos encantaría conocerte!

Nueva oportunidad profesional en Barcelona! ¿Tienes experiencia en dirección de ejecución de obra y buscas un proyecto estable donde seguir creciendo? Desde un estudio de arquitectura técnica con más de 25 años de trayectoria, especializado en proyectos de edificación y grandes desarrollos urbanísticos, buscamos incorporar un/a: Director/a de Ejecución de Obra Senior ️ ¿Te encargarás de liderar la dirección material de obra, asegurando que la ejecución se ajuste al proyecto y garantizando la calidad y el control técnico y económico de los proyectos. Supervisión de materiales, equipos y controles de calidad. Control de costes y seguimiento presupuestario. Revisión técnica de proyectos ejecutivos antes del inicio de obra. Soporte puntual en Seguridad y Salud durante la ejecución. Experiencia previa en dirección de ejecución de obra. Conocimientos en TCQ, PRESTO, REVIT, CAD y MS Project. Carnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos. Valorable experiencia en BIM y mediciones. Contrato indefinido y proyecto estable. Salario competitivo según experiencia. Participación en proyectos de gran envergadura. ✨ Si quieres dar un paso más en tu carrera y formar parte de un equipo con experiencia y proyección, ¡nos encantaría conocerte!

Nueva oportunidad profesional en Barcelona! ¿Tienes experiencia en dirección de ejecución de obra y buscas un proyecto estable donde seguir creciendo? Desde un estudio de arquitectura técnica con más de 25 años de trayectoria, especializado en proyectos de edificación y grandes desarrollos urbanísticos, buscamos incorporar un/a: Director/a de Ejecución de Obra Senior ️ ¿Te encargarás de liderar la dirección material de obra, asegurando que la ejecución se ajuste al proyecto y garantizando la calidad y el control técnico y económico de los proyectos. Supervisión de materiales, equipos y controles de calidad. Control de costes y seguimiento presupuestario. Revisión técnica de proyectos ejecutivos antes del inicio de obra. Soporte puntual en Seguridad y Salud durante la ejecución. Experiencia previa en dirección de ejecución de obra. Conocimientos en TCQ, PRESTO, REVIT, CAD y MS Project. Carnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos. Valorable experiencia en BIM y mediciones. Contrato indefinido y proyecto estable. Salario competitivo según experiencia. Participación en proyectos de gran envergadura. ✨ Si quieres dar un paso más en tu carrera y formar parte de un equipo con experiencia y proyección, ¡nos encantaría conocerte!

We are partnering with an international healthcare organisation seeking a Strategic Planning & PMO Director to drive strategic execution across the business. This is a senior leadership role designed to strengthen the company’s strategic planning capabilities and execution model, ensuring that corporate priorities are translated into clear initiatives and delivered with impact across the organisation. About the Role Reporting to the Corporate Services Director , the Strategic Planning & PMO Director will lead both Strategic Planning and PMO, acting as a key partner in shaping, structuring and executing the company’s strategic roadmap. The role combines long-term strategic thinking with strong industrial execution, moving beyond traditional project management to drive organisational alignment, prioritisation and delivery discipline. Key responsibilities include: Leading corporate strategic planning processes and supporting the definition of strategic priorities Translating strategy into a structured and prioritised portfolio of initiatives Governing execution of strategic programmes including NPD, lifecycle management and cross-functional transformation initiatives Ensuring alignment between strategic ambition, operational capabilities and resource allocation Providing executive-level insight and reporting to senior leadership Strengthening project governance, methodologies and execution standards across the organisation Acting as a senior change leader and trusted partner to business leaders Leading and developing the PMO team and overseeing corporate SAP Master Data governance Ensuring initiatives deliver measurable business and organisational value within a regulated healthcare environment Profile We are looking for a senior leader combining strong industry experience with proven ownership of strategic planning and execution . The ideal candidate will bring: Solid industry experience in strategic planning, business transformation, PMO leadership or strategy execution roles Demonstrated experience participating in or leading corporate strategic planning processes Experience operating within complex industrial or healthcare environments Strong ability to bridge strategy definition and operational execution Previous consulting experience is highly valued as complementary exposure, particularly when followed by industry leadership roles Excellent stakeholder management and executive communication skills University degree in Engineering, Life Sciences, Pharmacy, Business Administration or related fields Project Management training or certification is a plus Fluency in English and Spanish Why consider this opportunity This position offers the opportunity to operate at the centre of strategic decision-making within a growing healthcare organisation, influencing both where the company is going and how it gets there. For a confidential discussion, please apply today.

¿Quieres formar parte de un equipo joven, dinámico y con proyección?¿Tienes un alma de empresario/a o espíritu emprendedor?¿Deseas ocupar un puesto en gestión de negocios para desarrollar las actividades de la empresa? ¿Te gustan los desafíos? ¿Te Interesa el sector tecnológico? Si es así, sique leyendo, porque ¡este puesto está hecho para ti! En Agap2 estamos buscando un/a futuro/a BUSINESS MANAGER JUNIOR para incorporarse en el equipo de forma estable y desarrollar el área de negocio en nuestras oficinas ubicadas en Sant Cugat , Barcelona. No es necesaria experiencia previa, en Agap2 buscamos a recién graduados a quiénes formar a partir de la experiencia profesional de expertos que te ayudarán a tu crecimiento y proyección profesional. La posición de Business Manager es un puesto polivalente donde te dedicarás principalmente a siguientes áreas: Business Developer : Contactar con clientes potenciales con el fin de diagnosticar oportunidades de negocio en futuros proyectos de IT. Serás responsable del crecimiento y rentabilidad de tu cartera de clientes. Recruiter : Selección y contratación de personal especializado en IT para que formen parte de tu equipo de consultores. Manager : Garantizar el crecimiento profesional de tus consultores, realizar el seguimiento de su evolución, formación y evolución de sus competencias para la mejora de su carrera profesional. Ser Business Manager en Agap2 es sinónimo de oportunidades y crecimiento; te permite adquirir experiencia en el manejo de cuentas claves, gestión de carreras profesionales y el desarrollo de nuevas marcas dentro del grupo. Para ello ofrecemos un plan de carrera en el cual tu coach te acompañara a diario en el desarrollo de tu equipo a través de una formación y un seguimiento personal. Nuestr@ futuro compañer@ ideal sería una persona con: - Formación universitaria o en escuela de negocios (recién titulado) - Personalidad dinámica y autónoma - Excelentes habilidades interpersonales - Pasión por los desafíos y enfocada a resultados - Fuerte sentido de la responsabilidad - Nivel de Español nativo, o muy alto En conclusión, si buscas un trabajo desafiante en una empresa joven y dinámica , con fuertes valores como la meritocracia , quieres disfrutar de una locura diaria y un buen ambiente... ¡Esta es tu oportunidad! No dudes en aplicar al puesto para que podamos ponernos en contacto contigo y explicarte más sobre el puesto y su plan de carrera. Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica.

Nueva oportunidad profesional en Barcelona! ¿Tienes experiencia en dirección de ejecución de obra y buscas un proyecto estable donde seguir creciendo? Desde un estudio de arquitectura técnica con más de 25 años de trayectoria, especializado en proyectos de edificación y grandes desarrollos urbanísticos, buscamos incorporar un/a: Director/a de Ejecución de Obra Senior ️ ¿Te encargarás de liderar la dirección material de obra, asegurando que la ejecución se ajuste al proyecto y garantizando la calidad y el control técnico y económico de los proyectos. Supervisión de materiales, equipos y controles de calidad. Control de costes y seguimiento presupuestario. Revisión técnica de proyectos ejecutivos antes del inicio de obra. Soporte puntual en Seguridad y Salud durante la ejecución. Experiencia previa en dirección de ejecución de obra. Conocimientos en TCQ, PRESTO, REVIT, CAD y MS Project. Carnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos. Valorable experiencia en BIM y mediciones. Contrato indefinido y proyecto estable. Salario competitivo según experiencia. Participación en proyectos de gran envergadura. ✨ Si quieres dar un paso más en tu carrera y formar parte de un equipo con experiencia y proyección, ¡nos encantaría conocerte!

En Hormipresa estamos buscando un/a Encargado/a de Obra (H, M, X). Si tienes sólida experiencia en montaje de estructuras prefabricadas, capacidad de liderazgo, habilidades para gestionar equipos en entornos exigentes y dinámicos y ganas de viajar, te estamos buscando. Supervisión y coordinación de los trabajos de montaje de prefabricados en obras en territorio Español, Francia y Andorra. Organización diaria de equipos, medios auxiliares y maquinaria. Control de la correcta ejecución conforme a planos, plazos y estándares de calidad. Resolución de incidencias técnicas durante el proceso de montaje. Control de suministros, acopios y logística en obra. Experiencia mínima de 5 años en montaje de prefabricados de hormigón. Conocimiento técnico en sistemas constructivos industrializados. Experiencia demostrable en gestión de equipos de obra. Formación en Prevención de Riesgos Laborales (PRL) . Capacidad para interpretar planos y documentación técnica. Gestión de situaciones complejas: capacidad para trabajar bajo presión, anticiparse a problemas y mantener el control operativo en entornos cambiantes. Proyecto estable en empresa consolidada. Salario competitivo acorde a la experiencia y valía aportada. Desarrollo profesional en un entorno técnico especializado. Buen ambiente de trabajo y equipo consolidado. Incorporación inmediata. Contrato indefinido. Vehículo de empresa Experiencia en obras de gran volumen o complejidad. Conocimientos en planificación de obra. Manejo de herramientas digitales de gestión (parte de obra, control de producción, etc.). Buen nivel de Francés Hormipresa es una empresa líder en la fabricación de estructuras de hormigón prefabricado aportando a los proyectos un plus de confianza y rigurosidad, tanto en la ejecución como en el acabado final. Construimos edificios para los clientes más exigentes. Nuestro compromiso con la sostenibilidad, con la innovación y con el sector es condición sine qua non para cumplir con nuestro principal objetivo: la satisfacción de nuestros clientes. Nuestra empresa declara su compromiso con el establecimiento y desarrollo de medidas que integren la igualdad de trato y oportunidades entre hombres y mujeres siendo este uno de sus principios estratégicos dentro de la política corporativa y de Recursos Humanos.

En Hormipresa estamos buscando un/a Encargado/a de Obra (H, M, X). Si tienes sólida experiencia en montaje de estructuras prefabricadas, capacidad de liderazgo, habilidades para gestionar equipos en entornos exigentes y dinámicos y ganas de viajar, te estamos buscando. Supervisión y coordinación de los trabajos de montaje de prefabricados en obras en territorio Español, Francia y Andorra. Organización diaria de equipos, medios auxiliares y maquinaria. Control de la correcta ejecución conforme a planos, plazos y estándares de calidad. Resolución de incidencias técnicas durante el proceso de montaje. Control de suministros, acopios y logística en obra. Experiencia mínima de 5 años en montaje de prefabricados de hormigón. Conocimiento técnico en sistemas constructivos industrializados. Experiencia demostrable en gestión de equipos de obra. Formación en Prevención de Riesgos Laborales (PRL) . Capacidad para interpretar planos y documentación técnica. Gestión de situaciones complejas: capacidad para trabajar bajo presión, anticiparse a problemas y mantener el control operativo en entornos cambiantes. Proyecto estable en empresa consolidada. Salario competitivo acorde a la experiencia y valía aportada. Desarrollo profesional en un entorno técnico especializado. Buen ambiente de trabajo y equipo consolidado. Incorporación inmediata. Contrato indefinido. Vehículo de empresa Experiencia en obras de gran volumen o complejidad. Conocimientos en planificación de obra. Manejo de herramientas digitales de gestión (parte de obra, control de producción, etc.). Buen nivel de Francés Hormipresa es una empresa líder en la fabricación de estructuras de hormigón prefabricado aportando a los proyectos un plus de confianza y rigurosidad, tanto en la ejecución como en el acabado final. Construimos edificios para los clientes más exigentes. Nuestro compromiso con la sostenibilidad, con la innovación y con el sector es condición sine qua non para cumplir con nuestro principal objetivo: la satisfacción de nuestros clientes. Nuestra empresa declara su compromiso con el establecimiento y desarrollo de medidas que integren la igualdad de trato y oportunidades entre hombres y mujeres siendo este uno de sus principios estratégicos dentro de la política corporativa y de Recursos Humanos.

En Hormipresa estamos buscando un/a Encargado/a de Obra (H, M, X). Si tienes sólida experiencia en montaje de estructuras prefabricadas, capacidad de liderazgo, habilidades para gestionar equipos en entornos exigentes y dinámicos y ganas de viajar, te estamos buscando. Supervisión y coordinación de los trabajos de montaje de prefabricados en obras en territorio Español, Francia y Andorra. Organización diaria de equipos, medios auxiliares y maquinaria. Control de la correcta ejecución conforme a planos, plazos y estándares de calidad. Resolución de incidencias técnicas durante el proceso de montaje. Control de suministros, acopios y logística en obra. Experiencia mínima de 5 años en montaje de prefabricados de hormigón. Conocimiento técnico en sistemas constructivos industrializados. Experiencia demostrable en gestión de equipos de obra. Formación en Prevención de Riesgos Laborales (PRL) . Capacidad para interpretar planos y documentación técnica. Gestión de situaciones complejas: capacidad para trabajar bajo presión, anticiparse a problemas y mantener el control operativo en entornos cambiantes. Proyecto estable en empresa consolidada. Salario competitivo acorde a la experiencia y valía aportada. Desarrollo profesional en un entorno técnico especializado. Buen ambiente de trabajo y equipo consolidado. Incorporación inmediata. Contrato indefinido. Vehículo de empresa Experiencia en obras de gran volumen o complejidad. Conocimientos en planificación de obra. Manejo de herramientas digitales de gestión (parte de obra, control de producción, etc.). Buen nivel de Francés Hormipresa es una empresa líder en la fabricación de estructuras de hormigón prefabricado aportando a los proyectos un plus de confianza y rigurosidad, tanto en la ejecución como en el acabado final. Construimos edificios para los clientes más exigentes. Nuestro compromiso con la sostenibilidad, con la innovación y con el sector es condición sine qua non para cumplir con nuestro principal objetivo: la satisfacción de nuestros clientes. Nuestra empresa declara su compromiso con el establecimiento y desarrollo de medidas que integren la igualdad de trato y oportunidades entre hombres y mujeres siendo este uno de sus principios estratégicos dentro de la política corporativa y de Recursos Humanos.

¡Únete a nuestro equipo en Forus! En FORUS, una empresa líder en la gestión de centros deportivos a nivel nacional e internacional, estamos buscando un/a DIRECTOR/A OPERATIVO/A REGIONAL en CATALUÑA con experiencia en el sector RETAIL para formar parte de nuestro equipo apoyando en la gestión eficiente de nuestros centros y contribuir a la mejora continua del rendimiento operativo. Si eres una persona con iniciativa, enfoque a cliente y orientada a resultados ¡queremos conocerte! ¿Qué funciones realizarás? Serás responsable de liderar, coordinar y supervisar el funcionamiento integral de los centros deportivos de una región asignada, asegurando el cumplimiento de los objetivos estratégicos, operativos y económicos establecidos por la Dirección de Operaciones. Tu misión es garantizar la excelencia en la gestión de los centros, velando por la aplicación uniforme de los estándares de calidad, la optimización de recursos y la implantación de la cultura y valores de Forus en todo su ámbito de responsabilidad. Principales funciones: Liderar y coordinar a la Dirección de Centro, impulsando su desarrollo, alineación estratégica y el cumplimiento de objetivos. Gestionar el talento de la región: selección, incorporación, evaluación y desarrollo, asegurando altos estándares en KPIs de personas. Fomentar un clima laboral positivo, colaborativo y orientado a resultados, actuando como referente de cultura y valores. Garantizar el cumplimiento normativo (legal, PRL, RGPD, compliance) y la correcta gestión de auditorías y documentación. Supervisar la operativa de los centros, asegurando la correcta implantación de procesos, calidad de servicio y experiencia de cliente. Gestionar el presupuesto regional, controlando costes, inversiones y resultados económicos. Velar por el adecuado mantenimiento de instalaciones, seguridad y estándares de limpieza e higiene. Impulsar la estrategia comercial y la fidelización de clientes, analizando indicadores y proponiendo mejoras. Representar a la compañía ante instituciones y organismos, manteniendo relaciones estratégicas. Realizar seguimiento y reporting a la Dirección de Operaciones, anticipando riesgos y proponiendo planes de mejora. ¿Qué buscamos en ti? Titulación en Administración y Dirección de Empresas o campo relacionado. Valorable MBA o Máster en un campo relacionado, así como formación continua específica. Experiencia mínima de 5 años en puestos de dirección de centro, multi-centro o multi-sede, liderando equipos de forma directa y coordinando diferentes áreas, preferiblemente en el sector deportivo, fitness, ocio o gestión de instalaciones. Experiencia demostrada en dirección de personas, desarrollo de talento y liderazgo de mandos intermedios, gestión presupuestaria, implementación de procedimientos y estándares operativos y gestión de cumplimiento normativo. Dominio de herramientas de Microsoft Office, especialmente Excel. Habilidades analíticas y atención al detalle. Capacidad para trabajar tanto de manera independiente como en equipo. Capacidad de trabajo en condiciones de alta exigencia. Buenas habilidades de comunicación y negociación. Voluntad de desarrollar un proyecto plurianual desde sus inicios. Dominio del catalán y normativa catalana. ¿Qué te ofrecemos? Oportunidad de unirse a una empresa dinámica y en crecimiento. Ambiente de trabajo colaborativo con un equipo comprometido y apasionado. Paquete retributivo competitivo con beneficios adicionales. En Forus valoramos la diversidad y promovemos la igualdad de oportunidades. Comprometidos en crear un entorno de trabajo diverso e inclusivo, donde se valoran y respetan las diferencias de todas las personas. Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en formar parte de nuestro equipo, no dudes en inscribirte ¡te esperamos!

En Hormipresa estamos buscando un/a Encargado/a de Obra (H, M, X). Si tienes sólida experiencia en montaje de estructuras prefabricadas, capacidad de liderazgo, habilidades para gestionar equipos en entornos exigentes y dinámicos y ganas de viajar, te estamos buscando. Supervisión y coordinación de los trabajos de montaje de prefabricados en obras en territorio Español, Francia y Andorra. Organización diaria de equipos, medios auxiliares y maquinaria. Control de la correcta ejecución conforme a planos, plazos y estándares de calidad. Resolución de incidencias técnicas durante el proceso de montaje. Control de suministros, acopios y logística en obra. Experiencia mínima de 5 años en montaje de prefabricados de hormigón. Conocimiento técnico en sistemas constructivos industrializados. Experiencia demostrable en gestión de equipos de obra. Formación en Prevención de Riesgos Laborales (PRL) . Capacidad para interpretar planos y documentación técnica. Gestión de situaciones complejas: capacidad para trabajar bajo presión, anticiparse a problemas y mantener el control operativo en entornos cambiantes. Proyecto estable en empresa consolidada. Salario competitivo acorde a la experiencia y valía aportada. Desarrollo profesional en un entorno técnico especializado. Buen ambiente de trabajo y equipo consolidado. Incorporación inmediata. Contrato indefinido. Vehículo de empresa Experiencia en obras de gran volumen o complejidad. Conocimientos en planificación de obra. Manejo de herramientas digitales de gestión (parte de obra, control de producción, etc.). Buen nivel de Francés Hormipresa es una empresa líder en la fabricación de estructuras de hormigón prefabricado aportando a los proyectos un plus de confianza y rigurosidad, tanto en la ejecución como en el acabado final. Construimos edificios para los clientes más exigentes. Nuestro compromiso con la sostenibilidad, con la innovación y con el sector es condición sine qua non para cumplir con nuestro principal objetivo: la satisfacción de nuestros clientes. Nuestra empresa declara su compromiso con el establecimiento y desarrollo de medidas que integren la igualdad de trato y oportunidades entre hombres y mujeres siendo este uno de sus principios estratégicos dentro de la política corporativa y de Recursos Humanos.

QUI NOUS SOMMES Konecta est un prestataire mondial innovant de premier plan dans la gestion de la relation client et l'externalisation des processus métier et digitaux. L'entreprise compte 120 000 collaborateurs passionnés, travaillant en 30 langues sur 4 continents et dans 26 pays. En se concentrant sur les besoins et opportunités spécifiques de chaque secteur, Konecta propose une gamme complète de solutions de gestion de la relation client de bout en bout - incluant l'acquisition, la fidélisation, le service client, le support technique et le recouvrement, le tout basé sur un modèle économique durable. Ces services reposent sur un portefeuille d'expertises de classe mondiale couvrant l'expérience client et la gestion des processus, les solutions digitales et les technologies de pointe. Basée à Madrid, Konecta génère un chiffre d'affaires global de 2 milliards d'euros avec plus de 500 clients, incluant certains des plus grands noms des télécommunications, de l'énergie, de la banque, de la mobilité, du retail et du e-commerce. MISSION DU POSTE Nous recherchons un(e) Floor Manager / Project Manager expérimenté(e), avec un niveau natif/bilingue en français et niveau avancé en anglais, pour rejoindre notre équipe chez Konecta à Barcelone ! RESPONSABILITÉS Gestion d'équipe : Superviser et motiver une équipe importante composée de 5 superviseurs/coach qualité, en favorisant un environnement de travail positif et productif. Qualité de service : Garantir l'atteinte constante des objectifs de performance tout en maintenant un excellent niveau de qualité de service. Fournir des mises à jour régulières des performances aux clients. Suivi des performances : Analyser les indicateurs clés de performance (KPI) et suivre les résultats de l'équipe, en appliquant des stratégies innovantes pour favoriser l'amélioration continue. Formation et développement : Accompagner le développement professionnel des membres de l'équipe grâce à un coaching et un suivi réguliers. Gestion des flux et des demandes : Assurer une répartition optimale des tâches et des demandes clients afin de garantir le bon déroulement des opérations quotidiennes. Communication transverse : Maintenir une communication régulière avec les autres responsables d'équipe et la direction afin d'assurer l'alignement des objectifs et transmettre des directives claires et cohérentes. Résolution de problèmes : Être une personne de référence pour l'ensemble de l'équipe en cas de difficultés. Respect des processus et des règles internes : Veiller au respect constant des politiques et procédures de l'entreprise. Relation client : Assurer un contact direct avec le client. Organiser et animer des réunions de suivi et de définition des objectifs, fournir un feedback continu et rédiger des rapports détaillés. Proposer des solutions innovantes et de haute qualité adaptées aux besoins des clients. PROFIL RECHERCHÉ Expérience confirmée en gestion d'équipe dans un environnement de service client. Excellentes compétences en communication orale et écrite. Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à résoudre rapidement et efficacement les problèmes. Leadership naturel avec une capacité à motiver et inspirer une équipe. Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de gestion. NOUS OFFRONS Un contrat à durée indéterminée (CDI). Un environnement multiculturel et positif. Un lieu de travail moderne et agréable dans un bâtiment exceptionnel avec vue sur la mer. Réduction sur l'assurance santé de l'entreprise. Des opportunités de formation tout au long de l'année afin de soutenir le développement professionnel de nos talents. Nos bureaux sont situés à Barceloneta : Barceloneta (métro L4) / Estació de França (Rodalies) / Ciutadella - Vila Olímpica (métro et tram T4) Nous sommes une entreprise engagée en faveur de l'égalité des chances entre les femmes et les hommes.

At Service Club, we are on a mission to make hiring in the service industry smarter, faster, and more sustainable. We empower top brands to find, train, and onboard pre-vetted drivers quickly, while helping jobseekers up-skill and succeed with our award-winning Academy. Backed by funding from top-tier investors including Banco Sabadell, and Mutua Madrileña, we are a high-growth startup revolutionising how the EU workforce moves. We´re currently seeking a driven, detail-oriented, and bilingual (German/English) Country Operations Manager to lead our training delivery across the MEU region , covering Germany, Austria, and the Netherlands . In this role, you will transition from a reactive delivery model to a proactive, data-driven leadership function. You are responsible for the day-to-day operational management of your assigned region, ensuring all training activities are executed in full alignment with company standards and contractual obligations with the clients. Requirements: Native or professional fluency in German and English (mandatory); highly attuned to German, Austrian, and Dutch cultural nuances. Previous experience in operations, logistics, or support management. Proficiency in Google Workspace, Asana, Slack, and HubSpot. Strong time-management, high attention to detail, and a proactive attitude toward process automation. Key responsibilities: Operational Excellence & Delivery: Ensure reliable delivery of all training sessions. Oversee daily Live Ops, resolve issues quickly, and maintain adherence to SOPs and quality standards. Data-Driven Performance Management: Track regional KPIs, conduct weekly analysis, and report performance. Identify trends and implement improvements. Team Leadership & Development: Manage and support Operations Executives and Interns. Monitor performance, provide coaching, and ensure service level targets are met. Stakeholder & Strategic Relationship Management: Serve as the main contact for clients, DSPs, and trainers. Maintain strong communication and drive engagement and partnership growth. Cross-Functional Collaboration: Work with Product, Finance, and Quality teams to support platform improvements, manage invoicing, and address performance gaps. What We Offer: Competitive salary Fast-growing, international environment with high impact. Hybrid work model – Work 2 days from the office, 3 days from home, plus the flexibility to work remotely for up to 3 consecutive weeks (subject to approval). Truly international team – Work alongside talented professionals from 20+ nationalities. Extra day off – Celebrate your birthday with a paid day off! Prime location – Our office is in the heart of Barcelona, right by the Catedral de Barcelona, offering one of the best city views. Wellness & social perks – Enjoy team-building activities, wellness sessions and pet-friendly offices provided by OneCoWork. Free coffee, tea, and drinks – Stay energised throughout the day. At the Service Club, talent comes first. We are committed to equal opportunity employment, regardless of race, color, religion, gender, sexual orientation, age, gender identity, or disability. Apply now and join us in shaping the future of workforce mobility.

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoria. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you NTT DATA Business Consulting es una división que se centra en proyectos estratégicos y transformadores como innovación, mejora del rendimiento, experiencia del cliente, digitalización, análisis de negocio y gestión del talento, dentro de una amplia gama de sectores: banca, fabricación, gran consumo, administración pública, servicios públicos, seguros, etc. Actualmente estamos buscando Business Consulting Managers para unirse a nuestro equipo de rápido crecimiento en la vertical del Sector Público en Barcelona, Valencia y Mallorca. Tu rol: Responsable de la ejecución de los proyectos end-to-end : plazos, asignación de recursos, planificación de proyectos, gestión de riesgos y gestión de clientes. Tener una visión global del proyecto y ser la persona de referencia para el cliente Gestionar y supervisar consultores senior y junior: organizar eficientemente su plan de trabajo, controlar la calidad de sus entregables y entrenarlos para desarrollar altos estándares de calidad Apoyo al Equipo Ejecutivo en propuestas comerciales Contribuir al desarrollo de la Unidad Requisitos específicos 5-7 años de Experiencia Experiencia en Consultoría de Estrategia y Operaciones (eficiencia, innovación, excelencia del cliente, datos o gobierno y transformación) Experiencia trabajando en proyectos de Sector Público Se valorará experiencia en áreas como Empleo, Tax&Regulation, Justicia, Green Deal, Turismo y Transformación Digital de la Administración Dominio del catalán, español y el inglés. Habilidades y competencias: Orientación al rendimiento de alta calidad Gestión de equipos Trabajo en Equipo Fuertes habilidades de comunicación Pensamiento analítico Fuertes habilidades de resolución de problemas, capacidad para estructurar y definir análisis para elevar conclusiones comerciales Orientación a resultados Capacidad para trabajar en entornos ambiguos Flexibilidad y capacidad para trabajar en entornos de alta presión En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

Who we are? Quantion is a Business Digital Transformation services company founded in 2015 and part of the Astek Group group operating in more than 25 countries with over 10,000 employees worldwide. Our team is specialized in application development, UX/UI, and digital business transformation, focused on building innovative solutions that drive measurable business results. We combine our teams in cutting-edge technologies and digital deep experiences with the innovation ecosystem, to ensure that we can provide the best solution to face business challenges, from its concept to its implementation. What you will do: Define tasks and evolutions Backlog maintenance Prioritise tasks by business value Define acceptance criteria Coordinate and assist the team Giving global vision of the product evolution Required skills: Technical affinity to digital Front- and API solutions mandatory Capability to understand Architecutral Decision Records, Flow Charts and Network Diagrams mandatory. Knowledge of standard log-in and authentication solutions highly appreciated, but no mandatory Knowledge of CRM- and SAMBA landscape highly appreciated, but no mandatory Trackspace & Docspace (Jira) Miro board sAFE methodology (Agile) Experience in large projects Technologies Team3 works with: Cognigy and Genesys Very good command of the English language Apply to our offer… If you are passionate about technologies If you define yourself as a team worker If you want to work with a multidisciplinary and international team If you want to be part of a company which is permanently expanding and growing If you want to work in an international environment Our offering: You will grow professionally in a company in constant development and evolution. You will benefit from a personalized follow-up of your professional projects as close as possible to your ambitions. You will make a real contribution to the company's development in real time. ️ You will enjoy 23 days of vacation. You will join our team: diverse, multicultural and constantly growing. You will have days full of good energy and good atmosphere.

Sobre la Compañía SegurCaixa Adeslas es la compañía No Vida líder en España en seguros de salud, con una cuota de mercado en torno al 30%. Integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank, la aseguradora ocupa también una posición relevante en otros ramos principales como Hogar, Accidentes o Decesos. En los últimos años se ha convertido en una entidad de referencia gracias a la implantación de un modelo de negocio basado en el crecimiento sostenido y rentable, que sitúa al cliente en el centro de la estrategia. A través de su acuerdo de bancaseguros con CaixaBank, SegurCaixa Adeslas comercializa sus productos en la mayor red bancaria de España. Adicionalmente, la aseguradora cuenta con una red tradicional con más de 4.000 puntos de venta y atención al cliente. Estamos convencid@s de que las personas son el principal valor de nuestra compañía y por eso SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Nuestro Plan de Igualdad persigue hacer efectivo este principio y por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas. Sobre el Rol Desde SegurCaixa Adeslas, nos encontramos en la búsqueda de una persona que se incorpore para realizar las funciones de Director/a Médico/a en Barcelona. ️Responsabilidades Negociación/relación con los proveedores médicos de la zona, de tarifas, baremos y cierre de acuerdos en coberturas. Gestión y control del gasto médico en la Delegación de Barcelona. Gestión del equipo de Inspección hospitalaria, implantando modelos de seguimiento del gasto, y de detección del fraude. Revisión de los acuerdos actuales y buscar una mejora de los mismos. Elaboración de seguimientos del gasto y automatización y creación de informes de análisis del mismo. Participación en la elaboración de los presupuestos de la Delegación y apoyo en el cálculo de las principales desviaciones. Participación e implantación de proyectos y pilotos en la delegación de Barcelona. Participación en los planes estratégicos. Resolución de incidencias derivadas de la asistencia de los asegurados y de la relación con los proveedores. Capacidad analítica para realizar informes y seguimientos del gasto y de las desviaciones en la siniestralidad de la delegación. Atender a las reclamaciones/incidencias de facturación presentadas por proveedores. Cierre de la deuda. Formación Licenciatura o Grado en Medicina. Experiencia Experiencia previa en puestos similares de Dirección Médica relacionados con entidades aseguradoras. Experiencia en negociación con proveedores médicos. Experiencia en Gestión de equipos. Conocimientos avanzados de informática (MS Office avanzado. Excell, Powerpoint, etc.). ¿Qué ofrecemos? Interesante paquete retributivo, compuesto por salario fijo más variable Beneficios Sociales: Un paquete competitivo diseñado para sumar valor a tu día a día.

Estamos en búsqueda de un/a Project Manager Industrial con experiencia en gestión de proyectos de instalaciones industriales , para formar parte de nuestro equipo en Barcelona (zona Vallès) en modalidad presencial . Horario muy flexible, salida a las 16:30h. ¿Cuál será tu misión? Liderar la gestión integral de proyectos industriales, asegurando la correcta ejecución técnica, coordinación de equipos y cumplimiento de plazos y calidad. Participarás en proyectos industriales de gran envergadura, trabajando con clientes líderes en su sector y contribuyendo a desarrollos técnicos de alto impacto. En tu día a día te encargarás de: • Gestionar proyectos industriales de principio a fin • Coordinar equipos técnicos y proveedores • Supervisar la correcta ejecución de instalaciones eléctricas e industriales • Asegurar el cumplimiento de plazos, costes y calidad • Actuar como interlocutor/a con clientes durante todo el ciclo del proyecto • Validar documentación técnica y planos ✅ Este rol es para ti si cuentas con: • Experiencia en gestión de proyectos de instalaciones industriales • Conocimientos en instalaciones eléctricas MT/BT y control industrial • Capacidad para interpretar esquemas multifilares y planos técnicos • Manejo de herramientas CAD como AutoCAD y SolidWorks • Conocimiento de normativa aplicable a instalaciones industriales • Experiencia en coordinación de equipos y trato con clientes y proveedores ¿Qué ofrecemos? Vivir la experiencia Exceltic significa: • Horario flexible, entrada 7:30h con salida 16:30h. • Vehículo de empresa • Tener una posición estable con contrato indefinido. • Participar en proyectos punteros donde puedas desarrollar tus habilidades. • Acceder a un plan de carrera personalizado y formación continua. • Disfrutar de un plan de retribución flexible (seguro médico, ticket transporte, restaurante y guardería). • Equilibrar tu vida personal y profesional con horario flexible. • Formar parte de un equipo en el que te sientas escuchado/a y donde puedas aportar nuevas ideas. • Compartir el camino con un equipo de profesionales apasionados y comprometidos. Acerca de Exceltic… En Exceltic somos una empresa líder en ingeniería y consultoría tecnológica. Desarrollamos nuestra actividad en diversos sectores como el ferroviario, aeronáutico, industrial, tecnológico y muchos más. Contamos con cerca de 600 profesionales apasionados, oficinas en Madrid, Barcelona, Valencia, Valladolid y Bilbao, Sevilla y proyectos en los cinco continentes. ¡Únete a nuestro equipo y construye el futuro con Exceltic!

Seleccionamos Key Client Manager con expertise en empresas de Telecomunicaciones. ¿Tienes experiencia como Comercial dentro del ámbito de la Administración Pública? ¿En qué consiste el puesto? Gestión de clientes : interpretación y compresión de las necesidades de los clientes, alineando estas necesidades con los servicios y productos específicos que ofrecen las unidades de negocio de NTT. Crecimiento de ventas : identificar, generar y desarrollar oportunidades de ventas en todas las cuentas, comprendiendo con certeza los requisitos de sus clientes a corto, medio y largo plazo, proporcionando a estos soluciones proactivas e innovadoras. Relaciones con los clientes : desarrollar y administrar relaciones de varios niveles dentro de la cartera de clientes para proporcionar valor. Liderazgo de venta : liderar todas las oportunidades de ventas dentro de la cartera de clientes asignados. Planificación comercial : desarrollo de planes comerciales para sus cuentas, como vehículo para conseguir el logro de los objetivos estratégicos de NTT Data. Competencia: conocer y evaluar el compromiso competitivo y la actividad dentro de la cartera de clientes, dando respuestas apropiadas y de valor a los clientes. Compromiso de socios y proveedores : conocer profundamente y relacionarse con los proveedores , fabricantes, mayoristas del sector tecnológico para garantizar la gestión y el compromiso adecuado de los proveedores y socios con el fin de impulsar el crecimiento de las ventas. Gestión / previsión financiera : garantizar la rentabilidad a largo plazo del compromiso de NTT Data con el cliente. Compromiso de la Unidad de Negocio : responsabilizarse de facilitar el compromiso apropiado de la unidad de negocio de Ventas y garantizar un nivel adecuado de calidad en toda la actividad y compromiso de la cuenta. ¿Qué necesitas? Capacidad comercial en contratos de ventas complejos para grandes clientes del sector Publico en los ámbitos de la Administración General, Autonómica y Local; así como de las tendencias actuales. Experiencia demostrable en ventas basadas en tecnología y servicios gestionados dentro de la industria de TI , especialmente en el campo de la integración de comunicaciones: networking, ciberseguridad, comunicaciones unificadas, puesto de trabajo, sistemas, mundo cloud, servicios gestionados, etc… Manejo de los mecanismos de contratación Pública: concursos, Acuerdos Marco, LCSP, etc… Conocimiento del ciclo de ventas a través de la oferta de suministros y servicios de proveedores: Cisco, HP Aruba, Checkpoint, Palo Alto, Fortinet, Microsoft, etc… Historial comprobado en el desarrollo de negocios de clientes nuevos y existentes. Red de contactos establecida a través de la industria de TI en el sector Público. Experiencia demostrable en la venta de servicios gestionados de TI. ¿Qué puedes esperar tú de nosotros? · Formarás parte de una compañía en desarrollo y crecimiento, donde la tecnología y la innovación se unen a través de las personas que la conformamos. · Compartirás proyectos con gurús de las tecnologías más punteras, ¿qué hay mejor que aprender y compartir conocimiento con los mejores? · Si ya estás certificado, mejor que mejor para poner en juego todo lo que hayas aprendido. Si no lo estás, te invitamos a hacerlo desde el momento en que entres en la compañía y el límite lo pones tú. · Disfrutarás de un ambiente de trabajo genial. Si cumples estos requisitos, te estamos buscando a ti, asi que aplica a esta oferta!!!

Estamos en búsqueda de un/a Project Manager Industrial con experiencia en gestión de proyectos de instalaciones industriales , para formar parte de nuestro equipo en Barcelona (zona Vallès) en modalidad presencial . Horario muy flexible, salida a las 16:30h. ¿Cuál será tu misión? Liderar la gestión integral de proyectos industriales, asegurando la correcta ejecución técnica, coordinación de equipos y cumplimiento de plazos y calidad. Participarás en proyectos industriales de gran envergadura, trabajando con clientes líderes en su sector y contribuyendo a desarrollos técnicos de alto impacto. En tu día a día te encargarás de: • Gestionar proyectos industriales de principio a fin • Coordinar equipos técnicos y proveedores • Supervisar la correcta ejecución de instalaciones eléctricas e industriales • Asegurar el cumplimiento de plazos, costes y calidad • Actuar como interlocutor/a con clientes durante todo el ciclo del proyecto • Validar documentación técnica y planos ✅ Este rol es para ti si cuentas con: • Experiencia en gestión de proyectos de instalaciones industriales • Conocimientos en instalaciones eléctricas MT/BT y control industrial • Capacidad para interpretar esquemas multifilares y planos técnicos • Manejo de herramientas CAD como AutoCAD y SolidWorks • Conocimiento de normativa aplicable a instalaciones industriales • Experiencia en coordinación de equipos y trato con clientes y proveedores ¿Qué ofrecemos? Vivir la experiencia Exceltic significa: • Horario flexible, entrada 7:30h con salida 16:30h. • Vehículo de empresa • Tener una posición estable con contrato indefinido. • Participar en proyectos punteros donde puedas desarrollar tus habilidades. • Acceder a un plan de carrera personalizado y formación continua. • Disfrutar de un plan de retribución flexible (seguro médico, ticket transporte, restaurante y guardería). • Equilibrar tu vida personal y profesional con horario flexible. • Formar parte de un equipo en el que te sientas escuchado/a y donde puedas aportar nuevas ideas. • Compartir el camino con un equipo de profesionales apasionados y comprometidos. Acerca de Exceltic… En Exceltic somos una empresa líder en ingeniería y consultoría tecnológica. Desarrollamos nuestra actividad en diversos sectores como el ferroviario, aeronáutico, industrial, tecnológico y muchos más. Contamos con cerca de 600 profesionales apasionados, oficinas en Madrid, Barcelona, Valencia, Valladolid y Bilbao, Sevilla y proyectos en los cinco continentes. ¡Únete a nuestro equipo y construye el futuro con Exceltic!

Estamos en búsqueda de un/a Project Manager Industrial con experiencia en gestión de proyectos de instalaciones industriales , para formar parte de nuestro equipo en Barcelona (zona Vallès) en modalidad presencial . Horario muy flexible, salida a las 16:30h. ¿Cuál será tu misión? Liderar la gestión integral de proyectos industriales, asegurando la correcta ejecución técnica, coordinación de equipos y cumplimiento de plazos y calidad. Participarás en proyectos industriales de gran envergadura, trabajando con clientes líderes en su sector y contribuyendo a desarrollos técnicos de alto impacto. En tu día a día te encargarás de: • Gestionar proyectos industriales de principio a fin • Coordinar equipos técnicos y proveedores • Supervisar la correcta ejecución de instalaciones eléctricas e industriales • Asegurar el cumplimiento de plazos, costes y calidad • Actuar como interlocutor/a con clientes durante todo el ciclo del proyecto • Validar documentación técnica y planos ✅ Este rol es para ti si cuentas con: • Experiencia en gestión de proyectos de instalaciones industriales • Conocimientos en instalaciones eléctricas MT/BT y control industrial • Capacidad para interpretar esquemas multifilares y planos técnicos • Manejo de herramientas CAD como AutoCAD y SolidWorks • Conocimiento de normativa aplicable a instalaciones industriales • Experiencia en coordinación de equipos y trato con clientes y proveedores ¿Qué ofrecemos? Vivir la experiencia Exceltic significa: • Horario flexible, entrada 7:30h con salida 16:30h. • Vehículo de empresa • Tener una posición estable con contrato indefinido. • Participar en proyectos punteros donde puedas desarrollar tus habilidades. • Acceder a un plan de carrera personalizado y formación continua. • Disfrutar de un plan de retribución flexible (seguro médico, ticket transporte, restaurante y guardería). • Equilibrar tu vida personal y profesional con horario flexible. • Formar parte de un equipo en el que te sientas escuchado/a y donde puedas aportar nuevas ideas. • Compartir el camino con un equipo de profesionales apasionados y comprometidos. Acerca de Exceltic… En Exceltic somos una empresa líder en ingeniería y consultoría tecnológica. Desarrollamos nuestra actividad en diversos sectores como el ferroviario, aeronáutico, industrial, tecnológico y muchos más. Contamos con cerca de 600 profesionales apasionados, oficinas en Madrid, Barcelona, Valencia, Valladolid y Bilbao, Sevilla y proyectos en los cinco continentes. ¡Únete a nuestro equipo y construye el futuro con Exceltic!

Principios como la diversidad, la estabilidad en el empleo, la conciliación de la vida profesional y familiar, la formación continua o la responsabilidad, inspiran nuestros valores: Responsabilidad, Sentido del Servicio, Transparencia, Innovación, Solidaridad y Proximidad. En la actualidad, nos encontramos en la búsqueda de un/a Jefe/a de Obra para incorporarse en nuestro centro de trabajo de Sant Quirze del Vallès, con ámbito de actuación en Cataluña y Aragón. La persona seleccionada se encargará de realizar las siguientes funciones: - Apoyo en la preparación y presentación de ofertas técnicas y económicas en licitaciones de obra pública, en coordinación con los distintos departamentos de la compañía. - Análisis de pliegos y evaluación de la viabilidad técnica y económica de las licitaciones. - Redacción y coordinación de la documentación técnica requerida en procesos de contratación pública. - Seguimiento de licitaciones presentadas y de los procesos de adjudicación. - Apoyo en la supervisión y coordinación de la ejecución de las obras e inversiones adjudicadas, garantizando el cumplimiento del pliego, plazos, presupuesto y estándares de calidad. - Solicitud y comparativa de presupuestos a proveedores y subcontratistas. - Coordinación con Dirección de Obra y distintos agentes implicados en los proyectos. - Seguimiento periódico del avance de las obras y planificación de fases futuras. - Reporting periódico a Dirección sobre el estado de licitaciones, inversiones y proyectos en curso. - Flexibilidad y adaptación a las necesidades que vayan surgiendo en función de nuevos contratos, renovaciones o variaciones de los actuales. Titulación en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos (ICCP) o Ingeniería Técnica de Obras Públicas (ITOP). - Experiencia mínima de 2-3 años como Jefe/a de Obra. - Experiencia en contratación pública y trabajo conforme a pliegos de organismos oficiales. - Experiencia en obras hidráulicas. - Contrato indefinido. - Salario hasta 35.000 € brutos anuales + variable del 10%, según valía y experiencia. - Participación en proyectos relevantes de obra pública e inversiones. - Desarrollo profesional en un entorno técnico y multidisciplinar. GESTAGUA es una empresa comprometida con la diversidad y la igualdad. De esta forma, todos nuestros procesos de selección garantizan la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de etnia, religión, sexo, origen, nacionalidad, edad, discapacidad, orientación sexual e identidad de género.

Para proyectos vinculados con los sectores de Ferrocarril, Transporte Inteligente y Aeronaval, y dependiendo de la Gerencia de Proyectos, el Jefe/a de Proyecto/Obra tiene como misión coordinar la ejecución y asegurar la entrega del proyecto con la calidad, plazo y coste requeridos por el cliente. Entre las principales funciones del puesto, destacan: • Identificar los requisitos contractuales del proyecto. • Identificar las necesidades de recursos, tanto internos como externos, humanos y materiales. • Realizar y mantener el cronograma de planificación del proyecto. • Identificar y evaluar posibles riesgos durante la ejecución del proyecto, y gestionarlos debidamente. • Elaborar informes de seguimiento de los avances del proyecto, de acuerdo a los requisitos específicos fijados para cada proyecto. • Participar en la elaboración del Plan de Calidad y asegurar el cumplimiento de los requisitos en materia de Seguridad y Salud en el Trabajo. • Revisar de manera periódica el estado económico de los proyectos, realizando los cierres mensuales y estimaciones a finalización. • Realizar la entrega formal del proyecto. Ingeniero/a Técnico/Grado o Superior/Máster en Ingeniería. Experiencia de 3 años en gestión de proyectos en los sectores de Ferrocarril, Tráfico y/o Aeronaval. Experiencia en proyectos, obras y/o mantenimiento de Instalaciones de Seguridad Ferroviaria y Telecomunicaciones. Inglés nivel medio, hablado y escrito.

Para proyectos vinculados con los sectores de Ferrocarril, Transporte Inteligente y Aeronaval, y dependiendo de la Gerencia de Proyectos, el Jefe/a de Proyecto/Obra tiene como misión coordinar la ejecución y asegurar la entrega del proyecto con la calidad, plazo y coste requeridos por el cliente. Entre las principales funciones del puesto, destacan: • Identificar los requisitos contractuales del proyecto. • Identificar las necesidades de recursos, tanto internos como externos, humanos y materiales. • Realizar y mantener el cronograma de planificación del proyecto. • Identificar y evaluar posibles riesgos durante la ejecución del proyecto, y gestionarlos debidamente. • Elaborar informes de seguimiento de los avances del proyecto, de acuerdo a los requisitos específicos fijados para cada proyecto. • Participar en la elaboración del Plan de Calidad y asegurar el cumplimiento de los requisitos en materia de Seguridad y Salud en el Trabajo. • Revisar de manera periódica el estado económico de los proyectos, realizando los cierres mensuales y estimaciones a finalización. • Realizar la entrega formal del proyecto. Ingeniero/a Técnico/Grado o Superior/Máster en Ingeniería. Experiencia de 3 años en gestión de proyectos en los sectores de Ferrocarril, Tráfico y/o Aeronaval. Experiencia en proyectos, obras y/o mantenimiento de Instalaciones de Seguridad Ferroviaria y Telecomunicaciones. Inglés nivel medio, hablado y escrito.

Natur System es una empresa constructora cuya trayectoria, de más de 50 años de experiencia, la ha capacitado y cualificado para llevar a cabo cualquier tipo de actuación en los ámbitos de construcción de obra nueva, rehabilitación total o parcial de edificios y, en especial, de la restauración histórico-artística y de patrimonio. El equipo de Natur System está constituido por profesionales con un largo recorrido dentro de la empresa y con una elevada cualificación para la gestión integral de todos los procesos de obra. JEFE/A DE OBRA DE EDIFICACIÓN/REHABILITACIÓN Restauración histórico-artística, Rehabilitación de fachadas, cubiertas y medianera. Remodelación interior y actualización de instalaciones. Rehabilitación integral de edificios. Ejecución de proyectos de obra nueva. Análisis técnico del proyecto. Solicitud y control de presupuestos y ofertas. Planificación de la obra, tanto técnica como económica. Control económico, presupuestario y de plazos. Control de la Calidad de ejecución. Atención al Cliente o Propiedad, mediando como representación empresarial ante éstos y ante la Dirección Facultativa y Coordinador de Seguridad y Salud. Requisitos mínimos: Buscamos, un Arquitecto Técnico/ Grado Edificación Imprescindible experiencia de al menos 5 años como Jefe/a de Obra en obras de Rehabilitación singular antes descritas. Manejo de programa de presupuestos y de planificación. Conocimientos necesarios en AUTOCAD, PRESTO, PROJECT, BIM Movilidad geográfica a nivel internacional.

AREA MANAGER SALES IBERIA_MULTINACIONAL MATERIAS PRIMAS xra NUTRICION ANIMAL (feed)_foco PORCINO Desde el área iNDUSTRIALen la consultora de selección austro alemana ISG International nos encontramos en búsqueda de un profesional AREA MANAGER IBERIA__MULTINACIONAL MATERIAS PRIMAS xra NUTRICION ANIMAL__ DESARROLLO DE NEGOCIO Y COMERCIALIZACION DE PRODUCTO Tengo margen para condiciones y salario. Mi cliente es uno de los MAYORES productores y comercializadores de elementos de MATERIA PRIMA TECNIFICADA PARA DIFERENTES SECTORES, la posición tendrá foco en FEED- nutrición animal. Empresa presente en Europa y en el mundo, con presencia de más de 50 países, abordando los procesos y desafíos globales de manera responsable y sostenible. LAS RESPONSABILIDADES DEL PUESTO SON: DESARROLLO DE NEGOCIO, GESTION Y ADQUISICION DE NUEVAS CUENTAS, SEGUIMIENTO DE CARTERA ACTUAL DE CLIENTES. FOCO PORCINO FOCO PRODUCTORES NUTRICION Y ALIMENTACION FEED. SE VALORA HABER TRABAJADO EN VENTAS DE MATERIA PRIMA CON BASE QUIMICA O RAW MATERIALS. INGLES NIVEL SUFICIENTE PARA TRABAJAR CON ALGUNOS COLEGAS DE OTROS PAISES BUSCAMOS UN PERFIL CON AL MENOS 3 AÑOS DE EXPERIENCIA EN VENTAS B2B: EL PUNTO CRITICO ES TENER ESPIRITU COMERCIAL Y QUE TE GUSTE LA ACTIVIDAD COMERCIAL, EL TRATO CON SECTOR AGRO Y PRODUCCION AGRO Y EMPRESAS DEL SECTOR LOS CLIENTES SON PRODUCTORES DE ALIMENTACION ANIMAL, APORTANDO LOS COMPONENTES DE MATERIA PRIMA NECESARIOS PARA LA ELABORACOIN DE PIENSOS, NUTRIENTES Y PRODUCTO NATURAL Y BIOLOGICO. Muy buenas condiciones, y muy buen proyecto de empresa y con un variable y beneficios muy interesantes. El puesto requiere viajes en IBERIA para negociar y reunirse con clientes. Si te interesa realmente EXPLORAR esta opción, APLICA A LA POSICION PARA QUE TE PUEDA LLAMARTE Y EXPLICARTE EL PROYECTO EN 5 MINUTOS. Gracias Rafael López ISG Sales Manager.

Estamos buscando un Jefe/a de Obra con experiencia para unirse a una de las empresas referentes en el sector. Nuestro cliente cuenta con proyectos de obra nueva, tanto de obra civil como edificación por toda la costa catalana y excelentes referencias, actualmente se encuentran en pleno crecimiento y buscando el mejor talento del sector para sus proyectos de Barcelona y alrededores. Responsabilidades: - Planificación y supervisión de la ejecución de obras de principio a fin. - Gestión y coordinación de equipos de trabajo y subcontratistas. - Control del presupuesto y costes del proyecto. - Asegurarse de que las obras cumplan con los estándares de calidad y seguridad. - Comunicación con clientes, arquitectos y otros actores clave en el proyecto. - Resolución de problemas y toma de decisiones. Beneficios: -Opción a residencia. -Salario competitivo acorde a la experiencia y habilidades del candidato. -Oportunidades de crecimiento y promoción interna. -Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo -Participar en obras de grandes promotoras. -Coche de empresa -Otros beneficios según políticas de la empresa. Si cumples con los requisitos mencionados y estás interesado/a en un cambio no dudes en inscribirte ¡Esperamos contar con tu talento!

Principios como la diversidad, la estabilidad en el empleo, la conciliación de la vida profesional y familiar, la formación continua o la responsabilidad, inspiran nuestros valores: Responsabilidad, Sentido del Servicio, Transparencia, Innovación, Solidaridad y Proximidad. En la actualidad, nos encontramos en la búsqueda de un/a Jefe/a de Obra para incorporarse en nuestro centro de trabajo de Sant Quirze del Vallès, con ámbito de actuación en Cataluña y Aragón. La persona seleccionada se encargará de realizar las siguientes funciones: - Apoyo en la preparación y presentación de ofertas técnicas y económicas en licitaciones de obra pública, en coordinación con los distintos departamentos de la compañía. - Análisis de pliegos y evaluación de la viabilidad técnica y económica de las licitaciones. - Redacción y coordinación de la documentación técnica requerida en procesos de contratación pública. - Seguimiento de licitaciones presentadas y de los procesos de adjudicación. - Apoyo en la supervisión y coordinación de la ejecución de las obras e inversiones adjudicadas, garantizando el cumplimiento del pliego, plazos, presupuesto y estándares de calidad. - Solicitud y comparativa de presupuestos a proveedores y subcontratistas. - Coordinación con Dirección de Obra y distintos agentes implicados en los proyectos. - Seguimiento periódico del avance de las obras y planificación de fases futuras. - Reporting periódico a Dirección sobre el estado de licitaciones, inversiones y proyectos en curso. - Flexibilidad y adaptación a las necesidades que vayan surgiendo en función de nuevos contratos, renovaciones o variaciones de los actuales. Titulación en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos (ICCP) o Ingeniería Técnica de Obras Públicas (ITOP). - Experiencia mínima de 2-3 años como Jefe/a de Obra. - Experiencia en contratación pública y trabajo conforme a pliegos de organismos oficiales. - Experiencia en obras hidráulicas. - Contrato indefinido. - Salario hasta 35.000 € brutos anuales + variable del 10%, según valía y experiencia. - Participación en proyectos relevantes de obra pública e inversiones. - Desarrollo profesional en un entorno técnico y multidisciplinar. GESTAGUA es una empresa comprometida con la diversidad y la igualdad. De esta forma, todos nuestros procesos de selección garantizan la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de etnia, religión, sexo, origen, nacionalidad, edad, discapacidad, orientación sexual e identidad de género.

Natur System es una empresa constructora cuya trayectoria, de más de 50 años de experiencia, la ha capacitado y cualificado para llevar a cabo cualquier tipo de actuación en los ámbitos de construcción de obra nueva, rehabilitación total o parcial de edificios y, en especial, de la restauración histórico-artística y de patrimonio. El equipo de Natur System está constituido por profesionales con un largo recorrido dentro de la empresa y con una elevada cualificación para la gestión integral de todos los procesos de obra. JEFE/A DE OBRA DE EDIFICACIÓN/REHABILITACIÓN Restauración histórico-artística, Rehabilitación de fachadas, cubiertas y medianera. Remodelación interior y actualización de instalaciones. Rehabilitación integral de edificios. Ejecución de proyectos de obra nueva. Análisis técnico del proyecto. Solicitud y control de presupuestos y ofertas. Planificación de la obra, tanto técnica como económica. Control económico, presupuestario y de plazos. Control de la Calidad de ejecución. Atención al Cliente o Propiedad, mediando como representación empresarial ante éstos y ante la Dirección Facultativa y Coordinador de Seguridad y Salud. Requisitos mínimos: Buscamos, un Arquitecto Técnico/ Grado Edificación Imprescindible experiencia de al menos 5 años como Jefe/a de Obra en obras de Rehabilitación singular antes descritas. Manejo de programa de presupuestos y de planificación. Conocimientos necesarios en AUTOCAD, PRESTO, PROJECT, BIM Movilidad geográfica a nivel internacional.