Trabajos gestion avanzada en Madrid

Posición: Camarero/a a jornada parcial Referencia: EHU0424CAMOSC Localización: Almagro, 28010 Madrid Perfil del Candidato/a: Nos encontramos en la búsqueda de Camarero/as jóvenes y alegres con experiencia en el sector y que cuenten con disponibilidad de incorporación inmediata para trabajar a jornada parcial que puede ser de 28 o 32 horas a la semana. Requisitos: - Experiencia: Más de 2 años trabajando en el cargo de Camarero/a de Sala. - Habilidades: Manejo de bandeja, uso de comanderos electrónicos, gestión de mesas, servir vinos y cafés. - Idiomas: Castellano e inglés avanzado para atender la mesa de forma eficiente. Otros idiomas son un plus. - Documentación: Permiso de trabajo en España y número de seguridad social (para extranjeros). Ofrecemos: - Salario: 910€ netos/mes por 28 horas o 1.040€ netos/mes por 32 horas, más propinas. - Horario: Turnos partidos para los servicios de mediodía y noches (Ej. 12:45 a 16:45 y 19:45 a 23:45/00:15). - Descansos: Dos días seguidos rotativos a la semana. - Beneficios: Pago de invernales y recargo por hora nocturna. - Ambiente: Excelente ambiente de trabajo.

Massart es un concepto de Pizzería artesanal premium referente en Madrid desde hace más de 10 años. Estamos buscando a alguien como Store Manager para dirigir, coordinar y controlar las actividades desarrolladas en el restaurante, siguiendo las normas e instrucciones de Massart, con el fin de conseguir los objetivos establecidos de venta, TM, y calidad de producto y de servicio. RESPONSABILIDADES Y FUNCIONES Gestión de Personal: -Elaboración del planning semanal de toda la plantilla de sala -Planificación de las vacaciones del personal de sala y como cubrir los turnos. -Formar al personal de sala para asegurar que son conocedores de sus funciones y tareas en sus puestos de trabajo. -Realizar la selección final del personal de sala. -Supervisar la correcta ejecución por parte del Jefe de Cocina de: -Planning semanal y planificación de vacaciones de los empleados de cocina -Selección y formación de los empleados de cocina Gestión de Producto: -Supervisar que la calidad y presentación de los platos que se sirven a cliente son las correctas. -Gestionar la compra y recepción de los ingredientes propios de sala. Gestión Operacional: -Definir las posiciones que ocupan los integrantes del turno -Ocupar durante las horas rush la posición en el restaurante definida para su puesto (puede variar en función del restaurante) -Supervisar el turno, manteniendo en todo momento su correcto funcionamiento con el objetivo de asegurar la mejor calidad de servicio al cliente. -Solucionar cualquier incidencia que pudiera producirse -Asegurar que en los turnos en los que el Store Manager no está presente haya en turno un Encargado que asume sus funciones. -Realizar el seguimiento del mantenimiento de las maquinaría, mobiliario y resto de materiales del restaurante. -Organizar y controlar el personal de limpieza. Gestión Comercial: -Poner en marcha y aplicar correctamente las acciones comerciales o promocionales que se definan desde la dirección. -Asegurar que los elementos de comunicación e imagen del restaurante están en correcto estado y en la posición adecuada. Gestión Económica: -Velar en todo momento por mantener la rentabilidad del restaurante, mediante el control de la venta y gastos. -Control y supervisión del cierre y cuadre de caja. -Control del dinero en efectivo del restaurante ORGANIGRAMA El Store Manager depende directamente del Operations Manager. El Store Manager tiene a su cargo toda la plantilla de sala y realizará la supervisión de las acciones del Jefe de Cocina coordinándose con él siempre que sea necesario. Para poder organizar toda la plantilla dispone de Encargados de Sala. REQUISITOS -Al menos 1 año de experiencia en el puesto descrito -Conocimientos avanzados en herramientas de gestión: programa de stock/compras, gestión del personal/horarios,... -Ser una persona apasionada por el servicio de atención al cliente, tener criterio y mucha exigencia -Saber gestionar un equipo de personas, y transmitir la cultura y los valores de la marca -Tener disponibilidad para trabajar los fines de semana y, a veces, festivos. -Valorable hablar inglés

Buscamos RECEPCIONISTA en INCLAN BRUTAL BAR y ROSI LA LOCA🌸 • Oportunidad de trabajar en un ambiente jovial y entretenido. • Perfil actoral y simpática. • Idioma imprescindible Español e Inglés Avanzado. (Se valorarán otros) • Uso de algún software de facturación, de gestión reservas o HABILIDAD con la era digital, se valoraran conocimientos en cover manager. • Con capacidad de Upselling. OFRECEMOS: • Contrato 20h semanales (2 vacantes) Indefinido • Dos días libres continuos y rotativos • 30 días de vacaciones y 14 festivos abonables a las vacaciones • 12 pagas • Programas de formación continua • Curso de Inglés incluido • Cursos de coctelería

Ofrecemos un puesto estable en el restaurante de alta gama llamado Fortuny. Se valorará la polivalencia, el trabajo en equipo, la puntualidad y la predisposición para realizar horas extras. Se ofrece salario acorde con la experiencia y posibilidad de formación continua. El puesto requiere experiencia mínima de tres años en el sector de la hostelería y las siguientes habilidades: - Nivel avanzado de inglés. - Experiencia en recepción de clientes y trabajo cara al público. - Gestión y manejo de plataformas de reservas (Cover Manager). - Habilidades de comunicación y venta. - Buena presencia e higiene.

Estamos buscando un/a Jefe/a de cocina para nuestro restaurante ubicado en Ensanche de Vallecas . El/la candidato/a ideal deberá tener amplia experiencia en la dirección de cocinas. Buscamos a alguien con experiencia demostrado sus excelentes habilidades y su capacidad para dirigir equipos de cocina. Es fundamental que el/la candidato/a tenga conocimientos avanzados en técnicas culinarias , con énfasis en la cocina creativa mediterránea, gestión de pedidos, escandallos y manejo de personal. Persona puntual , seria y organizada , preferentemente que resida cerca del local o con carnet de conducir !

Desde Eurofirms buscamos un/a administrativo/a para dar soporte a RRHH en empresa del sector servicios ubicada en Madrid. La persona seleccionada realizara las siguientes funciones: - Soporte centralizado en gestión de equipos, gestión financiera, comunicación interna y externa y modo de gobernanza. - Compartir información en SharePoint - Analizar y proponer mejoras en los procedimientos diarios. Requisitos: - Experiencia de al menos 3 a en puestos administrativos similares - Buenas habilidades de comunicación y con capacidad de multitarea. - Inglés nivel intermedio-avanzado (mínimo B2) Se ofrece: Contrato temporal + posibilidad de incorporación a plantilla Salario: 10€ brutos hora Teletrabajo de 3 a 4 dias en semana.

Estamos buscando un Técnico de Soporte de Nivel 1 entusiasta y orientado al cliente para unirse a nuestra división de Servicios IT. En este rol, serás el primer punto de contacto para nuestros usuarios internos y clientes externos, brindando soporte técnico de primer nivel, resolviendo incidencias y asegurando una experiencia de cliente satisfactoria. Funciones y Responsabilidades: 1. Atención y Resolución de Incidencias: - Proporcionar soporte técnico de primer nivel a los usuarios internos y externos, resolviendo incidencias relacionadas con hardware, software y redes. - Diagnosticar problemas técnicos básicos y proporcionar soluciones inmediatas o escalarlos según sea necesario. 2. Registro y Gestión de Tickets: - Registrar y documentar todas las incidencias y solicitudes de soporte utilizando nuestro sistema de gestión de tickets. - Priorizar y asignar los tickets según su nivel de urgencia e importancia, asegurando una atención oportuna a cada usuario y/o cliente. 3. Comunicación Efectiva: - Mantener una comunicación clara y amigable con los usuarios y clientes, explicando los pasos a seguir para la resolución de problemas de manera comprensible. - Proporcionar actualizaciones regulares sobre el estado de las incidencias y los tiempos estimados de resolución. 4. Interacción con el Equipo de Soporte: - Colaborar estrechamente con otros técnicos de soporte de Nivel 1 para compartir conocimientos y resolver problemas de manera eficiente. - Interactuar con los técnicos de soporte de Nivel 2 para escalar incidencias que requieran un nivel más avanzado de resolución. Requisitos: - Experiencia demostrable en un rol similar como técnico de soporte de IT, preferiblemente de nivel 1 (HelpDek). - Conocimiento práctico de sistemas operativos Windows y aplicaciones de productividad como Microsoft Office. - Familiaridad con herramientas de gestión de tickets. - Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para interactuar con usuarios de diferentes niveles técnicos. - Capacidad para trabajar de manera efectiva en equipo y bajo presión en un entorno dinámico. Horario: Jornada completa. De Lunes a Viernes de 9:00-18:00. Contrato indefinido. Incorporación inmediata.

En Grupo Gastro Portal queremos incorporar profesionales que nos ayuden a seguir creciendo en nuestros proyectos, con una alta motivación e inquietud por desarrollar su carrera profesional y formar parte de nuestro equipo. Actualmente buscamos un JEFE/A DE RANGO con formación en hostelería en uno de nuestros locales ubicado en Madrid. ¿Quieres unirte a nuestro equipo? ¡Esta es tu oportunidad! Su principal misión será la planificación, organización y coordinación de las personas que conforman el departamento, y el control y evaluación de todas las actividades de prestación de servicio de alimentos y bebidas coordinando cocina y sala. Tareas 1. Planificar y organizar el servicio del local. 2. Organizar los recursos necesarios para la correcta prestación del servicio, dotándolo de una estructura eficiente. 3. Determinar el equipo de camareros y los turnos de trabajo. 4. Gestión del aprovisionamiento. 5. Gestión de horarios 6. Definir los procesos a seguir antes, durante y después del servicio, y dar las instrucciones necesarias para asegurar la atención al cliente, los niveles de calidad y los resultados económicos deseados. 7. Asesoramiento al cliente en aspectos gastronómicos, así como sobre la oferta de servicios disponibles cerca del establecimiento. 8. Venta de los servicios del establecimiento. 9. Desarrollar una estrategia de comunicación para informar, promocionar y vender los servicios del establecimiento, teniendo en cuenta las necesidades del destinatario, siguiendo criterios de cadena y corporativos. 10. Controlar el cobro del servicio. Requisitos - Se valorará experiencia en restaurantes de referencia y conocimientos de enología y protocolo. - Experiencia de al menos 3 años en el sector y funciones similares en restaurantes gastronómicos. - Experiencia en gestión de equipos. - Experiencia en cuanto al control del buen funcionamiento de la sala y cumplimiento de los estándares generales de calidad. - Residencia en provincia del puesto vacante. - Imprescindible buen nivel de inglés y se valorarán otros idiomas. - Turnos Partidos Beneficios - Contrato indefinido. - Incentivos por objetivos - Posición estable en empresa en expansión. - Formación continua y posibilidad de crecer dentro de la compañía. - Seguro medico tras 6 meses en la empresa - Estudios mínimos -Formación en Hostelería - Experiencia mínima -Al menos 3 años - Imprescindible residente en Provincia Puesto Vacante - Idiomas requeridos -Inglés - Nivel avanzado -Frances - Nivel Intermedio - Tipo de industria de la oferta Hostelería y restaurantes

Nuevo centro de Bollbox Cross fit en Avenida de Manoteras 20. Buscamos 2 entrenadores con experiencia previa específica en Crossfit no se valoraran otras candidaturas. Misión: Apoyar al manager de este centro de nueva creación en el desarrollo de las clases, fidelización de los alumnos y coordinación de otros profesores. Impartir clases de crossfit Organizar Gestión del centro Perfil: Apasionado del deporte Experiencia previa de 2-5 años como coach de crossfit Certificación Crossfit Level1 ( recomendable) Transversalidad: Persona capaz de asumir diferentes tipos de tareas de front office y back office Capacidad de programación avanzada de entrenamientos Capacidad de interlocución a diferentes niveles Sensibilidad comercial y eficiencia operativa Capacidades digitales, paquete office, app sectoriales Residencia en el municipio de Madrid, preferentemente zona centro y Este. Disponibilidad para realizar horas extra. Condiciones laborales: 1.500 euros mes brutos 70% de facturación en entrenamientos personales Lugar de trabajo Avenida de Manoteras 20 ( Parque Empresarial NE0S) 30 h semanales ( ampliables conforme crezca la operativa del centro) Competencias: Impartir clases con profesionalidad y conforme lo establecido en el manual de atención al cliente. Gestión de cobros y altas de clientes. Atención telefónica en intermedios de clases. Cierre de caja diario. Control del centro durante su jornada (organización y orden de todo). Check-list al inicio de su jornada (control de material y fungibles) Programación de los entrenamientos para todas las modalidades.

Puesto de Metre/ Segundo de sala para uno de nuestros locales en Madrid zona centro . Incorporación inmediata. Se necesita profesional entusiasta que aporte confianza y vitalidad al equipo. Capacidad de venta y liderazgo de plantillas. Experiencia mínima 4 años en puesto similar demostrable. Control de stocks, horarios personal, gestion de plantillas, calidad producto, recepción de proveedores, etc... Se valorará nivel de inglés avanzado. Jornada completa, turnos.

Bikubo es una plataforma multiservicio dedicada a la autogestión de eventos. Puedes trazar tu evento con una personalización del 100%. Sin olvidar lo cómodo y fácil que es desde nuestra aplicación web. Aportamos soluciones para eventos de todo tipo de tamaños, personal, asistentes... Ejemplos de sectores a los que ofrecemos soluciones son: Discotecas Congresos Ayuntamientos Oposiciones Museos Festivales Eventos deportivos Piscinas comunitarias Teatros Clubes Talleres formativos Fiestas Descripción del puesto de trabajo La persona a contratar debe realizar una búsqueda activa de clientes, mediante visitas comerciales, además de búsqueda por internet con contactos directos a través de redes sociales, mailing o llamada telefónica. Aptitudes/Conocimientos requeridos: Facilidad de palabra Gusto por atención a cliente Conocimientos de informática avanzados Actividades: Asesoría directa en venta Búsqueda activa de clientes Gestión de ventas Salario a convenir Tipo de puesto: media jornada Horario: Turno de 4 horas diarias, con cierta flexibilidad horaria. Formación universitaria deseable (marketing y ventas preferible) Experiencia: Ventas: 1 año

Asesoramiento de empresas a nivel contable Alto nivel de experiencia en gestión contable Valorable experiencia en asesorías Desarrollo de todas las tareas relacionadas con el puesto, gestión contable, presentación de impuestos..... Conocimientos del Plan Contable de Asociaciones Presentaciones trimestrales de impuestos (IVA, MOD. 115, MOD. 347, IMPUESTO DE SOCIEDADES.....) Valorable conocimientos de fiscalidad Nivel avanzado de ofimática (entorno microsoft 365) Dominio de herramienta A3 Persona habituada al trato con clientes con marcada orientación al logro, resolutiva y acostumbrada a trabajar en equipo y bajo presión para el cumplimiento de los plazos legales.

Buscamos para nuestro SAT en Madrid 2 Técnicos en Reparación de móviles, tablets, portátiles y consolas. De qué se ocupará ·Gestión de reparaciones de Nivel I y 2 (Se valorará conocimiento nivel 3 en reparación de placa base y micro soldadura avanzada) Conocimientos en reparación de móviles, tablets y ordenadores. ·Atención al cliente en el Punto de Venta ·Comunicación de diagnóstico y reparación al cliente con Venta Cruzada ·Llevar a cabo los tiempos y orden de trabajo Requisitos ·Estar actualizado con reparaciones de dispositivos actuales del año 2024 ·Experiencia en atención al cliente y gestión y resolución de incidencias ·Experiencia en otras empresas del sector ·Conocimientos en Moviles – Tablets – Consolas – Portatiles ·Fundamental cononocimientos en Microsoldadura (Se realizara prueba) ·Se valorará conocimientos en reparación de placa base iPhone y otras marcas. Qué ofrecemos ·Incorporación a una empresa en fase de expansión y reconocida en España ·Ambiente joven y dinámico ·Empleo estable en tiempo y no por campañas ·Salario en aumento en función de valia e incentivos muy competitivos. -Posibilidad de promoción dentro de la propia empresa. ¡Anímate a trabajar con nosotros!

Asesor contable fiscal GESTION JURIDICA, S.L. Madrid, Madrid (España) Presencial Publicada el 17 de nov (Publicada de nuevo) Salario no disponible Experiencia mínima: al menos 3 años Tipo de contrato: indefinido, jornada completa INSCRIBIRME EN ESTA OFERTA Requisitos Estudios mínimos Ciclo Formativo Grado Superior - Administración y Gestión Experiencia mínima Al menos 3 años Conocimientos necesarios dominio de A3 Impuesto sobre sociedades MS Excel Intermedio/Avanzado A3ECO Flexibilidad y capacidad de trabajo en equipo Capacidad para gestionar el tiempo de forma eficaz Centrado en las soluciones. Identificas las áreas de mejora y aportas soluciones Descripción Principales funciones: · Gestión completa del ciclo contable. · Presentación de modelos trimestrales ( 303, 115, 111, 349, 123, 369, etc..) modelos anuales (390,190,180, 347, 193, etc..). · Confección y presentación de Cuentas Anuales e Impuesto Sobre Sociedades. · Resolución de cuestiones contables y fiscales relacionadas con el curso ordinario de la actividad de los clientes. · Gestión de los clientes asignados llevando a cabo funciones de Account Manager, actuando como el punto de contacto del cliente para detectar y orientar sobre los servicios que puedan precisar para el buen fin de la actividad empresarial que desarrollen. Tipo de industria de la oferta Servicios de asesoría y auditoría Categoría Administración de empresas - Finanzas y contabilidad