Trabajos horario nocturno en Riudellots De La SelvaCrear alertas

Eurofirms selecciona un/a limpiador/a para empresa del sector cárnico situada en Riudellots de la Selva. La persona seleccionada desempeñará las siguientes funciones: • Limpieza de despachos, salas, vestuarios, baños., • Gestión de residuos., • Uso responsable de equipos y productos de limpieza., • Mantenimiento de zonas comunes., • Cumplir protocolos de higiene., • Entre otras funciones del puesto. Requisitos: • Experiencia mínima de 1 año en un puesto similar., • Buscamos a una persona responsable y metódica., • Valorable residencia cercana al puesto de trabajo. Se ofrece: Jornada completa de 40 horas semanales entre lunes y viernes en turno de tarde en horario entre 15:00h y 23:30h con los descansos establecidos por ley. Salario 12,39€ brutos hora normal y 14,56€ brutos hora nocturna.

En Iman Corporación precisamos incorporar un/a Auxiliar / Control de accesos en GIRONA. Funciones: • Control de accesos de entrada y salida de personal y vehículos según corresponda, att telefónica etc., • Velar por aumentar positivamente la percepción del cliente en cuando a la calidad del servicio en el ámbito de su área asignada. ( Explicarán las funciones del puesto) Ofrecemos: • Contrato;: SUSTITUCIÓN de vacaciones con posibilidades de incorporación en un futuro en otros servicios., • Jornada: Parcial, • Los turnos serán diurnos y nocturnos, respetando los descansos según lo establecido por ley., • Salario según convenio .1397,56 a jornada completa ( proporción de las horas trabajadas si es menor)., • JULIO Apróx.60h, • AGOSTO apróx.120h, • SEPTIEMBRE 80h apróx. Los horarios se planifican con antelación para que te puedas programar.* Incorporación lo antes posible. Coche para desplazarse a los centros de trabajo Si estas interesado en la oferta, no dudes en inscribirte. Queremos conocerte! En IMAN Corporación, somos especialistas en ofrecer soluciones integrales. Nuestros profesionales son la pieza fundamental que nos permite realizar nuestros servicios con profesionalidad, flexibilidad y rapidez. Estamos comprometidos con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Este proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.