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Time Out abrirá un gran mercado gastronómico en Barcelona a finales de junio de 2024. El nuevo Time Out Market estará ubicado en la zona del Port Vell, en un espacio de 5.250 metros cuadrados frente al mar, en la parte alta del centro comercial Maremágnum. El espacio acogerá una cuidada selección de 14 chefs, un restaurante de servicio completo y cuatro bares (dos de ellos al aire libre, con vistas a la ciudad y al mar). Las mesas estarán ubicadas en el centro del espacio, rodeadas de los puntos de venta de los chefs, para facilitar que se puedan saborear diferentes cocinas en una misma comida. Fran López será uno de los chefs del Time Out Market Barcelona, representando Terres de L’Ebre, con una propuesta gastronómica marcada por sus tres grandes valores añadidos: territorio, innovación y tradición. Descripción del Trabajo: Estamos buscando un vendedor de mostrador para formar parte del equipo del punto gastronómico de Fran López dentro del Time Out Market Barcelona. Responsabilidades: - Atender a los clientes de manera amable y profesional, ofreciendo información sobre los productos y ayudando en la selección de alimentos. - Servir alimentos siguiendo los estándares de calidad establecidos por el chef. - Gestionar los pagos de los clientes utilizando el sistema de punto de venta. - Mantener el mostrador limpio, ordenado y abastecido con los productos necesarios. - Cumplir con las normas de higiene y seguridad alimentaria en todo momento. - Colaborar con el equipo para garantizar una experiencia de cliente excelente y fluida. - Participar en la formación y capacitación sobre nuevos productos y servicios. Requisitos: - Experiencia previa en roles de atención al cliente en el sector gastronómico. - Excelentes habilidades de comunicación y servicio al cliente. - Capacidad para trabajar de manera efectiva en un entorno de ritmo rápido y bajo presión. - Pasión por la gastronomía y el deseo de ofrecer un servicio de alta calidad. - Conocimientos básicos de informática y experiencia con sistemas de punto de venta es deseable. - Flexibilidad para trabajar en horarios variables, incluyendo fines de semana y festivos. Si estás interesado en unirte a nuestro equipo y formar parte de una experiencia gastronómica única en Barcelona, ¡te invitamos a postularte! Se ofrece un salario competitivo para una jornada completa de 40 horas semanales, con un horario rotativo, en un entorno de trabajo dinámico y orientado al equipo. Además, se brindan oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa.
Como parte del equipo comercial, proporcionas una experiencia de compra inolvidable a nuestros clientes. Con tu energía y pasión por el descanso y el diseño , ofreces un gran servicio e impulsas las ventas de la compañía. Para realizar una venta de 10, te aseguras de que la tienda tenga un aspecto bien organizado y atractivo. Realizamos reuniones semanales con el equipo para compartir información, trabajar los role-play y revisar el desempeño semanal. Aconsejarás a los clientes sobre el colchón y complementos del descanso que se ajustan a sus necesidades. Estás al tanto de las promociones online y offline. Te aseguras de que Jack Beds sea un lugar donde la gente encuentre fácilmente lo que busca. Por supuesto, también garantizas el buen funcionamiento de la tienda, mantenerla limpia, tener la exposición del producto actualizada. Realizas seguimiento de los presupuestos con los clientes y les resuelves sus dudas para cerrar la venta. Qué esperamos de ti: - Buscamos una persona que le guste interactuar con los clientes, que le apasionen las ventas y además: - Orientado/a al servicio con una personalidad abierta. - Abierto/a al cambio y a la innovación y con ganas de seguir aprendiendo sobre descanso, comercio y ventas - Un verdadero jugador/a de equipo; no tienes miedo de dar y aceptar comentarios, eres fiable y estás dispuesto a ayudar a los demás - Dominio del catalán y el castellano y preferible del inglés. - Lo ideal es que tengas experiencia previa en retail, venta al por menor o ventas. - Disponibilidad horaria flexible. Resolutivo/a para responder incidencias y gestionarlas con el departamento correspondiente. Qué podemos ofrecerte en Jack Beds: - En Jack Beds nos guiamos por nuestros valores, nos encanta la unión, nos tratamos con respeto y animamos a todos a aportar nuevas ideas. Nos preocupamos por tu bienestar y desarrollo personal. - Un salario competitivo. - Contrato indefinido de 40h. - La oportunidad de asistir a cursos de formación sobre, por ejemplo, atención al cliente. - Un descuento para empleados. - Posibilidad para seguir creciendo dentro de la empresa. ¡Si tienes ganas de unirte a nuestro equipo y eres un loco/a de las ventas, este es tu lugar!
SALARIO ENTRE 1000-3000€ /mes MEDIA JORNADA TURNO DE TARDE !!!! Se ofrece: Pertenencer a un equipo humano comprometido y con iniciativa que apuesta por la motivación y un buen ambiente de trabajo. - Régimen General SS - Jornada Parcial de Lunes a Viernes y Sabados de 10 a 14. Festivos y fines de semana libres. - Turno de tarde (16:00-20:30 horas) - Salario según convenio + importantes comisiones. Los SDR suelen ser responsables de las primeras etapas del proceso de ventas, que incluyen identificar clientes potenciales, comunicarse con esos clientes potenciales a través de varios canales de comunicación (como correos electrónicos, llamadas telefónicas y redes sociales) y calificar a estos clientes potenciales para determinar si son una buena opción para los productos o servicios de la empresa. El objetivo principal de un DEG es crear una cartera de oportunidades calificadas que puedan transmitirse a los ejecutivos de cuentas (AE) u otros profesionales de ventas para un mayor desarrollo y cierre. Los SDR desempeñan un papel crucial en la estrategia de ventas y marketing al garantizar que el equipo de ventas se centre en los clientes potenciales con más probabilidades de convertirse en clientes de pago. Las responsabilidades clave de un DEG incluyen: - Generación de Leads (plomo): Investigar e identificar clientes potenciales o interesados en las ofertas de la empresa. - Innovación: Iniciar contacto con clientes potenciales a través de llamadas en frío, correos electrónicos y difusión en las redes sociales para presentarles los productos o servicios de la empresa. - Calificación: Participar en conversaciones con clientes potenciales para evaluar su interés y su idoneidad para las soluciones de la empresa, incluida la comprensión de sus necesidades, presupuesto y proceso de toma de decisiones. - Configuración de citas: Programar reuniones o demostraciones entre clientes potenciales calificados y ejecutivos de cuentas o representantes de ventas para analizar más a fondo el potencial de un acuerdo de ventas. - Administración de datos: Mantener registros detallados de todas las interacciones con clientes potenciales en una Gestión de relaciones con el cliente (CRM), asegurando que el equipo comercial tenga información precisa y actualizada. El papel del DEG es fundamental para construir un embudo de ventas sólido y garantizar un flujo constante de clientes potenciales que podrían convertirse en oportunidades generadoras de ingresos. Los DEG eficaces pueden tener un impacto significativo en el crecimiento y el éxito de una empresa al identificar y calificar nuevas perspectivas comerciales. ¿Estás listo para unirte a nuestro equipo? Si buscas una oportunidad para crecer profesionalmente en una empresa líder en su sector, ¡queremos conocerte!
BUSCAMOS UN CONTROLLER DE GESTION 1. *Elaboración de Presupuestos* : Coordinar y supervisar la elaboración de los presupuestos anuales de la empresa, asegurando que se alineen con los objetivos estratégicos. 2. *Análisis Financiero* : Realizar análisis financieros periódicos para evaluar el rendimiento de la empresa, identificar desviaciones y proponer acciones correctivas. 3. *Informe de Gestión* : Preparar informes de gestión que proporcionen una visión clara del desempeño financiero y operacional de la empresa, facilitando la toma de decisiones. 4. *Control de Costes* : Monitorear los costos operativos y desarrollar estrategias para su optimización y reducción, sin comprometer la calidad de los productos o servicios. 5. *Indicadores de Desempeño (KPIs)* : Definir, supervisar y analizar los indicadores clave de desempeño (KPIs) para medir la eficiencia y efectividad de las diferentes áreas de la empresa. 6. *Planificación Estratégica* : Participar en la planificación estratégica, ofreciendo información y análisis que apoyen la definición y el ajuste de los objetivos a largo plazo. 7. *Auditorías Internas* : Coordinar y ejecutar auditorías internas para garantizar el cumplimiento de las políticas, procedimientos y normativas internas y externas. 8. *Gestión de Riesgos* : Identificar y evaluar riesgos financieros y operativos, implementando controles y procedimientos para mitigarlos. 9. *Mejora Continua* : Proponer e implementar iniciativas de mejora continua en los procesos de control de gestión y en la metodología de trabajo del departamento. Competencias y Habilidades 1. *Análisis y Pensamiento Crítico* : Capacidad para interpretar datos financieros y operativos complejos y traducirlos en información útil para la toma de decisiones. 2. *Conocimientos Técnicos* : Sólidos conocimientos en contabilidad, finanzas corporativas, control de gestión y auditoría. 3. *Habilidades de Comunicación* : Habilidad para comunicar de manera efectiva tanto informes financieros como recomendaciones estratégicas a distintos niveles de la organización. 4. *Orientación a Resultados* : Enfoque proactivo en la identificación de problemas y la implementación de soluciones eficaces. 5. *Liderazgo y Gestión de Equipos* : Capacidad para liderar y motivar a un equipo de control de gestión, fomentando un ambiente de trabajo colaborativo y orientado a objetivos. 6. *Adaptabilidad* : Flexibilidad para adaptarse a cambios en el entorno empresarial y a nuevas normativas o tecnologías. 7. *Ética y Confidencialidad* : Compromiso con los más altos estándares de ética profesional y confidencialidad en la gestión de la información. OFRECEMOS: -Salario fijo -Contrato indefinido -De lunes a viernes, horario continuo con 1 hora para comer -Incorporación inmediata
Desde Eurofirms buscamos teleoperadores/as comerciales para una empresa del sector energético y hacer meda jornada por las TARDES (30 HORAS). Si estás interesado/a en realizar venta telefónica, desarrollarte dentro del mundo del telemarketing y eres una persona orientada a objetivos. ¡Queremos conocerte! Funciones: Emisión de llamadas para ofrecer los servicios de la compañía. Negociación y cierre de venta. Información de tarifas y asesoramiento. Modalidad hibrida: TELETRABAJO a partir del primer mes. Requisitos Muy valorable experiencia previa como teleoperador/a o comercial. Buscamos a una persona orientada al cliente, con muy buenas dotes comunicativas y responsable. Valorable residencia cercana al puesto de trabajo. Hablar castellano y catalán bilingüe Horario: Disponibilidad para realizar jornada de lunes a viernes turno tardes de 15h a 21h Si estas interesado/a ¡Apúntate!
Empresa del sector contact center busca Teleoperadores/as comerciales para trabajar en Barcelona y realizar las siguientes tareas: - Venta de los servicios energéticos (luz, gas y mantenimiento) a través del canal telefónico - Información de tarifas. - Registro de venta en CRM. - Entre otras tareas derivadas del puesto de trabajo. Requisitos: - Experiencia previa como teleoperador/a comercial o como comercial a puerta fría. - Buscamos a una persona orientada a los resultados, proactiva y responsable. - Valorable residencia cercana al puesto de trabajo. Horario: Jornada parcial de 30 horas semanales entre lunes y viernes en turno de de tarde de 15:00h a 21:00h con los descansos establecidos por ley. Salario: 9.10€ bruto hora.
Actualmente operamos alojamientos y restaurantes en ciudades como Barcelona, Madrid, Miami y Bogotá con las marcas Yurbban, UMA Suites y The Spot. Estamos buscando una persona que quiera hacer sus prácticas profesionales como florista para una de las floristerías más conocida de Barcelona, Passage Flowers. Como practicante de PASSAGE FLOWERS aprenderás y darás soporte en la venta y presentación de flores y plantas en una tienda. Por ello, buscamos a alguien que tenga formación en el sector con gran vocación, además debe ser amable y tener una buena habilidad de comunicación para interactuar con los clientes. Funciones principales: - Atender a los clientes y proporcionarles información sobre los productos y precios. - Recibir y preparar las flores y plantas para su venta. - Organizar y presentar las flores y plantas de manera atractiva para atraer a los clientes. - Mantener el área de la tienda ordenada. - Ayudar en el mantenimiento del inventario. Requisitos: - Alta orientación al detalle - Poder realizar convenio de prácticas - Formación en el sector floristería - Trabajo en equipo - Inglés y español profesional imprescindible (valorable catalán). ¿Qué ofrecemos? - Convenio de prácticas - Ayuda económica - Jornada completa de 40hs - Oportunidades de crecimiento en una empresa internacional - Plan de Ret. Flexible (ahorro del IRPF hasta el 30% del salario) - Afterworks periódicos, formación e Innovación continua.
Se solicita Conserje para un Hostal en el centro de Barcelona. Dentro de sus funciones se encuentra: la recepción de clientes, así como ofrecerles la información que los mismos requieran. Ofrecemos: Turno de tarde y de noche Contrato de 32 horas/semanales. Requisitos: Experiencia en el puesto descrito anteriormente. Se requiere dominio del inglés.
Somos un grupo empresarial, ubicado en Barcelona ciudad y con área de negocio en el sector servicios. Buscamos cubrir la posición de contable junior para incorporarse en el Departamento de Contabilidad y Administración, en las oficinas centrales ubicadas en Barcelona. IMPRESCINDIBLE: Dominio programa Business Central Entre sus funciones destacamos: · Registrar las operaciones contables del Grupo. · Emitir facturas y refacturaciones. · Dar soporte a los diferentes Departamentos del Grupo respecto a información y documentación contable y administrativa. · Dar soporte en la gestión de cierres contables mensuales, anuales y Cuentas Anuales. · Dar soporte al Responsable de Administración y al Director Financiero en las áreas de su competencia. · Dar soporte a las declaraciones fiscales pertinentes. · Otras tareas contables, administrativas y tributarias ¿Qué ofrecemos? · Formación continua · Jornada completa y horaria. Horario intensivo los meses de verano. · Contrato substitución · Banda salarial según valía del candidato · Buen ambiente de trabajo · Fácil acceso a las oficinas por su ubicación en Barcelona
Desde Staff Global estamos buscando a promotor/a comercial con mucha proactividad para realizar degustación de una reconocida marca de alimentos. Requisito : contar con coche para el traslado de material. Además de la disponibilidad completa para realizar la acción. Fechas: • 24 y 25 de mayo • 31 de mayo y 1 de junio Horarios: • Viernes: 17:00h. a 21:00h. • Sábado: 10h.- 14h. y 17:00h. a 21:00h. Salario: 8,7€ bruto/h Tenemos varios centro disponibles en Barcelona: - CAPRABO CINCA - CAPRABO FONTCOBERTA - CAPRABO GANDUXER - CAPRABO L´ILLA-DIAGONAL - CAPRABO MORAGUES - CAPRABO TRAVESSERA GRÀCIA Si te interesa alguno de estos centros, no dudes en postular para obtener más información.
Empresa del sector cultural precisa incorporar un perfil de ATENCIÓN AL VISITANTE para el museo. Las tareas a llevar a cabo son las siguientes: - Atención e información al visitante. - Control de entradas. - Gestión de colas. - Entre otras funciones propias del puesto de trabajo. Buscamos una persona con don de gentes, responsable y proactiva. Imprescindible nivel de inglés alto. Horario: De domingo a jueves de 20.30 a 00.45 (4,25h) Viernes y sábado de 20.30 a 1.45 (5,25h). Dos días de descanso a la semana rotativos. Contrato por ETT inicial de 3 meses + posibilidad de prorroga. Salario: 10,86€ bruto/hora normal, 16,29€ brutos/hora nocturna y 19,01€ brutos/hora festiva.
Buscamos candidato/a para proyecto estable y de futuro. ¿Qué ofrecemos? - Formación reglada por la DGS. Teórica y práctica y de forma continuada. - Puesto en oficina con acceso a herramientas avanzadas para el desarrollo de la actividad. - Ingresos fijos + comisiones. - Conciliación personal (flexibilidad horaria, gestión On-line). - Campañas comerciales y viaje de incentivos. Funciones del puesto: - Prospección y captación proactiva de clientes. - Asesoría profesional y elaboración de proyectos personales a clientes particulares y PYME. - Creación, seguimiento y consolidación de una cartera propia. "Ges Seguros es una Compañía aseguradora con más de 90 años de experiencia en el mercado asegurador, de capital nacional y sin dependencia de entidades financieras. Ofrecemos a nuestros clientes soluciones personalizadas a través de nuestra red de agentes exclusivos. Una experiencia que nos ha servido para tener uno de los niveles de solvencia más elevados del mercado y ser una de las empresas que mejor conocen el sector de los seguros en España. Tenemos por objetivo dirigir la actividad comercial hacia el beneficio, simplificar y ser ágiles, mejorar los sistemas de información y el acceso a la misma e incrementar el talento del equipo humano, a través de tres pilares fundamentales: - Nuestra Misión: aportar seguridad a las familias, progreso a las empresas y bienestar a la sociedad - Nuestra Visión: ser líderes en la producción y comercialización de seguros a través de agentes, para particulares, familias, profesionales y empresas, consiguiendo -en una relación de confianza entre personas- que el cliente se sienta único y acompañado en todo momento por un equipo humano que presta un servicio óptimo, innovador y de fácil acceso - Nuestros Valores: poner la ilusión en nuestra tarea cotidiana para, a través de ella, transformar poco a poco Ges en una compañía más amigable y cercana En GES Seguros estamos comprometidos con la diversidad. Estamos orgullosos de ser una empresa inclusiva, que ofrece igualdad de oportunidades con independencia de cuál sea tu raza, cultura, género, identidad de género, religión, nacionalidad, edad, capacidad, estado civil u orientación sexual. Uno de nuestros principales valores es cuidar de las personas para que puedan dar lo mejor de sí mismos en un ambiente de respeto.
Se precisa camarero/a con experiencia previa, dominio de cafetera, buen nivel de ingles. Incorporacion inmediata. Horario de fin de semana y extra entre semana. Más información en entrevista.
Desde Crea Empleo ETT, empresa líder del sector de los Recursos Humanos, estamos buscando promotores/as para visitar físicamente puntos de venta en la zona asignada. La misión de la persona seleccionada será activar el punto de venta mediante la colocación de un adhesivo en la puerta, y realizar una prueba con el terminal de pago. Funciones: - Visitar físicamente los puntos de venta asignados - Colocar adhesivos de activación en las puertas - Realización de pruebas con los terminales de pago para asegurar la activación - Actualizar la información del punto de venta en el terminal proporcionado - Mantener una comunicación regular con el equipo de back office para seguimiento y soporte Requisitos: - Capacidad para trabajar de forma independiente y autónoma - Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para interactuar con diferentes tipos de personas - Orientación al detalle y capacidad para seguir las instrucciones precisas - Disponibilidad para trabajar jornadas de 8 horas al día, de lunes a viernes Ofrecemos: - Contrato fijo discontinuo hasta noviembre (En agosto no se trabajará) - Salario: 16.000 euros brutos año + Gastos y Kilometraje - Jornada de 40 horas semanales (flexibilidad horaria) - Formación sobre los procedimientos de activación de puntos de venta - Incorporación inmediata Si estás interesado/a en unirte a nuestro equipo como promotor/a de activación de puntos de venta no dudes en inscríbete a nuestra oferta "Somos una empresa comprometida con la diversidad y la igualdad de género, por eso, todos nuestros procesos de selección están guiados por principios éticos pensados para reducir nuestros sesgos y atraer el mejor potencial de cada uno/a sin importar la etnia, el género o posibles necesidades diversas."
Empresa del sector cultural precisa incorporar un perfil de ATENCIÓN AL VISITANTE para el museo. Las tareas a llevar a cabo son las siguientes: - Atención e información al visitante. - Control de entradas. - Gestión de colas. - Entre otras funciones propias del puesto de trabajo. Buscamos una persona con don de gentes, responsable y proactiva. Imprescindible nivel de inglés alto. Horario: Mañana/Tarde . Jornada parcial de 30 horas semanales aprox con los descansos establecidos por ley. Horarios rotativos de mañana (8h a 15h) y tarde (14:45h a 21:15h) con dos días libres a la semana. Contrato por ETT inicial de 3 meses + posibilidad de prorroga. Salario: 10,86€ bruto/hora normal y 19,01€ brutos/hora festiva.
Buenos dias! Estamos buscando una persona que quiera incorporarse a nuestro equipo de sala. Somos un restautante pequeño, con muchos años de historia, y estamos en busqueda de alguien que comparta la pasion por este trabajo como nosotros. Estaremos contentos de compartir mas informacion a quien le interese la posicion. Mucha suerte !
(ref KYbcn) PERSONAS CON EXPERIENCIA EN VENTA DE PERFUMES Informaciones: - Campaña (podium) del 13/05 hasta el 26/05 - 6 dias por semana - Jornada completa - Lugar del puesto : Sephora barcelona centro (Paseo de Gracia o Diagonal) Sobre la empresa: La agencia Aladinoo pone a disposición de las marcas de lujo, equipos motivados y competitivos en venta, cuyos sentido del servicio y profesionalidad aseguran el éxito de los eventos comerciales. Descripción del puesto: Estamos buscando nuevos talentos para trabajar como promotores(as) para una de las marcas más importantes del sector del maquillaje. Se tratan de puestos de trabajo comerciales, con objetivos de ventas agresivos. Verdaderos embajadores, tendrán que promover en uno o varios puntos de venta los diferentes productos de la marca. Requisitos: - Formación/experiencia en el sector del perfume. - Persona extrovertida, proactiva, positiva, con buena imagen y comprometida. - Orientación al cliente, empatía, comunicación y resiliencia. - Experiencia en atención al público - Nivel de inglés alto, francés valorado
¡Únete a nuestro equipo de servicio al cliente! ¿Te apasiona ayudar a los demás y tienes habilidades excepcionales de comunicación? ¡Esta es tu oportunidad! Estamos en busca de personas jóvenes y dinámicas para unirse a nuestro equipo de atención al cliente. Descripción del puesto: Como miembro de nuestro equipo de servicio al cliente, serás el rostro amable de nuestra empresa, brindando asistencia y soporte a nuestros clientes a través de diversos canales de comunicación. Tus responsabilidades incluirán: Responder consultas y resolver problemas de los clientes de manera eficiente y profesional. Proporcionar información sobre nuestros productos y servicios. Registrar y gestionar las solicitudes de los clientes de manera precisa. Requisitos: Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. Actitud positiva y orientada al cliente. Capacidad para trabajar en equipo y adaptarse a situaciones cambiantes. Compromiso con la excelencia en el servicio al cliente. Ofrecemos: Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Entorno de trabajo colaborativo y dinámico. Formación y apoyo continuo para alcanzar tu máximo potencial.
Empresa del sector contact center busca teleoperadores/as comerciales para trabajar en modalidad híbrida (presencial y teletrabajo) en Barcelona. Las personas seleccionadas realizarán las siguientes tareas: - Captación de clientes/as. - Negociación y cierre de venta. - Información de tarifas y asesoramiento. Requisitos: - Indispensable certificado de discapacidad igual o superior al 33% - Experiencia previa como teleoperador/a o comercial. - Buscamos a una persona orientada a objetivos. - Valorable residencia cercana al puesto de trabajo. FORMACIÓN ESO finalizada.
Seleccionamos promotor/a para stand de muebles italianos en el centro comercial Gran Via 2 de Barcelona. Funciones: Atencion al cliente, información, creación de citas, entrega de regalos, cierre o apertura de stand. Tenemos dos vacantes abiertas, solo personas con disponibilidad total los dias mencionados. Vacante 1: (Lunes a Jueves) Dias a trabajar (todos los dias mencionados): 2,6,7,8,9,13,14,15,16,20,21,22,23,27,28,29 Y 30 de mayo Horario: 14:30 – 21h Salario: 884€ netos. Vacante 2: (viernes y sábados) Dias a trabajar (todos los dias mencionados): 3,4,10,11,17,18,24,25 Y 31 de mayo Horario: 9:30– 14 y 15 – 20h Salario: 661,50€ netos.