Trabajos jornada en en Maracena - Page 6Crear alertas

Descripción del puesto Buscamos un Desarrollador Backend especializado en Java y Spring Boot , con al menos 3 años de experiencia profesional demostrable , para incorporarse a un equipo técnico en constante crecimiento. Tu principal misión será diseñar, desarrollar y mantener librerías, servicios y aplicaciones backend escalables y de alta calidad, dentro de una arquitectura moderna basada en microservicios y entornos cloud. Responsabilidades principales Desarrollar, mantener y optimizar librerías y aplicaciones backend . Diseñar e implementar componentes reutilizables que promuevan la eficiencia del desarrollo. Documentar aplicaciones, librerías y servicios desarrollados. Monitorizar las aplicaciones desplegadas mediante métricas y logs. Colaborar con otros equipos técnicos (DevOps, QA, Frontend) bajo metodologías ágiles. Requisitos obligatorios Experiencia mínima de 3 años en desarrollo backend con Java y Spring Boot (bloqueante). Experiencia con la versión LTS actual de Java (Java 17 o superior). Experiencia con la versión LTS actual de Spring Boot . Experiencia en desarrollo de servicios RESTful . Experiencia trabajando con brokers de mensajería como Kafka o RabbitMQ . Conocimiento en Spring Data JPA y Spring Data MongoDB . Experiencia en tests unitarios y de integración (JUnit, Mockito, Testcontainers, etc.). Experiencia en arquitectura de microservicios y despliegues en entornos cloud . Requisitos deseados Conocimientos de Kubernetes y ArgoCD . Experiencia con cachés distribuidas , preferiblemente Redis . Familiaridad con herramientas de CI/CD (Jenkins, GitLab CI, etc.). Conocimientos de Docker y buenas prácticas de despliegue. Lo que ofrecemos Incorporación a un equipo técnico de alto nivel y proyectos desafiantes. Formación continua en nuevas tecnologías y certificaciones Java / Cloud. Entorno colaborativo, innovador y orientado a la mejora continua. Ubicación: Remoto (España) Tipo de contrato: Indefinido / Jornada completa

En PROMAN PERSONAS ETT (empresa líder en soluciones integrales de Recursos Humanos), estamos seleccionando para nuestras oficinas centrales de Granollers (Barcelona), un/a Key Account Manager (KAM) con experiencia contrastada en la gestión y desarrollo de Grandes Cuentas (GGCC), tanto a nivel nacional como internacional. Su misión será fortalecer las relaciones estratégicas con nuestros principales clientes, liderar nuevos proyectos de colaboración y contribuir al crecimiento sostenible de la compañía. Buscamos una persona con visión estratégica, iniciativa y orientación a resultados, capaz de trabajar en equipo y de liderar proyectos con autonomía y compromiso. Requisitos: Formación universitaria en ADE, Relaciones Laborales, RRHH o similar. Formación complementaria o valorable: Máster o Posgrado en Dirección Comercial, Ventas o Key Account Management. Experiencia mínima de 3-5 años en posiciones similares de gestión de grandes cuentas o KAM, preferiblemente en el sector de ETT o servicios de RRHH. Nivel alto de inglés hablado y escrito (mínimo B2, valorable C1). Excelentes habilidades de comunicación, negociación e influencia, orientadas a la creación de relaciones de confianza y largo plazo. Capacidad de liderazgo, planificación y trabajo en equipo, con fuerte orientación a resultados. Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional. Carné de conducir. Dominio de herramientas Office (Excel avanzado, PowerPoint, Word) y manejo de tablas dinámicas. Actitud comercial, proactividad y mentalidad orientada al cliente. Imprescindible que resida en la provincia del puesto vacante Funciones a realizar: Identificar, prospectar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio con grandes cuentas nacionales. Realizar análisis de mercado y detectar tendencias o necesidades potenciales. Contactar y negociar con grupos empresariales nacionales e internacionales para establecer acuerdos de colaboración a largo plazo. Trabajará en coordinación directa con el Departamento de Grandes Cuentas de la sede internacional de la compañía (Francia), para garantizar la coherencia en la gestión de clientes globales. Preparar, coordinar y presentar tenders y propuestas comerciales de gran volumen. Gestionar la cartera de clientes clave, garantizando su satisfacción, fidelización y crecimiento. Coordinarse con los equipos internos (comercial, oficinas, operaciones, etc.) para asegurar una correcta implantación de los acuerdos. Elaborar informes de seguimiento y KPIs que permitan evaluar resultados y establecer planes de acción. Reportar directamente al equipo directivo los avances, oportunidades y resultados alcanzados. Qué ofrecemos: Contrato indefinido y proyecto estable. Retribución competitiva según experiencia y valía. Bonus variable por objetivos. Vehículo y teléfono de empresa. Participación en un proyecto estratégico con proyección nacional e internacional. Entorno laboral colaborativo, dinámico y profesional. Jornada presencial de lunes a jueves completa y viernes hasta las 14:00. Plan de carrera interno de crecimiento. No dudes en solicitar esta posición Estamos deseando conocerte!!!!

Devoteam es una consultora líder en Europa centrada en estrategia digital, plataformas tecnológicas, ciberseguridad y transformación empresarial a través de la tecnología. La tecnología está en nuestro ADN y creemos en ella como una palanca capaz de impulsar el cambio a mejor, manteniendo un equilibrio que nos permite ofrecer a nuestra cartera de clientes herramientas tecnológicas de primer nivel pero siempre con la cercanía y profesionalidad de un equipo que actúa como guía en el camino. Devoteam lleva más de 25 años apostando por la tecnología al servicio de las personas. Con más de 10.000 personas en el grupo, en 20 países de Europa, Oriente Medio y África. Job Description En Devoteam Cyber Trust buscamos incorporar un/a Consultor/a Senior especializado/a en SailPoint IdentityIQ para fortalecer nuestro equipo de Identidad Digital. Buscamos un perfil técnico con visión de proyecto y trato con clientes. ¿Qué buscamos? • Mínimo 3 años de experiencia con SailPoint IdentityIQ, • Capacidad para tomar requisitos y analizar necesidades, • Conocimientos de Identity Security Cloud (ISC), • Conocimientos de Active Directory, SQL y administración básica de Linux/Windows, • Nivel de inglés B2, • Contrato indefinido, • Flexibilidad horaria: jornada intensiva en verano y viernes, 100% remoto, y medidas de conciliación laboral-familiar, • Plan de retribución flexible: seguro médico, cheques guardería, transporte, etc., • Clases de inglés y plataformas de formación gratuitas, • Desarrollo profesional personalizado, • Acceso a descuentos exclusivos y recursos para empleados

Hola! En Capitole estamos buscando a un/a IT Talent Acquisition Intern de tiempo completo que quiera iniciarse en el sector de la consultoría tecnológica seleccionando el mejor talento IT. Funciones que realizarás: Gestión completa, de inicio a fin, de los procesos de selección de perfiles IT (tech). Selección a través de los diferentes Job Boards. Búsqueda activa (sourcing) en LinkedIn Recruiter u otras plataformas Valorable experiencia previa (prácticas o proyectos) en reclutamiento o selección. Llamadas telefónicas de criba y soporte en las entrevistas técnicas a los candidatos. Seguimiento personalizado de los candidatos. Presentación de candidaturas junto con un informe del perfil. Soporte en otras tareas relacionadas con el Departamento de Selección. Requisitos para un buen match : Posibilidad de realizar convenio por mínimo 6 meses a jornada completa. Permiso de trabajo vigente en el territorio español (en caso de incorporación post prácticas) Sientes interés en la tecnología y en las nuevas tecnologías. Tienes buenas dotes de comunicación, empatía y organización. Estás orientado a los resultados y a las personas. Tienes buena capacidad de organización y gestión del tiempo. Tienes mínimo un nivel B2 en Inglés. Nivel de español muy alto o nativo. Vives en Madrid y/o alrededores o estás abierto/a a mudarte. ¿POR QUÉ CAPITOLE? ✨ Somos buenos, ¡pero contigo lo seremos más! Ofrecemos: Posibilidad de incorporación tras las prácticas. Practicas remuneradas + bonus por incorporación. Flexibilidad horaria y modalidad híbrida libre para una mejor conciliación de la vida profesional / familiar. ✨ Teambuildings mensuales y afterworks en nuestro CAPITOLE BAR con los empleados de Capitole (consultores y staff). Jornada intensiva los viernes ☀ ¿Quieres saber más sobre nuestra cultura? Visita el siguiente enlace

Desarrollador/a Frontend Junior/Mid - Proyecto de Modernización Sobre nosotros Plataforma SaaS del sector financiero con 3 años de operación, clientes activos y revenue recurrente. Estamos iniciando una modernización tecnológica completa para convertirnos en líderes del mercado español. El proyecto Migración progresiva de una plataforma web legacy hacia tecnologías modernas. El proyecto tiene un roadmap técnico claro y ambicioso. Responsabilidades • Trabajar con la plataforma actual (PHP, JavaScript), • Desarrollar nuevas funcionalidades y mantener las existentes, • Participar activamente en la migración hacia tecnologías modernas, • Colaborar en el diseño de la nueva arquitectura frontend, • Construir componentes reutilizables y escalables, • Integrar con APIs REST, • Tomar decisiones técnicas que impacten el producto Te buscamos si... Experiencia técnica (mínimo): • 1-2 años desarrollando con JavaScript, • Has trabajado con Vue.js, • Conoces Git básico (commits, branches, pull requests), • HTML y CSS sólidos Valoramos mucho: • Experiencia con código legacy o proyectos de refactoring, • TypeScript, • Proyectos de migración o modernización, • Ganas de aprender y crecer técnicamente Mentalidad: • Te gusta entender el negocio, no solo escribir código, • Eres proactivo/a en proponer mejoras, • No te asusta trabajar con código legacy, • Quieres crecer con el proyecto Qué ofrecemos Condiciones: • Contrato indefinido, • Jornada completa 100% presencial en Canarias, • Salario: 20K-25K brutos/año según experiencia, • Oportunidad de crecimiento conforme crece el proyecto Proyecto: • Roadmap técnico claro, • Equipo pequeño cercano, • Entorno relajado pero exigente, • Horario flexible, • Stack tecnológico moderno Ambiente de trabajo: • Equipo técnico pequeño y colaborativo, • Code reviews y buenas prácticas, • Enfoque en calidad y escalabilidad

En Agap2 , buscamos un/a Diseñador/a de APIs que quiera formar parte de un equipo innovador dedicado a garantizar la calidad y eficiencia de nuestras APIs. Si te apasiona diseñar soluciones que equilibren la experiencia del desarrollador, el producto y los requisitos técnicos, esta posición es para ti. ¿Qué harás? Reportar al Responsable Local de APIs y estar certificado por él. Colaborar con arquitectos de soluciones, equipos de proyecto y expertos funcionales para refinar la demanda de APIs antes de su evaluación. Ejecutar las definiciones de API para las propuestas aprobadas, en coordinación con el equipo de Terms Dictionary . Asegurar que todas las definiciones de API cumplan con la normativa global de APIs del Grupo Santander. Identificar (“RESTificar”), especificar y diseñar las APIs según los requisitos funcionales y técnicos. Conocer en profundidad la normativa, estándares y patrones del Grupo Santander , y contribuir a su mejora mediante retroalimentación. Elaborar entregables de diseño de API siguiendo las reglas de diseño, especificación, documentación y virtualización establecidas. Requisitos imprescindibles: Dominio de los fundamentos REST y de las mejores prácticas de diseño de APIs con OpenAPI (idealmente OpenAPI Specification 3.0) . Conocimiento sólido de estándares y patrones de diseño de APIs . B2 de inglés Experiencia y formación Más de 5 años de experiencia en el ámbito tecnológico. Titulación universitaria en informática o una disciplina técnica similar. Qué ofrecemos: Contratación indefinida desde el primer momento. Retribución en función de los conocimientos y experiencia aportados. Dispondrás de retribución flexible , ticket restaurant , seguro médico , entre otros beneficios. Posición estable con plan de carrera dentro de la empresa. Jornada completa y modalidad de trabajo en REMOTO. Flexibilidad horaria. Formación continua y acceso a múltiples cursos y certificaciones. Revisiones periódicas del desempeño , estableciendo objetivos de desarrollo. Participar en proyectos desafiantes en un entorno dinámico. Si te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte toda la información y resolver cualquier duda que te pueda surgir. Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica.

En Correduria Seguros Nogal buscamos personas con habilidades comunicativas, con clara orientación al cliente y con experiencia de al menos 2 años como gestor/a de siniestros diversos, para la atención y asesoramiento telefónico a los clientes de la Correduría al comunicar los partes de siniestros a las compañías aseguradoras; seguimiento de las incidencias hasta su resolución e interpretación del condicionado de las pólizas contratadas. Si estás interesado/a envía tu candidatura a ¿Qué te ofrecemos? • Contrato laboral INDEFINIDO., • TELETRABAJO (únicamente 1 día presencialidad en oficina), • Jornada completa, • Importantes ventajas de empresa: seguro de vida, seguro de salud, etc., • Formación inicial y continuada en la empresa para el crecimiento profesional. ¿Qué requerimos? • Titulación mínima: ESO o similar., • Imprescindible experiencia como gestor/a de siniestros de al menos 2 años en el sector asegurador, especialmente en ramos diversos y con visión comercial., • Dominio de las webs de las compañías aseguradoras y de programas informáticos., • Conocimientos en paquete Office., • Don de gente., • Personas comunicativas y resolutivas. Si quieres saber más de nosotros, nos encontrarás en

¡Buscamos talento joven! ¿Te apasiona el mundo de la tecnología y el análisis de datos? En FAES FARMA abrimos una oportunidad de beca en nuestro Departamento de Sistemas como Analista de Gobierno de TI . ¿En qué consiste la beca? Colaborarás en la medición del rendimiento de los servicios y sistemas informáticos , convirtiéndote en el nexo entre la parte técnica y la gestión estratégica del departamento. ¿Qué harás? Medir el rendimiento de los servicios y sistemas informáticos. Analizar KPIs como la disponibilidad del servicio, tiempos de respuesta y satisfacción del usuario. Transformar datos en información útil para la toma de decisiones. Requisitos Estar cursando o haber finalizado recientemente una Ingeniería Informática o titulaciones afines. Interés por el análisis de datos y la mejora continua. Disponibilidad para realizar la beca en jornada completa (7 horas diarias). ✨ Qué ofrecemos Ayuda económica (beca remunerada). Comedor de empresa gratuito. Formación práctica en un entorno internacional. Un ambiente de trabajo dinámico donde podrás desarrollarte profesionalmente.

AMG Alquiler de Maquinaria es una empresa dedicada al alquiler de herramientas y maquinaria para la construcción, jardinería, industria, agricultura y eventos. En AMG valoramos el tiempo de nuestros clientes y nos enfocamos en ofrecer un servicio rápido y de calidad. Como parte del equipo de la delegación de Albolote (Granada), serás responsable de la administración comercial (contratación, facturación) y de la logística en coordinación con el equipo técnico y comercial. Tus tareas diarias incluirán la atención de llamadas telefónicas, realización de contratos, gestión logística de entregas y devolución de maquinaria, gestión de cobros y resolución de dudas y problemas, así como garantizar la satisfacción de los clientes. Experiencia mínima de dos años en puesto de atención al cliente o logística en empresa industrial o construcción, y valoraremos especialmente la experiencia en sector de alquiler de maquinaria. Formación mínima: grado superior de FP en rama administrativa, comercial o mecánica, o bachiller; y manejo de herramientas informáticas (idealmente Microsoft Office). Conocimientos en etiqueta telefónica y habilidades de comunicación para ofrecer una experiencia positiva al cliente. Habilidades adicionales como la capacidad de trabajar en equipo y una mentalidad proactiva y orientada al cliente serán muy valoradas. Inicialmente contrato temporal de seis meses y conversión en indefinido. Jornada presencial de lunes a jueves (8 a 14 y 15:30 a 18h) y viernes sólo de 8 a 14h. Jornada continua en julio y agosto. Retribución negociable a partir de 22 mil euros brutos anuales según experiencia y formación aportadas.

Estamos buscando: LÍDER DE VERTICAL En Startups.st diseñamos y ejecutamos programas de emprendimiento, incubación, aceleración e internacionalización , trabajando con entidades públicas y privadas en toda España y con presencia internacional en Europa, India, China y LATAM. Nuestro propósito es impulsar el crecimiento de startups y pymes desde los territorios emergentes, construyendo ecosistemas que generen impacto económico, tecnológico y social. Ante el crecimiento de nuestra actividad, buscamos Gestores de Proyectos de Emprendimiento, con mentalidad proactiva y muchas ganas de aprender y aportar y ejecutar los distintos proyectos y programas de incubación, aceleración escalado, etc Queremos incorporar a profesionales con actitud, responsabilidad y ambición , capaces de conectar con el ecosistema, generar impacto real y liderar equipos multidisciplinares en torno a una misión común: impulsar el emprendimiento y la innovación desde todos los territorios . Responsabilidades: • Ejecutarás programas de incubación y aceleración: coordinación con mentores, formadores y emprendedores. • Gestionarás la documentación administrativa de los proyectos. • Coordinarás actividades, eventos, sesiones de mentoring y formaciones. • Realizarás seguimiento de KPIs y elaboración de informes de impacto y resultados. • Colaborarás en la captación de participantes, dinamización de comunidades y gestión de partners. • Apoyarás al equipo en la mejora continua de metodologías y procesos. Perfil buscado: Liderazgo natural y capacidad para coordinar equipos y proyectos complejos. Mentalidad emprendedora y orientación a resultados. Conocimiento del ecosistema startup , innovación y desarrollo empresarial. Habilidades estratégicas y de gestión : planificación, negociación, relación institucional y control presupuestario. Excelentes capacidades comunicativas , tanto orales como escritas. Se valorará experiencia previa en consultoría estratégica, aceleradoras, venture building o gestión de proyectos de innovación . Formación universitaria en ADE, Ingeniería, Economía, Derecho, Ciencias o similares. Muy valorable: disponibilidad para desplazamientos puntuales. Qué ofrecemos: Contratación indefinida Modalidad híbrida (teletrabajo + sesiones presenciales periódicas) ⏰ Horario flexible Jornada intensiva en los viernes Jornada intensiva en verano 30 días de vacaciones Alto grado de autonomía y responsabilidad Rango salarial competitivo según experiencia + bonus por desempeño y resultados Oportunidades de proyección nacional e internacional Integración en un equipo ágil, multidisciplinar y con propósito real de impacto Sobre Startups.st Somos una organización dedicada a impulsar el emprendimiento y la innovación desde los territorios emergentes de España . A través de nuestras verticales (Aerospace, Biotech, Deep Tech, Growth, Digital, etc.) y programas internacionales, hemos acompañado a: +3.500 emprendedores +600 startups +50 programas en toda España +39 M € de inversión movilizada Creemos en el talento distribuido , en el impacto medible y en la ejecución profesional con propósito . Buscamos personas que: Sean responsables, profesionales y comprometidas . Tengan actitud, visión y energía para impulsar equipos y proyectos . Quieran formar parte de una organización que crece, innova y genera impacto real . Ofrecemos Contrato indefinido con salario base de entre 19.500 - 23.000 €/año bruto Bonus anual por objetivos. Incentivos por desarrollo de negocio. Acceso a un ecosistema internacional de innovación y expansión. Flexibilidad y entorno de trabajo híbrido. Oportunidad real de crecimiento profesional y liderazgo. Buscamos a alguien que: No se conforme con ejecutar, sino que quiera crear y liderar . Sea curioso, analítico y con visión estratégica . Disfrute colaborando en entornos de innovación, inversión y tecnología. Cómo postular Si te apasiona el mundo startup y quieres liderar una de nuestras verticales: postula Las verticales de Startups.st están asociadas a sectores o industrias específicas Por ello, es importante que indiques en el asunto el nombre de la industria o sector en el que aportas tu experiencia o deseas liderar. Únete a nuestra misión global En Startups.st, creamos impacto donde se necesita, con creatividad, visión y compromiso. Si quieres construir una marca poderosa y conectar con los líderes del ecosistema emprendedor, te estamos buscando . ¿Esta descripción encaja contigo? Este puesto es ideal para alguien que se sienta cómodo/a no sólo realizando investigación de campo y sintetizando ideas, sino también para alguien que tenga el deseo de arremangarse y formular una gran variedad de proyectos desde el principio en un entorno dinámico. ¿Interesado/a? Nos encantaría conocerte. Algunas de las cosas que hacemos en Startups.st:

GRUPO EMPRESARIAL SOLAR EUROPE, busca incorporar Gestor de Proyectos de Instalaciones Fotovoltaicas. Trabaja para una de las empresas con un equipo de trabajo joven, implicado, dinámico, con ganas y capacidad para sacar adelante proyectos, todo ello dentro de un buen ambiente de trabajo. En esta empresa tendrás una gran proyección de aprendizaje y formación, desde la vertiente de diseño, cálculo y desarrollo de instalaciones solares industriales de Autoconsumo fotovoltaico. Funciones y responsabilidades a desarrollar: Control de personal propio y subcontratado.. Control de la relación con el cliente. Control económico de las obras. Control de ejecución y avance de obra. Control de la producción. Responsable de la recepción y descarga de todos los equipos del cliente. Gestión de documentación en oficina técnica, especificaciones y comprobaciones. Perfil Formación académica: Ingeniería Técnica Industrial especialidad mecánica o eléctrica, o cualquier ingeniería con formación complementaria en Energía Solar Fotovoltaica. No imprescindible si demuestra experiencia. Conocimientos: Conocimiento práctico de programas de simulación y diseño de planta fotovoltaica (CAD, PVSol, PVSyst, Helioscope, pVGis), Valorable conocimiento de programas de Software de los principales fabricantes de inversores. Experiencia profesional: Experiencia mínima de tres años en gestión, control y coordinación en la ejecución de obras fotovoltaicas y/o eléctricas. Aspectos a valorar: Persona proactiva, comunicativa, con iniciativa, autodidacta, con capacidad para trabajar en equipo y disponibilidad para desplazamientos diarios. Se ofrece: Horario: Jornada completa de lunes a viernes Contrato: Indefinido. Remuneración: A valorar según candidatura. Vehículo de empresa Formación y metodología de trabajo a cargo de la empresa. • Incentivo por objetivos

Al grup PMP estem transformant el sector de la construcció amb una visió innovadora, sostenible i eficient. Apostant pel lideratge en un mercat amb un gran capacitat de creixement. En un context de responsabilitat i eficiència ambiental, escassa oferta d’habitatge i necessitat d’ entorns de treball més segurs per a tothom, la construcció industrialitzada és clau per donar resposta als nous reptes del mercat. Amb seu a Lleida i oficines a Barcelona, Girona i Madrid, treballem amb un sistema propi industrialitzat, KHANVIAN®, que ens permet fabricar habitatges personalitzats i sostenibles, transformant els processos de fabricació i construcció com fins ara els havíem entès. Actualment formem un equip de 150 persones compromeses amb aquest projecte. I amb la mirada posada en superar els 200 professionals aquest any, cerquem talent que vulgui créixer amb nosaltres i contribuir a fer realitat aquesta transformació del sector. Precisem incorporar un/a tècnic/a de compres per encarregar-se de gestionar de manera eficient i efectiva totes les compres d’aprovisionaments i materials per la fabricació i construcció dels habitatges. És una posició essencial per mantenir la cadena de subministrament sense interrupcions i assegurar la qualitat i el cost òptim. Les tasques principals seran: ● Planificació i execució de les compres de materials ● Avaluació i selecció de proveïdors fiables, negociació de termes i condicions de compra ● Realització de comandes i assegurar l’entrega puntual dels productes adquirits ● Supervisar la qualitat dels productes i resoldre qualsevol incidència relacionada amb les compres ● Mantenir nivells òptims d’inventari per evitar tant desabastiments com excessos d’estoc ● Implementar, si és necessari, sistemes de control d’inventaris i realitzar auditories periòdiques ● Coordinar amb els departaments interns per preveure les necessitats futures de provisions ● Gestió de proveïdors ● Identificar oportunitats d’estalvi i millora dels processos de compres ● Segons les tendències del mercat, ajustar les estratègies de compra en conseqüencia Les candidatures han de complir: ● Formació en Arquitectura / Arquitectura tècnica ● Nocions / coneixements sobre el sector de la construcció: plànols, materials, software... ● Habilitats de negociació i comunicació ● Capacitat de presa de decisions sota pressió i resolució de problemes ● Orientació a resultats i habilitats analítiques i numèriques ● Capacitat per treballar de manera autònoma i en equip Oferim: • ✅Incorporació a una empresa líder en el sector de la construcció amb seu a Lleida i oficines a Lleida, Girona, Barcelona i Madrid. • Lloc de treball presencial a Lleida a jornada completa, en horari de dilluns a divendres (9:00 h- 18:00h) • Contracte de feina indefinit, desenvolupament professional i formació interna. I encara més... ● Bon ambient de treball, amb una cultura col·laborativa i propera. ● ️ Participació en projectes tècnicament avançats i d’alt impacte real. ● Formaràs part d’un equip jove, apassionat i altament especialitzat. ● Oportunitats reals de creixement dins l’organització. ● Vacances garantides: tanquem a l’agost, per Nadal i en els principals ponts de festes estatals. Estem construint més que habitatges. Estem construint una nova manera d’entendre el sector. T’hi uneixes? Consulta aquesta i altres oportunitats al nostre portal: pretaportercasas.com/ca/job-openings T’esperem! Envia’ns el teu CV i uneix-te al repte!

Desde onhunters , estamos buscando un/a Account Manager (Sector Construcción) para incorporarse en una multinacional referente del sector industrial. Te unirás a un entorno de alto rendimiento donde podrás combinar venta consultiva , asesoramiento técnico y relaciones comerciales duraderas. ¿Qué te ofrecemos? Ubicación: Barcelona | Híbrido Tipo de contrato: Indefinido Jornada: Completa Rango salarial: 25.000 € – 33.000 € brutos/año Sector: Infraestructuras, Construcción e Industrial ¿Cuál será tu misión? Serás el enlace clave entre la empresa y los clientes, visitando obras, plantas industriales y oficinas para detectar necesidades, ofrecer soluciones innovadoras (incluyendo software) y contribuir al éxito de los proyectos. Tus principales responsabilidades serán: Gestionar y desarrollar una cartera de clientes del sector construcción e industrial. Detectar oportunidades comerciales a través de visitas a obras y clientes. Presentar, demostrar y vender soluciones técnicas y productos innovadores. Realizar venta consultiva aportando valor técnico y económico. Coordinarte con tu responsable y compañeros/as para lograr los objetivos. Planificar tu agenda de forma autónoma y proactiva. Representar a la marca en eventos y presentaciones técnicas. Requisitos mínimos Carné de conducir. Orientación a resultados y actitud comercial. Buenas habilidades de comunicación y trato con el cliente. Proactividad, ambición y capacidad de autogestión. Requisitos deseables Experiencia en ventas en entornos técnicos, industriales o de construcción. Titulación en Ingeniería Civil, Industrial, Arquitectura o similar. Nivel de inglés B2 o superior.

Te gustaría formar parte de una empresa global líder en innovación y tecnología intralogística? Mecalux es una de las empresas más destacadas a nivel mundial en el mercado de sistemas de almacenaje, con más de 55 años de experiencia. Es pionera en la implementación de tecnologías avanzadas para el diseño, fabricación y comercialización de soluciones logísticas, incluyendo almacenes automáticos, software de gestión y estanterías metálicas. Como parte de nuestro crecimiento, estamos buscando profesionales con talento que deseen unirse a un equipo dinámico en expansión, con visión de futuro y un compromiso firme con la innovación y el desarrollo. Actualmente en el departamento de Robótica estamos buscando un/a Técnico de Ensayos en nuestro centro tecnológico de Cornellà de Llobregat. ¿Cuáles serán tus principales funciones? Preparación y definición de planes de validación de máquinas y componentes. Definir los parámetros técnicos del ensayo. Configurar la máquina a ser ensayada y asociar los ensayos correspondientes. Asegurar la trazabilidad desde la configuración inicial hasta la obtención de resultados. Ejecución técnica de los ensayos. Supervisar en tiempo real la ejecución mediante interfaces gráficas. Garantizar la integridad de los datos capturados durante el ensayo. Aplicar protocolos de seguridad y validación definidos. Documentación y análisis. Registrar los resultados de los ensayos y validaciones y elaborar informes técnicos que incluyan todos los detalles de la máquina sometida a ensayo, requerimientos funcionales y técnicos, resultados y conclusiones. Colaboración multidisciplinar. Trabajar con los diferentes equipos de I+D, Proyectos, Comercial y desarrollo de software. Participar en reuniones de revisión de resultados y planificación de nuevos escenarios de prueba. Proponer mejoras de producto al equipo de ingeniería. ¿Cuáles son los requisitos mínimos? Grado o Máster en ingeniería industrial, especialización mecánica, eléctrica, electrónica o similar. Nivel básico de Solidworks Nivel básico de Autocad. Proactivo, resolutivo, colaborativo, autónomo, que tenga curiosidad y motivación por aprender. Español e inglés. ¿Qué ofrecemos? Participación en proyectos innovadores y de gran interés profesional, con una de las empresas líderes del sector. Integración en equipos altamente cualificados y en constante evolución. Un entorno de trabajo colaborativo, dinámico y de crecimiento continuo. Altas posibilidades de evolución y crecimiento profesional dentro de una empresa global. Contrato indefinido, jornada completa y flexibilidad horaria. Un salario competitivo, acorde con la experiencia y el perfil de cada candidato/a. Plan de retribución flexible. Te brindamos la oportunidad de impulsar tu carrera en el dinámico sector de la logística, uno de los más prometedores en la actualidad. Si buscas crecer profesionalmente en un entorno de constante evolución. ¡Nos encantaría contar contigo en nuestro equipo! En Mecalux estamos comprometidos con la igualdad de género promoviendo activamente la participación de hombres y mujeres en nuestros procesos de selección y garantizando que estos sean justos y objetivos.

AMG Alquiler de Maquinaria es una empresa dedicada al alquiler de herramientas y maquinaria para la construcción, jardinería, industria, agricultura y eventos. En AMG valoramos el tiempo de nuestros clientes y nos enfocamos en ofrecer un servicio rápido y de calidad. Como parte del equipo de la delegación de Albolote (Granada), serás responsable de la administración comercial (contratación, facturación) y de la logística en coordinación con el equipo técnico y comercial. Tus tareas diarias incluirán la atención de llamadas telefónicas, realización de contratos, gestión logística de entregas y devolución de maquinaria, gestión de cobros y resolución de dudas y problemas, así como garantizar la satisfacción de los clientes. Experiencia mínima de dos años en puesto de atención al cliente o logística en empresa industrial o construcción, y valoraremos especialmente la experiencia en sector de alquiler de maquinaria. Formación mínima: grado superior de FP en rama administrativa, comercial o mecánica, o bachiller; y manejo de herramientas informáticas (idealmente Microsoft Office). Conocimientos en etiqueta telefónica y habilidades de comunicación para ofrecer una experiencia positiva al cliente. Habilidades adicionales como la capacidad de trabajar en equipo y una mentalidad proactiva y orientada al cliente serán muy valoradas. Inicialmente contrato temporal de seis meses y conversión en indefinido. Jornada presencial de lunes a jueves (8 a 14 y 15:30 a 18h) y viernes sólo de 8 a 14h. Jornada continua en julio y agosto. Retribución negociable a partir de 22 mil euros brutos anuales según experiencia y formación aportadas.

En Logicalis Spain estamos buscando a una persona con experiencia en Kubernetes para trabajar en una de las empresas con mayor envergadura tecnológica en España. La persona incorporada pasará a formar parte del equipo Cloud Kubernetes Platform en Barcelona (modalidad 100% remoto). Funciones a realizar: Diseño y despliegue de Kubernetes Mantenimiento y administración de contenedores (K’8 y OpenShift). Monitorización de los contenedores. Automatización e integración continua en el despliegue de entornos y aplicaciones. Valorable experiencia en: Docker, Kubernetes, OpenShift, RedHat, Istio, Prometheus, Python, API’s, Bash. Ante todo buscamos a personas con ganas de desarrollarse profesionalmente en trabajando en el despliegue y mantenimiento de Kubernetes, acostumbradas a trabajar bajo metodologías Agile, con gran capacidad de trabajo en equipo y con capacidad de gestión de sus propias tareas. Ofrecemos: Incorporación con contrato indefinido: Nos adaptamos a tus tiempos y te ofrecemos una relación laboral estable a largo plazo. Stack tecnológico: trabaja cada día en un entorno altamente tecnológico. Formación: en Logicalis te ayudamos a reforzar tu aprendizaje para poder adaptar de manera rápida y continuada tus conocimientos en las tecnologías orientadas a tu puesto. Trabajo en equipo: contacto diario con tus compañer@s, realización de dailies, meetings... Jornada laboral: jornada intensiva los viernes, todo Julio y Agosto. Remuneración flexible: tienes la posibilidad de acogerte a una serie de planes sociales en función de tus necesidades (tarjeta de transporte, tarjeta restaurante, seguro médico privado y tarjeta guardería).

¡¡Estamos ampliando el equipo!! Dentro de la unidad de sector público tenemos un equipo especializado, concretamente un centro de excelencia enfocado a desarrollar la oferta de valor para la transformación digital de las administraciones, en campos como IoT, Blockchain, RPA, interoperabilidad, tecnologías semánticas y Data. Es un área cross dentro de sector público que se va a encargar de prestar soluciones en el ámbito de la analítica y explotación de datos para clientes de este sector. Dentro de este grupo de trabajo disponemos de un producto propio, es decir, una plataforma tecnológica que implementando tecnologías semánticas, habilita la producción de grafos de conocimiento, aplicándose a proyectos de Interoperabilidad y Data Spaces. ¡Si tienes experiencia en la ejecución de proyectos tecnológicos complejos y experiencia en interoperabilidad/semánticas, regístrate! Requisitos: • Experiencia en la ejecución de proyectos complejos., • Conocimientos y experiencia en interoperabilidad, semántica y tecnologías., • Buen nivel de inglés, necesaria soltura en interlocución verbal y escrita con equipos y clientes internacionales. Java, Python, SQL, javascript, API Rest, Angular. Stack Semántico: RDF, SPARQL, OWL, SHACL. Deseable: También podrás formar parte de "The Blue Wave", el equipo de voluntariado de la compañía que participa en iniciativas de acción social y medioambiental apoyando a los colectivos que más lo necesitan. En NTT DATA avanzamos todos a la vez, por una misma causa y con una energía única. Eso es The Blue Wave, el Portal de Voluntariado (The Blue Wave (nttdatavolunteering.com). #Together, Grow as One #One heart, one NTT DATA. Future at Heart ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10o año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. #TheDigitalLovers #TopEmployer En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

En Logicalis Spain buscamos un/a Técnico/a Nivel 2 – Jenkins, GitHub, Angular para incorporarse a un servicio estable en una aseguradora líder. La persona seleccionada formará parte de un equipo técnico multidisciplinar, responsable de la gestión, soporte y evolución de entornos DevOps y de desarrollo frontend, garantizando la continuidad y eficiencia de los servicios críticos de la compañía. Principales funciones del puesto: Administrar y dar soporte de segundo nivel en pipelines Jenkins, asegurando la correcta ejecución, automatización y mantenimiento de los procesos CI/CD. Gestionar y mantener repositorios en GitHub, incluyendo flujos de trabajo, ramas y control de versiones. Dar soporte y resolver incidencias relacionadas con aplicaciones desarrolladas en Angular. Monitorear y ejecutar tareas relacionadas con AWS Lambda y Step Functions, dentro de los flujos automatizados de la compañía. Gestionar la automatización de configuraciones e infraestructuras con Ansible, apoyando la estandarización de despliegues y entornos. Utilizar JIRA para la gestión de tarjetas, seguimiento de tareas y control de incidencias. Colaborar con equipos internacionales, comunicándose en inglés y español para la resolución de incidencias y la coordinación de entregas. Participar en el turno de guardias, garantizando la atención a incidencias críticas fuera del horario habitual. Requisitos del puesto: Experiencia demostrable en soporte técnico o administración de sistemas a nivel 2. Conocimientos sólidos en: Jenkins (configuración, pipelines, troubleshooting, CI/CD) GitHub (repositorios, workflows, permisos) Ansible (automatización, despliegues, gestión de configuraciones) Angular (soporte, debugging, despliegues) AWS Lambda y Step Functions (monitorización, ejecución, flujos básicos) JIRA (gestión de incidencias, proyectos y tableros) Nivel de inglés intermedio-alto o superior ( B2-C1 ), tanto escrito como oral. Nivel fluido de español. ¿Qué ofrecemos en Logicalis Spain? Puesto de trabajo estable. Modalidad de trabajo: Teletrabajo. Jornada intensiva todos los viernes y los meses completos de julio y agosto. Guardias e intervenciones fuera de hora (remuneradas a parte del sueldo). Posibilidad de acceder a planes de retribución flexible (Tarjeta restaurante, Seguro Médico Privado, Tarjeta guardería) e importantes descuentos en Wellhub y comercios del sector retail, electrónica, viajes, etc. Formación continuada en el puesto de trabajo. Posibilidad de certificarte en prestigiosos fabricantes IT.

¿Te gustaría formar parte de una empresa global líder en innovación y tecnología intralogística? Mecalux es una de las empresas más destacadas a nivel mundial en el mercado de sistemas de almacenaje, con más de 55 años de experiencia. Es pionera en la implementación de tecnologías avanzadas para el diseño, fabricación y comercialización de soluciones logísticas, incluyendo almacenes automáticos, software de gestión y estanterías metálicas. Como parte de nuestro crecimiento, estamos buscando profesionales con talento que deseen unirse a un equipo dinámico en expansión, con visión de futuro y un compromiso firme con la innovación y el desarrollo. Actualmente en el departamento Comercial estamos buscando un Técnico/a Software de Control (PLC) en nuestra sede de Sevilla. ¿Cuáles serán tus principales funciones? Integración en el actual equipo. Su trabajo principal será controlar a nivel de Software (SW) de control las instalaciones de la zona. Gestión y realización de mejoras en el SW de control, SW convertidores, scaners etc. Gestión y control copias de seguridad. Soporte técnico a los equipos y cliente. Realizar guardias de soporte a equipos móviles (soporte remoto). ¿Cuáles son los requisitos mínimos? FP II – grado superior automatización / Ingeniería Técnica Industrial Conocimientos de automatización. Conocimientos amplios electricidad, automatización, regulación velocidad, etc… Conocimientos PLC, Step 7, TIA PORTAL. Conocimientos PROFIBUS, PROFINET. Carnet de conducir. ¿Cuáles son los requisitos deseados? Se valorará experiencia desempeñando tareas en Post venta y SAT. Disponibilidad total. Disponibilidad para viajar puntualmente. Conocimientos ofimática. Don de gentes, comunicativo. Capacidad de liderazgo. Capacidad de aprendizaje. Versátil y polivalente. ¿Qué ofrecemos? Participación en proyectos innovadores y de gran interés profesional, con una de las empresas líderes del sector. Integración en equipos altamente cualificados y en constante evolución. Un entorno de trabajo colaborativo, dinámico y de crecimiento continuo. Altas posibilidades de evolución y crecimiento profesional dentro de una empresa global. Contrato indefinido y jornada completa. Un salario competitivo, acorde con la experiencia y el perfil de cada candidato/a. Plan de Retribución Flexible. Te brindamos la oportunidad de impulsar tu carrera en el dinámico sector de la logística, uno de los más prometedores en la actualidad. Si buscas crecer profesionalmente en un entorno de constante evolución. ¡Nos encantaría contar contigo en nuestro equipo! En Mecalux tenemos un compromiso con la igualdad de género. Por ello, nuestra voluntad es promover activamente la participación de mujeres y hombres en nuestros procesos de selección y así mismo, garantizar que éstos sean justos y objetivos sin distinción de sexo, orientación, identidad, colectivo, expresión de género o cualquier otra característica protegida por ley.

¡En @Ayesa crecemos contigo! ✨ Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 14.000 personas trabajando con el mismo objetivo en más de 40 países. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la #tecnología e #ingeniería y buscas un nuevo reto profesional ¡Este es tu sitio! Desde Fundación Ayesa, entidad de referencia en innovación con impacto social , queremos reforzar nuestro equipo con una nueva posición de Técnico/a de Ventas Junior, donde te unirás a un proyecto retador en un área en plena creación y expansión. La persona seleccionada será responsable de la planificación, control y reporting económico, así como del cumplimiento normativo y la coordinación con la matriz. ¡Anímate a dar el salto!¡Te estamos esperando! ✅Funciones: Comercializar las soluciones tecnológicas y servicios de la Fundación en distintos sectores. Ampliar la presencia y visibilidad de la Fundación en sectores donde aún no tenemos presencia. Trabajar mano a mano con el resto de equipos de la Fundación, colaborando estrechamente con las áreas técnicas, de innovación y proyectos para alinear la oferta con las necesidades reales del mercado. ✅ Requisitos: Formación: Grado en Marketing o ADE + Master en Marketing Se valorará experiencia demostrable en ventas o desarrollo de negocio, preferiblemente en el sector tecnológico, consultoría o servicios digitales. Conocimiento del mercado español y capacidad para identificar oportunidades en distintos sectores. Excelentes habilidades de comunicación, negociación y relación institucional. Orientación a resultados, proactividad y capacidad de trabajo autónomo. ✨ Te ofrecemos un camino lleno de aventuras ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más. Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas. ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso.

¿Te encuentras en búsqueda de un cambio? ¡Esta es tu oportunidad! Viewnext somos una compañía perteneciente al grupo IBM y recientemente nos ha surgido la necesidad de incorporar un/a Tech Leader de BPM con al menos 5 años de experiencia en liderazgo y gestión de equipos y en Appian. No te preocupes; una vez finalizado este proyecto, se te asignarían otros proyectos de igual o mayor envergadura ya que, desde VIEWNEXT, apostamos por la continuidad y crecimiento de nuestros profesionales dentro de la compañía. Requisitos técnicos imprescindibles Experiencia en BPM (mínimo 5 años). Experiencia en Appian Conocimientos en diseño, desarrollo y mantenimiento de procesos (preferible en Appian). Experiencia en liderazgo de equipos técnicos y gestión de proyectos de gran envergadura. Experiencia en gestión de servicios de TI y resolución de incidencias. Conocimientos en metodologías de gestión de proyectos (p. ej., Agile, Waterfall). Nivel de inglés alto deseable Si continuas leyendo, podrás conocer qué más podemos ofrecerte... Paquete formativo y plataforma de idiomas completamente gratuitos, con los que podrás adquirir un amplísimo conocimiento gracias a nuestro catálogo de más de 400 cursos. Plan de carrera de crecimiento autónomo, con el que podrás dar impulso a tu carrera. Los límites los pones tú. Evaluaciones anuales del desempeño. Plan de retribución flexible, en el que se incluyen paquetes de formación, seguro privado, guardería y transporte público. Flexibilidad horaria respecto al horario general. Jornada intensiva en Julio, Agosto y hasta el 15 de Septiembre. Tarjeta restaurante para modalidades híbrida o presencial Ambiente de trabajo profesional, colaborativo, respetuoso, inclusivo y, sobre todo, humano. ¿Con ganas de más? ¡En un par de minutos te lo contamos! >>>

¿Te apasiona garantizar la calidad del software y liderar estrategias de automatización? Buscamos un/a QA Automation Lead / Senior QA Engineer con amplia experiencia en pruebas de software, automatización y entornos SaaS, para incorporarse a un equipo internacional de alto nivel. Lo que harás Diseñar y liderar frameworks de pruebas automatizadas desde cero. Escribir código de complejidad media para validar sistemas y servicios. Colaborar estrechamente con el equipo de desarrollo para hacer de la calidad una prioridad en el SDLC. Diseñar, mantener y optimizar casos de prueba reutilizables . Traducir comportamientos funcionales en pruebas automatizadas efectivas . Impulsar la adopción de pruebas unitarias, de integración y de sistema , así como métricas de cobertura de código y estrategias de prevención de errores. Requisitos imprescindibles +7 años de experiencia en testing y control de calidad de software . +7 años trabajando con metodologías de prueba, planes, casos y depuración . +2 años en automatización de pruebas con JavaScript / TypeScript / Node.js . Experiencia probando productos SaaS . Conocimientos en pruebas de caja negra y caja blanca . Alto nivel de inglés oral y escrito (trabajo en entorno internacional). Gran atención al detalle, pensamiento analítico y actitud proactiva. Grado en Informática o similar , o experiencia equivalente en QA. Conocimientos deseables +10 años de experiencia en QA Automation en entornos SaaS de gran escala. +3 años desarrollando automatización de pruebas en JavaScript . Conocimientos en BDD, Cucumber, Cypress y Selenium . Experiencia con CI/CD y despliegue en la nube ( AWS, Bamboo, Jenkins ). Familiaridad con Visual Studio Code o IntelliJ (JetBrains) . Sólidas habilidades de programación y diseño de frameworks . Condiciones Modalidad: 100% remoto. Horario: Inicio de jornada sobre las 6:00 h (GMT+1) , con solape mínimo de 3 h con GMT+9 / GMT+12 (Corea del Sur / Nueva Zelanda). Lo que ofrecemos Trabajo remoto y flexible. Equipo internacional y colaborativo. Entorno técnico avanzado, con foco en automatización, calidad y buenas prácticas. Oportunidades reales de crecimiento y liderazgo técnico. Si te apasiona la calidad del software, la automatización y los retos técnicos, ¡queremos conocerte! Envíanos tu CV o perfil de LinkedIn y únete a un equipo global donde la excelencia técnica marca la diferencia.

AMG Alquiler de Maquinaria es una empresa dedicada al alquiler de herramientas y maquinaria para la construcción, jardinería, industria, agricultura y eventos. En AMG valoramos el tiempo de nuestros clientes y nos enfocamos en ofrecer un servicio rápido y de calidad. Como parte del equipo de la delegación de Albolote (Granada), serás responsable de la administración comercial (contratación, facturación) y de la logística en coordinación con el equipo técnico y comercial. Tus tareas diarias incluirán la atención de llamadas telefónicas, realización de contratos, gestión logística de entregas y devolución de maquinaria, gestión de cobros y resolución de dudas y problemas, así como garantizar la satisfacción de los clientes. Experiencia mínima de dos años en puesto de atención al cliente o logística en empresa industrial o construcción, y valoraremos especialmente la experiencia en sector de alquiler de maquinaria. Formación mínima: grado superior de FP en rama administrativa, comercial o mecánica, o bachiller; y manejo de herramientas informáticas (idealmente Microsoft Office). Conocimientos en etiqueta telefónica y habilidades de comunicación para ofrecer una experiencia positiva al cliente. Habilidades adicionales como la capacidad de trabajar en equipo y una mentalidad proactiva y orientada al cliente serán muy valoradas. Inicialmente contrato temporal de seis meses y conversión en indefinido. Jornada presencial de lunes a jueves (8 a 14 y 15:30 a 18h) y viernes sólo de 8 a 14h. Jornada continua en julio y agosto. Retribución negociable a partir de 22 mil euros brutos anuales según experiencia y formación aportadas.

¿Te encuentras en búsqueda de un cambio? ¡Esta es tu oportunidad! Viewnext somos una compañía perteneciente al grupo IBM y recientemente nos ha surgido la necesidad de incorporar un/a Camunda developer con al menos 2 años de experiencia. Se trata de un proyecto internacional de transformación aplicando un entorno de integración continua con metodologías de Oracle Fusion, por lo que se requiere un nivel de inglés avanzado. No te preocupes; una vez finalizado este proyecto, se te asignarían otros proyectos de igual o mayor envergadura ya que, desde VIEWNEXT, apostamos por la continuidad y crecimiento de nuestros profesionales dentro de la compañía. Requisitos técnicos imprescindibles 2-3 años de experiencia con Camunda Nivel de inglés avanzado Como deseables Java, Springboot Si continuas leyendo, podrás conocer qué más podemos ofrecerte... Paquete formativo y plataforma de idiomas completamente gratuitos, con los que podrás adquirir un amplísimo conocimiento gracias a nuestro catálogo de más de 400 cursos. Plan de carrera de crecimiento autónomo, con el que podrás dar impulso a tu carrera. Los límites los pones tú. Evaluaciones anuales del desempeño. Plan de retribución flexible, en el que se incluyen paquetes de formación, seguro privado, guardería y transporte público. Flexibilidad horaria respecto al horario general. Jornada intensiva en Julio, Agosto y hasta el 15 de Septiembre. Tarjeta restaurante para modalidades híbrida o presencial Ambiente de trabajo profesional, colaborativo, respetuoso, inclusivo y, sobre todo, humano. ¿Con ganas de más? ¡En un par de minutos te lo contamos! >>>

AMG Alquiler de Maquinaria es una empresa dedicada al alquiler de herramientas y maquinaria para la construcción, jardinería, industria, agricultura y eventos. En AMG valoramos el tiempo de nuestros clientes y nos enfocamos en ofrecer un servicio rápido y de calidad. Como parte del equipo de la delegación de Albolote (Granada), serás responsable de la administración comercial (contratación, facturación) y de la logística en coordinación con el equipo técnico y comercial. Tus tareas diarias incluirán la atención de llamadas telefónicas, realización de contratos, gestión logística de entregas y devolución de maquinaria, gestión de cobros y resolución de dudas y problemas, así como garantizar la satisfacción de los clientes. Experiencia mínima de dos años en puesto de atención al cliente o logística en empresa industrial o construcción, y valoraremos especialmente la experiencia en sector de alquiler de maquinaria. Formación mínima: grado superior de FP en rama administrativa, comercial o mecánica, o bachiller; y manejo de herramientas informáticas (idealmente Microsoft Office). Conocimientos en etiqueta telefónica y habilidades de comunicación para ofrecer una experiencia positiva al cliente. Habilidades adicionales como la capacidad de trabajar en equipo y una mentalidad proactiva y orientada al cliente serán muy valoradas. Inicialmente contrato temporal de seis meses y conversión en indefinido. Jornada presencial de lunes a jueves (8 a 14 y 15:30 a 18h) y viernes sólo de 8 a 14h. Jornada continua en julio y agosto. Retribución negociable a partir de 22 mil euros brutos anuales según experiencia y formación aportadas.

En Ioon estamos convencidos de que la tecnología será el eje de la transformación de nuestras vidas, ¿Te animas a ser parte de esta revolución? En Ioon te ofrecemos: 23 días laborables de vacaciones al año Programa de Retribución Flexible (cheques guardería, tarjeta transporte, seguro médico) Formación continua: Acceso gratuito a plataforma openwebinars y €350 de presupuesto para tu propia formación (no canjeable, no acumulable) Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto) Posibilidad de hacer coaching a compañeros o participar en hackathons donde la marca tiene presencia Estabilidad y carrera profesional Plan de compensación de referencias internas Te proponemos esta posición por si te quieres sumar a un nuevo reto profesional Técnico/a MacOs Proyecto con un inicio y un fin determinado (admitimos Freelance) Cualificaciones/ Técnico senior de MAC OS para despliegue de dicho OS en dos máquinas. Conocimientos en despliegue de aplicaciones en MAC OS (JDK, plugin slave de Jenkins, xcode, android studio, fastlane). Los manuales de instalación serán facilitados por cliente. Conocimientos de bastionado DISA (remediación de controles) en MAC OS. Conocimientos de configuración de un Apple ID empresarial Modalidad: 100% teletrabajo Proceso ágil: Participación en entrevista telefónica y entrevista online Contrato indefinido Sueldo/ tarifa freelance en función de la experiencia o a demanda

¡En @Ayesa crecemos juntos! ✨ Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 12.000 personas trabajando con el mismo objetivo en más de 40 países. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la #tecnología y buscas un nuevo reto profesional ¡Este es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Full Stack con experiencia en Ciberseguridad para incorporarse en nuestras oficinas de Ayesa a nivel nacional en modalidad híbrida. ¡Anímate a dar el salto!¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? Diseño e implementación de modelos S-SDLC Modelado de amenazas, definición de controles de seguridad y análisis y gestión de vulnerabilidades Auditoría de Código Estático y Dinámico, y configuración y explotación de herramientas para este fin Contacto líder y especialista en ciberseguridad con perfiles técnicos y ejecutivos de cliente ¿Qué buscamos? Ingeniería en ámbito tecnológico (Informática, Telecomunicaciones, o similares) o FPs tecnológicos Nivel de inglés hablado y escrito medio/alto Experiencia mínima de aproximadamente 3 años en el mundo de desarrollo software y 2 años en ciberseguridad. Conocimientos de desarrollo y programación: PHP, JAVA, Angular y JavaScript. Conocimientos y experiencia en Front (Angular, PHP, React.js, Vue.js, HTML-CSS-Javascript, otros, uno de estos) y en Back (.NET, Java, Node.js) Experiencia valorable: Conocimientos de redes y sistemas Uso de herramientas SAST/DAST (Checkmarx, Veracode, Fortity, etc.) Modelado y patrones de diseño, refactorización UML/DTD, etc. Conocimientos de testeo de aplicaciones (pentesting) Experiencia práctica con estándares, marcos y conformidad normativa (ISO 27k1, ENS, PCI-DSS, PSD2, etc.) ¿Dónde vas a trabajar? En nuestras de oficinas de Ayesa a nivel nacional Formato: Híbrido, presencial y teletrabajo Ofrecemos un camino lleno de aventuras : ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más. Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas. ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¡¡Estamos ampliando el equipo de desarrollo de software de nuestra área de Interoperabilidad y Espacios de Datos!! ¿Te apetece un nuevo reto? En NTT DATA impulsamos el futuro de los espacios de datos, participando en iniciativas estratégicas nacionales e internacionales que marcan la agenda digital europea. Buscamos desarrolladores de software con conocimiento en soluciones backend con Python y framework de Flask, y frontend con Java, Phyton y React, para trabajar de la mano con clientes, consorcios y equipos multidisciplinares. ¿Cuáles serán tus funciones? Te incorporarás a un equipo en el que harás análisis técnico detallado de aplicaciones/casos de uso que ya están definidos a nivel funcional y a nivel técnico. Planificación de las tareas que conlleva el desarrollo de esas aplicaciones/caso de uso. Desarrollo de éstas. Requisitos mínimos: • Más de 3 años de experiencia en desarrollo de frontend, para ello se requiere alto conocimiento de Java, Python, React., • Más de 3 años de experiencia en desarrollo de backend, para ello se requiere alto conocimiento de Python, sobre todo con amplio conocimiento en el framework de Flask., • Conocimiento básico de semántica: interoperabilidad, grafos de conocimiento y ontologías., • Conocimiento básico de técnicas de PLN (procesado de lenguaje natural). Tenemos un modelo de carreras personalizado con revisión salarial, apuesta clara por la formación continua (técnica, metodológica y competencial), acceso a certificaciones, diferentes modalidades de trabajo (incluyendo el teletrabajo), conciliación laboral (flexibilidad horaria y jornada intensiva los viernes y los meses de verano) y beneficios sociales (seguro de vida, mutua de salud y ayuda flexible que te permitirán destinar tu retribución flexible a aquello que necesites). ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10o año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que, apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. #TheDigitalLovers #TopEmployer En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #YouMakeUsUnique #TheDigitalLovers

Inetum es líder europeo en servicios digitales. El equipo de Inetum, formado por 28.000 consultores y especialistas, se esfuerza cada día por generar un impacto digital en las empresas, las entidades del sector público y la sociedad. Las soluciones de Inetum tienen como objetivo contribuir al desempeño y la innovación de sus clientes, así como al bien común. Presente en 19 países con una densa red de sitios, Inetum se asocia con los principales editores de software para afrontar los desafíos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad. Impulsado por su ambición de crecimiento y escala, Inetum generó unas ventas de 2.500 millones de euros en 2023. Top Employer Europe 2024 Buscamos a un/a Técnico/a de Sistemas y Automatización para unirse a un equipo especializado en la implantación y evolución de soluciones de infraestructura y sistemas mediante Ansible y otras tecnologías DevOps. Requisitos: • Conocimientos avanzados en Ansible y AWX., • Experiencia en programación con Python., • Familiaridad con Ansible Automation Platform (AAP)., • Experiencia en Sistemas Operativos Linux y plataformas Kubernetes, • Experiencia en entornos DevOps y prácticas de CI/CD., • Deseable conocimiento en PowerShell ¿QUÉ PODEMOS OFRECERTE? Formarás parte de un gran equipo de profesionales con inquietud y motivación por el desarrollo y la programación. Trabajarás a jornada completa con un horario flexible y teletrabajo real. Formación por parte de la empresa para que puedas seguir desarrollándote y promocionar dentro del plan de carrera que existe para ti. Contrato indefinido. Estabilidad y buen clima laboral. Salario Competitivo. Acceso a ventajas del grupo de empresa Retribución flexible y más beneficios ¿Eres la persona que buscamos? Inscríbete en nuestra oferta y haznos llegar tu perfil completo. ¡Estamos deseando contar contigo! En @INETUM te estamos buscando ¡¡Únete a nosotros!!

Des de LHH RS - Girona , buscamos un Responsable de Contabilidad para una empresa consolidada de Banyoles. La persona seleccionada será responsable de garantizar la correcta gestión contable y financiera, asegurando el cumplimiento normativo y la fiabilidad de la información económica. Funciones principales Supervisión y control de la contabilidad general y analítica. Elaboración de cierres mensuales, trimestrales y anuales. Preparación y presentación de impuestos. Gestión de tesorería y conciliaciones bancarias. Coordinación con auditorías externas y asesorías fiscales. Reporte directo a la Dirección Financiera. Requisitos Formación en ADE, Economía o similar . Experiencia mínima de 5 años en puestos contables , preferiblemente en empresas de tamaño similar. Conocimientos sólidos en normativa contable y fiscal. Manejo avanzado de SAGE y/o NAVISION. Se ofrece Incorporación a una empresa estable y en crecimiento. Salario competitivo acorde a la experiencia (40.000 € - 45.000 €). Horario flexible con jornada intensiva los viernes. Buen ambiente laboral y posibilidad de desarrollo profesional. Si estás interesado/a, déjanos tu contacto y disponibilidad para que podamos llamarte y comentártelo con más detalle. Puedes enviarnos tu CV actualizado a ¡Gracias!

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! Huakai es una agencia de viajes en grupo dirigida a millennials (25-45 años) apasionados por explorar el mundo. Nuestra misión es crear experiencias de viaje únicas y memorables. Desde Huakai estamos buscando perfil en prácticas que se una al equipo de Atención al Cliente , con la flexibilidad para apoyar al equipo de Ventas. Si eres una persona empática, resolutiva y con energía para trabajar en equipo, ¡Huakai es tu sitio! ¿Qué harás en tu día a día? Asesorar a futuros viajeros sobre nuestros destinos y servicios. Atender consultas y dudas a través de WhatsApp, redes sociales, email y teléfono. Acompañar al cliente en todo su proceso: antes, durante y después del viaje. Resolver incidencias y garantizar una experiencia excelente. Apoyar al equipo comercial en tareas clave como seguimiento de leads o cierre de reservas en momentos de alta demanda. Colaborar con ambos equipos para mejorar el ciclo de vida del cliente. ¿Qué perfil estamos buscando? Formación en Turismo, Comunicación, Marketing, Relaciones Públicas o similares (cursando o finalizado). Perfil con habilidades comunicativas y disfrutas ayudando a las personas. Personas interesadas en el área comercial y dispuestas a colaborar en ventas cuando se necesite. Perfil organizado/a, proactivo/a y resolutivo/a. Te apasionan los viajes, las culturas y conectar con personas. Tienes disponibilidad completa para trabajar de forma presencial en Madrid . ¿Por qué unirte a Huakai? Formar parte de una startup en pleno crecimiento, con un propósito claro y emocionante. Un ambiente joven, cercano y lleno de buena vibra. Posibilidad de vivir nuestras experiencias de viaje de primera mano. Aprendizaje real en áreas clave: atención al cliente, ventas, comunicación y gestión de producto. Tipo de empleo: Prácticas remuneradas (Retribución mensual: 600€) Presencial (oficina ubicada en Madrid centro) Jornada completa ¿Listo/a para embarcarte en esta aventura? Postula ahora y empieza a construir el viaje de tu vida con nosotros ¡Te estamos esperando!

Inetum es líder europeo en servicios digitales. El equipo de Inetum, formado por 28.000 consultores y especialistas, se esfuerza cada día por generar un impacto digital en las empresas, las entidades del sector público y la sociedad. Las soluciones de Inetum tienen como objetivo contribuir al desempeño y la innovación de sus clientes, así como al bien común. Presente en 19 países con una densa red de sitios, Inetum se asocia con los principales editores de software para afrontar los desafíos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad. Impulsado por su ambición de crecimiento y escala, Inetum generó unas ventas de 2.500 millones de euros en 2023. Top Employer Europe 2024 Buscamos una persona dinámica, apasionada por la informática y con ganas de crecer técnicamente y profesionalmente. La responsabilidad, proactividad y disposición para afrontar los retos que se planteen serán igualmente valoradas que los conocimientos técnicos o la experiencia. Debe ser flexible para trabajar tanto en solitario y en conjunto con otros miembros del equipo técnico o funcionales tanto en Waterfall como en Agile. Es imprescindible su capacidad para interactuar con gente y equipos de diferentes ámbitos (técnicos, negocio, top management, ...), la atención al detalle y estar habituado a trabajar en un ambiente internacional. Es imprescindible para esta posición tener experiencia en el diseño de soluciones para insurance, preferiblemente non-CPI, y el conocimiento como arquitecto de los procesos asociados (siniestros, gestión de póliza, etc.). Nivel de inglés alto. Technical Skills: • Arquitecturas SOA y Microservicios, • Arquitecturas de alta disponibilidad, • Modelado de soluciones (UML, Archimate, Sparx EA, Visio, ...), • Software Design Patterns, • Mecanismos de seguridad (OpenID, Oauth2, SAML, ...), • Patrones de integración de aplicaciones ¿QUÉ PODEMOS OFRECERTE? Formarás parte de un gran equipo de profesionales con inquietud y motivación por el desarrollo y la programación. Trabajarás a jornada completa con un horario flexible y teletrabajo real. Formación por parte de la empresa para que puedas seguir desarrollándote y promocionar dentro del plan de carrera que existe para ti. Contrato indefinido. Estabilidad y buen clima laboral. Salario Competitivo. Acceso a ventajas del grupo de empresa Retribución flexible y más beneficios ¿Eres la persona que buscamos? Inscríbete en nuestra oferta y haznos llegar tu perfil completo. ¡Estamos deseando contar contigo! En @INETUM te estamos buscando ¡¡Únete a nosotros!!

OFERTA DE EMPLEO : DETECTION ENGINEER COMPAÑÍA : DEFION (antes INCIDE) UBICACIÓN : Barcelona / Teletrabajo FECHA OFERTA : 28/10/2025 NÚMERO DE PUESTOS: 1 RANGO SALARIAL: 28k-38k (en función de experiencia y capacidad) SOBRE DEFION En DEFION , llevamos desde 2005 protegiendo organizaciones con soluciones avanzadas de ciberseguridad. Somos referentes en respuesta a incidentes, análisis forense digital, servicios gestionados, inteligencia de amenazas y proyectos ofensivos (Red & Purple Team) . Nuestro equipo técnico está formado por profesionales altamente cualificados, con experiencia real en entornos complejos y críticos. Trabajamos con tecnología puntera, metodologías ágiles, automatización y un enfoque colaborativo que potencia el crecimiento técnico y profesional. Con presencia internacional y en plena expansión, en DEFION apostamos por el talento, la formación continua y el desarrollo de carrera. Aquí no solo consumirás inteligencia: la generarás y aplicarás en detecciones efectivas . Trabajarás en un equipo multidisciplinar, transformando los hallazgos de proyectos ofensivos reales en reglas de detección. Como parte de nuestro servicio de Detection Engineering y MDR-Extended, buscamos perfiles con experiencia en creación de reglas (EDR/XDR/SIEM), detección basada en comportamiento y análisis de TTPs. Si te apasiona diseñar detecciones que marquen la diferencia, en DEFION te estamos buscando . FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES Como Detection Engineer , tendrás un papel clave en fortalecer la seguridad de nuestros clientes. Pondrás en práctica tu conocimiento sobre técnicas y tácticas adversariales para diseñar y desarrollar reglas de detección avanzadas que permitan identificar y responder eficazmente a amenazas de seguridad. Tus responsabilidades serán las siguientes: Diseñar, desarrollar y afinar reglas de detección en plataformas como SIEM, EDR y XDR, mejorando así las capacidades de detección y respuesta ante incidentes. Analizar resultados de simulaciones de atacantes para detectar deficiencias en los controles de seguridad. Elaborar estrategias de detección y mitigación de amenazas. Automatizar y optimizar procesos mediante la creación de herramientas y scripts que agilicen tanto la evaluación de seguridad como la generación de informes. REQUISITOS Grado en Ingeniería o campo relacionado en Ciberseguridad o experiencia profesional equivalente demostrable. 1 ó 2 años de experiencia en una o más de las siguientes funciones : Ingeniero de detección o Analista de SOC con experiencia en la creación y/o optimización de alertas en plataformas SIEM y/o EDR, concretamente con conocimiento en lenguaje Kusto Query Language (KQL) de Microsoft y/o CrowdStrike Query Language (CQL) de CrowdStrike. Profundo conocimiento de logs, telemetría y eventos de Windows , con especialización en la identificación y análisis de tácticas y técnicas adversariales para la detección proactiva de amenazas. Sólida comprensión de tácticas, técnicas y procedimientos (TTPs) de adversarios basados en MITRE ATT&CK. Experiencia en plataformas SIEM y EDR como Microsoft Sentinel , CrowdStrike , Cortex, Splunk, Elastic ELK, LogRhythm, QRadar, Chronicle o Wazuh, entre otras. Habilidades en scripting (Bash, Python, PowerShell) para automatizar tareas y desarrollar herramientas. Conocimientos en administración de sistemas Windows y UNIX/Linux. Conocimiento sólido de redes y protocolos de comunicación , incluyendo TCP/IP, DHCP, DNS, y otros protocolos fundamentales. Mentalidad Purple : Capacidad para pensar como un adversario (Red Team) y, a la vez, mejorar la defensa (Blue Team). Capacidad para comunicarse en inglés de manera clara y efectiva en entornos técnicos y con equipos internacionales. Habilidades analíticas, organizativas y creativas , con atención al detalle, capacidad para detectar anomalías y resolver problemas complejos. Se valorará formación especializada como certificaciones y Máster en el ámbito de la ciberseguridad. QUÉ OFRECEMOS Formar parte de un equipo internacional, joven y dinámico y en un excelente ambiente de trabajo. Colaboración estrecha con el Red Team y el Blue Team para estar al día de ataques reales y las técnicas adversariales más novedosas, así como tener al alcance distintas tecnologías de detección como EDR, SIEMs, ciberinteligencia u otras herramientas de seguridad. Formación continua tanto interna como externa, para mantenerte siempre actualizado (certificaciones y asistencia a congresos anuales). Plan de carrera profesional personalizado , diseñado en función de tus intereses y evolución, asegurando tu crecimiento dentro de la empresa. Flexibilidad para teletrabajo o acceso a cómodas oficinas en Barcelona. Facilidades para la conciliación laboral y personal. Jornada intensiva en verano. Plan de Retribución Flexible , que incluye beneficios a través de tarjeta de restaurante, transporte, guardería y formación. Mutua de salud.

Hospital Veterinario Al Sur y HV Galápago, en Granada, precisan incorporar un/a veterinario/a con experiencia y conocimientos en la especialidad de ONCOLOGÍA. Sobre Nosotros Nuestros hospitales, ubicados en Granada, atienden 24 horas y cubren todas las especialidades veterinarias. Contamos con amplias instalaciones y equipos de última generación, incluido TAC. Formamos un gran equipo de profesionales veterinarios motivados por nuestra profesión. Buscamos Un/a veterinario/a generalista con experiencia previa en oncología de pequeños animales. Ofrecemos • Retribución muy competitiva en función de las cualificaciones y la experiencia., • Contrato indefinido., • Jornada a convenir (únicamente turnos diurnos, sin noches ni urgencias)., • Incorporación inmediata. Disfrutarás de los beneficios corporativos para Veterinarios de IVC Evidensia : acceso a material científico, formación especializada, presupuesto anual disponible para casos de recursos económicos limitados, plataforma de servicios Well Being, cheque guardería, club de compras, etc. IVC Evidensia es la compañía de atención veterinaria más grande de Europa, formamos una red de hospitales 24h y clínicas presentes en más de 20 países. ¿Interesado/a? ¡No dudes en inscribirte a través de nuestra web! También puedes enviar tu CV a con la Referencia: "Vet Onco" Si tienes cualquier consulta al respecto o necesitas información más detallada, no dudes en contactar con nosotros. ¡Te esperamos!

Solarig es una compañía multinacional especializada en la transición energética, siendo un desarrollador verticalmente integrado de proyectos renovables con una sólida experiencia en el desarrollo, construcción, financiación y operación de plantas de energía solar. Somos referente en el sector de la producción de energías renovables gracias a nuestro alto grado de especialización y un recorrido en el mismo de 18 años. Contamos con el mejor equipo humano, siempre comprometidos con el Progreso Sostenible en un marco de cumplimiento de los criterios ESG. Nuestra cultura de empresa se basa en las personas, nuestro principal activo. ¡Seguimos creciendo y ampliamos nuestro equipo! Buscamos a una persona que comparta nuestro propósito y que aporte valor como HV Manager , con ubicación en nuestra oficina de Madrid o de Sevilla. Tus funciones serán: Dirigir al equipo técnico encargado de la elaboración, gestión, control de diseño y definición de materiales de los proyectos supervisados por su equipo, garantizando el cumplimiento de los objetivos de seguridad, calidad, costes y plazos requeridos por la empresa. Gestionar el área Alta Tensión y la correcta coordinación con el resto del departamento EPC. Representar a la Compañía ante la Administración y clientes privados. Búsqueda de nuevas oportunidades de negocio para la compañía, representando comercialmente a la misma y dando seguimiento a posibles clientes. Coordinar la correcta relación del departamento dentro de la compañía y con cliente externos. Cumplir con los objetivos en plazo, calidad y coste de los diversos proyectos asignados. Desarrollo y formación de su equipo. Mantener y controlar los elementos de seguridad y los mecanismos de prevención. Velar por el cumplimiento de los Planes de Gestión; Seguridad, Calidad y Medio Ambiente, asegurando el cumplimiento y alcance de los requisitos de la empresa. Buscamos perfiles con alto potencial, capacidad de trabajo en equipo y motivación por crecer. Además, para participar en el proceso de selección deberás cumplir los siguientes requisitos: Formación en Ingeniería Técnica o Superior, Grado equivalente y/ o Máster. Experiencia previa de 8 años en gestión de proyectos EPC de Infraestructuras de Evacuación Dominio alto de inglés. Qué te ofrecemos: Incorporación en empresa líder del sector, con presencia internacional en crecimiento y expansión. Trabajar en una empresa socialmente responsable, con posibilidad de colaborar con iniciativas para preservar el medio ambiente y promover la integración social. Retribución flexible: Sácale más rentabilidad a tu salario eligiendo los productos de nuestro plan que más se adapten a ti. Nos preocupamos por tu bienestar. Siempre tendrás a tu disposición comida saludable en la oficina y te animaremos a participar en las actividades deportivas que organiza la compañía. Conciliación: Tendrás jornada intensiva los viernes y verano, flexibilidad horaria y nuestro programa de asistencia al empleado/a para ayudarte a conciliar tu vida personal y laboral. Somos una compañía que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en nuestra empresa. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, origen, género, orientación sexual, edad, estado civil o discapacidad. Si quieres saber más sobre Solarig: Visita nuestra web: Síguenos en LinkedIn: ¿Te sumas al reto de crecer personal y profesionalmente en nuestro equipo?

¡Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! En nuestro equipo, buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante! Pero, antes de nada, ¿nos presentamos? Somos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a desarrollarte tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. En atmira, tú eres el protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con #Icouldbe. Buscamos un IT Delivery Manager con sólida experiencia en entornos bancarios , gestión de equipos de desarrollo y liderazgo de proyectos tecnológicos de alta criticidad. La persona seleccionada asumirá la responsabilidad de coordinar equipos multidisciplinares, garantizar la entrega de proyectos IT, optimizar procesos y asegurar la alineación entre tecnología y negocio. Será la figura clave que garantice la eficiencia operativa, la calidad de los entregables y la correcta gestión de capacidades dentro de uno de nuestros centros de desarrollo o unidades de Delivery. Responsabilidades principales Liderar equipos de desarrollo. Gestionar múltiples proyectos simultáneos para clientes del sector financiero. Coordinar PMs, TLs, analistas y equipos técnicos orientados a la entrega. Asegurar el cumplimiento de SLAs, hitos, estándar de calidad y metodología. Planificar capacidades, cargas de trabajo y estructura organizativa del centro. Servir como enlace estratégico entre negocio, IT y otras áreas transversales. Optimizar procesos internos y promover buenas prácticas (CMMI, Agile, ITIL…). Participar en la definición del plan anual de proyectos, inversiones y recursos. Supervisar proveedores y negociación de servicios externos. Asegurar la mejora continua del servicio y la evolución tecnológica. Participar en cierres mensuales, análisis de desviaciones y proyecciones de ingresos/gastos. Gestionar la facturación, seguimiento de horas y validación de entregables facturables. Uso habitual de herramientas de CRM y ERP (valorable experiencia con Microsoft Nav / Business Central). Requisitos Mín. 10 años de experiencia en IT , con al menos 5 en roles de gestión. Experiencia previa en sector banca , seguros o financiero . Experiencia liderando equipos tecnológicos de tamaño significativo. Gestión de proyectos de desarrollo (Core Banking, sistemas OLTP, digitalización). Capacidad para coordinar equipos multidisciplinares y centros externos. Experiencia con modelos de software factory, outsourcing o centros de desarrollo. Conocimiento sólido de arquitecturas tecnológicas modernas y legacy. Nivel alto de inglés (valorable catalán o español nativo). Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y gestión del cambio Se valorará Haber gestionado integraciones de sistemas en banca (fusiones, migraciones…). Experiencia introduciendo modelos Agile a gran escala. Conocimiento en gestión presupuestaria o planificación estratégica. Experiencia en transformación digital o modernización tecnológica. ¿Te resulta interesante? Aún tenemos mucho más que contarte: Un fantástico equipo de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil. ️ Open Spaces, espacios abiertos al conocimiento que facilitan la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible. Metodología Smart Working: modelo híbrido de teletrabajo. ⏰ Horario flexible. Jornada intensiva viernes, julio y agosto. ️ Hasta 23 días de vacaciones. Atmira Flex: ticket restaurant, abono de metro, seguro médico y guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible. Con nuestra Comunidad de Ambassadors siempre estarás activ_: deportes, aventura, planes por la ciudad… ¿Colegas del sector? con nuestro Programa de referenciad_s tráelos a trabajar contigo y recibe un bonus por referenciarl_s Dispondrás de una ayuda económica para el wifi si trabajas desde casa. Además de recibir el Home office pack en casa: silla, pantalla, teclado… En la oficina siempre encontraras fruta a tu disposición. ¿Te duele algo? No te preocupes, tenemos servicios a tu disposición para cuidar tu cuerpo y mente: fisio, talleres de bienestar y diferentes deportes que practicar en equipo. Seguimos con la ronda de presentaciones, y ¿adivina qué?... ¡es tu turno! ¿te sumas a mover atmira? atmira comprometida con la Igualdad.

G Consulting World Team S.L somos una empresa especializada en la provisión de Servicios TIC e Ingeniería para la gestión empresarial. Trabajamos diseñando soluciones a medida de las necesidades de nuestros clientes. Somos una empresa 2.0 innovadora donde las personas son muy importantes para nosotros. La ética, transparencia, imparcialidad e independencia forman parte de nuestra filosofía. ¡Buscamos un perfil Salesforce CRM en Zaragoza! Es un perfil de QA, pero va para CRM, por eso tiene que tener esos conocimientos. ❗Tareas : Asegurar la calidad del producto, empoderando al equipo y con un enfoque predictivo. Comunicación, negociación y trabajo en equipo. Trabajaras en un entorno con metodologías agile, Scrum. Implementación de automatización en el producto. Realización de pruebas manuales. Realización de pruebas automatizadas. ✔️Requisitos: Tiene que tener mínimo 2 años de experiencia y conocimientos en salesforce, marquetinc cloud, Jira - TestRail - Postman - SQL Server - Elastic - Salesforce Inspector - SoupUi - Cognigy. ❤️ B E N E F I C I O S: Contrato laboral indefinido y estabilidad desde el primer día. Todo nuestro apoyo para tu desarrollo personal/profesional. Jornada laboral híbrida (4 días REMOTOS + 1 día presencial), con jornada continua los viernes y horario de verano en julio y agosto. ✍Incorporación inmediata. Excelente clima laboral. Seguro médico privado con Adeslas (completo + dental). Pago del 100% exámenes de certificación oficial. Pago parcial de cualquier curso de IT/Data. ✔️Grandes proyectos con tecnologías avanzadas. ¡Únete a nuestro equipo! ¡En Gteam apostamos por ti!

¡Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! En nuestro equipo, buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante! Pero, antes de nada, ¿nos presentamos? Somos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a desarrollarte tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. En atmira, tú eres protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con #Icouldbe. Y ahora que ya nos conocemos un poco más… Estamos buscando un/a Business Manager para incorporar en nuestro equipo de Madrid. ¿Qué harás? Como Business Manager con perfil Hunter , serás el motor de crecimiento comercial de nuestra compañía en el sector asegurador. Tu misión será identificar, generar y cerrar nuevas oportunidades de negocio, liderando de principio a fin el ciclo de preventa y asegurando la satisfacción del cliente. Entre tus principales responsabilidades estarán: Prospección y desarrollo de negocio : apertura de nuevas cuentas y oportunidades, con un enfoque claro en la captación (Hunter). Gestión de ciclo completo de preventa : elaboración de propuestas comerciales, definición de soluciones y liderazgo de todo el proceso hasta el cierre. Venta de proyectos cerrados : no se trata de colocar ATs, sino de diseñar, negociar y cerrar proyectos llave en mano de alto valor. Colaboración interna : trabajar con equipos técnicos y de delivery para alinear soluciones a las necesidades del cliente. Negociación de alto nivel : interactuar con decisores clave en compañías aseguradoras, aportando visión estratégica y generando confianza. Gestión de cuentas estratégicas : enfoque en clientes del sector seguros donde tu conocimiento del mercado será diferencial. Impulso de proyectos de transformación : focalización en iniciativas innovadoras para seguros como digitalización de procesos, experiencia de cliente, automatización o soluciones tecnológicas ad hoc. (sisnet). ¿Qué buscamos? Queremos sumar a alguien con mentalidad de negocio, enfoque a resultados y pasión por abrir mercado. Un perfil que combine visión estratégica con capacidad comercial y que disfrute cerrando operaciones de valor. Experiencia probada en ventas B2B , preferiblemente en consultoría, tecnología o proyectos de transformación en seguros. Orientación Hunter : capacidad de generar oportunidades desde cero, abrir puertas y construir relaciones de largo plazo. Experiencia en la elaboración de ofertas y liderazgo de procesos completos de preventa . Capacidad de negociación y cierre en venta de proyectos cerrados. Conocimiento del sector seguros . Habilidades de comunicación : discurso claro, estructurado y con impacto ante interlocutores de nivel directivo. Visión de negocio y capacidad analítica para entender las necesidades del cliente y diseñar soluciones a medida. Actitud emprendedora y autónoma , con iniciativa y orientación a resultados. Se valorará experiencia en proyectos de transformación tecnológica o digitalización de procesos en seguros (CRM, automatización, experiencia de cliente, etc.). ¿Te resulta interesante? Aún tenemos mucho más que contarte : Un equipo fantástico de personas que te ayudará a crecer y a encontrar tu lugar en una empresa dinámica, innovadora y ágil. ️ Open Spaces : espacios de intercambio de conocimiento que fomentan la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible. Metodología Smart Working : modelo híbrido de trabajo remoto. ⏰ Horario flexible. Jornada reducida los viernes y durante julio y agosto. ️ Vacaciones: 23 días. Atmira Flex : cheques restaurant, abono de transporte, seguro de salud y ayuda para el cuidado infantil a través de nuestra plataforma de retribución flexible. ¿Conoces a alguien del sector? Tráelo a trabajar con nosotros mediante nuestro programa de referidos y recibe un bonus. Recibirás apoyo económico para tu conexión a internet en casa y un Home Office Pack : silla, monitor, teclado… Fruta fresca siempre disponible en la oficina. ¿No te encuentras bien? No te preocupes: ofrecemos servicios para cuidar tu cuerpo y tu mente — fisioterapia, talleres de bienestar y deporte en equipo. Ya nos hemos presentado… ahora te toca a ti. ¿Te unes a seguir impulsando atmira? ✨ atmira está comprometida con la igualdad.

Tras más de 27 años ejecutando más de 1.500 proyectos y desarrollando soluciones tecnológicas de negocio , Stratesys se ha consolidado como una multinacional líder en servicios digitales y una de las mayores especialistas en tecnología SAP y Salesforce . Actualmente, tenemos una vacante abierta para el puesto de Application Senior Consultant Fullstack, para incorporarse a nuestro equipo y participar en el diseño y desarrollo de soluciones digitales innovadoras dentro del ecosistema cloud. Sobre el rol Buscamos un/a Application Senior Consultant Fullstack con una sólida base técnica, visión arquitectónica y capacidad de liderazgo técnico. Buscamos un perfil con orientación a negocio y la capacidad para colaborar en equipos multidisciplinares , participando en proyectos end-to-end que integran frontend, backend, cloud e inteligencia artificial . Trabajarás en el diseño y evolución de arquitecturas de soluciones digitales , asegurando la escalabilidad, robustez y rendimiento de los desarrollos, aportando tu experiencia en entornos Fullstack y Cloud . Requisitos: Experiencia mínima de 5 años en desarrollo Fullstack , participando en proyectos End-to-End. Amplio conocimiento de arquitecturas modernas , microservicios y patrones de diseño. Dominio de frameworks Frontend : React, Vue.js o Angular. Dominio de frameworks Backend : Python, .NET, Node.js o Java. Experiencia en integración de sistemas y procesamiento de datos a gran escala. Experiencia en DevOps , CI/CD y despliegues en entornos cloud (Azure, AWS o GCP). Conocimientos de control de versiones (Git, Azure DevOps, GitHub). Experiencia trabajando con metodologías ágiles (Scrum, Kanban). Buenas habilidades de comunicación, tanto técnica como funcional. Idiomas: Inglés B2 (mínimo) Valoramos positivamente: Certificaciones técnicas en Cloud o frameworks de desarrollo . Experiencia en proyectos con IA, automatización o low-code . Experiencia en diseño de soluciones multi-entorno o multi-cliente . Aprendizaje continuo. ⚙️ Responsabilidades Diseñar y evolucionar arquitecturas de soluciones digitales , integrando componentes web, cloud e IA. Analizar requerimientos técnicos y funcionales, proponiendo soluciones innovadoras y sostenibles. Desarrollar y mantener aplicaciones Fullstack con frameworks modernos. Diseñar e implementar APIs RESTful e integraciones complejas. Aplicar buenas prácticas metodológicas y patrones de diseño. Automatizar pruebas unitarias, de integración y regresión . Optimizar bases de datos SQL y NoSQL . Colaborar y comunicarte de forma fluida con usuarios, equipos técnicos y de negocio. Lo que ofrecemos Participación en proyectos tecnológicos punteros con grandes clientes nacionales e internacionales. Entorno innovador, colaborativo y orientado a la excelencia técnica . Plan de carrera personalizado , con formación continua y certificaciones. Flexibilidad horaria y modelo híbrido de trabajo (preferiblemente Madrid). Jornada intensiva en julio y agosto . Retribución competitiva acorde a la experiencia aportada. Retribución flexible: Tarjeta transporte, Tarjeta restaurante, Ticket guardería y Seguro médico. ️ Formación gratuita en idiomas (inglés, francés, alemán, portugués, etc.). Acceso a cursos exclusivos de The Power Business School . Talleres de bienestar físico y emocional.

¡En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la #tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Desarrollador/a Java para incorporase en el en sector Bancario en modalidad Hibrido Remoto ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Senior Java Developer con amplia experiencia en el desarrollo de aplicaciones escalables y seguras. La persona seleccionada será responsable de diseñar, desarrollar y mantener soluciones basadas en microservicios, así como de liderar técnicamente al equipo para garantizar la calidad y el rendimiento del software. Requisitos Dominio avanzado de Java (Java 8 o superior). Amplia experiencia con Spring Framework y Spring Boot . Conocimientos sólidos de Spring Security . Experiencia comprobada en arquitecturas de microservicios y APIs REST . Experiencia en reactive stack : Spring WebFlux, Reactor Netty o RxJava. Experiencia en TDD , JUnit y pruebas end-to-end. Fuerte comprensión de OOP y design patterns . Experiencia desarrollando Java libraries reutilizables . Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo técnico . ¿Qué te ofrecemos? Proyectos desafiantes con tecnologías de última generación. Oportunidad de liderazgo técnico y crecimiento profesional. Ambiente colaborativo, dinámico y orientado a la innovación. Posibilidad de trabajo remoto. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor. ¿Te interesa esta oferta?

¿Te apasiona el mundo de la inteligencia artificial y quieres liderar proyectos tecnológicos de alto impacto? En Future Space buscamos un/a Líder Técnico en la disciplina de Inteligencia Artificial IA para liderar a un equipo de IA/Data dentro de Future Space. ¿Qué harás en tu día a día? Desarrollo de proyectos de IA: machine learning, deep learning computer vision... Coordinar técnicamente todos los proyectos asegurando la calidad de los mismos. Gestión del equipo técnico de desarrollo. Interlocución con cliente para la correcta interpretación de sus requisitos y la evolución tecnológica del equipo y la línea. Colaborar con preventa técnica en confección de ofertas, estimaciones y apoyo en la consecución de nuevos proyectos. Tecnologías con las que trabajarás: Future Space dispone de clientes en diferentes sectores con proyectos de IA orientados a la optimización del negocio, personalización y mejora de la experiencia del cliente, automatización y mejora de la productividad, ciberinteligencia y transformación digital en el sector industrial. Las tecnologías empleadas en estos proyectos abarcan desde la generación de modelos y su correspondiente entrenamiento en ML supervisado y no supervisado, transfer learning y uso de diferentes frameworks como TensorFlow, PyTorch o MLflow. A su vez disponemos de proyectos con un uso intensivo de IA Generativa, LLMs y IA multimodal (procesamiento conjunto de texto, imagen y audio). ¿Qué buscamos en ti? Liderazgo técnico y conocimiento avanzado de las disciplinas de Machine Learning, Deep Learning y IA Generativa. Coordinación de equipos técnicos con relación directa con el cliente. Constante innovación y entendimiento del mundo de la Inteligencia Artificial. Experiencia en entornos productivos en el desarrollo y despliegue de modelos. Capacidad de interlocución con cliente y otras unidades técnicas de la empresa (ingeniería software, ciberinteligencia, ciberseguridad). Liderazgo, pensamiento crítico y visión estratégica. ¿Qué ofrecemos? Proyecto estable y con crecimiento continuo. Contrato indefinido a jornada completa. Modelo de trabajo en modalidad teletrabajo o híbrido (según preferencia). Horario flexible y jornada continua. Formación continua y certificaciones técnicas. Clima de trabajo colaborativo, dinámico y horizontal. Retribución competitiva acorde a tu experiencia. Acceso a proyectos de innovación y nuevas tecnologías. Sobre Future Space En Future Space trabajamos desde hace más de 20 años desarrollando soluciones tecnológicas basadas en inteligencia artificial, datos y software avanzado. Apostamos por la innovación, el talento y las personas como eje de nuestro crecimiento.

¿Te apasiona el mundo de la Ciberseguridad y quieres trabajar en proyectos tecnológicos de alto impacto? Buscamos un técnico especialista en ciberseguridad (researcher) para unirse a nuestro equipo de expertos. Queremos incorporar a una persona con una gran capacidad analítica , orientación a la resolución de problemas y pasión por la tecnología , que disfrute explorando vulnerabilidades y enfrentándose a nuevos retos de seguridad. Si te motiva la investigación, la seguridad ofensiva y el aprendizaje continuo en un entorno joven y dinámico, queremos conocerte . ¿Qué harás en tu día a día? La persona seleccionada participará en proyectos avanzados de ciberseguridad , incluyendo: Seguridad en redes Análisis y explotación de vulnerabilidades Análisis forense Hardware hacking ¿Qué buscamos en ti? Mínimo 4 años de experiencia en ciberseguridad ofensiva (pentesting, desarrollo de exploits, búsqueda de vulnerabilidades). Conocimiento sólido de aplicaciones y arquitecturas web, mobile y desktop . Dominio de OS internals (especialmente Windows y Linux/*NIX). Sólida comprensión de protocolos de red . Conocimientos avanzados en x86/x64 assembly, C, C++ y Python . Experiencia en vulnerability research . Pasión por la seguridad ofensiva , operaciones RED TEAM y la investigación constante de nuevas técnicas y vulnerabilidades. ¿Qué ofrecemos? Incorporación inmediata a un equipo de alto nivel técnico. Entorno de trabajo flexible y colaborativo. Proyectos de investigación y desarrollo con impacto real en ciberseguridad. Teletrabajo con autonomía y soporte continuo. Posibilidad de modalidad teletrabajo o híbrido (según preferencia). Banda salarial competitiva , acorde a la experiencia y valía del candidato. Horario flexible y jornada continua. Formación continua y certificaciones técnicas. Clima de trabajo colaborativo, dinámico y horizontal. Sobre Future Space En Future Space trabajamos desde hace más de 20 años desarrollando soluciones tecnológicas basadas en inteligencia artificial, datos y software avanzado. Apostamos por la innovación, el talento y las personas como eje de nuestro crecimiento.

Somos knowmad mood, anteriormente atSistemas ✨ Si tu objetivo es seguir creciendo profesionalmente junto a un equipo de alto nivel, con mucha experiencia trabajando en el área de desarrollo PHP (laravel y/o Yii) ¡esta es tu oferta! ¿Qué puede ofrecerte knowmad mood? Work mood: Posición 100% remoto Vacaciones : Descansa para volver con más fuerza 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición + 24 y 31 de diciembre Our mood: Ofrecemos una nueva forma de trabajar más flexible: Flex work : favorecemos una jornada diaria flexible para que tú decidas a tu ritmo cuándo empieza tu vida personal y cuándo termina tu jornada laboral. ⏰ Smart working : lo importante es que tú estés bien, tu desarrollo y la orientación a resultados, no si vienes a la oficina. Por eso no hace falta ni que tengas la oficina cerca, mientras tengas una buena conexión, todo es posible. Beneficios y ventajas : destina parte de tu salario a determinados productos como tarjeta de transporte , tarjeta restaurante ️, cheques guardería , seguro médico o formación . Además, disfruta en nuestra plataforma interna de todos los descuentos exclusivos para tu vida fuera de la compañía. Evolution mood: Crea tu propio plan de carrera y crece con nosotros. ️ Mapa abierto de carrera : opciones de movilidad y crecimiento en nuestras comunidades tecnológicas. Formación a tu ritmo : nivel técnico, habilidades, metodologías, idiomas y certificaciones Programa de desarrollo de liderazgo a tu medida y a tu ritmo. Happy mood: knowmad mood nos encargamos de cuidar a nuestras personas y es un lugar fantástico en el que trabajar, convivir y desarrollarte. Nos gusta escucharte : encuesta de felicidad , línea directa CEO , evaluación 360º Cuidamos tu bienestar : a través de nuestro programa de bienestar integral centrado en: actividad física ️, nutrición saludable y equilibrio emocional ♂️ Y de tu vida : programa de conciliación 24 horas al día y 365 días del año para ti, tu pareja y tu familia : Consultas legales ⚖️, asistente personal , plan dental , consulta veterinaria , gestor administrativo Hacemos equipo : compartimos momentos de diversión , porque sabemos lo importante que es dedicar espacios donde conectar y reírnos más allá de los proyectos y equipos con nuestras actividades de team building : videojuegos online , escape room ️ ♂️, ajedrez ♟️, etc. ¿Qué valoramos? Almenos 7 años de experiencia: PHP y Rest API: Laravel, Yii, … Experiencia con arquitectura limpia DDD Experiencia con arquitectura hexagonal Experiencia con Docker / kubernetes / Github Actions, Jenkins... Tecnología web Rest, SOAP, etc (microservicios) Experiencia (aunque sea mínima) gestionando equipo: team leading, … Conocimientos de git: resolución de conflictos de mergeo, etc Metodología Scrum: Jira Familiarizado con el desarrollo seguro en PHP: resolución de incidencias resultado de análisis SAST y SCA Conocimiento avanzado de SQL ¡ Únete a un equipo de nómadas digitales !

¿Buscas un cambio, una nueva oportunidad laboral? ¿Eres una persona ágil y resolutiva? ¿Te gustaría participar en los proyectos más innovadores, recibir formación, evolucionar profesionalmente? En #VIEWNEXT (#IBM) queremos incorporar a nuestro equipo, un/a Arquitecto/a cloud AWS para participar en un proyecto de larga duración. Se trata de un proyecto retador, en uno de los clientes principales de la compañía del sector Bancario. Buscamos un arquitecto sénior de soluciones con un fuerte enfoque en AWS Cloud para diseñar y orientar soluciones en la nube de nivel empresarial. Este rol hace hincapié en la arquitectura, los patrones, las evaluaciones de productos, las pruebas de concepto y la definición de las mejores prácticas. El candidato ideal actuará como asesor de confianza, influyendo en la dirección técnica y garantizando la coherencia arquitectónica en toda la organización. Responsabilidades clave • Definir y diseñar arquitecturas en la nube y patrones de soluciones que aborden requisitos empresariales y técnicos complejos, garantizando la escalabilidad, la resiliencia, la seguridad y la rentabilidad., • Elaborar especificaciones arquitectónicas de alto nivel y detalladas de componentes, niveles e interfaces basados en la nube utilizando los servicios y productos de AWS., • Dirigir evaluaciones de productos y servicios para evaluar tecnologías, ofertas de AWS y herramientas de terceros, ofreciendo recomendaciones alineadas con la estrategia empresarial y de negocio., • Impulsar la creación de pruebas de concepto (PoC) para validar enfoques y demostrar la viabilidad de soluciones innovadoras., • Establecer y mantener estándares de arquitectura en la nube, patrones y documentación de mejores prácticas que se adoptarán en todos los equipos y proyectos., • Proporcionar liderazgo técnico y orientación, guiando a los equipos durante el diseño de soluciones y las revisiones de arquitectura. ¿Por qué escoger #Viewnext? Salario competitivo Formación en Tecnología y también en 'Soft Skills' Acceso a las certificaciones tecnológicas más importantes del mercado Plan de carrera, seguimiento y evaluación anual de tu desarrollo profesional Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, formación y guardería) Tarjeta Restaurante para trabajadores presenciales y con modalidad híbrida Jornada de Verano del 1 Julio al 15 de septiembre (08:00h a 15:00h) Buen ambiente de trabajo, innovador, abiertos e inclusivos Si estás interesad@ no dudes en #inscribirte en nuestra #oferta para poder contarte más detalles de este proyecto. Si bien a ti no te interesa, pero crees que a una persona que conoces sí, envíale el enlace de esta #oportunidad laboral, puedes ayudarle a dar el cambio que desea o darle ese último empujón para que por fin crezca en su carrera profesional! ¿Quieres conocernos un poco más? Haz click en el siguiente enlace:

“Cuidar de las personas y empresas para hacer del mundo un lugar más seguro, manteniéndonos a la vanguardia de la innovación” es lo que nos motiva desde hace más de 40 años. Y lo hacemos utilizando las tecnologías más punteras (IA, IoT, Data Science, Blockchain, etc.) para ofrecer soluciones disruptivas a través de nuestras cinco líneas de negocio: Security, Cash, Alarms, Cipher y AVOS. Como un verdadero equipo, nuestros más de 175.000 profesionales han conseguido posicionarnos como un referente a nivel global en el sector de la seguridad privada estando presentes en más de 35 países. La innovación y la capacidad para transformarnos forman parte de nuestro ADN y compartimos tres valores que nos caracterizan: Nos importan las personas, pensamos en positivo y somos imparables. ¿Te apasiona la mejora continua y la tecnología? En el iSOC buscamos a una persona con mentalidad práctica, curiosa y con ganas de impulsar la transformación interna a través de la implantación de herramientas y la optimización de procesos. Tu misión será apoyar la implantación, adaptación y evolución de una plataforma interna , garantizando su adopción en los equipos operativos y participando en proyectos de mejora de procesos . Serás parte activa del cambio: ayudarás a que los equipos entiendan, utilicen y mejoren las herramientas que hacen su trabajo más eficiente. ¿Qué funciones realizaras ? Participar en la implantación y mantenimiento de una plataforma interna en los servicios operativos del iSOC. Acompañar a los equipos en su capacitación y adopción de la herramienta. Analizar y documentar procesos , detectando oportunidades de mejora. Colaborar con distintas áreas (operaciones, desarrollo, seguridad, negocio) para alinear objetivos y resultados . Medir el impacto y la eficiencia de los procesos implantados. Proponer mejoras y automatizaciones que simplifiquen tareas operativas. ¿Qué buscamos de ti ? Formación Profesional de Grado Superior en ámbitos técnicos o de gestión. Experiencia mínima de 2 años en proyectos de implantación de herramientas o mejora de procesos (también se valoran prácticas). Habilidades de comunicación , colaboración transversal, influencia , resolución de problemas y orientación a resultados . ¿Qué te ofrecemos? Proyecto con impacto real en la operación del iSOC. Formación continua y acompañamiento por parte del equipo. Entorno colaborativo e innovador. Contrato indefinido, jornada completa y modelo híbrido. Beneficios corporativos según política interna. Si quieres unirte a nuestro equipo ¡Aplica a esta vacante para comenzar tu aventura con nosotros! Estamos deseando conocerte.

Ubicación : 100% presencial en Madrid (Arturo Soria) Contrato : Indefinido Jornada : Completa URBIDE ESTATE es una gestora de inversión patrimonial dedicada a la adquisición, gestión y desarrollo de propiedades inmobiliarias de alto valor en las zonas prime de Madrid. Pertenece al Grupo de empresas de AXPE Consulting . Nuestro objetivo es crear valor mediante la optimización y el desarrollo propio de propiedades situadas en ubicaciones estratégicas, con fines de renta y revalorización. Con un enfoque en maximizar el rendimiento de nuestros activos, trabajamos para impulsar el crecimiento y la expansión de la compañía a través de la gestión eficiente de nuestro portafolio inmobiliario. Actualmente, buscamos un Arquitecto con titulación y máster habilitante por la Universidad Politécnica de Madrid (UPM) para incorporarse a nuestro equipo. En el marco de nuestra colaboración con la UPM, esta formación resulta indispensable para garantizar la excelencia técnica y académica que exigimos en cada proyecto. La persona seleccionada participará en proyectos de arquitectura de gran envergadura, desde la fase de diseño conceptual hasta la ejecución, asegurando el cumplimiento de normativas y estándares de calidad. Funciones: Desarrollo de proyectos arquitectónicos desde la fase conceptual hasta la ejecución. Elaboración de planos, memorias y documentación técnica. Elaborar y supervisar cronogramas, presupuestos y recursos. Gestionar la comunicación y coordinación entre equipos multidisciplinarios, clientes y proveedores. Realizar el seguimiento de la ejecución en obra, garantizando calidad y seguridad. Asegurar el cumplimiento de normativas urbanísticas, de accesibilidad y sostenibilidad. Gestión de licencias y trámites administrativos. Requisitos: Es estrictamente necesario Título en Arquitectura y Máster Habilitante por la Universidad Politécnica de Madrid. Experiencia mínima de 5 años en proyectos arquitectónicos. Experiencia en normativa urbanística y gestión de licencias. Capacidad para trabajar en equipo y gestionar múltiples proyectos simultáneamente. Habilidades de comunicación y negociación. Imprescindible carnet de conducir y disponibilidad de vehículo propio . Si piensas que cubres los requisitos no dudes en enviarnos tu CV, ¡estamos deseando conocerte!.

Formación continua: Acceso gratuito a plataforma openwebinars y €350 de presupuesto para tu propia formación (no canjeable, no acumulable) Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto) Posibilidad de hacer coaching a compañer

Desde knowmad mood estamos en búsqueda de un/a Data Transformation Engineer para incorporarse a un cliente multinacional líder en el sector farmacéutico . Si estás buscando un nuevo reto profesional en un entorno dinámico, innovador y con proyección internacional, ¡esta puede ser tu oportunidad para dar el siguiente paso en tu carrera! ¿Qué ofrecemos? Horario flexible ⏰ : Adapta tu jornada a tu ritmo personal, coordinando con tu equipo para disfrutar de un balance ideal entre trabajo y vida personal. Vacaciones : Disfruta de 22 días de vacaciones más 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres. Contrato indefinido : Desde el primer día, con la opción de elegir si prefieres recibir tu nómina en 12 o 14 pagas. Retribución flexible : Elige cómo destinar parte de tu salario a productos o servicios con ventajas fiscales, como tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico o formación. Club de ventajas : Accede a descuentos exclusivos en tecnología, ocio y formación para mejorar tu vida personal. Formación continua : Accede a plataformas como Udemy Business, además de cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica, adaptados a tus necesidades y ritmo. Plan de carrera : Diseña tu propio camino de crecimiento, con apoyo para avanzar dentro de la empresa, transitar entre comunidades o asumir roles de liderazgo. Bienestar integral : Acceso a nuestro programa de bienestar que incluye nutrición saludable, actividad física y talleres de equilibrio emocional. Conciliación +VIDA : Asistencia personal y familiar 24/7, con servicios como consultas médicas, legales, dentales, asistencia personal, renovación de carnet de conducir y más para ti y tus familiares. Ambiente de trabajo inclusivo : Fomentamos la diversidad generacional y cultural, con políticas activas de igualdad y diversidad en un entorno de más de 70 nacionalidades. Eventos sociales y diversión : Participa en actividades como videojuegos multijugador, escape rooms virtuales y más, para conectar con tus compañeros fuera del entorno laboral. ¿Cuáles son los requisitos? dbt para el modelado y la transformación de datos. Snowflake u otras plataformas de almacenamiento de datos en la nube similares. Airflow para la orquestación de flujos de trabajo. Bitbucket/GitHub para control de versiones y trabajo colaborativo. Sólidos conocimientos de SQL , incluyendo consultas complejas y optimización del rendimiento. Comprensión sólida de los principios y buenas prácticas de modelado de datos . Inglés avanzado. ¿Cuáles son las responsabilidades? Diseñar, desarrollar y mantener flujos de transformación de datos escalables utilizando dbt . Gestionar y optimizar entornos en Snowflake , garantizando la precisión, el rendimiento y el cumplimiento normativo. Orquestar pipelines de datos y programaciones mediante Airflow . Implementar control de versiones y prácticas de desarrollo colaborativo con Bitbucket . Redactar y optimizar consultas SQL para la extracción, transformación y carga de datos (ETL/ELT). Colaborar con ingenieros y analistas de datos para ofrecer soluciones de datos de alta calidad. Supervisar y resolver incidencias en los flujos de datos, asegurando su fiabilidad y eficiencia. ¿Dónde trabajaras? 100% remoto. En knowmad mood nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección. ¡Apúntate y te daremos más detalles!