Trabajos lectura en MadridCrear alertas

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional. ¡Únete a nuestro equipo de proyectos europeos! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Técnico/a de Montaje Microelectrónico para Turno fijo de Tarde. ¿Qué harás? • Montaje microelectrónico de equipos., • Soldadura de componentes: Soldaduras de componentes SMD (Surface-Mount Device) y convencionales., • Mantenimiento y reparación: Realizar mantenimiento preventivo y correctivo de los sistemas electrónicos., • Interpretación de planos y esquemas: Lectura e interpretación de planos y diagramas electrónicos para realizar el montaje adecuado. ¿Qué buscamos en ti? • ¿Qué buscamos en ti?, • Formación en Electrónica, Telecomunicaciones, Informática o similares (FPI/FPII)., • Al menos Experiencia de 2 años en montaje microelectrónico, soldadura, SMD y/o reparación y mantenimiento de electrónica., • Vehículo y carnet propio., • Disponibilidad para trabajar en truno rotativo de mañana/tarde/noche o bien turno fijo de noche (PLUS SALARIAL COMPETITIVO). Lo que te ofrecemos: Estabilidad y Futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance; Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. Ambiente Cercano y Transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto. Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. Formación continua: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!). Descuentos exclusivos para tu bienestar: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skilss.... para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match., • Oferta y bienvenida: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo Estimado de proceso: 2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

Desde Adecco buscamos un Técnico/a instalador fotovoltaico para MADRID, especializado en montaje, mantenimiento y puesta en marcha de instalaciones tanto residenciales como industriales, para empresa ubicada en Humanes, Madrid. Funciones: • Instalación de paneles solares y estructuras, • Conexión de inversores y sistemas eléctricos, • Mantenimiento preventivo y correctivo, • Lectura de esquemas eléctricos, • Normativa eléctrica (REBT) y PRL, • Trabajo en altura y uso de EPIs, • Diagnóstico de fallos en sistemas FV, • Puesta en marcha y monitorización Beneficios del puesto -Contrato Indefinido y directo con la empresa. -Horario: Lunes a Jueves (7:30 a 17:30h) Viernes (7:30h a 14h) -Proyecto estable. -Salario: 25.000€ en 12 pagas+ Extras Requisitos -FP en Electricidad / Energías Renovables -Cursos específicos en energía solar fotovoltaica – carnet RBTE -PRL (Prevención de Riesgos Laborales) -Certificados de trabajo en altura y plataformas elevadoras -Experiencia en instalaciones residenciales, proyectos industriales, integración con baterías y sistemas híbridos.

En Solventium Ingenieros somos especialistas en la instalación de puntos de recarga para vehículos eléctricos llave en mano: dimensionamiento, instalación, legalización, tramitación de ayudas y posventa. Trabajamos con particulares y comunidades de propietarios en toda la Comunidad de Madrid, y estamos escalando todo el proyecto al siguiente nivel. Buscamos incorporar un/a Técnico/a que sea nuestro brazo operativo en campo y en almacén. Un puesto con autonomía real, capacidad de crecimiento y un paquete retributivo directamente ligado a tu productividad. ¿Qué harás? • Visitas técnicas a domicilios y comunidades en toda la Comunidad de Madrid: toma de medidas en campo, estudio de características eléctricas, cálculo de tiradas, evaluación de obra civil, reportaje fotográfico e informe técnico., • Preparación de producción: revisar cada proyecto antes del montaje y dejar kits etiquetados listos para los equipos instaladores., • Organización del almacén: control de stock, recepción de pedidos y trazabilidad de material., • Soporte técnico posventa: diagnóstico y resolución de incidencias en cargadores ya instalados, remoto y presencial., • Inspecciones IRVE junto a Industria, con la finalidad de comprobar la correcta ejecución de las instalaciones. ¿Qué ofrecemos? • Sueldo base: 22.000 - 26.000 € brutos/año según experiencia y certificaciones., • Variable por productividad: hasta 4.000 € brutos/año adicionales, atado a KPIs claros y medibles (visitas válidas, tiempo de resolución SAT, precisión en preparación de kits, cumplimiento de plazos en ruta)., • Furgoneta eléctrica de empresa para uso profesional., • Punto de recarga instalado en tu domicilio sin coste para cargar la furgoneta., • Móvil, herramientas y EPIs de empresa., • Formación continua y certificada en producto (Wallbox, V2C, Woltio, Policharger...) y normativa (ITC-BT-52)., • Base en Móstoles (Parque Tecnológico) con desplazamientos diarios por la Comunidad de Madrid., • Contrato indefinido tras periodo de prueba, jornada completa., • Recorrido real hacia jefatura técnica o de operaciones en un proyecto en fuerte crecimiento. Requisitos • FP Grado Medio en Instalaciones Eléctricas y Automáticas, Electrónica o Electromecánica (o experiencia equivalente demostrable)., • Mínimo 2 años de experiencia en instalaciones eléctricas de baja tensión., • Carnet de conducir B en vigor., • PRL 20h del sector Metal (u 8h + 12h específicas)., • Manejo de pinza amperimétrica, multímetro y analizador de red., • Lectura de planos eléctricos y esquemas unifilares., • Persona resolutiva, organizada, autónoma en ruta y con buen trato al cliente. Se valorará muy positivamente • Carnet de Instalador Eléctrico de Baja Tensión (IBTB o IBTE)., • Formación específica en ITC-BT-52., • Experiencia previa en instalación o SAT de puntos de recarga VE., • Conocimientos de fotovoltaica residencial., • Nociones de OCPP, Modbus, WiFi/4G., • Residencia en zona sur/oeste de Madrid., • Disponer de plaza de garaje propia o lugar donde instalar el punto de recarga para la furgoneta. ¿Te interesa? Aplica directamente en LinkedIn con tu CV. Respondemos a todas las candidaturas en un plazo máximo de 7 días.

Participa en innovadores proyectos del sector Energía, aportando al equipo tu experiencia en el área de HSE. En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes más de 2 años de experiencia trabajando en proyectos de HSE, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Te unes a nuestro #WelcomeHome? ¡Sigue leyendo! Principales funciones de la posición: • Brindar soporte técnico al área de Ingeniería HSE durante las fases de ingeniería de proyectos del sector Oil&Gas., • Atender consultas y aplicar requisitos normativos de seguridad en proyectos., • Participar en talleres de análisis de riesgos (HAZOP-SIL, HAZID, etc.)., • Revisar documentación de ingeniería y estudios de seguridad., • Apoyar en temas de seguridad en construcción, protección contra incendios y Fire & Gas (PCI y F&G)., • Realizar seguimiento de acciones derivadas de análisis de riesgos o revisiones HSE. Requisitos Mínimos • Formación: Titulación universitaria en Ingeniería Química, Industrial, o afines., • Experiencia: 2-3 años en seguridad en proyectos industriales., • Conocimientos:, • Normativa legal en seguridad industrial y prevención de riesgos laborales., • Herramientas de análisis de riesgos (HAZOP-SIL, análisis cuantitativos, etc.)., • Ofimática avanzada., • Idiomas: Inglés intermedio (lectura y comprensión de documentación técnica) Requisitos Valorables • Conocimientos en protección contra incendios (PCI y F&G) y seguridad en construcción., • Experiencia en entornos industriales (Oil&Gas) o proyectos EPC (fase de ingeniería)., • Capacidad de adaptación a metodologías y herramientas corporativas., • Experiencia en trabajo coordinado con equipos de ingeniería. ¿Qué podemos ofrecerte? • Modalidad híbrida, • Contrato indefinido., • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios sociales y plan de compensación flexible., • Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que tenemos una facturación mundial de más de 3.650 millones de euros, contamos con 52.700 profesionales y estamos presentes en más de 30 países. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

En 360estudio estamos incorporando un/a Técnico/a de Estudios y Contratación con perfil analítico, criterio técnico y experiencia en preparación de ofertas para proyectos de arquitectura, construcción y licitaciones públicas. Buscamos una persona que entienda que una buena oferta no es solo documentación, sino una decisión estratégica: saber qué presentar, cómo presentarlo y con qué enfoque técnico y económico competir. Esta posición es clave para ayudarnos a estructurar y consolidar el área de estudios y contratación dentro del estudio, en una etapa de crecimiento hacia proyectos de mayor complejidad. Ubicación: Madrid 100% presencial El objetivo del puesto es liderar y coordinar la preparación integral de ofertas técnicas y económicas, garantizando que cada propuesta: • Sea viable técnicamente, • Esté correctamente estructurada, • Cumpla todos los requisitos formales Funciones principales -Análisis de oportunidades • Identificación y seguimiento de licitaciones públicas y oportunidades privadas, • Análisis de pliegos administrativos y técnicos, • Evaluación de viabilidad técnica, económica y documental, • Elaboración de informes de decisión (presentar / no presentar) -Preparación de ofertas económicas • Elaboración de presupuestos de oferta, • Análisis de costes directos, indirectos y riesgos, • Solicitud y comparación de ofertas de proveedores y subcontratas, • Definición de estrategia económica junto con Dirección -Contratación publica • Aplicación de la Ley de Contratos del Sector Público, • Preparación y validación de documentación administrativa, • Presentación en plataformas públicas, • Seguimiento de adjudicaciones, subsanaciones y procesos -Organización y control documental • Estructuración de carpetas, versiones y documentación de cada expediente, • Registro del estado de cada licitación, • Creación de histórico de ofertas y resultados -Mejora continua • Desarrollo de plantillas, checklists y procedimientos, • Estandarización del proceso de estudios y contratación, • Propuesta de automatizaciones y mejoras operativas Requisitos: • Mínimo 6-7 años en proyectos de arquitectura., • Título Profesional en Arquitectura Técnica / Ingeniería de Edificación / Arquitectura / Ingeniería Civil o similar (valorable máster o especialización)., • Experiencia en estudios, ofertas o licitaciones, • Experiencia en preparación de ofertas técnicas y económicas, • Experiencia en contratación pública en España Valorable: • Experiencia en proyectos hospitalarios o de alta complejidad (valorable), • Experiencia en constructora o empresa de ingeniería (valorable), • Conocimiento de BIM (lectura o coordinación), • Herramientas digitales (Odoo, Power BI, automatización, IA) Conocimiento técnicos • Ley de Contratos del Sector Público, • Lectura de pliegos administrativos y técnicos, • Mediciones, presupuestos y análisis de costes, • Herramientas: Presto, Arquímedes, CYPE, Excel avanzado, • Plataformas de contratación pública Competencias • Alta capacidad analítica, • Rigor y atención al detalle, • Capacidad de organización y priorización, • Autonomía y responsabilidad, • Capacidad de síntesis, • Comunicación clara, • Orientación a resultados Otros requisitos: • Carnet de conducir., • Disponibilidad para desplazamientos de monitoring y management a obra., • Interés por la innovación, automatización y mejora continua. Que ofrecemos: • Contrato indefinido., • Retribución entre 30.000K+variable en función del proyecto licitado., • Incorporación a un estudio en crecimiento con enfoque técnico y estratégico, • Participación en proyectos de creciente complejidad, • Posibilidad real de estructurar y liderar el área de estudios en el futuro, • Entorno profesional exigente, colaborativo y orientado a resultados, • Seguro médico, • Incorporación a un entorno dinámico con foco en la innovación técnica y el desarrollo profesional. Ubicación: Madrid 100% presencial En 360estudio estamos construyendo una estructura capaz de integrar arquitectura, construcción y tecnología dentro de un mismo modelo de trabajo. Buscamos perfiles que quieran formar parte de este proceso, con capacidad para aportar criterio, ordenar procesos y ayudar a que la empresa evolucione con solidez. ¿Te interesa esta oportunidad? puedes escribirnos al correo electrónico: Indicando en el asunto: Vacante Arquitecto Técnico de Estudios y Contratación

¿Quieres formar parte del equipo de Serveo? Si quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo! En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 45.000 profesionales. Somos un referente en servicios de industria, salud, corporate, government e infraestructuras ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. Sonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios y fomentando el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo. ¡Estamos orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Actualidad Económica (El Mundo) y por Forbes y de estar en el Top 5 del Happy Trainees en 2025! Buscamos un/a Ingeniero/Ingeniera Estudios/Ofertas, cuya misión será elaborar las ofertas de Facility Management (mantenimiento instalaciones de edificios, limpieza y servicios auxiliares) para grandes corporaciones, en su aspecto técnico y económico, coordinando los recursos necesarios para garantizar su presentación en plazo y forma, acorde con las directrices establecidas por la Dirección Técnica de Estudios. Las funciones a desarrollar serán: • Elaborar modelos financieros., • Realizar lectura y análisis de Pliegos de condiciones y visitas técnicas a las posibles ubicaciones del contrato que se licita., • Elaborar memoria de costes asociados al servicios así como el Business Plan y análisis del modelo financiero resultante., • Redactar las memorias técnicas necesarias para preparar las licitaciones., • Supervisar los Documentos de las Documentaciones Administrativas., • Elaborar presentaciones comerciales y técnico-económicas., • Realizar defensa de presentaciones ante clientes., • Tener la interlocución con el resto de Direcciones de la empresa. ¿Qué buscamos? • Ingeniería Técnica, Superior o Grado en Ingeniería Industrial, Arquitectura o similar, • Nivel alto de inglés (mínimo C1), • Nivel alto en Excel, desarrollo de modelos financieros, conocimiento análisis de licitaciones con riesgo de demanda., • Más de 3 años desarrollando estudios técnicos y/o económicos de mantenimiento y/o obras instalaciones edificios., • Perfil con pensamiento estratégico, visión de negocio, análisis y toma de decisiones orientación a resultados, trabajo en equipo y organización y planificación. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido: te ofrecemos un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras., • Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral. En este puesto tendrás:, • Flexibilidad horaria de entrada y salida, • Jornada continua en verano y festividades, • Política corporativa de teletrabajo (5 días al mes), • Paquete retributivo competitivo:, • Retribución total altamente competitiva en el sector, compuesta por una retribución fija más una retribución variable, • Acceso a una competitiva 'Bolsa Corporativa de Beneficios' anual que podrás destinar con toda flexibilidad a diferentes productos (tarjeta comida, seguro de salud, tarjeta transporte público, cheque guardería, formación o plan de ahorro) según tus intereses, lo que te permitirá optimizar la fiscalidad de tu retribución y disfrutar de importantes descuentos a los que tenemos acceso como gran empresa., • Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna., • Excepcional ambiente de trabajo, en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día. En Serveo impulsamos una forma de trabajar que deja de lado las jerarquías y empodera a cada persona para ser líder en su día a día. Despierta tu talento. Impulsa tu futuro. Supérate con nosotros. ¡Conócenos más entrando en: ___!

¿Te interesaría seguir desarrollándote como Ingeniero/a IoT en una empresa líder dedicada al sector de servicios medioambientales? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a INGENIERO/A IOT para participar en un ambicioso proyecto de captura y arquitectura de datos industriales (Edge & Cloud) ubicado en Madrid. Tu misión será liderar la recopilación de información de diversas plantas industriales (reciclaje, incineradoras), moviendo los datos a arquitecturas Edge y posteriormente a Cloud para generar modelos de optimización mediante Gemelos Digitales. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Diseñar y operar la captura de datos industriales desde PLC, SCADA, BCS y sensórica IoT hacia plataformas de Edge Computing., • Integración de sistemas en modo lectura utilizando protocolos como OPC-UA, Modbus y MQTT., • Despliegue y operación de edge devices industriales en entornos Linux y Docker. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Formación: Grado en Ingeniería Industrial, Telecomunicaciones o Informática., • Experiencia: Entre 5 y 6 años en planta industrial y proyectos de industrialización 5.0 / OT., • Habilidades Técnicas: Dominio de PLC/SCADA, Edge Computing, Linux, Docker, InfluxDB y redes OT., • Modelos de Predicción: Experiencia trabajando con Gemelos Digitales., • Idiomas: Inglés B2, • Disponibilidad para viajar (80% del tiempo) a plantas nacionales e internacionales. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida a través de Oxigent., • Salario acorde a la experiencia aportada (hasta 60.000 € anuales brutos) ., • Jornada intensiva los viernes., • Modelo presencial en Madrid con alta movilidad., • Cheque Formación para tu desarrollo profesional continuo., • Seguro médico privado., • Retribución flexible (restaurante, transporte, guardería)., • Acceso a gimnasios y actividades deportivas con descuentos. ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

Intertek Assuris es la división especializada en cumplimiento regulatorio de Intertek Group, una de las compañías líderes mundiales en aseguramiento, ensayo, inspección y certificación (ATIC). Desde su sede, Assuris ofrece servicios integrales de consultoría para que fabricantes, importadores y distribuidores puedan cumplir con la legislación vigente en materia química, de seguridad de productos y de sostenibilidad. Descripción del Puesto El Técnico de Regulatorio se integrará en el equipo de Regulatory Affairs de Intertek Assuris para dar soporte técnico y administrativo en proyectos de cumplimiento normativo para clientes de múltiples sectores industriales. El candidato/a desarrollará y consolidará su conocimiento en la normativa REACH, CLP, SDS y regulaciones asociadas, trabajando en estrecha colaboración con el gerente de proyecto y los equipos de Intertek en distintos países. Funciones y Responsabilidades 1. Gestión y cumplimiento REACH • Apoyo en la preparación y revisión de dossieres de registro de sustancias en IUCLID 6., • Identificación de obligaciones REACH aplicables: registro, evaluación, autorización y restricción (REAF)., • Seguimiento de las actualizaciones de las listas SVHC (Substances of Very High Concern) y su impacto en los clientes., • Colaboración en la gestión de comunicaciones dentro de la cadena de suministro (artículos, mezclas, sustancias)., • Revisión de la conformidad REACH en sectores como automoción, cosmética, alimentación, electrónica y química industrial. 2. Fichas de Datos de Seguridad (SDS / FDS) • Redacción, revisión y actualización de SDS conforme al Reglamento (UE) 2020/878 (formato de 16 secciones)., • Elaboración de SDS en múltiples idiomas para mercados europeos e internacionales., • Revisión de escenarios de exposición (ES) y comunicación de información a lo largo de la cadena de suministro., • Uso de software especializado de gestión de SDS (p. ej. Lisam/ExESS, Verisk/3E, ChemSW). 3. Clasificación y Etiquetado CLP • Clasificación de sustancias y mezclas según criterios CLP/GHS a partir de datos toxicológicos y fisicoquímicos., • Apoyo en la elaboración y notificación de clasificaciones al Inventario de C&L de la ECHA., • Revisión de etiquetas de productos en distintos idiomas y mercados europeos., • Aplicación de los cambios derivados de los sucesivos ATPs (Adaptaciones al Progreso Técnico) del Reglamento CLP. 4. Notificaciones Regulatorias • Gestión de notificaciones de sustancias al portal REACH-IT de la ECHA., • Preparación de notificaciones PCN (Poison Centre Notifications) bajo el Reglamento (UE) 2017/542 y el Anexo VIII del CLP., • Notificación de cosméticos al portal CPNP de la Unión Europea., • Seguimiento de plazos regulatorios y gestión documental de las notificaciones enviadas. 5. Soporte Multisectorial • Análisis de conformidad para productos de cosmética, detergentes, biocidas, alimentación y contacto alimentario, electrónica (RoHS) y sector químico industrial., • Revisión de fichas técnicas y listas de ingredientes frente a listas positivas/negativas y restricciones sectoriales., • Apoyo en proyectos de due diligence regulatorio para procesos de fusión y adquisición (M&A)., • Asistencia al equipo en la preparación de informes técnicos y presentaciones para clientes. 6. Relación con Clientes y Equipos Internacionales • Comunicación directa con clientes para recopilar información técnica necesaria para los proyectos regulatorios., • Coordinación con expertos regulatorios de Intertek en otros países europeos y extracomunitarios., • Participación en reuniones de seguimiento de proyectos y elaboración de informes de avance., • Mantenimiento actualizado de bases de datos y sistemas de gestión documental internos. Perfil Requerido Formación académica Grado universitario en alguna de las siguientes ramas científico-técnicas (o equivalente): • Química / Química Industrial, • Ingeniería Química, • Farmacia / Ciencias Farmacéuticas, • Ciencias Ambientales / Ingeniería Ambiental, • Biología / Bioquímica / Biotecnología, • Ciencia y Tecnología de los Alimentos Experiencia • Entre 1 y 2 años de experiencia en entornos de consultoría regulatoria, industria química, farmacéutica, cosmética o afines., • Experiencia práctica con la normativa REACH y/o CLP, aunque sea en prácticas o TFG/TFM., • Familiaridad con la elaboración o revisión de Fichas de Datos de Seguridad., • Se valorará experiencia con herramientas IUCLID, REACH-IT, ECHA portales o software SDS. Competencias y Aptitudes Competencias transversales • Atención al detalle y rigor técnico en la gestión documental., • Capacidad analítica para interpretar normativa compleja y extraer conclusiones aplicables., • Orientación al cliente y habilidades de comunicación escrita y oral., • Organización y gestión eficaz de múltiples proyectos simultáneos y plazos ajustados., • Proactividad y autonomía progresiva, con disposición para el aprendizaje continuo., • Trabajo en equipo en entornos multiculturales e internacionales., • Adaptabilidad a entornos regulatorios en constante evolución. Idiomas • Español: nivel nativo o bilingüe., • Inglés: nivel mínimo B2 (preferiblemente C1). Imprescindible para lectura e interpretación de normativa europea y comunicación con equipos internacionales., • Se valorarán otros idiomas europeos (francés, alemán, italiano, portugués). Herramientas informáticas • Dominio de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) para elaboración de informes y gestión de datos., • Manejo de portales ECHA (REACH-IT, C&L Inventory, SCIP, CPNP, PCN Portal)., • Conocimiento de IUCLID 6 (valorable)., • Software de gestión de SDS (Lisam/ExESS, u otros, valorable)., • Bases de datos toxicológicas y de información química (ECHA Chem, eChemPortal).

Acerca del empleo En Longking EnTech Europe buscamos incorporar un/a Técnico/a Electromecánico/a SAT y Soporte Técnico para dar soporte a nuestros equipos industriales de tratamiento de agua, principalmente tecnologías de ozono y ultravioleta (UV). La posición combina trabajo técnico desde nuestra base en Madrid / Villaviciosa de Odón —preparación de intervenciones, revisión de documentación, diagnóstico, coordinación de repuestos y soporte técnico— con intervenciones planificadas en instalaciones de clientes cuando sea necesario. No se trata de un puesto de desplazamiento continuo ni con guardias. Buscamos una persona con base sólida en electricidad y mecánica industrial, capacidad de diagnóstico, orden técnico y buena comunicación con cliente. No es imprescindible venir del sector de tratamiento de agua: te formaremos internamente en nuestras tecnologías de ozono y UV. Longking EnTech Europe trabaja con soluciones industriales que incluyen ingeniería, FAT/SAT, commissioning, formación, mantenimiento preventivo, repuestos y soporte remoto. Qué harás • Preparar y apoyar intervenciones técnicas sobre equipos de ozono y UV: revisión de documentación, planificación básica, identificación de repuestos y herramientas necesarias., • Realizar mantenimiento preventivo y correctivo en equipos industriales, tanto desde base técnica como en instalaciones de cliente cuando aplique., • Diagnosticar averías eléctricas, mecánicas, neumáticas e hidráulicas., • Revisar cuadros eléctricos, sensores, instrumentación, alarmas, señales y elementos de control., • Apoyar en puestas en marcha, pruebas funcionales, FAT/SAT y mejoras de instalaciones existentes., • Elaborar informes técnicos claros: avería detectada, mediciones realizadas, acciones ejecutadas, causa probable y recomendaciones., • Coordinar con ingeniería, postventa y repuestos para asegurar una respuesta técnica ordenada al cliente., • Cumplir los procedimientos de seguridad aplicables en instalaciones industriales y equipos de ozono/UV. Qué necesitamos • FP Grado Superior en Electricidad, Electromecánica, Mecatrónica, Mantenimiento Industrial o similar., • Experiencia en mantenimiento industrial, SAT, puesta en marcha o asistencia técnica de equipos industriales., • Capacidad para interpretar esquemas eléctricos y planos técnicos., • Manejo de multímetro y herramientas básicas de diagnóstico eléctrico/mecánico., • Carnet de conducir en vigor., • Disponibilidad para realizar intervenciones puntuales o planificadas en instalaciones de clientes., • Orden, rigor técnico y capacidad para documentar correctamente el trabajo realizado. Se valorará especialmente • Experiencia con variadores de frecuencia, motores, sensores, señales 4–20 mA, PLC/HMI o instrumentación industrial., • Experiencia previa en SAT de maquinaria industrial, instalaciones de agua, bombeo, automatización o equipos electromecánicos., • Inglés técnico para lectura de manuales y documentación., • Conocimiento previo de tratamiento de agua, ozono o UV. Qué ofrecemos • Formación interna en tecnologías de ozono y UV aplicadas al tratamiento de agua., • Trabajo técnico variado, combinando electricidad, mecánica, instrumentación, documentación y diagnóstico., • Puesto principalmente presencial en base técnica/oficina, con intervenciones en cliente cuando sea necesario., • Apoyo de ingeniería y servicio postventa estructurado., • Participación en instalaciones con FAT/SAT, commissioning, repuestos, mantenimiento preventivo y soporte remoto., • Sin guardias., • Proyecto estable y desarrollo técnico real dentro de una empresa especializada en soluciones industriales de tratamiento de agua. Información adicional • Ubicación base: Madrid / Villaviciosa de Odón., • Trabajo presencial., • Intervenciones en cliente planificadas., • Carnet de conducir necesario., • Permiso de trabajo para España.

¡Bienvenido/a a FCC medio Ambiente! FCC Medio Ambiente es la empresa líder de servicios medioambientales en España, referente en la gestión de servicios de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, mantenimiento de redes de alcantarillado, etc. Presentes en cerca de 5.650 municipios en 12 países, mejoramos la calidad de vida de más de 78 millones de personas en todo el mundo y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. Acerca del Rol Buscamos a un oficial de mantenimiento especialista en climatización que será responsable de garantizar el correcto funcionamiento de los sistemas térmicos y equipos HVAC presentes en la instalación, realizando tareas preventivas, correctivas y de supervisión en diferentes centros de trabajo en la Comunidad de Madrid. Responsabilidades Entre sus funciones destacan: • Detección de averías y anomalías en equipos de climatización, sistemas frigoríficos, ventilación, rooftop, enfriadoras y unidades de tratamiento de aire., • Realización de inspecciones periódicas de los sistemas HVAC siguiendo los protocolos establecidos y asegurando el cumplimiento normativo., • Verificación del estado y rendimiento de las instalaciones térmicas, garantizando su correcto funcionamiento y eficiencia energética., • Interpretación de esquemas frigoríficos y eléctricos, así como conocer en detalle las instrucciones técnicas de los equipos e instalaciones., • Diagnostico, reparación y sustitución de componentes en equipos de climatización: compresores, ventiladores, válvulas de expansión, sondas, termostatos, filtros, baterías, etc., • Colaboración en trabajos en equipo, especialmente en operaciones de intervención sobre maquinaria de gran tamaño (rooftop, UTAs, enfriadoras, aerotermos)., • Ejecución de las operaciones de mantenimiento preventivo y predictivo de climatización según los planes establecidos (limpieza de baterías, ajustes, comprobación de presiones y temperaturas, verificaciones eléctricas, etc.)., • Realización, cuando sea necesario, de tareas generales de mantenimiento (electricidad básica, fontanería, hidráulica) propias de un perfil polivalente, manteniendo la operatividad global de la instalación. ¿Qué necesitamos de ti? Formación requerida: • Formación técnica FP media o superior en climatización, frío industrial, instalaciones térmicas, mantenimiento o similar., • Conocimientos sólidos en Instalaciones Térmicas en Edificios (RITE) y/o instalaciones eléctricas aplicadas a sistemas HVAC., • Certificación de Gases Fluorados – Nivel Básico: manipulación de equipos con sistemas frigoríficos de cualquier carga., • Certificación de Gases Fluorados – Nivel Complementario: manipulación y carga de refrigerantes fluorados en todo tipo de sistemas., • Conocimiento de sistemas de climatización industrial y comercial (rooftop, VRF/VRV, multisplit, UTAs, fancoils, aerotermos)., • Conocimiento de circuitos frigoríficos, diagnóstico de presiones, temperaturas y consumos., • Conocimiento de electricidad aplicada a equipos HVAC (lectura de esquemas, instrumentación, maniobra y potencia)., • Conocimientos de fontanería y circuitos hidráulicos asociados (bombas, intercambiadores, válvulas, caudales)., • Conocimiento de protocolos de mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo., • Conocimiento del uso de herramientas de diagnóstico: manómetros, recuperadoras, vacuómetros, analizadores eléctricos, sondas de temperatura, etc. Experiencia requerida: • Mínimo 1 año realizando tareas similares Idiomas requeridos: • Castellano nativo. Otros requisitos: • Estar en posesión de carnet B ., • Tener conocimientos informáticos: paquete Office Se ofrece: • Tipo de contrato: Indefinido, • Jornada: Completa (de lunes a domingo según cuadrante), • Salario: Según convenio colectivo aplicable., • Incorporación en un equipo profesional, con buen ambiente de trabajo posibilidades de desarrollo profesional en otros servicios o actividades., • Nuevos retos., • Trabajo en equipo., • Plan de formación continuo., • Incorporación inmediata. FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquiera otra circunstancia protegida por la Ley. ¿Aceptas el reto? ¡Te estamos buscando! • Únete a nuestro equipo, ahora es el momento-

Gestagua (perteneciente al Grupo SAUR) se encarga de la gestión del ciclo integral del agua en su totalidad o en alguna de sus fases. Presente en España desde 1986, en la actualidad, atendemos a más de medio millón de ciudadanos, en más de medio centenar de municipios. Principios como la diversidad, la estabilidad en el empleo, la conciliación de la vida profesional y familiar, la formación continua o la responsabilidad, inspiran nuestros valores: Responsabilidad, Sentido del Servicio, Transparencia, Innovación, Solidaridad y Proximidad. En la actualidad, nos encontramos en la búsqueda de un/a Técnico/a de Optimización de redes de agua. Buscamos un perfil técnico con experiencia en la explotación de redes de agua, orientado a la mejora del rendimiento hidráulico y a la reducción de pérdidas mediante el uso de herramientas de digitalización y análisis de datos. Misión: Prevenir, analizar, corregir y establecer métodos de mejora de la red de distribución del agua con las herramientas de digitalización de la compañía, a fin de mejorar la red y evitar pérdidas que disminuyan el rendimiento de la red de distribución/saneamiento. La persona seleccionada se encargará de realizar las siguientes funciones: • Analizar y proponer planes de eficiencia de las redes, mediante diversos métodos y herramientas (mapeado de los dispositivos de lectura, ampliación del mismo), actuando en función de los datos obtenidos por los pre localizadores y contadores de sector y técnico de búsqueda de fugas., • Planificación del proyecto e identificación de las tareas a ejecutar, • Diagnosticar los eventuales problemas y proponer soluciones paliativas, • Coordinar y pilotar los proyectos en fase de realización (reuniones de obra, síntesis,…), • Estudiar y analizar los proyectos/obras asignados para una buena gestión, proponiendo mejoras o reformas al R.P. con un objetivo de mejora de la rentabilidad inicial estimada, • Realizar peticiones de ofertas a proveedores y subcontratistas y realización de comparativos, en sistema, previa a la aprobación por R.P., • Llevar al día los sistemas de seguimiento, control y gestión de la empresa, de acuerdo con las fechas establecidas por la central, • Supervisión de los flujos de las modelizaciones de las redes, • Supervisar las explotaciones para prevenir las pérdidas de rendimiento y controlar las fugas., • Apoyo en las dudas de las explotaciones y asistencia en la implementación de los planes de eficiencia, • Redacción de informes y estudios requeridos desde las explotaciones, • Asistencia y recomendaciones para la selección de equipos de control, • Análisis de los servicios y propuestas de mejora Perfil buscado: • Estudios de la rama de la Ingeniería (Caminos, Obras Públicas, Civil u otras ingenierías afines)., • Experiencia laboral de, al menos, 3 años en un puesto similar., • Conocimiento de sistemas informáticos de gestión., • Experiencia en puestos de Jefe/a de Servicio, responsable de explotación o funciones equivalentes en gestión de sistemas de abastecimiento y saneamiento., • Conocimiento de los contadores más utilizados en el mercado y de los sistemas de telelectura., • Valorable experiencia en depuración y estaciones de tratamiento de agua. Se ofrece: • Contrato indefinido sin periodo de prueba, • Posibilidad de desarrollo dentro de la empresa, • Salario fijo+ variable, • Posibilidad de teletrabajo, • Incorporación inmediata en empresa internacional GESTAGUA es una empresa comprometida con la diversidad y la igualdad. De esta forma, todos nuestros procesos de selección garantizan la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de raza, etnia, religión, sexo, origen, nacionalidad, edad, discapacidad, orientación sexual e identidad de género.

En Grupo Construyendo Empleo seguimos generando oportunidades en la Comunidad de Madrid y buscamos un/a Jefe/a de Obra para proyectos de edificación residencial y/o pública. 💡 ¿Cuál será tu misión? Liderar la ejecución de obra, asegurando el cumplimiento de plazos, costes, calidad y seguridad, coordinando todos los recursos implicados en el proyecto. 🔧 Funciones principales: • Planificación, organización y control de las actividades de obra., • Coordinación y supervisión de equipos y subcontratas 🤝., • Seguimiento de plazos, control de costes y gestión del presupuesto., • Lectura e interpretación de planos y proyectos., • Control de calidad de ejecución y mediciones., • Gestión de materiales y aprovisionamientos., • Supervisión de la seguridad en obra y coordinación con PRL., • Comunicación continua con dirección facultativa, promotores y agentes implicados. 🎯 ¿Qué buscamos? • Titulación técnica: Arquitectura Técnica, Ingeniería de la Edificación, Ingeniería Civil o similar., • Experiencia mínima de 3 años como Jefe/a de Obra en edificación., • Manejo de herramientas como AutoCAD, Presto, MS Office u otras similares., • Conocimientos en normativa de construcción y prevención de riesgos laborales., • Disponibilidad para desplazamientos según necesidades de obra. 🌟 Competencias clave: • Organización y planificación., • Liderazgo y gestión de equipos., • Capacidad de resolución de incidencias., • Buenas habilidades de comunicación., • Orientación a resultados y cumplimiento de objetivos. 🎁 ¿Qué ofrecemos? • Contrato según proyecto (posibilidad de continuidad)., • Salario competitivo según experiencia., • Jornada completa., • Incorporación inmediata., • Participación en proyectos relevantes dentro del sector., • Buen ambiente de trabajo y desarrollo profesional dentro del grupo 🚀. 📩 Si buscas un nuevo reto liderando proyectos de edificación en Madrid, ¡queremos conocerte!

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional ¡Únete a nuestro equipo de Electrónica! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con Técnico/a Electrónica, Soldadura SMD y Montaje con ganas de aprender y crecer en proyectos de Defensa. Si disfrutas enfrentándote a retos tecnológicos y quieres crecer en un entorno puntero, ¡este es tu sitio! Lo que harás • Montaje de equipos electrónicos., • Soldadura de componentes: Soldaduras de componentes SMD (Surface-Mount Device) y convencionales., • Mantenimiento y reparación: Realizar mantenimiento preventivo y correctivo de los sistemas electrónicos., • Interpretación de planos y esquemas: Lectura e interpretación de planos y diagramas electrónicos para realizar el montaje adecuado. Lo que buscamos en ti • Formación en Electrónica, Telecomunicaciones, Informática o similares (FPI/FPII)., • Al menos Experiencia de 2 años en montaje, soldadura, SMD y/o reparación y mantenimiento de electrónica., • Vehículo y carnet propio., • Disponibilidad para trabajar turnos rotativos de mañana, tarde y noche (Se paga Plus Turnos Competitivo). Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊 a tus necesidades. 📌 Así es nuestro proceso • Revisión de postulaciones 🔍 – Vemos tu experiencia y si encajas con lo que buscamos., • Primera charla (5-10 min) 📞 – Si te llama un nº de tlfn. largo, somos nosotros. Será para conversar relajadamente, conocerte y resolver dudas., • Entrevista técnica 🤝 – Conocerás al equipo, quienes te explicarán con detalle el proyecto y las tareas diarias, así como te preguntarán por tus conocimientos y habilidades técnicas. Además, te enviaremos unas breves pruebas de competencias psicológicas y de inglés (si es necesario) para conocer mejor tu perfil., • Oferta y bienvenida 🎉 – ¡Si todo va bien, te sumas al equipo! 🕒 Tiempo estimado: Queremos que sea ágil, alrededor de 1-2 semanas. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

En Grupo Elecnor impulsamos desarrollo, creamos oportunidades. Somos una compañía global de infraestructuras, energías y servicios, comprometida con el desarrollo y la creación de oportunidades para las personas en todo el mundo. Audeca es la filial de Elecnor especializada en el mantenimiento integral de infraestructuras viarias y la conservación del medio natural. Buscamos Encargado Obra Civil Hidráulica (h/m) Localización del puesto: Ámbito Nacional Funciones: • Control de ejecución de las obras., • Lectura e interpretación de planos., • Colaboración en la optimización económica de las obras., • Planificación de las obras., • Coordinación y manejo de subcontratas., • Velar por la seguridad en la obra., • Cumplimentación, registro y mantenimiento de los partes de trabajo., • Supervisión de los trabajos., • Supervisión de suministros/pedidos de la obra., • Replanteo de las obras., • Resolución de incidencias. Requisitos: • Titulación: EGB, ESO., • Experiencia de al menos 10 años en obras hidráulicas, de los cuales, al menos 4 años de experiencia en construcción de plantas de aguas residuales y aguas potables., • Manejo de aparatos de nivel (bien ópticos, bien Laser)., • Curso de 60h PRL., • Curso de montaje de andamios., • Valorable: cursos de autorización para manejo de maquinaria, pequeña herramienta, grúa., • Valorable: manejo a nivel medio/bajo de procesadores de texto (MS Word, Adobe), hojas de cálculo (MS Excel), Planificación (MS Project), Internet., • Habilidades/competencias en trabajo en equipo, autonomía, proactividad, resolución de problemas, capacidad de organización y comunicación., • Incorporación inmediata., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional., • Carnet de conducir B. Se ofrece: • Contrato indefinido a jornada completa., • Rango salarial estimado: 30.000 - 45.000 € brutos anuales., • Estabilidad laboral., • Vehículo de empresa, dietas y Plan de Formación., • Desarrollo profesional en una empresa en crecimiento y en proceso de expansión.

FERCHAU España es la filial independiente del líder del mercado alemán en ingeniería y TI. Proporcionamos servicios técnicos de alta calidad en sectores impulsados por la innovación como la automoción, la aviación, el ferrocarril y la energía, así como en proyectos de Industria 4.0 y TI. Nuestros empleados se benefician de emocionantes retos en empresas de renombre, así como de diversas oportunidades profesionales. La empresa está presente en España desde 2013. Actualmente, contamos con un equipo técnico de más de 400 profesionales y estamos ubicados en oficinas en Madrid, Barcelona, Sevilla, Valencia y Bilbao. Desde FERCHAU, buscamos profesionales especialistas en montaje electrónico para ampliar los equipos de trabajo de nuestra división de Aeronáutica, Espacio y Defensa en modalidad presencial en Torrejón de Ardoz o Aranjuez (Madrid) con turnicidad. Requisitos: • Experiencia en tareas de instalación, configuración y mantenimiento de sistemas electrónicos, informáticos y de comunicaciones, preferiblemente en plataformas de defensa., • Montaje de conectores militares, cables coaxiales y triaxiales., • Montaje y cableado de módulos y equipos., • Cableado de interconexión en electrónica digital, potencia, • Valorable: experiencia e interés por el sector Defensa y Aeronáutico; lectura e interpretación de planos eléctricos y esquemas de instalación; normativas aplicables En FERCHAU encontrarás: • Oportunidad de trabajar en un proyecto innovador y de gran impacto en la industria aeroespacial., • Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo., • Posibilidad de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la organización. Si cumples con los requisitos y estás interesado en unirte a nuestro equipo, ¡Te esperamos!

¿Quieres descubrir tu talento? ¡Conoce nuestro programa Talent Drivers! En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 48.000 profesionales. Apostamos por el talento joven, y, cada año, incorporamos más de 100 becas a nivel nacional en diferentes áreas: ingenierías, finanzas, recursos humanos, marketing, etc. A través del programa Talent Drivers ofrecemos vivir una experiencia única de crecimiento acompañado por los mejores profesionales. Prestamos servicio a clientes de transporte, salud, industria, facility management y energía ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. ¡Estamos orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Actualidad Económica (El Mundo) en el 2024 y por Forbes en 2023 y 2025! ¿Qué buscamos? Desde la Dirección Técnica y Estudios de Serveo, buscamos a un/a becario/a que colabore y dé apoyo a los/as técnicos/as del departamento de obras en la elaboración de las ofertas a las que se han decidido concurrir, preparando documentación técnica y solicitando presupuestos a proveedores coordinando los recursos necesarios para garantizar su presentación en plazo y forma, acorde con las directrices establecidas por la Dirección. Las funciones a desempeñar serán las siguientes: • Lectura de los pliegos de bases y elaboración de documentación técnica., • Análisis de costes y solicitud de presupuestos para implementar los estudios de costes y planes de negocio., • Soporte en la supervisión de la documentación administrativa solicitada en cada licitación., • Visitas técnicas y redacción de informes de las posibles ubicaciones de los proyectos a estudiar., • Elaboración de planos para las presentaciones., • Colaborar en la redacción de las memorias técnicas necesarias para preparar las licitaciones. ¿Qué te ofrecemos? • Oportunidad de aprender cada día haciendo unas prácticas de entre 6 meses y un año con los mejores profesionales de una empresa referente en su sector., • Crecimiento profesional continuo a través de la participación en proyectos desafiantes, en Serveo impulsamos una forma de trabajar que deja de lado las jerarquías y empodera a cada persona para ser líder en su día a día., • Posibilidad de incorporación posterior., • Excepcional ambiente de trabajo, que te ayudará a sentirte como ‘en familia’ desde el primer día en un entorno respetuoso, íntegro e inclusivo., • Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR, por su implicación en la conciliación. En este puesto tendrás: flexibilidad horaria de entrada y salida. Formación: • Estudiante o recién graduado/as en el Grado en Arquitectura, Arquitectura Técnica, Ingeniería de Edificación o similar. Idiomas: • Nivel de Inglés: B2 (intermedio/alto) Ofimática: • Nivel intermedio/alto Paquete Office, AutoCad, Presto y Project Habilidades: • Perfil actitud proactiva, • Capacidad de trabajo en equipo, • Iniciativa y compromiso, • Capacidad de organización y planificación, • Orientación al logro, • Flexibilidad y colaboración Descubre tu talento. Impulsa tu futuro. Crece con nosotros.

Somos una Consultora de Recursos Humanos especializada en la captación de talento para organizaciones empresariales. En ISPROX tenemos el objetivo de seleccionar talento para las compañías que mejor cuiden el capital humano y tengan en el centro de sus políticas a las personas. Apostamos por estar cerca de nuestros clientes y candidatos con una amplia red de delegaciones en España, Francia, Portugal, Holanda y México. Estamos buscando un Jefe de Obra especializado en instalaciones eléctricas para gestionar y coordinar las obras asignadas. El candidato será responsable de organizar y planificar los trabajos de su equipo, asegurando que se ejecuten con la calidad requerida y dentro de los plazos establecidos. Funciones principales: • Organización de plazos de ejecución: Planificación y supervisión de los trabajos realizados por el personal propio y subcontratado., • Lectura e interpretación de planos y esquemas unifilares eléctricos., • Control técnico y económico de la obra, gestionando posibles variaciones y asegurando el cumplimiento de los objetivos presupuestarios., • Seguimiento de las instalaciones: Gestión de incidencias y cambios necesarios para cumplir con los plazos marcados., • Gestión de materiales: Control de inventarios, almacenaje y aprovisionamiento de materiales en obra. Requisitos: • Experiencia mínima de 4 años como Jefe de Obra en proyectos de obra nueva en viviendas, centros comerciales y hoteles., • Sólidos conocimientos en instalaciones eléctricas y gestión de equipos., • Capacidad para interpretar planos y esquemas técnicos., • Experiencia en el control económico y técnico de proyectos. Se ofrece: • Contrato indefinido., • Jornada laboral completa., • Posibilidad de trabajar en proyectos de alta envergadura dentro del sector de la construcción., • Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico., • Salario competitivo acorde a la experiencia y valía del candidato., • Horario de Lunes a jueves de 8:00 a 14:00 y de 15:00 a 17:30 y Viernes de 8:00 a 14:00.

En Quirónsalud, tu carrera tiene un propósito. En Quirónsalud, no solo lideramos el sector sanitario; lo estamos transformando. Con tecnología de última generación y una red de más de 58 hospitales en España y más de 180 centros sanitarios en Europa, respaldados por Fresenius-Helios, trabajamos con una misión clara: mejorar vidas. Buscamos profesionales, que quieran crecer, innovar y formar parte de un equipo donde la excelencia es el día a día. Únete a nuestro equipo Vacante: Prácticas Obras e Infraestructuras Ubicación: Madrid Funciones: Gestión documental y técnica: • Actualización de documentación gráfica de hospitales., • Gestión documental de licencias y proyectos., • Actualización de información de inmuebles. Apoyo a proyectos y obras: • Revisión de proyectos de ejecución según manual corporativo., • Apoyo en el control de gestión de proyectos., • Revisión de solicitudes de inversión. Estandarización y mejora de procesos: • Actualización del manual corporativo., • Actualización y difusión de procedimientos del departamento., • Coordinación interna. Soporte transversal • Gestión y control de contratos., • Actualización de base de proveedores., • Elaboración de book fotográfico anual de inversiones ejecutadas. Requisitos: • Estudiante de último curso o máster en Ingeniería de la Edificación, Arquitectura o Ingeniería Civil o Industrial., • Nivel medio de Excel (se realizará prueba) y herramientas del entorno Office., • Conocimientos en la interpretación y lectura de planos., • Valorable conocimiento de AutoCAD., • Interés por la gestión de proyectos, obra y entorno hospitalario., • Perfil organizado, con atención al detalle y ganas de aprender., • Disponibilidad para realizar convenio de prácticas durante 6 meses.

🚀 ¿Te gustaría liderar y construir algo desde cero? ¿Buscas un reto con impacto real, autonomía y proyección profesional dentro de una compañía en crecimiento? En Exceltic estamos ampliando nuestro equipo y queremos contar contigo. TECHNICAL LEADER | PROYECTOS CONSTRUCTIVOS | MADRID / SEVILLA | HÍBRIDO MISIÓN Liderar la creación y desarrollo del nuevo departamento de redacción de proyectos constructivos, aportando visión técnica, organización y liderazgo en proyectos del sector ferroviario. VIVIR LA EXPERIENCIA EXCELTIC SIGNIFICA • Contrato indefinido desde el primer día, • Proyecto estratégico con alto impacto y visibilidad, • Plan de carrera y desarrollo profesional a medio y largo plazo, • Modalidad híbrida en Madrid o Sevilla, • Retribución competitiva y paquete de beneficios flexible, • Participar en una compañía en plena expansión FUNCIONES PRINCIPALES • Liderar técnicamente proyectos de redacción constructiva, • Crear y estructurar el nuevo departamento técnico, • Coordinar equipos y asegurar la calidad técnica de los entregables, • Interlocución técnica con clientes del sector ferroviario, • Definir estándares, metodologías y procesos de trabajo, • Apoyar en la planificación y estrategia de crecimiento del área REQUISITOS • Formación en Ingeniería Civil, de Caminos, Industrial o similar, • Experiencia sólida en redacción de proyectos constructivos., • Experiencia previa en proyectos para clientes del sector ferroviario, • Capacidad de liderazgo técnico y visión estratégica, • Motivación por asumir un rol de crecimiento y desarrollo de área, • Manejo avanzado de AutoCAD, Project, MS Office y software de gestión documental (Aconex o similar), • Nivel de inglés medio (lectura y comunicación técnica) ACERCA DE EXCELTIC En Exceltic somos una empresa líder en ingeniería y consultoría tecnológica, con más de 600 profesionales y presencia en 5 continentes. Apostamos por el talento, la innovación y el desarrollo de carreras a largo plazo en sectores estratégicos como ferroviario, industrial, energía y tecnología.

Técnicas Reunidas (TR) es una compañía Internacional de Ingeniería y Construcción líder del sector Oil & Gas, especializada en el diseño, construcción y ejecución de plantas industriales a nivel mundial. También participamos en proyectos relacionados con hidrógeno, biomasa, biocombustibles, descarbonización, inteligencia artificial y digitalización. El crecimiento sostenible, la descarbonización y la transición energética son los valores que representan nuestra cultura. Nuestro alto nivel de profesionalidad y compromiso nos impulsa a una investigación permanente para mejorar la eficiencia y la sostenibilidad y siempre con un riguroso cumplimiento de la ley y alineados con los más altos estándares éticos. En Técnicas Reunidas tenemos un firme compromiso con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres, así como con la diversidad, para ello realizamos rigurosos procesos de selección que lo garantizan. Si quieres formar parte de nuestro equipo para trabajar en proyectos punteros del sector, con desarrollo profesional y planes de carrera. Buscamos incorporar al equipo de laboratorio un/a Técnico/a de Laboratorio, con experiencia consolidada para trabajar en el desarrollo de ensayos químicos y pruebas en planta piloto. La persona seleccionada se integrará en el equipo técnico, dando soporte directo a actividades experimentales y participando en campañas de ensayo y validación de procesos. Funciones y responsabilidades • Ejecución de ensayos químicos a escala de laboratorio según procedimientos técnicos definidos., • Operación de planta piloto y equipos experimentales: puesta en marcha, ajuste de condiciones, seguimiento y parada., • Preparación de reactivos, disoluciones y muestras sólidas o líquidas., • Registro riguroso de datos experimentales y resultados obtenidos., • Apoyo operativo y técnico a los ingenieros del proyecto durante el desarrollo de campañas experimentales., • Lectura y comprensión de procedimientos técnicos y documentación en inglés., • Comunicación de incidencias, resultados y observaciones técnicas al equipo de ingeniería., • Cumplimiento estricto de las normativas de seguridad, calidad y medioambiente. Formación • Mínimo 5 años de experiencia como Técnico/a de Laboratorio en un puesto similar. Experiencia demostrable en:, • Ensayos químicos experimentales, • Operación de instalaciones piloto o equipos de proceso, • Inglés nivel medio‑alto:, • Capacidad para leer y comprender documentación técnica en inglés., • Capacidad para comunicarse oralmente de forma funcional en entornos técnicos (reuniones, seguimiento de proyectos). Conocimientos técnicos • Técnicas habituales de laboratorio químico (preparación de muestras, filtración, secado, ensayos físicos‑químicos)., • Manejo de instrumentación de laboratorio y equipos piloto., • Conocimiento y aplicación de normas de seguridad química e industrial. Perfil competencial • Alto nivel de rigor, orden y precisión en el trabajo experimental., • Autonomía en la ejecución de tareas técnicas bajo supervisión de la jefatura de proyecto., • Capacidad para seguir procedimientos técnicos y adaptarse a cambios experimentales., • Proactividad y compromiso con la calidad y la seguridad. Se valorará positivamente • Experiencia en centros de investigación aplicada o I+D industrial., • Experiencia en proyectos con interacción internacional., • Participación en campañas experimentales intensivas o de larga duración.

Importante agencia del sector retail marketing, con presencia a nivel mundial precisa incorporar en su filial Ibérica en Madrid a un/a Business Sales Manager/ Senior Strategy Consultant para acelerar el crecimiento del negocio en España. Se trata de un rol clave, en colaboración directa con la Dirección General, que combina desarrollo de negocio, análisis estratégico y gestión de clientes clave. Las funciones: • Definir y ejecutar la estrategia de desarrollo de negocio de la empresa, junto con la Dirección., • Identificar y priorizar oportunidades de alto valor, tanto en captación como en desarrollo de clientes., • Liderar el ciclo de desarrollo de negocio desde la identificación de oportunidades hasta el cierre de acuerdos estratégicos., • Establecer relaciones de alto nivel con decisores., • Desarrollar el potencial de las cuentas existentes, identificando nuevas oportunidades de negocio., • Liderar la presentación de propuestas estratégicas, en contextos de pitch o procesos de concurso., • Pilotar proyectos y cuentas con foco en rentabilidad, calidad y cumplimiento de plazos., • Analizar pipeline, márgenes y performance comercial para apoyar la toma de decisiones., • Coordinar equipos internos y asegurar un alto nivel de exigencia en la ejecución., • Contribuir al pilotaje del negocio mediante una lectura clara de KPIs financieros y de rentabilidad. Requisitos: • Formación: Ingeniería, ADE, Económicas o similar. Valora MBA., • Buscamos un perfil con experiencia previa en consultoría de negocio, seguida de una trayectoria sólida en venta de servicios de alto valor añadido, ya sea en empresas de servicios o desde el lado anunciante/marca., • Trayectoria profesional sólida, entre 10 y 15 años de experiencia., • Valorable conocimiento de sectores como Retail, FMCG, Luxe, Laboratorio, ..., • Idiomas: español fluido, inglés profesional. Francés y/o portugués, un plus., • Ubicación: Madrid., • Perfil claramente business-minded, con orientación a resultados, capacidad para analizar cifras, leer rentabilidad y tomar decisiones estratégicas. Con excelente nivel de comunicación y negociación y potencial para evolucionar hacia un rol de gestión estratégica de clientes.

Buscamos un/a Ingeniero/a de Seguridad Industrial para incorporarse al equipo técnico de proyecto en Madrid. La persona seleccionada participará en el análisis, revisión y seguimiento de requisitos de seguridad aplicables a proyectos industriales y de ingeniería, colaborando estrechamente con equipos multidisciplinares y aportando criterio técnico en materia de normativa, riesgos y cumplimiento. El puesto ofrece modalidad híbrida, con posibilidad de teletrabajo 1 o 2 días por semana. Formación requerida • Titulación universitaria, preferentemente en Ingeniería Química, Ingeniería Industrial, Química o titulaciones técnicas afines. Requisitos mínimos • Conocimiento de normativa de seguridad aplicable a proyectos industriales., • Manejo de herramientas de análisis de riesgos: HAZOP, SIL, análisis de consecuencias, análisis cuantitativos de riesgos, etc., • Dominio de herramientas ofimáticas., • Nivel de inglés intermedio, especialmente para lectura y comprensión de documentación técnica., • Experiencia mínima de 2–3 años en funciones de seguridad relacionadas con proyectos industriales o de ingeniería., • Conocimiento de la normativa legal en seguridad industrial y prevención de riesgos laborales aplicable a proyectos. Criterios adicionales de valoración • Conocimientos en seguridad en actividades de construcción y en protección contra incendios (PCI y F&G)., • Experiencia previa en entornos industriales y/o proyectos EPC., • Capacidad de adaptación a nuevas metodologías, procedimientos y herramientas corporativas., • Experiencia en trabajo coordinado con equipos de ingeniería y proyectos., • Participación en la atención de consultas y aplicación de requisitos normativos de seguridad derivados de los proyectos., • Participación en talleres de análisis de riesgos (HAZOP, SIL, HAZID u otros)., • Revisión de documentación y estudios de seguridad emitidos por los proyectos., • Apoyo puntual en temas relacionados con seguridad en construcción y protección contra incendios., • Seguimiento de acciones derivadas de análisis de riesgos o revisiones HSE. Qué ofrecemos • Incorporación a un equipo técnico especializado., • Modalidad híbrida con 1–2 días de teletrabajo por semana., • Jornada completa (8 horas diarias)., • Participación en proyectos industriales de alto valor técnico., • Desarrollo profesional en un entorno multidisciplinar.

Compañía: Multinacional líder en logística y transporte con sólida experiencia en la cadena de suministro. Misión: Impulsar el crecimiento de la compañía mediante la captación de nuevos clientes estratégicos, el desarrollo de soluciones logísticas a medida y la generación de proyectos rentables y sostenibles, alineados con la propuesta de valor de la empresa. En dependencia del Dir. De desarrollo de negocio, la persona seleccionada se encargará de impulsar la generación de nuevo negocio y acuerdos vinculados a servicios de almacenaje y transporte. Funciones: Desarrollo y captación de negocio • Identificación y Desarrollo de Grandes Cuentas., • Analizar necesidades operativas del cliente y traducirlas en soluciones logísticas viables y competitivas. Preparación de ofertas., • Coordinarse con equipos de ingeniería logística para la elaboración de propuestas técnicas y económicas., • Liderar RFPs y RFQs a nivel Iberia., • Construir relaciones sólidas con decisores, • Posicionar a la compañía como partner estratégico a largo plazo., • Analizar tendencias del mercado logístico y detectar oportunidades de crecimiento. Requerimientos: Formación: Ingeniería, ADE o nivel equivalente. Sólida experiencia en el sector de contract logistics, en empresas multinacionales. Conocimientos de lectura e interpretación de P&L Conocimiento de uso de Salesforce o similar y Office. Disponibilidad para viajar a nivel Iberia ( hasta un 30%) Experiencia en grandes cuentas: FMCG, Fashion, Cosmetics o eComm Inglés Alto. Condiciones : Salario fijo+variable+coche Modelo de trabajo híbrido Localización: Las Tablas.

En Avser buscamos incorporar un perfil para proyectos de instalaciones audiovisuales y gestión de eventos Funciones: Instalación y mantenimiento de sistemas AV (videowall, pantalla led, proyectores, monitores interactivos, etc) lectura de planos, montaje y conexionado, puesta en marcha de equipos. En la parte de Eventos dar soporte técnico en eventos corporativos, con manejo de camaras, microfonado, montaje y desmontaje, etc Requisitos: Experiencia como técnico instalador AV, manejo de herramientas eléctricas ( taladro, caladora, radial, etc) conocimientos de conexionado y puesta en marcha de equipos de sonido, vídeo, control, redes IP y sistemas informáticos. Se valora manejo de mesas de mezcla y conocimiento de VMIX para apoyo a eventos. Flexibilidad horaria (principalmente jornada continua de mañana, con adaptación a eventos y/o instalaciones). 👉 Imprescindible carnet de conducir B. 🔹 ¿Qué ofrecemos? · Contrato indefinido. · Salario según experiencia y valía aportada · Estabilidad laboral. · Horario de L – V principalmente de mañana 8 a 16hrs, pero con flexibilidad según instalaciones o eventos · Participación en proyectos y eventos audiovisuales de primer nivel. 📍 Centro de trabajo en Alcobendas

¿Estás buscando un nuevo desafío? Serás la persona encargada de dar soporte administrativo a la gestión de ayudas de grandes proyectos de I+D+i. ¡No dejes pasar la oportunidad! Gracias a tu talento y actitud en Zabala Innovation desarrollarás tu carrera profesional. ¿Cómo es trabajar en Zabala Innovation? Nuestros valores son la confianza, la cooperación, la innovación, la integridad, el compromiso, la libertad y la responsabilidad. Creemos que juntos podemos ayudar a transformar la Unión Europea ¿quieres formar parte de nuestra visión transformadora? En Zabala Innovation nuestra misión es convertir la innovación en el factor clave de competitividad de las organizaciones. La innovación es nuestro core: desde la estrategia a la gestión, pasando por la búsqueda de financiación. Analizamos proyectos de innovación y la actividad empresarial para obtener la máxima ayuda en programas regionales, nacionales y europeos de apoyo a la innovación. Para Zabala Innovation las personas son nuestro principal activo, la cultura de la innovación no sería posible sin el factor humano y el talento. Contamos con un equipo internacional de más de 550 profesionales, entre ellos más de 70 doctores, que trabajan en nuestras 13 sedes para ayudar a nuestros clientes a crecer. Ahora que ya nos conoces un poco más, te explicamos qué podrías aportar tú. En tu día a día… • Gestión de plataformas y aplicaciones asociadas a los proyectos y ayudas de los clientes del equipo y comunicación con los técnicos responsables., • Lectura y comprensión de convocatorias, bases reguladoras, guías de presentación, manuales de justificación, manuales de publicidad, etc. de las ayudas nacionales/regionales., • Elaboración de documentación soporte de proyectos y convocatorias de carácter técnico, administrativo y financiero: plantillas de memorias, presupuestos, declaraciones, checklists, etc., • Solicitud y gestión documental (técnica, administrativa y financiera) vinculada a los proyectos durante los procesos de preparación de propuestas y justificación de ayudas concedidas. Esto incluye:, • Interlocución con cliente y auditores, • Elaboración/organización de información administrativa para la justificación (facturas, pagos, ofertas, publicidad, personal, parte horario, etc.)., • Soporte a tareas de carácter técnico tipo redacción de memorias de empresa, informes de proyectos, etc., • Compilación y elaboración de declaraciones y resto de documentación formal., • Revisión final de la documentación. ¿Qué consideramos necesario? • Grado superior de administración y finanzas o similar., • Experiencia previa en el área de administración de gestión de proyectos de I+D+i, • Manejo de herramientas Office, especialmente Excel, • Conocimientos básicos de nóminas y seguridad social, • Conocimientos de temas salariales (certificado de ingresos y retenciones, nóminas, IDC, RLT…), • Nivel avanzado de Microsoft Excel y Microsoft Power Point, • Residencia habitual en Madrid o alrededores Qué esperamos de ti: • Actitud para trabajar en equipo, habilidades de comunicación y capacidad de autogestión., • Gusto por el trabajo organizado y bien hecho, que disfrutes trabajando en equipo y a la vez de forma autónoma., • Atención al detalle, • Y lo más importante de todo, valoramos tu actitud, ganas de aprender y de asumir responsabilidades. Y aún mejor si… • Tienes un nivel alto de inglés ¿Qué ofrecemos? • Incorporarte a una consultora líder en gestión de la innovación cuya preocupación por las personas es real., • Formar parte de un equipo internacional y multidisciplinar con compromiso y entusiasmo cuyos valores comprenden la confianza, la cooperación, la innovación, la integridad, el compromiso, la libertad y la responsabilidad., • Horario flexible: flexibilizamos la hora de entrada y salida bajo un marco definido, y los viernes trabajamos con jornada continua., • Jornada de verano: Disfruta del tiempo libre en los días más largos del año con jornada continua entre junio y septiembre., • Teletrabajo: Apostamos por un modelo mixto. Podrás teletrabajar parte de tu jornada y en todo caso siempre podrás acudir a la oficina., • Formación: creemos en el desarrollo profesional de las personas, por ello apostaremos por tu formación. ¿Te gusta la oferta? No dudes en inscribirte, ¡estamos deseando conocerte!

En Selenta Group buscamos un/a Oficial de mantenimiento para nuestro icónico Madrid Marriott Hotel Princesa Plaza, un hotel en pleno reposicionamiento ubicado en el corazón de Madrid. La misión de este puesto es garantizar la máxima satisfacción y bienestar, tanto del huésped como del cliente interno, gracias al buen estado y mantenimiento de las instalaciones del Hotel, a través del cumplimiento de los estándares y procedimientos del Departamento de Mantenimiento y trabajando alineado con el Marco de Actuación. Responsabilidades principales: • Realizar tareas de mantenimiento preventivo, correctivo y conductivo en instalaciones, maquinaria y servicios técnicos, según indicaciones de superiores para garantizar el correcto funcionamiento de las instalaciones, • Contratar y supervisar a los equipos de trabajo externo para asegurar el cumplimiento de los mantenimientos y inspecciones reglamentarias. Facturar los servicios externos., • Reparar y solucionar problemas en sistemas mecánicos, eléctricos, de fontanería, climatización, entre otros., • Inspeccionar regularmente las instalaciones para identificar posibles problemas y evaluar su estado (anotar las acciones preventivas y correctivas llevadas a cabo diariamente en los formularios de mantenimiento), • Utilizar herramientas y materiales adecuadamente, cuidando su estado, así como utilizar equipos de protección individual y adoptar medidas de seguridad necesarias en el trabajo., • Mantener registros detallados de las actividades de mantenimiento realizadas y de los materiales utilizados., • Gestionar el inventario y realizar pedidos de suministros necesarios para el mantenimiento (gestionar el presupuesto de mantenimiento y controlar los costos operativos priorizando el gasto en función de las necesidades críticas y el mantenimiento preventivo)., • Controlar los consumos (luz, gas/gasóleo, agua, pérdidas de energía, fugas de agua, etc.) e informar sobre la lectura de contadores y realizar registro., • Asegurar el cumplimiento de normativas de seguridad y salud en el trabajo al manipular productos peligrosos (siguiendo las fichas de seguridad y cumplir normativas de SST)., • Soporte técnico sobre el funcionamiento de las instalaciones tanto a los clientes, para que puedan usar todo lo que el Hotel les ofrece (TV interactiva, Gimnasios, etc..) como para los empleados. Requisitos: • Grado medio o superior en electricidad electrónica o mantenimiento industrial ., • Certificación o título en una disciplina técnica relacionada con el mantenimiento, como electricidad, fontanería, o HVAC., • Mínimo 2 años de experiencia en roles similares preferiblemente en entornos hoteleros ., • Conocimientos en sistemas y equipos hoteleros ., • Conocimiento de ofimática a nivel usuario., • Amplios conocimientos técnicos en sistemas mecánicos, eléctricos y de fontanería., • Disponibilidad para responder a emergencias y flexibilidad en horarios según las necesidades del hotel., • Orientación al cliente, resultados y calidad ., • Alta capacidad de organización y planificación., • Conocimientos en tratamientos del agua (control y prevención de legionela en instalaciones de SPA y piscinas) . ¿Por qué este rol puede ser para ti? • Serás parte de un hotel en pleno reposicionamiento, con la oportunidad de impactar directamente en la experiencia de miles de huéspedes., • Disfrutarás de un entorno multicultural, dinámico y alineado a los estándares globales de Marriott International., • Contarás con formación continua a través de las plataformas de aprendizaje de Marriott y Selenta Group., • Tendrás oportunidades reales de crecimiento profesional dentro del grupo., • Accederás a beneficios exclusivos Marriott Bonvoy, con ventajas preferentes en hoteles y experiencias en todo el mundo., • Acceso a descuentos en todos los hoteles de Selenta Group (Alojamienot, F&B y más)., • Formarás parte de una compañía hotelera líder con un ambiente de trabajo profesional, colaborativo y enfocado en la excelencia., • Tendrás acceso a retribución flexible, contratación indefinida e incorporación inmediata.

Arktic es una expedición. Una aventura construida por un grupo de profesionales que cree en el oficio de consultor, una exploración constante del negocio, la tecnología y la transformación de organizaciones. Nuestro objetivo va siguiendo un mapa, pero es tan importante llegar como descubrir nuevas rutas, superar retos y dejar un legado. Aquí, nuestra gente es lo más importante. Cada profesional ocupa el lugar que le corresponde, permitiendo que el talento y la experiencia brillen por sí solas. La construcción de relaciones sólidas y la excelencia en el delivery son parte de los cimientos ya que la confianza con nuestros clientes es tan vital como la calidad de los resultados que entregamos. Somos una empresa joven, dinámica y 100 % española, que une consultoría de negocio, tecnología y experiencia digital (DX) para acompañar a nuestros clientes en cada paso de su evolución, siempre desde el conocimiento, la pasión y la colaboración. En esta oportunidad, buscamos un/a Consultor/a Quant de Riesgo de Mercado. Formarás parte de un equipo de Riesgos Cuantitativos, colaborando en el desarrollo, ejecución y supervisión de procesos clave de riesgo de mercado, con un fuerte componente analítico y técnico. Tendrás autonomía, visibilidad y responsabilidad en los procesos que gestionas. Lo que buscamos (Must have) • 🧠 Mentalidad estructurada y analítica, con gusto por entender el “por qué” detrás de los números., • 🚀 Alta autonomía y enfoque self‑driven: sabes priorizar, ejecutar y cerrar tareas con criterio., • 📐 Orden y rigor en la forma de trabajar, especialmente en entornos productivos., • 🐍 Python nivel medio: Lectura y comprensión de código, modificaciones puntuales, debugging básico, • ⚙️ Capacidad para lanzar procesos, monitorizarlos y resolver incidencias operativas de primer nivel. Valorable (Nice to have) • Experiencia previa en equipos de Riesgos (mercado, crédito, ALM, etc.)., • Experiencia en mantenimiento de procesos en producción., • 🎓 Formación universitaria en Matemáticas, Ingeniería, Informática u otras disciplinas técnicas. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación estable., • Excelente ambiente de trabajo., • Plataforma de descuentos., • Plan de carrera., • Formación continua., • Retribución flexible., • Modalidad híbrida. En Arktic garantizamos la igualdad de oportunidades con independencia del género, origen nacional, orientación sexual, religión o discapacidad, trabajamos juntos para crear un ambiente inclusivo donde todos puedan alcanzar su máximo potencial.

La persona seleccionada se incorporará al Departamento de Oficina Técnica, dando soporte directo al responsable del área, con el objetivo de reforzar y desarrollar la capacidad de la compañía en la preparación de ofertas técnicas y administrativas, tanto a nivel nacional como internacional. Entre sus principales funciones se encuentran: • Análisis, lectura e interpretación de pliegos técnicos y administrativos en licitaciones públicas, especialmente en el ámbito hospitalario., • Preparación y redacción de la documentación técnica y administrativa asociada a ofertas y concursos públicos., • Coordinación con distintos departamentos internos (ingeniería, I+D, comercial, producción) para la correcta elaboración de las propuestas., • Adaptación de las ofertas a los requisitos específicos de cada licitación, garantizando rigor técnico y calidad documental., • Participación en licitaciones internacionales, en coordinación con el equipo responsable de la expansión exterior., • Apoyo en la mejora continua de procesos, plantillas y documentación del área de Oficina Técnica., • Apoyo al Área Comercial en visitas a clientes, asistencia a Ferias y Congresos tanto nacionales como internacionales., • Labores internas de generación de pedidos y seguimiento de los mismos. Formación requerida: • Formación técnica. (Deseable titulación superior)., • Inglés avanzado., • Conocimientos en Office., • Conocimientos en CAD. (Deseable)

Siguiendo con nuestro plan de desarrollo corporativo queremos incorporar a nuestra área interna de Networking una persona especializada en PBX, Alcatel, Xorcom, Mitel, con conocimiento de Redes para dar un Soporte Técnico Avanzado a nuestra cartera de clientes. • Operativa Diaria: *Instalación, configuración y administración de Centralitas Alcatel, Xorcom, Mitel. *Puesta en marcha de instalaciones en el sitio del cliente. *Configuración y administración en equipos Aruba, Ruckus, Cisco Meraki. *Resolución de incidencias complejas en el ámbito de centralitas, redes y conectividad. *Interacción directa con el cliente. Calidad del servicio. Satisfacción. *Documentar procedimientos, incidencias y soluciones aplicadas. *Colaborar con otros equipos técnicos para garantizar la resolución eficiente de problemas y la implementación de proyectos. *Conocimientos sólidos en configuración de Routers, Switches y otros dispositivos de red. *Manejo de protocolos de redes (TCP/IP, DHCP, DNS, etc.). *Experiencia en instalación y configuración de hardware y software. *Uso de herramientas de diagnóstico de redes y resolución de problemas. • Imprescindible: Nivel de inglés mínimo B2 (lectura, escritura y conversación). Disponibilidad para realizar visitas a clientes según necesidades. Disponibilidad para viajar. • ¿Qué ofrecemos? Incorporación a un Proyecto Innovador y con capacidad real de crecimiento y desarrollo profesional. Proyecto sólido y a largo plazo. Ilusión, confianza y compromiso en el trabajo realizado. Aprendizaje diario y apuesta por el talento. Jornada en modalidad híbrida, remoto y presencial. Localización: Sur de Madrid.

Growth Manager, para Namencis Education Para quienes entienden que el crecimiento no depende de ideas sueltas, sino de sistemas, datos y obsesión por la conversión. Sobre Namencis Education Namencis Education es un grupo educativo digital con presencia en más de 125 países. Su misión es clara: escalar formación de calidad a nivel global a través de un ecosistema digital sólido, eficiente y en constante optimización. Estamos en un momento de evolución real del producto digital: no se trata solo de atraer tráfico, sino de construir experiencias que conviertan, retengan y escalen. El rol de Growth Manager es clave en esa transformación: conectar producto, data y experiencia de usuario para convertir cada interacción en una oportunidad de crecimiento. 🚀 Lo que vivirás en este rol • La construcción y evolución de un ecosistema de crecimiento basado en experimentación constante., • Un entorno sin burocracia, donde el impacto de tus decisiones se mide en tiempo real., • Acceso directo a datos, producto y tecnología para iterar rápido y con criterio., • Un contexto internacional donde cada optimización tiene escala global., • Un rol híbrido entre producto, marketing y analítica con impacto directo en revenue. 🎯 Tu día a día (growth real, no superficial) • Ejecución de páginas web, landings y flujos de usuario., • Optimización continua de webs y landings orientada a conversión (CRO): diseño y análisis de A/B tests, heatmaps, funnels., • Definición y seguimiento de métricas clave de experiencia de usuario: bounce rate, scroll depth, conversion rate por sección, tiempo en página., • Análisis de comportamiento de usuario: uso de herramientas como GA4, Hotjar, Clarity, Mixpanel o similares, traduciendo datos en decisiones de producto y diseño., • Implementación de automatizaciones de captación y experiencia: integraciones con CRM, workflows con Zapier o Make (Integromat) y sistemas de lead routing., • Uso avanzado de IA aplicada a growth: generación de hipótesis de test, análisis de patrones de comportamiento y síntesis de research cualitativo y cuantitativo., • Lectura e interpretación de código (HTML/CSS): capacidad para detectar fricciones, entender limitaciones técnicas y colaborar directamente con el equipo de desarrollo sin intermediarios., • Foco constante en escalabilidad: todo lo que se construye debe ser reutilizable, iterativo y sostenible en el tiempo. 🧩 Qué buscamos en ti A nivel técnico • Experiencia sólida en CRO, UX growth o product growth., • Dominio de herramientas de analítica y comportamiento de usuario., • Capacidad de diseñar y analizar experimentos A/B con rigor., • Conocimiento funcional de HTML/CSS para diagnóstico y comunicación técnica., • Experiencia con funnels digitales y optimización de conversión., • Familiaridad con automatización de procesos y CRM. A nivel mental • Pensamiento sistemático: no optimizas pantallas, optimizas sistemas., • Obsesión por entender el “por qué” detrás del comportamiento del usuario., • Mentalidad experimental: formular hipótesis, testear, aprender, iterar., • Alta autonomía y criterio en entornos rápidos., • Capacidad de simplificar lo complejo sin perder profundidad. 🌟 Lo que ofrecemos • Autonomía real para construir, testear y escalar experiencias digitales., • Impacto directo en cómo crece un producto educativo global., • Entorno de ejecución rápida, sin capas innecesarias de decisión., • Acceso a herramientas avanzadas de analítica, IA y experimentación., • Trabajo directo con producto, marketing y tecnología., • Un ecosistema donde el crecimiento no es un departamento: es la forma de trabajar. ✨ Por qué este rol importa Porque el crecimiento no ocurre por accidente. Ocurre cuando cada fricción se detecta, cada hipótesis se prueba y cada mejora se convierte en sistema. Si te motiva construir experiencias digitales que no solo se ven bien, sino que convierten, aprenden y escalan… este es un lugar para hacerlo en serio.

¿Te apasiona el desarrollo backend moderno, las arquitecturas limpias y los sistemas distribuidos? Estamos buscando un/a Senior Java Developer con experiencia real y reciente en el diseño y desarrollo de microservicios con Java 17+ y Spring Boot 3.x, para incorporarse a un proyecto tecnológico de alto nivel. Se trata de una posición ideal para perfiles técnicos que siguen programando activamente, disfrutan tomando decisiones de arquitectura y quieren trabajar con tecnologías actuales en entornos cloud-native. ¿Qué harás? Participarás en el diseño, desarrollo y evolución de aplicaciones basadas en microservicios, trabajando con arquitecturas modernas, integración asíncrona, APIs REST, seguridad y despliegues en contenedores. Tendrás un rol técnico senior, colaborando con equipos de arquitectura, desarrollo, DevOps y seguridad para construir soluciones robustas, escalables y mantenibles. Requisitos imprescindibles Buscamos una persona con: • 5+ años de experiencia diseñando y desarrollando microservicios con Java 17+ y Spring Boot 3.x., • Experiencia con Spring Cloud, Spring Data y Spring Security., • Dominio de Arquitectura Hexagonal, Ports & Adapters, SOLID, DDD y arquitectura event-driven., • Experiencia real en diseño de APIs REST, idealmente con enfoque contract-first usando OpenAPI 3.x., • Conocimiento de buenas prácticas de APIs: versionado, paginación, HATEOAS y gestión estandarizada de errores., • Experiencia con mensajería asíncrona: Apache Kafka — productores, consumidores, Kafka Streams — y/o RabbitMQ / AMQP., • Capacidad para diseñar o trabajar con patrones como Saga, Outbox y Event Sourcing., • Conocimientos sólidos de seguridad: OAuth 2.0, OpenID Connect, JWT e integración con Identity Providers corporativos., • Experiencia con Kubernetes u OpenShift., • Familiaridad con Helm charts, operadores y troubleshooting de pods., • Experiencia con CI/CD y GitOps: Jenkins, Tekton y/o ArgoCD., • Actividad de desarrollo reciente y demostrable. Buscamos un perfil que siga programando de forma habitual. También valoramos • Mentalidad técnica sólida y orientación a buenas prácticas., • Capacidad para trabajar en equipo y aportar criterio técnico., • Perfil proactivo, resolutivo y autónomo., • Interés por la mejora continua, la calidad del código y la arquitectura bien diseñada. Idiomas • Inglés nivel B2 medio o equivalente, especialmente para lectura técnica, documentación y comunicación en entornos tecnológicos. Modalidad de trabajo 📍 Formato híbrido muy flexible: asistencia a oficinas solo dos veces al mes. ¿Por qué puede interesarte? Porque es una oportunidad para trabajar en un entorno técnico moderno, con tecnologías actuales y retos reales de arquitectura, integración y escalabilidad. Si te gusta seguir cerca del código, construir soluciones bien diseñadas y trabajar con Java, Spring Boot, Kafka y Kubernetes, queremos conocerte. BCNC GROUP es una empresa de ingeniería y tecnología con operaciones en España, UK, Alemania, Francia y Suecia. Trabajamos con las multinacionales más prestigiosas de Europa ayudándoles a implementar sus proyectos estratégico

Desde la firma de búsqueda de ejecutivos Tanddem & Partner, estamos colaborando en la búsqueda y selección de un Senior Equity Portfolio Manager, con más de 10 años de experiencia en gestión activa de carteras y un sólido enfoque en análisis fundamental y valoración de empresas. Responsabilidades: • Gestión de carteras: liderar y gestionar activamente fondos o estrategias de renta variable, asegurando el cumplimiento de los objetivos y de la política de inversión., • Generación de ideas: realizar investigación propia y exhaustiva de empresas a nivel global. Desarrollar tesis de inversión centradas en la solidez del modelo de negocio y ventajas competitivas (moats)., • Valoración: construir y mantener modelos financieros detallados (DCF, comparables, etc.). Requisitos: • Experiencia consolidada de al menos 10 años en la gestión de activos de renta variable (gestión de fondos o carteras institucionales) utilizando una metodología de inversión basada en análisis fundamental., • Dominio del Análisis: profunda experiencia en la lectura e interpretación de estados financieros (Balance, P&L, Cash Flow) y en la valoración de empresas de diferentes sectores y geografías., • Titulación universitaria superior en Finanzas, Economía o campo relacionado., • Se valorará muy positivamente poseer la certificación CFA o equivalente., • Dominio de modelos financieros y herramientas de análisis de riesgo., • Habilidades oratorias: capacidad de presentar la estrategia de inversión, performance y perspectivas de mercado a clientes internos y externos., • Nivel de inglés alto. Competencias: • Pensamiento Crítico: capacidad para cuestionar el consenso del mercado y desarrollar tesis de inversión diferenciadas., • Proactividad y Autonomía: habilidad para trabajar de forma independiente, tomar la iniciativa y gestionar múltiples prioridades bajo presión., • Trabajo en Equipo: excelente capacidad de comunicación y colaboración en un entorno multidisciplinar.

El Professional Services es responsable de definir, dimensionar y optimizar la estructura de recursos del área de Professional Services, asegurando el equilibrio entre la oferta de capacidades (supply) y la demanda de proyectos (demand). Su objetivo es garantizar la disponibilidad de los perfiles adecuados en volumen, seniority y especialización, maximizando la productividad, la rentabilidad y la calidad del servicio. Es responsable directo de la productividad del equipo y corresponsable del resultado económico del área (revenue y gross margin). Lidera la planificación de capacidad, la estrategia de contratación y el diseño organizativo, apoyándose en datos para la toma de decisiones. Participa en los procesos de planificación económica y análisis de resultados. Impulsa un modelo operativo escalable, basado en planificación, estandarización y toma de decisiones apoyada en datos No gestiona directamente clientes ni proyectos. Se apoya en Team Leaders, responsables directos del seguimiento y desarrollo de los consultores. Responsabilidades Principales Planificación de Capacidad y Supply & Demand • Analizar la demanda de recursos futuros (backlog, pipeline y previsiones)., • Construir y mantener modelos de capacity planning por perfil y seniority., • Diseñar un modelo que pueda incorporar capacidad variable (e.g. subcontratación)., • Colaborar con Customer Operations para asegurar calidad del dato relacionado Supply & Demand Dimensionamiento y Estrategia de Hiring • Definir el dimensionamiento óptimo del equipo según demanda prevista., • Diseñar y mantener el modelo de piramidación., • Traducir previsiones en planes de contratación., • Participar activamente en procesos de selección., • Alinear hiring con demanda, productividad y margen., • Planificar evolución de capacidades según complejidad de producto., • Asegurar integración eficiente de perfiles junior. Staffing y Asignación de Recursos • Coordinar asignación de recursos con Project Managers., • Asegurar encaje entre necesidades del proyecto y capacidades del equipo., • Optimizar utilización y equilibrar cargas de trabajo., • Resolver conflictos de asignación junto con la PMO, • Asegurar coherencia con el modelo de piramidación., • Mantener visibilidad de la planificación futura de asignaciones., • Impulsar autonomía de los PM en planificación, interviniendo en excepciones., • Automatizar el proceso de staffing junto con Customer Operations., • Presupuestar y asignar recursos para las actividades no facturables presupuestadas como preventa, estimación de proyectos o proyectos internos de la compañía. Productividad, Utilización y Rentabilidad • Monitorizar indicadores clave (utilización, revenue, coste, eficiencia)., • Garantizar cumplimiento de objetivos de productividad., • Predecir productividad y utilización a mínimo 6 semanas., • Analizar desviaciones y activar acciones correctivas., • Contribuir a objetivos de revenue y Gross Margin., • Asegurar el reporting semanal de timesheets, • Ejecutar ciclo semanal de seguimiento con Team Leaders., • Reportar cierre y forecast al CCO y Operaciones. Gestión de Team Leaders y Modelo Organizativo • Definir y evolucionar el modelo organizativo basado en Team Leaders., • Dimensionar equipos (ratio 8–12 consultores por TL)., • Seleccionar y desarrollar Team Leaders., • Establecer modelo claro de coordinación con PMO., • Estandarizar prácticas y rutinas de gestión., • Supervisar desempeño del equipo., • Gestionar situaciones de bajo rendimiento mediante planes de mejora., • Adaptar la estructura al crecimiento del área. Desarrollo y Retención del Talento • Definir modelos de onboarding rápido y efectivo., • Asegurar productividad temprana de perfiles junior., • Impulsar desarrollo de capacidades y polivalencia., • Reducir dependencias críticas., • Definir estrategias de retención de talento clave., • Colaborar con Team Leaders y People en desarrollo y evaluación., • Alinear evolución del talento con necesidades del negocio y piramidación. Mejora Continua del Modelo • Identificar mejoras en planificación, staffing y modelo operativo., • Impulsar automatización y eficiencia junto con Customer Operations., • Mejorar calidad y uso del dato., • Promover estandarización y reutilización de capacidades., • Identificar cuellos de botella y proponer mejoras estructurales., • Participar en transformación del área., • Colaborar en metodologías de implantación alineadas con capacidad y productividad. KPI asociados al rol Productividad y Rentabilidad • Utilización de los Recursos (%), • Gross Margin del área (%), • Revenue x FTE / Total Cost x FTE Planificación y Capacidad • Cobertura de Demanda (%), • Desviación Capacidad Planificada vs Real, • Precisión del Forecast de Productividad (≥ 4 semanas) Ejecución Operativa • Tiempo de Staffing, • Ratio de Piramidación (Senior / Middle / Junior), • Calidad del Dato (Timesheets) Talento • Rotación del Equipo (%), • Índice de polivalencia Competencias y Habilidades Clave Funcionales • Gestión de Professional Services (delivery, proyectos, recursos), • Capacity planning y gestión supply/demand, • Diseño de estructuras escalables, • Modelos de rentabilidad (utilización, margen), • Piramidación de equipos, • Workforce planning, • Planificación económica y análisis de resultados, • Participación en preventa y estimación, • Toma de decisiones basada en datos, • Integración eficiente de perfiles junior Técnicas • Herramientas PSA y resource management, • Excel, Power BI o similares, • Modelos de forecasting y capacity planning, • ERP, CRM y herramientas de gestión de proyectos, • Automatización de procesos y gestión de datos, • Sistemas de timesheets, • Integración de datos de múltiples fuentes, • Uso de IA aplicada a análisis y automatización (valorable) Interpersonales • Comunicación clara con múltiples stakeholders, • Coordinación transversal con otros departamentos, • Gestión de conflictos y negociación, • Rigor y credibilidad analítica, • Capacidad de sintetizar ideas para facilitar la acción Gestión: • Enfoque data-driven, • Planificación a corto, medio y largo plazo, • Orientación a eficiencia y mejora continua, • Diseño organizativo escalable, • Priorización y organización, • Orientación a resultados económicos Idiomas: • Inglés: nivel profesional (mínimo lectura), • Portugués: valorable Requisitos deseables: • Experiencia en Resource Management / Delivery / Operations, • Gestión de equipos de consultoría o técnicos, • Experiencia en capacity planning y staffing, • Entornos complejos (ERP, MES, soluciones modulares), • Escalado de equipos (hiring, piramidación), • Participación en budget y forecast, • Entornos data-driven, • Transformación operativa, • Implantación de PSA, ERP o CRM En Ibernova creemos firmemente que construir un entorno inclusivo, respetuoso y justo es parte esencial de nuestra cultura y de cómo queremos seguir creciendo juntos. La igualdad de oportunidades, la diversidad y el respeto mutuo son valores que guían nuestras decisiones y acciones cada día.

Sobre la Empresa ¿Te interesa trabajar en proyectos de digitalización industrial y adquirir experiencia con sistemas EBR? En Adasoft buscamos personas con ganas de aprender y desarrollarse en entornos farmacéuticos y digitalizados. Se trata de una oportunidad para iniciar tu carrera profesional participando en proyectos reales, colaborando con equipos multidisciplinarios y adquiriendo conocimientos en integración de sistemas, automatización y cumplimiento regulatorio en industrias como la farmacéutica. Sobre el Rol Sede Central: Madrid o Barcelona Responsabilidades • Digitalizar guías de fabricación y convertirlas en recetas electrónicas., • Conectar máquinas y sensores para la recolección automática de datos., • Apoyar la integración con sistemas ERP para la gestión de órdenes, consumos, lotes y trazabilidad., • Configurar recetas utilizando GRAFCET y lógica de producción., • Desarrollar scripts en Python para personalizaciones y adaptaciones específicas., • Participar en reuniones con clientes para la definición de requerimientos y validación de avances., • Monitorear y validar operaciones para asegurar el cumplimiento regulatorio. Requisitos • Formación universitaria finalizada o en curso Ingeniería (Química, Industrial, Alimentaria o afines) u otras áreas relevantes., • Interés por procesos productivos industriales y sistemas MES/EBR., • Nivel de inglés mínimo B2 para lectura técnica y comunicación profesional., • Capacidad analítica, organización y habilidades de comunicación. Valorable • Conocimiento de Buenas Prácticas de Manufactura (GMP/GxP)., • Experiencia académica o prácticas en entornos industriales regulados., • Conocimientos de mapeo de procesos., • Contacto previo con plataformas MES. Nivel de programación requerido No requiere programación avanzada. Compromiso con la Diversidad y la Inclusión La diversidad étnica y cultural, la equidad de género y la inclusión de las personas con discapacidad son esenciales para crear un entorno de trabajo en el que cada persona pueda ser realmente ella misma. En línea con nuestro compromiso social, en Adasoft trabajamos para generar igualdad de oportunidades que nos permita atraer, desarrollar y retener talento independientemente del género, origen, etnia u orientación sexual.

En Thinkia, ofrecemos un entorno inclusivo, innovador y lleno de oportunidades para crecer profesionalmente. Nos enfocamos en el desarrollo de estrategias tecnológicas avanzadas y en la creación de soluciones disruptivas que transforman industrias. Nuestros empleados son el eje de nuestra cultura, fomentando la colaboración y el aprendizaje continuo en un ambiente que promueve la confianza, la creatividad y la pasión por la innovación. Únete a un equipo que no solo lidera en tecnología, sino que también prioriza a las personas, ofreciéndote un espacio para aprender, liderar y prosperar profesionalmente Qué hace Valida que lo construido cumple el intent. Es el cierre del sistema. Responsabilidades • Revisar PRs contra spec, • Validar lógica y edge cases, • Diseñar pruebas, • Detectar desviaciones de intención, • Testing funcional e integración, • Lectura de código, • Pensamiento crítico, • Entender cómo falla la IA, • QA avanzado

En NTT DATA trabajamos con una misión clara: utilizar la tecnología para generar impacto real en el negocio y en la sociedad. Somos un equipo global que combina estrategia, tecnología y conocimiento sectorial para acompañar a nuestros clientes en sus mayores retos. Aquí no solo desarrollamos soluciones: construimos entornos donde las personas pueden aprender, crecer y formar parte de algo con propósito. Porque #Greattech necesita #GreatPeople. En nuestro área de Energy & Utilities trabajamos en la transformación de uno de los sectores más relevantes actualmente. Colaboramos con las principales compañías energéticas en el desarrollo de soluciones que impulsan: • la transición energética, • la eficiencia operativa 🔹 ¿Qué buscamos? Buscamos personas con interés en entender el negocio energético y participar en proyectos donde tecnología y operación van de la mano. Buscamos perfiles que aporten: • 1 a 2 años de experiencia en consultoría tecnológica o implantación de soluciones de negocio, • Formación en Ingeniería Industrial, Energía o similar, • Nivel de Inglés B2, • Experiencia en toma de requerimientos funcionales y diseño de pruebas, • Capacidad para trabajar junto a cliente identificando necesidades y proponiendo soluciones, • Manejo avanzado de herramientas Office, • Conocimiento BBDD SQL/Oracle, • Valorable conocimiento en Power BI y Python 🔹 ¿Cuáles serán tus funciones? • Gestión de datos estructurales y medidas eléctricas provenientes de puntos frontera, en los que su encargada de lectura es el distribuidor., • Recepción de datos estructurales y medidas en el servidor de datos., • Realización de chequeos y publicaciones relacionadas con el cierre de medidas., • Manejo de objeciones relacionadas con los puntos frontera leídos por el distribuidor., • Asignación de códigos de participante en el concentrador principal de medidas., • Atención a los participantes del sistema de medidas por medio del portal de servicios a clientes., • Realización de pruebas de software y propuestas para mejoras del sistema de medidas. 🔹 ¿Qué te ofrecemos? En NTT DATA creemos que crecer no es solo avanzar, sino hacerlo en el lugar adecuado. Por eso, te ofrecemos un entorno donde podrás desarrollarte profesionalmente participando en proyectos relevantes y rodeado/a de personas que impulsan tu crecimiento: 💼 Contrato indefinido y participación en proyectos de transformación dentro del sector energético 📈 Plan de carrera con revisiones periódicas, donde tu evolución depende de tu desarrollo y contribución 🧠 Aprendizaje continuo a través de nuestra University (formaciones técnicas, certificaciones, idiomas y soft skills) 👩🏽 💻 Modelo de trabajo híbrido y flexibilidad para favorecer la conciliación 📅 Jornada intensiva los viernes y durante los meses de verano 🏥 Beneficios sociales: ayuda flexible, seguro médico, tickets restaurant y más 🌍 Participación en iniciativas sociales y voluntariado tecnológico 🔹 Nuestra forma de trabajar Nuestros valores marcan cómo hacemos las cosas: • Think Big. Be Bold → pensamos en grande y nos atrevemos a ir más allá, • Win Together → el crecimiento es en equipo, • Deliver the Outcome → buscamos impacto real en cada proyecto, • Respect Every Voice → cada persona aporta y suma Trabajarás en un entorno donde el aprendizaje continuo, la colaboración y la innovación forman parte del día a día. En NTT DATA queremos que encuentres un lugar donde desarrollar tu potencial, aprender de otros y construir una carrera con sentido. Make this the place where you grow.

En Urbaser potenciamos el valor de los recursos del planeta cada día, para construir un mañana más sostenible. Somos líderes globales en ofrecer un modelo integral de soluciones medioambientales para los ciudadanos, las empresas y la sociedad. Además, nuestra naturaleza de compañía global, con presencia en alrededor de 15 países, nos permite impulsar una circularidad real. Nuestro objetivo es crear un futuro mejor, desafiando juntos los estándares actuales y anticipando soluciones, haciendo que todo funcione a lo largo de la cadena de valor para impulsar una transformación relevante. Actualmente buscamos incorporar a nuestra Consultora Trypton Software un/a Especialista Técnico en SAP Success Factors. La persona seleccionada estará asignada a los proyectos de aplicaciones corporativas de Urbaser. ¿Cuáles serían tus funciones? • Gestión de incidencias de SAP Employee Central Payroll (análisis, diagnóstico, resolución y seguimiento hasta cierre)., • Gestión de nuevas peticiones y demanda funcional, incluyendo toma de requisitos, estimación y coordinación de entregas., • Dar apoyo funcional a los equipos de negocio de Urbaser (CSC Administración de Personal y Nómina)., • Soportar dudas y consultas de los equipos internos, actuando como punto de referencia funcional y normativo., • Trabajar de la mano con el proveedor que mantiene y evoluciona la solución, coordinando backlog, priorización y validación de entregables., • Elaboración de informes y documentación funcional (casuística, manuales, notas de versión, KPIs del servicio)., • Seguimiento de cambios normativos y legales (boletines TGSS, AEAT, convenios colectivos) y traslado a la configuración de la solución. ¿Qué buscamos? • Mínimo 5-6 años de experiencia en Employee Central Payroll y/o SAP HCM, con al menos 3 años como experto en nómina española., • Conocimiento profundo de Employee Central Payroll (ECP) o SAP HCM Payroll España (PY-ES): esquemas, reglas de cálculo, funciones de nómina, procesos periódicos y de cierre., • Dominio de la normativa laboral española:, • Cotización a la Seguridad Social (CRA, MEI, bases, tipos, bonificaciones)., • Sistema Siltra / Sistema RED / CRETA., • Modelo 111 y 190 (IRPF), regularizaciones y cálculo del tipo de retención. CRA. • Experiencia en procesos de finiquitos, atrasos, complementos IT/AT, embargos, anticipos y pagos en especie., • Conocimiento de convenios colectivos y su parametrización, • Experiencia demostrable en entornos de soporte/AMS o servicios recurrentes post go-live. I• ntegración EC ↔ ECP (replicación de empleados, datos maestros, conciliación de errores). • Manejo de herramientas de ticketing, • Español nativo. Inglés nivel B2 (lectura de notas SAP y soporte a proveedor). Requisitos valorables: • Experiencia previa en clientes de sectores con convenios colectivos complejos, alta rotación y plantillas descentralizadas (servicios, industrial, utilities)., • Valorable experiencia con otros módulos de SF: Employee Central., • Conocimientos de integraciones (SAP CPI / BTP, web services) y de Story Reports / People Analytics., • Experiencia en migraciones de SAP HCM on-premise a Employee Central Payroll. Competencias: • Orientación al cliente y al servicio., • Autonomía y proactividad., • Capacidad analítica y resolución de incidencias urgentes de nómina., • Rigor y atención al detalle., • Capacidad de interlocución y colaboración en equipos multidisciplinares, ya sea con perfiles técnicos o de negocio., • Gestión de prioridades. Certificaciones (valorables, no excluyentes): • SAP Certified Application Associate – SAP SuccessFactors Employee Central Core., • SAP Certified Application Associate – SAP SuccessFactors Employee Central Payroll. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Plan de carrera y retribución económica competitivos., • Modalidad de trabajo híbrida y horario flexible., • La oportunidad de trabajar y aprender junto a profesionales líderes en sus áreas de conocimiento, • La oportunidad de ganar experiencia en un sector en auge: la sostenibilidad y la gestión de residuos. ¿Quiénes somos? En Urbaser somos uno de los líderes mundiales en soluciones medioambientales, una compañía global orientada a potenciar el valor de los recursos del planeta para construir un mañana más sostenible. A través de nuestros servicios de limpieza y recogida, atendemos a más de 64 millones de personas alrededor de 15 países a través de una enorme red de más de 50.000 empleados y 150 plantas que impulsan cada día una circularidad real. En Urbaser estamos comprometidos con el principio de absoluta igualdad de oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentando la inclusión laboral de colectivos en situación de vulnerabilidad; siendo especialmente bienvenidas las candidaturas para ocupar puestos en actividades con infrarrepresentación femenina. Respetamos la diversidad de género, discapacidad, edad, origen étnico, cultural o racial, estado civil, así como la identidad y orientación sexual de las personas que presenten sus candidaturas. Si estás buscando desarrollarte profesionalmente en una empresa en pleno crecimiento, ¡Te estamos esperando!

Desde Grupo Aubay buscamos incorporar un/a Salesforce Marketing Cloud Specialist para participar en un proyecto estable dentro del sector automoción, enfocado en la gestión, automatización y evolución de procesos CRM y marketing automation asociados a programas de fidelización y servicios de posventa. La persona seleccionada se integrará en un entorno altamente operativo y orientado al dato, participando en automatizaciones, tratamiento masivo de información, soporte técnico-funcional y mejora continua de procesos, colaborando estrechamente con equipos de negocio, CRM, proveedores y áreas técnicas. Funciones principales • Creación y mantenimiento de Data Extensions, Queries y Automations en Salesforce Marketing Cloud., • Desarrollo y optimización de procesos de automatización y tratamiento de datos., • Gestión de importación, validación y transformación de archivos CSV y Excel vía SFTP., • Ejecución de procesos ETL mediante SQL, Excel y Power Query., • Participación en la evolución funcional y soporte operativo de plataformas CRM y programas de fidelización., • Resolución y seguimiento de incidencias técnicas reportadas desde diferentes canales y plataformas., • Generación y análisis de logs de ejecución para validar calidad y consistencia de datos., • Monitorización de procesos automáticos y análisis de errores., • Documentación de procesos técnicos y operativos., • Participación en iniciativas de mejora continua y automatización de procesos CRM y After Sales Services. Requisitos • Formación técnica en Desarrollo de Aplicaciones, Ingeniería Informática o similar., • Experiencia trabajando con Salesforce Marketing Cloud., • Conocimientos sólidos en:, • SQL (Query Studio)., • Automation Studio (Automations & Activities)., • Gestión de Data Extensions., • Tratamiento y manipulación de archivos CSV., • Excel avanzado y Power Query., • Procesos ETL y transformación de datos., • Automatización de procesos., • Marketing Automation / CRM., • Experiencia en soporte y resolución de incidencias en entornos productivos., • Conocimientos de AMPScript., • Experiencia con SQL Server., • Microsoft Access / VBA., • Integraciones y tratamiento masivo de datos., • Experiencia en automatizaciones CRM y programas de fidelización. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Proyecto estable y de largo recorrido., • Modalidad híbrida (2 días presencial+3 remoto), • Desarrollo profesional dentro de proyectos CRM y marketing automation de gran alcance., • Salario competitivo según experiencia aportada. Si estás interesado/a y crees que puedes encajar en la oferta, no dudes en inscribirte. ¡Te esperamos!

Para empresa de servicios con implantación nacional, seleccionamos TÉCNICO/A DE OFERTAS Y LICITACIONES para incorporarse al departamento de ofertas y licitaciones de grupo de empresas especializado en Seguridad, Instalaciones y Limpiezas, con presencia en las principales empresas públicas y privadas. Misión del puesto: El/la Técnico/a de Ofertas y Licitaciones colaborará en la elaboración integral de propuestas técnicas y económicas para concursos públicos y privados relacionados con servicios de limpieza, facilitiy services y Seguridad Privada. Funciones principales: • Analizar pliegos técnicos y administrativos de licitaciones públicas y privadas., • Colaborar en la redacción de la propuesta técnica de los servicios: metodología de trabajo, dimensionamiento de equipos, planificación, protocolos, controles de calidad, etc., • Elaborar primeros presupuestos, calculando los recursos humanos, materiales y técnicos necesarios., • Coordinarse con los departamentos de operaciones y RRHH para chequear la viabilidad técnica y operativa de las propuestas., • Lectura de pliegos para identificar los requisitos legales, contractuales y normativos aplicables a cada licitación., • Hacer seguimiento de las oportunidades licitadas, plazos, entrega de documentación y resultados. Requisitos: • Formación técnica o universitaria., • Experiencia previa mínima de 2 años en elaboración de ofertas técnicas, preferiblemente en el sector de Seguridad, Limpieza o facilitiy management., • Conocimiento de la normativa aplicable en licitaciones públicas., • Habilidades avanzadas en Excel y manejo de herramientas ofimáticas., • Capacidad de redacción técnica, análisis y orientación al detalle., • Se valorará experiencia o conocimiento en gestión operativa de servicios. Se ofrece: • Incorporación a una empresa en crecimiento., • Salario competitivo según experiencia, • Formación continua y posibilidades de desarrollo profesional., • Contrato indefinido, • Horario: Lunes a Jueves: 9 a 18 h. Viernes 8.30 a 14.30 h. Verano: jornada intensiva

Misión del puesto Liderar la evolución de una de las plataformas digitales más estratégicas del Grupo Mutua, con impacto directo tanto en la experiencia de millones de clientes como en la eficiencia y resultados del negocio. Este rol va mucho más allá de la gestión operativa del producto: implica definir hacia dónde evolucionar la plataforma, por qué hacerlo y cómo convertir esa visión en resultados reales y medibles. Buscamos a alguien capaz de conectar visión de cliente, objetivos de negocio y capacidades tecnológicas, combinando pensamiento estratégico con una fuerte orientación a la ejecución. Una persona que disfrute observando e interpretando señales del cliente, el negocio y los datos, formulando hipótesis sólidas y priorizando iniciativas con criterio para transformar ideas ambiciosas en entregables de alto impacto. Responsabilidades clave: Estrategia y visión de producto -Definir y evolucionar la visión de producto y su roadmap, con foco en máximo valor de negocio, simplicidad y eficiencia operativa. -Detectar oportunidades de mejora estructural en experiencia, conversión, retención, autoservicio y eficiencia. -Impulsar iniciativas transformadoras (personalización, automatización, IA, orquestación de journeys), traduciéndolas en entregables realistas y medibles. Gestión de producto end-to-end -Gestionar el ciclo completo del producto: discovery → definición → priorización → delivery → medición. -Traducir necesidades de negocio y usuario en requerimientos claros y accionables (historias de usuario, criterios de aceptación, definición de done, NFRs). -Coordinar releases, dependencias y alineamiento transversal con tecnología, UX, data, operaciones y legal. Orientación a cliente y excelencia en experiencia -Diseñar y optimizar customer journeys reduciendo fricción y asegurando claridad, consistencia y accesibilidad. -Ser como la voz del cliente, defendiendo la calidad de la experiencia sin comprometer viabilidad técnica ni eficiencia operativa. Enfoque data-driven y performance -Definir, monitorizar y evolucionar KPIs clave de producto: adopción, conversión, engagement, NPS/CSAT, autoservicio y eficiencia. -Tomar decisiones basadas en datos, combinando análisis de funnels, A/B testing, insights cualitativos y feedback de canales. Liderazgo y gobernanza -Movilizar, alinear y dar foco a equipos multidisciplinares hacia objetivos comunes. -Gestionar stakeholders senior con comunicación ejecutiva y orientada a decisión: problema, opciones, impacto y recomendación. -Promover estándares de producto: calidad, coherencia, documentación, seguridad y cumplimiento. Requisitos imprescindibles -+7/10 años de experiencia en producto digital (idealmente plataformas complejas, multi-journey, multi-stakeholder). -Experiencia demostrable como Product Owner / Product Manager senior con ownership real (no solo “gestión de tareas”). -Capacidad analítica avanzada: definición de KPIs, lectura de datos, identificación de causas raíz, priorización por impacto. -Experiencia trabajando con equipos Agile (Scrum) y con múltiples equipos/proveedores. -Excelencia en comunicación: estructura, síntesis, capacidad de influir y “contar la historia” con datos. -Alta exigencia por la calidad, detalle, consistencia y experiencia final. Se valorará especialmente -Experiencia en seguros, banca, telco o plataformas reguladas (compliance, seguridad, privacidad). -Experiencia en áreas privadas, apps, ecosistemas de servicios, marketplaces o plataformas de autoservicio. -Conocimiento/experiencia en IA aplicada a producto. -Cultura de experimentación: AB testing, optimización de funnel. -Gestión de integraciones y dependencias (APIs, identidad, pagos, CRM, analítica). ¿Qué te ofrecemos? 🚀 Ser agente clave en la transformación del Grupo Mutua. 📈 Proyectos estratégicos, liderazgo directo y alto impacto. 🤍 Cultura de confianza, evolución y aprendizaje continuo. 🧭 Autonomía, apoyo y recursos para hacer que las cosas pasen.

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y . Descripción del puesto: Estamos buscando un/a Ingeniero/a calidad de proveedores para incorporarse a un equipo técnico especializado en sistemas de transporte vertical. Misión: Asegurar la calidad de los componentes suministrados por proveedores, gestionando incidencias de forma autónoma y garantizando el seguimiento efectivo de acciones correctivas, en coordinación con producción, ingeniería y logística. Cuáles serán tus funciones: • Gestión completa de PNC con proveedores: apertura, seguimiento y cierre de forma autónoma., • Análisis de problemas de calidad mediante herramientas como 8D, Ishikawa y 5 Whys., • Coordinación y seguimiento de acciones correctivas con proveedores hasta su cierre efectivo., • Interlocución directa con proveedores (correo, reuniones, seguimiento y escalado cuando sea, • necesario)., • Revisión de documentación de calidad: certificados, informes dimensionales y PPAP (nivel básico medio)., • Priorización de incidencias según impacto en producción., • Soporte puntual en auditorías de calidad a proveedores., • Elaboración de reporting básico de estado de incidencias. Formación • Ingeniería mecánica, industrial o similar. Experiencia • En calidad proveedores o entorno industrial similar, • Experiencia real en gestión de incidencias con proveedores Experiencia en: • PNC / No conformidades, • Acciones correctivas, • Contacto directo con proveedores, • Conocimientos técnicos, • Herramientas de calidad (8D, 5 Whys, Ishikawa), • Lectura básica de planos técnicos, • Conocimiento de PPAP Idiomas Inglés B2 Competencias · Capacidad de trabajo autónomo · Organización y priorización · Proactividad en el seguimiento de incidencias · Orientación a resolución de problemas Por qué unirte a nosotros: • Dos días de teletrabajo tras una fase inicial de adaptación., • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más!

ePackPro es la scale-up SaaS que ha digitalizado el HACCP, y que hoy lidera el mercado. Nacida en una cocina, imaginada por un restaurador, nuestra solución permite a 20 000 profesionales de la alimentación en 40 países mantenerse conformes sin dedicarle el día entero. +50M€ de ARR, +40% de crecimiento en 2024, 300 colaboradores repartidos en 4 oficinas en Europa: estamos construyendo algo sólido, y estamos acelerando. DESCRIPCIÓN DEL PUESTO Y MISIONES En el marco de la transformación de su soporte al cliente y para acompañar su crecimiento, ePackPro refuerza su equipo de Soporte N2. El objetivo: absorber el aumento del volumen de tickets, mejorar los plazos de resolución y fortalecer la experiencia técnica interna. Tu rol: Te harás cargo de los incidentes técnicos complejos escalados por el soporte N1 y brindarás asistencia avanzada a los clientes. Intervenirás en problemáticas de software, hardware y redes, en estrecha colaboración con los equipos N3, producto, despliegue y Customer Success. Tus principales misiones: • Gestionar los tickets de incidentes N2 y reducir el backlog, • Diagnosticar fallos en los equipos ePackPro: pantallas murales, tabletas, pads (conectividad, cables, interfaz de software), • Tomar el control remoto para resolver los incidentes en directo con los clientes, • Gestionar la adición y eliminación de módulos en las cuentas de clientes, • Acompañar a los clientes paso a paso en la resolución de sus problemas, • Escalar al N3 con un expediente completo y estructurado cuando sea necesario, • Documentar los incidentes resueltos y alimentar la base de conocimiento interna PERFIL BUSCADO Experiencia & background • 3 a 5 años de experiencia en soporte técnico experto o equivalente, • Experiencia en entorno SaaS, software de gestión o soluciones conectadas, • Experiencia en la gestión de incidentes técnicos complejos, • Diagnóstico de incidentes de hardware y software (conectividad de red, interfaz tableta/pantalla, configuración), • Análisis y resolución de incidentes aplicativos, • Buen conocimiento de entornos de red (LAN, WiFi, enrutamiento básico), • Configuración y parametrización de soluciones de software, • Lectura de logs e identificación de causas raíz, • Sentido pedagógico: saber explicar un problema técnico a un interlocutor no técnico, • Rigor y método en la resolución de problemas, • Espíritu de equipo: trabajarás en estrecha colaboración con los equipos N1 y N3, • Español fluido, oral y escrito y/o Italiano fluido, oral y escrito, • Conocimiento o interés por el sector de la restauración / CHR, • Conocimiento de las normas HACCP, • Experiencia en soporte hardware (tabletas, impresoras, sensores)

Ingeniero/a de Proyectos – Ingeniería y Ejecución | Tratamiento de Agua Project Engineer – Water Treatment Ubicación: Villaviciosa de Odón, Madrid Modalidad: Presencial Horario: Jornada intensiva, 8:00–16:00 Contrato: Indefinido Sector: Tecnologías para el tratamiento de agua: ozono, UV y AOP Sobre Longking EnTech Europe En Longking EnTech Europe desarrollamos soluciones tecnológicas avanzadas para el tratamiento de agua basadas en ozono, sistemas ultravioleta (UV) y procesos de oxidación avanzada (AOP). Desde nuestra sede en Madrid participamos en proyectos nacionales e internacionales de tratamiento de agua municipal e industrial, combinando ingeniería europea, tecnología propia y capacidad industrial del Grupo Longking. Nuestro enfoque no es solo suministrar equipos: buscamos que los sistemas funcionen de forma fiable en planta, con una ejecución técnica rigurosa, documentación controlada, pruebas FAT/SAT y soporte durante la puesta en marcha y operación. Tu misión Buscamos incorporar un/a Ingeniero/a de Proyectos para reforzar el departamento de ingeniería y gestionar la ejecución técnica de proyectos de tratamiento de agua. Tu misión será coordinar entregables de ingeniería, documentación técnica, proveedores, fabricación, pruebas y comunicación técnica con cliente, asegurando que cada proyecto avance con calidad, trazabilidad y cumplimiento de plazos. No buscamos un perfil puramente administrativo ni un diseñador aislado: buscamos una persona técnica, ordenada y resolutiva, capaz de mover proyectos reales desde el kick-off hasta la entrega. Qué harás • Actuar como interfaz técnica con cliente durante la ejecución del proyecto: reuniones, actas, aclaraciones, RFIs/TQs, seguimiento de compromisos y cierre de acciones., • Gestionar el ciclo documental del proyecto: submittals, registro de entregables, control de revisiones, comentarios de cliente y trazabilidad de cambios., • Coordinar entregables de ingeniería: especificaciones técnicas, listas de equipos, listas de instrumentación, documentación de proveedores, manuales O&M, protocolos de prueba y documentación final., • Trabajar con P&ID/PFD en fase de ejecución: revisión, comentarios, coherencia con listas de equipos/instrumentos y seguimiento de modificaciones., • Coordinar internamente con ingeniería mecánica, eléctrica, automatización, compras, fabricación y servicio técnico., • Gestionar técnicamente proveedores: RFQs técnicas, comparativos, revisión de documentación, seguimiento de plazos y resolución de desviaciones., • Dar soporte a FAT/SAT, pruebas funcionales, documentación de puesta en marcha y coordinación con cliente cuando aplique., • Asegurar orden, trazabilidad y control de riesgos técnicos durante la ejecución del proyecto. Imprescindible • Formación en Ingeniería Industrial, Mecánica, Química, Civil, Ambiental o similar., • 3–8 años de experiencia en ingeniería de proyectos, ejecución técnica o gestión de proyectos en el sector del agua., • Experiencia en proyectos de agua municipal, industrial, reutilización, potabilización, depuración, desinfección, tratamiento terciario o tecnologías afines., • Experiencia real como interlocutor técnico con cliente durante la ejecución: reuniones, documentación, aclaraciones técnicas y seguimiento de acciones., • Capacidad demostrable para trabajar con P&ID/PFD: lectura, interpretación, revisión, comentarios y seguimiento de cambios., • Soltura con documentación técnica: especificaciones, listas de equipos/instrumentación, vendor documents, manuales, protocolos de prueba y dossiers finales., • Capacidad para coordinar proveedores y equipos internos, no solo para “hacer seguimiento administrativo”., • Inglés B2 real como mínimo, para emails técnicos, documentación y reuniones., • Disponibilidad para trabajar de forma presencial en Villaviciosa de Odón. Se valora mucho • Experiencia con ozono, UV, AOP o desinfección avanzada., • Experiencia en equipos electromecánicos, skids, sistemas de dosificación, instrumentación, PLC/SCADA o integración en planta., • Experiencia en FAT/SAT, commissioning, puesta en marcha o documentación de pruebas., • Conocimiento de AutoCAD para interpretación de planos. No es imprescindible saber diseñar/dibujar P&ID desde cero., • Uso de ERP, herramientas de gestión documental, MS Project, Excel avanzado o software similar., • Experiencia trabajando con EPCs, ingenierías, utilities, operadores de agua o clientes industriales. Este puesto NO es… • No es un puesto de obra civil ni de site manager., • No es un puesto de consultoría para diseñar EDAR/ETAP completas desde cero., • No es un PM puramente administrativo., • No es un rol comercial, aunque tendrá contacto técnico con cliente., • No es un puesto de delineación: necesitamos interpretar y gestionar documentación técnica, no producir planos como tarea principal. Qué buscamos en la persona Buscamos a alguien con criterio técnico, orden y capacidad de empujar proyectos. Nos encaja una persona que: • Sea rigurosa con documentación, revisiones y compromisos., • Sepa hablar con cliente sin trasladar inseguridad ni improvisación., • Sea capaz de detectar incoherencias técnicas antes de que se conviertan en problemas., • Trabaje bien con proveedores, fábrica y equipos internos., • Tenga mentalidad de ejecución: cerrar temas, anticipar riesgos y dejar trazabilidad. Qué ofrecemos • Contrato indefinido., • Jornada intensiva de 8:00 a 16:00., • Incorporación a una empresa tecnológica en crecimiento dentro del sector del tratamiento de agua., • Participación en proyectos nacionales e internacionales con tecnologías avanzadas de ozono, UV y AOP., • Contacto directo con cliente, proveedores, fabricación y equipos técnicos., • Entorno técnico con recorrido de desarrollo profesional., • Salario competitivo según experiencia y encaje.

¿Quieres formar parte del equipo de Serveo? Si quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo! En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 45.000 profesionales. Somos un referente en servicios de industria, salud, corporate, government e infraestructuras ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. Sonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios y fomentando el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo. ¡Estamos orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Actualidad Económica (El Mundo) y por Forbes y de estar en el Top 5 del Happy Trainees en 2025! Buscamos una/un Técnica/Técnico de Estudios/Licitaciones, cuya misión será elaborar las ofertas de limpieza, servicios auxiliares y mantenimiento para grandes corporaciones, en su aspecto técnico y económico, coordinando los recursos necesarios para garantizar su presentación en plazo y forma, acorde con las directrices establecidas por la Dirección Técnica de Estudios. Las funciones a desarrollar serán: • Elaborar modelos financieros., • Realizar lectura y análisis de Pliegos de condiciones y visitas técnicas a las posibles ubicaciones del contrato que se licita., • Elaborar memoria de costes asociados al servicios así como el Business Plan y análisis del modelo financiero resultante., • Redactar las memorias técnicas necesarias para preparar las licitaciones., • Supervisar los Documentos de las Documentaciones Administrativas., • Elaborar presentaciones comerciales y técnico-económicas., • Realizar defensa de presentaciones ante clientes., • Tener la interlocución con el resto de Direcciones de la empresa. ¿Qué buscamos? • Ingeniería Técnica, Superior o Grado en Ingeniería Industrial, Arquitectura o similar, • Nivel alto de inglés (mínimo C1), • Nivel alto en Excel, desarrollo de modelos financieros, conocimiento análisis de licitaciones con riesgo de demanda., • Más de 3 años desarrollando estudios técnicos y/o económicos de limpieza de interiores y servicios auxiliares., • Perfil con pensamiento estratégico, visión de negocio, análisis y toma de decisiones orientación a resultados, trabajo en equipo y organización y planificación. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido: te ofrecemos un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras., • Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral. En este puesto tendrás:, • Flexibilidad horaria de entrada y salida, • Jornada continua en verano y festividades, • Política corporativa de teletrabajo (5 días al mes), • Paquete retributivo competitivo:, • Retribución total altamente competitiva en el sector, compuesta por una retribución fija más una retribución variable, • Acceso a una competitiva 'Bolsa Corporativa de Beneficios' anual que podrás destinar con toda flexibilidad a diferentes productos (tarjeta comida, seguro de salud, tarjeta transporte público, cheque guardería, formación o plan de ahorro) según tus intereses, lo que te permitirá optimizar la fiscalidad de tu retribución y disfrutar de importantes descuentos a los que tenemos acceso como gran empresa., • Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna., • Excepcional ambiente de trabajo, en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día. En Serveo impulsamos una forma de trabajar que deja de lado las jerarquías y empodera a cada persona para ser líder en su día a día. Despierta tu talento. Impulsa tu futuro. Supérate con nosotros. ¡Conócenos más entrando en: ___!

La persona incorporada se encargará de agilizar y reducir tiempos de desarrollos en las aplicaciones de la compañía. Se encargará de desarrollar herramientas más amigables a los departamentos, optimizará las aplicaciones existentes, depurará procesos en el sistema para reducir tiempos en cargas administrativas y mejoras en la productividad. 💻FUNCIONES: • Análisis de nuevas funcionalidades., • Programación de nuevos desarrollos, así como mantenimiento y evolutivo del ERP., • Creación de test de validación y subida de los desarrollos a producción., • Coordinación de incidencias con el resto de Departamento., • Soporte en consultas del usuario sobre el ERP. 👌Requisitos Imprescindibles: • Amplia experiencia desarrollo en MS Dynamics Ax 2012., • Conocimientos funcionales ERP AX 2012 en los módulos: contabilidad general, clientes, proveedores, gestión del inventario y producción., • Experiencia programando en X++ (patrones de diseño, Experiencia en realización de tareas de personalización de los módulos estándar de AX, Experiencia en integración con sistemas externos. (Web Service, AIF, generación y lectura de ficheros XLS/CSV, etc.), • Alta capacidad de análisis., • Administración de sistemas AX: alta de usuarios, mantenimiento de roles y permisos, procesos por lotes, compilación AOS, etc. 💡Requisitos valorables: • Conocimientos sobre Consultas SQL a bases de datos y experiencia con Microsoft SQL Server., • Mantenimiento y optimización SQL Server (versión 2008R2 o superior)., • Desarrollo de reporting services SSRS.

Desde Hays estamos trabajando con una compañía líder del sector industrial para incorporar un/a Técnico/a de Automatización en la zona norte de Madrid. Se trata de una planta muy automatizadas, con maquinaria de alta velocidad, entornos exigentes y tecnología puntera en envasado y acondicionamiento. Tu nuevo Rol: • Soporte técnico en turnos de producción en mantenimiento eléctrico, automatización e instrumentación., • Mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria con componentes eléctricos, electrónicos, neumáticos y servomotores., • Diagnóstico y resolución de averías en PLCs, variadores, servos, redes industriales y sistemas de seguridad., • Ajustes, reglajes y puesta a punto de máquinas garantizando la correcta instalación de protecciones., • Lectura e interpretación de planos eléctricos y documentación técnica., • Ejecución de tareas planificadas vía SAP PM, registro de intervenciones y documentación de cambios SW/HW., • Propuesta e implementación de mejoras para optimizar rendimiento y reducir pérdidas., • Inspecciones periódicas, verificación de dispositivos de seguridad y actualización de documentación eléctrica., • Participación activa en actividades MANEX, análisis de averías y equipos de mejora., • Apoyo técnico al personal de producción para elevar su nivel de autonomía y conocimiento. ¿Qué necesitas para encajar? • Valorable Formación: FP II / Técnico Superior en Automatización y Robótica Industrial, Instalaciones Eléctricas o similar., • Experiencia mínima de 2/3 años en mantenimiento/automatización en entornos industriales, idealmente con maquinaria servomotorizada compleja de envasado y en entornos muy automatizados (alimentación, farmaceútica, cosmética, detergentes, líquidos, automóvil…)., • Conocimientos en programación y diagnóstico de PLCs: Siemens (S7, S5, TIA Portal, WinCC), Omron (CX-One), Allen Bradley (RSLogix 5000),, • Disponibilidad para realizar turnos rotativos de mañana, tarde y noche (3/2/1). ¿Que se ofrece? • Contrato indefinido en una de las plantas más automatizadas en entorno GMP., • Banda salarial de entre 40.000 y 45.000€ b/a. + variable + beneficios, • Otros beneficios. Aplica a la mayor brevedad con tu CV actualizado. Gracias,

No se trata solo de retener clientes, sino de hacerlo de forma rentable. Buscamos un/a Responsable de ofertas y políticas de Retención que lidere la estrategia de oferta, pricing y políticas de retención, con impacto directo en churn, ARPU y valor del cliente (LTV). 🧠 Sobre el rol Serás responsable de diseñar, gobernar y optimizar las políticas de fidelización y estructura de oferta, asegurando una aplicación coherente, segmentada y rentable en todos los canales (telefónico, presencial y cobros). El éxito del rol se mide en valor generado, no en descuentos concedidos. 🎯 Responsabilidades clave • Diseñar y gobernar las políticas de retención y fidelización en todo el ciclo de cliente., • Definir la segmentación de clientes y realizar la analítica necesaria para maximizar el valor de la cartera., • Establecer políticas de retención diferenciadas por canal, manteniendo coherencia global., • Definir el marco de decisión de ofertas: reglas, límites económicos y condiciones (descuentos, duración, permanencias)., • Evitar estrategias que mejoren la retención a corto plazo pero erosionen el ARPU a medio plazo., • Alinear y garantizar coherencia entre los distintos equipos de retención., • Asegurar y auditar el cumplimiento de políticas en todos los canales., • Diseñar estrategias de defensa de cartera frente a eventos de churn (precio, competencia, fin de permanencia)., • Identificar y reducir fugas de margen, gestionando límites y excepciones con disciplina. ✅ Qué buscamos • Experiencia en fidelización, pricing o revenue management con impacto en ARPU y churn., • Experiencia gestionando descuentos e incentivos de forma rentable., • Alta capacidad analítica: lectura de ARPU, churn, cohortes y segmentación., • Experiencia con segmentación avanzada y/o modelos predictivos., • Capacidad para transformar análisis complejos en reglas operativas claras., • Mentalidad de negocio: retener con valor, no a cualquier precio. 🌟 Qué ofrecemos • Rol estratégico, con impacto directo en resultados de negocio., • Alta visibilidad y capacidad real de decisión., • Entorno orientado a datos, valor y rentabilidad., • Ubicación: Madrid, • Modalidad: Híbrido, • Rango salarial: Salario Fijo + Bonus 📩 ¿Te interesa? Si te motiva liderar la estrategia de retención con impacto real en negocio, inscríbete y hablemos.

Si quieres incorporarte a una compañía puntera en tecnología, con presencia internacional, actualmente estamos buscando incorporar al equipo un/a profesional de QA con experiencia en testing de aplicaciones web, que se incorpore a un equipo de aseguramiento de la calidad dentro de un entorno Scrum híbrido, colaborando activamente con desarrollo, negocio y producto para garantizar la calidad del software. Funciones principales: -Diseño, ejecución y mantenimiento de casos de prueba funcionales, de regresión y end-to-end sobre aplicaciones web. -Validación de historias de usuario según criterios de aceptación. -Gestión, seguimiento y reporte de defectos. -Colaboración con equipos de desarrollo en el análisis de incidencias. -Participación activa en ceremonias Scrum (daily, planning, refinamientos, review y retrospectiva). -Participación en la mejora continua del proceso de QA. -Valorable colaboración en iniciativas de automatización de pruebas. Requisitos mínimos: • Titulación universitaria en Informática, Ingeniería del Software, Telecomunicaciones o similar, o Ciclo Formativo de Grado Superior en Informática, o perfil equivalente con experiencia contrastada., • Experiencia de tres años demostrable como QA Tester en aplicaciones web., • Experiencia en testing funcional y de regresión., • Diseño de casos de prueba y aplicación de técnicas de testing., • Validación funcional de requisitos e historias de usuario., • Gestión y seguimiento de defectos con herramientas como Jira, TestRail o similares, • Experiencia trabajando en entornos ágiles (Scrum o similares)., • Capacidad de análisis funcional y comprensión de requisitos., • Trabajo colaborativo en equipos multidisciplinares., • Buenas habilidades de comunicación y orientación a la calidad., • Inglés técnico a nivel de lectura. Requisitos deseados: • Experiencia en automatización de pruebas web con Cypress o herramientas similares., • Conocimientos de testing de APIs (Postman, Karate, REST o similares)., • Experiencia con BDD (Gherkin, Cucumber)., • Integración de pruebas en pipelines CI/CD (Jenkins, GitHub Actions o similares)., • Conocimientos básicos de SQL para validación de datos., • Conocimientos de testing de rendimiento (JMeter o similares)., • Formación o certificación en testing (ISTQB u otras equivalentes)., • Experiencia previa en proyectos de cierta complejidad o entornos corporativos. Te ofrecemos • Teletrabajo híbrido con 3 días de trabajo remoto y 2 en nuestras oficinas de Madrid. (El trabajo semipresencial comenzará una vez finalizado el breve periodo de formación y adaptación siendo hasta ese momento 100% presencial)., • Estabilidad laboral, • Jornada intensiva en verano., • Formación continua., • Área de Bienestar: fisioterapia y ejercicio terapéutico., • Desarrollo de soluciones propias e innovadoras.