Trabajos objetivos del en equipo en Fuenlabrada - Page 2Crear alertas

Akky es una tienda de bisutería y accesorios de moda que destaca por su atención al detalle y su dedicación a la moda de calidad. Ofrecemos piezas únicas que permiten a cada cliente expresar su estilo personal. Creemos en un servicio al cliente excepcional y en una experiencia de compra única que haga que nuestros clientes vuelvan siempre. Si te apasiona la moda y disfrutas el contacto directo con clientes, ¡nos encantaría conocerte! Buscamos un/a Comercial / Dependiente(a) de Ventas en Tienda que quiera unirse al equipo de Akky. El/la candidato/a ideal debe tener un fuerte sentido de la moda, excelente comunicación y una actitud proactiva para ayudar a los clientes a encontrar lo que necesitan y crear una experiencia de compra agradable. Responsabilidades • Asesorar a los clientes sobre productos de bisutería y accesorios, brindando un servicio personalizado., • Alcanzar y superar los objetivos de ventas y metas de la tienda., • Gestionar la caja registradora, incluyendo cobros, devoluciones y cierres de caja., • Colaborar en la organización y reposición de productos, además de mantener la tienda visualmente atractiva., • Apoyar en la creación de exhibiciones y en la colocación de nuevos productos. Requisitos • Experiencia en ventas y atención al cliente, preferiblemente en moda, bisutería o retail., • Pasión por la moda y habilidades para asesorar a los clientes., • Habilidades de comunicación y actitud positiva., • Disponibilidad para trabajar en horarios de tienda, incluidos Domingos, • Trabajo en equipo Requisitos deseables • Experiencia en visual merchandising., • Conocimiento en técnicas de venta y persuasión. Ofrecemos • Salario base según convenio de 1300 euros., • Un entorno de trabajo motivador con oportunidades de crecimiento., • Capacitación continua para mejorar tus habilidades en ventas y moda. Ubicación Akky C/ Manuel Cobo Calleja 15J 28947 - Fuenlabrada Proceso de Aplicación Si te apasiona el mundo de la moda y deseas formar parte de un equipo innovador, envía tu CV y una breve carta de presentación. ¡Únete a Akky y ayuda a nuestros clientes a encontrar su estilo perfecto!

¿Te gustan las ventas y trabajar por objetivos? Desde Momentum Task Force, empresa líder especializada en gestionar y montar equipos comerciales y promocionales, buscamos incorporar a nuestro equipo de trabajo PROMOTORES/AS COMERCIALES para la promoción y venta de la TARJETA DE COMPRA IKEA. OFRECEMOS: CONTRATO INDEFINIDO con alta en Seguridad Social. JORNADA COMPLETA: Trabaja 4 días y libra 3. ¡Podrás conciliar tu vida personal y profesional! HORARIO: Turnos rotativos organizados por cuadrante. Centro de trabajo IKEA ALCORCÓN. Salario Fijo: 1107,58€ B/A + COMISIONES SIN TECHO. ¡Podrás llegar tan lejos como te lo propongas! Proyecto consolidado con oportunidades reales de desarrollo y CRECIMIENTO PROFESIONAL. FORMACIÓN ESPECIALIZADA a cargo de la empresa. INCORPORACIÓN INMEDIATA. FUNCIONES: Realizarás la promoción y venta de la tarjeta de compras IKEA dentro de la tienda abordando a los clientes/as. Asistirás a los clientes/as en el proceso de solicitud y formalización de la tarjeta de compra.

Estamos buscando comerciales de venta telefónica para nuestra oficina en Madrid (polígono industrial de Villaverde) HORARIO: LUNES - VIERNES (09:00 a 14:00) En este puesto tendrás la oportunidad de mejorar tus habilidades de retención de clientes trabajando directamente con nuestra cartera de clientes para ofrecerles nuevos productos y servicios. Te encargarás de realizar campañas de marketing telefónico para fidelizar a nuestros clientes actuales y captar nuevos. · Experiencia en ventas telefónicas. · Habilidad para cerrar ventas. · Conocimientos de marketing de fidelización y venta cruzada. · Dominio de herramientas CRM · Salario fijo más variables por objetivos. · Formación continua en nuestras oficinas. · Oportunidades de crecimiento profesional. · Horario flexible y equipo joven y dinámico. Si crees que reúnes el perfil que buscamos, no dudes en enviar tu currículum.

Garantizamos una estabilidad laboral junto a la oportunidad de formar parte de un equipo líder en el sector . Buscamos teleoperadores para captación y fidelizacion de clientes • Si tienes EXPERIENCIA DEMOSTRADA al menos 1 año como teleoperador/a, • Si no tienes experiencia pero ganas de aprender, • Si tienes experiencia en captación de nuevos clientes, • Si eres una persona orientada a OBJETIVOS y tienes habilidades comunicativas, • Si buscas un crecimiento laboral y estabilidad . Entonces eres la persona que estamos buscando . ¡ únete a nosotros , es tu oportunidad ! ¿ QUE OFRECEMOS ? • Contrato INDEFINIDO de 20/25 horas / semana . Con opción a 40 horas / semana, • Turno de Mañanas / Tardes, • Jornada laboral de lunes a viernes, • Salario según convenio de teleoperador + comisiones FUNCIONES La función a desarrollar del teleoperador/a es la Recepción de llamadas para captación y fidelización de clientes mediante un estudio de energía en el mercado con las más de 20 comercializadoras con las que colaboramos y así poder garantizar un ahorro real a nuestros clientes .

¿Eres joven, dinámico y te apasiona el mundo comercial? En PuntoQpack, distribuidora líder en packaging gastronómico sostenible y personalizado, buscamos un Comercial para Madrid con ganas de crecer en un sector en plena expansión. Lo que buscamos: • Persona con energía, iniciativa y actitud positiva., • Con movilidad por Madrid centro y conocimiento de la zona (si vives allí, ¡punto extra!)., • Experiencia previa como comercial; se valorará mucho si vienes del mundo horeca (hostelería, restauración, catering) o limpieza y material higiénico., • Habilidad para comunicar, negociar y crear relaciones de confianza. Dónde trabajarás: • Oficinas en Móstoles (Madrid)., • Tu día a día estará en Madrid ciudad, con cartera de clientes ya activa y objetivo de ampliarla. Lo que ofrecemos: • Salario fijo + Comisiones., • Cartera de clientes en Madrid centro, lista para gestionar., • Unirte a un equipo joven y dinámico, con un ambiente cercano y motivador., • Vacaciones pagadas y beneficios sociales., • Tablet y teléfono corporativo como herramientas de trabajo., • Formación continua y oportunidades de crecimiento real en el área comercial. ¿Por qué PuntoQpack? Porque no vendemos solo envases. Creamos experiencias únicas que ayudan a bares, cafeterías y restaurantes a destacar con packaging sostenible, práctico y atractivo. ¿Tienes actitud comercial, conoces bien Madrid y buscas una oportunidad donde crecer? ¡Este es tu sitio! Envía tu CV aplicando directamente en este anuncio y enviándonos un breve mensaje.

Nais Factory Móstoles (Paseo de Goya, 4) está en búsqueda de una Jefa de Equipo apasionada por el mundo de la estética. Si tienes experiencia en uñas acrílicas y gels, y además conocimientos en extensiones de pestañas, ¡te estamos buscando! Queremos a una persona comprometida, con actitud proactiva, liderazgo y acostumbrada a trabajar por objetivos, que disfrute guiando a su equipo hacia el éxito. Si te encanta lo que haces y quieres crecer profesionalmente en un entorno dinámico y creativo, este es tu lugar.

Si tienes experiencia liderando equipos ¡Queremos que formes parte de la gran familia KFC! Buscamos incorporar RESPONSABLES DE TURNO que gestionen uno de uno de nuestros locales, liderando su propio equipo de trabajo y contribuyendo al crecimiento de nuestra marca. ¿Qué buscamos? Personas alegres y acogedoras, para las que el cliente sea lo primero. Con actitud proactiva y resolutiva, a las que les guste trabajar por objetivos y le encanten los retos. Y sobre todo y lo más importante, que les ¡apasione su trabajo! • Experiencia liderando equipos preferiblemente del sector fast food u hostelería., • Capacidad de análisis y organización., • Manejo de la cuenta de explotación y programas informáticos enfocados a la restauración. ¿Qué te ofrecemos? • Jornada completa, trabajando en turnos seguidos, • Contrato indefinido, • Descuentos exclusivos, • Ambiente dinámico y proactivo, • Posibilidades reales de crecimiento ¿Te animas? Amrest se compromete a velar por la igualdad de oportunidades de mujeres y hombres al acceso a la empresa, la contratación, la promoción, la formación, la retribución, la conciliación de la vida personal laboral y familiar, la salud laboral. Requisitos • Experiencia previa gestionando locales el sector Fast Food u Hostelería o manejando equipos de trabajo en cualquier otro sector., • Imprescindible disponibilidad para trabajar con turnos rotativos (apertura y cierre de local)

📣 ¡Estamos contratando! Teleoperador/a de Venta Fría con experiencia mínima de 1 año 📞 ¿Tienes talento para las ventas y buscas una nueva oportunidad laboral? ¡Esta es tu oportunidad! En VDENERGY , estamos buscando un/a Teleoperador/a con al menos 1 año de experiencia, especializado/a en venta fría, para incorporarse a nuestro equipo comercial. ✅ Requisitos: Mínimo 1 año de experiencia en call center o puestos de venta telefónica (venta fría). Habilidades de comunicación, persuasión y negociación. Alta tolerancia a la frustración y capacidad para superar objeciones. Manejo de herramientas informáticas y CRM. Disponibilidad inmediata (deseable). 🛠️ Funciones: Emisión de llamadas a clientes potenciales (contacto en frío). Presentación y venta de productos o servicios. Cierre de ventas y registro de datos en sistema. Cumplimiento de objetivos comerciales semanales. 📍 Ofrecemos: Contrato laboral con salario fijo + atractivas comisiones por venta. Capacitación inicial y seguimiento continuo. Buen ambiente laboral y posibilidad de desarrollo profesional. Jornadas completa/parcial – presencial 📩 Si tienes experiencia en venta fría y buscas una empresa en crecimiento donde puedas demostrar tu potencial, postúlate directamente por este medio. ¡Queremos conocerte!

Sobre nosotros: Somos una empresa líder y consolidada en la distribución de productos de alimentación y bebidas de alta gama, con un catálogo compuesto por marcas nacionales e internacionales de reconocido prestigio. Nuestro mercado es el corazón de la gastronomía: el canal HORECA (hoteles, restaurantes, caterings y tiendas especializadas) en la Comunidad de Madrid. Actualmente, nos encontramos en una fase de transformación y crecimiento estratégico, con el objetivo de no solo ser un proveedor, sino el socio de confianza indispensable para los hosteleros más exigentes de la capital. Tu Misión: No buscamos un "vendedor". Buscamos un/a Asesor/a Gourmet. Tu misión será gestionar y expandir una cartera de clientes premium, actuando como un verdadero consultor gastronómico. Serás el embajador de nuestras marcas y el catalizador del éxito de nuestros clientes, ayudándoles a elevar su propuesta de valor a través de un portfolio de productos excepcional. Tu éxito se medirá por el crecimiento sostenible de tu zona, la rentabilidad de tus operaciones y la fidelidad de tus clientes. Tus Responsabilidades Clave: • Gestión y Fidelización de Cartera: Desarrollar y potenciar las relaciones comerciales con la cartera de clientes asignada, asegurando una frecuencia de visita óptima y un servicio que roce la excelencia., • Captación Proactiva de Negocio: Identificar y prospectar activamente nuevas oportunidades de negocio y clientes de alto valor que se alineen con nuestra estrategia de posicionamiento premium., • Asesoramiento Estratégico: Analizar las necesidades del cliente (carta, tipo de cocina, ticket medio) para proponer soluciones a medida, realizando ventas cruzadas (cross-selling) y ventas de productos de mayor margen (up-selling)., • Consecución de Objetivos: Alcanzar y superar los objetivos de venta cualitativos y cuantitativos definidos (facturación, margen de beneficio, introducción de nuevas referencias y captación)., • Inteligencia de Mercado: Ser los ojos y oídos de la empresa en la calle, reportando sobre tendencias, actividades de la competencia y oportunidades de mercado., • Coordinación Interna: Trabajar en estrecha colaboración con los departamentos de Administración y Logística para garantizar una experiencia de cliente impecable desde el pedido hasta la entrega. ¿Qué Buscamos en Ti? (Requisitos): • Experiencia Demostrable: Mínimo de 3-5 años de experiencia en una posición comercial similar, visitando y vendiendo en el canal HORECA de Madrid. Se valorará enormemente la experiencia específica con productos gourmet, vinos o destilados., • Pasión por la Gastronomía: Eres un foodie. Disfrutas, conoces y te apasiona el mundo de la restauración y la alimentación de calidad., • ADN 100% Comercial: Tienes una orientación total a resultados, eres proactivo/a, resiliente y posees una ambición sana por crecer y superar tus metas. "Hambre de crecimiento"., • Excelentes Habilidades de Comunicación: Capacidad superior para negociar, persuadir y construir relaciones de confianza a largo plazo., • Visión de Consultor: No despachas producto, aportas soluciones. Tienes la capacidad de escuchar y entender el negocio de tu cliente., • Organización y Autonomía: Eres capaz de planificar tu ruta, gestionar tu tiempo de forma eficiente y trabajar con un alto grado de autonomía y responsabilidad., • Imprescindible carnet de conducir y residencia en la Comunidad de Madrid. ¿Qué Te Ofrecemos? • Paquete Retributivo Altamente Competitivo: Compuesto por un salario fijo + un atractivo sistema de comisiones sin techo, directamente ligado a la consecución de objetivos de facturación, rentabilidad y captación de nuevos clientes. Reconocemos y recompensamos el alto rendimiento., • Herramientas de Trabajo: Coche de empresa, teléfono móvil y tablet para la gestión comercial., • Plan de Desarrollo Profesional: Incorporación a un proyecto sólido y en plena expansión, con oportunidades reales de crecimiento interno., • Formación Continua: Acceso a formación especializada sobre nuestro exclusivo catálogo de productos, así como en técnicas avanzadas de venta consultiva., • Cultura de Equipo: Formar parte de un equipo comercial dinámico, profesional y orientado a la excelencia, en un ambiente de trabajo exigente pero colaborativo. Si eres un/a profesional apasionado/a por la gastronomía y las ventas, y estás listo/a para asumir un nuevo reto en una empresa líder, queremos conocerte.

Sobre nosotros Somos una compañía española con presencia internacional, especializada en la fabricación y distribución de herramientas de peluquería de alta calidad para la Industria de la Belleza. ¡Y estamos buscando talentos como tú! ¿Qué harás en nuestro equipo? Ventas directas: Promocionar y vender nuestros productos en stands y espacios comerciales. Posibilidad de realizar eventos en el extranjero (opcional) ¿Qué buscamos? Persona comunicativa con don de gentes y aptitudes comerciales. (si tienes experiencia mejor) Disponibilidad para viajar. (opcional) Se valorara conocimiento de idiomas. ¿Qué ofrecemos? Un puesto de trabajo estable, bien remunerado, dinámico y un muy buen ambiente laboral. Jornada laboral de Jueves a Lunes de 30 a 36 horas Formación constante y focalizada. Salario Base + interesantes comisiones: Si te gusta trabajar por objetivos esta es tu empresa. Incorporación inmediata. ¿Te interesa? Si eres una persona dinámica, proactiva y apasionada por las ventas, ¡queremos conocerte, no nos importa la edad! Envía tu CV y únete a una empresa innovadora y en constante crecimiento. ¡Te esperamos en nuestro equipo!

Sobre la empresa Somos una compañía dinámica dedicada al telemarketing con presencia en el mercado nacional. Con una ambiciosa proyección de crecimiento, buscamos a un líder comprometido para acompañarnos en esta expansión. Descripción: Buscamos una persona proactiva y organizada para crear y liderar la estrategia de captación de talento de la compañía. Es una posición de nueva creación que reporta directamente al Director General y ofrece gran oportunidad de crecimiento: si demuestras capacidad de liderazgo y resultados, la posición podrá evolucionar hasta liderar el departamento de RR.HH. Funciones principales: • Diseñar e implementar el plan de reclutamiento: seleccionar portales y canales más eficientes, optimizar coste por candidato y tasa de conversión., • Publicación de ofertas, cribado de CVs y preselección telefónica., • Citar y realizar entrevistas (presenciales y por videollamada) y coordinar entrevistas con mandos y Dirección., • Gestionar y hacer seguimiento de las pruebas técnicas/assessments y del proceso de onboarding de los candidatos aprobados., • Recopilar y validar toda la documentación necesaria para contratación y remitirla a la gestoría (DNI, SS, contrato firmado, datos bancarios, certificaciones, RGPD, etc.)., • Mantener al día los expedientes de personal: historiales, amonestaciones, bajas, despidos, vacaciones y permisos., • Coordinación fluida con la gestoría para nóminas, aplicación del convenio, estrategias en procesos disciplinarios y despidos., • Implantar y mantener sistemas/procedimientos (checklists, ATS, reportes) para garantizar la calidad y cumplimiento legal., • Informes y KPIs: Time to Hire, Cost per Hire, Retención a 6 meses, Candidate NPS, etc., y reporting periódico a Dirección. Requisitos: • Experiencia demostrable en selección de personal y gestión de procesos de contratación (mín. 1 años), • Conocimientos prácticos de legislación laboral española y aplicación de convenios colectivos., • Experiencia en gestión documental y coordinación con gestoría/asesoría laboral., • Manejo de herramientas ATS, Google Workspace y nivel alto de Excel., • Capacidad organizativa, comunicación clara y orientación a resultados., • Formación: FP de grado medio/superior o grado universitario en RR.HH., ADE, Psicología o similar. Se valorará: • Experiencia previa en entornos de contact-center o ventas., • Perfil proactivo con capacidad para crear procesos desde cero y escalar equipos., • Experiencia en employer branding y sourcing en canales digitales., • Vocación por liderar y formar equipos. Se ofrece: • Contrato indefinido (según evaluación )., • Salario competitivo según experiencia + posible variable por objetivos., • Jornada: presencial en oficina (Madrid) de 09:00 a 18:00., • Real posibilidad de crecimiento a Jefe/a de RR.HH. y desarrollar un equipo propio., • Entorno dinámico, con proyectos de expansión y formación continua.

Si tienes experiencia liderando equipos ¡Queremos que formes parte de la gran familia KFC! Buscamos incorporar RESPONSABLES DE TURNO que gestionen uno de uno de nuestros locales, liderando su propio equipo de trabajo y contribuyendo al crecimiento de nuestra marca. ¿Qué buscamos? Personas alegres y acogedoras, para las que el cliente sea lo primero. Con actitud proactiva y resolutiva, a las que les guste trabajar por objetivos y le encanten los retos. Y sobre todo y lo más importante, que les ¡apasione su trabajo! • Experiencia liderando equipos preferiblemente del sector fast food u hostelería., • Capacidad de análisis y organización., • Manejo de la cuenta de explotación y programas informáticos enfocados a la restauración. ¿Qué te ofrecemos? • Jornada completa, trabajando en turnos seguidos, • Contrato indefinido, • Descuentos exclusivos, • Ambiente dinámico y proactivo, • Posibilidades reales de crecimiento ¿Te animas? Amrest se compromete a velar por la igualdad de oportunidades de mujeres y hombres al acceso a la empresa, la contratación, la promoción, la formación, la retribución, la conciliación de la vida personal laboral y familiar, la salud laboral. Requisitos • Experiencia previa gestionando locales el sector Fast Food u Hostelería o manejando equipos de trabajo en cualquier otro sector., • Imprescindible disponibilidad para trabajar con turnos rotativos (apertura y cierre de local)

Sobre la empresa Somos una compañía dinámica dedicada al telemarketing con presencia en el mercado nacional. Nuestra oficina en Madrid Pinto cuenta actualmente con un equipo de 7 teleoperadores y una capacidad para 17 posiciones. Con una ambiciosa proyección de crecimiento, buscamos a un líder comprometido para acompañarnos en esta expansión. Resumen del puesto Como Team Lead, serás responsable de gestionar el equipo actual, asegurar el cumplimiento de objetivos y liderar el proceso de ampliación del personal. Reportarás directamente a Dirección y proporcionarás informes semanales sobre KPIs y evolución del equipo. Responsabilidades principales Requisitos • FP Superior de Administración o similar, • Experiencia mínima de 1 año en gestión de equipos de venta (preferiblemente en Call Center), • Habilidades de liderazgo y comunicación., • Capacidad analítica para interpretación de KPIs y elaboración de informes., • Nivel medio de Excel/Google sheets., • Competencias valoradas, • Conocimiento de herramientas CRM y software de gestión de llamadas., • Experiencia previa en entornos de expansión y formación de equipos., • Experiencia en procesos de selección y entrevistas., • Orientación a resultados y mejora continua. Ofrecemos • Contrato indefinido y paquete retributivo competitivo., • Salario acorde a la experiencia., • Plan de formación y desarrollo profesional., • Oportunidades reales de crecimiento y desarrollo de carrera.

🎯 ¡Estamos contratando! En 3Sietes Producciones, central de producción publicitaria, estamos en busca de un/a Ejecutivo/a de Cuentas que se una a nuestro equipo. 🔍 ¿Qué harás en este rol? Serás el nexo entre clientes, proveedores y nuestro equipo de producción. Tu misión será entender las necesidades de cada proyecto, proponer soluciones técnicas, preparar presupuestos y darles seguimiento hasta la entrega final. Además, en ocasiones podrías supervisar o asistir en montajes para asegurar que todo salga perfecto. 🧠 Buscamos a alguien que... ✔️ Conozca materiales como foam, dibond, PVC, vinilos, lonas, etc. ✔️ Sepa asesorar a clientes según sus objetivos. ✔️ Tenga experiencia en gestión de presupuestos y trato con proveedores. ✔️ Sea organizado/a, resolutivo/a y con actitud proactiva. ✔️ Esté disponible para desplazamientos puntuales. 🎁 ¿Qué ofrecemos? ✅ Un entorno dinámico, profesional y en crecimiento. ✅ Proyectos diversos y desafiantes. ✅ Posibilidades de desarrollo dentro del área de producción. ✅ Retribución acorde a tu perfil y experiencia. 🧩 Requisitos ✔️ Experiencia previa en producción publicitaria, artes gráficas o sectores relacionados. ✔️ Conocimiento sólido de materiales como foam, dibond, PVC, vinilos, lonas, etc., así como sus aplicaciones. ✔️ Habilidad para asesorar técnicamente a clientes y ofrecer soluciones adaptadas. ✔️ Perfil organizado, autónomo y resolutivo, con buenas habilidades de comunicación. ✔️ Disponibilidad para desplazamientos puntuales a montajes o instalaciones. ✔️ Carnet de conducir tipo B. ¡Queremos conocerte!

Si tienes experiencia liderando equipos ¡Queremos que formes parte de la gran familia KFC! Buscamos incorporar RESPONSABLES DE TURNO que gestionen uno de uno de nuestros locales, liderando su propio equipo de trabajo y contribuyendo al crecimiento de nuestra marca. ¿Qué buscamos? Personas alegres y acogedoras, para las que el cliente sea lo primero. Con actitud proactiva y resolutiva, a las que les guste trabajar por objetivos y le encanten los retos. Y sobre todo y lo más importante, que les ¡apasione su trabajo! • Experiencia liderando equipos preferiblemente del sector fast food u hostelería., • Capacidad de análisis y organización., • Manejo de la cuenta de explotación y programas informáticos enfocados a la restauración. ¿Qué te ofrecemos? • Jornada completa, trabajando en turnos seguidos, • Contrato indefinido, • Descuentos exclusivos, • Ambiente dinámico y proactivo, • Posibilidades reales de crecimiento ¿Te animas? Amrest se compromete a velar por la igualdad de oportunidades de mujeres y hombres al acceso a la empresa, la contratación, la promoción, la formación, la retribución, la conciliación de la vida personal laboral y familiar, la salud laboral. Requisitos • Experiencia previa gestionando locales el sector Fast Food u Hostelería o manejando equipos de trabajo en cualquier otro sector., • Imprescindible disponibilidad para trabajar con turnos rotativos (apertura y cierre de local)

🚀 ÚNETE A INMORENTA: DONDE TU FUTURO PROFESIONAL EMPIEZA EN SERIO ¿Buscas una empresa joven, con visión de futuro y donde puedas crecer de verdad? InmoRenta, líder en alquiler garantizado y gestión inmobiliaria, está en plena expansión y quiere contar contigo. No pedimos experiencia, pedimos actitud. Formamos, acompañamos y premiamos el talento desde el primer día. 🔎 ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? Asesorarás a clientes sobre el alquiler de inmuebles. Gestionarás una cartera activa de viviendas y propietarios. Captarás nuevos clientes y generarás oportunidades de negocio. Construirás relaciones duraderas basadas en confianza y resultados. 💼 ¿QUÉ TE OFRECEMOS EN INMORENTA? Contrato indefinido desde el primer día. Salario fijo de 1400 + comisiones por objetivos. Formación continua a cargo de la empresa. Teléfono móvil de empresa y herramientas digitales. Un entorno de trabajo joven, profesional y con muy buen ambiente. Plan de carrera real: en InmoRenta el talento sube. 🎯 ¿A QUIÉN BUSCAMOS? Personas con actitud proactiva, ganas de aprender y crecer. Capacidad para trabajar en equipo y gestionar su tiempo. Nivel usuario en Office y herramientas digitales. (Lo demás lo aprenderás con nosotros.) 🎁 BENEFICIOS EXTRA Comisiones mensuales por objetivos alcanzables. Reconocimiento constante y posibilidades reales de promoción. Estabilidad laboral y visión de largo plazo. Participarás en una empresa en expansión con oficinas en Villamanta, Móstoles, Paseo de Extremadura y Marqués de Corbera.