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Técnico/a de RRHH y PRL

hace 2 días

Abrera

Sesé es el aliado de las compañías que buscan soluciones integrales, digitales, sostenibles, innovadoras y eficientes para su cadena de suministro. Estamos convencidos de que el compromiso absoluto con todos nuestros clientes, colaboradores y empleados; la innovación en los procesos y las alianzas entre compañías e industrias, generarán el cambio que necesita nuestro sector, la sociedad y el planeta. Somos un equipo de más de 15.000 profesionales en más de 18 países que, día tras día, nos esforzamos para dar el mejor servicio a nuestros clientes. Nos mueven nuestros valores, en particular, el compromiso, la confianza, la flexibilidad, la pasión y la responsabilidad. ¿Qué estamos buscando? Actualmente estamos seleccionando un/a Técnico/a de RRHH y PRL (H/M) para trabajar en nuestras instalaciones de Martorell. ¿Cuáles serán tus funciones? • Interlocutor/a operativo con los/las responsables del centro para dar soporte, asesorar y gestionar el día a día., • Administración de Personal: gestión de ausencias, vencimientos contratos, kpi’s, gestión del personal de ETT., • Actualización base de datos de los empleados/as (gestión control horario, calendarios, vacaciones, ausencias, tramos contratación, variables nóminas empleados/as…), • Interlocutor/a con gestoría., • Realizar control y seguimiento del absentismo., • Realizar la selección de nuevos trabajadores/as, el proceso de acogida de las incorporaciones, así como coordinar y realizar el seguimiento de las acciones formativas de los trabajadores/as., • Gestión de plataforma CAE cliente para acceso de personal a las instalaciones., • Impartición de formaciones y charlas preventivas al personal de empresa., • Gestión junto con el SPA de evaluaciones de riesgos, planes de emergencia, inspecciones de seguridad y todas aquellas actuaciones necesarias para el desempeño correcto del puesto de trabajo., • Planificación de las acciones formativas en materia de PRL., • Elaboración y seguimiento de la planificación preventiva., • Investigación de accidentes e incidentes., • Tramitación de partes delta., • Atender posibles inspecciones de trabajo y comités de seguridad/delegados de PRL., • Gestión preventiva del centro mediante estándar ISO 45001 y procedimientos del SGI., • Reporte siniestralidad y llevar a cabo planes de acción para su reducción., • Verificación y auditorías de cumplimiento de la normativa de seguridad en planta tanto de cliente como la establecida por Sesé. ¿Qué valoramos? • Experiencia en manejo de software específico de Recursos Humanos (Épsilon)., • Experiencia en formaciones ADR y/o componentes riesgo eléctrico, sector automoción. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una compañía con presencia global donde formarás parte de un equipo innovador, dinámico y con propósito., • Participación en un proyecto en expansión, con oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional., • Un papel clave en la configuración del crecimiento de la compañía, contribuyendo activamente a su éxito., • Un alto grado de autonomía dentro de un equipo colaborativo, dinámico e innovador., • Acceso a beneficios sociales exclusivos por formar parte de Sesé: seguro médico, descuentos en más de 400 marcas, etc..., • Plan de retribución flexible adaptado a tus necesidades., • Horario en turno central. En Sesé, buscamos personas que compartan nuestra pasión y nuestro espíritu emprendedor. Personas que quieran formar parte de la transformación de la cadena de suministro del futuro. Y, sobre todo, personas con actitud. ¿Nos acompañas?

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