Trabajos red laboral en Cuart De PobletCrear alertas

Engel & Völkers es una empresa líder a nivel mundial en el sector inmobiliario, especializada en la venta y alquiler de propiedades residenciales y comerciales de alto nivel. Con una red internacional que abarca más de 800 oficinas en 34 países, nos comprometemos a ofrecer un servicio de excelencia y a satisfacer las necesidades de nuestros clientes más exigentes. Actualmente estamos en búsqueda de un/a Real Estate Advisor apasionado/a y altamente motivado/a para unirse a nuestro equipo de ventas de Valencia, concretamente en las zonas de Campanar, Quatre Carreres, Burjassot y Benicalap. ¿Cuáles serán tus funciones? • Línea de negocio completa, desde la captación de inmuebles hasta el cierre de ellos, • Ofrecer asesoramiento experto a clientes propietarios y buscadores, • Realizar análisis de mercado detallados para determinar el valor de las propiedades, • Realización de actividades de marketing en la zona de interés (eventos de networking, farming, eventos locales), • Coordinar y realizar visitas a propiedades, • Mantenerse al día con las tendencias del mercado inmobiliario, cambios en las regulaciones y nuevas oportunidades de negocio, • Seguir el plan de desarrollo y formación según la metodología de Engel & Völkers, • Manejar la documentación y los trámites necesarios para las transacciones, • Mantener actualizada toda la información en el CRM, gestionar citas, actividades de marketing y seguimiento a clientes En Engel & Völkers nos enorgullece contar con un equipo humano comprometido, profesional y apasionado por ofrecer el mejor servicio en el sector inmobiliario. Sabemos que el éxito de nuestra empresa está basado en la calidad de las personas que la componen, por eso fomentamos un ambiente de trabajo donde el respeto, la colaboración y el crecimiento personal son valores fundamentales. Si te apasiona trabajar en un entorno dinámico, donde la comunicación abierta y el trabajo en equipo son claves para el éxito... ¡te estamos buscando! • Contrato laboral con alta en la Seguridad Social, • Retribución salarial con escalado de comisiones de hasta el 75%, • Retribución flexible (Restauración, guardería, transporte y seguro privado), • Beneficios competitivos: Campañas de incentivos por captación o referencia de candidatos, • Flexibilidad horaria, • Un ambiente de trabajo dinámico y profesional, • Formación inicial y continua de parte de nuestro departamento de Desarrollo, • Soporte constante por parte de tu Team Leader, Team Assistant y Mentores, • Desarrollo profesional: Oportunidades continuas de desarrollo profesional., • Red Global: Acceso a una red exclusiva de propiedades de lujo y una amplia base de datos de clientes internacionales, • EV Finance: Contamos con nuestro propio departamento financiero, • Inversión en marketing, IA y portales inmobiliarios, • Innovación: Herramientas de marketing avanzadas, soporte administrativo y una plataforma tecnológica de última generación para facilitar su éxito, • Soporte por parte de los mejores equipos técnicos: Fotógrafos, Arquitectos, Brokers, Data Analyst, Abogados... REQUISITOS MÍNIMOS: • Mínimo 2-3 años de experiencia en el sector inmobiliario, • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, • Alto nivel de castellano escrito y hablado. Inglés valorable, • Fuertes habilidades de negociación y alta orientación al cliente con habilidades interpersonales sobresalientes, • Capacidad para trabajar de manera independiente y al mismo tiempo alta capacidad de trabajo en equipo, con una actitud proactiva y habilidades organizativas excepcionales

En Hybrid Energy Storage Solutions S.L., (HESStec), proveedor de soluciones integrales de almacenamiento energético y gestión de activos de red, deseamos incorporar a nuestro equipo técnico a un/a: Project manager, que, reportando a la Dirección de Operaciones, tendrá como objetivo principal gestionar, coordinar y liderar la ejecución de proyectos de la empresa, relacionados con la integración y puesta en marcha de sistemas de almacenamiento energético en diversas aplicaciones de red, como soporte a renovables, servicios a la red de distribución o transmisión, y/o en microrredes, tanto aisladas como conectadas. Cuál será tu misión • Gestión y coordinación de los proyectos asignados durante todo su ciclo de vida, controlando plazos y la cuenta de resultados del proyecto, al mismo tiempo que la calidad del suministro/servicio y la atención del cliente., • Planificar la ejecución y el seguimiento de las diferentes fases del proyecto a su cargo para cumplir con los plazos acordados con el cliente., • Actuar como interlocutor principal con el cliente en materia técnica y operativa, cumpliendo las especificaciones marcadas en cuanto a alcance y prestaciones esperadas., • Interlocución con el resto de las áreas de la empresa involucradas en la ejecución del proyecto, principalmente, Ingeniería, Producción y Producto., • Soporte a Ingeniería en el diseño básico y de detalle., • Definición de plan de adquisiciones e interlocución con subcontratas., • Coordinar las pruebas de validación intermedias (FAT) y finales (SAT), garantizando el cumplimiento de las especificaciones marcadas por el cliente., • Controlar el presupuesto del proyecto, así como sus previsiones y posibles desviaciones., • Analizar los riesgos del proyecto, definiendo planes de mitigación y/o contingencia., • Apoyo a la gestión de reclamaciones de cliente y contratos., • Garantizar la calidad de toda la documentación asociada a proyectos a su cargo. Qué necesitamos • Graduado/a en Ingeniería Superior o Grado en Ingeniería Industrial, Telecomunicaciones o similar., • Entre 3 y 6 años de experiencia en puesto similar en el sector de energías renovables, eléctrico y/o almacenamiento energético., • Familiarización con metodología de gestión de proyectos como PMbok (PMP) o PRINCE2., • Conocimientos de herramientas de project management, como Microsoft Project, Asana, Jira Work Management, Trello o similares, • Se valorará positivamente conocimientos en metodologías ágiles como Kanban o Scrum., • Se valorará la experiencia en gestión de proyectos de I+D+i de financiación pública (Horizon Europe, CDTI, Eureka, etc.)., • Disponibilidad para viajes ocasionales para reuniones con clientes y/o visitas a campo., • Nivel de inglés alto (mínimo B2 certificado). Orientación a resultados Empatía, asertividad y facilidad de trabajo en equipo Capacidad de resolución de problemas Qué te ofrecemos HESStec quiere convertirse en un líder mundial en soluciones tecnológicas para la integración del almacenamiento energético en la red eléctrica. Para ello queremos contar con el mejor equipo, tanto a nivel técnico como a nivel humano. En otras palabras, te proponemos unirte a un proyecto atractivo y con un gran potencial, donde tu crecimiento profesional va a ir directamente ligado a tu desempeño personal y al crecimiento de la compañía. Las personas que integran la compañía son nuestro activo más importante. Bajo esta premisa, HESStec apuesta por crear un entorno laboral flexible y ágil, donde puedas potenciar tus habilidades al máximo, disfrutando día a día de tu desarrollo profesional. Otra información: • Condiciones salariales a pactar con la empresa, en función del perfil del candidato/a seleccionado/a y de su experiencia., • Formar parte de un equipo dinámico, innovador y entusiasta, en una empresa joven con un gran potencial de crecimiento., • Posibilidad de desarrollarte profesionalmente en un entorno atractivo y altamente tecnológico., • Horario flexible, apostando por la conciliación laboral y personal. Posibilidad de teletrabajo (30%)., • Ubicación del puesto: Sevilla/Valencia

En Hybrid Energy Storage Solutions S.L. (HESStec), integrador de soluciones de almacenamiento y gestión de activos de red, deseamos incorporar a nuestro equipo técnico a: Technical Sales Engineer, que, reportando a la Dirección Comercial de la empresa, tendrán como objetivo apoyar transversalmente las áreas comerciales y tecnológicas durante todo el ciclo de vida de los proyectos, incluyendo propuestas comerciales, la ingeniería y planeación, hasta la puesta en marcha. Cuál es tu misión Apoyar al área comercial en los siguientes campos: • Realización de los diseños técnicos preliminar de los proyectos., • Cotización de los diferentes proyectos en base al diseño preliminar y requerimientos del cliente (firma de NDA, recopilar las necesidades del cliente y plasmarlas en un documento/oferta)., • Dar soporte en las visitas comerciales a la empresa., • Preparar presentaciones de empresa y de producto y documentación soporte requerida., • Realización de informes de avance de ventas, estado de ofertas, cierres,, • Identificar “pains” del cliente y seguimiento de las ofertas técnico-económicas. Qué necesitamos • Formación en Grado en Ingeniería en Tecnología Industrial, Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Electrónica o Ingeniería Energética o similar., • Fundamentos sólidos en ingeniería eléctrica, electricidad y electrotecnia., • Experiencia con AutoCAD 2D (programas de diseño 3D tipo Inventor deseable)., • Experiencia en la gestión de ofertas comerciales y en la elaboración de propuestas técnicas y económicas., • Manejo de herramientas de ofimática., • Ganas de aprender y seguir formándote dentro de la empresa., • Facilidad para trabajar en equipo y estar en comunicación con diferentes áreas de la empresa., • Manejo de Excel avanzado (tablas de datos, formulación compleja, análisis de datos)., • Buen nivel de inglés (intermedio-alto). Qué necesitas para marcar la diferencia • Conocimiento del sector del almacenamiento energético y energías renovables (tecnologías, aplicaciones, costes, etc.)., • Conocimiento técnico sobre soluciones de almacenamiento energético y sus aplicaciones en diferentes industrias., • Habilidades de negociación y toma de decisiones., • Actitud proactiva, orientada a resultados y con capacidad de resolución de problemas. Qué te ofrecemos HESStec quiere convertirse en un líder mundial en soluciones tecnológicas para la integración del almacenamiento energético en la red eléctrica. Para ello queremos contar con el mejor equipo, tanto a nivel técnico como a nivel humano. En otras palabras, te proponemos unirte a un proyecto atractivo y con un gran potencial, donde tu crecimiento profesional va a ir directamente ligado a tu desempeño personal y al crecimiento de la compañía. Las personas que integran la compañía son nuestro activo más importante. Bajo esta premisa, HESStec apuesta por crear un entorno laboral flexible y ágil, donde puedas potenciar tus habilidades al máximo, disfrutando día a día de tu desarrollo profesional. Otra información: • Condiciones salariales a pactar con la empresa, en función del perfil del candidato/a seleccionado/a y de su experiencia. Salario fijo, más variable., • Formar parte de un equipo dinámico, innovador y entusiasta, en una empresa joven con un gran potencial de crecimiento., • Posibilidad de desarrollarte profesionalmente en un entorno atractivo y altamente tecnológico., • Horario flexible, apostando por la conciliación laboral y personal. Posibilidad de teletrabajo (30%)

En Hybrid Energy Storage Solutions S.L. (HESStec), integrador de soluciones de almacenamiento y gestión de activos de red, deseamos incorporar a nuestro equipo técnico a: Ingenieros/a de software embebido, que reportando a la Dirección tecnológica de la empresa, tendrán como objetivo apoyar el diseño y desarrollo de nuestras plataformas de control y gestión, tanto de almacenamiento energético como de otros activos de red. Cuál es tu misión • Te encargarás del diseño y desarrollo de software embebido integrado en las actuales plataformas de control, basadas en arquitecturas ARM con sistema operativo Linux., • Diseño y desarrollo de aplicaciones a integrar en las plataformas de control y/o entornos IoT, así como integración de protocolos de comunicación, que permitan la interoperabilidad con otros sistemas, subsistemas, agentes externos y Cloud., • Diseño y desarrollo de interfaces hombre-máquina, tanto embebidos como en la nube., • Ejecución de pruebas, análisis de resultados y generación de informes de pruebas de validación en laboratorio., • Soporte a la puesta en marcha de las plataformas de control integradas en los proyectos desarrollados., • Generación de documentación de producto., • Participar puntualmente en el soporte a pre-venta, soporte a mantenimiento. Qué necesitamos • Formación en Grado en Ingeniería en Tecnología de la Comunicación o Ingeniería Electrónica o Ingeniería Electrónica industrial y Automática o Ingeniería Informática., • Fundamentos sólidos en ingeniería de software y comunicaciones., • Experiencia en desarrollo nativo de aplicaciones para sistemas Linux embebidos, con sólidos conocimientos del kernel Linux., • Experiencia en lenguajes C, C++, HTML-Json, Python o R., • Experiencia en entornos de desarrollo como Qt Creator o similares., • Experiencia en desarrollo para arquitecturas ARM (Q7, SMARC 2.0, ...)., • Conocimiento de medios físicos (CAN, SCI, SPI, I2C, Ethernet…) y protocolos de comunicación (Modbus TCP/IP, Modbus RTU, DNP3, MQTT, CANopen …)., • Desarrollo y creación de distribuciones embebidas Linux como Yocto., • Desarrollo de contenedores IoT Edge., • Familiaridad con sistemas de control de versiones distribuidos (Git)., • Inglés fluido (preferiblemente nivel B2 o superior). Qué necesitas para marcar la diferencia • Al menos tres años de experiencia en puesto similar., • Experiencia en el sector energético, y preferiblemente relacionado con las energías renovables., • Familiaridad con dispositivos como DSP, FPGA, microcontroladores, etc., • Conocimientos del entorno Code Composer Studio de Texas Instrument., • Conocimiento en ARM scripting y entornos cloud (Azure, AWS, Google Cloud…)., • Administración de bases de datos y redes: TCP/IP, HTTP request, routing, etc., • Experiencia en métodos de desarrollo ágil de software (Kanban, scrum…). Qué te ofrecemos HESStec quiere convertirse en un líder mundial en soluciones tecnológicas para la integración del almacenamiento energético en la red eléctrica. Para ello queremos contar con el mejor equipo, tanto a nivel técnico como a nivel humano. En otras palabras, te proponemos unirte a un proyecto atractivo y con un gran potencial, donde tu crecimiento profesional va a ir directamente ligado a tu desempeño personal y al crecimiento de la compañía. Las personas que integran la compañía son nuestro activo más importante. Bajo esta premisa, HESStec apuesta por crear un entorno laboral flexible y ágil, donde puedas potenciar tus habilidades al máximo, disfrutando día a día de tu desarrollo profesional. Otra información • Condiciones salariales a pactar con la empresa, en función del perfil del candidato/a seleccionado/a y de su experiencia., • Formar parte de un equipo dinámico, innovador y entusiasta, en una empresa joven con un gran potencial de crecimiento., • Posibilidad de desarrollarte profesionalmente en un entorno atractivo y altamente tecnológico., • Horario flexible, apostando por la conciliación laboral y personal. Posibilidad de teletrabajo (30%)., • Ubicación del puesto: Sevilla/Valencia

Participa en innovadores proyectos del sector Energías Renovables, aportando al equipo tu experiencia en proyectos de sistemas SCADA. En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes más de 3 años de experiencia trabajando en proyectos de sistemas SCADA, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! Principales funciones: • Asegurar la correcta planificación, integración y operación de la red de comunicaciones y sistemas de control SCADA de los parques eólicos offshore., • Diseñar e integrar el Sistema SCADA completo del parque., • Configurar comunicaciones entre turbinas, subestaciones y control de planta., • Desarrollar pantallas SCADA (HMI), alarmas, históricos y reportes., • Definir y desplegar la arquitectura de red OT., • Realizar pruebas FAT/SAT y soporte a puesta en marcha., • Resolver incidencias complejas de comunicaciones. ¿Qué buscamos? • Formación Académica: Ingeniería Técnica y/o Superior., • Experiencia laboral de al menos 3 años trabajando en proyectos de sistemas SCADA, automatización y comunicaciones industriales., • Nivel de inglés: Intermedio - Alto ¿Qué podemos ofrecerte? • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios sociales y plan de compensación flexible., • Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 217 millones de euros, 9 sedes y un equipo formado por 5.240 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

SegurCaixa Adeslas es la compañía No Vida líder en España en seguros de salud, integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank. En los últimos años se ha convertido en una entidad de referencia gracias a la implantación de un modelo de negocio basado en el crecimiento sostenido y rentable, que sitúa al cliente en el centro de la estrategia. A través de su acuerdo de bancaseguros con CaixaBank, SegurCaixa Adeslas comercializa sus productos en la mayor red bancaria de España. Adicionalmente, la aseguradora cuenta con una red tradicional con más de 4.000 puntos de venta y atención al cliente. Estamos convencid@s de que las personas son el principal valor de nuestra compañía y por eso SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Nuestro Plan de Igualdad persigue hacer efectivo este principio y por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas. Abrimos proceso de selección para incorporar en Madrid/Barcelona a un/a Coordinador/a de Prestaciones Reparables de Hogar y MMRR para liderar un equipo de tramitación: Principales funciones: • Seguimiento de las tareas de los gestores, • Interlocución con las empresas de reparaciones o proveedores de tramitación de siniestros indemnizables, • Interlocución con peritos, • Toma de decisiones o planteamiento de alternativas posibles ante siniestros complejos, • Organización del departamento en cuanto a tareas a realizar y capacidad para identificar los puntos fuertes y débiles del equipo con el objetivo de asignar las tareas/los temas, a quien mejor capacitado esté dentro del equipo., • Seguimiento de la red de proveedores externos en cuanto a especificidades de cada uno, estado de los temas en los que intervienen., • Identificar procesos a modificar en la tramitación., • Control a nivel administrativo de todos los temas relacionados con el ámbito administrativo derivado de la gestión de RRHH (organización de vacaciones, bajas…..)., • Identificación y definición de mejoras informáticas de nuevas funcionalidades que eficiente la tramitación de los expedientes., • Seguimiento de productividad de los recursos a su cargo., • Interlocución con clientes y con contrarios en caso de que la complejidad del siniestro lo requiera. Requisitos y conocimientos: • Se valorará licenciatura en derecho, ADE o similar, • Se valorara titulación de perito, aunque no es imprescindible, • Amplio conocimiento en seguros MMRR preferiblemente en Compañía de Seguros y/o empresa reparadora de siniestros, • Imprescindible experiencia en liderazgo de equipos, • Elevado conocimiento en el manejo de herramientas ofimáticas que le permitan con facilidad analizar datos de evolución de negocio, • Experiencia en formación y desarrollo de equipos Ofrecemos: • Incorporación en una de las principales Compañías del sector, • Contrato laboral indefinido, • Interesantes condiciones retributivas + importante paquete de beneficios sociales ¡Únete a nuestro equipo!

Buscamos incorporar un/a Administrativo/a de gestión laboral con experiencia de al menos 2 años para: • Gestión completa de nóminas SAGE, incluyendo Seguros Sociales., • Tramitación de altas y bajas en Seguridad Social por sistema RED., • Elaboración de contratos y comunicación a través de Contrat@., • Asesoramiento y resolución de consultas laborales de los empleados. Contrato indefinido

En Urbaser potenciamos el valor de los recursos del planeta cada día, para construir un mañana más sostenible. Somos líderes globales en ofrecer un modelo integral de soluciones medioambientales para los ciudadanos, las empresas y la sociedad. Además, nuestra naturaleza de compañía global, con presencia en alrededor de 15 países, nos permite impulsar una circularidad real. Nuestro objetivo es crear un futuro mejor, desafiando juntos los estándares actuales y anticipando soluciones, haciendo que todo funcione a lo largo de la cadena de valor para impulsar una transformación relevante. Actualmente buscamos incorporar a nuestro equipo de Tratamiento un/a Jefe/a de mantenimiento. La persona seleccionada estará en Lanzarote. ¿Cuáles serían tus funciones? • Organización de equipos de trabajo., • Diagnóstico de averías., • Realización de pedidos., • Control de costes., • Elaboración de planes de mantenimiento., • Utilización de GMAO., • Seguimiento de todas las tareas de la planta. ¿Qué buscamos? • Ingeniero Técnico Industrial., • Experiencia mínima 2 años., • Valorable experiencia trabajando con GMAO. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido y plan de carrera., • Retribución económica y plan de retribución flexible competitivo., • Modalidad de trabajo híbrida y horario flexible., • La oportunidad de trabajar y aprender junto a profesionales líderes en sus áreas de conocimiento, • La oportunidad de ganar experiencia en un sector en auge: la sostenibilidad y la gestión de residuos. ¿Quiénes somos? En Urbaser somos uno de los líderes mundiales en soluciones medioambientales, una compañía global orientada a potenciar el valor de los recursos del planeta para construir un mañana más sostenible. A través de nuestros servicios de limpieza y recogida, atendemos a más de 64 millones de personas alrededor de 15 países a través de una enorme red de más de 50.000 empleados y 150 plantas que impulsan cada día una circularidad real. En Urbaser estamos comprometidos con el principio de absoluta igualdad de oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentando la inclusión laboral de colectivos en situación de vulnerabilidad; siendo especialmente bienvenidas las candidaturas para ocupar puestos en actividades con infrarrepresentación femenina. Respetamos la diversidad de género, discapacidad, edad, origen étnico, cultural o racial, estado civil, así como la identidad y orientación sexual de las personas que presenten sus candidaturas. Si estás buscando desarrollarte profesionalmente en una empresa en pleno crecimiento, ¡Te estamos esperando!

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en ___ y ___. Buscamos un Ingeniero de Soporte en Red de Transmisión para nuestro cliente del sector de Telecomunicaciones Ubicación: Madrid Descripción del puesto: • Brindar soporte técnico a clientes en problemas relacionados con la red de transmisión., • Diagnosticar y resolver fallas complejas relacionadas con equipos de transmisión (DWDM, Microondas, PTN)., • Colaborar con equipos multifuncionales para implementar acciones correctivas y soluciones a largo plazo., • Analizar y responder a inquietudes de los clientes relacionadas con dispositivos y servicios de transmisión., • Desarrollar y mantener documentación detallada de todas las actividades de soporte y resoluciones., • Planificar y ejecutar actualizaciones y mejoras de red en coordinación con el cliente., • Realizar análisis proactivos para identificar y prevenir riesgos potenciales en la red., • Participar en turnos de guardia para dar soporte a incidentes críticos o urgentes fuera del horario laboral., • Ingeniero de Soporte en Red de Transmisión para integrarse al equipo de Soporte al Cliente. El ingeniero tendrá un papel clave en el soporte de incidencias en curso, garantizando el funcionamiento eficiente de las redes de transmisión y abordando proactivamente posibles riesgos. Este rol es fundamental para mantener una alta disponibilidad del servicio y la satisfacción del cliente. Experiencia requerida: • Experiencia directa en O&M (Operación y Mantenimiento) de redes de transmisión., • Experiencia técnica en soporte de equipos DWDM, no solo coordinación o supervisión., • Preferiblemente experiencia en mantenimiento preventivo y correctivo de equipos de transmisión. Conocimientos técnicos: • DWDM (Dense Wavelength Division Multiplexing), • Equipos de transmisión óptica, • Redes de telecomunicaciones de alta capacidad, • Diagnóstico y resolución de fallos de red Habilidades adicionales: • Capacidad para trabajar en entornos de operación 24/7, • Trabajo en equipo y colaboración con otros departamentos técnicos, • Inglés técnico, hablado y escrito No prioritario pero valorable: • Experiencia con otras tecnologías de transmisión (Microwave, PTN), • Experiencia en coordinación de equipos, solo como complemento, no como foco principal Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Aprender más sobre tecnologías emergentes, • Posibilidad de trabajar de forma remota, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más!

En Urbaser potenciamos el valor de los recursos del planeta cada día, para construir un mañana más sostenible. Somos líderes globales en ofrecer un modelo integral de soluciones medioambientales para los ciudadanos, las empresas y la sociedad. Además, nuestra naturaleza de compañía global, con presencia en alrededor de 15 países, nos permite impulsar una circularidad real. Nuestro objetivo es crear un futuro mejor, desafiando juntos los estándares actuales y anticipando soluciones, haciendo que todo funcione a lo largo de la cadena de valor para impulsar una transformación relevante. Actualmente buscamos incorporar a nuestro equipo de Tratamiento un/a técnico/a de producción. La persona seleccionada estará en La Palma. ¿Cuáles serían tus funciones? • Organización de equipos de trabajo., • Control de producción., • Realización de pedidos., • Control y supervisión de normativa., • Coordinación de documentación en materia de calidad, medio ambiente y prevención. ¿Qué buscamos? • Titulación: Ingeniero Técnico., • Experiencia mínima: 2 años. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido y plan de carrera., • Retribución económica y plan de retribución flexible competitivo., • Modalidad de trabajo híbrida y horario flexible., • La oportunidad de trabajar y aprender junto a profesionales líderes en sus áreas de conocimiento, • La oportunidad de ganar experiencia en un sector en auge: la sostenibilidad y la gestión de residuos. ¿Quiénes somos? En Urbaser somos uno de los líderes mundiales en soluciones medioambientales, una compañía global orientada a potenciar el valor de los recursos del planeta para construir un mañana más sostenible. A través de nuestros servicios de limpieza y recogida, atendemos a más de 64 millones de personas alrededor de 15 países a través de una enorme red de más de 50.000 empleados y 150 plantas que impulsan cada día una circularidad real. En Urbaser estamos comprometidos con el principio de absoluta igualdad de oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentando la inclusión laboral de colectivos en situación de vulnerabilidad; siendo especialmente bienvenidas las candidaturas para ocupar puestos en actividades con infrarrepresentación femenina. Respetamos la diversidad de género, discapacidad, edad, origen étnico, cultural o racial, estado civil, así como la identidad y orientación sexual de las personas que presenten sus candidaturas. Si estás buscando desarrollarte profesionalmente en una empresa en pleno crecimiento, ¡Te estamos esperando!

¿Buscando nuevos retos? ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? 🚀 Desde Profile buscamos un/a Arquitecto/a de Software con sólida experiencia en el desarrollo de microservicios en Java para integrarse dentro de uno de nuestros equipos de arquitectura en cliente del sector asegurador, se trata de una posición en remoto. Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as. ¿Qué esperamos de ti?🔎 Conocimientos Tecnológicos Indispensables: Profesional con mínimo 5 años de experiencia en: • Java 17., • Spring Framework 5.2.x., • Spring Boot 2.3.x., • Documentación API Swagger / SpringFox., • Documentación con asciiDoc, • Framework de integración: Red Hat Fuse 7.7, • Persistencia JPA / Hibernate para acceso a las bases de datos corporativas (SQLServer y DB2)., • Métricas con Spring Boot Actuator o Prometheus Exporter de Fuse., • Configuración distribuida. o Spring Cloud Sleuth. o Caché distribuida Jboss Data Grid o Caché local Caffeine o Web Client. o Event Publisher. o Mail o CICS o Dynamic Logging • Testing: JUnit 5, JaCoCo, Cucumber, Gatling, JMeter, etc. Responsabilidades: • Nuevos desarrollos en aplicación Core de la compañía dando soporte a labores de arquitectura y a equipos de desarrollo. VALORABLE certificado de discapacidad Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo 🤼 • Garantizamos el equilibrio trabajo/vida. Disponemos de flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes y mejoramos tus vacaciones por cada año que pases con nosotros/as., • Disponemos de retribución flexible. Puedes optimizar fiscalmente tu salario a través de cheques gourmet, seguro médico privado, tarjeta transporte, cheques guardería, formación, etc. Podrás beneficiarte de tantas ventajas como elijas y adaptarlas a tus necesidades., • Te daremos la mejor acogida con un proceso de onboarding en el que te sentirás como en casa desde el minuto uno y también recibirás tu welcome pack., • Reconocemos la aportación, implicación y compromiso de todos aquellos que ayudamos a crear un entorno de trabajo más agradable y profesional a través de nuestra plataforma de gamificación., • Celebramos tu cumpleaños regalándote un cheque regalo de Amazon y te acompañamos en los momentos más especiales de tu vida con muchas otras sorpresas., • Fomentamos un ambiente de trabajo en el que todos/as seamos felices. Nuestro equipo multidisciplinar de People & Culture trabaja día a día para aumentar el bienestar y la motivación de todas las personas que componemos Profile., • Trabajamos para que todos/as tengamos las mismas oportunidades, combatir discriminaciones y fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral. ¡Conócenos!💛 Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos! Conócenos más sobre Profile en nuestra web ___ Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos:______

Si Splunk no es solo una herramienta para ti, sino terreno de juego… Entonces esta posición de SIEM puede ser tu próximo reto. En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia administrando entornos Splunk, te apasiona la ciberseguridad y disfrutas participando en proyectos de cumplimiento normativo y análisis de eventos, nos comprometemos a potenciar tu talento, impulsar tu desarrollo profesional y hacerte sentir como en casa. ¿Te unes a nuestro #WelcomeHome? ¡Sigue leyendo! ¿Qué buscamos? • Experiencia sólida en la administración de Splunk, incluyendo lenguaje SPL, integración y tratamiento de fuentes, creación de alertas y reportes., • Conocimiento en configuración, gestión, actualización e integración de nuevos componentes dentro del entorno Splunk., • Experiencia en parseo de eventos y resolución de problemas en entornos complejos., • Capacidad para elaborar y revisar casos de uso y realizar modelado CIM., • Experiencia en la gestión de incidencias de nivel 2 o 3 y en la ejecución de proyectos relacionados con auditorías o cumplimiento normativo., • Conocimientos en sistemas operativos Linux y Windows, tanto a nivel de comandos como de administración., • Conocimientos de comunicaciones de red y gestión de máquinas virtuales (VMware)., • Experiencia en programación básica, especialmente en Python y Bash., • Capacidad para documentar procedimientos y configuraciones de forma clara y estructurada., • Nivel alto de inglés y castellano, con buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. ¿Qué podemos ofrecerte? • Teletrabajo 100%., • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios sociales y plan de compensación flexible., • Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por más de 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullece ofrecer igualdad de oportunidades, independientemente del género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

Únete a Inetum para participar en la transformación tecnológica y digital de las principales organizaciones nacionales e internacionales. Estamos comprometidos con generar un impacto positivo en nuestros clientes, sus procesos y tecnología, pero también en ti. Por ello buscamos profesionales con 5 años de experiencia, para unirse a nuestro Equipo de Ciberseguridad, en modalidad híbrida, con amplias posibilidades de teletrabajo, flexibilidad y conciliación familiar. Requisitos: Experiencia en implantación, configuración y mantenimiento de infraestructuras de seguridad en redes: • Firewalls, • Balanceadores, • Proxys, • SSE Valorable certificaciones de fabricantes como: • Checkpoint, • Fortinet, • Palo Alto, • Zscaler, • Netskope Formación reglada técnica. Condiciones: Presencialidad de al menos el 50% en instalaciones del cliente. Ubicación en Madrid. Disponibilidad para realizar guardias. Información adicional Ofrecemos la oportunidad de asistir, junto al equipo de ciberseguridad, a conferencias, ponencias y charlas en Congresos de Seguridad Informática, como Navaja Negra, RootedCON, Hack-én, jornadas CCN STIC, etc. al ser patrocinadores de muchos de estos eventos. Ponemos a tu disposición un amplio catálogo formativo en competencias tecnológicas y certificaciones de acuerdo con las exigencias de los proyectos y clientes. Formación en idiomas, donde podrás elegir entre 12 opciones. Formación en habilidades personales dentro del ámbito profesional. Uso de otras plataformas adicionales como Udemy y OpenWebinars. Te ofrecemos una retribución a la carta, pudiendo elegir diferentes productos y modelar tú mismo cómo distribuirlos: seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte y formación. Además, contarás con un seguro de vida incluido como parte de tus beneficios. También tendrás acceso a ventajas del grupo de empresa, como descuentos en diversos productos y servicios. El contrato será indefinido, con un horario flexible de oficina, con posibilidad de teletrabajar para poder conciliar de la mejor forma tu vida personal-profesional. Proporcionamos estabilidad y un excelente ambiente laboral, formado por los mejores profesionales en el ámbito de la Ciberseguridad. Ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal, dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento. Sobre nosotros Inetum es líder europeo en servicios digitales. El equipo de Inetum, formado por 28.000 consultores y especialistas, se esfuerza cada día por generar un impacto digital en las empresas, las entidades del sector público y la sociedad. Las soluciones de Inetum tienen como objetivo contribuir al desempeño y la innovación de sus clientes, así como al bien común. Presente en 19 países con una densa red de sitios, Inetum se asocia con los principales editores de software para afrontar los desafíos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad. Impulsado por su ambición de crecimiento y escala, Inetum generó unas ventas de 2.400 millones de euros en 2024. 🏅 Top Employer Europe 2025 🏅 Top Employer Spain 2025

Desde WeHunt, buscamos incorporar para un despacho de abogados y gestoría laboral en Barcelona a un técnico laboral con 1 a 2 años de experiencia. Funciones principales • Elaboración y revisión de nóminas mensuales de todo tipo (autónomos, trabajadores por cuenta ajena en distintas sociedades, fijos discontinuos, empleadas del hogar, etc.)., • Gestión de contratos de trabajo: altas, bajas y modificaciones en la Seguridad Social (Sistema RED)., • Tramitación de partes de IT/AT a través de los sistemas DELT@ y SILTRA., • Preparación, confección y presentación de los modelos 111 mensuales/trimestrales y 190 anuales., • Apoyo en la gestión de despidos, finiquitos y certificados de empresa., • Resolución de consultas laborales básicas y atención profesional y eficiente a los clientes., • Soporte general al departamento laboral, incluyendo desplazamientos a CMAC, reuniones telemáticas o atención telefónica a compañeros., • Gestión de giros bancarios a clientes o arrendatarios según las indicaciones recibidas. Requisitos (H/M/D) • Formación en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Administración o similar., • Experiencia mínima de 1 año en gestoría o asesoría, preferiblemente., • Conocimiento práctico de la legislación laboral española y actualización constante de sus modificaciones., • Catalán y castellano nativos., • Experiencia con programas de nóminas y contabilidad (por ejemplo, Intermega, A3 u otros similares)., • Capacidad para trabajar en equipo, buena organización y atención al detalle. Ofrecemos • Incorporación a un equipo profesional, cercano y colaborativo., • Formación continua en normativa laboral y gestión de nóminas.

En la Comunidad de Cloud, Middleware & Sistemas, estamos en búsqueda de un/a Administrador/a de Sistemas para unirse a nuestro equipo. Si te apasiona el diseño, despliegue y mantenimiento de entornos IT seguros, escalables y resilientes, queremos conocerte. 🔹 ¿Qué harás en tu día a día? • Diseñar, desplegar y mantener infraestructuras IT seguras y de alto rendimiento., • Administrar entornos Windows Server (DNS, DHCP, GPO, Active Directory, etc.) y Linux (Debian, CentOS, Ubuntu)., • Gestionar y optimizar redes cableadas e inalámbricas (VLANs, VPN, IPSEC, routing, switches, firewalls Fortinet y Cisco)., • Administrar entornos cloud (AWS y Azure) y virtualización VMware (vSphere, ESXi, vCenter)., • Supervisar monitorización y seguridad: CheckMK, Zabbix, Grafana, Graylog, Wazuh, OpenVAS., • Automatizar despliegues y tareas con scripting (Bash / IaC)., • Gestionar copias de seguridad, recuperación ante desastres y HA., • Elaborar documentación técnica clara y actualizada., • Dar soporte en incidencias y participar en guardias cuando sea necesario. 🔹 Lo que buscamos en ti • Experiencia sólida en Windows Server 2019/2022 y Linux (hardening, scripting)., • Conocimientos avanzados de redes TCP/IP y administración de switches/firewalls., • Experiencia en AWS y Azure (EC2, S3, VPC, Azure AD, NSG, IAM…)., • Familiaridad con middleware y servidores web (Nginx, Apache, Tomcat)., • Experiencia en almacenamiento en red (NFS, iSCSI, SMB, SAN/NAS)., • Buen manejo de herramientas de monitorización, seguridad y gestión de logs., • Capacidad analítica, resolución de problemas y orientación a la excelencia. ¿Cuáles son nuestros propósitos para ti? ❤️ Apoyarte en tu crecimiento profesional • Evolution mood: tendrás a tu disposición procesos diseñados específicamente para tus funciones y objetivos de crecimiento dentro de la compañía, junto con nuestro mapa de carreras, una herramienta para diseñar tu plan de desarrollo profesional., • Formaciones: si bien quieres acceder a formaciones técnicas en habilidades o idiomas, tenemos a tu disposición certificaciones oficiales, Udemy Business, TechDays, Meetups, planes de formación... 🧡 Promover en conjunto la salud, el bienestar y ¡El buen ambiente! • Conciliación vida familiar y laboral: nos gusta que tengas equilibrio en tu vida personal y en tu carrera profesional, por lo que disfrutamos de 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición + 24 y 31 de diciembre, además de opciones de teletrabajo, horario flexible y jornada intensiva los viernes y en verano., • Quokka: promovemos el bienestar emocional, la actividad física, y la nutrición saludable mediante nuestro programa de actividades., • Actividades de Teambuilding: nos gusta divertirnos y estar en contacto con nuestros., • Friends mood: puedes ser Embajador de nuestra marca a través de nuestro Plan Amigo., • Club de ventajas: Programa de beneficios y descuentos (ocio, tecnología, bienestar...), • Kudos: fomentamos una cultura de feedback y reconocimiento :) 💛 Acordarnos de ti en tus momentos más especiales • Sorpresas: Tendrás alguna sorpresa asegurada durante el año (aniversario de trabajo, cumpleaños, nacimientos..). ¿Te gustaría ser partícipe de nuestra evolución?

®️ SOBRE NOSOTROS BT Ingeniería es una ingeniería de referencia en España, especializada en el diseño, coordinación y desarrollo de proyectos de instalaciones técnicas con un enfoque integral, eficiente y sostenible. Trabajamos con metodología BIM y altos estándares de calidad para aportar valor real a promotores, arquitectos y constructoras en el sector de la edificación. • Parque Tecnológico de Paterna, Valencia. 🚀 PROPUESTA DE DESARROLLO Queremos seguir creciendo y profesionalizando nuestra organización. Por eso buscamos incorporar un/a Responsable de Recursos Humanos (HR & Payroll Manager) que lidere la gestión integral de personas en todas sus dimensiones: administración laboral, desarrollo, cultura y bienestar. Tendrás un rol estratégico junto a la Dirección de Operaciones, ayudando a consolidar una cultura moderna, digital y centrada en las personas. El objetivo del puesto es desplegar un modelo de RRHH 360º, digitalizado, orientado al desarrollo profesional, a la eficiencia y al cumplimiento legal, apoyando además la obtención y mantenimiento de bonificaciones por actividades de I+D+i. 🧩 MISIÓN Ser responsable de todo el ciclo de vida del empleado, desde la contratación hasta la formación y el desarrollo, garantizando: • Una gestión laboral rigurosa y al día., • El cumplimiento de la normativa., • Una experiencia de empleado coherente con nuestros valores. ⚙️ FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES • Elaboración mensual de nóminas y seguros sociales con programas integrados (Factorial HR / a3innuva Nómina)., • Tramitación de altas, bajas, contratos, variaciones y finiquitos., • Gestión de Seguridad Social (Sistema RED / SILTRA)., • Elaboración y presentación de modelos 111 y 190, así como coordinación de la documentación laboral., • Gestión de bonificaciones por actividades de I+D+i., • Diseño y ejecución del plan anual de formación y desarrollo, especialmente en competencias técnicas (BIM, ISO, digitalización, etc.)., • Gestión de créditos de formación FUNDAE., • Administración del ciclo completo de selección: definición de perfiles, publicación de ofertas, entrevistas, onboarding y seguimiento., • Impulso de la cultura interna, la comunicación y el clima laboral., • Coordinación con el Servicio de Prevención Ajeno y seguimiento del cumplimiento en PRL., • Definición e implantación de políticas retributivas y de bienestar., • Gestión de retribución flexible y beneficios corporativos., • Diseño y ejecución de encuestas de clima laboral y planes de acción asociados., • Participación en la planificación de plantilla, dimensionamiento y análisis de costes de personal., • Cálculo de costes laborales y preparación de informes y KPIs (rotación, absentismo, formación, etc.). 🎓 REQUISITOS • Grado en Relaciones Laborales, ADE o similar., • Valorable Máster en RRHH., • Experiencia mínima de 3 años en gestión laboral integral (nóminas, seguros sociales, contratos, etc.)., • Conocimientos sólidos de legislación laboral española., • Manejo de Factorial HR, a3innuva Nómina, Microsoft 365 y herramientas digitales de RRHH., • Valorable experiencia en entornos técnicos, ingeniería o empresas con sistemas ISO 9001 / 45001. 💡 COMPETENCIAS CLAVE • Visión estratégica y orientación a negocio., • Empatía y orientación a las personas., • Comunicación asertiva., • Capacidad de organización y planificación., • Confidencialidad y rigor., • Mentalidad digital y de mejora continua., • Capacidad de trabajo transversal con otros departamentos. 🎯 QUÉ OFRECEMOS • Incorporación a una ingeniería consolidada y en expansión., • Puesto estable, con autonomía y desarrollo profesional., • Entorno de trabajo moderno, colaborativo y digitalizado., • Horario flexible durante la semana (FlexiDay)., • Salario acorde a la experiencia aportada., • Buen ambiente de trabajo, equipo multidisciplinar., • Teletrabajo en situaciones especiales (siempre intentamos ayudarte). 🕒 CONDICIONES Y ENTORNO • Jornada completa., • Modalidad presencial., • Contrato indefinido., • Horario 40 h/semana:, • Lunes–Jueves: 08:30–14:00 h y 15:00–18:00 h (8,5 h/día), • Viernes: 08:00–14:00 h (6 h), • Ubicación: oficinas en Paterna (Valencia)., • Dependencia directa del Director de Operaciones (COO). ⭐ PUNTOS FUERTES • Apuesta firme por la innovación., • Procesos y procedimientos instaurados y orientados a la mejora continua., • Ingeniería con reconocimiento contrastado en materia BIM a nivel nacional., • Empresa en crecimiento continuo. 📩 ¿TE GUSTARÍA UNIRTE AL EQUIPO? Envíanos tu candidatura directamente a través de LinkedIn o a: 👉 🔎 Solo se valorarán candidaturas con experiencia.

¿Tienes experiencia en gestión de nóminas y te apasiona el asesoramiento laboral? En BDO Abogados estamos buscando incorporar un/a profesional con 2 años de experiencia para formar parte de nuestro equipo de consultoría laboral, dentro de una empresa con proyección y grandes oportunidades de desarrollo. 💼 ¿Qué harás? • Gestionarás el día a día laboral de nuestros clientes: altas, bajas, afiliaciones, Sistema RED, nóminas, liquidaciones, seguros sociales e impuestos., • Brindarás asesoramiento en materia laboral y relaciones con el personal., • Trabajarás con herramientas A3 para asegurar una gestión ágil y precisa. 📌 Requisitos • Grado en Derecho, Relaciones Laborales o similar, • Experiencia en asesoramiento laboral y RRHH, • Dominio de A3 (imprescindible), • Inglés alto (valorado), • Trabajo en equipo, iniciativa y ganas de crecer 🎁 ¿Qué ofrecemos? • 24 días de vacaciones + ¡día libre en tu cumpleaños!, • Jornada reducida en agosto, • Plan de carrera y formación continua, • Plataforma Go Fluent para aprender idiomas, • Remuneración atractiva y excelente ambiente, • Ubicación: Barcelona, modelo híbrido, • Contrato indefinido 📞 Si te interesa o conoces a alguien que encaje, ¡escríbeme por privado y lo comentamos! #RRHH #Laboral #Consultoría #Barcelona #OportunidadProfesional #TalentoLegal #A3Nom #GestiónLaboral #Empleo

Acerca del empleo La acreditación se basa en una rigurosa evaluación que realiza un equipo auditor de elevado nivel técnico. ENAC opera en la práctica totalidad de sectores técnicos y económicos y se encuentra actualmente en un proceso de crecimiento. Buscamos Auditores jefes para liderar equipos auditores que realicen evaluaciones frente a las diferentes normas de acreditación (UNE-EN ISO/IEC 17025, 17020, 17021, 17065 y/o UNE-EN ISO 15189) en un amplio abanico de sectores. Objetivo del trabajo Coordinar la auditoría y al equipo auditor, evaluar el sistema de gestión y elaborar las conclusiones del grado de cumplimiento de la entidad evaluada frente a los requisitos de la norma aplicable (UNE-EN ISO/IEC 17025, 17020, 17021, 17065 y/o UNE-EN ISO 15189). Tipo de colaboración profesional ENAC designa a los auditores para cada evaluación por lo que, la colaboración puede ser compatible con otra actividad profesional. Se espera una disponibilidad mínima de alrededor de 20 días al año, si bien el número de auditorías asignado puede ajustarse en función de la disponibilidad del colaborador/a. Remuneración La remuneración se establece en función de la dedicación y en base a los honorarios aprobados anualmente por ENAC. Los gastos de transporte, alojamiento y manutención derivados de la auditoría, así como las gestiones relacionadas necesarias son asumidos por ENAC. Requisitos · Titulación universitaria en Ciencias o Ingeniería. · Experiencia laboral mínima de 5 años, de los cuales, al menos 2 años en laboratorios, entidades de inspección o certificación, o en actividades relacionadas tales como auditoría o consultoría en el ámbito de alguna de las normas UNE-EN ISO/IEC 17025, 17020, 17021, 17065 o UNE-EN ISO 15189, 20387. · Se valorará experiencia y conocimientos en auditorías frente a las citadas normas. · Imprescindible disponibilidad para viajar. Beneficios de colaborar con ENAC · Aumenta tu reconocimiento profesional, al formar parte del grupo de profesionales de ENAC, una comunidad de reconocido prestigio. · Enriquece tu experiencia profesional. Participa en evaluaciones que te permitirán realizar nuevas actividades y conocer diferentes formas de trabajo. · Colabora en una actividad de servicio público ENAC es una organización sin ánimo de lucro que desarrolla su actividad de manera independiente y en beneficio del interés general. · Contribuye a la mejora de tu sector: La acreditación es un catalizador que eleva el nivel técnico de los sectores al requerir el cumplimiento de normas internacionales y ejecutarse siguiendo pautas aceptadas dentro de la comunidad científica o técnica · Intercambia conocimiento e incrementa tu red de contactos profesionales con los más de 900 expertos de todos los sectores que integran la red de colaboradores de ENAC. · Obtén ingresos económicos adicionales, compatibilizando tu actividad profesional con tu colaboración con ENAC según tu disponibilidad.

En Bizneo, una de las mayores HR tech en Europa y LATAM, estamos buscando un Content Marketing Manager para liderar nuestra estrategia de contenidos en Francia y ayudarnos a consolidar nuestra presencia en el mercado francés. Si te apetece unirte a una empresa con cultura startup, que crece año a año sólo con beneficios, sin rondas de inversión, ni fuegos artificiales sigue leyendo👇: ¿Cuáles serán tus funciones? • Desarrollar e implementar la estrategia de content marketing para el mercado francés, alineada con los objetivos de negocio y Go-to-Market., • Crear contenido de alto valor en francés: artículos de blog, whitepapers, ebooks, casos de éxito, guías prácticas y contenido para redes sociales., • Optimización de contenidos actuales para posicionamiento SEO en Francia., • Gestionar el calendario editorial y asegurar la consistencia de tono, estilo y mensajes en todos los canales., • Ejecutar estrategias de linkbuilding y PR., • Colaborar estrechamente con Sales y Product para crear contenido que soporte el funnel completo: awareness, consideration y decisión., • Diseñar y ejecutar campañas de content marketing (webinars, email nurturing, LinkedIn) que generen leads cualificados., • Analizar métricas de performance (tráfico, engagement, conversión, MQLs) y optimizar la estrategia basándote en datos., • Adaptar y localizar contenido existente al contexto cultural y regulatorio francés (legislación laboral, tendencias HR locales, etc.). Requisitos deseables • +2 años de experiencia en content marketing, idealmente en entornos B2B SaaS o tech., • Francés nativo o bilingüe (imprescindible) y español o inglés para coordinación interna., • Conocimiento profundo del mercado francés: tendencias en RRHH, regulación laboral, comportamiento del buyer persona francés., • Experiencia creando contenido para diferentes etapas del funnel y múltiples formatos (blog, video, social, email)., • Experiencia ejecutando estrategias de PR digital y linkbuilding, con red de contactos en medios franceses será un plus., • Dominio de SEO, herramientas de análisis (Google Analytics, Search Console, Ahrefs, Semrush) y contenidos (Hubspot, Wordpress)., • Perfil hands-on: buscamos alguien que escriba, edite, publique y analice, no solo que coordine., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y con mentalidad data-driven. ¿Qué ofrecemos? • Teletrabajo para siempre pero si quieres venir a trabajar algunos días a nuestra oficina de Avenida Burgos, en Madrid, te recibiremos con los brazos abiertos., • Jornada flexible: El horario general es L a J: 9-14h y de 15:30-18:30h. Viernes 9:00 a 15:00 pero cuéntanos si necesitas reducir jornada o adaptar el horario., • Autonomía real: Serás la persona de referencia en content para Francia con libertad para construir la estrategia., • Impacto directo: Trabajarás con los equipos de Sales, Marketing y Producto, y tus contenidos impulsarán el crecimiento en uno de nuestros mercados clave.

Quiénes somos Nativery Srl es una empresa italiana de tecnología publicitaria que forma parte de Syneton Group, un ecosistema de empresas digitales con sede en Turín que opera de forma transversal en diferentes canales del mundo digital. El grupo desarrolla y conecta soluciones en áreas como inteligencia artificial, big data, plataformas digitales, marketing tecnológico y automatización, creando sinergias entre datos, tecnología y comunicación para impulsar el crecimiento de marcas y proyectos a nivel internacional. Gracias a nuestra tecnología de última generación, basada en algoritmos avanzados de análisis y personalización, en Nativery optimizamos en tiempo real el rendimiento de las campañas, ofreciendo tráfico de alta calidad, mayor tasa de conversión y un modelo de monetización sostenible tanto para anunciantes como para medios. Trabajar en Nativery significa formar parte de un ecosistema tecnológico sólido, respaldado por un grupo internacional con una clara visión de innovación y crecimiento. A quién buscamos Buscamos un/a Sales New Business España que quiera participar activamente en la expansión de la compañía en el mercado español. La persona ideal combina visión estratégica, capacidad consultiva y orientación a resultados, con una red de contactos activa en agencias de medios de Madrid y Barcelona, especialmente con planificadores y compradores de campañas enfocadas a performance marketing. Buscamos a alguien con mentalidad de desarrollo de negocio a largo plazo, capaz de generar confianza, detectar oportunidades de valor y construir relaciones comerciales sólidas y duraderas. Actividad laboral • Identificación y prospección de nuevas oportunidades de negocio a través de LinkedIn, email, llamadas y networking., • Reactivación y gestión de relaciones con agencias de medios y contactos profesionales previos., • Interlocución directa con planificadores, compradores de medios y anunciantes., • Activación de campañas de publicidad nativa y display., • Trabajo en modalidad remota, con posibilidad de apoyo puntual desde las oficinas en Madrid y en Turìn. Requisitos • Cartera activa de contactos en agencias de medios relevantes de Madrid y Barcelona., • Experiencia demostrable de varios años en ventas dentro del entorno de marketing digital., • Experiencia en publicidad nativa (valorable)., • Alta capacidad de comunicación, negociación y orientación al cliente., • Mentalidad proactiva, autonomía y enfoque a resultados, con especial sensibilidad por el trabajo en equipo y la calidad de las relaciones comerciales. Ofrecemos • Contrato indefinido a partir de enero de 2026., • Integración en un equipo tecnológico internacional respaldado por Syneton Group., • Modalidad de trabajo híbrida y flexible., • Proyecto en plena expansión que combina publicidad, medios y tecnología. Si te motiva formar parte de un entorno tecnológico sólido, con proyección internacional y enfoque en resultados medibles, y quieres crecer profesionalmente dentro de una empresa dinámica y en constante evolución, nos encantará conocerte.

📢 ¡Estamos buscando Expertas/os en Nóminas! ¿Te apasiona la gestión laboral y quieres dar el siguiente paso en tu carrera? Únete a una empresa líder en el sector, en constante crecimiento, donde tu talento marcará la diferencia. ✨ Lo que harás: ✅ Gestión integral de nóminas y procesos laborales. ✅ Altas, bajas y variaciones en Seguridad Social (Sistema RED). ✅ Elaboración de contratos (Contrat@). ✅ Tramitación de IT, maternidad, paternidad y accidentes. ✅ Confección de nóminas, finiquitos y despidos. ✅ Gestión de seguros sociales y CRA (SILTRA). ✅ Presentación de impuestos IRPF (Modelos 111 y 190). ✅ Asesoramiento legal en normativa laboral. 🎯 Lo que buscamos: ✔ Formación FP Grado Superior o Universitaria. ✔ Experiencia mínima de 6 años en las funciones descritas. ✔ Actitud proactiva y trabajo en equipo. ✔ Imprescindible experiencia con SAGE o A3 💎 Lo que ofrecemos: ✨ Contrato indefinido en una empresa sólida y en expansión. ✨ Salario competitivo: 30.000 € - 36.000 €, según experiencia. ✨ Oportunidades reales de desarrollo y formación continua. ✨ Un equipo cercano y dinámico. 📩 ¿Te interesa? ¡Queremos conocerte! 👉 Envía tu CV y forma parte de un equipo que apuesta por el talento y la innovación. #RRHH #Nóminas #Empleo #Talento #OportunidadLaboral #TrabajoEnEquipo #CarreraProfesional #SAGE #ContrataciónIndefinida

En la Comunidad de Cloud, Middleware & Sistemas, estamos en búsqueda de un/a Administrador/a de Sistemas para unirse a nuestro equipo de Infraestructura interna. Si te apasiona el diseño, despliegue y mantenimiento de entornos IT seguros, escalables y resilientes, queremos conocerte. 🔹 ¿Qué harás en tu día a día? • Diseñar, desplegar y mantener infraestructuras IT seguras y de alto rendimiento., • Administrar entornos Windows Server (DNS, DHCP, GPO, Active Directory, etc.) y Linux (Debian, CentOS, Ubuntu)., • Gestionar y optimizar redes cableadas e inalámbricas (VLANs, VPN, IPSEC, routing, switches, firewalls Fortinet y Cisco)., • Administrar entornos cloud (AWS y Azure) y virtualización VMware (vSphere, ESXi, vCenter)., • Supervisar monitorización y seguridad: CheckMK, Zabbix, Grafana, Graylog, Wazuh, OpenVAS., • Automatizar despliegues y tareas con scripting (Bash / IaC)., • Gestionar copias de seguridad, recuperación ante desastres y HA., • Elaborar documentación técnica clara y actualizada., • Dar soporte en incidencias y participar en guardias cuando sea necesario. 🔹 Lo que buscamos en ti • Experiencia sólida en Windows Server 2019/2022 y Linux (hardening, scripting)., • Conocimientos avanzados de redes TCP/IP y administración de switches/firewalls., • Experiencia en AWS y Azure (EC2, S3, VPC, Azure AD, NSG, IAM…)., • Familiaridad con middleware y servidores web (Nginx, Apache, Tomcat)., • Experiencia en almacenamiento en red (NFS, iSCSI, SMB, SAN/NAS)., • Buen manejo de herramientas de monitorización, seguridad y gestión de logs., • Capacidad analítica, resolución de problemas y orientación a la excelencia. ¿Cuáles son nuestros propósitos para ti? ❤️ Apoyarte en tu crecimiento profesional • Evolution mood: tendrás a tu disposición procesos diseñados específicamente para tus funciones y objetivos de crecimiento dentro de la compañía, junto con nuestro mapa de carreras, una herramienta para diseñar tu plan de desarrollo profesional., • Formaciones: si bien quieres acceder a formaciones técnicas en habilidades o idiomas, tenemos a tu disposición certificaciones oficiales, Udemy Business, TechDays, Meetups, planes de formación... 🧡 Promover en conjunto la salud, el bienestar y ¡El buen ambiente! • Conciliación vida familiar y laboral: nos gusta que tengas equilibrio en tu vida personal y en tu carrera profesional, por lo que disfrutamos de 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición + 24 y 31 de diciembre, además de opciones de teletrabajo, horario flexible y jornada intensiva los viernes y en verano., • Quokka: promovemos el bienestar emocional, la actividad física, y la nutrición saludable mediante nuestro programa de actividades., • Actividades de Teambuilding: nos gusta divertirnos y estar en contacto con nuestros., • Friends mood: puedes ser Embajador de nuestra marca a través de nuestro Plan Amigo., • Club de ventajas: Programa de beneficios y descuentos (ocio, tecnología, bienestar...), • Kudos: fomentamos una cultura de feedback y reconocimiento :) 💛 Acordarnos de ti en tus momentos más especiales • Sorpresas: Tendrás alguna sorpresa asegurada durante el año (aniversario de trabajo, cumpleaños, nacimientos..). ¿Te gustaría ser partícipe de nuestra evolución?

¡Únete a Clece y marca la diferencia! ¿Te gustaría pertenecer a una empresa con presencia en España, Portugal y Reino Unido? Somos una de las principales empleadoras del país con más de 80.000 profesionales. A través de nuestros servicios, impactamos diariamente en la vida de más de un millón de personas. ¿Qué buscamos? • Valorable titulación universitaria, preferentemente de Ingeniería Industrial y/o vinculadas al objeto de los servicios bajo su responsabilidad., • Valorable experiencia en gestión de RRHH, gestión económico-financiera, gestión comercial, dirección de equipos multidisciplinares y gestión técnica de los servicios., • Valorable conocimiento de políticas sobre modelos internos y externos de gestión de compañía., • Valorable conocimientos y/o formación en materia de PRL, calidad y medio ambiente., • Valorable nivel alto de inglés., • Nivel alto de ofimática., • Carné de conducir. ¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? • Definir las líneas rectoras de la gestión integral encomendada., • Conocer, analizar y determinar las necesidades de personal., • Dirigir, organizar y supervisar la actuación del personal, para lograr su optimización., • Gestión de temas de personal a través del sistema de gestión de plantillas., • Elaborar las planificaciones, presupuestos y previsiones, de los servicios para su revisión con su superior inmediato., • Analizar las desviaciones de las planificaciones y presupuestos, promoviendo medidas correctoras., • Gestión de clientes, seguimiento, y supervisión de la facturación y control de la gestión del cobro., • Gestión de proveedores de conformidad con las políticas de compras de la Compañía., • Colaboración y coordinación con los distintos departamentos de la Compañía., • Ejecutar los procedimientos de PRL, calidad, medio ambiente., • Colaborar en la elaboración de ofertas., • Comprometerse en el cumplimiento y difusión de nuestro código Ético, y su sistema de "Compliance", en especial, en el ámbito penal, antisoborno y de defensa de la competencia. ¿Qué te ofrecemos? • Medidas de conciliación y flexibilidad horaria: Flexibilidad en la hora de entrada y salida, jornada intensiva los viernes en modalidad de teletrabajo, y jornada intensiva durante el verano., • Atractivo paquete retributivo acorde al perfil profesional + ayuda comida., • Plan de Retribución Flexible (seguro médico, ticket guardería, abono transporte, entre otros)., • Seguridad y estabilidad laboral: un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios., • Cuidado en Red: servicio de atención psicoemocional disponible todos los días del año. En Clece, estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades. Promovemos la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentamos la inclusión laboral de colectivos vulnerables. Especialmente, damos la bienvenida a candidaturas para puestos en actividades con baja representación femenina. Al enviar tu solicitud de empleo, Clece tratará tus datos como responsable de tratamiento para valorar tu candidatura y, en su caso, contactar contigo. La base que legitima el tratamiento es tu solicitud de aplicación a la oferta publicada. Los datos que trataremos son los contenidos en tu perfil de este portal de empleo, sin perjuicio de otra información que puedas proporcionarnos posteriormente. No conservaremos ningún dato en caso de no ser la persona seleccionada, ni se cederá ningún dato personal a terceros. ¿Crees que encajas con el perfil que buscamos? ¡Ven a formar parte de nuestro equipo!

¡En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso, nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional, ¡este es tu sitio! Buscamos un/a Ingeniero/a Preventa para incorporarse al equipo de Ciberseguridad. La persona seleccionada trabajará estrechamente con el equipo comercial asesorando a clientes en soluciones tecnológicas que mejoren su nivel de ciberseguridad y les ayuden a cumplir normativas y regulaciones vigentes. Será responsable de diseñar, presentar y defender propuestas técnicas, además de acompañar al cliente durante el proceso de venta, aportando conocimiento especializado y una visión técnica sólida. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? ·Apoyar al Departamento Comercial en el ciclo completo de preventa. ·Proporcionar apoyo técnico en reuniones comerciales, tanto presenciales como remotas. ·Elaborar, coordinar y defender propuestas técnicas en respuesta a necesidades de clientes. ·Desarrollar Pruebas de Concepto (PoC) de las soluciones de la organización. ·Responder a requerimientos funcionales y técnicos de RFPs y RFIs. ·Realizar dimensionamientos técnicos para ofertas y oportunidades generadas por el equipo comercial. ·Identificar necesidades del cliente y oportunidades de negocio durante la interlocución directa. ·Asegurar la entrega de propuestas técnicamente correctas dentro de los plazos establecidos. ·Asesorar al departamento comercial, a clientes y a gerencia sobre las mejores soluciones técnicas a implementar, entre otras funciones propias del puesto. ¿Qué buscamos? ·Background técnico y al menos 5 años de experiencia en la preventa y definición de soluciones de ciberseguridad complejas ·Conocimientos de Ciberseguridad y soluciones del sector: firewalling, seguridad del endpoint, NAC, SIEM, Red Team, Auditoría interna/externa de Ciberseguridad, Test de Intrusión, Auditoría ICS, SOC / CERT, gestión de Vulnerabilidades, Threat Intelligence, entre otros ·Experiencia en la elaboración de propuestas multidisciplinares en el ámbito de ciberseguridad ·Experiencia en realización de presentaciones ante clientes y proveedores, de forma presencial y en remoto ¿Dónde trabajarás? En nuestras de oficinas de Ayesa a nivel nacional Formato: Híbrido, presencial y teletrabajo Ofrecemos un camino lleno de aventuras: -¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. -Porque lo importante sois tú y los tuyos: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. -Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. -Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más. -Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. -¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor

En Grupo Crit, empresa líder en el sector de los RRHH con más de 20 años de experiencia y más de 40 oficinas a nivel nacional, precisamos incorporar por crecimiento del equipo un/a Coordinador/a Nacional para nuestro departamento de Grandes Cuentas ubicado en Madrid. Pertenecerás a un departamento estratégico de la compañía, con visión global de todos los negocios y servicios del grupo y con capacidad de actuación a nivel nacional, desde el cual se abordan negociaciones con las multinacionales más importantes y se ayuda a toda la red a conseguir negocio con volumen. Las funciones principales del puesto se engloban en 4 áreas: 1. Apoyo back office comercial: abordar oportunidades de negocio detectadas; completar Excel con la información precisa de la compañía, confeccionar propuestas de valor y elaborar tándems., 2. Implantación de nuevos proyectos en la red: confeccionar manuales de servicio en base a las negociaciones realizadas por la Dirección, preparación de ofertas y coordinar con los servicios centrales y del cliente para el arranque del servicio., 3. Coordinación y seguimiento de clientes activos: reuniones con los equipos de nuestras oficinas a nivel nacional, coordinación de las peticiones, puesta en marcha de acciones para mejorar la búsqueda de candidaturas, control de indicadores de facturación, margen bruto y relativo de venta, funnel de candidaturas, etc., 4. Optimización de procesos: archivo de la documentación, propuestas de mejora en operativa y en sistemas y propuestas de mejora a clientes para la simplificación del servicio. ¿Qué ofrecemos? • Contrato a jornada completa de lunes a viernes de 09h a 18h., • Formación continua y posibilidad de desarrollo profesional., • 28 días libres al año, 2 tardes libres al mes y 1 día de teletrabajo a la semana., • Clases gratuitas de inglés y otros beneficios sociales. Si consideras que este puede ser tu próximo reto laboral ¡te estamos esperando! Requisitos mínimos • Titulación universitaria, preferiblemente en RRHH, • Experiencia previa en áreas comerciales o de RRHH., • Dominio avanzado de Excel, PowerPoint y Word., • Valorable nivel medio de inglés.

RSM es la sexta organización internacional de servicios de Auditoría y Assurance, Fiscal, Legal, Consultoría y Corporate Finance. Con presencia en más de 120 países, cuenta con 900 oficinas y más de 65.000 profesionales. En España, somos considerados una de las primeras 10 organizaciones de multiservicios con un equipo joven, profesional y especializado en varias prácticas con más de 550 profesionales repartidos entre las oficinas de Madrid, Barcelona, Las Palmas de Gran Canaria, Palma de Mallorca, Tarragona, Valencia y Sevilla. En RSM estamos comprometidos con la sostenibilidad a todos los niveles y sabemos que las personas son nuestro activo más importante. Sin un buen equipo de profesionales, no es posible dar un buen servicio a nuestros clientes, y por eso apostamos firmemente por el talento. Nuestro objetivo es ser una firma referente y convertirnos en la mejor empresa para trabajar en nuestro sector. En este contexto, estamos buscando un/a Payroll Specialist con al menos dos años de experiencia para nuestra oficina de Valencia. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Realizar todas las tareas relacionadas con la gestión mensual de nóminas (confección de nóminas, presentación de seguros sociales y ficheros CRA)., • Control de personal (altas y bajas de personas trabajadoras en Sistema RED)., • Gestiones en Sistema Red: consultas en Casia, comunicación de variaciones de datos, obtención de certificados, etc)., • Formalización de contratos de trabajo y anexos contractuales, y comunicaciones en Contrat@., • Preparación, cuadre, presentación de impuestos (Modelo 111 y Modelo 190),, • Asegurar la correcta aplicación de los Convenios Colectivos y de la normativa laboral vigente., • Relación con las Mutuas de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales., • Presentación de partes Delt@ y gestión y seguimiento de incapacidades., • Comunicación fluida con el cliente para seguimiento y resolución de dudas., • Reporte a sus responsables directos. ¿Qué necesitamos de tu perfil? • Estudios: Formación Profesional o Grado en Relaciones Laborables., • Experiencia demostrable de al menos 2 años en puesto similar., • Conocimientos/manejo avanzado del programa A3NOM., • Dominio Office 365 (Word, Excel y Power Point)., • Nivel B2 de inglés. Y además nos gustaría que tuvieras: • Habilidades de comunicación y presentación., • Orientación a resultados y compromiso para cumplir plazos., • Energía, resiliencia y optimismo., • Capacidad para trabajar en equipo., • Interés en hacer carrera profesional en RSM Spain. ¿Qué te ofrecemos? • Plan de carrera: posibilidades reales de crecer en línea con el crecimiento de RSM., • Plan de formación interna y externa., • Exposición real con clientes., • Transparencia, comunicación y feedback continuo. ¡Si crees que es el momento de dar un paso en tu carrera profesional y crecer dentro de un proyecto ambicioso, aplica a nuestra oferta, te estamos esperando!

📢En Redsys seleccionamos a un/a Operador/a de sala turno noche para trabajar en el área de Operación dentro del CPD, dentro de un equipo estable y dinámico. ¿Quieres saber que te ofrecemos? buen ambiente, formación especializada, plan healthy, plan de retribución flexible, gran estabilidad y muchas cosas más... Modelo de trabajo presencial dada la criticidad del sector y del rol ejercido. Horario 22:40 - 07:20h. Algunas de las responsabilidades: • Revisión de las consolas de eventos y gestión de éstos., • Supervisar la Infraestructura crítica, el rendimiento y la disponibilidad de las aplicaciones y servidores mediante la monitorización disponible., • Resolución de incidencias y diagnóstico de la causa raíz de las problemáticas en base a las herramientas de monitorización y alertas generadas., • Ejecución de procedimientos de gestión y resolución de incidencias., • Ejecución de operativas y acciones de mitigación de incidencias según procedimientos., • Participar en la mejora de los procedimientos de operación, • Garantizar el estado de los servicios ante nuevos despliegues de software o infraestructura., • Tratamiento de las cancelaciones batch., • Registro, actualización y cierre de tickets., • Comunicación de incidencias tanto interna como externa (terceros). Conocimientos específicos: • Formación: FP Medio o Superior en Informática; o en Administración de Sistemas Informáticos y Redes (ASIR), • Experiencia deseable de al menos 1 año en Operación de Sistemas de Producción (CPD 24x7)., • Conocimientos y experiencia con tecnologías de virtualización como VMWARE., • Conocimientos y experiencia en manejo de herramientas de monitorización., • Conocimientos y experiencia en administración/operación de servidores de aplicaciones (WebSphere Application Server, Websphere Liberty)., • Conocimientos y experiencia en administración/operación de entornos Windows, AIX, Linux Red Hat., • Conocimientos en entornos de almacenamiento de datos, cabinas de almacenamiento, etc.., • Conocimientos de BBDD, principalmente DB2 LUW aunque también Oracle y Mongo., • Ingles medio (B2). Herramientas/Entornos para desempeñar la función: - Dynatrace - AIX/Linux/Windows - Sistemas Virtualizados (VMWARE) - Herramienta ticketing Service Now o similar - Tivoli - Elastic (Kibana) - Ansible - Control-M - Z/OS - Editran SSDD- IBM Sterling Conocimientos deseable: • Conocimientos de redes, TCP/IP y conexiones de comunicaciones., • Conocimientos en Openshif, • Stratus (Sistema Operativo SVOS), • JIRA y Confluence Habilidades: • Actitud proactiva, • Iniciativa en la propuesta de mejoras, • Predisposición y agilidad en la adquisición de nuevos conocimientos (Capacidad de aprendizaje) • Fácil adaptación al cambio, • Capacidad de trabajar en equipo, • Capacidad de gestionar situaciones críticas como incidencias graves en el servicio En Redsys trabajamos para garantizar una igualdad de oportunidades real y efectiva que nos permita promover el desarrollo profesional y la diversidad, equidad e inclusión laboral, en línea con nuestro compromiso con el ODS 5 (Igualdad de oportunidades), el ODS 8 (Trabajo decente y crecimiento económico) y el ODS 10 (Reducción de las desigualdades) de la Agenda 2030 de Naciones Unidas, así como con los Principios del 1 al 6 del Pacto Mundial.

Nos encontramos en la búsqueda de un/a Offensive Security Analyst para que se sume a nuestro equipo de Ethical Hacking. ✨ Cual será tu misión? Serás responsable de identificar y explotar vulnerabilidades en sistemas, aplicaciones (especialmente móviles📲) e infraestructuras, con el objetivo de reforzar la postura de seguridad de la organización. Contribuirás directamente a la detección temprana de riesgos y a la mejora continua de las defensas tecnológicas. 🔮 ¿Qué buscamos? • Grado en Informática, Ingeniería de telecomunicaciones o equivalente., • Tener formaciones y/o certificaciones específicas en ciberseguridad/seguridad ofensiva serán un nice-to-have (OSCP, OSEP, OSCE, CRTO, eCPTX, eCPTXv2 o similar)., • 4 años de experiencia en seguridad ofensiva, pentesting o ethical hacking., • Sólido dominio de pruebas de penetración en aplicaciones móviles (Android e iOS)., • Experiencia en pentesting web, APIs y redes., • Conocimientos en explotación de vulnerabilidades, ingeniería inversa y análisis de malware (deseable)., • Manejo fluido de herramientas como Burp Suite, Metasploit, Frida, OWASP ZAP, Nmap, Nessus, etc., • Conocimiento actualizado de estándares y marcos como OWASP Mobile / Web Top 10, MITRE ATT&CK, OSSTMM o similares., • Capacidad para redactar informes técnicos claros, orientados tanto a equipos técnicos como a negocio., • Ingles: B2+. (We'll check your level at the interview, so be prepared to talk🗣) 🎯 ¿Qué retos y tareas puedes encontrar en este puesto? • Llevar a cabo pruebas de penetración sobre aplicaciones móviles, web e infraestructuras, buscando vulnerabilidades reales con mentalidad ofensiva., • Diseñar y ejecutar escenarios de ataque que pongan a prueba la seguridad de nuestros sistemas y los de nuestros clientes., • Analizar resultados, documentar hallazgos y proponer soluciones efectivas para mitigar riesgos., • Colaborar mano a mano con los equipos de desarrollo y producto para integrar la seguridad desde el diseño., • Explorar nuevas herramientas, metodologías y técnicas de explotación: queremos a alguien curioso y con hambre de aprender., • Participar en proyectos de Red Team y ejercicios de simulación de amenazas avanzadas., • Contribuir a la mejora continua del laboratorio interno de pentesting y a la creación de nuevos retos técnicos., • Mantenerte al día en tendencias de ciberseguridad ofensiva, vulnerabilidades emergentes y exploits públicos. 💼 ¿Qué ofrecemos? • Tipo de contrato: Indefinido a tiempo completo., • Ubicación: España. Estar en Barcelona sería muy valorable (modelo hibrido de trabajo), • Modalidad de trabajo: hibrida o 100% remoto desde España., • Participación en un proyecto innovador, donde puedes aportar tu talento de forma autónoma y dinámica 💥, • Salario: flexible según experiencia del perfil., • Plan de Compensación Flexible: tarjeta comida, tarjeta transporte, seguro médico y formación., • Conciliación de la vida laboral y familiar: flexibilidad horaria. ¿Crees que tienes lo que buscamos? Apply now 🦾

Pinko es una marca de moda contemporánea con espíritu italiano. La creatividad y la calidad se refleja en la marca que posee una red global de tiendas insignia, cada una con diseños únicos y distintivos. Buscamos vendedor/a con más de 2 años de experiencia en el sector retail/lujo con nivel medio-alto de inglés para tienda en Serrano (Madrid). Oferta part time 36h. Responsabilidades: • Atención personalizada y asesoramiento al cliente., • Gestión del buen funcionamiento de la tienda, • Gestión del producto y visual merchandising, • Gestión del CRM y captación de clientes, • Consecución de los objetivos de ventas totales y personales, así como de los indicadores comerciales. Se ofrece Incorporarse a una de las firmas de tendencia actual donde poder desarrollar tu carrera profesional. Habilidades requeridas: • Experiencia demostrable, • Valorable nivel alto de Inglès, • Valorable experiencia en Premium/ Luxury RTW, • Persona entusiasta, enérgica, con demostrable estabilidad laboral

¿Eres una persona apasionada por la tecnología y el servicio al cliente? ¿Buscas un entorno dinámico donde crecer profesionalmente? ¡Esta es tu oportunidad! En Retain Technologies, empresa líder en soluciones SaaS para la gestión de activos, buscamos un/a Auxiliar Técnico/a de Proyecto y Soporte a Clientes para integrarse en nuestro equipo y colaborar con grandes cuentas de clientes a nivel nacional e internacional. ¿Cuál será tu misión? Bajo dependencia del Director del área de SOLUCIONES DIGITALIZACIÓN SaaS, realizarás trabajos de auxiliar técnico/a, según se definen en el XX Convenio colectivo nacional de empresas de ingeniería; oficinas de estudios técnicos; inspección, supervisión y control técnico y de calidad; pudiendo trabajar para distintos departamentos de RETAIN TECHNOLOGIES, S.L.. participando, entre otros, en trabajos técnicos en el campo de la gestión documental, realizando las siguientes tareas: • Análisis, clasificación y registro de documentación técnica de proyectos, en sistemas de gestión documental de desarrollo propio, • Participación en proyecto de desarrollo de técnicas de automatización de la gestión de documentos a través de herramientas de IA (Inteligencia Artificial), • Actualización de catálogos de documentos, clasificación de estos en ámbitos, origen, áreas de gestión, etc., • Soporte a cliente: reporting sobre el avance de los proyectos | Resolución de consultas técnicas, • Realización de informes periódicos de gestión, • Visitas a los emplazamientos de los clientes para realizar auditorías, tomas de datos, formaciones, etc. Qué perfiles buscamos: • Experiencia profesional previa en gestión documental y en el desarrollo de las funciones descritas o formación técnica que provea de conocimientos sobre ellas., • Experiencia en gestión de bases de datos documentales, • Habilidad en la catalogación y clasificación de documentos de distintos tipos., • Capacidad para el trabajo con volúmenes grandes de documentación y conocimientos en la extracción de información de los mismos, • Conocimientos de Ofimática | Paquete MS Office, • Disponibilidad para viajar También valoramos positivamente: • Conocimientos de GMAO | herramientas de Inteligencia Artificial (ChatGPT o similares), • Capacidad de Organización | Trabajo en Equipo | Comunicación y Gestión Clientes, • Conocimiento de la normativa técnica de aplicación a las instalaciones (REBT, RIAT, RITE, MI-IP,..), • Ganas de aprender, proactividad e iniciativa para proponer soluciones eficaces, • Se valorará el nivel de inglés, francés y/o portugués Qué ofrecemos: • Contrato indefinido en la empresa RETAIN TECHNOLOGIES, S.L.. (Grupo RETAILGAS)., • Régimen de dedicación: jornada completa, • Incorporación inmediata., • Retribución: Conforme Convenio Colectivo, • Periodo de Prueba: Conforme Convenio Colectivo., • Modelo de trabajo híbrido con contrato de teletrabajo aprobado para el Grupo RETAILGAS y condiciones de trabajo que favorecen la conciliación familiar. SOBRE GRUPO RETAILGAS: • RETAILGAS es un grupo en pleno crecimiento que está conformado por empresas y divisiones que ofrece desde sus orígenes servicios de ingeniería y arquitectura (RETAIL Ingeniería) al que ha ido incorporando divisiones especializadas en ofrecer servicios de consultoría para el mantenimiento y compliance de activos (RETAIL Activos – LLR), desarrollo de proyectos de energías renovables (RETAIL Renovables) y Soluciones Inteligentes y Desarrollo de Software para la Gestión de Activos (Retain Technologies)., • Trabajamos en múltiples sectores siendo desde hace años líderes en el sector petrolero y de estaciones de servicio, pero con presencia creciente en otros sectores como el de energía y renovables; transportes, puertos y soluciones de movilidad; hostelería y restauración; health & care, mantenimiento de activos, etc.., • Con más de 75 profesionales en toda España, ayudamos a nuestros clientes en el desarrollo y gestión integral de su red de activos, contando con sistemas certificados para marcos referenciales ISO 9001, ISO 14001 e ISO 27001., • En RETAILGAS creemos en las personas y queremos que se incorporen aquellas que compartan nuestros valores donde destacan el RESPETO y la IGUALDAD. Aplicamos las mejores medidas para crear un ambiente laboral justo, igualitario y asegurar la protección del medioambiente y cumplimiento normativo.

En Inneürope, empresa líder en proyectos europeos con más de 15 de experiencia en la gestión de programas y políticas europeas, queremos dar un gran salto de calidad en 2026 y por eso estamos buscando talento. Tras nuestra entrada en el catálogo de servicios del European Innovation Council buscamos un/a Consultor/a Senior especializado/a en proyectos europeos, con al menos 5 años de experiencia, para reforzar nuestras capacidades en el diseño, preparación y gestión de proyectos financiados por la Unión Europea. ¿Cuáles serían tus principales responsabilidades? • Identificar oportunidades de financiación europea y definir estrategias de acceso a programas de la UE., • Buscar y analizar proyectos y consorcios europeos, gestionando la entrada de nuestros clientes en consorcios internacionales., • Liderar la preparación y redacción de propuestas europeas, tanto en calidad de partner como de coordinador, en programas como Horizonte Europa, Europa Digital, EIT, CEF, Innovation Fund, entre otros., • Coordinar y gestionar proyectos europeos financiados, asegurando el cumplimiento de hitos, entregables y obligaciones contractuales., • Elaborar informes técnicos y de seguimiento para clientes y organismos financiadores., • Participar en eventos de networking, brokerage y matchmaking a nivel europeo para fortalecer la red de socios estratégicos. ¿Qué competencias y habilidades se requieren para ello? • Al menos 5 años de experiencia en acceso y gestión de fondos europeos., • Experiencia contrastada en preparación y redacción de propuestas europeas., • Conocimiento sólido de la gestión de proyectos europeos y de los requisitos de los principales programas UE., • Capacidad analítica y de redacción de informes técnicos., • Disponibilidad para viajar y participar en reuniones y eventos internacionales., • Titulación universitaria superior, preferentemente en ingeniería u otras disciplinas técnicas., • Dominio fluido del inglés (oral y escrito). ¿Qué podemos ofrecerte? • Salario competitivo, acorde a la experiencia aportada, compuesto por salario fijo + variable por cumplimiento de objetivos., • Contrato laboral indefinido., • Modelo de trabajo híbrido., • Espacio de trabajo en el centro de Valencia., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Jornada intensiva durante el verano., • Oportunidades de desarrollo profesional en un entorno europeo y en crecimiento., • Rol de responsabilidad senior dentro del equipo de proyectos europeos., • Programa de formación interno tanto en programas europeos como en el uso de nuevas tecnologías y, particularmente, en el uso de la IA., • Oportunidad de representar a la empresa en grandes foros europeos de los que forma parte: EIC Catalogue, EYE, etc.…

TIM es una empresa tecnológica con sede en Móstoles, especializada en ofrecer servicios de soporte técnico avanzado para soluciones de software y hardware en entornos profesionales. Nuestro objetivo es garantizar un servicio de alta calidad, con procesos optimizados y una atención excelente al usuario final. Buscamos incorporar un Técnico de Soporte bilingüe (Español y Portugués), proactivo y resolutivo con una marcada capacidad de análisis, excelencia en la comunicación y autonomía para diagnosticar, solucionar y gestionar problemas técnicos de principio a fin. Responsabilidades • Atender y gestionar de manera proactiva los tickets de soporte recibidos por diversos canales (vía telefónica, email y chat)., • Realizar el diagnóstico inicial y la resolución de incidencias, como problemas de configuración, conectividad o errores de usuario., • Cumplir con los tiempos de respuesta y los Acuerdos de Nivel de Servicio establecidos., • Escalar de forma eficiente las incidencias que requieran un nivel de experiencia superior, proporcionando un pre-análisis detallado del problema., • Documentar detalladamente cada caso de soporte, registrando los pasos seguidos y las soluciones aplicadas., • Contribuir activamente a la mejora de los procedimientos de soporte al mantenimiento de la base de conocimiento interna. Habilidades esenciales • Orientación al cliente: Capacidad para ofrecer un servicio empático y paciente, buscando activamente la mejor solución y anticipándose a necesidades., • Comunicación efectiva: Habilidad para transmitir información técnica de forma clara y precisa, tanto oralmente como por escrito, en ambos idiomas requeridos., • Resolución de problemas: Fuerte capacidad analítica y de diagnóstico rápido para identificar la raíz de la incidencia., • Organización y multitarea: Gestión eficiente del tiempo y la carga de trabajo para manejar múltiples tickets simultáneamente. Requisitos • Experiencia Mínima Requerida: Mínimo 2 años de experiencia probada ofreciendo soporte técnico, idealmente en entornos POS., • Bilingüe Español y Portugués: Dominio profesional avanzado (hablado y escrito)., • Conocimiento Técnico Sólido en:, • Diagnóstico de incidencias de software y hardware., • Conectividad y redes básicas (WiFi, routers, comunicaciones entre dispositivos)., • Uso de herramientas de soporte remoto y ticketing., • Disponibilidad horaria: Jornada completa de Lunes a Viernes, de 09:00 a 17:30h., • Grado Superior en Administración de Sistemas informáticos en RED o similar. Ofrecemos • Contrato indefinido y estabilidad laboral desde el primer día., • Sistema de trabajo híbrido: oficina + remoto., • Participación en proyectos tecnológicos innovadores., • Formación continua en nuevas tecnologías, certificaciones y plan de carrera profesional., • Excelente ambiente laboral, con un equipo colaborativo, joven y apasionado por la tecnología.

En Impress creemos que todo el mundo merece una sonrisa que le haga feliz. Somos la mayor red de clínicas de ortodoncia digital de Europa y hemos revolucionado el sector de la ortodoncia invisible gracias a un equipo excepcional y a la tecnología más avanzada para el diagnóstico, tratamiento y seguimiento de cada paciente. Ahora buscamos un/a Asesor/a Comercial para nuestra clínica de Barcelona. ¿Te animas a formar parte de esta revolución? Tus responsabilidades • Ser la imagen de Impress: dar la bienvenida a los pacientes, explicar nuestros tratamientos y opciones de financiación, y acompañarles en cada paso con transparencia y empatía., • Alcanzar tus objetivos comerciales y ofrecer una atención impecable que motive a cada paciente a iniciar su tratamiento., • Cumplir —y por qué no, superar— tus KPIs mensuales., • Resolver incidencias en coordinación con el equipo de clínica y los equipos de soporte., • Crear conexiones auténticas con los clientes, escuchando, orientando y generando confianza., • Gestionar llamadas y correos con agilidad y profesionalidad., • Realizar seguimiento comercial, mantener actualizado tu pipeline y detectar nuevas oportunidades., • Actitud proactiva, ambición y orientación al éxito: en Impress no nos conformamos con resultados que no sean impresionantes. Por qué elegir Impress • Formarás parte de un equipo internacional y multicultural., • Ambiente laboral dinámico, colaborativo y lleno de energía., • Descuentos exclusivos en nuestros tratamientos., • Una cultura positiva donde celebramos cada logro… ¡grande o pequeño! Diversidad, inclusión y respeto En Impress fomentamos un entorno inclusivo y diverso. Valoramos las fortalezas, visiones y experiencias individuales, y animamos a todas las personas a postular sin distinción de raza, color, religión, identidad de género, orientación sexual, edad, origen, discapacidad u otros factores. Creemos que nuestras diferencias nos hacen un equipo más fuerte, más innovador y con mejores resultados.

OFERTA DE EMPLEO: DETECTION ENGINEER COMPAÑÍA: DEFION (antes INCIDE) UBICACIÓN: Barcelona / Teletrabajo FECHA OFERTA: 28/10/2025 NÚMERO DE PUESTOS: 1 RANGO SALARIAL: 28k-38k (en función de experiencia y capacidad) SOBRE DEFION En DEFION, llevamos desde 2005 protegiendo organizaciones con soluciones avanzadas de ciberseguridad. Somos referentes en respuesta a incidentes, análisis forense digital, servicios gestionados, inteligencia de amenazas y proyectos ofensivos (Red & Purple Team). Nuestro equipo técnico está formado por profesionales altamente cualificados, con experiencia real en entornos complejos y críticos. Trabajamos con tecnología puntera, metodologías ágiles, automatización y un enfoque colaborativo que potencia el crecimiento técnico y profesional. Con presencia internacional y en plena expansión, en DEFION apostamos por el talento, la formación continua y el desarrollo de carrera. Aquí no solo consumirás inteligencia: la generarás y aplicarás en detecciones efectivas. Trabajarás en un equipo multidisciplinar, transformando los hallazgos de proyectos ofensivos reales en reglas de detección. Como parte de nuestro servicio de Detection Engineering y MDR-Extended, buscamos perfiles con experiencia en creación de reglas (EDR/XDR/SIEM), detección basada en comportamiento y análisis de TTPs. Si te apasiona diseñar detecciones que marquen la diferencia, en DEFION te estamos buscando. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES Como Detection Engineer, tendrás un papel clave en fortalecer la seguridad de nuestros clientes. Pondrás en práctica tu conocimiento sobre técnicas y tácticas adversariales para diseñar y desarrollar reglas de detección avanzadas que permitan identificar y responder eficazmente a amenazas de seguridad. Tus responsabilidades serán las siguientes: • Diseñar, desarrollar y afinar reglas de detección en plataformas como SIEM, EDR y XDR, mejorando así las capacidades de detección y respuesta ante incidentes., • Analizar resultados de simulaciones de atacantes para detectar deficiencias en los controles de seguridad., • Elaborar estrategias de detección y mitigación de amenazas., • Automatizar y optimizar procesos mediante la creación de herramientas y scripts que agilicen tanto la evaluación de seguridad como la generación de informes. REQUISITOS • Grado en Ingeniería o campo relacionado en Ciberseguridad o experiencia profesional equivalente demostrable., • 2 años de experiencia como Ingeniero de detección con experiencia en la creación y/o optimización de alertas en plataformas SIEM y/o EDR, concretamente con conocimiento en lenguaje Kusto Query Language (KQL) de Microsoft y/o CrowdStrike Query Language (CQL) de CrowdStrike., • Profundo conocimiento de logs, telemetría y eventos de Windows, con especialización en la identificación y análisis de tácticas y técnicas adversariales para la detección proactiva de amenazas., • Sólida comprensión de tácticas, técnicas y procedimientos (TTPs) de adversarios basados en MITRE ATT&CK., • Experiencia en plataformas SIEM y EDR como Microsoft Sentinel, CrowdStrike, Cortex, Splunk, Elastic ELK, LogRhythm, QRadar, Chronicle o Wazuh, entre otras., • Habilidades en scripting (Bash, Python, PowerShell) para automatizar tareas y desarrollar herramientas., • Conocimientos en administración de sistemas Windows y UNIX/Linux., • Conocimiento sólido de redes y protocolos de comunicación, incluyendo TCP/IP, DHCP, DNS, y otros protocolos fundamentales., • Mentalidad Purple: Capacidad para pensar como un adversario (Red Team) y, a la vez, mejorar la defensa (Blue Team)., • Capacidad para comunicarse en inglés de manera clara y efectiva en entornos técnicos y con equipos internacionales., • Habilidades analíticas, organizativas y creativas, con atención al detalle, capacidad para detectar anomalías y resolver problemas complejos., • Se valorará formación especializada como certificaciones y Máster en el ámbito de la ciberseguridad. QUÉ OFRECEMOS • Formar parte de un equipo internacional, joven y dinámico y en un excelente ambiente de trabajo., • Colaboración estrecha con el Red Team y el Blue Team para estar al día de ataques reales y las técnicas adversariales más novedosas, así como tener al alcance distintas tecnologías de detección como EDR, SIEMs, ciberinteligencia u otras herramientas de seguridad., • Formación continua tanto interna como externa, para mantenerte siempre actualizado (certificaciones y asistencia a congresos anuales)., • Plan de carrera profesional personalizado, diseñado en función de tus intereses y evolución, asegurando tu crecimiento dentro de la empresa., • Flexibilidad para teletrabajo o acceso a cómodas oficinas en Barcelona., • Facilidades para la conciliación laboral y personal., • Jornada intensiva en verano., • Plan de Retribución Flexible, que incluye beneficios a través de tarjeta de restaurante, transporte, guardería y formación., • Mutua de salud.

¡En Fujitsu buscamos personas con talento! Fujitsu es la compañía líder japonesa en tecnología digital, de la información y comunicaciones, y uno de los cinco principales proveedores de estos servicios en el mundo. Contamos con más de 50 años de experiencia en la entrega de soluciones tecnológicas a clientes de todo el globo y somos más de 120.000 expertos con el propósito de crear un mundo más sostenible a través de la innovación. Somos una compañía que pone en valor la DIVERSIDAD y el TALENTO de TODOS; una empresa que reconoce los valores profesionales, la capacitación laboral y la pasión, independientemente de las diferentes capacidades de cada uno que, lejos de alejarnos, nos enriquecen.. ✔️¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Liderar el diseño y la evolución de nuestras plataformas tecnológicas, asegurando que la infraestructura no solo sea robusta y escalable, habilitando y acelerando las iniciativas de negocio., • Identificación y Articulación de Valor de Negocio, • Traducir los requisitos técnicos en beneficios tangibles para el negocio., • Definir y guiar la adopción estratégica de la nube, no solo desde una perspectiva técnica, sino también financiera, asegurando la optimización de los gastos en la nube (FinOps) y la maximización del ROI de nuestras inversiones en infraestructura., • Evaluación de Tecnologías con Visión de Negocio., • Impulsar la automatización (IaC) y las prácticas DevOps, para una mejor eficiencia técnica, y por el valor que aportan al negocio al reducir el tiempo de comercialización y mejorar la fiabilidad de los servicios., • Gestión de Stakeholders y Comunicación Estratégica., • Análisis de Mercado y Tendencias. ✔️¿Qué habilidades y experiencia requerimos de ti? • Experiencia de al menos 6 años en roles de arquitectura de infraestructura o ingeniería de sistemas/DevOps, incluyendo el diseño e implementación de entornos productivos., • Experiencia de al menos 2 años orientado al negocio o al ámbito de la consultoría. Conocimientos Técnicos Profundos: • Cloud Computing Avanzado: Experiencia profunda en una o más plataformas cloud principales (AWS, Azure, GCP), incluyendo servicios de computación, redes, almacenamiento, bases de datos gestionadas y experiencia en la gestión de costes y optimización de recursos en la nube., • Virtualización y Contenedores: Dominio de tecnologías de virtualización y orquestación de contenedores (Kubernetes, Docker Swarm), comprendiendo su impacto en la escalabilidad y los costes operativos., • Redes, Seguridad y Resiliencia: Sólidos conocimientos de principios de redes, seguridad de red y diseño de arquitecturas de alta disponibilidad y recuperación ante desastres., • Automatización de Infraestructura (IaC): Familiaridad con herramientas como Terraform, Ansible, etc., con énfasis en cómo la automatización mejora la agilidad del negocio., • Monitorización y Observabilidad: Experiencia con herramientas de monitorización y logging, utilizándolas para derivar insights que beneficien tanto las operaciones como el negocio (Dynatrace, Datadog, Prometheus, Grafana, Jeager, Open Telemetry, …)., • ITOM: Experiencia en soluciones de ITOM que permitan tener el contexto de negocio en la gestión de infraestructura (p.e. Service Now ITOM, BMC Helix IT Operations Management, LogicMonitor, …). ✔️Además valoramos... • Certificaciones en cloud, como: AWS Certified Solutions Architect - Professional y/o Azure Solutions Architect Expert., • Certificaciones en gestión de proyectos/negocio: MBA, PMP. ✔️ ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida., • Ayuda de comida., • Plan de Compensación Flexible (seguro médico, guardería, transporte, formación)., • Seguro de vida y accidentes., • Carrera profesional en una multinacional líder en su sector., • Empresa con sólida cultura organizacional., • Acceso a plataformas formativas. ¡Y muchísimos beneficios más! ¿Y por qué Fujitsu? • La consultora independiente Whitelane Research y la consultora de estrategia Quint, en su estudio sobre el outsourcing de servicios IT en España 2022 ha situado a Fujitsu como líder en el nuevo indicador de Ciberseguridad y como líder en el indicador Business Understanding., • Fujitsu se encuentra en el top 10 de proveedores de Servicios a nivel mundial., • Fujitsu atesora más de 97.000 patentes en todo el mundo., • Fujitsu figura en Dow Jones Sustainability Indexes (World), FTSE4Good Index Series, y en Oekom research.

⚠️ ¿Buscas una nueva oportunidad laboral? En NEXT DIGITAL te estamos buscando ⚠️ ¿Quiénes somos? En NEXT DIGITAL llevamos 7 años acompañando a las empresas en su camino de transformación digital. Nuestras principales áreas de trabajo son el desarrollo de software y el mundo Big Data, trabajamos 100% en remoto ¡y estamos en plena fase de expansión! ¿Qué buscamos? En NEXT DIGITAL queremos incorporar a un/a Cloud Engineer que disfrute diseñando y desplegando soluciones en la nube. Buscamos a alguien con experiencia en AWS y ganas de participar en proyectos de migración, automatización y mejora de infraestructuras, siempre con un enfoque en la calidad, la seguridad y la escalabilidad. ¿Qué competencias técnicas y personales nos gustaría que tuvieses? • Experiencia mínima de 2 años en AWS (ECS, EC2, Aurora, VPC, Load Balancers)., • Experiencia en Infraestructura como Código (Terraform)., • Experiencia en CI/CD (GitHub Actions, Jenkins u otras)., • Experiencia con contenedores (Docker) y control de versiones con Git., • Conocimientos de scripting en Bash/Shell o Python. 💻 ¿Qué harás en tu día a día? 🔹 Diseñar y desplegar infraestructuras escalables en AWS. 🔹 Colaborar con equipos de desarrollo para aportar buenas prácticas en la nube. 🔹 Automatizar procesos de despliegue mediante IaC (Terraform) y CI/CD. 🔹 Monitorizar y reforzar la seguridad en entornos cloud. 🔹 Dar soporte en incidencias relacionadas con permisos, roles, certificados o red. 🔹 Participar en migraciones hacia arquitecturas más seguras y eficientes. 🚀¿Por qué venirte a Next? • Flexibilidad horaria: El trabajo es 100% en remoto y puedes ajustar tu horario. En Julio, Agosto, y los viernes hay jornada intensiva, • Aprende cada día: Te ofrecemos meetups, certificaciones pagadas y asistencia a los principales eventos de programación. E inglés, para todos los niveles., • Amplio programa de retribución flexible : tarjeta restaurante, tarjeta transporte, cheque guardería, seguro médico e internet 🍕🍼🚈💊, • Gympass o seguro médico como beneficio extrapara cuidar cuerpo y mente 💪, • Plus de días de descanso: Descansa con 23 días de vacaciones y festivos regionales. En Navidad, te concedemos una semana de descanso libre. También, por cada dos años que cumplas en Next tendrás un día de vacaciones adicional., • ¿Salimos?: Como nos gusta pasar tiempo juntos, también organizamos eventos informales y Team Building para conocernos mejor y divertirnos. Si cumples con los requisitos y sobre todo, si eres una persona con ganas de incorporarte a una empresa dinámica, con mucha cercanía y flexibilidad, no lo dudes e inscríbete ¡Te esperamos!

Selección de los 100 Médicos Líderes de España (MetaQare Clinical AI Author) Ubicación: Remoto (España) Tipo de colaboración: Consultoría / Contribución profesional independiente Empresa: MetaQare Global Holdings Descripción del Puesto MetaQare busca a los 100 médicos especialistas más relevantes de España para participar en Authors of Clinical AI (ACAI), un programa internacional de colaboración médica donde especialistas de primer nivel contribuyen a desarrollar modelos clínicos digitales basados en razonamiento médico real. Se trata de una colaboración profesional, no de un puesto laboral tradicional. Los médicos participantes actúan como Clinical Authors, aportando su criterio experto a modelos de inteligencia médica aplicable a entornos clínicos reales. Responsabilidades Como Clinical AI Author, tus funciones incluirán: • Contribuir a la creación y validación de modelos de razonamiento clínico dentro de tu especialidad médica., • Aportar conocimiento basado en práctica clínica, evidencia y guías oficiales., • Revisar casos clínicos anonimizados y participar en procesos de revisión entre pares., • Colaborar con equipos científicos y técnicos para garantizar precisión, ética y trazabilidad., • Participar en la mejora continua de los modelos según nueva evidencia científica y estándares clínicos. Qué significa ser un Author of Clinical AI • Tu conocimiento se convierte en un modelo clínico digital, entrenado con tu razonamiento y actualizado con evidencia., • Tu criterio apoyará diagnósticos, decisiones y rutas clínicas con total trazabilidad., • Recibirás regalías proporcionalmente al uso clínico validado de tu modelo., • Tu nombre figurará entre los 100 médicos pioneros en inteligencia clínica aplicada en España. Requisitos • Titulación en Medicina (MIR completado)., • Especialidad acreditada en España., • Mínimo 5 años de experiencia asistencial tras la residencia., • Capacidad de razonamiento clínico documentado y orientado a evidencia., • Interés por innovación, IA médica y mejora de procesos clínicos., • Nivel alto de español; inglés valorable., • Elegible para colaborar en España. Especialidades buscadas Buscamos especialistas en: Cardiología, Oncología, Dermatología, Gastroenterología, Ginecología, Neurología, Endocrinología, Pediatría, Alergia e Inmunología, Neumología, Medicina Interna, Psiquiatría, Reumatología, Traumatología/Ortopedia, Cirugía, Urología, entre otras. Qué ofrece MetaQare • Participar en la primera red internacional de inteligencia médica desarrollada por especialistas., • Soporte científico, ético y tecnológico completo para estructurar tu modelo clínico., • Acuerdo de autoría con derechos de regalías., • Reconocimiento profesional dentro del Global Medical Innovation Panel., • Contribuir a una nueva generación de inteligencia médica transparente, ética y auditada. Sobre MetaQare MetaQare nace con la misión de multiplicar el conocimiento clínico más allá de fronteras y tiempo. Durante siglos, la medicina se ha construido sobre observación, juicio y experiencia; hoy, por primera vez, existe la oportunidad de amplificar y preservar ese conocimiento en forma digital, manteniendo rigor, ética y trazabilidad. Los médicos que participan en ACAI no solo colaboran en IA: construyen un legado clínico que podrá servir a futuras generaciones de profesionales y pacientes. Cómo aplicar Envía tu CV y una breve descripción de tu área de especialidad a través de LinkedIn Recruiter. Las solicitudes serán evaluadas por el Comité Clínico de MetaQare. Más información: metaqare.ai/authors_of_clinical_ai.php Contacto: Medicina · Especialistas · IA Médica · Inteligencia Clínica · Salud Digital · Innovación Médica · Consultoría Clínica · Modelos de Decisión · MetaQare · ACAI

En Inetum, líder europeo en servicios digitales, buscamos incorporar un/a Consultor/a de Gestión de Proyectos de Ciberseguridad, especializado/a en gobierno de seguridad en aplicaciones, con una sólida base técnica pero orientado/a a funciones de coordinación, auditoría, gobierno y asesoramiento estratégico. Este rol es ideal para profesionales que entienden la tecnología, pero quieren desarrollarse en el ámbito de gestión, control y gobierno, sin participar en la ejecución técnica directa. Formarás parte del equipo de Ciberseguridad, trabajando en proyectos de alto impacto a nivel internacional por lo que se requiere de un alto nivel de inglés. 🎯 Qué esperamos de ti • 3–5 años de experiencia en ciberseguridad, desarrollo seguro o gestión de proyectos de seguridad., • Conocimiento sólido de normativas y estándares: ISO 27001, NIST, OWASP, ENS, etc., • Formación universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Software o similar., • Capacidad para comprender entregables técnicos y evaluar su calidad sin necesidad de ejecutarlos., • Perfil proactivo, orientado a la mejora continua y con capacidad de interlocución con equipos multidisciplinares., • Nivel de inglés Alto C1 o similar., • Residencia en Madrid o disponibilidad para modelo híbrido. ✨¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Participación activa en congresos top de Ciberseguridad: Asiste junto al equipo a eventos como Navaja Negra, RootedCON, Hack-én, CCN-STIC, entre otros. ¡Somos patrocinadores!, • Formación continua y certificaciones: Acceso a un amplio catálogo formativo en competencias técnicas, idiomas (12 opciones), habilidades profesionales y plataformas como Udemy y OpenWebinars., • Retribución flexible: Diseña tu paquete de beneficios a medida: seguro médico, tickets restaurante, guardería, transporte, formación… ¡y seguro de vida incluido!, • Ventajas exclusivas del grupo: Descuentos en productos y servicios seleccionados., • Contrato indefinido con horario flexible y modelo híbrido para una mejor conciliación., • Ambiente laboral excelente: rodeado de profesionales referentes en Ciberseguridad., • Plan de carrera personalizado en una compañía en constante evolución y crecimiento sólido. Sobre nosotros Inetum es líder europeo en servicios digitales. El equipo de Inetum, formado por 28.000 consultores y especialistas, se esfuerza cada día por generar un impacto digital en las empresas, las entidades del sector público y la sociedad. Las soluciones de Inetum tienen como objetivo contribuir al desempeño y la innovación de sus clientes, así como al bien común. Presente en 19 países con una densa red de sitios, Inetum se asocia con los principales editores de software para afrontar los desafíos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad. Impulsado por su ambición de crecimiento y escala, Inetum generó unas ventas de 2.400 millones de euros en 2024. 🏅 Top Employer Europe 2025 🏅 Top Employer Spain 2025

Acerca del hospital El hospital Universitario Sanitas la Moraleja forma para de la red de centros de Sanitas Hospitales y está reconocido con las más prestigiosas acreditaciones de calidad internacionales como la que concede la Joint Commission. Hospital docente universitario y con formación MIR para las especialidades de pediatría, ginecología y radiodiagnóstico, cuenta también con La Fundación para la Investigación Clínica de Sanitas Hospitales que se encuentra en plena expansión en la actualidad. Acerca del servicio En el servicio de Neurología del Hospital Universitario Sanitas la Moraleja se lleva a cabo un trabajo en equipo y multidisciplinar. Dispone de todos los medios para realizar una actividad de la máxima calidad e innovadora, abierta siempre a la puesta en marcha de nuevos proyectos. Apuesta por el desarrollo profesional pleno, que incluye formación continuada y estímulo para la actividad docente universitaria e investigadora. Gran desarrollo en digitalización con mejora constante. Participación activa en comisiones hospitalarias e implantación de protocolos de actuación que mejoren la calidad y seguridad asistencial. Sesiones clínicas del servicio dos veces por semana y hospitalarias/interhospitalarias con frecuencia variable. Formación continuada (se dispone de un fondo de formación para cubrir gastos de esta actividad como cursos, congresos, etc). Actividad docente universitaria e investigadora. Dentro del servicio está incluida Neurofisiología Clínica con una amplia actividad, así como Neuropsicología. Colabora estrechamente con otros servicios del hospital como neurocirugía y neurorradiología. Neurofisiología Clínica cuenta con una gran actividad en el servicio y atiende a pacientes de cualquier edad realizando electromiografía, potencialees evocados, estudios de fibra aislada, estimulación motora central, electroencefalografía, video electroencefalografía de sueño nocturno y diurno, polisomnografía y test de latencias múltiples, así como monitorización neurofisiológica operatoria (colaborando de manera habitual con traumatología, neurocirugía y cirugía vascular). Integrante fundamental de la Unidad de Sueño. Colabora activamente en nuevos proyectos como la puesta en marcha de una Unidad de Neuromodulación. Funciones y responsabilidades • Integración plena en todas las actividades de neurofisiología clínica., • Trabajo en equipo y multidisciplinar., • Incorporación en el programa de sesiones clínicas del servicio y hospitalarias/interhospitalarias., • Actividad docente universitaria e investigadora. Requisitos Estar en posesión del título de médico especialista en Neurofisiología Clínica (vía MIR o especialidad homologado) Qué ofrecemos • Contrato laboral indefinido a jornada completa o parcial según disponibilidad del/la profesional interesado/a, • Excelente ambiente de trabajo en equipo y muy colaborador., • Formación continuada (el servicio dispone de un fondo de formación para cubrir gastos de esta actividad como cursos, congresos, etc)., • Modelo de trabajo ( presencial+ remoto), • Posibilidad de realizar tesis doctoral, • Actividad docente universitaria e investigadora

Estamos buscando un/una Técnico/a Laboral para incorporarse a nuestra asesoría. Buscamos un perfil con al menos 1 año de experiencia como técnico/a laboral, que tengan experiencia con Siltr@, Contrat@, Delt@, confección de nóminas, finiquitos, gestión de afiliación, presentación de modelos, asesoramiento a clientes, trabajadores y empresas. Es valorable para la empresa, aunque no indispensable, contar con perfiles con FP/Grado en Relaciones Laborales, Recursos Humanos o similares y que tengan alguna experiencia en haber trabajado en una asesoría en departamento laboral y con uso de la herramienta como el A3 NOM. Funciones: -Elaboración de contratos de trabajo ,nóminas, altas, finiquitos, transformaciones, prórrogas, modificaciones de jornada. -Control y gestión IT y AT. -Gestión de embargos, créditos, salarios de trabajadores., etc. -Altas de autónomos, variación en bases de cotización, cálculo de rendimientos netos. -Gestión del régimen de empleados/as del hogar. -Gestión de la afiliación y Sistema RED. -Gestión fiscal y presentación de los modelos 111 y 190, 296, etc. -Uso de Programas de Gestión Laboral. -Elaboración de escritos y pre escritos administrativos. -Manejo de Programas como Red y Delt@, Siltr@, Contrat@ y A3 NOM. -Asesoramiento a clientes en materia laboral y seguridad social. -Interpretación de convenios colectivos. -Manejo de cartera de clientes tanto de empresas como autónomos Se ofrece: -Contrato: indefinido con periodo de prueba. -Jornada: completa. -Horario: lunes a jueves (09:00 – 14:00 y 15:30 - 18:30) y viernes (09:00 – 14:30). -Otros beneficios sociales: estabilidad por parte de la empresa, buen ambiente de trabajo y formación continua. -Salario: según valía del perfil.

Únete a Inetum para participar en la transformación tecnológica y digital de las principales organizaciones nacionales e internacionales. Estamos comprometidos con generar un impacto positivo en nuestros clientes, sus procesos y tecnología, pero también en ti. Por ello, buscamos profesionales con, al menos, 1 año de experiencia, para unirse a nuestro Equipo de Ciberseguridad y en concreto a nuestra práctica de GRC, en modalidad híbrida, con amplias posibilidades de teletrabajo, flexibilidad y conciliación familiar. Requisitos del perfil: • Titulación Universitaria de Grado, Licenciado o Ingeniería en Informática, Telecomunicaciones o equivalente (ámbito científico-tecnológico)., • Experiencia acreditada en seguridad de la información., • Muy valorable: normativa sectorial (eIDAS) y las comunicaciones en proyectos o servicios relacionados con las tecnologías de infraestructura de clave pública (PKI), identificación electrónica o servicios electrónicos de confianza., • Se valora estar en posesión de certificaciones: ISO 27001 Lead Auditor, CISA, CISM, CISSP, PMP, Prince2 o similares. Descripción del puesto/funciones: • Adecuación de normativa bajo estándares nacionales y directivas europeas., • Seguimiento de actividades y tareas dentro del proyecto., • Asesoramiento estratégico en materia de ciberseguridad, así como proactividad en la propuesta de mejoras en los proyectos y servicios en los que participes., • Realización de análisis de riesgos enmarcados en la implantación de las distintas normativas., • Gestión y seguimiento de proyectos y servicios gestionados: SLAs, métricas y KPIs, etc., • Actitud proactiva para la identificación de líneas de actividad de mejora continua de los estándares y prácticas de prestación de servicios de seguridad. ¿QUÉ OFRECEMOS? Ofrecemos la oportunidad de asistir, junto al equipo de ciberseguridad, a conferencias, ponencias y charlas en Congresos de Seguridad Informática, como Navaja Negra, RootedCON, Hack-én, jornadas CCN STIC, etc. al ser patrocinadores de muchos de estos eventos. Ponemos a tu disposición un amplio catálogo formativo en competencias tecnológicas y certificaciones de acuerdo con las exigencias de los proyectos y clientes. Formación en idiomas, donde podrás elegir entre 12 opciones. Formación en habilidades personales dentro del ámbito profesional. Uso de otras plataformas adicionales como Udemy y OpenWebinars. Te ofrecemos una retribución a la carta, pudiendo elegir diferentes productos y modelar tú mismo cómo distribuirlos: seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte y formación. Además, damos acceso a ventajas del grupo de empresa: descuentos en diversos productos y servicios. El contrato será indefinido, con un horario flexible de oficina, con posibilidad de teletrabajar al 80-100% para poder conciliar de la mejor forma tu vida personal-profesional. Proporcionamos estabilidad y un excelente ambiente laboral, formado por los mejores profesionales en el ámbito de la Ciberseguridad. Ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal, dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento. SOBRE INETUM Inetum es líder europeo en servicios digitales. El equipo de Inetum, formado por 28.000 consultores y especialistas, se esfuerza cada día por generar un impacto digital en las empresas, las entidades del sector público y la sociedad. Las soluciones de Inetum tienen como objetivo contribuir al desempeño y la innovación de sus clientes, así como al bien común. Presente en 19 países con una densa red de sitios, Inetum se asocia con los principales editores de software para afrontar los desafíos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad. Impulsado por su ambición de crecimiento y escala, Inetum generó unas ventas de 2.500 millones de euros en 2023. 🏅 Top Employer Europe 2025

Engel & Völkers es una empresa líder a nivel mundial en el sector inmobiliario, especializada en la venta y alquiler de propiedades residenciales y comerciales de alto nivel. Con una red internacional que abarca más de 800 oficinas en 34 países, nos comprometemos a ofrecer un servicio de excelencia y a satisfacer las necesidades de nuestros clientes más exigentes. Actualmente estamos en búsqueda de un/a Real Estate Advisor apasionado/a y altamente motivado/a para unirse a nuestro equipo de alquileres de Valencia. ¿Cuáles serán tus funciones? • Línea de negocio completa, desde la captación de inmuebles hasta el cierre de ellos, • Ofrecer asesoramiento experto a clientes propietarios y buscadores, • Realizar análisis de mercado detallados para determinar el valor de las propiedades, • Realización de actividades de marketing en la zona de interés (eventos de networking, farming, eventos locales), • Coordinar y realizar visitas a propiedades, • Mantenerse al día con las tendencias del mercado inmobiliario , cambios en las regulaciones y nuevas oportunidades de negocio, • Seguir el plan de desarrollo y formación según la metodología de Engel & Völkers, • Manejar la documentación y los trámites necesarios para las transacciones, • Mantener actualizada toda la información en el CRM, gestionar citas , actividades de marketing y seguimiento a clientes En Engel & Völkers nos enorgullece contar con un equipo humano comprometido, profesional y apasionado por ofrecer el mejor servicio en el sector inmobiliario. Sabemos que el éxito de nuestra empresa está basado en la calidad de las personas que la componen, por eso fomentamos un ambiente de trabajo donde el respeto, la colaboración y el crecimiento personal son valores fundamentales. Si te apasiona trabajar en un entorno dinámico, donde la comunicación abierta y el trabajo en equipo son claves para el éxito... ¡te estamos buscando! • Contrato laboral con alta en la Seguridad Social, • Retribución salarial con escalado de comisiones de hasta el 75%, • Retribución flexible (Restauración, guardería, transporte y seguro privado), • Beneficios competitivos: Campañas de incentivos por captación o referencia de candidatos, • Flexibilidad horaria, • Un ambiente de trabajo dinámico y profesional, • Formación inicial y continua de parte de nuestro departamento de Desarrollo, • Soporte constante por parte de tu Team Leader, Team Assistant y Mentores, • Desarrollo profesional: Oportunidades continuas de desarrollo profesional., • Red Global: Acceso a una red exclusiva de propiedades de lujo y una amplia base de datos de clientes internacionales, • EV Finance: Contamos con nuestro propio departamento financiero, • Inversión en marketing, IA y portales inmobiliarios, • Innovación : Herramientas de marketing avanzadas, soporte administrativo y una plataforma tecnológica de última generación para facilitar su éxito, • Soporte por parte de los mejores equipos técnicos : Fotógrafos, Arquitectos, Brokers, Data Analyst, Abogados... REQUISITOS MÍNIMOS: • Mínimo 2-3 años de experiencia en el sector inmobiliario, • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita., • Alto nivel de castellano escrito y hablado. Inglés valorable, • Fuertes habilidades de negociación y alta orientación al cliente con habilidades interpersonales sobresalientes, • Capacidad para trabajar de manera independiente y al mismo tiempo alta capacidad de trabajo en equipo, con una actitud proactiva y habilidades organizativas excepcionales

En Hybrid Energy Storage Solutions S.L., (HESStec), proveedor de soluciones integrales de almacenamiento energético y gestión de activos de red, deseamos incorporar a nuestro equipo técnico a un/a: Project manager , que, reportando a la Dirección de Operaciones, tendrá como objetivo principal gestionar, coordinar y liderar la ejecución de proyectos de la empresa, relacionados con la integración y puesta en marcha de sistemas de almacenamiento energético en diversas aplicaciones de red, como soporte a renovables, servicios a la red de distribución o transmisión, y/o en microrredes, tanto aisladas como conectadas. Cuál será tu misión Gestión y coordinación de los proyectos asignados durante todo su ciclo de vida, controlando plazos y la cuenta de resultados del proyecto, al mismo tiempo que la calidad del suministro/servicio y la atención del cliente. Planificar la ejecución y el seguimiento de las diferentes fases del proyecto a su cargo para cumplir con los plazos acordados con el cliente. Actuar como interlocutor principal con el cliente en materia técnica y operativa, cumpliendo las especificaciones marcadas en cuanto a alcance y prestaciones esperadas. Interlocución con el resto de las áreas de la empresa involucradas en la ejecución del proyecto, principalmente, Ingeniería, Producción y Producto. Soporte a Ingeniería en el diseño básico y de detalle. Definición de plan de adquisiciones e interlocución con subcontratas. Coordinar las pruebas de validación intermedias (FAT) y finales (SAT), garantizando el cumplimiento de las especificaciones marcadas por el cliente. Controlar el presupuesto del proyecto, así como sus previsiones y posibles desviaciones. Analizar los riesgos del proyecto, definiendo planes de mitigación y/o contingencia. Apoyo a la gestión de reclamaciones de cliente y contratos. Garantizar la calidad de toda la documentación asociada a proyectos a su cargo. Qué necesitamos Graduado/a en Ingeniería Superior o Grado en Ingeniería Industrial, Telecomunicaciones o similar. Entre 3 y 6 años de experiencia en puesto similar en el sector de energías renovables, eléctrico y/o almacenamiento energético. Familiarización con metodología de gestión de proyectos como PMbok (PMP) o PRINCE2. Conocimientos de herramientas de project management, como Microsoft Project, Asana, Jira Work Management, Trello o similares Se valorará positivamente conocimientos en metodologías ágiles como Kanban o Scrum. Se valorará la experiencia en gestión de proyectos de I+D+i de financiación pública (Horizon Europe, CDTI, Eureka, etc.). Disponibilidad para viajes ocasionales para reuniones con clientes y/o visitas a campo. Nivel de inglés alto (mínimo B2 certificado). Soft skills: Gran capacidad de análisis, organización y planificación Orientación a resultados Empatía, asertividad y facilidad de trabajo en equipo Capacidad de resolución de problemas Qué te ofrecemos HESStec quiere convertirse en un líder mundial en soluciones tecnológicas para la integración del almacenamiento energético en la red eléctrica. Para ello queremos contar con el mejor equipo, tanto a nivel técnico como a nivel humano. En otras palabras, te proponemos unirte a un proyecto atractivo y con un gran potencial, donde tu crecimiento profesional va a ir directamente ligado a tu desempeño personal y al crecimiento de la compañía. Las personas que integran la compañía son nuestro activo más importante. Bajo esta premisa, HESStec apuesta por crear un entorno laboral flexible y ágil, donde puedas potenciar tus habilidades al máximo, disfrutando día a día de tu desarrollo profesional. Otra información: Condiciones salariales a pactar con la empresa, en función del perfil del candidato/a seleccionado/a y de su experiencia. Formar parte de un equipo dinámico, innovador y entusiasta, en una empresa joven con un gran potencial de crecimiento. Posibilidad de desarrollarte profesionalmente en un entorno atractivo y altamente tecnológico. Horario flexible, apostando por la conciliación laboral y personal. Posibilidad de teletrabajo (30%). Ubicación del puesto: Sevilla/Valencia

En Hybrid Energy Storage Solutions S.L. (HESStec) , integrador de soluciones de almacenamiento y gestión de activos de red, deseamos incorporar a nuestro equipo técnico a: Technical Sales Engineer , que, reportando a la Dirección Comercial de la empresa, tendrán como objetivo apoyar transversalmente las áreas comerciales y tecnológicas durante todo el ciclo de vida de los proyectos, incluyendo propuestas comerciales, la ingeniería y planeación, hasta la puesta en marcha. Apoyar al área comercial en los siguientes campos: Realización de los diseños técnicos preliminar de los proyectos. Cotización de los diferentes proyectos en base al diseño preliminar y requerimientos del cliente (firma de NDA, recopilar las necesidades del cliente y plasmarlas en un documento/oferta). Dar soporte en las visitas comerciales a la empresa. Preparar presentaciones de empresa y de producto y documentación soporte requerida. Realización de informes de avance de ventas, estado de ofertas, cierres, Identificar “pains” del cliente y seguimiento de las ofertas técnico-económicas. Formación en Grado en Ingeniería en Tecnología Industrial, Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Electrónica o Ingeniería Energética o similar. Fundamentos sólidos en ingeniería eléctrica, electricidad y electrotecnia. Experiencia con AutoCAD 2D (programas de diseño 3D tipo Inventor deseable). Experiencia en la gestión de ofertas comerciales y en la elaboración de propuestas técnicas y económicas. Manejo de herramientas de ofimática. Facilidad para trabajar en equipo y estar en comunicación con diferentes áreas de la empresa. Manejo de Excel avanzado (tablas de datos, formulación compleja, análisis de datos). Buen nivel de inglés (intermedio-alto). Conocimiento del sector del almacenamiento energético y energías renovables (tecnologías, aplicaciones, costes, etc.). Conocimiento técnico sobre soluciones de almacenamiento energético y sus aplicaciones en diferentes industrias. HESStec quiere convertirse en un líder mundial en soluciones tecnológicas para la integración del almacenamiento energético en la red eléctrica. Para ello queremos contar con el mejor equipo, tanto a nivel técnico como a nivel humano. En otras palabras, te proponemos unirte a un proyecto atractivo y con un gran potencial, donde tu crecimiento profesional va a ir directamente ligado a tu desempeño personal y al crecimiento de la compañía. Bajo esta premisa, HESStec apuesta por crear un entorno laboral flexible y ágil, donde puedas potenciar tus habilidades al máximo, disfrutando día a día de tu desarrollo profesional. Condiciones salariales a pactar con la empresa, en función del perfil del candidato/a seleccionado/a y de su experiencia. Formar parte de un equipo dinámico, innovador y entusiasta, en una empresa joven con un gran potencial de crecimiento. Horario flexible, apostando por la conciliación laboral y personal. Posibilidad de teletrabajo (30%)

En Hybrid Energy Storage Solutions S.L. (HESStec) , integrador de soluciones de almacenamiento y gestión de activos de red, deseamos incorporar a nuestro equipo técnico a: Technical Sales Engineer , que, reportando a la Dirección Comercial de la empresa, tendrán como objetivo apoyar transversalmente las áreas comerciales y tecnológicas durante todo el ciclo de vida de los proyectos, incluyendo propuestas comerciales, la ingeniería y planeación, hasta la puesta en marcha. Apoyar al área comercial en los siguientes campos: Realización de los diseños técnicos preliminar de los proyectos. Cotización de los diferentes proyectos en base al diseño preliminar y requerimientos del cliente (firma de NDA, recopilar las necesidades del cliente y plasmarlas en un documento/oferta). Dar soporte en las visitas comerciales a la empresa. Preparar presentaciones de empresa y de producto y documentación soporte requerida. Realización de informes de avance de ventas, estado de ofertas, cierres, Identificar “pains” del cliente y seguimiento de las ofertas técnico-económicas. Formación en Grado en Ingeniería en Tecnología Industrial, Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Electrónica o Ingeniería Energética o similar. Fundamentos sólidos en ingeniería eléctrica, electricidad y electrotecnia. Experiencia con AutoCAD 2D (programas de diseño 3D tipo Inventor deseable). Experiencia en la gestión de ofertas comerciales y en la elaboración de propuestas técnicas y económicas. Manejo de herramientas de ofimática. Facilidad para trabajar en equipo y estar en comunicación con diferentes áreas de la empresa. Manejo de Excel avanzado (tablas de datos, formulación compleja, análisis de datos). Buen nivel de inglés (intermedio-alto). Conocimiento del sector del almacenamiento energético y energías renovables (tecnologías, aplicaciones, costes, etc.). Conocimiento técnico sobre soluciones de almacenamiento energético y sus aplicaciones en diferentes industrias. HESStec quiere convertirse en un líder mundial en soluciones tecnológicas para la integración del almacenamiento energético en la red eléctrica. Para ello queremos contar con el mejor equipo, tanto a nivel técnico como a nivel humano. En otras palabras, te proponemos unirte a un proyecto atractivo y con un gran potencial, donde tu crecimiento profesional va a ir directamente ligado a tu desempeño personal y al crecimiento de la compañía. Bajo esta premisa, HESStec apuesta por crear un entorno laboral flexible y ágil, donde puedas potenciar tus habilidades al máximo, disfrutando día a día de tu desarrollo profesional. Condiciones salariales a pactar con la empresa, en función del perfil del candidato/a seleccionado/a y de su experiencia. Formar parte de un equipo dinámico, innovador y entusiasta, en una empresa joven con un gran potencial de crecimiento. Horario flexible, apostando por la conciliación laboral y personal. Posibilidad de teletrabajo (30%)

En KIO, creamos el futuro de la tecnología y tú puedes ser parte de ello. Si eres un apasionado de la innovación, la excelencia y buscas un entorno de alta tecnología ¡estamos buscando talento como tú! porque no solo construimos soluciones tecnológicas de vanguardia, también construimos carreras exitosas. Perfil Buscamos un perfil Senior especializado en Administración de Sistemas Virtualizados, no obstante, somos fan del talento y la buena actitud, por ello, si crees que no cumples todos los requisitos pero cumples algunos de los principales te valoraremos. ¿Cuáles serán tus funciones? Diseño e implementación de la infraestructura de virtualización utilizando tecnologías de VMware, como VMware vSphere, VMware NSX y VMware vSAN. Gestionar y mantener los entornos de VMware vSphere, asegurando su disponibilidad, rendimiento y seguridad. Optimizar el uso de recursos de computación, almacenamiento y red en los entornos de VMware para garantizar una utilización eficiente y un rendimiento óptimo. Diagnosticar y resolver problemas relacionados con la infraestructura de VMware, así como brindar soporte técnico a los usuarios y equipos de operaciones en caso de incidentes o interrupciones del servicio. Desarrollar scripts y flujos de trabajo de automatización para simplificar tareas repetitivas y facilitar la ejecución de operaciones en los entornos de VMware, utilizando herramientas como VMware vRealize. Requisitos mínimos Grado superior en Administración de Sistemas Informáticos y Redes o titulaciones afines. Experiencia mínima de 4 años como administrador de sistemas gestionando entornos de virtualización. Nivel avanzado de vSphere, con capacidad de poder resolver problemas complejos. Buen manejo de línea de comandos en ESXi y Shell. Requisitos altamente valorables: Formación académica universitaria: Grado en Ingeniería Informática, telecomunicaciones o equivalente. Estudios de máster especializado en sistemas, cloud computing o similar. Nivel intermedio de inglés o experiencia en gestión con soporte de fabricante. Certificaciones valorables: VMware Certification Advanced Professional - VCAP-DCV / VCAP-NV (Deploy o Design). VMware vSAN Specialist / VMware HCI Specialist. VMware Cloud Provider Specialist. Conocimientos valorables: VMware NSX-V / NSX-T. VMware Cloud Director. Almacenamiento (Almacenamiento Bloque, NFS, CIFS , Objetos). Suite Aria (Operations, Logs…). Entornos SDS basados en VMware vSAN - Instalación, Despliegue, Configuración, Troubleshooting. ¿Qué ofrece KIO? Incorporación a una plantilla joven y dinámica con agradable ambiente laboral. Modalidad de trabajo flexible con preferencia en ubicaciones como Murcia, Valencia y Madrid. Trabajarás con grandes profesionales de todas las ramas de la informática y la gestión. Salario competitivo acorde a la valía y aptitudes del candidato. Contratación indefinida, proyecto de carrera a largo plazo. Otros beneficios por formar parte de KIO Acceso a descuento empleado El Corte Inglés. Clases de Inglés orales con profesor nativo en horario laboral. Plan de Retribución flexible (Seguro médico, cheque guardería, ticket restaurante, etc...) Seguro de vida. Posibilidad de obtener certificaciones oficiales con los principales proveedores de tecnología.

Engel & Völkers es una empresa líder a nivel mundial en el sector inmobiliario, especializada en la venta y alquiler de propiedades residenciales y comerciales de alto nivel. Con una red internacional que abarca más de 800 oficinas en 34 países, nos comprometemos a ofrecer un servicio de excelencia y a satisfacer las necesidades de nuestros clientes más exigentes. Actualmente estamos en búsqueda de un/a Real Estate Advisor apasionado/a y altamente motivado/a para unirse a nuestro equipo de ventas de Valencia, concretamente en las zonas de Campanar, Quatre Carreres, Burjassot y Benicalap. ¿Línea de negocio completa, desde la captación de inmuebles hasta el cierre de ellos Ofrecer asesoramiento experto a clientes propietarios y buscadores Realización de actividades de marketing en la zona de interés (eventos de networking, farming, eventos locales) Mantenerse al día con las tendencias del mercado inmobiliario , cambios en las regulaciones y nuevas oportunidades de negocio Seguir el plan de desarrollo y formación según la metodología de Engel & Völkers Manejar la documentación y los trámites necesarios para las transacciones Mantener actualizada toda la información en el CRM, gestionar citas , actividades de marketing y seguimiento a clientes Aplicar los procedimientos internos en materia de prevención del blanqueo de capitales y protección de datos de carácter personal ¿En Engel & Völkers nos enorgullece contar con un equipo humano comprometido, profesional y apasionado por ofrecer el mejor servicio en el sector inmobiliario. Sabemos que el éxito de nuestra empresa está basado en la calidad de las personas que la componen, por eso fomentamos un ambiente de trabajo donde el respeto, la colaboración y el crecimiento personal son valores fundamentales. Si te apasiona trabajar en un entorno dinámico, donde la comunicación abierta y el trabajo en equipo son claves para el éxito... ¡te estamos buscando! Contrato laboral con alta en la Seguridad Social Retribución flexible (Restauración, guardería, transporte y seguro privado) Flexibilidad horaria Formación inicial y continua de parte de nuestro departamento de Desarrollo Soporte constante por parte de tu Team Leader, Team Assistant y Mentores Desarrollo profesional: Oportunidades continuas de desarrollo profesional. Red Global: Acceso a una red exclusiva de propiedades de lujo y una amplia base de datos de clientes internacionales EV Finance: Contamos con nuestro propio departamento financiero Inversión en marketing, IA y portales inmobiliarios Innovación : Herramientas de marketing avanzadas, soporte administrativo y una plataforma tecnológica de última generación para facilitar su éxito Soporte por parte de los mejores equipos técnicos : Fotógrafos, Arquitectos, Brokers, Data Analyst, Abogados... Requisitos mínimos: Mínimo 2-3 años de experiencia en el sector inmobiliario Alto nivel de castellano escrito y hablado. Inglés valorable Fuertes habilidades de negociación y alta orientación al cliente con habilidades interpersonales sobresalientes Capacidad para trabajar de manera independiente y al mismo tiempo alta capacidad de trabajo en equipo, con una actitud proactiva y habilidades organizativas excepcionales Nivel informático profesional paquete Office/Drive

Engel & Völkers es una empresa líder a nivel mundial en el sector inmobiliario, especializada en la venta y alquiler de propiedades residenciales y comerciales de alto nivel. Con una red internacional que abarca más de 800 oficinas en 34 países, nos comprometemos a ofrecer un servicio de excelencia y a satisfacer las necesidades de nuestros clientes más exigentes. Actualmente estamos en búsqueda de un/a Asesor inmobiliario apasionado/a y altamente motivado/a para unirse a nuestro equipo de ventas de Valencia, concretamente en la zona de Gandía. ¿Cuáles serán tus funciones? Línea de negocio completa, desde la captación de inmuebles hasta el cierre de ellos Ofrecer asesoramiento experto a clientes propietarios y buscadores Realizar análisis de mercado detallados para determinar el valor de las propiedades Realización de actividades de marketing en la zona de interés (eventos de networking, farming, eventos locales) Coordinar y realizar visitas a propiedades Mantenerse al día con las tendencias del mercado inmobiliario, cambios en las regulaciones y nuevas oportunidades de negocio Seguir el plan de desarrollo y formación según la metodología de Engel & Völkers Manejar la documentación y los trámites necesarios para las transacciones Mantener actualizada toda la información en el CRM, gestionar citas, actividades de marketing y seguimiento a clientes Aplicar los procedimientos internos en materia de prevención del blanqueo de capitales y protección de datos de carácter personal ¿Qué ofrecemos? En Engel & Völkers nos enorgullece contar con un equipo humano comprometido, profesional y apasionado por ofrecer el mejor servicio en el sector inmobiliario. Sabemos que el éxito de nuestra empresa está basado en la calidad de las personas que la componen, por eso fomentamos un ambiente de trabajo donde el respeto, la colaboración y el crecimiento personal son valores fundamentales. Si te apasiona trabajar en un entorno dinámico, donde la comunicación abierta y el trabajo en equipo son claves para el éxito... ¡te estamos buscando! Contrato laboral con alta en la Seguridad Social Retribución salarial con escalado de comisiones de hasta el 75% Retribución flexible (Restauración, guardería, transporte y seguro privado) Beneficios competitivos: Campañas de incentivos por captación o referencia de candidatos Flexibilidad horaria Un ambiente de trabajo dinámico y profesional Formación inicial y continua de parte de nuestro departamento de Desarrollo Soporte constante por parte de tu Team Leader, Team Assistant y Mentores Desarrollo profesional: Oportunidades continuas de desarrollo profesional. Red Global: Acceso a una red exclusiva de propiedades de lujo y una amplia base de datos de clientes internacionales EV Finance: Contamos con nuestro propio departamento financiero Inversión en marketing, IA y portales inmobiliarios Innovación: Herramientas de marketing avanzadas, soporte administrativo y una plataforma tecnológica de última generación para facilitar su éxito Soporte por parte de los mejores equipos técnicos: Fotógrafos, Arquitectos, Brokers, Data Analyst, Abogados... REQUISITOS MÍNIMOS: Mínimo 2-3 años de experiencia en el sector inmobiliario Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita Alto nivel de castellano escrito y hablado. Inglés valorable Fuertes habilidades de negociación y alta orientación al cliente con habilidades interpersonales sobresalientes Capacidad para trabajar de manera independiente y al mismo tiempo alta capacidad de trabajo en equipo, con una actitud proactiva y habilidades organizativas excepcionales Nivel informático profesional paquete Office/Drive