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  • Técnico/a de taller electrónico con certificado de discapacidad
    Técnico/a de taller electrónico con certificado de discapacidad
    22 hours ago
    €18500 yearly
    Full-time
    Madrid

    Buscamos un/a Técnico/a de Taller Electrónico para unirse a una importante empresa consolidada en Alcorcón (Madrid). La persona seleccionada será responsable de la puesta a punto, reparación, reacondicionamiento y configuración IT de equipos, asegurando siempre los más altos estándares de calidad de la marca. Funciones principales: • Realizar la puesta a punto (PDI), incluyendo la configuración y el montaje de equipos nuevos., • Llevar a cabo el reacondicionamiento de equipos: desmontaje, limpieza y sustitución de componentes., • Diagnosticar averías a nivel avanzado en el entorno de taller., • Efectuar la configuración IT: instalación de firmware, configuración de red y testeo de software Ricoh., • Gestionar eficientemente los repuestos y elaborar reportes técnicos detallados., • Coordinar la entrega e instalación de equipos, ya sea mediante transporte propio o a través de agencia. Requisitos: • Certificado de discapacidad igual o superior al 33% o IPT, • Formación mínima de FP1 o FP2 en Electrónica, Electricidad o Informática., • Imprescindible carnet de conducir B., • Experiencia previa o conocimientos sólidos en montaje, reparación o configuración de equipos electrónicos., • Capacidad demostrada de organización, responsabilidad y trabajo en equipo. Condiciones: Horario: • Lunes a jueves: 8:00–14:00 y 15:30–17:30, • Viernes: 8:00–14:00, • Contrato estable en empresa consolidada.

    No experience
    Easy apply
  • Técnico/a en Nominas
    Técnico/a en Nominas
    1 month ago
    €25000–€28000 yearly
    Full-time
    Fuenlabrada

    Estamos buscando un/a Técnico/a en Nóminas para unirse a nuestro equipo, por necesidad de cubrir un puesto por baja medica de larga duración. La persona seleccionada se le requiere para la gestión integral de nóminas y seguros sociales, garantizando el cumplimiento de la legislación laboral vigente y los convenios colectivos aplicables. Principales Responsabilidades: • Elaboración y procesamiento de nóminas mensuales., • Gestión de altas, bajas y variaciones en la Seguridad Social (Sistema RED)., • Cálculo y presentación de impuestos relacionados con el personal (IRPF, Modelo 111, 190)., • Resolución de incidencias y consultas de empleados relacionadas con nóminas y aspectos laborales., • Manejo de expedientes de incapacidad temporal, maternidad/paternidad, etc., • Mantenimiento actualizado de la normativa laboral y de seguridad social., • Colaboración en la preparación de auditorías laborales. Requisitos: • Experiencia demostrable en un puesto similar, preferiblemente en asesoría o departamento de RRHH., • Conocimiento sólido de la legislación laboral y de Seguridad Social española., • Manejo avanzado de herramientas de gestión de nóminas (ej. A3 Software, Sage, etc.)., • Dominio de programas informáticos de ofimática (Excel, Word)., • Capacidad de organización, proactividad y atención al detalle., • Habilidad para trabajar de forma autónoma y en equipo.

    Immediate start!
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