Técnico/a de Gestión y Desarrollo de Talento (Sustitución Paternidad)
hace 1 día
Castellón
Buscamos a una persona apasionada por el desarrollo del talento , con sensibilidad por las personas y experiencia previa en la gestión de programas de formación, desarrollo y evaluación dentro del área de RRHH. Será responsable de continuar con los proyectos vigentes y contribuir con nuevas iniciativas que potencien el crecimiento del equipo. Responsabilidades • Gestionar programas de formación, desarrollo y evaluación de desempeño., • Dar soporte en procesos de selección y onboarding., • Impulsar iniciativas de bienestar y cultura organizativa., • Colaborar con distintos departamentos para detectar necesidades de formación. Requisitos • Formación relacionada., • Experiencia previa en puestos similares dentro del área de RRHH de al menos 1 año., • Buen manejo de herramientas de gestión y plataformas de formación., • Capacidad de comunicación, empatía y trabajo en equipo. Condiciones laborales: • Horario flexible: entrada entre 7:30 y 8:00h, salida entre 16:30 y 17:00h., • Viernes y meses de verano: jornada intensiva., • Salario: banda salarial a negociar según experiencia y perfil del candidato/a., • Duración del contrato: 1 año., • Presencial.
