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El rol de Operario de Lijado se centra en la preparación y acabado de superficies, una función esencial en procesos de fabricación y acabado industrial. Este profesional es responsable de pulir, alisar y acondicionar superficies de diversos materiales, incluyendo madera, metal y materiales compuestos, utilizando una gama de herramientas manuales y eléctricas especializadas. El trabajo implica seguir especificaciones técnicas precisas para lograr un acabado uniforme y de alta calidad, eliminando cualquier imperfección, rebaba o irregularidad de la superficie. Una parte fundamental de las funciones diarias incluye el mantenimiento básico de las herramientas y el equipo de lijado, asegurando su correcto funcionamiento y seguridad. El operario debe trabajar meticulosamente para cumplir con los estándares de calidad establecidos por la empresa y las normativas del sector, revisando constantemente su propio trabajo. El entorno de trabajo es típicamente un taller o planta industrial donde la atención al detalle y la precisión manual son cruciales. La posición requiere una comprensión práctica de las diferentes técnicas de lijado y los materiales abrasivos apropiados para cada tipo de superficie. La adaptabilidad para trabajar en diferentes proyectos y con distintos equipos es un aspecto valorado en el desempeño diario. La contribución del operario es directa en la cadena de producción, influyendo en la calidad del producto final antes de que pase a las siguientes etapas de fabricación o ensamblaje. La posición se ofrece con un contrato temporal, existiendo la posibilidad futura de incorporación estable en la empresa usuaria según desempeño y necesidades. El salario se establece conforme al convenio colectivo del sector industrial aplicable, incluyendo las correspondientes cotizaciones a la seguridad social. El horario de trabajo será el establecido por la empresa, ajustándose a la jornada laboral completa. La empresa proporcionará el equipo de protección individual necesario para el desarrollo seguro de las tareas.

En Castellón de la Plana / Castelló se busca un perfil para la gestión de proyectos sociales. Las funciones principales incluyen el diseño y seguimiento de itinerarios de integración, la tramitación de ayudas económicas y la intervención psicosocial con los participantes. Se ofrece un contrato temporal por sustitución de baja de maternidad, con jornada completa de lunes a viernes. El salario se regirá según el convenio estatal de acción e intervención social. Para este puesto se requiere titulación universitaria en Psicología, Trabajo Social o similar, así como disponer de permiso de conducir y vehículo propio. También es necesario presentar el certificado negativo de delitos sexuales. Se valorará la experiencia previa en programas de acogida e intervención en protección internacional.

Se busca una persona para cubrir un puesto de Asistente Personal en Castellón de la Plana, con el objetivo de acompañar y atender a una persona joven diagnosticada de TEA. Las funciones principales incluyen acompañamiento, apoyo en actividades de la vida diaria, ejercicios cognitivos y actividades acuáticas, por lo que es imprescindible saber nadar. Se requiere experiencia demostrable en el cuidado o acompañamiento de personas con TEA o condiciones similares, así como conocimientos teóricos y prácticos en técnicas de intervención y manejo emocional. Además, es obligatorio contar con una titulación oficial como Técnico en Integración Social, Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería, Técnico en Atención a Personas en Situación de Dependencia, Técnico en Educación Infantil, Grado en Psicología o Grado en Educación Social. El contrato es de tipo temporal y la jornada parcial, con un horario de lunes a jueves por las tardes, aproximadamente de 16 a 20 horas, sumando 16 horas semanales. El salario se establece según convenio.

La función principal del puesto de capaceador implica actividades como el capaceado y el volcado de cítricos a la línea de procesamiento, junto con el apilado y la organización de la fruta. Estas tareas son esenciales para garantizar un flujo eficiente en el almacén, asegurando que la mercancía esté correctamente preparada para su distribución. El trabajo requiere atención al detalle para evitar daños en la fruta y mantener los estándares de calidad establecidos por la empresa en el sector alimentario. El ambiente de trabajo es dinámico, y la capacidad para adaptarse a las demandas cambiantes de la producción es clave para el éxito en esta posición. Por otro lado, las responsabilidades del carretillero incluyen la carga y descarga de camiones, así como el traslado y la ubicación precisa de palets de cítricos dentro del almacén. Se utilizan equipos como la traspaleta eléctrica y la carretilla frontal, por lo que la habilidad para operar esta maquinaria de forma segura y eficiente es fundamental. Este rol es vital para la logística interna, optimizando el espacio disponible y facilitando el movimiento de mercancía hacia las áreas de expedición. Además, ambas posiciones pueden requerir la realización de otras funciones complementarias dentro del almacén, como el apoyo en inventarios o la limpieza de la zona de trabajo, siempre bajo supervisión. El entorno laboral se caracteriza por la colaboración en equipo para alcanzar los objetivos diarios de productividad. En resumen, estos puestos son integrales en la cadena de suministro de cítricos, contribuyendo directamente a la operatividad del almacén y al cumplimiento de los plazos de entrega establecidos. El contrato ofrecido es temporal y se gestiona a través de Randstad, con salario establecido según el convenio colectivo aplicable del sector. La jornada laboral está sujeta a la flexibilidad requerida por las operaciones del almacén, pudiendo incluir variaciones en horarios. El lugar de trabajo es el almacén de cítricos ubicado en Castellón de la Plana. No se incluyen beneficios adicionales como seguros médicos privados o bonificaciones por desempeño. El ambiente laboral se enfoca en tareas físicas dentro de un entorno industrial, siguiendo protocolos de seguridad alimentaria.

Se busca charcutero/a para incorporación en un establecimiento de Castellón de la Plana. La persona seleccionada se encargará de la atención al público en el mostrador, así como de la preparación de pedidos propios de la sección de charcutería, garantizando un servicio ágil y correcto. Se requiere una experiencia mínima de seis meses desempeñando funciones similares en charcutería o en atención en mostrador. Es imprescindible contar con soltura en el trato con clientes y capacidad para trabajar de forma organizada dentro de un equipo. Se ofrece contrato de tipo temporal y jornada completa de 40 horas semanales. El horario comprende de lunes a sábado, en franjas de 9:30 a 14:00 y de 17:00 a 20:00 horas, con distribución a convenir dentro de ese intervalo. El salario se establece según el convenio de empresas de supermercados y autoservicios de la provincia de Castellón.