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DESARROLLO NEGOCIO La empresa Lladró, multinacional especializada en la creación y distribución de un amplio espectro de creaciones en porcelana de arte, necesita cubrir la posición de Desarrollo de Negocio (Segmento C) en su central situada en Valencia. Posición: Desarrollo Negocio- CARTERA C Dependencia jerárquica y funcional: Dirección Globales de Ventas Misión: Impulsar el crecimiento rentable de la cartera C mediante una gestión proactiva y orientada a resultados, maximizando oportunidades de venta, aumentando la frecuencia de compra y reactivando clientela inactiva. Desarrollar nuevas oportunidades de negocio a través de contacto remoto (teléfono, email, canales digitales), con un enfoque hunter y sin asumir tareas operativas del proceso OTC Funciones principales: • Administrar la cartera C con un enfoque orientado a la venta y generación de ingresos., • Mantener un contacto regular con el segmento de clientes asignado para anticipar necesidades, proponer soluciones comerciales y fomentar la relación., • Desarrollar el negocio a través de la captación de nueva clientela dentro del segmento C a través de canales digitales/remotos., • Identificar y ejecutar oportunidades de up-selling y cross-selling en la cartera C adaptadas a cada cliente/a., • Transformar el grupo de clientes inactivos o esporádicos en recurrentes., • Reforzar la fidelización mediante propuestas adaptadas al perfil de cada cliente/a., • Revisar periódicamente el histórico de compras, frecuencia y tendencias de consumo., • Segmentar a los clientes/as por potencial de crecimiento y definir planes de acción., • Elaborar reportes de actividad comercial y evolución de la cartera., • Participar en la ejecución de campañas comerciales, aportando feedback del mercado para mejorar la efectividad., • Trasladar y coordinar con Customer Service la correcta gestión de pedidos e incidencias, o aspectos operativos del OTC, manteniendo el foco en la venta., • Informar al Responsable Comercial de riesgos de fuga y de oportunidades de crecimiento detectadas. Responsabilidades y KPI’s • Crecimiento neto de ventas y margen de la cartera C., • Incremento en frecuencia y pedido promedio de compra., • Número de clientes/as inactivos reactivados y convertidos en recurrentes, • Nuevos clientes/as adquiridos en el segmento C., • Cumplimiento de objetivos de cross-selling y up-selling, • Ratio de conversión de oportunidades generadas vs. cerradas, • Penetración de campañas y promociones en el segmento C. Requisitos: • Formación: Titulación en Administración, Economía, Marketing, Economía o afines., • Conocimiento de técnicas de prospección digital., • Conocimiento de procesos de venta consultiva, técnicas de fidelización y gestión de objeciones., • Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia en de gestión de cartera de clientes, desarrollo de negocio, ventas remotas/inside sales o televenta B2B/B2C, en el sector del lujo y/o alto valor., • Idiomas: Dominio del inglés e Italiano. Conocimientos en análisis de datos comerciales (seguimiento de KPIs, segmentación, reporting). Capacidad para trabajar con canales digitales/remotos (videollamadas, email marketing, herramientas colaborativas). Dominio de Excel y otras herramientas de análisis/reportes; Power BI. Orientación al cliente/a y comunicación Capacidad analítica y de gestión de cartera Trabajo en equipo e inteligencia organizacional Te ofrecemos: • Contrato de trabajo temporal (6 meses) a tiempo completo., • Formar parte de nuestro nuevo plan estratégico, creando nuevos retos y contribuyendo a mejorar el posicionamiento de la empresa. En consonancia con nuestras políticas de igualdad, nos comprometemos y aseguramos que nuestros procesos de selección se basan el principio de igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres y no discriminación.

Desde Adecco estamos colaborando con una empresa especializada en la carpintería metálica ubicada en Paterna. Actualmente buscamos un/a Administrativo/a Logístico que sea resolutivo/a y con ganas de crecer profesionalmente. Si crees que podrías encajar, continua leyendo. Las funciones principales del puesto son: • Contactar con agencias de transporte para organizar envíos., • Avisar a los clientes y concertar citas para la descarga de mercancías., • Calcular cubicajes, costes de embalaje y transporte., • Realizar cálculos de paletizados simples y elaborar bultos., • Organizar las cargas y coordinar la expedición de mercancías., • Elaborar presupuestos para envíos nacionales., • Gestionar incidencias relacionadas con la carga y el transporte. Beneficios: -Contrato temporal + indefinido -Proyecto estable en una gran empresa -Horario de Lunes a Jueves de 08:00 a 14:30 y de 15:30 a 17:30 y los viernes de 08:30 a 14:55. -Tarde libre todos los viernes del año -Salario según experiencia Requisitos: -Conocimientos y experiencia en área Logística -Valorable nivel medio de Inglés -Formación en Administración, Logística o similar -Dominio de herramientas ofimáticas a nivel usuario -Capacidad de organización, atención al detalle y orientación al cliente

Desde nuestra compañía creemos que cada paciente es único y necesita una solución individualizada para la gestión de su visión. Por ello, trabajamos día a día con los ópticos para llevar la mejor solución a cada paciente. Para seguir cumpliendo con nuestra misión, estamos buscando un/a Sales Representative (temporal) para la zona Este. Esta persona tendrá como responsabilidad fidelizar y aumentar la cartera de clientes en la zona asignada. Entre sus funciones estarán: • Representar a nuestra compañía en el territorio asignado, gestionando las cuentas asignadas y ayudándolas a crecer lo máximo posible., • Ofrecer información y asesoramiento a nuestros clientes acerca de nuestros productos., • Negociar contratos con clientes., • Identificar nuevas líneas de negocio, así como ofrecer información internamente acerca del mercado y los competidores., • Colaborar activamente con el equipo de marketing en actividades y promociones., • Colaborar con los equipos internos para asegurar la resolución de los incidentes que puedan tener los clientes., • Desarrollar y mantener una relación sólida y de confianza con nuestros clientes., • Crear reportes y forecasts sobre el progreso de las cuentas, objetivos., • Gestionar un crecimiento sostenible y rentable dentro de las cuentas asignadas., • Identificar cómo dar una mejor respuesta a las necesidades del cliente con los recursos de la compañía. ¿Qué estamos buscando? • Que seas Graduado/a o Diplomado/a en Óptica y Optometría., • Que tengas al menos 3 años de experiencia en ventas de productos ópticos (en óptica o fabricante)., • Que hables inglés para poder comunicarte con nuestro equipo internacional., • Que tengas una excelente orientación al cliente y a los resultados., • Que tengas disponibilidad para un contrato temporal. mark’ennovy apuesta por una política de empleo basada en el principio de igualdad de oportunidades y de trato, por ello cualquier aspirante que cumpla con los requisitos mínimos indicados para el puesto vacante, recibirá la misma consideración y trato en el proceso de valoración de candidaturas. Por ello en mark’ennovy queremos reclutar personas interesadas en el puesto ofertado, no siendo objeto de exclusión la raza, religión, sexo, orientación sexual, nacionalidad, edad, discapacidad u otra condición. RESPONSABLE: Markennovy Personalized Care, S.L. – CIF B25388851 CONTACTO: Avenida Ada Lovelace, 12, 28906. Getafe m- Tel. 902111140- FINALIDAD: Descripción: Gestión de las personas candidatas a un puesto de trabajo y que han facilitado su Curriculum Vitae a la organización Finalidades: Selección de personal LEGITIMACIÓN: el procesamiento de datos está basado en acuerdos contractuales o pre-contractuales, de acuerdo con el Artículo 6.1(b) del Reglamento General de Protección de Datos (GDPR) CONSERVACIÓN: Durante un plazo de 1 año a partir de la última confirmación de interés. Los datos personales proporcionados se conservarán mientras no se solicite su supresión por el interesado y ésta proceda, y mientras sean necesarios -incluyendo la necesidad de conservarlos durante los plazos de prescripción aplicables-o pertinentes para la finalidad para la cual hubieran sido recabados o registrados. Si no actualizara el currículo o no realizara gestión alguna de búsqueda de empleo por el plazo de un año sus datos serán suprimidos, implicando el bloqueo de estos. DESTINATARIOS: Organizaciones o personas directamente relacionadas con el responsable. Como consecuencia de la gestión de las finalidades autorizadas sus datos podrán ser comunicados a empresas del grupo interesadas por su perfil. También se podrá gestionar mediante la red social LinkedIn, TRANSFERENCIAS INTERNACIONALES: No realizamos transferencias internacionales de sus datos PROCEDENCIA: Empleados: El propio interesado o su representante legal Candidatos de empleo: El propio interesado o su representante legal DERECHOS: Usted tiene derecho a acceder a sus datos, rectificarlos, suprimirlos, limitar u oponerse a su tratamiento, a su portabilidad, a retirar su consentimiento y a presentar reclamaciones ante la Autoridad de Control (Agencia Española de Protección de Datos). Más información haciendo click aquí o enviando una comunicación a

Ampliamos el equipo para un Proyecto Temporal en Levante (base en Valencia). ¿Te apasiona el mundo de la salud y las ventas? En LACER, buscamos un/a profesional dinámico/a, proactivo/a, organizado/a, orientado/a a resultados y con excelentes habilidades de comunicación. ¿Qué harás? • Serás responsable de planificar y organizar tu trabajo diario para alcanzar los objetivos de ventas., • Visitar las farmacias en tu zona., • Promocionar y vender la cartera de productos de Higiene Bucal, OTC, Cosmética y Parafarmacia., • Reportar diariamente la actividad y mantener actualizado tu fichero de clientes. ¿Qué buscamos? • Formación superior, preferentemente en Ciencias de la Salud., • Experiencia en ventas, idealmente en farmacias (no imprescindible)., • Permiso de conducir y disponibilidad para viajar., • Conocimientos de herramientas informáticas (Microsoft 365, CRM Veeva, Tableau). ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a un laboratorio líder en el mercado., • Retribución competitiva (fijo + incentivos)., • Formación continuada., • Vehículo y móvil de empresa, equipo informático., • Seguro de Vida y Accidente. Si cumples con estos requisitos, ¡te estamos esperando! Al inscribirte a esta oferta, aceptas que LACER, S.A. trate tus datos personales con el fin de valorar tu candidatura. En este link puedes consultar nuestra política de privacidad y cómo ejercer tus derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, portabilidad y oposición.

En } ReCodme ( aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y colaboradores a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Creemos en la cercanía con nuestras personas y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un aficionado de la tecnología, es [la clave de nuestro éxito], la clave de nuestra Fuerza!”. Actualmente estamos buscando un/a Desarrollador/a Frontend (Vue), para incorporarse con nosotros al proyecto de uno de nuestros clientes en modalidad híbrida en Valencia (inicialmente 4 días presencial 1 teletrabajo, después 3 días presencial 2 teletrabajo en Valencia, zona Camins al Grau) *Proyecto temporal con duración hasta mayo 2026 (alta probabilidad de renovación) ¿Qué necesitas para formar parte de este proyecto? 📢 Requisitos: • A partitr de 2 años de experiencia como Desarrollador Frontend (Vue), • Conocimientos en JavaScript (vanilla), • Experiencia con HTML5 y CSS3, • Experiencia con Vue (proyecto con versión 3 por lo que se valora tanto la experiencia con esta versión como migración entre versiones), • Será un plus si cuentas con experiencia con Nuxt.js y Tailwind 📢 Idiomas: • Español (nativo) 📢 Modalidad: • Híbrida en Valencia (zona Camins al Grau) ¿Estás listo para esta fuerza? Presenta tu candidatura. En Recodme defendemos la igualdad y valoramos la diversidad. Creamos un ambiente seguro, diverso y donde las oportunidades son iguales para todos los colaboradores. No discriminamos por edad, etnia, orientación sexual, género, discapacidad o cualquier otro factor que no sea el mérito. ¡Todas las candidaturas con las habilidades necesarias para el puesto son bienvenidas!

Oferta de Empleo – Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales (3 especialidades) Ubicación: Valencia, Departamentos Centrales de Pacto Departamento: Estructura / Prevención de Riesgos Descripción del puesto: En Pacto buscamos un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales con las 3 especialidades para incorporarse a nuestros departamentos centrales. La persona seleccionada se encargará de ejecutar y coordinar acciones preventivas, asesorar a mandos intermedios y empresas clientes, y garantizar el cumplimiento de la normativa en materia de PRL y medio ambiente. Funciones principales • Ejecutar acciones preventivas: investigación de accidentes, visitas de coordinación y verificación de condiciones de los puestos de trabajo., • Control y coordinación de reuniones trimestrales con los comités de seguridad y salud, internos y de empresas clientes., • Evaluación de riesgos y planificación de actividades preventivas., • Elaboración, actualización y formación en procedimientos de prevención., • Colaboración en auditorías internas y realización de inspecciones puntuales., • Realización de formaciones y evaluaciones a trabajadores., • Aplicación de buenas prácticas ambientales., • Coordinación de actividades preventivas y asesoramiento a mandos intermedios y empresas clientes. Requisitos para el puesto: • Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales con las 3 especialidades., • Conocimientos elevados de la legislación vigente en PRL., • Valorable conocimientos de la legislación que regula las empresas de trabajo temporal y outsourcing., • Nivel usuario de MS Office., • Conocimiento de plataformas de coordinación de actividades preventivas. Experiencia requerida: • Mínimo 2 años de experiencia como técnico/a de PRL., • Valorable experiencia en empresas de trabajo temporal o outsourcing. Competencias personales: • Organización y capacidad de priorizar tareas., • Habilidades comunicativas., • Responsabilidad y tolerancia al estrés., • Aplicación de buenas prácticas ambientales. Qué ofrecemos • Incorporación a un equipo profesional en una empresa sólida y en crecimiento., • Contratación indefinida con 6 meses de periodo de prueba., • Horario: de Lunes a Viernes de 9:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:00 horas., • Posibilidad de desarrollo profesional y formación continua., • Entorno de trabajo colaborativo y dinámico., • Incorporación inmediata.

Desde Sipcam creemos que contar con el mejor talento es clave para nuestro éxito. Somos una multinacional con muchos años de experiencia en el sector de la fabricación y comercialización de productos fertilizantes y fitosanitarios, y buscamos en esta ocasión, una persona para apoyar de manera temporal a nuestro equipo Financiero con sede en nuestras oficinas centrales de Valencia. ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? Liderar proyectos de POWER BI del área. Apoyar en la elaboración y control del presupuesto anual y sus actualizaciones. Brindar soporte en la gestión y seguimiento financiero. Analizar flujos de cajas y gestión de activos de empresas . Control de Gestión Financiera y análisis de KPI's, detectando evoluciones y tendencias. Participar en auditorías. Generar reportes de gestión. ¿QUÉ BUSCAMOS? • Título universitario en Contabilidad, Finanzas, Administración de Empresas, Economía o carrera afines. Deseable formación adicional en Control de Gestión., • Mínimo 1 a 2 años de experiencia en áreas financieras. Valorable experiencia en el sector industrial., • Conocimientos altos en informática, Microsoft Excel, POWER BI (elaboración y gestión de dashboards), Microsoft Power QUERY, • Nivel de inglés b2, valorable italiano., • Competencias que valoraremos: Orientación al detalle, análisis y comprensión, organización y planificación, actitud positiva, responsabilidad y compromiso, trabajo en equipo, • Residencia en la Comunidad Valenciana. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Contrato indefinido., • Banda salarial acorde al puesto., • Posibilidad de teletrabajo dos días a la semana., • Formación continua., • Pertenecer a una multinacional con excelente clima laboral y grandes posibilidades de desarrollo. Si estás interesada o interesado, nos encantaría conocerte y contarte más acerca de nosotros.

¿Tienes experiencia en contabilidad y buscas un nuevo reto profesional en un entorno internacional? Desde Manpower estamos seleccionando un perfil contable para incorporarse a un equipo dinámico, con proyección y enfoque en mejora continua. Detalles de la posición: • Cierre contable de Arrendamientos a nivel consolidado conforme a la normativa internacional IFRS16, • Cierre contable a nivel local de las distintas filiales, • Elaboración de reportes analizando minuciosamente la contabilidad, así como los motivos de las variaciones respecto a periodos pasados, • Presentación del impacto del cierre en lo relativo a pérdidas y ganancias a las filiales con carácter mensual, • Comunicación con las filiales para resolución de problemas y consultas, • Tomar la iniciativa y trabajar de forma independiente y al mismo tiempo colaborar eficazmente dentro de un equipo., • Priorizar tareas en función de la urgencia y la importancia., • Demostrar responsabilidad por el trabajo individual, los objetivos del equipo y los resultados del mercado., • Mantener una comunicación efectiva con los líderes de equipo, colegas y oficinas locales en varios países., • Participación en reunión diaria para compartir estatus de las tareas y organización del trabajo ¿Qué buscamos? • Los candidatos deben ser, preferiblemente, de Valencia., • Experiencia previa en el ámbito contable y/o experiencia en cierres contables, • Imprescindible buena comunicación escrita y oral en inglés para comunicación con las filiales, así como otros equipos dentro de la firma, • Nivel avanzado de excel, • Aprendiz rápido con capacidad de adquirir conocimientos rápidamente., • Voluntad de adaptarse a los cambios en el proceso y abrazar la mejora continua., • Proactivo y capaz de trabajar de forma independiente., • Fuertes habilidades de trabajo en equipo y colaboración., • Habilidades efectivas de priorización y gestión del tiempo., • Excelentes habilidades de comunicación, tanto verbal como escrita., • Alto nivel de responsabilidad y rendir de cuentas por los resultados laborales., • Este rol ofrece una oportunidad de crecimiento y desarrollo, con nuevos miembros que comienzan en un mercado y progresan para servir a múltiples mercados luego de la certificación. 💼 Condiciones de la posición • 🕒 Horario: Lunes a jueves de 9:00 a 18:15 | Viernes de 8:30 a 14:30 (39h/semana), • 💰 Salario: 30-35k € brutos anuales, • 📄 Contrato temporal de seis meses + incorporación a la empresa

Si eres una persona apasionada por los RRHH, dinámica, proactiva, con espíritu de trabajo en equipo y motivada a alcanzar nuevos retos. ¡Gi Group es tu sitio! Nos ilusiona trabajar por y para las personas, y por ello, nos gustaría darte la oportunidad de desarrollar tu talento dentro de la compañía. Para ello, es necesario contar con: • Estudios superiores en Psicología, RRLL, Derecho, Administración y Dirección de Empresas o similar., • Experiencia previa en RRHH realizando funciones de selección y gestión de contratación. -Orientación al cliente -Trabajo en equipo En Gi Group, línea de negocio global especializada en Trabajo Temporal, Permanent Placement y Formación, nos inspiramos en las personas con las que trabajamos. Nuestro objetivo es hacer que el mundo laboral sea más agradable para todos y trabajamos en ello para lograrlo, facilitando la búsqueda de empleo a nuestros candidatos y ayudando nuestros clientes a alcanzar sus objetivos de manera rápida y eficiente. El mercado laboral cambia constantemente, es por eso que nuestros equipos son expertos en nuestro sector y siempre están actualizados sobre lo que sucede en el mundo de la selección de personal. Únete a nosotros y construirás relaciones duraderas con nuestros candidatos y clientes de diferentes sectores al escuchar sus necesidades, comprender sus desafíos y encontrar soluciones utilizando tus habilidades y experiencia. Si tienes ganas de trabajar en un entorno flexible, dinámico y desafiante y quieres ser parte de una compañía que te apoye en tu crecimiento y tus objetivos, este es tu lugar. Conoce más sobre nosotros en Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un/a Consultor/a de RRHH para nuestra oficina de Valencia El consultor/a dentro de la compañía se desarrollará en las áreas selección y contratación: • Publicación de ofertas, entrevistas personales, realización de informes para nuestros clientes., • Realización de contratos de trabajo, • Nóminas, participar en el proceso del registro de horas., • Seguridad Social / Certificados de empresa -Uso de SILTRA (altas, bajas etc..) Y por nuestra parte, ¿Qué podemos ofrecerte? • Contrato indefinido y proyección dentro de una empresa en plena expansión, • 25 días de vacaciones + 2 libres por tu cumpleaños, • Seguro médico, • Clases de inglés, • Posgrado de RRHH con Esic, • Paquete de retribución flexible, • ¡Y mucho más! ¡Únete al equipo Gi Group! Your job, our work Tipo de industria de la oferta Servicios de RRHH

Únete a nuestro equipo como Becario/a de Recursos Humanos y forma parte de una organización comprometida con el desarrollo profesional y el bienestar de sus empleados desempeñando funciones de consultoría en RRHH. Esta es una excelente oportunidad para aquellos estudiantes interesados en adquirir experiencia práctica en el ámbito de los recursos humanos. Las funciones que realizarás serán las siguientes: • Apoyo a la atención telefónica, tanto a colaboradores como trabajadores., • Apoyo al departamento laboral, incluyendo afiliación, altas, bajas, contratación, etc., • Apoyo en los procesos de selección de candidatos, desde publicación de ofertas hasta realizar entrevistas. ¡Si eres estudiante universitario/a o recién graduado/a en Relaciones Laborales, Psicología, Administración de Empresas o carreras/másteres afines y tienes interés en poner en práctica tus conocimientos y adquirir experiencia en el área de RRHH no dudes en inscribirte! Condiciones: • Convenio con tu Universidad., • Duración: posibilidad de realizar prácticas curriculares o extracurriculares., • Horario: Jornada parcial de mañanas de 9:00 a 14:00 horas, o bien completa de 9:00-14:00 y de 15:00-18:00 horas, si tu disponibilidad lo permite., • Remuneración: Compensación de 400-640€/mensuales como ayuda al estudiante según el horario que realices., • Imprescindible poder realizar convenio con universidad/escuela., • Incorporación inmediata. Si esta oferta te parece interesante, ¡no dudes en inscribirte!

Minor Hotels Europe & Americas.Elaboración, conservación y organización de la mise-en-place para cada uno de los servicios, minimizando las pérdidas de producto.Garantizar la presentación, cantidad y calidad de cada plato del servicio, en base a los estándares establecidos.Verificar y controla

This job is with LVMH, an inclusive employer and a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community.Please do not contact the recruiter directly.HEY GORGEOUS! ¿Eres una persona atrevida, creativa y apasionada? ¿Consideras que trabajar y divertirte deben ir de la

Tipo de contrato: Temporal inicial de 3 meses, con posibilidad de indefinido basado en rendimiento. Fines de semana estrictos: lunes y martes (sin flexibilidad ni adaptaciones por parte de la empresa). Si te apasiona el mundo del streaming y las redes sociales, esta es tu oportunidad de brillar en u

En } ReCodme ( aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y colaboradores a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Creemos en la cercanía con nuestras personas y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un aficionado de la tecnología, es [la clave de nuestro éxito], la clave de nuestra Fuerza!”. Actualmente estamos buscando un/a Desarrollador/a Java, para incorporarse con nosotros al proyecto de uno de nuestros clientes en modalidad híbrida en Valencia (inicialmente 4 días presencial 1 teletrabajo, después 3 días presencial 2 teletrabajo en Valencia, zona Camins al Grau) *Proyecto temporal con duración hasta mayo 2026 (alta probabilidad de renovación) ¿Qué necesitas para formar parte de este proyecto? Requisitos: • A partir de 4-5 años de experiencia en Backend con Java, • Conocimientos avanzados en Java (versiones11, 17 o 21 aconsejable), • Experiencia en Spring y su ecosistema (Springboot, SpringData, SpringSecurity), • Conocimientos de uso de contenedores (uso de Docker para el despliegue de servicios), • Conocimientos en BBDD SQL (principalmente PostgreSQL) y NoSQL En Recodme defendemos la igualdad y valoramos la diversidad. Creamos un ambiente seguro, diverso y donde las oportunidades son iguales para todos los colaboradores. No discriminamos por edad, etnia, orientación sexual, género, discapacidad o cualquier otro factor que no sea el mérito. ¡Todas las candidaturas con las habilidades necesarias para el puesto son bienvenidas!

En Fundación Hospitalarias te ofrecemos la oportunidad de formar parte de una organización con más de 140 años de historia, comprometida con la atención integral, la dignidad de la persona y la innovación en el ámbito de la salud y salud mental. Con un equipo de profesionales de unas 8.500 personas en España, trabajamos a través de una red de más de 200 centros en los que priman nuestros valores hospitalarios centrados en el cuidado y atención a la persona desde el corazón. En FUNDACIÓN HOSPITALARIAS VALENCIA buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Neuropsicólogo/a Infantil para fortalecer el área de atención clínica y rehabilitación de niños/as con dificultades en el desarrollo y daño cerebral adquirido. Funciones principales: • Registrar la evolución clínica de los usuarios durante el proceso asistencial., • Diseñar y desarrollar programas de intervención y atención individual desde la neuropsicología., • Abordar alteraciones cognitivas, conductuales y emocionales., • Brindar pautas de manejo y acompañamiento emocional a las familias., • Coordinar el abordaje transdisciplinar con el equipo de profesionales., • Formar parte de un equipo multidisciplinar y comprometido., • Oportunidad de crecer en un entorno especializado en la atención infantil., • Contrato laboral. Jornada parcial: 21 horas semanales distribuidas en 4 días (M: miércoles y viernes. T: martes, miércoles y jueves)., • TIPO DE CONTRATO TEMPORAL 3+3 + INDEFINIDO, • Licenciatura o Grado en Psicología., • Habilitación sanitaria., • Formación específica en Neuropsicología., • Colegiación obligatoria., • Experiencia en intervención con población infantil con dificultades en el desarrollo., • Formación y experiencia en abordaje de DCA (daño cerebral adquirido)., • Conocimiento en métodos de valoración estandarizados y validados.

Instalación y configuración de redes.Diagnóstico y resolución con soporte técnico.Formación profesional en electricidad o electrónica.Conocimientos técnicos en mantenimiento de instalaciones.Contrato temporal de 3 meses y luego posibilidad de incorporación a empresa.HORARIO: Lunes a Viernes

Atención al cliente en mesa y en barra con profesionalidad.Orden y limpieza del puesto de trabajo.Disponibilidad para trabajar en horario flexible.Experiencia previa de al menos 1 año en el sector hostelero.Conocimientos necesarios de hostelería y servicio en mesa.Contrato de trabajo temporal, co

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Valorable experiencia anteriormente como ayudante de cocina. Contrato de trabajo temporal, con posibilidad de prorroga hasta los 3 meses y alta posibilidad de incorporación a empresa. AYUDANTE DE COCINA Y FRIEGAPLATOS.

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