Ventas y Marketing jobs in Hortaleza - Page 11Create job alerts

About the Opportunity: We are seeking a seasoned Senior Key Account Manager for a leading logistics company, well-known for its innovative solutions and global reach. This exciting role, based in the vibrant Madrid area, will manage and nurture relationships with over five key accounts, driving growth and ensuring exceptional service delivery. Key Responsibilities: • Strategic Management: Develop and implement account strategies to strengthen partnerships and achieve business objectives., • Relationship Building: Maintain and enhance strong connections with key clients, ensuring high levels of satisfaction and client retention., • Performance Tracking: Monitor account performance and implement improvements to optimize service delivery., • Collaboration: Work closely with cross-functional teams to align solutions with client needs and company capabilities., • Market Insight: Stay informed about industry trends to proactively address client requirements and market shifts. Qualifications: • Proven track record in account management within the logistics or supply chain sector., • Strong communication and negotiation skills., • Ability to work independently and manage multiple clients effectively., • Fluent in Spanish and English. Why This Role? • Innovative Environment: Join a company that embraces innovation and values employee contributions., • Career Growth: Opportunities for professional development and advancement., • Competitive Package: Attractive salary and benefits. Application Process: For confidential consideration, please submit your resume and cover letter. We are reviewing applications on a rolling basis. Explore this unique opportunity to influence and grow with a leading logistics provider in the heart of Madrid. About JB Andrews: We are a premier recruitment agency dedicated to placing top talent in logistics and supply chain roles. Visit [___ to learn more about our services and discover other exciting opportunities.

Engineering Manager - Trading & Pricing Location: Madrid or Málaga, onsite 4 days per week Our client is a well established FinTech delivering global FX and cross border payment solutions. They are hiring an Engineering Manager to lead their core Trading & Pricing domain, a business critical area responsible for the technology behind trading, pricing models, liquidity integrations and high volume financial products. This role replaces a long standing manager and offers significant influence over the future of the trading platform. Key Responsibilities • Lead, manage and develop a team of 12-15 backend engineers, • Own engineering delivery across trading systems, pricing engines and liquidity integrations, • Drive architectural decisions for high volume, revenue generating FX products, • Collaborate closely with Product, Engineering Directors and senior leadership on long term strategy, • Ensure the resilience, accuracy and performance of trading and pricing technology, • Remain hands on enough to support the team when required (not a coding heavy role), • Build a strong engineering culture focused on ownership, quality and continuous improvement Requirements • Proven experience in FX trading, trading systems, pricing, or relevant financial/capital markets, • Strong engineering leadership background (team management, coaching, hiring), • Solid architectural and delivery management capability, • Comfortable being hands on at times while operating at a strategic level, • Ability to work with cross functional stakeholders in a high stakes environment, • Experience with Python and AWS is beneficial but not essential What This Role Offers • Ownership of a mission critical domain in a profitable and scaling fintech, • High visibility across the business; influence over trading and pricing strategy for the next 3-5 years, • Opportunity to progress toward Senior Manager and Director level, • Stable environment with the agility to innovate and shape new products, • Annual performance bonus, • Comprehensive benefits package

About FOSSA Systems FOSSA Systems is a leading space engineering and telecommunications company with +40 employees, specializing in developing and deploying IoT satellite solutions for remote asset management. Leveraging advanced miniaturization and mass production techniques, FOSSA has launched over 20 satellites and is actively deploying a groundbreaking satellite constellation to deliver cost-effective, cutting-edge connectivity solutions. With headquarters in Madrid and an R&D center in Lisbon, FOSSA Systems is at the forefront of innovation in satellite manufacturing, operations, and IoT connectivity. Who are we looking for? We are seeking an International B2B Sales Manager with at least 3 years of international sales experience in the technology sector, ideally within IoT, Satellite Communications (Satcom), M2M, or telemetry solutions. The selected candidate will drive new business development, manage existing global accounts, and expand the company’s presence across international markets through a consultative and results-oriented sales approach. Key Responsibilities: Business Development • Identify, prospect, and qualify new B2B opportunities in international markets., • Execute cold outreach strategies and build a strong and sustainable sales pipeline., • Deliver commercial presentations, product demonstrations, and tailored value propositions., • Manage the full sales cycle: needs assessment, proposal development, negotiation, and closing. Account Management • Maintain and strengthen relationships with existing global customers. •, • Continuously monitor account performance to identify additional upselling and cross-selling opportunities., • Manage renewals, contract negotiations, and long-term customer engagement. Sales Operations & Reporting • Use CRM tools (Salesforce, HubSpot, Zoho or similar) for accurate tracking of leads, activities, and sales forecasts., • Prepare reliable forecasts and manage key commercial performance metrics (KPIs)., • Collaborate closely with Marketing, Engineering, Product, and Technical Support teams to ensure a smooth and customer-centric sales cycle. Technical-Commercial Coordination • Understand IoT ecosystems, device architectures, sensors, connectivity protocols, and M2M platforms., • Translate customer technical requirements into compelling commercial proposals., • Support PoCs (Proofs of Concept) and coordinate technical discussions with engineering teams. RFQ and Tender Management • Receive, analyze, and respond to RFQs, RFPs, and international tender processes., • Prepare structured, competitive technical and commercial documentation together with engineering teams., • Ensure timely delivery of proposals and track each RFQ through completion and final negotiation. Profile Education & Experience: • Minimum 3 years of international B2B sales experience in technology., • Demonstrated experience in business development, lead generation, and closing deals., • Proven experience responding to RFQs/RFPs, preferably in technical or industrial environments. Preferred: • Degree in Electronic Engineering or Telecommunications Engineering with clear commercial orientation and relevant sales experience., • Experience working in industries such as logistics, maritime, transportation, smart agriculture, energy, or other IoT-intensive sectors is a plus. Technical Knowledge: • Solid understanding of IoT solutions, sensors, platforms, and communication protocols., • Knowledge of satellite communications (LEO/MEO/GEO) or remote connectivity (highly desirable)., • Strong command of CRM systems and structured sales processes., • Experience navigating formal tender and procurement processes. Professional Competencies: • Highly autonomous, self-motivated, and results-driven., • Excellent communication, negotiation, and intercultural skills., • Strong analytical skills and ability to work with KPIs and performance metrics., • Able to manage multiple projects simultaneously in a fast-moving international environment., • Availability for international travel (20–40%). Languages, • Fluent in Spanish and English., • Additional languages (French, German, Portuguese, Arabic, etc.) are a plus. Why FOSSA? • Be part of a pioneering company transforming the satellite IoT connectivity landscape., • Work with cutting-edge technology in a fast-paced, innovative environment., • Flexible working arrangements with a strong focus on work-life balance. FOSSA is a fast growing, revolutionary and dynamic company that works every day to find the latest technology on the market and make wonderful and functional things with it. We trust each and every one of our employees and give them the space to contribute ideas, to grow, to investigate, to try and learn from their mistakes. We are a company that believes in equal opportunities; all applications will be considered, and no discrimination for any reason will be tolerated. Location: Madrid, Metropolitan area. Full Time, Indefinite contract.

Our Mission At Palo Alto Networks® everything starts and ends with our mission: Being the cybersecurity partner of choice, protecting our digital way of life. Our vision is a world where each day is safer and more secure than the one before. We are a company built on the foundation of challenging and disrupting the way things are done, and we’re looking for innovators who are as committed to shaping the future of cybersecurity as we are. Who We Are This role is remote, but distance is no barrier to impact. Our hybrid teams collaborate across geographies to solve big problems, stay close to our customers, and grow together. You will be part of a culture that values trust, accountability, and shared success where your work truly matters. Job Description Your Career The Services Sales Engineer (SSE) role is a creative and outgoing, services pre–sales professional with a passion for technology evangelism and custom solution development as a contributor to business development efforts. The SSE is experienced at both architecting and sizing the service elements required to enable the PANW platform. The SSE is also a seasoned presenter on how successful technology, blended with services, translates into business value. The SSE will contribute to growing the PANW services business by working directly with customers, helping them to define the service requirements necessary to maximize the value from the technology investments in pursuit of their desired technical and business outcomes. The SSE will work closely with the Services Sales team, Core and Specialist Sales. The SSE will also establish close partnerships with Delivery teams, Global Delivery Practices and other subject matter experts across the Palo Alto Professional Services organization. The role of an SSE is one that is fast paced, where the collective objective is to enable PANW customer's to achieve their digital transformation in a secure and safe manner through utilizing the surrounding services wrapper to meet each customers unique needs. The successful candidate will be able to assist customers in planning for large–scale transformations recommending the appropriate blend of services to leverage the value within the PANW portfolio. Your Impact • Working with Services Sales to articulate PANW unique perspective on GTM services, credentialing delivery competency, IP and expertise using success stories to meet customer needs, • Gathering, understanding and defining customer specific requirements and expectations for value based outcomes in workshop based scenarios, • Collaborating with Services Sales, Delivery and Global Practices to construct solution proposals and Statements of Work to satisfy customer specific scope requirements and value–based outcomes, • Collaborating with Services Sales to drive business growth for PANW Services in your aligned territory Qualifications Your Experience • Proven track record in technical consulting, pre–sales and/or delivery experience, working within an IT or Cyber Security services organization, • Self–motivated and detail–oriented, • Strong written, verbal and presentation skills, • Demonstrated experience in discovery/scope definition workshops with cross–functional internal and customer resources to prepare current state/future state roadmaps and services proposals, • Highly proficient around network infrastructure based security appliances, including but not limited to – Firewalls, SSL/IPSec VPNs, Security Proxies and Caches, Secure Access Service Edge (SASE), Public Cloud environments including AWS, Azure and GCP, Cloud Native Application Protection Platform (CNAPP) securing applications from code to cloud, • Security Operations (SecOps) experience is desirable, • PANW Platform experience will be an extra asset, • Experience in those Territories preferred: Southern Europe Additional Information The Team Our sales team members work hand-in-hand with large organizations around the world to keep their digital environments protected. We educate, inspire, and empower our potential clients in their journey to security. As part of our sales team, you are empowered with unmatched systems and tools, constantly updated research and sales libraries, and a team built on joint success. You won't find someone at Palo Alto Networks that isn't committed to your success - with everyone pitching in to assist when it comes to solutions selling, learning, and development. As a member of our sales team, you are motivated by a solutions-focused sales environment and find fulfillment in working with clients to resolve incredibly complex cyberthreats. Our Commitment We’re problem solvers that take risks and challenge cybersecurity’s status quo. It’s simple: we can’t accomplish our mission without diverse teams innovating, together. We are committed to providing reasonable accommodations for all qualified individuals with a disability. If you require assistance or accommodation due to a disability or special need, please contact us at . Palo Alto Networks is an equal opportunity employer. We celebrate diversity in our workplace, and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to age, ancestry, color, family or medical care leave, gender identity or expression, genetic information, marital status, medical condition, national origin, physical or mental disability, political affiliation, protected veteran status, race, religion, sex (including pregnancy), sexual orientation, or other legally protected characteristics. All your information will be kept confidential according to EEO guidelines.

A well-established hotel group in Madrid is seeking an ambitious and commercially driven Sales Executive to support revenue growth across corporate, leisure, and group segments. This is an excellent opportunity for a proactive sales professional with experience in hospitality to develop their career within a competitive and international market. The Role Reporting to the Sales Manager, the Sales Executive will be responsible for generating new business, maintaining key client relationships, and supporting the execution of the hotel’s sales and commercial strategy. Key Responsibilities • Proactively identify, target, and secure new corporate, leisure, and group business, • Manage and develop relationships with existing clients, agencies, and travel partners, • Conduct sales calls, client meetings, site inspections, and hotel show-rounds, • Prepare and follow up on proposals, contracts, and rate negotiations, • Support the implementation of sales plans to maximise occupancy and revenue, • Monitor market trends, competitor activity, and pricing strategies, • Maintain accurate records and reporting using CRM and internal systems, • Represent the hotel at networking events, trade shows, and industry functions Candidate Profile • Previous sales experience within the hotel or wider hospitality sector, • Strong understanding of corporate, MICE, or leisure sales channels, • Confident communicator with strong negotiation and presentation skills, • Target-driven, commercially aware, and highly organised, • Able to work independently while contributing to a wider sales team, • Fluent Spanish is essential; professional English required What’s on Offer • Competitive base salary with performance-related commission, • Opportunity to work with a respected hotel brand in Madrid, • Career development and progression within a growing organisation, • Dynamic, international working environment

📌 Job Title: Underwriting Assistant 📍 Location: Madrid (Hybrid - Hispania Madrid office / Home) ✨ Key Responsibilities – as follows but not limited to: • Renewal management of policy contracts in HISPANIA's portfolio., • Support in the evaluation and analysis of the risk of an operation., • Collaboration with the underwriting team in the analysis, presentation and placement of an operation., • Support in the presentation of proposals and negotiation with mediators., • Strengthening relationships and collaborating in the commercial activity with brokers., • Support in cross selling actions with mediators., • Support to the strategic objective of improving work efficiency. 👤 About You: • 6 months of experience in the insurance sector in similar underwriting or technician role., • Ability to prioritise work to demanding deadlines; adaptable to changing priorities., • Ability to work under pressure, • Open minded and team worker -Spanish – Native or Full Professional Working Proficiency 🎁 Benefits: • You’ll be offered a competitive salary, depending on experience, plus a benefits package., • You will receive support from directors and managers, and you’ll enjoy working as part of the broking team of this Group in a growing and friendly team. 🏢 About Hispania: • HISPANIA is a brand encompassing a number of firms engaged in the design and distribution of specialised insurance and reinsurance products on a wholesale basis., • With offices in Madrid, Lisbon, London and Mexico City, HISPANIA could act as a Broker or as a Coverholder/MGA supported by top worldwide insurance and reinsurance markets, searching for the best bespoke solutions to our customers (insurance and reinsurance Brokers mainly located in Europe and LatAm territories)., • HISPANIA is a Lloyd’s Coverholder and Broker at Lloyd’s, being the first Lloyd's accredited, independent and fully privately owned Broker in Spain and Portugal. 📩 If you're interested in this role, click 'apply now' to forward an up-to-date copy of your CV, or contact us now.

SALES MANAGER ABOUT US Our client is a fast-growing textile and leather manufacturing partner with operations in Europe, Turkey and Morocco. Our client specializes in product development, sourcing, procurement, and logistics. As part of its expansion, the client is opening a new commercial hub in Madrid to strengthen its global operations. As part of this exciting strategic journey of expansion of the company, we are looking for a Sales Manager based in Madrid (Spain). 1. MISSION Reporting to the Commercial and Operations Director in Madrid, leading the different Factory Account Managers based in Morocco and Turkey and working daily with Engineering, Planning and Quality Departments, the Sales Manager will have the mission of developing the current existing customers (OEM & Tier 1 automotive accounts) and expand the market winning new customers, always aligning customer engineering needs with the company’s factories capability and following a quality based execution from RFQ to SOP. 2. FUNCTIONAL CONTENT The Sales Manager will be responsible for: • Business development: identify, open and develop OEM / Tier 1 prospects, managing the full cycle of the process, from mapping the market until the closing of the contract., • RFQs & Quotations: build prices from BOM (bill of materials), operations, overhead and logistics; present value, options and tradeoffs, protecting target margins., • Contracts/Frameworks: negotiate volume, pricing models, service levels, penalties and change controls., • Engineering interfaces: steer samples, DFM feedback, design changes and validation gates; coordinate with plant engineering and quality deparments., • Capacity & delivery model: align demand variability with plant capability; propose warehouse/stocking strategies in EU., • Stakeholder leadership: set cadence and priorities for Account Managers and cross functional squads; drive actions to timeliness and margins., • Market Intelligence: track competitor moves, price trends and material innovations; feed insights to road map. 3, JOB PROFILE • Bachelor’s degree (BA, Economics or similar)., • 5+ years in international business‑to‑business sales ideally in automotive components/performance materials or textile, • English language: fluent., • ERP/CRM proficiency; advance level in Excel/ Google sheets., • Leadership experience, managing/ mentoring account / service teams across countries., • Numbers-first mindset: exceptional numeracy; builds cost models and scenario analysis and clearly defends cost / price / profit., • Engineering savvy: reads drawings/ specs, understands tolerances and manufacturability, comfortable on plant floor and in technical reviews., • Proactive approach (Entrepreneurial), • Client oriented, • Results oriented, • Innovative and solutions-oriented mindset, • Strategic vision, • Open to travel 30% across Germany / Hungary. 4. OUR OFFER • Competitive salary: fix + incentives, • Benefits package (flexible compensation plan including health insurance, transport card, meal card, childcare support, and training), • Permanent contract, • Continuous training and professional development opportunities within the company

Job Title: Sales Director – Value Added Reseller (Madrid, Spain) Why Join Us? • Strategic Leadership Role: Take full ownership of a high-potential sales team, scaling an EMEA new business team., • Exciting Growth Journey: Be a pivotal figure in an ambitious expansion across Spain and wider EMEA within a rapidly scaling global IT services provider. Key Role Responsibilities: • Build and lead a high-performing sales team from the ground up., • Drive KPI success within the sales function, • Assist with launching new products and expand the company's regional footprint across Spain and EMEA., • Ensure full compliance with local regulatory requirements and internal governance. Key Attributes Required: • Proven experience in sales Management within product sales within IT reseller / IT Managed Services environment., • A successful track record of leading a successful sales team, • You will lead from the front, being a hands on enterprise sales person yourself, along with driving team performance, • Fluent in English and Spanish. An additional European language would be ideal (French / German etc)

Sobre Glue Digital Glue Digital es una empresa de servicios y tecnología que está desarrollando Datalabs, una plataforma de Business Intelligence y espacios de datos, dentro de un proyecto estratégico europeo. Datalabs permite integrar datos públicos y privados, descargar datasets, realizar consultas y crear dashboards, facilitando a las empresas el acceso y explotación de datos para la toma de decisiones. Lo que buscamos (BDR) Buscamos un/a Business Development Representative (BDR) para incorporarse de forma inmediata y apoyar el crecimiento comercial de Datalabs. El rol estará enfocado principalmente en outbound sales, contactando agentes digitalizadores y pymes españolas, con el objetivo de generar oportunidades comerciales en un contexto de alta demanda y plazos cortos. Principales responsabilidades • Prospección y contacto outbound con agentes digitalizadores y pymes españolas., • Gestión de leads provenientes de bases de datos existentes (Adigital, contactos previos, eventos, etc.)., • Identificación de decisores (socios, fundadores o perfiles directivos en pymes)., • Presentación de la propuesta de valor de Datalabs y explicación de la oportunidad vinculada a la subvención., • Cualificación de leads y generación de reuniones/demos., • Coordinación con el equipo comercial para el cierre de oportunidades., • Registro y seguimiento de la actividad comercial en las herramientas definidas por el equipo. Requerimientos • Experiencia previa en roles de BDR / SDR / ventas outbound., • Experiencia contactando pymes y decisores de negocio., • Perfil muy orientado a resultados y a trabajo bajo presión y plazos cortos., • Buenas habilidades de comunicación y capacidad para explicar propuestas complejas de forma sencilla., • Autonomía, proactividad y mentalidad comercial., • Español nativo o nivel alto (no se requiere inglés)., • Valorable experiencia en venta de servicios B2B, SaaS o subvenciones (no excluyente).

Position Overview We are a leading automotive brand committed to delivering high-quality vehicles and exceptional customer service to the Spanish market. We are seeking an experienced After-Sales Warranty Manager to oversee and optimize the company's warranty management system in Spain. As a key responsible person for warranty policy implementation, you will ensure all warranty processes comply with brand standards, Spanish and EU regulations. Through effective problem-solving and data analysis, you will drive customer satisfaction and optimize operational costs. Key Responsibilities 1. Warranty Process Management and Optimization Manage and optimize after-sales warranty processes in the Spanish market, ensuring compliance with Geely brand standards and relevant Spanish and EU laws and regulations. Supervise the execution of warranty policies to ensure all repair service centers strictly follow company warranty standards and procedures. Regularly evaluate and optimize the warranty management system to improve processing efficiency and customer experience. 2. Customer Complaint and Warranty Claim Handling Oversee the processing of customer warranty claims and complaints to ensure prompt responses and efficient solutions. Establish and maintain a customer issue escalation mechanism to ensure complex warranty problems are properly resolved. Analyze customer feedback to identify service shortcomings and drive continuous improvement. 3. Data Analysis and Quality Improvement Regularly analyze warranty data to identify potential quality issues and trends, and provide product improvement recommendations. Monitor key indicators such as warranty costs, failure rates, and repair cycle times, and report regularly to management. Based on data analysis, propose cost control and process optimization suggestions to enhance warranty operation efficiency. 4. Cross-Departmental Coordination and Collaboration Work closely with after-sales service, quality control, product engineering, and repair network departments to ensure accurate implementation of warranty policies. Coordinate repair service center resources to ensure efficient delivery of warranty services. Participate in warranty policy development and training preparations before new product launches. 5. Team Management and Regulatory Compliance Manage the warranty processing team to ensure members possess professional warranty handling capabilities and customer service awareness. Continuously track the latest regulatory changes in Spain and the EU regarding consumer rights, product quality guarantees, and after-sales services to ensure company compliance. Represent the company in handling legal consultations and dispute resolution related to warranty matters. Qualifications 1. Experience and Education Bachelor’s degree or higher in Engineering, Quality Management, Automotive Technology, or a related field. Minimum 5 years of experience in automotive after-sales service or warranty management, with preference given to candidates with OEM or authorized repair network experience. Familiarity with Spanish and EU automotive after-sales service laws, regulations, and industry standards. 2. Professional Competencies Excellent data analysis skills, able to identify trends and issues from warranty data and propose improvement plans. Strong customer service and problem-solving abilities, capable of efficiently handling customer complaints and complex warranty cases. Team management and cross-departmental collaboration skills, able to drive multi-party cooperation to achieve common goals. Familiarity with automotive warranty management systems and related IT tools. 3. Core Attributes High sense of responsibility and compliance awareness, able to ensure company compliance in complex regulatory environments. Excellent communication and coordination skills, able to establish good working relationships with internal and external teams and customers. Results-driven, able to maintain high efficiency in high-pressure environments. Continuous improvement mindset and innovative thinking. 4. Language Requirements Fluent in both Spanish and English, with strong written and verbal communication skills for effective collaboration with headquarters and local teams. Capable of handling English technical documents and regulatory materials. Note: This position requires completion of other related tasks as assigned by the company based on business needs.

Comercial de Seguros para Empresas BLM es una Consultoría de Seguros líder del mercado, con más de 20 años de experiencia, que abarca e integra los Servicios de Correduría de Seguros, Consultoría de Riesgos, Previsión Patrimonial y Financiera Integral, Peritaciones y Valoraciones, y Abogados y Asesoramiento Jurídico Legal. La esencia y rasgo diferencial de BLM, es nuestro compromiso de implicación personal, junto a la responsabilidad, honestidad y constancia permanente de nuestro equipo multidisciplinar. Apostamos por el desarrollo de la Gerencia de Riesgos Proactiva, previa a la trasferencia de estos, basada en los valores corporativos de calidad, confianza e innovación, en sintonía con el trabajo, esfuerzo y formación constante y continua, en las empresas de nuestros clientes. BLM se dirige al Mercado Empresarial, y actualmente se centra en consolidar su posición de Consultoría de Seguros líder en España para lo cual estamos ampliando también, nuestra red nacional de colaboradores y oficinas. Tareas y Funciones Específicas, junto el Resto del Equipo: Captación y Prospección del Mercado, para captación de nuevos clientes para la Correduría, con implantación de Planes de Seguros a Medida de las necesidades del Cliente, con atención y seguimiento de estos. Desarrollo de Estrategias Comerciales y Ampliación Cartera de Clientes: Presentación del servicio, beneficios para el cliente, negociación y cierre de contratos sobre gama de productos líder en el mercado. Atender las demandas de los nuevos clientes, realizar seguimiento, fidelización y mantenimiento de la nueva cartera de clientes dentro de sus tareas de campo y alcance. Asesorar los clientes sobre los servicios que ofrecemos y dar respuesta de nuestras soluciones sobre cualquier tipo de problema o necesidad. Visitar de forma periódica y programada a los clientes de su zona, proporcionando apoyo y coordinación a los servicios contratados por el cliente. Cumplir con los objetivos comerciales fijados. Además, dispondrá de modernas herramientas informáticas con apoyo y soporte constante por parte de los diferentes Departamentos de la Empresa, así como apoyo importante y potente a todos los niveles.

¿Estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral? ¿Te motiva combinar tu perfil técnico con el desarrollo de negocio, participando en proyectos que impulsan la innovación? ¿Quieres formar parte de una empresa líder en su sector? Si tu respuesta ha sido sí, ¡Esta es tu oportunidad! Desde Paul Marlex estamos colaborando con una empresa del sector de la fabricación de maquinaria industrial, con presencia en diferentes países, en la búsqueda de un/a Comercial Técnico/a para sus oficinas en Móstoles. ¿Cuál será tu misión en la empresa? · Búsqueda de potenciales clientes, identificar oportunidades de negocio y lograr objetivos. · Prospección en el área geográfica asignada con el objetivo de contactar con los clientes en cartera y con los nuevos clientes. · Llevar las negociaciones comerciales para discutir contratos, precios, plazos de entrega, dar respuesta a las consultas de los clientes y cerrar ventas. · Identificación del interlocutor válido en los clientes objetivos, logrando reuniones comerciales para la presentación de los productos y servicios de la compañía. · Coordinar los diferentes departamentos de la compañía que estén involucrados en ofertas internacionales, debiendo leer, entender y preparar dichas ofertas. · Búsqueda de nuevos distribuidores (comerciales encargados de las visitas presenciales en la zona asignada). · Participar en las acciones de marketing para el desarrollo de las ventas en el mercado del área geográfica asignada. · Asistencia a ferias del sector. ¿Qué te podemos ofrecer? · Proyecto estable (contrato indefinido). · Flexibilidad horaria. Tarde viernes libre. · Bolsa de horas libres. · Salario fijo más porcentaje sobre objetivos. · Aparcamiento para empleados. · Retribución flexible: restaurante, guardería, transporte y seguro médico. · Dietas por desplazamientos. ¿Qué necesitamos de ti? · Nivel avanzado de inglés hablado y escrito. · Experiencia demostrable en ventas técnicas. · Formación universitaria en Ingeniería, Física, Química o similares o formación profesional técnica. · Compromiso, curiosidad y motivación. · Habilidad de comunicación.

JALLUT Pinturas es una empresa con 40 años de experiencia en el mercado que se dedica a la producción, desarrollo y comercialización de pinturas y barnices. Está localizada en Barcelona en una planta de 20.000 m2 donde se ubican unidad de producción y oficinas. Está dotada de una plantilla de 50 empleados y 2 unidades de negocio. Su operación comercial se extiende por toda Europa, América Latina y Norte de África. La empresa pertenece al Grupo BARBOT, empresa de liderazgo en el sector de pinturas y barnices en el mercado lusófono. Pretendemos reforzar el equipo comercial, en la zona de Madrid, con la incorporación de un Técnico Comercial. RESPONSABILIDADES: • Gestión comercial activa de clientes;, • Negociación activa con clientes;, • Asegurar cobros de clientes;, • Asesoramiento y asistencia técnica al cliente y consumidor final;, • Gestión de la relación con el cliente a nivel personal y administrativo;, • Proveer por el buen funcionamiento de los procesos y transacciones entre Jallut y el Cliente;, • Conocer en detalle negocio del cliente y sus motivaciones;, • Conocer los hábitos y comportamientos de consumidor final y aportar esta información a la empresa;, • Conocer los productos de la competencia y los complementares en el mercado;, • Captar nuevos clientes. PERFIL: • Grado ADE, Ingeniería, Marketing, Arquitectura, RRPP o similares., • Mínimo 2 años de experiencia laboral en área comercial;, • Mínimo 2 años experiencia en sector químico, pinturas o materiales de construcción;, • Idealmente tiene experiencia con distribución tradicional;, • Dominio de herramientas Office;, • Dominio de Castellano;, • Persona con habilidades de negociación, orientación a resultados y resolución de problemas, así como visión estratégica y capacidad analítica;, • Persona con habilidades comunicativas i empático. ¿Aceptas el desafío? Estamos a la espera de tu candidatura. Queremos que formes parte de nuestra historia y de nuestra familia... ¡es tiempo de "Novas Emoções"!

We are currently searching for a Key Account Manager to develop our business in Spanish . This is for our Smart Home brand IMOU. This is a hybrid role – you will be hunting for new business opportunities and managing new/existing accounts. Who Are We? IMOU is a global leader in Smart Home segment . IMOU has built a reputation in overseas market as the go to vendor for Smart Security & Smart Home. Set up as a subsidiary of Dahua Group which is the second largest surveillance & security manufacturer in the world, IMOU has been established to make smart home security & technology much easier to operate/use. IMOU’s product lines include Smart Security, Smart Lock, Smart Energy/Lighting, IOT, Smart Robotics, Storage & Cloud. Our mission is to make Smart Home more affordable, effortless to use & easily accessible to our customers. 1.Responsibilities • Develop and expand a sales channel of Consumer Electronic Retailers 、distributors, ,master dealers, resellers., • Build and maintain strong relationships with key partners to grow sales volume, increase market share, and strengthen brand presence., • Track partners’ purchasing, sell-out, and inventory data to identify potential risks and business opportunities., • Prepare and ensure accurate monthly, quarterly, and annual sales forecasts for key accounts., • Work closely with the Marketing team to boost brand awareness and support promotional initiatives such as workshops, online webinars, and roadshows., • Conduct regular market research to gather insights on competitors’ products, pricing strategies, and promotional activities. 2.Qualifications • Bachelor’s degree or equivalent professional experience., • Familiar with the procurement procedures of main consumer electric retailers. Possess rich customer resources ~consumer electric retailers and a successful track record of independently developing key accounts-just like Media Markt, El corte inglés, Leroy Merlín，FNAC，Alcampo, Carrefour, Costco., • At least 5 years of experience in Retail sales; experience in the Smart Home/Home Security segment is a plus., • Excellent planning ability, business analysis skills, negotiation skills, and strong communication and coordination abilities., • Fluent in English; willingness and ability to travel frequently for business purposes.

The Job Want to work in a fun,dynamic environment with a dedicated team of professionals? If so, please get in touch. We are looking for someone to take charge of our sales efforts to institutions in the education market consisting of secondary schools, universities and adult learning centres primarily across Europe. You will be able to take advantage of our existing contacts in the sector while working independently to build your own sales pipeline. You will be part of a sales team who are growing the business at pace. The job is office based with frequent requirements to travel to attend industry events. About you You are the sort of person: who enjoys networking and selling through a wide variety of means - cold calling, attending conferences and developing independent sales channels; you are proactive and like to work independently with minimal supervision; you can speak English to a native level and have previous experience of working and selling in English; you have previous, successful experience of selling a brand in Europe - a track record in the education field is a big advantage; you can work with CRM technology; you are professional and methodical and work with high integrity; Minimum Requirements University degree in marketing or business; Ability to work in both Spanish and English at native/ bilingual speaker level; At least 2 years experience in sales preferably in the education sector with a proven track record of success; Must be located in a commutable distance to the centres of either Madrid or Málaga. About Us We are a fast growing education provider with locations in both Madrid and Málaga. We provide Spanish language training, Erasmus + internship services, University Pathway Programmes together with other services. We are a very professional organisation which offers services that are highly valued by our students and other clients. We work to the highest professional and ethical standards and employ a diverse team that work in a relaxed but hard-charging environment. What you will receive We will pay an attractive compensation package which will be measured to suit the right individual. You will have a massive opportunity to learn and grow with a highly ambitious organisation that takes great care of each and every employee.

LABORAL GROUP somos una compañía de ámbito nacional especializada en cumplimiento legal en el ámbito de la PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES, FORMACIÓN PRESENCIAL Y ONLINE, PROTECCIÓN DE DATOS PERSONALES Y SEGURIDAD ALIMENTARIA. Contamos con una red de más de 120 oficinas repartidas estratégicamente por todo el territorio nacional y nuestro objetivo es seguir ampliando esta gran familia . Dentro de nuestro ambicioso proyecto de expansión, buscamos profesionales con amplia trayectoria en los ámbitos comercial, directivo y/o consultor para una vacante de DIRECTOR/A DE AGENCIA . Una AGENCIA ADJUNTA DE LABORAL GROUP es una oficina local desarrollada bajo la iniciativa y participación de un directivo/a que quiere iniciar una actividad por cuenta propia y de manera autónoma. Esta persona debe aportar CONOCIMIENTOS Y/O EXPERIENCIAS previas en alguna de las áreas: · Desarrollo comercial. · Dirección unidades de negocio. · Prevención de riesgos laborales. · Creación de equipos. · Gestión de recursos humanos. Este Director/a será responsable de LIDERAR Y DESARROLLAR un nuevo proyecto en ámbitos de actuación de obligado cumplimiento por las empresas y organizaciones (Prevención De Riesgos Laborales, Formación Presencial y Online , Protección De Datos Personales y Seguridad Alimentaria). LABORAL GROUP dará a la persona seleccionada formación y apoyo constante, además de una metodología absolutamente testada que garantiza el éxito del proyecto . Si compartes nuestra visión y buscas asociar tu futuro a un proyecto ambicioso y competitivo, envíanos tu candidatura para conocernos .

Somos una de las aseguradoras más importantes del mundo, formada por personas positivas, dinámicas y comprometidas que hacen que las cosas ocurran. Creemos que nuestra diversidad aporta valor a los equipos, a nuestra cultura y a los clientes. Sabemos que las mejores ideas y soluciones surgen en entornos inclusivos donde todos nos sentimos vistos, escuchados y valorados para que podamos desarrollar nuestro máximo talento. Qué te ofrecemos: Hemos sido reconocidos como uno de los mejores lugares para trabajar en España por la lista Forbes y el ranking de Actualidad Económica, y es que contamos con la mejor propuesta de valor para todos los que formamos parte de Aegon: • 🤸 ♂️ Apostamos por la flexibilidad a través de nuestro modelo de trabajo híbrido: contamos con la posibilidad de teletrabajar al menos tres días por semana y también de compartir tiempo en unas oficinas adaptadas a la metodología ágil., • 💃🏻 Te ayudamos a conciliar y desconectar, con flexibilidad horaria durante todo el año y jornada intensiva en el verano., • 🥰 Las mejores acciones para tu bienestar físico y mental (seguro de salud gratuito, fisioterapia en la oficina, iniciativas de vida saludable, etc.) y un gran abanico de beneficios y ventajas sociales (la empresa hace una alta aportación a tu plan de pensiones, seguro de ahorro para la jubilación, retribución flexible, ayudas a la formación, regalo de Navidad, etc.)., • 🏔️ Oportunidades de desarrollo a todos los niveles mediante proyectos transversales e internacionales. Contamos con acciones de reconocimiento, compensación variable para todos y feedback continuo. Nuestro modelo de gestión está basado en tener conversaciones de calidad de manera recurrente, donde tendrás un papel protagonista., • 💙 Cultura: el 85% de empleados estamos orgullosos de trabajar en Aegon. Somos una empresa internacional, cercana y empática La oportunidad laboral de tu vida ¿Te gustaría ayudar a las personas a vivir su mejor vida?, es a lo que nos dedicamos en nuestro día a día. Lo logramos gracias a que somos una empresa de personas que cuidan de personas, con curiosidad, conectados con la realidad que nos rodea y centrados en dejar un mundo mejor de como lo hemos encontrado. Siempre aprendemos de nuestros clientes y de las demás personas. ¡Esperamos que te apasione tanto como a nosotros! Sobre la posición: Dentro del departamento de Experiencia del Cliente, serás Responsable de Medición de la voz de cliente; recopilando y analizando insights cualitativos y cuantitativos de la experiencia del cliente. Serás responsable de un equipo de dos personas y las funciones principales serán: • Diseñar la estrategia de medición de CX: definición de KPIs, métricas y sistemas de seguimiento (NPS, CSAT, CES, Emociones, VoC)., • Liderar la implantación y gobierno de herramientas de medición de experiencia de cliente (Qualtrics o Medallia)., • Desplegar y gestionar Speech Analytics en canales de voz y texto, identificando drivers de satisfacción, insatisfacción, emociones del cliente activando palancas que accionen de forma proactiva., • Analizar resultados relacionales, transaccionales y proactivos consolidando insights accionables para toda la organización mediante la creación de modelos que ayuden a establecer correlaciones entre los distintos sistemas de medición Desarrollar y mantener dashboards ejecutivos y operativos (Power BI, Tableau) que integren la información operativa con las encuestas de medición e insights recogidos en Speech Analytics., • Garantizar la calidad, consistencia y escalabilidad de los datos. Presentar resultados de forma clara y ejecutiva a dirección, vinculando métricas de experiencia con impacto en negocio (retención, satisfacción, eficiencia)., • Realizar benchmarking sectorial e incorporar best practices. Sobre tus habilidades • Titulación universitaria en ADE, Marketing, Estadística, Ingeniería, Sociología o afines., • Formación en Customer Experience, investigación de mercados o Data Analytics., • Deseables certificaciones en Qualtrics, Medallia o soluciones de Speech Analytics., • Experiencia mínima de 4-5 años en medición de experiencia de cliente, estadística, estudios de investigación o VoC., • Experiencia demostrable en la implantación de herramientas como Qualtrics o Medallia y en la implantación de programas de Voz de Cliente., • Experiencia en Speech Analytics (análisis de llamadas, chats y conversaciones digitales)., • Conocimiento avanzado de metodologías de medición (NPS, CSAT, CES, encuestas relacionales y touchpoints)., • Imprescindible alta capacidad analítica para poder interpretar y relacionar toda la información recogida bajo un modelo accionable., • Manejo de herramientas de visualización y analítica (Power BI, Tableau, Excel avanzado; SPSS, R o Python). Se valorarán conocimientos de SAS., • Habilidades de comunicación ejecutiva, storytelling con datos y orientación a negocio., • Experiencia en sectores asegurador, financiero o de servicios. Si te parece interesante te ánimo a que apliques en el siguiente link:

Buscamos incorporar un/a Sales Manager EMEA para liderar la estrategia comercial y el crecimiento del negocio en países en desarrollo dentro de la región EMEA, trabajando de forma coordinada con el Director de Cluster. 🚀 Tu misión Definir y ejecutar la estrategia de ventas en los mercados asignados, impulsando el crecimiento —especialmente a través de licencias—, fortaleciendo relaciones con clientes clave y asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales y financieros. 📌 Responsabilidades clave • Consolidar y desarrollar los mercados de Grecia, Turquía, Egipto y Australia., • Definir y ejecutar la estrategia comercial en los países asignados., • Impulsar el crecimiento mediante modelos de licenciamiento., • Planificar, junto con Marketing, la introducción de nuevas variedades en clientes estratégicos., • Proporcionar soporte técnico agrícola a los clientes., • Registrar y actualizar la información comercial en el CRM., • Negociar planes de cobro en situaciones financieras complejas., • Titulación universitaria., • Al menos 3 años de experiencia en posiciones comerciales similares o en empresas del sector., • Experiencia en desarrollo de negocio y mercados internacionales., • Inglés fluido (imprescindible)., • Perfil autónomo, con visión estratégica, capacidad de negociación y orientación a resultados., • Proyecto internacional y estratégico., • Autonomía y participación activa en la toma de decisiones., • Entorno dinámico y colaborativo.

¿Te apasiona el trabajo en equipo y eres una persona proactiva? ¡Únete a nosotros! En Premium Mixes, empresa líder en coctelería y organización de eventos, estamos buscando un Account Manager SENIOR para formar parte de nuestro equipo. Nos especializamos en crear experiencias únicas y memorables en cada evento, manteniendo un alto estándar de calidad en todos nuestros procesos. El rol que ofrecemos es clave para garantizar que nuestros eventos se desarrollen con éxito, desde la planificación hasta la ejecución y cierre, donde las principales funciones son las siguientes: • Gestión integral de cuentas a nivel nacional, coordinando equipos y áreas en distintas regiones del país., • Relación directa con clientes para garantizar una atención personalizada y eficaz., • Planificación, ejecución y supervisión de eventos y activaciones, desde la propuesta inicial hasta el final., • Elaboración y control de presupuestos adaptados a cada acción., • Coordinación operativa: gestión de hojas de pedido, proveedores y logística. Horario: de lunes a jueves presencial de 9:00h a 18:00h / Viernes teletrabajo de 9:00h a 15:00h. Disponibilidad los viernes y sábados por la tarde-noche en función de la temporada de eventos. Ubicación: • Polígono Industrial Ventorro del Cano (Alcorcón) Requisitos: • Nivel alto de Excel/PPT., • Carné de conducir B2 y coche propio., • Don de gentes (perfil comercial)., • Disponibilidad y flexibilidad horaria. Buscamos a una persona organizada, con habilidades de liderazgo y adaptabilidad. Si tienes experiencia en coordinación de eventos, carné de conducir y te entusiasma formar parte de una empresa innovadora y de calidad, ¡te estamos esperando!

Desde Hays estamos buscando incorporar un/a Sales Engineer para trabajar con una compañía líder en soluciones eléctricas en Madrid. ¿Qué harás? • Desarrollar negocio identificando oportunidades y generando relaciones con clientes EPC, desarrolladores de proyectos y utilities., • Promocionar soluciones eléctricas como transformadores AT/MT, switchgear, GIS y cuadros eléctricos., • Participar en actividades de preventa y posventa, revisando especificaciones técnicas y preparando RFQ/RFI., • Coordinar reuniones técnicas entre clientes y fábricas internacionales (Corea, Indonesia) y dar soporte en instalación, FAT/SAT., • Analizar tendencias y necesidades del cliente para colaborar en la estrategia comercial., • Resolver consultas técnicas y proponer soluciones adaptadas a cada proyecto. Requisitos • Ingeniería Eléctrica, • Experiencia en ventas técnicas y desarrollo de negocio en la industria eléctrica., • Conocimiento de transformadores, switchgear, GIS y normas IEC (60076, 61439, 62271)., • Conexión con clientes EPC y desarrolladores., • Inglés fluido., • Deseable: Ingeniería eléctrica y experiencia en proyectos (FAT/SAT). ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido con Hays., • Proyecto estable y de larga duración., • Salario: según experiencia, • Ubicación: Madrid (Zona Norte), • Modelo: 1 día de teletrabajo / semana Estamos buscando perfiles apasionados por la tecnología y que quieran asumir un nuevo reto en el sector eléctrico. Si es tu caso, inscríbete en la oferta para que podamos contarte más.

Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro portofolio cuenta con más de 280 hoteles con presencia en más de 20 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped. Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Precisamos incorporar un/a Comercial de Expansión junior en Madrid ¿De qué serás responsable? • Definir junto con el Director de Expansión la estrategia de expansión de la compañía en mercados internacionales., • Trabajar con los diferentes modelos de expansión de la compañía (franquicias, contratos de gestión, contratos de alquiler y compraventa)., • Identificar hoteles independientes que busquen externalizar su gestión de una manera profesionalizada., • Identificar hoteles que quieran cambiar de operador., • Identificar hoteles en venta., • Contacto con propietarios de hoteles, promotores e inversores para la negociación de las oportunidades de negocio., • Captar inversores interesados en la compra y el alquiler de hoteles., • Coordinar los procesos legales, técnicos y de viabilidad con los departamentos internos para la apertura de los nuevos hoteles de la cadena. ¿Qué buscamos? • Conocimiento del sector hotelero, • Formación en Real Estate o similar, • Nivel alto de alemán ¿Qué ofrecemos? En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios: • 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares., • Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector., • Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online., • Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda, etc.), • Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. ¿Te interesa formar parte del crecimiento de Eurostars Hotel Company, empresa líder en el sector hotelero? Buscamos personas con ganas de aprender y desarrollarse en el área de Expansión. Si estás empezando tu carrera profesional y te motiva el mundo de los negocios y la hotelería, esta puede ser tu oportunidad. ¿Conoces a alguien que encaje con este perfil? ¡Comparte esta oferta!

Clikalia es la proptech europea que está redefiniendo el real estate a través de la innovación, la eficiencia y la transparencia. Nuestro propósito es revolucionar la experiencia inmobiliaria, simplificando cada proceso y ofreciendo soluciones integrales que maximizan el valor de los activos de nuestros clientes. Con una visión disruptiva y un enfoque basado en la tecnología, hacemos que comprar, vender o reformar una vivienda sea más ágil, accesible y confiable. Creemos en la transformación del sector mediante un modelo sostenible, optimizando el parque inmobiliario y mejorando su eficiencia energética. Nuestro equipo, apasionado y resiliente, trabaja cada día para ofrecer una experiencia cuidada y justa, con relaciones basadas en la confianza y la excelencia. Si te motivan la innovación, los retos y el impacto real en la industria, este es tu sitio. En Clikalia, no solo construimos el futuro del real estate, lo estamos liderando. Buscamos a un/a Sales Manager para nuestra sede de Madrid. En este rol, serás parte de un equipo dinámico y en crecimiento, donde tu trabajo tendrá un impacto directo en la evolución del sector inmobiliario Lo que harás... • Participar en la definición y ejecución del plan de desarrollo de negocio de ventas., • Coordinar y gestionar al equipo de asesores comerciales., • Establecer objetivos de ventas y asegurar su cumplimiento., • Desarrollar y ejecutar estrategias comerciales alineadas con la visión de la compañía., • Identificar nuevas oportunidades de negocio y expansión de mercado., • Reporting de métricas., • Analizar resultados de ventas y elaborar informes de desempeño., • Trabajar de la mano del equipo de Marketing para impulsar los distintos planes y acciones comerciales., • Mantenerte actualizado sobre normativas urbanísticas, legales y fiscales del sector inmobiliario. Lo que buscamos de ti • Formacion ADE, Economicas, Derecho o similar., • Conocimiento y experiencia en desarrollo y crecimiento de negocio., • Perfil analítico orientado a resultados., • Experiencia demostrada en gestión de equipos comerciales., • Alta orientación a resultados, proactividad y enfoque en el cliente., • Conocimiento profundo del mercado inmobiliario en la Comunidad de Madrid Lo que ofrecemos... • Formar parte de un equipo ambicioso, resiliente y dinámico., • Un entorno en el que podrás crecer profesionalmente y asumir nuevos retos., • La oportunidad de impactar directamente en la transformación del real estate., • Cultura meritocrática., • Posibilidad de cobrar tu salario cuando quieras o marcarte planes de ahorro., • Alianza con Clicars: podrás beneficiarte de descuentos para la compra de coches., • Además, por ser parte del equipo de Clikalia, también contarás con descuentos en la compra de viviendas y en el asesoramiento y gestión hipotecaria. Si crees que este reto es para ti, nos encantará conocerte. ¡Únete a Clikalia y ayúdanos a redefinir el sector inmobiliario! En cumplimiento de la normativa de protección de datos Clipiso Desarrollo S.L.U. como responsable del tratamiento te informa que los datos serán tratados con la finalidad de gestionar la oferta de empleo dentro del Grupo Clikalia. La base del tratamiento es el establecimiento de la relación contractual. Los datos no serán conservados una vez finalizada la selección. En caso de contratación, los datos formarán parte del expediente profesional. Los datos podrán ser cedidos a sociedades del Grupo para la gestión. No están previstas transferencias internacionales. Puede ejercitar sus derechos de acceso, rectificación, supresión, portabilidad y la limitación u oposición dirigiéndose por escrito a

¿Te interesaría seguir desarrollándote como Senior Backend Developer en una empresa dedicada al sector seguros con casi 100 años de historia, con capital exclusivamente nacional y con uno de los niveles de solvencia más elevados del mercado? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a Programador/a Backend para participar el desarrollo de un ecosistema masivo, modular y altamente acoplado con decenas de módulos imprescindibles para el negocio, desde sus oficinas ubicadas en Madrid. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Evolucionar y mantener la lógica de negocio de una plataforma CORE de seguros y finanzas., • Desarrollar y depurar backend Java legacy, incluyendo Struts 1.x, Hibernate XML y DB2, asegurando rendimiento y consistencia., • Gestionar procesos batch y servicios SOAP en entornos WebSphere/JBoss., • Mantener y mejorar vistas server-side en JSP/JSTL y Velocity., • Generar y mantener informes críticos mediante JasperReports y gestionar cambios de base de datos con Liquibase., • Resolver incidencias complejas en producción, optimizando performance y garantizando estabilidad en un entorno regulado Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Al menos 5 años de experiencia en desarrollo software., • Experiencia con Java 8 (Enterprise/Legacy), Struts (Dominio de Actions, ActionForms, Validaciones XML y Layouts con Tiles), • JSP/JSTL Clásico y Velocity., • Hibernate con mapeo XML., • DB2 (IBM): SQL Avanzado, opmitización de consultas y análisis de locking / performance., • También será valorable: Quartz, Integraciones SOAP, JasperReports, Liquibase, Maven y herramientas de calidad de código (SonarQube)., • Experiencia en sector seguros/banca. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida., • Salario acorde a la experiencia aportada (entre 45.000 - 55.000 euros brutos anuales)., • Horario flexible y jornada intensiva los viernes y los meses de verano., • Modelo híbrido (teletrabajo los viernes)., • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen., • Seguro médico privado., • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación., • Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos., • ¡Y muchos otros beneficios!

SegurCaixa Adeslas es la compañía No Vida líder en España en seguros de salud, integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank. En los últimos años se ha convertido en una entidad de referencia gracias a la implantación de un modelo de negocio basado en el crecimiento sostenido y rentable, que sitúa al cliente en el centro de la estrategia. A través de su acuerdo de bancaseguros con CaixaBank, SegurCaixa Adeslas comercializa sus productos en la mayor red bancaria de España. Adicionalmente, la aseguradora cuenta con una red tradicional con más de 4.000 puntos de venta y atención al cliente. Estamos convencid@s de que las personas son el principal valor de nuestra compañía y por eso SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Nuestro Plan de Igualdad persigue hacer efectivo este principio y por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas. ¡Buscamos Jefe/a de Proyecto TI - Datos! ¿Te apasionan los datos, los retos tecnológicos y la gestión de proyectos complejos? ¡Tenemos una gran oportunidad para ti! MISION Liderará los desarrollos, mantenimientos y evolutivos del DataLake Corporativo, con foco en los ámbitos de Seguros de Diversos, Económico-Financiero y Control de Gestión. 📌 FUNCIONES • Interlocutor con las diferentes áreas de la compañía para garantizar la correcta implementación de los proyectos requeridos por la compañía., • Responsabilidad sobre los proyectos e iniciativas del DataLake en los ámbitos de Seguros de Diversos, Económico-Financiero y Control de Gestión, asegurando cumplimiento de los proyectos en presupuesto, en planificación y en alcance (OTOBOS: On Time, On Budget, On Schedule)., • Gestionar y coordinar a proveedores tecnológicos externos de las aplicaciones a su cargo., • Evaluación y presupuestación económica de los proyectos a realizar dentro del DataLake (Base de Datos y herramientas BI), así como el seguimiento económico y operativo de todos los proyectos en curso a su cargo para que se realicen en tiempo, en presupuesto y en planificación., • Dar respuesta a las peticiones de las áreas usuarias desde la toma de requerimientos, análisis y diseños funcionales, pasando por construcción y pruebas hasta la implantación de estos., • Validación y participación de los análisis funcionales planteados por el proveedor. Revisión de los diseños de los procesos y definición de los planes de pruebas., • Asegurar la realización de las pruebas correspondientes, tanto técnicas como de usuario, de los proyectos antes de su puesta en Producción., • Garantizar la resolución de las incidencias de usuarios desde el punto de vista funcional y técnico., • Hacer seguimiento del programa de proyectos a su cargo REQUISITOS • Formación: Preferiblemente formación universitaria en ingeniería técnica o superior de Informática, Telecomunicaciones o titulaciones parecidas., • Experiencia:, • Experiencia en empresas del sector o en consultoría dedicada al sector, conocimientos del sector asegurador, • Conocimiento avanzado y experiencia demostrable en sistemas informacionales, • Experiencia en gestión equipos de personas, • Experiencia en coordinación de proyectos, y gestión tanto económica como operativa, • Otros:, • Modelos de datos basados en arquitectura informacional Data Vault, • Sistemas de ingesta (ETL, ELT), almacenamiento y datawarehouse, Business Intelligence, Business Analytics, análisis de datos y Reporting, • Conocimiento en aplicaciones entornos BBDD Oracle Exadata, SQL Developer, PowerCenter, IICS, Control-M, Microstrategy, PowerBI y SAP Business Objects, • Se valorará positivamente conocimientos en herramientas tipo Spark, análisis de grafos como Neo4J, modelos en Python, bases de datos NoSQL, UserExperience en visualización de datos y modelos predictivos y de machine learning. 🛠 Tecnologías y herramientas en el entorno • Data Vault, ETL/ELT, BI, Analytics, Reporting, • Oracle Exadata, SQL Developer, PowerCenter, IICS, Control-M, • PowerBI, SAP Business Objects, Microstrategy, • Se valorará: Spark, Neo4J, Python, NoSQL, ML, UX en visualización de datos Buscamos a alguien con: • Experiencia sólida en gestión de proyectos TI en el ámbito de datos, • Conocimiento del sector asegurador (deseable), • Experiencia coordinando equipos y proveedores, • Capacidad de análisis funcional y liderazgo en la toma de decisiones

Vous êtes passionné(e) par la logistique et vous aimez évoluer dans un environnement dynamique? 🚀 Chez Spring GDS, nous sommes le bras international de PostNL. Nous connectons les personnes et les entreprises grâce à des solutions logistiques internationales et innovantes. Nous avons à cœur de combiner une portée mondiale avec une approche locale, tout en donnant la priorité à la qualité. Avec 13 bureaux à travers le monde, nous connectons 3 continents et desservons 190 pays. 🌍 🎯VOTRE MISSION En tant que Sales Indoor, vous serez un acteur clé du développement de notre portefeuille clients sur le marché français, en collaboration avec les équipes terrain et opérationnelles. Vos principales responsabilités incluent: 📞 Prospection: Identifier et convaincre de nouveaux clients (ETI et Grandes Entreprises) par téléphone, sur les réseaux ou via la recommandation. 📈 Développement: Proposer nos solutions de livraison et conclure de nouveaux contrats en maximisant les opportunités. 🤝 Fidélisation: Assurer un suivi client et impulser la satisfaction grâce au cross-selling. 📊 Reporting: Suivre et partager vos performances via les KPIs et notre CRM. Votre objectif principal? Conquérir des nouvelles parts de marché grâce à une approche commerciale proactive et structurée. 🚀 🧩 VOTRE PROFIL: Vous êtes ambitieux(se), dynamique et avez un vrai talent pour convaincre? Ce poste est fait pour vous. Voici ce que nous recherchons : 🎓 Un diplôme en commerce, gestion ou équivalent. 💼 2 à 3 ans d’expérience réussie dans un poste de commercial interne ou télévente, idéalement dans le secteur de la logistique, de l’e-commerce ou des services B2B. 🔥 Un fort tempérament commercial et une capacité à détecter les opportunités. 💬 Une excellente communication écrite et orale, avec un goût pour le contact client. 💻 Une maîtrise des outils Pack Office et des CRM. 🌍 Un niveau d’anglais proffesionnel pour échanger avec des interlocuteurs internationaux. L'espagnol est un plus. 📚 Une bonne connaissance du secteur e-commerce ou des solutions de livraison serait un atout précieux. 💡 POURQUOI REJOINDRE SPRING GDS? 💰 Un package compétitif (salaire + avantages). ✈️ Un environnement de travail inclusif, multiculturel et international. 🌟 Une entreprise innovante et en pleine expansion. 🎯 Une opportunité de développer vos compétences dans un secteur en constante évolution. 💼 Des challenges commerciaux motivants et un impact direct sur notre croissance. Chez Spring, nous offrons un environnement inclusif et créatif où nos employés se sentent valorisés et respectés. Nous aimons simplifier ce qui est complexe et nous sommes toujours en mouvement. Si vous aimez évoluer dans un environnement international et dynamique où les personnes, la planète et la performance passent en premier, Spring est fait pour vous! 📩 Rejoignez notre mission globale et envoyez-nous votre CV.

SegurCaixa Adeslas es la compañía No Vida líder en España en seguros de salud, integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank. En los últimos años se ha convertido en una entidad de referencia gracias a la implantación de un modelo de negocio basado en el crecimiento sostenido y rentable, que sitúa al cliente en el centro de la estrategia. A través de su acuerdo de bancaseguros con CaixaBank, SegurCaixa Adeslas comercializa sus productos en la mayor red bancaria de España. Adicionalmente, la aseguradora cuenta con una red tradicional con más de 4.000 puntos de venta y atención al cliente. Estamos convencid@s de que las personas son el principal valor de nuestra compañía y por eso SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Nuestro Plan de Igualdad persigue hacer efectivo este principio y por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas. 🔍 ¿Qué estamos buscando? Dir. de Proveedores Asistenciales para nuestras oficinas de Madrid. Coordinarás la relación con proveedores no hospitalarios y centros diagnósticos con el objetivo de mejorar la eficiencia, calidad y accesibilidad de los servicios prestados. 💡 FUNCIONES • Monitorización del gasto directo e indirecto por pequeños proveedores, garantizando transparencia y control de costes., • Analizar la actividad de centros pequeños y médicos individuales para optimizar su rendimiento., • Implementar incentivos para retener talento médico y mejorar la calidad del servicio., • Asegurar el cumplimiento de estándares de calidad y regulaciones en pequeños proveedores (SRC,…) • Establecer planes de acción corporativos en especialidades de alto impacto tanto asistencial como gasto., • Estudio y propuesta de iniciativas de mejora y adecuación de la práctica clínica en colaboración con calidad asistencial. 🛠 Requisitos: • Licenciatura o Grado en Medicina, • Experiencia: Desempeño de funciones similares en otras compañías de seguros. Experiencia asistencial., • Formación en sistemas de calidad., • Más de 5 años de experiencia. 🎁 ¿Qué te ofrecemos? • 🌍 Incorporación y estabilidad en empresa líder en su sector. Interesantes beneficios sociales., • 📚 Formación continua y crecimiento profesional, • 🤝 Un equipo colaborativo y multidisciplinar donde podrás desarrollar todo tu potencial. ✨ ¡Únete a nuestro equipo! ✨ ¿Te interesa esta oportunidad? ¡Estamos esperando tu candidatura! 👩 💻👨 💻

ÚNETE A FIREVOLT: BUSCAMOS AGENTE COMERCIAL EN MADRID FireVolt, un proyecto innovador de alquiler de baterías externas para dispositivos móviles, está en plena expansión y buscamos un agente comercial con experiencia en el sector HORECA para llevar nuestra solución a más establecimientos en Madrid. Tu misión: • Identificar y contactar activamente bares, restaurantes, hoteles, museos y otros lugares con alto tráfico., • Negociar acuerdos de instalación gratuitos y sin mantenimiento para los negocios., • Construir y mantener relaciones comerciales sólidas., • Autónomo/a., • Experiencia comercial en hostelería, turismo o sectores afines., • Base de contactos en el sector HORECA, valorable., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación., • Producto innovador y en crecimiento en España., • Sistema de bonificación competitivo (entre 50 y 100€ por acuerdo cerrado). Actualmente NO ofrecemos sueldo fijo., • Flexibilidad para combinar esta actividad con otras no competitivas., • Apoyo y material de ventas., • Posibilidad de desarrollo profesional en una empresa en expansión. 📩 ¿Te interesa? Envíanos tu CV y una carta de presentación.

Acerca del empleo Comercial de Componentes Electrónicos y Eléctricos en Dachs Ubicación: Getafe (Madrid) Tipo de contrato: Indefinido Jornada: Completa Salario: 31.000 a 41.000€ Descripción del puesto: Empresa líder en la distribución de componentes electrónicos y eléctricos busca un Comercial con experiencia en ventas B2B para incorporarse a nuestra delegación de Madrid. La persona seleccionada será responsable de la captación de nuevos clientes, mantenimiento de la cartera actual y asesoramiento técnico sobre nuestros productos. Responsabilidades: • Prospección y captación de nuevos clientes., • Gestión y fidelización de la cartera de clientes existente., • Asesoramiento técnico y comercial sobre productos electrónicos y eléctricos., • Negociación y cierre de ventas., • Elaboración de presupuestos y seguimiento de pedidos., • Experiencia mínima de 2 en ventas de componentes electrónicos y eléctricos., • Conocimientos en productos electrónicos, eléctricos o automatización industrial., • Habilidades comerciales y orientación a resultados., • Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo., • Manejo ágil paquete office., • Disponibilidad para viajar en territorio Nacional y Portugal., • Carnet de conducir., • Salario fijo + comisiones., • Bonus sobre objetivos., • Coche de empresa, ticket restaurante Requisitos añadidos por el anunciante del empleo • Más de 5 años de experiencia en Sales, • Más de 2 años de experiencia en Appliances, Electrical, and Electronics Manufacturing, • Trabajo presencial, • Permiso de conducir en vigor

Fundada en 1973, en ENINTER tenemos la misión de mejorar la calidad de vida de las personas, comprometidos con cada una de nuestros más de 1000 colaboradores, quienes trabajan firmemente para ofrecer el mejor servicio posible a nuestros clientes, siempre con dedicación y pasión por lo que hacemos. Hoy en día, mantenemos más de 55.000 ascensores en países como España, Italia, Suiza y Portugal. Nuestro objetivo es claro: Ser la mejor empresa de mantenimiento de ascensores de Europa. Si buscas un lugar donde crecer y desarrollarte profesionalmente en un ambiente colaborativo y lleno de oportunidades, ENINTER es el sitio perfecto para ti. Sobre nosotros: Nos sentimos orgullosos de nuestra historia y cultura, que nace de la constancia y el esfuerzo, y que nos ha llevado a donde estamos hoy. Por eso, para nuestros equipos buscamos talento que: . Contribuya a un ambiente laboral positivo y colaborativo. . Esté interesado en crecer profesionalmente, comprometido con su propia proyección. . Sea proactivo y constante, asumiendo la responsabilidad de sus tareas. ¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN como Técnico Comercial? • Mantener la cartera de clientes actual., • Desarrollar el negocio mediante la prospección de nuevos clientes., • Vender los productos y servicios de Eninter. ¿QUÉ RESPONSABILIDADES TENDRÁS? • Captación de nuevos clientes, desarrollando el negocio, así como la defensa e incremento de cartera según los objetivos marcados., • Gestionar comercialmente a los clientes de la zona designada., • Prospección de mercado: Visitas comerciales y seguimiento de las mismas., • Coordinación y realización de las acciones necesarias de cada proyecto o cliente con otros departamentos de ENINTER, como el departamento técnico y administrativo., • Realizar ofertas conforme a los criterios establecidos por la compañía en cuanto a política de precios, condiciones de pago, tiempos de entrega de materiales y ejecución de obra. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Estabilidad laboral., • Seguro médico privado subvencionado., • Plan de formación y desarrollo profesional., • Sueldo fijo + variables., • Tarde libre los viernes y el día de tu cumpleaños., • Vehículo de empresa., • Posibilidades reales de crecimiento y proyección profesional en una empresa en constante crecimiento dentro de un sector en plena expansión., • Horario: 9h-13.30h/15h-19h. Viernes de 9h a 14h. REQUISITOS MÍNIMOS: • Experiencia en el sector del mantenimiento de ascensores y/o en sector afín. COMPETENCIAS DESEADAS: • Tienes orientación a objetivos y resultados., • Tienes buena capacidad para la comunicación y la negociación., • Tienes orientación al cliente y a su satisfacción., • Eres metódico y organizado., • Te gusta trabajar en equipo. Si crees que tu perfil podría ajustarse a lo que estamos buscando y estás interesado/a en formar parte de esta historia de éxito, no dudes en enviarnos tu currículum. ¡Te estamos esperando!

Empatif es un grupo especializado en la gestión de Recursos Humanos con más de 25 años en el mercado. Estamos ubicados estratégicamente en distintos puntos de la geografía nacional. Nuestra misión principal es hacer felices a las personas, hacerlas crecer y que sean más competitivas. Desde Empatif Recruiting colaboramos con una marca de dermocosmética inspirada en la filosofía japonesa, desarrollada y producida en España. Se trata de una marca joven, selectiva y diferencial, con un portfolio reducido y muy definido, orientado a simplificar la recomendación en farmacia, en la búsqueda de un/a Delegado de ventas/comercial que combinen venta y formación, con fuerte conocimiento del canal farmacia y experiencia en cosmética, para desarrollar la marca en su zona asignada, incrementando tanto el sell-in como el sell-out, y construyendo relaciones sólidas y duraderas con las farmacias. En qué consistirá tu día a día? • Captación de nuevas farmacias alineadas con el posicionamiento de la marca., • Desarrollo y mantenimiento de la cartera de clientes en la zona asignada., • Presentación de la marca, filosofía, productos y ventajas competitivas., • Concertación de visitas preferentemente mediante cita previa telefónica., • Negociación de implantaciones, reposiciones y pedidos., • Gestión de objetivos de facturación periódicos (cuatrimestrales / trimestrales). Qué podemos ofrecerte? • Posición estable con contrato indefinido., • Salario fijo + variable anual, • Sistema de incentivos, • Jornada completa con horario flexible adaptado a tus necesidades, • Modelo de trabajo híbrido3 Si aportas como mínimo 3 años de experiencia como delegado/a de ventas en canales de farmacias, no pierdas ésta oportunidad! Contacta con nosotros y estaremos encantados de ampliar más información! ¡Estamos deseando conocerte! 💜

Teldat es una empresa española líder especializada en desarrollos tecnológicos de vanguardia dentro del sector de las Telecomunicaciones. Como parte de nuestra expansión internacional, buscamos un Sales Account Manager para liderar el crecimiento del negocio en Alemania. Con sede en España, el candidato seleccionado desempeñará un papel clave en el desarrollo y la gestión de relaciones estratégicas y comerciales con integradores de sistemas, empresas energéticas, operadores de telecomunicaciones y grandes clientes corporativos de los sectores público y privado del mercado alemán. Este puesto implica la venta y entrega de las soluciones de redes y comunicaciones de Teldat, con un fuerte enfoque en IoT, Ciberseguridad, SD-WAN y Monitorización de Aplicaciones. Educación y experiencia • Licenciatura en Telecomunicaciones, Ciencias de la Computación u otra ingeniería relacionada., • 6-10 años de experiencia en ventas B2B o gestión de cuentas dentro de los sectores de telecomunicaciones, IT o tecnología., • Experiencia trabajando con clientes o socios alemanes, idealmente en transporte, energía o integración de sistemas. Calificaciones preferidas • Historial de venta de proyectos de IoT (Transporte/Utilities) y ciberseguridad a grandes organizaciones., • Certificaciones o capacitaciones adicionales en Internetworking y/o Ciberseguridad., • Familiaridad con los ecosistemas del mercado alemán., • Experiencia en gestión de canales o trabajando con distribuidores e integradores. Habilidades lingüísticas • Dominio del alemán a nivel nativo., • Dominio del inglés profesional., • Desenvolverse en español es un plus. Competencias básicas • Excelentes habilidades de comunicación, presentación y negociación., • Fuerte impulso comercial y orientación a objetivos., • Capacidad para construir relaciones con clientes a largo plazo basadas en la confianza., • Sentirse cómodo en entornos técnicos complejos y estructuras de toma de decisiones., • Autodidacta, proactiva y flexible en un panorama tecnológico en rápida evolución., • Orientado a objetivos y acostumbrado a trabajar bajo presión. Responsabilidades clave • Asumir las cuentas clave alemanas asignadas., • Gestionar todo el ciclo de ventas, desde la prospección y el contacto inicial hasta la negociación, el cierre y el desarrollo de cuentas a largo plazo., • Construir y mantener relaciones sólidas basadas en la confianza., • Identificar oportunidades de venta cruzada y venta adicional para impulsar el crecimiento en el negocio alemán., • Presentar y posicionar soluciones avanzadas de interconexión y ciberseguridad para las partes interesadas técnicas y comerciales., • Colaborar estrechamente con los equipos de preventa, marketing y soporte técnico para garantizar la satisfacción del cliente y el éxito de la solución., • Supervisar las tendencias del mercado, la actividad competitiva y los cambios regulatorios que afectan a los sectores alemanes de telecomunicaciones y energía., • Representar a la empresa en eventos de la industria, conferencias y reuniones con clientes en Alemania y España cuando sea necesario. Que ofrecemos • La oportunidad de unirse a un líder sólido y bien establecido en su sector., • Paquete salarial competitivo., • Contrato indefinido., • Oportunidades de desarrollo profesional., • Horario de trabajo flexible., • 22 días de vacaciones + 3 días de empresa + 8 horas de libre disposición., • Plan de formación., • 2 horas semanales de clases de inglés., • Parking,

Desde Manpower Business Professional, buscamos un/a Delegado comercial o Técnico/a de Ventas (H/M/X) para empresa distribuidora, especializada en componentes y sistemas para la automatización de procesos industriales. La compañía trabaja con múltiples sectores, destacando automoción e industria auxiliar, y se encuentra en fase de expansión en España. Misión del puesto La misión principal del puesto es desarrollar y gestionar la actividad técnico-comercial en la zona asignada, garantizando un asesoramiento especializado, la ampliación de la cartera de clientes y la correcta ejecución de los proyectos contratados. Funciones principales • Confeccionar y gestionar propuestas técnicas a medida adaptadas a las necesidades del cliente., • Elaborar ofertas técnico-económicas, realizando el seguimiento y la negociación final., • Mantener una comunicación fluida y eficaz con proveedores internacionales (Francia, Alemania e Italia)., • Supervisar y controlar los proyectos contratados, asegurando el cumplimiento técnico y de plazos., • Gestionar, prospectar y ampliar la cartera de clientes dentro de la zona geográfica asignada., • Realizar visitas periódicas de asesoramiento técnico a clientes actuales y potenciales., • Detectar nuevas oportunidades de negocio y contribuir al desarrollo comercial en sectores estratégicos (automoción, farmacéutico, cosmético, embalaje…)., • Conocer en profundidad las características, aplicaciones y ventajas competitivas de las soluciones de automatización industrial comercializadas. Requisitos • Formación media o superior, preferiblemente en Ingeniería Industrial., • Se valorará formación técnico-comercial y experiencia previa en el sector industrial., • Perfil dinámico, con iniciativa, habilidades de negociación y orientación comercial., • Se valorará de forma positiva disponer de cartera propia de clientes, especialmente en los sectores farmacéutico, cosmético y de embalaje., • Nivel alto de inglés; valorables francés y/o alemán., • Disponibilidad para viajar. Competencias clave • Capacidad de aprendizaje y adaptación a entornos técnicos., • Orientación a la mejora continua y actitud proactiva., • Habilidad de comunicación y negociación con perfiles técnicos., • Perfil comercial orientado a resultados y a la satisfacción del cliente., • Mentalidad innovadora y capacidad de trabajo autónomo y ágil., • Espíritu de equipo y orientación a construir relaciones profesionales de calidad. Se ofrece • Incorporación inmediata en una empresa sólida y en crecimiento., • Formación continua en España, Francia y Alemania., • Contrato estable a través de un proyecto con gran potencial de desarrollo., • Retribución competitiva: salario negociable según experiencia (fijo + incentivos).

Overseas Sales Manager - Energy Storage Job Responsibilities: • Build and maintain strong relationships with key overseas clients, lead business negotiations, and handle public relations activities., • Build and maintain a comprehensive database of overseas customer information. Develop detailed market expansion plans to drive sales growth and achieve the company’s goals., • Manage the sales budget and control costs within the assigned region to ensure optimal resource allocation., • Develop and implement overseas marketing strategies for energy storage products in alignment with the company's overall marketing goals., • Conduct overseas market research, collect and analyze industry information, and submit regular reports. Establish regional sales targets and break them down into actionable objectives. Job Requirements: • Bachelor’s degree or higher, with at least 5 years of proven experience in overseas sales, including leading and successfully managing major client development initiatives., • Minimum of 2 years of experience in the energy storage industry, with a solid understanding of market demands and trends., • At least 3 years of team management experience, demonstrating strong leadership and organizational skills., • A proactive work attitude with excellent stress management capabilities., • Exceptional management and adaptability skills, coupled with a strong sense of responsibility., • Fluency in English, with advanced proficiency in listening, speaking, reading, and writing., • Candidates with established customer resources and familiarity with large-scale energy storage policies and industry networks in the target regions are preferred., • Strong market development abilities and extensive customer resources will be considered a plus., • Excellent interpersonal, coordination, and problem-solving skills. Additional Benefits: • Competitive salary package and performance-based incentives., • Opportunities to work with a leading company in the rapidly growing energy storage industry., • Career development and training programs to support personal and professional growth.

Comercial de Tecnologías en Espacios Comerciales – HMY ¿Te motiva ayudar a los clientes a transformar sus espacios comerciales a través de la tecnología? En HMY buscamos a una persona que disfrute creando relaciones, comprendiendo necesidades y traduciendo la tecnología en soluciones que generen impacto real en el punto de venta. Tu día a día • Identificar y abrir nuevas oportunidades comerciales., • Realizar seguimiento y mantener el contacto con clientes actuales y potenciales., • Integrar nuestro portfolio tecnológico —producto paquetizado y soluciones a medida— en cuentas ya existentes., • Diseñar propuestas adaptadas a las necesidades específicas de cada proyecto., • Negociar acuerdos y construir relaciones de confianza a largo plazo. Nuestro portfolio tecnológico Trabajarás con una oferta amplia y versátil que incluye: • Hardware, software e IoT., • Sensores, RFID, cartelería digital y sistemas de analítica., • Soluciones paquetizadas y desarrollos completamente a medida., • Todo ello aplicado en sectores muy diversos: hostelería, banca, alimentación, moda, lujo… por este orden de prioridad. Lo que buscamos • Formación técnica: Ingeniería, Informática o Sistemas de Información., • Habilidades de comunicación, negociación y escucha activa., • Capacidad para trabajar de manera colaborativa con distintas áreas., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional., • Residencia en Zaragoza, Madrid o Sevilla preferentemente. Qué ofrecemos • Paquete retributivo atractivo acorde a la responsabilidad del puesto., • Coche de empresa para facilitar los desplazamientos., • Plan de retribución flexible (seguro de salud, tarjeta gourmet, cheque guardería, formación y otras opciones)., • Incorporación a un equipo orientado a la innovación en soluciones tecnológicas para el punto de venta., • Entorno colaborativo, dinámico y con proyectos variados., • Oportunidades reales de aprendizaje y crecimiento dentro del programa Experience&Talent, con itinerarios diseñados para potenciar tu desarrollo., • Cultura cercana, abierta y orientada a las personas.

Nuestro cliente es la filial española de un grupo alemán, referente europeo en la fabricación de herramientas y soluciones para el bricolaje, el canal profesional y el canal de suministro industrial. La compañía se encuentra actualmente en un momento de evolución estratégica, y desea incorporar a su próximo/a Jefe de Ventas Iberia. Misión: Impulsar el crecimiento de la compañía a nivel Iberia (España y Portugal) mediante la expansión de la cartera de clientes, la gestión de los canales moderno y tradicional y el desarrollo del canal profesional. Responsabilidades Principales: Desarrollo Comercial y Gestión de Cuentas: • Liderar, junto al Country Manager la estrategia comercial ibérica, asegurando el cumplimiento de los objetivos de ventas y rentabilidad., • Gestionar y desarrollar las cuentas clave ya existentes, fortaleciendo la relación y detectando oportunidades de crecimiento., • Abrir nuevos clientes y mercados, con especial foco en canal profesional., • Analizar el mercado profesional e identificar nuevas oportunidades de penetración., • Definir e implementar iniciativas comerciales específicas para crecer en este canal., • Coordinar y supervisar el equipo de agentes comerciales externos a nivel nacional., • Asegurar su alineamiento con la estrategia, dinamizar y motivar al equipo, maximizando su rendimiento., • Trabajar estrechamente con el Country Manager como su “mano derecha” en decisiones estratégicas., • Analizar datos de venta, KPIs y márgenes para proponer acciones de mejora., • Elaboración del plan comercial anual y su despliegue operacional., • Interlocución habitual con la matriz internacional, tanto para coordinación de estrategias de ventas como para recibir y trasladar formaciones, directrices y mejores prácticas del grupo., • Asistencia a ferias del sector, tanto nacionales como internacionales, con el objetivo de representar a la compañía, generar negocio y mantener un conocimiento actualizado del mercado., • Colaborar con marketing en acciones de comunicación y campañas promocionales., • Alinear con supply chain, producto y finanzas para asegurar disponibilidad, pricing y servicio., • Al menos 8–10 años de experiencia profesional, combinando roles de KAM/ desarrollo de negocio y jefatura de ventas/comercial., • Muy valorable experiencia previa en canal profesional o sectores afines (herramienta, bricolaje, construcción, ferretería, industria)., • Experiencia gestionando equipos comerciales externos (agentes)., • Historial probado en apertura de cuentas y crecimiento de negocio., • Perfil hands on, orientado a resultados, con visión estratégica y capacidad de ejecución., • Inglés alto, imprescindible para interactuar con matriz internacional., • Rango salarial: €48k + 10%., • Vehículo de empresa y otros recursos necesarios para desempeñar el rol., • Oportunidades de desarrollo profesional., • Ambiente de trabajo dinámico y orientado a resultados. ✨ Buscamos a alguien con actitud, visión y ganas de crecer. 📈 Si quieres combinar estrategia, gestión y venta real en una compañía sólida y reconocida, nos encantará conocerte. 🚀 ¿Te sumas al reto?

Buscamos una posición de Head of Direct Sales para Business Information. Su misión es diseñar y ejecutar el plan y estrategia de venta directa para BI, asegurando el desarrollo de nuevas oportunidades, la fidelización de clientes estratégicos y la expansión en segmentos clave, liderando el equipo y asegurando su excelencia comercial. Principales Responsabilidades: • Estrategia y plan de ventas: Definir y ejecutar un plan de captación de clientes para los servicios de Información Comercial de venta directa y hacerse responsable de su ejecución., • Identificar nuevas oportunidades de negocio y generar leads cualificados., • Liderar el equipo de venta directa, estableciendo metas claras, motivando y desarrollando talento., • Asegurar el cumplimiento de objetivos del equipo y reportar resultados y evolución a la Dirección., • Supervisar el pipeline comercial., • Desarrollo de mercado: Abrir nuevas alianzas/partners cuando proceda, activar referencias y expansión en cuentas existentes (cross/upsell)., • Negociar y cerrar acuerdos complejos, asegurando rentabilidad y alineamiento con las políticas internas., • Participar en reuniones de Región/Grupo., • Colaborar con otras áreas internas para alinear la estrategia comercial., • Participar en eventos y foros sectoriales para posicionar la marca y generar leads. Requisitos: Buscamos una persona con marcado background comercial y experiencia en mercado B2B que quiera impulsar el crecimiento de una unidad de negocio en plena expansión, liderando con visión estratégica, sacando el máximo rendimiento del equipo y de la oportunidad de mercado. Experiencia y conocimientos requeridos: • Sólida trayectoria en ventas B2B, con venta consultiva de servicios/ soluciones con decisores de alto nivel., • Experiencia contrastada liderando equipos de ventas., • Conocimiento del entorno empresarial nacional e internacional., • Nivel alto de inglés. Competencias: • Liderazgo orientado a resultados, capaz de inspirar y exigir alto rendimiento., • Pensamiento estratégico y visión de negocio, con fuerte orientación a resultados y creación de valor para el cliente., • Excelentes habilidades de negociación e influencia., • Planificación y priorización para la consecución de objetivos., • Negociación y cierre en entornos complejos., • Colaboración transversal con las diferentes áreas de la empresa., • Resiliencia y aprendizaje continuo en un sector dinámico.

Key Account Manager (KAM) – Sector Industrial Ubicación: Madrid o Lisboa Tipo de contrato: Indefinido Remuneración: competitivo + variable + vehículo de empresa + dietas Desde Manpower Business Professional nos encontramos en la búsqueda de un perfil de Key Account Manager (KAM) para liderar el desarrollo de cuentas estratégicas en el sector industrial (automoción), asegurando el crecimiento sostenible y la fidelización de clientes. La persona seleccionada será responsable de promover soluciones integrales (productos, servicios y herramientas digitales) adaptadas a las necesidades del cliente, garantizando el cumplimiento normativo y aportando valor en cada interacción. Responsabilidades • Gestionar y desarrollar la cartera de clientes (directos e indirectos), identificando oportunidades de negocio., • Implementar estrategias comerciales y planes de acción para alcanzar objetivos de ventas., • Negociar acuerdos técnicos y comerciales con interlocutores de alto nivel., • Analizar indicadores clave (rentabilidad, ticket medio, ratios de conversión) y proponer mejoras., • Colaborar con equipos internos (marketing, operaciones) para optimizar la experiencia del cliente., • Participar en proyectos de innovación y digitalización en la relación con clientes. Perfil requerido • Formación: Estudios universitarios superiores (preferible MBA)., • Experiencia: 2-3 años en ventas, marketing o consultoría (valorable experiencia B2B y en gestión de cuentas clave)., • Idiomas: Portugués C2, Castellano e Inglés mínimo B2., • Competencias: Habilidades de negociación y orientación a resultados., • Capacidad analítica y manejo avanzado de Excel., • Inteligencia emocional, adaptabilidad y visión estratégica., • Disponibilidad: Para viajar con frecuencia en territorio Iberia. Qué ofrecemos • Incorporación a una compañía multinacional líder en su sector., • Plan de desarrollo profesional y formación continua., • Entorno colaborativo e innovador., • Paquete retributivo competitivo con beneficios adicionales.

Formando parte de DKV y dependiendo jerárquicamente de la Directora Territorial y funcionalmente del Director de Negocio Corporativo la persona seleccionada realizará las siguientes funciones: 1- Prospección, negociación, venta y seguimiento de oportunidades de negocio colectivas, dentro de las características que la Compañía marque como requisitos para su intervención. · Ejecutar la estrategia comercial relacionada con el área colectiva y de gran distribución. · Obtener información sobre la competencia. Estudio y seguimiento del mercado en su zona geográfica para adecuar el enfoque comercial de nuestros productos colectivos comercializados a las necesidades de los clientes de su sucursal. · Realizar prospección de clientes en directo y visitar a clientes actuales y potenciales, detectando necesidades y estudiando la mejor respuesta con los productos o servicios de DKV. · Realizar el control y animación comercial en su caso, de las áreas de negocio de grandes brokers, bancaseguros y gran distribución en su zona. · Captación y venta de las áreas de negocio de Brokers, Negocio Público vía concursos o adjudicaciones, grandes socios distribuidores (bancos, grandes superficies, etc). · Diseñar y organizar acciones de comercialización y campañas promocionales a nivel local y participar en su implantación y seguimiento. · Asesorar a los diferentes clientes colectivos en los productos o servicios y solventar los problemas o estudiar las adaptaciones posibles de nuestros productos a sus necesidades. · Elaborar cotizaciones y negociación con colectivos dentro de los márgenes establecidos. · Seguimiento de operaciones de colectivos o grandes cuentas. Requisitos: 1, Titulación: Bachiller, Formación Profesional de Grado Superior, Diplomatura, Grado Universitario o Licenciatura. 2. Experiencia: Experiencia mínima de 3 años realizando funciones comerciales, deseable experiencia en sector asegurador. 3. Idiomas: Deseable nivel alto de inglés 4. Informática Nivel alto en Microsoft Office (Excel, Word, Power Point) En DKV creemos en un talento sin fronteras, basado en la diversidad y la igualdad. Si quieres tener la oportunidad de tener una relación laboral en una de las mejores empresas para trabajar, contar con un interesante paquete retributivo con salario fijo, variable e interesantes beneficios sociales y además desarrollarte profesionalmente en una empresa multinacional no dejes de aplicar. ¡Esperamos poder contar contigo! #CrecerJuntos

En Reig Jofre estamos buscando a un/a INTERNATIONAL BUSINESS DEVELOPER & INTERNATIONAL KEY ACCOUNT MANAGER de la Business Unit de Pharmaceutical Technologies para que participe en los diferentes proyectos que estamos desarrollando des de las oficinas ubicadas en Madrid. Su misión principal será la de impulsar el crecimiento internacional identificando, negociando y cerrando acuerdos de out-licensing para productos farmacéuticos (principalmente genéricos) con socios globales generando nuevas oportunidades, gestionar el ciclo completo de negociación y maximizar el valor en mercados internacionales. Además, realizará seguimiento de pedidos, atender necesidades de nuestros partners y ejecutar estrategias junto a ellos. Si te gustan los retos, te sientes cómodo/a en ambientes dinámicos y tienes vocación por las personas y la industria farmacéutica ¡no dudes en seguir leyendo! Tus funciones serán: • Identificar oportunidades de expansión comercial en nuevos mercados analizando su potencial y priorizando oportunidades en base a la estrategia global de la compañía., • Identificar, prospectar y evaluar socios estratégicos (laboratorios, distribuidores o compañías farmacéuticas). Evaluando la idoneidad de la colaboración y manteniendo relaciones continuas a lo largo del ciclo económico., • Liderar negociaciones completas para acuerdos comerciales y de out-licensing., • Definir los términos comerciales, incluyendo precios, volúmenes, hitos, regalías y condiciones de transferencia., • Crear y mantener una cartera estructurada de oportunidades globales, realizando un seguimiento de los acuerdos ejecutados para garantizar el cumplimiento de compromisos, plazos y resultados previstos., • Gestionar el pipeline global y coordinar equipos internos (Regulatory, Supply Chain, Marketing, etc.)., • Hacer seguimiento de la relación con los socios, las órdenes de compra y ejecutar los planes y estrategia diseñados con cada cliente., • Actuar como Key Account Manager para clientes estratégicos., • Elaborar análisis financieros, previsiones y reportes para la dirección. Requisitos: • Formación superior en Ciencias de la Vida, ADE o áreas afines., • Entre 5 y 10 años de experiencia en desarrollo internacional de negocio, gestión KAM o alianzas B2B en entorno hospitalario (genéricos, biosimilares, etc.)., • Visión transversal: valorable experiencia en Market Access, Ventas, Marketing, Consultoría o áreas técnicas (Regulación, Calidad, Supply)., • Competencias clave: liderazgo de equipos, gestión de P&L internacional, pensamiento estratégico, orientación a resultados y transformación organizacional., • Idiomas: Español e Inglés fluido (otros idiomas, un plus)., • Alta disponibilidad para viajar. Capacidad de trabajo en equipo y aprendizaje; persona metódica y resolutiva. Nosotros ofrecemos: • Proyecto estratégico, con alta visibilidad e impacto en la evolución del negocio., • Liderazgo real de una región internacional en transformación hacia un modelo B2B global., • Cultura de confianza, autonomía, desarrollo del talento y liderazgo moderno., • Participación activa en la transformación industrial del grupo, con foco en innovación y excelencia operativa., • Salario competitivo en función de la capacidad y experiencia del candidato/a., • Contrato indefinido, • Acceso a un Plan de Compensación Flexible (seguro médico, ticket transporte, guardería, formación…)., • Jornada flexible. Si cumples con los requisitos y quieres involucrarte en un nuevo reto profesional, no lo dudes ¡Apúntate!

DESCRIPCIÓN DE LA EMPRESA: Zoomlion, fundada en 1992, es el 5º constructor mundial de maquinaria de construcción (BTP, por sus siglas en francés: Bâtiment et Travaux Publics) (2021). Se dedica principalmente a la I+D (Investigación y Desarrollo) y la fabricación de maquinaria de construcción, maquinaria agrícola y otro equipo de alta tecnología, así como a nuevos materiales de construcción. Hoy en día, la red de Zoomlion está compuesta por más de 30 filiales en el mundo. Constantemente en la conquista de nuevos mercados, Zoomlion acepta importantes retos cada día. SU MISIÓN: • Mantener una vigilancia activa sobre la evolución del mercado: identificación de obras en curso, tendencias de la maquinaria, nivel de precios y actividades de la competencia., • Reunirse regularmente con los clientes existentes y los prospectos objetivo para presentar la oferta de ZOOMLION, sus novedades (productos, servicios, red) y fortalecer el reconocimiento de la marca., • Elaborar un plan de negocios para la gama de maquinaria de movimiento de tierras en el territorio francés, dirigir las acciones comerciales y acompañar al equipo en el logro de los objetivos de venta., • Desarrollar y dinamizar la red de concesionarios identificando nuevos socios estratégicos., • Seguir las cuentas de clientes y concesionarios, y contribuir a la aceleración de la recuperación de pagos en colaboración con los servicios correspondientes. PERFIL DESEADO: • Formación en comercio y/o técnica, • Idealmente al menos 5 años de experiencia en la venta o alquiler de maquinaria de movimiento de tierras, • Licencia B obligatoria, • Español e inglés operativos, • Reactividad / Curiosidad / Metodología / Sentido del Servicio al Cliente / Espíritu de equipo LUGAR DE TRABAJO: Madrid, Community of Madrid, Spain / Teletrabajo

Sweet Ideas busca tu talento. Te estamos esperando. Nacimos hace ya 14 años y desde entonces nos dedicamos al marketing offline, la producción de eventos, el diseño de espacios efímeros... Nuestra filosofía es simple: no hay imposibles. Descripción del puesto Como Ejecutivo/a de Cuentas en Sweet Ideas, serás responsable de gestionar cuentas de clientes nacionales e internacionales, garantizar un servicio impecable a os clientes, aportarle valor a sus proyectos, implementar sus campañas, cumplir plazos y objetivos, etc. . Tus tareas diarias incluirán la comunicación efectiva con clientes, elaboración de propuestas, negociación y seguimiento de proyectos. Este es un puesto de tiempo completo con modalidad híbrida, trabajando desde casa y desde el área metropolitana de Madrid. Requisitos • Experiencia en la gestión de cuentas, relación con clientes y organización de eventos., • Formación: Licenciado en Publicidad, RRPP, ADE, MBA., • Habilidades en la resolución de problemas y en la gestión de equipos., • Conocimiento en la planificación y organización de proyectos para cumplir objetivos dentro de los plazos establecidos., • Gestión proveedores., • Excelentes aptitudes comunicativas, tanto escritas como verbales, acompañadas de una actitud proactiva y enfocada en el cliente., • IMPRESCINDIBLE 5 años de experiencia en agencias de marketing., • IMPRESCINDIBLE inglés hablado y escrito (mínimo C1)., • Conocimientos avanzados de Microsoft Office (Powerpoint, Word y Excel). Valorable conocimientos de CANVA., • Disponibilidad para viajar. Ofrecemos: • Contrato indefinido., • Teletrabajo: 3 días a la semana., • Equipo joven, dinámico y posibilidades de crecer., • Salario a convenir., • Horario: de 9 a 18 h. Viernes de 9 a 15 h. Si crees que es tu momento de cambiar de etapa profesional, no dudes en enviarnos tu CV. Estaremos encantados de conocerte.

Seleccionamos Asesores/as Universitarios/as de Grado para incorporarse en nuestro Departamento de Desarrollo Universitario Nacional. Sus principales funciones serán: • Captación, control, seguimiento y fidelización de clientes., • Actualización, seguimiento y ejecución de acciones en centros escolares, academias, ferias, colegios profesionales, etc., • Detección de oportunidades en medios/MK., • Agenda diaria y reporte de seguimiento marcado por responsable., • Resolución de incidencias dentro del desarrollo del proceso de venta., • Otras gestiones de carácter administrativo., • Búsqueda de nuevas oportunidades, elaboración de propuestas comerciales y negociación de las condiciones con empresas y colectivos., • Colaboración en eventos de promoción (Jornadas de puertas abiertas, AULA). Se requiere: • Titulación Universitaria., • Valorable experiencia mínima de dos años como comercial y/o en organización de eventos., • Disponibilidad para trabajar sábados., • Disponibilidad para viajar., • Vehículo propio., • Disponibilidad para trabajar en Princesa principalmente, con disponibilidad Intercampus.

Buscamos un RESPONSABLE COMERCIAL con experiencia en ventas de formatos publicitarios para radio, valorándose sus conocimientos en el entorno de la comercialización publicitaria multimedia Misión: El objetivo principal es gestionar los anunciantes potenciales tanto directos como las agencias de medios localizadas en todo el territorio nacional, prestando especial atención al mercado publicitario de Madrid y Barcelona. Funciones: • Venta de espacios publicitarios a anunciantes nacionales y regionales directos, agencia de medios y agencias de publicidad para los canales de Radio y también dando soporte a Digital cuando así sea necesario. • Establecer relaciones eficientes con clientes reales para mantenerlos y prevenir su fuga y hacer las acciones necesarias con clientes potenciales para aumentar la cartera asignada. • Actualizar bases de datos, aplicación de las políticas de precios, realizar reportes e informes de actividad y aplicación de las formas de pago correspondientes al socio. • Elaborar, hacer seguimiento y cerrar propuestas comerciales de Radio., • Monitorear la competencia junto con Marketing y diseñar tácticas y estrategias que permitan cerrar negocio. • Optimizar la interlocución con anunciantes y agencias y mantener un excelente servicio al cliente en preventa, venta y postventa con seguimiento de las campañas. • Reportar semanalmente ventas, oportunidades e iniciativas comerciales referenciando también los datos vs. el mismo periodo del año anterior a sus supervisores. Explorar nuevas iniciativas de comercialización audiovisual, con nuevas ofertas multimedia, eventos comerciales 360, viajando a las áreas donde mayor captación de clientes pudiera tener para hacer presentaciones y visitas tanto a anunciantes directos como agencias. Competencias genéricas: • Liderazgo., • Trabajo en equipo., • Visión de negocio., • Capacidad de gestión., • Capacidad de comunicación., • Orientación a la calidad. Experiencia: • Conocimientos en venta publicitaria y multimedia, análisis e investigación de mercados, estrategias de medios anunciantes y Audiencias. • Se valorará el conocimiento y la experiencia en ventas de formatos publicitarios on line. • Al menos 5 años en puesto comercial senior dentro de la venta de formatos publicitarios para radio. • Buena interlocución con anunciantes directos (aportar cartera).

SegurCaixa Adeslas es la compañía No Vida líder en España en seguros de salud, integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank. En los últimos años se ha convertido en una entidad de referencia gracias a la implantación de un modelo de negocio basado en el crecimiento sostenido y rentable, que sitúa al cliente en el centro de la estrategia. A través de su acuerdo de bancaseguros con CaixaBank, SegurCaixa Adeslas comercializa sus productos en la mayor red bancaria de España. Adicionalmente, la aseguradora cuenta con una red tradicional con más de 4.000 puntos de venta y atención al cliente. Estamos convencid@s de que las personas son el principal valor de nuestra compañía y por eso SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Nuestro Plan de Igualdad persigue hacer efectivo este principio y por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas. 🔍 ¿Qué estamos buscando? Un/a Técnico/a para el área de Contact Center dentro siniestros (apertura, consultas, etc.) para el Ramo de Hogar en Madrid. 💡 FUNCIONES • Interlocución con los proveedores que prestan el Servicio de Declaración de siniestros hogar para trasladar directrices y modelo de gestión. Además de las reuniones de seguimiento ad-hoc que se realizan para temas concretos., • Seguimiento de la calidad ofrecida de los proveedores que atienden las interacciones de declaración de siniestros hogar., • Garantizar que los gestores de los Servicios de Declaración de siniestros hogar tienen la información necesaria para prestar correctamente el servicio, y es accesible de manera ágil., • Garantizar y coordinar la formación de los gestores de los Servicios de Declaración de siniestros hogar, identificando propuestas de eficiencia con soluciones e-learning, • Realizar planes de mejora con los proveedores que repercutan en una mejora continua del Servicio, identificando acciones que reviertan en una mejora del NPS de declaración de siniestros hogar, siempre en coordinación con la dirección de siniestros Hogar, • Realizar sesiones de calibración con negocio y los proveedores para validar la calidad técnica de las llamadas., • Proyectos y despliegues en centros de apertura de siniestros: Junto con la dirección de Multirriesgos, seguimiento y participación en los proyectos relacionados con apertura, • Gestión de las previsiones y dimensionamiento del Servicio, • Seguimiento de los niveles de servicio 🛠 Requisitos: • Licenciatura o Grado Universitario, • Experiencia en la gestión de siniestros hogar con un perfil mínimo de responsable de Servicio (no supervisor o coordinador) o Técnico/a de Calidad en Call Center dentro de consultoría., • Experiencia en el sector de atención al cliente, muy valorable en el ámbito de siniestros hogar , preferiblemente procedente de una empresa de asistencia o empresa aseguradora, • Habilidades para gestionar proyectos de calidad en la gestión, con criterios de calidad y eficiencia, y orientación a resultados., • Capacidad de análisis para identificar oportunidades de mejora, • Habilidades negociadores y liderazgo para supervisar proveedores prestadores del Servicio declaración siniestros hogar., • Disponibilidad para viajar a las sedes de los proveedores prestadores del Servicio dentro de la Comunidad de Madrid. 🎁 ¿Qué te ofrecemos? • 🌍 Incorporación y estabilidad en empresa líder en su sector. Interesantes beneficios sociales., • 📚 Formación continua y crecimiento profesional, • 🤝 Un equipo colaborativo y multidisciplinar donde podrás desarrollar todo tu potencial. ✨ ¡Únete a nuestro equipo! ✨ ¿Te interesa esta oportunidad? ¡Estamos esperando tu candidatura! 👩 💻👨 💻

About Peak3 Peak3 is an award-winning vertical SaaS provider, enabling more relevant, convenient, and affordable insurance protection for everyone through our technology and ingenuity. Together with our clients, we create a more resilient and innovative future. We combine insurance core, distribution, and AI solutions to deliver a step change in performance for insurers, MGAs, and insurance intermediaries. From greenfield embedded insurance ventures to multi-country core modernization programs, our SaaS solutions power top customers across Life, Health, and P&C insurance. Our 500+ colleagues are based across over 15 countries in Europe and Asia – with an ambitious roadmap to scale further. We have recently closed a US$35 million Series A fundraising and are backed by leading investors. Why Peak3 Due to the rapid growth of the business, Peak3 is expanding its European operations, and we are looking for talents to strengthen our team, and work with us to bring innovation, digitalization and embedded insurance into the next stage of growth and transformation in the European markets. We offer a unique environment to strive, learn, grow, and deliver throughout a career path. You will be working with bright and like-minded people, collaborating in a global, inclusive, dynamic culture. We are currently looking for a Platform Onboarding Consultant, located in Madrid and fluent in English, to join our regional Customer Onboarding team. In this role, you will support technical pre-sales, tenders, demos, pilots, and early onboarding activities across multiple European markets, working closely with internal technical teams and senior customer stakeholders to ensure technical readiness, consistency, and scalability. Your Role and Tasks • Act as the technical counterpart for pre-sales activities, supporting RFI and RFP responses with accurate, consistent, and well-structured technical input., • Own and maintain technical content for tenders, including architecture descriptions, security and deployment models, integration approaches, and non-functional requirements., • Coordinate with Product, Architecture, Security, and SRE teams to ensure tender responses are technically correct, realistic, and aligned with platform standards., • Engage directly with customer technical stakeholders (Enterprise Architects, CTOs, IT leads) during tenders, demos, pilots, and onboarding discussions., • Explain platform architecture, deployment models, security posture, and integration patterns in a clear and credible manner., • Coordinate with Delivery teams, Delivery Managers, and Solution Architects to ensure technical assumptions from tenders, demos, and pilots are documented and handed over effectively., • Support technical due diligence, architecture reviews, and security discussions during sales and onboarding phases. What you bring with you • Up to 5 years of professional experience in technical roles such as platform support, technical onboarding, solution engineering, business architecture, IT operations, or similar client-facing environments., • Experience supporting technical pre-sales activities, including RFI/RFP responses, demos, pilots, or architecture discussions., • Excellent written and verbal communication skills in English; additional European languages (French, German, Spanish) are a strong plus., • Strong analytical, problem-solving, and interpersonal skills, with the ability to work effectively in cross-functional and multicultural environments., • Solid conceptual understanding of modern SaaS and cloud platforms, including public cloud, containers, microservices, and observability concepts., • Good understanding of web applications and system architecture, including APIs, integrations, data flows, and interface communication., • Familiarity with operational and managed service concepts, such as SLAs, incident and change management, and service reliability principles., • Basic understanding of security and access management, common security risks, and compliance considerations., • Awareness of disaster recovery and business continuity principles, including DR planning and testing., • Structured, proactive, and comfortable operating in roles that require technical leadership, coordination, and influence without direct execution ownership. What We Offer • A hybrid and flexible working model, • Annual performance-based bonus and competitive salary package, • Referral bonus scheme, • Additional health insurance, • Opportunity to work in a global environment with teams from Europe and Asia, • The opportunity to fast track your career by working in a high-growth environment with ample learning and development opportunities as Peak3 and the European BU will continue to grow in the upcoming years

Power BI Developer Algori is an AI-enabled consumer purchase analytics platform. We are looking for a Power BI Developer to contribute to our mission of enabling smarter decision-making in fast-moving consumer goods (FMCG) companies by offering innovative Software-as-a-Service products based on granular, near real-time, omnichannel consumer purchase data. With locations in Spain & Lithuania, we offer Remote & Hybrid opportunities to join our team of interdisciplinary talents with backgrounds ranging from photonics and neuroscience to enterprise analytics and consumer apps. All of our full-time team members are shareholders. Algori is backed and guided by 5 VC funds as well as 12 angel investors from Google, Shopify, Unilever and industry-leading companies in our field. Some of things you will do as a Power BI Developer: • Be a principal contributor to the development of client-facing FMCG data insights products by working on data pipelines, UI and integrating data science models in line with the Algori Insights Platform roadmap;, • Identify new opportunities to build and/or improve new product features and products;, • Use data visualization to distill complicated data into easy-to-digest summaries;, • Collaborate with our cross-functional team to vet and integrate external data sources that could improve our products;, • Continuously improve products based on client’s feedback;, • Contribute to product discovery in order to explore and scope, and define B2B product capabilities and client BI interfaces. We expect you to have: • 3+ years of experience as a data analyst/BI developer (or equivalent);, • Professional fluency in English, Spanish is a plus;, • Good written/oral communication, consulting and analytical/problem solving skills;, • Proficiency in writing complex DAX and working with large data sets;, • Expertise in SQL, including the ability to write complex queries, join diverse datasets, and optimize performance for large-scale databases. Our Ideal candidates: • Have experience of building external customer-facing BI and Data Analytics products;, • Are highly proficient in working with PowerBI or any other data visualization tool;, • Have experience in working with FMCG shopper data from panels, loyalty programs and / or point-of-sale systems. We offer: • A competitive salary based on your experience, fit to the role and on-the-job performance;, • Remote Work or Hybrid Work in coworking offices in Madrid, Barcelona or Vilnius;, • Additional benefits, such as a coworking and equipment budget.

Desde IPG Mediabrands buscamos incorporar a nuestro equipo un Digital Analytics Specialist / Web Analytics Consultant con amplia experiencia en la implementación, validación y análisis de datos en entornos web. Esta persona será responsable de garantizar la correcta medición digital del cliente, gestionar las herramientas esenciales del ecosistema de analítica y colaborar con equipos multidisciplinares para impulsar la toma de decisiones basada en datos. Además, tendrá un rol clave en la relación directa con el cliente y en la coordinación con otras áreas especializadas. Entre tus funciones y responsabilidades se encontrarán: 1. Analítica Digital (GA4) • Implementación y configuración avanzada de Google Analytics 4., • Validación de implementaciones y auditorías técnicas de medición., • Extracción, análisis e interpretación de datos para elaborar informes y entregables periódicos (recortes mensuales)., • Identificación de oportunidades de optimización basadas en datos. 2. Tag Management • Gestión, mantenimiento y configuración de Google Tag Manager (GTM)., • Implementación de tags, triggers, variables y soluciones de tracking personalizadas., • Control de versiones, QA, documentación y estándares de calidad. 3. Consent Management Platform (CMP) • Administración y mantenimiento de la plataforma de gestión de consentimientos., • Asegurar el cumplimiento normativo y la correcta integración entre CMP, GTM y las herramientas de analítica. 4. Proyectos de Modelos Predictivos • Colaboración en la puesta en marcha y despliegue de proyectos basados en algoritmos predictivos., • Coordinación con los equipos de Data Science para la correcta activación de modelos y uso de datos. 5. Relación con el Cliente • Interlocución directa y frecuente con el cliente (“client-facing”), asegurando una comunicación clara y efectiva., • Entender necesidades, priorizar requerimientos y asegurar el delivery de alto nivel., • Presentación de informes, hallazgos y recomendaciones. 6. Coordinación con Otras Especialidades • Trabajo conjunto con equipos de CRO, SEO, Paid Media, Data Science u otras disciplinas involucradas en el proyecto., • Alineación de objetivos, transferencia de conocimiento y seguimiento de acciones. Experiencia y competencias deseadas: • Experiencia de al menos 3 años en posiciones y funciones similares., • Formación en ADE, Marketing, Publicidad, RRPP o similar., • Conocimiento de Search Ads 360, Google Ads, Google Analytics, Campaign Manager., • Capacidad de análisis de la industria de medios., • Inglés intermedio - alto, • Skills avanzadas en Excel y PPT., • Experiencia demostrable gestionando GA4 y GTM., • Conocimiento y uso de CMPs comunes del mercado., • Experiencia previa en entornos de agencia, consultoría o equipos de marketing digital., • Capacidad para trabajar con múltiples clientes o stakeholders. En IPG Mediabrands estamos comprometidos con la diversidad e inclusión, fomentando un entorno en el que las personas colaboran y se respetan, donde las diferencias son valoradas y en el que todo nuestro talento tiene las mismas oportunidades, independientemente de cualquier condición. Sobre nosotros IPG Mediabrands es un grupo de agencias de medios global perteneciente a Interpublic Group (IPG), que en España cuenta con más de 450 profesionales localizados en Madrid, Barcelona y Valencia. Pero, no solo integramos campañas en medios, sino que con datos, creatividad, tecnología y una visión única del negocio guiamos a las marcas a lo largo de todo su camino, lo que nos convierte en auténticos partners estratégicos. Nuestro gran valor, un equipo comprometido y unido, cargado de talento y con la ambición de ser mejor cada día. Son las personas que forman IPG Mediabrands las que impulsan las estrategias más innovadoras, las ideas más brillantes y la apuesta por todas las oportunidades que nos brinda el futuro. Nuestras agencias, UM, Initiative, Kinesso, Mediabrands Content Studio (MBCS) y Orion, aportan una visión integral de negocio para reinventar la forma en que se relacionan marcas y consumidores. Así, acompañan a algunas de las compañías más potentes del mundo en la generación de crecimiento constante.

We are looking for an IT Support Technician with skills in maintenance and administration of computer systems networks, and security. The ideal candidate will be proactive, solutions-oriented, and able to work well in a team, providing technical support. You will be providing local Helpdesk support in Madrid. Functionally attached to our head office in Paris, you will benefit from their support regarding training and the implementation of process and tools What are the main responsibilities? • Hardware and software maintenance in Windows and MacOS environments., • Network debugging., • Diagnosis and repair of devices and peripherals., • On-site and remote support for issue resolution., • Documentation and organization of the technology assets., • Advising on the purchase and renewal of technological equipment. What are the requirements? • Minimum of 1 years of experience in IT support roles., • Education in Computer Science, Systems, Networks, or equivalent experience., • Good experience in troubleshooting IT incidents and hardware., • Ability to work independently and as part of a team., • Good communication skills and attention to detail., • Very good level of English (C1) or bilingual Spanish / French., • Experience with a ticketing system like FreshDesk, Zendesk or ServiceNow would be appreciated. What do we offer? • Permanent contract., • Competitive salary according to experience., • 22 vacation days., • Private medical insurance., • Continuous training in new technologies.