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¿Eres un/a comercial nata/o o quieres aprender a serlo? ¿Buscas flexibilidad total? ¿Te preocupa tu formación y crecimiento?... ¡Es aquí! Emprende dentro del sector inmobiliario con todo el soporte y la infraestructura de una marca líder en Europa. ¡No importa tu nivel de partida, nosotros te ayudaremos a tener éxito! Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas! 🥳🥂 💰 📝 ¿QUÉ HARÁS EN SAFTI? 👉 Las funciones propias de la actividad inmobiliaria: prospección, captación, valoración de propiedades, reuniones con compradores y vendedores, acciones de marketing, etc. Hasta la venta en notaría. 👉 Podrás desarrollar tus habilidades de creación de equipo, convirtiéndote así en Manager para generar una estructura sólida y escalable que te permita generar ingresos muy potentes y recurrentes a medio y largo plazo. … Y todo con el soporte y la infraestructura de una marca líder en Europa 🏅. ✅ BENEFICIOS 👉 El mejor plan de remuneración, basado en comisiones. Desde un 70% hasta un 100% y ¡Sin límites! 👉 Plan de formación completo y continuo, con un equipo y una academia para profesionalizar tu actividad. 👉 Publicación en +100 portales nacionales e internacionales para asegurarte la mejor visibilidad. 👉 Herramientas digitales fáciles de usar (CRM, app, valoración, etc.). 👉 Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo. 👉 Pertenecer a una multinacional con un crecimiento exponencial anual y multitud de eventos corporativos en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás. 👉 Horario flexible y ubicación en el lugar que más te convenga. 🎯 ¿POR QUÉ DEBERÍAS ELEGIR SAFTI? 👉 No tenemos agencia física: para nosotros, la agencia física forma parte del pasado. Total libertad y flexibilidad para trabajar desde, donde y cuando quieras aprovechando una gran estructura digital. 👉 Optimizamos la inversión en lo realmente relevante en el siglo XXI: herramientas digitales, difusión en +100 portales y la mayor remuneración para nuestros asesores. 👉 Total soporte por parte de la sede de SAFTI España: formación continua, asesoramiento contractual, legal y consultas operativas, marketing, posicionamiento en portales, etc. 👉 Ayuda en el terreno por parte de un Manager de tu zona. 👉 Modelo escalable: te ayudaremos a convertirte en un Manager exitoso, logrando remuneraciones adicionales muy potentes para asegurarte un negocio estable y a largo plazo. Por todo esto, nos hemos consolidado como uno de los líderes del mercado y estamos muy felices de poder contar con cada vez más casos de éxito de asesores inmobiliarios en España que han conseguido cambiar su vida con nosotros. Y esto es sólo el principio... ¿Estás buscando un nuevo desafío que te haga saltar de la cama cada mañana? ¡Tenemos una oportunidad increíble para ti!

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escripción ¿Quiénes somos? OCCIDENT es uno de los líderes del sector asegurador español y del seguro de crédito en el mundo. En sus más de 150 años de historia ha experimentado un crecimiento constante, gracias a su capacidad para adaptarse a los cambios y permanecer fiel a su esencia genuinamente aseguradora. Un Grupo en constante crecimiento, con presencia en más de 50 países y más de 4.000 millones de euros de facturación. Te animamos a formar parte de una de las mejores empresas reconocidas para trabajar, según el ranking de Forbes 2025. Ha llegado el momento, y tenemos todo preparado para acompañarte en tu salto al mundo profesional. ¿Qué necesitamos de ti? • Estudios universitarios finalizados (FP, Grado,...), • Preferiblemente deberá poseer experiencia comercial., • Conocimiento de herramientas y recursos informáticos (Microsoft Office), • Proactividad comercial. ¿En qué funciones puedes colaborar? • Cobro manual de recibos asignados cada mes, organizado por zonas para una mayor eficiencia., • Gestión de los recibos devueltos de banco, realizando las acciones necesarias para el cobro de esos recibos., • Realizar visitas de recuperación, cuando el cliente manifiesta su intención de anular la póliza., • Atender las peticiones de los clientes, aclarar dudas, modificaciones en pólizas, reajustes, etc., • Formalizar las pólizas que se emiten en sucursal, afianzando coberturas, recabar firma documentación y cobro primer recibo., • Aprovechar todo contacto con cliente, para obtener referencias y/o realizar venta cruzada. ¿Qué podemos ofrecerte? • Tipo de contrato : (Baja de larga duración), • Retribución : 19.290,88/brutos + variable., • Incorporación a una empresa líder en el sector asegurador, • Desarrollo profesional y formación continua, • Incorporación inmediata., • Horario: L-J: 8:00-17:30 ; V: 8:00- 14:30, • Meses de Julio y agosto (Jornada Intensiva texto ocultodías vacaciones + 4 días adicionales por acumulación de horas, • Ubicación: Tarragona Si tienes interés en este puesto de trabajo ¡No dudes en contactar con nosotros! Estamos entusiasmados por conocerte, y nos encantaría que formaras parte de nuestro equipo. ¡¡Te estamos esperando!!

En We Hunt estamos colaborando con un importante broker de seguros ubicado en Tarragona – Terres de l’Ebre en la búsqueda de un Gestor Comercial con experiencia en el sector asegurador. Buscamos un perfil con visión de negocio, orientación a resultados y capacidad para construir relaciones de confianza a largo plazo. Una persona que entienda las necesidades del cliente más allá del producto asegurador y sea capaz de aportar valor real en cada interacción. La persona seleccionada será responsable de gestionar y desarrollar una cartera de clientes (empresas y particulares/profesionales), ofreciendo un asesoramiento integral en materia de seguros y garantizando un servicio de calidad que contribuya tanto a la fidelización como al crecimiento de la correduría. Funciones principales • Gestionar y mantener la relación con clientes actuales (empresas y particulares/profesionales)., • Detectar oportunidades de mejora y nuevas necesidades aseguradoras., • Elaborar presupuestos y propuestas personalizadas según el perfil del cliente., • Realizar el seguimiento de la cartera asignada y fomentar su fidelización., • Colaborar con el equipo técnico y administrativo para garantizar una atención ágil y eficaz., • Participar en la captación de nuevos clientes y en las acciones comerciales establecidas por Dirección., • Gestionar activamente el pipeline comercial y velar por el cumplimiento de los objetivos de venta., • Identificar oportunidades de cross-selling y up-selling dentro de la cartera de clientes., • Analizar la cartera para mejorar la rentabilidad y la fidelización., • Utilizar herramientas CRM para el seguimiento comercial y reporte de actividad., • Realizar prospección comercial activa., • Ofrecer un asesoramiento consultivo, posicionándose como partner de confianza del cliente., • Hacer seguimiento de KPIs comerciales (conversión, retención, volumen de primas, etc.). Requisitos (H/M/D) • Experiencia mínima de 2 años en correduría o compañía aseguradora., • Conocimientos sólidos en seguros para empresas y particulares., • Nivel nativo o avanzado de catalán y castellano., • Habilidades comerciales, atención al cliente y capacidad de negociación., • Nivel medio/alto de herramientas ofimáticas y CRM., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo., • Vehículo propio imprescindible. Valoraremos especialmente • Clara orientación a resultados y mentalidad comercial., • Experiencia en venta consultiva., • Capacidad analítica para interpretar datos de clientes., • Habilidades de comunicación, influencia y generación de confianza., • Proactividad en la captación de negocio., • Adaptabilidad y aprendizaje continuo., • Nivel de inglés valorable. Formación y experiencia • Ciclo Formativo de Grado Superior en Comercio y Marketing o formación similar., • Experiencia mínima de 2 años en el sector asegurador. Qué ofrecemos • Proyecto estable dentro de un broker de seguros consolidado y en crecimiento., • Contrato estable (6 primeros meses temporal + posterior incorporación indefinida)., • Formación continua y desarrollo profesional., • Buen ambiente de trabajo y equipo cohesionado., • Salario fijo de 28.000 € brutos anuales + variable + beneficios sociales., • Posibilidad de revisión salarial según desempeño., • Horario de lunes a jueves de 8:30 a 18:00 y viernes de 8:30 a 14:30., • Flexibilidad horaria para la atención de clientes particulares y profesionales. Ubicación Tarragona – Terres de l’Ebre Si cumples los requisitos y te interesa la posición, no dudes en inscribirte.

Hard Rock International, spirited & authentic, a global brand that continues to expand around the world. Since 1971, passionate and talented business leaders have paved the way for the next generation of Hard Rock Cafe leaders to deliver authentic experiences that rock! Hard Rock Cafe Port Aventura, is seeking a talented Sales and Marketing Manager. Sales and Marketing Manager are responsible for directing Cafe sales and marketing efforts that align with the overall Cafe operating strategy. This individual will also support the Cafe’s Senior Leadership Team in upholding all brand standards, core values, while meeting or exceeding Hard Rock’s business objectives. • Demonstrate financial comprehension of the Cafe’s budget and P&L., • Execution and development of marketing initiatives., • Development of sales strategies that generate consistent year-over-year entrée count growth., • Manage marketing expenses in accordance with the Cafe’s budget and forecast models., • Partner across all departments in an effort to support the team in consistent execution of all systems and processes to deliver all products and services to Hard Rock’s brand standards., • Market a multi- product business line (restaurant, retail, live music and special events)to disparate guest profile (corporate, tourist and local)., • Foster an environment of customer service in which all team members put the guest first in every situation., • Execute established standards for overall guest satisfaction that meet or exceed brand standards as determined by an objective ranking systems., • Remain an objective observer of the standards of service to ensure guest expectations of the brand and cafe are met., • Ability to ideate and execute meetings & events that exceed the expectations of all clients., • Assist senior management in attracting and retaining the most exceptionally talented people available in the market and place them in positions that leverage their skills and expertise for maximum impact., • Clearly define goals and expectations for team members using performance review tools and hold the team accountable for successful performance., • Support team development and advancement along well-defined career paths., • Serve as a Learning Coach developing, implementing, and executing learning & developmental programs for all individuals under his/her stewardship to drive continuous improvement and employee retention., • Possess a self-motivated approach to his/her own personal and professional growth. This job description reflects the position’s essential functions; it does not encompass all of the tasks that may be assigned. EXPERIENCE, EDUCATION, AND CERTIFICATIONS • 5+ years in a sales and marketing role, preferably in a hospitality setting., • Experience with CRM platforms., • Expertise in social media platforms., • Background in music industry a plus. SKILLS • Ability to learn and bring "out of the box" ideas to their team., • Genuine enthusiasm and aptitude for sales., • Excellent verbal and written communication skills., • High level of business acumen and common sense., • Demonstrates strong problem solving skills through ability to diagnose and implement solutions., • Must possess strong communication and listening skills, excellent speaking, reading and writing., • Comprehend and use technical or professional language, either written or spoken, to communicate complex ideas., • Ability to effectively pitch and present information in one-on-one and group situations to media, customers, clients, partners and other employees of the organization., • Multiple language abilities a plus, fluency in English preferred. Ready to apply? Please email your resume to: victoria.farriol@portaventura.es This job posting is for a position for a independently owned and operated by a franchisee. This means your application will be submitted to and reviewed solely by the franchisee, who will make any hiring decisions. If hired, the franchisee will be your employer and is alone responsible for any employment related matters.

Calafell Evasión, empresa del sector turístico con más de 30 años de experiencia en turismo receptivo (incoming), inicia una nueva etapa con el lanzamiento de su propia agencia de viajes orientada al cliente individual francófono.Buscamos una persona con experiencia, iniciativa y pasión por lo

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Asesora Nupcial: Venta presencial y online telefónica (Concertación de citas) Somos una empresa líder en el sector nupcial, en plena expansión, y buscamos incorporar a nuestro equipo una Asesora Nupcial para nuestra tienda en Tarragona. ¿Te apasiona el mundo nupcial? ¿Tu vocación es la atención al cliente y las ventas? ¿Eres una persona dinámica, resolutiva y disfrutas creando experiencias inolvidables? ¡Entonces queremos conocerte! Tu misión principal será: Brindar una experiencia de compra excepcional a cada clienta que visite la tienda, asegurando el cierre de la venta. Gestionar las ventas online y telefónicas, concertando citas y ofreciendo un asesoramiento experto. Responsabilidades: Velar por la correcta imagen del producto y la organización en la sala de ventas. Atender a las clientas vía telefónica con orientación a la conversión y gestión de citas. Escuchar, comprender y dar respuesta a las necesidades de cada novia. Asegurar un servicio de calidad tanto en la atención presencial como online. ¿Qué ofrecemos? Formar parte de un equipo de alto rendimiento en el sector nupcial. Formación continua y plan de comisiones. Contrato de 28 horas semanales distribuidas de lunes a sábados. Salario competitivo: fijo + porcentaje sobre objetivos. Contrato inicial de duración determinada, con posibilidad de pasar a indefinido. Incorporación inmediata. Requisitos: Experiencia mínima de 3 años en el sector nupcial o en firmas de lujo/venta personalizada. Excelentes habilidades de comunicación y orientación al cliente. Experiencia en ventas online/telefónicas y gestión de citas. Capacidad de escucha activa, empatía y orientación a resultados. Persona resolutiva, polivalente, con iniciativa y espíritu de equipo. Si te identificas con este perfil y quieres formar parte de un proyecto en crecimiento, ¡te estamos esperando!

¿Quiénes somos? En Bio-Circle, S.L., combinamos innovación, sostenibilidad y tecnología de vanguardia para revolucionar la limpieza industrial. Como parte de un grupo alemán con una mentalidad enfocada en la excelencia. Estamos en pleno desarrollo en España, y queremos que formes parte de nuestro crecimiento. ¿Qué buscamos? Un/a comercial dinámico/a y apasionado/a con experiencia en las ventas técnicas, que desee construir relaciones sólidas y aportar valor a nuestros clientes. Si eres una persona proactiva, con ganas de superarte y marcar la diferencia, queremos contar contigo. Realizarás demostraciones prácticas en clientes finales probando así nuestros productos. ¿Por qué elegirnos? Ser parte de una empresa que fomenta la sostenibilidad y la innovación. Colaborar con un equipo que respeta tu vida personal y cree en el equilibrio trabajo-vida. Tener la oportunidad de crecer profesionalmente en un entorno dinámico y con visión internacional. Tus responsabilidades serán: Captación de nuevos clientes: Llamadas telefónicas y visitas comerciales para ampliar la cartera. Gestión de la cartera actual: Mantenimiento y fidelización de clientes. Demostraciones técnicas: Presentación práctica de productos y maquinaria. Mantenimiento en clientes existentes: Supervisión, limpieza y mantenimiento básico de equipos lavapiezas. Lo que valoramos en ti: Al menos 2 años de experiencia en ventas técnicas en sectores como automoción, ferroviario, alimentación o metal. Habilidades comerciales y don de gentes, con facilidad para conectar con los demás. Nivel intermedio de inglés que te permita comunicarte en un entorno internacional. Disponibilidad para viajar ocasionalmente y para desplazarte semanalmente a visitas comerciales. Espíritu de superación y capacidad para trabajar de forma autónoma, gestionando tu tiempo con eficiencia. Puntos extra que suman a tu candidatura: Conocimientos en mecánica o electricidad. Experiencia previa en el mantenimiento de maquinaria industrial. Lo que te ofrecemos: Estabilidad: Contrato indefinido a jornada completa. Crecimiento económico: Sueldo competitivo entre 25.000€ y 40.000€ (entre fijo y variable), ajustado a tu experiencia y desempeño. Herramientas de trabajo: Vehículo, ordenador y teléfono de empresa. Incentivos atractivos: Un plan de comisiones que recompensa tu esfuerzo y logros. Equilibrio laboral: Horario flexible adaptado a las necesidades comerciales y tu organización personal. Desarrollo profesional: Formación continua y la oportunidad de trabajar en un entorno multinacional donde tu trabajo marcará la diferencia.

No buscamos un/a Product Manager senior. Buscamos a alguien de marketing, brand, trade marketing o ecommerce que quiera estar más cerca del producto. Estoy trabajando una posición en Reus dentro del sector alimentación, ideal para una persona que ya haya tocado producto físico, campañas, packaging, contenidos ecommerce, promociones o activación digital. El rol combina: Producto y lanzamientos. Ecommerce, web, Amazon y fichas de producto. Campañas y promociones. Packaging, etiquetas y materiales comerciales. Shootings y contenido visual. Coordinación con agencias y proveedores. Reporting y análisis de resultados. Puede encajar si hoy trabajas como: Product Marketing Specialist. Marketing Specialist / Técnico/a de Marketing. Junior Brand Manager. Brand Assistant. Assistant Product Manager. Trade Marketing Specialist. Ecommerce Marketing Specialist. Junior Product Manager. Condiciones claras: Reus. Híbrido: 3 días oficina + 2 remoto. Proyecto estable. Sector alimentación. No es una posición comercial, KAM ni compras.

Panoram Hotel Management is a hotel management company operating in Spain and Italy, with more than 20 properties and ongoing projects under international brands such as Hilton, IHG, and Accor. Our model combines innovation, technology, and scalable strategies to deliver efficient, results-driven management with a strong focus on talent development and operational excellence. As part of our continued growth, we are seeking a General Manager to lead the opening and launch of a new internationally branded hotel in a key destination in Spain. Ensure full compliance with 4★ international brand standards.Oversee overall hotel operations, ensuring efficiency, profitability, and service quality.Front Office, Housekeeping, Food & Beverage, and Maintenance.Manage budgets, operational costs, and key hotel KPIs.Degree in Hospitality Management or related field (preferred).Experience in hotel openings, pre-openings, or rebranding projects (highly valued).Proficiency in hotel management systems and Microsoft Office.Fluent Spanish and English (additional languages are a plus).

Profesionales del sector seguros de Salud - Proyecto Comercial. ¿Tienes experiencia en seguros de salud y quieres crecer profesionalmente? Buscamos talento comercial , tanto para desarrollar tu propia cartera como para liderar y hacer crecer equipos . A quién buscamos Profesionales con experiencia en el sector asegurador o comercial, orientados a resultados, con ganas de crecer y, si lo desean, liderar un proyecto propio. ✅ Qué ofrecemos Altos incentivos sin límite Flexibilidad y autonomía real Formación continua y certificaciones oficiales Soporte de marketing y herramientas digitales Crecimiento profesional y estructural Posibilidad de ofrecer soluciones complementarias: ahorro, inversión, protección y productos de partners top (Sanitas NN, ING, Abanca, Caser, Mutua Madrileña, NN Employee Benefits)

Helping ideas grow ¿Te apasiona impulsar el cambio y dar forma al futuro a través de la innovación? En FI Group, buscamos mentes estratégicas y con visión de futuro que prosperen resolviendo problemas complejos y convirtiendo las ideas en soluciones efectivas. FI Group es una consultora con más de 25 años de experiencia en la financiación de proyectos de innovación y desarrollo. Se caracteriza por un equipo profesional, cercano y ágil, comprometido con la innovación y el crecimiento sostenible. Recientemente, FI Group se ha integrado en EPSA Group, una consultora europea líder en rendimiento financiero, operativo y medioambiental, presente en 40 países con más de 5.000 profesionales. Esta integración permite a FI Group acceder a una red global de 1.800 expertos en 20 países, apoyando a más de 19.000 clientes. El objetivo conjunto es convertirse en el líder mundial en financiación de la innovación y contribuir al progreso tecnológico, económico y medioambiental. Actualmente, FI Group busca ampliar su equipo con profesionales orientados al cliente, entusiastas y con ganas de generar un impacto positivo en la sociedad. Te incorporarás como agente telefónico de desarrollo de negocio, formando parte del departamento Comercial, y tu responsabilidad será contactar telefónicamente con los principales responsables de las empresas potenciales y concertar visitas para el equipo comercial. Además, te encargarás de realizar informes periódicos, entre otras funciones administrativas de apoyo a la coordinación del departamento. ¿Qué buscamos? • Personas apasionadas por las ventas y las relaciones con los demás; con experiencia en emisión de llamadas y acostumbrados a un alto nivel de interlocución, • Se valorará la proactividad, iniciativa y ganas de aprender., • Nivel alto o nativo de catalán. ¿Qué beneficios tendrás? Queremos que estés a gusto y ser más que un trabajo para ti. Para hacerlo posible tenemos un pack de beneficios sociales adaptados a tus necesidades: • 🌟 Un ambiente de trabajo vibrante y colaborativo, rodeado de un equipo joven y dinámico que apoya tu crecimiento profesional., • 🚀 Únete a una empresa líder en el mercado en continua expansión, con emocionantes oportunidades de desarrollo profesional., • 🕓 Disfruta de un horario flexible, con jornadas reducidas los viernes y durante el verano., • 🎓 Planes integrales de capacitación y desarrollo para ayudarte a desarrollar tus habilidades y avanzar en su carrera., • 🏡 Modelo de trabajo híbrido, que combina lo mejor de la colaboración remota y en la oficina., • 🍽️ Bolsa de retribución flexible: Elige si quieres utilizarlo para ticket restaurant, ayuda transporte, ayuda guardería o seguro médico., • 💼 Paquete de compensación altamente competitivo, alineado con tu experiencia y tu contribución. ¿Interesado/a? ¡Nos encantaría conocerte! ¡Aplica ahora o no dudes en ponerte en contacto con nosotros directamente si tienes alguna pregunta! F. Iniciativas España I+D+i, S.L.U le informa que sus datos han sido incorporados a un fichero automatizado con la finalidad de avanzar en los procesos de selección. Los datos recogidos son almacenados bajo la confidencialidad y las medidas de seguridad legalmente establecidas. Igualmente deseamos informarle que podrá ejercer sus derechos a través del siguiente correo electrónico: Para conocer nuestra política de privacidad en mayor detalle pinche https://es.fi-group.com/politica-de-privacidad/

About Max Mara Fashion Group Max Mara Fashion Group es reconocida mundialmente como la precursora del prêt-à-porter moderno. Fue la primera empresa de ropa italiana, fundada en 1951, con el objetivo de ofrecer ropa femenina de "haute de gamme" producida según procesos industriales de excelencia. La pasión, el compromiso y la tradición han creado un estilo de moda único: • 9 marcas, • Más de 60 colecciones por temporada, • Más de 14.000.000 de artículos vendidos al año, • Presencia en 105 países, • Más de 2.500 tiendas monomarca, • Más de 10.000 tiendas multimarca, • 27 idiomas hablados, • Más de 5.500 colaboradores en todo el mundo Nuestra estructura organizativa se basa en 44 Departamentos, incluyendo Diseño de Moda, Marketing y Ventas, Operaciones, Retail, TIC, Diseño Arquitectónico, Economía, BI, etc. Acerca del Puesto El/La Sales Assistant Max&Co (20h) es responsable de compartir la metodología y el ADN de Max Mara Fashion Group con los clientes para impulsar las ventas, hacer crecer la base de clientes y mantener la imagen de la marca. Responsabilidades Principales • Dar la bienvenida y asistir a los clientes, proporcionando una excelente experiencia en tienda en todo momento., • Demostrar un profundo conocimiento de la marca y el producto, basándose en la formación proporcionada, y mantenerse al día sobre el entorno del lujo y la competencia., • Llevar a cabo de forma proactiva el protocolo de venta de la marca, maximizando las oportunidades de venta para alcanzar los objetivos de facturación y los KPI de la tienda., • Fomentar activamente la confianza del cliente creando una experiencia interactiva y atractiva., • Captar nuevos clientes, cumpliendo los objetivos de conversión, y mantener el servicio a la clientela existente. Requisitos • Experiencia mínima de 1 a 3 años en Retail; experiencia en el sector del lujo es un plus., • Se valorará muy positivamente la experiencia con producto RTW (Ready-to-Wear) en retail de lujo o de alta gama., • Sólidas habilidades interpersonales, organizativas y de comunicación., • Buen conocimiento de inglés. El italiano es un plus., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo., • Manejo fluido de herramientas informáticas., • Pasión por las relaciones humanas y las ventas., • Capacidad de resolución de problemas, curiosidad e interés por el lujo/moda, el arte y el diseño. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades para todos los empleados. Aceptamos y valoramos las diferencias entre las personas, sin ningún tipo de prejuicio, incluyendo, entre otros: raza, etnia, género, identidad de género, orientación sexual, edad, clase social, capacidad o atributos físicos, sistema de valores religiosos o éticos, origen nacional y creencias políticas.

Korn Ferry is partnering with a market leading client on a unique opportunity to join a premium, heritage driven brand entering an exciting phase of growth and reinvention, supported by a strong international industrial group. The organization brings together craftsmanship, innovation, and global ambition, with a clear focus on quality, operational excellence, and long term sustainability. This role offers the opportunity to work in an environment where individuals are empowered to shape, build, and make a tangible impact, contributing directly to the success of an international, fast evolving business. Role Overview Our Market leading client in the motorcycles business is entering a new era of growth, combining iconic British design and engineering with the backing and global ambition. We are seeking a commercially driven Sales Manager Spain to lead sales growth and dealer network development across Spain. The role will be reported directly to the Country Manager. Key Responsibilities Dealer and Network Development • Build strong, productive relationships with dealers and importer-retail partners across the cluster., • Identify opportunities to improve retailer capability, standards, customer experience, and local market execution., • Assess network coverage and support the appointment, upgrade, or exit of partners in line with brand standards and growth priorities., • Work cross-functionally with marketing and after-sales teams to support holistic dealer development. Sales Leadership • Deliver retail and wholesale targets for motorcycles, accessories, and related commercial programmes across the region., • Work with dealers to plan monthly and quarterly sales actions, launch readiness, promotional activity, and pipeline conversion., • Monitor KPIs, market demand, stock flow, and conversion performance, putting in place corrective actions where required., • Lead dealer readiness for new product launches, including training alignment, point-of-sale materials, demos, and execution standards., • Provide direction and support to Area Sales Managers working within the territory. Market Insight and Representation • Act as the voice of the market, feeding back competitor intelligence, customer trends, commercial risks, and growth opportunities., • Contribute to sales forecasting, product demand planning, and customer targeting decisions., • Represent the brand at selected events, ride-outs, launches, and commercial activations where appropriate. Key requirements • Experienced in the motorcycles industry, • Strong knowledge of dealer network management, retail sales processes, wholesale terms, and route-to-market models., • Experience managing markets through importer-retailer structures would be highly valuable., • Strong experience in dealer network development across Spain, • Background in the motorcycle industry with a proper network already in place, • Deep understanding of the local Spanish market, • Driving licenses: A & B, • Agile, flexible mindset; dynamic and adaptable to change, • High level of independence and autonomy, • Ability to work remotely with managers based in different countries, • Strong decision making capabilities, • Travel requirement: around 80%, • Availability to participate in dealers’ events during weekends, • English Fluent, Spanish Fluent any other languages will be a plus

Holmusic, distribuidora de instrumentos musicales, audio e iluminación profesional en España, Portugal, Francia e Italia, busca incorporar un/a Brand & Content Specialist a su equipo de marketing. La persona seleccionada participará activamente en el desarrollo y crecimiento de nuestras marcas propias, un área estratégica en plena expansión dentro de la compañía. Buscamos un perfil creativo, organizado y con iniciativa, con interés por la comunicación de marca, el contenido digital y la industria musical. Trabajo presencial Entorno internacional ¿Qué harás en este puesto? • Desarrollo de contenido y comunicación para nuestras marcas propias, • Gestión y planificación de redes sociales, • Creación de copies y materiales de marketing, • Coordinación de campañas, lanzamientos y acciones promocionales, • Desarrollo de imagen y posicionamiento de marca, • Apoyo en acciones de marketing global y comunicación corporativa, • Gestión de contenidos digitales, newsletters y materiales comerciales ¿Qué buscamos? • Experiencia en marketing, branding y contenido, • Perfil creativo, proactivo y orientado a ejecución, • Buen criterio visual y sensibilidad por la comunicación de marca, • Capacidad de organización y gestión de varios proyectos, • Nivel fluido de inglés. Se valorará especialmente: • Experiencia en gestión de marcas o productos, • Conocimientos de herramientas de diseño y creación de contenido, • Experiencia previa en ecommerce, retail o marcas de consumo, • Interés por la música, los instrumentos musicales o las industrias creativas, • Conocimientos de italiano y/o francés ¿Qué ofrecemos? • Sueldo competitivo., • Desarrollo de carrera profesional en una compañía internacional en expansión., • Formación., • Incorporación inmediata. Si quieres formar parte de un proyecto en crecimiento dentro de la industria musical, nos encantará conocerte.

Desde ECB Group estamos buscando un perfil de Asesor/a Técnico/a para formar parte de una compañía líder en tecnología de refrigeración. Actualmente, la organización está reforzando su red local de servicio técnico para apoyar el lanzamiento de nuevas líneas de producto y mejorar la satisfacción del cliente. La persona seleccionada realizará las siguientes tareas: • Gestión integral de pedidos y procesos administrativos., • Atención al cliente y gestión de incidencias., • Gestión logística y de repuestos., • Capacitación del personal mediante formaciones., • Análisis, control y mejora continua del servicio. ¿Qué necesitamos? • Experiencia en refrigeración o climatización, con conocimiento sobre el circuito frigorífico., • Manejo básico de Office y comodidad realizando tareas administrativas., • Trayectoria en servicio técnico/postventa., • Orientación al cliente., • Buenas habilidades de comunicación. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación directa en la plantilla de nuestro cliente., • Flexibilidad horaria., • Tickets restaurante. Sobre nosotros En ECB GROUP somos parte de un grupo empresarial líder en servicios de optimización de recursos, con presencia internacional. Contamos con servicios de talento técnico y profesional de alta calidad para un amplio espectro de industrias en todo el mundo. Entendemos que todas las empresas son diferentes y por ello nos enfocamos en ofrecer soluciones innovadoras adaptadas a las necesidades específicas de cada cliente. Nos apasiona lo que hacemos y creemos firmemente en nuestra experiencia, conocimiento del mercado, el talento de nuestro equipo y su compromiso que nos permite ofrecer un servicio transparente y de alta calidad. Si quieres formar parte de este reto, envíanos tu CV, ¡queremos conocerte! Si tu perfil se adapta a los requerimientos que estamos buscando, contactaremos contigo lo antes posible. Agradecemos el tiempo que has dedicado en participar en esta oferta de empleo.

🏠 La misión de Badi es convertirse la marca referente de alojamiento flexible, ofreciendo la mejor experiencia de usuario a través de nuestro marketplace (Badi), así como desbloqueando alojamientos flexibles mediante nuestro propio operador inmobiliario, Badi Plus. Como Junior Sales Executive en Badi, serás responsable de promover y vender nuestro portafolio de habitaciones y apartamentos, gestionar nuestros canales de adquisición de clientes y asegurar acuerdos con posibles clientes. Responsabilidades: 💪📋 • Contactar semanalmente clientes potenciales., • Mantener al día los canales de captación., • Identificar clientes calificados y entender sus necesidades para abordarlas, compartiendo el valor de la empresa y destacando nuestras ventajas competitivas., • Calificar oportunidades a través de llamadas telefónicas, videoconferencias y correos electrónicos., • Gestionar diariamente nuestro PMS para el control de ocupación y disponibilidad., • Asegurar información de alta calidad sobre oportunidades en nuestro CRM (Monday.com) para mantener el pipeline y al equipo actualizados., • Trabajar directamente con el equipo de ventas para construir una estrategia de conversión eficiente., • Tener un impacto directo en los objetivos de crecimiento de la empresa. Colaboración en equipo: 👥 • Trabajarás estrechamente con los compañeros de equipo y otros departamentos, proporcionando retroalimentación sobre los procesos y creando un ambiente de trabajo positivo y colaborativo., • Compartirás conocimientos y mejores prácticas con el equipo para mejorar el rendimiento general. Requisitos: 🎓 • Título universitario en Comunicación, Marketing, Turismo, ADE o un campo relacionado., • Fuertes habilidades de comunicación e interpersonales., • Dominio de la tecnología y aplicaciones como Google Sheets, CRM y plataformas de gestión de proyectos., • Habilidades de ventas y capacidad para manejar consultas de clientes., • Capacidad para realizar múltiples tareas y manejar un alto volumen de trabajo., • Fuertes habilidades organizativas y atención al detalle., • Dominio escrito y hablado de inglés y español. Se valorarán otros idiomas., • Disponibilidad presencial en Barcelona. Beneficios: 🎁 ¿Qué te ofrecemos? • Salario configurado por un base + bonus ligado a tu performance., • Entorno joven y dinámico, en oficinas modernas en pleno centro de Barcelona., • Trabajo híbrido, con remoto los lunes y viernes., • Estancias gratuitas en nuestras habitaciones cuando viajes a otras ciudades., • Descuentos especiales en nuestro Hotel en la Costa Brava., • Un día libre adicional durante la semana de tu cumpleaños., • Descuentos en restaurantes y negocios locales para disfrutar más de tu día a día. ¡Si te apasionan las ventas, tienes una actitud positiva y te entusiasma trabajar en un entorno de startup de ritmo rápido, nos encantaría saber de ti!

Acerca de SolaX Power: Fundada en 2012, SolaX Power se dedica a ayudar a nuestros clientes a transformar sus hogares y negocios hacia la energía limpia y a reducir la dependencia de los combustibles fósiles. SolaX Power es un proveedor líder de soluciones sostenibles de energía solar y almacenamiento, con una sólida presencia en Europa, Asia y África. Actualmente contamos con más de 2800 empleados a nivel mundial y continuamos contratando talentos para unirse a nosotros. En SolaX, una organización global, tu carrera puede alcanzar su máximo potencial. Descripción del Puesto El Gerente/Especialista de Ventas de BESS (Sistema de Almacenamiento de Energía en Baterías) es responsable de impulsar el desarrollo comercial y el crecimiento de las ventas para proyectos de almacenamiento de energía a escala comercial, industrial y de servicios públicos. Este rol requiere un sólido conocimiento técnico de las soluciones BESS y la capacidad de interactuar con EPCs, desarrolladores, utilities e inversores para identificar oportunidades y presentar propuestas basadas en valor. Responsabilidades Clave • Desarrollar y ejecutar estrategias de ventas regionales para soluciones BESS en línea con los objetivos de la empresa., • Identificar y construir relaciones con partes interesadas clave, incluyendo EPCs, IPPs, desarrolladores, utilities e inversores financieros., • Liderar el ciclo completo de ventas, desde la generación de leads hasta la negociación y cierre de contratos., • Colaborar con los equipos internos técnicos, de producto y marketing para desarrollar soluciones y propuestas personalizadas., • Monitorear las tendencias del mercado, actualizaciones de políticas y actividades de la competencia para identificar nuevas oportunidades., • Preparar y presentar presentaciones técnicas y comerciales a clientes y socios., • Participar en ferias industriales, conferencias y seminarios web para promover la visibilidad de la marca., • Proporcionar pronósticos de ventas precisos e informes de pipeline a la gerencia., • Apoyar la comunicación postventa para garantizar la satisfacción del cliente y el éxito del proyecto. Calificaciones y Requisitos • Licenciatura o superior en Ingeniería Eléctrica, Energía, Administración de Empresas o campo relacionado., • Mínimo de 3 a 5 años de experiencia en ventas de BESS, energía solar o sistemas de energías renovables (se prefiere experiencia a escala de servicios públicos o comercial e industrial)., • Fuerte conocimiento de tecnologías de baterías, inversores, EMS (Sistema de Gestión de Energía) y conceptos de integración a la red., • Trayectoria comprobada en desarrollo de negocios y negociación de contratos para proyectos de energía., • Excelentes habilidades de comunicación, presentación y gestión de relaciones., • Automotivado, orientado a resultados y capaz de trabajar de forma independiente en un entorno dinámico., • Dominio del inglés; otros idiomas (por ejemplo, chino, francés, español o alemán) son una ventaja., • Disposición para viajar a nivel regional e internacional según sea necesario. Lo que Ofrecemos • Paquete de compensación competitivo con incentivos basados en el rendimiento., • Oportunidad de trabajar en una empresa global de energía limpia de rápido crecimiento., • Exposición a tecnologías avanzadas de almacenamiento de energía y mercados internacionales., • Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento profesional.

Filial de la Multinacional Suiza, líder en el desarrollo, fabricación y comercialización de soluciones de climatización de Alta Eficiencia para viviendas y edificios de bajo consumo, precisa incorporar en su oficina técnica situada en el Vallés Occidental un/a: AREA SALES MANAGER (Industria: Zona Norte) Dependiendo del Country Manager se responsabilizará de las siguientes funciones: Objetivo principal del puesto: Promover soluciones de aire limpio en entornos industriales y profesionales, asegurando un crecimiento rentable y sostenible para la compañía. Objetivos: • Incrementar la presencia y el volumen de negocio de la compañía en la zona Norte de España., • Retener y desarrollar la cartera de clientes existente., • Promover activamente los beneficios de las soluciones de aire limpio en el entorno industrial., • Garantizar los márgenes de rentabilidad acordados. Medidores de rendimiento (KPIs) • Cumplimiento del objetivo anual de captación de negocio., • Crecimiento del volumen de negocio del territorio en línea con los objetivos anuales., • Cumplimiento de los niveles de rentabilidad establecidos., • Calidad, volumen y madurez del pipeline comercial. Principales responsabilidades: • Actuar como consultor y partner del cliente en la implantación de soluciones de aire limpio en el entorno industrial y profesional., • Construir relaciones sólidas y productivas con clientes a todos los niveles de la organización., • Comprender en profundidad las necesidades del cliente y aplicar el proceso de venta consultiva. Identificar y proponer soluciones de valor., • Gestionar oportunidades en distintos sectores de mercado y con diferentes interlocutores y decisores (dirección, ingeniería, producción, mantenimiento, RRHH, PRL, etc.)., • Elaborar Business Cases que cumplan los requisitos del cliente y sean viables, entregables y rentables para la compañía., • Negociar y cerrar contratos asegurando el cumplimiento de los márgenes y condiciones comerciales aprobadas., • Utilizar las herramientas y el soporte disponibles para construir y mantener un pipeline sólido de oportunidades (Salesforce)., • Contribuir a la definición y ejecución de las actividades de marketing en su región / territorio., • Analizar el mercado, la competencia y las tendencias sectoriales, aportando información relevante., • Colaborar estrechamente con el equipo de Servicio y Soporte Técnico para asegurar que se cumplen las expectativas del cliente., • Participar activamente en reuniones de equipo, sesiones de formación y workshops., • Mostrar curiosidad, iniciativa y una actitud proactiva hacia el autodesarrollo y la mejora continua. Experiencia y formación • Experiencia previa en ventas B2B en campo, preferiblemente en entornos industriales y/o modelos de renting / leasing de servicios., • Historial probado de cumplimiento y superación de objetivos comerciales., • Capacidad demostrada para vender a todos los niveles dentro de una organización, desde dirección hasta planta productiva., • Deseable formación técnica. Competencias • Fuerte orientación a resultados y al cliente., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación e influencia., • Enfoque estructurado y consultivo de venta (SPIN u otros modelos similares)., • Alta capacidad de organización, planificación y autogestión del territorio. Herramientas e idiomas • Usuario avanzado de MS Office y experiencia previa con CRM., • Inglés: nivel de negocio, escrito y hablado (imprescindible para comunicación con HQ, reporting, reuniones y documentación)., • Permiso de conducir en vigor., • Idiomas regionales (se valorará que hable euskera). Qué ofrece la empresa contratante: • Incorporación a una compañía internacional sólida y referente en soluciones de calidad de aire., • Proyecto estratégico en crecimiento con alto potencial de desarrollo en el mercado español., • Autonomía en la gestión del territorio y fuerte soporte técnico y comercial., • Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional., • Paquete retributivo competitivo; salario fijo y variable., • Coche de empresa.

A fast-growing technology company specialising in secure, ransomware-proof data storage is looking for a driven sales hunter for the Spanish marketplace. The Territory Manager will drive growth in enterprise and large commercial accounts through the 100% channel sales model. This is a front-line sales role with direct accountability for bookings, pipeline development, and revenue growth across assigned territories and accounts. The Territory Manager will be collaborating cross-functionally with Inside Sales, Sales Engineers, Channel Sales, and Marketing to achieve ambitious growth targets. What You’ll Do • Drive and close new business with end-customer accounts within your assigned region., • Develop and execute sales plans to build and maintain a strong pipeline of opportunities., • Initiate, coordinate, and participate in regional marketing activities., • Build and expand a strong ecosystem of customers., • Leverage and support partners in closing sales with their end customers., • Provide structured market feedback on wins, losses, competitors, and opportunities. What You’ll Bring • 5+ years of proven field sales experience working with mid-market and/or enterprise customers., • Sales experience in IT, preferably within infrastructure and/or data management., • Ability to identify, develop, and close new sales opportunities., • Demonstrated capability to leverage a strong partner network and collaborate with partners., • Experience working in dynamic environments with evolving responsibilities., • Self-starter mindset with the ability to learn quickly., • High energy, results-driven approach., • Willingness to travel as required., • Native Spanish speaker with fluency in English.

Asesora Nupcial: Venta presencial y online telefónica (Concertación de citas) Somos una empresa líder en el sector nupcial, en plena expansión, y buscamos incorporar a nuestro equipo una Asesora Nupcial para nuestra tienda en Tarragona. ¿Te apasiona el mundo nupcial? ¿Tu vocación es la atención al cliente y las ventas? ¿Eres una persona dinámica, resolutiva y disfrutas creando experiencias inolvidables? ¡Entonces queremos conocerte! Tu misión principal será: • Brindar una experiencia de compra excepcional a cada clienta que visite la tienda, asegurando el cierre de la venta., • Gestionar las ventas online y telefónicas, concertando citas y ofreciendo un asesoramiento experto. Responsabilidades: • Velar por la correcta imagen del producto y la organización en la sala de ventas., • Atender a las clientas vía telefónica con orientación a la conversión y gestión de citas., • Escuchar, comprender y dar respuesta a las necesidades de cada novia., • Asegurar un servicio de calidad tanto en la atención presencial como online. ¿Qué ofrecemos? • Formar parte de un equipo de alto rendimiento en el sector nupcial., • Formación continua y plan de comisiones., • Contrato de 28 horas semanales distribuidas de lunes a sábados., • Salario competitivo: fijo + porcentaje sobre objetivos., • Contrato inicial de duración determinada, con posibilidad de pasar a indefinido., • Incorporación inmediata. Requisitos: • Experiencia mínima de 3 años en el sector nupcial o en firmas de lujo/venta personalizada., • Excelentes habilidades de comunicación y orientación al cliente., • Experiencia en ventas online/telefónicas y gestión de citas., • Capacidad de escucha activa, empatía y orientación a resultados., • Persona resolutiva, polivalente, con iniciativa y espíritu de equipo. Si te identificas con este perfil y quieres formar parte de un proyecto en crecimiento, ¡te estamos esperando!

Oportunidad Comercial: Agente Inmobiliario – Dcore Group Ubicación: Madrid (Sede central) con ámbito de actuación nacional. Modalidad: Colaboración Profesional (Autónomo). ¿Buscas un proyecto empresarial donde tu capacidad comercial no tenga límites? Nuestro Grupo Inmobiliario, referente por su modelo de negocio 360º, abre un proceso de selección para incorporar perfiles comerciales con alta motivación y visión de futuro. No buscamos simplemente vendedores; buscamos profesionales que deseen desarrollarse en un entorno integral que combina la intermediación inmobiliaria, una constructora propia y un departamento financiero exclusivo. Lo que ofrecemos: • Modelo de Negocio 360º: Acceso a múltiples fuentes de ingresos. Podrás comercializar no solo inmuebles, sino también proyectos de reforma y soluciones de financiación, aumentando significativamente tu rentabilidad por cliente., • Formación y Metodología: Programa de capacitación inicial y continua. Te proporcionamos un método de trabajo contrastado para garantizar resultados desde el inicio., • Soporte Integral Gratuito: Ponemos a tu disposición todas las herramientas tecnológicas, materiales de marketing y soporte administrativo necesarios para el desarrollo de tu actividad., • Flexibilidad Geográfica: Aunque nuestra base operativa está en Madrid Capital, nuestra estructura te permite actuar en todo el territorio nacional sin restricciones de zona. Perfil buscado: • Marcada vocación comercial: Personas proactivas, con excelentes dotes de comerciales y clara orientación a resultados., • Ambición profesional: Buscamos perfiles que deseen liderar su propio crecimiento bajo un esquema de altas comisiones., • Capacidad de autogestión: Rigor y compromiso para trabajar de manera autónoma dentro de una estructura de apoyo., • Experiencia mínima de 1 año en intermediación inmobiliaria en Madrid. Tu potencial de ingresos: Ofrecemos uno de los esquemas retributivos más competitivos del sector. Al ser un grupo diversificado, tus oportunidades de cierre se multiplican, permitiéndote rentabilizar cada operación de manera integral. ¿Estás listo para dar el siguiente paso en tu carrera? Si buscas la seguridad de un grupo consolidado y la libertad de gestionar tu propio éxito, queremos conocerte. Envía tu perfil profesional para concertar una entrevista.

En Bizneo, una de las mayores HR tech de Europa, estamos buscando Consultor de RRHH con italiano (nivel bilingüe) y experiencia en Recursos Humanos o implantación de software (SaaS onboarding specialist), para que ser consultor/a de formación y experto en producto de nuestro software de recursos humanos (HRIS). ¿Cuáles serán tus funciones? • Onboarding, consultoría y formación de nuevos clientes de Italia en nuestras soluciones., • Gestión de proyectos de implantación del software., • Levantamiento de requisitos y procesos funcionales de recursos humanos., • Agenda de sesiones de formación e implementación., • Realizar seguimiento proactivo a clientes existentes, identificando necesidades y aumentar la adopción de nuestros productos., • Preparar y participar en las reuniones semanales con Customer Success y Operaciones., • Dar feedback a nuestro equipo de producto para mejoras a desarrollar., • Identificar oportunidades para aumentar la satisfacción del cliente a través del uso efectivo de nuestros productos., • Documentar los aspectos más relevantes del Onboarding para que todo el equipo de Customer Success y Soporte pueda acceder a la misma información del cliente. ¿Qué ofrecemos? • Teletrabajo 100% para siempre. Aunque si vives en Madrid puedes venir a visitarnos cuando quieras en nuestras oficinas de Av. Burgos., • Jornada flexible: El horario general es L a J: 9-14h y de 15:30-18:30h. Viernes 9:00 a 15:00 pero cuéntanos si necesitas reducir jornada o adaptar el horario.

Tu misión será captar y asesorar empresas, analizando sus consumos energéticos y ofreciendo soluciones personalizadas que optimicen costes y mejoren su sostenibilidad. Asesor/a Energético B2B | Zona Norte.

Senior Brand & Marketing Manager En Two Poles estamos buscando una persona estratégica pero extremadamente ejecutora, con sensibilidad de marca, capacidad organizativa y mentalidad resolutiva, para liderar el día a día del departamento de marketing y asegurar que toda la estrategia de marca se traduzca en acciones, campañas y lanzamientos impecables. Serás la persona encargada de bajar la visión estratégica de marketing a la realidad operativa de la marca: coordinar equipos, gestionar timings, liderar lanzamientos y garantizar que todo ocurra con excelencia, coherencia y foco en negocio. Trabajarás mano a mano con la Marketing Director, quien lidera la estrategia global, budget y planificación anual del departamento. Tu misión Convertir la estrategia de marca en ejecuciones excelentes. Hacer que las cosas pasen. Responsabilidades principales Gestión del día a día del departamento de marketing • Liderar la operativa diaria del equipo de marketing., • Coordinar prioridades, timings y flujos de trabajo entre equipos internos y agencias., • Asegurar una ejecución ágil, organizada y alineada con los objetivos de negocio. Lanzamientos y campañas • Liderar la planificación y ejecución de lanzamientos de producto y campañas 360º., • Coordinar todos los materiales y necesidades de cada lanzamiento: creatividad, contenidos, RRSS, PR, newsletters, activaciones, retail y materiales B2B., • Garantizar coherencia de marca en todos los puntos de contacto. Coordinación de equipos • Gestión directa del equipo creativo interno y Project Management., • Supervisar y coordinar el trabajo de:, • Diseño gráfico, • Project Management, • RRPP / Comunicación, • Agencias externas Organización y procesos • Mejorar procesos internos y formas de trabajo para ganar agilidad y eficiencia., • Hacer seguimiento de timings, entregas y calidad de ejecución., • Detectar bloqueos y resolver problemas rápidamente. Reporting y negocio • Seguimiento de KPIs de campañas y acciones de marketing., • Apoyo a Dirección de Marketing en reporting, análisis y seguimiento de resultados., • Coordinación con e-commerce y B2B para asegurar alineación comercial y de marca. Equipo y estructura Reportarás directamente a la Marketing Director. Tendrás coordinación directa sobre: • Equipo creativo interno, • Project Manager, • RRPP / Comunicación, • Agencias externas Trabajarás de forma transversal con: • Social Media Team, • E-commerce & Growth, • Atención al Cliente, • Equipo B2B, • Producto e I+D Qué buscamos • 5–7 años de experiencia en marketing, brand management o project marketing management., • Experiencia en beauty, cosmética, moda, lifestyle o FMCG., • Perfil muy organizado, resolutivo y con alta capacidad de ejecución., • Experiencia coordinando equipos multidisciplinares y agencias externas., • Sensibilidad estética y criterio de marca., • Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y de ritmo rápido., • Mentalidad hands-on: buscamos personas que hagan que las cosas pasen., • Conocimiento de marketing digital, campañas 360º y entorno e-commerce. Competencias clave • Organización y priorización, • Liderazgo operativo, • Proactividad, • Atención al detalle, • Capacidad de ejecución, • Comunicación y coordinación de equipos, • Flexibilidad y adaptación, • Mentalidad analítica y orientada a negocio Sobre Two Poles Two Poles es una marca española de dermocosmética nacida en Barcelona, con una visión clara: simplificar el skincare desde la ciencia, la honestidad y el diseño. • Estamos en un momento de fuerte crecimiento, expansión retail y construcción de marca, y buscamos personas con ganas de construir algo grande junto a nosotros. Ubicación: Mataró, Bcn. Jornada: completa, 4 días oficina + 1 teletrabajo. Contrato: indefinido

Validation, checking and processing Digital Marketing activities. Experience in digital marketing & social networks. Digital Marketing Specialist m/f/d (maternity cover) at our office in Sant Cugat del Vallès (hybrid).

Adkomo was founded in 2018 with the vision of becoming a leading force in digital growth and customer acquisition. Our journey began with a singular focus: to empower brands to expand their reach and connect with more customers through innovative digital strategies. Our team of dedicated professionals has worked tirelessly to build a company that stands out in the crowded digital marketing landscape, driven by a passion for excellence and a commitment to delivering results. We are looking for a Mobile Account Manager with 2+ years of experience in managing and scaling advertising campaigns as well as directly managing publishers and traffic sources. This role involves owning campaigns end-to-end, working closely with publishers, identifying new traffic opportunities, optimizing performance, and ensuring long-term publisher success. The position can be based remotely. Responsibilities • Manage and optimize user acquisition campaigns on mobile platforms, • Identify, recruit, and build strong relationships with new publishers, • Analyze campaign performance and provide actionable insights, • Collaborate with internal teams to ensure campaign success and troubleshoot issues, • Negotiate pricing and placements to maximize ROI, • Monitor KPIs to ensure profitability and scale opportunities Qualifications • Minimum 2 years of experience in digital or mobile advertising, • Strong understanding of affiliate and performance marketing, • Experience working with publishers, networks, or direct advertisers, • Excellent communication and negotiation skills, • Data-driven mindset with strong analytical skills, • Fluent in English What do we offer A dynamic and supportive working environment that encourages collaboration. Hands-on exposure to real projects. Your voice counts, and we want you to be a part of Adkomo’s success. Share your ideas and take ownership of new projects! Mentorship from an experienced marketer who will support your growth. If you are passionate about digital design and eager to develop your skills in a supportive and innovative environment, we would love to hear from you. Apply now to join the Adkomo team and take the first step in your career in performance marketing! Data Protection Close: ADKOMO LIMITED is responsible for the processing of your personal data for the purpose of evaluating your job application for present or future vacancies within our organization. You can consult additional and detailed information about the processing of your data or about how to exercise your rights to access, rectification, and deletion, among other rights, through this link (https://www.adkomo.com/data-protection-information-clause)

🚀 Shape the Future of Digital Commerce with Your Visionary Expertise 🌐 About Miravia: Miravia is an innovative e-commerce platform, part of Alibaba Group, that connects buyers and sellers effortlessly. We are committed to providing a dynamic shopping experience by partnering with forward-thinking brands across diverse categories. Based in Madrid, we collaborate with global teams to develop the e-commerce platforms of tomorrow. We’re looking for a dynamic Category Manager to lead our Toys & Games category on Miravia — an innovative e-commerce platform by Alibaba Group, based in Madrid. You’ll shape the annual strategy, drive growth, and build strong partnerships with top brands and sellers — all to deliver a winning shopping experience for Spanish consumers. ✅ What You'll Do • Develop category strategies and business plans based on market trends, competition, and consumer insights., • Lead product selection, seasonal promotions, and supply expansion across toys & games., • Optimize seller performance through store operations, content quality, pricing, and traffic., • Collaborate with marketing and traffic teams to boost visibility and sales via campaigns and social commerce., • Launch innovation projects that meet local customer needs — fast, focused, results-driven. ✅ Who You Are • Bachelor’s degree in Business, Engineering, or related field (MBA a plus)., • 1–3 years in category management, retail, or brand management — ideally in Toys or Games., • Solid experience in e-commerce and marketplace operations., • Skilled in negotiation, commercial strategy, and P&L thinking., • Comfortable working cross-functionally and managing multiple priorities., • Familiarity with AI tools for market analysis, pricing, or operational efficiency., • Fluent in Spanish and English – must be able to communicate effectively with both local partners and global teams. Application Process: Ready to embark on this journey with us? Please send your CV in English! Please note this role requires to work 100% from the office. Our offices are very centric tough: Metro Station Avenida de América 😃 (Madrid). Whether you tick every box or bring a unique blend of skills, we want to hear from you. Diversity is our strength, and we encourage applications from those who bring distinct perspectives to our team. Join Miravia, and let's shape the e-commerce landscape together!

Sales Representative – German Speaking Remote | Full-time | Tech | Travel Industry Looking to kickstart or grow your career in tech sales with a global mindset? A leading provider of travel and ticketing technology is seeking a Sales Development Representative to join its international team. This remote-first role offers the flexibility to work from home while engaging with travel operators worldwide and helping to drive business growth. Sales Representative Key Responsibilities: • Connect with potential clients via email and calls, • Qualify leads and book meetings for Account Executives, • Collaborate closely with Marketing and Sales teams, • Use CRM tools like HubSpot to track and manage opportunities, • Follow up on inbound leads from events, email, web forms, and partner referrals., • Qualify leads and hand over well-prepared opportunities to the sales team., • Support data reporting, clean-up, and analysis to improve campaign effectiveness. Sales Representative Experience and Skills Required: • Experience in sales role or a similar role within travel industry or travel tech, • Knowledge and understanding of the travel tech industry, • Fluent in English and German, • Excellent communicator with strong organisational skills, • Experience with CRM tools and a proactive, goal-driven mindset, • Ability to prioritize and manage workload, • Confidence in working remotely and independently within a supportive team Experience with CRM tools (HubSpot) and Google Workspace Sales Representative Additional Details: • Salary €35,000 -€40,000 per year + bonus, • Fully Remote position with flexibility ( anywhere in Europe), • Opportunity for internal progression inside the company, • International team and supportive environment

Fluent level of English - written and spoken. Please send us your CV in English.

Verstärke unser B2B Outbound Vertriebsteam! Arbeiten im Homeoffice Abwechslungsreiche Projekte Flexible Arbeitszeiten Du telefonierst gerne und Vertrieb ist dein Ding? Dann bist du bei uns genau richtig, um als Vertriebsmitarbeiter Outbound (m/w/d) unser Team zu verstärken. Deine Aufgaben: Planung qualifizierter Termine mit wichtigen Entscheidungsträgern in Zielunternehmen Identifizierung der Entscheidungsträger, Qualifizierung von Interesse Sorgfältige Nachbereitung der gewonnenen Informationen, um den Vertrieb unserer Geschäftspartner effektiv zu unterstützen Was du mitbringen solltest: (Erste) Erfahrung im Vertrieb, optimalerweise B2B Spaß an der Telefonie und dem Umgang mit Kunden Du bist eine kommunikationsstarke Persönlichkeit Deutsch auf muttersprachlichem Niveau und gutes Englisch Sicherer Umgang mit dem PC Deine Benefits: Du wählst deinen Arbeitsort: Ob von zuhause oder vom Häuschen am See – arbeite, wo auch immer es Dir beliebt. Top Vereinbarkeit von Job und Familien-/Privatleben durch remote Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle Sicherer Arbeitsplatz und Festanstellung in Teilzeit oder Vollzeit Abwechslungsreiche, spannende Projekte aus den unterschiedlichsten Branchen Ein lockeres und wertschätzendes Miteinander Lust, ein Teil der SalesRakete zu werden? Dann bewirb dich jetzt! Wir freuen uns auf deine Unterlagen. Über uns Wir verstehen uns als externes Vertriebsteam unserer Geschäftspartner und stehen für authentische Gesprächsführung. Stumpfes Ablesen monotoner Leitfäden gibt es bei uns nicht. Wir arbeiten eng mit unseren Kunden zusammen, denken mit und holen als Team aus jedem Projekt das Beste heraus. Du bist Herzblutvertriebler, bringst Call-Center-Erfahrung mit oder bist Quereinsteiger? Bei uns ist jeder willkommen - egal, welchen beruflichen Hintergrund du hast. Bei uns findest du sicher ein Projekt nach deinem Geschmack, das zu deinen Skills passt. Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter.

Helping ideas grow ¿Te apasiona impulsar el cambio y dar forma al futuro a través de la innovación? En FI Group, buscamos mentes estratégicas y con visión de futuro que prosperen resolviendo problemas complejos y convirtiendo las ideas en soluciones efectivas. FI Group es una consultora con más de 25 años de experiencia en la financiación de proyectos de innovación y desarrollo. Se caracteriza por un equipo profesional, cercano y ágil, comprometido con la innovación y el crecimiento sostenible. Recientemente, FI Group se ha integrado en EPSA Group, una consultora europea líder en rendimiento financiero, operativo y medioambiental, presente en 40 países con más de 5.000 profesionales. Esta integración permite a FI Group acceder a una red global de 1.800 expertos en 20 países, apoyando a más de 19.000 clientes. El objetivo conjunto es convertirse en el líder mundial en financiación de la innovación y contribuir al progreso tecnológico, económico y medioambiental. Actualmente, FI Group busca ampliar su equipo con profesionales orientados al cliente, entusiastas y con ganas de generar un impacto positivo en la sociedad. Te incorporarás como agente telefónico de desarrollo de negocio, formando parte del departamento Comercial, y tu responsabilidad será contactar telefónicamente con los principales responsables de las empresas potenciales y concertar visitas para el equipo comercial. Además, te encargarás de realizar informes periódicos, entre otras funciones administrativas de apoyo a la coordinación del departamento. ¿Qué buscamos? • Personas apasionadas por las ventas y las relaciones con los demás; con experiencia en emisión de llamadas y acostumbrados a un alto nivel de interlocución, • Se valorará la proactividad, iniciativa y ganas de aprender., • Nivel alto o nativo de catalán. ¿Qué beneficios tendrás? Queremos que estés a gusto y ser más que un trabajo para ti. Para hacerlo posible tenemos un pack de beneficios sociales adaptados a tus necesidades: • 🌟 Un ambiente de trabajo vibrante y colaborativo, rodeado de un equipo joven y dinámico que apoya tu crecimiento profesional., • 🚀 Únete a una empresa líder en el mercado en continua expansión, con emocionantes oportunidades de desarrollo profesional., • 🕓 Disfruta de un horario flexible, con jornadas reducidas los viernes y durante el verano., • 🎓 Planes integrales de capacitación y desarrollo para ayudarte a desarrollar tus habilidades y avanzar en su carrera., • 🏡 Modelo de trabajo híbrido, que combina lo mejor de la colaboración remota y en la oficina., • 🍽️ Bolsa de retribución flexible: Elige si quieres utilizarlo para ticket restaurant, ayuda transporte, ayuda guardería o seguro médico., • 💼 Paquete de compensación altamente competitivo, alineado con tu experiencia y tu contribución. ¿Interesado/a? ¡Nos encantaría conocerte! ¡Aplica ahora o no dudes en ponerte en contacto con nosotros directamente si tienes alguna pregunta! F. Iniciativas España I+D+i, S.L.U le informa que sus datos han sido incorporados a un fichero automatizado con la finalidad de avanzar en los procesos de selección. Los datos recogidos son almacenados bajo la confidencialidad y las medidas de seguridad legalmente establecidas. Igualmente deseamos informarle que podrá ejercer sus derechos a través del siguiente correo electrónico: Para conocer nuestra política de privacidad en mayor detalle pinche https://es.fi-group.com/politica-de-privacidad/

¿Quieres un desafío profesional en una consultora IT de primer nivel? ¡Esta es tu oportunidad! En Intelequia, nos encontramos en búsqueda de talento innovador y apasionado por las tecnologías de vanguardia para unirse a nuestro equipo. Con más de 15 años de experiencia en el sector y reconocidos como una de las mejores empresas de tecnología para trabajar en España, según Great Place To Work, estamos especializados en realizar servicios TIC en la nube, operando a nivel nacional e internacional y abarcando áreas como Ciberseguridad, Data e Inteligencia Artificial, Desarrollo de Aplicaciones Empresariales e Infraestructura Cloud. Nuestra misión es acompañar a nuestros clientes en cada etapa de sus proyectos de IT, liderando sus iniciativas y ofreciendo soluciones innovadoras, inteligentes y seguras que impulsen su crecimiento y eficiencia en un entorno tecnológico cada vez más competitivo. Si estás dispuesto a asumir nuevos retos y formar parte de un equipo comprometido con la excelencia, ¡queremos conocerte! ¿Qué buscamos? Un/a Paid Media Specialist especializado/a en B2B, con al menos 2 años de experiencia en un puesto similar. Tus principales responsabilidades: • Diseñar y ejecutar campañas de publicidad digital en Google Ads, Bing Ads y LinkedIn Ads para el mercado B2B., • Monitorear y gestionar los gastos, asegurando el cumplimiento del presupuesto asignado., • Colaborar con el equipo de marketing para cumplir con el calendario de campañas y alcanzar objetivos establecidos., • Desarrollar pruebas A/B para mejorar la tasa de conversión y optimizar campañas., • Analizar tendencias de búsqueda y comportamientos del consumidor para informar decisiones estratégicas., • Utilizar Google Analytics y Tag Manager para el análisis de resultados y la optimización de campañas., • Colaborar en otras iniciativas del equipo de marketing que contribuyan a la generación de leads. Estas son las tecnologías con las que trabajarás: • Plataformas de publicidad: Google Ads, Bing Ads, LinkedIn Ads 💻, • Herramientas de análisis de datos: Google Analytics, Tag Manager 📊, • Excel avanzado para el análisis de datos y presentación de informes 📈 Requisitos y por qué son importantes: • Experiencia mínima de 3 años manejando campañas en Google Ads, Bing Ads y LinkedIn Ads, necesaria para el éxito en el puesto., • Alta capacidad analítica y dominio de datos, claves para la toma de decisiones estratégicas., • Dominio de Google Analytics, Tag Manager y manejo avanzado de Excel, esenciales para el análisis de resultados. Valorable: • Experiencia previa en empresas B2B, especialmente en el sector tecnológico., • Conocimiento en herramientas de inteligencia artificial para optimización de campañas., • Buen nivel de inglés (medio-alto), facilita la colaboración en un entorno global., • Compromiso con la excelencia y atención al detalle que son cruciales en un ambiente de trabajo dinámico. Porque en Intelequia creemos firmemente que el bienestar de nuestro equipo influye directamente en el trabajo realizado, para ello TE OFRECEMOS: • Incorporarte a un proyecto ilusionante y motivador, que despertará la pasión que hay en ti., • Plan de desarrollo profesional para potenciar tu perfil (certificaciones, formaciones en idiomas y competencias profesionales, etc.), • Modelo de trabajo hibrido (sólo 2 días al mes en nuestras oficinas de Gran Canaria o Tenerife), • Jornada completa laboral de 38 horas/semana., • 25 días hábiles de vacaciones al año., • Tarde de cumpleaños libre., • Plan de retribución flexible para tu beneficio., • Formar parte de una empresa Great Place to Work., • Crecer y aportar junto a grandes profesionales, dentro de un buen clima laboral

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Oportunidad Comercial: Agente Inmobiliario – Dcore Group Ubicación: Madrid (Sede central) con ámbito de actuación nacional. Modalidad: Colaboración Profesional (Autónomo). ¿Buscas un proyecto empresarial donde tu capacidad comercial no tenga límites? Nuestro Grupo Inmobiliario, referente por su modelo de negocio 360º, abre un proceso de selección para incorporar perfiles comerciales con alta motivación y visión de futuro. No buscamos simplemente vendedores; buscamos profesionales que deseen desarrollarse en un entorno integral que combina la intermediación inmobiliaria, una constructora propia y un departamento financiero exclusivo. Lo que ofrecemos: • Modelo de Negocio 360º: Acceso a múltiples fuentes de ingresos. Podrás comercializar no solo inmuebles, sino también proyectos de reforma y soluciones de financiación, aumentando significativamente tu rentabilidad por cliente., • Formación y Metodología: Programa de capacitación inicial y continua. Te proporcionamos un método de trabajo contrastado para garantizar resultados desde el inicio., • Soporte Integral Gratuito: Ponemos a tu disposición todas las herramientas tecnológicas, materiales de marketing y soporte administrativo necesarios para el desarrollo de tu actividad., • Flexibilidad Geográfica: Aunque nuestra base operativa está en Madrid Capital, nuestra estructura te permite actuar en todo el territorio nacional sin restricciones de zona. Perfil buscado: • Marcada vocación comercial: Personas proactivas, con excelentes dotes de comerciales y clara orientación a resultados., • Ambición profesional: Buscamos perfiles que deseen liderar su propio crecimiento bajo un esquema de altas comisiones., • Capacidad de autogestión: Rigor y compromiso para trabajar de manera autónoma dentro de una estructura de apoyo., • Experiencia mínima de 1 año en intermediación inmobiliaria en Madrid. Tu potencial de ingresos: Ofrecemos uno de los esquemas retributivos más competitivos del sector. Al ser un grupo diversificado, tus oportunidades de cierre se multiplican, permitiéndote rentabilizar cada operación de manera integral. ¿Estás listo para dar el siguiente paso en tu carrera? Si buscas la seguridad de un grupo consolidado y la libertad de gestionar tu propio éxito, queremos conocerte. Envía tu perfil profesional para concertar una entrevista.

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Holmusic, distribuidora de instrumentos musicales, audio e iluminación profesional en España, Portugal, Francia e Italia, busca incorporar un/a Brand & Content Specialist a su equipo de marketing. La persona seleccionada participará activamente en el desarrollo y crecimiento de nuestras marcas propias, un área estratégica en plena expansión dentro de la compañía. Buscamos un perfil creativo, organizado y con iniciativa, con interés por la comunicación de marca, el contenido digital y la industria musical. Trabajo presencial Entorno internacional ¿Qué harás en este puesto? • Desarrollo de contenido y comunicación para nuestras marcas propias, • Gestión y planificación de redes sociales, • Creación de copies y materiales de marketing, • Coordinación de campañas, lanzamientos y acciones promocionales, • Desarrollo de imagen y posicionamiento de marca, • Apoyo en acciones de marketing global y comunicación corporativa, • Gestión de contenidos digitales, newsletters y materiales comerciales ¿Qué buscamos? • Experiencia en marketing, branding y contenido, • Perfil creativo, proactivo y orientado a ejecución, • Buen criterio visual y sensibilidad por la comunicación de marca, • Capacidad de organización y gestión de varios proyectos, • Nivel fluido de inglés. Se valorará especialmente: • Experiencia en gestión de marcas o productos, • Conocimientos de herramientas de diseño y creación de contenido, • Experiencia previa en ecommerce, retail o marcas de consumo, • Interés por la música, los instrumentos musicales o las industrias creativas, • Conocimientos de italiano y/o francés ¿Qué ofrecemos? • Sueldo competitivo., • Desarrollo de carrera profesional en una compañía internacional en expansión., • Formación., • Incorporación inmediata. Si quieres formar parte de un proyecto en crecimiento dentro de la industria musical, nos encantará conocerte.

Asesor inmobiliario independiente TARRAGONA SAFTI España (En remoto) ✨ ¿Eres comercial inmobiliario o quieres aprender a serlo? ✨ ¿Buscas flexibilidad total? ¿Te preocupa tu formación y crecimiento? Estás en el lugar adecuado. Emprende dentro del sector inmobiliario con el apoyo de una marca líder en Europa. No importa tu nivel: te ayudamos a tener éxito. ¡Sin límites! ¡Cuanto más vendas, más ganas! ¿QUÉ HARÁS? • Prospección y captación de propiedades., • Valoración de inmuebles y reuniones con clientes., • Acciones de marketing y seguimiento hasta notaría., • Posibilidad de crecer y convertirte en Manager. BENEFICIOS • Comisiones del 70% al 100% – sin límites., • Formación completa, gratuita y continua., • Publicación en +150 portales., • ️ Herramientas digitales (CRM, app, etc.)., • Plan de carrera y crecimiento real., • Multinacional en expansión., • ⏰ Horario flexible y trabajo 100% remoto. ¿POR QUÉ SAFTI? • Sin oficina física → libertad total., • Fuerte apuesta por herramientas digitales y visibilidad., • Apoyo continuo (legal, marketing, formación)., • Acompañamiento de un Manager de En SAFTI España, estamos comprometidos con la diversidad y la inclusión en nuestro equipo. Valoramos a todos los candidatos y fomentamos un ambiente de trabajo inclusivo.

✨ ¡Únete a Spirit Hotels & Apartments, conviértete en un INSIDER y forma parte de algo más grande que un alojamiento! ✨ Hay quienes ven una reserva como un simple trámite. Y luego están quienes entienden que, en realidad, es el primer paso de una gran experiencia. En Spirit Hotels & Apartments creemos profundamente en las personas: en quienes nos eligen y en quienes hacen posible que cada estancia empiece mucho antes de la llegada. Por eso buscamos incorporar a nuestro equipo a un/a Agente de Reservas, una persona con experiencia que no solo gestione reservas, sino que esté presente en cada interacción, ofreciendo un servicio cercano, ágil y cuidado al detalle. ¿Quiénes somos? Spirit Hotels & Apartments somos una cadena de hoteles y apartamentos en crecimiento; estamos presentes en lugares muy especiales de España: Bilbao, Burgos, Valladolid, Benalmádena y Portugal… ¡y esto es solo el principio! Creemos que nuestro viaje no tiene límites, y continuaremos creciendo para expandir nuestra forma de entender la hospitalidad. Nuestra esencia se construye sobre valores que nos definen: la creatividad para hacer las cosas de forma diferente, las personas como el centro de todo lo que hacemos, la libertad para aportar ideas y evolucionar juntos, y la solidaridad como compromiso con quienes nos rodean. 🧩 Funciones principales • Gestión integral de reservas: altas, modificaciones, confirmaciones y seguimiento a través de los canales establecidos, • Contacto diario con hoteles, proveedores y clientes (email y teléfono), • Uso y manejo de las extranets de diferentes OTA´s, TTOO, pasarelas de pago…etc., • Resolución de incidencias y soporte al equipo operativo, • Seguimiento de roomings, pagos y documentación asociada a grupos ya confirmados, así como cotización de nuevas peticiones en colaboración con el departamento de revenue, • Revisión de disponibilidad, condiciones y datos de las reservas, • Tareas administrativas propias del departamento 🔎 ¿Qué buscamos? • Experiencia previa en hostelería, recepción, reservas o administración en entorno turístico (valorable), • Inglés imprescindible (alto nivel escrito y oral), • Otros idiomas serán un plus, • Persona organizada, resolutiva y con atención al detalle, • Buenas habilidades comunicativas y trato profesional, • Manejo fluido de herramientas informáticas, • Residencia en Bilbao o alrededores (o disponibilidad para desplazarse) 💼 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • Horario de lunes a viernes de mañana o tarde + guardias rotativas (sábados), • Incorporación a una empresa sólida, en crecimiento y con buen ambiente de equipo, • Formación inicial y acompañamiento continuo, • Condiciones salariales acordes a la experiencia aportada Porque cuidar de quien nos visita empieza por cómo nos cuidamos entre nosotros. En Spirit Hotels & Apartments llevamos tiempo fomentando un entorno de apoyo, respeto y crecimiento. Trabajamos poniendo siempre a las personas en el centro, y por ello podrás disfrutar de diferentes beneficios que contribuyen a tu bienestar. ¿Sientes que esta forma de trabajar encaja contigo?. Quizá este no sea “un trabajo más”. Seguramente sea tu lugar donde ser. En Spirit Hotel & Apartments mantenemos un firme compromiso con la igualdad, trabajando para crear un entorno laboral inclusivo y libre de cualquier forma de discriminación, por lo que todas las candidaturas serán valoradas en igualdad de condiciones.

Alcance del Puesto 💡 • Desarrollar y consolidar la cartera de clientes de la zona asignada para los servicios de transporte internacional, con el foco principal aéreo, marítimo y terrestre, garantizando el cumplimento de los objetivos de volumen, margen y fidelización de clientes en el sector transitario. Este puesto reporta al Responsable de ventas o Director de oficina. Expectativas Clave 💡 Estos son los resultados mínimos esperados de un Ejecutivo de Ventas de éxito: • Gestionar un territorio asignado y demostrar un conocimiento profundo de los clientes potenciales y competidores en dicha área, así como del mercado en general (navieras, aerolíneas, transportistas, puertos, terminales y normativa aduanera básica);, • Registrar puntualmente la información comercial, pipeline y resultados en nuestra herramienta de Gestión de Relaciones con el Cliente (CRM o sistema alternativo);, • Coordinar las relaciones entre clientes y oficinas, colaborando con los recursos regionales de Producto, Servicio, Geografía y Gestión del Conocimiento;, • Participar en la creación de soluciones de valor añadido para las necesidades logísticas del cliente, incluyendo diagramas de apoyo y cálculos de coste-beneficio;, • Apoyar la transición de nuevas cuentas mediante presentaciones al Cliente, transferencia de información y obtención de la documentación necesaria. Cuando sea requerido, apoyar la gestión de cuentas por cobrar;, • Elaborar, presentar y negociar ofertas comerciales, tarifas y acuerdos de servicio, en coordinación con los departamentos de operaciones pricing y dirección comercial;, • Realizar seguimiento proactivo de envíos clave y coordinarse con operaciones para asegurar el cumplimiento de los niveles de servicio comprometidos, coordinando las incidencias y reclamaciones con el departamento correspondiente;, • Representar a la empresa en visitas presenciales, ferias y eventos del sector transitario y logística en la zona de influencia;, • Asistir a sesiones de formación y desarrollo para continuar perfeccionando las habilidades de venta y actualizar el conocimiento de los Productos y Servicios de Movit;, • Asumir tareas adicionales según sea necesario, en apoyo a las necesidades de la compañía. Cualificaciones, Competencias y Características Deseadas 💡 • Capacidad para reunirse con clientes fuera de la oficina de manera regular;, • Dominio oral y escrito del idioma inglés;, • Sólidas habilidades de resolución de problemas, organización e interacción interpersonal:, • Capacidad para trabajar de manera productiva tanto de forma individual como en equipo., • Sentido de urgencia orientado al logro de objetivos;, • Automotivación y capacidad para desenvolverse en un entorno dinámico y en constante cambio;, • Comodidad con la entrada regular de datos en un ordenador portátil;, • Enfoque en la creación de relaciones sólidas y de confianza;, • Capacidad para tomar decisiones rápidas ante condiciones cambiantes;, • Personalidad extrovertida, segura, entusiasta y persuasiva;, • Capacidad para influir en otros hacia la acción;, • Puntualidad y responsabilidad en la obtención de resultados. Oferta 💡 • Salario base compatible con la experiencia;, • Retribución variable en función de objetivos predefinidos;, • Formación continua;, • Seguro de salud. 📥 Envía tu CV a indicando en el asunto la referencia SALES BCN.

Holmusic, distribuidora de instrumentos musicales, audio e iluminación profesional en España, Portugal, Francia e Italia, busca incorporar un/a Brand & Content Specialist a su equipo de marketing. La persona seleccionada participará activamente en el desarrollo y crecimiento de nuestras marcas propias, un área estratégica en plena expansión dentro de la compañía. Buscamos un perfil creativo, organizado y con iniciativa, con interés por la comunicación de marca, el contenido digital y la industria musical. Trabajo presencial Entorno internacional ¿Qué harás en este puesto? • Desarrollo de contenido y comunicación para nuestras marcas propias, • Gestión y planificación de redes sociales, • Creación de copies y materiales de marketing, • Coordinación de campañas, lanzamientos y acciones promocionales, • Desarrollo de imagen y posicionamiento de marca, • Apoyo en acciones de marketing global y comunicación corporativa, • Gestión de contenidos digitales, newsletters y materiales comerciales ¿Qué buscamos? • Experiencia en marketing, branding y contenido, • Perfil creativo, proactivo y orientado a ejecución, • Buen criterio visual y sensibilidad por la comunicación de marca, • Capacidad de organización y gestión de varios proyectos, • Nivel fluido de inglés. Se valorará especialmente: • Experiencia en gestión de marcas o productos, • Conocimientos de herramientas de diseño y creación de contenido, • Experiencia previa en ecommerce, retail o marcas de consumo, • Interés por la música, los instrumentos musicales o las industrias creativas, • Conocimientos de italiano y/o francés ¿Qué ofrecemos? • Sueldo competitivo., • Desarrollo de carrera profesional en una compañía internacional en expansión., • Formación., • Incorporación inmediata. Si quieres formar parte de un proyecto en crecimiento dentro de la industria musical, nos encantará conocerte.

Alcance del Puesto 💡 • Desarrollar y consolidar la cartera de clientes de la zona asignada para los servicios de transporte internacional, con el foco principal aéreo, marítimo y terrestre, garantizando el cumplimento de los objetivos de volumen, margen y fidelización de clientes en el sector transitario. Este puesto reporta al Responsable de ventas o Director de oficina. Expectativas Clave 💡 Estos son los resultados mínimos esperados de un Ejecutivo de Ventas de éxito: • Gestionar un territorio asignado y demostrar un conocimiento profundo de los clientes potenciales y competidores en dicha área, así como del mercado en general (navieras, aerolíneas, transportistas, puertos, terminales y normativa aduanera básica);, • Registrar puntualmente la información comercial, pipeline y resultados en nuestra herramienta de Gestión de Relaciones con el Cliente (CRM o sistema alternativo);, • Coordinar las relaciones entre clientes y oficinas, colaborando con los recursos regionales de Producto, Servicio, Geografía y Gestión del Conocimiento;, • Participar en la creación de soluciones de valor añadido para las necesidades logísticas del cliente, incluyendo diagramas de apoyo y cálculos de coste-beneficio;, • Apoyar la transición de nuevas cuentas mediante presentaciones al Cliente, transferencia de información y obtención de la documentación necesaria. Cuando sea requerido, apoyar la gestión de cuentas por cobrar;, • Elaborar, presentar y negociar ofertas comerciales, tarifas y acuerdos de servicio, en coordinación con los departamentos de operaciones pricing y dirección comercial;, • Realizar seguimiento proactivo de envíos clave y coordinarse con operaciones para asegurar el cumplimiento de los niveles de servicio comprometidos, coordinando las incidencias y reclamaciones con el departamento correspondiente;, • Representar a la empresa en visitas presenciales, ferias y eventos del sector transitario y logística en la zona de influencia;, • Asistir a sesiones de formación y desarrollo para continuar perfeccionando las habilidades de venta y actualizar el conocimiento de los Productos y Servicios de Movit;, • Asumir tareas adicionales según sea necesario, en apoyo a las necesidades de la compañía. Cualificaciones, Competencias y Características Deseadas 💡 • Capacidad para reunirse con clientes fuera de la oficina de manera regular;, • Dominio oral y escrito del idioma inglés;, • Sólidas habilidades de resolución de problemas, organización e interacción interpersonal:, • Capacidad para trabajar de manera productiva tanto de forma individual como en equipo., • Sentido de urgencia orientado al logro de objetivos;, • Automotivación y capacidad para desenvolverse en un entorno dinámico y en constante cambio;, • Comodidad con la entrada regular de datos en un ordenador portátil;, • Enfoque en la creación de relaciones sólidas y de confianza;, • Capacidad para tomar decisiones rápidas ante condiciones cambiantes;, • Personalidad extrovertida, segura, entusiasta y persuasiva;, • Capacidad para influir en otros hacia la acción;, • Puntualidad y responsabilidad en la obtención de resultados. Oferta 💡 • Salario base compatible con la experiencia;, • Retribución variable en función de objetivos predefinidos;, • Formación continua;, • Seguro de salud. 📥 Envía tu CV a indicando en el asunto la referencia SALES BCN.

En Macresac, S.A. buscamos administrativo/a comercial para incorporar a nuestro equipo. Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora. Macresac, S.A. forma parte del Grupo Armando Álvarez, que representa una de las mayores empresas familiares de España, con origen cántabro y presencia internacional en más de 115 países. Ubicación: La Selva del Camp, Tarragona Contrato: Inicialmente temporal con vocación indefinido Horario: Jornada flexible (entrada entre 07:30 y 08:30, salida entre 16:30 y 18:00). Viernes y verano: jornada continuada para favorecer la conciliación. ¿Qué harás en este puesto? • Contacto con el delegado comercial para la tramitación de pedidos., • Revisión de requerimientos del cliente y gestión documental., • Emisión y archivo de ofertas y pedidos., • Actualización de características técnicas de productos., • Gestión de variaciones y requisitos especiales (p.ej., certificados). Requisitos imprescindibles • Formación: Grado en ADE, Comercio Internacional o similar., • Experiencia: Mínimo 1 año en puesto similar., • Idiomas: Inglés nivel B2., • Competencias digitales: Manejo avanzado de Microsoft Office. Valoramos también • Máster o postgrado en Marketing y Ventas., • Conocimiento de francés., • Habilidades como iniciativa, orientación al cliente, trabajo en equipo y resolución de problemas. ¿Qué ofrecemos? • Puesto estable en una empresa consolidada., • Flexibilidad horaria y opciones para conciliación. xcskxlj, • Entorno dinámico y orientado a resultados.

Buscamos a alguien de marketing, brand, trade marketing o ecommerce que quiera estar más cerca del producto. Marketing Specialist / Técnico/a de Marketing. Ecommerce Marketing Specialist.

En Logista, tendrás la oportunidad de llegar tan lejos como te propongas. Aprenderás a diario y aportarás valor en un entorno profesional, sólido, diverso, sostenible y tecnológico colaborando con equipos de alto rendimiento. Si buscas dar un salto profesional, vivir nuevas experiencias y estar en constante crecimiento, este es tu lugar. A nosotros nos motiva que consigas éxitos y sobre todo disfrutes del camino ¿y tú? ¿te animas a sumarte a este viaje? Logista es el distribuidor líder a comercios de proximidad en Europa y está esoecualiuzada en la distribución a canales de proximidad. Sirve regularmente a más de 200.000 puntos de venta en España, Francia, Italia, Portugal, Polonia y Países Bajos. Facilita el mejor y más rápido acceso al mercado de una amplia gama de productos de conveniencia, farmacéuticos, recarga electrónica, libros, publicaciones, tabaco y loterías, entre otros. Logista cuenta con un equipo de profesionales altamente cualificados integrado por más de 8.000 empleados directos y 15.000 colaboradores, centrados en dar servicio a sus clientes del modo más eficiente y adaptado a sus necesidades. En concreto, Logista Retail es la compañía especializada en la distribución de productos de conveniencia de Logista. Esta filial permite a los puntos de venta complementar su oferta principal y mejorar sus ventas y rentabilidad gracias a una amplia gama de productos y servicios adaptados al punto de venta y a sus clientes finales, como artículos de fumador y relacionados con el tabaco, productos de papelería, confitería, alimentación, accesorios de tecnología, tabaco, etc. Reportando al Responsable Nacional del canal de Estaciones de Servicio, el/la Gestor/a de Cuentas se responsabilizará de gestionar clientes a nivel comercial, así como del control, la planificación y coordinación de las diferentes áreas implicadas en el desarrollo del proyecto. Funciones: • Interlocución con clientes de carácter multinacional., • Gestión, planificación y control de diferentes proyectos, • Análisis de ventas, rotación de producto, rentabilidades, etc., • Seguimiento y mejora de diversos KPI's e indicadores del negocio, • Detección de oportunidades y propuestas comerciales, • Investigación y análisis de mercado y competencia. Trabajo de campo, • Gestión, planificación y control de diferentes proyectos, • Interacción con diversas áreas internas de la compañía, ejerciendo como nexo entre estas áreas y el cliente (Transporte, Almacén, Bback office, calidad para la gestión de auditorías internas y externas), • Reporting actividad diaria y resolución de incidencias. Requisitos: • Mínimo 1 año de experiencia previa gestionando grandes cuentas en empresas del sector de la distribución con funciones similares., • Deseable experiencia como KAM en compañía fabricante y/o mayorista-distribuidora. Buscamos un perfil con orientación a negocio, capacidad comercial, capacidad técnica, dinamismo, proactividad y versatilidad, • Grado en ADE, Grado en CC Económicas o similar, Ingeniero. Valorable formación complementaria o experiencia en área comercial, economía, finanzas y/o logística., • Español e Inglés B2/C1, • Nivel alto de Excel y Office 365, • Valorable conocimiento de herramientas de análisis de datos (Power BI, SAC, Tableau, etc.), • Habilidades comerciales y analíticas. Persona dinámica y creativa, con capacidad de negociación e interlocución, • Proactividad y alta capacidad de organización y coordinación de varios proyectos simultáneamente, • Flexibilidad, • Disponibilidad para viajar Unirte a Logista significa: • Formar parte de una empresa líder en su sector., • Trabajar con los mejores profesionales y especialistas del mercado., • Apostar por la innovación tecnológica., • Colaborar en un ambiente internacional gracias a nuestra presencia en 7 países europeos., • Tener un aprendizaje continuo, crecimiento y desarrollo profesional., • Mejorar la calidad de vida gracias a los mejores beneficios. Qué te ofrecemos: • Medidas de conciliación: política de teletrabajo, flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes, en navidad, semana santa y verano, días festivos extra., • Gran ambiente de trabajo., • Estabilidad laboral., • Tarjeta restaurante. Si quieres sumarte al viaje, ¡inscríbete en la oferta! Logista | Your partner along the way, all the way. • Somos una compañía que ofrece igualdad de oportunidades y fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación basada en la raza, el color, la expresión de género, la identidad de género, la etnia, la religión, la clase social, la política, la ciudadanía, la orientación sexual, el estado civil, la discapacidad o cualquier otra causa., • Nos aseguramos de que las personas con discapacidad reciben las adaptaciones necesarias para participar en el proceso de selección, así como para desempeñar las funciones propias su puesto de trabajo. Ponte en contacto con nosotros si necesitas transmitir cualquier petición en este sentido.

Verstärke unser B2B Outbound Vertriebsteam! Arbeiten im Homeoffice Abwechslungsreiche Projekte Flexible Arbeitszeiten Du telefonierst gerne und Vertrieb ist dein Ding? Dann bist du bei uns genau richtig, um als Vertriebsmitarbeiter Outbound (m/w/d) unser Team zu verstärken. Deine Aufgaben: Planung qualifizierter Termine mit wichtigen Entscheidungsträgern in Zielunternehmen Identifizierung der Entscheidungsträger, Qualifizierung von Interesse Sorgfältige Nachbereitung der gewonnenen Informationen, um den Vertrieb unserer Geschäftspartner effektiv zu unterstützen Was du mitbringen solltest: (Erste) Erfahrung im Vertrieb, optimalerweise B2B Spaß an der Telefonie und dem Umgang mit Kunden Du bist eine kommunikationsstarke Persönlichkeit Deutsch auf muttersprachlichem Niveau und gutes Englisch Sicherer Umgang mit dem PC Deine Benefits: Du wählst deinen Arbeitsort: Ob von zuhause oder vom Häuschen am See – arbeite, wo auch immer es Dir beliebt. Top Vereinbarkeit von Job und Familien-/Privatleben durch remote Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle Sicherer Arbeitsplatz und Festanstellung in Teilzeit oder Vollzeit Abwechslungsreiche, spannende Projekte aus den unterschiedlichsten Branchen Ein lockeres und wertschätzendes Miteinander Lust, ein Teil der SalesRakete zu werden? Dann bewirb dich jetzt! Wir freuen uns auf deine Unterlagen. Über uns Wir verstehen uns als externes Vertriebsteam unserer Geschäftspartner und stehen für authentische Gesprächsführung. Stumpfes Ablesen monotoner Leitfäden gibt es bei uns nicht. Wir arbeiten eng mit unseren Kunden zusammen, denken mit und holen als Team aus jedem Projekt das Beste heraus. Du bist Herzblutvertriebler, bringst Call-Center-Erfahrung mit oder bist Quereinsteiger? Bei uns ist jeder willkommen - egal, welchen beruflichen Hintergrund du hast. Bei uns findest du sicher ein Projekt nach deinem Geschmack, das zu deinen Skills passt. Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter.

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