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En Sedatex, empresa líder en el sector textil, trabajamos cada día en el desarrollo de colecciones innovadoras que combinan creatividad, tendencia y viabilidad industrial. Actualmente, buscamos incorporar un/a Técnico de RRHH/PRL con ganas de crecer profesionalmente dentro de un entorno creativo, dinámico y colaborativo. Somos una compañía con una trayectoria consolidada, en un momento de evolución continua. Buscamos personas con visión global, motivación por aprender y capacidad para asumir distintos retos a lo largo del tiempo. El rol evolucionará contigo: empezarás haciendo, aprendiendo y, progresivamente, asumiendo nuevas responsabilidades. Misión del puesto Gestionar de forma integral el área de Recursos Humanos del centro de trabajo, garantizando una correcta administración de personal y el cumplimiento de la normativa laboral y de Prevención de Riesgos Laborales, en coordinación con los distintos departamentos y el Servicio de Prevención. Funciones principales Gestión de Recursos Humanos • Administración de personal: altas, bajas, contratos, nóminas (en coordinación con gestoría), control de jornada, vacaciones y absentismo., • Atención, información y asesoramiento al personal del centro., • Aplicación del convenio colectivo y de la normativa laboral vigente., • Gestión de procesos de selección, acogida e integración de nuevas incorporaciones., • Coordinación con el Servicio de Prevención Ajeno., • Seguimiento de evaluaciones de riesgos y planificación preventiva., • Gestión de reconocimientos médicos y formación en PRL., • Investigación y seguimiento de accidentes e incidentes laborales., • Formación en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Derecho o similar., • Formación en Prevención de Riesgos Laborales (mínimo nivel intermedio)., • Experiencia mínima de 2–3 años en un puesto similar, preferiblemente en entorno industrial., • Conocimientos actualizados de legislación laboral y PRL., • Alta capacidad de organización y autonomía., • Buenas habilidades de comunicación y gestión de personas., • Orientación a la resolución de problemas., • Estabilidad laboral y proyección profesional., • Incorporación a una empresa consolidada., • Buen ambiente de trabajo. #WECARE #PEOPLE #THETEXTILECOMPANY

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No se requiere experiencia previa como profesor.

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Revisión y control contable (función clave del puesto). Revisión minuciosa de los asientos contables para asegurar el estricto cumplimiento del PGC. Control del tratamiento contable de operaciones complejas.

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