Jobs in Sorauren - Page 4Create job alerts

KORA LIVING somos una marca de alojamiento que nace para hacer feliz a las personas con nuestro trabajo. Ofrecemos un nuevo modelo de estancias que difumina la línea entre viajar y vivir, entre formar parte de un lugar y visitarlo. En Kora Living somos trocitos de grandes cosas: Cercanía, pasión, diseño, comunidad y honestidad. ¿Te identificas? La calidad de nuestro equipo humano, la pasión por la hostelería, la flexibilidad en las estancias, el fomento de experiencias verdaderamente locales, nuestro compromiso con la sostenibilidad y la tecnología son los pilares esenciales que definen a Kora Living. Con nuevos proyectos en Tenerife, Lanzarote, Andorra, Pamplona, Alicante, Estepona o Valencia que sumarán más de 1.400 plazas alojativas, somos una marca hospitality en pleno momento de expansión del que nos encantaría que formaras parte. KORA KILIKI Actualmente estamos buscando a una persona para que se una a nuestro equipo de recepción para nuestro complejo en Pamplona. La persona seleccionada reportando al el/la responsable de recepción se responsabilizará entre otras de las siguientes tareas: La persona seleccionada, reportando a Dirección del complejo y junto al resto del equipo, se responsabilizará de las siguientes tareas: • Realizar el seguimiento de reservas con atenciones especiales y coordinación interdepartamental para materializarlas, • Realizar check-in y check-out de los clientes, garantizando un servicio ágil y profesional., • Ofrecer información turística y asesoramiento personalizado a los clientes., • Gestionar y solucionar incidencias, asegurando la satisfacción de los huéspedes., • Supervisar y gestionar el control de accesos al interior del complejo., • Atender y gestionar consultas, solicitudes y reclamaciones, tanto presencialmente como por teléfono o correo electrónico., • Desempeñar funciones de Relaciones Públicas, representando la imagen del establecimiento y actuando como embajador/a ante clientes y colaboradores., • Transmitir la cultura de marca a invitados y compañeros: valores, propósito, actitud de marca, cultura del detalle., • Volcado constante de información al CRM., • Fomentar la fidelización de clientes, promoviendo una experiencia positiva durante su estancia., • Gestionar opiniones y comentarios en plataformas digitales y redes sociales, manteniendo una reputación online positiva., • Coordinar y dinamizar eventos y actividades dirigidas a huéspedes., • Establecer y mantener relaciones con proveedores turísticos y agencias, contribuyendo al posicionamiento del establecimiento., • Apoyar en tareas generales de administración y contabilidad, incluyendo facturación y control de caja., • Recepcionar llamadas telefónicas y atender visitas, asegurando un trato profesional., • Colaborar en estrategias de marketing y comunicación, aportando ideas para mejorar la visibilidad del establecimiento y la experiencia de marca Requisitos y aptitudes necesarias: • Formación en Grado de Turismo, Relaciones Públicas o similar., • Manejo del paquete Office., • Conocimiento del sistema SIHOT (valorado) y agilidad tecnológica (indispensable)., • Nivel alto de inglés y alemán. Se valorarán un mayor conocimiento en otros idiomas, • Experiencia mínima de 2 años como recepcionista, valorándose la experiencia en aparhoteles de mediano tamaño y en gestión de guest relations., • Excelentes habilidades de comunicación, proactividad, pensamiento creativo, personalidad, • dinámica y orientación al cliente Ofrecemos: Te ofrecemos la oportunidad de unirte a una empresa con una filosofía y cultura basada en las personas, formando parte de un equipo joven y muy unido, lleno de talento y con gran entusiasmo hacia lo que hacemos; es algo que notarás en nuestra manera de funcionar. Queremos seguir creciendo para convertirnos en una marca líder del sector hospitality tanto a nivel nacional como internacional ¿quién no querría? Pero serlo de un modo sostenible, siendo conscientes de que la forma de hacer las cosas tiene un impacto en lugares y personas. ¡Y para ello necesitamos contar con los mejores profesionales en nuestro equipo! Nos preocupan las personas, y por ello, preparamos detalladamente cada Plan de Carrera Profesional. Trabajamos por un ambicioso futuro con una amplia perspectiva de crecimiento y gran recorrido profesional para los miembros del equipo. Te ofrecemos contrato indefinido y una remuneración económica negociable con un atractivo variable. ¿Crees que eres la persona que buscamos? ¡Apúntate en la oferta para que podamos conocerte!

The MothersonGroup isone ofthe 15 largestfull systemsolutionsproviders to the global automotive industry, serving multiple furtherindustries, suchas rolling stock, aerospace, medical, IT, and logistics, withover 190,000employees across44 countries worldwide. We are looking for a CorporateE-check Engineer. Thisposition can be also based in Mladá Boleslav, Bratislava, Palmela, Gölcük. Responsibilities: • Analyze electrical specifications for Automotive parts like cockpits, door panel, centre console, rear hatch, front end, bumpers, batteries., • Design and program test steps according to MSAStest tender specific standards., • Act as echeckproject manager (timing, PDCA, tracking supplier, validation…)., • Benchmarking new innovations on all E-Checks and proposing new technologies to management., • Drive the improvement of E-check Test results (NOKRate, First Pass Yield etc..)., • Support the Purchasing process (RFQ, quotes analysis, DM, PO), • Support Quality topics in terms of Traceability, Statistics, Capability, FMEA-, • Support existing projects, plant teams, trainings, documentations, trouble shooting. Qualifications: • Electronic engineering background., • Good programming skills (NI preferred but also C, visual basic, prodis_office, etc...)., • Automotive EOL testing principles experience (analog measurements, PiDcontrol using PWM signals, pull-up/down...)., • Automotive diagnostic knowledge (CANprotocol, LINprotocol, diagnostic specs, VECTORtools, etc…)., • Wiring. Soldering skills. Adapters repair. Wiring cabinet understanding., • Fluent English. What we offer: • A positive and collaborative working atmosphere, fostering personal growth and team spirit., • Strong career development opportunities in a dynamic and supportive environment., • A chance to build expertise through exciting, diverse, and challenging assignments., • A people-first culture rooted in our core values: Mutual Interest, Togetherness, Trust, Respect, and Enthusiasm.

Somos TPF Ingeniería, una de las principales empresas de ingeniería de España, plenamente comprometida con la innovación y la excelencia en todos los aspectos del desarrollo de infraestructuras. Somos líderes en las áreas del transporte, medio ambiente, agua, construcción y desarrollo urbano. Actualmente, estamos buscando un JEFE/A DE TOPOGRAFÍA para PAMPLONA ¿Cuáles serán tus funciones? • Control de mediciones de la obra, replanteo y comprobaciones topográficas., • Apoyo al Jefe de Oficina Técnica de obra, • Confección y corrección de planos Requisitos imprescindibles • Ingeniería Técnica en Topografía, • Experiencia de al menos 10 años, de los cuales 2 en obras ferroviarias, • Valorable experiencia en proyectos en entorno BIM, • Carnet de conducir, • Office 365 ¿Qué ofrecemos a cambio? • Retribución flexible (cheques restaurante, guardería, transporte, seguro médico), • Conciliación entre la vida laboral y familiar., • Formación continua. TPF Ingeniería, es una empresa comprometida con la Igualdad de Oportunidades entre Mujeres y Hombres.

Desde Total Management Consulting nos encontramos en búsqueda de un/a Project Manager para proyectos de instalaciones industriales de monitorización basados en fibra óptica para infraestructuras civiles, mineras y energéticas; para importante empresa internacional con sede central en Aranguren (Navarra). ¿Qué se ofrece? • Contrato indefinido, • Salario fijo: Hasta 40.000€ brutos anuales (en función de experiencia), • Horario intensivo de mañana: De lunes a viernes de 07h a 15h, • Flexibilidad horaria, • Ubicación: Aranguren (Navarra) ¿Qué buscamos? • Al menos 3 años de experiencia como Project Manager habiendo gestionado proyectos de instalaciones industriales de inicio a fin., • Experiencia en manejo de software CAD (AutoCAD o similares), • Inglés avanzado, • Carnet y coche propio para acudir al puesto de trabajo ¿Qué harás? • Planificar, revisar y validar proyectos junto con los departamentos comercial y técnico., • Supervisar el progreso a lo largo de todo el ciclo de vida del proyecto. Incluyendo los productos y servicios ofrecidos, los plazos y la revisión de la documentación., • Identificar, evaluar y proponer soluciones a los riesgos e incidentes., • Gestionar activamente el proyecto mediante reuniones periódicas con clientes y subcontratistas, supervisando el trabajo y resolviendo incidentes., • Seguimiento de los proyectos durante su ejecución de acuerdo con el presupuesto establecido., • Creación, edición y participación activa en la documentación técnica del proyecto, incluyendo informes y planos., • Gestión del capital humano y motivación de los equipos para lograr una mayor productividad., • Gestión de los KPI en su área de responsabilidad.

Join MOBIS Spain Electrified Powertrain – Driving the Future of EV Batteries Innovation! Are you passionate about shaping the next generation of electric vehicles? At MOBIS Spain Electrified Powertrain S.L., we're at the forefront of EV battery assembly innovation. As a cutting-edge subsidiary of Hyundai Mobis, our Pamplona-based team ensures the safe, efficient, and high-performance operations. If you're eager to join a dynamic, international team driving major advancements in electrified powertrain technology, this is your invitation. Collaborate with top-tier professionals, engage in smart manufacturing, and play a crucial role in accelerating the electric revolution. [Key Duties] • Supervise material handling, receiving, storage, and line-side delivery., • Maintain inventory accuracy using ERP/MRP systems., • Coordinate with production and suppliers for timely parts availability., • Implement lean practices (5S, JIT, Kanban) and ensure safety compliance., • Lead and train warehouse staff., • 3+ years in automotive or manufacturing materials management., • 1+ year supervisory experience., • Knowledge of ERP systems (SAP), lean principles, and safety standards., • Strong leadership and communication skills., • Strong English communication skills (written and verbal)., • Available to work in shifts (including night shifts). We are an Equal Opportunity Employer. At MOBIS Spain Electrified Powertrain, we celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees. We do not discriminate based on age, gender, race, religion, sexual orientation, disability, or any other protected characteristic. Every qualified applicant will receive equal consideration for employment.

🚧 ¡Únete a COPASA como Jefe/a de Producción en obra ferroviaria! ¿Tienes experiencia en producción de obra y te apasionan los grandes proyectos de infraestructura? En COPASA buscamos incorporar un/a Jefe/a de Producción para la ejecución del tramo Tafalla–Campanas de la Línea de Alta Velocidad Castejón–Comarca de Pamplona, en Navarra. 📍 ¿Qué hace especial este proyecto? • 15 km de plataforma ferroviaria, • 3 túneles: Catedral (474 m), Artzareta (658 m) y Murugain (506,9 m), • 1 viaducto de 546 m sobre el arroyo de La Majada, • PAET para trenes de mercancías en Garínoain, • Reposición del Camino de Santiago y 3,5 km de vía en Campanas 🛠️ Tus funciones: • Planificación y seguimiento de la producción, • Supervisión de trabajos y procesos constructivos, • Control de costes, rendimientos y certificaciones, • Gestión de compras y coordinación con proveedores, • Apoyo al Jefe/a de Obra en la ejecución técnica y administrativa 🎓 Requisitos: • Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos o similar, • Mínimo 3 años de experiencia en producción de obra, • Valorable experiencia en obras ferroviarias, • Manejo de software técnico (MS Project, AutoCAD, Presto, etc.), • Perfil resolutivo, organizado y orientado a resultados 🎁 ¿Qué ofrecemos? • Proyecto de gran envergadura con impacto nacional, • Formación continua y desarrollo profesional, • Retribución competitiva en función de la valía aportada, • Un equipo comprometido y altamente cualificado ¿Te interesa? ¡Queremos conocerte! Apúntate y da el siguiente paso en tu carrera. 📩 Inscríbete en la oferta o envía tu CV a 👉 Nuestro compromiso con la Igualdad: Desde COPASA consideramos una obligación prevenir y evitar la discriminación o el trato desigual por motivos de raza, origen étnico, sexo, religión, ideología, discapacidad, edad u orientación sexual, así como cualquier otro. Constituye un principio básico en COPASA ofrecer las mismas oportunidades en el acceso al empleo y en la promoción interna, fomentando una cultura corporativa basada en el mérito. En virtud de ello, desde COPASA nos comprometemos a proporcionar las mismas oportunidades en el acceso al trabajo y a la promoción profesional, procurando que la objetividad presida los procesos de contratación, selección y promoción profesional y que, tanto el proceso de selección como la evaluación de las personas empleadas sean rigurosos e imparciales.

Descripción del puesto En Factiun estamos buscando un/a Application Engineer con experiencia en cálculo de estructuras y cimentaciones, altamente cualificado/a y motivado/a para unirse a nuestro equipo de Ingeniería de Proyectos. La persona seleccionada participará en el diseño y cálculo de estructuras fijas y seguidores solares formando parte de un equipo multidisciplinar responsable del desarrollo de proyectos fotovoltaicos. Colaborará estrechamente con el resto de los miembros del equipo en la búsqueda de la solución más eficiente que satisfaga las necesidades y condicionantes de cada proyecto. ¿Cuáles serán sus responsabilidades? ·Analizar e interpretar la documentación técnica de proyecto; estudios geotécnicos, estudios topográficos, lay-outs de implantación, especificaciones técnicas, normativas de aplicación… ·Calcular las estructuras metálicas y cimentaciones para diferentes proyectos del ámbito de la energía solar fotovoltaica. ·Preparar planos, esquemas y cualquier otra información técnica necesaria durante la fase de concepción y desarrollo del proyecto. ·Diseñar campañas de caracterización geotécnica, pull-out, ensayos mecánicos… ·Diseñar y analizar uniones metálicas y capacidades de componentes principales mediante simulación FEA. ·Garantizar que todos los diseños cumplan con las normativas y estándares relevantes. ·Revisar y elaborar documentación técnica en las distintas fases de proyecto; memorias de cálculo, manuales de montaje, planos y listados de materiales, … ¿Qué buscamos? ·Ingeniero/a de caminos, civil, industrial o mecánico. . 2-3 años de experiencia en el cálculo de estructuras metálicas, cimentaciones etc. ·Conocimientos en software de diseño y cálculo estructural mediante elementos finitos: SAP2000, CYPE, ANSYS, … ·Conocimientos en software de diseño y cálculo de cimentaciones: PyPile, LPile, Adonis... ·Conocimientos en software de delineación y diseño 3D: Autocad, Zwcad, Solidworks, … ·Valorables conocimientos demostrables de programación en Python, topografía, simulación FEM o CFD... Valoraremos muy especialmente idioma italiano.

Técnico de Oficina Técnica - sector construcción Ubicación: Pamplona Departamento: Oficina Técnica Tipo de contrato: Indefinido Jornada laboral: Lunes a viernes, de 8h a 13h y de 14h a 17h (Entrada flexible entre 8h y 9h) 🛠 Responsabilidades principales • Elaboración de planos técnicos con AutoCAD, • Interpretación de planos y realización de mediciones en base a proyectos del sector construcción, • Revisión y organización de documentación técnica, • Coordinación con producción y otros departamentos técnicos, • Control y seguimiento de proyectos en curso, • Apoyo en el desarrollo de soluciones técnicas adaptadas a cada obra, • Archivo, trazabilidad y organización de planos y documentación ✅ Requisitos del perfil • Formación mínima: Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior en Delineación, Proyectos de Obra Civil, Edificación o similar, • Experiencia previa en oficina técnica (muy valorada experiencia en empresas del sector de la construcción o chatarra), • Dominio de AutoCAD (uso diario), • Capacidad para interpretar planos técnicos y realizar mediciones con precisión, • Conocimiento de materiales de construcción, • Persona meticulosa, organizada y con atención al detalle 🔎 Se valorará especialmente • Experiencia previa en una oficina técnica del sector construcción, • Capacidad de organización, planificación y control, • Autonomía y ganas de aportar valor al equipo 💼 ¿Qué ofrecemos? • Proyecto estable en empresa referente en su sector, • Buen ambiente laboral y colaboración entre equipos, • Posibilidad de crecimiento profesional interno

🚀 PAMPLONA | OPORTUNIDAD REAL DE CRECIMIENTO CON GRUPO DATA En Grupo Data seguimos expandiéndonos y buscamos una persona ambiciosa que quiera liderar el desarrollo de negocio en Navarra. No buscamos “cubrir una vacante”. Buscamos crecer contigo. 💥 Dos formas de incorporarte: 🔹 Como ASALARIADA/O, liderando el desarrollo comercial con proyección interna. 🔹 Como DIRECCIÓN ASOCIADA/O, gestionando tu propia oficina dentro de una organización consolidada. Tú decides el modelo. 🎯 ¿A quién buscamos? Una persona con hambre profesional y mentalidad de negocio: • Perfil comercial y orientado a resultados, • Capacidad técnica para transmitir calidad y confianza., • Habilidades representativas para mantener y ampliar cartera., • Visión estratégica y ambición de crecimiento., • Compromiso, trabajo y mentalidad de largo plazo. Se valorará cartera activa de clientes o red de contactos en la provincia. 📈 ¿Qué harás? • Impulsar el posicionamiento de Grupo Data en Navarra., • Desarrollar y ampliar cartera de clientes y colaboradores., • Liderar el crecimiento en la zona asignada., • Convertirte en pieza clave de nuestra expansión nacional. 💼 ¿Qué ofrecemos? • Proyecto sólido y en plena expansión., • Marca consolidada y RESPALDO TOTAL., • Autonomía real., • Plan de crecimiento profesional o empresarial., • Alto potencial de desarrollo y rentabilidad. Si eres de las personas que no esperan oportunidades, sino que las crean, este puede ser tu siguiente paso.

En GURPEA, impulsamos la transformación de la industria a través de la ingeniería aplicada, la automatización avanzada y el desarrollo de soluciones a medida. Acompañamos a nuestros clientes desde la identificación de necesidades hasta la puesta en marcha en planta, diseñando e integrando proyectos de alto valor tecnológico que mejoran la eficiencia, la productividad y la competitividad industrial. Actualmente, buscamos incorporar un/a Técnico/a Comercial con base técnica y visión de negocio para desarrollar proyectos de automatización, robótica y maquinaria especial en entorno industrial. 🚀 ¿Cuál será tu misión? Formarás parte de un equipo técnico-comercial especializado, siendo responsable de identificar oportunidades, entender las necesidades del cliente y transformar retos industriales en soluciones de ingeniería. 🛠️ ¿Qué harás en tu día a día? • Desarrollo de negocio en proyectos de automatización e ingeniería industrial, • Identificación de oportunidades en mejora de procesos, robótica y digitalización, • Asesoramiento técnico a clientes industriales, • Definición de soluciones junto al equipo de ingeniería, • Elaboración y seguimiento de ofertas técnico-económicas, • Gestión y fidelización de clientes a largo plazo, • Seguimiento de proyectos desde la propuesta hasta la implantación 🎯 ¿Qué buscamos? • Formación técnica: Automatización, Electrónica, Ingeniería Industrial, Robótica o similar, • Experiencia en venta técnica o desarrollo de negocio en entornos industriales, • Conocimientos en PLC, robótica, integración o digitalización industrial, • Nivel alto de inglés (imprescindible), • Capacidad para entender necesidades técnicas y trasladarlas a soluciones reales ⭐ Se valorará • Experiencia en integradores o empresas de ingeniería, • Conocimiento de fabricantes (Siemens, Rockwell, Omron, Schneider…), • Experiencia en sectores como automoción, alimentación o logística, • Segundo idioma (alemán, francés…) 💼 ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una empresa industrial en crecimiento con proyectos tecnológicos de alto nivel, • Participación en proyectos reales de automatización e ingeniería a medida, • Entorno técnico especializado y colaborativo, • Desarrollo profesional en un equipo con fuerte conocimiento industrial, • Salario fijo: 45.000€ – 50.000€ según experiencia, • Vehículo de empresa + gastos 💡 ¿Por qué GURPEA? Porque aquí no venderás catálogo. Trabajarás en proyectos de ingeniería real, donde cada solución es única y donde tu capacidad técnica y comercial tendrá un impacto directo en la industria. Buscamos personas que quieran aportar, construir y crecer en un entorno donde la tecnología y el conocimiento marcan la diferencia.

Descripción En Fundación Industrial Navarra (FIN) y Colegio de Ingenieros Industriales de Navarra (COIINA) buscamos un/a responsable Comercial para impulsar el crecimiento de nuestra relación con empresas y corporaciones del entorno industrial navarro. En dependencia de la Dirección Comercial y de Marketing, tu misión será captar, fidelizar y desarrollar cuentas ofreciendo de manera integral el portfolio de servicios del ecosistema, construyendo relaciones de largo plazo y contribuyendo a un crecimiento sostenible en ventas. Qué harás • Definir y ejecutar, junto con la Dirección Comercial y de Marketing, la estrategia de captación y fidelización de empresas y corporaciones., • Prospectar y abrir oportunidades: identificar empresas objetivo y ampliar la base de asociados/clientes., • Presentar y comercializar la propuesta integral de valor del ecosistema COIINA/FIN (asociación, formación, actividades, La Fiinca, colegiación, etc.)., • Elaborar, negociar y cerrar propuestas comerciales, garantizando trazabilidad y calidad., • Registrar y mantener actualizado el CRM (contactos, oportunidades, pipeline, actividades) y asegurar el seguimiento., • Seguimiento de KPIs comerciales y reporting periódico a Dirección (ventas, actividad, conversión, fidelización)., • Apoyarte en herramientas de MS Office (Excel, PowerPoint, Word) para análisis, reporting, presentaciones y propuestas comerciales., • Representar al ecosistema en eventos y encuentros empresariales relevantes. Qué buscamos • +5 años de experiencia en funciones comerciales (captación y gestión de clientes), con foco en desarrollo de negocio y cierre., • Habilidades sólidas de comunicación, negociación, escucha activa y orientación a resultados., • Alta capacidad de organización, proactividad y perseverancia, trabajando con método (pipeline, priorización, seguimiento)., • Manejo fluido de MS Office (especialmente Excel y PowerPoint) para análisis y reporting., • Experiencia usando CRM (p. ej., HubSpot, Salesforce, Dynamics, Zoho o similar) para gestión de actividad comercial y seguimiento de oportunidades. Valorable • Experiencia como comercial en el sector servicios (B2B), con venta consultiva y ciclo medio/largo, idealmente en el ámbito de Navarra., • Experiencia en venta de formación (in-company, planes anuales, programas abiertos, e-learning), trabajando con interlocutores de RRHH y Dirección. Qué ofrecemos • Ubicación en el centro de Pamplona, • Jornada completa., • Proyecto con impacto real en el tejido industrial y profesional de Navarra, en un entorno cercano y colaborativo., • Salario competitivo, acorde a experiencia y valía.

🔎 Buscamos Técnico/a Comercial — Zona Pamplona (con proyección a Dirección de Centro) Desde Hays estamos apoyando a una importante compañía del sector del vidrio y soluciones para la construcción en la incorporación de un/a Técnico/a Comercial para la zona de Pamplona. Se trata de un proyecto especialmente atractivo, ya que la persona seleccionada asumirá la Dirección del Centro en aproximadamente dos años, debido al próximo proceso de jubilación del responsable actual. 💼 ¿Qué buscamos? • Experiencia mínima de 3 años en ventas dentro del mismo sector (vidrio / carpintería / materiales de construcción / cerramientos / similares)., • Experiencia previa gestionando equipos., • Formación: Grado universitario o FP Superior., • Residencia en la zona de Pamplona o alrededores., • Disponibilidad para viajar por la zona asignada., • Gestión de cartera y captación de nuevos clientes., • Asesoramiento técnico y seguimiento de proyectos. En un plazo aproximado de 24 meses, la persona seleccionada pasará a liderar el centro, asumiendo: • Gestión de equipo., • Coordinación de operaciones., • Técnico/a Comercial: 30.000–35.000 € + 20% variable., • Director/a de Centro: salario competitivo, acorde a la responsabilidad

Sobre la empresa: Nuestra pasión son las tecnologías de sensores inteligentes. Juntos, damos forma a la visión de la Industria 4.0 en todo el mundo. Como Innovative Family, estamos conectados por nuestra pasión por los inventos. Por lo tanto, nuestros investigadores y desarrolladores ya trabajan hoy en nuevas tecnologías para la automatización del futuro. Sobre el rol: Estamos en investigación de una persona de Técnico Comercial con experiencia en ventas en el sector industrial para el asesoramiento y test de aplicaciones de sensorica óptica , inductivos , seguridad , Fluidos, ultrasonidos .... Responsabilidades: • Venta de tecnologías innovadoras de sensores inteligentes a clientes comerciales., • Area de venta Navarra _ La Rioja _ Aragón, • Adquisición de nuevos clientes para aumentar de forma sostenible la cuota de mercado de wenglor., • Responsabilidad por el proceso de venta completo desde la consulta hasta la conclusión del pedido., • Ingresos y responsabilidad objetivo para su área., • Trabajar en modo Homeoffice y estar regularmente con nuestros clientes directamente a nivel local. Calificaciones: • Vocación técnica y gran interés en los negocios y las relaciones comerciales., • La experiencia en ventas en la industria de la automatización industrial es una ventaja. Habilidades requeridas: • Euskera, • Ingles, • Dotes de empatía y buenas maneras., • Orientado por objetivos., • Capacidad de trabajar en equipo., • Es importante que esté capacitada para trabajar en situaciones de exigencia. Habilidades preferidas: • Pasión por la distribución de productos técnicos., • Una personalidad convincente, positiva y sociable., • Una forma de trabajo auto motivada y de acción emprendedora. Más de 6.000 productos en cartera. Electrónica. Ventas de automatismos. Para mayor información, visitáis ___.

Formel D es el proveedor de servicios global para la industria. Desarrollamos conceptos líderes en el mercado. Actualmente estamos seleccionando para proyecto en el sector de las energías renovables situado en Pamplona a un/a ingeniero/a de utillajes: Funciones • Definir y especificar los requisitos de herramientas para el sector industrial, con preferencia por el sector de la energía eólica., • Diseñar utillajes y herramientas mediante el uso de CATIA tanto en 2D como en 3D., • Definir los equipos y manuales de amarre, elevación o manipulación., • Crear una declaración de método para los componentes, incluyendo todos los requisitos necesarios para su envío y definiendo las operaciones de manipulación intermedias., • Seleccionar y gestionar los proveedores para la fabricación de herramientas., • Supervisar el proceso de fabricación y garantizar la validación y puesta en marcha de las herramientas., • Desplazarse a las instalaciones de los proveedores y los puertos para apoyar las instalaciones sobre el terreno y la puesta en servicio. Requisitos • Disponer de titulación de ingeniería mecánica, industrial, o afines a la posición., • Disponer de experiencia previa en la definición y diseño de utillajes de, mínimo, cuatro años de experiencia., • Disponer de experiencia laboral previa en el sector eólico., • Sólida base y conocimientos en el manejo de CATIA., • Inglés B2 o superior. ¿Qué ofrecemos? • Posibilidad de pertenecer a importante empresa multinacional líder en su sector., • Estabilidad laboral: contrato indefinido., • Jornada laboral completa., • Plataforma de salud y bienestar gratuita para empleados., • Plataforma de formación online gratuita para empleados., • Beneficios sociales.

Loxin, líder mundial en soluciones industriales para líneas de ensamblaje automatizadas y proyectos de ingeniería llave en mano en las industrias aeroespacial, automoción, energías renovables etc, nos centramos en ofrecer soluciones innovadoras a nuestros clientes. Diseñamos, construimos e instalamos sistemas de producción llave en mano, utillaje, sistemas de montaje robotizados y equipos de manipulación de materiales para nuestros principales clientes tanto a nivel nacional como internacional. Actualmente, estamos en búsqueda de una persona para el puesto de Técnico de Sistemas responsable de la configuración, despliegue y soporte de aplicaciones y equipos de visión artificial aplicados a la robótica industrial. Su labor incluye definir y configurar la solución, asegurar la repetibilidad del proceso y la precisión de medidas, así como la atención y resolución de incidencias técnicas en clientes. Funciones: • Configurar y parametrizar aplicaciones de visión artificial en entornos robóticos, cumpliendo los requisitos de repetibilidad y precisión., • Desplegar y configurar equipos de visión artificial. Configurar comunicaciones con buses industriales y robots en las instalaciones del cliente., • Atender consultas de clientes y resolver problemas técnicos e incidencias en la base instalada., • Realizar pruebas de concepto, test de validación y calidad en banco de pruebas., • Recibir, gestionar y organizar el feedback de clientes para estructurar requerimientos en el producto. Requisitos: • Grado en Ingeniería Informática, Electrónica, Robótica, Telecomunicaciones o similar., • Conocimientos de programación y visión artificial., • Conocimientos en PLC, CNC o robots industriales., • Capacidad para resolver problemas técnicos y atención al cliente., • Buen nivel de inglés (B1)., • Disponibilidad para viajar. Deseable: • Experiencia previa en entornos industriales automatizados., • Conocimientos en programación de robots y sistemas embebidos., • Manejo de herramientas de análisis de datos y control de versiones., • Capacidad de trabajo en equipo y orientación a resultados. ¿Qué ofrecemos? Ofrecemos beneficios diseñados para mejorar el bienestar y el desarrollo profesional de nuestros empleados, brindándoles un entorno de trabajo que favorece su crecimiento personal y laboral. • Contrato indefinido., • Atractivo paquete salarial de acuerdo con la experiencia y el valor profesional del candidato o la candidata., • Formación continua, acceso a cursos, seminarios y programas de desarrollo profesional para potenciar las habilidades y competencias., • Retribución flexible, que incluye ticket restaurante, seguro médico, ticket guardería y ticket formación., • Cursos de formación en idiomas para todos nuestros emplead@s, con el objetivo de potenciar sus habilidades lingüísticas y favorecer su desarrollo profesional.

Engel & Völkers lleva más de 40 años en la intermediación de inmuebles residenciales y comerciales de alto standing. Somos una marca premium que cuenta con unas 800 oficinas en 33 países y en 4 continentes y una de las compañías líderes del mundo en la intermediación de inmuebles residenciales y comerciales. Debido a la expansión de nuestro proyecto buscamos un/a: Team & Shop Assistant para nuestra oficina en Pamplona. Funciones: • Dar seguimiento a la evolución del mercado e identificar oportunidades de negocio., • Atención al cliente., • Apoyo al equipo de Consultores Inmobiliarios y a la Dirección Comercial., • Implementación de acciones de marketing., • Analizar la viabilidad de proyectos., • Preparar y dar apoyo en las presentaciones a clientes., • Propuesta de acciones para la mejora continua en los procesos y servicio al cliente., • Asegurar el desarrollo operacional de la actividad de la empresa., • Coordinación en las reuniones de equipo. Se ofrece: • Incorporación en un proyecto atractivo y pionero., • Contrato indefinido., • Equipo dinámico., • Buen clima laboral., • Incorporación a la red internacional de Engel & Völkers. REQUISITOS MÍNIMOS: En Engel & Völkers cuando buscamos Team & Shop Assistant pensamos en: • Actitud proactiva y resolutiva., • Capacidad organizativa., • Pasión por las Redes Sociales y en Marketing (gestión de web y redes sociales)., • Conocimiento de Photoshop u otras herramientas de contenido Digital., • Capacidad de liderazgo., • Habilidades comunicativas., • Visión global y a largo plazo.

La Clínica Universidad de Navarra, hospital privado con mejor reputación asistencial en España según Merco 2025, convoca una plaza de Data-Entry de Ensayos Clínicos para su incorporación a la Unidad Central de Ensayos Clínicos con sede en Pamplona. Requisitos mínimos: • Licenciado en Ciencias de la Salud (farmacia, enfermería, biología, bioquímica, etc.)., • Conocimientos medios de inglés (oral y escrito)., • Capacidad organizativa; capacidad de resolución de problemas, de trabajo en equipo y de comunicación. Se valorará: • Experiencia previa en funciones relacionadas con la realización de ensayos clínicos:, • entrada de datos, monitorización, coordinación., • Formación complementaria en normas de Buena Práctica Clínica y metodología de, • ensayos clínicos., • Conocimientos y/o formación en áreas clínicas (oncología, hematología, neurología, dermatología, etc.) Funciones principales: • Realizar la transferencia de los datos clínicos recopilados en la historia clínica del paciente a los CRD electrónicos o en papel. Resolución de queries., • Notificación de Serious Adverse Events (SAE) a través del CRD., • Colaborar en el mantenimiento y en la calidad de la documentación fuente del ensayo, tanto la electrónica como la existente en papel., • Solicitar al equipo investigador la información no disponible en la historia clínica, contando con el soporte del coordinador cuando sea necesario., • Archivar la documentación clínica de la visita (formato papel) en las carpetas del paciente., • Gestionar la firma del CRD con el Investigador Principal., • Asistir a las visitas de inicio, monitorización o cierre, según sea necesario., • Actuar como punto de contacto para el equipo del promotor/CRO en las cuestiones relativas a datos clínicos en los estudios de los que es responsable., • Impartir acciones de formación sobre su ámbito de trabajo cuando sea requerido por el departamento y de acuerdo a su cualificación y expertise., • Colaborar en la formación y/o mentorazgo de alumnos en prácticas y personal de nueva incorporación o en proceso de transición a un nuevo puesto de trabajo. Se ofrece: • Jornada completa, • Incorporación inmediata, • Crecimiento y desarrollo profesional, • Somos una empresa responsable en materia de conciliación familiar y laboral, ofrecemos beneficios sociales de carácter personal y familiar añadidos a la retribución salarial.

¡Buscamos un/a Administrativo/a de Compras! Ubicación: Pamplona Desde Adecco colaboramos con una importante empresa dedicada al diseño de interiores y la comercialización de electrodomésticos, que busca incorporar un/a Administrativo/a de Compras a su equipo. Si buscas un entorno de trabajo sólido, con buen clima esta puede ser tu oportunidad. Empresa: Compañía líder en diseño de interiores y comercialización de electrodomésticos 🔎 ¿Cuál será tu misión? Formarás parte del equipo de compras desempeñando funciones como: • Gestión de stock y control del almacén., • Realización y seguimiento de pedidos., • Control de facturas y compras., • Seguimiento de tráfico y pedidos de venta., • Uso avanzado de Excel y herramientas internas. 🎯 Requisitos • Formación: Grado Superior., • Dominio de Excel (nivel avanzado)., • Inglés básico (valorable)., • Experiencia mínima de 1 año en funciones similares., • Buena capacidad de comunicación. ✨ ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Horario: L–V de 8:30 a 13:30 y de 14:30 a 17:30., • Horario de verano: del 1 de julio al 15 de septiembre → viernes por la tarde libres., • Días adicionales libres: 24 y 31 de diciembre + 1 semana en agosto., • Salario: 25.000 € brutos/anuales, • No se requiere viajar.

Desde SEGULA Technologies buscamos incorporar a un/a Ingeniero/a de procesos para apoyar e impulsar iniciativas de transformación digital, en uno de nuestros potenciales clientes del sector eólico, ubicado en Navarra. A continuación, indicamos funciones: • Realizar la migración de procesos: transcribir las instrucciones de trabajo existentes del sistema actual a una nueva plataforma digital., • Analizar y definir las instrucciones de trabajo para la adaptación digital., • Revisar las secuencias de instalación., • Controlar el timing de las tareas para poder optimizar los tiempos. Requisitos: • Graduado en ingeniería mecánica, industrial o formación relacionada con la posición., • Experiencia previa en métodos y tiempos y optimización de procesos., • Experiencia en sector eólico., • Experiencia realizando KPIS de producción., • Conocimiento y manejo de SAP., • Disponibilidad para viajar de forma puntual (20%), • Capacidad para gestionar y liderar equipos de trabajo., • Imprescindible nivel avanzado de inglés (B2-C1). Se ofrece: • Posibilidad de trabajar en una empresa en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional., • Formarás parte de un equipo joven de alto rendimiento y con un alto grado de especialización., • Retribución acorde a las características y experiencia., • Posibilidad de elegir cómo obtener tu salario gracias a las ventajas fiscales de nuestra Retribución Flexible., • Teletrabajo con visitas puntuales a cliente Si te interesa la posición y crees que tu perfil puede encajar, no dudes en inscribirte. ¡Te estamos esperando!

Estamos seleccionando para proyecto estable en el sector de la automoción situado en Pamplona a un/a Supervisor/a de Equipo Si tienes experiencia en el sector automoción, has sido verificador de piezas y te sientes cómodo/a liderando equipos y teniendo contacto con el cliente, esta posición es ideal para ti. Funciones: • Gestionar el flujo de trabajo., • Capacitar a nuevos/as empleados/as., • Gestión de todo lo relacionado en temas de calidad., • Reportar al cliente, a los/las proveedores/as, a la gerencia y a Recursos Humanos., • Creación de proyectos, brindar apoyo, colaborar en los proyectos o las actividades., • Experiencia con gestión de equipos de entre 10 y 20 personas., • Experiencia en estrecha colaboración con supervisores/as, coordinadores/as y teams leaders., • Experiencia en estrecha colaboración con cliente y proveedores., • Comprensión de los patrones y las prácticas de gestión de calidad. Requisitos: • Disponer de formación mínima de grado medio - superior relacionada con el puesto vacante., • Disponer de una experiencia laboral mínima de 1 año., • Valorable Inglés., • Carnet de conducir. ¿Qué ofrecemos? • Posibilidad de pertenecer a importante empresa multinacional., • Contrato indefinido., • Salario entre 20.000 y 22.000€ /SBA, • Beneficios sociales., • Horario: Turnos: de 06:00 – 14:00 / 14:00 – 22:00 (y en periodos muy concretos o de extrema necesidad de 22:00 – 06:00). ¿Quieres saber más de nosotros? En Formel D estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Analizamos cada candidatura con transparencia y objetividad, evitando cualquier tipo de sesgo por género, procedencia, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición personal.

Engel & Völkers es una empresa líder a nivel mundial en el sector inmobiliario, especializada en la venta y alquiler de propiedades residenciales y comerciales de alto nivel. Con una red internacional que abarca más de 800 oficinas en 35 países, nos comprometemos a ofrecer un servicio de excelencia y a satisfacer las necesidades de nuestros clientes más exigentes. Actualmente estamos en búsqueda de un/a Consultor/a Inmobiliario/a apasionado/a y altamente motivado/a, para gestionar la actividad comercial en la zona de Pamplona (Navarra). ¿Cuáles serán tus funciones? • Línea de negocio completa, desde la captación de activos hasta el cierre de ellos., • Ofrecer asesoramiento experto a clientes propietarios y buscadores., • Realizar análisis de mercado detallados para determinar el valor de los productos., • Realización de actividades de marketing en la zona de interés (eventos de networking, farming, buzoneo, eventos locales), • Coordinar y realizar visitas a propiedades., • Mantenerse al día con las tendencias del mercado inmobiliario, cambios en las regulaciones y nuevas oportunidades de negocio., • Seguir el plan de desarrollo y formación siguiendo la metodología de Engel & Völkers., • Manejar la documentación y los trámites necesarios para las transacciones., • Mantener actualizada toda la información en el CRM, gestionar citas, actividades de marketing y seguimiento a clientes., • Aplicar los procedimientos internos en materia de prevención del blanqueo de capitales y protección de datos de carácter personal. ¿Qué ofrecemos? • Sistema de retribución con salario., • Un ambiente de trabajo dinámico y profesional en una marca reconocida mundialmente., • Formación inicial y continua de parte de nuestro departamento de Desarrollo., • Soporte constante por parte de tu Team Leader y Team Assistant., • Desarrollo profesional: Oportunidades continuas de desarrollo profesional., • Beneficios competitivos: Un atractivo sistema de comisiones y un paquete de beneficios que incluye incentivos adicionales., • Red Global: Acceso a una red exclusiva de propiedades de lujo y una amplia base de datos de clientes internacionales., • Innovación: Herramientas de marketing avanzadas, soporte administrativo y una plataforma tecnológica de última generación para facilitar su éxito. REQUISITOS MÍNIMOS: Requisitos: • Mínimo 1-2 años de experiencia en ventas y valorable experiencia en el sector inmobiliario., • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita., • Fuertes habilidades de negociación y alta orientación al cliente con habilidades interpersonales sobresalientes., • Capacidad para trabajar de manera independiente y al mismo tiempo alta capacidad de trabajo en equipo, con una actitud proactiva y habilidades organizativas excepcionales., • Buenas habilidades ofimáticas: Paquete Office/Drive

🚀About us: Viscofan is the world leader in the production and distribution of casings, offering a unique value proposition to the meat industry. With a presence in over 110 countries, serving more than 1,700 customers, generating revenue exceeding €1.2 billion, and employing over 5,000 people across 23 countries, the Viscofan Group is not only a market leader, but also a pioneer in biotechnological innovation, delivering cutting-edge solutions in both food and medical applications. We are looking for an Environmental Technician to support Viscofan’s global environmental strategy and promote consistent compliance with environmental regulations across our international operations. This role contributes at a corporate level, supporting environmental monitoring frameworks, data consolidation, reporting, and the deployment of sustainable practices across multiple regions. The position plays a key role in driving continuous improvement in environmental performance by providing reliable data, technical insight, and coordination across global sites. The successful candidate will work closely with corporate EHS and local site environmental teams, supporting decision‑making, regulatory compliance alignment, and sustainability goals worldwide. Key responsibilities: • Support environmental monitoring programs across global sites by coordinating, reviewing, and validating environmental sampling and testing activities, ensuring data consistency and reliability., • Maintain and consolidate global environmental records and datasets, contributing to corporate environmental, compliance, and sustainability reporting., • Assist in preparing documentation and data required for internal and external audits, regulatory reviews, and corporate reporting initiatives., • Provide technical input and environmental data to support risk assessments for new projects, processes, or operational changes across regions., • Support the implementation and alignment of corporate standards for hazardous materials management, including handling, treatment, recycling, and disposal practices., • Collaborate with corporate, and local teams to help deploy environmental policies, procedures, and best practices across global operations., • Contribute to the analysis and follow‑up of environmental incidents, supporting remediation activities and preventive actions at a corporate level., • Support the oversight of environmental monitoring equipment standards, calibration practices, and data quality requirements used across sites., • Track and summarize changes in environmental regulations, standards, and technologies across relevant regions to support proactive compliance and knowledge sharing., • Partner with engineers, site managers, and cross‑functional stakeholders to ensure environmental initiatives are aligned with operational excellence and corporate sustainability objectives. Required qualifications: • Bachelor’s Degree in Environmental Science, Environmental Studies, Biology, Chemistry, or a related field., • Approximately 2 years of experience in environmental science, environmental monitoring, compliance support, or related activities., • Experience or exposure to environmental sampling, data collection, and site assessments., • Basic understanding of environmental regulations and compliance frameworks., • Familiarity with environmental monitoring equipment and environmental data analysis practices., • Professional English proficiency (written and spoken). Why join us? • Opportunity to contribute to environmental initiatives in a global, multicultural industrial organization., • Exposure to international environmental standards, regulations, and best practices., • A meaningful role supporting corporate sustainability and environmental responsibility., • Continuous learning and professional development opportunities within EHS and sustainability., • A collaborative and inclusive culture that values innovation and continuous improvement. At Viscofan, we are committed to diversity and inclusion. We welcome all qualified candidates and create an environment where everyone can thrive.

En Esteve Teijin Healthcare somos una compañía especializada en terapias respiratorias domiciliarias y atención a pacientes crónicos en su propio entorno. Trabajamos cada día para mejorar la calidad de vida de pacientes con patologías respiratorias, colaborando estrechamente con profesionales sanitarios y centros hospitalarios. Nuestro propósito es claro: cuidar a las personas allí donde más lo necesitan, en su propio hogar, garantizando excelencia asistencial, seguridad y cercanía. Actualmente buscamos incorporar un/a Responsable Asistencial en Navarra para liderar la operativa de la zona y asegurar un servicio de máxima calidad. ¿Cuál será tu misión? Coordinar y supervisar la actividad asistencial y operativa de la zona, liderando al equipo y garantizando la correcta prestación del servicio de Terapias Respiratorias Domiciliarias, así como la gestión de centros de atención propio, taller y almacén. Responsabilidades principales • Liderar, coordinar y desarrollar al equipo asistencial y técnico de la zona (planificación, seguimiento, evaluación y feedback)., • Coordinar la relación operativa y asistencial con hospitales y centros sanitarios de referencia en la zona., • Garantizar la correcta prestación del servicio de Terapias Respiratorias Domiciliarias, asegurando calidad asistencial y cumplimiento de protocolos., • Supervisar la planificación diaria de rutas, instalaciones, revisiones y retiradas de equipos., • Controlar y analizar los principales KPIs operativos (actividad, tiempos de respuesta, incidencias, calidad de servicio, costes)., • Gestionar y optimizar los recursos materiales (equipos, almacén, taller, vehículos)., • Asegurar el cumplimiento normativo en materia de calidad, PRL y procedimientos internos., • Detectar oportunidades de mejora en procesos y proponer acciones correctivas., • Participar en la elaboración y seguimiento del presupuesto de la zona., • Gestionar incidencias complejas con pacientes o centros sanitarios, actuando como referente local., • Impulsar un clima de trabajo colaborativo, promoviendo la motivación y el compromiso del equipo. ¿Qué buscamos? • Titulación universitaria (valorable sanitaria), • Experiencia en gestión de equipos (valorable en sector salud), • Valorable experiencia en Terapias Respiratorias Domiciliarias, • Alta capacidad organizativa y orientación a resultados, • Habilidades de liderazgo, comunicación y desarrollo de personas, • Perfil analítico, con manejo de Excel, KPIs y seguimiento de indicadores, • Carné de conducir ¿Qué ofrecemos? • Proyecto estable en compañía referente del sector, • Entorno profesional, colaborativo y orientado a la mejora continua, • Desarrollo profesional dentro de un grupo sólido, • Conciliación y horario flexible

Acerca de la Empresa Koxka, ubicada en Pamplona, España, es una empresa de referencia en el sector de la refrigeración comercial e industrial con presencia global. Se especializa en la fabricación de muebles frigoríficos remotos y plug-in, así como condensadores, evaporadores e intercambiadores de calor. Con casi 60 años de trayectoria, Koxka se destaca por proporcionar productos y proyectos llave en mano, incluyendo servicios de mantenimiento, repuestos, Retrofit y Restyling. Su amplio rango de productos la posiciona como un socio confiable en el sector, reconocido por su calidad, fiabilidad, eficiencia energética y adaptabilidad. Acerca del Puesto Garantizar el correcto flujo administrativo y documental de los proyectos comerciales, asegurando calidad en las ofertas, eficiencia operativa y coordinación efectiva entre el equipo comercial, producción y resto de áreas internas. Responsabilidades Elaboración y gestión de ofertas • Elaboración de ofertas conforme a tarifas y condiciones vigentes, • Revisión básica de especificaciones técnicas junto al equipo comercial, • Preparación y control de documentación asociada, • Seguimiento interno de ofertas enviadas Gestión y seguimiento de pedidos • Seguimiento del estado de pedidos, • Coordinación con producción y logística para cumplimiento de plazos, • Actualización y control documental Coordinación interna y soporte comercial • Interlocución diaria con el equipo comercial, • Soporte administrativo en proyectos comerciales, • Resolución de incidencias administrativas, • Coordinación transversal con distintos departamentos Atención y comunicación • Contacto administrativo con clientes B2B, • Gestión de correos y consultas operativas, • Comunicación fluida con interlocutores internos y externos Calificaciones • Formación imprescindible: FP Grado Superior en Administración, Gestión Comercial o similar Habilidades Requeridas • Experiencia imprescindible: Mínimo 2 años en Departamento de Administración Comercial, • Se valorará especialmente experiencia en sector de refrigeración comercial, • Dominio avanzado de Office 365 (Excel imprescindible), • Inglés y Francés nivel avanzado y Alemán valorable Habilidades Preferidas • Experiencia en sector de refrigeración comercial, • Alemán valorable Rango de Pago y Paquete de Compensación Ofrecemos horario flexible de entrada y un buen ambiente laboral, en un entorno profesional colaborativo y orientado a la excelencia operativa. Declaración de Igualdad de Oportunidades En Koxka promovemos la igualdad de oportunidades y contamos con un Plan de Igualdad activo que garantiza procesos basados en mérito, capacidad y diversidad. Si buscas incorporarte a un entorno técnico-industrial con proyectos comerciales de carácter internacional y aportar valor desde la gestión administrativa especializada, esperamos tu candidatura.

En Caja Rural de Navarra buscamos incorporar a una persona al equipo de Riesgos para reforzar el análisis y la toma de decisiones en financiación de particulares, autónomos y empresas. 🚀 Lo que harás Formarás parte de un equipo técnico y colaborativo donde podrás aportar criterio desde el primer día: • Análisis económico‑financiero de operaciones de financiación., • Revisión de balances, cash flow, estructura económico‑financiera y calidad del negocio., • Evaluación del riesgo y elaboración de informes de solvencia., • Emisión de propuestas fundamentadas para decisiones de riesgo., • Seguimiento periódico de la cartera asignada y detección temprana de alertas., • Interlocución directa con oficinas y áreas técnicas para resolver dudas y apoyar en la toma de decisiones. 🎯 A quién buscamos Un perfil con buena base técnica y autonomía creciente: • 4 de experiencia mínima en funciones de análisis financiero, riesgo, auditoría, consultoría o banca., • Formación universitaria en Doble Grado de ADE con Derecho, ADE, Economía, Finanzas, Contabilidad., • Capacidad analítica, visión crítica y habilidad para sintetizar información., • Manejo avanzado de Excel y familiaridad con herramientas de análisis., • Residencia en Navarra 🌱 Qué te ofrecemos • Incorporación estable a una entidad sólida y con valores cooperativos., • Desarrollo profesional continuo en una de las áreas clave del banco., • Cultura cercana, con apoyo de un equipo experto que comparte conocimiento., • Participar en decisiones que tienen un impacto real en nuestros clientes y nuestro territorio. 📩 ¿Quieres formar parte del equipo? Envíanos tu candidatura a través de nuestro portal de empleo o por mensaje directo. Da un impulso a tu trayectoria en un entorno donde las personas y el desarrollo sostenible van de la mano.

¿Estás buscando un nuevo desafío? ¿Tienes pasión por la ciencia y las nuevas tecnologías y estás buscando una empresa donde las personas cuenten? En Zabala Innovation acompañamos a empresas y Administraciones Públicas en la definición y ejecución de estrategias de transformación digital, alineando tecnología, organización y objetivos. Para reforzar nuestro equipo de Transformación Digital, buscamos un/a Consultor/a Estratégico/a en Transformación Digital, con perfil informático, que aporte conocimiento en arquitecturas digitales, lenguajes software y plataformas tecnológicas, y experiencia en consultoría y gestión de proyectos. ¡No dejes pasar la oportunidad! Gracias a tu talento y actitud en Zabala Innovation desarrollarás tu carrera profesional. ¿Cómo es trabajar en Zabala Innovation? Nuestros valores son la confianza, la cooperación, la innovación, la integridad, el compromiso, la libertad y la responsabilidad. Creemos que juntos podemos ayudar a transformar la Unión Europea ¿quieres formar parte de nuestra visión transformadora? En Zabala Innovation nuestra misión es convertir la innovación en el factor clave de competitividad de las organizaciones. La innovación es nuestro core: desde la estrategia a la gestión. Para Zabala Innovation las personas son nuestro principal activo, la cultura de la innovación no sería posible sin el factor humano y el talento. Contamos con un equipo internacional de más de 600 profesionales, entre ellos más de 80 doctores, que trabajan en nuestras 13 sedes para ayudar a nuestros clientes a crecer. Contamos con un equipo de consultoría enfocado en diversos ámbitos de innovación y gestión del cambio: estrategia de innovación, transformación digital, sostenibilidad, innovación social, compra pública de innovación, estudios y servicios para las AAPP… Ahora que ya nos conoces un poco más, te explicamos qué podrías aportar tú. En tu día a día… Contribuirás al desarrollo de proyectos de consultoría estratégica en Transformación Digital, participando en el diagnóstico de la situación digital de organizaciones del sector público y privado y en el diseño de planes, hojas de ruta y modelos objetivo, orientados a mejorar la eficiencia organizativa, la calidad de los servicios y el impacto positivo en la propia entidad y/o en la ciudadanía. Las funciones principales que realizarás serán: • Participación en proyectos de consultoría estratégica en Transformación Digital para empresas y Administraciones Públicas., • Análisis, a alto nivel, de procesos, sistemas y necesidades digitales de las organizaciones., • Definición de estrategias y hojas de ruta de transformación digital, modelos objetivo y planes de implantación., • Apoyo a la planificación, seguimiento y control de proyectos, aplicando metodologías de gestión., • Participación en tareas propias de oficina técnica en proyectos de transformación digital., • Coordinación y seguimiento de iniciativas relacionadas con plataformas y soluciones digitales., • Facilitación de la interlocución entre cliente y proveedores tecnológicos, asegurando alineamiento y calidad., • Elaboración de documentación estratégica y técnica: diagnósticos, informes, planes y memorias., • Apoyo en el cumplimiento de objetivos, hitos y obligaciones en proyectos con financiación pública. ¿Qué consideramos necesario? • Titulación en Ingeniería Informática o titulaciones afines al ámbito de sistemas y software., • Experiencia laboral mínima de 3 años, con al menos 1 año en consultoría (consultoría estratégica, digital o tecnológica)., • Experiencia en proyectos de transformación digital y gestión de proyectos., • Conocimiento de lenguajes software y de herramientas y plataformas informáticas como ERPs, CRMs, herramientas de analítica y visualización de datos (Power BI u otras), bases de datos, sistemas de información corporativos y/o similares., • Conocimiento de arquitecturas digitales y ecosistemas tecnológicos., • Visión estratégica, capacidad analítica, proactividad y orientación al cliente., • Residencia habitual en Pamplona o alrededores, • Carné de conducir Qué esperamos de ti: • Actitud para trabajar en equipo, habilidades de comunicación y capacidad de autogestión., • Pasión por la ciencia y las nuevas tecnologías., • Gusto por el trabajo organizado y bien hecho, que disfrutes trabajando en equipo y a la vez de forma autónoma., • Facilidad para la redacción, con frescura, claridad y personalidad., • Y lo más importante de todo, valoramos tu actitud, ganas de aprender y de asumir responsabilidades. Y aún mejor si aportas… • Experiencia previa en desarrollo de software o proyectos IT., • Formación o certificaciones en gestión de proyectos (PM², PMP, PRINCE2 u otras)., • Nivel C1 de inglés, • Conocimiento de euskera ¿Qué ofrecemos? • Incorporarte a una consultora líder en gestión de la innovación cuya preocupación por las personas es real., • Formar parte de un equipo internacional y multidisciplinar con compromiso y entusiasmo cuyos valores comprenden la confianza, la cooperación, la innovación, la integridad, el compromiso, la libertad y la responsabilidad., • Horario flexible: flexibilizamos la hora de entrada y salida bajo un marco definido, y los viernes trabajamos con jornada continua., • Jornada de verano: Disfruta del tiempo libre en los días más largos del año con jornada continua entre junio y septiembre., • Teletrabajo: Apostamos por un modelo mixto. Podrás teletrabajar parte de tu jornada y en todo caso siempre podrás acudir a la oficina., • Formación: creemos en el desarrollo profesional de las personas, por ello apostaremos por tu formación. ¿Te gusta la oferta? No dudes en inscribirte, ¡estamos deseando conocerte!

En esta búsqueda de nuevos profesionales, queremos cubrir una vacante de Técnico/a de soporte funcional, para trabajar al servicio de uno de nuestros clientes. Te estamos buscando a ti, que tienes un Grado en Derecho y cuentas con habilidades/experiencia en el manejo de sistemas de información. Formarás parte del equipo de soporte funcional de los sistemas de información judicial y de derechos sociales, y entre tus funciones se incluirán: • Registrar y clasificar las incidencias entrantes., • Resolver desde el plano funcional aquéllas que sea posible hacerlo., • Buscar un rodeo a aquéllas que no tengan una solución directa., • Escalar a los especialistas y/o al servicio técnico las que sean de su incumbencia., • Vigilar la resolución de todas las incidencias entrantes., • Documentar todo el proceso de gestión de incidencias en las herramientas correspondientes., • Colaborar en el diseño de soluciones a problemas.

🚀 About VISCOFAN: Viscofan is the world leader in casings production and distribution representing a unique proposal for the meat industry. With presence in more than 110 countries worldwide 🌍, in more than 1,700 customers, more than 1.200M€ turnover and more than 5,500 employees distributed in 22 countries, Viscofan Group leads not only casing market, but also biotechnology innovations delivering significant medical advances 🔎. We are looking for a M365 Functional Solutions Consultant to join our team, helping us evolve our internal applications, improve business processes, and accelerate digital transformation across the organization. What you’ll do: • Lead and manage projects related to the evolution of internal tools and applications., • Conduct requirements gathering with business stakeholders and translate needs into clear functional specifications., • Coordinate project activities, timelines, and milestones, ensuring smooth execution., • Design and validate digital solutions built primarily on Microsoft Power Platform (Power Apps, Power Automate, Dataverse, SharePoint) — leveraging automation and AI whenever possible., • Support testing, training sessions, and deployments., • Collaborate closely with Viscofan technical teams, partners, key users, and stakeholders across the organization., • Participate in system integrations and contribute to continuous improvement initiatives. What you’ll bring: • Experience in project management and familiarity with ITIL methodologies. Power Automate Dataverse SharePoint • Experience with Microsoft 365 applications (Teams, Planner, OneDrive, etc.)., • Fluency in English., • Knowledge of Copilot Studio., • Microsoft certifications., • Experience with BPM Agile NX‑XRM., • Experience with RPA tools (BluePrism, UiPath, etc.) or AI‑powered automation., • Technical knowledge in PowerFX, C#, SQL, JavaScript/TypeScript, Power BI, Azure Functions, Azure Logic Apps. Perks & Benefits: Permanent contract in a growing, agile, and people-oriented company. Professional challenges that will keep you engaged. Competitive salary. Corporate credit card and cell phone. Health insurance discounts. Discounted tickets for kindergarten. Gym discounts. A positive work environment where you'll experience trust, cooperation, enthusiasm, support for risk-taking, accountability, and equity. 🌱Why join us? At Viscofan, you’ll work in a collaborative, innovative environment where technology meets real business value. You’ll contribute to global digital transformation projects while developing your expertise in the Microsoft ecosystem and emerging technologies. Viscofan is an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees. If you’re ready to make an impact and grow with us, we’d love to hear from you.

Desde Adecco estamos seleccionando perfiles con experiencia comercial para desarrollarse como Asesor/a Financiero/a en una de las empresas aseguradoras más importantes del país. Las funciones consistirán en ayudar a clientes a planificar su ahorro, inversión y protección personal. Si buscas un empleo estable, con formación continua, buen ambiente y posibilidad de crecimiento real, este puesto es para ti. ¿Qué ofrecemos? -Contrato indefinido desde el primer día. -Jornada completa (40h/semana). -Salario entre 21.000 € y 30.000 € brutos/año. (Fijo + Variable) -Formación inicial y continua a cargo de la empresa. -Certificaciones oficiales en el ámbito financiero (MIFID II, CNMV). -Plan de carrera con crecimiento profesional real. -Flexibilidad horaria y apoyo constante. ¿Qué harás? -Acompañarás a personas reales a tomar mejores decisiones sobre su futuro. -Ofrecerás soluciones en ahorro, inversión y seguros que de verdad importan. -Construirás tu cartera de clientes con autonomía, pero sin sentirte solo/a. -Aprenderás y tendrás oportunidades para promocionar dentro de la empresa. ¿Qué necesitamos de ti? -Título universitario (homologado si es extranjero). -Valorable experiencia en ventas, atención o asesoramiento. -Actitud, ganas, empatía y muchas ganas de aprender. -Residencia en la provincia del puesto.

📣 Únete al equipo de apoyo a la Campaña de la Renta 2026 en Caja Rural de Navarra En Caja Rural de Navarra buscamos incorporar a una persona para reforzar nuestro equipo durante la Campaña de la Renta, realizando asesoramiento y confección de declaraciones de IRPF para nuestros clientes. Tu labor será clave para garantizar un servicio ágil, preciso y alineado con los valores de la entidad. 🟢 Importante: El trabajo se desarrollará sin atención directa al público, desde una sucursal en Pamplona. 🔎 Funciones principales • Elaboración y revisión de declaraciones de IRPF., • Asesoramiento técnico en materia fiscal, adaptado a las necesidades de cada cliente., • Grado universitario en Derecho, ADE o titulaciones afines., • Residencia en Navarra o disponibilidad para desplazarse a Pamplona durante la campaña., • Contrato fijo discontinuo, de abril a junio., • Horario:De lunes a viernes, 8:00 a 15:00.

Desde beLuck estamos buscando un/a Responsable de Consultoría Contable, Fiscal y Mercantil para incorporarse a un despacho profesional especializado en consultoría, asesoría y gestión integral para empresas y particulares, ubicado en Pamplona. La persona seleccionada será responsable de liderar el área de consultoría contable, fiscal y mercantil, ofreciendo asesoramiento técnico a clientes y garantizando el cumplimiento de la normativa vigente. Además, se encargará de la supervisión de obligaciones fiscales, la preparación de documentación mercantil y la interlocución con la administración tributaria en procedimientos y requerimientos. Buscamos una persona con sólida base técnica en normativa fiscal y mercantil, capaz de asesorar con criterio a los clientes y de coordinar el trabajo del equipo para asegurar un servicio de alto nivel. La posición es presencial en Pamplona. Sus funciones serán: • Asesoramiento fiscal, contable y mercantil a empresas y particulares., • Elaboración y presentación de impuestos, especialmente IVA, IRPF e Impuesto de Sociedades., • Atención y gestión de requerimientos, comprobaciones e inspecciones por parte de la administración tributaria., • Preparación, revisión y análisis de estados financieros., • Confección y presentación de Libros Contables y Cuentas Anuales, así como la documentación asociada para el Registro Mercantil., • Asesoramiento en materia societaria, aplicando la Ley de Sociedades de Capital y normativa mercantil vigente., • Identificación y aplicación de incentivos fiscales, deducciones y créditos fiscales para los clientes., • Gestión de remesas bancarias y coordinación con entidades financieras., • Coordinación y supervisión del trabajo del equipo del área de consultoría. Se requiere: • Formación: Grado en ADE, Económicas o Finanzas y Contabilidad., • Experiencia mínima de 3 años en asesorías, gestorías o despachos profesionales., • Amplio conocimiento de la normativa fiscal vigente y de la legislación mercantil y societaria., • Experiencia en elaboración y presentación de impuestos y en relación con la administración tributaria., • Manejo habitual de herramientas contables, fiscales y mercantiles., • Perfil analítico, riguroso y con capacidad para asesorar técnicamente a clientes., • Capacidad de organización y coordinación de equipos. Se ofrece: • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Salario a convenir, según experiencia y valía del candidato/a.

Breve descripción del puesto Buscamos a una persona para proporcionar asistencia técnica informática sobre nuestra infraestructura y a usuarios finales y su seguridad, de forma eficiente y precisa. El puesto estará ubicado en nuestra central en Mutilva (Navarra), estará integrado en el área ICT & Cybersecurity. Ofrecerá soporte tanto remoto como presencial para resolver los problemas técnicos que puedan surgir en las diferentes áreas corporativas tanto nacionales como internacionales. El objetivo principal será asegurar la calidad y el valor añadido que se aporta desde el área ICT & Cybersecurity hacia toda la organización. Requisitos Experiencia laboral demostrable en puesto similar, mínimo 7 años. Conocimientos prácticos demostrables en gestión de tickets, sistemas y seguridad TI. Conocimientos prácticos de homologación de hardware y software, desarrollo seguro, creación de scripts y control de versiones. Necesarios conocimientos prácticos de la nube, hosting y protección de infraestructura externalizada. Capacidades de comunicación y orientación para la atención al cliente. Capacidades para el análisis y la solución de problemas. Grado superior de administración de sistemas informáticos en red. Imprescindible dominio del inglés. Responsabilidades Apoyar en tareas de administración de sistemas, comunicaciones y seguridad TI. Hacer un seguimiento, encaminar y redirigir los problemas a los recursos internos o externos adecuados. Realizar los mantenimientos preventivos y correctivos sobre la infraestructura. Participar en la coordinación de las intervenciones y el soporte técnico de nuestros proveedores habituales. Participar en la gestión de incidentes de seguridad. Garantizar el adecuado registro, documentación y cierre de las incidencias y peticiones. Mantener la documentación en la base de conocimiento y realizar un control de inventarios exhaustivo. Ser proactivo/a para recomendar modificaciones y mejoras sobre la infraestructura, estándares y procedimientos internos. Preservar y desarrollar sus conocimientos sobre los procedimientos de soporte, productos ofimáticos, infraestructura, sistemas, seguridad y servicios prestados. Habilidades Capacidad de trabajo en equipo. Capacidad de análisis y resolución de incidencias técnicas. Capacidad de ejecución de tareas simultáneas. Capacidad de toma de decisiones y proactividad. Ser una persona ordenada y meticulosa en su día a día. Poseer habilidades de comunicación oral y escrita.

Timac AGRO, perteneciente al Grupo Roullier, multinacional líder en nutrición vegetal, animal y humana, con productos diferenciados, de alta tecnología y en continua innovación, busca ampliar su equipo con un/a: TÉCNICO/A DE RECURSOS HUMANOS (SELECCIÓN, FORMACIÓN & DESARROLLO) En dependencia del Responsable de Recursos Humanos Comercial e integrada en su equipo, la persona seleccionada será responsable, en el área asignada, de: • Liderar los Procesos de Selección previstos en colaboración con el área comercial: Planificación de procesos, publicación de ofertas, búsqueda activa de candidatos, convocatoria de los procesos y realización de los mismos asegurando los procedimientos corporativos., • Garantizar, junto con el área comercial y administración de recursos humanos un correcto Pre-onboarding y Onboarding de las personas seleccionadas. Garantizar también la formación adecuada y el acompañamiento de las incorporaciones durante los 2 primeros años., • Liderar el sistema de Gestión del Conocimiento a través de la convocatoria de las reuniones y la recopilación de los materiales, el diseño y preparación de los recursos formativos para asegurar la transferencia de conocimiento entre los técnicos., • Gestionar la Universidad Corporativa Campus TimacAGRO garantizando la asignación y seguimiento de las formaciones en función de las necesidades detectadas en los periodos de onboarding, en la Entrevista de Desarrollo y a nivel Estratégico., • Preparación y asistencia a los Foros de Empleo e impartición de Talleres de Empleabilidad en las Universidades asignadas. ¿QUÉ BUSCAMOS? • La persona incorporada deberá contar con titulación de Grado en Psicología, Relaciones Laborales… valorándose Master en Recursos Humanos., • Experiencia en reclutamiento y selección en redes (infojobs, Linkedin) de al menos 4 años., • Manejo de Office avanzado / Power BI, • Competencias asociadas: Orientación al cliente, Orientación a Resultados, Capacidad resolutiva, Comunicación eficaz, Planificación / Organización y Relaciones interpersonales. ¿QUÉ OFRECEMOS? Incorporación a una Compañía multinacional líder en su sector con más de 10.000 empleados en el mundo. La persona seleccionada contará con un período de formación inicial, contrato indefinido y una retribución acorde al puesto. Otros beneficios (seguro médico, ticket restaurante...)

INTERESANTE OFERTA LABORAL ¿Te apasionan las personas? ¿Quieres formar parte de una institución de gran reconocimiento con un fuerte compromiso por el cuidado de las personas? Buscamos un/a Técnico/a de Personas y Valores en nuestra sede de Pamplona. ¿Cuáles serán tus funciones? Liderazgo y autonomía en: • Elaboración de nómina., • Presentación de seguros sociales., • Altas en Seguridad Social, contratos de trabajo, finiquitos., • Organización de calendario laboral, turnos, vacaciones, permisos., • Elaboración de informes mensuales (costes, absentismo...). Soporte: • Incorporación y acogida del personal de nueva contratación., • Colaboración en la medición del clima laboral, planes de comunicación y programas de motivación., • Diseño y aplicación de técnicas de selección (entrevistas, pruebas, escalas, informes)., • Establecimiento de criterios de evaluación del desempeño y seguimiento de áreas de mejora., • Establecimiento de criterios de evaluación del desempeño y seguimiento de áreas de mejora., • Elaboración de planes de carrera y trayectorias profesionales., • Diagnóstico de necesidades formativas y elaboración del Plan de Formación. Formación/ Conocimientos requeridos • Grado Universitario en Relaciones Laborales y Recursos Humanos o similar., • Master en RR. HH (valorable)., • Conocimientos autónomos programa Integrho (valorable)., • Conocimiento de Siltra y Sistema Red. (valorable). Experiencia Experiencia mínima de 3 años. Buscamos profesional senior con capacidad de aprendizaje y proactividad ante los retos. Ofrecemos • Salario competitivo según experiencia., • Tipo de contrato: Temporal con posibilidad futura de acceso a puesto estructural., • Oportunidades de desarrollo y formación continua. ¿Estas interesado/a en incorpórate? ¡Estamos deseando recibir tu candidatura! Puedes enviar tu CV a

Desde KOXKA buscamos incorporar un/a Técnico/a de cierres contables y reporting financiero de grupo 🌍 Sobre Koxka: Somos empresa líder en refrigeración comercial e industrial, con presencia global. Desde nuestra sede en Pamplona (España) diseñamos, fabricamos y comercializamos una amplia gama de soluciones de refrigeración. Con casi 60 años de trayectoria, somos una marca de prestigio internacional, reconocida por nuestra calidad, fiabilidad, eficiencia energética y flexibilidad, y por ser un socio cercano y confiable para nuestros clientes. 📊 Misión del puesto La persona seleccionada será responsable de coordinar y supervisar los cierres contables y el reporting del grupo, asegurando la fiabilidad de la información financiera y el cumplimiento normativo en un entorno global. 🧾 Principales responsabilidades • Coordinar y supervisar los cierres contables mensuales y anuales de las empresas del grupo., • Garantizar el cumplimiento de plazos y de la normativa contable aplicable., • Elaborar y analizar los estados financieros consolidados (Balance, P&L y Cash Flow)., • Preparar informes de gestión analítica por unidades de negocio., • Coordinar los procesos de consolidación contable de las filiales., • Actuar como interlocutor/a principal con auditores externos. 🎯 Requisitos y experiencia • Experiencia mínima de 4 años en contabilidad, auditoría o consultoría financiera (Big 4 valorable)., • Experiencia técnica sólida en cierres contables mensuales y anuales., • Experiencia en grupos empresariales o estructuras multinacionales., • Buen nivel de Excel y herramientas de análisis financiero., • Valorable experiencia en: -Definición o mejora de procesos de cierre, calendarios y controles internos. -Automatización de procesos o cambios en modelos de reporting. 🧠 Competencias personales • Alta capacidad analítica., • Rigurosidad y atención al detalle., • Orientación a resultados y cumplimiento de plazos., • Capacidad de organización y planificación. 🌐 Idiomas • Inglés nivel C1 (imprescindible). ✈️ Otros • Disponibilidad para viajar de forma esporádica a delegaciones nacionales y a México. Ofrecemos: • Flexibilidad en el horario de entrada, favoreciendo la conciliación y la autonomía en la organización del trabajo., • Buen ambiente laboral En Koxka estamos firmemente comprometidos con la igualdad de oportunidades. 📩 Si buscas un reto financiero en un grupo industrial internacional y en pleno crecimiento, queremos conocerte.

TIMAC AGRO, perteneciente al Grupo Roullier, multinacional líder en nutrición vegetal, animal y humana, con productos diferenciados, de alta tecnología y en continua innovación selecciona para su central en Orcoyen un/a: INGENIERO/A DE DATOS Dependiendo directamente del responsable del departamento de Informática será la persona encargada de la arquitectura del dato de la compañía, trabajando en una variedad de entornos para diseñar y construir sistemas que recopilen, gestionen y convierten los datos en información para su posterior análisis. Las funciones principales serán: • Desarrollar y mantener pipelines de datos (ingesta, transformación y carga)., • Diseñar modelos de datos y publicar datasets para analítica y BI., • Garantizar calidad, disponibilidad, seguridad y trazabilidad del dato., • Monitorizar procesos, resolver incidencias y optimizar rendimiento/costes., • Documentar y aplicar buenas prácticas (Git, CI/CD, testing, gobierno del dato). ¿QUÉ BUSCAMOS? Para ello buscamos una persona con titulación universitaria en Ingeniería Informática con experiencia de al menos 2 años en puesto similar. Conocimientos en SQL avanzado (modelado, optimización de consultas). Programación: Python, R y/o Scala/Java (procesamientos, automatización). Modelos dimensionales (estrella/copo de nieve). Power BI (entender consumo, datasets, incremental refresh). Comprensión, mejora y optimización de procesos ETL (Extract, Transform and Load) Plataformas de datos: data warehouse/lakehouse (Snowflake, BigQuery, Synapse). BBDD: relacionales (SQL Server, Oracle, MySQL) y NoSQL (MongoDB, etc.). APIs y formatos: REST, JSON, CSV, Parquet/Avro; integración y consumo de servicios. Imprescindible buen nivel de inglés. Buscamos una persona con capacidad resolutiva, proactiva, con dotes de comunicación y pensamiento analítico ¿QUÉ OFRECEMOS? Es una oportunidad para incorporarse a una compañía multinacional líder en su sector. Ofrecemos plan de integración inicial, formación continua y amplías posibilidades de desarrollo profesional. El puesto es PRESENCIAL en las oficinas Centrales, Orcoyen (Navarra). La persona incorporada tendrá una retribución acorde al valor del puesto y tendrá opción a beneficios como seguro médico, entre otros.

¡Bienvenido/a a FCC Medio Ambiente! FCC Medio Ambiente es la empresa líder del sector medioambiental en España, referente en la gestión de servicios públicos de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, etc. Presentes en más de 5.300 municipios en 11 países, mejoramos la calidad de vida de más de 65 millones de personas en todo el mundo, y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. ¿Qué buscamos? Buscamos a una persona que se encargue de definir, planificar y coordinar, de acuerdo con la dirección de PRL, los planes de prevención en su disciplina preventiva (Sg, Hg, Er, Ps y Vs) con el fin de garantizar la implantación de la política de PRL y el SGPRL y fomentar el desarrollo de la cultura preventiva en la empresa.. Sus funciones serán las siguientes: • Definir y proponer a la dirección de PRL, las metodologías y herramientas más adecuadas para la realización de las evaluaciones de riesgos, asegurando su adecuación al SGPRL y a cada centro de trabajo., • Realizar las evaluaciones de Riesgos de Seguridad, elaborando la documentación resultante con el fin de mantener actualizada la planificación de la actividad preventiva, notificando las posibles desviaciones o dificultades en su cumplimiento., • Colaborar con la línea de mando en la realización de las investigaciones de accidentes/incidentes y visitas a los distintos lugares de trabajo, para ejercer conjuntamente la labor de vigilancia y control del cumplimiento de la normativa de prevención, del estado de las instalaciones y condiciones de trabajo y asegurar la adecuación e implantación de las medidas preventivas definidas., • Supervisar la realización de las evaluaciones de riesgos realizadas por los Técnicos de PRL y los Servicios de Prevención ajenos concertados, asegurando su adecuación a los estándares establecidos por el SGPRL., • Promover, colaborar y apoyar a la línea de mando para la integración del Sistema de PRL en el desempeño de sus funciones., • Organizar y participar en la realización de actividades formativas, informativas y divulgativas de PRL., • Elaborar la información de PRL que se debe suministrar a los/as trabajadores/as de las contratas e internos: instrucciones de seguridad, fichas de seguridad de maquinaria, planes de seguridad, etc., • Garantizar la presencia de los recursos preventivos, cuando se realicen actividades o procesos que reglamentariamente sean considerados como peligrosos o con riesgos especiales, tanto por personal propio, como externo., • Asesorar, formar e informar a toda la línea jerárquica para la correcta integración del SGPRL en cada una de las disciplinas preventivas. ¿Qué necesitas? Formación requerida: Estudios Universitarios en Relaciones Laborales y Recursos Humanos, Ldo. Química, Psicología y/o similares. Máster en Prevención de Riesgos Laborales (3 especialidades).Valorable: Formación específica en Empresa Saludable, Hábitos Saludables, Psicología Social y/o relacionados. Experiencia necesaria: Experiencia laboral de 3 años realizando las funciones descritas, especialmente en Departamentos de Sistemas de Gestión. Idiomas: Castellano (nivel nativo/C2).Valorable : Euskera (nivel B2) y otros idiomas. Conocimientos informáticos indispensables: Sistema Delt@ de comunicación de accidentes. Paquete Office: Excel, Word, Power Point, Outlook. Valorable: Software Especializado en Prevención de RL. Otros requisitos: Permiso de conducir tipo B. Residencia en Navarra pero tendría que moverse por los distintos centros de Navarra y alguno de Gipuzkoa. ¿Qué ofrecemos? • Tipo de contrato: Indefinido., • Jornada: Completa., • Incorporación en un equipo profesional, con buen ambiente de trabajo posibilidades de desarrollo profesional en otros servicios o actividades., • Nuevos retos., • Estabilidad laboral., • Trabajo en equipo., • Plan de formación continuo., • Incorporación inmediata. FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquiera otra circunstancia protegida por la Ley. ¿Aceptas el reto? ¡Te estamos buscando! Únete a nuestro equipo, ahora es el momento.

¿Te apasiona la venta en gran distribución y te motiva desarrollar negocio con grandes cadenas europeas? Si buscas un proyecto con autonomía real, contacto directo con grandes cuentas y capacidad de generar crecimiento, esta puede ser tu oportunidad. Empresa del sector alimentario, dedicada a la elaboración y comercialización de conservas vegetales, busca incorporar a su equipo un perfil que lidere el desarrollo comercial con grandes cadenas de distribución. Actualmente la empresa se encuentra en un momento de crecimiento en el que quiere impulsar nuevas referencias y ampliar su presencia en grandes operadores de distribución europeos. ¿Qué te aportará esta posición? Autonomía real y responsabilidad comercial: Tendrás un papel clave dentro del negocio. Reportarás directamente a gerencia y serás la persona responsable de desarrollar y consolidar las relaciones con grandes operadores de distribución, participando activamente en la estrategia comercial de la compañía. Desarrollo de negocio en grandes cuentas: Trabajarás directamente con grandes cadenas con el objetivo de reforzar las referencias actuales y abrir nuevas oportunidades de negocio. Si te gusta negociar, detectar oportunidades y construir relaciones comerciales sólidas, aquí podrás hacerlo. Proyecto con capacidad de crecimiento: La empresa está impulsando nuevas líneas de producto que responden a demandas directas del mercado. Formarás parte de este crecimiento comercial, ayudando a posicionar estos productos en grandes distribuidores. Un rol comercial muy activo: Es una posición pensada para alguien que disfrute del contacto directo con los clientes. La empresa busca una persona que esté presente en las cadenas, visitando, negociando y construyendo relaciones comerciales de largo recorrido. Equipo y estructura de apoyo: Aunque tendrás mucha autonomía, contarás con el apoyo de un equipo comercial externo y una persona en oficina que gestiona presupuestos y tarifas, facilitando el seguimiento de operaciones y la preparación de ofertas. ¿Qué tendrás que hacer? Tu misión será desarrollar y consolidar el negocio con grandes cadenas de distribución, reforzando las cuentas actuales y abriendo nuevas oportunidades comerciales en Europa. Reportando directamente a dirección, serás la persona encargada de liderar la relación con los responsables de compras de las principales cadenas, detectando oportunidades para introducir nuevas referencias, negociar condiciones comerciales y ampliar el volumen de negocio. En tu día a día te encargarás de: • Gestionar la relación comercial con grandes operadores de distribución a nivel europeo., • Visitar de forma recurrente a clientes para presentar productos y oportunidades de negocio., • Negociar condiciones comerciales, tarifas y acuerdos con los clientes., • Detectar oportunidades para introducir nuevas referencias o ampliar gama en clientes existentes., • Colaborar con el equipo interno en la preparación de ofertas, presupuestos y propuestas comerciales., • Trabajar junto a dirección en el seguimiento de objetivos comerciales y evolución de cuentas clave., • Participar en el desarrollo de nuevos clientes y nuevas cadenas de distribución. ¿Qué te hará triunfar en esta posición? Para encajar en el puesto será importante contar experiencia trabajando en Gran Distribución o gran consumo en el sector alimentación, así como un nivel de inglés fluido, ya que trabajarás con cadenas de distribución a nivel europeo. La posición requiere disponibilidad para viajar y visitar clientes de forma habitual, ya que el contacto presencial con los clientes será una parte fundamental del trabajo. La persona podrá estar ubicada en diferentes puntos de España, especialmente en zonas como Navarra, La Rioja, País Vasco o Aragón, aunque tendrá que acudir puntualmente a la fábrica para reuniones o visitas con clientes. Más allá de la experiencia técnica, buscamos sobre todo una persona claramente comercial, con capacidad para abrir puertas, negociar y construir relaciones con clientes. Alguien que disfrute vendiendo, que sea perseverante, que no se desanime ante procesos de negociación largos y que tenga paciencia para trabajar en un sector donde las decisiones comerciales pueden llevar tiempo. Será importante tener iniciativa, autonomía y capacidad para moverse con soltura en entornos de negociación exigentes. Si eres una persona orientada a resultados, con mentalidad comercial, que disfruta visitando clientes y detectando oportunidades de negocio, este proyecto puede encajarte muy bien. 🚀 ¿Te interesa el proyecto? Si te motiva desarrollar negocio con grandes cadenas de distribución, liderar relaciones comerciales estratégicas y formar parte de una empresa con recorrido y capacidad de crecimiento, nos encantará conocerte. Inscríbete y en una siguiente fase podremos contarte todos los detalles del proyecto, del equipo y de la estrategia de crecimiento que la compañía está impulsando.

¿Quieres trabajar para la mejor empresa de aeronáutica, defensa y transportes en un sector tecnológico y enriquecedor? 🚀🚂 Orbital Critical Systems, filial del Grupo CAF, referente en el desarrollo de sistemas críticos, te invita a formar parte de nuestro equipo como Ingeniero/a de Testing de SW para trabajar en la sede de Pamplona (Navarra). ¿Por qué debes elegirnos? 💰 Salario competitivo y plan de retribución flexible: Cheques guardería, seguro médico, tarjeta transporte… ⚖ Conciliación: Tenemos horario flexible y jornada continua los meses de verano. 🚀 Desarrollo profesional: Formación continua y plan de carrera personalizado (Certificaciones formativas a cargo de la empresa). ⚙️ Eventos de Team Building: Desayunos Orbital, dinámicas de grupo... 💕 Promovemos la igualdad de oportunidades en la contratación y somos una compañía comprometida con la inclusión y la diversidad. Somos un equipo joven, multicultural e innovador que entiende cada día como un desafío y una nueva oportunidad de crecimiento. Encajarás en la oferta si... • Posees titulación de ingeniería de telecomunicaciones o similar., • Posees más de 3 años de experiencia como ingeniero de V&V., • Posees conocimientos de Scripting, Python y Linux., • Conoces protocolos de comunicación: Ethernet, CAN, etc., • Posees un nivel mínimo de B2 en inglés, tanto hablado como escrito. ¿Te sumas? Inscríbete a la oferta y coge el avión de tu futuro 🎯

🚀 About VISCOFAN: Viscofan is the world leader in casings production and distribution representing a unique proposal for the meat industry. With presence in more than 110 countries worldwide 🌍, in more than 1,700 customers, more than 1.200M€ turnover and more than 5,000 employees distributed in 18 countries, Viscofan Group leads not only casing market, but also biotechnology innovations delivering significant medical advances 🔎. We are seeking a Business Controller, who wishes to develop his/her professional career in an international, innovative and fast-paced environment, surrounded by a multidisciplinary and highly qualified team. The position will be based in Tajonar (Pamplona, Navarra), involving commuting to the different factories of the Group. 💡 About the role: The main responsibilities will involve: • Business controlling: Supporting decision-making in areas such as Sales and Operations (Purchasing, Logistics, Production, Maintenance, Energy, etc.) in coordination with colleagues in the department (Corporate & Regional Controllers)., • Industrial controlling: Monitoring production costs and analyzing deviations., • Profitability analysis: Conducting profitability analyses for the main business lines., • Consolidated profitability and margin analysis: Providing consolidated analysis of profitability and margins for customers and products., • Subsidiary support: Assisting various Group subsidiaries with incident resolution, defining global criteria, performing specific analysis, coordinating with local CFOs, and providing training, support, and oversight for plant controllers., • Planning management: Overseeing annual budget processes, budget monitoring, forecasting, and integrating operational budgets across various functions (Purchasing, Sales, Production, etc.)., • Global transfer price monitoring: Managing global monitoring of transfer prices., • Functional reporting & analysis: Conducting functional reporting and analytical studies, including a PowerBI dashboard of key management KPIs. You’re going to be a match if you... 🤗 • Hold a Bachelor's Degree in Business Administration, Economics, or a related field. An MBA or Master’s degree in finance is a plus. Chartered Controller Analyst Certification is an advantage., • Have at least 5 years of experience in consulting, auditing, or industrial controlling (preferably in international environments)., • Are proficient in Excel and have good knowledge of SAP FI/CO. Experience with Power BI or similar data visualization tools is an asset., • Possess strong financial knowledge, including corporate operations, taxation, balance sheet analysis, strategic and business planning, and annual audit processes., • Maintain a customer-focused approach., • Are a self-starter and fast learner who enjoys taking initiative., • Demonstrate a high level of curiosity with a solutions-oriented and problem-solving mindset., • Are able to see the big picture while identifying the crucial details that contribute to it., • Are adaptable and agile, capable of thriving in a fast-paced environment and quickly re-prioritizing in response to internal or external changes., • Value teamwork and promote a positive atmosphere, fostering synergies between colleagues and across work teams., • Are not afraid to take risks and have strong communication skills., • Fluency in English is required as we operate in a global environment. 🙌 Perks & Benefits Permanent contract in a growing, agile, and people-oriented company. Professional challenges that will keep you engaged. Competitive salary. Corporate credit card and cell phone. Health insurance discounts. Discounted tickets for kindergarten. Gym discounts. A positive work environment where you'll experience trust, cooperation, enthusiasm, support for risk-taking, accountability, and equity. Viscofan is an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees. Ready to take the next step in your career? Apply now!

Ubicación: Zona de Aragón/Lleida (movilidad entre centros) Compañía: Manpower Professionals Salario: 40.000 € – 50.000 € brutos anuales En Manpower Professionals estamos colaborando con un importante grupo del sector agroalimentario en la búsqueda de un/a Responsable de Granjas de Madres para liderar y coordinar varias explotaciones productivas a nivel nacional. Buscamos un perfil con sólida experiencia en producción ganadera intensiva, gestión de equipos y orientación a resultados técnicos y económicos. Misión del puesto Coordinar y supervisar el funcionamiento de las granjas de madres, garantizando el cumplimiento de los objetivos productivos (lechones), económicos y sanitarios, asegurando la estandarización de procesos y el cumplimiento de la normativa en bioseguridad y bienestar animal. Principales responsabilidades Dirección de equipos Coordinación y supervisión de los encargados de cada centro. Desarrollo, motivación y seguimiento del personal. Participación en procesos de selección. Optimización de costes de personal. Apoyo en la gestión de conflictos. Producción y seguimiento técnico Visitas periódicas a granjas de madres y precebos. Análisis de datos productivos, sanitarios y de manejo. Resolución de incidencias técnicas. Seguimiento de indicadores y reporting a gerencia. Mejora continua Propuesta e implementación de mejoras en procesos productivos. Diseño y supervisión de pruebas de alimentación, medicación y manejo. Optimización de instalaciones y utillaje. Estandarización de procedimientos entre centros. Normativa y cumplimiento Garantizar el cumplimiento de la normativa en bioseguridad y bienestar animal. Coordinación con áreas internas: mantenimiento, calidad, medioambiente y administración. Perfil requerido Titulación universitaria en Ingeniería Agrónoma o Veterinaria (preferente). Experiencia mínima de 5 años en posición similar. Experiencia en gestión de equipos. Conocimiento técnico en manejo de ganado, instalaciones ganaderas y bioseguridad. Nivel medio de ofimática. Valorable formación en bienestar animal. Disponibilidad para desplazamientos entre centros. Competencias clave Liderazgo y capacidad de toma de decisiones. Orientación a resultados. Resolución de problemas. Alto grado de responsabilidad y compromiso. Trabajo en equipo y visión organizacional. Si te interesa formar parte de un proyecto estable, con responsabilidad estratégica dentro del área productiva y capacidad real de impacto en resultados, estaremos encantados de conocerte.

Somos Terresis (antigua Magnesitas Navarras), nos dedicamos a la extracción y procesamiento de la magnesita, mineral aplicado en la industria agroalimentaria, ambiental y siderúrgica. En dependencia directa del Produc Manager Visiomag precisamos incorporar un/a Técnico/a de Mantenimiento con el objetivo de reforzar el equipo en el Departamento de SAT . Tus principales funciones a desempeñar serán: Realizar el mantenimiento mecánico, eléctrico y/o neumático preventivo y correctivo de las máquinas de medida, según indicaciones del cliente o del responsable. Realizar el montaje y pruebas de nuevas máquinas de medida, atendiendo a los requerimientos del Product Manager y del responsable Comercial de la zona. Garantizar una buena relación comercial con el cliente, realizando la resolución de las reclamaciones comerciales del cliente asignado, atendiendo sus peticiones, analizando las posibles soluciones y coordinándolas con los departamentos de apoyo y con el comercial. Proponer mejoras en la máquinas y/o pruebas de materiales, analizando su funcionamiento in situ, y realizando informes sobre la toma de medida y la análisis del desgaste de refractarios. Requisitos mínimos: Te ofrecemos la oportunidad de unirte a un equipo joven y dinámico, en un momento clave de crecimiento. Si cumples con los requisitos, ¡no dudes en postularte a esta oferta! Necesario Formación Profesional de Grado Superior en Electromecánica y/o Eléctrica o Grado de ingeniería en ramas similares. Experiencia mínima de 2 años desempeñando funciones similares, valorable sector siderúrgico. Indispensable inglés avanzado . Se realizará prueba. Disponibilidad para realizar viajes nacionales e internacionales. Necesario conocimientos ofimática nivel usuario (Outlook, Excel, Word). Residir en Navarra, Guipúzcoa o Vizcaya. Competencias personales: Persona organizada y autónoma en el desempeño de sus funciones. Alta orientación al cliente y capacidad resolutiva. Buenas habilidades de comunicación y de trabajo en equipo. Ofrecemos: Contrato estable y oportunidades de desarrollo profesional. Salario competitivo y beneficios sociales. Ambiente de trabajo agradable y colaborativo. Formación continua y actualizaciones técnicas.

GEODIS' vision is to be the growth partner for its clients. As a logistics company, we achieve this through proven expertise across our five lines of business: Supply Chain Optimization, Freight Forwarding, Contract Logistics, Distribution & Express and Road Transport . Our emphasis on excellence in these areas has made us a worldwide supply chain leader, committed to helping clients overcome their logistical constraints. At Geodis Road Transport we welcome people from all backgrounds who seek the opportunity to help build a future where everyone and everything can move independently. If you have the curiosity, passion, and collaborative spirit, work with us, and let’s move the world forward, together. Our Customer Account Managers assist with the development and growth of the initial customer network for the Geodis marketplace. You are part of a team that partners with external clients and the internal sales team to facilitate and execute daily operations, while anticipating challenges and presenting solutions to delight our Enterprise customers and support Geodis RT 's business objectives. Account Managers are committed to continuous improvement. We are seeking candidates who are excited to help create a product with lasting value, have a desire to improve their operations acuity, and are passionate about changing the Logistics Industry abroad. What You'll Do Direct, manage and execute daily operations in support of our International customer base Work with customers to continually seek new solutions for their logistics challenges Manage any issues that come up in the normal operation of freight movement Be able to speak to core operational and growth metrics with the management team What You’ll Need Demonstrated ability to solve problems under pressure Innovative mindset focused on doing things better, faster, more efficiently Ability to collaborate and work with a highly diverse set of customers, transportation partners, and internal partners Passion for the service needs of our customers and transportation partners Analytical and critical thinking ability Strong communication and organizational skills Bachelor's Degree or equivalent experience

Desde Adecco, colaboramos con una importante multinacional, especializada en el sector automoción, que se encuentra en búsqueda de un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales que se incorporare al área corporativa de un grupo líder en el sector automoción, con presencia nacional y una clara proyección internacional. La posición está ubicada en Navarra, en la Comarca de Pamplona. Se trata de una posición estratégica dentro de la estructura, donde tendrás la oportunidad de contribuir directamente a la cultura preventiva de la compañía y participar en la implantación y consolidación de normativas a nivel global, especialmente en lo referente al sistema de gestión conforme a la ISO 45001. La persona seleccionada será un referente técnico dentro del área corporativa, participando activamente en la estandarización de procesos y garantizando la correcta implantación de la normativa preventiva en todas las plantas del grupo. Trabajarás en estrecha colaboración con los equipos de PRL de las distintas plantas y con el Servicio de Prevención Ajeno, asegurando que la prevención esté integrada en cada fase de la actividad industrial. Además, mantendrás una comunicación fluida con distintos departamentos y comités internos, y actuarás como enlace entre corporativo y las diferentes unidades de negocio a nivel nacional, con la perspectiva de participar en proyectos internacionales conforme avance tu desarrollo dentro del puesto. ¿Qué buscamos? Para desempeñar este rol buscamos a una persona con el Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades. Será imprescindible contar con experiencia previa de al menos dos años en entornos industriales, preferiblemente en automoción, y haber participado de manera directa y demostrada en la implantación de normativas, especialmente la ISO 45001. Dado el entorno internacional de la compañía, será requisito indispensable un nivel alto de inglés que permita participar en reuniones y coordinarse con equipos globales. También será necesaria disponibilidad para viajar a nivel nacional y, a medio plazo, a nivel internacional. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Posición estable dentro de la estructura corporativa. Jornada 40hrs semanales. Facilitamos un horario flexible de entrada y salida entre las 8h00 y 9h00 de lunes a jueves, salida entre las 17h00 y las 18h00. Los viernes de junio y septiembre la jornada es intensiva y flexible de 7h00 a 7h30 la entrada, para salir a las 15h00 o 15h30. Retribución competitiva acorde a la experiencia aportada, con plan de carrera y desarrollo profesional y salarial. Flexiworking: disfrutarás de 1 día de teletrabajo semanal como base. Te ofrecemos 4 días de teletrabajo al mes. Jornada intensiva todos los días de los meses de julio y agosto. Servicio gratuito de comedor en restaurantes concertados. Desarrollo dentro de la empresa con acciones formativas adaptados a tu plan de carrera. Si te motiva un entorno industrial exigente, orientado a la excelencia y con un fuerte compromiso con la seguridad, y quieres desarrollar tu carrera en un contexto internacional con alto nivel técnico, esta es una excelente oportunidad para dar un salto cualitativo en tu trayectoria profesional. No lo dudes e inscríbete, ¡Te estamos esperando!

¿Te gustaría afrontar un nuevo desafío profesional? Desde Securitas Seguridad España S.A, buscamos Técnicos/as de Sistemas de Seguridad para unirse a nuestro equipo en Navarra Securitas es la compañía líder global en soluciones de seguridad, con casi un siglo de historia. Más de 336.000 profesionales en todo el mundo estamos transformando la seguridad privada mediante la innovación, la tecnología y un enfoque centrado en las personas. Nuestro propósito, "Ayudamos a hacer de tu mundo un lugar más seguro", guía cada una de nuestras decisiones y describe el impacto positivo de lo que hacemos. Cultivamos un entorno donde las oportunidades profesionales, el éxito compartido y un liderazgo que empodera, son una realidad. Funciones: - Realizar en forma y plazo las asistencias técnicas que le sean asignadas. - Realizar en forma y plazo los mantenimientos que le sean asignados. - Revisar y anotar en el parte de trabajo todos los materiales usados en cada asistencia y/o mantenimiento. - Llevar un inventario al día del material que le es asignado. - Efectuar el seguimiento de reparaciones de materiales con el Encargado/a Técnico/a para poder finalizar las averías o mantenimientos asignados. - Realizar diariamente los partes de asistencia derivados de su actividad. - Enviar el cierre de las asistencias diariamente. - Realizar las guardias 24*7 que le sean asignadas en cuadrante de rotación semanal. - Velar por el correcto estado de las instalaciones en las que interviene. - Comunicar cualquier deficiencia de las instalaciones en las que interviene al Encargado/a Técnico/a. - Velar por la imagen corporativa de la compañía. Ofrecemos: Contrato indefinido. Salario competitivo acorde a la responsabilidad del puesto. Formación continua. Desarrollo profesional en un contexto internacional. Requisitos mínimos: Estudios: Formación Profesional de Grado Medio: Electricidad o Electrónica o similares. Conocimientos técnicos en servicios de mantenimiento e instalación. Manejo y control de sistemas de seguridad. Ofimática a nivel usuario. Experiencia: En puesto similar, al menos 6 meses. Carné de conducir. Requisitos deseados: Estudios: Formación Profesional de Grado Superior: Electricidad o Electrónica o similares. Cursos de acreditación y/o certificación de fabricantes de sistemas de seguridad. Experiencia: Experiencia en trabajos realizados como instaladores y/o mantenedores. Valorable también experiencia en PCI. Se valorará certificado de discapacidad igual o superior al 33%.

Actual Talent is the talent acquisition consultancy that offers Specialized Search, RPO and Talent Solutions. Our purpose is to drive the growth and fulfillment of individuals and organizations. We facilitate individuals in finding inspiring opportunities and help organizations discover professionals who will take them to the next level. We do this through talent acquisition and development solutions that focus on people, diversity and inclusion, innovation, and cutting-edge technology. About the client: Our client is a well-established international industrial group with a strong presence in Southern Europe. They are committed to maintaining the highest health and safety standards across their multi-site operational and mining environments. Job description: The Security Coordinator for Iberia (Spain and Portugal) will take ownership of the regional safety strategy, working closely with plant managers and operational teams to prevent accidents, reduce risks, and develop a strong safety culture. This position is based in Pamplona. Reporting directly to the Regional Health & Safety Manager, the Security Coordinator will play a key role in ensuring compliance with corporate safety policies and local regulations. Its main responsibilities will be to: Deploy the corporate Safety Management System and safety action programs across the region Identify and analyze risks in collaboration with local teams Ensure the strict application of corporate safety standards, such as Life Saving Rules Analyze accidents and near-misses to identify root causes and implement appropriate corrective actions Organize and coordinate Health & Safety training for personnel, and pilot internal safety audits Lead the Iberia safety network and foster the sharing of best practices Provide operational support and guidance to site management regarding health and safety topics and during high-risk situations Requirements: Experience: Minimum of 7 years of experience in a similar function, ideally within a multi-site environment Education: A Bachelor's degree is required Languages: Fluency in Spanish and professional English are mandatory. French and Portuguese proficiency are highly desired Competences: Strong mastery of Health & Safety practices, including risk analysis, prevention principles, and accident investigation A field-oriented, operational profile capable of interacting effectively with site managers and operational teams in a demanding industrial setting Demonstrable autonomy, pragmatism, and strong analytical skills, along with a diplomatic and proactive approach What we offer: Join an international industrial leader highly committed to operational excellence and the safety of its workforce. A dynamic, field-oriented role with the autonomy to make a tangible impact across multiple production sites. A competitive salary package and real growth opportunities.

¿Cuál será tu misión? Serás la persona responsable de planificar, organizar y supervisar la actividad asistencial del centro, asegurando la continuidad del cuidado, la coordinación del equipo multidisciplinar y el cumplimiento de los objetivos establecidos en el Plan de Gestión Anual. Trabajarás en estrecha colaboración con la Dirección Asistencial para impulsar la mejora continua y el bienestar de las personas usuarias y de los equipos. Principales responsabilidades Liderar y coordinar el equipo multidisciplinar (medicina, enfermería, trabajo social, psicología, terapia ocupacional, auxiliares…). Organizar la actividad asistencial diaria, gestionando incidencias, turnos y coberturas. Supervisar procesos asistenciales, protocolos, circuitos y estándares de calidad. Impulsar la mejora continua, auditorías internas, indicadores de calidad y seguridad del paciente. Coordinar los Planes de Atención Individualizada (PAI) y su seguimiento. Ser referente para personas usuarias y familias, gestionando reclamaciones y necesidades de comunicación. Supervisar documentación, registros y actividad administrativa asistencial. Garantizar el cumplimiento de protocolos de PRL, emergencias e higiene. Participar en proyectos de innovación, transformación digital e investigación. Colaborar con comisiones asistenciales y grupos corporativos. Requisitos Formación académica Titulación universitaria (preferentemente del ámbito sanitario o social). Valorable formación en gestión de personas, calidad asistencial o áreas afines. Experiencia Mínimo 3 años en coordinación o supervisión de equipos Competencias clave Liderazgo ético y colaborativo. Comunicación efectiva y empática. Gestión de equipos y resolución de conflictos. Toma de decisiones en entornos complejos. Orientación a objetivos y mejora continua. Organización y planificación. ¿Por qué unirte a nuestro equipo? Liderarás equipos comprometidos con el bienestar y la calidad asistencial. Participarás en proyectos innovadores y de impacto real en la vida de las personas. Entorno colaborativo, humano y orientado al desarrollo profesional. Además… podrás beneficiarte de beneficios y ventajas como seguro médico a través de retribución flexible, portal de descuentos, horario flexible para facilitar la conciliación y oportunidades de aprendizaje y crecimiento profesional en una institución en continua evolución.

Dar soporte y cobertura a la obra de acuerdo a las necesidades planteadas por la jefatura de obra. Planificación de los trabajos según las necesidades operativas. Control de la producción . Supervisión técnica . Coordinación de equipos (dirigir al personal de obra, cuadrillas y subcontratas). Gestión de almacen, equipos, máquinas y herramientas. Elaborar informes de producción y cierre mensual, mediciones y proformas.