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Tècnic de SAT - Maquinària Industrial per la Deformació Metàl·lica Vallès Oriental - Caldes de Montbui Sobre nosaltres A Josep Muntal, som distribuïdor exclusiu i consolidat de maquinària industrial per a la deformació metàl·lica, fabricada per proveïdors líders d’Europa i Àsia. Per reforçar el nostre creixement, incorporem un Tècnic de SAT que donarà suport a l'equip que es dedica al Servei d’Assistència Tècnica (SAT). La teva missió Realitzar la posta en funcionament dels béns d'equip que l'empresa subministra als seus clients oferint un servei tècnic d'alta qualitat amb la màxima autonomia en la resolució de totes les incidències diàries que puguin sorgir en l’ús de la maquinària. Què t’oferim? • Un projecte estable i a llarg termini en una empresa consolidada i líder en el sector de la maquinària de deformació metàl·lica., • Formació contínua i possibilitat de créixer dins del departament de SAT., • Un entorn de treball proper, amb molt bon ambient de treball, amb responsabilitats reals i la satisfacció de veure com la teva feina té impacte directe en la bona evolució del departament., • Contracte indefinit, amb període de prova segons conveni., • Jornada completa presencial., • Salari competitiu amb beneficis Què faràs en el teu dia a dia? • Servei d’Assistència Tècnica presencial de la maquinària, • Postes en marxa de la maquinària, • Cursos de formació al client, • Manteniments preventius i correctius de la maquinària, • Resolució d’incidències tècniques telefòniques, • Reparació de maquinària d'ocasió en el taller, • Preparació de maquinària per a ser enviada, • Muntatge i desmuntatge de maquinària en fires, • Manteniment del taller i el magatzem en perfecte estat d'ordre setmanal, • Garantir la màxima satisfacció del client Requisits mínims • Experiència mínima de 3 anys continuats en lloc de feina similar, • Cicle Formatiu de Grau Superior (ex. Tècnic Superior de Mecatrònica Industrial) o Titulació Universitària en l'àmbit d'Enginyeria Tècnica Industrial, • Idiomes:, • Català Nadiu., • Anglès nivell mínim imprescindible B2., • Castellà Nadiu., • Es valorarà Italià, Alemany, Xinès, • Experiència i coneixements de maquinària de tall làser, robòtica, mecànica, electrònica, hidràulica..., • Es valorarà experiència en sistemes informàtics (valorable coneixements IA), • Disponibilitat per a viatjar durant la setmana per tota Espanya, • Disponibilitat per formar-se a l’estranger Valorem moltíssim que siguis… • Proactiu, • Amb iniciativa i desig d’aprendre constantment, • Orientació al client, • Planificació i organització, • Preocupació i millora continua per la qualitat, • Capacitat d’adaptació al canvi, • Alta capacitat de treball, • Compromès i amb esperit de treball en equip. Si busques un repte professional on puguis créixer i consolidar-te a llarg termini, t’estem esperant!

En Hays estamos buscando un/a Especialista en Medio Ambiente e I+D para incorporarse al equipo técnico de nuestro cliente Orkla Cederroth SAU, compañía multinacional con más de 40 años de experiencia en el mercado local. Tu nuevo puesto Participarás en proyectos técnicos centrados en packaging y sostenibilidad, tomando el liderazgo en iniciativas clave dentro de tres áreas principales: Medio ambiente • Análisis de riesgos ambientales., • Desarrollo de parámetros de sostenibilidad en el sistema PLM., • Seguimiento de normativa ambiental (ISO 14001, ecomodulación, reducción de plásticos…). Gestión de proyectos • Participación en proyectos de packaging, medioambientales e I+D y otros., • Creación de materiales y gestión completa del proceso de packaging. Sistemas • Participación activa en el sistema PLM (Product Lifecycle Management)., • Validaciones en el sistema ERP (SAP)., • Elaboración de fichas técnicas y documentación logística de materia prima y producto final. Qué necesitarás para encajar con el puesto Formación y experiencia en medio ambiente. Conocimiento actualizado acerca de normativas ambientales. Experiencia en gestión de proyectos técnicos. Inglés fluido o avanzado para mantener conversaciones técnicas y operativas. Perfil comprometido y con ganas de crecer dentro de la empresa. Valorable experiencia en sectores como alimentación, químico, industrial… Qué obtendrás a cambio Contrato indefinido directamente con empresa final. Salario según experiencia. Horario de lunes a jueves: 7:00 - 9:00h hasta 16:00 - 18:00h. Viernes 8:00 - 9:00h hasta 14:00 - 15:00h. Beneficios adicionales: • Teletrabajo: opción de trabajar desde casa los lunes, • Clases de inglés (1h/semana dentro del horario laboral)., • Retribución flexible (comida, transporte, guardería, formación).

Desde LHH Recruitment Solutions, buscamos un/a Comercial Externo para una compañía referente en el sector de la automoción, especializada en la distribución de recambios y soluciones para talleres profesionales. La persona seleccionada se incorporará a la división de pintura, gestionando una zona amplia en el área de Lliçà y poblaciones limítrofes, con el objetivo de mantener, fidelizar y desarrollar la cartera de clientes, principalmente talleres y distribuidores especializados. Descripción de las funciones • Gestionar y ampliar la cartera de clientes en la zona asignada (talleres, distribuidores, tiendas especializadas, etc.)., • Visitar de forma regular a los clientes para ofrecer soluciones en productos de pintura y materiales asociados., • Presentar novedades, promociones y condiciones comerciales adaptadas a las necesidades del cliente., • Detectar oportunidades de negocio y realizar acciones de prospección en la zona., • Negociar precios, condiciones y plazos de entrega, garantizando la satisfacción del cliente., • Realizar el seguimiento de pedidos y coordinar con los equipos internos de ventas y logística., • Registrar las actividades comerciales y oportunidades en el CRM. Requisitos mínimos • Formación en Ciclo Formativo o Bachillerato, valorándose estudios en Comercio, Automoción o Ventas., • Experiencia mínima de 2 años en ventas, preferiblemente en el sector de pintura para automoción o en industrias afines (recubrimientos, materiales de reparación, etc.)., • Habilidades de negociación, orientación al cliente y proactividad comercial., • Capacidad de organización y autonomía en la gestión de la ruta comercial., • Manejo de herramientas ofimáticas y CRM., • Carné de conducir y disponibilidad para desplazamientos frecuentes en la zona asignada. Características y condiciones del puesto • Contrato indefinido y proyecto estable en una compañía líder del sector., • Retribución competitiva valorables según la experiencia y valía del candidato/a. Si cuentas con experiencia en la venta de pintura o productos relacionados con la automoción y te motiva un proyecto estable y en crecimiento, te invitamos a enviar tu solicitud.

About Werfen Werfen is a global leader in specialized diagnostics, operating directly in over 30 countries and reaching more than 100 territories worldwide through distributors. We develop, manufacture, and distribute integrated solutions — including systems, reagents, automation, and software — for use primarily in hospitals and clinical laboratories. At Werfen, we are driven by innovation, precision, and collaboration. Our people are at the heart of everything we do, committed to advancing patient care through excellence in science and technology. What You’ll Be Doing: As a Maintenance Technician, you will be responsible for repairing and installing manufacturing and R&D equipment, ensuring all systems operate efficiently and safely. You will perform preventive maintenance according to manufacturer specifications, inspect equipment performance, and diagnose and correct malfunctions or technical issues as needed. Key Responsibilities: • Perform preventative maintenance on the assigned equipment, • Repair all production equipment as needed, • Perform breakdown analysis, • Perform general housekeeping, • Upgrade production lines with new equipment/technology, • Work with outside contractors working on assigned line, • Comply with GMP, safety, and audit standards, • Work independently under limited supervision (self-management), • Documentation of the work orders, • Collaborate on the improvements and optimization of the machines Networking/Key relationships: This position requires cooperation with: • Filling & Packaging Department, • Bulk and Intermediate Manufacturing Departments, • Engineering Minimum Knowledge & Experience required for the position: • Education: • Required: CFGM in maintenance, Mechanics, electronic, electric, or similar. Valuable: Any additional degree higher than that required in the previous section • Experience: • Depending on the type of laboratory to which the technician is going to be placed, specific experience may be required in topics like maintenance, Mechanics, electronic, electric. • Additional Skills/Knowledge • Software: Fluency in Office Tools (Excel & Word), and valuable basic knowledge in SAP., • Language: Fluency in Spanish or Catalan. Basic knowledge of English (reading and, • speaking). Skills & Capabilities: The ideal candidate for this position will exhibit the following skills and competencies: • Ability to maintain, calibrate and use technical equipment with accuracy, • Flexibility in order to work with and provide support for a number of people, • Teamwork, • Attention to detail, • Oral and written communication skills, • Reflects company values through the quality of work and professional relationships.

Se necesita una persona emprendedora, creativa y imaginativa de alrededores de Granollers. Responsabilidades del candidato/a: • Atender a los clientes ayudándoles a cumplir sus objetivos, • Experiencia en proyectos de interiorismo., • Tener experiencia o entendimiento en el manejo de mobiliario, • Atender público. Cualificaciones del candidato/a: • Carrera de interiorismo (Licenciado de 2-3 años de experiencia), • Buenas habilidades creativas., • Agilidad con uso de programas, AutoCad, Sketchup, V.ray, Microsoft Oficce, Excel,.............., • Saber ejecutar presupuestos

Role Overview We are looking for an experienced Enterprise Application Architect to design a secure, scalable IT architecture to support business capabilities. Key duties will include leading application rationalization and ERP consolidation, as well as setting governance and integration standards across Germany, Spain, France, Poland, Italy, Denmark, and the UK. Key Responsibilities · Build relationships with key business and technology stakeholders to secure buy-in and engagement · Aligning application architecture with business capabilities and business processes · Define and communicate the architecture vision and roadmap that will deliver strategic business goals and objectives · Work with the CIO office to align IT applications with business strategy. · Work with stakeholders to define TO-BE architecture and roadmaps · Maintain consistent technology standards across IT application teams. · Define development, integration, and deployment standards. · Evaluate technologies and recommend enhancements. · Oversee system and platform integration for interoperability. · Ensure regulatory and policy compliance, including establishing relevant processes · Modernize existing architecture. · Support application rationalization and ERP simplification initiatives and projects from an architectural perspective. · Mentor teams on architectural best practices. · Oversee and implement architecture governance processes and approach Requirements · Degree in Computer Science, Telecommunications, or related field · Experience in large enterprise-scale consolidations, ideally across geographies · Experience in finance as a domain · Ability to influence key stakeholders, for example, through storytelling · Ability to approach designs with pragmatism · Experience as an Enterprise Application Architect or an Application Solution Architect. · Familiarity with modern frameworks/platforms (e.g., .NET, Azure, Power Platform) · Skill in using integration platforms such as WSO2, Boomi and MuleSoft is required. Proficiency with enterprise application architecture methods (f.i. TOGAF, LeanIX) · Skill in mapping business processes to IT applications using the concepts of business process frameworks (e.g. the APQC Process Classification Framework), enterprise business capabilities, and logical application components. · Strong communication, presentation and technical leadership skills Preferred Qualifications · Architecture certifications (TOGAF, Azure Architect, etc.) · Experience with multinational teams or digital transformation · Familiarity with agile methods (Scrum, SAFe)

Como Entrenador Personal en Training Park, tu responsabilidad será guiar y motivar a los clientes en sus rutinas de ejercicio y planes de entrenamiento personalizados. Tus tareas diarias incluirán la planificación de entrenamientos, la supervisión de sesiones de fitness y dinamización de grupos y entrenamientos personales. Este es un puesto de tiempo completo y se realizará de manera presencial en nuestras instalaciones ubicadas en Granollers y/o Mataró Requisitos • Experiencia en entrenamiento personal, • Conocimiento en entrenamiento personal y grupal, • Habilidades adicionales como la capacidad de comunicación, trabajo en equipo y una actitud motivacional serán muy valoradas.

REPORTA A: Plant Supply Chain Manager SUPERVISA A: Equipos de Almacén y Expediciones MISIÓN: Coordinar y gestionar todos los aspectos del proceso logístico, asegurando que las mercancías se entreguen de manera puntual y eficiente. FUNCIONES PRINCIPALES: • Gestionar incidencias y quejas logísticas de clientes o transportistas, trabajando en su prevención., • Supervisar y resolver incidencias con el despacho aduanero., • Definir y mantener los requisitos de la base de datos logística de los clientes., • Mantener bases de datos e instrucciones internas actualizadas para garantizar el buen funcionamiento del departamento., • Hacer seguimiento de incidencias informáticas relacionadas con el almacén., • Liderar el inventario anual de la planta., • Gestionar y coordinar al equipo de almacén y expedición: planificar turnos, gestionar ausencias, vacaciones y horas extra., • Analizar la distribución de material almacenado y los niveles de inventario., • Garantizar que los clientes cumplan los Minimum Order Quantity (MOQ) para optimizar transportes y reducir costes., • Hacer seguimiento de pedidos, optimizar contenedores, embalaje e incidencias interempresariales., • Analizar consumibles de embalaje: cajas, palets y bobinas WIP., • Gestionar procesos para elegir el modo de transporte más adecuado y apoyar la selección del transportista para cumplir con el OTD (entrega puntual), servicio y coste., • Mantener los KPI alineados con la estrategia de planta y proponer mejoras., • Apoyar en procesos de licitación de transporte., • Proponer mejoras en la cadena de suministro de la planta. REQUISITOS: Educación: • Inglés (B2 mínimo), • Español Otros: • Excel avanzado, • Experiencia en SAP (valorada), • Experiencia en sector industrial

En TEMPS llevamos 30 años encontrando oportunidades profesionales para la gente que busca trabajo. Tenemos experiencia, somos solventes y estamos comprometidos. En estos momentos una importante empresa del sector químico, situada en el Valles Oriental, precisa incorporar un/a operario/a químico. Que se encargará de dar soporte en la sección de fabricación (reactores). Las tareas a realizar serán: • Carga y descarga de reactores, • Cumplimentación documentación de fabricación, • Realización plan de limpieza, • Abastecer la línea de producción y mezclar las substancias, • Manejar reactores manuales y automáticos, • Manejo Scada, Prodedure y SAP Buscamos personas responsables, comprometidas y con ganas de poner en práctica sus conocimientos en química. Requisitos: • Valorable experiencia como operario/a químico o estudios relacionados, • Vehículo propio para acceder al centro de trabajo, • Valorable disponibilidad de incorporación inmediata Se valorará muy positivamente: • FPI en Química o similar, • Capacidad para trabajar siguiendo normas estrictas de seguridad e higiene., • Disponibilidad para trabajar fin de semana y festivos Se Ofrece: • Contrato Indefinido directamente por empresa, • Puesto estable., • Jornada completa., • Salario inicial: Entre 27.000€ y 32.000€ el primer año.

En BETWEEN te ofrecemos las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos profesionales. Si quieres desarrollar tus capacidades en IT e Ingeniería ¡este es tu próximo destino! Damos soporte en una gran variedad de áreas como Firmware, Software, BI, Diseño, Project Management y muchas más. Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros BETWEEN Labs. Estamos buscando un Ingeniero/a Mecánico SolidWorks- Maquinaria para ampliar uno de nuestros equipos en Granollers. Funciones • Análisis, cálculo y diseño de maquinaria en 3D (I+D)., • Trabajar en conjunto con los distintos departamentos para encontrar las soluciones más eficientes., • Desarrollar diseños en 3D a partir de planos en 2D., • Coordinar reuniones con los responsables del área técnica para hacer el seguimiento de los proyectos., • Organizar y gestionar los planos dentro de la carpeta del proyecto. Beneficios • Seguro médico con Sanitas., • Oportunidades de formación: Idiomas, Certificaciones, Bootcamps y mucho más., • Multitud de eventos: BETWEEN Night, Torneo de Padel, Black Mamba Race y mucho más., • Retribución flexible (restaurant, transporte, guardería)., • Incentivos por validar o recomendar talento. Si cuentas con al menos 5 años de experiencia en el diseño mecánico, dominando SolidWorks y tienes un enfoque práctico y colaborativo para la solución de problemas, te invitamos a considerar esta oportunidad. Formarás parte de un equipo dinámico y comprometido con la innovación y la calidad, donde tu experiencia será valorada y podrás contribuir significativamente al desarrollo de soluciones técnicas avanzadas. Requisitos • Formación en Ingeniería y/o Formación Profesional Técnica., • Experiencia entorno 6- 8 años en el diseño de maquinaria., • Alto conocimiento y experiencia en el diseño de conjuntos y sistemas mecánicos con un alto grado de autonomía., • Capacidad demostrable para diseñar de forma autónoma., • Nivel alto de SolidWorks

Grupo Zedis somos la empresa líder europea en el desarrollo y producción de POSM permanente y equipamiento para el Retail. Actualmente, dentro de nuestro plan de desarrollo internacional precisamos incorporar a nuestro equipo humano un/a Responsable de Mantenimiento de Fábrica, quién se encargará de coordinar y supervisar las actividades de conservación, tanto preventiva como correctiva, de la infraestructura, instalaciones y equipos productivos, a la vez que asesora y forma e el mantenimiento de la maquinaria a su cargo, con el objetivo de garantizar el óptimo funcionamiento de la actividad productiva de la compañía. Funciones: · Coordinar el mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones y la maquinaria de la empresa y proveedores de la misma, en base a la normativa ISO 9001. · Calibrar y gestionar los equipos de medición, según la normativa ISO 9001. · Negociar los precios de las compras de materiales relacionados con el área de mantenimiento, y realizar las compras de materiales necesarios para la realización de las tareas de mantenimiento. · Organizar con el departamento de Calidad las operaciones de prevención de riesgos laborales y situaciones de emergencia. · Coordinar tareas relacionadas con el orden y la limpieza de la empresa. · Coordinación de Actividades Empresariales con los proveedores de mantenimiento habituales. · Formación interna a equipos de trabajo en materia de electricidad y mecánica básica. · Gestionar las personas que forman parte de su equipo de trabajo, brindando apoyo continuo y mentoring, identificando necesidades de formación, administrando solicitudes relacionadas con fichajes, ausencias y vacaciones, asegurando que todos trabajan de acuerdo con los procesos y procedimientos establecidos, definiendo objetivos y llevando a cabo evaluaciones periódicas para fomentar el desarrollo y el rendimiento de cada miembro del equipo bajo su responsabilidad directa. · Mantener actualizada la documentación del departamento: Mapa de procesos, documentación de instructivos y procedimientos, manuales de usuario, espacios de trabajo, descripciones de puestos de trabajo, etc. . Gestionar indicadores de gestión y desempeño de su departamento, analizando su evolución e identificando mejoras. Horario: · Jornada de Lunes a Viernes. · Horario de 8:00 a 17:00 h o de 09:00 a 18:00 h. · 100% presencial. ¿Qué ofrecemos? · Vacante estable. · Salario según valía del candidato/a. · Parking de empresa. · Incorporación inmediata. Si te gustan los retos, trabajar en equipo y buscas crecimiento profesional. ¡Inscríbete!

Ingeniero/a Eléctrico/a – Energía Fotovoltaica y Movilidad Eléctrica 📍 Ubicación: Presencial en Granollers (Barcelona), con posibilidad de teletrabajo 25–50% del tiempo 🕓 Jornada completa | Contrato indefinido (6 meses de prueba) Buscamos un/a Ingeniero/a Eléctrico/a con experiencia en proyectos de energía fotovoltaica y movilidad eléctrica, para incorporarse a una empresa en crecimiento con una sólida cartera de proyectos. ✅ Tus principales responsabilidades En fase de diseño e ingeniería: • Realización de proyectos de instalaciones eléctricas de baja y media tensión (BT/MT) para proyectos en el sector energía fotovoltaica y movilidad eléctrica., • Elaboración de planos, memorias técnicas y cálculos eléctricos., • Dirección técnica y supervisión de montajes eléctricos BT/MT., • Comisionado y puesta en marcha de instalaciones. ✅ Requisitos imprescindibles • Mínimo 2 años de experiencia en proyectos eléctricos., • Inglés nivel B2 o superior., • Carnet de conducir y vehículo propio., • Manejo fluido de AutoCAD., • Disponibilidad para viajar de forma puntual. 🌟 Se valorará positivamente • Experiencia en proyectos de energía solar fotovoltaica y estaciones de recarga de vehículos eléctricos., • Residencia en Barcelona, Granollers o alrededores. 💼 Qué ofrecemos • Incorporación a una empresa en expansión, con proyectos innovadores y de impacto real., • Buenas condiciones laborales y posibilidad de crecimiento profesional., • Entorno colaborativo y dinámico dentro del sector energético.

Servicios Securitas precisa incorporar un/a auxiliar de servicios con Inglés alto para la Recepción de una fábrica ubicada en Canovelles Funciones: Atención e información al público (presencial y telefónica), control de accesos, apertura y cierre de instalaciones, tareas administrativas básicas, etc Horario: De Lunes a Viernes de 10h a 18h Requisitos mínimos • Imprescindible nivel alto de inglés (B2 o superior), • Nivel medio de ofimática, • Disponibilidad de incorporación inmediata., • Disponibilidad para trabajar a jornada completa, • Imprescindible vehículo propio para llegar al servicio Requisitos deseados • Se valorará certificado de discapacidad igual o superior al 33%. Ofrecemos: • Contrato indefinido., • Salario mensual entre 1650€/brutos - 1850€/brutos, • Estabilidad laboral, formación continua., • Desarrollo profesional en un contexto internacional.

El Grupo Audens es una empresa líder en el sector de la alimentación, siendo el mayor fabricante de España de croquetas, canelones, lasañas, pollo empanado y nuggets congelados. Trabajamos cada día con un objetivo claro: ofrecer soluciones alimentarias más sanas, sabrosas y sostenibles, siempre desde la excelencia, la ética y la pasión por lo que hacemos. Actualmente estamos buscando un/a Administrativo/a de Exportación para nuestras oficinas centrales en Granollers. Funciones y responsabilidades: 🤝 Dar soporte al proceso de pedidos con el cliente actual: 🌍 Velar por el circuito completo del pedido 📦 Revisar stocks disponibles y tiempos de entrega 📄 Preparar, revisar y enviar la documentación de exportación 🔄 Coordinar con Planificación la previsión de compras de clientes export 💰 Realizar el seguimiento de pagos pendientes Te pedimos: 🎓 Formación en Administración, Comercio o similar. 📈 Dominio de herramientas ofimáticas (especialmente Excel y PowerPoint). 🌐 Nivel de inglés, FIRST Certificate. Se valorará el conocimiento de un segundo idioma (francés, alemán). 🤝 Habilidades comunicativas y capacidad de trabajo en equipo. 🧠 Capacidad organizativa y orientación al detalle. 🕓 Experiencia mínima de 1-3 años en funciones similares. Te ofrecemos: ⏳ Jornada completa 🏢 100% presencialidad 🚀 Incorporación inmediata 🥘 Formar parte de un proyecto sólido dentro del sector alimentación 💼 Trabajo dinámico con contacto directo con cliente 🔄 Estabilidad laboral y oportunidades de desarrollo profesional. En AudensFood, creemos en un entorno de trabajo donde cada persona pueda crecer, aportar y sentirse valorada. Fomentamos la igualdad de oportunidades, la diversidad y la inclusión en todas sus formas, promoviendo un ambiente de respeto y colaboración. Apostamos por el talento, la diversidad y el crecimiento conjunto. Si eres una persona proactiva, comprometida y con ganas de formar parte de una empresa en evolución constante… ¡te estamos esperando! 🙌

Nuestro cliente, importante entidad aseguradora líder en Catalunya con una sólida trayectoria en el sector de la salud, precisa incorporar en su delegación de Granollers: ASESOR/A COMERCIAL - NO FREELANCE (Asistencia Sanitaria Colegial) Dependiendo directamente del Delegado/a Comercial, la persona seleccionada será responsable de la gestión, captación y fidelización de clientes (particulares y empresas), ofreciendo un asesoramiento cercano y de confianza en la contratación de seguros de salud. FUNCIONES / RESPONSABILIDADES: • Prospección, captación y fidelización de clientes particulares y colectivos., • Asesoramiento y venta de productos de la compañía., • Seguimiento y mantenimiento de la cartera asignada., • Apoyo en campañas comerciales y colaboración con el equipo de ventas y marketing., • Atención personalizada a los asegurados y gestión de incidencias. SE REQUIERE: • Titulación mínima de Bachillerato., • Experiencia mínima de 2 años en funciones comerciales (no es imprescindible experiencia en el mismo sector)., • Catalán y castellano hablados y escritos., • Conocimientos de ofimática., • Persona con vocación comercial, emprendedora y ambiciosa. SE OFRECE: • Contrato indefinido directamente por empresa y formación continua, incluidas clases de inglés., • Salario negociable en función de la valía del candidato/a (SBA: 24.000€ + importante variable)., • Póliza de salud gratuita para ti, pareja e hijos., • Ayuda comedor 2.275€/año., • Horario de lunes a jueves de 9-14h / 15.30h - 19h, viernes de 9-14h., • Buen ambiente laboral y 26 días laborables de vacaciones. Si buscas un proyecto estable, en una compañía de referencia y con un entorno de trabajo que apuesta por tu desarrollo y bienestar, ¡INSCRÍBETE EN LA OFERTA! En breve nos pondremos en contacto contigo para conocerte mejor. Valoramos la diversidad y la igualdad de oportunidades en el ámbito laboral. No discriminamos por raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad o cualquier otra característica protegida por la ley.

Buscamos un/a Responsable de Producción para trabajar a turno rotativo de mañana y tarde, para una empresa líder en la fabricación de productos químicos de gran consumo. La persona tendrá el objetivo de coordinar los recursos de planta y garantizar la eficiencia, la calidad y la seguridad en el proceso productivo. Funciones: • Planificar y distribuir los recursos humanos disponibles, asignándolos de manera eficiente según el plan de producción., • Dirigir y motivar al equipo de producción, asegurando un ambiente de trabajo colaborativo, productivo y orientado a resultados., • Actuar como canal de comunicación entre la dirección y el equipo de producción, asegurando el flujo efectivo de información y la correcta comprensión de objetivos., • Asegurar la formación continua del personal en funciones operativas, calidad, seguridad y medio ambiente, en coordinación con los departamentos correspondientes., • Dar soporte en la integración y formación de nuevas incorporaciones., • Velar por el cumplimiento de normativas legales y sectoriales., • Participar activamente en las rutinas de gestión operativa, identificando oportunidades de mejora en tiempo real., • Supervisar las actividades de limpieza de máquinas, cambios de formato e incidencias productivas, asegurando la eficiencia operativa y el cumplimiento de los estándares., • Realizar el seguimiento de los indicadores clave de producción (KPIs), liderando la definición e implementación de planes de acción correctivos., • Presentar los resultados e indicadores de producción, así como en paneles de comunicación visual en planta., • Apoyar en la gestión del cambio frente a la introducción de nuevos productos, procesos o tecnologías., • Participar en proyectos de mejora continua, impulsando acciones de optimización y asegurando la sostenibilidad de las mejoras implantadas a lo largo del tiempo., • Analizar y revisar las de desviaciones de las órdenes de producción proponiendo medidas correctivas., • Gestionar y dar soporte en el uso de los sistemas de información industrial (SAP, MES, BATCH), • Coordinar con el departamento de mantenimiento la gestión de averías en los diferentes equipos e instalaciones., • Colaboración en la ejecución del inventario anual. Requisitos: • Grado en ingeniería industrial, química o similar., • Valorable máster en prevención de riesgos laborales., • Nivel alto de inglés., • Mínimo 3 años de experiencia en posición similar., • Experiencia en gestión de equipos, análisis de problemas y toma de decisiones., • Perfil proactivo.

Te apasiona el mundo de la restauración y el trato con las personas? Buscas una oportunidad para formar parte de un equipo con una larga trayectoria profesional? ¡Ésta oferta es para ti! Te incorporarás como Camarero/a en una reconocida empresa con más de 150 años de experiencia en el sect

En Zetes, empresa líder en soluciones tecnológicas para la optimización de la cadena de suministro y la identificación de productos.Buscamos un Técnico / Ingeniero de soporte en procesos de identificación y trazabilidad automatizada, con formación en Ingeniería Técnica o Ciclo Formativo Gra

Tot allò que fem gira al voltant del propòsit únic de millorar la qualitat de vida de les persones. De ser-hi sempre quan ens necessiten. O, més ben dit, de ser sempre "aquí". "Aquí" és casa teva, la teva oficina o la teva acadèmia de ball. "Aquí" ets tu, siguis on siguis. És la solució o servei que t'oferim per fer-te la vida més fàcil. Millorar el present. Replantejar-se fins i tot les coses que ja estaven bé i que funcionaven per portar-les un pas més enllà. No entenem una altra manera de treballar. I això no només ho diem, fa més de 120 anys que ho fem. Ara que ja saps una mica més de nosaltres, t’explicarem què estem cercant. Busquem un nou company/a, una persona apassionada per la gestió del talent que vulgui liderar processos de selecció de principi a fi, ajudant a les Business Partner de l’àrea de Desenvolupament Organitzacional a incorporar als millors professionals que comparteixin la cultura i visió d’Estabanell. Quines seran les teves principals responsabilitats? [Funcions] • Coordinar i gestionar tot el procés de selecció tant amb els nostres partners externs de selecció, com en el procés selecció interna, des de la definició del perfil fins a la incorporació., • Definir les estratègies de cerca i diferents canals per atraure talent., • Publicar ofertes, filtrar candidatures, enviar proves, fer seguiment, etc.., • Participar en les entrevistes de selecció., • Garantir una experiència excel·lent a cada candidat/a. Què busquem de tu? [Requisits] • Formació en Psicologia, RRHH o àmbits similars., • Experiència mínima de 3-5 anys en consultoria selecció, seleccionant comandaments intermedis i perfils d’enginyeria, tècnics i comercials., • Coneixements d’eines de reclutament i portals d’ocupació. Quines són les habilitats necessàries? [Soft Skills] • Persona empàtica amb capacitat d’escolta per interactuar a totes les àrees de l’empresa., • Professional i compromesa amb iniciativa i proactivitat., • Que actuï de manera transparent mostrant confiança i sabent treballar en equip., • Bona capacitat d’agilitat per aprendre i actuar i en la resolució de situacions. Què oferim: [Condicions] Flexibilitat, bon ambient i l’oportunitat de contribuir al creixement d’una empresa energètica en plena evolució. Lloc de treball: Granollers Jornada: 25 h/setmana amb horari flexible amb 3 matins i 2 tardes. Contractació: 6 mesos amb possibilitat d'allargar la col·laboració.

Nuestro cliente, despacho jurídico con amplia trayectoria y presencia en Granollers, precisa incorporar: ASESOR/A CONTABLE/FISCAL (DESPACHO PROFESIONAL) Dando soporte al equipo de abogados y colaborando con distintas áreas del despacho, sus funciones principales serán: FUNCIONES / RESPONSABILIDADES: • Asesoramiento integral a empresas y empresarios en materia fiscal, contable y tributaria., • Elaboración y supervisión de contabilidades, cierres mensuales y anuales, balances y cuentas de resultados., • Preparación y presentación de impuestos: IVA, IRPF, Impuesto de Sociedades y otros tributos locales o autonómicos., • Elaboración de liquidaciones, declaraciones y escritos ante la Administración., • Coordinación y comunicación directa con clientes, ofreciendo un servicio de asesoramiento continuado y de confianza., • Colaboración con los departamentos laboral y jurídico del despacho para ofrecer una visión global al cliente. SE REQUIERE: • Formación universitaria en Empresariales, Economía, ADE o similar., • Formación actualizada en fiscalidad y contabilidad (valorable máster o cursos específicos)., • Experiencia mínima de 5 años en asesoramiento fiscal-contable dentro de asesorías o despachos profesionales., • Conocimientos sólidos de legislación tributaria y normativa contable., • Persona autónoma, responsable, con capacidad de relación y orientación al cliente., • Residencia cercana a Granollers o alrededores. SE OFRECE: • Incorporación estable en un despacho profesional consolidado y en crecimiento, con un entorno de trabajo colaborativo y cercano., • Proyecto a largo plazo con autonomía y responsabilidad en la gestión de una cartera de clientes., • Salario y condiciones negociables según valía y experiencia del candidato/a., • Horario flexible: de lunes a jueves de 8:30h a 18:00h, y viernes intensivo de 9:00h a 15:00h. Si buscas un proyecto estable en un despacho de referencia, con un entorno profesional que valora la calidad del servicio y el crecimiento personal, ¡INSCRÍBETE EN LA OFERTA! En breve nos pondremos en contacto contigo para conocerte mejor. Valoramos la diversidad y la igualdad de oportunidades en el ámbito laboral. No discriminamos por raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad o cualquier otra característica protegida por la ley.

En Persona Service RRHH TT SL, consultoría especializada en selección de personal y gestión de talento, estamos en búsqueda de un/a Técnico/a de Selección para incorporarse a nuestro equipo en el departamento de ETT, en nuestras oficinas de Granollers (ubicadas en la UEI Unión Empresarial, zona polígono). Buscamos un/a profesional con experiencia en empresas de trabajo temporal, que disfrute de un entorno dinámico, con alto volumen de procesos y orientado a resultados. 🎯 Tu misión será: • Gestionar de manera integral los procesos de selección (publicación de ofertas, entrevistas, presentación de candidatos/as, etc.)., • Colaborar estrechamente con nuestros clientes, garantizando la calidad y agilidad en cada proceso., • Participar activamente en la mejora continua del área de selección. 👤 Buscamos: • Experiencia en selección dentro del sector ETT., • Capacidad para trabajar con varios procesos simultáneamente., • Iniciativa, compromiso y orientación al cliente., • Motivación por seguir aprendiendo y desarrollándose profesionalmente. 💼 Ofrecemos: • Incorporación a una empresa consolidada y en expansión., • Proyecto estable dentro de un equipo comprometido y dinámico., • Contrato Indefinido (1 mes de período de prueba ), • Entorno profesional colaborativo, con formación y posibilidades reales de crecimiento.(contamos con 2 días de clase de idiomas ), • Opción de Teletrabajo dos días por semana ( una vez pasado los 6 primeros meses ) ., • Horario de Lunes a Jueves de 9 a 18h / Viernes de 9 a 16h., • Salario: 18k a 22k brutos anuales ( dependerá de la experiencia aportada por los candidatos), • Equipo dinámico y comprometido, donde tu trabajo tendrá impacto. Si te apasionan los Recursos Humanos, la selección de talento y buscas un proyecto estable en el que seguir desarrollándote, 👉 ¡Nos encantará conocerte!

Descripción del puesto Desde LHH, estamos buscando un/a Cost & Sales Controller para incorporarse a una empresa industrial con presencia internacional, ubicada cerca de Granollers, que se encuentra en pleno proceso de expansión. La persona seleccionada dará soporte en el control de costes, análisis de resultados y ventas, así como en la elaboración de informes que faciliten una toma de decisiones estratégicas dentro de la organización. Responsabilidades principales • Control de costes, márgenes y rentabilidades por área de negocio / producto / cliente., • Soporte en la elaboración, seguimiento y control de presupuestos, forecast y cierres mensuales., • Análisis de desviaciones y generación de informes financieros para dirección., • Participar en la configuración y mantenimiento del ERP (SAP Business One y BEAS), • Colaboración con diferentes departamentos para asegurar la coherencia de la información financiera., • Apoyo en proyectos de mejora de procesos y herramientas de reporting., • Sales controlling: reporting de clientes y control de tarifas, descuentos y comisiones comerciales Requisitos • Conocimientos demostrables de contabilidad financiera y analítica, con Grado en ADE o titulación universitaria., • Experiencia de 2-3 años en posiciones de Cost & Sales Controlling en entorno industrial., • Dominio avanzado de Excel., • Experiencia con Power BI y SQL es un plus, • Nivel alto de inglés escrito y hablado, • Experiencia en ERP, preferiblemente SAP. Competencias personales • Alta capacidad analítica y orientación al detalle., • Habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Proactividad y orientación a resultados., • Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y respetando dead-lines. Qué ofrecemos • Contrato indefinido y proyecto estable., • Buen ambiente de trabajo y cultura de colaboración., • Un día semanal teletrabajo, • Salario 45.000 €

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Importante empresa del sector industrial ubicada en Caldes de Montbui está seleccionando un/a Controller Industrial Senior. Las funciones principales serán: • Realizar y presentar los reportes mensuales financieros y operativos de la planta., • Mantener la actualización del Product Costing de la planta, así como su análisis., • Diseñar herramientas y estrategias de control financiero, enfocándose hacia la digitalización de los reportes, • Identificar y proponer acciones correctores y mejora tanto de proceso como de resultados., • Calcular los costes de nuevos productos y proyectos de la planta., • Revisar y verificar las cuentas anuales., • Elaborar, coordinar y realizar el seguimiento del presupuesto industrial y estructural de la planta local., • Optimización y automatización de procesos industriales y de la planta para mejorar la rentabilidad económica del negocio. Requisitos: • Formación: Grado en ADE, Contabilidad, Finanzas, Ingeniería y/o disciplina relacionada., • Mínimo de 4-6 años de experiencia en un puesto similar., • Imprescindible conocimientos en SAP y EXCEL, • Valorable nivel de inglés medio. Se ofrece: • Contrato indefinido y desarrollo profesional., • Salario muy interesante acorde a la experiencia aportada., • Horario estable de Lunes a Jueves de 7:30h a 16:30h y viernes de 7:30h a 14:30h. (todos los días con flexibilidad de entrada hasta las 9:30h)., • 6 días de teletrabajo al mes., • Jornada intensiva desde el 23/06 hasta el 12/09., • Pack de retribución flexible.

FINANCE & COST ACCOUNTANT Una empresa multinacional busca un/a Contable Financiero y de Costes para reforzar su equipo financiero en una etapa clave de expansión. Este rol es esencial para apoyar la gestión contable, el cumplimiento normativo y el control de costes, contribuyendo a la eficiencia operativa y la integridad financiera en un entorno colaborativo y de alto rendimiento. RESPONSIBILITIES: • Cierre mensual: Apoyo en la finalización del cierre mensual en un plazo de 3 días, incluyendo conciliaciones de balances, provisiones, amortizaciones, ajustes de nómina y bonus, y provisiones de tarjetas corporativas., • Pagos y cobros: Preparación y contabilización de pagos y cobros en el ERP local, seguimiento de facturas vencidas y conciliaciones bancarias., • Cuentas a pagar: Registro de facturas de proveedores directos e indirectos y apoyo en tareas transaccionales de cuentas a pagar., • Cumplimiento fiscal: Preparación y presentación de declaraciones fiscales mensuales y trimestrales (IVA, retenciones, pagos fraccionados, etc.), así como cumplimiento de requisitos estadísticos y regulatorios locales. Daba apoyo fiscal, peor lo hacia con compañera., presento modelos etc., • Conciliaciones de balance: Garantizar la exactitud e integridad de las conciliaciones de balance, en coordinación con los equipos de negocio y finanzas., • Cargos entre compañías: Preparación de cargos cruzados según políticas internas y conciliación con otras entidades del grupo. Soporte a socios financieros locales: Gestión de consultas contables y financieras; alineación del plan contable con las necesidades del negocio. Transformación financiera global: Participación activa en iniciativas de mejora continua y proyectos de transformación financiera a nivel global. Soporte corporativo y ad-hoc: Asistencia en proyectos especiales y solicitudes contables, administrativas o intercompany puntuales. • Auditoría externa y consultores: Preparación y entrega de documentación requerida para auditorías externas y revisiones., • Soporte contable US GAAP y local: Revisión y conciliación de la contabilidad local con US GAAP, incluyendo mapeo y ajustes., • Contabilidad de costes: Registro y análisis de asientos de contabilidad de costes, en coordinación con los equipos financieros y operativos locales, regionales y globales. CONDICIONES: • Salario: €34,000–€38,000 bruto anual, • Horario flexible: L-J 7:30/9:00–16:30/18:00, V 8:00–14:00, • No teletrabajo

Consultora especializada en selección de personal busca un Técnico/a de Finanzas para una empresa líder en su sector ubicada en el Vallés Oriental. FUNCIONES • Área legal, • Inspecciones de Hacienda: preparación de la documentación, análisis, estrategia y coordinación con asesores fiscales., • Inmovilizados: altas, bajas, cambios de empresa, altas de leasing, amortizaciones y cálculo de ajustes sobre la base imponible., • Control y gestión documental de escrituras, inmuebles, contratos y operaciones societarias del grupo: compras y ventas de inmuebles, control y archivo de contratos externos e interempresariales., • Área fiscal, • Presentación de impuestos mensuales, trimestrales y anuales: IVA, IRPF, pagos a cuenta del IS, retenciones de alquileres y de capital mobiliario, liquidación de fotovoltaicas, operaciones intracomunitarias, impuesto de actividades económicas, modelo 036, impuesto de sociedades, cuentas anuales, solicitud y mantenimiento de los certificados digitales de las empresas., • Auditorías externas, • Auditorías: preparación de la documentación, coordinación con otros departamentos, contacto con los auditores., • Libros oficiales de contabilidad., • Gestión de Porfolio., • Escrituras sociales de las empresas: modificaciones estatutarias, ampliaciones de capital, cargos, UTEs., • Libros de actas y registro de socios: control de las actas para las juntas ordinarias y extraordinarias, control de los libros de actas y de socios., • Operaciones societarias: compraventa de acciones, distribución de dividendos, apoyo en operaciones de M&A., • Cierre contable, • Cierre contable / fiscal mensual y anual: revisión de los balances de las compañías, preparación de certificados de retenciones de alquileres y créditos, preparación de certificados de resultados para los socios de las UTEs, cálculo y control de todos los ajustes sobre el resultado contable para definir las bases imponibles del IS, contabilización de los asientos de cierre, apertura de períodos, cierre de las empresas y consolidaciones. REQUISITOS • Formación universitaria en ADE, economía, finanzas, o similar., • Valorable MBA y/o formación específica en temas fiscales, mercantiles y societarios., • Nivel avanzado de Microsoft Office (Excel, Power BI) i SAP o similar., • Experiencia mínima de tres años en departamentos de finanzas. Valorable experiencia en gestoría o consultoría fiscal., • Idiomas: Castellano y catalán hablado y escrito., • Persona con capacidad analítica, orientada a resultados, consciente de la responsabilidad que conlleva su puesto de trabajo y con ganas de trabajar en equipo SE OFRECE • Salario competitivo en función de la experiencia y formación aportada., • Contrato indefinido, • Flexibilidad horaria., • 1 día de teletrabajo a la semana., • Formación continua.

Big Mamma es un grupo de restauración franco-italiano, creado por Victor Lugger y Tigrane Seydoux.En los últimos 10 años, hemos abierto las puertas de 30 restaurantes en Europa.Nuestra misión ? Compartir la atmósfera especial de los lugares más bellos de la tradición italiana, creando momento

Equipos de Almacén y Expediciones.Coordinar y gestionar todos los aspectos del proceso logístico, asegurando que las mercancías se entreguen de manera puntual y eficiente.Gestionar incidencias y quejas logísticas de clientes o transportistas, trabajando en su prevención.Supervisar y resolver in

En España, Enterprise se instala en el año 2012, y desde ese momento no hemos dejado de crecer y crear muchas oportunidades, contando ya con más de 150 oficinas por todo el territorio español. Aprender a desarrollar habilidades y estrategias para incrementar el revenue de la oficina acorde a los

Te gustan las Ventas? y el Servicio al Cliente? Tu nivel de inglés es avanzado?.En este caso, y si estás buscando un trabajo viviendo una experiencia sensacional.Esta es tu oportunidad! Tenemos un lugar reservado para ti, en un ambiente de trabajo divertido y dinámico con gente con mucha energ�

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Big Mamma es un grupo de restauración franco-italiano, creado por Victor Lugger y Tigrane Seydoux.En los últimos 8 años, hemos abierto las puertas de 24 restaurantes en Europa (Francia, Mónaco, Inglaterra, España, Alemania e Italia).Nuestra misión ? Compartir la atmósfera especial de los luga

Los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de sexo, identidad de género, orientación sexual, color, religión, origen nacional, discapacidad, edad o cualquier otra característica protegida por la ley. Entender el tipo de cliente que tienes delante, tener

Big Mamma es un grupo de restauración franco-italiano, creado por Victor Lugger y Tigrane Seydoux.En los últimos 9 años, hemos abierto las puertas de 25 restaurantes en Europa (Francia, Mónaco, Inglaterra, España, Alemania e Italia).Nuestra misión ? Compartir la atmósfera especial de los luga

Take the lead with La Squadra as JUNIOR SOUS CHEF in. Junior Sous Chef que se convertirá en. Participa en el proceso de cambio de menú junto con los Chefs Ejecutivos, contribuyendo a una experiencia culinaria única.

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Big Mamma es un grupo de restauración franco-italiano fundado por Victor Lugger y Tigrane Seydoux.En los últimos nueve años, hemos abierto 25 restaurantes en toda Europa (Francia, Mónaco, Inglaterra, España, Alemania e Italia).Nuestra misión: compartir la atmósfera única de los lugares más

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Job Summary Provide day-to-day support to team members, being responsible for projects and tasks related to the employee lifecycle.These tasks may involve onboarding, recruitment, internal communication, training, etc.Requirements Education: University degree in Labor Relations, Law, Business Admini

Actualmente, nos encontramos en proceso de un/a Secretario/a Jurídico/a para integrarse en nuestro equipo legal en la oficina de Granollers , dentro de un Grupo en plena fase de expansión.

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Gestión por competencias: creación y actualización de un diccionario de competencias y aplicación de este en proyectos de desarrollo: programas de seguimiento de períodos de prueba, formación, seguimiento de incorporaciones, promociones, proyectos de gestión del desempeño, etc. Reportando al