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Actualmente, contamos con 38 Almacenes a nivel nacional y ya somos más de 6.

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Te encargarás de asegurar la satisfacción del Cliente y el desarrollo de los resultados de tu Sector a través de la animación de su Equipo, cumpliendo los compromisos con el Cliente, de Precio, Stock y Eficacia en la compra. OBRAMAT es la empresa de referencia de distribución de Materiales en e

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Asesores/as comerciales, garantizando un servicio adaptado a las necesidades del cliente profesional. Animarás y comunicarás la política comercial a través de todos los canales de la compañía. Muy deseable que tengas experiencia con equipos comerciales.

Posibilidad de crecer dentro de Leroy Merlin. Haz clic para saber más sobre cómo unirte a Leroy Merlin.

OBRAMAT es la empresa de referencia de distribución de Materiales en el mercado de la Reforma y Construcción integrada en GRUPO ADEO, primer grupo en el ranking europeo en distribución especializada en el acondicionamiento del hogar y tercero en el ranking mundial, matriz de empresas como Leroy M

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Para esto, el talento de nuestros Equipos es nuestro principal pilar. Colaborar y poner en marcha las operaciones comerciales y realizar sugerencias de mejora para dar una mejor respuesta a las necesidades de los clientes. Plan personalizado de formación para potenciar las oportunidades de crecimie

Canalizar la creatividad de la tienda e influir al CODIR tienda para alinearse con la estrategia de la empresa. Además serás responsable de adaptar los dossieres nacionales, las campañas, implantaciones de producto y demás necesidades de tienda, usando la identidad visual y las normas

Moda, talento y clientes son las palabras que definen La Casa de las Carcasas.Nos gusta descubrir y contar con nuevos talentos que les apasione el mundo del Retail, que busquen una estabilidad y un crecimiento profesional o que simplemente busquen compaginar sus estudios o su vida con un trabajo din

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Tu responsabilidad será acompañar al cliente desde el diseño hasta la entrega final, asegurándote de que cada detalle esté cubierto y el cliente quede 100% satisfecho. Posibilidad de crecer dentro de Leroy Merlin. Aquí tendrás la oportunidad de crecer y asumir mayores responsabilidades confor

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Ottawa solicita estudiantes o titulados universitarios para impartir clases de apoyo educativo, desde el 1 de octubre hasta el 15 de junio, a alumnos escolarizados en 4º, 5º y/o 6º curso de Educación Primaria, en centro público en Galapagar, Madrid. Jornada laboral de 4 horas semanales, de lune

Nuestras Tiendas es el lugar donde demostramos, cara a cara, nuestro propósito.Si compartes este objetivo y tu satisfacción es conseguir que los clientes puedan dar vida a sus ideas y proyectos, este es tu sitio.Formar parte del equipo de nuestras tiendas significa trabajar en un ambiente de co-cr

En dependencia del Responsable de OLA, tendrá como responsabilidad la de dar. Todos los proyectos de desarrollo profesional de OBRAMAT consideran la igualdad. OBRAMAT es la empresa de referencia de distribución de Materiales en el mercado.

Cronoshare es una plataforma online para profesionales que quieren encontrar nuevos clientes.Buscamos Cristalero/a en Torrelodones y alrededores.Pertenecer a la red de profesionales de Cronoshare no tiene coste y recibirás nuevos clientes según tus preferencias, de forma personalizada.Conocimiento

Buscamos Albañil/a constructor/a en Majadahonda y alrededores.

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Buscamos Albañil/a constructor/a en Galapagar y alrededores.

Buscamos Geólogos/as en Majadahonda y alrededores.

En dependencia del Jefe/a de Sector tendrás la misión de contribuir por ti mismo a la satisfacción de los clientes y al desarrollo de las ventas, asegurando una excelente experiencia de compra. OBRAMAT es la empresa de referencia de distribución de Materiales en el mercado de la Reforma y Constr

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Plan personalizado de formación para potenciar las oportunidades de crecimiento dentro de la Compañía. Para esto, el talento de nuestros Equipos es nuestro principal pilar. Colaborar y poner en marcha las operaciones comerciales y realizar sugerencias de mejora para dar una mejor respuesta a las

Porque somos la empresa que revolucionó el sector inmobiliario inclinando la balanza de beneficios a favor del agente. Proporcionamos formación continua y todas las herramientas necesarias para el profesional inmobiliario SIN NINGUN COSTE ADICIONAL. Porque con nosotros podrás formarte desde cero

Te encargarás de generar una experiencia de venta única a nuestros clientes, haciéndoles sentir como en casa desde el principio. Te enseñaremos nuevas técnicas de asesoramiento y venta para poder ayudar a nuestros clientes en todo lo que necesiten. Nos gusta descubrir y contar con nuevos talent

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Sobre nosotros U-tad, Centro Universitario de Tecnología y Arte Digital , es un referente en la formación de los futuros profesionales de la Ingeniería, el Diseño, el Arte Digital y los Videojuegos. Nuestra pasión por enseñar como nos hubiera gustado aprender nos impulsa a ofrecer una experiencia académica innovadora, cercana y orientada al futuro profesional real de nuestros estudiantes. Una de nuestras señas de identidad es la estrecha colaboración con la industria , lo que nos permite adaptar nuestra formación a las demandas reales del mercado y contribuir directamente al desarrollo del ecosistema digital. ¿Qué harás en este puesto? Buscamos un/a Responsable de Comunicación para liderar y coordinar nuestra estrategia comunicativa, asegurando la coherencia y potencia de nuestra imagen de marca, tanto interna como externamente. Reportando directamente a la Dirección de Marketing, serás clave en el crecimiento y posicionamiento de U-tad. Tus principales funciones serán: Diseñar e implementar estrategias de comunicación alineadas con los objetivos de negocio. Desarrollar y coordinar mensajes clave , adaptándolos a distintos públicos, canales y segmentos. Garantizar la coherencia y calidad de todos los contenidos y soportes: web, redes sociales, material gráfico, prensa, etc. Liderar el equipo de comunicación (Community Manager, Content Specialist y PR Manager). Gestionar las relaciones con medios especializados y generalistas: entrevistas, notas de prensa, reportajes... Monitorizar la presencia mediática y evaluar el impacto de las acciones de comunicación mediante KPIs. Estudiar y analizar el entorno competitivo para identificar oportunidades y riesgos. Colaborar estrechamente con otros departamentos para alinear la comunicación con la estrategia global. ¿Qué buscamos? Titulación universitaria en Comunicación, Periodismo, Publicidad o similares. Al menos 5 años de experiencia en un puesto similar. Experiencia demostrada en gestión de equipos . Nivel alto de inglés (valorable). Pasión por la tecnología, la educación y la innovación. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido a jornada completa. Horario flexible : Lunes a jueves de 9:00 a 18:00; viernes de 9:00 a 15:00. Modalidad presencial en nuestro campus de Las Rozas, Madrid. 26 días laborables de vacaciones + 4 días de asuntos propios. Excelente ambiente laboral y equipo consolidado . Acceso a U-tad Benefits : descuentos en restauración, viajes, ocio, cultura y más. Seguro médico privado a través de plan de retribución flexible (incluible para familiares). ¿Te interesa? Si quieres formar parte de una institución universitaria de vanguardia, con un fuerte vínculo con la industria y con un equipo apasionado por lo que hace, ¡te estamos esperando!

El ejecutivo de ventas se encarga de aumentar la cartera de clientes de Berafone , captando empresas con proyectos de digitalización , seguridad y conectividad, con los servicios de Vodafone Business Conectividad , O365 , APP... Se requiere licenciados con capacidad de trabajo en equipo y habilidades tecnológicas Incorporación a un equipo profesional con posibilidades de desarrollo , con un plan de acogida , formación continua y un plan de clientes potenciales y citas concertadas. Contrato Indefinido de 37 horas Horario L-J 9.00-14.00 15.00-18.00 V 9.00-14.00 Salario Anual : 19.000 euros + 10.000 variable el primer año mas 1.800 euros/anual en gastos el siguiente 21.000 euros +11.500 euros de variable mas 1.800 euros/anual en gastos Berafone

Descripción En Ocasionplus estamos buscando un responsable para nuestro departamento de logística con alta capacidad de liderazgo y experiencia previa en la gestión de traslado de vehículos y su gestión a través de plataforma de gestión. Responsabilidades: · Gestionar los traslados de todos los coches de la compañía a través de las diferentes opciones de traslado: Camiones góndola, chóferes internos y drivers externos. · Gestionar la cartera de proveedores logísticos para adaptarla a las necesidades de la empresa. · Elaborar y analizar métricas de rendimiento como: tiempos medios de los traslados, costes del servicio por proveedor y centro de coste, cumplimiento de los acuerdos negociados con los proveedores, etc. · Reporte periódico con la dirección de la empresa de los principales KPIS del departamento, así como de la evolución y necesidades del departamento. Requisitos: · Imprescindible al menos 2 años de experiencia en logística de traslado de vehículos . · Excelentes habilidades de toma de decisiones. · Conocimiento profundo del sector logístico relacionado con el traslado de coches. · Habilidad para analizar datos y métricas de rendimiento, con el fin de identificar oportunidades de mejora y medir el éxito. · Se valorará positivamente experiencia previa con la plataforma Eurotransportcar Ofrecemos: · Salario según valía + incentivos por resultados. · Ambiente de trabajo colaborativo y de crecimiento profesional. Si cumples con los requisitos y estás interesado en este desafío, te invitamos a presentar tu solicitud.

En ALTEN queremos contar contigo para participar en proyectos innovadores del sector ferroviario, aportando tu experiencia en puesta en marcha y commissioning ferroviario. En ALTEN sabemos que nuestro mayor valor son las personas. Por eso, si tienes al menos 1-2 años de experiencia en pruebas y/o puesta en servicio dentro del sector ferroviario, te ofrecemos un entorno de crecimiento, estabilidad y aprendizaje continuo. ¿Qué harás en tu día a día? • Preparar la instrumentación del proyecto, • Troubleshooting durante la ejecución de pruebas., • Ejecución de fichas eléctricas en vehículo., • Gestión de No conformidades, de equipos embarcados durante la fase de prueba. Desmontaje, embalaje, recepción del nuevo equipo y validación de su correcta funcionalidad., • Formación Académica: FPI / FPII, • Experiencia profesional de mínimo 1-2 años en áreas como:, • Validación y verificación, • Puesta en marcha / commissioning, • Conocimientos de mantenimiento o montajes, mecánico y eléctrico., • Integración en un equipo técnico joven, dinámico y altamente cualificado., • Formación continua, acompañamiento y desarrollo profesional.

¿ Buscas un nuevo reto empresarial? Este es tu momento, Emprende con MAPFRE. En MAPFRE estamos comprometidos con el desarrollo empresarial, por ello, buscamos emprendedores/as que estén dispuestos/as a iniciar un nuevo reto profesional dentro del programa Emprende con MAPFRE. Nuestro objetivo es darte la oportunidad en un sector en continuo crecimiento y transformación, en un entorno digital y con la posibilidad de ser tu propio Jefe y liderar una oficina delegada. Te incorporarás a un proyecto estratégico para MAPFRE, en un entorno dinámico y motivador. ¿Cuál será tu día a día en tu colaboración profesional con MAPFRE? • Asesorar y ofrecer soluciones que marcan diferencia., • Colaborar en un sector en continuo crecimiento y transformación, dinámico y motivador., • Apoyo de expertos que te asesorarán en tu camino empresarial.

¿Qué es Calímaco? Comenzamos con la idea de construir productos digitales para el mundo del juego. Hoy en día, ofrecemos una plataforma robusta capaz de cumplir con las necesidades de cualquier operador online de talla mundial. Nos enorgullecemos de nuestros valores: fomentamos el desarrollo profesional, promovemos carreras a largo plazo, y apostamos por un impacto positivo en la industria, cumpliendo con la regulación, el juego responsable y la responsabilidad social corporativa. Y además, ¡estamos creciendo! Actualmente nos encontramos en búsqueda activa de un/a Especialista en Soporte Técnico de Producto . Investigarás y resolverás incidencias estando en contacto directo con nuestros clientes ( B2B ) y el resto de nuestro equipo. En dependencia del responsable, tus principales responsabilidades serán : Encontrar el origen de la incidencia detectada para proponer una resolución o encaminarla. Centrarse en la satisfacción del cliente y la prestación de servicios. Potenciar, mejorar y documentar los casos prácticos a los que te enfrentes, así como su resolución. Crear, desarrollar y enviar informes y análisis directos al cliente final sobre el estado de las incidencias. Construir y mantener relaciones efectivas con compañeros de equipo, clientes y ejecutivos. Llevar un seguimiento diario de métricas de rendimiento de sistemas y su resolución. ¿Qué perfil buscamos? Idealmente nos gustaría que aportases: Experiencia previa en el trato con cliente y con equipos de desarrollo técnico. Más de 2 años de experiencia realizando soporte de nivel 2 o 3 . Conocimientos de MySQL , incluyendo optimización de consultas. Experiencia previa en programación. Manejo y uso de la consola del navegador web. Manejo de comandos de por consola (Bash). Gran capacidad analítica y de resolución de problemas. Habilidades de comunicación asertiva. Además, sería un plus aportar: Comprensión de la industria del juego. Idiomas adicionales como inglés o portugués. Y nosotros, ¿qué te podemos ofrecer? Contrato laboral indefinido. Flexibilidad horaria. Modelo híbrido, con oficinas en Las Rozas. Seguro de salud. Acceso a formación interna continua. Formar parte de una empresa en pleno crecimiento. Si eres una persona minuciosa, organizada y proactiva, con el deseo de aprender, ¡queremos conocerte!

¿Qué es Calímaco? Comenzamos con la idea de construir productos digitales para el mundo del juego. Hoy en día, ofrecemos una plataforma robusta capaz de cumplir con las necesidades de cualquier operador online de talla mundial. Nos enorgullecemos de nuestros valores: fomentamos el desarrollo profesional, promovemos carreras a largo plazo, y apostamos por un impacto positivo en la industria, cumpliendo con la regulación, el juego responsable y la responsabilidad social corporativa. Y además, ¡estamos creciendo! Te buscamos para formar parte de nuestro equipo de QA. En dependencia del responsable, tus principales responsabilidades serán : Diseñar y ejecutar pruebas funcionales manuales y automatizadas. Crear, mantener y ejecutar suites de pruebas E2E con Playwright . Asegurar la cobertura de pruebas en los diferentes entornos. Ejecutar consultas en MySQL y validar resultados. Colaborar con desarrollo y producto para garantizar la calidad de las entregas. Reportar incidencias y proponer mejoras en los procesos. ¿Qué perfil buscamos? Idealmente nos gustaría que aportases: Mínimo 4/ 5 años de experiencia sólida en QA Experiencia demostrable diseñando, ejecutando y documentando casos de prueba manuales y automáticos. Conocimientos sólidos de programación Experiencia en automatización de pruebas end-to-end con Playwright . Conocimientos de MySQL y capacidad para validar datos en base de datos. Capacidad de análisis de logs y depuración de errores. Formación técnica reglada (muy valorable DAW, DAM, ASIR o SMR). Además, sería un plus aportar: Experiencia en pruebas de APIs y microservicios con Postman y Newman. Experiencia trabajando en entornos ágiles (Scrum/Kanban). Experiencia en la gestión de pruebas con Xray, Jira u otras herramientas similares . Conocimientos de CI/CD (Jenkins, GitHub Actions o similares). Conocimientos de la industria del juego online. Y nosotros, ¿qué te podemos ofrecer? Contrato laboral indefinido. Flexibilidad horaria. Modelo híbrido, con oficinas en Las Rozas. Seguro de salud. Acceso a formación interna continua. Formar parte de una empresa en pleno crecimiento. Si eres una persona minuciosa, organizada y proactiva, con el deseo de aprender, ¡queremos conocerte!

¿Por qué formar parte de Seprotec? Entorno dinámico: únete a un equipo que prospera en un entorno dinámico y multicultural, fomentando el crecimiento y la innovación. Desarrollo profesional: Seprotec se compromete a fomentar el talento y brindar oportunidades para el desarrollo y el avance profesional. Cultura colaborativa: disfruta de una cultura de trabajo colaborativo donde se fomenta y valora el trabajo en equipo y el apoyo mutuo. Impacto global: contribuir a proyectos con impacto global, ayudando a organizaciones e individuos a comunicarse de manera efectiva más allá de las fronteras. Bienestar de los empleados: Seprotec prioriza el bienestar de sus empleados, ofreciendo beneficios competitivos y un ambiente de trabajo de apoyo. Actualmente, seleccionamos un/a Head of Interpreting, Public Services, en Madrid dentro del area de Operaciones. ¿Cuál será tu trabajo? Supervisión y proyectos de mejora dentro del Departamento de Operaciones de Interpretación de Servicios Públicos así como optimización de costes, coordinación de equipos, gestión de turnos y organización de servicios. Creación, revisión y aprobación de procedimientos, documentación e instrucciones que afecten a las actividades propias del Departamento. Seguimiento personalizado y visitas de clientes. Apoyo en la implementación y administración del nuevo sistema de gestión de servicios. Supervisión de incidencias técnicas y planes de contingencia. Elaboración de informes. Colaboración estrecha con el Departamento de RRHH para la adecuada gestión del personal de servicios centrales y externos. Colaboración en la preparación de licitaciones. ¿Qué perfil buscamos? Será Responsable del Departamento y abarcará todas las áreas de Operaciones y gestión administrativa (prefacturación). Basado/a en Las Rozas. Contar con experiencia en la gestión de equipos y clientes en departamento de operaciones. Imprescindible contar con disponibilidad para viajar (visitas clientes y delegaciones), es preferible disponer carné de conducir. Nivel avanzado en el uso herramientas ofimáticas. Muy valorable contar con dominio de catalán. Capacidad de comunicación oral y escrita, así como de toma de decisiones, carácter metódico, analítico y organizado. Capacidad para las relaciones sociales e interpersonales, habilidad negociadora y para la resolución de problemas. Qué Ofrecemos: Contrato indefinido. Modalidad presencial en nuestras oficinas de Madrid (Las Rozas). Jornada completa y horario flexible. Formar parte del crecimiento de una empresa referente en su industria. Excelente clima de trabajo en un entorno multicultural. Formación continua y adaptada a tu perfil profesional. Seprotec es una compañía que valora la diversidad como motor de talento. Trabajamos a diario para generar un ambiente inclusivo e impulsar una cultura basada en los valores de respeto y colaboración. Promovemos un entorno de desarrollo del potencial individual, por lo que animamos a todas las personas interesadas a inscribirse con independencia de sus circunstancias, trayectorias, habilidades y bagaje.

Do you have technical training in the electrical sector? Do you have experience in High Voltage? Do you speak English? Then we’re looking for you! At Chint Electric , a manufacturer of electrical equipment, we’re looking for a Presales Engineer to join our T&D department in Madrid, Spain. Main responsibilities: Analyze the specifications and documentation provided by the client Prepare the technical offer, either independently or with support from the factory's engineering team Discuss and clarify technical aspects with the client Review and clarify contractual terms In case of an order: inform, share, and follow up on the project’s progress with the factory Requirements: Experience in the electrical sector. Knowledge of products and markets related to High Voltage will be highly valued Degree in Engineering with a specialization in Electrical Engineering Training in electrical systems design software is desirable Previous experience working for a High Voltage Transformer manufacturer High level of English (spoken) Experience preparing technical offers for High Voltage equipment Languages: Spanish English: essential Work location: Residence in the area of responsibility is required (Community of Madrid) Occasional national travel (to warehouses, clients, trade fairs, etc.) Occasional international travel (to the factory, etc.) Benefits: Permanent contract Fixed salary + variable compensation package Private health insurance Hybrid work format (on-site + remote) Other perks

Softtek es un socio global de ingeniería de software que impulsa el progreso de las compañías. Desde hace más de 40 años, hemos ayudado a nuestros clientes a desarrollar, implementar y gestionar tecnología que mejora la vida de las personas. Con presencia en más de 20 países y más de 16,000 softtekians en todo el mundo, en Softtek estamos en constante crecimiento. En España, te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestra comunidad en ubicaciones como Albacete, Asturias, Ávila, Barcelona, Córdoba, Coruña, Madrid, Narón, Segovia o Zaragoza, donde podrás desarrollar tu carrera dentro de un modelo híbrido y flexible. En 2025, hemos sido reconocidos por tercer año consecutivo en la Lista Forbes como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España, destacando por nuestra flexibilidad y personalización en la experiencia del empleado. Creemos en el poder de las habilidades diversas y la la iniciativa personal para lograr cosas asombrosas, y valoramos el talento único de cada persona para contribuir al crecimiento y diversidad de nuestro equipo. ¿Nos acompañas en esta aventura? #FutureTogether ¿Qué buscamos? Buscamos un Data Scientist con fuertes capacidades analíticas y técnicas para diseñar, desarrollar y optimizar soluciones de Machine Learning y AI aplicadas a negocio. La persona seleccionada colaborará con distintos equipos para crear productos escalables basados en datos, liderar iniciativas con Generative AI y aportar soluciones innovadoras que impulsen la eficiencia y la toma de decisiones estratégicas. Habilidades requeridas Grado o Máster en Informática, Estadística, Física o Matemáticas. Mínimo 3 años de experiencia práctica en Data Science y Machine Learning. Experiencia en desarrollo de modelos de ML y aplicación de métodos estadísticos. Conocimientos en sistemas de recomendación y analítica prescriptiva. Dominio de Python, SQL y librerías/frameworks de Machine Learning. Experiencia con contenedores y orquestadores (Docker, Kubernetes u otros). Excelentes habilidades de comunicación y dominio del inglés. Habilidades deseables Experiencia con Snowflake. Conocimientos en Generative AI y modelos de lenguaje a gran escala. Familiaridad con servicios cloud, especialmente AWS. Experiencia con modelos NLP, incluidos transformers . ¿Cómo será tu día a día? Colaborar con Product Owners, Data Analysts, Data Engineers y ML Engineers en el diseño, desarrollo, despliegue y monitorización de productos AI/ML escalables. Liderar iniciativas de integración de Generative AI en procesos de negocio. Interactuar con stakeholders para comprender sus retos y diseñar soluciones basadas en datos. Monitorizar el rendimiento de modelos e identificar oportunidades de mejora. Desarrollar y ajustar modelos con foco en precisión y aplicabilidad a negocio. Aplicar buenas prácticas en Data Science y ML para asegurar soluciones sostenibles y de calidad. Incorporar tecnologías emergentes para impulsar la innovación y eficiencia operativa. Mantenerse actualizado en avances en AI y Data Science, aplicando nuevas técnicas a procesos Conoce nuestra propuesta de valor Contrato indefinido. Conciliación: E l programa BetterWork que apoya el equilibrio entre tu vida personal y profesional. 24 días de vacaciones Seguro médico Retribución flexible: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería o seguro médico familiares. Tarde de cumpleaños libre (también por el cumple de tus hijos) Club del empleado: Beneficios y promociones exclusivas por ser Softtekian. Planes de formación: idiomas, tecnologías y habilidades interpersonales. Oportunidad de movilidad interna: en nuestras sedes internacionales y dentro de España. Valoraremos especialmente la candidatura de personas que posean habilidades y capacidades únicas y diversas, reconociendo la importancia de facilitar su integración plena en el mercado laboral. Cada individuo, con sus capacidades singulares, aporta una riqueza invaluable a nuestra comunidad, y nuestro compromiso es asegurar que todos tengan la oportunidad de demostrar su valía y contribuir al crecimiento y la diversidad de nuestro equipo. ¡Estamos deseando conocerte!

En SECURE&IT somos un Equipo Multidisciplinar de expertos en Seguridad, y Especialistas en Derecho de las TIC. Nuestros Ingenieros están Altamente Cualificados y Certificados por las Mejores Compañías. Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un nuevo compi que quiera formar parte de nuestra pequeña familia de securitos. ¿ Qué buscamos? Buscamos un Hacker Ético JR con un mínimo de 1 año de experiencia en el campo de la ciberseguridad y estudios relacionados (Informática, Telecomunicaciones, Ciberseguridad o similares). No se exige un número mínimo de certificaciones, pero valoramos aquellas reconocidas en la industria, como las siguientes ( OSCP, OSWE, OSEP, OSED ...) ¿Cómo va a ser tu día a día en SECURE&IT? Como Pentester/Hacker Ético Senior, serás el responsable de identificar y explotar vulnerabilidades de manera controlada para fortalecer la seguridad de nuestros clientes. Tus tareas incluirán: Diseñar y ejecutar pruebas de penetración Realizar análisis de vulnerabilidades en sistemas, aplicaciones y dispositivos, utilizando herramientas avanzadas y técnicas manuales para descubrir fallos de seguridad. Elaborar informes técnicos detallados con hallazgos, riesgos y recomendaciones prácticas para mitigar vulnerabilidades, adaptados tanto a audiencias técnicas como no técnicas. Ejecutar pruebas de ingeniería social, simulando ataques de phishing, vishing y otras técnicas para evaluar la concienciación y resistencia de los empleados frente a amenazas humanas. Planificar y liderar auditorías de seguridad, definiendo el alcance, metodología y recursos necesarios para garantizar evaluaciones completas y efectivas. Colaborar con el equipo de preventa, y junto al equipo comercial para definir el alcance y metodología de los servicios de seguridad ofrecidos a los clientes. Participar activamente en reuniones técnicas y estratégicas, tanto internas como con clientes, para presentar resultados, discutir recomendaciones y planear mejoras continuas. Colaborar con otros equipos de seguridad, como Purple Team y SOC, para mejorar la detección y respuesta ante incidentes, compartiendo conocimientos y técnicas de ataque para fortalecer las defensas. Y lo más importante... ¿ Qué podemos ofrecerte nosotros para que nos des tu "SI QUIERO"? Nos gusta que pases tiempo con tu familia y amigos por eso tenemos los sigues días libres .... 24 días laborales de vacaciones al año, más el 24 y 31 de diciembre y 5 de Enero si no fueran festivo, el día de tu cumpleaños y todos los puentes del año!! Y para ayudarte a flexibilizar vida laboral y personal, tenemos jornada intensiva todos los viernes del año, todas las vísperas de festivos, todos los días de julio y agosto, semana santa y entre navidad y Reyes. El resto del año la jornada es de horario flexible: entrada entre las 8:00 y las 10:00 y salida entre las 17:30 y las 19:30 Además podrás teletrabajar desde tu casa y así evitarte los atascos mañaneros. Pero eso sí, pasa por nuestra oficina para verte de vez en cuando y tomarte un café con los compañeros :) Y si todo lo que te he contado te sabe a poco... te pagamos el seguro médico, te ofrecemos sesiones de Fisioterapeuta en la propia oficina, clases de ingles por teams con profesores nativas y Retribución flexible. Pero también queremos apostar por ti y por tu crecimiento dentro de la compañía, por lo que también te ofrecemos un plan de formación a medida para TI!!! Y como no todo es trabajo, cada mes hacemos un evento de teambuilding para conocer un poco más a los compañeros y reírnos, que también es necesario en el día a día ( alquilamos salas de cine para ver películas, nos vamos a los bolos, a ver monólogos ... y por supuesto todo ello acompañado de una cervecita fresca, que por aquí es sagrada) No queremos que la gente esté de paso, por lo que nuestros contratos son indefinidos desde el momento que entras por nuestra compañía En lo referente al salario, nos gusta hablarlo contigo en la entrevista, puesto que no queremos descartarte de primeras por ello. Si eres lo que buscamos, haremos que la oferta sea lo más atractiva para ti :). pero ... ¿ donde estás nuestras oficinas? Pues estamos en calle chile 8, Las Rozas ( Madrid).

En Talgo, nos dedicamos a revolucionar el transporte ferroviario con productos innovadores que abarcan desde trenes de muy alta velocidad hasta soluciones regionales y de cercanías. Nuestros trenes se caracterizan por ser sostenibles, seguros y de calidad. Esta versatilidad permite que nuestros trenes puedan cruzar el desierto de Arabia Saudí a 300 km/h o atravesar países con temperaturas extremas de hasta -45o en Kazajistán. ¿En qué consistirá tu trabajo?: Te integrarás en el departamento de Instalaciones Eléctricas de nuestro centro ubicado en Las Matas. Tu misión como Ingeniero/a de sistemas será desarrollar y validar el concepto, dimensionado, arquitectura, especificaciones, diseño detallado, esquemas eléctricos y otra documentación técnica de los sistemas eléctricos del tren, así como la gestión técnica de sus proveedores, garantizando el cumplimiento de los requisitos de cada proyecto y asegurando la integración de sistemas, en plazo, calidad y coste. Y para ello, realizarás funciones como: Diseñar los esquemas eléctricos y planos mecánicos de la instalación eléctrica de vehículos ferroviarios, así como el listado de materiales. Realizar la gestión técnica de los proveedores, haciendo el seguimiento técnico y control de las entregas. Garantizar el cumplimiento de los requisitos de cada proyecto desde la oferta hasta la validación. Llevar a cabo la integración eléctrica de los sistemas de otras áreas de conocimiento (mecánica, electrónica, tracción). Participar en la realización de las pruebas, desde la redacción de protocolos de prueba hasta la asistencia a pruebas estáticas y dinámicas del tren. Asegurar el cumplimiento en plazos, calidad y costes de los proyectos. Lo que buscamos en ti: Titulación de Grado y/o Master en Ingeniería Eléctrica, Industrial o similares. Al menos 4 años de experiencia en diseño eléctrico. Conocimiento y experiencia en desarrollo de circuitos y esquemas eléctricos, listas de cableado, listas de materiales, etc. Interpretación de esquemas eléctricos y lógica de control. Nivel de inglés fluido, al menos B2. Conocimiento y experiencia en herramientas de diseño eléctrico (Eplan o similar) y de diseño mecánico (NX, Catia o similar). Con disponibilidad para viajar puntualmente a otros centros de trabajo y fuera de España si los proyectos lo requieren. En Talgo, te ofrecemos: Contrato de carácter indefinido. Paquete retributivo compuesto por salario fijo, variable y plan de pensiones. Para Talgo la salud es una prioridad, y por ello te ofrecemos seguro médico, que podrás disfrutar tanto tú, como tu familia. Horario flexible (entrada de 7:30 h-9:00 h y salida de 16:30 h-18:00 h) con jornada intensiva en verano. Posibilidad de 2 días de teletrabajo superado el periodo de prueba de 6 meses. Porque para Talgo el bienestar impulsa el éxito: 27 días de vacaciones laborales en nuestro calendario laboral de 2025 y 7 puentes fijados por la empresa, para sacar el máximo provecho del calendario de tu Comunidad. Autobuses lanzadera que facilitan la llegada al centro de trabajo. Plan de carrera diseñado para tu perfil profesional y oportunidades de formación continua. Escuela de idiomas. Creemos en el talento y la diversidad, y por ello, en Talgo trabajamos por mantener un entorno basado en la igualdad de oportunidades y la no discriminación, fomentando esa diversidad en nuestros equipos. Tu trabajo tendrá un impacto real en la movilidad de millones de personas en todo el mundo. Si te interesa un nuevo reto profesional, ¡no dejes pasar este tren!

En Secure&IT somos un equipo y nos sentimos orgullosos de pertenecer a una compañía que destaca, sobre todo, por el compañerismo y buen ambiente de trabajo. SI te gusta trabajar en equipo, en un entorno joven y dinámico, si tienes vocación de servicio al cliente y eres una persona positiva y comprometida ¡Te estamos buscando, eres de los nuestros! ¿Cómo va a ser tu día a día en Secure&IT? Actuar como primer punto de contacto para la recepción y atención de tickets de soporte. Clasificar y priorizar tickets según los procedimientos establecidos. Diagnosticar y resolver tickets de soporte de acuerdo con los procedimientos definidos. Realizar análisis de seguridad de los diferentes elementos monitorizados. Atención y resolución de incidencias sobre elementos de seguridad (Antivirus, EDR, Firewall, Antispam...) Proporcionar soluciones efectivas y documentar los pasos tomados para la resolución. Escalar problemas complejos o críticos a los niveles superiores de soporte cuando sea necesario. Requisitos Título Universitario o Grado Superior (Informática, Telecomunicaciones o similar). Experiencia de al menos 1 año. Conocimientos de conceptos básicos en ciberseguridad. Gestión del cambio. Carnet de conducir Dominio de las herramientas informáticas propias de su área Nivel de inglés ¿ Qué ofrecemos? 35 días naturales de vacaciones al año y el día de tu cumpleaños. Horario: Turno de 24x7 (turno de mañana 07:00 a 15:00; turno de tarde 15:00 a 23:00; turno de noche 23:00 a 07:00 y días de libranza). Teletrabajo: Los días correspondientes al turno de noche y fin de semana. Seguro médico pagado por la empresa Fisioterapeuta en la oficina Retribución Flexible Clases de inglés media hora a la semana one to one Formaciones y certificaciones a cargo de SECURE IT Eventos de empresa: barbacoas, torneos de futbolín de pádel, fiestas, salidas con compañeros... aquí la cerveza es sagrada :) Contrato Indefinido Plus de nocturnidad Y SUBIDA SALARIAL MENSUAL :) UBICACIÓN: calle chile 8, Las Rozas ( Madrid).

En OcasionPlus , empresa líder y en plena expansión en el sector de la compra-venta de vehículos de ocasión, buscamos incorporar un/a Gestor/a Telefónico/a para nuestro Departamento de Garantías. Si eres una persona resolutiva, con un sólido criterio técnico y orientación al cliente, y te apasiona el mundo de la automoción, ¡queremos conocerte! Funciones Principales Atención al cliente y diagnóstico: Gestionar llamadas de clientes que presentan averías, realizando una valoración técnica inicial y la capacidad para interpretar manuales de garantía y diagnósticos básicos de taller . Gestión con talleres externos: Coordinación con talleres externos y servicios oficiales , garantizando los plazos establecidos y el cumplimiento de las coberturas de la garantía. Seguimiento y Reporting: Registrar en nuestros sistemas (CRM/CSS) todas las incidencias y generar informes de seguimiento periódicos para una trazabilidad completa del caso. Resolución y asesoramiento: Canalizar al cliente al taller más adecuado, coordinar citas y mantener informado al cliente durante todo el proceso de resolución. Requisitos Experiencia previa en atención al cliente telefónica. Imprescindible: Sólidos conocimientos y/o experiencia en mecánica de vehículos, con la capacidad de desarrollar las funciones descritas. Experiencia en el uso de herramientas y plataformas informáticas (CRM, Ms. Office, etc.). Experiencia en el sector automoción (postventa, gestión de taller mecánico o gestión de garantías). Competencias clave: Capacidad para gestionar reclamaciones de manera asertiva , habilidades de negociación con talleres , empatía y excelentes dotes comunicativas. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido y estabilidad profesional desde el primer día. Salario competitivo, según valía y experiencia. Horario estable: De lunes a viernes, de 9:00 a 14:00 y de 16:00 a 19:00 h. (100% presencial) en nuestras oficinas de Las Rozas de Madrid. Incorporación inmediata a un equipo dinámico y en crecimiento. Formación continua, un entorno profesional estimulante y oportunidades reales de desarrollo dentro de una compañía líder. En OcasionPlus buscamos personas resolutivas, con criterio técnico y orientación al cliente, que quieran crecer con nosotros en el área clave de posventa. Si te motiva combinar tu pasión por la mecánica con una excelente atención al cliente, este es tu sitio. ¡No esperes más y únete a nuestro equipo!

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Desde Claire Joster estamos buscando en Villanueva del Castillo (Madrid) a un/a Inside Sales Técnico/a Comercial para incorporarse en una empresa líder en el sector de suministro de material eléctrico , instrumentación y comunicaciones. ¿Cuáles serán tus funciones? Preparar ofertas comerciales y realizar su seguimiento. Revisar pedidos de clientes, asegurando su alineación con las ofertas. Gestionar pedidos a proveedores, garantizando el cumplimiento de requisitos contractuales. Coordinar inspecciones de producto y supervisar pruebas de calidad. Verificar datos técnicos y económicos de ofertas y pedidos. Atender consultas, reclamaciones y solicitudes de clientes. Interpretar requisiciones técnicas para elaborar futuras ofertas. Mantener contacto fluido con proveedores y clientes. ¿Qué buscamos? Formación : Ingeniería Técnica Eléctrica o FP equivalente. Experiencia : 1 a 3 años en funciones similares. Imprescindible : experiencia previa en fabricante o distribuidor de material eléctrico o industrial. Idiomas : Inglés nivel medio (mínimo B2). Informática : Manejo de paquete Office a nivel medio-alto. Perfil : Técnico-comercial, resolutivo, orientado al cliente y con atención al detalle. ¿Qué ofrecemos? Salario fijo : 30.000 – 36.000 € brutos anuales (según experiencia) Horario : Lunes a jueves: 8:00 – 17:30 (30min comida) / Viernes: 8:00 – 15:00 Jornada intensiva en verano Plan de carrera y desarrollo profesional Si estás interesado/a y tienes ganas de formar parte de un proyecto como éste, ¡ésta es tu oportunidad!

La Dirección de Operaciones y Programas de HISDESAT S.A. necesita un/a Responsable de la Configuración y Administración de la Documentación (CADM), responsabilizándose de la organización y el control de la documentación. Las funciones principales a desarrollar serán: Evaluación, selección e implantación de un S/W de Configuración y Administración de la Documentación adecuado a las necesidades de la Empresa Garantizar la organización, el control de todos los documentos y la trazabilidad de los mismos Optimización de los procesos de gestión de la Documentación, verificación de la Configuración así como aumento en la seguridad de la Documentación Preparación de la documentación de CADM para las diferentes Ofertas y Programas, (CADM Requirements, CADM Plans, etc.) Participación en las revisiones formales de los programas (PDR, CDR, EQSR, FAR, TRR,TRB, etc.) para el seguimiento de la documentación a lo largo de la vida de los programas Requisitos: Formación Profesional Superior en Informática o Sistemas de Gestión Documental o similar // Grado en Gestión de Información y Documentación Nivel de inglés B2 - C1 (comprensión escrita) Movilidad con vehículo propio Experiencia: Configuración y Administración de la Documentación para el desarrollo de Proyectos Gran capacidad para trabajar en equipo y actitud proactiva en la resolución de problemas Experiencia en relaciones con clientes, contratistas y subcontratistas Se ofrece: Salario fijo + variable Plan de Beneficios Sociales (Tickets Restaurant, Seguro Médico, Seguro de Vida, Plan de Pensiones, Plan de Formación) Modelo híbrido de trabajo Plan de carrera dentro de la compañía

En Thinkia , ofrecemos un entorno inclusivo, innovador y lleno de oportunidades para crecer profesionalmente. Nos enfocamos en el desarrollo de estrategias tecnológicas avanzadas y en la creación de soluciones disruptivas que transforman industrias. Nuestros empleados son el eje de nuestra cultura , fomentando la colaboración y el aprendizaje continuo en un ambiente que promueve la confianza, la creatividad y la pasión por la innovación . Únete a un equipo que no solo lidera en tecnología, sino que también prioriza a las personas , ofreciéndote un espacio para aprender, liderar y prosperar profesionalmente ¿Qué buscamos? En Thinkia buscamos un Arquitecto Frontend con experiencia contrastada en el diseño e implementación de arquitecturas modernas, escalables y orientadas a la excelencia técnica. Este rol combina visión estratégica y capacidad de ejecución , liderando desde la práctica y poniendo a las personas en el centro : acompañando, mentorando y creando entornos de confianza y colaboración. El candidato ideal será un referente técnico y cultural, con capacidad de definir estándares, guiar equipos multidisciplinares y asegurar que cada decisión técnica impulse tanto la calidad de las soluciones como el crecimiento del equipo. Responsabilidades clave Diseñar y evolucionar arquitecturas Frontend basadas en microfrontends, microservicios y federación nativa . Asegurar el cumplimiento de principios de rendimiento, seguridad, escalabilidad y accesibilidad . Liderar la definición de sistemas de diseño y librerías de componentes reutilizables . Impulsar la adopción de mejores prácticas de calidad : testing automatizado, performance testing, monitorización y observabilidad. Definir e integrar pipelines de CI/CD que optimicen el ciclo de entrega. Trabajar en estrecha colaboración con diseño, QA, negocio y operaciones para garantizar soluciones alineadas y sostenibles. Acompañar y mentorizar al equipo de desarrollo, promoviendo buenas prácticas, aprendizaje continuo y cultura de colaboración. Competencias técnicas destacadas Frameworks y librerías : Angular (SSR, Signals, NgRx, RxJS avanzado, performance), React e Ionic en entornos híbridos. Arquitectura : Microfrontends con Native Federation , monorepos con Nx/Lerna, Angular Elements (Web Components). Testing y calidad : Unit testing (Jest), E2E (Cypress), performance (Lighthouse), contract testing. DevOps y CI/CD : Azure DevOps, GitHub Actions, GitLab CI. Observabilidad : Sentry, Application Insights. Diseño y usabilidad : Storybook, Figma, accesibilidad como estándar. Propuesta de valor Este rol no es solo técnico. El Arquitecto Frontend será un referente humano y cultural , liderando con el ejemplo, fomentando la excelencia compartida y asegurando que las personas crezcan al mismo tiempo que lo hace la tecnología. Su aportación garantizará que las soluciones sean robustas, escalables y alineadas con las necesidades del negocio , mientras se construye un equipo cohesionado, autónomo y con visión de futuro. Si crees que tu CV encaja, envíanoslo, estamos deseando conocerte!! :)