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¿Eres una persona proactiva, con experiencia en comunicación corporativa, con habilidades en creación de contenido y gestión de proyectos de marca? Si tu respuesta es SÍ, sigue leyendo, ¡quizás este sea tu puesto! Bodegas Cepa 21 es una bodega referente en la Ribera del Duero con la visión más innovadora, vinos diferenciadores de máxima calidad y una red de distribución en más de 40 países. El departamento de Marca busca incorporar un TÉCNICO DE COMUNICACIÓN que trabaje de manera PRESENCIAL en las instalaciones de la bodega. ¿Cómo será tu día a día? • Redacción y creación de contenido corporativo ., • Desarrollo de briefings para campañas y eventos., • Desarrollo y ejecución de campañas de comunicación para promocionar la marca, • Gestión de redes sociales de la marca., • Comunicación con proveedores., • Planteamiento y coordinación de acciones de marketing digital y marketing automation., • Desarrollo y ejecución de eventos externos e internos., • Gestión y supervisión de página web., • Elaboración de informes de análisis de proyectos., • Coordinación de sesiones audiovisuales en campañas y eventos., • Apoyo en visitas turísticas en bodega. ¿Qué perfil buscamos? • Estudios mínimos: Grado en Periodismo, Comunicación Audiovisual, Marketing o similar., • Experiencia mínima: Al menos 3 años desempeñando funciones similares, • Manejo avanzado de paquete Adobe: Photoshop, Illustrator e InDesign., • Idiomas requeridos: Castellano e Inglés nivel avanzado. Serás la persona que necesitamos si además cuentas con… • Experiencia previa como community manager., • Experiencia en gestión de página web e ecommerce., • Conocimientos de Marketing Digital. Rango salarial: 23.000-25.000 Si has llegado hasta aquí sabemos que tú puedes ser el siguiente miembro de nuestra gran familia. Si crees que este es tu proyecto, no dudes en enviarnos ✉️ tu CV.

Bodegas Cepa 21 es una bodega referente en la Ribera del Duero, con una visión innovadora, vinos diferenciadores de máxima calidad y una red de distribución en más de 40 países. El equipo busca incorporar un TÉCNICO EN ATENCIÓN AL CLIENTE (contrato indefinido) que trabaje de manera PRESENCIAL en las instalaciones de la bodega, y que se una a nuestro proyecto para crecer profesionalmente dentro de la compañía. ¿Cómo será tu día a día? • Atención y gestión de consultas, solicitudes e incidencias de clientes a través de diferentes canales (teléfono, email y otros medios digitales)., • Seguimiento y resolución de reclamaciones., • Gestión y actualización de bases de datos de clientes en el sistema., • Gestión de pedidos, facturación y seguimiento de envíos., • Elaboración de informes de satisfacción y análisis de incidencias para la mejora continua del servicio., • Atención y soporte a clientes nacionales e internacionales., • Apoyo puntual en la atención a visitantes., • Apoyo en gestión administrativa. ¿Qué perfil buscamos? • Estudios mínimos: Formación Profesional de Grado Medio o Superior en Administración, Comercio, Atención al Cliente o similar., • Experiencia mínima: Al menos 2 años desempeñando funciones de atención al cliente o soporte administrativo-comercial., • Manejo fluido de herramientas ofimáticas (Excel, Word, correo electrónico y CRM)., • Idiomas requeridos: Castellano nativo e Inglés nivel B2 y superiores. Serás la persona que necesitamos si además cuentas con… • Alta orientación al cliente y habilidades de comunicación., • Capacidad de organización, gestión de prioridades y resolución de problemas., • Actitud proactiva, polivalente y responsable., • Experiencia previa en sector bodeguero, • Experiencia previa en manejo de herramienta Navision ¿Por qué debes unirte a nuestro equipo? • Posibilidad de promoción interna y desarrollo profesional dentro de la empresa., • Descuento permanente en todos nuestros vinos y experiencias de enoturismo. Rango salarial: 20.000€ - 22.000€ según experiencia Si crees que este es tu proyecto, no dudes en enviarnos ✉️ tu CV o contactar con nosotros a través del correo Necesidad de incorporación inmediata

Selectube selecciona, Técnico/a de Mantenimiento, para importante bodega de Ribera de Duero. Reportará a Director de Mantenimiento e Ingeniería. Trabajará habitualmente en turno de mañana (7h-15h), con disponibilidad para trabajar en turno de tarde. Funciones. • Realizar mantenimientos, tanto predictivos como correctivos, de los equipos de trabajo y maquinaria acorde al manual de fabricante y/o procedimiento interno de la empresa., • Llevar a cabo inspecciones periódicas de las instalaciones, maquinarias y equipos para identificar posibles problemas o riesgos., • Programación de Plc's en función de la producción., • Puesta en marcha de maquinaria en coordinación con el resto del equipo., • Crear y mantener actualizados los manuales de mantenimientopreventivo y correctivo., • Supervisar los dispositivos de seguridad del edificio y acceso a las instalaciones., • Revisar y controlar el proceso de mantenimiento de las contratas. Requisitos: FP II o equivalente de Mantenimiento; Experiencia demostrable como técnico de mantenimiento, mínimo 3 años. Se valorará la posesión de carnet profesionales y cursos de formación. Contrato: Indefinido. Se ofrece un proyecto con grandes posibilidades de crecimiento profesional. Horario: Turnos ( Generalmente de Mañana / Tarde ). .

¿Quieres unirte al equipo? Para nuestra planta de producción ubicada en Peñafiel, precisamos incorporar un/a Técnico/a Electromecánico/a. Las funciones principales del puesto son: - Resolución de averías. Conocimientos de reparación de máquina de alimentación (líneas de elaboración y envasado de producto) a nivel mecánico, eléctrico, neumático e hidráulico. -Ampliación y mejoras eléctricas en la maquinaria e instalaciones. - Acometida y puesta en marcha de la maquinaria. -Actualización de la documentación técnica y elaboración de manuales. - Comunicar las incidencias detectadas en el proceso de trabajo diario. - Velar por la conservación y rendimiento de la maquinaria y herramientas del departamento y mantener el taller limpio y ordenado. Velar por el cumplimiento normas de higiene de la compañía. - Cumplimiento de las normas internas de la empresa. Se precisa: Formación en Técnico Electromecánico o similar (fp, grado superior o equivalente) Experiencia mínima deseable de 5 años en mantenimiento mecánico en industrias. Se ofrece: Tipo de contrato: indefinido de 40h. 3Turnos rotativos: mañana, tarde y noche Salario competitivo según valía y experiencia Buscamos una persona como tú, que se sume a nuestro equipo y nos ayude a seguir mejorando.

Bodegas Cepa 21 es una bodega referente en la Ribera del Duero, con una visión innovadora, vinos diferenciadores de máxima calidad y una red de distribución en más de 40 países. El equipo busca incorporar un TÉCNICO EN ATENCIÓN AL CLIENTE (contrato indefinido) que trabaje de manera PRESENCIAL

¿Eres una persona proactiva, con experiencia en comunicación corporativa, con habilidades en creación de contenido y gestión de proyectos de marca? Si tu respuesta es SÍ, sigue leyendo, ¡quizás este sea tu puesto! Bodegas Cepa 21 es una bodega referente en la Ribera del Duero con la visión más innovadora, vinos diferenciadores de máxima calidad y una red de distribución en más de 40 países. El departamento de Marca busca incorporar un TÉCNICO DE COMUNICACIÓN que trabaje de manera PRESENCIAL en las instalaciones de la bodega. ¿Cómo será tu día a día? • Redacción y creación de contenido corporativo ., • Desarrollo de briefings para campañas y eventos., • Desarrollo y ejecución de campañas de comunicación para promocionar la marca, • Gestión de redes sociales de la marca., • Comunicación con proveedores., • Planteamiento y coordinación de acciones de marketing digital y marketing automation., • Desarrollo y ejecución de eventos externos e internos., • Gestión y supervisión de página web., • Elaboración de informes de análisis de proyectos., • Coordinación de sesiones audiovisuales en campañas y eventos., • Apoyo en visitas turísticas en bodega. ¿Qué perfil buscamos? • Estudios mínimos: Grado en Periodismo, Comunicación Audiovisual, Marketing o similar., • Experiencia mínima: Al menos 3 años desempeñando funciones similares, • Manejo avanzado de paquete Adobe: Photoshop, Illustrator e InDesign., • Idiomas requeridos: Castellano e Inglés nivel avanzado. Serás la persona que necesitamos si además cuentas con… • Experiencia previa como community manager., • Experiencia en gestión de página web e ecommerce., • Conocimientos de Marketing Digital. Rango salarial: 23.000-25.000 Si has llegado hasta aquí sabemos que tú puedes ser el siguiente miembro de nuestra gran familia. Si crees que este es tu proyecto, no dudes en enviarnos ✉️ tu CV.

¿Eres una persona proactiva, con experiencia en comunicación corporativa, con habilidades en creación de contenido y gestión de proyectos de marca? Si tu respuesta es SÍ, sigue leyendo, ¡quizás este sea tu puesto! Bodegas Cepa 21 es una bodega referente en la Ribera del Duero con la visión más innovadora, vinos diferenciadores de máxima calidad y una red de distribución en más de 40 países. El departamento de Marca busca incorporar un TÉCNICO DE COMUNICACIÓN que trabaje de manera PRESENCIAL en las instalaciones de la bodega. ¿Cómo será tu día a día? • Redacción y creación de contenido corporativo ., • Desarrollo de briefings para campañas y eventos., • Desarrollo y ejecución de campañas de comunicación para promocionar la marca, • Gestión de redes sociales de la marca., • Comunicación con proveedores., • Planteamiento y coordinación de acciones de marketing digital y marketing automation., • Desarrollo y ejecución de eventos externos e internos., • Gestión y supervisión de página web., • Elaboración de informes de análisis de proyectos., • Coordinación de sesiones audiovisuales en campañas y eventos., • Apoyo en visitas turísticas en bodega. ¿Qué perfil buscamos? • Estudios mínimos: Grado en Periodismo, Comunicación Audiovisual, Marketing o similar., • Experiencia mínima: Al menos 3 años desempeñando funciones similares, • Manejo avanzado de paquete Adobe: Photoshop, Illustrator e InDesign., • Idiomas requeridos: Castellano e Inglés nivel avanzado. Serás la persona que necesitamos si además cuentas con… • Experiencia previa como community manager., • Experiencia en gestión de página web e ecommerce., • Conocimientos de Marketing Digital. Rango salarial: 23.000-25.000 Si has llegado hasta aquí sabemos que tú puedes ser el siguiente miembro de nuestra gran familia. Si crees que este es tu proyecto, no dudes en enviarnos ✉️ tu CV.

¿Quieres unirte al equipo? Para nuestra planta de producción ubicada en Peñafiel, precisamos incorporar un/a Técnico/a Electromecánico/a. Las funciones principales del puesto son: • Resolución de averías. Conocimientos de reparación de máquina de alimentación (líneas de elaboración y envasado de producto) a nivel mecánico, eléctrico, neumático e hidráulico. -Ampliación y mejoras eléctricas en la maquinaria e instalaciones. • Acometida y puesta en marcha de la maquinaria. -Actualización de la documentación técnica y elaboración de manuales. • Comunicar las incidencias detectadas en el proceso de trabajo diario., • Velar por la conservación y rendimiento de la maquinaria y herramientas del departamento y mantener el taller limpio y ordenado. Velar por el cumplimiento normas de higiene de la compañía., • Cumplimiento de las normas internas de la empresa. Se precisa: Formación en Técnico Electromecánico o similar (fp, grado superior o equivalente) Experiencia mínima deseable de 5 años en mantenimiento mecánico en industrias. Se ofrece: Tipo de contrato: indefinido de 40h. 3Turnos rotativos: mañana, tarde y noche Salario competitivo según valía y experiencia Buscamos una persona como tú, que se sume a nuestro equipo y nos ayude a seguir mejorando.

¿Quieres unirte al equipo? Para nuestra planta de producción ubicada en Peñafiel, precisamos incorporar un/a Técnico/a Electromecánico/a. Las funciones principales del puesto son: • Resolución de averías. Conocimientos de reparación de máquina de alimentación (líneas de elaboración y envasado de producto) a nivel mecánico, eléctrico, neumático e hidráulico. -Ampliación y mejoras eléctricas en la maquinaria e instalaciones. • Acometida y puesta en marcha de la maquinaria. -Actualización de la documentación técnica y elaboración de manuales. • Comunicar las incidencias detectadas en el proceso de trabajo diario., • Velar por la conservación y rendimiento de la maquinaria y herramientas del departamento y mantener el taller limpio y ordenado. Velar por el cumplimiento normas de higiene de la compañía., • Cumplimiento de las normas internas de la empresa. Se precisa: Formación en Técnico Electromecánico o similar (fp, grado superior o equivalente) Experiencia mínima deseable de 5 años en mantenimiento mecánico en industrias. Se ofrece: Tipo de contrato: indefinido de 40h. 3Turnos rotativos: mañana, tarde y noche Salario competitivo según valía y experiencia Buscamos una persona como tú, que se sume a nuestro equipo y nos ayude a seguir mejorando.

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Bodegas Cepa 21 es una bodega referente en la Ribera del Duero, con una visión innovadora, vinos diferenciadores de máxima calidad y una red de distribución en más de 40 países. El equipo busca incorporar un TÉCNICO EN ATENCIÓN AL CLIENTE (contrato indefinido) que trabaje de manera PRESENCIAL

Selectube selecciona, Técnico/a de Mantenimiento, para importante bodega de Ribera de Duero. Reportará a Director de Mantenimiento e Ingeniería. Trabajará habitualmente en turno de mañana (7h-15h), con disponibilidad para trabajar en turno de tarde. Funciones. • Realizar mantenimientos, tanto predictivos como correctivos, de los equipos de trabajo y maquinaria acorde al manual de fabricante y/o procedimiento interno de la empresa., • Llevar a cabo inspecciones periódicas de las instalaciones, maquinarias y equipos para identificar posibles problemas o riesgos., • Programación de Plc's en función de la producción., • Puesta en marcha de maquinaria en coordinación con el resto del equipo., • Crear y mantener actualizados los manuales de mantenimientopreventivo y correctivo., • Supervisar los dispositivos de seguridad del edificio y acceso a las instalaciones., • Revisar y controlar el proceso de mantenimiento de las contratas. Requisitos: FP II o equivalente de Mantenimiento; Experiencia demostrable como técnico de mantenimiento, mínimo 3 años. Se valorará la posesión de carnet profesionales y cursos de formación. Contrato: Indefinido. Se ofrece un proyecto con grandes posibilidades de crecimiento profesional. Horario: Turnos ( Generalmente de Mañana / Tarde ).

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