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Sofitex Strasbourg Fort d'une expérience de plus de 30 ans dans les Ressources Humaines, Sofitex est un réseau international de Travail Temporaire et de Placement en CDI. Sofitex fonde sa dynamique et son succès sur le professionnalisme de ses équipes, sa forte réactivité et sa proximité. Notre client Lilly France, groupe pharmaceutique américain de renommée mondiale, poursuit son développement au sein de son site basé à Fegersheim. Dans ce contexte, nous recherchons un·e Opérateur équipements (H/F). 🎯 Vos missions En tant qu'opérateur·rice équipements, vos missions sont les suivantes : • Conduire et surveiller les lignes de production ou de conditionnement, • Réaliser les réglages et changements de formats nécessaires, • Effectuer les contrôles qualité en cours de production, • Respecter strictement les normes de sécurité, d’hygiène et de qualité (BPF), • Contribuer activement à l’amélioration continue des processus Vous êtes rattaché·e à un·e chef·fe d’équipe et intégrez un service structuré, organisé en horaires postés 3x8 ou 5x8. 👤 Profil recherché Issu·e d’une formation technique de type Bac (ex. : Bac Pro, Bac STI2D…), vous disposez d’une première expérience réussie dans un environnement industriel. 🔬 Une expérience en milieu stérile ou en zone blanche est vivement souhaitée, idéalement dans le secteur pharmaceutique, cosmétique ou agroalimentaire. Vous êtes rigoureux·se, fiable, et vous aimez travailler dans un cadre normé et exigeant ? Votre sens de l’observation et votre esprit d’équipe seront vos meilleurs alliés pour réussir dans ce poste. 🎁 Les + de cette mission Chez notre client, vous bénéficiez de conditions de travail attractives : • Une formation complète à votre arrivée, • Taux horaire : à partir de 13€/h, • Prime d’équipe, • Temps de pause payé, • RTT, • Indemnité de déplacement, • 13ème mois, • Prime de mission après 18 mois 🌐 Chez Sofitex, nous valorisons la transparence dans le processus de recrutement : Vous rencontrerez dans un premier temps notre équipe Sofitex à Strasbourg. Ensuite, un ou deux entretiens pourront être organisés chez notre client, avec le/la chef·fe d’équipe ou le/la responsable de production. 🤝 A compétences égales, nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Dans un contexte de croissance soutenue et de structuration du groupe, notre client – une entreprise à taille humaine d’environ 40 collaborateurs, engagée dans une dynamique d’expansion ambitieuse (objectif de 6 M€ de CA) – crée le poste de Responsable Administratif, Financier et Digital. Ce rôle stratégique a pour vocation de structurer la fonction finance et d’accélérer la transformation numérique de l’entreprise, dans un environnement collaboratif, bienveillant et résolument tourné vers l’avenir. Membre du comité de direction, vous interviendrez comme partenaire clé de la Direction Générale, garant de la fiabilité financière, du pilotage de la performance et du déploiement d’outils digitaux adaptés aux ambitions du groupe. Vos principales missions 1. Stratégie & pilotage financier • Participer à la définition de la stratégie financière du groupe et aux décisions en CODIR, • Construire les budgets annuels et les outils de pilotage avec la direction et les responsables opérationnels, • Suivre les KPI financiers et proposer des plans d’action en cas d’écart, • Élaborer des scénarios de projection (croissance, investissements, risques, rentabilité) 2. Comptabilité & gestion financière • Superviser la saisie comptable, les factures clients/fournisseurs et les encaissements, • Gérer le recouvrement, les paiements fournisseurs et le suivi de trésorerie, • Préparer les éléments nécessaires aux situations mensuelles et au bilan annuel, en lien avec le cabinet comptable, • Garantir la traçabilité et la qualité des données financières 3. Contrôle de gestion & reporting • Mettre en place des tableaux de bord consolidés (CA, marges, charges fixes…), • Analyser les écarts entre prévisionnel et réalisé et en tirer des recommandations, • Produire un reporting mensuel fiable, clair et exploitable par la Direction, • Assurer un reporting hebdomadaire de trésorerie et de performance 4. Transformation digitale & ERP • Être le référent interne sur les projets digitaux (ERP, CRM, automatisations de processus), • Piloter le déploiement de l’ERP : paramétrage, tests, formation utilisateurs, • Identifier et mettre en œuvre des solutions numériques simples et efficaces pour gagner en productivité, • Documenter les processus administratifs et gérer les droits utilisateurs 5. Organisation & gestion administrative • Suivre les contrats du groupe (prestataires, assurances, leasing, abonnements…), • Veiller à la conformité réglementaire et fiscale, • Organiser et fiabiliser les archives comptables et juridiques, • Maintenir un climat de confiance avec les partenaires externes (banques, conseillers, éditeurs logiciels) Votre profil Formation & expérience • Formation supérieure Bac+4/5 en Finance, Gestion, Audit ou Contrôle de gestion, • Expérience confirmée (5 à 8 ans minimum) dans une fonction financière, idéalement en PME ou groupe multi-structures, • Autonomie complète sur la comptabilité jusqu’au bilan, • Maîtrise d’Excel avancé et goût pour la structuration de données financières, • Aisance avec les outils de gestion (ERP, EBP, Odoo, Sage, etc.), • Rigueur, fiabilité et sens aigu de la confidentialité, • Esprit d’analyse et de synthèse, avec une approche constructive et apaisée, • Excellente communication avec des interlocuteurs variés : DG, banques, partenaires externes, • Goût pour l’innovation et la transformation numérique, • Capacité à travailler en autonomie, tout en étant moteur dans une dynamique collective

Manpower cabinet spécialisé recrute pour l’un de ses clients un(e) Office Manager / Assistant(e) Administratif(ve) & de Direction (H/F).CDI – Temps plein – 35h/semaine.Vous recherchez un poste polyvalent, au sein d’une entreprise à taille humaine, où vous pourrez avoir un impact concret

Intitulé du poste : Assistant Responsable Back-OfficeContrat : CDI (ou autre selon votre besoin)Temps de travail : Temps pleinLieu : SAINT OUEN SUR SEINEDate de prise de poste souhaitée : 1er janvier 2026Rattachement hiérarchique : Direction générale________________________________________🎯

Alpine Collection recrute un(e) Assistant(e) Administratif(ve) et Commercial(e) h/f en CDI pour dans le cadre du développement de notre agence immobilière de Courchevel (vente et syndic de copropriétés).Vous serez un véritable support opérationnel dans la gestion commerciale et administrative