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Stage rémunéré entre 935 € et 1682€ (en fonction du type de stage et de votre école). Le stage est situé à Saint-Denis sur le site de Cap Ampère (au pied de la station Carrefour Pleyel – Ligne 13) et de la station Saint Denis Pleyel-Ligne 14. Le stage proposé est donc ouvert à to

Nous recrutons notre futur(e) Responsable Recrutement ! 📍 CDI – Enghien les Bains (95) | 🏦 Conseil en Paiement 💡 Qui sommes-nous ? Cabinet de conseil en forte croissance, nous accompagnons les acteurs majeurs de la banque, des fintechs et des paiements sur leurs projets stratégiques et réglementaires. 👉 Notre spécialité : la monétique et les moyens de paiement (SEPA, DSP2, fraude, paiements digitaux, etc.) 👉 Notre force : des consultants experts, engagés sur des missions à forte valeur ajoutée 🎯 Pourquoi nous rejoindre ? Parce que le recrutement est au cœur de notre développement 🚀 Nous cherchons un(e) Responsable Recrutement capable de structurer, piloter et faire grandir notre stratégie talents. 🔎 Vos missions • Définir et piloter la stratégie de recrutement en lien avec notre croissance, • Identifier et attirer des talents pour répondre aux besoins de nos clients, • Gérer l’ensemble du cycle de recrutement (sourcing, entretiens), • Développer notre marque employeur et nos partenariats (écoles, réseaux, événements), • Structurer les process et accompagner la montée en puissance de l’équipe recrutement 👤 Votre profil • 5+ ans d’expérience en recrutement (cabinet de conseil, ESN ou environnement exigeant), • Expérience dans le recrutement de profils Banque / Retail / Paiements / IT fortement appréciée, • À l’aise avec le sourcing et l’approche directe, • Orienté(e) résultats, autonome et proactif(ve), • Envie de contribuer à un projet de croissance ambitieux 🌟 Ce que nous offrons • Un rôle stratégique avec impact direct sur le business, • Un environnement dynamique, entrepreneurial et en pleine expansion, • Des perspectives d’évolution, • Une expertise reconnue sur un secteur en forte transformation 📩 Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV ou contactez-nous directement en message privé ! 👉 N’hésitez pas à repartager ou à taguer des personnes de votre réseau !

Qualis intervient depuis 20 ans sur le secteur du recrutement.Notre force réside dans notre capacité à répondre à vos besoins sous différentes formes : Recrutement (CDD/CDI) | Intérim | Prestations (Régie et freelancing).Nos équipes sont spécialisées par expertises : IT - Banque & Assuran

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 215 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre, à travers ses trois activités complémentaires, des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique. Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement. Description du poste La Direction Prévention Santé Sécurité de la région Ile de France est à la recherche d’un(e) Chargé Prévention Santé Sécurité afin d’animer la démarche PSS sur trois sites localisés en Ile de France : Unité de Valorisation énergétique de Sarcelles (95), Unité de compostage basé à Champagne sur Oise (91) et le centre de transfert de déchets de Guerville (91). Le poste sera basé principalement à Sarcelles. Sous l’autorité du Responsable PSS Métier des Unités Industrielles, vous participez à la déclinaison des grandes orientations de la politique PSS (plan d'action, outils, indicateurs ...) et veillez à sa bonne mise en œuvre. Vous participez au maintien et au développement des thématiques PSS du périmètre et en organisez la déclinaison afin de rendre les pratiques simples et homogènes. Vos missions principales seront : • Animer la démarche PSS sur le périmètre affecté (déclinaison de la feuille de route PSS de la région), • Déployer et ancrer opérationnellement les exigences des standards sécurité en lien avec les risques majeurs du périmètre, • Coacher les managers et opérationnels, • Accompagner les différents acteurs dans leur démarche Santé Sécurité,, • Evaluer les risques et définir les actions (Document Unique d’Evaluation des Risques, Audit culture sécurité, VSS), • Sensibiliser aux risques et aux comportements sécuritaires (causeries, programme Vigilance, dialogues sécurité, accueil au poste, semaine de la santé et de la sécurité...), • Gérer les situations dangereuses, presque-accidents, accidents, HiPo auprès des managers (Ishikawa/ 6 M, arbre des causes, revue des actions correctives...), • Intervenir dans les réunions de gouvernance (Réunion des Unité Opérationnelles, Comité de pôle, CSE...) Qualifications De formation BAC+5, vous êtes issu(e) d’une formation spécialisée en QHSE et au minimum 2 ans d’expérience au sein d’une entreprise multi sites et idéalement dans le secteur industriel. En ce sens vous : • Avez une maîtrise des outils d'évaluation des risques et de la réglementation santé sécurité, • Avez une appétence pour le terrain afin de conserver une grande proximité avec vos opérationnels mais vous êtes également à l’aise avec les outils informatiques et le reporting, • Justifiez de capacités orales et écrites vous permettant d’adapter rapidement votre discours à vos interlocuteurs, • Faites preuve de curiosité et d’autonomie. Vous êtes méthodique, rigoureux (se) et à l’écoute des autres. Vos capacités de synthèse et de rédaction vous permettront d’être percutant auprès des managers opération, • Connaissances des normes ISO 45001 - ISO 9001 - ISO 14001 - ISO 50001 Informations complémentaires Type de contrat : CDI Date de démarrage : Immédiatement Lieu du poste : Sarcelles ( site principal ) / Champagne sur Oise / Guerville Plusieurs avantages à nous rejoindre : • Voiture de service, • Prime sur objectif (pourcentage de la rémunération), • Epargne salariale (intéressement et participation), • Titres-restaurant, • Avantages du CSE, • Perspectives d'évolution du groupe En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

Participer à la définition des orientations stratégiques du département en matière d'exploration data. Assurer le déploiement et l'optimisation des solutions data. Communiquer auprès de nos partenaires business sur les initiatives et opportunités offertes par la data.

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SNCF Connect & Tech, filiale de SNCF Voyageurs, a 3 activités distinctes : celle d’Agence de Voyage avec l’app & site SNCF Connect, celle d’entreprise de services numériques (ESN) ainsi qu’une dernière activité d’éditeur de logiciels dédiés au développement de la mo

Concevoir des dataviz et des data stories interactives, accessibles sur tous supports. Profil recherché Vous recherchez une alternance dans le cadre de votre Master 2 en data science ou école d'ingénieurs. Produire des reportings et tableaux de bord vi

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Pour quels avantages ? Nous rejoindre, c’est bénéficier : d’un accompagnement de proximité (manager, RH opérationnel, outils RH), <

En veille constante, vous serez force de proposition sur ces thématiques de Data Engineering, que vous mettez en œuvre dans un environnement Big Data dédié (plateforme Hadoop, Git, Docker, Kubernetes, Airflow, …).

Collaborer avec les autres data analysts et les chargés du contrôle de gestion pour répondre aux besoins d’analyse. Sous la responsabilité du directeur de l’appui au pilotage et à la sécurisation des activit&eac

Environnement technique: Python, Vue.

Au fil des années, DEODIS a su développer une expertise sur les solutions d’IT Service Management leaders du marché (ServiceNow, Micro Focus, XebiaLabs) et dispose d’un savoir-faire reconnu autour des référentiels du SI (ITIL, Agile/Scrum, DevOps). Descriptif du posteAfin d’accompagner no

Le Business Developer développera un portefeuille de clients Grands Comptes, prospectera et commercialisera des solutions techniques de sécurité.

Missions principalesMission 1 — Déploiement des pratiques DevOpsAccompagner la mise en place de l'outillage et des bonnes pratiques DevOps de manière transverseFaire le lien entre les équipes développement et les équipes infrastructure / productionMission 2 — Infrastructure logicielle &

En tant que DevOps/Site Reliability/Platform Engineer qu'est-ce qui te motive dans ton travail ?Es-tu attiré. Ton profil ?Au moins 4 ans d'expérience post-étude en tant que Site Reliability Engineer, DevOps Engineer, Platform Engineer autour d'une solution Cloud Public avec Docker (et

About Us :À propos d’ITS ServicesITS Services, entité d’ITS Group, est spécialisée dans le domaine des Infrastructures & Opérations IT avec + de 1 000 experts en ingénierie & MCO des services On Premise, Cloud, DevOps et Cybersécurité en France et en BelgiqueNos expertises : Infr

Au sein d'EDF, la Direction Optimisation Amont/Aval Trading (DOAAT) assure l'équilibre physique entre l’amont (Production) et l’aval (Consommation clients) d'EDF en France et maximise le revenu de l'ensemble intégré amont/aval. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, n��

Ingénieur logiciel recherché pour une start-up SaaS B2B.Missions incluent la conception, le développement et l'évolution de l'architecture backend, la gestion des pipelines de données et l'amélioration de la scalabilité.Compétences en Python, SQL et AWS requises.

Le Business Developer prospecte, développe le portefeuille clients, identifie les opportunités et participe aux appels d'offres.

À propos du posteNous recherchons un(e) Data Analyst expérimenté(e), expert(e) Power BI et Alteryx, pour piloter la collecte, la transformation et la restitution de données au service du pilotage métier et du reporting réglementaire. Missions principalesCollecter, préparer et transformer les

Senior Software Engineer – Full Stack / Platform📍 Full Remote| CDI | SaaS B2B | Developer ToolsNous recrutons un·e Senior Software Engineer pour rejoindre une équipe tech senior et construire une plateforme SaaS B2B utilisée par des milliers de développeurs à l’international. Vos mission

Founding Golang Developer Full remote-60/90k€-Client final-CDI-ParisVous connaissez Golang et êtes à l'aise avec le développement avec l'IA: vous faites de l'AI-Driven Development, vous utilisez des modèles LLM?Vous préférez des structures plutôt restreintes et dans lesquelles v

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What you’ll do The role is a strategic Chief Information Security Officer (CISO) responsible for protecting the company's entire technology and operational environment as it grows internationally.