¿Cómo saber si tengo derecho a paro?

En España, el “paro” es el nombre coloquial que utilizamos para referirnos a la prestación por desempleo, una ayuda económica que ofrece el Estado para apoyar a las personas que se encuentran sin trabajo. Sigue leyendo para descubrir cómo saber si tengo derecho a paro, cómo solicitarlo, cuánto puedes llegar a cobrar y otras dudas comunes.

¿Qué es el paro?

El paro, o prestación por desempleo, es un subsidio económico temporal que se concede a los trabajadores que pierden su empleo de manera involuntaria.

Su principal objetivo es proporcionar un sustento financiero mientras el trabajador busca activamente un nuevo empleo. Esta prestación no solo ayuda a cubrir gastos básicos durante la búsqueda de un nuevo trabajo, sino que también fomenta una reintegración rápida al mercado laboral.

Este subsidio se financia a través de las cotizaciones de los trabajadores y empleadores a la Seguridad Social, por lo que es fundamental haber cotizado previamente para tener derecho a él. Además de ofrecer un respiro económico, el paro también incluye servicios de orientación y formación para mejorar la empleabilidad de quienes lo reciben.

¿Cuándo tengo derecho a cobrar el paro?

Tienes derecho a cobrar el paro si has perdido tu trabajo de forma involuntaria y has cotizado al menos 360 días en los últimos 6 años. Esta es la condición principal para poder acceder a la prestación por desempleo en España. Ahora bien, veamos algunos ejemplos específicos y excepciones.

Casos comunes en los que puedes cobrar el paro incluyen:

• Despido por causas objetivas.
• Despido disciplinario no procedente.
• Fin de contrato temporal – más común en contratos temporales.
• ERE (Expediente de Regulación de Empleo).
• Una baja voluntaria durante un periodo de prueba en un nuevo trabajo, siempre que provengas de un empleo anterior donde hayas cotizado lo suficiente.

Existen excepciones importantes: no tendrás derecho al paro si abandonas tu trabajo de manera voluntaria sin una causa justificada, como una baja voluntaria sin pasar a otro empleo. Tampoco aplica en casos de fraude, como pactar con tu empleador un despido simulado para cobrar el subsidio. Además, los autónomos no tienen acceso a la prestación a menos que hayan cotizado específicamente para la cobertura por cese de actividad.

Recuerda que cada situación puede variar, y es importante revisar tu caso concreto con un profesional experto para asegurarte de que cumples con los requisitos legales para recibir el paro.

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¿Cómo saber si tengo derecho a paro?

Sigue estos pasos para comprobar tu situación y asegurarte de que puedes solicitar la prestación por desempleo:

1. Revisa tu vida laboral: comprueba si cumples con los requisitos de cotización mínima a la Seguridad Social (360 días en los últimos 6 años). Para ello, tendrás que solicitar tu vida laboral.
2. Consulta tus cotizaciones: en el informe de vida labora, verifica cuánto tiempo has cotizado específicamente para la prestación por desempleo. También hacerlo revisando tus nóminas o consultando con tu empleador o gestoría.
3. Contacta con el SEPE (Servicio Público de Empleo Estatal): puedes hacerlo presencialmente o a través de su web, donde podrás obtener información personalizada sobre tu situación.
4. Evalúa tu situación laboral: asegúrate de que tu baja laboral cumple con los requisitos de cese involuntario (que ya mencionamos anteriormente). Si la salida fue voluntaria, no tendrás derecho al paro.

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¿Cómo saber si tengo derecho a paro por internet?

Para saber si tienes derecho a paro desde la comodidad de tu hogar, te lo explicamos a continuación:

• Accede a la web del SEPE y busca la sección “Prestaciones“.
• Haz clic en “Calcula tu prestación.

• Introduce los datos necesarios:
  • Fecha de finalización del contrato.
  • Si has recibido alguna prestación por desempleo en los 6 años anteriores a esta fecha.
  • Por cuánto tiempo has trabajado los últimos seis años (introduce el tiempo indicado en tu informe de vida laboral).
  • Si durante los últimos 6 meses anteriores a la fecha de finalización de tu contrato, has trabajando en la misma empresa.
  • Si has percibido el mismo salario durante los últimos 6 meses de trabajo.
  • La cuantía de base de cotización de contingencias profesionales o desempleo que aparece en tu nómina.
  • Si has trabajado a tiempo completo o parcial los últimos 180 días.
  • Si tienes hijos menores de 26 años.

• En seguida, podrás ver el valor de las prestaciones por desempleo que podrás recibir y por cuántos meses podrás cobrarlas.

Cómo solicitar el paro

Existen dos formas de solicitar el paro: de manera presencial en las oficinas del SEPE o a través de internet. A continuación, te explicamos cómo realizar cada trámite paso a paso.

Cómo solicitar el paro presencialmente

Para solicitar el paro de forma presencial, es necesario pedir cita previa en el SEPE. Puedes hacerlo de dos maneras:

• Por teléfono: Llama al 901 010 210 o al teléfono de tu oficina del SEPE correspondiente. Sigue las indicaciones del sistema automatizado para reservar tu cita.
• Por internet: Entra en la web del SEPE y accede a la sección de “cita previa“. Completa tus datos y selecciona el día y la hora disponibles que más te convengan.

Una vez tengas la cita, debes acudir el día asignado con todos los documentos necesarios (que mencionamos más abajo). Durante la cita, un funcionario evaluará tu situación, revisará los documentos y pondrá en marcha el proceso para la prestación por desempleo. Es importante llegar con antelación y llevar toda la documentación requerida para evitar retrasos.

Cómo solicitar el paro por internet

Solicitar el paro online es una opción cómoda y rápida. Te explicamos cómo. Pero antes, recuerda que necesitas inscribirte como demandante de empleo en tu Comunidad Autónoma.

1. Accede a la web del SEPE y dirígete a la sección de “Solicitud de Prestaciones”, ubicada dentro del apartado de prestaciones por desempleo.
2. Identifícate con un certificado digital, DNI electrónico, o Cl@ve.
3. En la parte inferior de la pantalla, haz clic en el botón “Acceso Solicitudes”. A continuación selecciona “Solicitud de subsidio por desempleo”.
4. Revisa tus datos, añade los documentos necesarios y completa la información necesaria sobre tu trabajo y empresa.
5. En la próxima pantalla, podrás ver un resumen de tu solicitud. Verifica que todos los datos están correctos y confirma.
6. Después de confirmar la solicitud, descarga los documentos de resguardo y resolución. Estos serán tus comprobantes.

Una vez enviada, el SEPE analizará tu solicitud y te enviará una respuesta con la resolución y los detalles de tu prestación.

¿Qué documentos necesito para solicitar el paro?

Para solicitar el paro, debes tener listos los siguientes documentos:

• DNI, NIE o pasaporte en vigor.
• Certificado de empresa: este documento es proporcionado por tu último empleador y acredita el motivo del cese laboral. Puedes solicitarlo directamente a la empresa.
• Vida laboral: se puede obtener gratuitamente desde la web de la Seguridad Social.
• Formulario de solicitud de prestación por desempleo: Disponible en la web del SEPE para descargar y completar previamente, o se te proporcionará en la oficina el día de la cita.
• Impreso de domiciliación bancaria (o sea, la cuenta en la que vas a recibir las prestaciones por desempleo).
• Tarjeta de la Seguridad Social.
• Libro de familia para los que tengan hijos u otras personas a cargo.

¿Cuántos días tengo para solicitar el paro?

Tienes un plazo de 15 días hábiles para solicitar el paro, una vez que te encuentras en situación de desempleo. Este período comienza a contar desde el día siguiente al de la finalización de tu contrato o despido.

¿Cuánto paro me corresponde?

La cantidad de paro que te corresponde se basa en tu base reguladora, que se calcula a partir de tus cotizaciones durante los últimos 180 días trabajados. La prestación se distribuye en función del tiempo trabajado y cotizado.

Generalmente, la prestación se calcula como un porcentaje de tu base reguladora:

• Durante los primeros 180 días: Se cobra el 70% de la base reguladora.
• A partir del día 181: Se reduce al 50% de la base reguladora.

Para tener una idea más precisa, puedes usar calculadoras online de prestaciones por desempleo que te ayudarán a estimar cuánto recibirías.

Si cobro 1.500 €, ¿cuánto me queda de paro?

Si tu salario mensual es de 1.500 €, el cálculo de la prestación por desempleo se hace en base a tu base reguladora, que se obtiene dividiendo tu salario mensual entre 30 días. En este caso, tu base reguladora sería de 50 € al día (1.500 € / 30 días).

• Durante los primeros 180 días: cobrarías el 70% de 50 €, es decir, 35 € por día. Esto se traduce en 1.050 € al mes (35 € x 30 días).
• A partir del día 181: Cobrarías el 50% de 50 €, es decir, 25 € por día. Esto se traduce en 750 € al mes (25 € x 30 días).

El periodo total de prestación depende del tiempo que hayas cotizado. Por ejemplo, si has cotizado durante 12 meses, podrías recibir el subsidio durante 4 meses, pero si has cotizado durante 24 meses, el periodo de prestación puede ser de hasta 8 meses.

Ahora que sabes cómo saber si tienes derecho a paro y cómo solicitarlo, ¿por qué no dar el siguiente paso y buscar nuevas oportunidades laborales? Con Job Today, puedes encontrar y postularte a empleos de manera con unos pocos clics. ¡Empieza tu búsqueda hoy mismo!