Agente de reservas

Restaurante, ubicado en el centro de Madrid, busca incorporar un cocinero/a a su equipo. Requisitos mínimos para el puesto: - Experiencia en puesto similar de al menos 1 año - Agilidad y rapidez - Actitud positiva y buen manejo del estrés - Limpieza y organización en la cocina - Disponibilidad completa en inmediata - Disponibilidad de trabajar en turnos partidos y horario rotativo - Capacidad de desarrollo - Ganas de crecer y hacer carrera dentro del grupo - Persona resolutiva y responsable Funciones del puesto que siempre debe realizar antes, durante y después del proceso de cocina: - Comprobación de calidad: Deberá asegurarse de que los productos que se van a cocinar están bien conservados, de que no ha pasado la fecha de caducidad, y de que se ven en buen estado. - Limpieza e higiene: Deberá tratar de manipular todos los alimentos de consumo con suma higiene y cuidado. - Gestión: Se encargará de ponerse en contacto con los proveedores para el envío, almacenamiento y la recepción de los productos. - Preparación de los menús: De darse el caso de que el establecimiento no cuente con un chef, el cocinero/a será quién lleve a cabo la elaboración de las recetas estipuladas según la actividad del local o empresa para la que trabaje. - Presentación: Una vez terminada la elaboración del menú el cocinero debe supervisar que la presentación del plato es la adecuada conforme a los requisitos antes de entregarlo a los camareros/as para que llegue al cliente final. ¿Qué podemos ofrecerte?: - Contrato indefinido - Ambiente laboral agradable - Proyección a futuro -Salario 1500 brutos mensuales

En SmartRental Group, somos una empresa joven, con gran dinamismo dedicada a la explotación y gestión de inmuebles destinados al sector turístico y restauración, contamos con apartamentos totalmente equipados y varios hoteles y restaurantes. Nos encontramos en pleno proceso de expansión y por ello actualmente buscamos un/a Comercial Inmobiliario que se incorpore a nuestro equipo. Deberá ser una persona proactiva, autónoma, resolutiva, que venga del sector del real estate y que cuente con una red de contactos inmobiliarios amplia. Responsabilidades: · Captación de activos inmobiliarios en alquiler · Negociación con propietarios · Prospección de mercado y búsqueda activa de oportunidades de negocio · Análisis y estudio de la competencia Requisitos: · Experiencia mínima de 2 años · Nivel de inglés medio/alto · Estudios mínimos de Ciclo Formativo Grado Superior en Administración y Gestión · Imprescindible contar con una cartera de clientes consolidada Requisitos deseables: · Perfil proactivo, con iniciativa, resolutivo y con gran interés en el mercado inmobiliario