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Client Advisor / Dependiente/a de Tienda Misión del puesto El/La Client Advisor es responsable de ofrecer una experiencia de compra excelente a los clientes de UMusic Shop, proporcionando un asesoramiento personalizado, representando los valores de la marca y contribuyendo al cumplimiento de los o

There are two independent companies named Peek & Cloppenburg in Germany with their headquarters in Düsseldorf and Hamburg.This website refers to Peek & Cloppenburg B.KG, Düsseldorf, which stores can be found here.Over 160 stores, 16,000 employees, 120 years’ experience: at the international fash

HOFF busca un/a profesional con experiencia en desarrollo de producto y gestión de colecciones para liderar la calendarización, compras y estrategia de producto. Se valorará capacidad analítica y dominio del inglés en un entorno internacional.La posición combina trabajo en oficina y remoto cuando sea necesario, con un equipo dinámico y una cultura de startup. Ofrecemos flexibilidad horaria y un ambiente creativo en nuestra sede española.#J-18808-Ljbffr

Hay proyectos que se construyen.Y otros que dejan huella.En COMSA Corporación llevamos más de 135 años formando parte de proyectos que transforman la realidad: infraestructuras, ingeniería y servicios que están presentes en el día a día de las personas.Somos más de 6.000 profesionales unidos por una misma forma de hacer las cosas: con calidad, compromiso y visión de futuro.Pero lo que realmente nos define va más allá...cómo trabajamoscómo colaboramosy con quién lo hacemosDetrás de cada proyecto hay personas que se implican, que aportan criterio y que saben que los detalles marcan la diferencia.Esa es nuestra forma de avanzar. Si encaja con la tuya, estaremos encantados de conocerte.¿Qué buscamos?Queremos sumar al equipoun/a IEFE/A DEPARTAMENTO para el departamento de COMPRAS INDUSTRIAL¿Qué harás en tu día a día?Analizar el mercado de proveedores y las distintas familias de productos para definir estrategias de aprovisionamiento y establecer acuerdos marco y alianzas estratégicas.Organizar la gestión de compras por categorías, desarrollando planes y estrategias específicas para cada familia de productos.Colaborar con el área de Estudios en la valoración de ofertas y análisis de riesgos asociados a materiales y suministros.Supervisar el cumplimiento de los objetivos de coste, calidad, plazo y servicio.Elaborar, controlar y realizar el seguimiento del presupuesto del departamento.Liderar, coordinar y desarrollar el equipo de Compras, asegurando el cumplimiento de objetivos y el crecimiento profesional de sus integrantes.Participar en proyectos transversales y prestar soporte técnico en aquellas iniciativas donde se requiera su intervención.Eres la persona ideal si aportas....Grado en Ingeniería Industrial, Ingeniería Eléctrica o titulación técnica similar.Experiencia mínima de 5 años en una posición de responsabilidad similar dentro del área de Compras en entorno industrial.Experiencia consolidada en gestión y desarrollo de equipos.Capacidad de negociación, visión estratégica, orientación a resultados y capacidad analítica.¿Qué encontrarás en COMSA?Un equipo cercano, donde se comparte conocimiento y se aprende cada díaFormación continua y oportunidades reales de crecimientoCompensación competitiva y plan de compensación flexibleMedidas de conciliación: horario flexible, teletrabajo semanal, viernes por la tarde libres y jornada intensiva en julio y agostoEn COMSA Corporación promovemos entornos diversos, inclusivos y equitativos, donde el talento se valora sin barreras ni etiquetas. Apostamos por la igualdad de oportunidades, fomentamos la participación de mujeres en ámbitos con menor representación y garantizamos procesos de selección objetivos y justos.

Chanel, Inc. is seeking a Fashion Advisor for our Madrid Boutique who excels in client service and fashion expertise. The role blends a business mindset with a passion for the client, creating unique experiences and building lasting relationships with Chanel clients.The candidate should bring luxury retail experience, strong selling skills, and styling ability to craft RTW total looks in Spanish and English. Active in omni-channel storytelling and brand training is expected.#J-18808-Ljbffr

Gloria Jeans, based in Dubai, is seeking senior designers to lead kidswear collections across Denim, Knitwear, Activewear, and Outerwear & Sweaters for Women or Men. You will translate trends into wearable, commercially viable collections and work with buying, production, and suppliers to ensure feasibility from concept to production.The role requires a fashion design degree, 3–8 years in mass market or fast fashion, and proficiency in AI tools, Illustrator and Photoshop.#J-18808-Ljbffr

EnHOFFhemos vivido un viaje extraordinario durante los últimos 9 años, experimentando un crecimiento rápido en el mundo de las sneakers. Redefinimos las sneakers con un equilibrio perfecto entre diseño elegante y versatilidad sin límites. Nuestra creatividad refinada, atención al detalle y dominio distintivo del color nos permiten crear sneakers que se adaptan a cada transición de la vida. Más que un complemento, son una declaración de estilo que transforma cada paso en un momento con propósito.Si compartes nuestra pasión por la creatividad, el diseño y la innovación, este es tu lugar.Ready to walk with us?¿Qué tendrás que hacer cuando estés aquí?:Calendarización y Presupuestación de Temporada : Colaborar con los departamentos de producción, comercial, operaciones y finanzas para definir la calendarización y el presupuesto de cada temporada.Estrategia de Producto : Participar en el desarrollo de la estrategia de producto, enfocándose en la creación de nuevas familias, la definición de porcentajes de familia/subfamilia y la alineación con los objetivos de la marca.Briefing a Diseño : Directrices sobre must-haves, key items, materiales, colores, detalles y otros elementos clave para el desarrollo de las colecciones.Estructura de Colección y Selección de Producto : Definir la estructura de la colección (categorías, estilos, opciones) y participar en la selección de los productos más adecuados.Plan de Compras : Desarrollar el plan de compras, estableciendo precios, cantidades, fechas de servicio, márgenes, orígenes, proveedores y segmentación de modelos, y asegurando una correcta distribución de referencias por bloque y fechas de entrada a tienda.Creación de Tarifas y Cantidades de Implantación : Establecer tarifas para los clientes, asegurando que sean aplicables a cada producto, y definir las cantidades iniciales de implantación para cada tipo de tienda.Gestión del Ciclo de Vida del Producto : Involucrarse en todo el proceso de creación de nuevas familias de producto, desde la gestión en ERP, la cotización de precios de coste por proveedor, el seguimiento de muestras, hasta la negociación de MOQs, precios de coste, términos de pago, emisión de pedidos y la gestión de la fabricación.¿Te parece interesante?Te contamos qué perfil estamos buscando:Experienciadeal menos6 añospreferiblemente en el sector calzado desarrollando las mismas funciones.Habilidad paraanalizar datosy utilizar herramientas de análisis para la toma de decisiones unido a la sensibilidad por el producto/tendencias.Excelentes habilidades decomunicacióny capacidad para trabajar en equipo.We are international! Nivel alto deinglés(imprescindible)!!¿Por qué querrás formar parte de HOFF?El HOFF Team es la viva imagen de la marca, por lo que recibenproducto gratiscada temporada y generosos descuentos.Nos gusta venir a la oficina y trabajar juntos, pero cuando lo necesitamos pedimosremote. No hace falta que finjas estar enfermo ; )¿Tienes planes para tucumpleaños ? Te damos la tarde libre para comprarte algo y divertirte.Work hard. Play hard.Tenemos un horario flexible para que puedas centrarte en tus metas y aclarar tu mente. Además, te echamos de la oficina los viernes a las 14:00.Somos una marca internacional con perspectiva hacia el éxito. Tenemos esa"star-up vibe"donde todo es posible.Nuestra cultura:[1] InspirationMovement sparks movement. Change sparks change.[2] CreativityIf you want different results, you have to think different. Make different. Walk different.[3] DiscoveryWhat's known is never enough.[4] RealnessWe show up as we are.[5] BoldnessNothing happens by playing it safe[6] KindnessMeaningful connections are built through respect.Celebramos la diversidad y estamos comprometidos en construir equipos que representan personas con diferentes orígenes, perspectivas y habilidades. Los empleados se deciden en base a sus calificaciones, méritos y necesidades de la empresa.Si te gusta lo que acabas de leer sobre nosotros, nos encantará conocerte#J-18808-Ljbffr