Director/a - Honna Surf Hub / Xiringuito Madrid

Buscamos una persona para incorporación inmediata de JORNADA PARCIAL (30H). Si tienes experiencia como COCINERO/A, buscamos COCINERO/A para formar parte de nuestro equipo, experiencia mínima de 1 año, trabajando en cocina. Imprescindible experiencia demostrable en puesto similar.

Buscamos PERSONAL DE BARRA para formar parte de nuestro equipo, experiencia mínima de 2 años. Imprescindible experiencia demostrable en puesto similar Imprescindible permiso de trabajo

Buscamos una persona para incorporación inmediata de JORNADA PARCIAL (30H). Si tienes experiencia como COCINERO/A, buscamos COCINERO/A para formar parte de nuestro equipo, experiencia mínima de 1 año, trabajando en cocina. Imprescindible experiencia demostrable en puesto similar.

Buscamos una persona que se encargue de realizar sishas para formar parte de nuestro equipo, experiencia mínima de 1 año. Imprescindible: • Experiencia demostrable en puesto similar, • Permiso de trabajo

Empresa constructora en crecimiento busca Jefe/a de Obra para la gestión integral de proyectos de construcción. La persona seleccionada se encargará de planificar, coordinar y supervisar las obras garantizando calidad, plazos y costes. Funciones principales: • Planificación y organización de obras., • Coordinación de equipos propios y subcontratas., • Control de plazos, costes y calidad de ejecución., • Gestión de compras y proveedores., • Control de certificaciones y mediciones., • Supervisión de prevención de riesgos laborales., • Relación con dirección facultativa y clientes. Requisitos: • Experiencia mínima de 3–5 años como Jefe/a de Obra., • Formación en: Arquitectura técnica / Ingeniería de edificación / Ingeniería civil (o similar)., • Conocimientos de:, • Persona organizada, resolutiva y con capacidad de liderazgo., • Carnet de conducir., • Experiencia en obra residencial / reformas / obra nueva., • Manejo de Presto, AutoCAD, MS Project o similares. Ofrecemos: • Contrato estable., • Salario según experiencia (a negociar)., • Buen ambiente de trabajo y posibilidad de crecimiento., • Incorporación a empresa en expansión.

Funciones principales: Gestión operativa: Supervisar el funcionamiento diario, asegurar estándares de calidad y servicio. Gestión de equipos: Liderar, motivar y organizar los turnos de sala y cocina. Control financiero: Supervisar presupuestos, escandallos, inventarios y cierres de caja. Atención al cliente: Garantizar una experiencia excelente y resolver incidencias de forma proactiva. Requisitos mínimos: Experiencia: Mínimo 2-3 años en puestos de gestión similar (Gerente o Maitre). Habilidades: Liderazgo, orientación a resultados, capacidad analítica y resolución de problemas.

¡Estamos buscando encargado de sala! Buscamos un/a Encargado/a de Sala con experiencia demostrable para liderar y coordinar el servicio en nuestro restaurante. La persona seleccionada será responsable de la gestión de un equipo de aproximadamente 7–8 personas, asegurando un servicio profesional, fluido y orientado a la satisfacción del cliente. Funciones principales: Organización, coordinación y supervisión del equipo de sala. Planificación de turnos y distribución de tareas. Garantizar la calidad del servicio y la correcta atención al cliente. Supervisión del cumplimiento de los protocolos y estándares del restaurante. Resolución de incidencias durante el servicio. Coordinación directa con cocina para asegurar un servicio eficiente. Formación, motivación y apoyo al equipo. Supervisión del orden, limpieza y buen funcionamiento de la sala. Requisitos: Experiencia previa demostrable como encargado/a de sala o jefe/a de rango. Capacidad de liderazgo y gestión de equipos. Buenas habilidades de comunicación y trato con el cliente. Capacidad de organización y resolución de problemas. Actitud proactiva, responsable y profesional. Buscamos una persona comprometida, con vocación por la hostelería y capacidad para liderar un equipo en un entorno dinámico. Si te interesa, envíanos tu CV o ven a dejárnoslo en persona. ¡Esperamos conocerte pronto!

Gerente de Restaurante – Ginos (Centro Comercial Sambil) En Ginos, marca referente en restauración organizada, buscamos un/a Gerente de Restaurante para liderar la gestión integral del restaurante ubicado en el Centro Comercial Sambil. La persona seleccionada será el máximo responsable del negocio, liderando al equipo de sala y cocina, garantizando la excelencia en el servicio y asegurando los resultados del restaurante. Funciones • Gestión global del restaurante (sala y cocina)., • Liderazgo, organización y desarrollo del equipo., • Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad, servicio e imagen de marca., • Control y análisis de resultados: ventas, costes, mermas y rentabilidad., • Resolución de incidencias operativas y gestión de conflictos., • Asegurar una experiencia de cliente excelente en todo momento., • Presencia activa en el restaurante y liderazgo desde el ejemplo. Requisitos • Experiencia mínima de 2–3 años en puestos de gerencia, subgerencia o jefatura en restauración., • Experiencia en gestión de equipos y control de costes., • Perfil orientado a resultados y a la satisfacción del cliente., • Capacidad de toma de decisiones y gestión bajo presión., • Disponibilidad para trabajar en turnos y fines de semana. Se valorará especialmente: • Experiencia en cadenas de restauración organizada., • Capacidad para formar equipos estables y reducir la rotación., • Habilidades de comunicación e inteligencia emocional. ¿Qué ofrecemos? • Contrato estable a jornada completa (40h semanales)., • Salario según convenio., • Dos días de libranza consecutivos a la semana., • Proyecto sólido dentro de una marca reconocida., • Entorno profesional, estructurado y dinámico., • Autonomía en la gestión con el respaldo de la compañía. Si te identificas con este perfil Queremos conocerte. Buscamos personas responsables, comprometidas y con vocación de liderazgo, que quieran crecer dentro de una marca consolidada como Ginos.

🎯 Responsabilidades principales • Liderar, coordinar y supervisar la operación de todos los locales de la cadena., • Garantizar el cumplimiento de estándares de calidad, servicio, higiene y seguridad alimentaria., • Implementar y optimizar procesos operativos y manuales de trabajo., • Analizar indicadores de gestión (ventas, costos, mermas, ticket promedio, productividad, etc.)., • Gestionar y desarrollar equipos (Supervisores, Encargados )., • Coordinar con áreas clave: compras, logística, RRHH, marketing y finanzas., • Diseñar e implementar planes de mejora continua., • Asegurar el cumplimiento normativo en materia sanitaria y laboral., • Participar activamente en aperturas de nuevos locales. 👤 Perfil buscado • Experiencia mínima de 5 años en roles de Operaciones dentro de cadenas gastronómicas, QSR, retail alimenticio o similar., • Sólida gestión de equipos y liderazgo en entornos de alta rotación., • Enfoque en estandarización, procesos y cultura de servicio., • Capacidad analítica para toma de decisiones basada en indicadores., • Excelentes habilidades de comunicación., • Incorporación a una marca en pleno proceso de crecimiento y expansión., • Posición estratégica con impacto directo en resultados., • Excelente clima profesional y cultura colaborativa.