10 Avenida la Aeronáutica, 41020, Sevilla
TELEMARKETING • 11-50 Employees
Hiring on JOB TODAY since March, 2022
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Jefe de Sala/Director de Restaurante Descripción: Estamos buscando un Jefe de Sala/Director de Restaurante apasionado y con experiencia para unirse a nuestro equipo en GRUPO GMI SEVILLA. Como líder del área de servicio, serás responsable de garantizar una experiencia excepcional para nuestros clientes y supervisar el funcionamiento eficiente del restaurante. Responsabilidades: -Supervisar y coordinar el servicio en el restaurante. -Liderar y motivar al equipo de sala. -Garantizar la satisfacción del cliente y la calidad del servicio. -Colaborar con la cocina para asegurar una experiencia gastronómica excepcional. -Gestionar reservas y controlar el inventario. Requisitos: -Experiencia previa como Jefe de Sala o Director de Restaurante. -Habilidad para liderar y motivar al equipo. -Conocimiento de protocolos de servicio y etiqueta. -Excelentes habilidades de comunicación y atención al cliente. -Dominio de inglés. Ofrecemos: -Contrato a tiempo completo. -Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional. -Ambiente de trabajo dinámico y apasionante.
Buscamos, Personal con un minimo de 2 AÑOS de experiencia como jefe de sala.
Grupo La Isla, busca incorporar un/a encargado/a para un nuevo proyecto. Si estás buscando un ambiente de trabajo enriquecedor, oportunidades de crecimiento y el placer de ser parte de algo nuevo y emocionante desde el principio, esta es tu oportunidad. Funciones: - Supervisar y coordinar todas las actividades operativas del restaurante, incluyendo servicio de alimentos y bebidas, atención al cliente, gestión de inventario, control de calidad y cumplimiento de normativas de seguridad e higiene. - Gestión del equipo. Capacitación del personal a su cargo, así como la gestión de horarios asociados al mismo. - Participar en la elaboración y control del presupuesto del restaurante, asegurando una gestión eficiente de los recursos y el cumplimiento de los objetivos de rentabilidad. - Garantizar que todos los clientes reciban un servicio de alta calidad y una experiencia gastronómica memorable. - Atender las quejas y sugerencias de los clientes de manera efectiva y proactiva, buscando soluciones para garantizar su satisfacción. - Gestión económica (cierre de caja, informe de venta diaria). - Atender las quejas y sugerencias de los clientes de manera efectiva y proactiva, buscando soluciones para garantizar su satisfacción. Requisitos mínimos - Experiencia mínima de 3 años gestionando equipos (En el sector de la restauración). - Experiencia previa en restaurantes con gran volumen de ventas. - Nivel alto de Inglés, se valorarán otros idiomas. Habilidades: - Proactividad, capacidad de resolución y de trabajo bajo presión. - Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para interactuar con clientes, proveedores y empleados/as. - Habilidades de liderazgo y capacidad para motivar y guiar un equipo. - Orientación a objetivos.
Se precisa jefe/a de sala para Restaurante Tradicional en el centro de Sevilla con 30 años de trayectoria. Se valorará formación en hostelería. Imprescindible experiencia mínima de 2 años.
¿Quieres COORDINAR un equipo de captadores/as de socios en una las ONGs más importantes del mundo? Desde Momentum Task Force, empresa líder en el sector comercial y promocional, estamos buscando un COORDINADOR/A DE EQUIPO para SAVE THE CHILDREN en SEVILLA que marque la diferencia. Te ofrecemos un proyecto estable, comprometido y consolidado. Condiciones: - Contrato Indefinido a Jornada completa (40h semanales). - Salario fijo: 1323 B/M € + Variable (300 € - 800 €) - Formación continua a cargo de la empresa. - Oportunidades reales de crecimiento. ¿Cómo será tu día a día? - Tendrás la oportunidad de coordinar y llevar a cabo un seguimiento de la actividad en calle de tu equipo de captadores/as. - Podrás** formarles** para lograr sacar lo mejor de cada uno/a. - Enviarás reportes y planes de acción para garantizar el cumplimiento de los objetivos. - Serás referente en la captación de socios , motivando y gestionando eficazmente las estrategias comerciales. - No tienes objetivos de venta individual , ¡nosotros trabajamos por resultados del equipo! Si estás listo/a para unirte a una organización comprometida con la infancia y liderar un equipo que marca la diferencia, ¡esperamos tu candidatura! Requisitos mínimos* - Experiencia previa en liderazgo de equipos comerciales , valoramos positivamente que haya sido en el sector de ONGs. - Compromiso y pasión por la causa de Save the Children . - Conocimientos y experiencia en técnicas de venta, con capacidad para detectar y satisfacer las necesidades del equipo. - Ambición comercial y habilidades de liderazgo demostradas. - Dedicación, experiencia y sensibilidad en el ámbito de las ONGs.
Ejecutivo de ventas Introducción: Buscamos un ejecutivo o ejecutiva de ventas que nos ayude a buscar nuevos prospectos de ventas, negociar acuerdos y mantener la satisfacción del cliente. Si tienes excelentes habilidades de comunicación, nos gustaría conocerte. Sobre la posición: Nombre del puesto a cubrir: Ejecutivo de Ventas Funciones: Buscar proactivamente nuevas oportunidades de ventas. Presentación de negocio. Organizar reuniones con clientes potenciales y escuchar sus deseos e inquietudes. Solicitar al equipo de diseño las presentaciones necesarias para las reuniones con clientes. Asegurar y cubrir la necesidad del cliente. Participar en nombre de la empresa en exposiciones. Misión del cargo: En última instancia, nos ayudarás a cumplir y superar las expectativas comerciales y contribuir al crecimiento rápido y sostenible de nuestra empresa. Requisitos: Estudios: E.S.O. Años de experiencia: no se requiere experiencia, solo aptitud. Competencias laborales Negociación efectiva Credibilidad comercial Perseverancia y disciplina Orientación al cliente Impacto e influencia ¿Qué te ofrecemos? Tipo de contrato: Fijo Jornada laboral: Completa Retribución: Fijo + variables + garantizado. Equipo de trabajo: 5 personas en departamento de ventas. Reportando a coordinación. Formación: posibilidad d real de crecimiento y seminarios de capacitación.
Buscamos Jefe/a de sala para incorporación inmediata, imprescindible buen nivel de inglés, ganas de trabajar y hacer equipo. Jornada completa con horario partido.
Grupo La Bombonera abre un nuevo proceso de selección por ampliación de plantilla. Buscamos incorporar a nuestro equipo personas con talento. Responsabilidades: - Garantizar que el servicio al cliente sea de la más alta calidad en todo momento, manteniendo los estándares de servicio y presentación establecidos por el restaurante. - Interactuar con los clientes para garantizar su satisfacción, resolver problemas y atender sus necesidades de manera rápida y eficiente. - Supervisar y dirigir al personal de sala, para garantizar un servicio impecable y una experiencia excepcional para los clientes. - Asignar tareas y responsabilidades, proporcionar capacitación y orientación, y fomentar un ambiente de trabajo positivo y colaborativo. - Mantener los estándares de calidad. Requisitos: - Experiencia previa en roles de supervisión en el sector de la restauración. - Fuertes habilidades de liderazgo y capacidad para motivar y dirigir un equipo hacia el logro de objetivos comunes. - Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para interactuar de manera efectiva con clientes, personal y otros departamentos. - Orientación al detalle y capacidad de toma de decisiones bajo presión en un entorno dinámico. - Conocimientos sólidos de protocolo de servicio en restaurantes. - Nivel mínimo de inglés: B2 (avanzado) ¿Qué ofrecemos? - Jornada completa - 2 días de descanso ininterrumpidos - Salario competitivo según experiencia demostrada + bonus + propinas - Seguro médico privado a partir del 6° mes Oportunidad de carrera y desarrollo profesional. Trabajar en un ambiente agradable y dinámico, con un equipo de profesionales muy competentes y comprometidos. Aptitudes: Gestión de personal, organización, liderazgo, trabajo en equipo, servicios de restauración.