Personal de mantenimiento

En Grupo Mentidero necesitamos incorporar un cocinero/a para incorporación en nuestro restaurante Mentidero, situado en en el Centro Comercial Las Rozas Village. Requisitos: Experiencia demostrable de al menos de 1 año como cocinero. Permiso de trabajo vigente. Ofrecemos Contrato Indefinido. Turno seguido, Jornada de Lunes a Domingo. Dos días de descanso. Zona de trabajo: Las Rozas.

En Grupo Mentidero estamos seleccionando personal con experiencia en restaurante Las Brasas del Mentidero. Requisitos: Experiencia demostrable de al menos de 1 año como camarero. Permiso de trabajo vigente. Ofrecemos: Contrato Indefinido. Turnos seguidos y partidos rotatorios. Dos días de descanso. Zona de trabajo: Las Tablas.

En Grupo Mentidero abrimos un proceso de selección para incorporar en nuestra plantilla un camarero/a para nuestro restaurante situado en Rozas Village. ** REQUISITOS** - Al menos 6 meses de experiencia realizando funciones de camarera o experiencia en puestos de atención al público: - Heladería - Cafetería - Corner de productos - Interesado en 30 horas semanales. - Disponibilidad para trabajar en Las Rozas. ** OFRECEMOS** - Contrato Indefinido a 30 horas semanales. - Turno seguido. - Zona de trabajo Las Rozas Village.

En Grupo Mentidero abrimos un proceso de selección para incorporar en nuestra plantilla un camarero/a para nuestro restaurante situado en Rozas Village. REQUISITOS - Al menos 6 meses de experiencia como camarero. - Interesado en 20 horas semanales. - Disponibilidad para trabajar en Las Rozas. OFRECEMOS - Contrato Indefinido a 20 horas semanales. - Turno seguido. - Jornada completa. - Zona de trabajo Las Rozas Village.

PARA LA TEMPORADA DE VERANO Somos Neospot, seleccionamos, capacitamos y contratamos talento por todo el país, nuestra meta es brindar a nuestros clientes equipos preparados para cualquier tipo de evento. En esta oportunidad, ¡buscamos reclutadores de personal para festivales! ¿Te apasiona conectar con personas, moverte rápido y trabajar en proyectos emocionantes? ¡Entonces esta oportunidad es para ti! Estamos armando un equipo de reclutadores/as que nos ayuden a cubrir puestos de camareros de barra para grandes festivales y eventos masivos. ¿Qué harás? - Buscar y seleccionar perfiles ideales para trabajar en barras de festivales. - Hacer una primera criba rápida y efectiva. - Coordinar entrevistas y/o dinámicas grupales. - Gestionar listados y documentación básica de los candidatos. - Apoyar en la incorporación del personal contratado. ¿Qué buscamos? - Gente con experiencia en reclutamiento masivo, idealmente en hostelería o eventos. - Que sepa moverse con agilidad y eficiencia bajo presión. - Con ojo para detectar perfiles con actitud, energía y compromiso. - Con buena red de contactos o recursos para captar talento operativo. - Dominio de plataformas como Microsoft Forms, Excel, Job Today, etc. - Que sepa comunicarse bien y organizarse de forma autónoma. - Con disponibilidad inmediata y flexibilidad horaria y para viajar fuera de Madrid. CONTRATACION TEMPORAL (3 MESES)

About the job Informacion general En el NH Madrid Las Tablas buscamos a un Auxiliar de Mantenimiento temporal (mayo, junio y julio) con posibilidad de continuar despues en el hotel Como Auxiliar de Mantenimiento, trabajarás junto al equipo de mantenimiento, cubriendo turnos, resolviendo pequeñas incidencias de mantenimiento en las instalaciones, realizando reparaciones comunes y coordinándote con empresas externas bajo la supervisión del Jefe Oficial de Mantenimiento. ¿Qué tendrás que hacer? Realizar una amplia gama de trabajos de reparación y mantenimiento necesarios en las instalaciones y equipos del hotel. Realizar las mediciones de los distintos contadores de consumo energético del hotel (agua, electricidad, etc.), con el fin de llevar un registro fiable de la evolución del consumo. Realizar pequeños ajustes si fuera necesario en los sistemas de climatización, mobiliario de habitaciones, instalaciones y otros elementos del hotel. Ayudar en el montaje de salas de reuniones (audiovisuales, iluminación, etc). Resolver los incidentes y problemas de los huéspedes de manera oportuna y adecuada. Mantener el inventario de mantenimiento y solicitar piezas y suministros según sea necesario. Colaborar con proveedores externos cuando sea necesario. ¿Qué buscamos? Al menos 6 meses de experiencia en mantenimiento, preferiblemente en un hotel/sector servicios de tamaño y complejidad similares. Formación profesional (electricidad y electrónica, climatización, mantenimiento industrial y campos relacionados). Imprescindible dominio del idioma local y muy valorable conocimientos de inglés. Conocimientos en HVAC (calefacción, ventilación y aire acondicionado), sistemas eléctricos y electrónicos. Conocimientos prácticos de varios programas informáticos (Microsoft Office, etc.). Organizado y proactivo. Atención al detalle. Capacidad para detectar y resolver problemas de forma eficaz. Capacidad para trabajar por cuenta propia y en equipo. ¿Por qué elegirnos? En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes. Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales. Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades. Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles. Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”. Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado. Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro programa de fidelización corporativa. Department: Maintenance The company Welcome to Minor Hotels Europe & Americas, formerly NH Hotel Group. Minor Hotels is a global hospitality leader with a global network of more than 550 hotels across six continents. We drive growth through eight diverse hotel brands – Anantara, Avani, Elewana, Oaks, NH, NH Collection, nhow and Tivoli – and a portfolio of related hospitality businesses. Perpetually driven by an entrepreneurial spirit, Minor creates better brands, businesses and partnerships by always focusing on what matters most to our guests, our team members and our partners.