Técnico/a de Telecomunicaciones

En Neofranquicias, buscamos un Técnico Informático con experiencia en informática y domótica para unirse a nuestro equipo y ayudar a optimizar los sistemas tecnológicos en nuestros hoteles y franquicias. El candidato ideal deberá contar con conocimientos avanzados en la implementación y gestión de sistemas de automatización, así como habilidades para gestionar infraestructuras informáticas eficientes y seguras. Responsabilidades: Gestionar y mantener la infraestructura informática de todos los establecimientos de Neofranquicias, incluyendo redes, servidores y dispositivos electrónicos. Implementar y gestionar sistemas de domótica para automatizar procesos en las instalaciones (control de iluminación, climatización, seguridad, etc.). Asegurar el funcionamiento eficiente de la conectividad Wi-Fi y optimizar la infraestructura tecnológica de todos los centros. Solucionar problemas técnicos relacionados con equipos informáticos y sistemas automatizados. Proponer e integrar nuevas tecnologías que mejoren la experiencia del cliente y la eficiencia operativa de los establecimientos. Realizar tareas de mantenimiento preventivo y correctivo para evitar fallos en los sistemas informáticos y de domótica. Requisitos: Experiencia en informática, redes y sistemas operativos. Conocimientos en domótica y sistemas de automatización del hogar. Habilidades para resolver incidencias técnicas rápidamente y de manera eficiente. Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo. Disponibilidad para viajar a diferentes establecimientos dentro de la empresa. Se ofrece: Un entorno dinámico y en constante crecimiento. Oportunidad de trabajar con tecnologías innovadoras y mejorar las infraestructuras tecnológicas de una red de franquicias. Salario competitivo acorde a la experiencia y habilidades.

Descripción del puesto: En Neo Franquicias, estamos buscando un/a Técnico/a Laboral con experiencia demostrable en la gestión de nóminas y contratos laborales. La persona seleccionada se encargará de garantizar que los procesos laborales de la empresa se desarrollen correctamente y conforme a la legislación vigente. Funciones principales: Elaboración y gestión de contratos laborales, incluyendo prórrogas y modificaciones. Cálculo y confección de nóminas, finiquitos y otros procesos salariales. Tramitación de altas, bajas y variaciones en la Seguridad Social a través del Sistema RED y SILTRA. Aplicación de convenios colectivos y normativas laborales. Gestión de trámites ante organismos oficiales (Seguridad Social, SEPE, etc.). Asesoramiento interno en materia laboral y contractual. Requisitos: Formación en Relaciones Laborales, Derecho, Administración o similar. Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar. Conocimiento avanzado en el uso de herramientas de gestión laboral (A3Nom, Sage, Excel, etc.). Dominio del Sistema RED y SILTRA. Conocimiento actualizado de legislación laboral y convenios colectivos. Habilidad para trabajar con plazos ajustados y atención al detalle. Se valorará: Experiencia previa en empresas del sector hotelero. Capacidad para resolver incidencias laborales de forma autónoma. Experiencia en asesoramiento laboral a nivel interno. Ofrecemos: Contrato indefinido. Jornada completa. Salario competitivo acorde a la experiencia y valía. Posibilidades de crecimiento profesional en una empresa en constante expansión.

¡Únete al equipo de nuestra cadena hotelera en Guardamar! Buscamos personal de limpieza responsable y comprometido para nuestro hotel de operación anual. Si tienes experiencia en el sector, atención a los detalles y pasión por ofrecer una excelente experiencia a nuestros huéspedes, ¡queremos conocerte! Ofrecemos: Contrato estable Ambiente de trabajo colaborativo Oportunidades de crecimiento y formación Requisitos: Experiencia previa en limpieza de hoteles o áreas similares Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles Actitud positiva y proactiva

¿Te gustaría trabajar en una cocina profesional y aprender de grandes chefs? Buscamos un ayudante de cocina con ganas de crecer y aprender en un ambiente dinámico y de alto nivel en nuestro hotel. Ofrecemos: Salario competitivo y posibilidad de desarrollo profesional. Capacitación en técnicas culinarias y de higiene. Un equipo colaborativo y oportunidades de avanzar en el área de cocina. Responsabilidades: Ayudar en la preparación de ingredientes y platos bajo la dirección del cocinero/a. Mantener la limpieza y orden de la cocina y utensilios. Organizar los ingredientes y realizar labores de apoyo en la cocina. Cumplir con las normas de higiene y seguridad. Requisitos: Ganas de aprender y trabajar en equipo. Habilidad para seguir instrucciones y disposición para el trabajo en equipo. Disponibilidad para turnos rotativos. Si te apasiona la cocina y quieres comenzar tu carrera en un equipo profesional, ¡únete a nosotros!