Técnico/a Marketing Digital - Querida Jacinta

Estamos buscando una nueva incorporación para el puesto de cociner@ / Planchist@ con experiencia en parrilla. Funciones principales: Gestión y trabajo en parrilla. Control de cocción de puntos de carne y pescados. Mise a place, limpieza, etiquetado y mantenimiento de la estación. Control de mermas y aprovechamiento de producto. Coordinación con el Chef y equipo de cocina y sala durante el servicio. Requisitos: Experiencia demostrable en posición similar. Conocimientos de los puntos de cocción y cortes de carne y pescados. Organización y limpieza en el puesto de trabajo. Actitud profesional y trabajo en equipo. Ofrecemos: Estabilidad laboral. Buen ambiente de trabajo. Posibilidad de promoción interna. Nuevos proyectos en marcha. Condiciones según experienci

Buscamos un/a Sales Manager Estamos en búsqueda de un/a Sales Manager proactivo/a, con capacidad para identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio. La experiencia en iGaming será muy valorada, aunque no es indispensable. Lo más importante es contar con una mentalidad comercial orientada a resultados y la capacidad para generar y gestionar relaciones estratégicas de largo plazo. Requisitos: • Experiencia sólida en sistemas de pago o en la industria de iGaming (preferentemente)., • Habilidad para identificar, captar y negociar con nuevos agentes y socios comerciales., • Experiencia en ventas activas, incluyendo prospección y comunicación en frío., • Mentalidad estratégica, con capacidad para ver cada nuevo agente como una oportunidad de crecimiento y maximización de ingresos., • Alta autonomía, proactividad y capacidad para trabajar de manera independiente., • Energía, ambición y enfoque claro hacia el cumplimiento de objetivos. Responsabilidades: • Identificación y captación de nuevos agentes y socios estratégicos., • Negociación de acuerdos comerciales y cierre de alianzas., • Desarrollo de relaciones sólidas y rentables con partners clave., • Análisis de resultados y optimización continua de los procesos y relaciones., • Propuesta y ejecución de nuevas estrategias de expansión y crecimiento. Perfil Ideal: • Experiencia comprobada en ventas, negociación y captación de agentes o socios comerciales., • Conocimiento de sistemas de pago y, si es posible, experiencia en iGaming (valorable)., • Capacidad para trabajar bajo objetivos y en un entorno dinámico., • Mentalidad orientada a la expansión y el crecimiento sostenido del negocio. Lo que ofrecemos: • Un puesto clave con impacto directo en el revenue de la compañía., • Un entorno dinámico, internacional y en constante crecimiento., • Proyecto en expansión con grandes oportunidades de desarrollo profesional., • Salario competitivo y beneficios adicionales., • 4 días de descanso anuales. Si cumples con los requisitos y te interesa formar parte de un equipo en expansión, ¡esperamos tu CV! Cuéntanos por qué eres el/la candidato/a ideal para este desafío.

Estamos en busca de 2-3 candidatos con potencial y visión para liderar la expansión de nuestra empresa a través de la apertura de nuevas delegaciones. Esta es una oportunidad para profesionales del área de Ventas y Marketing que deseen un rol desafiante y con gran autonomía. Buscamos personas proactivas, orientadas a resultados y con capacidad para desarrollar y gestionar equipos, contribuyendo directamente al crecimiento de la empresa en nuevas ubicaciones.

We are looking for a Growth Marketing Manager to work at our Valencia-based company, operating in the superyacht composites and engineering sector, to help us build and operate the marketing sector of our company and drive expansion. The person we are looking for would have strong written communication skills (fluent in English), experienced in digital marketing and interested in bringing fresh ideas and supporting the Sales Director to drive: -LinkedIn content & campaigns -Outbound & inbound leads -Event strategy -Use AI and automation to drive & support the sales team using measurable marketing activity Offer • 40 hours per week, • Initially working as a Freelancer (autonomo) before transitioning to employment contract (subject to performance), • Salary depending on experience and will increase if candidate successfully completes probation period. Minimum salary starting 24.000€ DOE, • Revenue-linked performance bonus, • High autonomy This role includes operational access to the CEO’s LinkedIn account. Alignment, loyalty, and discretion are essential. We are looking to start interviewing immediately. Applicants must have their NIE or approved visa to work in Spain. Please note this is an office-based role, not remote.

Buscamos una persona con ganas de empezar en el sector comercial, aunque tenga poca o ninguna experiencia previa. Queremos incorporar a alguien con actitud, buena comunicación y ganas de aprender, para ayudar en la captación de clientes y cierre de ventas. El puesto está pensado para una persona que quiera crecer dentro del área comercial, formarse en ventas y ganar dinero en función de sus resultados. Funciones: • Contactar con potenciales clientes, • Presentar el servicio de forma clara y profesional, • Hacer seguimiento de interesados, • Cerrar ventas, • Mantener una buena relación con los clientes Requisitos: • Poca experiencia o ninguna en ventas, pero muchas ganas de aprender., • Constancia y disciplina, • Interés por crecer en el sector comercial, • Valorable interés por ventas, negocios o atención al cliente Condiciones: • Trabajo 100% a comisión, • Sin salario fijo, • Altas comisiones por cada venta cerrada, • Formación inicial y apoyo para empezar, • Posibilidad de crecimiento según resultados, • 100% online. Perfil que buscamos: Una persona joven o que esté empezando en el mundo laboral, con hambre de aprender, mejorar y ganar experiencia real en ventas.

📢 Buscamos Community Manager Senior (Social Media & Paid Media) – Valencia | Híbrido En nuestra agencia con más de 18 años de experiencia en el sector, seguimos creciendo y queremos incorporar a nuestro equipo un/a Community Manager Senior que lidere y gestione el área de redes sociales con visión estratégica, autonomía y pasión por el mundo digital. Buscamos a alguien que no solo publique contenido, sino que piense, planifique, analice y haga crecer las marcas de nuestros clientes. Si las redes sociales son tu pasión, te gusta proponer ideas, trabajar cerca del cliente y ver cómo tus estrategias generan resultados reales… queremos conocerte. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de gestionar y liderar el área de Social Media dentro de la agencia, desarrollando estrategias efectivas para nuestros clientes del sector gastronómico. Entre tus funciones principales estarán: • Definición de estrategias de Social Media alineadas con los objetivos de negocio de cada cliente., • Planificación y gestión del calendario editorial orgánico., • Creación de planes de contenido y propuestas estratégicas., • Gestión y optimización de campañas de Paid Social en Meta (Facebook & Instagram Ads, TIK TOK Ads)., • Definición y seguimiento de KPIs y métricas de rendimiento., • Análisis de resultados y elaboración de informes de performance para clientes., • Propuesta de acciones de dinamización y crecimiento de comunidad., • Identificación de tendencias, formatos y oportunidades en redes sociales., • Coordinación con el equipo creativo para el desarrollo de contenidos., • Gestión directa de clientes: seguimiento, presentación de propuestas y reporting., • Optimización continua de estrategias a partir de datos., • Tenemos departamento de audiovisuales, pero aun así es imprescindible que seas independiente para poder grabar y editar videos y fotografías, • Idem diseño, pese a contar con equipo de diseño, necesitamos que tengas nociones básicas y puedas resolver contenidos del día a día. Buscamos un perfil estratégico pero también operativo, capaz de trabajar de forma autónoma y liderar el área. ✅ Requisitos • 4–5 años de experiencia demostrable en agencia o puesto similar, • Experiencia real gestionando estrategia y ejecución de Social Media., • Dominio de Meta Ads (Facebook & Instagram Ads)., • Experiencia creando estrategias, planes de contenido y propuestas para clientes., • Control de herramientas básicas: Hootsuite, Metricool, canva, paquete Adobe, Meta ads..., • Conocimiento avanzado de KPIs, analítica y medición de resultados., • Experiencia en reporting y presentación de resultados., • Experiencia en gestión directa de clientes., • Capacidad para trabajar con autonomía y tomar decisiones estratégicas., • Formación específica en Marketing Digital, Social Media o similar., • Muy valorable experiencia en sector gastronomía, restauración o lifestyle. 👉 Se solicitarán credenciales y ejemplos de trabajos realizados. 🌟 Qué buscamos en la persona • Pasión real por las redes sociales y el mundo digital., • Perfil proactivo, creativo y resolutivo., • Capacidad para proponer ideas nuevas constantemente., • Persona implicada, organizada y con mentalidad estratégica., • Que disfrute trabajando en equipo y tenga orientación total al cliente., • Que quiera crecer con el proyecto y hacerlo crecer. 💼 Qué ofrecemos • Incorporación a una agencia gastronómica consolidada con +18 años de experiencia., • Proyecto en pleno crecimiento., • Trabajo híbrido en Valencia., • Jornada laboral de 6 horas., • Ambiente cercano, familiar y colaborativo., • Un equipo donde prima el compañerismo y el buen ambiente., • Libertad para aportar ideas y desarrollar estrategias propias., • Participar en proyectos de marcas gastronómicas muy interesantes. Nos encantará conocer a alguien que disfrute tanto de las redes sociales como nosotros 🚀

Personal con conocimiento marketing de empresa con experiencia Google ADS

¡Estamos buscando Comercial Junior! En SomosHub nos encontramos en la búsqueda de un/a SDR Junior para sumarse al equipo comercial de una compañía del ecosistema fintech/cripto. Buscamos un perfil proactivo, organizado y orientado a resultados, con interés en desarrollarse en el área comercial y acompañar el crecimiento del pipeline de nuevos clientes. 📍 Modalidad: Presencial — Valencia 🕒 Tipo de puesto: Full-time 📈 Nivel: Junior 🎯 Objetivo del rol Impulsar la generación de nuevas oportunidades comerciales mediante la identificación, prospección y calificación de clientes potenciales. Será responsable del primer contacto con leads, la coordinación con los equipos de ventas y marketing, y el acompañamiento inicial para asegurar una integración fluida de nuevos clientes. 🛠️ Responsabilidades principales Prospección e investigación (outbound) • Realizar investigaciones de mercado para identificar nuevos leads (empresas y decisores), • Crear y mantener listas segmentadas de prospectos por industria, tamaño o país, • Ejecutar el primer contacto con leads vía email, LinkedIn y llamadas, • Calificar oportunidades según necesidad, volumen, timing y decisores, • Coordinar campañas de prospección (secuencias, mensajes, materiales, landings), • Asegurar un onboarding exitoso de nuevos clientes (materiales, recursos, soporte inicial), • Mantener relación con clientes recientes mediante seguimiento periódico, • Resolver fricciones y escalar necesidades internamente cuando corresponda, • Brindar apoyo a clientes activos cuando sea necesario 🧠 Requisitos • Entre 1 y 2 años de experiencia en ventas, roles SDR/BDR, atención al cliente o similares, • Inglés básico conversacional, • Excelentes habilidades de comunicación escrita y telefónica, • Alta capacidad organizativa y disciplina en seguimiento de leads y gestión de pipeline, • Manejo de herramientas digitales (CRM, hojas de cálculo, email y calendarios)

Buscamos una persona en media jornada para ocupar un puesto, que nos ayude a mejorar nuestro posicionamento on line de nuestra tienda e.comerc