Trabajos externa en ValenciaCrear alertas

Como Jefe de Obra / Jefe de Producción de la zona de Levante será responsable de supervisar la ejecución de las obras en su zona, controlar mediciones y certificaciones, apoyar en la planificación y control económico, coordinar recursos y subcontratas, y mantener una relación fluida con clientes, proveedores y operarios. Además, dará soporte comercial en proyectos de menor importe, actuando como enlace entre obra y su responsable inmediato, garantizando plazos, calidad, seguridad y una atención profesional al cliente. En dependencia del Jefe de Obra de la misma zona asignada, la persona seleccionada se encargará de realizar las siguientes funciones. Funciones principales 1. Producción y gestión de obra • Supervisar la ejecución de las obras en su zona, reportando directamente a su responsable inmediato., • Controlar el avance de los trabajos en coordinación con operarios, subcontratas y proveedores., • Garantizar el cumplimiento de plazos, calidades y seguridad en la obra., • Apoyar en la planificación y organización de recursos humanos y materiales en obra., • Gestión, control y supervisión del trabajo de los operarios y sus necesidades. 2. Mediciones, certificaciones y control económico • Realizar mediciones y certificaciones de obra con precisión y autonomía., • Colaborar en el control económico de los proyectos (costes, desviaciones, presupuestos)., • Apoyar en la elaboración de informes y reportes de estado de obra, junto con su responsable inmediato, para dirección. 3. Relación con clientes y parte comercial • Acción comercial de captación de obras de menor importe en su zona asignada., • Atender y mantener la relación con clientes en el día a día de la obra., • Ser la “cara amable” de la empresa ante el cliente: resolver dudas, negociar incidencias, transmitir confianza., • Identificar posibles oportunidades de nuevos proyectos o trabajos adicionales en la misma obra. 4. Coordinación interna y externa • Mantener comunicación fluida con su responsable inmediato (jefe de obra), • Coordinar con técnicos de fabricantes, proveedores y colaboradores para la correcta ejecución., • Actuar como enlace entre la obra y la oficina técnica/comercial 5. Otras responsabilidades • Asegurar el cumplimiento de normativas de prevención de riesgos laborales., • Detectar y proponer mejoras en procesos constructivos o de gestión., • Representar a la empresa con profesionalidad en visitas de clientes, proveedores o auditores. ¿Qué buscamos? • Experiencia, al menos, de dos años en una posición similar enfocado a la producción de obra, mediciones y certificaciones., • Localización; deseable en Valencia o alrededores., • Formación; Aparejador, Arquitecto Técnico, Ingeniero Industrial, Civil, Mecánico, de Obras Públicas, de Canales y Puertos y/o similar., • Carnet de conducir y disponibilidad de viajar por la zona asignada. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una empresa sólida y en expansión nacional., • Contrato estable con proyección de carrera., • Salario según trayectoria de cada candidato (salario b/a + variable), • Beneficio: vehículo de empresa + gastos de viaje., • Entorno dinámico, aprendizaje y un gran equipo.

En Axial Structural Solutions somos una empresa de ingeniería y fabricación que construye estructuras sobre suelo y seguidores solares con sistemas de bloqueo para plantas solares y proyectos fotovoltaicos en todo el mundo. Debido a nuestro constante crecimiento y expansión estamos siempre buscando sumar talento que aporte en este proceso. Esta vez, el departamento de Calidad necesita incorporar a un(a) Ingeniero(a) de Calidad para gestionar y asegurar la calidad del producto en las soluciones de estructuras fotovoltaicas, garantizando el cumplimiento de los estándares de calidad aplicables. Fomentando así la mejora continua, la excelencia operativa y la satisfacción del cliente. 🔝 ¿Por qué trabajar en Axial? • Porque ofrecemos la posibilidad de explorar una variedad de temas y estar en constante aprendizaje y formación (interna y externa) 🤓📚 gracias a la diversidad de nuestros departamentos y perfeccionamiento constante (idiomas, competencias, ERPs, etc.) Esto asegura una experiencia enriquecedora y desafiante., • Porque fomentamos un entorno de trabajo donde el buen humor y la camaradería son primordiales. Los momentos compartidos nos permiten crear lazos fuertes y conocernos mejor, lo que fortalece el espíritu de equipo (nos gusta disfrutar de estos momentos tanto dentro como fuera del trabajo) 🤝🥳, • Porque tenemos un mix de culturas con integrantes de diversos países del mundo 🌏, por lo que priorizamos la armonía y el respeto mutuo, nos gusta mantener un ambiente libre de conflictos y tensiones 🧘🏻 ♀️. Aquí te sentirás cómodo y valorado (independientemente de tu nacionalidad, raza, religión, etc.), • Porque organizamos numerosos eventos de Team building para promover la convivencia y el bienestar, como días temáticos y participación en eventos masivos (día friki, día del donut, Halloween, carrera de empresas, etc. 🤸 ♂🌮🍩), que enriquecen nuestra dinámica de equipo., • Porque nuestra estructura organizativa es dinámica y ágil; por eso si te apasionan los cambios constantes, crecer y desarrollarte profesionalmente 🚀, somos una buena opción 😉 🎊 ¿Qué te ofrece Axial? • Día libre de cumpleaños, • Jornada intensiva en verano, • Clases de idiomas (inglés, francés, italiano y portugués), • Cheque gourmet ¿Qué harías en tu día a día como Ingeniero(a) de Calidad? • Apoyar al departamento de calidad en la gestión de ideas de mejora, incidencias, reclamaciones y no conformidades, • Coordinar y realizar el seguimiento de las acciones correctivas y preventivas, asegurando su trazabilidad y eficacia., • Colaborar en auditorías internas y externas, preparando la documentación necesaria y participando en la implementación de planes de acción., • Asegurar que los Manuales, Procedimientos e Instrucciones Técnicas estén actualizados, sean comprendidos y correctamente aplicados por el personal., • Elaborar y mantener actualizados los Planes de Calidad para los proyectos que lo requieran., • Revisar y realizar el envío de documentación técnica del producto terminado, teniendo en cuenta la correcta trazabilidad de los diferentes documentos que componen el paquete documental., • Coordinar el envío, recopilación y análisis de encuestas de satisfacción del cliente, impulsando acciones de mejora según los resultados., • Verificar el cumplimiento de los requisitos técnicos y normativos del producto, tanto en producción como en la recepción de materiales, asegurando el cumplimiento de los requisitos técnicos y normativos especificados en la fase de contrato del proyecto., • Elaboración, revisión y adaptación a los proyectos del Programa de Puntos de Inspección de Obra (PPI) para la verificación y validación de que la instalación se ejecuta de acuerdo con el Manual de Montaje., • Identificar riesgos potenciales de calidad en fases tempranas de los proyectos o procesos., • Proponer e implementar medidas preventivas para minimizar desviaciones y optimizar procesos, • Según requerimiento del cliente o en función de necesidades específicas del proyecto, se podrá llevar a cabo la realización de verificaciones, mediciones y el registro de evidencias, con el fin de garantizar una gestión más precisa de incidencias y/o no conformidades., • Asimismo, se contempla la gestión directa y presencial con el cliente en situaciones críticas que puedan tener un alto impacto en el desarrollo del proyecto. 🤝 ¿Qué debes tener para que hagas un match perfecto con este puesto? • Tener una titulación en Ingeniería (preferible Industrial, Mecánica, Energías Renovables o similar). -UNE-EN 1090 (Ejecución de estructuras de acero y aluminio) • Dominio de alto de inglés (cualquier otro idioma como francés, italiano o portugués, es un plus!)

En Axial Structural Solutions somos una empresa de ingeniería y fabricación que construye estructuras sobre suelo y seguidores solares con sistemas de bloqueo para plantas solares y proyectos fotovoltaicos en todo el mundo. Debido a nuestro constante crecimiento y expansión estamos siempre buscando sumar talento que aporte en este proceso. Nuestro equipo de Cimentaciones están buscando al nuevo/a integrante de su team! No necesitas tener una experiencia increíble en nuestro sector o en las funciones descritas, pero sí muchas ganas de realizar un trabajo muy dinámico, en constante innovación y trabajo en equipo. 🔝 ¿Por qué trabajar en Axial? • Porque ofrecemos la posibilidad de explorar una variedad de temas y estar en constante aprendizaje y formación (interna y externa) 🤓📚 gracias a la diversidad de nuestros departamentos y perfeccionamiento constante (idiomas, competencias, ERPs, etc.) Esto asegura una experiencia enriquecedora y desafiante., • Porque fomentamos un entorno de trabajo donde el buen humor y la camaradería son primordiales. Los momentos compartidos nos permiten crear lazos fuertes y conocernos mejor, lo que fortalece el espíritu de equipo (nos gusta disfrutar de estos momentos tanto dentro como fuera del trabajo) 🤝🥳, • Porque tenemos un mix de culturas con integrantes de diversos países del mundo 🌏 Aquí te sentirás cómodo(a) y no discriminado(a) (independientemente de tu nacionalidad, raza, religión, etc.), • Porque organizamos numerosos eventos de Team building para promover la convivencia y el bienestar, como días temáticos y participación en eventos masivos (día friki, día del donut, Halloween, carrera de empresas, etc. 🤸 ♂🌮🍩), que enriquecen nuestra dinámica de equipo., • Porque nuestra estructura organizativa es dinámica y ágil; por eso si te apasionan los cambios constantes, crecer y desarrollarte profesionalmente 🚀, somos una buena opción 😉 🎊 ¿Qué te ofrece Axial? • Día libre de cumpleaños, • Jornada intensiva en verano, • Clases de idiomas (inglés, francés, italiano y portugués), • Cheque gourmet 📕¿Qué harías en tu día a día como Ingeniero/a de Cimentaciones? • Estudiar los informes geotécnicos de las parcelas donde se ubican el proyectos., • Diseñar la cimentación hincada a través de programas de cálculo como Lpile, Geo5, CPilote o similares., • Elaborar los protocolos para las pruebas de hincado en obra., • Analizar los resultados de las pruebas de hincado., • Redactar de informes de las pruebas de hincado con el diseño de la cimentación., • Gestionar desde oficina de las pruebas de hincado que realizan las subcontratas en campo y coordinación con nuestros clientes. 🤝 ¿Qué debes tener para que hagas un match perfecto con Axial? • Grado en Ingeniería (Caminos, Obras Públicas, Civil, Geólogo, Geotécnico, de Minas, o similar)., • Conocimientos en cimentaciones superficiales y profundas, • Conocimiento en programas de cálculo como Lpile, Geo5, CPilote o similares, • Nivel alto de francés (si tienes otro idioma es un plus!), • Disponibilidad para realizar desplazamientos puntuales dentro y fuera de España

En Melt Group, seleccionamos un/a Responsable de Mantenimiento e Instalaciones para una importante compañía del sector de agua y bebidas, con plantas productivas en Requena (Valencia) y Loja (Granada). La posición surge por relevo generacional y tendrá un periodo de acompañamiento de 18 meses junto al actual Director de Proyectos. ¿Cuál será tu misión? Serás miembro del Comité de Dirección y responsable de liderar la estrategia técnica e industrial, asegurando el correcto funcionamiento, mantenimiento y desarrollo de las instalaciones. Supervisarás un equipo interno y la coordinación de empresas externas, garantizando la eficiencia, seguridad y sostenibilidad de todas las operaciones industriales. Funciones principales: Gestión técnica y de mantenimiento • Diseñar, implementar y supervisar el Plan de Mantenimiento Industrial (preventivo, correctivo y predictivo) para todas las instalaciones productivas., • Garantizar la disponibilidad y fiabilidad de los servicios esenciales (sistemas de soplado, llenado, jarabe de mezcla, etiquetado, embalaje y utilities)., • Supervisar los sistemas auxiliares industriales (calderas, compresores, chillers, ventilación, tratamiento de aguas, refrigeración y climatización)., • Liderar proyectos de nuevas instalaciones, ampliaciones, reformas y mejoras técnicas, desde la fase de diseño hasta la puesta en marcha., • Definir el alcance técnico, cronograma, presupuesto y seguimiento de KPIs., • Coordinar las inversiones y priorizar proyectos en función de criterios de eficiencia, sostenibilidad y retorno económico., • Dirigir un equipo formado por un ingeniero adjunto y técnicos de mantenimiento., • Coordinar y supervisar empresas externas de montaje, mantenimiento y servicios técnicos., • Asegurar la calidad, seguridad y cumplimiento normativo en todas las actuaciones., • Asegurar el cumplimiento de la normativa de seguridad industrial, medio ambiente e inocuidad alimentaria., • Liderar auditorías técnicas internas y externas., • Elaborar el presupuesto anual del área y realizar el seguimiento económico., • Analizar indicadores clave de mantenimiento, costes energéticos y eficiencia operativa., • Participar en la definición del plan estratégico de inversiones de la compañía Requisitos • Formación en Ingeniería Mecánica., • Experiencia consolidada en entornos industriales del sector agua, bebidas o alimentación líquida., • Conocimientos técnicos en mantenimiento industrial, instalaciones hidráulicas y neumáticas, sistemas auxiliares y normativa de seguridad., • Capacidad de lectura e interpretación de planos eléctricos, mecánicos y de procesos., • Residencia en la zona de Valencia o alrededores (no se contempla teletrabajo)., • Disponibilidad para desplazarse entre Requena (70%) y Loja (30%)., • Muy valorable conocimiento de italiano; inglés deseable. Competencias personales • Liderazgo y visión técnica., • Capacidad analítica, planificación y organización., • Orientación a resultados y toma de decisiones., • Comunicación efectiva y trabajo en equipo., • Proactividad, dinamismo y tolerancia al estrés. Se ofrece • Incorporación estable en compañía líder en su sector, en pleno proceso de modernización y crecimiento., • Proyecto estratégico y de alto impacto dentro del Comité de Dirección., • Periodo de acompañamiento y traspaso de conocimiento con el actual responsable., • Desarrollo profesional en un entorno técnico exigente y con visión de largo plazo., • Remuneración competitiva acorde a la experiencia y nivel de responsabilidad., • Vehículo de empresa, dietas y herramientas necesarias para el desempeño del puesto.

MISIÓN Estamos buscando un/a Corporate Office Assistant para unirse a nuestro equipo en la oficina de Valencia. El candidato /a ideal tendrá experiencia en la gestión de agendas, control de gastos y coordinación de eventos RESPONSABILIDADES • Asistir en labores de secretariado, gestión de agendas y de oficina, según sea requerido por el equipo de la oficina corporativa., • Brindar atención a las personas que se acercan a las oficinas de la empresa (clientes, proveedores y público en general) y dirigirles a las personas correspondientes., • Atender y filtrar llamadas telefónicas, tomando y/o dejando los mensajes correspondientes., • Gestión de salas y recepción de asistentes., • Búsqueda y contratación de viajes y/o eventos; así como la gestión con posibles proveedores externos., • Dar soporte en la organización de ferias y eventos empresariales. Coordinación de invitaciones y comunicación con proveedores externos., • Control de stock y pedido de material de oficina., • Recibir y entregar correspondencia, documentos e información, siguiendo las políticas y procedimientos establecidos para este fin., • Dar soporte en la generación de contenido y material audiovisual para campañas y comunicación externa., • Colaborar junto con los departamentos correspondientes en los proyectos de desarrollo y diseño de web, email marketing y newsletter. REQUISITOS • Experiencia previa como Asistente de Dirección o en un puesto similar., • Idiomas: Imprescindible nivel avanzado de inglés., • Conocimiento y experiencia en el uso de herramientas para el control de gastos., • Valorable conocimientos avanzados en programas de diseño.

En Obremo precisamos incorporar un/a Supervisor/a de Ingeniería Externa para el área de electricidad, sector de distribución de energía, en centros de transformación, subestaciones y líneas de MT y AT. Somos un grupo empresarial valenciano con más de 30 años de experiencia, especializado en ofrecer soluciones integrales en diferentes áreas; telecomunicaciones, energías renovables, electricidad, data centers, gas & oil y home services. Desde el diseño y la ingeniería hasta la instalación, comercialización y mantenimiento, proporcionamos un servicio 360° adaptado a las necesidades de cada cliente. Como parte de Nealis, lideramos las áreas de energía y telecomunicaciones, impulsando proyectos que responden a los grandes desafíos de la sociedad: acelerar la transición energética, potenciar la conectividad y contribuir a la transformación urbana. ¿Cuál es el perfil que buscamos? • Indispensable poseer Titulación Universitaria en Ingeniería Técnica Industrial, especialidad electricidad., • Experiencia en diseño de subestaciones y líneas eléctricas. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Planificación y coordinación del diseño de obras en ejecución., • Supervisión de ingenierías externas., • Revisión de la ingeniería para adecuarla a los condicionantes técnicos y económicos de la obra., • Comunicación con ingeniería de cliente., • Desplazamiento ocasionalmente a obras o reuniones con clientes. ¿Qué te ofrecemos? • 📄 Contrato indefinido., • 🏢 Jornada completa., • 💰 Retribución acorde a la experiencia y valores aportados por la candidatura., • 📈 Desarrollo profesional en un entorno altamente profesionalizado y en un Grupo diversificado y en constante crecimiento., • 💵Acceso a descuentos por pertenecer a Grupo Gimeno (energías renovables, telefonía-fibra-tv, equipamiento tecnológico, odontología, bancos, seguros, viajes, hoteles, parques acuáticos...). El proceso de reclutamiento de esta oferta garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género, estado de discapacidad, o cualquier otra característica protegida por ley.

Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 1 Ingeniero/a Técnico/a Obras Públicas o Graduado/a en Ingeniería Civil - Digitalización Hidrológica/Ambiental (Valencia) en València/Valencia. En relación al proceso publicado el pasado 18/09/2025 se amplía el plazo de recepción de candidaturas desde el 24/11/2025 hasta el 26/11/2025 a las 23:59 (hora peninsular). FUNCIONES Y TAREAS: • Inclusión, mantenimiento, actualización y consultas en bases de datos de expedientes de viabilidad de usos y actividades en zonas de Domino Público Hidráulico (DPH) y policía de cauce público., • Estudio técnico, revisión cartográfica y geográfica, bastanteo y análisis de la documentación obrante en los expedientes., • Realización de consultas técnicas a otros Servicios de la Confederación Hidrográfica del Júcar (CHJ) o a otras administraciones., • Apoyo a la preparación de requerimientos e informes según la normativa vigente. REQUISITOS IMPRESCINDIBLES: Disponer de la titulación oficial universitaria de Ingeniería Técnica de Obras Públicas o Grado en Ingeniería Civil (titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades). MÉRITOS VALORABLES: • Especialidad y/o formación complementaria en hidrología y/o hidráulica., • Experiencia previa como titulado/a (laboral y/o académica) en empresas relacionadas con el sector hidrológico/ambiental., • Experiencia previa (laboral y/o académica) en el sector público. OBSERVACIONES: SE OFRECE: • Contrato con una duración determinada estimada de 9 meses, asociado a la ejecución del encargo detallado en la publicación para el plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia o con financiación que provenga de Fondos de la Unión Europea., • Jornada completa de 37,5h semanales. El cumplimiento de los requisitos deberá justificarse, anexando en el apartado "Anexos" de la solicitud (o durante el proceso) los siguientes documentos, según corresponda: • Título oficial de la formación o justificante de abono de las tasas para la expedición del título académico., • Vida laboral y/o contrato de trabajo que permita comprobar y acreditar la experiencia profesional requerida., • Anexos de prácticas que permita comprobar y acreditar la experiencia académica requerida en su caso. No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos a través del buzón de correo electrónico , antes de las 12 horas del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta. Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa:

Decskill nace en 2014 con una misión clara: aportar valor a través del conocimiento tecnológico. Desde entonces, acompañamos a empresas en sus desafíos digitales con modelos de negocio que garantizan capacitación, flexibilidad y agilidad. Hoy somos un equipo de +600 personas, con oficinas en Lisboa, Oporto y Madrid 🗺, y seguimos creciendo sin freno. 💡 ¿Cómo lo hacemos? Operamos en 3 áreas clave: • DECSKILL TALENT → Ampliamos los equipos tecnológicos de nuestros clientes con talento altamente cualificado 👩 💻👨 💻, • DECSKILL BOOST → Creamos y gestionamos equipos especializados para acelerar resultados y mejorar el Time-to-Market 🚀, • DECSKILL CONNECT → Ofrecemos consultoría, implementación y gestión de infraestructuras TI, apoyando a nuestros clientes en sus retos tecnológicos 📲 🤝 Nuestro compromiso Creamos valor a través de: • Servicios especializados y de alto impacto, • Profesionales motivados y expertos en su área, • Soluciones tecnológicas que impulsan la transformación digital 👉 En Decskill, unimos personas, tecnología y conocimiento para llevar a nuestros clientes al siguiente nivel. 🔎 ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Consultor/a Funcional con experiencia demostrada en SAP GRC Audit (Governance, Risk and Compliance), capaz de garantizar el correcto gobierno de los datos, control de accesos, riesgos y cumplimiento en entornos corporativos. 📑 En este proyecto: Formarás parte del equipo que va a liderar la mejora del marco de Risk & Compliance de una gran compañía tecnológica, donde el objetivo es reforzar la seguridad, trazabilidad y control de accesos, así como optimizar los procesos de auditoría interna y externa. Participarás en un entorno donde convergen operaciones globales, sistemas SAP distribuidos y una estrategia clara de robustecimiento del área de compliance. Trabajarás con equipos multidisciplinares, aportando tu conocimiento funcional para detectar riesgos, analizar brechas, proponer controles y asegurar la correcta configuración del entorno GRC. 🔑 Lo que harás: • Realizar auditorías funcionales en entornos SAP GRC centradas en Gobierno, Riesgo y Cumplimiento., • Analizar, diseñar y optimizar controles (ACS, ARA, EAM, BRM y otros relacionados con GRC)., • Evaluar segregación de funciones (SoD), riesgos, roles y accesos, proponiendo medidas de mitigación., • Participar en reuniones con negocio, seguridad y compliance para entender necesidades y definir soluciones., • Apoyar la preparación de auditorías internas y externas, aportando documentación y evidencias., • Colaborar con equipos técnicos y funcionales en la implementación de mejoras., • Redactar documentación funcional, informes de evaluación de riesgos y propuestas de control., • Aportar visión experta en buenas prácticas de Gobierno y Cumplimiento SAP. 🎯 Lo que buscamos en ti: • Experiencia demostrada en SAP GRC Audit (requisito imprescindible)., • Conocimiento profundo de módulos como Access Control, Risk Analysis & Remediation, Emergency Access., • Experiencia funcional en auditorías de procesos de negocio SAP., • Valorable disponer de certificaciones oficiales SAP., • Capacidad de comunicación, trabajo en equipo y trato con múltiples interlocutores. 🌍 Lo que ofrecemos: • Proyecto estable, técnico y retador., • Formato 100% remoto., • Participación en un proyecto de impacto dentro de un ecosistema de datos en evolución., • Equipos colaborativos, multiculturales y altamente especializados. ¿Te gustaría saber más? Si eres una persona analítica, con visión funcional y pasión por el mundo del compliance en SAP, ¡queremos conocerte! En el equipo de Decskill, ¡nos faltas tú! 💙 #Seremosgrandessipensamosengrande **Decskill apuesta por la igualdad y la no discriminación con todos sus talentos. Promovemos el talento desde la diversidad y la inclusión, independientemente de la edad, género, etnia, raza, nacionalidad o cualquier otra forma de discriminación incompatible con la dignidad de la persona.

OFERTA DE EMPLEO: DETECTION ENGINEER COMPAÑÍA: DEFION (antes INCIDE) UBICACIÓN: Barcelona / Teletrabajo FECHA OFERTA: 28/10/2025 NÚMERO DE PUESTOS: 1 RANGO SALARIAL: 28k-38k (en función de experiencia y capacidad) SOBRE DEFION En DEFION, llevamos desde 2005 protegiendo organizaciones con soluciones avanzadas de ciberseguridad. Somos referentes en respuesta a incidentes, análisis forense digital, servicios gestionados, inteligencia de amenazas y proyectos ofensivos (Red & Purple Team). Nuestro equipo técnico está formado por profesionales altamente cualificados, con experiencia real en entornos complejos y críticos. Trabajamos con tecnología puntera, metodologías ágiles, automatización y un enfoque colaborativo que potencia el crecimiento técnico y profesional. Con presencia internacional y en plena expansión, en DEFION apostamos por el talento, la formación continua y el desarrollo de carrera. Aquí no solo consumirás inteligencia: la generarás y aplicarás en detecciones efectivas. Trabajarás en un equipo multidisciplinar, transformando los hallazgos de proyectos ofensivos reales en reglas de detección. Como parte de nuestro servicio de Detection Engineering y MDR-Extended, buscamos perfiles con experiencia en creación de reglas (EDR/XDR/SIEM), detección basada en comportamiento y análisis de TTPs. Si te apasiona diseñar detecciones que marquen la diferencia, en DEFION te estamos buscando. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES Como Detection Engineer, tendrás un papel clave en fortalecer la seguridad de nuestros clientes. Pondrás en práctica tu conocimiento sobre técnicas y tácticas adversariales para diseñar y desarrollar reglas de detección avanzadas que permitan identificar y responder eficazmente a amenazas de seguridad. Tus responsabilidades serán las siguientes: • Diseñar, desarrollar y afinar reglas de detección en plataformas como SIEM, EDR y XDR, mejorando así las capacidades de detección y respuesta ante incidentes., • Analizar resultados de simulaciones de atacantes para detectar deficiencias en los controles de seguridad., • Elaborar estrategias de detección y mitigación de amenazas., • Automatizar y optimizar procesos mediante la creación de herramientas y scripts que agilicen tanto la evaluación de seguridad como la generación de informes. REQUISITOS • Grado en Ingeniería o campo relacionado en Ciberseguridad o experiencia profesional equivalente demostrable., • 1 ó 2 años de experiencia en una o más de las siguientes funciones: Ingeniero de detección o Analista de SOC con experiencia en la creación y/o optimización de alertas en plataformas SIEM y/o EDR, concretamente con conocimiento en lenguaje Kusto Query Language (KQL) de Microsoft y/o CrowdStrike Query Language (CQL) de CrowdStrike., • Profundo conocimiento de logs, telemetría y eventos de Windows, con especialización en la identificación y análisis de tácticas y técnicas adversariales para la detección proactiva de amenazas., • Sólida comprensión de tácticas, técnicas y procedimientos (TTPs) de adversarios basados en MITRE ATT&CK., • Experiencia en plataformas SIEM y EDR como Microsoft Sentinel, CrowdStrike, Cortex, Splunk, Elastic ELK, LogRhythm, QRadar, Chronicle o Wazuh, entre otras., • Habilidades en scripting (Bash, Python, PowerShell) para automatizar tareas y desarrollar herramientas., • Conocimientos en administración de sistemas Windows y UNIX/Linux., • Conocimiento sólido de redes y protocolos de comunicación, incluyendo TCP/IP, DHCP, DNS, y otros protocolos fundamentales., • Mentalidad Purple: Capacidad para pensar como un adversario (Red Team) y, a la vez, mejorar la defensa (Blue Team)., • Capacidad para comunicarse en inglés de manera clara y efectiva en entornos técnicos y con equipos internacionales., • Habilidades analíticas, organizativas y creativas, con atención al detalle, capacidad para detectar anomalías y resolver problemas complejos., • Se valorará formación especializada como certificaciones y Máster en el ámbito de la ciberseguridad. QUÉ OFRECEMOS • Formar parte de un equipo internacional, joven y dinámico y en un excelente ambiente de trabajo., • Colaboración estrecha con el Red Team y el Blue Team para estar al día de ataques reales y las técnicas adversariales más novedosas, así como tener al alcance distintas tecnologías de detección como EDR, SIEMs, ciberinteligencia u otras herramientas de seguridad., • Formación continua tanto interna como externa, para mantenerte siempre actualizado (certificaciones y asistencia a congresos anuales)., • Plan de carrera profesional personalizado, diseñado en función de tus intereses y evolución, asegurando tu crecimiento dentro de la empresa., • Flexibilidad para teletrabajo o acceso a cómodas oficinas en Barcelona., • Facilidades para la conciliación laboral y personal., • Jornada intensiva en verano., • Plan de Retribución Flexible, que incluye beneficios a través de tarjeta de restaurante, transporte, guardería y formación., • Mutua de salud.

¿Tienes experiencia en Auditoría externa? ¡Únete a nosotros y construye una experiencia única! En Rödl & Partner Spain, tendrás la oportunidad de construir tu carrera en un entorno internacional rodeado de un equipo especializado, que hará que saques la mejor versión de ti mismo. ¿Cuáles serán tus funciones? Como miembro de nuestro equipo de Auditoría darás apoyo en las siguientes funciones: • Auditorías, • Reporting y consultoría contable, • Valoraciones, • Due Diligence Financiero ¿Qué perfil buscamos? • Perfil con experiencia en Auditoría externa, • Graduado/a en ADE, Economía, Finanzas o similar. Se valorará la formación de posgrado en Finanzas y/o Auditoría de cuentas, • Nivel avanzado de inglés, mínimo C1, • Alto grado de responsabilidad en un entorno dinámico, • Orientación a cliente, • Orientación a resultados, • Capacidad de planificación y organización: habilidad para gestionar proyectos con plazos ¿Qué te ofrecemos? • Formar parte de una de las áreas centrales de la experiencia de Rödl & Partner. Con un marcado carácter internacional y más de 70 años de experiencia en el sector de la auditoría., • Crecer dentro de una empresa integrada internacionalmente, que goza de una posición ideal para prestar apoyo a sus clientes en todo el mundo con servicios de auditoría independiente de gran calidad., • Plan de carrera ambicioso, • Plan de Retribución Flexible (seguro médico para empleado y familiares, ticket restaurante, transporte, guardería y formación), • Seguro de vida, • Flexibilidad, • Formación

¡En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso, nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional, ¡este es tu sitio! Buscamos un/a Ingeniero/a Preventa para incorporarse al equipo de Ciberseguridad. La persona seleccionada trabajará estrechamente con el equipo comercial asesorando a clientes en soluciones tecnológicas que mejoren su nivel de ciberseguridad y les ayuden a cumplir normativas y regulaciones vigentes. Será responsable de diseñar, presentar y defender propuestas técnicas, además de acompañar al cliente durante el proceso de venta, aportando conocimiento especializado y una visión técnica sólida. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? ·Apoyar al Departamento Comercial en el ciclo completo de preventa. ·Proporcionar apoyo técnico en reuniones comerciales, tanto presenciales como remotas. ·Elaborar, coordinar y defender propuestas técnicas en respuesta a necesidades de clientes. ·Desarrollar Pruebas de Concepto (PoC) de las soluciones de la organización. ·Responder a requerimientos funcionales y técnicos de RFPs y RFIs. ·Realizar dimensionamientos técnicos para ofertas y oportunidades generadas por el equipo comercial. ·Identificar necesidades del cliente y oportunidades de negocio durante la interlocución directa. ·Asegurar la entrega de propuestas técnicamente correctas dentro de los plazos establecidos. ·Asesorar al departamento comercial, a clientes y a gerencia sobre las mejores soluciones técnicas a implementar, entre otras funciones propias del puesto. ¿Qué buscamos? ·Background técnico y al menos 5 años de experiencia en la preventa y definición de soluciones de ciberseguridad complejas ·Conocimientos de Ciberseguridad y soluciones del sector: firewalling, seguridad del endpoint, NAC, SIEM, Red Team, Auditoría interna/externa de Ciberseguridad, Test de Intrusión, Auditoría ICS, SOC / CERT, gestión de Vulnerabilidades, Threat Intelligence, entre otros ·Experiencia en la elaboración de propuestas multidisciplinares en el ámbito de ciberseguridad ·Experiencia en realización de presentaciones ante clientes y proveedores, de forma presencial y en remoto ¿Dónde trabajarás? En nuestras de oficinas de Ayesa a nivel nacional Formato: Híbrido, presencial y teletrabajo Ofrecemos un camino lleno de aventuras: -¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. -Porque lo importante sois tú y los tuyos: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. -Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. -Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más. -Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. -¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor

Si cuentas con una experiencia como Internal Control Auditor (ICIF) ¡esta es tu oportunidad!. Te incorporarás a un importante cliente donde velarás por asegurar que los procesos internos sean confiables, consistentes y alineados con estándares internacionales, asegurando el cumplimiento de la metodología y directrices de la empresa. El objetivo es evaluar y fortalecer sus controles internos, especialmente en áreas como: • Información financiera (ICFR), • Seguridad de la información, • Cumplimiento normativo, • Gestión de riesgos Es imprescindible un nivel de inglés mínimo C1 ya que se trabajará 100% en inglés. ¿Qué puede ofrecerte knowmad mood (anteriormente atSistemas)? 🏡 Trabajo 100% remoto. Imprescindible residir en España. ⏰ Flexibilidad horaria. Horario de trabajo habitual de lunes a jueves de 8:30 a 18:00 horas (con una hora para comer). Viernes, julio y agosto de 8 a 15 horas. 👩 💻 Plan de Carrera: Todos nuestros profesionales tienen a su disposición procesos diseñados específicamente para sus funciones dentro de la compañía: modelo de competencias, evaluaciones, planes de formación y certificación, proyectos y eventos. ✨Formación: Tendrás opciones para formarte en las últimas tecnologías, CERTIFICACIONES y en INGLÉS! . 🔊 Eventos: Participación en eventos tecnológicos. Nosotros somos patrocinadores de eventos como Codemotion, t3chfest y sobre todo estamos orgullosos de ser los organizadores de eventos técnicos como el blockchain spain y DevOps Spain. Acceso a nuestros meetups, techdays y a nuestro blog tecnológico ¿Todavía no conoces ___? 🌱Quokka: programa de actividades para promover el bienestar emocional, la actividad física, y la nutrición saludable 🏆Club de ventajas: Programa de beneficios y descuentos (ocio, tecnología, bienestar y salud...) ¿Qué funciones realizarás? • Planificar y ejecutar pruebas de controles internos (por ejemplo, revisar que el acceso a sistemas financieros está restringido correctamente)., • Analizar riesgos relacionados con errores financieros o fallas de seguridad., • Documentar evidencias (por ejemplo, capturas de pantalla o reportes de sistema que prueban que el control fue ejecutado)., • Trabajar con áreas de finanzas y tecnología, verificando cumplimiento de políticas corporativas (SOX, ICIF, etc.)., • Reportar hallazgos y proponer mejoras ¿Qué es importante que manejes con soltura? • Más de 1 año de experiencia profesional en controles internos, cumplimiento normativo o auditoría (preferiblemente)., • Nivel avanzado de inglés (porque reportará o colaborará con equipos globales)., • Se valorará positivamente experiencia previa en auditorías globales/regionales o en proyectos de controles internos, preferiblemente en entornos SOX., • Se valorará el conocimiento y comprensión de estándares y principios de seguridad de la información, demostrado preferiblemente mediante una certificación inicial como Security+, SSCP o CSX., • Se considerará un plus contar con conocimientos avanzados en seguridad de la información, demostrados mediante certificaciones como CISSP, CRISC, CISA o CISM., • Conocimiento de entornos de organización y control, evaluación de riesgos de auditoría, estándares de auditoría interna y externa., • Disponibilidad para viajar entre un 5% y un 10%. Trabajamos en entornos agile, flexible, con máxima conciliación y teletrabajo y equipos horizontales de trabajo con una cultura de colaboración, compromiso e innovación. Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección. En knowmad mood nos rodeamos de un buen ambiente y buena gente, donde se rema en la misma dirección para que todas las personas desarrollen su carrera profesional. Somos un ecosistema de talento y de oportunidades, podrás dirigir tu desarrollo profesional y tener conversaciones con tus responsables para localizar experiencias profesionales que consoliden tus nuevos conocimientos. Si te identificas con estos valores, no lo dudes y únete a nuestro equipo!

En Experis, parte del grupo ManpowerGroup, conectamos talento con proyectos innovadores en áreas como Business Intelligence, Analytics y Desarrollo de Software. ¿Tienes experiencia con Appian y te apasiona el mundo de la tecnología? Buscamos perfiles Funcional, Técnico y Lead - 100% remoto ¡Esta oportunidad es para ti! PERFIL TÉCNICO: • Programación en Java., • Conocimiento profundo de Appian, tiene que ser un conocimiento reciente, que haya trabajado en los últimos años con ello porque Appian evoluciona., • Formación: Ingeniería o CFGS. Funciones: • Define principios de diseño técnico alineados con los objetivos estratégicos del cliente., • Diseña y valida la arquitectura global de la plataforma de operaciones., • Asegura el cumplimiento de estándares de calidad y rendimiento., • Aporta visión externa sobre buenas prácticas del mercado., • Lidera técnicamente proyectos de arquitectura, automatización y transformación., • Requiere experiencia en arquitecturas complejas: integración, BPM, seguridad, DevOps, cloud e IA. PERFIL FUNCIONAL: • Tecnical Lead o Jefe de Proyecto que viene del mundo técnico., • Conocimiento profundo de Appian, tiene que ser un conocimiento reciente, que haya trabajado en los últimos años con ello porque Appian evoluciona., • Tienen que haber hablado con áreas de negocio, tienen que pintar flujos, dialogar con equipos técnicos., • Experto en Key Management., • Formación: Ingeniería o CFGS. Funciones: • Responsable de definir y validar los requerimientos funcionales tanto para la plataforma como para sus componentes comunes., • Lidera la definición del configurador autoservicio de flujos operativos., • Promueve el uso de capacidades transversales para evitar desarrollos ad hoc., • Establece estándares y metodologías para la reingeniería de flujos operativos., • Participa en proyectos de transformación, eficiencia e hiperautomatización., • Aplica tecnologías como BPM, RPA, Process Mining e IA en la transformación de procesos. ¿Por qué confiar en Experis? En Experis no solo te ofrecemos un empleo, sino una carrera profesional acompañada y adaptada a ti: ✅ 23 días de vacaciones. ✅ Descuentos exclusivos en Fnac, teatro, cine, Booking y más. ✅ Retribución flexible: ticket restaurante, seguro médico, guardería… ¡y todo ello desgrava en IRPF! ✅ Acceso a +1.000 gimnasios y centros deportivos en toda España gracias a nuestro acuerdo con ANDJOY. ✅ Programa “Tráete a un amigo”: si nos recomiendas a alguien y se incorpora, ¡recibes una bonificación! ✅ Te proporcionamos el equipo necesario para trabajar. ✅ Formación continua: plataforma online y certificaciones oficiales para seguir creciendo.

Empresa de Transformación Agraria, S.A., S.M.E., M.P., empresa matriz del GRUPO TRAGSA, especializada en trabajos relacionados con el desarrollo del medio rural y conservación de la naturaleza, busca incorporar 3 Titulados/as Universitarios/as - Pilotos y Operadores de Drones en Cataluña FUNCIONES Y TAREAS: • Pilotar drones con la finalidad de capturar información relativa a poblaciones de especies cinegéticas y sus daños sobre los cultivos., • Elaborar la información capturada en soporte gráfico para la elaboración de informes bajo la supervisión de los técnicos del servicio., • Colaborar en la redacción de informes con los técnicos del servicio. Participar bajo a dirección de los técnicos del servicio en el seguimiento de las actividades del personal adscrito. Lugar de Trabajo • Lleida, • Girona, • Tarragona REQUISITOS IMPRESCINDIBLES: • Poseer la titulación de Licenciatura o Diplomatura, Ingeniería o Ingeniería Técnica, Arquitectura o Arquitectura Técnica o Grado o Grado + Máster Oficial (nivel 2 o 3 MECES) (titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades), • Título de Piloto y Operador de drones (Categoría abierta A1, A2, A3 Escenarios estándar STS-01 y STS-02 según la normativa europea AESA), • Permiso de conducción B vigente y válido en España. MÉRITOS VALORABLES: • Radiofonista homologado por AESA., • Curso de prevención de riesgos laborales para pilotos de drones., • Catalán Nivel: B1, • Desde 3 meses Hasta 1 año de experiencia en trabajos de seguimiento y/o control de especies animales mediante drones., • Desde 10h hasta 20h de experiencia en pilotaje de drones acreditable mediante logbook., • Desde 65h hasta 125h de formación específica en fotogrametría, sensores remotos, GIS o software de vuelo. OBSERVACIONES: • Se ofrece contrato de duración determinada estimada de 6 meses con posibilidad de prórroga hasta un máximo de 12 meses en total, si procede., • Jornada semanal 37.5h El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 25/11/2025 hasta el próximo 02/12/2025 a las 23:59 (hora peninsular). No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos, antes de las 12 horas del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta, a través del buzón de correo electrónico publicado en la oferta de nuestra página web corporativa a la que puede acceder a través del siguiente enlace Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa:

Técnico -a PRL (valorable perfiles con discapacidad) Nuestro cliente, prestigiosa fundación, precisa incorporar en su plantilla un Técnico/a en Prevención de Riesgos Laborales para garantizar el cumplimiento de las obligaciones legales y organizativas en materia de Prevención de Riesgos Laborales, en coordinación con el Servicio de Prevención Ajeno, asumiendo la gestión y seguimiento de aquellas materias que no cubra éste. Asimismo, contribuirá al buen funcionamiento del área de Talento y Personas, dando apoyo a los procesos administrativos, de control y mejora continua del departamento. Todo ello, bajo la supervisión del Jefe de Talento y Personas. Cuáles serán tus funciones: 1. Coordinar la actuación del Servicio de Prevención Ajeno (SPA), asegurando el cumplimiento de la normativa en materia de seguridad y salud laboral, actuando como interlocutor principal., 2. Gestionar la documentación preventiva, con especial atención a la Coordinación de Actividades Empresariales (CAE) con proveedores y colaboradores., 3. Supervisar los planes y registros preventivos internos, incluyendo vigilancia de la salud, EPIs, planes de acción y seguimiento de auditorías., 4. Elaborar y actualizar procedimientos, protocolos y formaciones internas relacionadas con la PRL y la seguridad en el trabajo., 5. Colaborar en la gestión administrativa y operativa del área de Talento y Personas, incluyendo el uso del ERP y registro horario., 6. Apoyar en la gestión laboral y documental del personal, en coordinación con la asesoría o gestoría laboral externa., 7. Participar en acciones de mejora continua, bienestar laboral y comunicación interna, contribuyendo al desarrollo de una cultura preventiva y de gestión responsable Requisitos mínimos: IMPRESCINDIBLE: -Licenciatura o Grado en Relaciones laborales y Recursos Humanos -Máster en Prevención de Riesgos Laborales, incluyendo las 3 especialidades técnicas. • Conocimiento de gestión laboral., • Disponibilidad para trabajas de manera presencial con jornada intensiva de mañanas Qué se ofrece: Retribución: 30.000 brutos anuales Jornada de 37 horas semanales en horario continuado, con una entrada "flexible" de 07:00 a 08:00 AM y de forma presencial.

Sesé es el aliado de las compañías que buscan soluciones integrales, digitales, sostenibles, innovadoras y eficientes para su cadena de suministro. Estamos convencidos de que el compromiso absoluto con todos nuestros clientes, colaboradores y empleados; la innovación en los procesos y las alianzas entre compañías e industrias, generarán el cambio que necesita nuestro sector, la sociedad y el planeta. Somos un equipo de más de 14.700 profesionales en más de 18 países que, día tras día, nos esforzamos para dar el mejor servicio a nuestros clientes. Nos mueven nuestros valores, en particular, el compromiso, la confianza, la flexibilidad, la pasión y la responsabilidad. ¿Qué estamos buscando? Buscamos un Auditor Interno (H/M) que se una a nuestro equipo corporativo. Misión del Puesto: Contribuir al cumplimiento del Plan Anual de Auditoría Interna del Grupo Sesé, participando en la ejecución de auditorías operativas y transversales bajo un enfoque basado en riesgos, con el objetivo de evaluar la eficacia del control interno, la eficiencia operativa y el cumplimiento de los procedimientos internos y normativas aplicables. ¿Qué harás con nosotros? En dependencia de Responsable de Auditoria Interna. • Ejecución de auditorías asignadas en el Plan Anual bajo la supervisión del Responsable de Auditoría Interna: planificación, trabajo de campo y análisis de evidencias., • Revisión de procesos operativos y de soporte, identificando riesgos, debilidades de control y oportunidades de mejora., • Elaboración de matrices de riesgos y controles (RCM), programas de trabajo y pruebas de auditoría., • Redacción de hallazgos y recomendaciones, orientadas a la causa raíz, asegurando claridad, objetividad y trazabilidad., • Seguimiento de planes de acción y verificación de la implementación de medidas correctivas., • Apoyo en la preparación de documentación para el Comité de Auditoría y mantenimiento del repositorio documental de auditorías. ¿Qué buscamos? • Titulación universitaria en ADE, Economía, Ingeniería, Derecho o similar., • Experiencia mínima de 3-5 años en auditoría y/o en auditoría interna y control de riesgos., • Valorable conocimientos en gestión de automoción., • Habilidades de comunicación escrita y verbal., • Flexibilidad para desplazamientos entre los diferentes centros del Grupo., • Persona con iniciativa, compromiso, responsable y proactiva. Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo., • IMPRESCINDIBLE buen nivel de inglés hablado y escrito. Experiencia Valorable: • Auditoría Interna, externa o consultoría de procesos. ¿Qué puedes esperar? • Formarás parte de una empresa internacional en constante crecimiento y expansión., • Desempeñarás un papel activo en la configuración del crecimiento del grupo., • Te ofrecemos un alto grado de autonomía y desarrollo., • Acceso a Beneficios sociales por pertenecer a Grupo Sesé: seguro médico, comedor buffet, descuentos en más de 400 marcas etc. ¿Quieres presentarte? ¡Da el paso decisivo e inscríbete! Estamos deseando recibir tu solicitud 🙂.

En Eccofreight, empresa especializada en la gestión de carga internacional (Freight Forwarding), buscamos un Adjunto a Dirección Financiera Junior. Si tienes conocimientos sólidos en finanzas, contabilidad y fiscalidad, ¡esta es tu oportunidad! Responsabilidades Principales: Bajo la supervisión del CEO y la dirección financia las funciones incluyen: • Asistencia Contable y Fiscal: Ayudar en la supervisión de las funciones contables, asegurar el cierre contable mensual/anual y colaborar en la estrategia fiscal y el cumplimiento de las obligaciones legales (IVA, Impuesto de Sociedades)., • Gestión de Tesorería y Flujo de Caja: Apoyar en la gestión del cash flow, la previsión de tesorería y la optimización de los recursos financieros y la liquidez de la empresa., • Planificación y Control Presupuestario: Participar en la elaboración, gestión y seguimiento de presupuestos, así como en el análisis de costes y variaciones respecto a los objetivos., • Reporting y Análisis Financiero: Preparar informes financieros detallados y proyecciones para proporcionar información clara y concisa a la dirección., • Soporte en Auditorías: Colaborar en los procesos de auditoría interna y externa, facilitando la documentación y los justificantes necesarios., • Implementación de Procesos: Asistir en el diseño e implementación de procedimientos operativos y administrativos para mejorar la eficiencia del departamento financiero. Requisitos del Candidato/a: • Formación Académica:, • Grado en Administración y Dirección de Empresas (ADE), Economía o similar., • Muy valorable Máster en Dirección Financiera, Fiscal o formación de posgrado especializada., • Ingles Valorable., • Experiencia Profesional:, • Experiencia previa de 1 a 3 años en roles relacionados (analista financiero, controller junior, auditor)., • Habilidades Técnicas:, • Conocimientos sólidos de contabilidad y finanzas corporativas., • Dominio avanzado de Microsoft Excel y software de gestión financiera., • Conocimiento de normativas contables y fiscales, • Competencias Clave:, • Capacidad analítica y atención al detalle., • Proactividad y capacidad de resolución de problemas., • Habilidades de comunicación efectiva y trabajo en equipo. Qué Ofrecemos: • Plan de Carrera y Desarrollo Profesional, • Entorno Dinámico e Internacional: Un ambiente de trabajo profesional, con un equipo dinámico y la oportunidad de interactuar con operaciones en un contexto global., • Salario competitivo acorde con la experiencia y valía del candidato/a, con potencial de revisión según desempeño.

RSM es la sexta organización internacional de servicios de Auditoría y Assurance, Fiscal, Legal, Consultoría y Corporate Finance. Con presencia en más de 120 países, cuenta con 900 oficinas y más de 65.000 profesionales. En España, somos considerados una de las primeras 10 organizaciones de multiservicios con un equipo joven, profesional y especializado en varias prácticas con más de 500 profesionales repartidos entre las oficinas de Madrid, Barcelona, Las Palmas de Gran Canaria, Palma de Mallorca, Tarragona, Valencia y Sevilla. En RSM estamos comprometidos con la sostenibilidad a todos los niveles y sabemos que las personas son nuestro activo más importante. Sin un buen equipo de profesionales, no es posible dar un buen servicio a nuestros clientes, y por eso apostamos firmemente por el talento. Nuestro objetivo es ser una firma referente y convertirnos en la mejor empresa para trabajar en nuestro sector. En este contexto, nos encontramos en búsqueda de un Auditor Senior para nuestra oficina de Valencia. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Liderar equipos en la ejecución completa de auditorías financieras., • Establecimiento y seguimiento del correcto cumplimiento de la normativa para los profesionales de auditoría., • Análisis de balances y cuentas de perdidas y ganancias., • Circularización de terceros y conciliaciones de saldos con terceros., • Análisis de declaraciones de impuestos, así como cuadro de bases de impuestos con contabilidad., • Análisis y resumen de contratos, escrituras y actas de clientes., • Revisión y análisis de cuentas anuales de sociedades., • Realización de pruebas y documentación de la evidencia de auditoría., • Descripción de los circuitos contables de la sociedad y realización de las pruebas relativas al control interno. ¿Qué necesitamos de tu perfil? • Estudios: Licenciatura/Grado en ADE, Economía o similares., • Muy valorable Máster en Auditoría de Cuentas., • Experiencia demostrable de más de 3 años en auditoría., • Nivel de inglés alto (B2 al menos)., • Muy valorable conocimientos en CaseWare. Y además nos gustaría que tuvieras: • Pensamiento analítico y atención al detalle., • Organización, planificación y curiosidad por aprender., • Trabajo en equipo y orientación a cliente., • Energía, resiliencia y ganas de construir tu carrera en RSM Spain. ¿Qué te ofrecemos? • Plan de carrera: posibilidades reales de crecer en línea con el crecimiento de RSM., • Plan de formación interna y externa., • Paquete de compensación siempre competitiva., • Exposición real con clientes., • Transparencia, comunicación y feedback continuo. ¡Si crees que es el momento de dar un paso en tu carrera profesional y crecer dentro de un proyecto ambicioso, aplica a nuestra oferta, te estamos esperando!

Nuestra oficina de Valencia quiere integrar en el equipo de Fiscal a un perfil junior con al menos 1 año de experiencia que, en dependencia del Senior asignado, se encargará de realizar las siguientes funciones descritas: • Asesoramiento Integral en temas de imposición directa e indirecta., • Asesoramiento fiscal en reestructuraciones empresariales, procesos de Due Diligence, así como en la optimización de Empresas Familiares., • Gestión y preparación de los modelos correspondientes a impuestos tales como IS, IRPF, IP, IVA, IRNR., • Asesoramiento a Personas Físicas, • Asistencia a clientes multinacionales en sus procesos de cierre fiscal de forma trimestral y anual. Requisitos: 📚 • Graduado en Derecho y/o ADE o doble grado., • Máster en Asesoría Fiscal o similar., • Nivel alto de inglés., • Experiencia en áreas de Fiscal de, al menos, 1 año. Valorable según experiencia. ¿Y nosotros qué ofrecemos? 🚀 • Contratación indefinida., • Jornada completa., • 29 días laborables de vacaciones al año., • Jornada reducida durante el mes de agosto y mitad de septiembre., • Buen ambiente de trabajo., • Remuneración atractiva., • Formación interna y/o externa continua en nuevas materias., • Plataforma Go fluent para el aprendizaje de idiomas., • Plan de carrera y posibilidad de crecimiento en una de las principales firmas de servicios profesionales.

RSM es la sexta organización internacional de servicios de Auditoría y Assurance, Fiscal, Legal, Consultoría y Corporate Finance. Con presencia en más de 120 países, cuenta con 900 oficinas y más de 65.000 profesionales. En España, somos considerados una de las primeras 10 organizaciones de multiservicios con un equipo joven, profesional y especializado en varias prácticas con más de 500 profesionales repartidos entre las oficinas de Madrid, Barcelona, Las Palmas de Gran Canaria, Palma de Mallorca, Tarragona, Valencia y Sevilla. En RSM estamos comprometidos con la sostenibilidad a todos los niveles y sabemos que las personas son nuestro activo más importante. Sin un buen equipo de profesionales, no es posible dar un buen servicio a nuestros clientes, y por eso apostamos firmemente por el talento. Nuestro objetivo es ser una firma referente y convertirnos en la mejor empresa para trabajar en nuestro sector. Actualmente nos encontramos en búsqueda de un/a Asesor Fiscal Senior y un/a Asesor Fiscal Junior para que se incorporen a nuestro equipo en la oficina de Valencia. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Asesoramiento tributario a compañías., • Presentación y elaboración de obligaciones tributarias (IS, IVA, IRPF, etc)., • Planificación fiscal nacional., • Participación en operaciones de reestructuración empresarial., • Análisis de las operaciones societarias y su tributación., • Implantación y seguimiento de las estrategias fiscales., • Elaboración de Estados Financieros., • Asistencia a auditorías internas., • Interlocución con las Administraciones Públicas., • Participación en procesos de Due Diligence. ¿Qué necesitamos de tu perfil? • Licenciatura/Grado en Derecho, ADE, empresariales o similar., • Máster en Asesoramiento Fiscal o Tributación., • Experiencia demostrable de entre 1 y 6 años realizando funciones similares de asesor fiscal en despacho o B4., • Nivel de inglés alto., • Conocimientos en software A3. Y además nos gustaría que tuvieras: • Capacidad de gestión, resolución de problemas y pensamiento analítico., • Habilidades de organización y planificación., • Energía, resiliencia y optimismo., • Orientación a clientes., • Capacidad de trabajar en equipo., • Compromiso., • Interés en seguir haciendo carrera profesional en un entorno internacional. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida a jornada completa., • Plan de carrera: posibilidades reales de seguir creciendo en línea con el crecimiento de RSM Spain., • Plan de formación interna y externa., • Exposición real con clientes., • Excelente ambiente de trabajo y espíritu de compromiso., • Feedback continuo del rendimiento por parte de los responsables. ¡Si crees que es el momento de dar un paso en tu carrera profesional y crecer dentro de un proyecto ambicioso, aplica a nuestra oferta, te estamos esperando!

En Alianza Logistics, buscamos incorporar a un/a Técnico/a de Calidad y OEA. para reforzar nuestro Departamento de Sistemas de Gestión de la Calidad. Buscamos un perfil altamente técnico, analítico, con profundo conocimiento normativo y experiencia contrastada en entornos OEA y operativa internacional. 🎯 ¿Qué perfil buscamos? Formación y Experiencia ✔ Licenciatura en Derecho (valorable máster en derecho marítimo, gestión portuaria, aéreo o aduanas). ✔ de 3 a 5 años de experiencia en empresas de marítimo, aéreo y aduana. ✔ de 3 a 5 años de experiencia en departamentos de calidad o funciones similares. ✔ de 3 a 5 años gestionando sistemas OEA (mantenimiento, auditorías, cumplimiento normativo). ✔ Conocimientos en ISO 9001, auditoría interna y sistemas de gestión. ✔ Inglés alto (mínimo B2, ideal C1). ✔ Buen manejo de herramientas informáticas (nivel medio). Competencias Clave • Alta capacidad analítica, comprensión lectora y concentración., • Excelente expresión escrita y habilidad para redactar documentación técnica., • Capacidad para revisar contratos, documentación legal y requisitos de clientes/proveedores., • Capacidad para realizar auditorías, detectar incidencias y evaluar incumplimientos normativos., • Persona muy organizada, meticulosa y capaz de priorizar., • Habilidad para trabajar bajo presión con alto nivel de autocontrol., • Perfil asertivo, empático, creativo y con calidad humana., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Capacidad de negociación y mente abierta para llegar a acuerdos. Disponibilidad 📍 Posibilidad de acudir presencialmente 2 días a la semana, alternando entre nuestras oficinas de Almenara y Valencia según necesidades. Funciones principales del puesto • Gestión documental de clientes y proveedores: requerimientos, control y validación., • Revisión y aceptación/rechazo de contratos., • Revisión de documentación legal, certificados y cumplimiento normativo., • Análisis y gestión de incidencias internas y externas, incluidas las de carácter legal., • Identificación de requisitos legales y control de cumplimiento., • Obtención y análisis de estadísticas e indicadores., • Redacción, actualización y estandarización de procedimientos, instrucciones y documentación., • Realización de auditorías internas y participación en auditorías externas., • Mantenimiento y mejora continua del Sistema de Gestión de la Calidad., • Participación en nuevos proyectos, certificaciones y desarrollos., • Gestión y actualización de intranet documental., • Comunicación interna y externa (eventos, campañas, formaciones)., • Participación en Comités (Crisis, APPCC, Food Defense y otros). 🚀 ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a un departamento estratégico y altamente especializado., • Desarrollo profesional en una empresa estable y en crecimiento., • Participación en proyectos relevantes del ámbito marítimo, aéreo y aduanero., • Equipo colaborativo y ambiente profesional., • Flexibilidad para combinar trabajo presencial y remoto. 💬 ¿Quieres unirte al proyecto? Si cumples el perfil y te apasiona la calidad, la normativa y la logística internacional, ¡queremos conocerte!

En Axial Structural Solutions somos una empresa de ingeniería y fabricación que construye estructuras sobre suelo y seguidores solares con sistemas de bloqueo para plantas solares y proyectos fotovoltaicos en todo el mundo. Debido a nuestro constante crecimiento y expansión estamos siempre buscando sumar talento que aporte en este proceso 🔝 Ahora, somos nosotros!!! es el turno de HR, de tener un/a nuevo/a compañero/a para nuestra área de Talento, en la posición de Técnico(a) de Selección para apoyar nuestro proceso de crecimiento y expansión 🚀 Pero ¿por qué elegir Axial? • Porque ofrecemos la posibilidad de explorar una variedad de temas y estar en constante aprendizaje y formación (interna y externa) 🤓📚 gracias a la diversidad de nuestros departamentos y perfeccionamiento constante (idiomas, competencias, ERPs, etc.) Esto asegura una experiencia enriquecedora y desafiante., • Porque fomentamos un entorno de trabajo donde el buen humor y la camaradería son primordiales. Los momentos compartidos nos permiten crear lazos fuertes y conocernos mejor, lo que fortalece el espíritu de equipo (nos gusta disfrutar de estos momentos tanto dentro como fuera del trabajo) 🤝🥳, • Porque tenemos un mix de culturas con integrantes de diversos países del mundo 🌏, por lo que priorizamos la armonía y el respeto mutuo, nos gusta mantener un ambiente libre de conflictos y tensiones 🧘🏻 ♀️. Aquí te sentirás cómodo y valorado (independientemente de tu nacionalidad, raza, religión, etc.), • Porque organizamos numerosos eventos de Team building para promover la convivencia y el bienestar, como días temáticos y participación en eventos masivos (día friki, día del donut, Halloween, carrera de empresas, etc. 🤸 ♂🌮🍩), que enriquecen nuestra dinámica de equipo., • Porque nuestra estructura organizativa es dinámica y ágil; por eso si te apasionan los cambios constantes, crecer y desarrollarte profesionalmente 🚀, somos una buena opción 😉 🎊 ¿Qué te ofrece Axial? • Día libre de cumpleaños, • Jornada intensiva en verano, • Clases de idiomas (inglés, francés, italiano y portugués), • Retribución flexible por Cobee 📚 ¿Qué harás en tu día a día como Técnico(a) de Selección? • Coordinar reuniones con responsables para definir los criterios de los procesos de selección y toma de requerimientos, • Comprobar que existan Descripciones de Puesto (DPTs) creadas para comenzar nuestros procesos, • Llevar un registro conjunto con el equipo las solicitudes de personal, • Optimizar y evaluar el mejor canal para realizar la publicación y/o búsqueda (LinkedIn, UPV, Infojobs, Colegio de ingenieros, otros), • Publicar oferta evaluando y priorizando los procesos en curso, • Realizar criba para los diversos procesos en marcha, • Optimizar la criba de CVs para hacer frente a más de un proceso de selección cuando sea posible, • Convocar postulantes a entrevista, • Coordinar las entrevistas con los/as responsables y sus agendas, • Realizar entrevistas, • Elegir las pruebas psicotécnicas en función de las competencias que se quiera evaluar, • Enviar carta oferta a la persona seleccionada, • Notificar personas descartadas, • Comunicar a el/la responsable de la incorporación y la fecha de la nueva contratación, • Apoyar en los procesos de Onboarding y Offboarding, • Apoyar en la actualización y creación de Descripciones de Puesto., • Proponer ideas de mejora en todas aquellas áreas de RRHH donde considere que pueda aportar mejoras, cambios, innovaciones. 🤓¿Qué debes tener para poder trabajar en este puesto? • Preferible Grados en Psicología, Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Derecho, Ciencias del Trabajo o similar. Idealmente Master en áreas de RRHH, • Dominio de pruebas psicotécnicas., • Dominio de entrevistas basadas en Competencias, Modelo STAR o similar., • Inglés alto (otro idioma como el portugués en un plus!), • Dominio de algún Software de RRHH, • Preferible experiencia de 2 años gestionando procesos de selección de manera íntegra.

RSM es la sexta organización internacional de servicios de Auditoría y Assurance, Fiscal, Legal, Consultoría y Corporate Finance. Con presencia en más de 120 países, cuenta con 900 oficinas y más de 65.000 profesionales. En España, somos considerados una de las primeras 10 organizaciones de multiservicios con un equipo joven, profesional y especializado en varias prácticas con más de 550 profesionales repartidos entre las oficinas de Madrid, Barcelona, Las Palmas de Gran Canaria, Palma de Mallorca, Tarragona, Valencia y Sevilla. En RSM estamos comprometidos con la sostenibilidad a todos los niveles y sabemos que las personas son nuestro activo más importante. Sin un buen equipo de profesionales, no es posible dar un buen servicio a nuestros clientes, y por eso apostamos firmemente por el talento. Nuestro objetivo es ser una firma referente y convertirnos en la mejor empresa para trabajar en nuestro sector. Queremos incorporar nuevo talento en nuestra oficina de Valencia, por lo que buscamos una persona con conocimientos contables para unirse a nuestro equipo de Auditoría. La persona seleccionada se integrará en un equipo que fomenta la colaboración, el aprendizaje y la mejora continua. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Apoyo tanto desde un punto de vista de auditoría, como de contabilidad., • Apoyo en el establecimiento y seguimiento del correcto cumplimiento de la normativa para los profesionales de auditoría., • Apoyo en el análisis de balances y cuentas de perdidas y ganancias., • Circularización de terceros y conciliaciones de saldos con terceros., • Apoyo en la verificación de facturas rectificativas., • Revisión de cuentas justificativas de subvenciones. ¿Qué necesitamos de tu perfil? • Estudios: Formación Profesional en Administración y Finanzas, Grado en Contabilidad o similar., • Experiencia previa contrastada en posición similar., • Interés en hacer carrera profesional en el área de auditoría. Y además nos gustaría que tuvieras: • Habilidades de organización y planificación., • Energía y optimismo., • Capacidad para trabajar en equipo., • Compromiso. ¿Qué te ofrecemos? • Apoyo al equipo de auditoría en diferentes sectores, industrias y clientes., • Plan de formación interna y externa., • Exposición real con clientes., • Excelente ambiente de trabajo y espíritu de compromiso., • Feedback continuo del rendimiento por parte de los responsables. ¡Si crees que es el momento de dar un paso en tu carrera profesional y crecer dentro de un proyecto ambicioso, aplica a nuestra oferta, te estamos esperando!

En Axial Structural Solutions somos una empresa de ingeniería y fabricación que construye estructuras sobre suelo y seguidores solares con sistemas de bloqueo para plantas solares y proyectos fotovoltaicos en todo el mundo. Debido a nuestro constante crecimiento y expansión estamos siempre buscando sumar talento que aporte en este proceso. El equipo de Calidad, Medio Ambiente y PRL está buscando incorporar a su nuevo/a compi, para que gestione la seguridad y la salud de nuestro Team en el puesto de Técnico/a en Sistemas de Gestión Integral con mayor énfasis en Prevención de Riesgos Laborales⛑️🚨⛔. Para ellos/as lo más importante es que puedas hacer comprender a nuestro entorno la importancia de una gestión integral, con la intención de poder trabajar estas tres áreas sin descuido de ninguna de ellas. 🔝 ¿Ahora, por qué elegir Axial? • Porque ofrecemos la posibilidad de explorar una variedad de temas y estar en constante aprendizaje y formación (interna y externa) 🤓📚 gracias a la diversidad de nuestros departamentos y perfeccionamiento constante (idiomas, competencias, ERPs, etc.) Esto asegura una experiencia enriquecedora y desafiante., • Porque fomentamos un entorno de trabajo donde el buen humor y la camaradería son primordiales. Los momentos compartidos nos permiten crear lazos fuertes y conocernos mejor, lo que fortalece el espíritu de equipo (nos gusta disfrutar de estos momentos tanto dentro como fuera del trabajo) 🤝🥳, • Porque tenemos un mix de culturas con integrantes de diversos países del mundo 🌏, por lo que priorizamos la armonía y el respeto mutuo, nos gusta mantener un ambiente libre de conflictos y tensiones 🧘🏻 ♀️. Aquí te sentirás cómodo y valorado (independientemente de tu nacionalidad, raza, religión, etc.), • Porque organizamos numerosos eventos de Team building para promover la convivencia y el bienestar, como días temáticos y participación en eventos masivos (día friki, día del donut, Halloween, carrera de empresas, etc. 🤸 ♂🌮🍩), que enriquecen nuestra dinámica de equipo., • Porque nuestra estructura organizativa es dinámica y ágil; por eso si te apasionan los cambios constantes, crecer y desarrollarte profesionalmente 🚀, somos una buena opción 😉 🎊 ¿Qué te ofrece Axial? • Día libre de cumpleaños, • Jornada intensiva en verano, • Clases de idiomas (inglés, francés, italiano y portugués), • Cheque gourmet 📚 ¿Qué harás en tu día a día como Técnico/a en Sistemas de Gestión Integral (PRL)? • Gestionar la documentación completa de SyS en proyectos de construcción, POTs, asesorías técnicas y visitas (preparación y actualización de documentos de empresa, elaborar documentos de PRL (RAMS, PPSPS, POS), trabajadores, vehículos, maquinaria y plataformas documentales). Controlar y gestionar documentación de SyS de las subcontratas., • Entregar fichas informativas de riesgo, firma y archivo de Art. 18, contactos de emergencia, entrega de ropa laboral y EPIs, autorizaciones de maquinaria y herramientas, • Gestionar la formación en PRL según convenio, art. 19, maquinaria, Recurso Preventivo, Primeros auxilios, medidas de emergencia, etc, • Controlar los movimientos del personal de proyectos, • Generar volantes de asistencia a mutua, • Entregar ropa laboral y EPIs, • Gestionar las autorizaciones de trabajo en Francia, • Coordinar de actividades empresariales, • Gestionar desplazamientos A1, • Realizar inspecciones de seguridad y salud y medioambiente mediante el formato de Check-List oficinas, inspecciones de botiquines y seguimiento de inspecciones en proyectos, • Registrar incidencias de SyS y MA, seguimiento, resolución y valoración de la eficacia, • Apoyar a la responsable del área en el envío de Comunicaciones ambientales a subcontratas 🤝 ¿Qué debes tener para poder trabajar en esta posición? • Diplomatura o grado universitario., • Muy valorable Máster en PRL., • Valorable formación de Nivel Básico – Recurso Preventivo – CSS, • Conocimientos generales de Prevención de Riesgos Laborales, • Conocimientos en gestión CAE y plataformas documentales, • Conocimiento en normativa ISO, • 3 años en puesto similar., • Muy valorable experiencia a pie de obra, preferiblemente en obras FV., • Nivel ALTO de inglés (si tienes otro idioma como francés, italiano y/o portugués es un plus!), • Que te guste ser parte de un entorno multicultural, integrado por personas de todo el mundo

Externa, compañía con más de 20 años de experiencia en el sector de Soluciones Integrales de RRHH (Externalización/Outsourcing, Trabajo Temporal, Selección Directa y Formación) busca un Director Comercial para dirigir y liderar su nueva Oficina de Madrid, impulsando su desarrollo y crecimient

Tienes experiencia en Auditoría externa?. Como miembro de nuestro equipo de Auditoría darás apoyo en las siguientes funciones:. Perfil con experiencia en Auditoría externa.

¿Quienes somos? Somos MIGSO-PCUBED la consultora Líder en Project Management, parte del grupo ALTEN. 🌍Actualmente contamos con más de 3.300 consultores, operando en Europa, Norte América, Asia y Australia. 🤝🏻 Damos soporte a nuestros clientes en gestión de proyectos y PMO. MIGSO-PCUBED brinda su apoyo a proyectos de I+D, TIC y transformación para nuestros clientes. Tenemos una amplia cartera de Proyectos en sectores como Aeronáutica, Automoción, Ferrocarril, Defensa, Energía, Servicios Financieros, Telecomunicaciones, Tecnología & Media, y Sector Público. ¿Cómo será tu día a día? • Orientar al equipo y a la organización a adoptar la mentalidad Lean-Agile., • Evaluar la madurez del equipo y la organización en el marco de trabajo Scrum. Acompañándolos para conseguir un nivel de madurez mayor, a un ritmo que sea sostenible y cómodo para el equipo y la organización., • Facilitar ceremonias de marcos de trabajo ágiles (dailies, reviews, retros….), • Identificar los impedimentos y puntos de bloqueo y promover su resolución o escalación., • Promover la comunicación interna y externa, facilitar la toma de decisiones y mejorar la transparencia., • Velarás por la mejora continua del proyecto, aportando ideas y eficiencia con un trabajo en equipo. ¿Quién eres? • Tienes al menos 1 año de experiencia en ceremonias de marco de trabajo Agile., • Capaz de trabajar con equipos locales y remotos con marcos de trabajo ágiles (SCRUM, SAFe). La certificación es una ventaja., • Manejas herramientas como Jira, Confluence, Asana, etc., • Tienes una comunicación fluida en inglés (B2-C1), • Será un plus si tienes experiencia en sectores industriales., • Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar de manera efectiva en equipos multidisciplinarios. 😉 ¡Trabajar con nosotros es una experiencia única por varias razones! ✨ Aquí tienes algunos puntos clave: Desarrollo profesional: Ofrecemos un plan formativo robusto para impulsar tu crecimiento y habilidades, además de oportunidades de formación en idiomas para expandir tus horizontes ¡Diviértete mientras trabajas! Nuestros eventos corporativos y actividades de team building te permiten conectar con colegas, construir relaciones sólidas y disfrutar de momentos memorables. Flexibilidad que importa: Tu bienestar es fundamental, por eso ofrecemos retribución flexible que incluye Ticket Restaurante, transporte y guardería, para adaptarnos a tus necesidades. Tu salud es nuestra prioridad: Ofrecemos un completo seguro médico para cuidar de ti. Cultura de bienestar: Nos preocupamos por ti. Nuestras políticas promueven la igualdad, la desconexión digital y disponemos de espacios de trabajo acogedores que fomentan un entorno positivo y equilibrado para todos. ¿Crees que encajas en la descripción? presenta tu solicitud hoy y comienza tu viaje en MIGSO-PCUBED ✈ #MORETHANJUSTAJOB #HIRING

En Eccofreight, empresa especializada en la gestión de carga internacional (Freight Forwarding), buscamos un Adjunto a Dirección Financiera Junior. Si tienes conocimientos sólidos en finanzas, contabilidad y fiscalidad, ¡esta es tu oportunidad! Responsabilidades Principales: Bajo la supervisión del CEO y la dirección financia las funciones incluyen: • Asistencia Contable y Fiscal: Ayudar en la supervisión de las funciones contables, asegurar el cierre contable mensual/anual y colaborar en la estrategia fiscal y el cumplimiento de las obligaciones legales (IVA, Impuesto de Sociedades)., • Gestión de Tesorería y Flujo de Caja: Apoyar en la gestión del cash flow, la previsión de tesorería y la optimización de los recursos financieros y la liquidez de la empresa., • Planificación y Control Presupuestario: Participar en la elaboración, gestión y seguimiento de presupuestos, así como en el análisis de costes y variaciones respecto a los objetivos., • Reporting y Análisis Financiero: Preparar informes financieros detallados y proyecciones para proporcionar información clara y concisa a la dirección., • Soporte en Auditorías: Colaborar en los procesos de auditoría interna y externa, facilitando la documentación y los justificantes necesarios., • Implementación de Procesos: Asistir en el diseño e implementación de procedimientos operativos y administrativos para mejorar la eficiencia del departamento financiero. Requisitos del Candidato/a: • Formación Académica:, • Grado en Administración y Dirección de Empresas (ADE), Economía o similar., • Muy valorable Máster en Dirección Financiera, Fiscal o formación de posgrado especializada., • Ingles Valorable., • Experiencia Profesional:, • Experiencia previa de 1 a 3 años en roles relacionados (analista financiero, controller junior, auditor)., • Habilidades Técnicas:, • Conocimientos sólidos de contabilidad y finanzas corporativas., • Dominio avanzado de Microsoft Excel y software de gestión financiera., • Conocimiento de normativas contables y fiscales, • Competencias Clave:, • Capacidad analítica y atención al detalle., • Proactividad y capacidad de resolución de problemas., • Habilidades de comunicación efectiva y trabajo en equipo. Qué Ofrecemos: • Plan de Carrera y Desarrollo Profesional, • Entorno Dinámico e Internacional: Un ambiente de trabajo profesional, con un equipo dinámico y la oportunidad de interactuar con operaciones en un contexto global., • Salario competitivo acorde con la experiencia y valía del candidato/a, con potencial de revisión según desempeño.

En Grupo Azahara buscamos a una persona con amplia experiencia en medios de comunicación que quiera aportar valor a la compañía. Asimismo, serán fundamentales las competencias en comunicación interna (coordinación con otras áreas del grupo) y en comunicación externa. Ofrecemos un contrat ind

About us Somos la empresa especializada en ciberseguridad que ofrece soluciones estratégicas y ayuda a las organizaciones a identificar, gestionar y mitigar riesgos. Con un enfoque integral y visión de negocio, cubrimos todas las necesidades de ciberseguridad de nuestros clientes. Si aspiras a desarrollar tu carrera profesional en una empresa líder en ciberseguridad a nivel global, participar en proyectos nacionales e internacionales, desenvolverte en un entorno digital y tecnológico y ser parte de un equipo innovador y comprometido con la excelencia… Esta es tu oportunidad. ¡Te estamos buscando! Key responsibilities Cómo Senior Cybersecurity Consultant, liderarás la ejecución operativa de proyectos estratégicos de ciberseguridad, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad de #A2SECURE y aportando tu conocimiento experto para guiar al equipo en la definición e implementación de soluciones seguras y efectivas. Tu misión será coordinar servicios de estrategia, gobernanza, auditoría y gestión de riesgos para nuestros clientes. Buscamos en ti pasión por la ciberseguridad, liderazgo, capacidad de gestión y visión de negocio. Aquí detallamos las funciones del puesto: • Garantizar la correcta ejecución de proyectos y servicios multidisciplinares de ciberseguridad, velando por el cumplimiento de los plazos, objetivos y estándares de calidad establecidos por A2SECURE., • Coordinar y monitorizar las tareas del equipo, asegurando una operativa eficiente y unos resultados alineados con las expectativas del cliente y los objetivos del proyecto., • Realizar y validar auditorías, evaluaciones de riesgos, análisis de brechas y assessments de cumplimiento frente a los principales marcos y normativas como ISO 27001, NIS2, ENS, DORA, ISO 22301 o NIST, garantizando el rigor técnico y la consistencia de los entregables., • Diseñar y liderar la elaboración de Planes Directores de Seguridad y Planes de Continuidad de Negocio, adaptados al contexto, madurez y necesidades de cada organización., • Analizar el entorno tecnológico y de negocio de los clientes para identificar riesgos, definir planes de acción y proponer iniciativas que refuercen su estrategia de ciberseguridad., • Participar activamente en reuniones de seguimiento y coordinación con los clientes, asegurando una comunicación transparente, proactiva y orientada a resultados., • Asegurar la calidad y efectividad de la documentación e informes entregados, garantizando que transmitan de forma clara y precisa los hallazgos, conclusiones y recomendaciones., • Contribuir al desarrollo técnico y operativo del equipo, promoviendo el intercambio de conocimiento, las buenas prácticas y la mejora continua en los proyectos. What do you need to succeed? Algunos de los elementos que necesitas para tener éxito al presentar tu candidatura son estos: • Contar con más de 4 años de experiencia profesional en el ámbito de la ciberseguridad, • Pasión por la ciberseguridad y por la tecnología, • Nivel de inglés mínimo B2: trabajamos con clientes internacionales, • Capacidad de adaptación a nuevos retos, • Ambición y ganas de formar parte de una compañía en crecimiento constante, • Experiencia en gestión de clientes y personas, • Conocimiento sólido de los principales estándares y normativas de seguridad (NIS, SWIFT, PCI-DSS, CSP, ISO27001, DORA, ENS…). What do we offer? Cada persona es clave en #A2SECURE. Cuidamos de nuestro equipo y le ofrecemos flexibilidad, opciones de crecimiento, formación y mucho más. • Plan Flexible Working: trabajo en remoto y horario flexible., • Career Path: opción de crecimiento y desarrollo profesional real., • Seguro médico privado: disfruta de la cobertura de empleado de Adeslas. Porque tu bienestar nos importa., • Programa de Formación: podrás formarte utilizando nuestros planes de formación. Realizamos formación interna y externa., • Planes de certificación: oportunidad de certificarte a medida que vayas creciendo dentro de la empresa., • Movilidad interna: tendrás la posibilidad de explorar las diferentes áreas de la ciberseguridad., • Ticket Restaurante y Ticket Guardería: Ahorra en tus comidas y en el cuidado de tus peques., • Idiomas: clases de inglés en remoto., • Iniciativas de talento: podrás participar en iniciativas para impulsar tu talento y hacer crecer tu perfil profesional., • Team building: asiste a diferentes eventos presenciales. Porque creemos en el poder de trabajar en equipo., • Vacaciones: 23 días de vacaciones y 3 días de libre disposición. En #A2SECURE sabemos que la ciberseguridad se construye con tecnología punta, pero también que es imposible sin el talento y el compromiso de personas como tú. Si buscas un entorno dinámico, innovador y especializado donde tu experiencia pueda marcar la diferencia, esta es tu oportunidad. Únete a #A2SECURE: potenciemos juntos la ciberseguridad y elevemos tu carrera profesional al siguiente nivel.

En DVD Dental, distribuidor líder en el sector dental, buscamos un/a Ecommerce Digital Manager con sólida experiencia en la gestión de plataformas de comercio electrónico B2B. La persona seleccionada será responsable de definir, implementar y optimizar la estrategia digital de nuestro ecommerce, impulsando el crecimiento del canal online y la experiencia del cliente profesional. Este rol liderará al equipo responsable de activación digital, contenidos, CRM y automatización, asegurando la máxima eficiencia y alineamiento con los objetivos comerciales de la compañía. Conocimientos técnicos requeridos Plataformas Ecommerce • Conocimiento operativo y estratégico de BigCommerce muy valorable, • Experiencia con Magento/Adobe Commerce (valorable), • Manejo de catálogos grandes, atributos, pricing segmentado y reglas B2B., • Configuración de storefront, canales, apps, integraciones y automatizaciones., • Gestión de catálogos complejos y variantes B2B., • Conocimiento de integración ecommerce con ERP, CRM, herramientas de pricing y logística., • Familiaridad con APIs REST / SOAP, webhooks y flujos de datos entre sistemas., • Comprensión de arquitecturas de ecommerce B2B con alto volumen de SKUs., • Conocimiento de SEO técnico: indexación, estructura de URL, sitemap, velocidad, datos estructurados, auditoría técnica., • Conocimiento SEO on-page: optimización de fichas de producto, taxonomías, contenido y búsqueda interna., • Conocimiento de SEM, campañas de performance y remarketing (deseable para coordinar con agencia)., • Optimización de conversión (CRO), A/B testing, análisis de funnels, heatmaps, etc., • Nivel avanzado en Google Analytics (GA4), Google Tag Manager y Looker Studio., • Definición y lectura de dashboards con KPIs clave para ecommerce B2B., • Medición de funnels, cohortes, recurrencia, CLV, RFM y comportamiento del usuario., • Atribución de conversiones y evaluación de tráfico orgánico, pago y de CRM., • Gestión de CRM (HubSpot, Salesforce, Dynamics, Zoho o similares), • Creación de workflows automatizados: bienvenida, abandono, post-compra, reactivación, cross-sell. (Connectif), • Segmentar y activar bases de datos para impulsar la conversión y fidelización., • Dirigir y desarrollar al equipo de ecommerce, contenido y CRM., • Trabajar con departamentos clave: marketing, IT, ventas y operaciones., • Buen entendimiento de UX/UI aplicado al B2B (navegación por familias, fichas técnicas, buscadores pro)., • Supervisión de diseño responsivo y accesibilidad., • Conocimientos básicos de HTML para supervisión de implementaciones. (Valorable), • Comprensión de conceptos de rendimiento web (Core Web Vitals, carga diferida, compresión de recursos)., • Gestión de catálogos con miles de referencias y datos técnicos complejos., • Conocimiento de modelos de precios B2B: tarifas segmentadas, escalados, clientes especiales., • Procesos de pedidos B2B: aprobación, pedidos programados, presupuestos, crédito comercial, etc., • 5+ años de experiencia gestionando ecommerce B2B, idealmente en empresas de distribución., • Experiencia con BigCommerce (muy valorable), • Experiencia previa con Magento (valorable)., • Conocimiento profundo de funnels digitales, conversión, UX ecommerce y B2B digital., • Experiencia liderando equipos multidisciplinares., • Liderar el canal digital en una compañía referente en el sector dental., • Proyecto estable, con inversión en digitalización y en crecimiento., • Equipo multidisciplinar y entorno colaborativo., • Participación directa en la estrategia digital de la compañía.

Buscamos un/a Responsable de Administración para gestionar de forma integral las áreas administrativas, financieras y de recursos humanos de una escuela que imparte formación en idiomas, asegurando el cumplimiento normativo y la calidad del servicio. Principales funciones • Gestión administrativa y financiera: supervisión de facturación, pagos, cobros, conciliaciones, tesorería y relación con entidades financieras. Elaboración de informes económicos y coordinación con asesoría externa., • Relación con proveedores y seguros: control de contratos, presupuestos, compras y gestión de pólizas., • Recursos humanos: coordinación de altas, bajas, contratos, registro horario, vacaciones y revisión de nóminas., • Cumplimiento normativo: protección de datos, prevención de riesgos, licencias y documentación oficial., • Atención a estudiantes y coordinación interna: supervisión de matrículas, incidencias, alojamientos y comunicación con alumnos internacionales. Ofrecen: • Tipo de contrato: indefinido, con período de prueba según convenio., • Jornada: completa (lunes a viernes)., • Ubicación: sede de la escuela., • Remuneración: según experiencia y valía (nivel medio–alto del sector educativo privado)., • Remuneración: 2.000€/mes primeros 6 meses con valoración tras ese periodo e incremento a 2.200€/mes., • Plazos: Incorporación enero-febrero.

Buscamos graduado/a en ADE, Economía, Contabilidad y Finanzas o disciplinas similares, domino el inglés y experiencia entre 2 y 4 años realizando funciones como: • Gestión financiera, contable y fiscal en entidades financieras., • Elaboración y presentación de impuestos., • Asesoramiento a clientes nacionales e internacionales., • Contratación indefinida, • Jornada completa, • 29 días laborables de vacaciones al año, • Modelo hibrido de trabajo, • Jornada reducida durante el mes de agosto y mitad de septiembre, • Remuneración atractiva a definir en función de la experiencia del candidato, • Formación interna y/o externa continua en nuevas materias, • Plataforma de idiomas para el aprendizaje de idiomas, • Plan de carrera y posibilidad de crecimiento en una de las principales firmas de servicios profesionales del mundo.

RSM es la sexta organización internacional de servicios de Auditoría y Assurance, Fiscal, Legal, Consultoría y Corporate Finance. Con presencia en más de 120 países, cuenta con 900 oficinas y más de 65.000 profesionales. En España, somos considerados una de las primeras 10 organizaciones de multiservicios con un equipo joven, profesional y especializado en varias prácticas con más de 550 profesionales repartidos entre las oficinas de Madrid, Barcelona, Las Palmas de Gran Canaria, Palma de Mallorca, Tarragona, Valencia y Sevilla. En RSM estamos comprometidos con la sostenibilidad a todos los niveles y sabemos que las personas son nuestro activo más importante. Sin un buen equipo de profesionales, no es posible dar un buen servicio a nuestros clientes, y por eso apostamos firmemente por el talento. Nuestro objetivo es ser una firma referente y convertirnos en la mejor empresa para trabajar en nuestro sector. En este contexto, nos encontramos en búsqueda de un/a Auditor/a Senior y un/a Auditor/a Junior para nuestra oficina de Valencia. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Ejecución completa de auditorías financieras., • Establecimiento y seguimiento del correcto cumplimiento de la normativa para los profesionales de auditoría., • Análisis de balances y cuentas de perdidas y ganancias., • Circularización de terceros y conciliaciones de saldos con terceros., • Análisis de declaraciones de impuestos, así como cuadro de bases de impuestos con contabilidad., • Análisis y resumen de contratos, escrituras y actas de clientes., • Revisión y análisis de cuentas anuales de sociedades., • Realización de pruebas y documentación de la evidencia de auditoría., • Estudios: Licenciatura/Grado en ADE, Economía o similares., • Muy valorable Máster en Auditoría de Cuentas., • Experiencia demostrable en auditoría financiera., • Nivel de inglés alto (B2 al menos)., • Pensamiento analítico y atención al detalle., • Organización, planificación y curiosidad por aprender., • Trabajo en equipo y orientación a cliente., • Plan de carrera: posibilidades reales de crecer en línea con el crecimiento de RSM., • Plan de formación interna y externa., • Paquete de compensación siempre competitiva., • Exposición real con clientes.

Decskill nace en 2014 con una misión clara: aportar valor a través del conocimiento tecnológico. Desde entonces, acompañamos a empresas en sus desafíos digitales con modelos de negocio que garantizan capacitación, flexibilidad y agilidad. Hoy somos un equipo de +600 personas, con oficinas en Lisboa, Oporto y Madrid , y seguimos creciendo sin freno. ¿Cómo lo hacemos? Operamos en 3 áreas clave: • DECSKILL TALENT → Ampliamos los equipos tecnológicos de nuestros clientes con talento altamente cualificado, • DECSKILL BOOST → Creamos y gestionamos equipos especializados para acelerar resultados y mejorar el Time-to-Market Creamos valor a través de: • Servicios especializados y de alto impacto, • Profesionales motivados y expertos en su área ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Consultor/a Funcional con experiencia demostrada en SAP GRC Audit (Governance, Risk and Compliance), capaz de garantizar el correcto gobierno de los datos, control de accesos, riesgos y cumplimiento en entornos corporativos. En este proyecto: Formarás parte del equipo que va a liderar la mejora del marco de Risk & Compliance de una gran compañía tecnológica, donde el objetivo es reforzar la seguridad, trazabilidad y control de accesos, así como optimizar los procesos de auditoría interna y externa. Participarás en un entorno donde convergen operaciones globales, sistemas SAP distribuidos y una estrategia clara de robustecimiento del área de compliance. Trabajarás con equipos multidisciplinares, aportando tu conocimiento funcional para detectar riesgos, analizar brechas, proponer controles y asegurar la correcta configuración del entorno GRC. Lo que harás: • Realizar auditorías funcionales en entornos SAP GRC centradas en Gobierno, Riesgo y Cumplimiento., • Analizar, diseñar y optimizar controles (ACS, ARA, EAM, BRM y otros relacionados con GRC)., • Evaluar segregación de funciones (SoD), riesgos, roles y accesos, proponiendo medidas de mitigación., • Participar en reuniones con negocio, seguridad y compliance para entender necesidades y definir soluciones., • Apoyar la preparación de auditorías internas y externas, aportando documentación y evidencias., • Colaborar con equipos técnicos y funcionales en la implementación de mejoras., • Redactar documentación funcional, informes de evaluación de riesgos y propuestas de control., • Experiencia demostrada en SAP GRC Audit (requisito imprescindible)., • Conocimiento profundo de módulos como Access Control, Risk Analysis & Remediation, Emergency Access., • Experiencia funcional en auditorías de procesos de negocio SAP., • Valorable disponer de certificaciones oficiales SAP., • Proyecto estable, técnico y retador., • Formato 100% remoto., • Participación en un proyecto de impacto dentro de un ecosistema de datos en evolución. Si eres una persona analítica, con visión funcional y pasión por el mundo del compliance en SAP, ¡queremos conocerte! En el equipo de Decskill, ¡nos faltas tú! #Seremosgrandessipensamosengrande **Decskill apuesta por la igualdad y la no discriminación con todos sus talentos. Promovemos el talento desde la diversidad y la inclusión, independientemente de la edad, género, etnia, raza, nacionalidad o cualquier otra forma de discriminación incompatible con la dignidad de la persona.

En Obremo precisamos incorporar un/a Responsable Ingeniería Externa para el área de electricidad , sector de distribución de energía, en centros de transformación, subestaciones y líneas de MT y AT. Somos un grupo empresarial valenciano con más de 30 años de experiencia, especializado en ofrecer soluciones integrales en diferentes áreas; telecomunicaciones, energías renovables, electricidad, data centers, gas & oil y home services. Desde el diseño y la ingeniería hasta la instalación, comercialización y mantenimiento, proporcionamos un servicio 360° adaptado a las necesidades de cada cliente. Como parte de Nealis , lideramos las áreas de energía y telecomunicaciones, impulsando proyectos que responden a los grandes desafíos de la sociedad: acelerar la transición energética, potenciar la conectividad y contribuir a la transformación de ciudades y su entorno para que las personas puedan vivirlas mejor. ¿Cuál es el perfil que buscamos? • Indispensable poseer Titulación Universitaria en Ingeniería Técnica Industrial, especialidad electricidad., • Planificación y coordinación del diseño de obras en ejecución., • Supervisión de ingenierías externas., • Revisión de la ingeniería para adecuarla a los condicionantes técnicos y económicos de la obra., • Comunicación con ingeniería de cliente., • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Retribución acorde a la experiencia y valores aportados por la candidatura., • Desarrollo profesional en un entorno altamente profesionalizado y en un Grupo diversificado y en constante crecimiento.

En Stratesys estamos en búsqueda constante del mejor talento y por ello, en esta ocasión, necesitamos un consultor senior con autonomía para participar en proyectos de implantación con el módulo de TRM. No dudes en aplicar si: • Tienes al menos 4 años de experiencia participando en proyectos de implantación con S/4., • Posees certificación en el módulo., • Somos un hub nativo digital entre Europa y América, con la misión de transformar el negocio de nuestros clientes, orientando sus inversiones tecnológicas hacia el futuro y mejorando sus cuentas de resultados, ingresos y valor.S, • Somos una firma especialista en diversas plataformas tecnológicas líderes como SAP, Salesforce, Microsoft, OpenText y otros fabricantes de software que forman parte de nuestro marco de alianzas., • Contamos con una valiosa experiencia en múltiples campos como telecomunicaciones, energía, construcción, consumo, retail, transportes, farmacia, banca, sanidad, turismo... Nuestra oferta multiplataforma, adaptada a cada industria, nos permiten definir, implementar y evolucionar estrategias tecnológicas y digitales únicas en cada sector en el que operan nuestros clientes., • 1a firma experta en SAP con triple certificación ISO 9001 20015, ISO/IEC 33000 y ISO/IEC 27001 y única compañía en España con Nivel 4 de madurez en ISO/IEC 3300., • Contrato en plantilla indefinido desde el primer día (con periodo de prueba de 6 meses), • Teletrabajo., • Formación gratuita en idiomas: inglés, francés, chino, portugués, alemán etc..., • Interesante oportunidad profesional para desarrollarte en una empresa líder y reconocida a nivel nacional en proyectos innovadores y de calidad., • Horario flexible., • Jornada intensiva los meses de Julio y Agosto así como todos los viernes del año., • Beneficios con Bankinter, • Retribución flexible (seguro médico con 5 compañías a elegir, tarjeta restaurant, ayuda al transporte, cheques de guardería...), • Plataforma con múltiples descuentos a la que podrás acceder por ser empleado/a., • Formación tanto externa como interna (acceso a la plataforma de SAP learning hub), • Evaluaciones anuales.

BDO Abogados busca incorporar un perfil Paralegal con entre 2 y 3 años de experiencia para su departamento de Derecho Público. La persona seleccionada dará apoyo directo a los abogados del área en la preparación, gestión y seguimiento de procedimientos administrativos y contencioso-administrativos, así como en tareas de soporte documental, técnico y organizativo. Funciones principales: • Redacción, envío y seguimiento de escritos y resoluciones ante los órganos competentes., • Seguimiento y control de expedientes y trámites administrativos, manteniendo actualizada la base de datos con soporte documental., • Coordinación con el equipo, procuradores y otros agentes externos para la presentación y seguimiento de escritos, con especial atención a los plazos procesales., • Gestión y realización de consultas telefónicas y electrónicas con órganos de contratación y administraciones públicas, • Apoyo en la preparación y presentación de ofertas en licitaciones públicas, incluyendo la recopilación de documentación, verificación de requisitos y carga de información en plataformas de contratación., • Revisión de boletines oficiales y bases de datos jurídicas para la detección de licitaciones, resoluciones y novedades normativas relevantes., • Apoyo específico a determinados clientes en la recopilación de información, coordinación documental y atención de requerimientos administrativos., • Apoyo logístico y documental en reuniones internas, con clientes y con organismos públicos., • Gestión de tareas administrativas internas, como la creación de nuevos clientes en el sistema, solicitud y verificación de documentación de cumplimiento normativo (KYC) y seguimiento de procesos de alta., • Archivo digital de expedientes, asegurando el cumplimiento de los procedimientos internos de documentación y confidencialidad., • Preparación de reportes internos y cuadros de seguimiento en Excel, incluyendo la actualización de indicadores de actividad y plazos., • Mínimo 2-3 años de experiencia en funciones similares en despacho de abogados o asesoría jurídica., • Capacidad de organización y atención al detalle., • Habilidad para gestionar múltiples tareas y plazos simultáneos., • Proactividad, discreción y responsabilidad., • Contratación indefinida., • Jornada completa., • 29 días laborables de vacaciones al año., • Jornada reducida durante el mes de agosto y mitad de septiembre., • Remuneración atractiva a definir en función de la experiencia del candidato., • Formación interna y/o externa continua en nuevas materias., • Plataforma para el aprendizaje de idiomas., • Plan de carrera y posibilidad de crecimiento en una de las principales firmas de servicios profesionales.

Despacho en pleno crecimiento, con energía, visión moderna y un equipo joven comprometido con ofrecer un servicio de excelencia. Nuestro objetivo es combinar profesionalidad, tecnología y un trato humano cercano, tanto con los clientes como internamente. Valoramos el equilibrio entre trabajo y vida personal, el buen ambiente y la colaboración real entre departamentos. Misión del puesto Buscamos un/a asesor/a contable–fiscal con experiencia que quiera incorporarse a un equipo sólido y en expansión, desarrollar su carrera y aportar soluciones de calidad para nuestros clientes. Responsabilidades clave • Gestión completa de contabilidades de pymes y autónomos., • Confección y presentación de impuestos mensuales, trimestrales y anuales (IVA, IRPF, IS, 347, 349...)., • Cierres contables, ajustes, amortizaciones y elaboración de cuentas anuales., • Atención y asesoramiento a clientes en materia contable y fiscal., • Revisión de documentación, conciliaciones y resolución de incidencias., • Preparación de informes y reportings., • Coordinación con otros departamentos (laboral, societario, jurídico) cuando sea necesario., • Experiencia demostrable de 2–3 años en despacho profesional o asesoría., • Sólidos conocimientos de contabilidad y fiscalidad de pymes/autónomos., • Experiencia real en liquidación de impuestos., • Manejo de software contable (A3, Sage,o equivalente)., • Capacidad para trabajar con autonomía y a la vez colaborar en equipo., • Experiencia en declaraciones de renta., • Experiencia en legalización de libros y cuentas anuales., • Conocimientos en análisis financiero o control de gestión., • Contrato estable y proyecto a largo plazo., • Rango salarial competitivo: 23.000 - 30.000 € según valía., • Flexibilidad y conciliación de vida personal y profesional., • Equipo joven, amable y orientado a ayudar., • Ambiente de trabajo sano y colaborativo., • Oportunidad de crecer con el despacho y asumir mayor responsabilidad. Aquí podrás trabajar con autonomía, seguir aprendiendo cada día y formar parte de un despacho moderno que apuesta por las personas y que se encuentra en un momento de clara expansión.

Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 1 Ingeniero/a Superior o Graduado/a + Máster Universitario Oficial en Caminos, Canales y Puertos o Industrial - Digitalización Instalaciones Tratamientos de Aguas (Murcia) en Comunidad de Murcia. En relación al proceso publicado el pasado 25/11/2025 se amplía el plazo de recepción de candidaturas desde el 26/11/2025 hasta el 01/12/2025 a las 23:59 (hora peninsular). FUNCIONES Y TAREAS: • Gestionar y coordinar todas las fases del proyecto, asegurando que se cumplan los plazos y objetivos establecidos., • Supervisar el diseño y desarrollo de proyectos, garantizando la calidad y eficiencia en la ejecución., • Elaborar informes detallados sobre el progreso de las obras, identificando posibles problemas y proponiendo soluciones., • Documentar todas las actividades y resultados relevantes para mantener un registro preciso del proyecto., • Revisar toda la documentación relacionada con el proyecto, incluyendo cálculos estructurales, estudios geotécnicos y normativas., • Identificar deficiencias y proponer acciones correctivas para asegurar la viabilidad y conformidad del proyecto., • Implementar y supervisar un programa de control de calidad, asegurando que todos los materiales y procesos cumplan con las especificaciones técnicas y normativas vigentes., • Coordinar con el contratista y otros actores para garantizar la calidad de la obra. REQUISITOS IMPRESCINDIBLES: • Poseer la titulación de Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos o Grado en Ingeniería Civil + Máster Universitario Oficial en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos o bien la titulación de Ingeniería Industrial o Grado en Ingeniería Industrial + Master Universitario Oficial en Ingeniería Industrial (titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades)., • Carnet de conducir B., • Disponer de al menos 3 años de experiencia según su titulación. MÉRITOS VALORABLES: • Formación y/o cursos en herramientas BIM (al menos 50 horas o superior en cursos)., • Formación y/o cursos en herramientas presupuestos o planificación de proyectos (al menos 50 horas o superior en cursos)., • Experiencia previa demostrable en actuaciones de tratamiento de aguas de al menos 6 meses, • Experiencia demostrable en planificación y seguimiento de ejecución de obras., • Experiencia demostrable en manejo de CAD 2D., • Experiencia demostrable en manejo de herramientas de presupuestos Presto, Arquímedes o similares. OBSERVACIONES: Se ofrece: • Contrato de duración determinada con una duración estimada de 7.5 meses, asociado a la ejecución del encargo detallado en la publicación para el plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia o con financiación que provenga de Fondos de la Unión Europea. No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos, antes de las 12 horas del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta, a través del buzón de correo electrónico publicado en la oferta de nuestra página web corporativa a la que puede acceder a través del siguiente enlace Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa:

Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 1 Ingeniero/a Agrónomo/a o Caminos, Canales y Puertos- Infraestructuras Hidráulicas (Alicante). FUNCIONES Y TAREAS: • Apoyo a la dirección de obra., • Comprobación de acta de replanteo., • Realizar mediciones de unidades de obra., • Redacción de proyectos, • Elaboración de relaciones valoradas., • Certificación final de obra. REQUISITOS IMPRESCINDIBLES: • Disponer de la titulación de Ingeniería Superior o Grado + Máster Universitario (Plan Bolonia) en Ingeniería Agrónoma o Caminos, Canales y Puertos (titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades)., • Experiencia de al menos 1 año en tareas relacionados con su titulación (acreditar documentalmente)., • Carnet de conducir tipo B. MÉRITOS VALORABLES: • Formación en uso de programas informáticos AutoCAD, Presto, GIS Y CYPE (Adjuntar certificado)., • Experiencia (laboral o académica) en obra hidráulica., • Experiencia (laboral o académica) en realización de mediciones en obra, relaciones valoradas, informes técnicos o redacción de proyectos. Observaciones: El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 18/11/2025 hasta el próximo 24/11/2025 a las 23:59 (hora peninsular). • Se ofrece contrato de duración determinada de 5 meses aproximadamente, con opción de prórroga si procede y respetando los límites de duración máxima establecidos en la legislación laboral vigente para cada modalidad contractual. La tipología y duración del contrato será en función de la causa de la contratación, del proyecto y de las circunstancias de la/s persona/a seleccionada., • Jornada completa: 37,5h/semana No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos, antes de las 12 horas del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta, a través del buzón de correo electrónico publicado en la oferta de nuestra página web corporativa a la que puede acceder a través del siguiente enlace Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa:

Desde Hays tenemos la oportunidad de incorporar un/a Senior Frontend Developer al Departamento de Tecnología de una empresa internacional líder en Europa y Latinoamérica. Buscamos una persona con gran motivación, talento y experiencia, capaz de liderar y desarrollar aplicaciones móviles de alta calidad. Alguien preparado para asumir la propiedad de las aplicaciones y liderar su evolución técnica. Sobre el puesto Únete a un equipo digital dinámico y en rápido crecimiento que está transformando la experiencia móvil del cliente en Europa y Latinoamérica. El departamento de Canales Digitales lidera la innovación de producto, desarrollando aplicaciones clave como la app móvil utilizada diariamente por millones de usuarios activos. • Tu rol será fundamental en el desarrollo de soluciones móviles híbridas, combinando componentes nativos con funcionalidades basadas en React para habilitar integraciones en streaming, control de dispositivos inteligentes y digitalización de procesos. Desde abrir puertas con el móvil hasta recibir notificaciones inteligentes en tiempo real, tu trabajo influirá directamente en cómo los clientes interactúan con sus servicios de seguridad conectados., • Trabajarás dentro de equipos Scrum autónomos, en un entorno orientado al producto y con mentalidad DevOps. Con presencia en 17 países, tendrás oportunidades excepcionales de crecimiento técnico, movilidad entre equipos y desarrollo profesional. Eres un/a desarrollador/a con experiencia sólida en React. No solo dominas los frameworks móviles, sino que también tienes una mentalidad centrada en el cliente y te desenvuelves bien en entornos ágiles donde la autonomía y la responsabilidad son clave. Sabes afrontar desafíos técnicos complejos sin perder de vista la experiencia del usuario. Tienes mentalidad DevOps, trabajas bien en equipos multidisciplinares y participas activamente en la evolución del producto y en discusiones arquitectónicas. Valoras el código limpio, las soluciones escalables y la entrega continua. Si ya has trabajado en entornos multiculturales y dinámicos, ¡hablas nuestro idioma! Requisitos esenciales • 5 años de experiencia práctica con aplicaciones web progresivas usando ReactJS/VUE, • Inglés y español fluidos., • Experiencia con GraphQL., • Capacidad para integrar servicios web y APIs RESTful., • Experiencia en proyectos con alta carga de integración interna y externa mediante APIs REST y JSON., • Conocimientos de HTML5, CSS3., • Experiencia con arquitecturas de microservicios., • Java., • Bases de datos relacionales. SQL/PLSQL., • Contrato indefinido a firmar directamente con la empresa., • Trabajo con tecnología de vanguardia y procesos end-to-end (full-stack)., • Metodologías modernas (Agile/Scrum, DevOps, etc.)., • Compañía internacional, líder en Europa y Latam, con crecimiento sostenido en un mercado poco penetrado., • Modelo híbrido: 2 días de teletrabajo por semana y 2 semanas al año para trabajar desde donde prefieras., • Comida incluida en la oficina., • Proyectos con stakeholders internacionales., • Entorno dinámico y vibrante., • Actividades periódicas de team building.

THYSSENKRUPP PLASTIC IBÉRICA SL, empresa del área de negocio Plastics, del grupo industrial alemán ThyssenKrupp, se dedica a la distribución de una amplia gama de plásticos y materiales de alta calidad, principalmente para uso industrial. Centrada en productos como planchas, láminas y films plásticos semielaborados y otros soportes o productos relacionados con los sectores de construcción (fachadas, interiores y cubiertas), industria (mecanización, protección visual o electrónica funcional) y la comunicación visual (impresión digital, expositores, rotulación), entre otras. La empresa lleva unos años desarrollando su actividad de mecanizado de piezas industriales con máquinas CNC, exclusivamente en los mercados de fachadas y plásticos técnicos. Recientemente se ha incorporado un torno CNC para ampliar las capacidades, siguiendo las demandas de los clientes. Responsabilidades Buscamos Delineante-Administrativo/a para nuestro Centro de Mungia, que tras un periodo de formación y de prueba pueda responsabilizarse de las operaciones de coordinación de producción, en dependencia de nuestro Delegado, ubicado en dicho Centro. Las funciones principales serán: 1. Diseño de fabricación mecánica • Interpretación y elaboración de planos, • Diseñar, adaptar o actualizar planos de piezas mecánicas para proceso de mecanizado., • Detallar tolerancias, acabados superficiales, cotas y materiales. 2. Preparación de documentación técnica • Crear fichas técnicas para producción., • Especificar herramientas, referencias y secuencias de fabricación., • Organizar documentación para el control de calidad (esquemas, planos revisados, etc.). 3. Apoyo a programación CNC y Modelado • Generar modelos 2D/3D que luego servirán para editar y generar CAM., • Crear modelos sólidos en software CAD (Fusion 360 o similares). 4. Revisión y mejora continua • Revisar piezas ya mecanizadas y proponer mejoras en el diseño para facilitar y optimizar la producción., • Corregir planos según modificaciones de ingeniería o producción. 5. Control de versiones y documentación • Mantener organizados los planos y documentación técnica., • Gestionar revisiones según cambios del cliente o del equipo de ingeniería. 6. Labores administrativas Pedidos y Logística en ERP SAP R/3 • Gestionar administrativamente pedidos de ventas y su gestión logística interna o externa con el apoyo del ERP implantado. 7. Control y evaluación de la carga de trabajo, preparación presupuestos y reporting • Mantener al día base de datos de órdenes de producción., • Planificación de capacidades y carga de trabajo., • Elaboración de presupuestos., • Relación con las diferentes Delegaciones Comerciales y la Central (Massalfassar / Valencia). 8. Apoyo puntual en producción • Cuando la carga de trabajo o la situación del Centro lo requiera se dará apoyo a producción (carga, descarga, programación, ejecución, embalaje, envío, etc.) Requisitos • Formación en Delineación y Diseño en fabricación mecánica., • Dominio de software de diseño (AutoCAD imprescindible - otros valorables)., • Experiencia en programa CAM., • Atención al detalle y orientación a la calidad., • Se valorará experiencia previa en fabricación mecánica CNC, idealmente en plásticos técnicos y/o composite para fachadas., • Conocimientos Administrativos, Organizativos y de Gestión documental, • Ofimática avanzada., • VALORABLES:, • Se valorarán idiomas extranjeros: Inglés y/o Alemán u otros., • Experiencia con SAP (pedidos y/o logística), • COMPETENCIAS del candidato., • Facilidad de comunicación, autonomía y responsabilidad., • Dinamismo y motivación para trabajo en equipo. ● Contrato: De duración indefinida tras superar periodos de formación y prueba. ● Relación laboral: Estable y a largo plazo con posibilidades de progresar. ● Salario: Según convenio y/o experiencia de la persona. ● Otros beneficios sociales: A partir del año, seguro médico privado, inclusión en plan pensiones, incentivos colectivos y/o individuales según objetivos. ● Horario: Según el calendario del Centro, de Lunes a Viernes. ● Jornada: Completa. ● Teletrabajo: N/A. ● Incorporación: Inmediata. ● Vacantes: 1.

¡Apiux está buscando un/a CONSULTOR PREVENTA AREA CIBERSEGURIDAD para Trabajar Hibrido SAN SEBASTIAN!!! Somos una empresa tecnológica especializada en apoyar a organizaciones de todas las industrias en su proceso de Transformación Digital. Estamos presentes en Chile, Perú, Colombia, EE. UU, España y seguimos en constante expansión. Cliente: Líder en el Sector Experiencia: 3 años Contrato : Indefinido contrato directamente en cliente Modalidad: Hibrido San Sebastian Conocimiento Clave: PREVENTA CIBERSEGURIDAD Horario: Oficina Incorporación: Inmediata Salario: 35.000 – 50.000 Requisitos Obligatorios: • Seleccionamos INGENIERO PREVENTA para incorporarse al equipo de Ciberseguridad., • El candidato/a trabajará conjuntamente con el equipo comercial de ITS Security en la labor de asesorar al cliente en soluciones tecnológicas que le permitan incrementar sus niveles de ciberseguridad, así como en el cumplimiento de diversas normativas y regulaciones relacionadas con la ciberseguridad., • Sus funciones serán las siguientes:, • · Apoyar al Departamento Comercial, • · Proporcionar apoyo técnico al equipo de ventas en las reuniones comerciales (físicas o en remoto), • · Desarrollo de Pruebas de Concepto (PoC) de las soluciones de la organización · Responder a elementos funcionales y técnicos de RFPs y RFIs, • · Realizar dimensionamiento técnico para las ofertas y oportunidades generadas por el Departamento Comercial, • · Elaborar, coordinar y defender las propuestas técnicas en respuesta a las necesidades de los clientes, • · Interlocución con los clientes, identificación de necesidades y oportunidades de negocio, • · Persona orientada a trabajar con plazos y resultados, garantizando la entrega de propuestas técnicamente correctas, cumpliendo con los plazos requeridos, • · Asesorar al departamento comercial, a los clientes y a gerencia sobre las mejores soluciones técnicas a implementar, • Requisitos:, • · Background técnico y al menos 5 años de experiencia en la preventa y definición de soluciones de ciberseguridad complejas, • · Conocimientos de Ciberseguridad y soluciones del sector: firewalling, seguridad del endpoint, NAC, SIEM, Red Team, Auditoría interna/externa de Ciberseguridad, Test de Intrusión, Auditoría ICS, SOC / CERT, gestión de Vulnerabilidades, Threat Intelligence, entre otros, • · Experiencia en la elaboración de propuestas multidisciplinares en el ámbito de ciberseguridad, • · Experiencia en realización de presentaciones ante clientes y proveedores, de forma presencial y en remoto Apiux Tecnología es una empresa que acelera y permite el crecimiento con tecnología, innovación y desarrollo del talento. Con ello, apoyamos a las organizaciones en su proceso de transformación digital, modernización e implementaciones. ¡Aplica ahora y prepárate para liderar el cambio!

El área de contabilidad se ha convertido en un área funcional clave en las Corporaciones Empresariales. Para aumentar sus posibilidades de competir en el mercado, una empresa debe potenciar el uso de la información financiera y esto se facilita en la medida en que la información contable busque resolver necesidades de información de calidad. La contabilidad genera información financiera esencial para la evolución de las organizaciones. La Dirección General usa la Información para crear valor, esto le sirve para incrementar sus ingresos o reducir costos, evaluar la gestión, mejorar los procesos y, por supuesto, tomar mejores decisiones. Desde AANPAK buscamos para uno de nuestros clientes la figura de un/a Accounting & Tax Manager. Debería liderar un equipo compuesto por excelentes profesionales en al área de Contabilidad e Impuestos, siendo pieza clave en la Estructura Organizativa de la Compañía. ¿Cuáles son las funciones del puesto? • Preparación y mantenimiento de reportes financieros mensuales (Balance, P&L)., • Participación en los procesos de cierres contables mensuales: contabilización de facturas, nóminas, provisiones y resto de asientos bancarios y financieros., • Elaboración de Cash Flow de tesorería y previsiones de pago., • Preparación de las remesas bancarias de pagos a proveedores y cobros a clientes., • Preparación de impuestos., • Elaboración de Cuentas Anuales., • Apoyo a auditoría externa. ¿ Te ves en el reto? Dare to Change

Trabaja en Wanatop , una de las agencias de marketing digital de referencia, y forma parte de un equipo que combina estrategia, creatividad y tecnología para generar resultados reales. Avalados por Google, Meta y Amazon, gestionamos proyectos desafiantes dentro y fuera de España. Únete a un equipo de más de 50 personas con una cultura basada en el bienestar, la libertad y la responsabilidad. Tu misión: Como Growth Manager , serás responsable de gestionar y hacer crecer cuentas de clientes, ayudándoles a tomar decisiones estratégicas y coordinando proyectos junto a nuestro equipo de especialistas. Serás el punto de contacto clave entre cliente y agencia, asegurando que cada acción y proyecto aporte valor real al negocio. Tus principales responsabilidades incluirán: • Definir objetivos de negocio digital y plantear estrategias de crecimiento., • Dar seguimiento a proyectos, coordinando con equipos técnicos y creativos., • Elaborar informes y reportes claros que muestren evolución y resultados., • Contribuir a la entrada de nuevos proyectos y oportunidades comerciales., • Gestionar la relación con clientes con excelencia, garantizando satisfacción y confianza. ¿Eres la persona ideal?✨ Buscamos alguien con: • Experiencia en marketing digital y coordinación de proyectos, equipos y estrategias de al menos dos años , con enfoque en resultados y crecimiento., • Capacidad analítica y dominio de herramientas como Excel, Analytics y Looker Studio., • Excelentes habilidades de comunicación para explicar estrategias complejas de manera clara., • Proactividad, autonomía, mentalidad flexible y pasión por el marketing digital. Valorable: • Conocimientos técnicos de marketing digital avanzados., • Experiencia en ventas o desarrollo de negocio., • Inglés fluido (hablado y escrito). ¿Qué ofrecemos ? • Contrato indefinido y rango salarial competitivo según valía., • Flexibilidad horaria y jornada intensiva de mañanas., • Modalidad híbrida: teletrabajo y/o presencial en Zaragoza., • Retribución flexible y días festivos extra por cumpleaños y participación en comités, además de Nochebuena y Nochevieja., • Crecimiento profesional y formación interna y externa., • Excelente ambiente, horizontalidad y participación activa en proyectos y comités internos., • Y muchos beneficios más... ¿Cómo será el proceso de selección? ⚙️ • Revisaremos tu candidatura y experiencia para valorar si avanzas al siguiente paso., • Primera entrevista técnica y prueba práctica., • Segunda entrevista centrada en tus aptitudes y encaje cultural., • Comunicación de la resolución. ¿Por qué Wanatop?

📢¿Estás preparado para contribuir de forma significativa a salvar vidas y proteger comunidades? 🚁En Avincis, nos dedicamos a realizar un trabajo significativo con un objetivo claro. Buscamos personas con talento y pasión por marcar la diferencia, que deseen desarrollar su carrera profesional en un entorno dinámico. Avincis es uno de los principales operadores de servicios aéreos de emergencia del mundo y el mayor de Europa. Operamos desde más de 180 bases en España, Portugal, Italia, Noruega, Suecia, Finlandia, Grecia, Mozambique y Chile. Contamos con una flota de aproximadamente 205 aeronaves, que incluye 165 helicópteros y 40 aviones. Únete a nosotros y forma parte de una misión para proteger vidas, salvaguardar comunidades y generar un impacto positivo. Actualmente buscamos copilotos y comandantes para la Campaña de Lucha Contra Incendios. Proporcionamos la habilitación de tipo B412. ¡Esta es tu oportunidad! 🎯Requisitos mínimos: • Licencia EASA CPL (H) o ATPL (H)., • Examen médico de clase 1 vigente o renovable., • Para pilotos extranjeros, dominio del español nivel 4 o superior según la EASA. Para el puesto de comandante: • Al menos 500 horas de vuelo como piloto al mando en operaciones de extinción de incendios demostrables., • Al menos 3 campañas de experiencia demostrable en operaciones LCI. Para el puesto de copiloto: • Al menos 70 horas de vuelo como piloto al mando o haber tenido una habilitación de tipo en helicópteros multimotor., • En caso de no cumplir el punto anterior, haber superado las materias teóricas ATPL(H). 🧐Requisitos valorables • Habilitación de tipo Bell212/412 y/u otros modelos., • Experiencia en el trabajo con carga externa., • Habilitación de vuelo IFR., • Certificado de formación LCI., • Certificado HUET., • Competencia lingüística de Inglés nivel 4 o superior. Cultura y valores Dado que el sector de la aviación está muy regulado, la seguridad y el cumplimiento normativo son la máxima prioridad. Avincis también se compromete a cumplir con los más altos estándares de ética empresarial, siendo la integridad y la confianza los valores fundamentales de la organización. Se espera que todos los empleados de Avincis sean un modelo de integridad y altos estándares éticos. Nuestra cultura se basa en un compromiso compartido con la excelencia, la colaboración y el respeto. Creemos que nuestra forma de trabajar es tan importante como lo que conseguimos. Nuestros seis valores fundamentales guían nuestras acciones y definen quiénes somos: • Seguridad: Defendemos la seguridad como nuestra máxima prioridad por encima de cualquier otro resultado empresarial., • Integridad: Somos honestos, hacemos lo correcto y nos comunicamos de forma respetuosa y adecuada., • Confianza: Fomentamos un entorno de apertura y fiabilidad, en el que se gana y se valora la confianza., • Trabajo en equipo: Trabajamos juntos y colaboramos para alcanzar objetivos colectivos, asegurándonos de que todos se sientan bienvenidos en un lugar de trabajo inclusivo y diverso., • Respeto: Tratamos a todos los empleados, clientes y partes interesadas con dignidad, cortesía y amabilidad. Escuchamos las ideas de los demás y agradecemos sus aportaciones para mejorar. ¡Únete al equipo de Avincis! 📢Are you ready to make a significant contribution to both saving lives and protecting communities? 🚁At Avincis, we're dedicated to meaningful work with a clear purpose. We're seeking talented individuals passionate about making a difference while growing their careers in a dynamic environment. Avincis is one of the world's leading Emergency Aerial Service Operators and the largest in Europe. We operate from more than 180 bases across Spain, Portugal, Italy, Norway, Sweden, Finland, Greece, Mozambique and Chile. We operate a fleet of approximately 205 aircraft which includes 165 helicopters and 40 aeroplanes. Join us and be part of a mission to protect lives, safeguard communities, and make a positive impact. Currently we are looking for Copilots and Captains for the Fire Fighting Campaing. We provide the B412 type rating. This is your chance! 🎯Minimum requirements: • EASA CPL (H) or ATPL (H) licence., • Class 1 medical examination in force or renewable., • For foreign pilots, EASA language proficiency in Spanish level 4 or higher. For the post of Captain: • At least 500 h of flight time as PIC in demonstrable firefighting operations., • At least 3 campaigns of demonstrable experience in LCI operation. For the position of Copilot: • At least 70 hours of flight time as PIC or have held a type rating on multi-engine helicopters., • In case the above point is not fulfilled, have passed the theoretical subjects ATPL(H). 🧐Valuable Requirements • Bell212/412 type qualification and/or other models., • Experience in working with external load., • IFR flight qualification., • Approvable LCI training certificate., • HUET certificate., • EASA language proficiency in English level 4 or higher. Culture and values As the aviation sector is highly regulated, safety and compliance are the highest priority. Avincis is also committed to the highest standards of business ethics with integrity with trust being central values of the organisation. Every employee in Avincis is expected to be a role model of integrity and high ethical standards. Our culture is grounded in a shared commitment to excellence, collaboration, and respect. We believe that how we work is just as important as what we achieve. Our six core values guide our actions and define who we are: • Safety: We uphold safety as our first priority above all other business outcomes., • Integrity: We are honest, do the right thing, and communicate respectfully and appropriately., • Trust: We foster an environment of openness and reliability, where trust is earned and valued., • Teamwork: We work together and collaborate to achieve collective goals, ensuring that everyone feels welcome in an inclusive and diverse workplace., • Respect: We treat all employees, customers, and stakeholders with dignity, courtesy, and kindness. We listen to others' ideas and welcome their input to improve. Join the Avincis team! In accordance with the provisions of Regulation (EU) 2016/679 of 27 April 2016 (RGPD) and Organic Law 3/2018, of 5 December, on Data Protection and Guarantee of Digital Rights, we inform you and request your consent, or that of your legal representative, to incorporate your data into the files of AVINCIS, as the data controller, and to process them in order to carry out your selection process and maintain a comprehensive relationship with you. The NIF of the person responsible for the processing is A-03125010 and the address is Aeródromo de Mutxamel, Partida la Almaina, no 92, CP: 03110, Mutxamel, Alicante. In this act you give your consent to the transfer of your data, present and future, to those companies and professionals who need your services for the proper completion of the order made by the Data Controller. You may exercise your rights of access, rectification, cancellation and opposition in the manner and in accordance with the procedures established in the aforementioned Organic Law, by writing to the above address or to the e-mail address . The owner of the data is responsible, in any case, for the truthfulness, accuracy, validity, authenticity and relevance of the Personal Data provided. AVINCIS will only use the information provided by you for the selection process in which you are involved, or others in which you may be a candidate, unless otherwise indicated, and the signatories undertake to maintain the strictest confidentiality with respect to the information obtained in this process. Note: As a company committed to equal opportunities between women and men, AVINCIS evaluates all applications according to objective criteria in order to select the most suitable person for the position offered, regardless of gender.

En Acertto Talent Linkers , estamos especializados en reclutamiento y selección de profesionales con alta cualificación a nivel global. Compañía industrial con presencia nacional e internacional busca incorporar un/a Asistente a Dirección General , cuya misión será brindar apoyo ejecutivo, organizativo y estratégico a la Presidencia y a la Dirección General, garantizando una gestión eficaz, ágil y confidencial de sus actividades. Principales responsabilidades: Gestión integral de las agendas de Presidencia y Dirección General, asegurando la optimización del tiempo y la correcta priorización de compromisos. Organización y coordinación de viajes corporativos nacionales e internacionales: reservas, documentación, visados, traslados y seguimiento logístico. Planificación y soporte en reuniones ejecutivas y comités de dirección, incluyendo la preparación de documentación, actas, presentaciones y reportes. Canalización y gestión de la comunicación interna y externa de la alta dirección, actuando como punto de enlace entre Presidencia, Dirección General y los distintos departamentos. Redacción y revisión de informes, correspondencia y comunicaciones corporativas, garantizando la precisión y el tratamiento confidencial de la información. Supervisión y mantenimiento de la documentación corporativa y de los sistemas de archivo, tanto físicos como digitales. Apoyo en proyectos estratégicos y transversales impulsados desde la Dirección General, contribuyendo al seguimiento y cumplimiento de los objetivos establecidos. Representación institucional y soporte protocolario, asegurando una imagen profesional, coherente y alineada con los valores corporativos. Requisitos mínimos Formación Profesional de Grado Superior en Asistencia a la Dirección, Secretariado Ejecutivo o titulaciones similares. Experiencia mínima de 2 años en funciones de asistencia o apoyo directo a alta dirección, preferiblemente en entornos industriales o corporativos de gran tamaño. Amplia experiencia en la gestión de agendas complejas y organización de viajes internacionales. Nivel C1 de inglés (imprescindible); se valorará positivamente el conocimiento de francés . Dominio avanzado de herramientas Microsoft Office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint) y competencias digitales en entornos colaborativos. Alta capacidad para manejar información sensible con criterio, discreción y confidencialidad. En Acertto Talent Linkers estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades, nuestros entornos de trabajo son diversos e inclusivos y defendemos esta igualdad sin ningún tipo de discriminación por género, raza, edad, religión ni orientación sexual o por cualquier otro aspecto que pudiera ser considerado excluyente.