Trabajos desarrollo del mercado en ValenciaCrear alertas

Sobre la Empresa SAFTI busca asesores inmobiliarios independientes. En un mercado inmobiliario cada vez más exigente, SAFTI se consolida como una de las redes inmobiliarias más sólidas, innovadoras y eficientes del sector. SAFTI en cifras en 2025: • 225 M€ de facturación, • 25.000 operaciones realizadas, • 250 empleados en la sede central, dedicados al apoyo del equipo comercial, • +20 % de crecimiento, reflejo de un modelo probado y en plena expansión Sobre el Rol En este contexto de fuerte desarrollo, SAFTI continúa su crecimiento en España y abre proceso de selección para asesores inmobiliarios autónomos. Tu función: Como asesor inmobiliario independiente, desarrollarás tu propia actividad con el respaldo de una gran red. Responsabilidades • Captación y valoración de inmuebles, • Acompañamiento a propietarios y compradores, • Organización de visitas y negociación, • Seguimiento de operaciones hasta la firma, • Desarrollo de tu presencia y reputación local Lo que SAFTI pone a tu disposición • Un modelo inmobiliario consolidado, sin agencia física tradicional, apostando por el infinito marketing digital que impacta en un mercado ciertamente tradicional como el español., • Formación inicial y continua, abierta tanto a perfiles con experiencia como a personas en reconversión profesional., • Herramientas digitales de alto rendimiento (CRM, difusión de anuncios, valorados de inmuebles, prospección)., • Comisiones sobre ventas del 70 % mínimo para el agente (los honorarios mejor pagados del sector)., • Acompañamiento humano y estructurado, dentro de un equipo local dinámico., • Un mánager que ha implementado el modelo de negocio y cuenta con amplia experiencia que te acompañará a afianzar tu negocio., • Una verdadera proyección de carrera: Más allá del rol de asesor, SAFTI ofrece una evolución profesional real;, • Posibilidad de orientarse hacia una carrera como manager., • 6 % de comisiones sobre tu equipo directo, además de tus propias ventas., • Construcción de ingresos recurrentes basados en el desarrollo y acompañamiento de tu equipo. Perfil buscado • Habilidades comerciales y vocación por el trato con el cliente, • Espíritu emprendedor, autodisciplina, autonomía y compromiso, • Conocimiento de la zona valorado, pero no imprescindible, • Reconversión profesional posible Resumen TIEMPO Y GANAS, lo demás lo ponemos nosotros. Si quieres emprender, no te rompas la cabeza, nosotros ya hemos creado el camino al éxito, ahora solo tienes que andarlo. Estatus: Autónomo Objetivo: desarrollar una actividad inmobiliaria sólida, sostenible y escalable, dentro de una red en pleno crecimiento. ¿Te interesa el proyecto? Hablemos con total confidencialidad para analizar juntos tu futuro profesional.

🚗 ¡ÚNETE A LA REVOLUCIÓN DEL AUTOMÓVIL! 🚗 🛍🛒Prácticas - Operaciones Logísticas ¿Quieres ser parte de algo GRANDE en la industria automotriz? ¡Esta es tu oportunidad en Stellantis! SOBRE NOSOTROS Stellantis es uno de los principales fabricantes del mercado mundial del automóvil y tiene como objetivo proporcionar libertad de movilidad de una forma limpia, segura y accesible para todos. ¿Imaginas formar parte de esto? Ahora es tu momento. Únete a nosotros en nuestra planta de Figueruelas, Zaragoza (antigua Opel España) donde damos vida al Opel Corsa, Peugeot 208 y el nuevo Lancia Ypsilon en sus versiones de combustión, híbridas y eléctricas 🙀 Además, con todos los desafíos a los que los que nos estamos enfrentando, es un momento muy emocionante y especial para unirte a nosotros🚀 ¿POR QUÉ AHORA? Porque es el momento ideal para dar tus primeros pasos y aplicar lo que estás aprendiendo en la universidad dentro de un entorno profesional real. Si estás cursando tus estudios, podrás realizar tus prácticas curriculares o extracurriculares, así como vincular tu TFG o TFM al trabajo que desarrolles con nosotros. Si ya has finalizado tu grado, también puedes unirte a través de una estancia de beca (FEUZ o programa ENLAZAR). En este caso concreto, buscamos estudiantes universitarios/as del ámbito de Ingeniería. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Beca remunerada, con transporte gratuito desde Zaragoza capital y acceso a comedor., • Acceso preferente en los procesos de selección que surjan relacionados con esta especialidad., • Oportunidad de aprendizaje en un primer contacto con el día a día de una gran empresa., • Integración en un equipo con grandes profesionales con gran trayectoria y experiencia, que te ayudarán a conocer todo lo necesario para realizar las labores de apoyo., • Duración de la estancia: hasta 10 meses., • Horario a turno central: 07:45 - 16:12 lunes-viernes. ¿QUÉ HARÁS EN NUESTRAS PRÁCTICAS? Con esta estancia colaborarás con el departamento de Operaciones Logísticas - Supply Chain de la planta productiva de Stellantis en Zaragoza, apoyando en las siguientes tareas: • Participación en el diseño de estrategias de operaciones logísticas internacionales., • Apoyo en la implementación de planes sostenibles alineados con las necesidades del negocio, comprendiendo soluciones logísticas y planificación de procesos., • Participar en la mejora de capacidades logísticas internacionales de extremo a extremo y el rendimiento global en la ejecución logística., • Apoyar en el desarrollo de una infraestructura logística eficiente., • Analizar datos de las operaciones logísticas para ayudar en la identificación y resolución de problemas., • Colaborar con departamentos internos para impulsar mejoras, asegurando procesos operativos fluidos que ayuden a aumentar la eficiencia ¿QUÉ BUSCAMOS? • Estar cursando o haber cursado Grado o Máster Universitario en Ingeniería., • Estar en disposición de formalizar convenio de beca a través de la Universidad., • Residencia en Zaragoza o alrededores: queremos que formes parte de nuestro equipo en persona., • Valorable especialización del ámbito Logístico o Cadena de Suministro., • Capacidad analítica y resolución de problemas., • Manejo de herramientas ofimáticas (Excel, Word; herramientas de mantenimiento serán valorables)., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Inglés alto (mínimo B2)., • Castellano nativo o bilingüe. ¿ESTÁS LISTO/A PARA MARCAR LA DIFERENCIA EN LA INDUSTRIA AUTOMOVILÍSTICA? ¡Tu camino comienza aquí! 🚀🌟 En Stellantis, se evalúan las candidaturas presentadas en base a los méritos académicos y profesionales, y demás capacidades y competencias de las personas que postulan a las ofertas, valorando su adecuación a las necesidades del negocio. El Grupo está abierto a candidaturas que reflejen la diversidad y pluralidad de nuestra sociedad, sin discriminación por razón de género, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, o salud. La diversidad en el seno de los equipos es una baza fundamental para responder en todo momento a las necesidades de los clientes en todo el mundo, y seguir construyendo el futuro de Stellantis.

Gracias a nuestro crecimiento, estamos buscando un Agente Inmobiliario para unirse al increíble equipo de Dils Lucas Fox en Valencia - en la zona de Ciudad de las Artes y las Ciencias – Penya-Roja Dils es un grupo inmobiliario internacional con presencia en Italia, Países Bajos, Portugal, España y Francia, impulsando la transformación del sector a través de la innovación y la digitalización. Con más de 700 profesionales y oficinas en Milán (sede central), Ámsterdam, Lisboa, Barcelona, París y otras ciudades europeas, el grupo asesora a empresas, inversores y clientes particulares en los sectores de Oficinas, Retail, Logística, Hospitality, Living y Residencial .Con más de 50 años de trayectoria en Italia, Dils renovó su marca en 2021 e inició una expansión internacional que le llevó a establecerse en los Países Bajos (2023), Portugal (2024), España (2025) y Francia (2026), identificando Alemania, Polonia y Reino Unido como sus próximos mercados estratégicos. Su modelo integrado se apoya en un equipo interno de Transformación especializado en tecnología, innovación e investigación, así como en una sólida estrategia de responsabilidad social orientada a generar valor a largo plazo en las comunidades donde opera .En España, Dils desarrolla su actividad bajo la marca Dils Lucas Fox para el área de Residential & Living, reflejando su profundo conocimiento del mercado residencial de lujo. Para el resto de divisiones, como Hospitality, Oficinas, Retail, Logística y Capital Markets, la compañía continúa operando como Dils, aprovechando toda la capacidad y el alcance de su red internacional .Este modelo de doble marca permite combinar un conocimiento altamente especializado del mercado residencial con la proyección internacional y los recursos de Dils en múltiples sectores. Respaldada por una sólida estructura, capacidad de inversión y una visión de crecimiento a largo plazo, Dils Lucas Fox se encuentra en una etapa de fuerte expansión, ofreciendo oportunidades de desarrollo profesional en distintos mercados y áreas de negocio en Europa .¡Únete a Dils Lucas Fox y forma parte del futuro del sector Living & Residential de lujo en España! Principales responsabilidades • Conocer en profundidad el mercado residencial de Valencia y la zona de Ciudad de las Artes y las Ciencias – Penya-Roja, para captar y comercializar propiedades en las ubicaciones objetivo, • Captar inmuebles para su venta, recopilando y verificando toda la documentación necesaria y formalizando los contratos de intermediación con los propietarios, asegurando el cumplimiento de la política de comisiones de la compañía, • Desarrollar y mantener relaciones sólidas con clientes, garantizando una comunicación cercana y proactiva tanto con compradores como con vendedores, • Gestionar la cartera de clientes asignada durante todo el proceso de compraventa, desde el primer contacto hasta la negociación, cierre de la operación y seguimiento posterio, • Gestionar el ciclo completo de venta, aportando soluciones creativas y orientadas a resultados para cerrar con éxito las operaciones, • Mantener actualizado el CRM con la información de clientes, sus necesidades y toda la actividad comercial Requisitos • Experiencia sólida previa en el sector inmobiliario, con conocimiento específico del mercado residencial de Valencia y sus principales zonas., • Conocimientos avanzados del negocio inmobiliario, incluyendo aspectos legales, financieros y procesos relacionados con la compraventa de inmuebles., • Nivel avanzado de español e inglés.Perfil profesional con excelente presencia, grandes habilidades de comunicación y negociación, orientación a resultados y alta motivación., • Perfil orientado al negocio y a la consecución de objetivos, con capacidad para trabajar en un entorno internacional., • Actitud proactiva, resolutiva y con mentalidad "can-do"., • Persona organizada, flexible y con capacidad para adaptarse a las necesidades del negocio., • Elevada orientación al cliente y experiencia trabajando con clientes nacionales e internacionales de alto nivel ¿Qué ofrecemos?Contrato indefinido a jornada completa. • Salario competitivo más un atractivo sistema de retribución variable., • 23 días laborables de vacaciones al año (para jornada completa) más 2 días de asuntos personales., • Clases de idiomas semanales dentro del horario laboral, financiadas íntegramente por Dils Lucas Fox., • Descuentos y ventajas en gimnasios, moda, deporte, viajes y muchas otras marcas.Programa de formación inicial y desarrollo continuo., • La oportunidad de formar parte de una compañía internacional en pleno crecimiento, con un equipo multicultural y amplias oportunidades de desarrollo profesional., • Un entorno de trabajo moderno, internacional y altamente profesional. Compromiso con la diversidad En Dils Lucas Fox celebramos la diversidad en todas sus formas y estamos comprometidos con la creación de un entorno de trabajo inclusivo, equitativo y acogedor.Valoramos las diferentes perspectivas que aportan las personas a través de sus distintos orígenes, culturas, géneros, edades, capacidades y experiencias, porque creemos que la diversidad impulsa la creatividad, la innovación y la excelencia.Animamos a presentar su candidatura a todas las personas cualificadas, independientemente de su género, orientación sexual, edad, nacionalidad, origen étnico, religión o discapacidad.

¿Estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral? ¿Te apasiona la negociación y disfrutas desarrollando relaciones comerciales a largo plazo? ¿Te motiva un puesto dinámico, con contacto constante con clientes y proveedores, donde cada negociación marca la diferencia? Si tu respuesta ha sido sí, ¡Esta es tu oportunidad! Desde Paul Marlex estamos colaborando con una empresa consolidada y referente en el sector de reciclaje y valorización de metales en la búsqueda de un/a Comercial de Compras para Madrid y alrededores. ¿Cuál será tu misión en la empresa? En dependencia del Responsable Comercial del centro de Madrid, serás la persona responsable de gestionar la compra de chatarra férrica y otros metales, desarrollando y consolidando una cartera de proveedores, negociando las mejores condiciones de compra y asegurando el suministro de material para su posterior tratamiento y transformación. Tus principales funciones: • Prospectar y desarrollar una cartera de proveedores de chatarra y metales en la zona asignada., • Visitar de forma periódica a proveedores actuales y potenciales, principalmente pequeñas y medianas cuentas, para identificar oportunidades de compra., • Negociar la adquisición de grandes volúmenes de chatarra férrica (hierro y acero), así como otros materiales como aluminio, latón y otros metales reciclables., • Analizar las oportunidades del mercado y negociar precios de compra competitivos, garantizando la rentabilidad de las operaciones., • Construir relaciones de confianza y fidelización con los proveedores, convirtiéndose en su interlocutor habitual., • Coordinar las operaciones de compra con el equipo interno para asegurar el correcto traslado del material a la planta., • Realizar seguimiento del mercado y detectar nuevas oportunidades de negocio mediante la prospección continua. ¿Qué te podemos ofrecer? • Proyecto estable (contrato indefinido)., • Posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional., • Incorporación a un equipo líder en su sector., • Autonomía para gestionar tu cartera de proveedores y organizar tu actividad comercial., • Puesto dinámico., • Salario competitivo fijo + variable., • Coche de empresa. ¿Qué necesitamos de ti? • Experiencia previa en funciones comerciales o de compras, especialmente en puestos donde la negociación sea un factor clave., • Valorable experiencia en el sector de la chatarra, reciclaje, metales o industrias afines., • Capacidad para identificar oportunidades de negocio y desarrollar nuevas relaciones comerciales., • Habilidades de negociación, perseverancia, orientación a resultados y capacidad para generar confianza.

¡TE ESTAMOS BUSCANDO! DERBY HOTELS COLLECTION, es un grupo hotelero de reconocido prestigio nacional e Internacional en expansión, que cuenta actualmente con hoteles en Barcelona, Madrid y Londres, ubicados en edificios históricos como palacios, casas señoriales o construcciones emblemáticas, que destacan por albergar colecciones de obras de arte antiguo y contemporáneo, más de 5.000 piezas en total. Lo que los convierte en pequeños museos de incalculable valor artístico, dichos hoteles gozan de la representación de prestigiosas marcas como Small Luxury Hotels, Design Hotels, Preferred Hotels & Resorts entre otros. Somos una compañía global, atenta a la sostenibilidad, colaboradora con entidades de carácter social que promuevan valores de integración, igualdad de oportunidades e inserción social y creadora de experiencias únicas de excelencia, gastronomía y cultura. Estamos sinceramente comprometidos con la excelencia en el servicio, la calidad y, sobre todo, la mejora continua para asegurar la máxima satisfacción y personalización de nuestros huéspedes. GRUPO DERBY COLLECTION declara su compromiso con el establecimiento y el desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato u oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de género, así como con el impulso y el fomento de medidas por conseguir la igualdad real en el seno de la organización, estableciendo la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres como un principio estratégico de su política corporativa y de recursos humanos. GRUPO DERBY COLLECTION actualmente está en búsqueda de dos perfiles Assistant Front Desk Manager o 2º Jefe/a de recepción, uno el Hotel Villa Real 5 y otro para el Hotel Urban 5GL, situado en Madrid, en plena Plaza de las Cortes. Si te apasiona la hostelería, llevar la excelencia y satisfacción del cliente al máximo nivel, y quieres unirte a este a gran equipo, aplica a nuestra oferta. Misión del puesto: se encarga de dar soporte al jefe/a de recepción en la dirección, control y seguimiento del conjunto de tareas que se desarrollan en el departamento de recepción, conserjería y relaciones públicas, ofreciendo siempre la mejor calidad de servicio y atención al cliente. Reporta a: Jefe/a de recepción Funciones: • Dar soporte al jefe/a de recepción en la gestión del equipo, planificación diaria y semanal del trabajo., • Identificar las necesidades de los clientes asegurando de que se cubren, superando siempre las expectativas., • Ofrecer a los clientes la mejor atención y servicio en su llegada, estancia y salida., • Atender y solventar las posibles quejas y reclamaciones., • Seguimiento diario del posicionamiento del hotel y de los comentarios de los clientes en las distintas plataformas (TripAdvisor, Booking.com…), así como de las distintas actuaciones del mystery guest., • Procurar el incremento de ventas de servicios del hotel a través de técnicas de upselling y crosselling., • Compartir los resultados con el equipo de recepción, con el fin de motivarles y ayudarles en aumentar el revenue del departamento., • Control y seguimiento de reservas actuales y futuras de habitaciones salas y otros espacios del hotel., • Identificar y reconocer a clientes importantes y recurrentes para lograr una máxima fidelización., • En ausencia del jefe/a de recepción, dirigir, supervisar y planificar el conjunto de actividades del departamento y del personal a su cargo, así como la coordinación con el resto de departamentos del hotel., • Colaborar en la formación del equipo de recepción., • Velar y exigir que todos los trabajos ejecutados por el equipo se realizan siguiendo las medidas establecidas y los protocolos higiénico sanitarios. Requisitos: • Experiencia de 2 años en un puesto similar en un hotel 5*., • Formación universitaria de hostelería o turismo., • Habilidad para trabajar en equipo., • Resolver problemas y comunicarse claramente tanto con el equipo como con los clientes y proveedores., • Orientación al cliente en un entorno exigente., • Visión comercial y orientación a resultados., • Perfil analítico y ágil en la toma de decisiones., • Buen comunicador, asertivo y negociador efectivo ante situaciones de conflicto., • Capacidad de liderazgo y gestión de equipos., • Excelentes actitudes de atención al cliente, comunicación y organización., • Sentido de responsabilidad corporativa y compromiso., • Experiencia en gestión de PMS, se valorará positivamente el conocimiento de ULYSES CLOUD, • Imprescindible dominio del castellano, inglés y un tercer idioma, como mínimo. Se ofrece: • Incorporación inmediata., • Jornada completa, • Excelente ambiente laboral en un equipo dinámico., • Programas de formación continua., • Sala comedor equipada para el personal., • Tarifas especiales Empleado DHC y beneficios en todos los hoteles de nuestra colección., • Disponibilidad de anticipo de salario a tiempo real a través de la app Payflow., • Club Benefits: podrás disfrutar de descuentos en marcas de reconocido prestigio en áreas como tecnología, viajes, moda, hogar y mucho más., • Retribución flexible (salud, tarjeta comida y transporte, formación, guardería)., • Seguro médico privado a precio más barato, por debajo de mercado., • Y muchos beneficios más.

Formel D es un proveedor global de servicios para la industria. Desarrolla conceptos líderes en el mercado, así como soluciones individualizadas y escalables a lo largo de toda la cadena de valor del proceso productivo: desde la fase de diseño e industrialización, hasta la producción y el servicio postventa. La compañía fue fundada en 1993 y tiene su sede en Colonia (Alemania). En Formel D buscamos un/a Supply Project Manager para liderar las actividades de compras asociadas a proyectos de desarrollo, asegurando el cumplimiento de los objetivos de calidad, coste y plazo, y actuando como enlace entre los equipos internos y la red de proveedores. Ubicación: Bilbao ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de la gestión integral de las compras de los proyectos asignados, desde la estrategia de sourcing hasta el lanzamiento en producción, garantizando el cumplimiento de los objetivos del proyecto y la correcta coordinación con todas las áreas implicadas. Principales responsabilidades • Liderar las actividades de compras de los proyectos asignados (excepto inversiones CAPEX)., • Definir, junto con los Commodity Buyers, la estrategia de selección de proveedores., • Gestionar procesos de RFQ complejos y liderar negociaciones comerciales con proveedores., • Evaluar y proponer soluciones alternativas que optimicen coste, calidad y plazos., • Elaborar recomendaciones para los comités de sourcing y gestionar la formalización de contratos., • Gestionar órdenes de compra y realizar el seguimiento de pagos., • Identificar riesgos y oportunidades del proyecto, definiendo planes de acción y realizando el seguimiento hasta su cierre., • Coordinar equipos multidisciplinares para resolver incidencias críticas relacionadas con proveedores., • Colaborar con Calidad de Proveedores para asegurar un lanzamiento sin incidencias., • Liderar funcionalmente al equipo de compras del proyecto., • Gestionar el presupuesto del proyecto (horas y costes), realizando seguimiento y planes de convergencia cuando sea necesario., • Actualizar el estado del proyecto y participar en revisiones de hitos., • Impulsar iniciativas de mejora continua y sesiones de Lessons Learned. ¿Qué buscamos? Formación • Grado en Ingeniería, Ciencias o ADE., • Se valorará formación especializada en Compras o Supply Chain. Experiencia • Mínimo 5 años de experiencia en Compras dentro del sector automoción o industria del plástico., • Experiencia gestionando proyectos con proveedores internacionales., • Conocimiento de procesos de industrialización y desarrollo de producto. Idiomas • Inglés fluido (imprescindible). ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una compañía industrial internacional con proyectos de alto impacto., • Participación en proyectos de desarrollo de producto desde las fases iniciales hasta el lanzamiento., • Entorno dinámico, colaborativo y multicultural., • Oportunidades reales de desarrollo profesional y crecimiento., • Trabajo transversal con equipos de Compras, Ingeniería, Calidad, Producción y Supply Chain. ¿Quieres saber más de nosotros? https://drive.google.com/file/d/1ZdiEZodRfb9e4LDdeiJKC57T5UPK3L56/view?usp=sharing En Formel D estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Analizamos cada candidatura con transparencia y objetividad, evitando cualquier tipo de sesgo por género, procedencia, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición personal.

✨ ¿Te interesa desarrollar tu carrera en el ámbito de la inteligencia, el análisis de riesgos y la seguridad corporativa? En Securitas Seguridad España buscamos incorporar un/a Especialista Presales Servicios de Inteligencia para el área de Innovación. Buscamos una persona con capacidad analítica, orientación al cliente y ganas de participar en proyectos innovadores relacionados con la inteligencia y la seguridad. ¿Cuál será tu misión? Apoyar a los equipos comerciales en la presentación de los servicios de inteligencia de riesgos, participando en todo el proceso, desde el análisis e identificación de las necesidades del cliente hasta la elaboración de propuestas, entregables y modelos operativos viables. Principales funciones 🔹 Participar en reuniones con clientes internos y externos para comprender sus necesidades, prioridades, riesgos y contexto operativo. 🔹 Identificar necesidades de inteligencia preventiva relacionadas con seguridad física, continuidad de negocio, reputación, fraude, amenazas externas y protección de activos críticos. 🔹 Traducir las necesidades del cliente en casos de uso, entregables, niveles de servicio, periodicidades y criterios de calidad. 🔹 Presentar y promover los servicios de Inteligencia de Securitas en el mercado español. 🔹 Identificar oportunidades de venta cruzada, venta de soluciones y captación de nuevos clientes. 🔹 Apoyar al área comercial en la preparación de propuestas técnicas, presentaciones, memorias de servicio y argumentarios de valor. 🔹 Definir el alcance de servicios como vigilancia de fuentes abiertas, generación de alertas, informes periódicos, análisis de riesgos, monitorización de amenazas o inteligencia geoespacial. 🔹 Preparar demostraciones, ejemplos de entregables y casos de uso adaptados a distintos sectores. 🔹 Coordinarse con analistas de inteligencia, equipos de operaciones, consultoría e innovación para construir propuestas integradas. 🔹 Participar en proyectos transversales de innovación y tecnología aplicados a la seguridad y la inteligencia. Requisitos mínimos ✔️ Titulación universitaria en Criminología, Seguridad, Relaciones Internacionales, Ciencias Políticas, Derecho, Periodismo, ADE/Negocios, Informática, Ciencia de Datos o titulaciones equivalentes. ✔️ Nivel de inglés B2 o superior. ✔️ Conocimiento del ciclo de inteligencia. ✔️ Ofimática avanzada. ✔️ Experiencia en análisis de información, elaboración de informes, gestión de incidencias, seguimiento de protocolos o soporte a operaciones de seguridad. ✔️ Experiencia comercial de 2 a 3 años. ✔️ Residencia en Madrid. Valoraremos especialmente 🔸 Máster o posgrado en Inteligencia, Análisis de Inteligencia, Seguridad Internacional, Análisis de Riesgos, Ciberinteligencia o Ciberseguridad. 🔸 Nivel de inglés C1 y/o conocimiento de otros idiomas. 🔸 Experiencia como analista OSINT o en funciones de obtención, validación y análisis de información procedente de fuentes abiertas. 🔸 Experiencia en preventa, consultoría, interlocución con clientes, preparación de presentaciones o apoyo a equipos comerciales. 🔸 Conocimientos de cultura del dato, Python, automatización, IA generativa y herramientas digitales aplicadas a la búsqueda, análisis y reporting. 🔸 Conocimiento de técnicas analíticas estructuradas, gestión de riesgos, matrices de amenazas y priorización de necesidades de inteligencia. 🔸 Experiencia en empresas de seguridad, centros de operaciones, consultoras o áreas de inteligencia. ✨ ¿Qué ofrecemos? ✅Estabilidad y desarrollo profesional en un entorno técnico especializado. ✅Participación en proyectos innovadores vinculados a inteligencia, tecnología y seguridad. ✅ Paquete retributivo competitivo acorde a la posición, en torno a 60.000 € brutos anuales, compuesto por salario fijo, variable anual por objetivos y beneficios. 📍 Ubicación: Madrid Si quieres formar parte de una compañía líder global en servicios inteligentes de seguridad y contribuir al desarrollo de soluciones innovadoras de inteligencia, queremos conocerte. #Securitas #Empleo #Madrid #Inteligencia #OSINT #Presales #Seguridad #Innovación #AnálisisDeRiesgos #Ciberinteligencia #Hiring #Talento

En Serprofés buscamos incorporar un/a docente para impartir el certificado profesional (IFCD0210) Desarrollo de Aplicaciones con Tecnologías Web. La persona seleccionada será responsable de impartir la formación, realizar el seguimiento del alumnado y desarrollar los contenidos del curso con un enfoque práctico y orientado al mercado laboral. Funciones principales: • Impartición de contenidos relacionados con desarrollo de aplicaciones web., • Preparación y adaptación de materiales didácticos., • Seguimiento del aprendizaje del alumnado., • Evaluación de actividades y competencias., • Coordinación con el equipo técnico y académico del centro. Requisitos: • Experiencia profesional en desarrollo web., • Conocimientos en HTML, CSS, JavaScript, bases de datos y tecnologías de desarrollo de aplicaciones web., • Experiencia docente en formación profesional para el empleo o formación técnica., • Capacidad de comunicación, organización y orientación al alumnado., • Valorable cumplir con los requisitos de acreditación docente para la impartición de certificados profesionales. Se ofrece: • Incorporación septiembre 2026, • Horario de 18 a 22h, • Modalidad semipresencial, • Posibilidad de ampliar con más formaciones ¡Esperamos tu candidatura!

Buscamos incorporar a nuestra Institución un Asesor/a de carreras profesionales. Las funciones a desempeñar son las siguientes: • Apoyo a la dirección en la definición de las actividades de formación y asesoramiento impartidas desde el departamento y coordinación del equipo para su desarrollo., • Mantener entrevistas individuales con los alumnos y egresados para crear su perfil laboral e identificar intereses y objetivo profesional., • Asesorar y formar al alumno y egresado para la búsqueda de empleo: elaboración de CV, procesos de selección (dinámicas de grupo, test psicotécnicos, entrevistas,) manejo de redes sociales profesionales., • Contribuir al posicionamiento y visibilidad de la universidad en las empresas:, • Organización de Encuentros Universidad-Empresa en cada una de las facultades asegurando la presencia de empresas referentes en el sector y que susciten un interés especial para los alumnos., • Realización visitas académicas con los alumnos a las empresas para aproximarles a la realidad empresarial y profesional Los requisitos son los siguientes: • Formación Académica: Titulación Universitaria., • Experiencia en labores de selección y reclutamiento, • Conocimientos del sector de recursos humanos: procesos de búsqueda de empleo, técnicas y herramientas de selección, perfiles profesionales, nuevas tendencias en el mercado laboral., • Competencias/Habilidades específicas: Altas dotes comunicativas y capacidad de interlocución a diferentes niveles y en diferentes contextos. Inteligencia emocional, empatía., • Orientación comercial, proactividad., • Capacidad de trabajar bajo presión. Orientación a resultados y servicio al cliente (alumno, empresa, instituciones, universidad)., • Gestión de tiempo y organización., • Flexibilidad y Capacidad de Adaptación., • Muy valorable: Inglés medio-alto.

En Acertto Talent Linkers somos especialistas en la selección de profesionales de alta cualificación a nivel internacional. Puedes consultar nuestras ofertas de empleo en acertto.es. Desde Acertto Talent Linkers seleccionamos un/a Ingeniero/a Agrónomo/a Técnico-Comercial para incorporarse a una empresa del sector de la nutrición vegetal, especializada en el desarrollo y fabricación de soluciones para la mejora del rendimiento, la calidad y la salud de los cultivos. Buscamos una persona con formación en Ingeniería Agronómica, experiencia comercial en el sector agrícola y capacidad para desarrollar negocio mediante el asesoramiento técnico a distribuidores, cooperativas y clientes finales. Funciones • Desarrollar y consolidar la actividad comercial en la zona asignada., • Gestionar y ampliar la red de distribuidores agrícolas., • Realizar visitas comerciales y asesoramiento técnico en campo., • Detectar nuevas oportunidades de negocio y captar nuevos clientes., • Acompañar a distribuidores y clientes en la aplicación y seguimiento de las soluciones de la compañía., • Preparar propuestas comerciales y realizar el seguimiento de oportunidades., • Analizar el mercado, la competencia y las necesidades de los clientes., • Participar en jornadas técnicas, ferias y eventos del sector., • Reportar la actividad comercial y coordinarse con el equipo interno. Requisitos • Formación en Ingeniería Agronómica., • Experiencia técnico-comercial en nutrición vegetal, bioestimulantes, fertilizantes especiales, fitosanitarios o productos afines., • Conocimiento del canal de distribución agrícola., • Capacidad para combinar asesoramiento técnico y desarrollo comercial., • Disponibilidad para viajar dentro de la zona asignada., • Carné de conducir. Se ofrece • Incorporación estable a una empresa fabricante del sector de la nutrición vegetal., • Proyecto con autonomía y recorrido profesional., • Salario fijo acorde a la experiencia aportada., • Retribución variable vinculada a objetivos., • Vehículo de empresa., • Herramientas de trabajo., • Formación inicial sobre productos y acompañamiento durante la incorporación. En Acertto Talent Linkers creemos firmemente en la diversidad y la inclusión. Seleccionamos exclusivamente en base al talento, sin distinción de género, edad, origen, religión u orientación.

¡Únete a ERSM Grupo como Ejecutivo/a Comercial Mobility! En ERSM Grupo somos mucho más que una correduría de seguros. Formamos un ecosistema de más de 38 sociedades que combinan talento, experiencia y visión estratégica para liderar el mercado asegurador en España. Con un fuerte compromiso con la innovación, la eficiencia y el crecimiento sostenible, buscamos incorporar un/a Ejecutivo/a Comercial que impulse la venta y distribución de productos aseguradores en el sector de automoción, colaborando estrechamente con concesionarios y talleres de reparación. Si tienes orientación a resultados, experiencia comercial y conocimiento del sector asegurador o servicios B2B, queremos conocerte. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Desarrollar y mantener relaciones comerciales sólidas con concesionarios, colaboradores y otros actores del sector automoción., • Impulsar la venta de seguros, especialmente seguros de automóviles, a través de concesionarios y sus redes de clientes., • Formar a los equipos comerciales de los concesionarios para integrar la venta de seguros junto con la venta del vehículo., • Promover y comercializar seguros de autoconsumo para concesionarios., • Negociar acuerdos con grupos de concesionarios y dar soporte comercial a otras zonas cuando sea necesario., • Dinamizar la actividad comercial de la zona y colaborar con otras áreas de la empresa., • Disponibilidad para viajar dentro de la zona asignada y pernoctar si la ruta lo requiere. ¿Qué buscamos? • Experiencia previa en sector seguros, automoción o ventas B2B., • Conocimiento de productos aseguradores vinculados al sector automotriz., • Habilidades sólidas de negociación y desarrollo de negocio., • Excelentes capacidades de comunicación y formación de equipos comerciales., • Perfil autónomo, proactivo y orientado a resultados., • Capacidad para gestionar objetivos y trabajar en entornos dinámicos. ¿Por qué unirte a ERSM Grupo? • Formarás parte de una correduría líder en España, situada en el Top 10 del sector asegurador., • Participarás en un proyecto en plena expansión, con impacto estratégico en el negocio., • Tendrás oportunidades reales de desarrollo profesional y crecimiento dentro del grupo. Si te apasiona el sector asegurador y quieres formar parte de una compañía líder con ambición de crecimiento, ¡nos encantaría conocerte! #empleo #seguros #automoción #ventas #cuentasclave #desarrollodenegocio #ERSMGrupo #ofertadeempleo

Operador/a de Tráfico Terrestre con Cartera de Clientes | Contrato Indefinido | 100% Remoto | España ¿Tienes experiencia en transporte terrestre y una cartera activa de clientes? En Alianza Logistics buscamos incorporar un/a Operador/a de Tráfico Terrestre con perfil comercial para gestionar y desarrollar una cartera de clientes dentro de un proyecto en crecimiento. Si conoces el sector del transporte por carretera, disfrutas negociando y quieres formar parte de una empresa que valora el talento y los resultados, queremos conocerte. ¿Cuáles serán tus funciones? • Gestionar y fidelizar una cartera de clientes., • Captar nuevas oportunidades de negocio., • Organizar operaciones de transporte terrestre nacional e internacional., • Negociar tarifas con clientes y transportistas., • Coordinar cargas completas (FTL), grupajes (LTL) y servicios especiales., • Realizar el seguimiento de los envíos y resolver incidencias., • Colaborar con el equipo para ofrecer un servicio de calidad. Requisitos • Experiencia como Operador/a de Tráfico, Freight Forwarder o Comercial de Transporte., • Se valorará especialmente aportar cartera activa de clientes., • Conocimiento del mercado del transporte terrestre., • Experiencia con bolsas de carga como Wtransnet, Timocom o similares., • Perfil comercial, capacidad de negociación y orientación a resultados., • Autonomía y buena organización. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Salario fijo + atractivo sistema de incentivos por objetivos y resultados., • Trabajo 100 % remoto desde cualquier punto de España., • Flexibilidad y autonomía en la gestión del trabajo., • Incorporación a una empresa en plena expansión., • Excelente ambiente de trabajo y posibilidades reales de desarrollo profesional. Si quieres impulsar tu carrera en una compañía dinámica, con un proyecto sólido y donde tu esfuerzo se vea recompensado, ¡inscríbete! Nos encantará conocerte.

MISIÓN Diseñar e implementar soluciones de inteligencia artificial generativa, agentes inteligentes, automatización y nuevas tecnologías. FUNCIONES • Trabajar con equipos de desarrollo de software para construir aplicaciones de alta calidad en las tecnologías elegidas, con especial foco en Inteligencia Artificial., • Investigar y proponer nuevas soluciones técnicas con un especial foco en Inteligencia Artificial y evaluar su impacto y capacidad de adopción., • Ser el referente tecnológico en desarrollo e integración de soluciones de Inteligencia Artificial, manteniendo la visión completa del mercado y sus posibilidades de implementación., • Diseñar soluciones empresariales y trabajar con otros equipos de tecnología para integrar soluciones de inteligencia artificial y otros elementos asociados a la automatización., • Colaborar con otros equipos de tecnología y asesorar técnicamente para garantizar la calidad y la escalabilidad de las soluciones propuestas., • Garantizar que el diseño técnico de las soluciones cumple con los requisitos de arquitectura, seguridad y privacidad. PERFIL Licenciatura en Ingeniería Informática, Ingeniería de Sistemas o similar. Experiencia comprobable en diseño y desarrollo de software de al menos 8 años con las siguientes tecnologías y entornos de trabajo: -Java + Spring -C# -ReactJS / Next.js -Python -R -Scala -SQL y MongoDB -JavaScript / Typescript -Integraciones API REST y SOAP -Integraciones con sistemas de acceso OAuth, LDAP, IAM, … -Experiencia en el desarrollo de aplicaciones basadas en la nube sobre plataforma Azure. -Visual Studio, Eclipse, Postman, SoapUI, IntelliJ -PowerShell, Bash Script -DevOps: GitHub + GitHub Flow, Azure DevOps, Jenkins, Artifactory, Nexus, SonarQube, Kiuwan -QA: Selenium, Junit, Jmeter, … -Buenas prácticas en el desarrollo de software, siguiendo estándares de calidad y revisiones de código fuente. Deseable: -Formación acreditada sobre Inteligencia Artificial -Desarrollo de Chatbots especializado en entorno Bot Framework Composer. -Certificación Microsoft Certified: Azure AI Engineer Associate -Conocimiento en las nuevas tecnologías de Microsoft Copilot y Servicios cognitivos de Azure. -Conocimientos de entorno cloud basado en OpenShift. -Conocimiento de plataformas de automatización como BluePrism o UiPath. -Experiencia en el sector seguros y conocimiento de los procesos aseguradores

OBRAMAT es la empresa de referencia de distribución de Materiales en el mercado de la Reforma y Construcción integrada en GRUPO ADEO, primer grupo en el ranking europeo en distribución especializada en el acondicionamiento del hogar y tercero en el ranking mundial, matriz de empresas como Leroy Merlín, Tecnomat, Saint Maclou, KBane, Weldom y Adeo Services. Actualmente, contamos con 38 Almacenes en España y Portugal, y ya somos más de 7.000 colaboradores/as comprometidos/as con nuestro proyecto de empresa. Telémaco es nuestra apuesta por el talento joven con potencial de crecimiento, diseñado para acompañarlos durante 2 años hasta ocupar una posición de Managers. ¿CUÁL ES NUESTRO PERFIL IDEAL? Personas con titulación universitaria compatible con el negocio. Al menos 1 año de experiencia en atención al cliente. Disponibilidad para movilidad nacional. Actitud positiva hacia el entorno retail. Capacidad para desarrollarse como líderes operativos dentro de la organización. Carnet de Conducir. CUÁLES SON LAS ETAPAS DEL VIAJE? Etapa 1 - Introducción a OBRAMAT Te incorporarás a la Compañía como Responsable Comercial, comenzando tu recorrido viviendo la misión de Vendedor/a. Esta etapa es clave para integrarte en el entorno comercial, profundizar en el conocimiento de producto y poner en práctica tus competencias técnicas de venta, orientación al cliente y aprendizaje continuo, asentando los fundamentos del negocio y validando tu capacidad para asumir mayores responsabilidades. Etapa 2 - Responsable Comercial Ejercer progresivamente de forma autónoma la misión del Responsable Comercial. En esta etapa, el/la participante es responsable de garantizar la satisfacción del cliente y el desarrollo de las ventas, asegurando el correcto mantenimiento del Almacén, la aplicación de la política comercial y el acompañamiento operativo de su equipo. Etapa 3 - Jefe/a de Sector Consolidar al participante como Jefe/a de Sector, permitiéndole ejercer de forma autónoma y estratégica la Misión de Jefe de Sector. El/la participante debe asegurar la satisfacción del cliente y el desarrollo sostenible de los resultados del sector, liderando a su equipo con foco en la eficacia operativa, la gestión económica y la animación comercial, en coherencia con el proyecto del Almacén y de Obrama Etapa 4 - Apertura de Almacén La apertura de un nuevo Almacén es un momento ilusionante para todo Obramat. Tendrás la oportunidad de apoyar de manera temporal en este momento único y conocer en profundidad lo que esto supone. Etapa 5 - Fin del viaje Tu viaje en Telémaco ha llegado a su final, convirtiéndote en Jefe/a de Sector en uno de nuestros nuevos Almacenes. ¿QUÉ TE OFRECEMOS POR TENER LA SANGRE NARANJA? Coaching: Contarás con el acompañamiento de un Coach externo que te ayudará a trabajar los objetivos que te propongas y a desarrollar habilidades y competencias esenciales en el mundo laboral. Mentoring: Tener a un referente de la Compañía, ejemplar, que vive los valores, hace vivir el proyecto de empresa y está motivado por ayudar a otros en su desarrollo personal y profesional es todo un lujo. Conviértete en accionista del grupo ADEO. Contrato indefinido. 25 días laborables de vacaciones. Día de tu cumpleaños libre. 10% de descuento en tus compras OBRAMAT 50% del seguro de salud pagado por la empresa. Cesta de Navidad. Seguro de vida. Descuentos en tus compras de Ocio, Belleza, Tecnología... Gracias a nuestro programa de fidelización "Te lo mereces". (Todos los proyectos de desarrollo profesional de OBRAMAT consideran la igualdad de trato entre hombres y mujeres de acuerdo con lo establecido en la vigente normativa, así como lo establecido en nuestro Plan de Igualdad. Nuestra decisión de contratación estará basada únicamente en criterios objetivos de profesionalidad, de méritos y de capacidad).

pSantana Factory S.L., con base en Valencia, busca un Responsable Regional de Ventas y Desarrollo de Canal para ampliar la red de concesionarios y gestionar grandes cuentas del sector automoción. El puesto tendrá base en Valencia y cubrirá la zona asignada. /ppSe requiere experiencia mínima de 2 años en ventas del sector, conocimiento del mercado español y habilidades de negociación. Viajes frecuentes dentro de Valencia y permiso de conducir. Inglés valorado y residencia en Valencia. /p #J-18808-Ljbffr

¡Únete a ERSM Grupo como Ejecutivo/a Comercial Mobility!En ERSM Grupo somos mucho más que una correduría de seguros. Formamos un ecosistema de más de 38 sociedades que combinan talento, experiencia y visión estratégica para liderar el mercado asegurador en España.Con un fuerte compromiso con la innovación, la eficiencia y el crecimiento sostenible, buscamos incorporar un/a Ejecutivo/a Comercial que impulse la venta y distribución de productos aseguradores en el sector de automoción, colaborando estrechamente con concesionarios y talleres de reparación.Si tienes orientación a resultados, experiencia comercial y conocimiento del sector asegurador o servicios B2B, queremos conocerte.¿Cuáles serán tus responsabilidades?Desarrollar y mantener relaciones comerciales sólidas con concesionarios, colaboradores y otros actores del sector automoción.Impulsar la venta de seguros, especialmente seguros de automóviles, a través de concesionarios y sus redes de clientes.Formar a los equipos comerciales de los concesionarios para integrar la venta de seguros junto con la venta del vehículo.Promover y comercializar seguros de autoconsumo para concesionarios.Negociar acuerdos con grupos de concesionarios y dar soporte comercial a otras zonas cuando sea necesario.Dinamizar la actividad comercial de la zona y colaborar con otras áreas de la empresa.Disponibilidad para viajar dentro de la zona asignada y pernoctar si la ruta lo requiere.¿Qué buscamos?Experiencia previa en sector seguros, automoción o ventas B2B.Conocimiento de productos aseguradores vinculados al sector automotriz.Habilidades sólidas de negociación y desarrollo de negocio.Excelentes capacidades de comunicación y formación de equipos comerciales.Perfil autónomo, proactivo y orientado a resultados.Capacidad para gestionar objetivos y trabajar en entornos dinámicos.¿Por qué unirte a ERSM Grupo?Formarás parte de una correduría líder en España, situada en el Top 10 del sector asegurador.Participarás en un proyecto en plena expansión, con impacto estratégico en el negocio.Tendrás oportunidades reales de desarrollo profesional y crecimiento dentro del grupo.Si te apasiona el sector asegurador y quieres formar parte de una compañía líder con ambición de crecimiento, ¡nos encantaría conocerte!#empleo #seguros #automoción #ventas #cuentasclave #desarrollodenegocio #ERSMGrupo #ofertadeempleo

ppAsesoramiento y comercialización e productos y servicios con orientación a conseguir los resultados y cumplir los objetivos comerciales. Anticiparse y ser proactivo con las necesidades actuales y futuras de los clientes. Trabajar en equipo para la consecución de los objetivos comunes. Promover las buenas prácticas comerciales y colaborar en las mismas. Ofrecer una atención al cliente excelente, en línea con el nuevo modelo de negocio. /p h3bRequisitos mínimos /b /h3 pCapacidad de análisis comercial del mercado del ámbito territorial, orientación a resultados, capacidad de planificación y gestión por objetivos. Capacidad de escucha activa y habilidades sociales y comerciales. Tener un mínimo de experiencia contrastada. /p pResponsable de la operativa diaria y la actividad comercial adecuada para ofrecer el mejor servicio posible a los clientes a la vez que gestiona la carga administrativa de la oficina. /p h3bCompetencias /b /h3 pMODELO DE RELACIÓN CON LOS CLIENTES /p pPRODUCTOS Y SERVICIOS BANCARIOS Y/O FINANCIEROS /p pNORMATIVA INTERNA Y PROCEDIMIENTOS CONTRA EL BLANQUEO DE CAPITALES /p pHUMANISMO – LIDERAZGO Y DESARROLLO DE EQUIPOS / AUTOLIDERAZGO /p /p #J-18808-Ljbffr

u003cdivu003eReference: 1127674u003c/divu003eu003cdivu003eJob ID: 5405801u003c/divu003eu003cdivu003ePosted: 2026-07-21u003c/divu003eu003cdivu003eClosing date: 2026-10-19u003c/divu003eu003cdivu003eLocation: Valenciau003c/divu003eu003cdivu003eSalary: salario competitivo (per annum)u003c/divu003eu003cdivu003eJob type: Permanentu003c/divu003eu003cdivu003eIndustry: Producción y Fabricación / Comercialu003c/divu003eu003cdivu003eCompany: Haysu003c/divu003eu003cdivu003eConsultant: Alba Fernandezu003c/divu003eu003cdivu003eHays office: Valencia — Hays Valencia, Calle Justicia, 4, 4-Au003c/divu003eu003cdivu003ePhone: 661719862u003c/divu003eu003cdivu003eEmail: alba.fernandez@hays.esu003c/divu003eDesde Hays colaboramos con una empresa especializada en la comercialización de materias primas plásticas, en pleno proceso de crecimiento y expansión comercial a nivel nacional. Buscamos un perfil con marcada orientación a ventas, capaz de desarrollar mercado desde cero y generar relaciones sólidas con clientes industriales.u003cdivu003eResponsabilidades:u003c/divu003eu003cdivu003eApertura y desarrollo de cartera de clientes a nivel nacional. u003cbru003eCaptación de empresas transformadoras de plástico e industria manufacturera. u003cbru003eComercialización de polipropileno (PP) y otras materias primas plásticas. u003cbru003eAsesoramiento técnico-comercial sobre aplicaciones y calidades del producto. u003cbru003eElaboración y seguimiento de ofertas comerciales. u003cbru003eNegociación de precios, condiciones y acuerdos comerciales. u003cbru003eDetección de nuevas oportunidades de negocio y análisis de mercado.u003c/divu003eu003cdivu003eRequisitos: u003c/divu003eu003cdivu003eExperiencia comercial B2B en industria, materias primas, plásticos, polímeros o sectores afines. u003cbru003eValorable conocimiento de PP, PE, HDPE, LDPE u otras poliolefinas. u003cbru003eExperiencia en captación de nuevos clientes y venta consultiva. u003cbru003eCapacidad de negociación y orientación a resultados. u003cbru003eDisponibilidad para viajar a nivel nacional.u003c/divu003eUbicación: España.u003cpu003e Si estás interesado en esta oferta, haz click en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV, o llámanos ahora. u003c/pu003eu003cpu003e Si esta oferta no se adapta a tu perfil pero estás buscando un nuevo puesto de trabajo, por favor contáctanos y lo comentamos. Te garantizamos la confidencialidad. u003c/pu003e#LI-DNIu003cbru003e #1127674 - Alba Fernandez

En Serprofés buscamos incorporar un/a docente para impartir el certificado profesional (IFCD0210) Desarrollo de Aplicaciones con Tecnologías Web. Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora. La persona seleccionada será responsable de impartir la formación, realizar el seguimiento del alumnado y desarrollar los contenidos del curso con un enfoque práctico y orientado al mercado laboral. Funciones principales: Impartición de contenidos relacionados con desarrollo de aplicaciones web. Preparación y adaptación de materiales didácticos. Seguimiento del aprendizaje del alumnado. Evaluación de actividades y competencias. Coordinación con el equipo técnico y académico del centro. Requisitos: Experiencia profesional en desarrollo web. Conocimientos en HTML, CSS, JavaScript, bases de datos y tecnologías de desarrollo de aplicaciones web. Experiencia docente en formación profesional para el empleo o formación técnica. Capacidad de comunicación, organización y orientación al alumnado. Valorable cumplir con los requisitos de acreditación docente para la impartición de certificados profesionales. xbhjioe Se ofrece: Incorporación septiembre 2026 Horario de 18 a 22h Modalidad semipresencial Posibilidad de ampliar con más formaciones ¡Esperamos tu candidatura!

pp¿Estás terminando tu carrera y quieres dar tus primeros pasos en el mundo del bdesarrollo de software aplicado a la ciberseguridad /b? /p pEn S2 GRUPO lanzamos bENIGMA .DEV 2.0 /b, nuestro programa de desarrollo de talento joven diseñado para formar a la próxima generación de desarrolladores en uno de los sectores más demandados y estratégicos: la ciberseguridad. /p pEste programa no son solo prácticas: es una bexperiencia formativa integral /b que combina aprendizaje técnico, desarrollo profesional y acceso real al mercado laboral. /p h3Qué es ENIGMA .DEV /h3 pUn programa diseñado para bacelerar tu carrera como desarrollador/a /b, donde aprenderás trabajando en retos reales y rodeado/a de profesionales expertos en ciberseguridad. /p h3Durante el programa /h3 ul liParticiparás en formación técnica especializada en desarrollo de software. /li liResolverás casos prácticos y retos reales del sector. /li liAsistirás a masterclasses impartidas por expertos en ciberseguridad y tecnología. /li liMejorarás tu nivel de inglés con clases adaptadas al entorno profesional. /li liDesarrollarás tus soft skills: comunicación, trabajo en equipo y pensamiento crítico. /li /ul h3Experiencia práctica real /h3 pEl programa incluye b6 meses de prácticas en equipos técnicos de S2 GRUPO /b, donde podrás: /p ul liTrabajar junto a profesionales en proyectos reales de desarrollo. /li liAplicar conocimientos en entornos de ciberseguridad y tecnología avanzada. /li liIntegrarte en equipos multidisciplinares y dinámicos. /li /ul h3Objetivo /h3 pNuestro objetivo es que, tras finalizar el programa, puedas bincorporarte de forma estable /b a nuestros equipos. /p h3Qué buscamos en ti /h3 ul liEstudiantes de último año o recién graduados/as en titulaciones STEM (Ingeniería, Informática, Matemáticas, etc.). /li liInterés por el desarrollo de software y la ciberseguridad. /li liMotivación por aprender, crecer y asumir nuevos retos. /liliCapacidad de trabajo en equipo y actitud proactiva. /li /ul h3Por qué unirte /h3 ul liAcceso a una carrera profesional en ciberseguridad desde el primer día. /li liFormación práctica y especializada en un sector en crecimiento. /li liAcompañamiento y mentoring por parte de expertos del sector. /li liPosibilidad real de incorporación a la compañía tras el programa. /li liEntorno joven, dinámico y orientado al aprendizaje continuo. /li /ul pSi quieres convertir tu talento en una carrera en ciberseguridad, bENIGMA .DEV /b es tu punto de partida. /p /p #J-18808-Ljbffr

MISIÓNDiseñar e implementar soluciones de inteligencia artificial generativa, agentes inteligentes, automatización y nuevas tecnologías.FUNCIONESTrabajar con equipos de desarrollo de software para construir aplicaciones de alta calidad en las tecnologías elegidas, con especial foco en Inteligencia Artificial.Investigar y proponer nuevas soluciones técnicas con un especial foco en Inteligencia Artificial y evaluar su impacto y capacidad de adopción.Ser el referente tecnológico en desarrollo e integración de soluciones de Inteligencia Artificial, manteniendo la visión completa del mercado y sus posibilidades de implementación.Diseñar soluciones empresariales y trabajar con otros equipos de tecnología para integrar soluciones de inteligencia artificial y otros elementos asociados a la automatización.Colaborar con otros equipos de tecnología y asesorar técnicamente para garantizar la calidad y la escalabilidad de las soluciones propuestas.Garantizar que el diseño técnico de las soluciones cumple con los requisitos de arquitectura, seguridad y privacidad.PERFILLicenciatura en Ingeniería Informática, Ingeniería de Sistemas o similar.Experiencia comprobable en diseño y desarrollo de software de al menos 8 años con las siguientes tecnologías y entornos de trabajo: - Java + Spring - C# - ReactJS / Next.Js - Python - R - Scala - SQL y MongoDB - JavaScript / Typescript - Integraciones API REST y SOAP - Integraciones con sistemas de acceso OAuth, LDAP, IAM, ... - Experiencia en el desarrollo de aplicaciones basadas en la nube sobre plataforma Azure. - Visual Studio, Eclipse, Postman, SoapUI, IntelliJ - PowerShell, Bash Script - DevOps: GitHub + GitHub Flow, Azure DevOps, Jenkins, Artifactory, Nexus, SonarQube, Kiuwan - QA: Selenium, Junit, Jmeter, ... - Buenas prácticas en el desarrollo de software, siguiendo estándares de calidad y revisiones de código fuente.Deseable: - Formación acreditada sobre Inteligencia Artificial - Desarrollo de Chatbots especializado en entorno Bot Framework Composer. - Certificación Microsoft Certified: Azure AI Engineer Associate - Conocimiento en las nuevas tecnologías de Microsoft Copilot y Servicios cognitivos de Azure. - Conocimientos de entorno cloud basado en OpenShift. - Conocimiento de plataformas de automatización como BluePrism o UiPath. - Experiencia en el sector seguros y conocimiento de los procesos aseguradores

En Aldous Bio estamos construyendo la mejor marca de complementos alimenticios de Europa. Por ello, actualmente buscamos a un nuevo miembro del equipo que se unirá como International Sales Manager para impulsar la expansión internacional de la compañía en Europa, abriendo nuevos mercados y desarrollando relaciones estratégicas con retailers y distribuidores internacionales, especialmente en canal retail y distribución. Revise detenidamente toda la documentación de la solicitud antes de hacer clic en el botón de solicitar al final de esta descripción. Funciones principales • Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en mercados europeos., • Apertura de nuevos mercados y grandes cuentas (retailers y distribuidores)., • Negociación de acuerdos comerciales, condiciones, pricing y márgenes., • Gestión y seguimiento de cuentas export: ventas, objetivos y rentabilidad por país y cliente., • Análisis de mercados, tendencias y actividad de la competencia., • Coordinación con equipos internos (marketing, logística, planificación, compras) para asegurar la correcta ejecución comercial., • Participación en ferias, eventos internacionales y visitas comerciales como embajador/a de la marca., • Seguimiento de KPIs comerciales y reporting periódico de resultados y oportunidades., • Experiencia sólida en ventas internacionales / exportación, preferiblemente en farma, parafarmacia, alimentación funcional o wellness., • Experiencia trabajando con retailers y distribuidores europeos., • Perfil claramente hunter, orientado a apertura de mercado y nuevos proyectos., • Alta capacidad de negociación y cierre de grandes cuentas., • Nivel alto de inglés., • Autonomía, orientación a resultados y capacidad analítica. Se valorará positivamente • Experiencia en exportación retail en mercados europeos., • Conocimiento de la operativa de distribución internacional., • Experiencia en sectores regulados (complementos alimenticios, farma, parafarma)., • Red de contactos en retail y/o distribución internacional., • Conocimiento de otros idiomas., • Jornada completa de lunes a viernes con incorporación inmediata., • Desarrollo en una empresa en pleno crecimiento., • Formar parte de un equipo joven en un entorno dinámico., • Valorar la actitud y habilidades por encima de la experiencia., • Poner a tu disposición un amplio abanico de retos y proyectos acordes con tus objetivos profesionales. xcskxlj, • Bonos por cumplimiento de objetivos y rendimiento. #J-18808-Ljbffr

ppDesde W Executive estamos colaborando con una Correduría de seguros de referencia en el mercado, ampliamente reconocida por su profesionalidad, solidez y excelente reputación en el sector asegurador. En el marco de su crecimiento, buscamos incorporar un Ejecutivo de Cuentas para Empresas (PYMES) en la zona de Valencia. /p h3Misión del puesto: /h3 pLa persona seleccionada será responsable de la gestión integral de una cartera de clientes PYMES, garantizando un servicio de alta calidad, cercano y altamente profesional, combinando labores de mantenimiento, fidelización y desarrollo de negocio, siempre bajo un enfoque consultivo y orientado al cliente. /p h3Funciones y responsabilidades: /h3 ul liGestión y mantenimiento de una cartera de clientes PYMES, asegurando una atención personalizada y de alto valor añadido. /li liAnálisis de riesgos y asesoramiento integral en soluciones aseguradoras adaptadas a las necesidades específicas de cada empresa. /li liInterlocución directa y continua con clientes, actuando como figura de confianza y referencia. /li liRenovación, seguimiento y optimización de pólizas, velando por la calidad del servicio y la satisfacción del cliente. /li liIdentificación de oportunidades de venta cruzada y crecimiento de la cartera, manteniendo siempre una visión a largo plazo. /li liCoordinación con compañías aseguradoras para la correcta gestión de contratos, incidencias y siniestros. /li liControl y seguimiento de estándares de calidad, documentación y cumplimiento normativo. /li liParticipación en el desarrollo comercial de la correduría en el segmento PYMES. /li /ul h3Requisitos y cualificaciones: /h3 ul liProfesional con don de gentes, gran capacidad de comunicación y excelente trato con el cliente. /li liAlta orientación a la calidad, el detalle y la excelencia en el servicio. /li liPersona a la que le guste la venta, pero que entienda la importancia de la fidelización y el mantenimiento de cartera. /li liCapacidad para relacionarse con un colectivo empresarial exigente, manteniendo una interlocución sólida y profesional. /li liPerfil organizado, meticuloso y con gran sentido de la responsabilidad. /li liClara orientación al cliente, mentalidad consultiva y vocación de servicio. /li liMucha ganas de crecer, aprender y desarrollarse profesionalmente dentro de una correduría líder en su sector. /li /ul h3Qué ofrece la compañía: /h3 ul liIncorporación a una correduría de seguros de gran prestigio y estabilidad, con fuerte posicionamiento en el mercado. /li liSalario fijo de 34.000 € brutos anuales + variable anual en función de objetivos. /li li1 día de teletrabajo a la semana, fomentando la conciliación y flexibilidad. /li liHorario: De lunes a viernes de 8:30 a 14:30 y de 16:00 a 18:00. /li liExcelente ambiente de trabajo y cultura corporativa orientada a la calidad y al desarrollo profesional. /li liOportunidades reales de crecimiento y proyección a medio y largo plazo. /li /ul pSi cumples los requisitos y te interesa la posición, no dudes en inscribirte. /p /p #J-18808-Ljbffr

Experteer Overview En este rol coordina cargas internacionales terrestres (FTL/LTL) en Europa, asegurando operaciones eficientes y rentables. Trabajarás en contacto directo con clientes y partners internacionales, gestionando la cadena de suministro puerta a puerta y resolviendo incidencias en tiempo real. Analizarás rentabilidad y KPIs para proponer mejoras y optimizar resultados, manteniendo un enfoque orientado al servicio al cliente y a la reducción de costos. Es una posición dinámica en un entorno internacional con desarrollo profesional en logística y transporte. Compensaciones / Beneficios • Planificar y coordinar cargas internacionales (FTL y LTL) de forma diaria • Gestionar transportes puerta a puerta y seguimiento completo • Resolver incidencias operativas en tiempo real • Negociar con transportistas y optimizar costos de compra • Mantener relación directa con clientes y partners internacionales • Analizar rentabilidad y desempeño de operaciones • Analizar KPIs operativos y económicos, detectar desviaciones y proponer acciones de mejora Responsabilidades • Experiencia en transporte internacional terrestre (FTL/LTL) • Conocimiento del mercado europeo de transporte • Inglés alto (uso diario) • Otros idiomas valorables • Perfil resolutivo, organizado y orientado a resultados • Capacidad de negociación y gestión multitarea • Al menos 3 años de experiencia • Entorno internacional y dinámico • Desarrollo profesional en logística y transporte • Responsabilidad directa sobre operaciones y proveedores Requisitos principales •

ppbDesde LHH Recruitment Solutions /b, buscamos un/a Export Area Manager para una importante compañía industrial del sector químico, con una larga trayectoria y un sólido posicionamiento en el ámbito internacional. /ppLa persona seleccionada será responsable de gestionar y desarrollar la cartera de clientes en su zona asignada, garantizando la consecución de los objetivos comerciales y la satisfacción de los clientes. /ph3Descripción de las funciones /h3ulliGestionar, fidelizar y ampliar la cartera de clientes en su área de responsabilidad. /liliPlanificar y ejecutar la estrategia comercial definida por la compañía. /liliRealizar visitas periódicas a clientes y distribuidores, fomentando relaciones de confianza y detectando nuevas oportunidades de negocio. /liliDesarrollar el conocimiento del mercado y de la competencia, identificando tendencias y áreas de mejora. /liliCoordinar las acciones comerciales con los distintos departamentos internos (marketing, logística, administración y dirección comercial). /liliElaborar informes de seguimiento, previsiones de ventas y planes de acción. /liliParticipar en ferias y eventos profesionales del sector. /li /ulh3Requisitos mínimos /h3ulliExperiencia mínima de b3 a 5 años /b en posiciones similares dentro del sector químico o industrias relacionadas. /liliImprescindible nivel alto de binglés y francés. /b /liliCompetencia avanzada en Office y CRM. /liliCapacidad de autonomía, organización y orientación a resultados. /lilibDisponibilidad para viajar hasta el 50% del tiempo (Europa). /b /liliSe valorará formación universitaria y experiencia previa en la gestión de cuentas internacionales. /li /ulh3Características y condiciones del puesto /h3ulliProyecto estable en compañía industrial consolidada y referente en su sector. /lilibPaquete retributivo competitivo compuesto por fijo + variable anual según resultados y crecimiento de ventas. /b /liliLa compañía pondrá a disposición bvehículo de empresa /b cuando sea necesario para el desempeño del rol. /liliOportunidades reales de desarrollo profesional en un entorno internacional. /li /ulpbSi cuentas con experiencia en la gestión de clientes internacionales dentro del sector químico y te motiva asumir un rol clave en una compañía consolidada, te invitamos a enviar tu solicitud. /b /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Descripción /h3 p¿Eres farmacéutico/a y buscas un cambio que te permita mejorar tus condiciones, tu salario y tu calidad de vida? En The Door Talent trabajamos con farmacias y grupos farmacéuticos de toda España que buscan incorporar profesionales comprometidos, ofreciéndoles estabilidad, crecimiento y condiciones competitivas. /p h3Condiciones económicas /h3 ul liSalario por encima de la media del mercado /li liRevisiones salariales periódicas /li liComplementos e incentivos según experiencia y responsabilidades /li liPosiciones con posibilidad de desarrollo y progresión profesional /li /ul h3Horario y conciliación /h3 ul liOpciones de jornada continua /li liTurnos estables y organizados /li liPosibilidad de horarios intensivos /li liExcelente equilibrio entre vida laboral y personal /li /ul h3Contrato y estabilidad /h3 ul liContrato indefinido desde el inicio en la mayoría de las vacantes /li liIncorporación a equipos estables y consolidados /li liPlan de carrera y desarrollo profesional /li liFarmacias con proyectos a largo plazo /li /ul h3Otros beneficios /h3 ul liExcelente ambiente de trabajo /li liFormación continua y actualización profesional /li liApoyo durante todo el proceso de incorporación /li liVacantes en diferentes ciudades y provincias de España /li liOportunidades para farmacéuticos con y sin experiencia /li /ul h3Requisitos /h3 ul liGrado o Licenciatura en Farmacia /li liColegiación en vigor (o posibilidad de colegiarse) /li liValorable experiencia en oficina de farmacia /li liBuen trato al paciente y orientación al cliente /li liProfesionalidad, responsabilidad y capacidad de trabajo en equipo /li /ul p¿Te interesa o quieres más información? /p pEnvíanos tu CV a: - bREF: FARMACÉUTICO/A /b /p /p #J-18808-Ljbffr

ppDesde Claire Joster colaboramos con una compañía de alcance nacional, en la incorporación de un/a Visitador/a Farmacéutico/a para gestionar y desarrollar la zona de Valencia Norte y Castellón /p ul liIncorporación a una empresa sólida, con recursos y apoyo para una correcta adaptación al puesto. /li liJornada completa, con autonomía en la organización del trabajo diario. /li liSalario fijo competitivo, negociable según experiencia, más variable ligado a objetivos (30k-33k de fijo + 40% de variable proporcional al salario fijo) /li liVehículo de empresa, tarjeta de dietas y seguro médico privado a los 6 meses. /li liProyecto estable y de largo recorrido, con posibilidades de desarrollo profesional. /li /ul h3¿Qué harás en tu día a día? /h3 ul liGestión y mantenimiento de la cartera de clientes en la zona asignada. /li liProspección y captación de nuevas cuentas. /li liPresentación del porfolio de productos y asesoramiento. /li liAcompañamiento comercial mediante pequeñas formaciones. /li liSeguimiento de objetivos e indicadores. /li liReporte de actividad a través de CRM. /li /ul h3Para ser valorado/a en esta oferta deberás de cumplir con los siguientes requisitos: /h3 ul liExperiencia mínima de 2 años como visitador/a farmacéutico/a. /li liConocimiento del canal y del mercado de la zona. /li liPerfil autónomo, organizado y orientado a resultados. /li liBuenas habilidades comunicativas y capacidad para formaciones breves. /li liResidencia imprescindible en Valencia (zona norte). /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Experteer Overview En Melt Group, como Técnico/a Comercial para la zona Sur de España, impulsarás el desarrollo de la cartera de clientes y asesorarás técnicamente en soluciones para tratamiento de aguas industriales. Estarás en contacto con equipos técnicos para garantizar la viabilidad de proyectos y cerrar ventas en entornos B2B. Buscarás oportunidades en sectores industriales y mantendrás relaciones a largo plazo con clientes estratégicos. Esta posición combina vocación comercial con base técnica en ingeniería para aportar valor añadido a procesos de tratamiento de aguas. Compensaciones / Beneficios • Gestión y desarrollo de la cartera de clientes en la zona asignada • Prospección y captación de nuevas oportunidades en sectores industriales • Asesoramiento técnico-comercial sobre soluciones para el tratamiento de aguas residuales industriales • Seguimiento del ciclo de venta (detección de necesidades, propuestas, negociación y cierre) • Visitas comerciales periódicas a clientes y potenciales • Coordinación con departamentos técnicos para desarrollo y seguimiento de proyectos • Participación en pruebas, ensayos y validaciones técnicas cuando sea necesario • Elaboración de informes de actividad y seguimiento de indicadores de ventas • Análisis de mercado, competencia y oportunidades de crecimiento en la zona • Fidelización y desarrollo de relaciones comerciales a largo plazo con clientes estratégicos Responsabilidades • Titulación universitaria en Ingeniería Industrial, Ingeniería Química o rama técnica afín • Experiencia comercial en entornos B2B • Experiencia en gestión y desarrollo de clientes industriales • Valorable experiencia en depuradoras industriales (EDARI/EDAR) o industrias papeleras • Valorable experiencia en comercialización de productos para sector agrícola • Valorable ensayos y analíticas de aguas residuales • Nivel avanzado de Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook) • Disponibilidad para viajar habitualmente dentro de la zona asignada Requisitos principales • formación técnica y apoyo continuo • proyecto estable con posibilidades de desarrollo profesional • retribución competitiva (salario fijo y variable vinculado a objetivos) • herramientas necesarias para el desempeño del puesto

En Acertto Talent Linkers somos especialistas en la selección de profesionales de alta cualificación a nivel internacional. Puedes consultar nuestras ofertas de empleo en Asegúrese de presentar su candidatura con toda la información solicitada, tal como se expone en la descripción del puesto a continuación. Seleccionamos, para empresa tecnológica industrial en fuerte crecimiento, un/a Sales Engineer para impulsar el desarrollo de negocio de soluciones avanzadas de Industria 4.0, con un enfoque claramente técnico y consultivo. Se trata de una posición clave en el crecimiento de la compañía, orientada a proyectos de ticket medio-alto, con interlocución directa con fábrica, ingeniería y dirección. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de generar y cualificar oportunidades comerciales y de construir la venta desde el punto de vista técnico, entendiendo los problemas reales de planta y traduciéndolos en propuestas de valor concretas, en coordinación con el equipo de ingeniería. Es un rol de venta consultiva y preventa técnica. Funciones principales: • Prospección activa de cuentas industriales (zona Valencia / Levante inicialmente)., • Contacto outbound y seguimiento de leads., • Gestión del pipeline en CRM: lead → oportunidad → propuesta., • Discovery calls y visitas a planta para detectar necesidades reales (OEE, trazabilidad, inventario, logística interna, calidad, mantenimiento, etc.)., • Identificación de interlocutores y decisores: Producción, Planta, Logística, Mantenimiento, IT/OT y Dirección., • Preparación y realización de demos de soluciones industriales., • Levantamiento de requisitos y definición de alcance funcional y técnico., • Elaboración de propuestas técnico-económicas con apoyo del equipo de ingeniería., • Definición de hitos, entregables, KPIs y plan de implantación., • Presentación y defensa técnica de la solución ante el cliente (sin asumir la negociación final). Coordinación y traspaso • Coordinación con equipos técnicos para validar viabilidad, alcance y plazos., • Gestión de cambios de alcance durante la preventa., • Traspaso estructurado de las oportunidades a dirección/comercial para el cierre., • Formación técnica (ingeniería)., • Experiencia en venta B2B industrial (mín. 3 años aprox.), preferiblemente en entornos de proyecto., • Perfil técnico-comercial o preventa, con capacidad para entender y explicar soluciones tecnológicas., • Comodidad en entornos de fábrica y trato con perfiles técnicos., • Muy buena capacidad de comunicación y enfoque consultivo., • Autonomía, rigor y orientación a objetivos de actividad y cualificación. Valorable • Experiencia en alguno de estos ámbitos:, • BI industrial / Power BI / analítica de datos., • Trazabilidad, RFID, RTLS, visión industrial, WMS/SGA., • Conocimiento funcional del ecosistema Microsoft (Power BI, Azure, SQL)., • Experiencia en proyectos software + hardware + instalación., • Incorporación a empresa tecnológica industrial con producto propio y alto valor añadido., • Proyectos innovadores y de ticket medio-alto, con fuerte interés de mercado., • Rol con impacto directo en generación de oportunidades y propuestas., • Acompañamiento de un equipo técnico senior., • Plan de desarrollo hacia Preventa Senior o KAM técnico., • Retribución competitiva: fijo + variable atractivo ligado a actividad y oportunidades cualificadas., • Modalidad híbrida y flexibilidad. En Acertto Talent Linkers creemos firmemente en la diversidad y la inclusión. xcskxlj Seleccionamos exclusivamente en base al talento, sin distinción de género, edad, origen, religión u orientación. #J-18808-Ljbffr

ppLiderar el crecimiento comercial sostenible y rentable del negocio energético, con especial foco en soluciones de almacenamiento energético (bBESS – Battery Energy Storage Systems /b), asegurando la coherencia estratégica entre líneas de actividad (CI, utility scale y distribución), optimizando el margen y consolidando relaciones de largo plazo con clientes y partners clave. /p pSerá responsable de la ejecución del plan comercial, el desarrollo del equipo y la excelencia operativa en todo el ciclo comercial, desde la generación de demanda hasta el cierre y seguimiento de proyectos. /p h31. Estrategia comercial y desarrollo de negocio /h3 ul liDefinir e implementar la estrategia comercial global, con foco en BESS y soluciones energéticas integradas /li liDiseñar el posicionamiento, propuesta de valor y estrategia de pricing /li liIdentificar oportunidades de crecimiento rentable (no solo volumen) /li liAnalizar tendencias del mercado energético (flexibilidad, almacenamiento, hibridación, etc.) /li liAlinear estrategia con dirección general, finanzas y operaciones /li /ul h32. Gestión de resultados y performance /h3 ul liResponsabilidad directa sobre el presupuesto comercial y PL /li liOptimización del margen, mix de negocio y rentabilidad por segmento /li liElaboración de forecasts y planificación comercial /li liDefinición y seguimiento de KPIs clave /li liImplementación de modelos de reporting estructurados /li /ul h33. Liderazgo y desarrollo del equipo /h3 ul liDirección del equipo comercial y definición de estructura organizativa /li liDesarrollo de cultura orientada a resultados y crecimiento rentable /li liDiseño de sistemas de incentivos y evaluación del desempeño /li liIdentificación y desarrollo de talento /li /ul h34. Procesos, gobernanza y coordinación transversal /h3 ul liDefinir y estandarizar procesos comerciales (pipeline, funnel, reporting) /li liImplantación y optimización de herramientas CRM /li liOperaciones (ejecución de proyectos) /li liFinanzas (rentabilidad y riesgos) /li liSupervisión del customer journey completo /li /ul h35. Venta estratégica y cuentas clave /h3 ul liParticipación directa en la captación y gestión de grandes cuentas /li liLiderar negociaciones complejas (EPC, PPA, acuerdos marco, soluciones BESS) /li liDesarrollo de partnerships estratégicos /li liCierre de operaciones de alto impacto /li liGrado universitario (Ingeniería —preferible eléctrica/energética/industrial—, ADE, Economía o similar) /li /ul h3Experiencia /h3 ul li+10 años en funciones comerciales o desarrollo de negocio /li li+5 años en posiciones de dirección comercial o liderazgo de equipos /li liExperiencia sólida en energías renovables, especialmente en: /li liSistemas de almacenamiento energético (BESS) /li liProyectos llave en mano (EPC) /li liSoluciones para CI y utility scale /li liExperiencia en gestión de grandes cuentas y negociaciones complejas /li liResponsabilidad previa sobre PL y forecasting /li liExperiencia internacional valorable /li /ul h3Herramientas /h3 ul liExperiencia avanzada con CRM (Salesforce, HubSpot o equivalente) /li liExcel avanzado /li liConocimiento de ERP (SAP, Odoo u otros) /li liUso de herramientas colaborativas (Teams, SharePoint, etc.) /li /ul h3Competencias clave /h3 ul liVisión estratégica con foco en rentabilidad /li liLiderazgo y capacidad de desarrollo de equipos /li liAlta capacidad de negociación y gestión de stakeholders /li liConocimiento del mercado eléctrico y regulación /li liOrientación a resultados y ejecución /li liCapacidad analítica y toma de decisiones basada en datos /li liMentalidad innovadora y apertura al uso de IA como herramienta de eficiencia /li /ul h3Otros /h3 ul liResidencia imprescindible en Valencia o disponibilidad de traslado /li liDisponibilidad para viajar (nacional e internacional) /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppSubdirector/A Territorial Zona Levante Y Cataluña Asisa Chiva, Kingdom Of Spain, ES /p h3Descripción del trabajo /h3 pASISA, como una de las primeras compañías del sector de la sanidad privada en España, está en búsqueda constante de la calidad y de ofrecer al paciente la mejor atención. Contamos con 50 años de experiencia en el sector asegurador y contamos con un Cuadro Médico de más de 42.000 profesionales en 15 clínicas y 28 centros médicos propios. ¿Es usted el solicitante adecuado para esta oportunidad? Descúbralo leyendo el resumen del puesto a continuación. En este contexto de crecimiento continuo, buscamos incorporar a nuestro equipo humano profesionales con clara vocación al paciente para seguir potenciando la mejora en la calidad del servicio asistencial prestado. Te buscamos a ti, si eres un profesional que quiere desarrollarse con nosotros, porque la excelencia que ASISA ofrece en la atención integral a la salud del asegurado viene desde el trabajo bien hecho de todos los que la forman, estando orientados a objetivos de calidad y eficacia. Tu crecimiento también es el nuestro.Sobre Asisa DentalAsisa Dental forma parte del Grupo Asisa, somos la mayor cooperativa de médicos en España. Con más de 25 años de experiencia, contamos con un equipo humano y profesional a la vanguardia de la especialidad, investigación y docencia .Nuestras instalaciones son pioneras en innovación y últimas tecnologías. Disponemos de la mejor aparatología del mercado para ofrecer diagnósticos completos. Todas nuestras clínicas tienen el Certificado de Calidad ISO9001, lo que se ha convertido para nosotros en una forma de trabajar, siempre desde la excelencia y logrando mejorar día a día los procedimientos. Nuestro objetivo es el éxito de los tratamientos desde el más alto estándar. /p h3Misión del puesto /h3 pApoyar la gestión y desarrollo de varias clínicas dentales bajo la dependencia del Director Territorial de la zona de Levante y Cataluña. El objetivo será impulsar resultados, optimizar procesos y acompañar a los equipos en su crecimiento diario. Se trata de un rol con visión global de negocio y foco en la mejora continua. /p h3Principales responsabilidades /h3 ul liSeguimiento de resultados y cumplimiento de objetivos /li liSupervisión del cumplimiento de protocolos /li liAnálisis de indicadores y propuesta de mejoras /li liElaboración de informes de seguimiento /li liCoordinación con responsables de clínica /li liApoyo en desarrollo y motivación de equipos /li liColaboración en planificación de personal /li liParticipación en evaluación de desempeño /li liDetección de oportunidades de mejora /li /ul h3Requisitos /h3 ul liExperiencia en gestión de clínicas, retail o entornos multi-centro /li liCapacidad analítica y orientación a resultados /li liHabilidades de liderazgo y comunicación /li liDisponibilidad para desplazamientos /li /ul h3Qué ofrecemos /h3 pProyecto estable. Desarrollo profesional. Interesante retribución económica. Sentirnos especiales y únicos ayuda a sumar en nuestra experiencia profesional, motivación y entusiasmo para llevar a cabo lo que más nos gusta: hacer a las personas sonreír. Por este motivo, contamos con una serie de beneficios para todos nuestros trabajadores: /p ul liVentajas y descuentos en nuestros tratamientos bucodentales y estéticos para ti y tu familia. /li liPertenecerás a un club del empleado con descuentos y promociones en productos y servicios. /li liPrograma de retribución flexible, a través de la cual podrás disfrutar de los siguientes bienes y servicios: /li liPóliza sanitaria para ti y tus familiares. /li liTarjeta Cobee (Ticket restaurante, de guardería y/o transporte). /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Técnico/a Comercial (materiales compuestos) Talentae Valencia, Valencian Community, Spain Consulte la descripción del puesto a continuación. Si confía en que tiene las habilidades y la experiencia adecuadas, envíe su solicitud hoy mismo. ¿Tienes perfil comercial y experiencia en el sector industrial? Buscamos un/a Técnico/a Comercial para una empresa referente en el sector de los composites, ubicada en Valencia. Tu misión será: • Gestionar y fidelizar la cartera de clientes., • Detectar oportunidades de negocio y ampliar mercado., • Ofrecer asesoramiento técnico y soluciones adaptadas a cada cliente., • Colaborar estrechamente con el equipo técnico para garantizar la mejor experiencia de servicio. Requisitos del puesto: • Formación en Ingeniería., • Imprescindible conocimiento en materiales compuestos (diseño, desarrollo y procesos de fabricación)., • Experiencia en puesto comercial dentro del ámbito industrial (valorable en composites, materiales avanzados o similares)., • Imprescindible buen nivel de inglés. Valorable otros idiomas., • Orientación al cliente y habilidades de negociación., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y con iniciativa., • Disponibilidad para realizar visitas a clientes., • Incorporación a una empresa con proyectos innovadores., • Entorno de trabajo dinámico y colaborativo. xcskxlj, • Salario abierto a negociar (fijo + variable). #J-18808-Ljbffr

Experteer Overview En este rol lideras la definición e implementación de la estrategia de Market Access a nivel nacional para un portfolio innovador. Trabajas estrechamente con equipos de Medical, Regulatory y Comercial, para alinear pricing, posicionamiento y acceso a financiación. Serás responsable de preparar dossiers de valor y de la interlocución con autoridades sanitarias y organismos evaluadores. Buscamos un profesional que impulse el acceso al mercado, contribuya a la estrategia de reembolso y apoye la expansión en un entorno internacional. Compensaciones / Beneficios • Definir e implementar la estrategia de Market Access a nivel nacional • Elaboración y adaptación de dossiers de valor • Interlocución con autoridades sanitarias y organismos evaluadores • Análisis de pricing y posicionamiento competitivo • Coordinación con equipos de Medical, Regulatory y Comercial • Seguimiento de procesos de financiación y reembolso Responsabilidades • Formación en Ciencias de la Salud, Economía o similar • Experiencia previa en Market Access en industria farmacéutica • Conocimiento del sistema sanitario español • Experiencia en negociación y pricing • Nivel alto de inglés Requisitos principales • paquete retributivo competitivo • desarrollo profesional en entorno internacional • rol estratégico con alta visibilidad interna

En Acertto Talent Linkers somos especialistas en la selección de profesionales de alta cualificación a nivel internacional. Puedes consultar nuestras ofertas de empleo en acertto.es. Desde Acertto Talent Linkers seleccionamos un/a Ingeniero/a Agrónomo/a Técnico-Comercial para incorporarse a una empresa del sector de la nutrición vegetal, especializada en el desarrollo y fabricación de soluciones para la mejora del rendimiento, la calidad y la salud de los cultivos. Buscamos una persona con formación en Ingeniería Agronómica, experiencia comercial en el sector agrícola y capacidad para desarrollar negocio mediante el asesoramiento técnico a distribuidores, cooperativas y clientes finales. Funciones Desarrollar y consolidar la actividad comercial en la zona asignada. Gestionar y ampliar la red de distribuidores agrícolas. Realizar visitas comerciales y asesoramiento técnico en campo. Detectar nuevas oportunidades de negocio y captar nuevos clientes. Acompañar a distribuidores y clientes en la aplicación y seguimiento de las soluciones de la compañía. Preparar propuestas comerciales y realizar el seguimiento de oportunidades. Analizar el mercado, la competencia y las necesidades de los clientes. Participar en jornadas técnicas, ferias y eventos del sector. Reportar la actividad comercial y coordinarse con el equipo interno. Requisitos Formación en Ingeniería Agronómica. Experiencia técnico-comercial en nutrición vegetal, bioestimulantes, fertilizantes especiales, fitosanitarios o productos afines. Conocimiento del canal de distribución agrícola. Capacidad para combinar asesoramiento técnico y desarrollo comercial. Disponibilidad para viajar dentro de la zona asignada. Carné de conducir. Se ofrece Incorporación estable a una empresa fabricante del sector de la nutrición vegetal. Proyecto con autonomía y recorrido profesional. Salario fijo acorde a la experiencia aportada. Retribución variable vinculada a objetivos. Vehículo de empresa. Herramientas de trabajo. Formación inicial sobre productos y acompañamiento durante la incorporación. En Acertto Talent Linkers creemos firmemente en la diversidad y la inclusión. Seleccionamos exclusivamente en base al talento, sin distinción de género, edad, origen, religión u orientación.

ppDesde bGrupo 4plus /b buscamos incorporar un/a bComercial del sector agrícola /b con clara orientación a resultados y actitud proactiva, para el desarrollo y gestión de clientes en nuestra área de negocio. /ppLa persona seleccionada se responsabilizará de la captación, fidelización y asesoramiento comercial a clientes del sector agrícola, aportando soluciones adaptadas a sus necesidades. /ph3Funciones principales /h3ulliGestión de la cartera de clientes asignada y desarrollo de nuevas oportunidades de negocio. /liliProspección y captación de nuevos cliente, sobre todo comunidades de regantes. /liliElaboración, seguimiento y negociación de ofertas comerciales. /liliCumplimiento de objetivos de venta y reporte de actividad comercial. /liliAnálisis de mercado y detección de nuevas tendencias o necesidades del cliente. /liliCoordinación con otros departamentos (técnico, logística, administración). /liliParticipación en ferias, visitas comerciales y eventos del sector. /liliExperiencia: /liliExperiencia previa en funciones comerciales. /liliSe valorará cartera de clientes o contactos con comunidades de regantes. /liliSe valorará experiencia en sectores como: /liliAgrícola /liliSuministros agrícolas /liliCooperativas agrarias /li liCompetencias: /li liAlta orientación comercial y a resultados /liliHabilidades de comunicación y negociación /liliProactividad y autonomía /liliCapacidad de organización y planificación /li liOtros: /liliDisponibilidad para desplazamientos /li /ulh3Condiciones y beneficios /h3ulliBanda salarial negociable según perfil y experiencia /liliEntorno colaborativo, inclusivo y con oportunidades de formación y desarrollo profesional /liliJornada/horario: /liliLunes a jueves: 08:00–14:00 y 15:00–17:15 /liliHorario flexible /li /ulp"La empresa garantiza la igualdad de oportunidades y se compromete a cumplir la normativa vigente en materia de igualdad, diversidad e inclusión. Todas las candidaturas serán valoradas sin discriminación por razón de género, orientación o identidad sexual, origen, edad, discapacidad u otras condiciones personales o sociales. Fomentamos activamente la inclusión de personas del colectivo LGTBI+ y de personas con diversidad funcional" /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Sobre nosotros /h3 pEn biAhorro /b ayudamos a las personas a tomar las mejores decisiones financieras de su vida. Somos el comparador hipotecario líder en España y nuestro propósito es bhacer que contratar una hipoteca sea un proceso claro, sencillo y 100% acompañado /b. /p pCreemos que comprar una casa no debería ser un laberinto de papeleo y desconfianza, sino una experiencia informada, transparente y humana. Por eso, trabajamos cada día para que nuestros clientes consigan las mejores condiciones del mercado con la tranquilidad de estar en manos expertas. /p pAhora buscamos un/a bAsesor/a Hipotecario/a /b para unirse a nuestro equipo de ventas en Madrid y ayudarnos a seguir creciendo mientras transformamos la forma en que las personas acceden a su vivienda. /p h3Lo que harás en iAhorro /h3 ul liAnalizar la situación financiera de los clientes y ofrecer basesoramiento personalizado /b sobre las mejores opciones hipotecarias. /li liAcompañar al cliente durante btodo el proceso hipotecario /b, desde el primer contacto hasta la firma, asegurando una experiencia sencilla y sin estrés. /li liGestionar solicitudes y coordinar con las entidades financieras para bagilizar la aprobación /b de las operaciones. /li liMantenerte al día sobre btendencias del mercado, tipos de interés y cambios normativos /b, para ofrecer siempre información actualizada y fiable. /li liColaborar con otros equipos internos para garantizar una batención excepcional /b en cada punto del proceso. /li /ul h3Experiencia /h3 ul liExperiencia demostrada como bAsesor/a Hipotecario/a /b o en posiciones similares dentro del sector financiero o inmobiliario. /li liConocimiento sólido de bproductos hipotecarios, normativa bancaria y procesos de concesión /b. /li liHabilidades analíticas, comunicativas y de negociación. /li liOrientación total al cliente y capacidad para generar confianza. /li liNivel alto de inglés valorable. /li libCertificación ACI/LCCI /b (requisito valorable). /li libIntegridad y transparencia /b en todas las gestiones con clientes y compañeros. /li libTrabajo en equipo /b y actitud colaborativa. /li libAdaptabilidad /b ante un entorno dinámico y en constante cambio. /li libEnfoque comercial /b y mentalidad de servicio. /li libComunicación clara y empática /b, priorizando siempre las necesidades del cliente. /li /ul h3Lo que te ofrecemos /h3 ul libModelo híbrido y horario flexible /b: sabemos que el equilibrio también es clave. /li libPlan de carrera /b: apostamos por tu desarrollo profesional dentro de un entorno en crecimiento. /li liFormar parte de una bempresa referente en el sector fintech /b, con un equipo joven, diverso y apasionado. /li libImpacto real /b en la vida de las personas ayudándoles a conseguir su hogar. /li /ul h3Nuestros valores /h3 pbTransparencia ante todo /b – Creemos que la confianza se gana explicando las cosas con claridad. /p pbInnovación con propósito /b – Apostamos por la tecnología al servicio de las personas. /p pbCompromiso con el cliente /b – No vendemos productos, acompañamos decisiones de vida. /p pbCrecemos juntos /b – Aprendemos, compartimos y celebramos los logros como equipo. /p p¿Quieres formar parte de un proyecto que ayuda a las personas a conseguir su hogar con confianza y transparencia? /p /p #J-18808-Ljbffr

Sobre la Empresa Aumente sus posibilidades de conseguir una entrevista leyendo la siguiente descripción general de este puesto antes de presentar su candidatura. SAFTI busca asesores inmobiliarios independientes. En un mercado inmobiliario cada vez más exigente, SAFTI se consolida como una de las redes inmobiliarias más sólidas, innovadoras y eficientes del sector. 225 M€ de facturación ~25.000 operaciones realizadas ~250 empleados en la sede central, dedicados al apoyo del equipo comercial ~+En este contexto de fuerte desarrollo, SAFTI continúa su crecimiento en España y abre proceso de selección para asesores inmobiliarios autónomos. Tu función: Como asesor inmobiliario independiente, desarrollarás tu propia actividad con el respaldo de una gran red. Captación y valoración de inmuebles Acompañamiento a propietarios y compradores Seguimiento de operaciones hasta la firma Desarrollo de tu presencia y reputación local Un modelo inmobiliario consolidado, sin agencia física tradicional, apostando por el infinito marketing digital que impacta en un mercado ciertamente tradicional como el español. ~ Formación inicial y continua, abierta tanto a perfiles con experiencia como a personas en reconversión profesional. ~ Herramientas digitales de alto rendimiento (CRM, difusión de anuncios, valorados de inmuebles, prospección). ~ Comisiones sobre ventas del 70 % mínimo para el agente (los honorarios mejor pagados del sector). ~ Acompañamiento humano y estructurado, dentro de un equipo local dinámico. ~ Un mánager que ha implementado el modelo de negocio y cuenta con amplia experiencia que te acompañará a afianzar tu negocio. ~ Una verdadera proyección de carrera: Más allá del rol de asesor, SAFTI ofrece una evolución profesional real; ~ 6 % de comisiones sobre tu equipo directo, además de tus propias ventas. ~ Construcción de ingresos recurrentes basados en el desarrollo y acompañamiento de tu equipo. Habilidades comerciales y vocación por el trato con el cliente Estatus : Autónomo Objetivo : desarrollar una actividad inmobiliaria sólida, sostenible y escalable, dentro de una red en pleno crecimiento. ¿

ppDesde bFritzMuller /b estamos trabajando para una empresa líder del sector bAgencia de Exportación /b, especializada en la comercialización de frutas y verduras frescas. Con una sólida presencia internacional, la compañía destaca por su compromiso con la calidad, la sostenibilidad y la innovación. /p pBuscamos un/a bComercial de Exportación /b para desarrollar y consolidar el negocio en los mercados de bPaíses Nórdicos e Islas /b. /p h3Responsabilidades /h3 ul liDesarrollar la actividad comercial en los mercados asignados. /li liIdentificar nuevas oportunidades de negocio y captar nuevos clientes. /li liGestionar y fidelizar la cartera de clientes existente. /li liNegociar acuerdos comerciales, precios y condiciones de venta. /li liMantener relaciones estratégicas con supermercados, importadores y distribuidores. /li liCoordinarse con los departamentos de logística, operaciones y calidad para garantizar un excelente servicio al cliente. /li liAnalizar el mercado y la competencia para detectar oportunidades de crecimiento. /li liAlcanzar los objetivos de ventas y rentabilidad establecidos. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liExperiencia comercial en exportación dentro del sector hortofrutícola, alimentación o agencia de exportación. /li liConocimiento del mercado de supermercados y distribución en bPaíses Nórdicos e Islas /b. /li liPerfil claramente orientado a la venta, negociación y desarrollo de negocio. /li liCapacidad para trabajar de forma autónoma y gestionar clientes internacionales. /li liDisponibilidad para viajar de forma habitual. /li liNivel alto de inglés. Se valorará positivamente el conocimiento de idiomas nórdicos. /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liIncorporación a una empresa referente en el sector Fresh Produce. /li liProyecto estable con recorrido profesional. /li liEntorno internacional, dinámico y en constante crecimiento. /li liSalario competitivo, compuesto por fijo y variable según objetivos. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Experteer Overview En ISPROX buscamos un/a TÉCNICO/A COMERCIAL DELEGACIÓN para un cliente líder en el sector agroalimentario. Desarrollarás oportunidades de negocio y gestionarás una cartera de clientes en la Comunidad Valenciana, evaluando necesidades y dando respuesta ágil a incidencias. Trabajarás con objetivos comerciales y usarás ERP para registrar ventas, manteniendo relaciones duraderas con minoristas. Esta posición te ofrece desarrollo profesional en un entorno dinámico y orientado al servicio. Compensaciones / Beneficios • Prospectar y captar nuevos clientes para incrementar cuota de mercado • Gestionar y fidelizar la cartera de clientes asignada en la Comunidad Valenciana • Resolver incidencias comerciales y operativas con respuesta ágil • Cumplir objetivos comerciales y aplicar la política de precios • Registrar pedidos y datos comerciales en el sistema ERP • Realizar visitas periódicas para detectar nuevas oportunidades Responsabilidades • Formación CFGM o CFGS • Experiencia en el sector cárnico y conocimiento del producto • Valorable experiencia en venta a minoristas • Perfil orientado a resultados, proactivo y organizado • Residir en la provincia del puesto vacante • Formación adicional en sector agroalimentario y habilidades de comunicación Requisitos principales • Ingreso a empresa consolidada • Desarrollo y crecimiento profesional • Jornada completa de lunes a viernes 08:00–17:00 • Formación continua y apoyo comercial • Vehículo de empresa, dietas y gastos incluidos • Remuneración acorde a experiencia y valía

ph3Valencia · Contrato indefinido · Banda salarial estimada entre 45.000 € y 50.000 € anuales entre fijo y variable /h3 pHay zonas donde vender no va de insistir más, sino de saber identificar bien a quién ayudar, llegar en el momento adecuado y convertir una necesidad empresarial en una decisión clara. /p pEn Valencia, Conversia quiere incorporar un/a Comercial B2B orientado/a a captación de pymes, con iniciativa para generar negocio nuevo y capacidad para trabajar con autonomía en una compañía certificada como Great Place to Work®. /p h3El reto comercial /h3 pTu objetivo será abrir oportunidades con pymes, micropymes y autónomos de la zona, presentando soluciones vinculadas al cumplimiento normativo obligatorio en materias como protección de datos, prevención de riesgos laborales, igualdad o canal ético. /p pEs una posición pensada para un perfil con mentalidad de crecimiento: alguien que se mueve bien en la prospección, sabe activar conversaciones con decisores y entiende que el desarrollo de negocio se construye con método, constancia y buena argumentación. /p h3Cómo será tu día a día /h3 pTrabajarás con una zona asignada en Valencia, organizando tu actividad comercial, priorizando oportunidades y realizando seguimiento mediante CRM. /p pProspectarás nuevos clientes, concertarás reuniones, detectarás necesidades reales y acompañarás el proceso hasta el cierre. /p pLa captación será el centro del puesto: generar cartera de clientes, ampliar presencia territorial y transformar contactos en relaciones comerciales sólidas. /p h3Lo que encontrarás en Conversia /h3 pConversia ofrece una propuesta estable, clara y orientada a resultados, dentro de un entorno reconocido como Great Place to Work®. /p ul libContrato indefinido /b desde el inicio. /li libPotencial económico de 45.000 € a 50.000 € anuales /b entre fijo y variable. /li liAutonomía para gestionar tu agenda y tu actividad comercial. /li liServicios con necesidad legal real para empresas y profesionales. /li liRecorrido profesional en un equipo comercial con implantación nacional. /li liReconocimiento vinculado a objetivos, crecimiento y generación de negocio. /li /ul h3Buscamos una persona con oficio comercial /h3 pBuscamos una persona con oficio comercial, ambición bien enfocada y capacidad para crear oportunidades desde cero. /p pPara encajar en el puesto, necesitamos que aportes: /p ul liAl menos b3 años de experiencia en venta B2B /b, captación o comercial consultiva. /li liExperiencia en desarrollo de negocio con pymes, autónomos o empresas. /li liOrientación a objetivos y capacidad para trabajar con autonomía. /li liBuen manejo de conversaciones comerciales, negociación y cierre. /li liUso básico de herramientas digitales y bCRM /b. /li liVehículo propio para desplazamientos comerciales en Valencia y alrededores. /li /ul h3Da el siguiente paso /h3 pEsta posición es para quien quiere vender con margen de crecimiento, estabilidad y una propuesta económica atractiva, pero también con impacto real en el cliente: ayudar a las empresas a cumplir con obligaciones clave para su actividad. /p pSi buscas un proyecto comercial en Valencia donde tu capacidad para abrir mercado tenga visibilidad, recorrido y recompensa, binscríbete en la oferta y hablemos /b. /p /p #J-18808-Ljbffr

Experteer Overview En este rol serás el Delegado Comercial en Valencia, responsable de identificar clientes en ingeniería, instaladoras y constructoras, presentar soluciones de climatización y gestionar presupuestos. Trabajarás estrechamente con la Dirección Comercial para asegurar satisfacción y desarrollo de negocio en HVAC. Participarás en ferias, analizarás la competencia y buscarás oportunidades de licitaciones y mejoras de proceso. Tendrás autonomía y posibilidad de liderar un equipo en el futuro dentro de una empresa en expansión, con foco en impacto y crecimiento sostenible. Compensaciones / Beneficios • Identificar clientes potenciales en ingeniería, instaladoras y constructoras • Realizar visitas comerciales y presentar soluciones HVAC • Elaborar y negociar presupuestos y propuestas • Seguimiento de proyectos y asegurar satisfacción del cliente • Asesorar técnicamente sobre UTAs, eficiencia energética y normativa HVAC • Analizar competencia y detectar oportunidades en industrial, hospitalario y comercial • Participar en ferias y eventos del sector HVAC • Investigar licitaciones y oportunidades en BOE y otras fuentes • Presentar reportes comerciales y contribuir al desarrollo estratégico Responsabilidades • Formación en Ingeniería Mecánica, Industrial, Energías Renovables o HVAC, o FP de climatización • Al menos 2 años de experiencia en ventas B2B en HVAC • Conocimientos técnicos sólidos en climatización, ventilación y eficiencia energética • Capacidad de trabajar de forma autónoma y prospección de clientes • Habilidades de negociación y trato orientado al cliente • Conocimiento del mercado de Valencia; cartera de clientes es un plus • Capacidad de analizar instalaciones, leer planos y entender normativa • Nivel medio/alto de inglés y manejo de herramientas de gestión comercial Requisitos principales • trabajo híbrido • formación continua • apoyo técnico • posibilidad de crecimiento dentro de la empresa • gestión autónoma del área de Valencia • estabilidad laboral (contrato indefinido)

• Rol de Jefe de Obra (Subestaciones eléctricas), Valencia., • Desde We Hunt estamos colaborando con una empresa nacional referente en el desarrollo/EPC de proyecto de energías renovables y subestaciones eléctricas. Asegúrese de presentar su candidatura con toda la información solicitada, tal como se expone en la descripción del puesto a continuación. Sobre nuestro cliente: • Empresa de ámbito nacional especializada en el desarrollo, promoción y construcción en proyectos de energía proveniente de fuentes renovables; se encuentra en búsqueda de una persona una persona capaz de dirigir y gestionar el departamento de ingeniería eléctrica., • Titulación en Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Industrial o similar. Experiencia (H/M/D) • Experiencia demostrable como Técnico de perfil eléctrico, con conocimientos y experiencia en desarrollo de proyectos tipo EPC en el sector de las subestaciones eléctricas y líneas de evacuación en AT, tanto en obra civil como eléctrica y de control, • Experiencia demostrable como Técnico de perfil eléctrico, con conocimientos y experiencia en gestión de contratos de mantenimiento y ejecución de infraestructuras eléctricas para compañías de distribución eléctrica., • Conocimiento técnico sólido del mercado eléctrico, normativa aplicable y estándares del sector., • Experiencia en la gestión y coordinación de subcontratas especializadas en instalaciones eléctricas., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional. Funciones y tareas a desarrollar • Planificación y programación de proyectos., • Gestión de recursos y presupuestos., • Supervisión de la instalación y mantenimiento de equipos eléctricos., • Coordinación con equipos multidisciplinarios., • Monitoreo de avances y aseguramiento del cumplimiento de plazos., • Aseguramiento de la calidad y cumplimiento de normativas., • Identificación y mitigación de riesgos., • Gestión de la comunicación entre las partes interesadas., • Resolución de problemas y toma de decisiones., • Elaboración de informes y presentación de resultados., • Certificaciones y gestión de subcontrata., • Dirección y ejecución de obra. Competencias: • Capacidad de liderazgo y coordinación de equipos., • Orientación a resultados y cumplimiento de deadlines., • Organización, planificación y atención al detalle., • Comunicación efectiva con clientes, técnicos y equipos de obra., • Proactividad, capacidad resolutiva y visión técnica., • Compromiso con la seguridad y la calidad., • Formar parte de una empresa con fuerte posicionamiento en el mercado nacional., • Proyecto profesional a largo plazo. Estabilidad profesional., • Dinamismo, participación en diferentes proyectos de la compañía., • Asumir un puesto de responsabilidad., • Seguro de salud incluido. xcskxlj Siguientes pasos: Si estás interesado en esta oferta, haz clic en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV; garantizamos la confidencialidad. #J-18808-Ljbffr

AINIA es un centro tecnológico privado con más de 35 años de experiencia en I+D+i. Trabajamos para impulsar la competitividad de las empresas a través de la innovación, liderando el desarrollo tecnológico de manera sostenible. Aumente sus posibilidades de conseguir una entrevista leyendo la siguiente descripción general de este puesto antes de presentar su candidatura. Nuestros proyectos de I+D+i se desarrollan desde la transversalidad, con equipos que incluyen a especialistas de diversas tecnologías para ofrecer soluciones integrales. La innovación continua es la esencia de nuestra cultura y nos obliga a impulsar cada día más la colaboración con empresas e instituciones públicas. Objetivo del puesto Para cumplir esta misión, desde AINIA estamos buscando incorporar a nuestra plantilla de profesionales un/a Técnico de Proyectos de I+D (Biotecnología Industrial). Funciones principales • Dar apoyo en todas las áreas de la línea de Microbiología industrial, principalmente en la preparación, coordinación y redacción de propuestas para convocatorias públicas en el ámbito regional, nacional y europeo, en las líneas de actividad de la Biotecnología Industrial., • Participar en la revisión de información técnica, así como en la elaboración de informes de justificación técnico‑económica, presentaciones y documentación asociada a proyectos, en coordinación con los técnicos de negocio y equipos de I+D. Requisitos mínimos Buscamos un/a profesional Licenciado/Master/Doctorado en Biotecnología, CC. Biológicas, Ingeniería Química, Bioquímica o similar. Valoraremos experiencia en • Preparación de propuestas para convocatorias regionales, nacionales y europeas, • Participación en proyectos de I+D+i competitivos, • Solicitud y gestión de proyectos financiados por la Unión Europea, • Redacción de memorias técnicas y documentación justificativa Oferta • Formar parte de una organización con propósito, sólida, con 35 años en el mercado, con un equipo comprometido, con gran vocación y orientación a la mejora continua., • Retribución competitiva., • Proyectos de I+D innovadores y punteros en sus sectores., • Flexibilidad de horario: jornada intensiva durante los meses de verano, vacaciones de Navidad, Pascua, Fallas, puentes., • Flexibilidad de jornada., • Modelo de trabajo híbrido., • Formación específica según el departamento, incluido idiomas., • Parking gratuito., • Beneficios: tickets restaurante, médico de empresa, descuento en seguro médico y gimnasio. Declaración EEO En AINIA creemos firmemente en la igualdad real entre mujeres y hombres. Promovemos un entorno de trabajo inclusivo, diverso y libre de cualquier forma de discriminación. xcskxlj Todas las candidaturas serán evaluadas exclusivamente según los méritos profesionales y competenciales, sin distinción de género, orientación sexual, expresión o identidad de género, origen o edad. #J-18808-Ljbffr

Importante empresa especializada en el mantenimiento y reparación de vehículos industriales busca incorporar mecánico de camiones con experiencia, motivación y compromiso para unirse a su equipo técnico en un taller consolidado y en expansión. La empresa cuenta con diferentes líneas de especialización desde la mecánica ligera a los vehículos frigoríficos. Cuenta con política de fidelización del trabajador basada en remuneración atractiva y condiciones laborales como horarios, instalaciones y programa de crecimiento para liderar sus lineas de especialización. Asegúrese de presentar su candidatura con toda la información solicitada, tal como se expone en la descripción del puesto a continuación. Se ofrece • Contrato indefinido y jornada completa en turno intensivo por la mañana hasta las 16h, • Proyecto estable en una empresa sólida y en crecimiento., • Formación técnica continua a cargo de la empresa., • Buen ambiente de trabajo y desarrollo profesional., • Condiciones económicas competitivas, según experiencia. Se remuneran 14 pagas más 1 de productividad. Misión del puesto Realizar diagnósticos, reparaciones y mantenimientos de vehículos industriales, garantizando altos estándares de calidad, seguridad y eficiencia en cada intervención. Cumplimiento de los ratios de productividad en taller. Funciones principales • Diagnóstico y reparación de averías mecánicas, eléctricas y electrónicas., • Mantenimiento preventivo y correctivo de camiones., • Sustitución de componentes, ajustes y pruebas de funcionamiento., • Uso de herramientas de diagnosis técnica., • Coordinación con el jefe de taller y cumplimentación de partes de trabajo. Requisitos • Experiencia mínima de 2 años en mecánica de vehículo industrial o maquinaria pesada., • Formación técnica en automoción, mecánica o electromecánica., • Valorable experiencia con marcas líderes del mercado DAF, MAN, Iveco, Scania. xcskxlj, • Persona responsable, resolutiva y con orientación a la calidad. #J-18808-Ljbffr

pSpineart busca un Jefe/a de Producto para definir e implementar la estrategia de producto en el ámbito hospitalario. El rol contribuye al crecimiento del negocio mediante desarrollo de mercado y gestión de cuentas clave, en estrecha colaboración con cirujanos. /ppSe requieren al menos 5 años en marketing y ventas de dispositivos médicos, con especial valor a experiencia en cirugía de columna y dominio avanzado de inglés. /p #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3pSi estás buscando nuevos proyectos, ¡esto te interesa! /ppEn Century 21 Liberty Home, empresa de servicios inmobiliarios con presencia en toda la provincia y con oficina en el centro de Valencia, estamos buscando consultores inmobiliarios para diferentes perfiles y zonas. /ph3Responsabilidades /h3ulliGestionar parte de la cartera de propiedades y demandas generadas de la zona. /liliDesarrollar relaciones sólidas y duraderas con los clientes, ofreciendo un servicio y apoyo profesional. /liliIdentificar y captar nuevas oportunidades de negocio dentro del territorio asignado. /liliColaborar estrechamente con el equipo de Century 21 Liberty Home para trabajar por un mismo objetivo, visión y alcanzar tus metas. /liliAltas comisiones: participar en un modelo de ingresos basado en resultados con posibilidad de crecimiento económico. /liliCartera compartida: oportunidad de colaborar o unirte a una organización de empresarios inmobiliarios, gestionando una cartera de activos y tus propios clientes. /liliSoporte estructural: contarás con recursos para desarrollar tu actividad desde el primer día, con un equipo dedicado a formalizar operaciones y un sistema de apoyo. /liliFormación continua: acceso a programas de formación y desarrollo profesional dentro del sistema Century 21. /liliTecnología de vanguardia: herramientas tecnológicas para maximizar eficiencia y resultados. /liliHorario flexible: diseña tu agenda laboral y combina actividades comerciales y de gestión. /liliProyección profesional: crecer junto a una organización sólida y con trayectoria en el mercado inmobiliario. /liliCultura de éxito: ambiente colaborativo con altos estándares de profesionalismo y ética. /liliRemuneración competitiva: esquema de comisiones basado en rendimiento, con potencial de ingresos significativos. /li /ulh3Perfiles y zonas /h3ulliConsultores inmobiliarios para el departamento activos bancarios residencial. Especial interés para Valencia Sur, Valencia, Llíria y alrededores, Paterna y alrededores. /liliConsultor inmobiliario activos de particulares para toda la provincia. /liliConsultores especializados en activos de suelo y terciario. Toda la provincia. /liliConsultores especializados en NPL y CDR. Deuda. /li /ulh3Requisitos y perfil /h3ulliExperiencia previa en ventas, gestión de clientes o sector inmobiliario será valorada. /liliFuerte orientación al cliente y habilidades de negociación. /liliCapacidad para trabajar de manera independiente con enfoque proactivo hacia las metas. /liliExcelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo. /liliDisponibilidad para unirse al equipo de forma inmediata. /li /ulh3Cómo aplicar y contacto /h3p¿Cómo aplicar? /ppSi estás buscando un desafío emocionante en el sector inmobiliario y tienes la pasión, actitud y habilidades necesarias, envíanos tu CV aquí o contacta al correo /ppSerá un placer llamarte y charlar contigo. ¡Te esperamos! /ph3Notas finales /h3pGet notified about new Real Estate Consultant jobs en Greater Valencia Metropolitan Area. Valencia, Valencian Community, Spain. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppValencia, España | Publicado el 16/06/2026 /p h3Desafío Élite: CMDB-CSDM Analyst | Domina el Caos y Diseña la Arquitectura del Futuro en ITOM /h3 h3Ubicación / Modalidad: /h3 pValencia, España (Presencial) bHorario: /b 09:00 - 18:00 /p h3¿Listo para el siguiente nivel? /h3 pEn bInitium Software /b no somos una consultora tradicional; somos socios estratégicos que creen en el impacto real a través de la tecnología. Conectamos al mejor talento técnico con los proyectos globales más desafiantes e innovadores del mercado. /p pNo buscamos a alguien que solo llene casillas; buscamos a un estratega de los datos de configuración. Si te apasiona ver la infraestructura de TI no como un inventario de fierros, sino como un ecosistema vivo y conectado que impulsa el negocio, este es tu lugar. Trabajarás codo a codo con la vanguardia tecnológica, modelando el corazón operativo de grandes organizaciones. /p h3Tu Misión (El Impacto de tu Rol) /h3 pComo bCMDB-CSDM Analyst /b, serás el guardián de la precisión, integridad y madurez del modelo de configuración dentro de ServiceNow, alineándolo estrictamente al marco de trabajo CSDM. Tus desafíos principales serán: /p ul libEvangelizar y Ejecutar CSDM: /b Implementar y hacer cumplir los estándares CSDM para aplicaciones de negocio, servicios de aplicación y servicios técnicos. /li libGobernanza y Salud de los Datos: /b Monitorear la salud de la CMDB mediante tableros avanzados para detectar y solucionar de forma proactiva CIs duplicados, huérfanos o desactualizados. /li libCartografía y Descubrimiento: /b Gestionar y solucionar problemas en los procesos de ServiceNow Discovery, Service Mapping e ingesta de datos desde herramientas de terceros. /li libColaboración de Alto Impacto: /b Traducir necesidades del negocio en requerimientos técnicos, liderando talleres de diseño arquitectónico y facilitando el consenso entre stakeholders internos y externos. /li libSincronización ITIL: /b Conectar la Gestión de Configuración con los procesos de Incidentes, Cambios y Gestión de Activos (HAM/SAM) para habilitar una visibilidad bservice-aware /b total. /li /ul h3Tu Arsenal (¿Qué buscamos en ti?) /h3 ul libFormación: /b Grado universitario en Ingeniería de Sistemas, Ciencias de la Computación o carrera afín con más de 4 años de experiencia relevante; o Grado Técnico con más de 6 años de experiencia. /li libExperiencia en ServiceNow: /b Más de 3 años de experiencia práctica en desarrollo de la plataforma, incluyendo Business Rules, Glide, scripting, UI Policies, Flow Designer y ACLs. /li libEspecialización: /b Experiencia real demostrable implementando el ecosistema de ServiceNow CMDB, ITOM (Discovery / Service Mapping) y el Framework CSDM. /li libIdiomas: /b Nivel de Inglés Avanzado (C1) y Español fluido (indispensable para interactuar con equipos multidisciplinarios e internacionales). /li libHabilidades Clave: /b Dominio técnico en configuración de servidores, redes, entornos Cloud (AWS/Azure) y gestión de MID Servers. /li /ul h3Valoramos especialmente si además... (Nice to Have) /h3 ul liCuentas con certificaciones oficiales como ServiceNow Certified Implementation Specialist (CIS) - CMDB o ITOM, o System Administrator. /li liPosees certificación en ITIL v3 o ITIL4. /li liTienes experiencia con metodologías de desarrollo Ágiles (Scrum) y diseño de Service Portal UI. /li liTe apasiona aprender, compartir ideas y evolucionar junto al equipo. /li /ul h3¿Cómo mediremos tu impacto? /h3 ul libEficiencia Mensual: /b Cumplimiento de los objetivos de optimización y calidad de datos en los proyectos asignados. /li libAlineación Estratégica: /b Ejecución efectiva de las fases de madurez de la CMDB según el plan de arquitectura establecido. /li /ul h3Lo que te Ofrecemos /h3 pbCompensación: /b Salario fijo competitivo acorde a tu experiencia en el mercado de élite. /p pbProyectos Desafiantes: /b Olvídate de la monotonía. Trabajarás en proyectos de gran escala con arquitecturas modernas y tecnologías de punta. /p pbCultura de Autonomía: /b Un entorno dinámico donde se valora tu iniciativa, se reconoce tu impacto directo y se apuesta por tu crecimiento profesional y técnico continuo. /p h3¿Listo para construir el futuro? /h3 pEn bInitium Software /b no solo desarrollamos tecnología: creamos un entorno donde las personas pueden evolucionar, aportar valor y dejar huella. /p pSi buscas un lugar donde tu conocimiento de arquitectura tenga un impacto real y tu curiosidad sea el motor del cambio, queremos conocerte. Envíanos tu CV o tu perfil de LinkedIn y b¡Aplica ahora y hablemos! /b /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3 p¿Te apasionan las ventas B2B en entornos SaaS y quieres impulsar tu carrera en un proyecto internacional en pleno crecimiento? /p pUna de las compañías líderes en integración de datos, facturación electrónica y cumplimiento tributario global está ampliando su equipo comercial en España. /p h3Tu misión /h3 ul liSerás responsable de impulsar la expansión internacional de nuestras soluciones SaaS, gestionando el ciclo completo de venta a grandes cuentas: /li liProspección y análisis de mercado para identificar oportunidades. /li liPresentación de soluciones y demos a clientes potenciales. /li liGestión de procesos comerciales complejos (RFPs, RFIs, RFQs, licitaciones). /li liNegociación de contratos, MSAs, SOWs y cierre de acuerdos. /li liDesarrollo y crecimiento de tu cartera mediante venta cruzada. /li liGestión de tu actividad comercial a través del CRM. /li liExperiencia en ventas SaaS o B2B. /li liExcelentes habilidades de comunicación y negociación. /li liPerfil proactivo, orientado a resultados y con ganas de aprender. /li liInglés avanzado además de un segundo idioma destacando (Francés, Italiano, Holandés, Alemán, Árabe, Chino, Japonés). /li liPermiso de trabajo en España. /li /ul h3Requisitos y Calificaciones /h3 ul liIncorporarte a una compañía tecnológica global en fuerte expansión. /li liFormación inicial intensiva de casi 3 meses, con visión funcional y técnica del producto. /li liPlan de desarrollo profesional continuo. /li liPaquete salarial competitivo + variable por objetivos. /li liEntorno multicultural y oportunidades reales de crecimiento internacional. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr