Trabajos grupo gestion en en ValenciaCrear alertas

Grupo Mercabanyal. Buscamos un profesional para gestionar el mantenimiento integral de nuestras instalaciones, responsable de garantizar el óptimo funcionamiento de nuestros espacios. Funciones Principales: Realizar reparaciones de carpintería Ejecutar trabajos de fontanería. Gestionar mantenimiento preventivo y correctivo. Realizar pequeñas reformas y adecuaciones. Mantener los locales en condiciones óptimas de uso. Perfil Requerido: Conocimientos técnicos en carpintería Disponibilidad para trabajar los sábados. Habilidades: Capacidad de resolución de problemas. Iniciativa y autonomía. Buena gestión del tiempo. Atención al detalle. Requisitos Técnicos: Carnet de conducir Experiencia mínima de 2 años en puesto similar. Condiciones: Jornada completa Salario bruto anual entre 20.000 y 25.000 Contrato indefinido. Valoramos: Certificaciones adicionales Experiencia en diferentes tipos de instalaciones. ¡Únete a nuestro equipo técnico!

Buscamos un candidato de buena presencia, puntual, comprometido, con don de gente y ganas de crecer y emprender en el sector inmobiliario. No tomamos en cuenta perfiles sin fotos. - Contrato indefinido de 40 horas semanales - Sueldo base de 1.350 euros netos mensuales - Comisión sobre ventas y alquileres - Bonus e incentivos - Formación completa a cargo de la empresa - Ambiente de trabajo joven y dinamico - Horario: de lun a vien 09.30-14-00/16.30-20.00 Estamos buscando un asesor inmobiliario sin experiencia para formarlo e integrarlo en nuestra plantilla. El trabajo se desarrollará en la zona de zaidia (marxalenes, morvedre, tormos, sant antoni). Con el grupo tempocasa aprenderás toda la actividad de intermediación inmobiliaria: captación, tasación, gestión de venta o alquiler de inmuebles, negociación, aceptación de propuestas y preparación de expedientes para su firma ante notario, herencias...

¡Queremos que formes parte de nuestro equipo de agentes! En FIATC trabajamos desde 1930 con una misión: diseñar y ofrecer servicios de previsión que permitan mejorar la calidad de vida de las personas. Y lo hacemos a través de nuestras actividades principales: los seguros, la salud y la excelencia en el servicio a las personas. ¿Quiénes somos? Creemos que un servicio personalizado, ofrecido por profesionales formados con la ayuda de las mejores herramientas tecnológicas, es la base de una atención excelente. Nuestro equipo de cerca de 1.600 personas, con centros en todo el país, es la mejor garantía para ofrecer servicio a nuestros más de 650.000 clientes. Nuestro compromiso Entendemos que, sin un objetivo común, nuestra actividad no tiene sentido y ese objetivo es el máximo beneficio de nuestros clientes, equipos, colaboradores y la contribución al progreso de la sociedad en la que nos encontramos. Esa es la meta que rige nuestra actividad, a la que aplicamos el máximo rigor y responsabilidad en todas nuestras decisiones empresariales e inversoras. Elige tu futuro Pensamos que estamos en el mejor momento para que nuestro camino y el de gente como tú, se crucen y construir juntos un ilusionante proyecto de creación de una selecta red de Agentes profesionales. La mejor del sector. ¿Qué harás? Desarrollar un plan de carrera estable y a largo plazo mediante la prospección, gestión y fidelización de clientes. Asesorar al cliente mediante ofertas personalizadas con el apoyo de las mejores herramientas digitales y comerciales. Formarte de manera continua en una amplia gama de productos, tanto personales como de empresas, para poder asesora de manera integral a tus clientes. Gestionar las oportunidades comerciales a través de nuestro CRM de gestión, tanto para clientes potenciales como para los clientes que ya tengas en tu cartera. Desarrollar tus habilidades digitales, combinando la atención presencial con la online, mediante el uso de diferentes aplicaciones digitales para facilitar tu actividad. ¿Qué te ofrecemos? Un proyecto estable y a largo plazo con el apoyo de un tutor personal que te ayudará a alcanzar tus objetivos en cada etapa y que te permitirá tener tu propio negocio. Contrato como AUTONOMO. Ingresos crecientes y recurrentes mediante un sistema retributivo compuesto por: subvenciones + comisiones por venta (sin topes) + ingresos de cartera + incentivos. Gestión de tu propio negocio con un contrato mercantil y el respaldo de una compañía líder en el sector. Estabilidad profesional en un sector estable y confiable, incluso en tiempos de incertidumbre. Flexibilidad horaria para facilitarte la conciliación. Herramientas digitales y de gestión, punteras en el sector asegurador. Formación a nuestro cargo para que obtengas el Certificado Grupo 2, exigido por la Dirección General de Seguros y Fondos de Pensiones para ejercer la profesión. Un completo programa de formación continua en productos y habilidades, con la posibilidad de obtener más certificaciones oficiales. ¿Qué requisitos mínimos debes cumplir? Estudios mínimos: Bachillerato Experiencia de al menos 6 meses en puestos comerciales o gestión de cuentas. Imprescindible residencia en la Región de Murcia. Contrato mercantil. ¿Qué requisitos te darán un plus? Experiencia en el sector seguros o en banca. Espíritu emprendedor. Habilidades de negociación y alta capacidad de comunicación. Perfil digital.

Agente Comercial Inmobiliario. Tendrá una zona en exclusiva donde desarrollar su actividad. Aprenderá todo lo concerniente a la actividad inmobiliaria, para poder formarse como profesional inmobiliario, abarcando la captación, tasación, venta de servicio, gestión de venta o alquiler de inmuebles, negociación, aceptación de propuestas y preparación de expedientes para su firma. El crecimiento del grupo Tecnocasa se basa en el desarrollo interno, ofreciendo una gran oportunidad de empleo y formación dentro del sector inmobiliario, siendo en Europa líderes de Mercado, contando en España con más de 700 oficinas a día de hoy y en continua expansión. Seleccionamos personas jóvenes, con ganas de crecer profesionalmente y ambición por un desarrollo continúo. - No es necesaria experiencia. - Formación interna a cargo de la empresa. Escuela de formacion - Oportunidad real de crecimiento. - Buen ambiente de trabajo. - Salario fijo más incentivos. Ofrecemos contrato laboral con sueldo fijo más variable por resultados

Grupo Mercabanyal 💼 Nueva oportunidad en Grupo Mercabanyal: Administración y Recursos Humanos Un puesto donde la gestión laboral se encuentra con el lado humano del trabajo. ¿Te consideras una persona con ganas de aprender, actitud positiva y un gran sentido de la organización? En Grupo Mercabanyal, buscamos a alguien como tú para que lidere la parte más administrativa de nuestros recursos humanos y que se convierta en el aliado del equipo en temas de bienestar laboral. Aquí no solo hablamos de contratos y nóminas (aunque también 😅). Queremos que nos ayudes a gestionar la parte más humana de la empresa: onboarding de nuevos compañeros, vacaciones bien planificadas, team-buildings que recordemos, y un ambiente donde trabajar sea un placer. Tu misión (si decides aceptarla): 🌍 Gestionar el software SESAME (te formamos en todo lo que haga falta). 🗂️ Llevar al día la parte administrativa de laboral (contratos, altas/bajas, nóminas). 🌴 Coordinar las políticas de vacaciones y días libres (que todos disfruten de su tiempo fuera). 🚀 Ser el primer punto de contacto para los nuevos compañeros y ayudarles a aterrizar con el mejor onboarding. 🏋️‍♂️ Organizar formación y actividades de desarrollo profesional (porque siempre se puede aprender algo nuevo). 🎉 Planificar eventos y actividades fuera de la oficina (cenas, comidas y esas cosas que unen al equipo). ¿Qué buscamos en ti? Formación en Administración, Laboral, ADE o similar (¡la base es importante!). Ganas de crecer y aportar tus ideas (en Grupo Mercabanyal nos gusta la gente con iniciativa). Que seas pro en la organización y te guste que las cosas estén bien hechas (y si no lo sabes todo aún, no pasa nada, estamos para apoyarte). Una actitud positiva y ganas de formar parte de un equipo que valora a las personas. Lo que te ofrecemos: Un equipo que cree en un ambiente laboral sano y divertido (trabajamos duro, pero con buen rollo). Oportunidades para desarrollarte y aprender en un entorno en crecimiento. Incorporación inmediata (¡Te necesitamos ya!). Si te suena bien, queremos conocerte. Envíanos tu CV y cuéntanos por qué te gustaría unirte a nosotros. 📝

Descripción del Puesto: En Sereno Valencia, buscamos un/a Segundo Responsable de Sala para formar parte de nuestro equipo. Si tienes experiencia en la gestión de equipos, te apasiona ofrecer un servicio de calidad y quieres trabajar en un entorno sofisticado y dinámico, ¡esta oportunidad es para ti! Funciones principales: Apoyo en la gestión del servicio de sala: Supervisar y coordinar el desarrollo de los turnos para garantizar una operación fluida y eficiente. Atención al cliente: Asegurar una experiencia excepcional, resolviendo cualquier incidencia y personalizando el servicio según las necesidades del cliente. Liderazgo del equipo: Apoyar al Responsable de Sala en la formación, motivación y supervisión del personal. Control operativo: Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad, presentación y servicio de Sereno. Gestión administrativa: Colaborar en la planificación de horarios, control de inventarios y reportes operativos. Supervisión de eventos: Coordinar y supervisar eventos especiales o grupos en el restaurante. Apoyo en la gestión de la carta de bebidas: Contribuir a la supervisión del área de vinos y cócteles, ofreciendo recomendaciones a los clientes cuando sea necesario. Requisitos: Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar en restaurantes de nivel medio-alto. Habilidades de liderazgo y capacidad para trabajar en equipo. Orientación al cliente y pasión por ofrecer un servicio de excelencia. Conocimientos en enología y maridaje, valorándose formación específica en el área. Capacidad para trabajar bajo presión y gestionar imprevistos de manera efectiva. Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos, incluidos fines de semana y festivos. Valorable: conocimientos de inglés u otros idiomas para atención al cliente. Ofrecemos: Incorporación a un equipo apasionado en un restaurante de referencia en Valencia. Desarrollo profesional y acceso a formación continua. Condiciones económicas competitivas, ajustadas a experiencia y valía. Ambiente de trabajo dinámico y orientado a la excelencia.

Estamos buscando un Jefe/a de Sala experimentado y apasionado para unirse a nuestro equipo en la apertura de Hiro, nuestro restaurante japonés ubicado en el centro de Valencia. Responsabilidades: - Supervisar y coordinar las actividades diarias del personal de sala. - Asegurar un servicio al cliente de alta calidad. - Gestionar reservas y asignación de mesas. - Resolver cualquier problema o queja de los clientes de manera eficiente. - Colaborar con el equipo de cocina para asegurar una experiencia gastronómica fluida. - Capacitar y motivar al personal de sala. Requisitos: - Experiencia previa como Jefe de Sala o en un puesto similar. - Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo. - Capacidad para trabajar bajo presión y en un entorno dinámico. - Conocimiento de sistemas de gestión de restaurantes. - Flexibilidad para trabajar en horarios rotativos, incluidos fines de semana y festivos. Beneficios: - Salario competitivo. - Oportunidades de desarrollo profesional dentro de las empresas del grupo. - Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.

Desde AGIOGLOBAL estamos buscando personal para un Call Center donde se atenderá y dará respuesta a los clientes que contacten a través de los diferentes canales de atención al cliente online de la Fundación: email, chat en vivo, WhatsApp y, otros que se puedan integrar en el futuro. El puesto es para trabajar sábados, domingos y festivos de 10 a 14 horas. (8 horas semanales en el caso de que no hayan festivos) Los servicios que ofrece el Call Center son: · Proporcionar información de calidad para el conocimiento y disfrute de la oferta turística de València a través de los diferentes canales de atención al cliente online. · Atención al turista online en varios idiomas facilitándoles toda la información necesaria para la planificación de su viaje. · Atender las consultas online de clientes que desean comprar o que han comprado en alguno de los canales para resolver sus dudas y atender a las cuestiones relacionadas con sus pedidos. · Ofrecer productos y servicios turísticos tanto de modo informativo como aquellos que se ofrecen en los canales de venta digitales de modo que el turista pueda finalizar la compra de modo autónomo · Registrar las atenciones realizadas en los diferentes sistemas de gestión de clientes vinculados para su medición y reporting mensual de atenciones. · Trabajar en coordinación con las oficinas de turismo para una adecuada atención omnicanal de los turistas. · Conocimiento del sistema de ventas utilizado por la Fundación que permita atender y resolver las incidencias procedentes de la venta online y de oficinas. · Atención post venta al cliente online y offline, así como realizar tareas de back office como: preparación de paquetes para tramitar los envíos a hotel y domicilio desde la sede central de la Fundación o Elaboración y gestión de presupuestos para grupos entre otros.

En CLINIC HOGAR TECHNOLOGY estamos buscando un/a responsable que lidere el departamento de marketing digital de la organización, una persona dinámica, ágil en el trato con personas, capaz de gestionar proyectos y liderar un equipo de personas. Una persona capaz de gestionar un volumen alto de trabajo, con iniciativa y organizada. Una persona con capacidad de negociación con el cliente final. Podrás desempeñar actividades de marketing y comunicación de forma autónoma mediante un trato directo con nuestros clientes. Ofrecemos incorporación a una empresa en pleno crecimiento y consolidada para poder tener desarrollo en ella, todo ello dentro de un buen ambiente de trabajo. Funciones: - Elaborar propuestas, diseñar y dirigir proyectos personalizados para los clientes y planificar la estrategia de diseño. - Implementar conceptos creativos desde el punto de vista del diseño gráfico para diferentes campañas de marketing. - Elaborar propuestas gráficas para el entorno web pensadas desde la óptica de la usabilidad. - Crear piezas gráficas (online /offline), maquetar documentos, diseñar carteles, elementos gráficos para publicaciones, etc. - -Analizar las acciones llevadas a cabo con cada uno de los clientes, para optimizarlas y evaluarlas y tener mayor control de los resultados. - Se requiere: - Titulación en Marketing homologada - 2 años de experiencia en dirección y gestión de proyectos de marketing digital. - Habilidades de comunicación, acostumbrado/a en el trato con cliente final. - Liderazgo de equipos. - Se valorará: - Conocimientos específicos en certificaciones de marketing. - Diseño de landing page - confección y seguimiento estrategias digitales de marketing Se ofrece salario fijo en Régimen de la SS Comisiones por objetivos alcanzados

¡Únete a Grupo Armonía como Promotor/a de Ventas - Sector Joyería y Relojería de Lujo en Valencia! ¿Quiénes somos? Fundado en 1974, Grupo Armonia es actualmente uno de los líderes europeos en Soft Facilities Management, ofreciendo servicios de alta calidad en Recepción Corporativa, Seguridad y Limpieza. Además, somos un Centro Especial de Empleo, certificado para seleccionar, formar y contratar a personas con discapacidad, brindando oportunidades estables de trabajo y ayudando a nuestros clientes a cumplir con la Ley General de Discapacidad. Nuestros valores: La mejora continua, la innovación y el trato humano son la base de todo lo que hacemos. ¡Estamos creciendo y te necesitamos! ¿Te apasiona la joyería y los relojes? ¿Te encanta el trato con el cliente y te ves trabajando en un entorno donde cada detalle cuenta? Estamos buscando Promotores de Ventas con actitud, ganas de brillar y formar parte de una marca internacional de accesorios de lujo. Si tienes experiencia en retail y te gusta ofrecer una atención personalizada, ¡queremos conocerte! ¿Qué harás en tu día a día? - Brindar una atención personalizada a los clientes, ofreciendo asesoramiento experto sobre productos de bisutería y relojería. - Gestionar el buen funcionamiento de la tienda, desde la recepción y colocación de mercancía hasta la realización de inventarios. - Participar activamente en la planificación y ejecución de la exposición visual de los productos, en línea con las políticas globales de la marca. - Analizar el rendimiento de los productos y colaborar con el equipo para proponer estrategias que impulsen las ventas. - Supervisar el inventario y mantener el correcto estado de las herramientas de merchandising visual. - Gestión y control de la apertura, arqueo y cierre de caja - ¿Qué buscamos en ti? - Experiencia mínima de 1 a 2 años en retail, valorándose especialmente experiencia en joyería, relojería o en El Corte Inglés. - Valorable experiencia en visual merchandising - Interés por la moda y el sector de lujo, con un buen conocimiento de las tendencias. - Flexibilidad horaria, con disponibilidad horaria - Espíritu proactivo, con muchas ganas de aportar al equipo y hacer la diferencia. Acostumbrado/a a trabajar en un ambiente donde los resultados cuentan. - Habilidades de comunicación, con capacidad para ofrecer un servicio de calidad y generar confianza en los clientes. - Nivel de inglés intermedio valorable - Disponibilidad de incorporación inmediata (principios de Diciembre) - ¿Qué ofrecemos? - Jornada: 20h/semanales, de lunes a domingo y festivos con turnos rotativos según cuadrante semanal. - Horarios: Lunes a sábado en horario de 10:00 a 22:00 y domingos 11:00 a 21:00. - Salario: 8031,31 € br/anuales distribuidos en 12 pagas + comisiones sobre la venta. (13,54€B HORA LOS FESTIVOS Y DOMINGOS+ 1 DIA LIBRE ) + COMISIONES SOBRE LA VENTA - Contrato fijo: Nada de temporalidades, aquí queremos que crezcas con nosotros. - Formación: Te daremos toda la formación necesaria y uniformidad. La formación se realizará en Madrid, los días 26, 27 y 28 de noviembre. Se dará más información concreta durante el proceso. - Ambiente joven y dinámico: Trabajarás en un entorno donde se valora la proactividad y el buen rollo. - Compromiso social: Somos una empresa comprometida con la igualdad y la inclusión, ¡aquí todos tienen su oportunidad! - Ubicación del puesto: El Corte Inglés de Pintor Sorolla, Valencia (C/ Pintor Sorolla). - En Grupo Armonía nos implicamos con la Igualdad de Oportunidades y nos comprometemos a garantizarla en los procesos de selección que realizamos.

Responsable de Obras, Edificación, Residencial/Terciario, Site Manager ¿Dónde vas a trabajar? Grupo Corporativo, con más de 50 años en el mercado, especializado en proyectos de instalaciones y mantenimientos correctivos/preventivos, para su nuevo departamento de Proyectos. ¿Qué harás en tu nuevo puesto? Supervisar el desarrollo del proyecto y asegurar la calidad de la producción. Liderar y gestionar el equipo de producción, encargados de obra, oficiales y subcontratas. Coordinar y supervisar la planificación y ejecución de las tareas de producción. Dar soporte al Director Técnico en el seguimiento y control de los costes y plazos del proyecto. Velar por la calidad y el detalle en los proyectos a su cargo. Realizar informes de avance y reportes al equipo de dirección. Garantizar la seguridad y salud de los trabajadores en el lugar de trabajo. Dar soporte en la post-venta de las proyectos acabados y entregados al cliente, gestionando las incidencias técnicas que puedan generarse en las mismas. ¿A quién buscamos? Indispensable formación en Ing. de Instalaciones/Edificación Mínimo 2 años de experiencia. Conocimientos técnicos en la gestión y producción de proyectos de edificación. Habilidad para liderar y gestionar equipos de producción. Capacidad de análisis y resolución de problemas. Certificación de formación de PRL-60H, muy valorable. Conocimientos de herramientas informáticas de gestión de proyectos. Carnet de coche B. ¿Cuáles son tus beneficios? Plan de carrera y desarrollo profesional en la empresa Proyecto estable y a largo plazo.

Empresa perteneciente al grupo Cavendish Media que opera en el sector hostelero busca RECEPCIONISTA ADMINISTRATIVO para turnos rotativos (M / T). Serás la primera cara que nuestros clientes y visitantes verán, y tu papel será fundamental para crear una experiencia de bienvenida y atención de primer nivel. Tus funciones seran las proprias del puesto: te encargaras de hacer los check in, de los cobros pendientes, de la gestion de las reservas en las diferentes plataformas y también de la atención a los huéspedes ayudandolos en cualquier problema que pueda surjir durante su estancia. Requisitos: -Experiencia previa en recepción o atención al cliente (preferible en hotelería). -Excelentes abilidades comunicativas y orientación al cliente. -Imprescindible inglés nivel profesional y se valorará positivamente otros idiomas. -Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. -Buena presencia y actitud profesional. -Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos (mañana/tarde), incluidos fines de semana y días festivos. Ofrecemos: -Alta en Seguridad Social -Contrato estable segun convenio -Jornada completa -Oportunidades de desarrollo y aprendizaje. -Un ambiente de trabajo estimulante y colaborativo.

Desde Panda Hospitality nos encontramos en búsqueda de un/a TÉCNICO/A CONTABLE para trabajar en las empresas del grupo PANDA HOSPITALITY. Las principales funciones serán: • Llevar un registro de las operaciones económicas de un grupo de hostelería. • Gestión de los libros contables. • Conciliaciones bancarias del grupo. • Cobro de facturas emitidas. • Control de las cuentas y operaciones bancarias. • Introducción de facturas y albaranes en el sistema. Requisitos: Experiencia mínima de 2 años en el sector. Estudios: grado superior o grado en administración y finanzas o similar. Manejo de Excel a nivel intermedio/avanzado IMPRESCINDIBLE: 1 año mínimo de experiencia con ERP Microsoft business central (Navision) Condiciones: Puesto estable con contrato indefinido Incorporación a una marca en pleno proceso de expansión y crecimiento. Formar parte de un equipo de trabajo con calidad humana, un entorno positivo donde se valora el trabajo en equipo y el crecimiento personal.

¿Empezamos? ¡Vamos! Somos BEGIN, y somos un nuevo grupo de restauración que nace de la unión del fundador de Grupo Saona y los fundadores de Voltereta. Esta unión familiar y sus ganas de viajar por el mundo, les han hecho concienciarse de que hay que estar comprometidos con el cuidado de nuestro mundo, y es por eso que han decidido crear esta nueva e ilusionante experiencia gastronómica que te hará ver el mundo con una visión de respeto por el planeta y las personas. BEGIN, nace con la ilusión de inspirar y ayudar a las personas para que tengan una vida más sostenible y saludable. Nuestra preocupación eres tú y quien venga a visitarnos, por ello queremos cuidaros y daros los mejores alimentos elaborados con el respeto que se merecen. Somos un grupo diverso de personas comprometidas con el cuidado del medio ambiente y el bienestar animal. Nuestra misión es construir un entorno diverso, inclusivo, abierto y honesto. ¿QUE BUSCAMOS? Actualmente nos encontramos en búsqueda de un Jefe de Cocina ¿QUE PEDIMOS? -Experiencia de mínimo 2 años (demostrable) -Experiencia en gestión de equipos -Disponer de permiso de trabajo. -Disponibilidad total para trabajar turnos partidos y rotativos (requisito imprescindible, se descartarán aquellas candidaturas que no tengan total disponibilidad). -Disponibilidad para terminar entre la 01:30/02:00 AM. ¿QUE OFRECEMOS? -Salario según convenio de hostelería de Valencia. -Unirte a nuestra gran familia y crecer profesionalmente con nosotros. -Buen ambiente laboral.