Trabajos grupo gestion en en Colmenar ViejoCrear alertas

Oferta Laboral Centralia Incorporación: Inmediata Puesto de Trabajo: Arquitecto RESPONSABLE PREVENTA - POSVENTA Contrato Laboral: Indefinido a Tiempo Completo. Según Convenio Colectivo de Servicios Auxiliares de Información, Recepción, Control de Accesos y Comprobación de Instalaciones. Grupo Profesional: Grupo Profesional 2. Mandos Intermedios de Estructura Subgrupo Profesional: Coordinador de Servicios (C) Retribución: Según Convenio Colectivo Período de Prueba: Dos meses Responsabilidades y Funciones: Propias del puesto RESPONSABLE PREVENTA - POSTVENTA Centros de trabajo: COLMENAR VIEJO / MADRID FORMACIÓN ACADÉMICA: ARQUITECTO SUPERIOR, TÉCNICO, INGENIERO CON EXPERIENCIA EN OBRAS Y REMATES Competencias: Comunicación asertiva Capacidad de resolución de problemas Habilidades y destrezas con las herramientas informáticas Funciones: · Atención a propietarios en visitas de entregas. · Recopilación de listados de repasos · Elaboración de presupuestos con Presto u otras herramientas para la estimación de costes de repasos · Gestión de repasos, coordinación de tareas y revisión y asistencia a las certificaciones de los trabajos de las contratas (pintura, albañilería, fontanería, electricidad, entre otras) · Elaboración de informes a solicitud de la dirección de proyecto · Entre otras propias del puesto de trabajo

Grupo líder en el sector Automoción, concesionarios oficiales marca RENAULT, VOLKSWAGEN, TOYOTA, entre otras, en continua expansión, con centros de trabajo en la zona norte de Madrid, se encuentra en pleno crecimiento en todas sus áreas de gestión. Precisan incorporar para ampliar sus talleres de Colmenar Viejo y Alcobendas: - Mecánicos Condiciones imprescindibles: FP, carnet conducir, experiencia mínima 1 año, en la posición requerida. Se valora experiencia en las marcas que representamos. Funciones a realizar: Examinar, ajustar, desmontar y reemplazar las piezas mecánicas defectuosas en los vehículos. Trabajos técnicos. Diagnosis de averías. Valores Añadidos: Responsabilidad, dedicación, digitalización, organización y calidad. Que ofrecemos: Plan de formación y carrera interna. Contrato indefinido Se valorará persona con discapacidad ¡¡¡NO TE LO PIENSES ENVIA TU CURRICULUM!!! En Grupo Bartolomé velamos por la igualdad de oportunidades y el derecho al trabajo como principio fundamental para la inclusión de todas las personas. Por ello, garantizamos la imparcialidad y la inexistencia de prejuicios por razón de género, edad, discapacidad, orientación sexual, religión o etnia en la selección, la contratación y la promoción dentro de nuestra compañía. Consideramos imperativo que el acceso al trabajo sea justo y equitativo. Nuestro objetivo es tener un gran equipo fortalecido por las individualidades de cada una de las personas que lo integran.