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¿Quieres sentirte satisfecho/a trabajando en un entorno laboral humanizado, con un modelo de atención personalizado y orientado al bienestar de los demás? ¿Buscas un trabajo que te dé estabilidad y posibilidad de crecer y desarrollarte dentro de una gran empresa? Únete a emeis (_), una de las mayores empresas del sector a nivel nacional e internacional, líder en la atención a personas mayores y dependientes, y referente en Salud Mental y Rehabilitación. ¿Qué buscamos? Actualmente buscamos un/a ADJUNTO/A A DIRECCIÓN DE CENTRO para nuestra una de nuestras residencias para personas mayores Bouco en la zona NOROESTE de Madrid, que formará parte del Staff del mismo aprenderá a realizar las labores de coordinación necesarias para el correcto funcionamiento del centro, además de las funciones propias de su disciplina. ¿Qué ofrecemos? • Contrato INDEFINIDO., • Jornada completa de lunes a domingos, con descansos rotativos., • Horario a convenir en entrevista, en jornada partida., • Salario bruto anual a convenir según experiencia., • Proyección de carrera y posibilidad de crecimiento con Plan de Formación individualizado a corto, medio y largo plazo., • Formación continua específica de tu perfil, a lo largo del todo el año., • Programa de descuentos para empleados y familiares. ¿Qué solicitamos? • Indispensable Grado universitario, preferiblemente en Psicología, Trabajo Social o titulación a fin al sector Sociosanitario, finalizado y homologado en caso de haber sido cursado en universidad extranjera., • Valorable titulación en Dirección de Centros Sociosanitarios o similar., • Experiencia previa realizando funciones similares en Residencias de la Tercera Edad o Centros Sociosanitarios., • Gusto e interés por el trabajo en equipo de forma comunicativa y empática. Motivación por realizar las funciones inherentes a la profesión con objetivos de excelencia y calidad de trato al usuario. Si estás interesado/a en formar parte de un gran grupo internacional en el que crecer profesionalmente rodeado de un gran equipo, ¡no lo dudes e inscríbete! Grupo emeis es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Respetamos la diferencia y nos comprometemos a crear un entorno diverso y de respeto mutuo. Somos una empresa inclusiva y no discriminatoria en la que todo el mundo es bienvenido independientemente de su condición. Las personas son lo primero, por lo que creemos que la diversidad añade valor, nos convierte en una empresa mejor y nos identifica con nuestra sociedad.

Percassi es un grupo empresarial capaz de anticiparse a las tendencias del mercado mirando más allá de las fronteras italianas. Sus actividades se concentran principalmente en tres áreas de negocio: Retail, Real Estate y Atalanta Bergamasca Calcio. El negocio de franquicia desarrolla y gestiona muchas marcas icónicas y prestigiosas, con una oferta diversificada: Nike, Jordan, Victoria's Secret, Bath & Body Works, LEGO®, Garmin, Oakley, Womo, Bullfrog, Armani Exchange, Saint Laurent y Starbucks. Visítenos en: _ Como nuestro/a Assistant Head Coach (Assistant Manager) sabes cómo hacer que el comercio minorista sea personal. No se trata de transacciones, sino de conexiones. Te centrarás en la ejecución, la presentación del producto y el servicio, para mostrar a tu equipo y al cliente lo que sabes: lo que es bueno del producto y por qué. Responsabilidades del puesto: • Asistir al Head Coach (Store Manager) gestionando una o varias de las funciones de la tienda (ventas, merchandising, operaciones, contabilidad, etc.) o gestionando una planta/negocio concreto de una tienda., • Realizar todas las funciones de gestión de la tienda en ausencia del Head Coach., • Coordinar y supervisar las actividades diarias del personal., • Establecer las prioridades del equipo para garantizar la finalización de las tareas, así como coordinar las actividades laborales con otros supervisores/leads., • Aplicar las habilidades de gestión para mejorar la eficiencia y lograr los objetivos operativos dentro de la propia unidad., • Apoyar en el reclutamiento y contratación de los mejores talentos para garantizar un entorno de trabajo diverso y enérgico., • Establecer prioridades para que los empleados cumplan los plazos diarios; desarrollar planes para cumplir los objetivos a corto plazo., • Realizar el trabajo en apoyo de los planes de la marca; demostrar el vínculo entre el trabajo diario y la misión de la empresa; participar en iniciativas y programas., • Preparar informes estadísticos y representativos de las actividades de la tienda., • Comunicarse con el equipo visual y/o supervisar el mantenimiento de la tienda. Requisitos del puesto: • Amplia experiencia en ventas al por menor, incluida la experiencia en gestión., • Entusiasmo y pasión por el deporte y/o la moda deportiva, • Capacidad para utilizar herramientas de apoyo a la resolución de conflictos y a la orientación y el asesoramiento de los empleados., • Dominio alto de Microsoft Office y de sistemas operativos en sector retail., • Importante: Capacidad de comunicación en inglés., • Disponibilidad total de horarios, incluidos fines de semana y festivos de apertura. PERCASSI se compromete a garantizar la Igualdad de Oportunidades y presta especial atención a la igualdad de género y a la integración de personas con discapacidad en la empresa. Todos los puestos vacantes están también abiertos a solicitudes de miembros de las Categorías Protegidas L.68/99. Los datos serán procesados exclusivamente para los fines y según los métodos informados en la política de privacidad disponible en el sitio web _

Desde de Manpower Professional Recruitment trabajamos en la búsqueda de perfiles de medicos especialistas para Madrid donde se encuentra un hospital privado perteneciente a un grupo hospitalario de renombre Actualmente se encuentran en la búsqueda de las siguientes especialidades médicas: • Médico especialista en Endocrinología, • Médico especialista en Aparato Digestivo, • Médico especialista en Neumología, • Médico especialista en Dermatología Independiente de estas especialidades te animo a que apliques ya que pueden aparecer otras oportunidades a corto o medio plazo. Al perfil seleccionado se le ofrece: • Contratación indefinida o mercantil., • Jornada completa de trabajo u horas complementarias según preferencia., • Salario competitivo, • Posibilidad de cursar formación en función del desarrollo del/la candidato/a

¿Quieres sentirte satisfecho/a trabajando en un entorno laboral humanizado, con un modelo de atención personalizado y orientado al bienestar de los demás? ¿Buscas un trabajo que te dé estabilidad y posibilidad de crecer y desarrollarte dentro de una gran empresa? Únete a emeis (www.emeis.es), una de las mayores empresas del sector a nivel nacional e internacional, líder en la atención a personas mayores y dependientes, y referente en Salud Mental y Rehabilitación. ¿Qué buscamos? Actualmente buscamos un/a ADJUNTO/A A DIRECCIÓN DE CENTRO para nuestra una de nuestras residencias para personas mayores Bouco en la zona NOROESTE de Madrid, que formará parte del Staff del mismo aprenderá a realizar las labores de coordinación necesarias para el correcto funcionamiento del centro, además de las funciones propias de su disciplina. ¿Qué ofrecemos? • Contrato INDEFINIDO., • Jornada completa de lunes a domingos, con descansos rotativos., • Horario a convenir en entrevista, en jornada partida., • Salario bruto anual a convenir según experiencia., • Proyección de carrera y posibilidad de crecimiento con Plan de Formación individualizado a corto, medio y largo plazo., • Formación continua específica de tu perfil, a lo largo del todo el año., • Programa de descuentos para empleados y familiares. ¿Qué solicitamos? • Indispensable Grado universitario, preferiblemente en Psicología, Trabajo Social o titulación a fin al sector Sociosanitario, finalizado y homologado en caso de haber sido cursado en universidad extranjera., • Valorable titulación en Dirección de Centros Sociosanitarios o similar., • Experiencia previa realizando funciones similares en Residencias de la Tercera Edad o Centros Sociosanitarios., • Gusto e interés por el trabajo en equipo de forma comunicativa y empática. Motivación por realizar las funciones inherentes a la profesión con objetivos de excelencia y calidad de trato al usuario. Si estás interesado/a en formar parte de un gran grupo internacional en el que crecer profesionalmente rodeado de un gran equipo, ¡no lo dudes e inscríbete! Grupo emeis es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Respetamos la diferencia y nos comprometemos a crear un entorno diverso y de respeto mutuo. Somos una empresa inclusiva y no discriminatoria en la que todo el mundo es bienvenido independientemente de su condición. Las personas son lo primero, por lo que creemos que la diversidad añade valor, nos convierte en una empresa mejor y nos identifica con nuestra sociedad.

Desde Walt HR buscamos incorporar un/a Responsable Territorial para un importante grupo del sector de automoción, con presencia consolidada en la zona norte. La persona seleccionada será clave en el lanzamiento de un nuevo proyecto empresarial dentro del grupo, con base en una nueva instalación en Asturias.Se ofrece una posición estratégica, reportando directamente a Dirección Nacional, con el reto de liderar un nuevo centro dedicado exclusivamente a la venta de vehículos de ocasión, construyendo el proyecto desde cero y asumiendo posteriormente la dirección completa de la unidad de negocio.TareasTus principales responsabilidades serán:Puesta en marcha, desarrollo y consolidación del nuevo proyecto.Dirección y control del centro, con reporte de KPI, volumen de ventas y desempeño general.Gestión administrativa y operativa.Liderazgo de equipos y desarrollo profesional de los mismos.Realización de tasaciones y valoraciones de vehículos.Desplazamientos y visitas dentro del territorio de Asturias.RequisitosImprescindible:Experiencia previa creando o desarrollando un nuevo negocio dentro del sector automoción.Experiencia demostrable en venta de vehículos de ocasión.Experiencia en gestión de equipos.Perfil con iniciativa, visión de negocio y capacidad de gestión tanto operativa como administrativa.Experiencia realizando tasaciones y valoraciones de vehículos.BeneficiosContrato indefinido.Salario fijo aproximado de 40.000 € anuales + comisiones.Proyecto estratégico y de gran visibilidad dentro de la organización.Posibilidad de crecimiento profesional a corto plazo hasta la dirección del centro.Horario: de lunes a viernes 9:00–13:00 y 16:00–20:00, sábados 10:00–13:00. Se requiere disponibilidad para una gestión flexible del tiempo, derivada de un puesto de alta responsabilidad y de los desplazamientos dentro de Asturias.#J-18808-Ljbffr

Otoqi - La logística del automóvil reinventada Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto. Desde 2016, Otoqi digitaliza y simplifica el transporte de vehículos sustituyendo a los transportistas tradicionales por una plataforma de conductores bajo demanda: más rápida, más flexible y completamente digital. Colaboramos con fabricantes de automóviles (OEM), empresas de alquiler de vehículos a corto y largo plazo, gestores de flotas y concesionarios, ofreciendo soluciones de transporte y logística de vehículos entre centros, clientes y hubs logísticos en toda Europa. 2.000 conductores activos 500.000 vehículos entregados al año Entrega en menos de 48 horas 10 M€ recaudados en una ronda Series B en 2024: una etapa de fuerte aceleración Presentes en Francia, Italia, Países Bajos, España y Alemania, buscamos talento dispuesto a construir un nuevo modelo para la logística del automóvil. Descripción del puesto ¡En España, nuestro crecimiento está despegando! Para acompañar esta nueva etapa, creamos el puesto de Customer Success Manager (CSM) España. Te incorporarás a un equipo en plena construcción, compuesto actualmente por Marta (Senior Key Account Manager). Como primer Customer Success Manager del mercado español, te convertirás en el pilar estratégico de la relación con nuestros clientes. Se trata de una posición de nueva creación: no solo asumirás una cartera de clientes existente, sino que sentarás las bases de nuestra estrategia local de Customer Success, estructurarás los procesos y convertirás a Otoqi en un socio imprescindible para nuestros clientes. Gestión de la relación con el cliente: Serás la persona de referencia para nuestras cuentas clave en España y garantizarás una relación sólida y duradera basada en la confianza. Onboarding y acompañamiento: Liderarás la incorporación de nuevos clientes y la formación de los usuarios. Seguimiento del rendimiento y fidelización: Analizarás los principales indicadores (NPS, retención, reactivación) e identificarás de forma proactiva oportunidades de upselling. Coordinación transversal: Actuarás como nexo entre los equipos de Ventas, Operaciones, Producto y Partners (conductores) para garantizar una ejecución fluida. La voz del cliente: Recogerás y transmitirás el feedback del mercado español para contribuir a la evolución del producto y a la optimización de nuestras operaciones. Resultados esperados Garantizar un NPS superior al 90 % y maximizar la retención de clientes. Convertir a Otoqi en la herramienta imprescindible para las operaciones logísticas de nuestros clientes. Contribuir directamente al crecimiento de la facturación en España. Tu perfil Experiencia: Mínimo 2-3 años en Customer Success B2B (SaaS / LogTech / Marketplace). Experiencia en gestión de relaciones con clientes B2B (seguimiento del rendimiento operativo y retención). Mentalidad customer-centric, con una clara orientación a aportar valor al cliente y garantizar su satisfacción. Idiomas requeridos: Español (C2 / Nativo) + Francés (C2 / Fluido) + Inglés (C1 / Profesional). Se valorará: Experiencia en logística del automóvil, transporte de vehículos, operadores logísticos (3PL) o en una scale-up. Los valores de OTOQI Innovación: Reinventar la logística del automóvil mediante soluciones modernas. Orientación al cliente: Construir relaciones duraderas basadas en la confianza y la transparencia. Espíritu de equipo: Colaboración, sinergias y éxito compartido. Determinación: Compromiso, resiliencia y capacidad de superación ante los desafíos. Lo que ofrecemos Retribución entre las más competitivas del mercado: Paquete salarial compuesto por un salario fijo competitivo y una parte variable basada en objetivos individuales. La banda salarial se comunica desde la primera entrevista. Desarrollo profesional: En Otoqi valoramos la iniciativa y la autonomía, ofreciendo un entorno que favorece tu crecimiento personal y profesional. xqbhyrx Entorno internacional: Únete a una empresa presente en Francia, Italia, España, Países Bajos y Alemania, con grandes ambiciones de expansión internacional. Proceso de selección Entrevista con Hermine, Talent Acquisition Manager (30 min) Entrevista con Ferdaousse, Team Lead Customer Success (30 min) Caso práctico con Marta, Key Account Manager (45 min) Entrevista final con Pierre, Country Manager (30 min) #J-18808-Ljbffr

Desde de Manpower Professional Recruitment trabajamos en la búsqueda de perfiles de medicos especialistas para Madrid donde se encuentra un hospital privado perteneciente a un grupo hospitalario de renombre Actualmente se encuentran en la búsqueda de las siguientes especialidades médicas: Compruebe que cumple con los requisitos de habilidades para este puesto, así como con la experiencia asociada, y luego envíe su CV a continuación. • Médico especialista en Endocrinología, • Médico especialista en Aparato Digestivo, • Médico especialista en Neumología, • Médico especialista en Dermatología Independiente de estas especialidades te animo a que apliques ya que pueden aparecer otras oportunidades a corto o medio plazo. Al perfil seleccionado se le ofrece: • Contratación indefinida o mercantil. xqbhyrx, • Jornada completa de trabajo u horas complementarias según preferencia., • Salario competitivo, • Posibilidad de cursar formación en función del desarrollo del/la candidato/a

En Schneider Electric buscamos incorporar a una persona con perfil técnico/a y vocación de campo para sumarse a nuestro equipo de Digital Power. Si te motiva trabajar con sistemas eléctricos, automatización, diagnóstico técnico y contacto directo con cliente, esta posición te ofrece la oportunidad de desarrollarte en un entorno tecnológico, dinámico y con impacto real. La siguiente información ofrece un resumen de las habilidades, cualidades y cualificaciones necesarias para este puesto. Formarás parte de un equipo que trabaja en proyectos estratégicos para clientes, con acceso a formación especializada en soluciones de energía digital y una experiencia muy cercana al terreno, donde cada intervención cuenta para asegurar la fiabilidad y continuidad de instalaciones críticas. ¿Cuál es tu misión? Serás una pieza clave en la ejecución de servicios en campo, participando en actividades de mantenimiento preventivo y correctivo, puesta en marcha, reparaciones, ensayos y soporte técnico sobre equipos y soluciones de Digital Power. Reportando al Coordinador de Ejecución de Servicios, contribuirás a que nuestros clientes operen con seguridad, eficiencia y continuidad. ¿Qué harás en tu día a día? • Ejecutar actividades de servicio en campo en instalaciones de cliente, • Realizar mantenimientos preventivos y correctivos en equipos de Digital Power, • Participar en puestas en marcha, pruebas, ensayos y reparaciones, • Atender incidencias técnicas y resolver problemas de forma ágil y efectiva, • Dar soporte técnico sobre soluciones EcoStruxure de Schneider Electric, • Connected: configuración de equipos de medida y protección eléctrica, • Edge: configuración, puesta en servicio y soporte de plataformas SCADA para control y supervisión eléctrica, • Services: conexión y puesta en servicio en plataforma Advisor de Schneider Electric, • Elaborar reportes de intervención, incluyendo estado del equipo, reparaciones realizadas y necesidades de repuestos, • Construir relaciones de confianza con clientes y partners de servicio, • Colaborar con áreas internas como Operaciones, Soporte Técnico y Ventas de Servicios, • Detectar oportunidades de mejora o de negocio durante las intervenciones, • Cumplir con los estándares y procedimientos de seguridad en todo momento ¿A quién buscamos? • Base técnica en electricidad, electrónica, automatización o informática industrial, • Interés por el trabajo de campo y por seguir desarrollándote en entornos técnicos, • Capacidad de aprendizaje rápido y adaptación a nuevas herramientas y plataformas, • Orientación al cliente y foco en la resolución de problemas, • Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con distintas áreas, • Compromiso con la seguridad, la calidad de ejecución y la mejora continua Valoraremos especialmente si tienes conocimientos en: • Redes: direccionamiento IP, máscaras de red y mantenimiento básico de conexiones, • Protocolos de comunicación industrial como Modbus RS485, Modbus TCP, IEC61850 y OPC, • Sistemas operativos Windows, instalación de software y resolución de incidencias comunes, • Línea de comandos de Windows (CMD o PowerShell), • SQL a nivel básico o intermedio, • Teoría de componentes electrónicos y eléctricos, • Comunicación técnica con cliente Formación y experiencia • Grado medio en informática, electrónica o electricidad, con al menos 2 años de experiencia relacionada, • O bien 4-5 años de experiencia equivalente en un entorno similar, • También valoraremos combinaciones equivalentes de formación y experiencia, • Permiso de conducir en vigor ¿Qué te ofrecemos? • Formación especializada en soluciones de Digital Power y plataformas Schneider Electric, • Desarrollo técnico en un entorno con tecnología, cliente y trabajo de campo, • Participación en proyectos estratégicos y contacto directo con instalaciones críticas, • Un equipo donde podrás seguir creciendo en autonomía, conocimiento técnico e impacto profesional En Schneider, creemos que cada empleado es un talento que merece igualdad de oportunidades. Esto significa que tú importas. Cada persona necesita sentirse valorada, apoyada y tratada de manera justa para hacer su mejor trabajo. Nuestro Total Rewards es nuestra forma de decir: “Te vemos. Te valoramos”. Es más que salario y beneficios: es una inversión significativa en ti. Está diseñado para que puedas rendir, crecer, sentirte seguro y elevar tu potencial para destacar como un generador de impacto. Schneider Electric está ahí cuando más lo necesitas Nuestro paquete de Total Rewards describe todos los beneficios y el apoyo que disfrutarás como parte del equipo de Schneider Electric: Cuida de ti y de tu familia. Nos aseguramos de que te sientas seguro con beneficios que ayudan a que tú y tu familia prosperen: seguro de salud y de vida, tiempo libre remunerado, licencias parentales y de cuidado, opciones de trabajo flexible, apoyo para enfermedades crónicas y asesoramiento confidencial para los desafíos de la vida. Invierte y planifica tu futuro. Te ayudamos a planificar e invertir en el futuro con una compensación competitiva y programas: tu salario base, incentivos a corto plazo o incentivos de ventas, oportunidades de poseer acciones de la empresa y planes de ahorro para la jubilación. Desarrolla tus habilidades y tu carrera. Nos comprometemos a ayudarte a crecer con conversaciones continuas de desempeño y desarrollo, Senior Talent Program, oportunidades de carrera globales, acceso a nuestro Schneider Career Hub para nuevas posiciones, proyectos y mentores, y plataformas de aprendizaje como Coursera para dotarte de habilidades para hoy y mañana. Colabora en el lugar de trabajo. Fomentamos el trabajo en equipo a través de oportunidades de proyectos en el Schneider Career Hub, formas inteligentes de colaborar, celebrando las contribuciones mediante un programa de reconocimiento, compartiendo tu voz en nuestra encuesta de compromiso y promoviendo un entorno laboral inclusivo y cercano. Apoya a tu comunidad. Marcamos la diferencia en tu comunidad con licencias para voluntariado, programas a través de la Schneider Electric Foundation e iniciativas que apoyan la educación juvenil. Buscando causar un IMPACTO con tu carrera? Al considerar unirte a un nuevo equipo, la cultura es importante. En Schneider Electric, nuestros valores y comportamientos son la base para crear una cultura de excelencia que apoya el éxito empresarial. Creemos que nuestros valores IMPACT – Inclusión, Maestría, Propósito, Acción, Curiosidad, Trabajo en Equipo – comienzan con nosotros. IMPACT también es tu invitación para unirte a Schneider Electric, donde puedes contribuir a convertir la ambición de sostenibilidad en acciones, sin importar el papel que desempeñes. Es un llamado para conectar tu carrera con la ambición de lograr un mundo más resiliente, eficiente y sostenible. Estamos buscando IMPACT Makers; personas excepcionales que convierten las ambiciones de sostenibilidad en acciones en el cruce de la automatización, la electrificación y la digitalización. Creemos que todos tienen el potencial para ser un IMPACT Maker y los celebramos todos los días. Ingresos mundiales de 40 millones de euros +9% de crecimiento orgánico 150 000 empleados en más de 100 países Schneider Electric aspira a ser la empresa más inclusiva y solidaria del mundo, ofreciendo oportunidades equitativas a todos, en todas partes, y garantizando que todos los empleados se sientan valorados de forma única y seguros para aportar lo mejor de sí mismos. Reflejamos la diversidad de las comunidades en las que operamos y "aceptamos lo diferente" como uno de nuestros valores fundamentales. Creemos que nuestras diferencias nos hacen más fuertes como empresa y como individuos, y nos comprometemos a defender la inclusión en todo lo que hacemos. En Schneider Electric, mantenemos los más altos estándares de ética y cumplimiento, y creemos que la confianza es un valor fundamental. Nuestra Carta de Confianza es nuestro Código de Conducta y demuestra nuestro compromiso con la ética, la seguridad, la sostenibilidad, la calidad y la ciberseguridad, respaldando todos los aspectos de nuestro negocio y nuestra disposición para actuar y responder con respeto y buena fe a todos nuestros grupos de interés. Puede obtener más información sobre nuestra Carta de Confianza aquí. Schneider Electric es un Empleador de Igualdad de Oportunidades. xqbhyrx Nuestra política es proporcionar igualdad de oportunidades en el empleo y el avance en áreas de reclutamiento, contratación, capacitación, transferencia y promoción a todas las personas calificadas, independientemente de raza, religión, color, género, discapacidad, origen nacional, ascendencia, edad, estado militar, orientación sexual, estado civil o cualquier otra característica o conducta legalmente protegida. #J-18808-Ljbffr

Descripción Compruebe a continuación si tiene lo necesario para esta oportunidad y, si es así, envíe su solicitud lo antes posible. En EPTISA nuestros valores son la Persona y su Desarrollo Personal y Profesional, para ofrecer un excelente servicio al Cliente, en un entorno de Innovación y mejora para la Sociedad. Madrid o Bilbao Descripción En EPTISA nuestros valores son la Persona y su Desarrollo Personal y Profesional, para ofrecer un excelente servicio al Cliente, en un entorno de Innovación y mejora para la Sociedad. De acuerdo con nuestra estrategia de consolidación y crecimiento, queremos ampliar el equipo y para ello buscamos un Ingeniero/a con experiencia en diseño de sistemas Mecánicos en plantas Industriales y/o Energía. Si consideras que te gustaría trabajar y desarrollarte en un ecosistema con estos valores, en EPTISA te ofrecemos una gran oportunidad. Cuáles serían tus funciones • Cálculos y diseño de sistemas mecánicos y procesos., • Desarrollo de balances, diagramas y P&IDs., • Implantaciones., • Especificación de equipos, evaluación de ofertas y seguimiento de suministros., • Aseguramiento de calidad y ejecución en plazo., • Interlocución con el cliente., • Asistencia a reuniones con cliente, suministradores, y otro tipo de partes interesadas de proyecto., • Gestión de equipo, allá donde las oportunidades de proyecto así puedan requerirlo., • Posibilidad de participación in situ en obras. Qué necesitarás para encajar con el puesto • Disponer de título universitario en Ingeniería Industrial, Mecánica, Química o similar., • Poseer una experiencia aproximada de entre 1 y 4 años en diseño de plantas industriales o energía, habiendo desarrollado documentos y actividades como, diagramas de flujo, P&IDs, cálculos de dimensionamiento de sistemas y equipos, especificaciones y hojas de datos de equipos, evaluación técnica de ofertas, seguimiento técnico de suministros de equipos, implantaciones, listados de líneas y válvulas, descripción de sistemas, utilizar softwares de balances y cálculos hidráulicos, elaboración de presupuestos…, • Gusto por el trabajo en equipo y el buen hacer técnico., • Autonomía y mentalidad innovadora., • Manejo del inglés en un entorno profesional., • Tener motivación por aprender y desarrollarse en un entorno de grandes oportunidades. Qué obtendrás a cambio • Un excelente entorno para desarrollarte tanto profesional como personalmente, en el corto, medio y largo plazo., • Proyectos nacionales e internacionales, multidisciplinares y multiculturales, que te permitirán ganar una amplia visión de los mercados, negocios y tecnologías., • Trabajo en equipo, con flexibilidad, compromiso y confianza entre las personas, fomentando la delegación, autonomía y crecimiento de las personas., • Flexibilidad horaria, para conciliación de la vida personal y la profesional., • Un día de teletrabajo a la semana., • Un entorno dinámico y positivo de relaciones personales que favorecen la unidad y el bienestar de las personas., • Empresa sólida y versátil, con más de 1000 empleados y 70 años de experiencia en el mercado., • Amplitud de futuras oportunidades profesionales dentro de la propia empresa, con plan de desarrollo de carrera profesional, y en un contexto de consolidación y crecimiento., • Acceso a plataforma de formación propia., • Seguro de vida y accidentes., • Salario competitivo, acorde a tu valía y mercado. xcskxlj Tu siguiente paso Si te sientes identificado y quieres ser parte de EPTISA, no dudes en enviarnos tu CV. Estaremos encantados de hablar contigo y conocerte. #J-18808-Ljbffr

¿Quieres formar parte de la experiencia Exceltic, una empresa con estrategia centrada en las personas? Asegúrese de que toda la información de su solicitud está actualizada y en orden antes de inscribirse en esta oportunidad. ¿Buscas formar parte de una gran variedad de proyectos punteros en una empresa de ingeniería en fuerte expansión? ¡Queremos conocerte! ¡Ésta es tu oportunidad! Estamos en búsqueda de un/a Planificador/a Primavera P6 con experiencia en planificación y control de proyectos de edificación singular, para formar parte de nuestro equipo en Madrid en modalidad presencial. ¿Cuál será tu misión? Garantizar una planificación eficiente del proyecto mediante el desarrollo, seguimiento y actualización de la programación de obra, contribuyendo al cumplimiento de los plazos y objetivos establecidos. Vivir la experiencia Exceltic significa: • Tener una posición estable con contrato indefinido., • Participar en proyectos punteros donde puedas desarrollar tus habilidades., • Acceder a un plan de carrera personalizado y formación continua., • Disfrutar de un plan de retribución flexible (seguro médico, ticket transporte, restaurante y guardería)., • Equilibrar tu vida personal y profesional con horario flexible., • Formar parte de un equipo en el que te sientas escuchado/a y donde puedas aportar nuevas ideas., • Compartir el camino con un equipo de profesionales apasionados y comprometidos.Este rol es para ti si cuentas con:, • 8 años de experiencia en planificación y seguimiento de proyectos de construcción o edificación., • Capacidad para analizar cronogramas, identificar desviaciones y gestionar la ruta crítica., • Habilidades de organización, comunicación y trabajo en equipo.En tu día a día te encargarás de:, • Desarrollar, actualizar y realizar el seguimiento del programa de obra en Primavera P6., • Controlar hitos, ruta crítica, desviaciones y la planificación a corto y medio plazo., • Coordinar la planificación con el equipo de proyecto., • Preparar informes periódicos de avance y seguimiento del proyecto. Participarás en proyectos de edificación singular, formando parte de un equipo multidisciplinar y contribuyendo a la planificación de obras de gran relevancia técnica. En Exceltic somos una empresa líder en ingeniería y consultoría tecnológica. Desarrollamos nuestra actividad en diversos sectores como el ferroviario, aeronáutico, industrial, tecnológico y muchos más. Contamos con cerca de 600 profesionales apasionados, oficinas en Madrid, Barcelona, Valencia, Valladolid y Bilbao, Sevilla y proyectos en los cinco continentes. ¡Únete a nuestro equipo y construye el futuro con Exceltic! xqbhyrx Tu próximo reto profesional puede empezar aquí. #J-18808-Ljbffr

Desde LHH nos encontramos en búsqueda de un perfil de tesorería para incorporarse a una firma de retail en crecimiento y expansión, tanto a nivel nacional como internacional, ubicada en Madrid Centro. La compañía se encuentra en un momento de profesionalización del área, tanto a nivel técnico como de transformación digital. Por favor, asegúrese de leer atentamente los siguientes detalles antes de enviar cualquier solicitud. Reportando al CFO, serás la persona responsable de la gestión diaria de liquidez, cobros, pagos y del seguimiento de instrumentos de financiación a corto plazo en un negocio de moda con alta estacionalidad y creciente actividad de comercio exterior: • Gestionar la posición diaria de tesorería, monitorizando la liquidez, los saldos bancarios y coordinando los movimientos entre cuentas para garantizar una correcta disponibilidad de fondos., • Ejecutar cobros y pagos mediante remesas SEPA, transferencias nacionales e internacionales y operaciones en divisas., • Realizar conciliaciones bancarias diarias, identificando y resolviendo incidencias con entidades financieras., • Dar soporte en la gestión de la relación con bancos y otras entidades financieras, actuando como punto de contacto para las operaciones del día a día., • Gestionar y realizar el seguimiento de instrumentos de financiación a corto plazo, incluyendo líneas de crédito, confirming y descuento comercial., • Apoyar la gestión de cartas de crédito documentario (LC) para operaciones internacionales de importación., • Elaborar y actualizar previsiones de tesorería semanales y mensuales, analizando desviaciones y proporcionando información para la toma de decisiones financieras., • Colaborar en el seguimiento del working capital, analizando indicadores como DSO y DPO y apoyando la planificación de las necesidades de financiación operativa., • Mantener actualizadas las plataformas bancarias y las herramientas de gestión de tesorería, garantizando la fiabilidad de la información financiera., • Participar en auditorías internas y externas., • Colaborar en la mejora continua de procesos y controles del área de tesorería, contribuyendo a la optimización de la función financiera. La persona seleccionada deberá reunir los siguientes requisitos: • Licenciado o graduado en Ade, económicas o similares, • Entre 3 y 5 años de experiencia en Tesorería, • Conocimiento operativo de confirming, lineas de credito y descuento comercial. Se valora experiencia con LCs, • Se valora inglés intermedio avanzado, • Perfil riguroso, ordenado y con ganas de crecer y desarrollarse Beneficios: • Incorporación a un proyecto en crecimiento y con posibilidad de desarrollo real. xqbhyrx, • Salario competitivo, • Entorno internacional, • Jornada intensiva julio y agosto, • Posición presencial en oficinas de Madrid. #J-18808-Ljbffr

Ref.: Ingeniero/a Inspección, auscultación y Monitorización de Puentes y Estructuras Solicitar este puesto es sencillo. Desplácese hacia abajo y haga clic en "Solicitar" para ser considerado para esta posición. Jornada: Completa Incorporación: Inmediata Fecha de publicación: Experiencia mínima: 5 años Salario competitivo según experiencia y habilidades. Seguro médico en condiciones preferentes. En EPTISA nuestros valores son la Persona y su Desarrollo Personal y Profesional, para ofrecer un excelente servicio al Cliente, en un entorno de Innovación y mejora para la Sociedad. De acuerdo con nuestra estrategia de consolidación y crecimiento, queremos ampliar el equipo y para ello buscamos un Ingeniero/a para participar en proyectos de plantas Industriales y Energía. Si consideras que te gustaría trabajar y desarrollarte en un ecosistema con estos valores, en EPTISA te ofrecemos una gran oportunidad. Gestión y desarrollo de proyectos marco para la Inspección, monitorización y auscultación de infraestructuras: puentes, presas, edificiaciones, etc Estudio y análisis de datos procedentes de sistemas de monitorización: análisis empírico, estudio de patologías, Análisis Modal Experimental, Modos de Fallo, Estudios de Seguridad de Presas, etc Ensayos dinámicos en puentes y estructuras. Elaboración de modelos teóricos, generación de umbrales y patrones de comportamiento Inspecciones Especiales en puentes. Patología Estructural. Proyectos de Reparación de estructuras. REQUISITOS INDISPENSABLES • Ing. Civil, ICCP o Máster equivalente Gusto por el trabajo en equipo y el buen hacer técnico., • Experiencia previa en la realización de Inspecciones Especiales y elaboración de informes y proyectos de reparación., • Tener motivación por aprender y desarrollarse en un entorno de grandes oportunidades., • Se valorará a partir de 5 años de experiencia en puesto similar., • Conocimientos técnicos en patología Estructural. Proyectos de Reparación de estructuras. Manejo de programas de Cálculo de estructuras, SAP2000, Ansys. Se valorarán conocimientos en Phyton, Matlab, PowerBI., • Carnet de conducir. Disponibilidad para viajar nacional e internacionalmente，Extroversión y ganas de aprender, • Un excelente entorno para desarrollarte tanto profesional como personalmente, en el corto, medio y largo plazo., • Proyectos nacionales e internacionales, multidisciplinares y multiculturales, que te permitirán ganar una amplia visión de los mercados, negocios y tecnologías., • Trabajo en equipo, con flexibilidad, compromiso y confianza entre las personas, fomentando la delegación, autonomía y crecimiento de las personas., • Flexibilidad horaria, para conciliación de la vida personal y la profesional., • Un día de teletrabajo a la semana., • Un entorno dinámico y positivo de relaciones personales que favorecen la unidad y el bienestar de las personas., • Empresa sólida y versátil, con más de 1000 empleados y 68 años de experiencia en el mercado., • Amplitud de futuras oportunidades profesionales dentro de la propia empresa, con plan de desarrollo de carrera profesional, y en un contexto de consolidación y crecimiento., • Duración del contrato indefinido., • Seguro de vida y accidentes. xqbhyrx, • Bonificación fiscal/flexible en seguro médico (Mapfre). #J-18808-Ljbffr

• Ejecutar ensayos eléctricos utilizando instrumentación especializada., • Identificar necesidades de reparación, sustitución de componentes o modernización de equipos. En Schneider Electric buscamos incorporar a una persona con perfil técnico y vocación de campo para unirse a nuestro equipo de Power Systems. Si te apasionan los sistemas eléctricos de distribución, la puesta en marcha de equipos, el mantenimiento de infraestructuras críticas y el contacto directo con clientes, esta posición te permitirá desarrollar una sólida carrera profesional en el sector energético. Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y envíe su solicitud. Formarás parte de un equipo especializado en servicios para instalaciones industriales, infraestructuras, edificios críticos, centros de datos y compañías eléctricas, trabajando con tecnologías líderes de Schneider Electric para garantizar la seguridad, disponibilidad y eficiencia de las redes eléctricas. ¿Cuál es tu misión? Serás responsable de la ejecución de servicios en campo sobre equipos e instalaciones de Media y Baja Tensión, participando en actividades de mantenimiento, puesta en marcha, diagnóstico, reparación, actualización tecnológica y soporte técnico a clientes. Reportando al Responsable de Ejecución de Servicios, contribuirás a garantizar la continuidad operativa y la fiabilidad de los sistemas eléctricos de nuestros clientes, siempre bajo los más altos estándares de seguridad y calidad. ¿Qué harás en tu día a día? • Ejecutar actividades de servicio en campo en instalaciones industriales, terciarias e infraestructuras críticas., • Realizar mantenimientos preventivos, predictivos y correctivos en equipos de Media y Baja Tensión., • Participar en la puesta en marcha y pruebas funcionales de:, • Celdas de Media Tensión., • Interruptores de potencia., • Relés de protección., • Cuadros de Baja Tensión., • Centros de transformación., • Equipos de calidad de energía., • Realizar inspecciones, ajustes, calibraciones y diagnósticos eléctricos., • Ejecutar ensayos eléctricos utilizando instrumentación especializada., • Analizar incidencias y resolver problemas técnicos de forma segura y eficiente., • Elaborar informes técnicos detallados de las intervenciones realizadas., • Identificar necesidades de reparación, sustitución de componentes o modernización de equipos., • Mantener una comunicación fluida y profesional con clientes durante las actividades de servicio., • Colaborar con los equipos de soporte técnico, ingeniería, ventas de servicios y operaciones., • Detectar oportunidades de mejora, renovación o ampliación de instalaciones durante las visitas técnicas., • Garantizar el cumplimiento de los procedimientos de seguridad, calidad y medioambiente establecidos por Schneider Electric y por el cliente.¿A quién buscamos?, • Formación técnica en electricidad, sistemas electrotécnicos, automatización industrial o áreas afines., • Interés por el trabajo de campo en instalaciones eléctricas., • Capacidad analítica para el diagnóstico y resolución de incidencias., • Orientación al cliente y compromiso con la calidad del servicio., • Capacidad de aprendizaje continuo y adaptación a nuevas tecnologías., • Habilidad para trabajar de forma autónoma y en equipo., • Compromiso absoluto con la seguridad eléctrica y la prevención de riesgos laborales., • Disponibilidad para viajar entre un 20-50% del tiempo, • Carnet de conducirValoraremos especialmente conocimientos en:Sistemas de Media y Baja Tensión, • Distribución eléctrica en Media y Baja Tensión., • Celdas de Media Tensión Schneider Electric (SM6, RM6, PIX u otras tecnologías equivalentes)., • Interruptores automáticos Masterpact, ComPacT y sistemas de protección asociados., • Centros de transformación y subestaciones eléctricas., • Transformadores de potencia y distribución., • Sistemas de transferenci automática y continuidad de servicio.Protección y medida, • Relés de protección Easergy y soluciones equivalentes., • Coordinación de protecciones eléctricas., • Parámetros eléctricos y calidad de energía., • Equipos de medida PowerLogic.Pruebas y mantenimiento, • Pruebas de aislamiento y continuidad., • Medición de resistencia de contactos., • Pruebas de inyección primaria y secundaria., • Termografía y técnicas de mantenimiento predictivo., • Interpretación de esquemas eléctricos y documentación técnica.Formación y experiencia, • Formación Profesional de Grado Superior en Sistemas Electrotécnicos y Automatizados, Electricidad, Electromecánica o equivalente., • Experiencia de entre 2 y 5 años en mantenimiento eléctrico, puesta en marcha o servicios de campo., • También valoraremos perfiles junior con sólida base técnica y alta motivación por desarrollarse en Media y Baja Tensión., • Permiso de conducir en vigor., • Disponibilidad para desplazamientos nacionales.¿Qué te ofrecemos?, • Plan de formación especializado en tecnologías y equipos de Schneider Electric., • Desarrollo profesional dentro de la organización global líder en gestión de energía y automatización., • Oportunidad de especializarte en Media Tensión, Baja Tensión, protecciones eléctricas y digitalización de sistemas eléctricos., • Participación en proyectos estratégicos para clientes industriales e infraestructuras críticas., • Un entorno de trabajo dinámico, colaborativo y orientado al aprendizaje continuo., • Carrera profesional con posibilidades de evolución técnica y de liderazgo dentro del área de Power Systems. En Schneider, creemos que cada empleado es un talento que merece igualdad de oportunidades. Esto significa que tú importas. Cada persona necesita sentirse valorada, apoyada y tratada de manera justa para hacer su mejor trabajo. Nuestro Total Rewards es nuestra forma de decir: “Te vemos. Te valoramos”. Es más que salario y beneficios: es una inversión significativa en ti. Está diseñado para que puedas rendir, crecer, sentirte seguro y elevar tu potencial para destacar como un generador de impacto. Schneider Electric está ahí cuando más lo necesitas Nuestro paquete de Total Rewards describe todos los beneficios y el apoyo que disfrutarás como parte del equipo de Schneider Electric: Cuida de ti y de tu familia. Nos aseguramos de que te sientas seguro con beneficios que ayudan a que tú y tu familia prosperen: seguro de salud y de vida, tiempo libre remunerado, licencias parentales y de cuidado, opciones de trabajo flexible, apoyo para enfermedades crónicas y asesoramiento confidencial para los desafíos de la vida. Invierte y planifica tu futuro. Te ayudamos a planificar e invertir en el futuro con una compensación competitiva y programas: tu salario base, incentivos a corto plazo o incentivos de ventas, oportunidades de poseer acciones de la empresa y planes de ahorro para la jubilación. Desarrolla tus habilidades y tu carrera. Nos comprometemos a ayudarte a crecer con conversaciones continuas de desempeño y desarrollo, Senior Talent Program, oportunidades de carrera globales, acceso a nuestro Schneider Career Hub para nuevas posiciones, proyectos y mentores, y plataformas de aprendizaje como Coursera para dotarte de habilidades para hoy y mañana. Colabora en el lugar de trabajo. Fomentamos el trabajo en equipo a través de oportunidades de proyectos en el Schneider Career Hub, formas inteligentes de colaborar, celebrando las contribuciones mediante un programa de reconocimiento, compartiendo tu voz en nuestra encuesta de compromiso y promoviendo un entorno laboral inclusivo y cercano. Apoya a tu comunidad. Marcamos la diferencia en tu comunidad con licencias para voluntariado, programas a través de la Schneider Electric Foundation e iniciativas que apoyan la educación juvenil. Buscando causar un IMPACTO con tu carrera? Al considerar unirte a un nuevo equipo, la cultura es importante. En Schneider Electric, nuestros valores y comportamientos son la base para crear una cultura de excelencia que apoya el éxito empresarial. Creemos que nuestros valores IMPACT – Inclusión, Maestría, Propósito, Acción, Curiosidad, Trabajo en Equipo – comienzan con nosotros. IMPACT también es tu invitación para unirte a Schneider Electric, donde puedes contribuir a convertir la ambición de sostenibilidad en acciones, sin importar el papel que desempeñes. Es un llamado para conectar tu carrera con la ambición de lograr un mundo más resiliente, eficiente y sostenible. Estamos buscando IMPACT Makers; personas excepcionales que convierten las ambiciones de sostenibilidad en acciones en el cruce de la automatización, la electrificación y la digitalización. Creemos que todos tienen el potencial para ser un IMPACT Maker y los celebramos todos los días. ¡Conviértete en un IMPACT Maker en Schneider Electric – ¡inscríbete hoy! Ingresos mundiales de 40 millones de euros +9% de crecimiento orgánico 150 000 empleados en más de 100 países Para ser considerado como candidato para nuestras posiciones debes enviar tu solicitud en línea. Esta posición permanecerá abierta hasta que se complete el proceso de selección. Schneider Electric aspira a ser la empresa más inclusiva y solidaria del mundo, ofreciendo oportunidades equitativas a todos, en todas partes, y garantizando que todos los empleados se sientan valorados de forma única y seguros para aportar lo mejor de sí mismos. Reflejamos la diversidad de las comunidades en las que operamos y "aceptamos lo diferente" como uno de nuestros valores fundamentales. Creemos que nuestras diferencias nos hacen más fuertes como empresa y como individuos, y nos comprometemos a defender la inclusión en todo lo que hacemos. En Schneider Electric, mantenemos los más altos estándares de ética y cumplimiento, y creemos que la confianza es un valor fundamental. Nuestra Carta de Confianza es nuestro Código de Conducta y demuestra nuestro compromiso con la ética, la seguridad, la sostenibilidad, la calidad y la ciberseguridad, respaldando todos los aspectos de nuestro negocio y nuestra disposición para actuar y responder con respeto y buena fe a todos nuestros grupos de interés. Puede obtener más información sobre nuestra Carta de Confianza aquí. Schneider Electric es un Empleador de Igualdad de Oportunidades. xqbhyrx Nuestra política es proporcionar igualdad de oportunidades en el empleo y el avance en áreas de reclutamiento, contratación, capacitación, transferencia y promoción a todas las personas calificadas, independientemente de raza, religión, color, género, discapacidad, origen nacional, ascendencia, edad, estado militar, orientación sexual, estado civil o cualquier otra característica o conducta legalmente protegida. #J-18808-Ljbffr

¡Únete a nuestro movimiento y defiende la cultura gastronómica! Compruebe a continuación si tiene lo necesario para esta oportunidad y, si es así, envíe su solicitud lo antes posible. En TheFork creemos que las mejores cosas de la vida suceden alrededor de una mesa. Como la plataforma de reservas de restaurantes líder en Europa, conectamos a la mayor comunidad de comensales fieles con sus restaurantes favoritos en todo el mundo. Impulsados por la innovación y una profunda pasión por la industria de la restauración, creamos experiencias gastronómicas únicas en 11 países. Formamos parte del Grupo TripAdvisor y nos enorgullece construir una cultura diversa centrada en las personas, donde prosperan valores como el respeto, la responsabilidad (ownership), el crecimiento y el mejor juntos. Si te apasiona la comida, la tecnología y generar un impacto real, tu lugar en nuestra mesa está reservado. Qué harás Como responsable del desarrollo de negocio para tu área designada: • Después de seleccionar los restaurantes dentro del alcance basándose en las recomendaciones de marketing, organizarás y gestionarás tu agenda para programar proactivamente reuniones con los propietarios o responsables. Tu agenda diaria estará compuesta de llamadas en frío, visitas sin cita previa y reuniones preorganizadas para presentar los productos y servicios de TheFork., • Estarás a cargo de proponer y vender toda la gama de productos y servicios de TheFork construyendo ofertas personalizadas basadas en las necesidades del restaurante, incluyendo promociones, herramienta de software avanzado, widgets de reserva instalados en el sitio web del restaurante, formación y soluciones de marketing., • Les harás entender las oportunidades, características y beneficios de la herramienta TheFork Manager y los afiliarás a la red de TheFork. Mantendrás las actividades de seguimiento con los clientes con los que te comprometiste hasta que cierres el trato y el restaurante esté publicado on-line con éxito. Quién eres • Presentas más de 1 año de experiencia en ventas B2B, preferiblemente en una empresa online y de forma presencial., • Español nivel C2 y un nivel básico de inglés., • Una persona con iniciativa propia, orientada a resultados, a la que le encante alcanzar y superar objetivos., • Una persona dinámica, acostumbrada a trabajar de forma independiente en entornos de ritmo rápido y con grandes dotes de organización., • Alguien entusiasta, curioso y con ganas de aprender, que quiera crecer y mejorar con nosotros., • Un foodie con interés en el sector digital, los productos tecnológicos y el sector de la restauración., • Una persona orientada al cliente, con una fuerte mentalidad comercial y capacidad de influencia, capaz de convencer y comprometer a la gente., • Un profesional de alto rendimiento con experiencia demostrada en desarrollo de negocio, preferiblemente en B2B y en entornos de restauración/hostelería, cómodo gestionando negociaciones a corto plazo., • Es obligatorio un uso muy bueno de PC y Google Suite. Es preferible tener experiencia en software CRM. Qué te ofrecemos • Un equipo increíble, • Contrato indefinido (siempre viene bien en la vida), • Entorno de trabajo flexible (2 días de teletrabajo a la semana + hasta 4 semanas adicionales de flexibilidad total para trabajar en remoto durante el verano y en diciembre), • Salario fijo competitivo y bonus, • Tickets restaurante por cada día laborable (porque sí, nos encanta probar nuestros mejores restaurantes), • Equipos internacionales y un entorno multicultural repartido en 10 oficinas por toda Europa, • Entorno de trabajo altamente inclusivo, • Beneficios de estilo de vida: reembolsos para gastos relacionados con actividades físicas y de ocio, apoyo familiar, viajes, etc., • Programas de formación y desarrollo continuo, • Acceso gratuito a la app Calm para ayudarte a cuidar tu bienestar mental dondequiera que estés, • Políticas dedicadas de baja por paternidad/maternidad y cuidados (12 semanas totalmente remuneradas), • Un programa dedicado a ayudarte a conseguir el mejor equilibrio entre vida laboral y personal, • Seguro médico cubierto totalmente por la empresa, • Seguro de vida y de invalidez sin coste para el empleado, • Oficinas espectaculares con zona de comedor, puntos de café en cada planta y área de descanso, • Eventos de Team Building All hiring happens through our careers site and official email. We do not text or ask for payment during the hiring process. Please report any suspicious messages immediately. We believe that we are better together, and we welcome you for who you are. We endeavor to ensure that everyone - regardless of ability, age, socio-economic & cultural background, ethnicity, faith, gender, gender expression, gender identity, ideology, national origin, race, sexual orientation, marital status, or any characteristic protected under applicable law -has the opportunity to reach their full potential. At TheFork, we want you to bring us your unique perspectives and experiences, so we can collectively continue disrupting the restaurant industry and go from good to great. TheFork is committed to a fair recruitment process. xqbhyrx If you have special needs and require reasonable support during your application, interview, or participation in the selection process due to health conditions or disability, please direct your inquiries to Our HR team will review the request and respond accordingly. #J-18808-Ljbffr

¿Quieres cambiar el mundo?En Cabify creemos que una nueva forma de movilidad urbana es posible: más eficiente, sostenible y accesible para todos. Somos una empresa iberoamericana de movilidad líder, y nuestro propósito es hacer las ciudades mejores lugares para vivir, conectando personas y negocios con soluciones de transporte innovadoras. Si te apasiona generar un impacto real y ser parte de un equipo que redefine el futuro de la movilidad, este es tu lugar!Misión del RolDesde el equipo de Growth somos responsables de habilitar el crecimiento del negocio. Para conseguirlo, 1) monitoreamos los indicadores claves, 2) detectamos oportunidades de optimización de la operación y 3) implementamos las estrategias necesarias para la consecución de los objetivos de la compañía.Para esta posición buscamos a una persona con un profundo conocimiento analítico y con una gran visión estratégica de negocio; que nos ayude al correcto mantenimiento de la operación, así como del cumplimiento de los objetivos estratégicos.En específico, se trata de la operación y de la estrategia del Marketplace, lo que está relacionado con la definición de precios, la configuración de asignaciones de ofertas a coches, así como todas aquellas otras técnicas que ayudan a generar un mayor valor en el Marketplace, tanto para pasajeros como para conductores.¿Cómo nos ayudarás a cumplir nuestra misión?Como Marketplace Growth Specialist serás el puente entre las necesidades de negocio y la ejecución técnica.- Encontrando oportunidades para maximizar el valor en el Marketplace, tanto para pasajeros como para conductores; y tanto en el corto como en el largo plazo.- Asegurando que esas oportunidades halladas por ti en el Marketplace están vinculadas a los objetivos estratégicos de la compañía.- Teniendo la capacidad analítica y técnica para poder dar con esas oportunidades de forma ágil y certera.- Poder trasladar correctamente las oportunidades identificadas a todos los stakeholders, asegurando una correcta implementación.- Identificando posibles mejoras en configuración y procesos.- Analizando las necesidades de los diferentes stakeholders para aportar la solución más adecuada.Lo que estamos buscando- Experiencia en entornos tecnológicos y/o afición por la tecnología.- Excelentes habilidades de comunicación.- Experiencia trabajando en entornos colaborativos entre varios equipos.- Capacidad de negocio: sabe alinear la técnica con los resultados.- Capacidad analítica: estructurada, orientada al detalle y proactiva.- Experiencia con herramientas de visualización de datos. Preferiblemente con Tableau.- Se valora conocimiento de herramientas de manipulación de datos o estadísticos, como Python o R; así como herramientas de IA.Beneficios- Flexibilidad horaria: margen flexible en la hora de entrada y salida para que te organices a tu ritmo.- Crédito mensual en la App de Cabify.- Presupuesto anual para tu formación continua.- Planes de retribución flexible.- Descuentos exclusivos en restaurantes, tiendas y gimnasios.- Oficina pet-friendly con sala especial para mascotas.- Equipo de trabajo completo de última generación.- Espacios de oficina con fruta fresca y café de calidad.Cabify se enorgullece de ser un lugar de trabajo con igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos con crear un entorno inclusivo para todas las personas, independientemente de su origen, género, religión, orientación, edad o capacidad. Únete a nosotros!Disfruta de la flexibilidad de nuestro modelo híbrido: trabaja 2 días desde casa y 3 en la oficina, con la posibilidad de teletrabajar 6 semanas al año. Queremos que encuentres el equilibrio perfecto entre la comodidad del hogar y la dinámica del trabajo presencial.Desarrollo continuoTienes a tu disposición programas y herramientas especiales para una formación personalizada que te permitirán desarrollarte y estar en aprendizaje continuo.Beneficios que marcan la diferenciaDisfruta de crédito en la app para movilizarte a donde quieras y aprovecha los 10 viernes libres que tenemos al año para recargar energías.#J-18808-Ljbffr

¿Cuál es tu misión? Buscamos un/a profesional para liderar la coordinación end-to-end de proyectos de conexión digital de clientes, actuando como punto de contacto principal entre clientes, equipos comerciales, operaciones, Customer Success y áreas técnicas. Descubra más sobre las tareas diarias, las responsabilidades generales y la experiencia requerida para esta oportunidad desplazándose hacia abajo ahora. Tu objetivo será garantizar una ejecución eficiente de los proyectos, reducir los tiempos de implantación y asegurar una excelente experiencia de cliente. ¿Qué harás en tu día a día? Gestionar proyectos digitales de principio a fin, desde el handover comercial hasta la puesta en marcha. Coordinar a los diferentes stakeholders internos y externos involucrados en cada proyecto. Planificar y supervisar órdenes de trabajo, hitos, riesgos y entregables. Liderar reuniones de seguimiento y kick-off con clientes y equipos internos. Gestionar la comunicación con clientes, incluyendo incidencias y escalaciones. Asegurar una correcta transferencia de conocimiento hacia clientes y equipos de Customer Success. Participar en iniciativas de mejora continua, optimizando procesos y herramientas. Colaborar con la oficina técnica y desarrollar conocimiento sobre arquitecturas y soluciones digitales. ¿A quién buscamos? • Formación en Ingeniería Industrial, Eléctrica, Energética, Mecánica o similar., • Al menos 3 años de experiencia en gestión de proyectos industriales, tecnológicos o de transformación digital., • Experiencia en coordinación multifuncional y gestión de clientes., • Conocimientos de instalaciones eléctricas, comunicaciones industriales o soluciones de monitorización (valorables)., • Nivel de inglés B2 o superior., • Capacidad de organización, comunicación, resolución de problemas y orientación al cliente.Se valorará, • Experiencia en servicios digitales, IoT o plataformas de monitorización., • Conocimientos de EcoStruxure Asset Advisor, EcoStruxure Transformer Expert (ETE) o soluciones similares., • Experiencia previa en consultoría técnica u oficina técnica. Ubicación: Iberia (España/Portugal) Área: Digital Services / Power Systems Services. En Schneider, creemos que cada empleado es un talento que merece igualdad de oportunidades. Esto significa que tú importas. Cada persona necesita sentirse valorada, apoyada y tratada de manera justa para hacer su mejor trabajo. Cuida de ti y de tu familia. Nos aseguramos de que te sientas seguro con beneficios que ayudan a que tú y tu familia prosperen: seguro de salud y de vida, tiempo libre remunerado, licencias parentales y de cuidado, opciones de trabajo flexible, apoyo para enfermedades crónicas y asesoramiento confidencial para los desafíos de la vida. Invierte y planifica tu futuro. Te ayudamos a planificar e invertir en el futuro con una compensación competitiva y programas: tu salario base, incentivos a corto plazo o incentivos de ventas, oportunidades de poseer acciones de la empresa y planes de ahorro para la jubilación. Desarrolla tus habilidades y tu carrera. Nos comprometemos a ayudarte a crecer con conversaciones continuas de desempeño y desarrollo, Senior Talent Program, oportunidades de carrera globales, acceso a nuestro Schneider Career Hub para nuevas posiciones, proyectos y mentores, y plataformas de aprendizaje como Coursera para dotarte de habilidades para hoy y mañana. Colabora en el lugar de trabajo. Fomentamos el trabajo en equipo a través de oportunidades de proyectos en el Schneider Career Hub, formas inteligentes de colaborar, celebrando las contribuciones mediante un programa de reconocimiento, compartiendo tu voz en nuestra encuesta de compromiso y promoviendo un entorno laboral inclusivo y cercano. Apoya a tu comunidad. Marcamos la diferencia en tu comunidad con licencias para voluntariado, programas a través de la Schneider Electric Foundation e iniciativas que apoyan la educación juvenil. Buscando causar un IMPACTO con tu carrera? Al considerar unirte a un nuevo equipo, la cultura es importante. En Schneider Electric, nuestros valores y comportamientos son la base para crear una cultura de excelencia que apoya el éxito empresarial. Creemos que nuestros valores IMPACT – Inclusión, Maestría, Propósito, Acción, Curiosidad, Trabajo en Equipo – comienzan con nosotros. IMPACT también es tu invitación para unirte a Schneider Electric, donde puedes contribuir a convertir la ambición de sostenibilidad en acciones, sin importar el papel que desempeñes. Es un llamado para conectar tu carrera con la ambición de lograr un mundo más resiliente, eficiente y sostenible. Estamos buscando IMPACT Makers; personas excepcionales que convierten las ambiciones de sostenibilidad en acciones en el cruce de la automatización, la electrificación y la digitalización. Creemos que todos tienen el potencial para ser un IMPACT Maker y los celebramos todos los días. Ingresos mundiales de 40 millones de euros +9% de crecimiento orgánico 150 000 empleados en más de 100 países Schneider Electric aspira a ser la empresa más inclusiva y solidaria del mundo, ofreciendo oportunidades equitativas a todos, en todas partes, y garantizando que todos los empleados se sientan valorados de forma única y seguros para aportar lo mejor de sí mismos. Reflejamos la diversidad de las comunidades en las que operamos y "aceptamos lo diferente" como uno de los valores fundamentales. Creemos que nuestras diferencias nos hacen más fuertes como empresa y como individuos, y nos comprometemos a defender la inclusión en todo lo que hacemos. En Schneider Electric, mantenemos los más altos estándares de ética y cumplimiento, y creemos que la confianza es un valor fundamental. Nuestra Carta de Confianza es nuestro Código de Conducta y demuestra nuestro compromiso con la ética, la seguridad, la sostenibilidad, la calidad y la ciberseguridad, respaldando todos los aspectos de nuestro negocio y nuestra disposición para actuar y responder con respeto y buena fe a todos nuestros grupos de interés. Puede obtener más información sobre nuestra Carta de Confianza aquí. Schneider Electric es un Empleador de Igualdad de Oportunidades. xqbhyrx Nuestra política es proporcionar igualdad de oportunidades en el empleo y el avance en áreas de reclutamiento, contratación, capacitación, transferencia y promoción a todas las personas calificadas, independientemente de raza, religión, color, género, discapacidad, origen nacional, ascendencia, edad, estado militar, orientación sexual, estado civil o cualquier otra característica o conducta legalmente protegida. #J-18808-Ljbffr

RolepurposeDesign,structure,anddevelopcustomer-focusedtechnicalandtechno-commercialoffersforqualifiedprojectopportunities.Thisroleconnectscustomerrequirements,technicalfeasibility,costcompetitiveness,andSchneide Curioustoshapethefuturethroughtendering?Thisismuchmorethanpreparingquotations.AsTenderEngineerinSecurePower,youwillworkonprojectopportunitieswhereeveryofferbringstogethercustomerneeds,technicalthinking,commercialbalance,andexecutionreality.Youwillhelpturncomplexrequirementsintooffersthataretechnicallysound,competitive,andreadytodeliverinpractice.Thatmeansworkingcloselywithdifferentteams,understandingwhatreallymattersineachopportunity,an Ifyouenjoycombiningtechnicalproblem-solving,collaboration,andaproactivemindset,thisroleoffersthechancetogrowyourexpertisewhiletakingonmeaningfulresponsibilityandrealimpact.Whythisrolematters&yourmissionYouwillbepartoftheTenderingTeam,workingattheintersectionofsolutiondesign,competitiveness,andexecution,inclosecollaborationwithSales,Operations,Finance,Purchasing,Engineering,andtechnicalexperts.Whatmakesthisroleespeciallyattractiveisthecombinationof:- Interestingtechnical-commercialchallenges—eachopportunitybringsadifferentcombinationofcustomerexpectations,technicalconstraints,andbusinesspriorities- Visibleimpact—thequalityofyourworkdirectlycontributestostrongeroffers,customerconfidence,andprojectsuccess- Cross-functionalcollaboration—youwillworkwithdifferentstakeholdersandgainexposuretohowcommercial,technical,andoperationaldecisionscometogether- Ownershipandgrowth—fromRFQanalysistofinalofferquality,withroomtobringinitiative,curiosity,andcontinuousimprovementTechnicalscope&responsibilities- Analyzelow-to-mediumcomplexityRFQs,understandcustomerrequirements,andtranslatethemintocleartechnicalspecificationsandofferconcepts.- Developdetailedtendersandtechno-commercialproposalsforUPSandCoolingsolutions,includingtechnicalconfiguration,sizing,andcostestimation- ReviewandclarifycustomerrequirementsrelatedtoDataCentre,HVAC,Cooling systems,UPS,andSecurePowerenvironments,integratingtheminto compliant offersolutions- WorkcloselywithSalestounderstandtheprojectscope,specifications,customerneeds,andkeysuccessfactors- Preparecompetitiveandcost-effectiveoffersalignedwithcustomerrequirements,internalpolicies,governancerules,andtenderingprocesses- Buildproposalsusingstandardtoolsandprocesses,integratingvalidatedtechnical,commercial,andfinancialinputs- Preparedetailedcostanalysisbasedonbidcompetitiveness,technicalconstraints,andvalueproposition- CoordinatewithSales,Finance,Operations,Engineering,Purchasing,andotherstakeholderstodefinetheoptimizedoffersolution- Ensureofferquality,documentationaccuracy,deadlinecompliance,andalignmentwithcustomerexpectations- Supportriskanalysis,offerreview,tendersubmittalreview,escalationworkflows,andapprovalprocessesaccordingtoDelegationofAuthorityrules- Ensureproperhandoverofawardedopportunitiestoexecutionoroperationsteams- Takeanactiveroleintheimprovinghowoffersaredeveloped,showingcuriosity,initiative,andawillingnesstosimplifyprocesses,improveconsistency,andstrengthenqualityandresponsivenessWhatwearelookingforExperience&technicalbackground- DegreeinElectrical,Mechanical,IndustrialEngineering,orequivalent.- ExperienceinTendering,Bid&Proposal,SolutionDesign,TechnicalSales,ProjectEngineering,orsimilarcustomer-facingtechnicalroles.- KnowledgeofDataCentre,HVACsystems,coolingsystems,UPS,andSecurePowersolutions.- Abilitytocreatetechnicallyreliableandcommerciallycompetitiveoffersbasedoncustomerspecifications,standards,procedures,andcompanyguidelines.- Goodunderstandingoftenderdocumentation,contractualterms,technicalrequirements,andcustomerspecifications.- Abilitytobalancetechnicalfeasibility,costcompetitiveness,risk,andcustomervalue.Commercial,digital&dataskills- Strongcustomerorientationandbusinessmindset- Excellentcommunication,collaboration,andstakeholdermanagementskills- Abilitytoworkunderdeadlineswithstructureandattentiontoquality- Strongdigitalmindset,withconfidenceusingbusinesstoolsandworkingindigitalenvironments- ExperiencewithSalesforce,SAP,PowerBI,orsimilartoolsishighlyvalued- Abilitytouse data,KPIs,andbusinessinsightstosupportdecision-making,improveproposalquality,andstrengthencompetitiveness- Curiosityandproactivitytoidentifyopportunitiestosimplifywork,improveconsistency,andmakebetteruseofdigitaltoolsanddataacrossthetenderingprocessLanguages- SpanishandEnglishmandatory.- Portuguesewillbeaplus.Whatwillmakeyousuccessful- Youarecomfortableworkingoncomplexopportunitieswithmultipleconstraints- Youcancombineattentiontodetailwithsoundjudgement- Youworkwellacrossfunctionsandknowhowtomovethingsforwardwithothers- Youaremotivatedbyroleswherethequalityofyourthinkinghasadirectimpactonthefinaloutcome- YouvalueownershipandtakeresponsibilityfrominitialanalysistofinalofferqualityEn Schneider, creemos que cada empleado es un talento que merece igualdad de oportunidades. 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Reflejamos la diversidad de las comunidades en las que operamos y "aceptamos lo diferente" como uno de nuestros valores fundamentales.Creemos que nuestras diferencias nos hacen más fuertes como empresa y como individuos, y nos comprometemos a defender la inclusión en todo lo que hacemos.En Schneider Electric, mantenemos los más altos estándares de ética y cumplimiento, y creemos que la confianza es un valor fundamental. Nuestra Carta de Confianza es nuestro Código de Conducta y demuestra nuestro compromiso con la ética, la seguridad, la sostenibilidad, la calidad y la ciberseguridad, respaldando todos los aspectos de nuestro negocio y nuestra disposición para actuar y responder con respeto y buena fe a todos nuestros grupos de interés. Puede obtener más información sobre nuestra Carta de Confianza aquí.Schneider Electric es un Empleador de Igualdad de Oportunidades. Nuestra política es proporcionar igualdad de oportunidades en el empleo y el avance en áreas de reclutamiento, contratación, capacitación, transferencia y promoción a todas las personas calificadas, independientemente de raza, religión, color, género, discapacidad, origen nacional, ascendencia, edad, estado militar, orientación sexual, estado civil o cualquier otra característica o conducta legalmente protegida.#J-18808-Ljbffr

Somos una empresa joven, con un largo recorrido previo y en fase de crecimiento. En Quark, diseñamos infraestructuras para conectar digitalmente al mundo de una manera segura, eficiente y sostenible; desarrollando ingeniería, PM/CM y servicios de consultoría. ¿Está considerando presentar su candidatura para este trabajo? Compruebe todos los detalles en esta descripción del puesto y luego haga clic en "Solicitar". Responsabilidades • Liderazgo técnico de equipos eléctricos: Coordinarás y supervisarás equipos de ingenieros/as y técnicos/as eléctricos/as, asignando tareas, revisando entregables y resolviendo dudas técnicas. Serás responsable de asegurar la calidad técnica del trabajo del equipo, homogeneizando criterios de diseño y garantizando soluciones alineadas con los requisitos del cliente y los estándares del sector., • Diseño eléctrico de Data Centers: Liderarás el diseño de infraestructuras eléctricas críticas de media y baja tensión, incluyendo arquitecturas de distribución, sistemas UPS, generación de respaldo, cuadros eléctricos y sistemas de distribución crítica (PDUs, RPPs, STS). Participarás en la definición de estrategias de redundancia, disponibilidad, mantenibilidad y eficiencia energética, así como en la integración con disciplinas como mecánica, telecomunicaciones, BMS/EPMS y arquitectura., • Cálculos y estudios eléctricos: Supervisarás y validarás cálculos eléctricos asociados al diseño: balance de cargas, dimensionamiento de equipos, estudios de cortocircuito, selectividad de protecciones, caída de tensión, análisis de armónicos y sistemas de puesta a tierra. Asegurarás el cumplimiento de criterios de continuidad de servicio y resiliencia del sistema., • Desarrollo y revisión de documentación técnica: Coordinarás la elaboración y revisión de documentación técnica de proyecto: diagramas unifilares, esquemas eléctricos, especificaciones, hojas de datos, listados de cargas, planos y memorias técnicas. También revisarás documentación de proveedores, contratistas y fabricantes., • Coordinación técnica y multidisciplinar: Liderarás la coordinación con otras disciplinas (arquitectura, mecánica, civil, control, telecomunicaciones y commissioning), asegurando la correcta integración del diseño eléctrico en el conjunto del Data Center. Participarás en reuniones técnicas con cliente y otros stakeholders, actuando como referente eléctrico del proyecto., • Gestión técnica de proyectos eléctricos: Coordinarás paquetes de trabajo eléctricos dentro de proyectos nacionales e internacionales, asegurando el cumplimiento de alcance, plazos, calidad y requisitos del cliente. Darás soporte en la planificación de recursos, seguimiento de cargas de trabajo y mejora continua de procesos internos. Cómo lo harás Formarás parte de un equipo integrado por profesionales con formación diversa, y experiencias variadas, lo que te permitirá desarrollar una visión interesante y enriquecedora. Al mismo tiempo, contamos con un Programa de Desarrollo orientado al mentoring de funciones, para que a corto/medio plazo, puedas desempeñar tus funciones y liderar tus proyectos con autonomía. Requisitos • Titulación en Ingeniería Eléctrica, Industrial o similar., • Experiencia consolidada (al menos 8 años) en diseño de instalaciones eléctricas, especialmente en entornos complejos o críticos., • Experiencia liderando o coordinando equipos de ingeniería., • Conocimiento sólido de sistemas eléctricos de media y baja tensión., • Experiencia en diseño de sistemas críticos con criterios de redundancia, disponibilidad y continuidad de servicio., • Capacidad para revisar y validar cálculos eléctricos y documentación técnica compleja., • Experiencia en coordinación multidisciplinar en proyectos de ingeniería., • Habilidades de liderazgo, toma de decisiones técnicas y resolución de problemas., • Perfil meticuloso, perfeccionista, orientado al detalle, que anticipe los detalles constructivos necesarios para una ejecución orientada a la calidad del proyecto., • Inglés alto (hablado y escrito) B2‑C1. Se valorará positivamente • Experiencia en proyectos de Data Centers o infraestructuras críticas., • Conocimiento de estándares como IEC, TIA‑942, Uptime Institute, NFPA o NEC., • Manejo de herramientas como ETAP, Caneco, Revit/BIM, Navisworks, Dialux u otras similares., • Participación en fases de obra, commissioning o QA/QC., • Experiencia en desarrollo técnico de equipos o mentoring. Beneficios • Políticas de flexibilidad horaria y trabajo en remoto., • Plan de compensación flexible., • Programa de bienestar físico y emocional., • Compromiso de estabilidad laboral y proyectos de larga duración., • Amplio abanico formativo para avanzar en el desarrollo profesional., • Ambiente colaborativo que facilita el intercambio de ideas, la proactividad y la autonomía en equipos de proyectos complejos. xcskxlj, • Promoción de igualdad de oportunidades, diversidad e inclusión; certificado como Entidad Familiarmente Responsable (EFR). #J-18808-Ljbffr

Sobre DVSA arquitectura & Technical Services En DVSA arquitectura & Technical Services prestamos servicios de ingeniería y soporte técnico CAD/BIM para estudios de arquitectura, empresas de ingeniería, EPC y clientes industriales. Colaboramos en proyectos nacionales e internacionales, aportando profesionales especializados para reforzar equipos de diseño en proyectos de gran envergadura. Actualmente buscamos incorporar un/a Especialista en SmartPlant 3D (SP3D) para participar en proyectos de ingeniería industrial. • Residencia en la Comunidad de Madrid., • Experiencia demostrable en SmartPlant 3D (SP3D).\u003, • Capacidad para interpretar planos y documentación técnica.Habilidad para trabajar en equipos multidisciplinares.\u003li>Disponibilidad de incorporación a corto/medio plazo. Se valorará ¿Es este el siguiente paso en su carrera? Descubra si es el candidato adecuado leyendo la descripción completa a continuación. Experiencia en diseño y modelado de tuberías PCI (Piping).Participación en proyectos Industriales.Conocimientos de SmartPlant P&ID. Funciones Desarrollo y modificación de modelos 3D mediante SmartPlant 3D.Modelado y coordinación de instalaciones industriales.Resolución de incidencias y soporte técnico durante el desarrollo del proyecto.Incorporación a proyectos de referencia en el sector industrial.Estabilidad y posibilidad de continuidad en futuros proyectos.Integración en un equipo técnico altamente cualificado.Desarrollo profesional en un entorno dinámico.Condiciones económicas acordes con la experiencia aportada. ¿Te interesa? xqbhyrx Si resides en la Comunidad de Madrid y tienes experiencia con SmartPlant 3D, nos encantará conocerte. #J-18808-Ljbffr

¿Quiénes somos? Usted podría ser el solicitante perfecto para este trabajo. Lea toda la información asociada y asegúrese de presentar su candidatura. Somos una empresa joven, con un largo recorrido previo y en fase de crecimiento. En Quark, diseñamos infraestructuras para conectar digitalmente al mundo de una manera segura, eficiente y sostenible; desarrollando ingeniería, PM/CM y servicios de consultoría. Nuestra temprana especialización y constante apuesta por la adopción de avances tecnológicos nos ha convertido en una empresa reconocida a nivel internacional por el talento, la calidad y la innovación de cada uno de sus proyectos. Diseñamos en el presente los data centers del futuro. En estos momentos queremos seguir creciendo y por ello te presentamos nuestra siguiente vacante en nuestro departamento Digital. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Tras recibir el listado de tareas del responsable de diseño y abordarlas en base a los estándares de proyecto, deberás planificar e identificar problemas de modelado y evaluar su impacto en la planificación del proyecto e informar de ello al responsable de proyecto. A su vez, parte de tu día a día será crear y desarrollar el modelo BIM a partir de la información y los documentos proporcionados por el equipo de diseño, creando familias y los diferentes elementos que componen los modelos. Asimismo, generarás y emitirás los documentos del proyecto desde el modelo [planos] incluyendo leyendas, detalles constructivos y esquemas 2D de cada una de las diferentes instalaciones. Todo ello, será posible con una correcta coordinación con los otros miembros del equipo BIM para asegurar la consistencia del modelo y la documentación del proyecto; garantizando la calidad y resolviendo los problemas de interferencias asignados. ¿Cómo lo harás? Formarás parte de un equipo que está configurado con profesionales de diversidad formativa, con experiencias variadas, lo cual te permitirá desarrollar una visión interesante y enriquecedora. A su vez, contamos con un Programa de Desarrollo orientado a la mentorización de las funciones, para que en el corto/ medio plazo, puedes ejercer tus funciones y liderar tus proyectos con autonomía. ¿Qué necesitas para encajar en el puesto? Se requiere al menos 2 años de experiencia en roles relacionados con el modelado BIM, en concretodisciplinas tales como HVAC, Fontanería, PCI, Electricidad, Telecomunicaciones, etc... Interpretación de Esquemas de Principio, unifilares y diagramas de instalaciones. Experiencia en la creación y emisión de planos arquitectura desde el modelo. Cursos y programas de capacitación en software BIM. Dominio de software de modelado Autodesk Revit. Conocimiento de herramientas como Navisworks, AutoCAD, …. Capacidad para crear y desarrollar modelos BIM, siguiendo los estándares y pautas establecidos. Comprensión de los aspectos técnicos y constructivos de los proyectos. Asimismo, será interesante aportar: • Alto nivel de inglés., • Grado universitario en Arquitectura, Ingeniería Civil, Ingeniería de Construcción o campos relacionados., • Experiencia en la construcción de Centros de Datos. ¿Cuál son nuestros beneficios? • Contarás con políticas de flexibilidad horaria., • Nuestro compromiso es darte una estabilidad laboral y proyectos de larga duración. xqbhyrx, • Ofrecemos una serie de medidas para que puedas desarrollarte 360º y conseguir todo aquello que te propongas. #J-18808-Ljbffr

Key Accountabilities & Responsibilities • Realizar y gestionar llamadas telefónicas a los clientes para la gestión del recobro de la deuda en tiempo y forma., • Cumplir con los objetivos fijados., • Garantizar la excelencia en la gestión, aplicando el protocolo establecido y siguiendo los máximos estándares de calidad de la Compañía., • Asegurar el cumplimiento de la RGPD., • Velar por la satisfacción del cliente con el servicio., • Implementar las mejoras propuestas por el departamento de Calidad., • Asesorar al cliente con el fin de encontrar la solución financiera que mejor se adecúe a sus circunstancias, y que le permita afrontar la deuda a corto/largo plazo., • Sondear la situación del cliente y adaptar las tácticas de negociación a su perfil., • Aportar diversas vías de solución, llegando a una resolución que beneficie a ambas partes., • Realizar el seguimiento de los acuerdos e identificar las causas de las desviaciones., • Informar de situaciones que pueden repercutir negativamente en el cliente., • Cumplimiento de buenas prácticas ambientales en la oficina.Formal Education & Certification Educación Secundaria Obligatoria. Deseable experiencia de más de 6 meses. Knowledge & Experience • Conocimiento básico de RGPD., • Conocimientos Bancarios., • Ofimática; Gestión telefónica., • Negociación.Competencies, • Enfoque empresarial y Decisiones cualitativas., • Colaboración e influencia., • Consecución de resultados mediante personas., • Compromiso y responsabilidad.Experiencia y Adaptación, • Experiencia previa en Puesto similar: Más de 1 año., • Experiencia previa en el Sector: Mínimos 6 meses. xqbhyrx, • Tiempo de Adaptación al puesto: 6 meses. #J-18808-Ljbffr

¿Quiénes somos? Somos una empresa joven, con un largo recorrido previo y en fase de crecimiento. En Quark , diseñamos infraestructuras para conectar digitalmente al mundo de una manera segura, eficiente y sostenible; desarrollando ingeniería, PM/CM y servicios de consultoría. Nuestra temprana especialización y constante apuesta por la adopción de avances tecnológicos nos ha convertido en una empresa reconocida a nivel internacional por el talento, la calidad y la innovación de cada uno de sus proyectos. Hoy diseñamos los centros de datos del futuro. En este momento queremos seguir creciendo y buscamos profesionales de la ingeniería con experiencia en diseño mecánico. El puesto es de oficina de obra, reportando al Director Mecánico. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Gestionar todos los aspectos mecánicos de los proyectos, principalmente en el sector de la construcción. - Cálculos y revisión del diseño mecánico y criterios de ingeniería, hojas de datos, especificaciones y normas, y alcance del trabajo. - Liderazgo y orientación técnica a ingenieros mecánicos e ingenieros de otras disciplinas implicados en los proyectos. - Preparación y revisión de las solicitudes de equipos mecánicos y paquetes de materiales. - Promoción y aplicación de la seguridad en el diseño en proyectos de ingeniería. - Asistencia técnica en obra: Supervisar y garantizar que la ejecución de las obras se realice conforme al proyecto, cumplimiento de normativas y estándares de los clientes. Aprobaciones de equipos y elementos planteados. Resolver contingencias durante la obra, consigna instrucciones técnicas y elaboración de ordenes de cambio. Revisión de documentación As built. Controlar la correcta ejecución de material de la obra , comprobando replanteos, materiales y su correcta disposición en obra. Asegurando que las instalaciones mecánicas se realicen de manera adecuada, segura y conforme a los estándares del cliente y del proyecto. Acompañamiento en la parte de Commissioning. ¿Cómo lo harás? Formarás parte de un equipo integrado por profesionales con formación diversa, y experiencias variadas, lo que te permitirá desarrollar una visión interesante y enriquecedora. Al mismo tiempo, contamos con un Programa de Desarrollo orientado al mentoring de funciones, para que a corto/medio plazo, puedas desempeñar tus funciones y liderar tus proyectos con autonomía. ¿Qué necesitas para encajar? - Preferiblemente Máster en Ingeniería Mecánica. - Al menos 5 años de experiencia como ingeniero de diseño mecánico de edificios singulares (hospitales, hoteles, proyectos farmacéuticos, aeropuertos, etc.). - Experiencia como asistencia técnica en obra para instalaciones mecánicas. - Experiencia en HVAC, saneamiento, fontanería, extinción de incendios y sistemas de detección. - Dotes para la gestión y tratos directos con clientes y contratas. - Capacidad para trabajar con cierta autonomía, a la vez que en equipo. - Ganas de aprender y desarrollarse en nuevas áreas de la ingeniería mecánica. - Orientación a la calidad y el rendimiento. - Conocimiento de las normas locales e internacionales. - Excelentes dotes de comunicación verbal y escrita en inglés. - Herramientas: Ms office, Autodesk Revit MEP, HAP, etc., proyectos. - Conocimiento de seguridad y salud en obra. ¿Cuáles son nuestros beneficios? Nos comprometemos a proporcionarte estabilidad laboral y proyectos a largo plazo. Te ofrecemos una serie de medidas para que puedas desarrollarte 360º y conseguir todo lo que te propongas.

¿Quiénes somos? Somos una empresa joven, con un largo recorrido previo y en fase de crecimiento. En Quark , diseñamos infraestructuras para conectar digitalmente al mundo de una manera segura, eficiente y sostenible; desarrollando ingeniería, PM/CM y servicios de consultoría. Nuestra temprana especialización y constante apuesta por la adopción de avances tecnológicos nos ha convertido en una empresa reconocida a nivel internacional por el talento, la calidad y la innovación de cada uno de sus proyectos. Hoy diseñamos los centros de datos del futuro. En este momento queremos seguir creciendo y buscamos profesionales de la ingeniería con experiencia en diseño mecánico. El puesto es de oficina de obra, reportando al Director Mecánico. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Gestionar todos los aspectos mecánicos de los proyectos, principalmente en el sector de la construcción. - Cálculos y revisión del diseño mecánico y criterios de ingeniería, hojas de datos, especificaciones y normas, y alcance del trabajo. - Liderazgo y orientación técnica a ingenieros mecánicos e ingenieros de otras disciplinas implicados en los proyectos. - Preparación y revisión de las solicitudes de equipos mecánicos y paquetes de materiales. - Promoción y aplicación de la seguridad en el diseño en proyectos de ingeniería. - Asistencia técnica en obra: Supervisar y garantizar que la ejecución de las obras se realice conforme al proyecto, cumplimiento de normativas y estándares de los clientes. Aprobaciones de equipos y elementos planteados. Resolver contingencias durante la obra, consigna instrucciones técnicas y elaboración de ordenes de cambio. Revisión de documentación As built. Controlar la correcta ejecución de material de la obra , comprobando replanteos, materiales y su correcta disposición en obra. Asegurando que las instalaciones mecánicas se realicen de manera adecuada, segura y conforme a los estándares del cliente y del proyecto. Acompañamiento en la parte de Commissioning. ¿Cómo lo harás? Formarás parte de un equipo integrado por profesionales con formación diversa, y experiencias variadas, lo que te permitirá desarrollar una visión interesante y enriquecedora. Al mismo tiempo, contamos con un Programa de Desarrollo orientado al mentoring de funciones, para que a corto/medio plazo, puedas desempeñar tus funciones y liderar tus proyectos con autonomía. ¿Qué necesitas para encajar? - Preferiblemente Máster en Ingeniería Mecánica. - Al menos 5 años de experiencia como ingeniero de diseño mecánico de edificios singulares (hospitales, hoteles, proyectos farmacéuticos, aeropuertos, etc.). - Experiencia como asistencia técnica en obra para instalaciones mecánicas. - Experiencia en HVAC, saneamiento, fontanería, extinción de incendios y sistemas de detección. - Dotes para la gestión y tratos directos con clientes y contratas. - Capacidad para trabajar con cierta autonomía, a la vez que en equipo. - Ganas de aprender y desarrollarse en nuevas áreas de la ingeniería mecánica. - Orientación a la calidad y el rendimiento. - Conocimiento de las normas locales e internacionales. - Excelentes dotes de comunicación verbal y escrita en inglés. - Herramientas: Ms office, Autodesk Revit MEP, HAP, etc., proyectos. - Conocimiento de seguridad y salud en obra. ¿Cuáles son nuestros beneficios? Nos comprometemos a proporcionarte estabilidad laboral y proyectos a largo plazo. Te ofrecemos una serie de medidas para que puedas desarrollarte 360º y conseguir todo lo que te propongas.

¿Quiénes somos? Somos una empresa joven, con un largo recorrido previo y en fase de crecimiento. En Quark , diseñamos infraestructuras para conectar digitalmente al mundo de una manera segura, eficiente y sostenible; desarrollando ingeniería, PM/CM y servicios de consultoría. Nuestra temprana especialización y constante apuesta por la adopción de avances tecnológicos nos ha convertido en una empresa reconocida a nivel internacional por el talento, la calidad y la innovación de cada uno de sus proyectos. Hoy diseñamos los centros de datos del futuro. En este momento queremos seguir creciendo y buscamos profesionales de la ingeniería con experiencia en diseño mecánico. El puesto es de oficina de obra, reportando al Director Mecánico. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Gestionar todos los aspectos mecánicos de los proyectos, principalmente en el sector de la construcción. - Cálculos y revisión del diseño mecánico y criterios de ingeniería, hojas de datos, especificaciones y normas, y alcance del trabajo. - Liderazgo y orientación técnica a ingenieros mecánicos e ingenieros de otras disciplinas implicados en los proyectos. - Preparación y revisión de las solicitudes de equipos mecánicos y paquetes de materiales. - Promoción y aplicación de la seguridad en el diseño en proyectos de ingeniería. - Asistencia técnica en obra: Supervisar y garantizar que la ejecución de las obras se realice conforme al proyecto, cumplimiento de normativas y estándares de los clientes. Aprobaciones de equipos y elementos planteados. Resolver contingencias durante la obra, consigna instrucciones técnicas y elaboración de ordenes de cambio. Revisión de documentación As built. Controlar la correcta ejecución de material de la obra , comprobando replanteos, materiales y su correcta disposición en obra. Asegurando que las instalaciones mecánicas se realicen de manera adecuada, segura y conforme a los estándares del cliente y del proyecto. Acompañamiento en la parte de Commissioning. ¿Cómo lo harás? Formarás parte de un equipo integrado por profesionales con formación diversa, y experiencias variadas, lo que te permitirá desarrollar una visión interesante y enriquecedora. Al mismo tiempo, contamos con un Programa de Desarrollo orientado al mentoring de funciones, para que a corto/medio plazo, puedas desempeñar tus funciones y liderar tus proyectos con autonomía. ¿Qué necesitas para encajar? - Preferiblemente Máster en Ingeniería Mecánica. - Al menos 5 años de experiencia como ingeniero de diseño mecánico de edificios singulares (hospitales, hoteles, proyectos farmacéuticos, aeropuertos, etc.). - Experiencia como asistencia técnica en obra para instalaciones mecánicas. - Experiencia en HVAC, saneamiento, fontanería, extinción de incendios y sistemas de detección. - Dotes para la gestión y tratos directos con clientes y contratas. - Capacidad para trabajar con cierta autonomía, a la vez que en equipo. - Ganas de aprender y desarrollarse en nuevas áreas de la ingeniería mecánica. - Orientación a la calidad y el rendimiento. - Conocimiento de las normas locales e internacionales. - Excelentes dotes de comunicación verbal y escrita en inglés. - Herramientas: Ms office, Autodesk Revit MEP, HAP, etc., proyectos. - Conocimiento de seguridad y salud en obra. ¿Cuáles son nuestros beneficios? Nos comprometemos a proporcionarte estabilidad laboral y proyectos a largo plazo. Te ofrecemos una serie de medidas para que puedas desarrollarte 360º y conseguir todo lo que te propongas.

En Auren Personas trabajamos desde la división de Selección & Executive Search y nos dedicamos a proporcionar servicios especializados de consultoría de Recursos Humanos. Actualmente estamos colaborando con una destacada empresa en Madrid que busca incorporar a su plantilla a una persona para el puesto de Jefe/a de Licitaciones, que participe en el diseño y la formalización de nuestra propuesta de valor en procesos de licitación pública. Acerca del Rol: Interpretar pliegos de condiciones e identificar requerimientos, riesgos y oportunidades para mejorar la competitividad de nuestra oferta. Coordinar a otras gerencias de la compañía para generar una oferta competitiva y viable desde el punto de vista técnico y económico. Construir modelos de evaluación económica de proyectos de inversión a largo plazo basados en la metodología del descuento de flujos de caja, en colaboración con la Dirección de Finanzas del grupo. Generar la documentación explicativa de la viabilidad económico financiera de la oferta presentada. Elaborar documentos técnicos explicativos de nuestra propuesta de valor. Identificar oportunidades para la mejora de nuestra posición competitiva, elaborando planes de acción que contribuyan a generar valor en el contexto de una licitación en el corto, medio y largo plazo. Participar en otros proyectos de la dirección relacionados con el diseño de soluciones de movilidad o la innovación. Requisitos: Titulación Ingeniería/ Grado. Experiencia de cinco años en empresas de consultoría. Se requiere haber participado en proyectos de consultoría que incluyan la construcción de modelos de evaluación económico-financieros a 10 años, la redacción de proyectos de servicio o pliegos de condiciones para cualquier administración pública, o la elaboración de ofertas para operadores de transporte o concesiones de explotación de obra pública. Consultoría / Sector Transporte/ Licitaciones de concesión de servicios públicos de plazo superior a cinco años. Acostumbrado/a trabajar por proyectos en contextos de alto nivel de exigencia y a coordinar equipos multidisciplinares. Agradecemos tu aplicación e interés. ¡Esperamos conocer tu talento! En Auren Selección & Executive Search, ofrecemos un abanico global de soluciones de identificación, captación, selección y evaluación de talento. Brindamos servicios locales e internacionales para cualquier volumen. Contamos con equipos altamente especializados, más de 20 años de experiencia y probados casos de éxito.

THE BOARD | people & talent, firma especializada en búsqueda y selección de personal, estamos trabajando para uno de nuestros clientes, consultoría tecnológica especializada en sector financiero, en la selección de un project manager con experiencia en proyectos de desarrollo SW en entornos java/NET/data en el ámbito de los seguros con proyección a manager en corto plazo. ¿Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación. • Más de 8 años trabajando en consultoría IT realizando proyectos cerrados de desarrollo de SW y con una buena base técnica para dar soporte a equipos, • Imprescindible más de 3 años de experiencia en sector seguro y conocimiento de los principales procesos de negocio, especialmente prestaciones para ramos decesos y hogar, • Más de 4 años como jefe de proyecto en proyectos de desarrollo SW en tecnologías Java y acostumbrado a dar soporte funcional y técnico al equipo, • Experiencia en gestión de proyectos (requisitos, tareas, planificación, seguimiento, riesgos,...) y empleo de metodologías ágiles, • Gestión de deliverys complejos con equipos de más de 8 personas personas, • Acostumbrado al contacto con clientes y a la gestión de expectativas xcskxlj y alcance de los proyectos, • Experiencia en proyectos realizados con tecnologías Java, NET, cores aseguradores o tecnologías del dato (BI, cata cloud, Big Data,...), • Paquete retributivo compuesto de salario fijo más variable con revisiones anuales y plan de formación, • 27 días de vacaciones, jornada de verano y viernes jornada intensiva #J-18808-Ljbffr

Responsabilidades: Gestionar la tesorería global del grupo a nivel multi‑entidad, supervisando posiciones de caja y asegurando la liquidez óptima. Elaborar y realizar el seguimiento del Cash Flow Forecast a corto, medio y largo plazo, analizando desviaciones y proponiendo acciones correctoras. Gestionar el riesgo de divisa (FX) derivado de la actividad internacional del grupo. Liderar la optimización de procesos de tesorería y la implementación de herramientas tecnológicas y de automatización. Elaborar reporting financiero para dirección, garantizando el cumplimiento del PGC y las normas IFRS. Coordinar y liderar un equipo directo de 2 personas, fomentando su desarrollo y alineación con los objetivos del área. Participar en proyectos financieros de alcance internacional y transversal. Requisitos: Grado en ADE, Contabilidad o similar. Experiencia mínima de 6 años en posiciones de tesorería o finanzas, preferiblemente en entornos internacionales. Nivel de inglés alto (B2+ / C1 imprescindible). Dominio avanzado de Excel. Sólidos conocimientos de contabilidad española (PGC) y normativa IFRS. Capacidad de gestión de proyectos en entornos internacionales y dinámicos. Perfil organizado, analítico y con alta capacidad de adaptación. Experiencia previa en empresas tecnológicas o de crecimiento rápido (valorable). Modalidad de trabajo presencial.

¿Eres un\ "Closer" nato? ¿Sientes quetu potencial comercial se pierde en la prospección fría en lugar de brillar en la mesa de negociación?Desde Servitalent estamos buscando a unprofesional que quiera dar un salto cualitativoen su carrera. Te ofrecemos la oportunidad de unirte a la empresa referente enautoconsumo solar industrial en Euskadi, una compañía que combina la agilidad y el liderazgo local con el músculo financiero y la seguridad de ungran grupo multinacional europeo .No buscamos a alguien que simplemente\ "venda placas"; buscamos a unestratega capaz de sentarse con Gerentes y Directores Financieros para cerrar operacionesque transforman la industria vasca, e incluso nacional. Si buscasautonomía ,recursosy unproyectocon una previsión decrecimientopara los próximos dos años, este es tu sitio¿Tu misión? Convertir oportunidades en éxitoTu objetivo principal es claro: ser el motor del cierre de ventas.Liderar el cierre (The Closer):Olvídate de la puerta fría constante. La empresa te facilitará el 70% de los leads cualificados. Tu foco serádefender la propuesta, negociar y firmar.Venta consultiva de impacto:Asesorarás al cliente finalindustrial (gerentes, directores financieros), traduciendo soluciones técnicas en beneficios económicos claros.Referente en la zona:Gestionarás oportunidades enVizcaya y Euskadi, posicionándote como lacara visible de una marca líder.Estrategia compartida:Trabajaráscodo con codo con el Director Comercial, asegurando que cada proyecto defendido sea impecable.Desarrollo de cuentas estratégicas:Aunque contarás con leads, tu instinto comercial te llevará a identificar y desarrollar relaciones a largo plazo con el tejido industrial clave deVizcaya y Euskadi.¿Qué necesitas para triunfar aquí?Buscamos unperfil con\ "hambre"de éxito ydominio técnicodel mercado.1. Experiencia sectorial contrastadaAportas unaexperiencia mínima de 2 años en venta B2Bdentro del sector solar fotovoltaico. Valoramos especialmente perfiles con trayectoria en la venta deinstalaciones y proyectos técnicos, más allá de la comercialización de terrenos o commodities.2. Solvencia técnica diferencialPara defender operaciones ante perfiles directivos, necesitasdominar el lenguaje del sector:Conocimiento expertoen autoconsumo industrial y soluciones de almacenamiento ( baterías ).Capacidad analítica para lainterpretación de facturas eléctricascomplejas yconocimiento del mercadode comercialización de energía.Entendimiento profundo de soluciones de eficiencia energética.3. Habilidades y ADNMentalidad de cierre:Orientaciónradical aresultados. Tienes la capacidad de navegar negociaciones complejas y superar objeciones.Comunicación e Idiomas:Excelentes dotes de comunicación. El dominio delEuskerasería un gran valor añadido para conectar con la industria local. Del mismo modo, elIngléses valorable dada la proyección internacional y el respaldo multinacional de la compañía.Disponibilidad:Disponibilidad para viajar frecuentemente por Euskadi y, puntualmente, a nivel nacional.Ubicación:Posibilidad de acudir a las oficinas de Bizkaia (Bilbao) a diario, al menos al principio.¿Qué te ofrecemos a cambio?Te aportamos un entorno dondeel límite lo pones tú, con recursos de primer nivel para facilitar tu éxito- Paquete retributivo stractivo:Salario fijo de30.000 € a 40.000 € brutos anuales(según trayectoria y nivel de expertise), complementado con un sistema devariable de hasta un 35%, diseñado para seralcanzable .- Herramientas de movilidad:Coche de empresa para uso diario, además de móvil, portátil y gastos de viaje cubiertos.- Respaldo y solidez:La seguridad de trabajar con elrespaldo de una multinacional presente en más de 30 países, lo que te permitirá abordargrandes proyectos y acuerdos marcocon total garantía.- Crecimiento y mentoría:Trabajaráscodo con codo con el fundado r, obteniendo una visión privilegiada del negocio, casi un MBA práctico, yoportunidades reales de desarrollo profesionaldentro del grupo.- Flexibilidad:Enfoque orientado a resultados, conflexibilidad en vacaciones y gestión del tiempo.¿Por qué dar el salto ahora?Porque es elmomento de expansión. Tienes la oportunidad de entrar ahora, demostrar tu valía como\ "closer" yen la organización a corto plazo.Aquí no vendemos humo; te ofreceproyectos reales con capacidad de ejecución en 5 países.¿Estás listo para dejar de prospectar en frío y empezar a cerrar los proyectos más ambiciosos de Euskadi?Inscríbete ahora y lidera la transición energética.#J-18808-Ljbffr

Overview: Haga clic en "Solicitar" a continuación para enviar su candidatura. Asegúrese de que su CV está actualizado y de que ha leído primero las especificaciones del puesto. Are you interested in joining a dynamic and international team of professionals to transform education? IE University's Chief Financial Office is looking for a Treasury Coordinator to join its team! El Departamento Financiero de IE University está buscando un coordinador para apoyar este área realizando un control diario de la posición de tesorería del grupo de empresas, elaborando informes y teniendo relación con las entidades financieras. Why IE University? With 50 years of experience and founded by and for entrepreneurs, IE University has turned business education on its head through disruptive teaching. We count on high-level faculty who bring real-world experience into the classroom and foster a hands-on approach to learning. Our Purpose At IE University, we foster positive change through education, research, and innovation. As a transformative educational institution, we empower students to make their mark on the world. We provide them with the skills, knowledge, and environment needed to make a difference, and they join a supportive and international community that lasts a lifetime. Our spirit of innovation and entrepreneurship has allowed us to drive change and constantly stay at the cutting edge of higher education. And through diversity, we have harnessed the power of people while also understanding and embracing the importance of the humanities. Our People At IE, we are: • People-driven, • Change Builders, • Autonomy Enthusiasts, • Communication Enthusiasts, • Knowledge Champions We are looking for a person to join a full-time position in Madrid - IE Tower. Responsibilities: Your role as Treasury Coordinator will involve: • Gestionar la tesorería del grupo de empresas, asegurando la disponibilidad de efectivo y la liquidez necesaria para cumplir con las obligaciones financieras., • Inversiones a Corto y Medio Plazo: Optimización de los excedentes de efectivo según las necesidades específicas de cada empresa., • Conversión de Presupuesto Económico a Cobros y Pagos: Transformar los gastos e ingresos aprobados en flujos de caja, incluyendo la supervisión y el análisis de las desviaciones generadas., • Gestión de riesgo de divisa: Controlar el riesgo asociado a las fluctuaciones de divisas., • Elaboración de Informes Financieros: Crear informes semanales, mensuales y trimestrales para reportar a la Dirección Financiera., • Mantener la comunicación y la negociación con entidades financieras en función de las líneas estratégicas marcadas por la institución. Qualifications: To thrive in this role, you should possess the following qualifications: • Licenciatura en Administración de Empresas, Contabilidad o similar., • MBA o Máster Especializado en una reconocida institución., • Fluidez y dominio del inglés y español profesional., • Mínimo 3-5 años de experiencia., • Conocimiento avanzado en paquete Office, Power BI., • Experiencia con ERP: se desea Microsoft Dynamics u otras herramientas de informes financieros., • Experiencia en manejo de software de tesorería., • Capacidad para fomentar un ambiente de trabajo cooperativo., • Habilidades organizativas y capacidad para realizar múltiples tareas, priorizar y cumplir con éxito los plazos., • Capacidad para comunicarse con clientes internos y capacitar al personal, organizando, priorizando y programando asignaciones de trabajo. Unleash your full potential and make an impact. The next move is yours! If you want to be part of this educational revolution, we invite you to apply and join our dynamic team at IE University. xqbhyrx At IE University, we actively promote equal opportunities in recruitment processes and access to employment, ensuring the absence of bias based on gender, sexual orientation, religion, age, ethnic origin, or disability throughout the entire selection process.

Are you interested in joining a dynamic and international team of professionals to transform education? IE University's Chief Financial Office is looking for a Treasury Coordinator to join its team! El Departamento Financiero de IE University está buscando un coordinador para apoyar este área realizando un control diario de la posición de tesorería del grupo de empresas, elaborando informes y teniendo relación con las entidades financieras. Desplácese hacia abajo para encontrar una descripción detallada de este trabajo y lo que se espera de los candidatos. Envíe su solicitud haciendo clic en el botón "Solicitar". Why IE University With 50 years of experience and founded by and for entrepreneurs, IE University has turned business education on its head through disruptive teaching. We count on high-level faculty who bring real-world experience into the classroom and foster a hands-on approach to learning. Our Purpose At IE University, we foster positive change through education, research, and innovation. As a transformative educational institution, we empower students to make their mark on the world. We provide them with the skills, knowledge, and environment needed to make a difference, and they join a supportive and international community that lasts a lifetime. Our People • People-driven, • Change Builders, • Autonomy Enthusiasts, • Communication Enthusiasts, • Knowledge Champions We are looking for a person to join a full-time position in Madrid - IE Tower. Your role as Treasury Coordinator will involve • Gestionar la tesorería del grupo de empresas, asegurando la disponibilidad de efectivo y la liquidez necesaria para cumplir con las obligaciones financieras., • Inversiones a Corto y Medio Plazo Optimización de los excedentes de efectivo según las necesidades específicas de cada empresa., • Conversión de Presupuesto Económico a Cobros y Pagos Transformar los gastos e ingresos aprobados en flujos de caja, incluyendo la supervisión y el análisis de las desviaciones generadas., • Gestión de riesgo de divisa Controlar el riesgo asociado a las fluctuaciones de divisas., • Elaboración de Informes Financieros Crear informes semanales, mensuales y trimestrales para reportar a la Dirección Financiera., • Mantener la comunicación y la negociación con entidades financieras en función de las líneas estratégicas marcadas por la institución. To thrive in this role, you should possess the following qualifications • Licenciatura en Administración de Empresas, Contabilidad o similar., • MBA o Máster Especializado en una reconocida institución., • Fluidez y dominio del inglés y español profesional., • Mínimo 3-5 años de experiencia., • Conocimiento avanzado en paquete Office, Power BI., • Experiencia con ERP se desea Microsoft Dynamics u otras herramientas de informes financieros., • Experiencia en manejo de software de tesorería., • Capacidad para fomentar un ambiente de trabajo cooperativo., • Habilidades organizativas y capacidad para realizar múltiples tareas, priorizar y cumplir con éxito los plazos., • Capacidad para comunicarse con clientes internos y capacitar al personal, organizando, priorizando y programando asignaciones de trabajo. Unleash your full potential and make an impact. The next move is yours! If you want to be part of this educational revolution, we invite you to apply and join our dynamic team at IE University. xcskxlj At IE University, we actively promote equal opportunities in recruitment processes and access to employment, ensuring the absence of bias based on gender, sexual orientation, religion, age, ethnic origin, or disability throughout the entire selection process. #J-18808-Ljbffr

En Teldat buscamos un/aTécnico/a de Soportede Telecomunicaciones/RedesNivel 2con al menos 3 años de experiencia en análisis/resolución de incidencias de redes. Orientado a la evolución inmediata o a corto plazo dentro de la empresa a las actividades de Ingeniero Técnico de Preventa.FuncionesVisitas a clientes para tomar requerimientos de nuevos proyectos o cambios en su arquitectura de red.Diseño, implementación, configuración y administración de soluciones de red avanzadas basadas en los requerimientos corporativos del cliente.Diseño y ejecución de configuraciones y pruebas de validación de "Proof of Concept" en las instalaciones del cliente para demostrar las capacidades de la solución Teldat adaptadas a los requisitos del cliente.Preparación y mantenimiento de documentación (procedimientos, informes, diagramas de red, etc.) asociada a los diferentes tipos de solicitudes.Generación de servicios y/u ofertas de hardware.RFI / RFQ / RFP completo en colaboración con el departamento comercial y Marketing del Producto.Preparar y ejecutar presentaciones técnicas sobre nuestros servicios y productos, junto con el área comercial.Elaborar propuestas técnicas detalladas a diversos públicos dentro de la organización del cliente.Título de Ingeniero de Telecomunicación o FP similar.Conocimiento demostrable en entornos de red basados en CLI y/o SD/GUI.Disponibilidad para viajar.ValorableCertificaciones de la industria como CCNA / CCNP o experiencia comparable.Habilidades demostrables de ventas / preventa.Experiencia de servicios basados en SD-WAN y/o en Cloud.Certificaciones relacionadas con la ciberseguridad.Inglés avanzado.Salario competitivo.Desarrollo profesional.Flexibilidad horaria y modelo híbrido de teletrabajo.22 días de vacaciones +3 días libres + 8 horas de libre disposición.Planes de Compensación Flexible (seguro médico, guardería, transporte, comida…)Plan de Formación.2 horas a la semana de clases de inglés.

Somos la primera firma española de servicios profesionales de auditoría, consultoría, asesoramiento legal/fiscal y Corporate. Contamos con más de 1000 empleados en nuestras 15 oficinas de España, más de 1.500 en todo el mundo y 59 oficinas permanentes en el extranjero, además de la cobertura global en más de 70 países que ofrecemos gracias a ANTEA. Los candidatos deben tomarse el tiempo de leer atentamente todos los elementos de este anuncio de empleo. Por favor, envíen su solicitud sin demora. Funciones y tareas: • Gestionar y supervisar la tesorería diaria de la compañía., • Elaborar previsiones de tesorería a corto, medio y largo plazo., • Controlar los flujos de caja y garantizar la liquidez necesaria para la actividad de la empresa., • Gestionar las relaciones con entidades bancarias y otros interlocutores financieros., • Optimizar la posición financiera de la compañía mediante una adecuada planificación de cobros y pagos., • Supervisar y ejecutar las operaciones bancarias: transferencias, remesas, financiación, avales y otros productos financieros., • Coordinar los procesos de cobro a clientes y pago a proveedores., • Diseñar e implantar procedimientos de tesorería adaptados al crecimiento de la organización., • Analizar desviaciones y preparar informes financieros para Dirección., • Colaborar estrechamente con los equipos de Contabilidad, Finanzas, Operaciones y Dirección General., • Participar en la definición de la estrategia financiera y en proyectos de transformación y mejora continua., • Identificar oportunidades de automatización y digitalización de los procesos financieros. ¿Qué necesitamos de ti? • Visión de negocio: capacidad para comprender el impacto de las decisiones financieras en la estrategia y crecimiento de la compañía., • Proactividad e iniciativa: persona capaz de anticiparse a posibles tensiones de tesorería y proponer soluciones antes de que surjan los problemas., • Capacidad analítica: habilidad para interpretar datos financieros, identificar tendencias y convertir la información en recomendaciones accionables., • Planificación y organización: gestión eficaz de múltiples prioridades en un entorno dinámico y en constante evolución., • Capacidad de negociación: experiencia gestionando relaciones con entidades bancarias, clientes y proveedores., • Autonomía y toma de decisiones: confianza para gestionar su ámbito de responsabilidad con criterio propio., • Mentalidad de mejora continua: interés por optimizar procesos, automatizar tareas e impulsar nuevas formas de trabajo. ¿Cómo es trabajar con nosotros? • Ofrecemos contrato indefinido trabajando en una firma en constante crecimiento., • Salario negociable en función de la experiencia aportada, • Formación, • Excelente ambiente de trabajo., • Facilidad para la conciliación laboral/personal:, • Modalidad híbrida de trabajo. (50% remoto-50% presencial), • Flexibilidad horaria, jornada intensiva en verano y en navidad., • 23 días de vacaciones + puentes adicionales. En Auren creemos y apostamos por la igualdad de oportunidades y fomentamos la diversidad en todas sus formas. xqbhyrx Todas nuestras políticas de RR.HH. están basadas en un fuerte compromiso de no discriminación ya sea por edad, género, diversidad funcional, origen racial o étnico, estado civil, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación o condición sexual o cualquier otro tipo de discriminación. #J-18808-Ljbffr

Descripción Compruebe a continuación si tiene lo necesario para esta oportunidad y, si es así, envíe su solicitud lo antes posible. En EPTISA nuestros valores son la Persona y su Desarrollo Personal y Profesional, para ofrecer un excelente servicio al Cliente, en un entorno de Innovación y mejora para la Sociedad. Madrid o Bilbao Descripción En EPTISA nuestros valores son la Persona y su Desarrollo Personal y Profesional, para ofrecer un excelente servicio al Cliente, en un entorno de Innovación y mejora para la Sociedad. De acuerdo con nuestra estrategia de consolidación y crecimiento, queremos ampliar el equipo y para ello buscamos un Ingeniero/a con experiencia en diseño de sistemas Mecánicos en plantas Industriales y/o Energía. Si consideras que te gustaría trabajar y desarrollarte en un ecosistema con estos valores, en EPTISA te ofrecemos una gran oportunidad. Cuáles serían tus funciones • Cálculos y diseño de sistemas mecánicos y procesos., • Desarrollo de balances, diagramas y P&IDs., • Implantaciones., • Especificación de equipos, evaluación de ofertas y seguimiento de suministros., • Aseguramiento de calidad y ejecución en plazo., • Interlocución con el cliente., • Asistencia a reuniones con cliente, suministradores, y otro tipo de partes interesadas de proyecto., • Gestión de equipo, allá donde las oportunidades de proyecto así puedan requerirlo., • Posibilidad de participación in situ en obras. Qué necesitarás para encajar con el puesto • Disponer de título universitario en Ingeniería Industrial, Mecánica, Química o similar., • Poseer una experiencia aproximada de entre 1 y 4 años en diseño de plantas industriales o energía, habiendo desarrollado documentos y actividades como, diagramas de flujo, P&IDs, cálculos de dimensionamiento de sistemas y equipos, especificaciones y hojas de datos de equipos, evaluación técnica de ofertas, seguimiento técnico de suministros de equipos, implantaciones, listados de líneas y válvulas, descripción de sistemas, utilizar softwares de balances y cálculos hidráulicos, elaboración de presupuestos…, • Gusto por el trabajo en equipo y el buen hacer técnico., • Autonomía y mentalidad innovadora., • Manejo del inglés en un entorno profesional., • Tener motivación por aprender y desarrollarse en un entorno de grandes oportunidades. Qué obtendrás a cambio • Un excelente entorno para desarrollarte tanto profesional como personalmente, en el corto, medio y largo plazo., • Proyectos nacionales e internacionales, multidisciplinares y multiculturales, que te permitirán ganar una amplia visión de los mercados, negocios y tecnologías., • Trabajo en equipo, con flexibilidad, compromiso y confianza entre las personas, fomentando la delegación, autonomía y crecimiento de las personas., • Flexibilidad horaria, para conciliación de la vida personal y la profesional., • Un día de teletrabajo a la semana., • Un entorno dinámico y positivo de relaciones personales que favorecen la unidad y el bienestar de las personas., • Empresa sólida y versátil, con más de 1000 empleados y 70 años de experiencia en el mercado., • Amplitud de futuras oportunidades profesionales dentro de la propia empresa, con plan de desarrollo de carrera profesional, y en un contexto de consolidación y crecimiento., • Acceso a plataforma de formación propia., • Seguro de vida y accidentes., • Salario competitivo, acorde a tu valía y mercado. xqbhyrx Tu siguiente paso Si te sientes identificado y quieres ser parte de EPTISA, no dudes en enviarnos tu CV. Estaremos encantados de hablar contigo y conocerte. #J-18808-Ljbffr

Técnico/a de Planificación - Madrid Lea el resumen de esta oportunidad para comprender qué habilidades, incluidas las habilidades interpersonales relevantes y el dominio de paquetes de software, se requieren. Pryconsa, empresa líder en construcción y promoción inmobiliaria por su grado de implantación, experiencia, diversificación y crecimiento, selecciona para incorporar en su equipo de Madrid, un/a Técnico/a de Planificación. Su objetivo principal será asegurar una planificación operativa útil y actualizada de las promociones asignadas, integrando avance real, restricciones, secuencias y necesidades de obra para anticipar riesgos de plazo, mejorar la preparación de los trabajos y dar soporte al equipo de promoción en la toma de decisiones. ¿Cómo será tu día a día? • Elaborar y mantener la planificación general y de corto plazo de cada promoción., • Actualizar hitos, secuencias, restricciones y avance real de obra en coordinación con el Jefe de Promoción, jefatura de obra y producción., • Traducir el estado real de la obra en una planificación clara, accionable y útil para los equipos implicados., • Preparar escenarios de planificación y alternativas de secuencia ante bloqueos, cambios o riesgos de plazo., • Anticipar desviaciones, cuellos de botella e incompatibilidades entre actividades, lotes, espacios, suministros y frentes de trabajo., • Dar soporte al Jefe de Promoción y a producción en la toma de decisiones sobre prioridades, secuencias y recuperación de plazo., • Coordinar con el Técnico de Promoción y los responsables técnicos la lectura de zonas críticas, dependencias e hitos de implantación., • Registrar y mantener actualizada la información relevante de producción, hitos, restricciones y desviaciones., • Preparar cuadros de seguimiento, reuniones de planificación y soportes visuales con foco en decisiones, bloqueos y acciones necesarias., • Velar por la consistencia entre lo planificado, lo ejecutado y lo comprometido con los distintos agentes., • Contribuir a una cultura de planificación más madura, colaborativa y conectada con la ejecución real de la obra. ¿Qué esperamos de ti? • Experiencia previa aproximada de 4 a 6 años en obra, idealmente en funciones de producción, planificación, apoyo a jefe/a de obra o puestos equivalentes., • Experiencia en obras de edificación, valorándose especialmente proyectos residenciales o promociones inmobiliarias., • Titulación técnica en Arquitectura Técnica, Ingeniería de Edificación o similar., • Conocimiento de planificación de obra, secuenciación, seguimiento de avance y coordinación de producción en entornos de construcción., • Capacidad para traducir información de obra a una planificación operativa clara, con lectura de hitos, dependencias, restricciones y prioridades., • Experiencia o buen manejo de herramientas digitales de planificación y seguimiento de obra., • Valorable conocimiento de entornos 4D, BIM, cuadros de seguimiento, Lean Construction o metodologías de planificación colaborativa., • Manejo avanzado de Microsoft Office, especialmente Excel, y valorable experiencia con MS Project u otras herramientas de planificación., • Criterio técnico, capacidad de anticipación y orientación clara al cumplimiento de plazos., • Orden, disciplina de seguimiento y capacidad para trabajar con datos de obra de forma fiable y útil., • Madurez relacional para coordinarse con Jefe de Promoción, producción, jefatura de obra, técnicos de obra, responsables de lotes y otros interlocutores implicados. ¿Cómo es trabajar con nosotros? • Un proyecto estable donde podrás crecer profesionalmente., • Incorporarte a una delegación en desarrollo, con impacto directo en la planificación y seguimiento de promociones., • Participar en un modelo de trabajo orientado a mejorar la previsibilidad, la coordinación y la eficiencia en obra., • Salario competitivo., • Plan de retribución flexible que se adapta a tus necesidades. xcskxlj, • Formar parte de una empresa que valora tu talento, criterio técnico y compromiso. Envía tu candidatura y únete a nuestro equipo de profesionales #J-18808-Ljbffr

Regional Market Access Manager - Zona NorteJoin to apply for theRegional Market Access Manager - Zona Norterole atSandoz IberiaOverviewDesde octubre de 2023, Sandoz es una compañía independiente. Somos el líder del mercado de medicamentos genéricos y biosimilares, y esta es una oportunidad única de establecer nuestro futuro como una organización independiente y enfocada en nuestro propósito: facilitar el acceso de los pacientes a medicamentos de calidad. Juntos vamos a diseñar el futuro de Sandoz, ¿estás listo para este reto?TerritorioGalicia, Asturias, Cantabria, País Vasco, La Rioja, Navarra y Castilla y León. El puesto puede estar ubicado en Madrid o en cualquiera de las provincias del territorio.Responsabilidades ClaveGarantizar que Sandoz obtenga una ventaja competitiva en la ejecución de RAM tanto en Biosimilares como en el negocio Retail.Implementar el marco operativo de la posición de RAM en toda la organización. La figura del RAM debe tener un profundo conocimiento de los objetivos y retos de sus cuentas, buscando oportunidades de beneficio mutuo para la compañía y el paciente.Apoyar la identificación de stakeholders clave en el mercado y a nivel regional/hospitalario, estableciendo relaciones con profesionales influyentes y decisorios para facilitar un acceso más amplio y profundo a nuestros productos.Facilitar la introducción de nuevos medicamentos en el mercado de manera consistente y eficiente para la organización local, en coordinación con otros profesionales dentro y fuera de la organización.Tener un excelente entendimiento del entorno político y sanitario tanto a nivel nacional como regional, tendencias en licitaciones y en el mercado hospitalario para optimizar las estrategias de producto de Sandoz.Tener experiencia en concursos pú-crear junto con la administración pública un marco de compra basado en la mejora de la vida del paciente y en el valor.Desarrollar, implementar y asumir plena responsabilidad sobre planes estratégicos y operativos a corto y largo prender las estrategias de la competencia, precios en licitaciones y acciones que impactan en el negocio y estrategia de Sandoz, manteniendo una visión completa del portfolio de productos (Biosimilares).Posicionar a Sandoz como un actor clave en innovación y sostenibilidad del sistema sanitario púordinar con otros equipos de Acceso de Sandoz para aprovechar sinergias y fortalecer el posicionamiento del grupo.Relanzar los productos hospitalarios GX como esenciales para la salud del paciente y el sistema público.Identificar stakeholders principales, diferenciando los distintos niveles de acceso al mercado (región, farmacia hospitalaria y pagadores).Definir un dossier de propuesta de valor en la región que nos permita diferenciarnos de la competencia en términos de valor añadido, impactando en la compra pública.Traducir los estudios de mercado en estrategias e iniciativas de producto. Demostrar pensamiento emprendedor y creativo, generando e implementando nuevas ideas para hacer crecer el portfolio de la compañía.Crear y gestionar excelentes relaciones matriciales internas y externas, incluyendo expertos médicos, líderes de opinión, profesionales de ventas, expertos en marketing, sociedades científicas y decisores clave.Qué Debes Aportar Tú Al RolAmplia experiencia en acceso al mercado regional o en el entorno sanitario español (administración sanitaria).Conocimiento profundo del entorno sanitario y procesos presupuestarios en las CCAA relevantes.Capacidad para desarrollar y ejecutar planes estratégicos de cuentas a largo plazo alineados con los objetivos del cliente y de la compañía.Excelentes habilidades interpersonales, de networking, comunicación y gestión de promiso con el trabajo en equipo y cultura colaborativa.Capacidad para trabajar de forma independiente, colaborando estrechamente con funciones internas y stakeholders externos.Proactividad y autonomía, con capacidad para asimilar y analizar información compleja.Excelentes habilidades de comunicación verbal.Deseable nivel intermedio de inglés.Why Sandoz?Generic and Biosimilar medicines are the backbone of the global medicines industry. Sandoz, a leader in this sector, provided more than 900 million patient treatments across 100+ countries in 2024 and while we are proud of this achievement, we have an ambition to do more! With investments in new development capabilities, production sites, new acquisitions, and partnerships, we have the opportunity to shape the future of Sandoz and help more patients gain access to low-cost, high-quality medicines, sustainably. Our momentum is powered by an open, collaborative culture driven by our talented and ambitious colleagues, who, in return for applying their skills experience an agile and collegiate environment with impactful, flexible-hybrid careers, where diversity is welcomed and where personal growth is supported! Join us!Commitment To Diversity & InclusionWe are committed to building an outstanding, inclusive work environment and diverse teams representative of the patients and communities we serve.

Skydance Animation Madrid ofrece un entorno dinámico, inclusivo y en constante evolución, donde se valoran las ideas innovadoras y se fomenta el crecimiento. La combinación única entre creatividad y avances tecnológicos se refleja en cada área de la empresa. En el centro de todo está el compromiso con historias audaces y relevantes que entretienen de forma destaca. ¿Tiene su CV preparado? Si es así y confía en que este es el puesto ideal para usted, asegúrese de enviar su solicitud lo antes posible. Aunque todos los estudios de animación buscan personas creativas y trabajadoras, Skydance Animation busca especialmente pioneros dispuestos a superar los límites del arte colaborativo que representa la animación y proporcionarles el espacio y recursos para construir un estudio diferente y novedoso. Responsabilidades • Desarrollar y mantener herramientas según los requerimientos de los departamentos de producción, siguiendo las guías del equipo de Ingeniería de Producción., • Colaborar con artistas y otros ingenieros para iterar, depurar, documentar y mejorar herramientas y procesos para la producción de largometrajes animados., • Atender necesidades a corto plazo surgidas por desafíos específicos de escenas., • Actuar como primer soporte para resolver problemas cotidianos que puedan enfrentar los artistas., • Mantenerse actualizado en metodologías artísticas y tendencias tecnológicas que beneficien la producción y fortalezcan el ambiente creativo y técnico., • Colaborar con otros miembros del equipo cuando sea necesario., • Seguir las indicaciones del supervisor y líderes.Requisitos, • 3-5 años de experiencia en las industrias de VFX o animación., • Al menos 1 año en la industria de animación., • Título universitario en Informática, Gráficos por Computadora o disciplina similar, o experiencia equivalente técnica y creativa., • Dominio experto de Python., • Experiencia en programación con uno o más de los siguientes software: Maya, Houdini, Nuke y Mari., • Manejo de sistemas de control de versiones como git., • Conocimientos en Renderman y Arnold será un plus., • Experiencia en sistemas operativos Linux y Windows., • Experiencia en producciones de animación., • Buen entendimiento de los pipelines de producción., • Experiencia con metodologías ágiles y scrum., • Diseño de interfaz de usuario con conocimientos prácticos de toolkits estándar (PySide2)., • Conocimientos sólidos sobre conceptos y flujos de trabajo de CGI., • Nivel medio-alto de inglés., • Se valora español. Skydance es una empresa mediática diversa fundada por David Ellison en 2010, dedicada a crear entretenimiento de alta calidad para audiencias globales. xcskxlj La compañía da vida a mundos inmersivos a través de sus divisiones de largometraje, televisión, interactivos y animación. #J-18808-Ljbffr

Somos un grupo empresarial con 70 años de experiencia con un fuerte compromiso con la sociedad y el entorno. Nuestras áreas de negocio son Ciudad, Agua, Industria, Infraestructuras y materiales, Edificación y Energía. ¿Es este el siguiente paso en su carrera? Descubra si es el candidato adecuado leyendo la descripción completa a continuación. Creamos soluciones que aportan valor a nuestros clientes con la voluntad de compartir nuestro conocimiento. Trabajamos con el foco puesto en la innovación, la gestión del talento y la sostenibilidad con una clara vocación de perdurar. El puesto está ubicado en el área de Edificación, que promueve y construye proyectos inmobiliarios de uso residencial. También cuenta con una amplia trayectoria en construcciones singulares como centros sanitarios, educativos y deportivos, hoteles y aparcamientos. ¿Qué harás en tu día a día? • Estudiar y analizar las modificaciones del proyecto, buscando maximizar la rentabilidad de éste a través de mejoras y optimización de recursos, ya sea aportando soluciones técnicas más ventajosas o bien incurriendo en costes finales menores, siempre cumpliendo con las expectativas del cliente., • Planificar, organizar y dirigir los equipos de trabajo; así como la gestión de contratación de medios y recursos (con una visión de corto y medio plazo), para conseguir ejecutar el proyecto en el plazo y la calidad acordada y una rentabilidad máxima., • Realizar la gestión económica, mediante el PMF y el cierre mensual de producción, controlando el presupuesto de la obra a través del análisis exhaustivo de mediciones y precios, con el fin de detectar las desviaciones y tomar las medidas correctoras oportunas., • Maximizar las certificaciones y su posterior gestión para minimizar los gastos financieros., • Desempeñar función comercial, orientándose al cliente y sus necesidades, así como negociar con la Dirección Facultativa y/o Propiedad los aspectos técnicos y administrativos de la obra., • Organizar la gestión documental de la obra desde todos los aspectos: técnico, administrativo, calidad y prevención de riesgos laborales, cumpliendo con los procedimientos internos de la empresa., • Velar por el cumplimiento de la normativa existente en materia de Prevención de Riesgos Laborales, Calidad y Medio Ambiente. ¿Qué nos gustaría que pudieras aportar? • Titulación universitaria preferiblemente Ingeniería de Caminos, Ingeniería Industrial, Ingeniería Técnica de Obras Públicas, Arquitectura Técnica o Aparejadores, • Experiencia de como jefe/a de obra mínima de 5-6 años en edificación, idealmente gestionando proyectos de gran tamaño, • Conocimientos y experiencia en sw relativos a la gestión (project, presto, SIG…), • Buena capacidad de organización, planificación y gestión. Liderazgo y dirección de personas ¿Qué te ofrecemos? • Puesto estable., • Ser parte de un equipo de profesionales con compromiso con la innovación, la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades., • Vehículo de empresa + tarjeta Solred, • Desarrollo profesional dentro de nuestra compañía. xqbhyrx, • Retribución flexible: mutua de salud, cheque restaurant, cheque guardería. #J-18808-Ljbffr

Tiempo completo Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora. ¿Quienes somos? Novicap es un proveedor integral de soluciones de capital circulante centrado en permitir a los directores financieros/equipos financieros de las PYMEs pagar a sus proveedores y cobrar de sus clientes. Esto incluye crédito a corto plazo (factoring, financiación de la cadena de suministro y préstamos) y soluciones de automatización de pagos. Con oficinas en Barcelona y Madrid, estamos buscando un Account Executive apasionado de las finanzas y la tecnología que se quiera unir a nuestro equipo de ventas de Madrid para contribuir a la financiación y crecimiento del “mid-market” en España. ¿Te parece interesante? ¡Sigue leyendo! Tu misión será generar, estructurar y cerrar operaciones de financiación del capital circulante con empresas “mid-market” a través de soluciones de Factoring, Confirming y otras operaciones de financiación a corto plazo. Responsabilidades A grandes rasgos, tus tareas serán: • Desarrollar y mantener un plan de ventas ejecutable que garantice la consecución de los objetivos de ingresos, a través de la adquisición de nuevos clientes y la optimización de los ingresos de los clientes existentes., • Prospección de nuevos clientes potenciales, desarrollo de la relación, evaluación de sus necesidades e información sobre la plataforma de Novicap., • Solicitar al departamento de riesgos el análisis de riesgo crediticio., • Negociar y ajustar las condiciones para satisfacer los requerimientos de los clientes potenciales., • Optimizar la generación de ingresos durante el primer año de una cuenta de cliente, especialmente a través de la venta adicional ( up-selling ) y la venta cruzada ( cross-selling ) de otros productos de Novicap., • Mantenerse al tanto de las novedades del mercado y la información de la competencia, y comunicarlas a los equipos apropiados en Novicap. Al hacerlo, contribuirás a la consecución de los planes de crecimiento a largo plazo de Novicap. ¿Cómo lo harás? Con integridad. La transparencia y la claridad son las piedras angulares de nuestro trabajo. Cumplimos nuestros acuerdos y asumimos la responsabilidad de nuestros actos. Además, somos conscientes de que siempre podemos mejorar y agradecemos los comentarios, para seguir creciendo. Siempre nos esforzamos por superar las expectativas, garantizando los más altos niveles de profesionalidad, y aspiramos a superarlas, adoptando un enfoque basado en datos. Y, por último, somos generosos y damos primero. Apoyamos y contribuimos a nuestra comunidad, buscando el bien común por encima de nuestros propios intereses. ¿Con quién trabajarás? Con nuestro equipo de Customer Acquisition, desde Madrid, reportando directamente al Regional Sales Manager. ¡Un equipo joven y dinámico que está deseando recibirte! Eres quien estamos buscando si: Mínimo de 5 años de experiencia comercial B2B dentro del sector financiero en sentido amplio. Valoramos la trayectoria en Banca tradicional, pero también consideramos perfiles provenientes de FinTechs, Consultoría Financiera, Seguros o Brokerage. El enfoque principal es la capacidad probada de interactuar efectivamente con clientes PYME y Corporativos. Sólida comprensión y fluidez en el ámbito financiero general, junto con un interés demostrado en los mercados financieros. Interés manifiesto y disposición para formarse y aplicar conocimientos en análisis de balances, análisis de ratios y soluciones de financiación basadas en el flujo de caja (cash flow lending). Otras habilidades y beneficios adicionales • Experiencia previa en, al menos, uno de los principales bancos nacionales o en un proveedor relevante de financiación alternativa., • Conocimiento de productos de financiación de circulante (working capital financing)., • Trabajo a jornada completa con contrato indefinido. Modelo híbrido de trabajo: trabajamos 3 días desde la oficina y 2 días desde casa para mejorar la conciliación personal y laboral. Beneficios flexibles con Coverflex: podrás incluir en tu nómina los gastos mensuales en comida, transporte, guardería y otros. Seguro médico: ofrecemos un seguro de salud opcional a través de Sanitas, con tarifa competitiva y que Novicap subvenciona al 30% para garantizar tu bienestar. Comunícate mejor con tus compañeros apuntándote a clases gratuitas de inglés o español si las necesitas. Suscripción a gimnasios con Urban Sports Club, subvencionado en parte por Novicap (¡también tenemos un club de running!). Compañeros de trabajo increíbles y muy motivados. Participarás en nuestros eventos de empresa y podrás conocer al resto del equipo que está distribuido en España. Formarás parte de nuestro entorno de trabajo dinámico e internacional, con una jerarquía plana y una comunicación abierta entre equipos. Fruta, café y té en la oficina. Sabemos que es habitual, pero nos gusta cuidarte de todos modos. Novicap ofrece igualdad de oportunidades y no discrimina por motivos de raza, color, origen, ascendencia, estatus de ciudadanía, religión, discapacidad física o mental, estado civil, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género, edad o cualquier otro motivo protegido por ley, ordenanza o reglamento. Hacemos todo lo posible para garantizar que todos los candidatos reciban un trato justo y equitativo. Si crees que no cumples todos los requisitos, nos encantaría conocerte. xcskxlj Nadie marca todas las casillas, ¡y buscamos a alguien con ganas de unirse al equipo! #J-18808-Ljbffr

We are knowmad mood! Somos una compañía líder en transformación digital, en constante evolución y a la vanguardia de la tecnología. Nacimos para provocar un cambio real a través de la innovación y el desarrollo sostenible, con la misión de aportar valor a los clientes e impulsar nuestro talento. Formado por más de 3.000 personas creativas, digitales e innovadoras conectadas a un propósito y capaces de generar conexiones con personas de todo el mundo. Un equipo responsable, flexible y con alta capacidad de adaptación a las necesidades de nuestros clientes y del mercado, a la vez que proporciona valor, visión, creatividad, expertise, profesionalidad y pasión por la tecnología en cada proyecto. Los valores que marcan nuestro rumbo y nos guían hacia la excelencia son la colaboración, la innovación, el compromiso, la diversión y la confianza. A través de esta oportunidad tendrás un rol de AI Engineer en un importante cliente internacional. Tareas: • Arquitectar y construir sistemas de IA agentica utilizando frameworks como LangChain, AutoGen, DSPy, CrewAI o herramientas de orquestación desarrolladas a medida. • Diseñar flujos de trabajo modulares y orientados a objetivos que permitan a los agentes autónomos planificar tareas, colaborar con otros agentes e interactuar con herramientas externas. • Implementar patrones de agentes como planner–executor, ReAct, reflection y self‑verification. • Desarrollar estrategias de prompting avanzadas , incluyendo chain-of-thought , tree-of-thought , salidas estructuradas y versionado de prompts . • Construir e integrar sistemas de memoria (corto plazo, largo plazo, episódica) para soportar persistencia del contexto y capacidades de aprendizaje. • Integrar LLMs (OpenAI, Anthropic, Mistral, Cohere, DeepSeek, modelos de código abierto) con entornos de ejecución como Python , Bash, SQL, APIs REST y herramientas de automatización de navegador. • Implementar tool calling /funciones , orquestación de APIs y agentes de ejecución de código. • Diseñar y optimizar pipelines de RAG utilizando bases de datos vectoriales y búsqueda híbrida. • Optimizar el rendimiento de agentes para baja latencia, fiabilidad, eficiencia de costes y escalabilidad en aplicaciones reales como agentes de investigación, copilotos de programación o asistentes de planificación. • Desplegar y mantener sistemas agenticos en producción utilizando Docker , pipelines de CI/CD e infraestructura en la nube. • Monitorizar el comportamiento de los agentes , registrar trazas de ejecución y pasos de razonamiento (cuando corresponda) y mejorar continuamente la robustez y alineación del sistema. • Colaborar estrechamente con científicos de datos, ingenieros de software, equipos de producto y diseñadores UX para entregar soluciones de IA de alto impacto. • Implementar flujos de trabajo con humanos en el circuito (HITL) para supervisión, retroalimentación y autonomía segura. Para hacer match... • Sólido dominio de Python con experiencia en frameworks de agentes como LangChain, DSPy, AutoGen, CrewAI u otros sistemas equivalentes. • Profundo entendimiento de patrones de diseño de agentes, incluyendo planner/executor, bucles de memoria/reflexión, selección de herramientas y autoevaluación. • Experiencia en prompt engineering , incluyendo chain-of-thought , ReAct, structured prompting y validación de salidas. • Experiencia construyendo sistemas RAG , incluyendo estrategias de chunking , optimización de embeddings y ajuste de la recuperación. • Experiencia práctica con bases de datos vectoriales ( FAISS, Pinecone, Weaviate, OpenSearch ). • Experiencia desplegando e integrando LLMs mediante APIs ( OpenAI, Anthropic, Cohere ) y modelos de código abierto ( LLaMA, Mistral, Qwen, DeepSeek ). • Familiaridad con marcos de serving e inferencia de LLMs como vLLM, TGI u Ollama. • Sólida comprensión de Docker , Git e infraestructura básica en la nube ( AWS , GCP, Azure) . • Elevado nivel de inglés (B2-C1) . • Disponibilidad para poder hacer viajes a Suiza cada 2/3 meses (gastos pagados) ¿Cuáles son nuestros propósitos para ti? ❤️ Apoyarte en tu crecimiento profesional Formaciones: si bien quieres acceder a formaciones técnicas en habilidades o idiomas, tenemos a tu disposición certificaciones oficiales, Udemy Business, TechDays, Meetups, calendario de formaciones que puedes visualizar AQUÍ 🧡 Promover en conjunto la salud, el bienestar y ¡El buen ambiente! Trabaja con nosotros con modalidad 100% remota con contrato indefinido. 26 días de descanso (22 días vacaciones, 2 días de libre disposición y 24 y 31 diciembre festivos por defecto). Horario: 8.30 a 18h ( flexible) L-J y V 8 a 15h e Intensiva de Verano Julio y Agosto de 8 a 15h. Actividades de Teambuilding: nos gusta divertirnos y estar en contacto con nuestros. Sé embajador de nuestra marca, a través de nuestro plan amigo. Kudos: fomentamos una cultura de feedback y reconocimiento. Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets guardería, tickets restaurante). 💛 Ser partícipes de tus momentos más especiales Sorpresas: Tendrás alguna sorpresa asegurada durante el año (aniversario de trabajo, cumpleaños, nacimientos..). ¿Te gustaría ser partícipe de nuestra evolución? Para estar al corriente de nuestras novedades síguenos aquí -> knowmad mood En knowmad mood nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección.

Quiénes somos Somos una empresa joven, con un largo recorrido previo y en fase de crecimiento. En Quark, diseñamos infraestructuras para conectar digitalmente al mundo de una manera segura, eficiente y sostenible; desarrollando ingeniería, PM/CM y servicios de consultoría. Nuestra temprana especialización y constante apuesta por la adopción de avances tecnológicos nos ha convertido en una empresa reconocida a nivel internacional por el talento, la calidad y la innovación de cada uno de sus proyectos. Hoy diseñamos los centros de datos del futuro. En este momento queremos seguir creciendo y buscamos profesionales de la ingeniería con experiencia en diseño mecánico. El puesto es de oficina de obra, reportando al Director Mecánico. Presente su candidatura después de leer los siguientes requisitos de habilidades y cualificaciones para este puesto. Responsabilidades Gestionar todos los aspectos mecánicos de los proyectos, principalmente en el sector de la construcción. • Cálculos y revisión del diseño mecánico y criterios de ingeniería, hojas de datos, especificaciones y normas, y alcance del trabajo., • Liderazgo y orientación técnica a ingenieros mecánicos e ingenieros de otras disciplinas implicados en los proyectos., • Preparación y revisión de las solicitudes de equipos mecánicos y paquetes de materiales., • Promoción y aplicación de la seguridad en el diseño en proyectos de ingeniería., • Asistencia técnica en obra:, • Supervisar y garantizar que la ejecución de las obras se realice conforme al proyecto, cumplimiento de normativas y estándares de los clientes., • Aprobaciones de equipos y elementos planteados., • Resolver contingencias durante la obra, consigna instrucciones técnicas y elaboración de órdenes de cambio., • Revisión de documentación As built., • Controlar la correcta ejecución de material de la obra, comprobando replanteos, materiales y su correcta disposición en obra. Asegurando que las instalaciones mecánicas se realicen de manera adecuada, segura y conforme a los estándares del cliente y del proyecto., • Acompañamiento en la parte de Commissioning.Cómo lo harás Formarás parte de un equipo integrado por profesionales con formación diversa, y experiencias variadas, lo que te permitirá desarrollar una visión interesante y enriquecedora. Al mismo tiempo, contamos con un Programa de Desarrollo orientado al mentoring de funciones, para que a corto/medio plazo, puedas desempeñar tus funciones y liderar tus proyectos con autonomía. Requisitos • Preferiblemente Máster en Ingeniería Mecánica., • Al menos 5 años de experiencia como ingeniero de diseño mecánico de edificios singulares (hospitales, hoteles, proyectos farmacéuticos, aeropuertos, etc.)., • Experiencia como asistencia técnica en obra para instalaciones mecánicas., • Experiencia en HVAC, saneamiento, fontanería, extinción de incendios y sistemas de detección., • Dotes para la gestión y tratos directos con clientes y contratas., • Capacidad para trabajar con cierta autonomía, a la vez que en equipo., • Ganas de aprender y desarrollarse en nuevas áreas de la ingeniería mecánica., • Orientación a la calidad y el rendimiento., • Conocimiento de las normas locales e internacionales., • Excelentes dotes de comunicación verbal y escrita en inglés., • Herramientas: Ms office, Autodesk Revit MEP, HAP, etc., proyectos., • Conocimiento de seguridad y salud en obra.Beneficios Nos comprometemos a proporcionarte estabilidad laboral y proyectos a largo plazo. xqbhyrx Te ofrecemos una serie de medidas para que puedas desarrollarte 360º y conseguir todo lo que te propongas. #J-18808-Ljbffr

Resumen del puesto ¿Tiene lo que se necesita para triunfar? La siguiente información debe ser leída atentamente por todos los candidatos. Como Treasury Technician, tu misión será dar soporte clave en la gestión financiera diaria del Grupo, asegurando el control riguroso de las posiciones de caja, la optimización de los flujos monetarios y la correcta ejecución de las operaciones bancarias. Reportando directamente a la Treasury Manager, aportarás una visión analítica y una estricta atención al detalle para homogeneizar la información de las filiales y mitigar riesgos. Trabajarás en un entorno dinámico e internacional, coordinándote con los equipos financieros de las distintas sociedades para garantizar la fiabilidad del reporting y participando activamente en la futura optimización y automatización de los procesos de tesorería. Responsabilidades • Seguimiento diario de las posiciones de caja y movimientos bancarios de las distintas sociedades del Grupo., • Elaboración y actualización de previsiones de tesorería a corto y medio plazo, colaborando con los equipos financieros de las diferentes filiales., • Gestión, control y seguimiento integral de pagos nacionales e internacionales, encargándote tanto de la ejecución de la transferencia como del posterior control de su aprobación y correcta finalización., • Gestión y seguimiento de la operativa bancaria diaria, plataformas de banca electrónica y productos de financiación del Grupo (préstamos, líneas de crédito, confirming, avales y control del riesgo bancario)., • Colaboración en la preparación de documentación e información financiera requerida por las entidades bancarias., • Análisis de desviaciones entre previsiones y datos reales, realizando una primera revisión y validación de la información recibida por las filiales para su interpretación, homogenización y consolidación., • Elaboración de informes periódicos y reporting de tesorería para la Dirección Financiera., • Apoyo en el control de exposiciones en divisa y otras operaciones financieras del Grupo., • Participación en proyectos futuros de mejora continua, automatización y optimización de procesos y herramientas de tesorería. Requisitos • Grado Universitario en ADE, Economía, Finanzas o similar., • Entre 1 y 3 años de experiencia en departamentos de tesorería, auditoría, controlling o finanzas., • Perfil práctico y resolutivo, con una alta capacidad de análisis, organización y atención al detalle., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo para interactuar de manera eficiente con las distintas filiales y entidades financieras., • Estar habituado a trabajar con ERP's como Navision, Business Central / Dynamics o similares., • Haber manejado herramientas de control global de Tesorería como Sage XRT o similares. Beneficios • Estabilidad desde el primer día con un contrato indefinido., • Horario flexible de lunes a viernes, con jornada reducida los viernes., • Salario competitivo, acorde a tu experiencia y al valor que aportarás al equipo., • Retribución flexible (ticket guardería)., • Jornada de verano durante julio y agosto., • Teletrabajo los viernes., • Vacaciones amplias para que desconectes de verdad., • Seguro médico y de vida privado., • Posibilidades reales de crecimiento profesional, con oportunidades de desarrollo interno y aprendizaje continuo., • Zitro Parties, afterworks, eventos sociales y actividades de equipo. Nuestra cultura, visión y valores Lideramos el mercado del video bingo y seguimos creciendo con fuerza en el de los video slots, apostando por productos innovadores, potentes y con un diseño diferencial. Nuestra misión es combinar ideas brillantes con tecnología puntera para crear experiencias únicas. Trabajamos con pasión, innovación, calidad, compromiso, espíritu de equipo y sostenibilidad. Y por encima de todo, creemos en la equidad, la inclusión y en ofrecer oportunidades reales para todas las personas. xcskxlj Presencia internacional • Crecimiento constante en productos, equipos y mercados. #J-18808-Ljbffr

Actualmente estamos colaborando con una destacada empresa en Madrid que busca incorporar a su plantilla a una persona para el puesto de Jefe/a de Licitaciones, que participe en el diseño y la formalización de nuestra propuesta de valor en procesos de licitación pública. Si desea saber un poco más sobre esta oportunidad, o está considerando presentar su candidatura, por favor, lea la siguiente información del puesto. • Interpretar pliegos de condiciones e identificar requerimientos, riesgos y oportunidades para mejorar la competitividad de nuestra oferta., • Coordinar a otras gerencias de la compañía para generar una oferta competitiva y viable desde el punto de vista técnico y económico., • Construir modelos de evaluación económica de proyectos de inversión a largo plazo basados en la metodología del descuento de flujos de caja, en colaboración con la Dirección de Finanzas del grupo., • Generar la documentación explicativa de la viabilidad económico financiera de la oferta presentada., • Elaborar documentos técnicos explicativos de nuestra propuesta de valor., • Identificar oportunidades para la mejora de nuestra posición competitiva, elaborando planes de acción que contribuyan a generar valor en el contexto de una licitación en el corto, medio y largo plazo., • Participar en otros proyectos de la dirección relacionados con el diseño., • de soluciones de movilidad o la innovación., • Titulación Ingeniería/ Grado., • Experiencia de cinco años en empresas de consultoría. Se requiere haber participado en proyectos de consultoría que incluyan la construcción de modelos de evaluación económico-financieros a 10 años, la redacción de proyectos de servicio o pliegos de condiciones para cualquier administración pública, o la elaboración de ofertas para operadores de, • transporte o concesiones de explotación de obra pública., • Consultoría / Sector Transporte/ Licitaciones de concesión de servicios públicos de plazo superior a cinco años. xcskxlj, • Acostumbrado/a trabajar por proyectos en contextos de alto nivel de, • exigencia y a coordinar equipos multidisciplinares. #J-18808-Ljbffr

Ubicación: Madrid ¿Todo listo para enviar su solicitud? Asegúrese de comprender todas las responsabilidades y tareas asociadas a este puesto antes de continuar. Ref.: Ingeniero/a Inspección, auscultación y Monitorización de Puentes y Estructuras Jornada: Completa Incorporación: Inmediata Experiencia mínima: 5 años Salario competitivo según experiencia y habilidades. Seguro médico en condiciones preferentes. SOBRE NOSOTROS En EPTISA nuestros valores son la Persona y su Desarrollo Personal y Profesional, para ofrecer un excelente servicio al Cliente, en un entorno de Innovación y mejora para la Sociedad. De acuerdo con nuestra estrategia de consolidación y crecimiento, queremos ampliar el equipo y para ello buscamos un Ingeniero/a para participar en proyectos de plantas Industriales y Energía. Si consideras que te gustaría trabajar y desarrollarte en un ecosistema con estos valores, en EPTISA te ofrecemos una gran oportunidad. DESCRIPCIÓN DEL PUESTO • Gestión y desarrollo de proyectos marco para la Inspección, monitorización y auscultación de infraestructuras: puentes, presas, edificiaciones, etc., • Estudio y análisis de datos procedentes de sistemas de monitorización: análisis empírico, estudio de patologías, Análisis Modal Experimental, Modos de Fallo, Estudios de Seguridad de Presas, etc., • Ensayos dinámicos en puentes y estructuras., • Elaboración de modelos teóricos, generación de umbrales y patrones de comportamiento., • Inspecciones Especiales en puentes. Patología Estructural. Proyectos de Reparación de estructuras. REQUISITOS INDISPENSABLES • Ing. Civil, ICCP o Máster equivalente. Gusto por el trabajo en equipo y el buen hacer técnico. • Experiencia previa en la realización de Inspecciones Especiales y elaboración de informes y proyectos de reparación., • Tener motivación por aprender y desarrollarse en un entorno de grandes oportunidades., • Se valorará a partir de 5 años de experiencia en puesto similar., • Conocimientos técnicos en patología Estructural, Proyectos de Reparación de estructuras, Manejo de programas de cálculo de estructuras, SAP2000, Ansys. Se valorarán conocimientos en Phyton, Matlab, PowerBI., • Carnet de conducir. Disponibilidad para viajar nacional e internacionalmente. Extroversión y ganas de aprender. QUÉ OBTENDRÁS A CAMBIO • Un excelente entorno para desarrollarte tanto profesional como personalmente, en el corto, medio y largo plazo., • Proyectos nacionales e internacionales, multidisciplinares y multiculturales, que te permitirán ganar una amplia visión de los mercados, negocios y tecnologías., • Trabajo en equipo, con flexibilidad, compromiso y confianza entre las personas, fomentando la delegación, autonomía y crecimiento de las personas., • Flexibilidad horaria, para conciliación de la vida personal y la profesional., • Un día de teletrabajo a la semana., • Un entorno dinámico y positivo de relaciones personales que favorecen la unidad y el bienestar de las personas., • Empresa sólida y versátil, con más de 1000 empleados y 68 años de experiencia en el mercado., • Amplitud de futuras oportunidades profesionales dentro de la propia empresa, con plan de desarrollo de carrera profesional, y en un contexto de consolidación y crecimiento., • Duración del contrato indefinido., • Incorporación inmediata., • Seguro de vida y accidentes., • Bonificación fiscal/flexible en seguro médico (Mapfre). xqbhyrx, • Salario competitivo, acorde a mercado. #J-18808-Ljbffr

¿Quieres sentirte satisfecho/a trabajando en un entorno laboral humanizado, con un modelo de atención personalizado y orientado al bienestar de los demás? ¿Buscas un trabajo que te dé estabilidad y posibilidad de crecer y desarrollarte dentro de una gran empresa? La descripción completa del puesto cubre todas las habilidades asociadas, la experiencia previa y cualquier cualificación que se espera que tengan los solicitantes. Únete a emeis ( ), una de las mayores empresas del sector a nivel nacional e internacional, líder en la atención a personas mayores y dependientes, y referente en Salud Mental y Rehabilitación. ¿Qué buscamos? Actualmente buscamos un/a ADJUNTO/A A DIRECCIÓN DE CENTRO para nuestra una de nuestras residencias para personas mayores Bouco en la zona NOROESTE de Madrid, que formará parte del Staff del mismo aprenderá a realizar las labores de coordinación necesarias para el correcto funcionamiento del centro, además de las funciones propias de su disciplina. ¿Qué ofrecemos? • Contrato INDEFINIDO., • Jornada completa de lunes a domingos, con descansos rotativos., • Horario a convenir en entrevista, en jornada partida., • Salario bruto anual a convenir según experiencia., • Proyección de carrera y posibilidad de crecimiento con Plan de Formación individualizado a corto, medio y largo plazo., • Formación continua específica de tu perfil, a lo largo del todo el año., • Programa de descuentos para empleados y familiares. ¿Qué solicitamos? • Indispensable Grado universitario, preferiblemente en Psicología, Trabajo Social o titulación a fin al sector Sociosanitario, finalizado y homologado en caso de haber sido cursado en universidad extranjera., • Valorable titulación en Dirección de Centros Sociosanitarios o similar., • Experiencia previa realizando funciones similares en Residencias de la Tercera Edad o Centros Sociosanitarios., • Gusto e interés por el trabajo en equipo de forma comunicativa y empática. Motivación por realizar las funciones inherentes a la profesión con objetivos de excelencia y calidad de trato al usuario. Si estás interesado/a en formar parte de un gran grupo internacional en el que crecer profesionalmente rodeado de un gran equipo, ¡no lo dudes e inscríbete! Grupo emeis es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Respetamos la diferencia y nos comprometemos a crear un entorno diverso y de respeto mutuo. Somos una empresa inclusiva y no discriminatoria en la que todo el mundo es bienvenido independientemente de su condición. xqbhyrx Las personas son lo primero, por lo que creemos que la diversidad añade valor, nos convierte en una empresa mejor y nos identifica con nuestra sociedad.

¿Quieres sentirte satisfecho/a trabajando en un entorno laboral humanizado, con un modelo de atención personalizado y orientado al bienestar de los demás? ¿Buscas un trabajo que te dé estabilidad y posibilidad de crecer y desarrollarte dentro de una gran empresa? ¿Todo listo para enviar su solicitud? Asegúrese de comprender todas las responsabilidades y tareas asociadas a este puesto antes de continuar. Únete a emeis ( ), una de las mayores empresas del sector a nivel nacional e internacional, líder en la atención a personas mayores y dependientes, y referente en Salud Mental y Rehabilitación. ¿Qué buscamos? Actualmente buscamos un/a ADJUNTO/A A DIRECCIÓN DE CENTRO para nuestra una de nuestras residencias para personas mayores Bouco en la zona NOROESTE de Madrid, que formará parte del Staff del mismo aprenderá a realizar las labores de coordinación necesarias para el correcto funcionamiento del centro, además de las funciones propias de su disciplina. ¿Qué ofrecemos? • Contrato INDEFINIDO., • Jornada completa de lunes a domingos, con descansos rotativos., • Horario a convenir en entrevista, en jornada partida., • Salario bruto anual a convenir según experiencia., • Proyección de carrera y posibilidad de crecimiento con Plan de Formación individualizado a corto, medio y largo plazo., • Formación continua específica de tu perfil, a lo largo del todo el año., • Programa de descuentos para empleados y familiares. ¿Qué solicitamos? • Indispensable Grado universitario, preferiblemente en Psicología, Trabajo Social o titulación a fin al sector Sociosanitario, finalizado y homologado en caso de haber sido cursado en universidad extranjera., • Valorable titulación en Dirección de Centros Sociosanitarios o similar., • Experiencia previa realizando funciones similares en Residencias de la Tercera Edad o Centros Sociosanitarios., • Gusto e interés por el trabajo en equipo de forma comunicativa y empática. Motivación por realizar las funciones inherentes a la profesión con objetivos de excelencia y calidad de trato al usuario. Si estás interesado/a en formar parte de un gran grupo internacional en el que crecer profesionalmente rodeado de un gran equipo, ¡no lo dudes e inscríbete! Grupo emeis es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Respetamos la diferencia y nos comprometemos a crear un entorno diverso y de respeto mutuo. Somos una empresa inclusiva y no discriminatoria en la que todo el mundo es bienvenido independientemente de su condición. xqbhyrx Las personas son lo primero, por lo que creemos que la diversidad añade valor, nos convierte en una empresa mejor y nos identifica con nuestra sociedad.

En CAD & BIM SERVICES somos especialistas en metodología BIM, estando presentes en la actualidad en el desarrollo de los principales proyectos de implantación BIM en España. ¡Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV. A lo largo de más de 15 años de trayectoria hemos desarrollado más de 1.000 proyectos nacionales e internacionales, lo que ha requerido de equipos multidisciplinares, innovación constante y de la aplicación de las técnicas novedosas en las diferentes áreas. Llevamos a cabo el diseño y cálculo de proyectos, con el trabajo de nuestros delineantes, modeladores e ingenieros. Proyectos propios y asistencia técnica para empresas de ingeniería, constructoras y gestoras de patrimonio inmobiliario. Además, nos dedicamos a la prestación de servicios de asesoramiento y consultoria BIM y tecnológica a empresas en diferentes etapas. Actualmente estamos seleccionando un Project Planner para trabajar con uno de nuestros clientes en Madrid. Requisitos mínimos: • Desarrollo, actualización y seguimiento del programa de obra en Primavera P6, • Control de hitos, ruta crítica, desviaciones y planificación a corto y medio plazo, • Coordinación con el equipo de proyecto y preparación de informes periódicos de avance. Requisitos mínimos: • Grado en ingeniería industrial, eléctrica o similar., • Dominio de primavera 6 y Microsoft Project., • Experiencia de 2 años en puestos relacionados., • Ingles minimum C1., • Oportunidad de incorporación en importante ingeniería. xqbhyrx, • Plan de formation Si estas pensando en un cambio profesional y te parece interesante comenzar en una empresa puntera en el sector de la ingeniería, ¡Te estamos esperando! #J-18808-Ljbffr

Ubicación: Madrid Aunque la experiencia profesional y las cualificaciones son clave para este puesto, asegúrese de comprobar si posee las habilidades interpersonales preferibles antes de solicitar, si se requieren. Jornada: Completa Incorporación: Inmediata Ref: Ingeniero de Proyectos Ferroviarios Experiencia mínima: 2 años Conocimientos necesarios: Título universitario en Ingeniería Caminos, Responsabilidad y mentalidad innovadora, manejo del inglés, motivación por aprender Conocimientos Necesarios: Los relacionados con desarrollar los trabajos relacionados con los estudios técnicos del diseño de las infraestructuras ferroviarias, convencional y alta velocidad. Normativa de Diseño de ADIF. Valorable conocimiento de normativa técnica internacional. Descripción En EPTISA nuestros valores son la Persona y su Desarrollo Personal y Profesional, para ofrecer un excelente servicio al Cliente, en un entorno de Innovación y mejora para la Sociedad. De acuerdo con nuestra estrategia de consolidación y crecimiento, queremos ampliar el equipo y para ello buscamos un Ingeniero para participar en los proyectos de ferrocarriles de EPTISA. Si consideras que te gustaría trabajar y desarrollarte en un ecosistema con estos valores, en EPTISA te ofrecemos una gran oportunidad. Cuáles serían tus funciones • Contribuir al desarrollo de los proyectos., • Compromiso con el cumplimiento de los plazos y presupuestos., • Mantener la comunicación con el responsable de los equipos de trabajo., • Colaborar con los miembros del equipo, tanto interno como asesores externos, para garantizar el éxito del proyecto., • Asegurar el cumplimiento de la normativa de calidad. Qué necesitarás para encajar con el puesto • Disponer de título universitario en Ingenieria Caminos, • Gusto por el trabajo en equipo y el trabajo bien hecho., • Responsabilidad y mentalidad innovadora, nos gusta mejorar cambiando la forma de hacer las cosas., • Manejo del inglés en un entorno profesional., • Tener motivación por aprender y desarrollarse en un entorno de grandes oportunidades., • Se valorará tener más de 10 años de experiencia en puesto similar, así como haber trabajado en proyectos de concesiones. Qué obtendrás a cambio • Un excelente entorno para desarrollarte tanto profesional como personalmente, en el corto, medio y largo plazo., • Proyectos multidisciplinares y multiculturales, que te permitirán ganar una amplia visión de los mercados, negocios y tecnologías., • Trabajo en equipo, con flexibilidad, compromiso y confianza entre las personas, fomentando la delegación, autonomía y crecimiento de las personas., • Flexibilidad horaria, para conciliación de la vida personal y la profesional., • Un día de teletrabajo a la semana que puedes elegir y cambiar según tus necesidades., • Un entorno dinámico y positivo de relaciones personales que favorecen la unidad y el bienestar de las personas., • Empresa sólida y versátil, con más de 1.000 empleados y 68 años de experiencia en el mercado., • Amplitud de futuras oportunidades profesionales dentro de la propia empresa, con plan de desarrollo de carrera profesional, y en un contexto de consolidación y crecimiento., • Contrato indefinido desde el primer día., • Incorporación inmediata., • Tickets de comida., • Seguro de vida y accidentes. xcskxlj, • Posibilidad de seguro médico con condiciones muy ventajosas, • Salario competitivo, acorde a mercado. #J-18808-Ljbffr

Novicap es un proveedor integral de soluciones de capital circulante centrado en permitir a los directores financieros/equipos financieros de las PYMEs pagar a sus proveedores y cobrar de sus clientes. Esto incluye crédito a corto plazo (factoring, financiación de la cadena de suministro y préstamos) y soluciones de automatización de pagos. Asegúrese de que toda la información de su solicitud está actualizada y en orden antes de inscribirse en esta oportunidad. Con oficinas en Barcelona y Madrid, estamos buscando un Account Executive apasionado de las finanzas y la tecnología que se quiera unir a nuestro equipo de ventas de Madrid para contribuir a la financiación y crecimiento del mid-market en España. ¿Te parece interesante? ¡Sigue leyendo! ¿Qué harías? Tu misión será generar, estructurar y cerrar operaciones de financiación del capital circulante con empresas mid-market a través de soluciones de Factoring, Confirming y otras operaciones de financiación a corto plazo. A grandes rasgos, tus tareas serán: • Desarrollar y mantener un plan de ventas ejecutable que garantice la consecución de los objetivos de ingresos, a través de la adquisición de nuevos clientes y la optimización de los ingresos de los clientes existentes., • Prospección de nuevos clientes potenciales, desarrollo de la relación, evaluación de sus necesidades e información sobre la plataforma de Novicap., • Solicitar al departamento de riesgos el análisis de riesgo crediticio., • Negociar y ajustar las condiciones para satisfacer los requerimientos de los clientes potenciales., • Optimizar la generación de ingresos durante el primer año de una cuenta de cliente, especialmente a través de la venta adicional (up-selling) y la venta cruzada (cross-selling) de otros productos de Novicap., • Mantenerse al tanto de las novedades del mercado y la información de la competencia, y comunicarlas a los equipos apropiados en Novicap. Al hacerlo, contribuirás a la consecución de los planes de crecimiento a largo plazo de Novicap. ¿Cómo lo harás? Con integridad. La transparencia y la claridad son las piedras angulares de nuestro trabajo. Cumplimos nuestros acuerdos y asumimos la responsabilidad de nuestros actos. Además, somos conscientes de que siempre podemos mejorar y agradecemos los comentarios, para seguir creciendo. Siempre nos esforzamos por superar las expectativas, garantizando los más altos niveles de profesionalidad, y aspiramos a superarlas, adoptando un enfoque basado en datos. Y, por último, somos generosos y damos primero. Apoyamos y contribuimos a nuestra comunidad, buscando el bien común por encima de nuestros propios intereses. ¿Con quién trabajarás? Con nuestro equipo de Customer Acquisition, desde Madrid, reportando directamente al Regional Sales Manager. ¡Un equipo joven y dinámico que está deseando recibirte! Eres la persona adecuada si tienes: • Mínimo de 5 años de experiencia comercial B2B dentro del sector financiero en sentido amplio. Valoramos la trayectoria en Banca tradicional, pero también consideramos perfiles provenientes de FinTechs, Consultoría Financiera, Seguros o Brokerage. El enfoque principal es la capacidad probada de interactuar efectivamente con clientes PYME y Corporativos. Sólida comprensión y fluidez en el ámbito financiero general, junto con un interés demostrado en los mercados financieros., • Interés manifiesto y disposición para formarse y aplicar conocimientos en análisis de balances, análisis de ratios y soluciones de financiación basadas en el flujo de caja (cashflow lending).Sumar puntos extra si tienes:, • Experiencia previa en, al menos, uno de los principales bancos nacionales o en un proveedor relevante de financiación alternativa., • Conocimiento de productos de financiación de circulante (working capital financing)., • Trabajo a jornada completa con contrato indefinido., • Modelo híbrido de trabajo: trabajamos 3 días desde la oficina y 2 días desde casa para mejorar la conciliación personal y laboral., • Beneficios flexibles con Coverflex: podrás incluir en tu nómina los gastos mensuales en comida, transporte, guardería y otros., • Seguro médico: ofrecemos un seguro de salud opcional a través de Sanitas, con tarifa competitiva y que Novicap subvenciona al 30% para garantizar tu bienestar., • Comunicarse mejor con tus compañeros apuntándote a clases gratuitas de inglés o español si las necesitas., • Suscripción a gimnasios con Urban Sports Club, subvencionado en parte por Novicap (también tenemos un club de running!)., • Compañeros de trabajo increíbles y muy motivados., • Participarás en nuestros eventos de empresa y podrás conocer al resto del equipo que está distribuido en España., • Formarás parte de nuestro entorno de trabajo dinámico e internacional, con una jerarquía plana y una comunicación abierta entre equipos., • Fruta, café y té en la oficina. Sabemos que es habitual, pero nos gusta cuidarte de todos modos. Novicap ofrece igualdad de oportunidades y no discrimina por motivos de raza, color, origen, ascendencia, estatus de ciudadanía, religión, discapacidad física o mental, estado civil, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género, edad o cualquier otro motivo protegido por ley, ordenanza o reglamento. Hacemos todo lo posible para garantizar que todos los candidatos reciban un trato justo y equitativo. Si crees que no cumples todos los requisitos, nos encantaría conocerte. xcskxlj Nadie marca todas las casillas, ¡y buscamos a alguien con ganas de unirse al equipo! Rango Salarial: 30k - 40k brutos anuales + Variable #J-18808-Ljbffr