Trabajos administrador de contrato en España

Oferta de Empleo: Auxiliar Administrativo en Administración de Fincas ¿Estás buscando una oportunidad para desarrollarte en el área administrativa en el sector de la administración de fincas? ¡Esta es tu oportunidad! Estamos contratando un Auxiliar Administrativo para una persona dedicada a la administración de fincas en nuestra nueva sede en Burgos. En este puesto, tendrás cierta responsabilidad en las gestiones, trabajando en colaboración con abogados, contabilidad y otros auxiliares administrativos que te brindarán apoyo. Requisitos: Se valora tener grado en empresariales o alguna formación relacionada con contabilidad o administración, pero no es indispensable. Experiencia previa en funciones administrativas es bienvenida. Dominio del paquete Office y otras herramientas de digitalización, como inteligencia artificial (IA). Beneficios: Contrato indefinido para una relación laboral estable. Jornada parcial de 6 horas inicialmente, con posibilidad de ampliación. Oportunidad de crecimiento profesional en un ambiente colaborativo y dinámico. Posibilidad de comisionar a través de ventas de seguros. Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en esta oportunidad, ¡esperamos recibir tu solicitud!

BUSCAMOS: 1. CAMARERO/A para 20 horas aprox maximo. Trabajo JUEVES a DOMINGO, Posibilidad de dias sueltos entre semana cuando se requiera / pueda 2. Camarero/a para en total12 horas VIERNES Y SABADO. Tambien posibilidsd de cubrir vacaciones cuando se requiera/dias sueltos. - REQUISITOS: 1. LLEVAR BANDEJA CON SOLTURA (SE HARA. PRUEBA PARA COMPROBARLO) 2. Experiencia previa (abstenerse si no tienes experiencia) 3. Don de Gente / Simpatía. 4. Persona EXTROVERTIDA. 5. Perfil Comercial Trabajo para compatibilizar estudios - otroos trabajos - dinero Extra. Obligatorio darse de alta en la Seguridad Social. Abstenerse personas que no quieran contrato.

Fundada en 2019, VIADS es una empresa de tecnología publicitaria de video. Somos un equipo joven y dinámico en constante crecimiento, por ello estamos buscando incorporar un/a administrador de cuentas y publicaciones digitales, a quien le apasionen los medios digitales, para que se incorpore a nuestro departamento comercial para optimizar los ingresos: REQUISITOS ● Inglés (nivel avanzado) ● Se valorarán otros idiomas como: portugués y/o francés ● Valorable experiencia comercial y/o asesor/a ● Buen manejo de email y messengers (comunicación y negociación online) ● Motivación y gran orientación a objetivos y ambición comercial en el espacio de medios digitales/editores en línea ● Excelentes dotes para la comunicación oral y escrita ● Agilidad con herramientas ofimáticas ● Alta atención al detalle, organizado con fuertes habilidades de comunicación y análisis FUNCIONES ● Aumentar nuestra agenda de páginas web y contactos (captar y crear nuevos vínculos, promocionar los servicios de la marca, asesorar, aportar soluciones...), y fidelización de nuestros partners. ● Buscar contactos a través de páginas web y redes sociales ( Facebook, Instagram, Discord, Webinformer...), conocer las necesidades del cliente y cerrar acuerdos. ● Conviértase en un/a asesor/a de confianza para conseguir una óptima negociación con nuevos clientes, asesorar y solventar dudas mejorando las métricas. ● Tomar iniciativas proactivas para mejorar los resultados. ● Investigar y analizar las fuentes de tráfico enfocadas en CRM. ● Comunicación con editores, de manera regular, para realizar seguimiento, de esta manera, garantizar y aumentar sus probabilidades. ● Comprender los objetivos estratégicos y los KPI de los clientes para poder identificar oportunidades de manera inteligente, aumentar las ventas y hacer crecer la asociación de manera efectiva. OFRECEMOS ● Contrato indefinido ● Jornada completa ● Flexibilidad horaria de entrada y salida ● Incentivos ● Oficina en Alicante con zona recreativa y de descanso ● Formación por parte de la empresa

En Casa Gracia hemos creado un estilo propio centrado en combinar lo local con lo internacional para aportar a nuestros clientes una experiencia global. Nuestra misión es compartir con nuestros huéspedes la pasión por viajar, ofreciendo la mejor experiencia posible Creemos en un modelo organizativo enfocado hacia el bienestar de nuestros huéspedes y equipos. Actualmente buscamos incorporar un/a contable para nuestro departamento de administración y finanzas. Buscamos profesionales con conocimientos en materia de fiscalidad, con 2 a 3 años de experiencia en puestos similares La persona contratada trabajará conjuntamente con otros 4 contables que conforman el departamento. ** FUNCIONES DEL PUESTO** - Gestionar la contabilidad de proveedores, clientes y bancos - Preparar tramites de bancos y de remesas. - Llevar el control de almacén: introducir albaranes, contabilizar facturas. - Configurar las herramientas internas de la empresa a nivel contable / fiscal. - Preparar impuestos. ** ESPECIFICACIONES Y REQUISITOS DEL PUESTO** - Idiomas: castellano e inglés - Experiencia profesional de 2 a 3 años en departamento de contabilidad / proveedores o clientes. - Se valorará positivamente experiencia previa en el ámbito de hostelería. - Se requieren altos conocimientos de Excel y herramientas ofimáticas. - Se valorará positivamente conocimiento de herramientas de contabilidad (Sage o similares), a nivel de usuario contable y a nivel administrador. ** CAPACIDADES** - Trabajo en equipo - Organización - Interés por aprender continuamente - Adaptación al cambio DATOS DE CONTRATO - Indefinido+2 meses de prueba - Horarios: lunes a viernes. Horarios de oficinas. - Salario. 26.000€ anuales

Estudios mínimos Grado - PCEO Grado en Finanzas y Contabilidad / Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos Experiencia mínima Al menos 2 años Idiomas requeridos Español - Nivel Nativo o Bilingüe Catalán - Nivel Avanzado Requisitos mínimosConocimientos informáticos, control de Excel, herramientas de Google, paquete office, control del programa de gestión de fichaje y software especifico de RRHH. Experiencia en la gestión contable y en RRHH como administrativa en finanzas y contabilidad y experiencia en empresas de trabajo temporal y/o entorno industrial. Habilidades propias del puesto: ser organizado/a, planificar, priorizar, proactivo/a, buen trato. Resolutivo/a, que aporte soluciones y sea creativo/a para impulsar (y no frenar) en una empresa en crecimiento. Capacidad de trabajo, dinamismo, compromiso e implicación con la compañía. Ganas de crecer con la empresa. Disponibilidad horaria En SELISE somos una empresa en rápido crecimiento dedicada a realizar servicios de limpieza: comunidades, parking, abrillantados de superficies. Limpiezas Selise buscamos persona polivalente para puesto oficial de primera en administrativo + RRHH técnico en contratación de personal, con habilidades sociales que adore el orden, las facturas, dialogar con las personas y resolver tareas. El puesto administrativo consiste en: Atención telefónica: Atención al cliente (particulares, administradores de fincas, proveedores) y resolución de tareas de forma óptima. Gestión laboral: pago de nóminas y gestión de contratos laborales, Seguridad Social e incidencias, (enlace con el asesor laboral) Gestión administrativa: manejar el programa MNProgram o similar, software especifico de RRHH, software especifico de fichajes, redacción de acuerdos con nuevos clientes, realización de presupuestos... Gestión de cobros, pagos e impagos: gestión de cobros y pagos y seguimiento de impagos, remesas mensuales, domiciliaciones bancarias. Resolución de problemas y mejora continua: aceptar cada reto con una sonrisa y tratar de buscar soluciones y posibles mejoras dentro de tu ámbito en la empresa. Protocolizar: Todos los procesos de la empresa. El puesto RRHH técnico en contratación / responsable de selección consiste en: Liderar el proceso de reclutamiento y selección de la plantilla. Redactar y publicar ofertas en los diferentes portales de empleo y búsqueda activa de perfiles recurrentes. Realizar verificaciones de antecedentes y referencias. Criba CV y realizar entrevistas a las personas candidatas. Realizar entrevista por competencias y análisis del perfil del candidato/a Crear una base de datos de personas candidatas para atender las necesidades urgentes de personal en la planta de producción. QUE OFRECEMOS: *Contrato indefinido a jornada completa. (Media jornada en el periodo de prueba) *Proyecto estable *Salario según valía. *Buen ambiente de trabajo. *Apoyo por parte de la oficina. *Empresa seria y sólida, valorada en el sector. *Horario laboral de 40 horas de lunes a viernes, de 09 a 14 y de 16 a 19. puede varia, según requerimientos de la empresa. *Paquete retributivo: salario bruto anual 18k a 22k PARA SABER SI ERES EL PERFIL ADECUADO, EL PROCESO DE CONTRATACIÓN CONSTARÁ DE 4 FASES: 1-Candidatura: Envíanos tu currículum inscribiéndote a la oferta. 2-Contactaremos con los candidatos preseleccionados. 3-Entrevista personal vía Zoom o Meet de Google: entrevistaremos a 5 candidatos. 4-Entrevista presencial: 2-3 de los 5 candidatos anteriores pasarán a la última entrevista con el CEO y elegiremos a la nueva persona que forme parte de nuestro equipo. Puesto que la incorporación es inmediata el plazo para presentar tu candidatura es "lo antes posible" ;) ¡QUEREMOS CONOCERTE!

Seleccionamos para empresa reparadora, de asistencia y reparación en el Hogar con oficinas en MAJADAHONDA Y ALCORCON (Madrid), con buena comunicación en transporte público, tramitadores de siniestros de hogar, para un puesto estable. Incorporación entorno al Martes 02 de Abril. Funciones del TRAMITADOR/A: - Actuar de manera resolutiva durante la prestación del servicio de reparación para obtener tiempos de respuesta rápidos de los profesionales y resto de intervinientes, evitando que las reclamaciones se demoren innecesariamente. - Revisar y validar toda la información recibida por parte de todos los intervinientes en el siniestro, profesionales, peritos, mediadores, administradores, asegurados, etc., comunicándose con ellos para analizar las razones del origen de la reclamación. - Tramitación de incidencias/reclamaciones: localización de la incidencia y resolución de esta manteniendo informados a la Compañía Aseguradora y al asegurado en todo momento del estado de la incidencia hasta su resolución. - Controlar que los trabajos a realizar por los profesionales están cubiertos por la póliza del asegurado. - Asegurar que el cierre de un servicio se realiza una vez que el profesional ha finalizado todos los trabajos asignados. Comprobar, incluso con el asegurado, que los trabajos se han realizado correctamente. - Control de seguimiento expedientes para correcta evolución en tiempos y calidad del servicio. - Recepción de llamadas de proveedores y de clientes para dar un servicio integral orientado a satisfacer sus necesidades. Se ofrece: - Contrato: 2+2 meses contrato por ETT + INDEFINIDO a empresa. - Teletrabajo híbrido después de dos meses, 3 días en oficina y dos en casa. - Bolsa de Teletrabajo en navidad, y en verano, con teletrabajo de hasta seis semanas en verano. - Salario bruto anual 17.000 + un variable trimestral de hasta 1500 euros anuales + 24 euros mensuales en el momento en que se empiece el teletrabajo. Mensual 12 pagas: 1.420€ +24€ teletrabajo + Variable trimestral. - Salario el tiempo por ETT: 9,63€ brutos hora. - Horario partido de lunes a jueves 09 a 18 y viernes 09 a 16.

TAREAS DEL PUESTO -Seguimiento diario de clientes (Apertura del CRM MyATR & Go para chequear el panel + creación de nuevas oportunidades) -Prospección de oportunidades de mercado (visitas y cierre de acuerdos con inmobiliarias, administradores, arquitectos, aparejadores, decoradores) -Primer contacto telefónico con el cliente (1a llamada según procedimiento ATR -Agendar visita (se envía constancia por correo entregando ya el catálogo digital). -Primera visita (con presentación de la empresa según procedimiento ATR) -Elaboración de presupuestos usando la plataforma MyATR&Go, junto con planos básicos y renders. -Segunda visita de presentación de presupuesto. -Cierre de contratos de obra. PLAN DE FORMACION Y CONTROL DE RENDIMIENTO ● Formación de Ventas de ATR University ● ATR&Go CRM y Presupuestador ● Objetivos de facturación y Business Plan ● Acompañamiento a visitas y presentación de presupuestos ● Lista de tareas con plazo de ejecución ● Seguimiento y apoyo del Area Manager de ATR