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Odisea, el obrador de Soul Coffee, dedicado grupo líder en hamburgueserías, producción y estandarización de productos alimenticios para cadenas de Fast Food necesita incorporar en el departamento de Sanidad un Técnico/a de Higiene y Seguridad Alimentaria que garantice el cumplimiento de los estándares sanitarios, de calidad y de seguridad alimentaria en todos nuestros procesos. Funciones principales: • Colaborar en la implantación y mantenimiento del sistema de calidad y del plan APPCC (puntos críticos de control)., • Garantizar la correcta aplicación de la política de higiene alimentaria en todas las áreas de trabajo., • Auditar tiendas y obrador para verificar el cumplimiento de los estándares de Sanidad e Higiene., • Identificar puntos críticos, definiendo y ejecutando planes de acción eficaces para solventarlos., • Realizar el etiquetado alimentario y la declaración de alérgenos según normativa vigente., • Hacer seguimiento de registros de temperaturas, limpieza y PCC., • Impartir formación a las secciones de Obrador sobre buenas prácticas de higiene y seguridad alimentaria. Buscamos: • Conocimientos sólidos en etiquetado, gestión de alérgenos, auditorías en entornos alimentarios, higiene y seguridad alimentaria., • Mínimo 1 año en industria alimentaria o en funciones similares., • CFGS en Industrias Alimentarias o formación relacionada., • Persona metódica, ordenada y rigurosa en el cumplimiento normativo., • Con capacidad para comunicar, formar y acompañar a los equipos., • Con liderazgo y capacidad para transmitir autoridad desde la cercanía y el conocimiento técnico., • Proactiva, responsable y comprometida con la mejora continua. Ofrecemos: • Contrato indefinido a jornada completa (40 horas semanales)., • Estabilidad laboral y crecimiento profesional., • Participación activa en proyectos de mejora continua y de implantación de nuevos procesos., • Buen ambiente laboral., • Horarios fijos.

SE NECESITA ROTULISTA CON EXPERIENCIA EN MANEJO DE HERRAMIENTAS, APLICACIÓN DE VINILO, NOCIONES DE SOLDADURA. IMPRESCINDIBLE CARNET DE CONDUCIR

Buscamos un/a Técnico/a Laboral para incorporarse a nuestro equipo, encargado/a de la gestión administrativa laboral y apoyo en el asesoramiento, asegurando el correcto cumplimiento de la normativa laboral y de Seguridad Social. Funciones principales • Gestión de altas, bajas y variaciones en la Seguridad Social., • Elaboración y tramitación de contratos de trabajo., • Confección de nóminas y seguros sociales., • Gestión de incidencias laborales: IT, maternidad/paternidad, vacaciones, permisos, etc., • Tramitación de finiquitos y apoyo en procesos de despido., • Comunicación con organismos oficiales (Seguridad Social, SEPE, Mutuas)., • Aplicación y seguimiento de convenios colectivos., • Archivo y control de documentación laboral. Requisitos • Formación en Relaciones Laborales, Graduado Social, Administración y Finanzas o similar., • Conocimientos de legislación laboral y Seguridad Social., • Manejo de herramientas y plataformas oficiales (Sistema RED, SILTRA, Contrat@, etc.)., • Conocimientos en programas de nóminas., • Persona organizada, responsable y con capacidad de trabajo en equipo. Se ofrece • Contrato indefinido, • Jornada completa, • Horario de Lunes a Viernes de 8h a 16h, • Retribución acorde a la experiencia y conocimientos aportados., • Estabilidad laboral y buen ambiente de trabajo.

Desde IMAN VIGO seleccionamos REPARTIDORES de paquetería para campaña navideña para importante empresa del sector logístico por Valencia y alrededores. Tus funciones serán las siguientes: • Reparto de paquetería ligera., • Registrar cualquier incidencia durante las entregas., • Seguir los itinerarios establecidos y optimizar los tiempos de reparto. Se ofrece: • Jornada completa 38 horas semanales., • Horario de lunes a domingo con 2 días de descanso rotativos., • Turno de 11h a 19h., • Salario de 9.48€ /hora. Requisitos: • Carnet de conducir B con un mínimo de 8 puntos y un año de antigüedad., • Valorable experiencia previa como repartidor/a, aunque no es imprescindible., • Disponibilidad para trabajar de lunes a domingo (con días de descanso), • Buen manejo de móvil y aplicaciones digitales.

Ampliamos el equipo comercial en la zona. Ofrecemos soluciones personalizadas de seguros (salud, auto y multirriesgo) dirigidos a empresas, autónomos/as y pymes. Nuestro cliente (Líder del sector seguros) confía en Salesland para la comercialización de sus productos desde el año 2012, contamos con un equipo de más de 100 trabajadores/as a nivel nacional en este proyecto. Detectarás y desarrollarás nuevas oportunidades de negocio a través de la prospección en la zona. Se ofrece • Incorporación inmediata en Salesland, por sexto año consecutivo formamos parte de las 100 mejores empresas para trabajar en - España que ha premiado Forbes., • Jornada 36 horas semanales de Lunes a Viernes, • SALARIO FIJO: 1243 euros brutos mensuales + Importante variable en función de objetivos., • COMPLETO PROGRAMA DE FORMACIÓN inicial y continuada a cargo de la empresa. Certificación oficial como mediador/a de seguros, acreditada y financiada por la empresa., • DESARROLLO PROFESIONAL: El equipo de mandos intermedios ha promocionado internamente., • Otros beneficios: Acceso a un seguro médico de colectivo para ti y tu familia a partir de los 6 meses en la empresa. Formación interna, clases de inglés, precios especiales en formación universitaria privada, descuentos exclusivos en moda, viajes, ocio, deportes, promociones en talleres de ciencia y programación para los/as peques de la familia. Anticipos de nómina inmediatos. Somos una multinacional especializada en la creación y gestión de equipos, participa del éxito de nuestra red comercial compuesta por 11.000 profesionales en 14 países, con 25 años de alto rendimiento. Nuestro compromiso por el empleo y la igualdad de oportunidades se refleja en todos nuestros procesos de selección. Requisitos mínimos: • Imprescindible experiencia previa realizando prospección comercial, valorable experiencia en seguros., • Implicación en los proyectos que llevas a cabo., • Orientación a resultados y habilidades de comunicación excelentes., • Agilidad en el uso de aplicaciones informáticas., • Carné de conducir en vigor y vehículo propio disponible., • Ganas de crecer profesionalmente., • Valorable certificado de discapacidad en vigor igual o superior al 33%.

En el marco del desarrollo de su red de franquicias, Paneo busca incorporar a su futuro/a Responsable de Explotación. Misión del puesto La persona seleccionada será responsable de supervisar y optimizar el funcionamiento de varios puntos de venta de panadería–pastelería, garantizando el rendimiento operativo, la calidad del servicio y el respeto de los estándares de la marca. Responsabilidades principales • Pilotar y supervisar varios puntos de venta de la red., • Acompañar, animar y coordinar a los equipos y responsables de tienda., • Asegurar la correcta aplicación de los procesos operativos y comerciales., • Analizar resultados, definir planes de acción y optimizar el desempeño., • Participar activamente en el desarrollo y animación de la red de franquicias. Perfil buscado • Experiencia sólida y comprobable en la gestión de varios puntos de venta en el sector de panadería–pastelería (imprescindible)., • Excelente capacidad de organización y gestión de prioridades., • Experiencia en animación de redes o gestión multisite., • Dominio obligatorio de español y francés (oral y escrito)., • Perfil autónomo, proactivo y con habilidades de liderazgo. Condiciones • Contrato CDI., • Salario fijo + variable, según experiencia y desempeño., • Incorporación a una franquicia en pleno crecimiento.

Incorporamos ASESOR/A COMERCIAL en Salesland para PROYECTO DE ENDESA. Desde el año 2017 ofrecemos soluciones multicanal a nuestro cliente con una colaboración estratégica y de éxito. Tu misión: • Venta directa de cartera de productos y servicios de Endesa., • Desarrollo de negocio a través de alianzas con pymes y autónomos en la zona asignada., • Incorporación inmediata., • Jornada 36 horas semanales de lunes a viernes, • Interesante paquete retributivo SALARIO FIJO: 1243 euros brutos mensuales + importante variable en función de objetivos (COMISIONES SIN TECHO), • COMPLETO PROGRAMA DE FORMACIÓN Y ACOMPAÑAMIENTO inicial y continuado a cargo de la empresa., • Reconocidos por Forbes durante 6 años seguidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar., • Intégrate a una red comercial de 11000 profesionales. 25 años de historia y presencia en 14 países., • Compromiso por el empleo y la igualdad de oportunidades., • Oportunidades de desarrollo dentro de la compañía: El equipo de mandos intermedios han promocionado internamente., • Integración en muy buen ambiente de trabajo, beneficios sociales, programa de fidelización y empresa socialmente responsable., • A los 6 meses de antigüedad en la empresa, posibilidad de optar a un SEGURO MÉDICO DE EMPRESA con condiciones especiales. Requisitos mínimos • Imprescindible experiencia previa como comercial, valorable en el sector energético, luz, gas, fotovoltaica y/o climatización., • Implicación en los proyectos que llevas a cabo., • Orientación a resultados, proactividad, habilidades de comunicación y negociación excelentes., • Agilidad en el uso de aplicaciones informáticas. Dominio de Office (Conocimientos de Excel básicos), • Carné de conducir y vehículo propio, • Ganas de crecer profesionalmente., • Valorable certificado de discapacidad en vigor igual o superior al 33%.

DISEÑADOR/A GRÁFICO/A SENIOR Ubicación: Paterna (Valencia) Modalidad: Presencial Jornada: Completa Departamento: Marketing y Comunicación Sobre la empresa: Dynamic Color Europe es una empresa internacional especializada en la fabricación y distribución de tintas de tatuaje y pigmentos de micropigmentación, con sedes en Valencia y Miami. Operamos en mercados globales con un fuerte enfoque en marca, producto, calidad y cumplimiento normativo. Descripción del puesto: Buscamos incorporar un/a Diseñador/a Gráfico/a Senior con experiencia consolidada en branding, marketing y producción gráfica, que garantice un alto nivel de calidad visual y coherencia de marca en los soportes de comunicación, tanto digitales como físicos. Se trata de un rol senior, con responsabilidad técnica y criterio visual, que trabajará de forma coordinada con el equipo de Marketing y Comunicación. Funciones principales: • Desarrollo y ejecución de proyectos gráficos alineados con la estrategia de marca., • Diseño y supervisión de packaging, etiquetado y materiales de producto., • Preparación de artes finales y coordinación con proveedores de impresión y producción., • Control de calidad visual y correcta aplicación de la identidad corporativa., • Participación en lanzamientos de producto y campañas internacionales. Requisitos imprescindibles: • Experiencia mínima de 4 años como diseñador/a gráfico/a., • Portfolio profesional demostrable., • Dominio avanzado de Adobe Creative Suite (Illustrator, Photoshop, InDesign)., • Experiencia sólida en artes finales, preimpresión y procesos de impresión., • Conocimientos de After Effects, edición audiovisual, packaging, artes finales., • Capacidad para trabajar con plazos definidos y múltiples proyectos., • Inglés avanzado (B2–C1). Se valorará especialmente: • Nivel de estudios: Grado / Licenciatura / Formación especializada en Diseño., • Experiencia en branding y marcas de producto., • Trayectoria en sectores regulados (cosmética, beauty, packaging, etiquetado)., • Diseño de materiales digitales y corporativos (web, campañas, presentaciones, comunicación visual)., • Experiencia trabajando con mercados internacionales. Qué ofrecemos: • Posición estable en una empresa internacional en crecimiento., • Rol clave dentro del área de Marketing y Comunicación., • Participación directa en la estrategia visual de marca., • Posibilidades reales de evolución profesional.

Ampliamos el equipo comercial en la zona, desarrollarás el negocio en la zona comercializando un datáfono inteligente que procesa los pagos de caja y ofreciendo una experiencia de pago excepcional a clientes/as a través de tecnología punta. 25 años de experiencia en la creación de equipos comerciales de alto rendimiento, con 11000 profesionales impactando en 14 países. Por sexto año consecutivo Salesland está reconocida en la LISTA FORBES como una de las 100 mejores EMPRESAS para trabajar en España. Nuestro compromiso por el empleo y la igualdad de oportunidades se refleja en todos nuestros procesos de selección. SÍGUENOS EN LAS REDES Y CONOCE MÁS DE SALESLAND Se ofrece • Incorporación inmediata en Salesland, por sexto año consecutivo formamos parte de las 100 mejores empresas para trabajar en - España que ha premiado Forbes., • Jornada 36 horas semanales de Lunes a Viernes, • SALARIO FIJO: 1243 euros brutos mensuales + Importante variable en función de objetivos., • COMPLETO PROGRAMA DE FORMACIÓN inicial y continuada a cargo de la empresa. Certificación oficial como mediador/a de seguros, acreditada y financiada por la empresa., • DESARROLLO PROFESIONAL: El equipo de mandos intermedios ha promocionado internamente., • Otros beneficios: Acceso a un seguro médico de colectivo para ti y tu familia a partir de los 6 meses en la empresa. Formación interna, clases de inglés, precios especiales en formación universitaria privada, descuentos exclusivos en moda, viajes, ocio, deportes, promociones en talleres de ciencia y programación para los/as peques de la familia. Anticipos de nómina inmediatos. Somos una multinacional especializada en la creación y gestión de equipos, participa del éxito de nuestra red comercial compuesta por 11.000 profesionales en 14 países, con 25 años de alto rendimiento. Nuestro compromiso por el empleo y la igualdad de oportunidades se refleja en todos nuestros procesos de selección. Requisitos mínimos: • Imprescindible experiencia previa realizando prospección comercial., • Implicación en los proyectos que llevas a cabo., • Orientación a resultados y habilidades de comunicación excelentes., • Agilidad en el uso de aplicaciones informáticas., • Carné de conducir en vigor y vehículo propio disponible., • Ganas de crecer profesionalmente., • Valorable certificado de discapacidad en vigor igual o superior al 33%.

Estamos buscando un/a montador/a para unirse a nuestro equipo en València. En este rol, serás responsable del montaje de encimeras, hornos, campanas extractoras, calentadores… en diversos proyectos. Requisitos: • Experiencia previa en montaje., • Capacidad para trabajar en equipo y seguir instrucciones técnicas., • Atención al detalle y compromiso con la calidad., • Entender el uso de aplicaciones para controlar agendas., • Carnet de conducir Ofrecemos: • Ambiente de trabajo colaborativo., • Oportunidades de crecimiento profesional dentro de la empresa. Si tienes experiencia en el área y estás interesado/a en unirte a un equipo dinámico, no dudes en postularte para esta posición. Valoramos el compromiso y la profesionalidad.

🍹 ¡Camarero/a con Proyección en Stella Brutal! (Valencia) En Stella Brutal buscamos incorporar a nuestra plantilla un/a Camarero/a profesional, con experiencia contrastada, que destaque por su energía y excelente trato al cliente. Si eres un/a profesional con experiencia, te apasiona la hostelería de calidad y estás listo/a para unirte a un local de alto nivel en Campanar, ¡esta es tu oportunidad! ✨ Lo que Ofrecemos (Puesto de Camarero/a) • Puesto: Camarero/a., • Contrato: 40 horas semanales., • Sueldo: 1.500€ netos/mes (Salario competitivo en el sector)., • Horario: Turno de Mañana (08-17)., • Descanso GARANTIZADO: ¡Disfruta de 2 Días Libres!, • Ubicación: C. de Vicent Clavel, 30, Patraix, 46014 València, Valencia, • Entorno: Trabajarás en un local con estándares de servicio de "Stella Brutal". ✅ Requisitos Imprescindibles • Experiencia Mínima: Demostrable como camarero/a en servicio de barra y mesa (se valorará experiencia en locales con alto volumen)., • Actitud: Proactiva, dinámica, orientada a la excelencia en el servicio y con capacidad para trabajar en equipo., • Organización: Capacidad de organización y responsabilidad en el turno de cierre., • Disponibilidad: Horario de mañana. 👉 ¿Cómo Aplicar? Gestionamos toda la selección de extras y personal fijo exclusivamente desde nuestra aplicación:

Únete a ByteForge Tech como programador y participa en un entorno dinámico y creativo, donde desarrollarás soluciones innovadoras con Inteligencia Artificial y software web. Trabajarás en proyectos reales que desafiarán tus habilidades y fomentarán tu crecimiento profesional. Responsabilidades: • Colaborar en el diseño y desarrollo de aplicaciones web., • Implementar tecnologías de Inteligencia Artificial en soluciones de software., • Participar en la revisión y mejora del código existente., • Trabajar estrechamente con un equipo multidisciplinario para llevar ideas desde la conceptualización hasta la implementación. Requisitos: • Experiencia en programación web y tecnologías relacionadas., • Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo., • Actitud proactiva y orientación a la resolución de problemas. Ofrecemos: • Oportunidades de crecimiento en un entorno innovador., • Participación en proyectos desafiantes que impulsan el uso de tecnología avanzada. ByteForge Tech valora la diversidad y la inclusión en su equipo. Buscamos personas apasionadas por la tecnología que deseen crecer y contribuir a proyectos significativos.

Somos una empresa pionera en el sector de Última Milla con presencia a nivel nacional, buscamos incorporar a nuestro equipo repartidores de paquetería con furgoneta para la zona de Valencia y alrededores. Si disfrutas conduciendo, te gusta el trato con el cliente y buscas un trabajo donde tengas libertad y autonomía. ¡Únete a nuestro equipo! ¿QUÉ BUSCAMOS? • Carnet de conducir vigente tipo B con mínimo un año de antigüedad y mínimo 8 puntos de carnet,, • Experiencia previa en reparto de paquetería en otros servicios, como MRW, Seur, Tipsa, etc., • Valoramos experiencia en puestos de conducción, como conductor de camión, taxista, etc., • Disponibilidad para trabajar de lunes a domingo (con descanso correspondiente) y disponibilidad de incorporación inmediata., • Buen manejo del teléfono móvil y aplicaciones de navegación. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Estabilidad con contrato temporal, • 1.450 € bruto/mes e Incentivos en época de mayor actividad., • Teléfono móvil., • Contaras con vehículos de Alta Gama y eléctricos., • Formación inicial y continuada. Contamos con cursos periódicos propios para tu desarrollo profesional.

Responsable Jefe de Sala y Terraza Estamos en la búsqueda de un Responsable Jefe de Sala y Terraza con sólida experiencia en gestión de equipos dentro del sector de la hostelería. Responsabilidades principales 1. Apoyo, Coordinación operativa y supervisión • Supervisar el correcto funcionamiento de la sala y terraza durante cada servicio., • Organizar la disposición del personal para optimizar flujos de trabajo, tiempos de respuesta y atención al cliente. 2. Formación y desarrollo del personal • Formar al nuevo equipo en los estándares de servicio, atención al cliente y procesos internos., • Detectar necesidades formativas y proponer mejoras continuas., • Asegurar la aplicación de los valores, estilo y cultura de Garito Barra., • Coordinar aperturas, cierres y protocolos de funcionamiento. 3. Gestión de equipo • Dirigir, motivar y coordinar al equipo, • Reparto de tareas y funciones diarias., • Seguimiento de objetivos y desempeño individual., • Fomentar un ambiente de trabajo positivo, comunicativo y orientado a resultados. 4. Trabajo bajo presión y toma de decisiones • Gestionar servicios de alta demanda manteniendo la calma y la calidad del servicio., • Tomar decisiones rápidas ante imprevistos, reorganizando recursos cuando sea necesario., • Anticipar necesidades del servicio para evitar incidencias. 5. Coordinación con la gerencia • Reportar resultados, incidencias y propuestas de mejora a gerencia., • Trabajar alineado con los objetivos estratégicos de la empresa., • Participar en la implementación de nuevos proyectos, procesos y mejoras operativas. Requisitos del perfil • Experiencia mínima de 2–3 años como jefe de sala, encargado o puesto similar., • Sólida experiencia en gestión de equipos numerosos., • Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y resolución de problemas., • Capacidad para trabajar bajo presión y en entornos de alta rotación., • Persona organizada, proactiva y orientada al detalle., • Compromiso con la calidad y la experiencia del cliente. Se ofrece • Incorporación a una empresa joven, dinámica y en expansión., • Posibilidades reales de crecimiento profesional., • Buen ambiente de trabajo y equipo consolidado., • Retribución acorde a la experiencia + incentivos por objetivos

Buscamos un alicatador / solador / instalador de pavimentos cerámicos con experiencia en la colocación de azulejos, gres y porcelánico para reformas y obras nuevas, especialmente en baños y cocinas. El profesional se encargará de preparar superficies, realizar cortes y ajustes precisos, y asegurar un acabado de alta calidad en cada instalación. Funciones principales • Colocación de cerámica, azulejos y pavimentos en paredes y suelos., • Nivelación y preparación de superficies., • Aplicación de morteros, adhesivos y juntas., • Interpretación de planos y medidas., • Reparaciones o sustitución de piezas dañadas., • Mantenimiento de herramientas y zona de trabajo limpia y ordenada. Requisitos • Experiencia demostrable como alicatador o solador (mínimo 4 años)., • Conocimiento de materiales cerámicos y técnicas de colocación., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo., • Se valorará carnet de conducir y vehículo propio., • [Opcional: Se requiere PRL (Prevención de Riesgos Laborales) en construcción.] Ofrecemos • Incorporación a una empresa estable / colaboración continua (según tipo de contrato)., • Buen ambiente de trabajo., • Remuneración según experiencia y productividad., • Posibilidad de crecimiento profesional dentro de la empresa.

Realiza tareas de cuidado, limpieza y mejora de los vehículos, asegurando que estén en óptimas condiciones para su uso. Esto incluye la revisión regular de los vehículos, limpieza interior y exterior, y la aplicación de mejoras necesarias para mantener el estándar de calidad de la empresa. Se espera que el candidato tenga atención al detalle y sea capaz de trabajar de manera independiente para asegurar que todos los vehículos cumplan con los requisitos de presentación y funcionalidad establecidos por la empresa. Impreacindible carnet de conducir en vigor.

· Lectura de planos, modificaciones y adaptaciones.Cálculos de estructuras o medios necesarios. · Utiliza software y otras herramientas informáticas para el diseño y cálculo de instalaciones · Control de la legislación y documentación externa aplicable.Vigilancia y actualización continua de la aplicación en todos los procesos que ejecuta la empresa de la normativa vigente en el sector. · Propone tecnologías para la instalación y reparación de equipos de refrigeración y aire acondicionado, sus partes y sistemas, así como sus correspondientes presupuestos. · Elabora informes técnicos. · Organiza, supervisa y dirige, si es necesario, al personal a su cargo y a grupos de trabajo en el montaje, instalación y reparación de equipos de refrigeración y aire acondicionado. · Gestión y control del desarrollo de obras, coordinación con el equipo técnico del cliente. · Realización de presupuestos para clientes especialmente reformas y obra nueva. Seguimiento de incidencias de clientes de los trabajos que estén en curso. · Apertura de centros de trabajos y planificación de la actividad de prevención en fase de obra. · Solicitud de permisos y aporte de documentación. G. Ingeniería de la Energía G. Ingeniería Electrónica Industrial y Automática G. Ingeniería en Tecnologías Industriales G. Ingeniería Mecánica M. Ingeniería del Mantenimiento M. Ingeniería Hidráulica y Medio Ambiente M. Ingeniería Mecatrónica M. Ingeniería Mecánica M. Ingeniería Industrial · Lectura de planos, modificaciones y adaptaciones.Cálculos de estructuras o medios necesarios. · Utiliza software y otras herramientas informáticas para el diseño y cálculo de instalaciones · Control de la legislación y documentación externa aplicable.Vigilancia y actualización continua de la aplicación en todos los procesos que ejecuta la empresa de la normativa vigente en el sector. · Propone tecnologías para la instalación y reparación de equipos de refrigeración y aire acondicionado, sus partes y sistemas, así como sus correspondientes presupuestos. · Elabora informes técnicos. · Organiza, supervisa y dirige, si es necesario, al personal a su cargo y a grupos de trabajo en el montaje, instalación y reparación de equipos de refrigeración y aire acondicionado. · Gestión y control del desarrollo de obras, coordinación con el equipo técnico del cliente. · Realización de presupuestos para clientes especialmente reformas y obra nueva. Seguimiento de incidencias de clientes de los trabajos que estén en curso. · Apertura de centros de trabajos y planificación de la actividad de prevención en fase de obra. · Solicitud de permisos y aporte de documentación. G. Ingeniería de la Energía G. Ingeniería Electrónica Industrial y Automática G. Ingeniería en Tecnologías Industriales G. Ingeniería Mecánica M. Ingeniería del Mantenimiento M. Ingeniería Hidráulica y Medio Ambiente M. Ingeniería Mecatrónica M. Ingeniería Mecánica M. Ingeniería Industrial · Lectura de planos, modificaciones y adaptaciones.Cálculos de estructuras o medios necesarios. · Utiliza software y otras herramientas informáticas para el diseño y cálculo de instalaciones · Control de la legislación y documentación externa aplicable.Vigilancia y actualización continua de la aplicación en todos los procesos que ejecuta la empresa de la normativa vigente en el sector. · Propone tecnologías para la instalación y reparación de equipos de refrigeración y aire acondicionado, sus partes y sistemas, así como sus correspondientes presupuestos. · Elabora informes técnicos. · Organiza, supervisa y dirige, si es necesario, al personal a su cargo y a grupos de trabajo en el montaje, instalación y reparación de equipos de refrigeración y aire acondicionado. · Gestión y control del desarrollo de obras, coordinación con el equipo técnico del cliente. · Realización de presupuestos para clientes especialmente reformas y obra nueva. 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Ingeniería Industrial Lectura de planos, modificaciones y adaptaciones.Cálculos de estructuras o medios necesarios. · Utiliza software y otras herramientas informáticas para el diseño y cálculo de instalaciones · Control de la legislación y documentación externa aplicable.Vigilancia y actualización continua de la aplicación en todos los procesos que ejecuta la empresa de la normativa vigente en el sector. · Propone tecnologías para la instalación y reparación de equipos de refrigeración y aire acondicionado, sus partes y sistemas, así como sus correspondientes presupuestos. · Elabora informes técnicos. · Organiza, supervisa y dirige, si es necesario, al personal a su cargo y a grupos de trabajo en el montaje, instalación y reparación de equipos de refrigeración y aire acondicionado. · Gestión y control del desarrollo de obras, coordinación con el equipo técnico del cliente. · Realización de presupuestos para clientes especialmente reformas y obra nueva. Seguimiento de incidencias de clientes de los trabajos que estén en curso. · Apertura de centros de trabajos y planificación de la actividad de prevención en fase de obra. · Solicitud de permisos y aporte de documentación.

Para una de las empresas del Grupo Intermol, estamos en búsqueda de un Barnizador(a), con 1 experiencia en la aplicación de barniz, laca y tintes sobre molduras de madera, garantizando la calidad estética y protección de acabados. Si no tienes la experiencia, se valorarán conocimientos en pintura industrial o de automoción, carpintería o acabados de madera, lacado, pintura de superficies y/o pulido. Queremos una persona proactiva con ganas de desarrollarse en este oficio y con orientación a la perfección de detalles.