Trabajos c c en Madrid - Page 4Crear alertas

¡𝐁𝐢𝐞𝐧𝐯𝐞𝐧𝐢𝐝𝐨/𝐚 𝐚 𝐅𝐂𝐂 𝐌𝐞𝐝𝐢𝐨 𝐀𝐦𝐛𝐢𝐞𝐧𝐭𝐞! FCC Medio Ambiente es la empresa líder de servicios medioambientales en España, referente en la gestión de servicios de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, mantenimiento de redes de alcantarillado, etc. Presentes en cerca de 5.650 municipios en 12 países, mejoramos la calidad de vida de más de 78 millones de personas en todo el mundo y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. Estamos buscando a personas profesionales en la conducción de camiones portacontenedores de masa autorizada de más de 3.500 kg. ¿Cuáles serán tus funciones? • Conducción de camiones portacontenedores., • Transporte de residuos a plantas de tratamiento mediante equipos tipo autocompactador y contenedores de tipo caja abierta., • Inspección regular del vehículo., • Supervisión de la documentación necesaria para realizar el transporte., • Control de los consumos de los vehículos., • Otras tareas relacionadas con el puesto. ¿Qué necesitamos de ti? Requisitos requeridos: Estar en posesión de carnet C y CAP actualizado. Experiencia necesaria: Mínimo dos años efectuando labores de conducción Idiomas requeridos: Castellano avanzado. ¿Qué ofrecemos? • Contrato temporal, • Salario según Convenio aplicable., • Jornada completa con horarios según cuadrantes de servicio., • Garantizamos un entorno laboral inclusivo y respetuoso con la diversidad., • Incorporación en un equipo dinámico. FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquiera otra circunstancia protegida por la Ley. ¿Aceptas el reto? ¡Te estamos buscando! • Únete a nuestro equipo, ahora es el momento -

Descripción de la empresa Fundación Grupo Hada es una entidad comprometida con la ayuda a la integración social y laboral de los colectivos vulnerables. Descripción del puesto Buscamos un/a Docente para impartir de forma presencial el Certificado de Profesionalidad en Teleasistencia, que tendrá como responsabilidad impartir clases, planificar las sesiones formativas y guiar a las y los estudiantes en su desarrollo profesional en este ámbito. Deberás fomentar un ambiente inclusivo y dinámico para garantizar un óptimo aprendizaje. El horario es de 8,30 a 14,30 de lunes a viernes en nuestro centro de formación de la C/ Arboleda, 18 en Madrid. Se trata de un contrato de prestación de servicios con un precio hora de 35 €. Requisitos • Certificación de la CAM para poder impartir como docente el CP de Teleasistencia, • Experiencia y aptitudes en planificación de lecciones y diseño de programas educativos eficaces., • Habilidades sobresalientes en educación, enseñanza y formación profesional., • Capacidades comunicativas excepcionales, con habilidades para transmitir conocimientos de manera clara y efectiva., • Se valorará experiencia previa como docente en teleasistencia y conocimientos sobre pedagogía adaptada a públicos diversos.

En Grupo Bimbo estamos en busca de colaboradores que quieran alimentar un mundo mejor. ¿Quieres ser parte de una gran empresa que alimenta el mundo con grandes acciones? Es tu oportunidad de colaborar con nosotros y pertenecer a una gran comunidad global que se encarga de llevar alimentos deliciosos y nutritivos a las manos de todos. Grupo Bimbo es la mayor empresa de panificación del mundo. Estamos presentes en 39 países y cuatro continentes: América, Europa, África y Asia. Fabricamos más de 13.000 productos diferentes en categorías como pan, dulce, galletas y pan tostado. ¡Seguimos creciendo! Actualmente estamos buscando un Material Planner para nuestras oficinas de Madrid. Misión: Garantizar el aprovisionamiento eficiente y continuo de materias primas y materiales de packaging a las plantas productivas, asegurando el cumplimiento del plan de producción en cantidad, calidad y plazo, al menor coste total posible. El Material Planner actúa como figura clave de coordinación entre plantas, proveedores y áreas internas, optimizando niveles de inventario, reduciendo obsolescencias y gestionando riesgos de suministro en entornos de alta variabilidad. Funciones: Planificación y Aprovisionamiento • Ejecutar y dar seguimiento a las órdenes de compra de materias primas y packaging conforme al plan de producción y a las políticas de stock definidas., • Control diario de inventarios, coberturas y niveles críticos, previniendo roturas de stock o sobreinventario., • Ajustar tamaños de lote de compra alineándolos con los lotes de fabricación para optimizar inventario y costes logísticos., • Gestionar aprovisionamientos para nuevos lanzamientos, promociones, rediseños de packaging y transferencias de producto. Gestión de Proveedores • Actuar como punto de contacto principal con proveedores para materiales directos., • Realizar el seguimiento de confirmaciones, entregas y cumplimiento de fechas, cantidades y calidad., • Resolver incidencias de suministro, calidad o servicio, activando planes de contingencia cuando sea necesario., • Construir y mantener relaciones sólidas y colaborativas con proveedores clave. Gestión de Inventarios y Obsolescencia • Mantener las políticas de inventario y parámetros MRP (stocks de seguridad, lead times, MOQ)., • Analizar mensualmente materiales de baja rotación y obsoletos, definiendo y ejecutando planes de reducción., • Identificar oportunidades de optimización y ahorro de costes (logística, stock, compras). Sistemas, Reporting y Mejora Continua • Participar activamente en la implementación, mantenimiento y ajuste del MRP., • Crear y dar seguimiento a KPIs del área (coberturas, inventario, servicio, obsolescencia)., • Elaborar reportes periódicos de situación de suministro, riesgos y oportunidades., • Proponer e implementar mejoras técnicas y organizativas en los procesos de aprovisionamiento., • Coordinar con Controlling la correcta actualización de fórmulas y listas de materiales (BOM). Trabajo Transversal • Colaborar estrechamente con Supply Planning, Demand Planning, Compras, Operaciones, Logística, Marketing, Ventas y Finanzas., • Comunicar de forma proactiva riesgos de suministro, desviaciones y necesidades de escalado., • Visitar plantas productivas de forma puntual para comprender procesos y fortalecer la relación operativa. Requisitos: • Manejo avanzado de Excel (tablas dinámicas, análisis de datos)., • Experiencia con sistemas ERP / MRP (Oracle u otros)., • Valorable conocimiento de Power BI u otras herramientas de reporting. Competencias: • Perfil analítico, organizado y orientado a resultados., • Capacidad de trabajo bajo presión, gestión de múltiples prioridades y toma de decisiones., • Alta orientación al servicio al cliente interno., • Excelentes habilidades de comunicación e influencia., • Proactividad en la identificación y resolución de problemas. “Le informamos que, de conformidad con la Ley Orgánica 3/2018, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales (LOPDGDD) y el Reglamento (UE) 216/679 General Europeo de Protección de Datos (RGPD), los datos personales que nos facilita quedarán almacenados en un fichero “Gestión de Personal” registrado por BIMBO (con denominación social BAKERY IBERIAN INVESTMENTS, S.L.), con la finalidad de analizar su perfil profesional a los efectos de hacerle partícipe en los procesos de selección que se desarrollen en BIMBO a la vista de los puestos/becas vacantes o de nueva creación que se originen periódicamente. “Asimismo, Vd. puede ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, portabilidad y oposición, así como llevar a cabo cualquier aclaración dirigiéndose a BIMBO con domicilio en C/ Josep Pla, nº 2 Edificio B mar – 08019 BARCELONA adjuntando copia de su D.N.I. o documento identificativo, o a través del correo electrónico a la cuenta (adjuntando esta copia de su D.N.I. o documento identificativo o firmándolo con firma electrónica reconocida).

✈️ ¿Eres TMA y quieres dar un salto real en tu carrera? ¿Te gustaría trabajar con flotas punteras (wide body), seguir formándote y crecer rodeado/a de un equipo experto que te apoya desde el primer día? 🙌 ¿Te interesa tener horarios estables, sin noches y con planificación a largo plazo? Si es así… esta oportunidad en Globalia Mantenimiento Aeronáutico te va a encantar 🚀 🔧 Tu día a día en nuestro nuevo hangar de Madrid Formarás parte de un proyecto en expansión donde trabajarás en mantenimiento programado realizando tareas muy diversas en distintas partes del avión. Además, recibirás formación real en nuestras flotas y talleres especializados, impulsando tu crecimiento como TMA versátil y altamente cualificado. Con más de 30 años de experiencia como MRO Parte 145, damos servicio tanto a Air Europa como a operadores externos. En Madrid estamos especializados en B787 y A330, mientras que en Palma también trabajamos con A320 y B737. 🔗 ___ ⭐ ¿Por qué elegir Globalia Mantenimiento Aeronáutico? 🎓 Formación y especialización ✈️ Formación en nuestras flotas A330 y/o B787 (si cuentas con LMA B1.1 al menos en blanco). 🧰 Acceso a cursos voluntarios de especialización en: chapistería, materiales compuestos, estructuras metálicas, motores, boroscopia y NDTs. 📚 Mantendrás tu LMA actualizada gracias a la diversidad de flotas del grupo. 🚀 Desarrollo profesional 👌 Posibilidades reales de firma según avances en tu formación y experiencia. 🔄 Equipos versátiles y polivalentes: en cada C Check trabajarás en diferentes zonas del avión. 🌍 Participación en proyectos punteros en B787 y A330, además de acceso a A320 y B737 en nuestro hangar de Mallorca. 🕒 Buenos horarios y estabilidad 🕐 Turnos rotativos de mañana (7–15h) y tarde (15–23h). 🕐 Trabajarás 1 de cada 3 fines de semana. 🌙 Sin noches programadas y fines de semana/festivos solo de mañana. 📅 Planificación estable con al menos 3 meses de antelación. 🔍 ¿Qué te hará brillar en este puesto? ✔️ LMA EASA B1.1 con tipo de avión (especialmente A330, B787 y/o A350). ✔️ Experiencia certificando A330 y/o B787 (muy valorada). ✔️ Conocimientos prácticos de inspección, métodos y estándares del sector. ✨ ¿Listo/a para dar el siguiente paso? Si te motiva crecer, aprender y trabajar con flotas top en un entorno estable y profesional… ¡Queremos conocerte!

📢 ¡Ampliamos equipo! EDAI busca Psicóloga para Madrid EDAI es una entidad líder en Neurodesarrollo y Salud Mental infanto-juvenil, con sedes en Madrid y Barcelona. El crecimiento sostenido de nuestro equipo multidisciplinar nos lleva a incorporar un/a nuevo/a Psicólogo/a en nuestra sede de Madrid. Si quieres formar parte de un proyecto en constante crecimiento ¡queremos conocerte!. 🕒 Jornada 36h: 32h de psicóloga en Centro de Atención Temprana (C. Tellez, 15, Madrid). 4h de privada infanto-juvenil. (de enero a 19 junio y de septiembre a diciembre) ✅ Requisitos técnicos Imprescindible: 🎓 Grado Psicología. 🎓 Máster Psicología General Sanitaria. 🎓 Máster en Atención Temprana • Colegiación vigente. Valorable: • 2 años de experiencia en el sector., • Acreditación y formación adecuada para el ejercicio de la funciones de Director de Centro de Servicios Sociales, • Conocimientos de infancia., • Conocimientos de TEA y neurodesarrollo., • Nivel de inglés alto., • Publicaciones. Funciones: • Valoración e intervención terapéutica con niñas/ños., • Apoyo a sus familias., • Coordinaciones con el entorno., • Participación en reuniones de equipo multidisciplinares., • Redacción de informes 📄 Condiciones laborales • Contrato indefinido, • Salario Bruto Anual: 26.009,37€ anuales brutos aproximadamente, • Jornada: 36h semanales. Con opción en septiembre de jornada completa., • Incorporación: 18 mayo 2026, • Centro en Retiro: Calle Téllez 15 - Centro de Atención Temprana (CAT), • Convenio: XVI Convenio Colectivo General de Centros y Servicios de Atención a Personas con Discapacidad Martes: de 10:15 a 14 y de 14:45 a 20h Miércoles 14:45 a 19:30h Jueves: de 9:30 a 14h y de 14:45 a 18:45h Viernes: 11 a 14 y de 14:30 a 17:45h 🌟 Condiciones mejoradas respecto a convenio • 🎄 Vacaciones ampliadas (todo agosto, Navidad y Semana Santa), • 🗓️ 3-4 días de libre disposición según el año 🚀 ¿Te incorporas a nuestro equipo? Si tu perfil encaja con la descripción y quieres formar parte de un proyecto sólido y en crecimiento, envíanos tu CV a: 🌐

La Fundación para el Desarrollo y la Innovación Tecnológica (Funditec) es un centro de investigación aplicada sin ánimo de lucro que promueve la innovación tecnológica como motor de competitividad y sostenibilidad. Con un enfoque práctico y orientado al mercado, desarrolla soluciones que abordan los desafíos de la transformación digital y la transición ecológica. Funditec Intelligence es la unidad especializada en Inteligencia Artificial Aplicada de Funditec. La división Edge (Sistemas físicos inteligentes) es la unidad dedicada al diseño, optimización y despliegue de soluciones donde el software y el hardware se conectan, solapan y conviven. Su misión es aterrizar y trasladar la inteligencia artificial a dispositivos físicos (robots, drones, satélites, sensores) en entornos operativos finales, dotándolos de capacidad de decisión y actuación en tiempo real, con alta eficiencia energética y sin dependencia de la nube. Desde su área de ROBÓTICA, cuyo alcance son entes físicos con capacidad de actuación, desplazamiento y estabilidad mecánica, buscamos incorporar a un/a AI Performance Engineer RESPONSABILIDADES Compresión, Aceleración y Eficiencia en Placa: • Cuantización, pruning y distillation., • Optimización para TensorRT y aceleradores específicos., • Benchmarking comparativo en distintas plataformas hardware., • Profiling en placa real (latencia, consumo energético, memoria)., • Optimización de pipelines completos (captura → inferencia → salida)., • Validación de equilibrio precisión vs eficiencia., • Implementación y fine-tuning de arquitecturas de modelos eficientes orientadas a edge (co-diseño modelo ↔ hardware)., • Evaluación comparativa de variantes arquitectónicas equilibrando precisión, complejidad y coste computacional. REQUISITOS TÉCNICOS • Titulación superior, preferentemente en Ingeniería de Telecomunicación, Ingeniería Informática, Matemáticas, Física o similar., • Experiencia en desarrollo de proyectos software y hardware., • Nivel alto en Python, C++ y programación orientada a objetos., • Conocimiento alto en Machine Learning y Deep Learning., • Conocimiento avanzado en tratamiento de datos para modelos de IA., • Conocimiento medio-alto o alto de ROS / ROS 2., • Conocimiento en procesamiento de imagen para IA., • Conocimiento de Onnx y TensorRT, • Experiencia en arquitectura software distribuida. Muy valorable • Experiencia con Isaac Sim y pipelines sim2real., • Experiencia en SLAM, • Experiencia en robótica real o entornos industriales., • Experiencia con entornos Edge como Nvidia Jetson ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido., • Jornadas de trabajo flexibles para que puedas conciliar tu vida personal y tu desarrollo profesional., • Modalidad híbrida (zona Carabanchel), • Retribución acorde con tu experiencia, formación y desarrollo., • Retribución flexible., • 23 días laborables de vacaciones + días por convenio ¿Cómo es trabajar en FUNDITEC? Incorporarte a nuestro equipo significa trabajar en un espacio puntero y único que te permitirá participar en el desarrollo e innovación tecnológica ofreciendo soluciones adaptadas a las necesidades actuales económicas y sociales. Si te consideras una persona con una alta capacidad de trabajo en equipo y, a su vez dispones de un alto grado de autonomía; si eres capaz de aportar soluciones e ideas y eres una persona analítica, no esperes más, ¡este es tu proyecto y queremos conocerte!

En Grupo Bimbo estamos en busca de colaboradores que quieran alimentar un mundo mejor. ¿Quieres ser parte de una gran empresa que alimenta el mundo con grandes acciones? Es tu oportunidad de colaborar con nosotros y pertenecer a una gran comunidad global que se encarga de llevar alimentos deliciosos y nutritivos a las manos de todos. Grupo Bimbo es la mayor empresa de panificación del mundo. Estamos presentes en 39 países y cuatro continentes: América, Europa, África y Asia. Fabricamos más de 13.000 productos diferentes en categorías como pan, dulce, galletas y pan tostado. MISIÓN DEL PUESTO: Definir y liderar la estrategia de ingeniería y mantenimiento para la red de plantas industriales, garantizando la confiabilidad de los activos, la eficiencia operativa y la optimización de la capacidad productiva. Asegurar la implementación de iniciativas de mejora continua, innovación tecnológica y gestión eficiente de inversiones industriales que impulsen la competitividad, calidad y crecimiento sostenible del negocio. FUNCIONES PRINCIPALES: • Definir y liderar la estrategia de ingeniería y mantenimiento para garantizar la confiabilidad y disponibilidad de los activos industriales., • Gestionar el portafolio de inversiones industriales (CAPEX), asegurando su correcta planificación, ejecución y retorno., • Desarrollar e implementar estándares y modelos de mantenimiento orientados a la excelencia operativa., • Optimizar la capacidad productiva y la eficiencia de las plantas mediante proyectos de mejora tecnológica y automatización., • Coordinar con las áreas de Operaciones, I+D y Marketing la industrialización y lanzamiento de nuevos productos., • Liderar y desarrollar equipos técnicos de alto desempeño, fomentando la mejora continua y la alineación con los objetivos del negocio., • Analizar y mejorar indicadores clave de desempeño (KPIs) relacionados con confiabilidad, eficiencia y costos operativos., • Participar en la toma de decisiones estratégicas dentro del comité de operaciones para impulsar el crecimiento y la competitividad industrial. REQUISITOS: • Titulación universitaria en Ingeniería (Industrial, Mecánica, Electromecánica o similar)., • Experiencia mínima de 10 años en ingeniería o mantenimiento industrial., • Experiencia en liderazgo de equipos técnicos y gestión de operaciones industriales., • Conocimiento en gestión de mantenimiento, confiabilidad de activos y mejora continua., • Experiencia en gestión de proyectos industriales e inversiones (CAPEX)., • Conocimiento de metodologías Lean Manufacturing, TPM o similares., • Nivel avanzado de inglés en entorno profesional internacional., • Capacidad para trabajar en entornos industriales de alta exigencia y producción continua. COMPETENCIAS PERSONALES CLAVE: • Liderazgo estratégico y desarrollo de equipos., • Pensamiento analítico y resolución de problemas., • Orientación a resultados y mejora continua., • Toma de decisiones basada en datos., • Gestión del cambio e innovación tecnológica., • Planificación y gestión de proyectos., • Comunicación efectiva e influencia transversal., • Visión industrial y enfoque al negocio. “Le informamos que, de conformidad con la Ley Orgánica 3/2018, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales (LOPDGDD) y el Reglamento (UE) 216/679 General Europeo de Protección de Datos (RGPD), los datos personales que nos facilita quedarán almacenados en un fichero “Gestión de Personal” registrado por BIMBO (con denominación social BAKERY IBERIAN INVESTMENTS, S.L.), con la finalidad de analizar su perfil profesional a los efectos de hacerle partícipe en los procesos de selección que se desarrollen en BIMBO a la vista de los puestos/becas vacantes o de nueva creación que se originen periódicamente. “Asimismo, Vd. puede ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, portabilidad y oposición, así como llevar a cabo cualquier aclaración dirigiéndose a BIMBO con domicilio en C/ Josep Pla, nº 2 Edificio B mar – 08019 BARCELONA adjuntando copia de su D.N.I. o documento identificativo, o a través del correo electrónico a la cuenta (adjuntando esta copia de su D.N.I. o documento identificativo o firmándolo con firma electrónica reconocida).

GENERAL DESCRIPTION In the Business Process Excellence department, we work for the improvement of the business areas in the following way: • Design and define the business processes, • Define and set the policies that participate in them, • Digitalize and automate processes You will be able to participate in the digitalization and automation of business processes across different departments and regions. You will have the opportunity to gain a transversal view of the entire business and learn about some of the most cutting-edge technologies in the digital era. MAIN ACCOUNTABILITIES This role is focused on the digitalization and automation of processes, for which you will have to: • Design and develop technical solutions on the Appian BPM Suite based on the requirements gathered from corporate departments and projects in different regions., • Define and develop the entire life cycle of business process automation: which includes definition of requirements, functional analysis, design, development and implementation, testing and maintenance of the solutions developed., • Design integration requirements with other third-party platforms., • Designing data models for business processes automation., • Design the architecture of the technological solution (from data to front-end), • Defining architectural & development standards for the project in adherence to Appian and best practices., • Implement KPI and data analytics, dashboard interfaces and report exportations, • Work together with other business areas and learn from their day to day work, • Establish the project plan by setting needs, objectives, deadlines and plan, • Document the project process and the solution, • Present the results, and teach the business how to use the solution., • Work on the maintenance and improvement of the solutions created. ACADEMIC BACKGROUND Graduate in computer, industrial, telecommunications, any similar engineering or pure science (mathematics or physics). Studies in data analytics & management will be considered. LANGUAGES Full proficiency in English and Spanish is required. PROFESSIONAL EXPERIENCE • 1-2 years of experience in Appian or iBPM low code plataforms (Bizagi, Pega, etc), • More than 2 years of experience in iBPM solutions.. KNOWLEDGE • Knowledge in Object Oriented Programming (C++, Python, Java...)., • Knowledge in Relational Data Models and SQL., • Knowledge in Microsoft Office 365 Suite., • Knowledge in systems architecture, and Appian environment., • Knowledge in Maria DB is a plus, • Knowledge in BPM solutions is a plus., • Knowledge in LowCode solutions is a plus., • Knowledge in RPA solutions is a plus., • Knowledge in Power BI is a plus. SKILLS • Strong analytical and technical skills., • Exceptional interpersonal skills and teamwork skills, including teamwork, facilitation, and negotiation., • Ability to perform duties in a collaborative work environment., • Commitment to producing high-quality work., • Structured and methodical., • Ability to exercise discretion and independent judgment., • Demonstrated ability to maintain confidentiality., • Demonstrated ability to set priorities and to respond to changing demands from different departments., • Excellent verbal and written communication skills

🌍 Senior Business Development Manager – Spanish Speaker Hybrid Global EdTech SaaS We’re currently supporting a fast-growing, international EdTech platform (part of a publicly listed global learning group) as they expand their presence across the Spanish market. This is a senior, new-business focused opportunity within a high-growth SaaS environment. 🚀 The Role The successful hire will lead strategic growth across Spain, working enterprise and mid-market corporate clients within HR / L&D functions. Key focus areas include: • Closing high-value SaaS deals (€200k+ ACV), • Managing full-cycle sales (with SDR support), • Building and forecasting pipeline accurately, • Engaging decision-makers across HR, Talent, and Learning functions, • Representing the brand at regional events and trade shows, • Acting as a senior presence within the team and sharing best practice Fluent Spanish & English required. 🎯 Ideal Profile • Proven B2B SaaS sales background, • Strong enterprise deal experience, • Experience selling into HR / L&D / Training departments, • Confident engaging C-level stakeholders, • Structured sales approach (MEDDPICC beneficial), • Commercially strategic and hands-on 🌱 Why This Opportunity? • High-growth international SaaS business, • Expansion role with real ownership, • Strong brand recognition in digital learning, • Hybrid flexibility, • Clear career progression pathway If you’re an experienced SaaS sales professional targeting the Spanish market and open to something strategic, senior and growth-focused - Lets connect!

Buscamos dos ingenieros/as RAMS para los sistemas de control de tráfico ferroviario en proyectos nacionales e internacionales. Perfiles junior que quieran aprender el apasionante sector ferroviario. Funciones: • Análisis, pruebas e integración de producto de acuerdo a las especificaciones técnicas y la normativa., • Realización de las especificaciones de los ensayos así como su implementación y ejecución., • Análisis de las incidencias y su posible solución., • Realización de informes de ensayos e integración funcional de productos. Requisitos: • Ingeniería eléctrica, electrónica o similar., • Conocimientos de lenguajes de programación: C o C++, • Conocimiento de herramientas de gestión de requisitos (como DOORS), • Valorable experiencia y/o conocimiento en normativa CENELEC para RAMS EN50126, EN50129, EN50128, EN50159., • Conocimiento en Jira, GitLab, RTC y metodología ágil., • Inglés mínimo B2. -Valrorable experiencia en Tester o en integración Ofrecemos: • Formar parte de un proyecto innovador y estable dentro del sector ferroviario., • Desarrollo profesional, formación y mejora continua., • Formato híbrido de trabajo y flexibilidad horaria., • Especializarte en un sector en pleno crecimiento., • Retribución a determinar según la experiencia. ¿Te interesa? ¡Inscríbete y te llamamos! NERTUS Mantenimiento Ferroviario y Servicios, S.A, somos una empresa del Grupo Siemens y RENFE nacida en 2002 dedicada tanto al mantenimiento y servicios ferroviarios por todo el territorio nacional, como al mantenimiento e ingeniería de señalización e infraestructuras ferroviarias a nivel nacional e internacional. Proporcionamos a nuestros colaboradores un entorno de trabajo seguro y saludable, garantizando la igualdad de oportunidades y la no discriminación por causa alguna.

The Green Recruitment Company is in the search of a Business Developer to work for a leading renewable energy platform. Responsibilities: • Develop B2B opportunities with industrial and commercial clients to offer them a wide portfolio of renewable solutions; combining solar PV, storage, backup systems, electrification, EV charging, PPAs, and infrastructure upgrades., • Lead long, high‑value sales cycles with C‑level and technical stakeholders., • Work closely with engineering and project teams to ensure feasibility and delivery., • Manage the Salesforce pipeline and build long‑term partnerships. Requirements: • Strong understanding of the energy transition (PV, storage, PPAs, electrification)., • Engineering background or high technical fluency., • B2B sales experience in energy, infrastructure, or industrial sectors., • Comfortable with long cycles, large deals, and solution‑selling., • Autonomous, structured, target‑driven., • Fluent Spanish and English. The person will have to travel 50-70% of the time and the person can be based in any region of Spain.

Siemens, a global leader with over 175 years of history, made a revolutionary move 7 years ago with the creation of Siemens Advanta, its specialized division in consulting and digital transformation. As a trusted advisor, Siemens Advanta forms lasting partnerships with clients, guiding them on their journey towards the digitalization and modernization of their organizations. We are the catalyst for the digital transformation of the industrial world, unlocking the digital future of our clients by offering end-to-end support in their unique digitalization journey. The Iberia region has consolidated itself as one of the most dynamic and promising markets for Siemens Advanta, with significant investment in resources and capabilities. We currently have a team of over 100 highly qualified professionals offering professional services structured into three fundamental areas: • Consulting: Helping clients understand their digital maturity, create an evolution plan based on their priorities, improve production excellence, process improvement, define business digitalization, and reduce costs., • Digital Solution Design: Understanding client needs and transforming them into technological solutions (both IT and OT)., • Digital Solution Implementation: Implementing software development applications, data platforms, Cloud & On-Prem infrastructures, reporting systems, LowCode applications, etc. Your Role: Associate Vice President Power Utilities. We are looking for an Associate Vice President Power Utilities who is ready to play a leading role in one of the most exciting chapters of our Iberia story. You are reporting to the Power Utilities lead in EMEA and the head of Advanta in Iberia. This isn't a conventional sales role. As a trusted technical advisor, you will be the bridge between Siemens Advanta's cutting-edge portfolio and the real, complex challenges faced by energy and utility companies across the region. You will own strategic relationships, lead digital consulting pursuits, and help clients in Power, Water, and Utilities understand not just what technology can do, but what it can do for them. You will be responsible for a portfolio of 3 to 4 key accounts in the Power and Water Utilities sector, working at the intersection of business strategy and industrial technology. This is a role where your voice matters; your expertise shapes proposals, and your relationships open doors. You'll be getting in early, when your impact matters most. Your responsibilities: Drive growth with purpose: • Develop, own, and execute the sales strategy with focus on Power Utility (DSOs, TSOs) clients, leveraging the full breadth of Siemens Advanta's portfolio., • Build and manage a robust pipeline, leading pursuit teams to win strategic, high-impact deals, including negotiations in Iberia. Build relationships that last: • Identify and connect with decision-makers at every level, from operational stakeholders to C-suite executives, becoming a go-to trusted partner for client CXOs and key influencers., • Nurture opportunities with precision: evaluating fit, communicating value, and following through with the consistency that builds long-term trust. Orchestrate the right solution: • Shape tailored value propositions that combine Advanta's capabilities with the right ecosystem partners, always anchored in a consultative, value-selling approach., • Lead the full sales cycle, from opportunity qualification and account strategy through cost estimation, proposal development, and deal closure. Collaborate and connect: • Work hand in hand with other Siemens businesses to co-develop new services and IoT offerings that keep us ahead of the market., • Be a connector within the regional organization, a role model for Siemens Advanta's values: Dare to Dream. Love Our Clients. Team Wins. Enjoy the Journey. What you offer: You come from the power utilities world, you understand it, you speak its language, and you have the network to prove it. You are equally comfortable discussing grid modernization and SCADA systems with an operations director as you are presenting a digital transformation roadmap to a board. You thrive where technology meets business impact. More specifically, you bring: Background & Experience: • A Bachelor's or Master's degree in Power / Electrical Engineering or a related field., • 5+ years of industry experience with strong technical background in power grid operation and network planning particularly in DSO and TSOs, and to a lesser extent in power production or water utilities environments., • 3–5 years in sales, or customer engagement roles within consulting, professional services, system integration, or solutions delivery., • Hands-on experience with OT & IT integration projects, including IoT architecture, edge devices, sensors, hardware, security, AI, and cloud environments. Domain Knowledge: • Deep understanding of assets, systems, and processes in power and as a plus water utilities, enough to anticipate your client's challenges before they articulate them., • Ability to develop industry-specific use cases and proposals that speak directly to the customer's journey and business context., • Existing relationships and networks within the energy and utilities sector in Iberia, a rolodex built on trust and delivery. Skills & Mindset: • Confident presenting at C-level and board level, while equally skilled at building informal, trusted relationships across all seniority levels., • Strong communicator, strategic thinker, and creative problem-solver., • Intrapreneurial spirit, you're energized by ambiguity and excited by the chance to build something new., • Fluent in Spanish and English (advanced level required); additional languages are a plus., • Open and willing to travel across the region as the role demands. What We Offer: At Siemens Advanta, we believe that great results start with great people. That's why we offer attractive working conditions in an environment where you are truly valued, with flexible working hours, a flexible remuneration plan, and a wide range of benefits and measures designed with our team in mind. Beyond the perks, what makes this opportunity truly unique is the chance to be a founding pillar of something bold and ambitious in Iberia, contributing to one of the most exciting energy revolutions of our generation at the very moment where strategy meets action. We also invest in your growth through training and technical certifications, because we know that your development and our success go hand in hand. If you are passionate about technology, innovation, and making a positive impact on the global energy transition, this is your place. Apply now and be part of the team that is building the digital future of energy!

Iman Global Consulting, consultora especializada en la selección de perfiles técnicos, middle y C-Suite.. Desde una compañía especializada en ingeniería y soluciones industriales para proyectos de instalaciones y procesos, buscamos incorporar un/a Delineante Industrial para trabajar en proyectos técnicos de ámbito industrial. La persona seleccionada participará en el desarrollo de planos y documentación técnica de instalaciones industriales, colaborando estrechamente con los equipos de ingeniería y producción para asegurar la correcta ejecución de los proyectos. Funciones principales: • Desarrollo de planos detallados y representaciones gráficas en 2D y 3D mediante herramientas CAD (AutoCAD, SolidWorks o similares)., • Elaboración de planos de conjunto, despieces e isométricos de equipos y sistemas industriales., • Diseño y detalle de tuberías, válvulas, tanques, estructuras metálicas, cimentaciones e instalaciones industriales., • Interpretación de especificaciones técnicas y transformación en documentación gráfica precisa., • Revisión y actualización de planos según modificaciones de ingeniería o necesidades de obra., • Coordinación con equipos multidisciplinares para garantizar la viabilidad técnica de los proyectos., • Verificación del cumplimiento de normativa técnica y de seguridad aplicable (UNE, EN, ASME)., • Participación en la planificación y seguimiento técnico de los proyectos. Requisitos: • Formación en Delineación Industrial, Ingeniería Técnica Industrial, Fabricación Mecánica o similar., • Experiencia previa en diseño de instalaciones industriales., • Dominio de AutoCAD 2D/3D, SolidWorks o software CAD equivalente., • Conocimientos en piping, isométricos, tuberías, válvulas, tanques y estructuras industriales., • Capacidad para interpretar planos de procesos, esquemas de instrumentación y documentación técnica., • Conocimiento de normativa industrial y estándares de seguridad., • Perfil organizado, detallista y con capacidad de trabajo en equipo. Se ofrece: • Contrato indefinido., • Posición presencial en Madrid., • Jornada completa., • Incorporación a un entorno técnico dinámico y colaborativo., • Formación continua y estabilidad profesional., • Excelente ambiente de trabajo y beneficios sociales. Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, raza, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

We are looking for a senior public sector sales professional to drive our growth across the Spanish public administration, EU institutions and the UK public sector. This role requires a deep understanding of public procurement processes and a proven track record of winning competitive tenders for complex Data & AI solutions. You will operate across the full lifecycle — from early engagement to contract award — building trusted relationships with senior stakeholders and positioning the company for success in highly regulated environments. What you will do • Public Sector Sales Strategy & Execution, • Define and execute the sales strategy across Spain (central, regional and local), EU institutions and the UK public sector., • End-to-End Tender Management, • Own the full procurement lifecycle: opportunity identification, bid preparation, submission, oral defence and award., • Pipeline Generation, • Build pipeline proactively through market consultations, procurement monitoring and pre-tender engagement., • Full Sales Cycle Ownership, • Lead complex, long-cycle deals using structured methodologies (e.g. MEDDIC / MEDDPIC)., • Stakeholder Management, • Build trusted relationships with senior decision-makers (CIOs, CDOs, Directors, Procurement leaders)., • Business Development (Hunter Role), • Generate new opportunities through proactive engagement, events and positioning before tenders are published., • Bid Strategy & Execution, • Collaborate with internal teams (technical, legal, finance) to deliver high-quality, compliant and competitive proposals., • Contracting & Frameworks, • Manage negotiations within public procurement frameworks (framework agreements, DPS, innovation partnerships)., • Market Expertise, • Apply deep knowledge of public sector buying processes for Data, AI and cloud solutions., • Cross-functional Collaboration, • Work closely with Marketing, Product, Legal, Bid Management and Customer Success teams., • Forecasting & Reporting, • Maintain accurate pipeline and forecast by procurement phase., • International Expansion, • Support growth across European markets and cross-border opportunities., • Brand Representation, • Represent the company in public sector events and industry forums. What we are looking for • Proven experience selling AI, Data, SaaS or cloud solutions to the public sector, • Strong track record managing full public procurement cycles (RFPs, frameworks, DPS, etc.), • Solid knowledge of public procurement regulations (Spain, EU, UK), • Strong hunter profile, with ability to generate pipeline before formal tenders, • Existing network within Spanish public administration and/or EU institutions, • Experience engaging senior stakeholders (C-level, Directors, public officials), • Ability to manage long, complex, multi-stakeholder sales cycles, • Experience in regulated environments (GDPR, ENS, EU frameworks, etc.), • Exposure to European markets (Spain, UK, EU), • Strong communication and presentation skills (including bid defence), • Fluent in Spanish and English (additional EU languages are a plus), • High level of ownership, autonomy and attention to detail Data Privacy Notice All personal data provided will be processed solely for the purpose of managing your application. By submitting your application, you consent to the processing of your data. We are an equal opportunity employer and are committed to building a diverse and inclusive workplace. All qualified applicants will be considered for employment regardless of gender, gender identity or expression, sexual orientation, marital status, age, disability, nationality, ethnicity, religion, or any other characteristic protected by applicable law. In compliance with Spanish equality legislation, we promote equal treatment and opportunities between women and men and ensure non-discrimination throughout our recruitment processes.

¿Quieres desarrollarte en una empresa donde los valores fundamentales son el Cliente, la Persona y el Desarrollo Profesional? Si te identificas con esto ¡sigue leyendo! SOBRE LA OPORTUNIDAD Queremos incorporar un/a Ingeniero/a de Compras con experiencia en la gestión y supervisión de planes de compras para proyectos relacionados con la industria (obras civiles, estructuras de acero, mecánica, electricidad e I&C) para unirse al equipo de Metals & Minerals en nuestras oficinas de Bilbao o Madrid y participar en un proyecto internacional pionero del sector siderúrgico. En este puesto, serás responsable de gestionar todas las solicitudes de presupuesto del proyecto, desde la fase de diseño hasta la realización del pedido. Buscamos a una persona con experiencia en procesos de adquisición, y se valorará que tenga buenos conocimientos de control y garantía de calidad y logística. Colaborará con el cliente y con equipos multifuncionales para ejecutar el plan de compras del proyecto a tiempo, garantizando el alcance del mismo (recopilar documentos para solicitudes de presupuesto, preparar documentos de solicitud de propuestas, apoyar al cliente durante las fases de licitación, etc.). Desde IDOM te ofrecemos la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional participando activamente en proyectos nacionales e internacionales que te harán superarte cada día, en un entorno de colaboración y trabajo en equipo. Te integrarás en un grupo multidisciplinar donde serás una pieza clave en el desarrollo de los proyectos. Tendrás una visión global de distintos negocios y tecnologías en un ambiente de trabajo flexible y de confianza. SOBRE TÍ No dudes en aplicar si tienes... • Grado en Ingeniería., • Experiencia previa de más de 3 años en Procurement para contratos EPC y/o haber participado en equipos PMC o EPCM., • Experiencia trabajando en proyectos técnicamente complejos en el sector del acero, sector minero o infraestructuras., • Experiencia con MS Office, UNIFIER y/o Aconex., • Visión comercial., • Habilidades de negociación con proveedores internacionales., • Capacidad de trabajo en equipo y rigor técnico., • Autonomía y mentalidad innovadora., • Inglés avanzado., • Y sobre todo... muchas ganas de aprender en una empresa internacional como IDOM. Principales funciones: • Informar al director/a de compras sobre el progreso del plan de compras del proyecto., • Ayudar al cliente, al equipo de gestión de contratos y a los/as directores/as del proyecto durante el proceso de adquisición., • Coordinar los equipos de ingeniería, construcción, control de costes y programación para garantizar la correcta definición de los paquetes de adquisición del proyecto., • Garantizar el cumplimiento de las políticas, estrategias genéricas y procedimientos del cliente para la ejecución de los suministros del proyecto., • Apoyar al cliente durante todo el ciclo de licitación., • Recopilar y garantizar la gestión de la documentación de las solicitudes de presupuesto. Asegurarse de que todos los documentos técnicos y comerciales estén disponibles y actualizados según la madurez del proyecto., • Contribuir a garantizar los KPI de adquisiciones., • Comunicación con los proveedores., • Apoyo a la planificación. Colaborar con el equipo de planificación para ajustar los calendarios según la disponibilidad real de las solicitudes., • Identificar los riesgos potenciales para el proyecto de forma temprana y desarrollar planes de tratamiento adecuados, informando rápidamente al director de compras, a la dirección del proyecto y al comité directivo correspondiente., • Otras funciones inherentes al puesto y/o designadas por el/la director/a de compras y la dirección del proyecto PMC. SOBRE NOSOTROS Nuestra actividad se enfoca en la realización de proyectos de Ingeniería, Arquitectura y Consultoría, que contribuyen a un mundo más sostenible. Las personas de IDOM cooperamos para lograr nuestro mayor desarrollo profesional y humano y el mejor servicio al Cliente. El patrimonio básico de IDOM es la valía y la experiencia de sus personas. Profesionales de alta cualificación y calidad humana, profundamente unidos, que trabajan en un marco de respeto a su identidad y libertad profesionales, con fuerte ambición de progreso, desarrollo, servicio e innovación. Desde nuestra fundación en 1957, el crecimiento ha sido continuo, constituyendo en la actualidad una organización multidisciplinar e integrada, de ámbito internacional, con presencia en 130 países en los que ejercemos nuestra actividad profesional más de 5.500 personas. ¿Estas preparado/a para dar el siguiente paso? Si te unes a nuestro EQUIPO podrás desarrollar tu carrera al más alto nivel, dentro de un entorno de profunda confianza y respeto profesional. Si compartes nuestra filosofía y quieres ser parte de nuestra compañía envíanos tu CV. ¡Queremos conocerte!

🤔 Descripción rápida Ayuda a Complaion en su rápido crecimiento para convertirse en la plataforma de referencia que ayuda a las PYMES a obtener, gestionar y poner en valor su cumplimiento normativo (compliance), empezando por las certificaciones ISO. • 🏌️ Tres características principales(i) Empatía: Te adaptas a las necesidades reales del Cliente., • (ii) Estructura: Te obsesiona el CRM, las automaciones y no se te escapa ni una sola tarea., • (iii) Colaboración: Trabajas codo a codo con Marketing para mejorar los leads, con Producto para estructurar la oferta y con Operaciones para la posventa. 🗣 Idiomas Español nativo (no basta con hablar español, tienes que ser nativo.) + Italiano o Inglés profesional. 📌 Ubicación Híbrido. Tenemos una oficina en Milán donde siempre encontrarás a alguien. Tras el periodo inicial de formación, se requiere tu presencia en la oficina la primera semana de cada mes durante 3 días. Si no resides en Milán, nosotros corremos con los gastos de viaje tanto para la formación como para las visitas mensuales. ¿Qué hace que Complaion sea único? En 2026, ser una empresa segura y fiable ya no es una opción. Cumplir con los estándares internacionales es fundamental para trabajar con el sector público, cerrar contratos con grandes corporaciones y generar confianza. Sin embargo, esto genera hoy grandes bloqueos operativos. Complaion acelera este proceso combinando un software que automatiza las tareas repetitivas y un consultor para los aspectos más delicados. ¿Qué significa ser Account Executive en Complaion? Como Account Executive, serás el punto de referencia para los Nuevos Clientes en España. Tendrás altas responsabilidades y propiedad de tus proyectos (ownership) desde el día cero: • Gestionar el flujo de ventas end-to-end: Demos a perfiles C-level, cierre de contratos y handover a Operaciones., • Colaborar con Marketing/ Partnerships: Mejorar la generación de leads y afinar el targeting., • Apoyar la estrategia de Ventas: Identificar cómo optimizar nuestra tasa de conversión. En resumen: el rol es amplio, abarca desde la relación con el cliente hasta la gestión operativa y... ¡mucho hustling! 🎯 ¿Eres la persona adecuada si...? • Tienes un título universitario (Grado o Máster)., • Cuentas con más de 2 años de experiencia en ventas en roles similares., • Nivel nativo de español (buscamos un perfil nativo, no solo bilingüe)., • Eres una persona altamente estructurada, organizada y con gran capacidad de comunicación., • Sabes cómo entretener a las personas hablando de temas "tan divertidos" como el Compliance. 😜 🎁 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido con un OTE de 40.000 € - 50.000 €, según experiencia., • Evolución real de carrera: Apostamos por el talento interno; si demuestras tu valía, tendrás la posibilidad de crecer muy rápidamente dentro de la organización., • Un equipo joven y ambicioso con excelente ambiente (eventos, comidas de equipo, cervezas 🍻). ⏳ El proceso de selección (¡solo 7 días!) • Round 1 (15 min): Con Edoardo (Co-Founder & CEO). Hablaremos de requisitos, tu experiencia y alineación con el puesto., • Round 2 (Take-home test): Prueba técnica con Nuria (Spanish Senior AE). Durante la sesión, tendrás un 1-1 con otros miembros del equipo para conocer el rol sin filtros., • Round 3 (In-person coffees - 30 min): Ronda con los Fundadores (Ale, Co-Founder & CTO y Marco, Co-Founder & COO). Evaluación final de encaje cultural y posible oferta. Conocerás la oficina y al resto del equipo.

About Envision Envision Energy is a world-leading green technology company that provides renewable energy solutions for global enterprises, governments, and institutions. Encompassing three major business sectors - Smart Wind Turbines, Energy Storage, and Green Hydrogen Solutions, Envision Energy collaboratively constructs comprehensive solutions for energy transformation. Envision Energy has received several accolades for its sustainability performance, including the Eco-Vadis Gold Medal and the CDP “A-List”. It was also recognized in Fortune's “Change the World” list and ranked among the top 10 smartest companies by the MIT Technology Review. Today, Envision Energy leverages its global network of R&D and engineering centers across China, the United States, UK, France, Germany, Denmark, etc. to continuously lead global green technology development. Envision Energy joined the Science Based Targets initiative (SBTi) and committed to achieving the "Business Ambition for 1.5°C" in 2021. It has achieved carbon neutrality across its global operations by 2022 and will achieve carbon neutrality throughout its value chain by 2028. Responsibilities • Lead engineer responsible to technically manage delivery of the BESS projects, • Ensure all deliverables meet contractual ER and country-specific local compliance design impacts are addresed by engineering, • Oversee system design drawings (electrical, mechanical, civil, communications) for DC container, AC Skid incl. LV/MV Transformer, PCS and SCADA, ensuring alignment with BoP interfaces, • Support the Project Manager to develop project plans covering technical scope, schedule, resource allocation and progress tracking; proactively manage risks and critical paths, • Review engineering deliverables related to control systems (wiring diagrams, I/Os lists, control logic, communication interfaces), • Review safety technical documentation (e.g. ERP, ESP, RAMS, HAZOP, HAZID), • Review commissioning and system integration activities with commissioning team, • Support PCS and SCADA parameterization in line with project and grid requirements, • Assist with grid compliance and RTM testing with relevant stakeholders, • Act as the technical point of contact for internal stakeholders (PM, QHSE, RnD, Solutions team) and external parties (suppliers, EPCs, DSOs/TSOs) to ensure consistent communication throughout deployment, • Gather and communicate local market technical and regulatory requirements impacting supplied systems, • Drive contrinuous improvement of internal processes and cross-team structures Qualifications • Bachelor/Master in Electrical Engineering, Power Systems or a related field, • Hands-on experience with utility-scale BESS, renewable energy or power system projects, • Experience in system integration, commissioning and testing of electrical systems (preferably BESS, PCS, SCADA), • Solid understanding of battery systems (LFP), PCS functionality, control systems and communication interfaces, • Familiarity with relevant industry standards and codes for BESS (e.g. IEC, NFPA, local grid codes) is considered as a plus, • Proven ability to coordinate projects and manage multiple stakeholders, • Structured and solution-oriented mindset with strong organizational skills, • Fluency in English. Spanish and/or German is considered as a plus.

We are looking for a highly skilled professional to support our growth across the European markets. The role requires a strong international background, with proven ability to operate in diverse cultural and business environments. The ideal candidate combines a strategic mindset with hands-on execution, and has demonstrated success in engaging and influencing C-level executives across industries. Key to the role is the ability to adapt messaging and strategy to different markets, ensuring alignment with local dynamics while maintaining global consistency. Strong analytical, communication, and relationship-building skills are essential, as well as the capacity to represent the company with credibility at the executive level. This role is critical to supporting ongoing expansion across the Spanish market and beyond, with a particular focus on foreign companies with operations in Spain, developing those relationships further at their European headquarters and other international markets. We are seeking someone passionate about business development, who can build long-term client relationships and drive revenue growth through innovative SaaS and technology solutions. Responsibilities Sales Strategy & Execution • Build and qualify opportunities using both internal tools and personal networks., • Collaborate with global teams, supporting cross-border opportunities and contributing to the company’s European expansion strategy. Requirements • Proven expertise in enterprise B2B sales (lead generation, qualification, RFPs, negotiations, closures)., • Excellent communication skills, with the ability to confidently engage and influence C-suite executives., • Strong track record in target-driven, fast-paced environments., • Fluency in Spanish and English (written and spoken)., • Ability to understand and clearly communicate the business value of complex technology solutions., • Proven experience in selling SaaS products, ideally across multiple industries, with the ability to position scalable solutions that address client needs., • International exposure and ability to work across diverse cultural and business environments., • Experience in sales team mentoring or leadership is a plus. Nice to Have • Background in AI, big data, or machine learning technologies. 📎 Data Privacy Notice All personal data provided will be processed solely for the purpose of managing your application. By submitting your application, you consent to the processing of your data. We are an equal opportunity employer committed to fostering diversity, equity, and inclusion. We welcome applicants from all backgrounds, without regard to race, ethnicity, religion, sex, sexual orientation, gender identity, age, marital status, disability, or any other protected characteristic. Our goal is to create a workplace that is inclusive, fair, and free from discrimination.

We are looking for a highly skilled professional to support our growth across the European markets. The role requires a strong international background, with proven ability to operate in diverse cultural and business environments. The ideal candidate combines a strategic mindset with hands-on execution and has demonstrated success engaging and influencing C-level executives across industries. Key to the role is the ability to adapt messaging and strategy to different markets, ensuring alignment with local dynamics while maintaining global consistency. Strong analytical, communication, and relationship-building skills are essential, as well as the capacity to represent the company with credibility at the executive level. This role is critical to supporting ongoing expansion across the Spanish market and beyond, with a particular focus on foreign companies with operations in Spain, developing those relationships further at their European headquarters and other international markets. We are seeking a top-tier candidate with a strong enterprise sales background, a well-defined sales playbook, and an established network (rolodex). This individual should be self-sufficient, experienced, and capable of operating with minimal supervision while owning outcomes end-to-end. The position offers a base salary of up to €70,000 (depending on the candidate’s experience and expertise), with a performance-related bonus of up to €50,000. Responsibilities Sales Strategy & Execution Define and execute a comprehensive sales strategy for advanced tech solutions in Spain and across Europe, targeting large-scale B2B enterprise clients across diverse sectors. Pipeline Generation Build, develop, and qualify opportunities using both internal tools and an existing enterprise network. Actively seek ways to accelerate pipeline velocity and reduce sales cycle length. Full Sales Cycle Ownership Own the full sales cycle from lead generation to close, including upselling and cross-selling opportunities, leveraging methodologies such as MEDDIC/MEDDPIC and Command of the Message. Client Relationship Management Establish and maintain strong relationships with key decision-makers, including C-level executives, across major organizations in different industries. Business Development Actively prospect and engage potential clients, acting as a true “hunter” while also demonstrating strong closing capabilities. Position the company as a trusted partner through deep understanding of client needs. Contract Negotiation & Closing Lead complex, high-value enterprise negotiations and successfully close strategic deals with senior stakeholders. Market Expertise Apply in-depth knowledge of the enterprise B2B landscape to tailor messaging and clearly articulate the business value of complex SaaS and technology solutions. Internal Collaboration Partner with Marketing, Product, and Customer Success teams to ensure seamless onboarding, alignment, and long-term client success. Reporting & Forecasting Maintain accurate forecasts, track KPIs, and report regularly on pipeline health, performance, and opportunities to senior leadership. International Growth Collaborate with global teams, supporting cross-border opportunities and contributing to the company’s broader European expansion strategy. Brand Representation Represent the company externally at industry events, conferences, and webinars, confidently engaging audiences and reinforcing market positioning. Requirements • Background in AI, big data, or machine learning technologies, • Proven track record in enterprise B2B sales, including lead generation, qualification, RFPs, negotiations, and closing high-value deals, • Strong enterprise experience with consistent success in full-cycle sales ownership, • Demonstrated experience working with MEDDIC/MEDDPIC and Command of the Message methodologies, • Clear “hunter and closer” profile, with the ability to both generate pipeline and convert opportunities into revenue, • Experience engaging and influencing C-suite executives, with the ability to operate confidently in executive-level environments, • Existing enterprise client network and strong experience leveraging relationships to drive business growth, • Proven ability to reduce sales cycles and drive efficiency in complex deal environments, • Strong track record working in fast-paced, target-driven, and constantly evolving environments, with the ability to adapt and thrive, • Experience across European markets, particularly Spain and the UK; additional international exposure is a plus, • Proven experience selling SaaS and scalable technology solutions across multiple industries, • Ability to clearly communicate the business value of complex technologies, • Experience or exposure to Agentic AI, data platforms, or Data Fabric concepts is highly valued, • Excellent communication and presentation skills, including comfort hosting webinars and representing the company publicly, • Fluency in Spanish and English (written and spoken) is required; additional European languages are a plus, • Ability to work independently, take ownership, and operate with a high level of responsibility and accountability, • Experience mentoring or supporting sales teams is a plus Nice to Have • Experience operating in highly technical or innovation-driven environments Data Privacy Notice All personal data provided will be processed solely for the purpose of managing your application. By submitting your application, you consent to the processing of your data. we are committed to genuine equality between women and men and to non-discrimination on the grounds of sex, gender, age, sexual orientation or gender identity, marital status, racial or ethnic origin, social status, religion or beliefs, political opinions, disability, trade union membership, or any other personal or social circumstance. This selection process is governed by the principles of merit, capability, and equal opportunities, in accordance with our Equality Plan and with Spanish Organic Law 3/2007 of 22 March on Effective Equality between Women and Men.

WHO WE ARE? Konecta is a leading innovative global service provider in customer management business process and digital outsourcing, with 120,000 passionate employees working in 30 languages across 4 continents and 26 countries. Focusing on the unique needs and opportunities of each industry, Konecta offers a full range of end-to-end customer management solutions – including acquisition, retention, customer service, technical support, and collection – all based on a sustainable business model. These services are built on a portfolio of world-class expertise covering customer experience and process management, digital solutions and cutting-edge technologies. Headquartered in Madrid, Konecta delivers global revenues of €2 billion with more than 500 clients, covering some of the biggest names in telecoms, energy, banking, mobility, retail, and e-commerce. MISSION OF THE ROLE We are seeking a highly driven, hunter-oriented Technology Sales Executive, Digital and AI Solutions, focused on expanding our IT and digital solutions portfolio within the Banking, Financial Services, and Insurance sector. This role is strongly focused on new business acquisition, targeting strategic accounts and driving growth through the sale of high-value digital solutions, including: • AI-driven solutions (voicebots, email automation, intelligent workflows), • Digital Workplace services RESPONSIBILITIES 1. New Business Acquisition • Identify, research, and target prospective clients through various channels., • Generate and qualify opportunities with a strong hunter mindset., • Build pipeline from scratch and convert leads into high-value deals 2. Consultative & Solution-Based Selling • Understand client challenges related to digital transformation, automation, and customer experience., • Position solutions around AI (voicebots, automation), SaaS and workplace transformation., • Translate complex technical offerings into clear business value. 3. Sales Strategy & Execution • Own the full sales cycle: prospecting, discovery,proposal,negotiation and closing., • Develop and execute a personal sales plan aligned with growth targets. 4. Collaboration with Technical Teams • Work closely with pre-sales, architects, and delivery teams to design tailored solutions., • Contribute to proposals and solution shaping (pre-sales background is a plus). 5. Market Positioning & Insight • Stay up to date with trends in AI, automation, SaaS and digital transformation in BFSI., • Position the company as a trusted partner in innovation and efficiency. REQUIREMENTS • +10 years of experience in B2B technology sales (IT services / digital solutions / software), • Strong hunter profile, with proven experience in new business acquisition, • Experience selling one or more of the following:, • AI solutions (voicebots, automation, conversational AI), • Digital Workplace services, • SaaS implementations / migrations, • Experience in BFSI sector (Banking, Financial Services, Insurance), • Strong consultative selling skills and ability to engage with C-level stakeholders, • Ability to understand and position complex technological solutions, • Experience working with pre-sales or technical teams (pre-sales background is a plus), • Proven track record of meeting or exceeding sales targets, • Fluent English If you’re a driven sales professional with a hunter mindset and a passion for AI and digital solutions, this is your opportunity to make a real impact

🎯 ¡En K-LAGAN te estamos esperando para seguir creciendo juntos! Somos una empresa internacional de servicios tecnológicos, especializada en: • IT: Banca, Seguros, Retail & E-Commerce, Healthcare, • Transporte & Supply Chain: Ferroviario, Automoción, Logística, y Aeroespacial, • Manufacturing: Energías Renovables, Oil & Gas, y Utilities, • I+D: Investigación, innovación y desarrollo de soluciones tecnológicas Trabajamos con un enfoque en innovación, impacto real y soluciones a medida, acompañando a nuestros clientes en la transformación de sus negocios y procesos. 🤝 Nos mueve un propósito claro: Humanizar la tecnología y liderar la sostenibilidad, siendo responsables con nuestro equipo, nuestros clientes y la sociedad. Creamos impacto a través de la innovación y las personas, participando en proyectos que ayudan a las organizaciones a crecer, evolucionar y transformarse. 💡 Nuestras soluciones En K-LAGAN ofrecemos un portfolio tecnológico integral: 🔹 Asistencia Técnica 🔹 Proyectos Llave en Mano 🔹 Servicios Gestionados (SLA) 🔹 Productos tecnológicos personalizados 🔹 Consultoría especializada 🔹 Proyectos Nearshore / Offshore Además, trabajamos áreas clave como Ciberseguridad, Data, QA, Agile, AI & Business Transformation y Green IT. 🚀 La oportunidad Buscamos incorporar un/a Business Unit Director – Banca para liderar nuestra unidad de negocio en el sector financiero, con un enfoque estratégico, comercial y de crecimiento. Si te motiva liderar equipos, desarrollar negocio y tener un impacto directo en la evolución de la compañía, este es tu sitio. 🎯 Tu misión Como Business Unit Director – Banca, tu misión será definir y ejecutar la estrategia de la unidad, impulsando el crecimiento del negocio, asegurando la rentabilidad y desarrollando relaciones estratégicas con clientes del sector bancario, alineando tu actividad con los objetivos globales de la compañía. 📌 ¿Qué harás en tu día a día? • Definir y ejecutar la estrategia de crecimiento de la unidad de Banca., • Desarrollar negocio en cuentas estratégicas y abrir nuevas oportunidades en el sector financiero., • Construir y mantener relaciones de alto nivel (C-level) con clientes., • Liderar y desarrollar el equipo de Business Managers y Talent Acquisition., • Supervisar el delivery de proyectos, asegurando calidad, rentabilidad y satisfacción del cliente., • Analizar el P&L de la unidad (ingresos, márgenes, forecast y riesgos)., • Liderar propuestas comerciales, negociaciones y acuerdos marco., • Colaborar con otras unidades para impulsar sinergias y oportunidades de cross-selling. 🧩 Requisitos • Formación: Grado en ADE, Ingeniería, Economía o similar., • Experiencia: +8 años en desarrollo de negocio, gestión de cuentas o dirección en el sector Banca., • Conocimientos técnicos: Conocimiento del ecosistema IT bancario (core banking, pagos, digitalización, regulación, data, ciberseguridad)., • Idiomas: Nivel fluido de español e inglés., • Otros requisitos: Alta capacidad de liderazgo, visión estratégica, orientación a resultados y habilidades de negociación. 🌟 Muy valorado • Experiencia previa en consultoría tecnológica o servicios IT., • Experiencia liderando equipos y unidades de negocio., • Conocimiento de entornos regulatorios y transformación digital en banca., • Capacidad de desarrollo de negocio en entornos complejos y competitivos. 🌱 ¿Qué te ofrecemos? • Proyecto estratégico e internacional, con alto impacto en negocio., • Contrato indefinido., • Modalidad de trabajo híbrida., • Horario flexible., • Programa de reconocimiento 3 C’s (Compromiso, Comunicación y Orientación al Cliente), con incentivo económico para las personas ganadoras., • Plan de carrera y formación continua., • Día libre por tu cumpleaños 🎉, • Seguro médico y plan de retribución flexible., • Descuento en gimnasio., • Ayudas en guardería, idiomas y transporte., • Día solidario anual., • Eventos y team buildings: afterworks, cafés tecnológicos, cenas, barbacoas…, • Cena de verano y cena de Navidad., • A partir de 4 años de antigüedad, +1 día adicional de vacaciones. 🧡 Nuestro compromiso En K-LAGAN, apostamos por una tecnología responsable (Green IT) y promovemos iniciativas de impacto social, como nuestro Día Solidario anual, dentro de un entorno donde las personas puedan desarrollarse y crecer. La igualdad de oportunidades es uno de nuestros pilares. 📩 ¿Te interesa? ¡Aplica ahora y forma parte de K-LAGAN! ✅ YOUR GROWTH, OUR VISION

At Indra Space, we are on a mission to redefine the European space industry by delivering high-performance small satellite solutions for LEO missions. Our ambition? To become a leading company in end-to-end satellite systems, driving innovation in: • Position, Navigation & Timing (PNT), • Secure Communications, • Earth Observation & ISR, • Space Domain Awareness (SDA) and Space Traffic Management (STM), • Science & space exploration As the Space Business Unit of Indra Group, we combine cutting-edge technology with a full value chain approach—from satellite design and integration to ground segment and operations. With the integration of Deimos and strategic participation in Hispasat and Hisdesat, we are scaling Europe’s space autonomy and contributing to flagship programs like IRIS², Galileo, EGNOS, and Copernicus. 💡 What will you do? • Design and define algorithms for GNSS-related systems., • Perform experimentation and operational activities for GNSS, SBAS, and LEOPNT systems., • Carry out data processing and performance analysis activities., • Contribute to the definition and development of algorithms with emphasis on system performance., • Generate formal technical documentation in English., • Support experimentation and operations activities within GNSS, SBAS, and LEOPNT domains., • Work as part of the Algorithms team within the GNSS Business Unit., • Collaborate in a multidisciplinary and international technical environment. 🎯 What are we looking for? • University degree in Aerospace, Telecommunications, Engineering, Physics, Mathematics, or another relevant discipline., • Background in space and/or satellite navigation., • Knowledge of GNSS and/or SBAS systems., • Strong mathematical background, including functional and stochastic modelling and estimation techniques applied to the GNSS domain., • Knowledge of numerical methods and algorithms and experience implementing them in software (C, C++, and/or Fortran)., • Experience in data analysis and algorithm performance evaluation., • Ability to produce formal technical documentation in English., • Fluent written and spoken English. 💼 What we offer • Work Your Way: Flexible hours so you can balance life and work effortlessly., • Open Culture: Direct communication and a friendly environment where your voice matters., • Innovation at Its Core: Be part of groundbreaking projects with global impact., • People First: A collaborative team that supports and celebrates your success., • Career Acceleration: Continuous feedback and annual reviews to help you grow., • Stability You Can Trust: Long-term projects in a leading company with a future vision., • Global Reach: Your work will influence major international initiatives., • Mobility Opportunities: Explore projects across Spain and beyond., • Lifelong Learning: Access Open University programs and 3,000+ Udemy for Business courses. ✨ Your next big opportunity is here. Ready to make an impact? Apply today!

At Alstom, we understand transport networks and what moves people. From high-speed trains, metros, monorails, and trams, to turnkey systems, services, infrastructure, signalling and digital mobility, we offer our diverse customers the broadest portfolio in the industry. Every day, 80,000 lead the way to greener and smarter mobility worldwide, connecting cities as we reduce carbon and replace cars. Could you be the full-time Project Safety Assurance Manager in Madrid we’re looking for? Your future role Take on a new challenge and apply your safety expertise in a new cutting-edge field. You’ll work alongside young and proactive teammates. You'll manage, perform and ensure the activities related to safety assurance are applied in the projects. Day-to-day, you’ll work closely with teams across the business (engineering, project management), coordinate the safety studies carried out through the life cycle of the process to ensure that safety requirements are met, and that the process is compliant with the CENELEC Standards for signalling projects and much more. You’ll specifically take care of providing technical expertise/guidance and support at every step of the project life cycle: from tender, design, commissioning and warranty, but also providing technical leadership in Signalling Projects. We’ll look to you for: • Coordinate all the Safety Assurance activities on the project., • Define Safety plan and manage safety workload and associated planning., • Perform Safety analysis, manage Hazard Log, review Design, V&V, T&C activities from a Safety perspective., • Build the Safety Reports and the Safety Case., • Apply the safety assurance methodologies (risk acceptance criteria, safety analysis, verification and validation) defined for the project., • Defend Safety Case argumentations in front of internal (QS, Safety Assessor) and external (ISA) assessors; define and follow-up action plans to close the findings of the assessor., • Manage (if any) the Safety Assurance Engineers involved on the project. All about you We value passion and attitude over experience. That’s why we don’t expect you to have every single skill. Instead, we’ve listed some that we think will help you succeed and grow in this role: • Engineering degree, • English and Spanish at a fluent level is mandatory, • Relevant experience in Safety Assurance in connected railway signalling Safety Projects., • Successful experience in working in a multi-site, multi-cultural environment., • Working knowledge of Safety Methods: Safety Plan, Preliminary Hazard Analysis PHA, Failure Modes and Effects Critical Analysis FMECA, Fault Tree Analysis FTA, Interface Hazard Analysis IHA, Operation & Support Hazard Analysis OSHA, Safety related Item List SRIL, Hazard Log HL, V&V Safety Report, and Safety Case. Things you’ll enjoy Join us on a life-long transformative journey – the rail industry is here to stay, so you can grow and develop new skills and experiences throughout your career. You’ll also: • Enjoy stability, challenges and a long-term career free from boring daily routines, • Work with new safey standards for rail signalling, • Collaborate with transverse teams and helpful colleagues, • Contribute to innovative projects, • Utilise our cooperative working environment, • Steer your career in whatever direction you choose across functions and countries, • Benefit from our investment in your development, through award-winning learning, • Benefit from a fair and dynamic reward package that recognises your performance and potential, plus comprehensive and competitive social coverage. You don’t need to be a train enthusiast to thrive with us. We guarantee that when you step onto one of our trains with your friends or family, you’ll be proud. If you’re up for the challenge, we’d love to hear from you! Important to note As a global business, we’re an equal-opportunity employer that celebrates diversity across the 70+ countries we operate in. We’re committed to creating an inclusive workplace for everyone.

Farmaindustria abre un nuevo proceso de reclutamiento para la posición de asistente ejecutiva de la dirección general, órganos de gobierno y departamento jurídico. Responsabilidades principales • Gestión avanzada de agendas C-level, • Organización integral de comités, consejos y reuniones institucionales, • Gatekeeping de correos y comunicaciones sensibles, • Relación con stakeholders institucionales y organismos públicos, • Preparación de documentación ejecutiva y oficial, • Gestión de actas, firmas, notarías y poderes, • Soporte a proyectos estratégicos y transversales, • Preparación de presentaciones, informes y dashboards, • Coordinación de viajes y logística, • Control documental, bases de datos y comunicaciones oficiales Requisitos imprescindibles • Minimo 10 años de experiencia como Executive Assistant a alta dirección (CEO, Dirección General, Presidencia, Consejo), • Español e inglés bilingüe (oral y escrito), • Experiencia en gobernanza, comités y entorno institucional, • Dominio de Microsoft Office, Teams y aplicaciones IA Requisitos valorables • Experiencia en entornos regulados o asociaciones sectoriales, • Gestión de stakeholders institucionales, • Participación en proyectos de transformación

Resumen de la posición: Buscamos un/una Key Account Manager que quiera incorporarse al equipo Avizor. La persona que ocupe este puesto tendrá como misión ser el principal punto de contacto estratégico para las cuentas clave en el mercado del Reino Unido, impulsando el crecimiento sostenido, la retención y la expansión de la cartera de clientes mediante relaciones sólidas, soluciones a medida y una profunda comprensión del entorno comercial británico. Funciones: • Gestionar y desarrollar la cartera de cuentas estratégicas en el mercado UK (óptica, retail y farma), asegurando el cumplimiento de objetivos de facturación y rentabilidad., • Identificar y activar oportunidades de upselling y cross-selling dentro de la cartera existente., • Elaborar planes de cuenta anuales con objetivos claros, KPIs y estrategias de penetración por sector., • Negociar contratos, condiciones comerciales y renovaciones con interlocutores de alto nivel (C-level y directivos)., • Coordinar internamente con equipos de marketing, producto y operaciones para garantizar la entrega de valor al cliente., • Monitorizar la satisfacción del cliente y actuar proactivamente ante señales de riesgo en la relación comercial., • Mantener el CRM actualizado con datos precisos de pipeline, previsiones y actividad comercial., • Representar a la compañía en visitas comerciales, ferias y eventos del sector en UK con viajes regulares. Perfil: Requisitos imprescindibles: • Inglés nivel bilingüe. La posición exige comunicación fluida en entornos de negociación y presentación ejecutiva en UK., • Residencia en Madrid o disponibilidad para establecerse en Madrid., • Experiencia mínima de 3–5 años gestionando grandes cuentas en los sectores de óptica, retail y/o farma., • Track record demostrable de cumplimiento o superación de cuotas comerciales en entornos B2B de alto volumen., • Conocimiento del entorno empresarial y cultural británico., • Disponibilidad para viajar con regularidad al Reino Unido., • Dominio de herramientas CRM Se valorará positivamente: • Red de contactos consolidada en el mercado UK dentro del sector óptica, retail o farma., • Experiencia en entornos internacionales o estructuras matriciales. ¿Qué ofrecemos? • Salario fijo competitivo + bonus por objetivos., • Incorporación a un proyecto internacional en plena expansión., • Modelo híbrido con posibilidad de teletrabajo 2 días/semana desde Madrid con viajes regulares a UK., • Flexibilidad horaria., • Ayuda económica para comida de 10€ diarios., • Plan de retribución flexible: seguro médico, tarjeta transporte y cheque guardería., • Plan de desarrollo profesional y formación continua., • Herramientas y recursos para operar con autonomía y eficiencia., • Ambiente colaborativo, ágil y orientado a resultados., • Incorporación inmediata. En Avizor velamos por ser una empresa comprometida con la igualdad y la diversidad, por ello, garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección así como la equidad en la valoración de las candidaturas adscritas en todos los procesos.

The Challenge: Secure €350k/year in B2B SaaS sales within the international hotel industry. The Mission 🚀 Ecostars is the #1 ESG hotel certification in Western Europe and the most advanced sustainability SaaS for the hospitality sector worldwide. Our AI-driven platform is already used by over 3,000 hotels, and we are on a mission to triple our size in the next 12 months. We are looking for a Strategic KAM to lead SaaS sales among major European hotel chains. You will manage an ARR target of €30k/month (average ticket size of €20k). To excel, you should have a proven track record in international B2B SaaS sales with similar high-level metrics. Your Impact 🌟 • Global Expansion: Engage and convert C-level executives (CEOs, COOs, Sustainability Directors) at the world’s leading hotel groups, • Relationship Building: Travel to corporate headquarters across Europe to build trust and close long-term strategic deals, • Sustainability Expert: Translate complex data—carbon footprints, water usage, and energy efficiency—into a winning business case for our clients Who We Are Looking For 🏅 • International Profile: Native or C2 English is mandatory. We value international professionals currently based in Spain who are comfortable managing a diverse European portfolio, • SaaS Expert: 4+ years of B2B SaaS sales experience in a Startup/Scaleup environment, consistently hitting KPIs above €250k/year, • Analytical & Driven: You combine high-energy sales with a data-driven approach, • Strategic Communicator: You can simplify technical projects and negotiate with multiple stakeholders, • Autonomy: You execute from day one and hold yourself to the highest professional standards Why Ecostars? 🌎 • Real Leadership: Join as one of our first three KAMs. You have a "blank canvas" to shape our international growth, • Purpose-Driven: We are a B Corp. Your work directly contributes to a more sustainable planet, • High-Performance Culture: Work with a young, tech-savvy team in a fast-paced ESG-tech space. This is a fast track to a "Head of Growth" role, • Competitive Package: Salary based on experience + performance bonuses + potential equity package Is this your next professional leap? ⚡ If you are a high-performer in international sales and want to lead one of the most relevant ESG+Tech projects in the world, we want to meet you. ¡Apply Now! and lead our global expansion. 🚀

Arktic es una expedición. Una aventura construida por un grupo de profesionales que cree en el oficio de consultor, una exploración constante del negocio, la tecnología y la transformación de organizaciones. Nuestro objetivo va siguiendo un mapa, pero es tan importante llegar como descubrir nuevas rutas, superar retos y dejar un legado. Aquí, nuestra gente es lo más importante. Cada profesional ocupa el lugar que le corresponde, permitiendo que el talento y la experiencia brillen por sí solas. La construcción de relaciones sólidas y la excelencia en el delivery son parte de los cimientos ya que la confianza con nuestros clientes es tan vital como la calidad de los resultados que entregamos. Somos una empresa joven, dinámica y 100 % española, que une consultoría de negocio, tecnología y experiencia digital (DX) para acompañar a nuestros clientes en cada paso de su evolución, siempre desde el conocimiento, la pasión y la colaboración. Actualmente buscamos incorporar una persona en nuestro equipo con experiencia en consultoróa para identificar, desarrollar y cerrar oportunidades de negocio en el sector de Servicios Financieros (Banca, Seguros y Asset Management), apalancando una red de contactos consolidada para posicionar la propuesta de valor de consultoría de negocio y tecnología de la compañía. El rol combina una fuerte orientación comercial con la capacidad de acompañar el ciclo completo de venta: desde la generación de oportunidades hasta la definición de propuestas y el arranque de iniciativas. Participando en ocasiones en el delivery de los proyectos. Responsabilidades clave Desarrollo de negocio (Hunting) • Identificar y capturar nuevas oportunidades en clientes estratégicos, • Abrir cuentas donde la compañía no tiene presencia, • Generar pipeline comercial en el sector financiero Networking de alto nivel • Construir y mantener relaciones con decisores clave (C-level), • Apalancar una red de contactos existente en banca, seguros y asset management, • Posicionar a la compañía como partner estratégico Gestión de oportunidades • Liderar la elaboración de propuestas comerciales (RFPs, presentaciones, etc.), • Definir soluciones junto a equipos de consultoría y tecnología, • Participar en negociaciones y cierre de deals Coordinación interna • Colaborar estrechamente con equipos de management, delivery y expertos sectoriales, • Alinear la oferta de servicios con las necesidades reales del mercado, • Asegurar un correcto traspaso a equipos de delivery y arranque de proyectos Competencias y requisitos Experiencia • Mínimo 8-10 años en desarrollo de negocio o ventas de:, • servicios de consultoría, • soluciones tecnológicas, • Experiencia en el sector Financial Services Soft skills • Alta capacidad de interlocución y comunicación, • Perfil resiliente, orientado a resultados, • Visión estratégica de negocio, • Credibilidad y seniority frente a cliente Se valorará • Red de contactos activa en el sector financiero, • Experiencia en venta consultiva compleja En Arktic garantizamos la igualdad de oportunidades con independencia del género, origen nacional, orientación sexual, religión o discapacidad, trabajamos juntos para crear un ambiente inclusivo donde todos puedan alcanzar su máximo potencial.

🚀 We’re hiring: Sales Engineer – UAV Sector You’re not just a Sales Engineer you’re the critical link between cutting-edge UAV technology and real-world mission success. This is a high-impact role where technical expertise meets commercial strategy, helping translate advanced unmanned aerial systems into tangible operational value for customers worldwide. We’re looking for a driven, high-energy professional who thrives at the intersection of engineering and business. You’ll work closely with customers to understand mission requirements, shape tailored UAV solutions, and support the full sales lifecycle from early engagement through to contract award. 🔧 What you’ll be doing: • Acting as the technical point of contact, aligning customer needs with UAV capabilities, • Supporting sales activities including presentations, demos, and proposal development, • Collaborating cross-functionally with engineering, R&D, and product teams, • Leading technical input for bids, tenders, and partner engagements, • Preparing high-quality technical documentation and submissions 🎯 What we’re looking for: • Degree in Engineering (Aerospace, Electrical, Mechanical, or similar), • 3–5 years’ experience in sales engineering or technical business development, • Strong knowledge of UAV systems (avionics, datalinks, payloads, GCS), • Understanding of defence procurement environments, • Excellent communication skills in English ➕ Bonus experience: • MIL-STD, NATO standards, or SWaP-C optimisation, • ISR, radar, or advanced communication systems If you’re passionate about aerospace innovation, defence technology, and making complex systems deliver real-world impact—this is your opportunity to step up. Apply now or get in touch to learn more.

The Green Recruitment Company is looking for a Legal Head to work in a leading asset owner with 1 GW of BESS projects in pipeline. The chosen person will report directly to the area partner or C-Suite and will be part of a growing young team having constant contact with the business core departments and different stakeholders. Responsibilities: • Advice on matters of public contracting and permitting., • Resolution of queries related to the energy sector., • Analysis and preparation of documentation adapted to the regulations to enter the tenders., • Advice to the firm's clients on regulatory aspects of the Energy sector, in administrative proceedings and in processes in the contentious-administrative order. Requirements: • Plus 8 years of experience in Regulatory and/or Energy law., • Experience managing teams., • Ability to identify and manage risks in projects., • High organizational and communication skills., • High level English (C1) Benefits: In addition to a competitive salary, a high degree of flexibility (remote work) and autonomy is offered as well as growth opportunities within the team.

¿Tienes experiencia en mecánica de camiones? ¿Has trabajado en concesionarios de vehículos industriales o en inspección técnica? ¿Te interesa formar parte de un proyecto relacionado con un fabricante líder de camiones? ORTEC ENGINEERING – SPAIN busca incorporar Delivery Inspectors para un proyecto de Renault Trucks, enfocado a la inspección y validación de vehículos industriales antes de su entrega final. DESCRIPCIÓN DEL PUESTO: Las personas seleccionadas se integrarán en un equipo técnico especializado, participando en las actividades de inspección, verificación y entrega de camiones, garantizando que los vehículos cumplen con los estándares de calidad, seguridad y funcionamiento establecidos por el fabricante. Las funciones se desarrollarán tanto en instalaciones del fabricante como en instalaciones de carroceros, en función de las necesidades del proyecto. Entre sus responsabilidades se incluyen: • Realización de Pre-Delivery Check (PDI) de vehículos industriales., • Inspección técnica y visual de camiones antes de su entrega., • Comprobación del correcto funcionamiento de sistemas mecánicos, eléctricos y de seguridad., • Identificación y reporte de posibles incidencias o no conformidades., • Traslado y transporte de vehículos cuando sea requerido., • Colaboración con concesionarios, fabricantes y carroceros para asegurar la calidad final del producto REQUISITOS: Buscamos profesionales que cumplan con el siguiente perfil: • Formación técnica en mecánica, especialmente vinculada a vehículo industrial:, • FP en Mecánica / Automoción, • Grado Medio o Superior en áreas relacionadas, • Experiencia en camiones, valorándose especialmente:, • Mecánico de vehículos industriales, • Inspector de ITV o experiencia similar en inspección técnica, • Carnet de conducir tipo C (imprescindible)., • Mínimo 2 años de experiencia en concesionario de camiones o entorno de vehículo industrial., • Capacidad de análisis, atención al detalle y orientación a la calidad., • Autonomía y responsabilidad en el desempeño del trabajo. Se valorará especialmente: • Experiencia previa en procesos de PDI o entrega de vehículos industriales., • Conocimiento de estándares de calidad del fabricante., • Experiencia con Renault Trucks u otras marcas del sector., • Disponibilidad para desplazamientos puntuales., • Nivel de inglés B2 o superior. Si tu perfil encaja, te invitamos a inscribirte y formar parte de este proyecto. Tendrás acceso al sistema de formación de ORTEC ENGINEERING, que te permitirá adquirir y consolidar los conocimientos necesarios para el desarrollo de tus funciones. En ORTEC ENGINEERING - SPAIN estamos orgullosos de considerar la Diversidad y la Inclusión como elementos esenciales en cada cosa que hacemos. Estamos comprometidos con nuestra política de Igualdad de Oportunidades en el Empleo independientemente de la raza, el color, la etnia, el género, la edad, la orientación sexual, la identidad de género, la religión o por razón de discapacidad. Nota: Por medio de tu aplicación activa en este proceso de selección vía LinkedIn, autorizas el tratamiento y uso de tus datos personales, incluyendo tu perfil en LinkedIn, de acuerdo a la POLÍTICA DE PROTECCIÓN DE DATOS DE - ORTEC ENGINEERING – ORTEC GROUP disponible en .

🧠🚀 ¿Te apasiona trabajar con las tecnologías más trending y buscas un proyecto con proyección y flexibilidad? ¡En Yeeply queremos conocerte! 👋😎 ✅ ¿Quiénes somos en Yeeply? 🌍 En Yeeply contamos con una red global de talento tecnológico remoto de primer nivel. Ayudamos a startups, pymes y grandes empresas a transformar digitalmente sus negocios con soluciones a medida. Ahora, buscamos incorporar un/a Ingeniero/a de IA, Visión y Robótica para integrarse en proyectos de I+D tecnológico avanzado con aplicación real. Conócenos mejor: ___ Liderazgo Técnico en EDGE AI & ADVANCED ROBOTICS ¿Te motiva diseñar arquitecturas complejas que integran IA avanzada, percepción multimodal y robótica real? ¿Te gustaría liderar técnicamente proyectos donde la investigación se convierte en sistemas desplegados en producción? Desde nuestra unidad de EDGE AI & ADVANCED ROBOTICS, buscamos un/a Ingeniero/a Senior de IA, Visión y Robótica para liderar el diseño e integración de sistemas avanzados combinando: 🔐 IA aplicada a ciberseguridad 🤖 Robótica autónoma 🧠 Modelos SOTA multimodales ⚡ Edge AI optimizado 🏗️ Arquitectura software distribuida compleja Aquí no solo desarrollarás modelos: definirás la visión técnica y marcarás el estándar de excelencia. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Liderar técnicamente el diseño, la arquitectura y la integración de soluciones avanzadas de IA y robótica, garantizando coherencia arquitectónica, rendimiento, seguridad y escalabilidad. Serás referente técnico del equipo y responsable de que la tecnología funcione en condiciones reales. ⚙️✨ ¿Qué harás en tu día a día? 🏗️ Liderazgo técnico y arquitectura • Definir objetivos técnicos, métricas de éxito y roadmap de entregables., • Diseñar arquitecturas completas con enfoque C4 (Context → Container → Component → Code)., • CNN / ViT para detección y segmentación., • Transformers multimodales., • RNN / Transformers para series temporales y audio., • VAE / GAN / Flujos / Difusión (DDPM, DDIM, LDM)., • GNN para grafos., • NeRF para reconstrucción 3D., • Auto-supervisión y aprendizaje contrastivo., • Curriculum learning., • Fine-tuning eficiente (LoRA, adapters)., • Distillation y ensembles., • Cuantización (int8 / fp8)., • Pruning estructural., • Kernel fusion., • Compilación con TensorRT / TVM., • Diseño de stacks percepción-planificación-control., • nav2, SLAM, planners (A*, RRT*, MPC)., • Simulación → Real (sim2real)., • Orquestación de vídeo y señales a escala., • Sincronización, time-stamping y tolerancia a fallos., • Control continuo (DDPG, TD3, SAC)., • Reward shaping., • Domain randomization., • Implementación en C++ / CUDA / Numba., • Operadores personalizados y aceleradores., • Mapear problemas de optimización/combinatoria., • Variational circuits y hardware-aware., • Evaluación comparativa frente a métodos clásicos., • Mentoring técnico., • Planificación y desbloqueo de impedimentos., • Definición de estándares de calidad, testing y versionado., • Impulso de cultura técnica sólida mediante workshops y documentación. 🧠 ¿Qué puedes aportarnos? 💼 Experiencia • Más de 5 años en desarrollo software y hardware., • 🐍 Python avanzado, • ⚙️ C++ avanzado y OOP, • 🧠 Machine Learning y Deep Learning avanzado, • 📊 Tratamiento avanzado de datos, • 🤖 ROS / ROS2 (arquitectura distribuida, QoS, latencias), • 👁️ Procesamiento de imagen avanzado, • YOLOv9, SAM, DINOv2, LSTM, TSMixer, Transformers. 🌟 Muy valorable • 🧪 Isaac Sim y pipelines sim2real, • 🗺️ SLAM y navegación autónoma, • 🏭 Sistemas industriales (MES, OPC-UA, Digital Twin), • 🤖 Experiencia en robótica real, • 🔐 Ciberseguridad en sistemas embebidos 🌍 ¿Qué ofrecemos? • 🚀 Liderar proyectos de I+D en tecnologías realmente punteras, • 🧠 Autonomía técnica real y capacidad de decisión, • 📈 Impacto directo en la estrategia tecnológica, • 📜 Contrato indefinido y paquete competitivo, • 🎓 Formación continua en tecnologías emergentes, • 🤝 Entorno altamente técnico, colaborativo y exigente, • ⚖️ Flexibilidad y cultura orientada a resultados 🌟 ¿Por qué este rol es diferente? • Porque no buscamos solo un perfil técnico excelente., • Buscamos a quien marque el estándar., • A quien convierta la complejidad en arquitectura elegante., • A quien transforme investigación avanzada en sistemas robustos y desplegados., • A quien quiera estar en la frontera de la IA aplicada a robótica real. Si te apasiona liderar tecnología en su versión más avanzada… ✨ Este es tu siguiente reto profesional.

Buscamos un/a Responsable de Ventas para impulsar el crecimiento de nuestra propuesta en activos digitales, incluyendo servicios de custodia, brokerage y tokenización de activos. Esta posición es clave para desarrollar negocio en el ecosistema institucional (banca, gestoras, fintechs, organismos públicos, etc.), posicionando nuestras soluciones como partner estratégico en un mercado en plena evolución. RESPONSABLE DE VENTAS - PROSEGUR CUSTODIA DE ACTIVOS DIGITALES FUNCIONES • Identificar, cualificar y desarrollar nuevas oportunidades comerciales en el ámbito de activos digitales., • Gestionar el ciclo completo de venta end-to-end: prospección, contacto, presentación, propuesta, negociación y cierre., • Construir relaciones comerciales con interlocutores clave., • Preparar y defender presentaciones comerciales de alto impacto., • Elaborar propuestas de valor personalizadas, en coordinación con equipos técnicos y jurídicos., • Representar a la compañía en eventos del sector., • Mantener una actividad constante de generación de pipeline. CUALIDADES • Experiencia previa en ventas B2B (idealmente en servicios financieros o tecnología)., • Interés genuino por el ecosistema de activos digitales, blockchain y servicios financieros., • Perfil claramente orientado a generación de nuevo negocio., • Autonomía, proactividad y capacidad de autoorganización., • Excelentes habilidades de comunicación y storytelling comercial., • Capacidad para interactuar con interlocutores de nivel medio-alto (C-level, equipos de innovación, producto, negocio, compliance, etc.)., • Disponibilidad para asistir a eventos y realizar viajes., • Nivel alto de español e inglés. VALORABLE: • Experiencia en venta consultiva o soluciones complejas., • Conocimiento del entorno regulatorio financiero o de activos digitales., • Red de contactos en el sector financiero institucional. ¿Qué ofrecemos? • Proyecto innovador en uno de los grupos líderes a nivel global., • Participar en el desarrollo de un negocio en pleno crecimiento dentro del sector de activos digitales., • Entorno dinámico, con foco en innovación tecnológica., • Programas de bienestar (Pro360)., • Formación continua y plan de carrera., • Beneficios sociales y desarrollo profesional., • Contrato: Indefinido, • Salario: Fijo + variable, • Modelo híbrido ¿Preparado para asumir el reto más crítico en seguridad digital? Aplica ahora y forma parte del equipo que protege el futuro de los activos digitales. 🌍 Prosegur: Líder en Seguridad Con más de 32.000 empleados en España y 190.000 a nivel internacional, presencia en 22 países y más de 700 sedes, Prosegur es una gran compañía que ofrece grandes posibilidades de desarrollo profesional. En Prosegur vivimos nuestros valores con pasión: Innovación, compromiso social, grandes retos y los mejores profesionales. ¡Queremos crecer contigo!

🚀 Business Development Representative (BDR) para Inloyalty Únete al equipo que lidera la fidelización de las marcas más potentes de España. Buscamos un perfil Hunter con hambre comercial para abrir mercado y conectar con grandes compañías, combinando solvencia corporativa, tecnología y proactividad. ¿Por qué Inloyalty es el lugar donde desarrollar tu carrera? ¿Te imaginas trabajar con el respaldo de gigantes como Repsol, Iberia y Eroski? En Inloyalty no somos una agencia más; somos los expertos detrás de soluciones líderes como Travel Club. Llevamos 30 años transformando la relación entre las marcas y sus clientes a través de la tecnología y el dato. 📱 Nuestra propuesta de valor es imbatible: gestionamos más de 10 millones de usuarios activos y ofrecemos soluciones reales de incentivación y fidelización que generan resultados medibles. Buscamos un BDR con mentalidad estratégica capaz de detectar oportunidades de negocio donde otros solo ven logos, y guiar a esos potenciales clientes hacia nuestra solución. 📈 Tu impacto real Tu objetivo será liderar la prospección outbound de la compañía. No esperarás a que los leads lleguen; tú serás quien identifique y contacte con Directores de Marketing, CRM y Trade Marketing de empresas de alto nivel (Retail, Gran Consumo, Telco, Banca). • La punta de lanza: Serás el primer contacto y la imagen de confianza de Inloyalty., • Interlocución de nivel: Hablarás de tú a tú con perfiles C-Level en el mercado Iberia., • Crecimiento: Formarás parte de un equipo senior donde el aprendizaje es constante y el impacto directo. Tu capacidad para generar curiosidad y transmitir la solvencia de nuestra tecnología será el motor de nuestro pipeline. 🛠️ ¿Qué harás en tu día a día? • 📞 Generación dinámica de Pipeline: Identificarás cuentas estratégicas dentro de nuestro ICP y ejecutarás cadencias de contacto (Cold Calling, LinkedIn, Email)., • 📐 Cualificación inteligente: Realizarás esas primeras llamadas clave para entender las necesidades de fidelización del cliente, detectando presupuesto y tiempos de decisión., • ✅ Sentar las bases: Tu misión es cerrar reuniones de alta calidad para los responsables comerciales, asegurando que el proyecto esté bien perfilado., • 💻 Dominio digital: Trabajarás de forma continua con nuestro CRM (HubSpot), manteniendo la información organizada y los procesos al día. 👤 Perfil buscado: Actitud, Resiliencia y Agilidad • 💼 Experiencia comercial: Mínimo 1-2 años de experiencia real en prospección outbound (B2B) trabajando bajo objetivos y acostumbrado/a a la puerta fría digital y telefónica., • 📢 Excelencia comunicativa: Dominio absoluto del teléfono y la redacción comercial. Buscamos a alguien capaz de generar confianza y autoridad en pocos segundos., • 👁️ Mentalidad Hunter: Te motiva el reto de abrir puertas cerradas y tienes una alta tolerancia al rechazo., • ⚙️ Agilidad tecnológica: Dominas herramientas de ventas (HubSpot, LinkedIn Sales Navigator) y eres riguroso/a con el dato., • 💡 Autonomía: Eres proactivo/a, buscas soluciones y tienes ganas de entender sectores muy diversos para adaptar tu pitch. 📑 Condiciones • 💵 Salario: Fijo + Variable atractivo, • 🏠 Modelo híbrido: 3 días en oficina y 2 días de teletrabajo., • ⏰ Flexibilidad: Entorno profesional con cultura de responsabilidad y objetivos claros. ¿Crees que es el proyecto en el que darás tu 100%? Aplica y únete.

Microavia is a drone technology company focused on the development and manufacturing of innovative drones, based in Dubai Silicon Oasis. We are committed to creating the technologies of the future, ensuring high quality and functionality of our products. In Microavia we are developing a drone-in-a-box solution for critical infrastructure & perimeter surveillance. The heart of the system is server-side software that puts together drones, landing stations, client computers, and other devices. Users have full control over any drone connected to the system, including live video streaming. Operation of the system is highly automated, server software controls all operations: performing flights according to schedule, battery swap, preflight checks, missions uploading, downloading high resolution data after flight, and many other necessary things. A typical setup may count up to 100 drones-in-a-box. We develop all mechanics, electronics, on-board and ground software ourselves, which allows us to effectively integrate all components with each other and quickly solve issues and implement new features. We use a wide range of modern technologies and programming languages in our work: C++17, Python, Golang, JavaScript, Typescript, WebGL, GStreamer, and WebRTC. Embedded platforms are STM32, NVIDIA Jetson Nano/Orin NX. Job Summary We are seeking a highly skilled and certified EU Drone Pilot to join our team. The ideal candidate will have extensive knowledge of EASA regulatory framework, along with hands-on experience in applying for flight approvals. This role requires precision, adherence to regulatory requirements, and the ability to operate drones for various applications, including surveillance, inspections, and mapping. Key Responsibilities 1. Flight Operations & Compliance • Conduct drone operations (VLOS and BVLOS) drone operations in compliance with EASA Regulation (EU) 2019/947 and applicable national rules of each Member State., • Operate within the appropriate regulatory category (Open / Specific / Certified) based on operational risk., • Ensure all necessary permits and approvals are secured for flights before any operation., • Maintain compliance with EASA regulations., • Perform pre-flight and post-flight inspections to ensure operational readiness and safety. 2. Regulatory Approvals & Documentation • Apply for and manage flight permits and authorizations from relevant authorities., • Prepare and submit Operational Authorization applications to National Aviation Authorities (NAAs) using SORA (Specific Operations Risk Assessment) methodology, • Maintain up-to-date records of flight logs, permits, risk assessments, and operational reports., • Coordinate with local aviation authorities to ensure smooth operations and regulatory adherence. 3. Drone Operations & Maintenance • Operate drones for various commercial applications, including security surveillance, infrastructure inspection, and mapping., • Troubleshoot and resolve technical issues related to drones, payloads, and communication systems., • Conduct routine maintenance checks and software updates to ensure optimal drone performance. 4. Risk Assessment & Safety • Perform site surveys and risk assessments before flights to mitigate operational hazards., • Implement safety protocols and emergency procedures during drone operations Qualifications & Experience Education & Certification: • Certified EASA Remote Pilot Certificate of Competency A1/A3 and A2., • Additional certifications in drone operations, safety, or aviation regulations are a plus., • Proficiency in English, both written and verbal, is required., • CVs are accepted in English only. Experience: • Minimum of 3-5 years of experience in commercial drone operations., • Proven experience in securing flight approvals and permits in EU., • Familiarity with various drone models and software for mission planning and execution. Skills & Competencies: • Strong understanding of EU airspace regulations and no-fly zones., • Proficiency in applying for flight permits through relevant aviation authorities., • Technical expertise in drone troubleshooting, maintenance, and software integration., • Excellent situation awareness, problem-solving skills, and attention to detail., • Ability to work independently and adapt to dynamic operational environments., • Any additional IT skill is a plus. Working Environment: • Location: Madrid, Spain (on-site operations across Spain and Europe), • Travel Requirements: Frequent travel within and outside the EU for flight operations and regulatory engagement Candidate Requirement: • The candidate must be currently based in Spain

Nos encontramos en la búsqueda de un abogados/a para el departamento de derecho bancario - recuperación de deuda. Sobre Nosotros: Despacho de abogados ubicado en Madrid, especializado en la práctica procesal propia de los sectores bancario y financiero. Sobre la Posición: Buscamos un abogado/a con al menos 1 año de experiencia como especialista en la práctica procesal del Derecho Bancario, principalmente en recuperación de deuda, muy valorable experiencia en Concursal. Se trata de una posición consolidada dentro de la organización, vinculada a un servicio ya establecido. Muy valorable experiencia en sala, juicios, audiencias previas y demás tipos de vistas judiciales. Imprescindible estar colegiado/a como ejerciente o estar en posesión de título para colegiación. Valoraremos muy positivamente la experiencia y conocimientos en carteras de ejecución, y experiencia en fondos de inversión y/o gestión de carteras de deuda NPL. Lo que ofrecemos: Contrato indefinido Jornada completa Modelo híbrido presencial / teletrabajo Salario competitivo: Fijo + Variable Centro de trabajo: Madrid centro - Plaza Castilla Posición estable, proyecto a largo plazo Buen ambiente de trabajo Abstenerse candidatos que no cumplan con un mínimo de experiencia en el sector de la recuperación.

Performanze es una compañía tech y digital orientada a diseñar y operar sistemas de crecimiento en entornos complejos. Diseñamos y construimos software, herramientas de visualización de datos, automatizaciones y soluciones de IA para conectar adquisición, ventas y tecnología bajo un único modelo orientado a ingresos, eficiencia y margen. ¿Qué buscamos? Buscamos un perfil híbrido capaz de liderar la relación estratégica con grandes cuentas y, al mismo tiempo, involucrarse en la capa operativa y tecnológica. Serás el nexo entre la visión del cliente y la ejecución de alto rendimiento junto nuestro equipo de producción. Tus Responsabilidades Tu rol se divide en la gestión de alto nivel y la excelencia operativa: • Project & Account Leadership: Liderar el ciclo de vida completo de grandes cuentas de forma autónoma, asegurando el cumplimiento de hitos, presupuestos y calidad del servicio., • Estrategia de Crecimiento (Growth): Conceptualizar y ejecutar planes integrales de marketing (PPC, SEO, CRM, Automatización) enfocados en aumentar los ingresos de los clientes., • Orquestación Técnica: Traducir necesidades de negocio en requerimientos técnicos. Coordinar y delegar tareas al equipo de producción bajo metodologías ágiles (Scrum/Kanban)., • Decision Intelligence & Data: Desarrollar dashboards inteligentes y modelos de reporting que pasen del "qué pasó" al "qué pasará", utilizando IA para identificar optimizaciones asertivas., • Interlocución C-Level: Actuar como el principal punto de contacto, gestionando expectativas y presentando planes de acción correctivos basados en datos. Stack Tecnológico y Digital Esperamos que domines o tengas fuerte criterio técnico en: • Martech & Automation: CRM, Marketing Automation, y plataformas de flujos (Make, Zapier o similares)., • Data & Analytics: Google Tag Manager, GA4, y herramientas de visualización (Looker Studio/Power BI)., • Digital Channel Activation: Experiencia operativa en Paid Media (SEM, Social Ads, Contextual) y canales orgánicos (SEO). Perfil Ideal • Experiencia: +4 años en agencias de marketing digital o ecosistemas tech/startup gestionando cuentas clave., • Mentalidad Techie: No te asusta la parte técnica; entiendes cómo se conectan las APIs y cómo funciona el tracking., • Soft Skills: Alta inteligencia emocional (EQ) para gestionar stakeholders, pensamiento analítico y capacidad de toma de decisiones rápidas en entornos de incertidumbre., • Liderazgo: Experiencia previa mentorizando equipos o colaboradores externos. Lo que ofrecemos • Entorno Pro: Formar parte de Subdiagonal, un ecosistema de vanguardia en innovación y tecnología., • Flexibilidad Real: Modelo híbrido, horario flexible e intensivo todos los viernes., • Crecimiento: Plan formativo personalizado y oportunidad real de influir en la metodología de la empresa desde el inicio., • Cultura: Eventos exclusivos y un ambiente joven con mentalidad de impacto. Proceso de Selección • Assessment: Prueba conductual y cognitiva para entender tu encaje con nuestra cultura y agilidad mental. Te enviaremos el acceso y podrás realizarla desde tu propia casa en el momento que prefieras., • People Interview: videollamada vía GMeets para profundizar en tu trayectoria y motivaciones., • Final Interview: Entrevista presencial con el Director de Operaciones Digitales.

Sobre nosotros 👥 En Volkswagen Group Retail S.L.U. nos dedicamos a gestionar la Red de Concesionarios Oficiales de las marcas Volkswagen, Audi, Seat, Cupra, Skoda y Volkswagen Vehículos Comerciales más importantes de España. Somos parte de Porsche Holding, el mayor distribuidor de automóviles de Europa, con más de 33,000 empleados y con presencia en más de 30 países, entre esos España. En VGRS creemos en lo que hacemos, creemos que los 1.600 empleados que formamos parte del Grupo somos los que damos forma al éxito de nuestra organización, y por ello, nos superamos día a día y aspiramos a ser los pioneros en el futuro de la movilidad. Apostamos por la promoción interna, es por eso que tenemos como objetivo que el 90% de nuestras vacantes se cubran a través de nuestro talento interno. Nos atrevemos a cosas nuevas, somos valientes e innovadores, vivimos la diversidad en todas sus facetas, cumplimos con nuestra palabra, estamos orgullosos de nuestros resultados y trabajamos bajo la premisa “nosotros en vez de yo”. ¿Cómo será tu día a día? 📝 • Soporte al equipo comercial de flotas, • Seguimiento y actualización de carteras de Flotas, • Gestión de transportes y logística, • Soporte a las compañías de Renting, • Generación y seguimiento de Expedientes del equipo de Flotas, • Matriculación y entregas, • Tu perfil encaja con la posición si... 🧐, • Grado superior o Grado en Administración o Comercio., • Conocimiento avanzado de Excel., • Valorable experiencia en el sector o posiciones similares. ¿Qué ofrecemos? • Salario fijo 📑, • Seguro de vida a cargo de la empresa📌, • Descuentos especiales de empleados VGRS🌟, • VGRSalud (actividades deportivas)🎾🧘‍♀️, • Ubicación: C. de Cea Bermúdez, 30, Chamberí, 28003 Madrid📍, • Horario: lunes a jueves de 9:00 a18:00 y viernes 8:00 a 17:00 Si te sientes identificado con lo descrito anteriormente, eres la persona que estamos buscando. 🔑Nosotros te entregamos la llave de tu nueva carrera y tú sólo ... ¡acelera! 🚗

¿Quiénes somos? Getronics es una compañía global de servicios tecnológicos con más de 130 años de historia, especializada en soluciones digitales end-to-end. Con presencia en 23 países y un equipo de más de 4.000 profesionales (1.800 en España), ayudamos a organizaciones de distintos sectores a impulsar su transformación digital a través de servicios como cloud, ciberseguridad, workplace, aplicaciones y soluciones industriales. Trabajamos en entornos donde la tecnología es crítica para el negocio, participando en proyectos complejos y de alto impacto en sectores como industria, energía e infraestructuras. Nuestra propuesta combina conocimiento técnico, cercanía con el cliente y una clara orientación a resultados. ¿Qué buscamos? En Getronics buscamos incorporar un/a Teleoperador/a para que forme parte de un proyecto clave de una Administración Pública, del ámbito universitario. El trabajo es en modalidad presencial en Leganés, Madrid en horario de oficina. Contrato Temporal por sustitución de baja. ¿Qué harás? • Atenderás consultas a través de distintos canales (teléfono, email y canales digitales), proporcionando información general sobre la universidad., • Acompañarás a estudiantes y futuros alumnos, resolviendo sus dudas y ayudándoles durante todo su proceso informativo., • Darás soporte al personal interno, gestionarás incidencias informáticas de primer nivel, realizando un primer diagnóstico y derivando cuando sea necesario., • Registrarás y harás seguimiento de consultas e incidencias, asegurando su correcta resolución., • Contribuirás a ofrecer una experiencia de atención excelente, cuidando cada interacción con el usuario. Requisitos: • Experiencia mínima de 2 años en roles similares en atención al cliente y uso avanzado de herramientas de ofimática. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Podrás crearte tu propio plan de formación, seleccionando tus propios contenidos entre una plataforma propia con más de 15.000 opciones a tu alcance, entre las que encontrarás contenidos acerca de las últimas tecnologías, metodologías ágiles, finanzas personales o salud mental, entre muchas otras opciones., • Estabilidad, ya que formarás parte de una empresa con 130 años de historia y 4.000 empleados en 23 países, de los cuales, 1.800 están en España., • Crecimiento profesional. Tendrás acceso a todas las vacantes de Getronics por si quieres dar un salto en tu carrera. Además, ponemos a tu disposición GetLead, un programa destinado a acompañar en el camino a nuestros futuros líderes., • Formarás parte de un gran equipo con el que crecer día a día., • Podrás acogerte a retribución flexible para que puedas beneficiarte de aquello que más se ajuste a tus necesidades: ticket restaurante, guardería, transporte, seguro privado…, • Disfrutarás de flexibilidad horaria para que puedas compatibilizar tu vida profesional y personal., • Igualdad de Oportunidades y Diversidad: Garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección externos e internos, generando así equipos en los que el respeto por la diversidad y el compañerismo se convierten en la mejor herramienta para lograr el éxito de nuestros proyectos., • Formarás parte de una comunidad diversa e inclusiva donde se evalúa únicamente por tu capacidad, experiencia y desempeño. Estamos comprometidos con el aseguramiento de procesos de incorporación del talento en igualdad de oportunidades., • Ponemos en valor nuestros compromisos por la igualdad, la diversidad y la inclusión en todas nuestras operaciones y acciones internas, así como en las relaciones que establecemos con clientes y demás partes interesadas. Si consideras que la posición encaja con tu perfil y cumples con los requisitos indicados, ¡INSCRÍBETE AHORA! Estamos deseando conocerte. Tratamiento de datos de candidato/as En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos y de Garantía de los Derechos Digitales, de 5 de diciembre (LOPD-GDD) y en atención a la aplicación del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril, relativo a la Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante “RGPD”), le informamos que los datos personales facilitados y recogidos en esta solicitud de empleo o currículum vitae, serán tratados bajo responsabilidad de CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U., con CIF B-86997947, con la finalidad de formar parte de los procesos de selección, bolsa de trabajo y contratación, que se produzcan en nuestra organización y mantenerle informado, basado en nuestro interés legítimo de tramitar su solicitud de empleo. Le informamos, que para que dicha finalidad pueda ser desempeñada, es necesario que sus datos personales se comuniquen a otras organizaciones para informar de la capacitación técnica de nuestros candidatos. En el supuesto de producirse alguna modificación de sus datos personales, le solicitamos, nos lo comunique por escrito con la exclusiva finalidad de mantener actualizada su solicitud de empleo o currículum vitae. Los datos podrán ser conservarlos hasta un máximo de 2 años sin actualizar. Asimismo le informamos que puede ejercitar gratuitamente sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad en los términos y condiciones previstos en el RGPD, dirigiéndose a CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U. con domicilio en c/ Vía de los Poblados 1, edificio D, planta 2, 28033 Madrid, mediante comunicación escrita o a la dirección de correo , adjuntando copia de su DNI o documento equivalente. Para más información puede consultar nuestra política de privacidad.

¿Te apasiona la compraventa de vehículos industriales y sabes detectar oportunidades donde otros ven stock? En COCENTRO, concesionario oficial de IVECO y referente en el sector de vehículo industrial, buscamos incorporar un/a Comercial de Vehículo Industrial de Ocasión (VO) para gestionar de forma integral el ciclo de vida del vehículo, asegurando máxima rotación y rentabilidad. ¿Cuál será tu misión? Gestionar el ciclo completo del vehículo industrial de ocasión, desde la entrada (vehículos procedentes de operaciones de vehículo nuevo – buy back, renting, etc.) hasta su venta, incluyendo valoración, reacondicionamiento y salida al canal más rentable. ¿Qué harás en tu día a día? • Identificar y recepcionar vehículos procedentes de operaciones de vehículo nuevo (VN), • Valorar vehículos en base a coste, estado y mercado, • Definir el canal de venta más adecuado, • Coordinar el reacondicionamiento con talleres, • Supervisar peritaciones y documentación, • Ejecutar la venta y gestionar el cierre administrativo, • Controlar stock y rotación ¿Qué buscamos? • Experiencia mínima de 1 año en vehículo de ocasión (preferiblemente en vehículo industrial), • Experiencia en canales de venta rápida, • Capacidad de análisis y negociación, • Conocimientos básicos de mecánica y valoración de vehículos industriales, • Manejo de Excel y herramientas de gestión, • Valorable permiso de conducir tipo C, • Valorable experiencia en camión, transporte o gestión de flotas ¿Qué valoramos especialmente? • Perfil orientado a resultados, • Capacidad organizativa y autonomía, • Visión de negocio y toma de decisiones ¿Qué ofrecemos? • Proyecto estable en compañía consolidada del sector de vehículo industrial, • Posición con impacto directo en resultados, • Entorno dinámico y orientado a negocio, • Desarrollo profesional dentro del grupo, • Beneficios sociales 👉 Si te motiva un rol donde cada operación cuenta y puedes impactar directamente en la rentabilidad del negocio, ¡queremos conocerte!

¿Quiénes somos? Occident es una de las empresas líderes en el sector asegurador y en el seguro de crédito. Nuestros valores se centran en las personas, el compromiso, la austeridad, la visión a largo plazo, la autocrítica y la innovación. Una de las mejores empresas recocida para trabajar, como así se nos ha reconocido en el ranking de Forbes 2025. Además, hemos sido galardonados como World-class Workplace 2024 por la consultora internacional Effectory. Te invitamos a formar parte de nuestro equipo del Contac Center, perteneciente a OCCIDENT Buscamos personas con formación profesional de al menos una FP de grado medio o superior, y experiencia en funciones de atención telefónica para poder asumir las funciones y responsabilidades de la posición. Se valorará conocimientos de seguros. Funciones Funciones principales: • Atender llamadas entrantes de clientes, asegurados o colaboradores relacionadas con:, • Información sobre pólizas activas., • Coberturas, exclusiones y condiciones generales., • Procesos de renovación, recibos y facturación., • Estado de siniestros o partes previamente abiertos., • Gestión de servicios de asistencia (hogar, auto, salud, etc.)., • Registrar cada interacción en las herramientas corporativas (CRM, gestor de llamadas, etc.)., • Verificar datos del cliente cumpliendo los protocolos de seguridad y protección de datos (RGPD)., • Gestionar solicitudes básicas: modificaciones administrativas, reexpedición de documentos, actualización de datos, etc., • Escalar casos complejos según matriz de derivación. ¿Qué buscamos? -Estudios mínimos FP Grado medio/superior -Ofimática a nivel usuario. -Experiencia de teleoperador/a. Se ofrece ¿Qué te podemos ofrecer? Tipo de contrato: Sustitución de verano. Contrato laboral con retribución fija competitiva de 13.181,29 brutos anuales + 5% de variable en función de objetivos. Jornada intensiva del 75,5% ( 6 horas de 09:00 a 15.00) Convenio Contac Center Buen ambiente de trabajo en un entorno agradable con buenas comunicaciones en transporte público Formación a cargo de la Compañía. Posibilidad de desarrollo profesional. Ubicación: Madrid- C/ Juan Esplandiu 13 !! te estamos esperando!!

One of our client, i.e. a software company that develops 3D visualization tools, product configurators, and digital showrooms for several industrial sectors is looking to hire a new Sales Manager for its spanish branch. The Sales Manager will be responsible for leading the company’s commercial expansion and strengthening its market position in Spain. The role focuses on driving revenue growth, developing new strategic partnerships, and managing key client relationships within the retail and technology ecosystem. This position requires a commercially driven leader with deep experience in retail technology, software solutions, and structured B2B sales environments. Key Responsibilities • Develop and execute the commercial strategy to increase market share and revenue in Spain., • Identify and pursue new business opportunities across the retail and tech sectors (furniture, home improvement, fashion, and consumer electronics)., • Build and manage long-term relationships with key enterprise clients and partners., • Lead the full sales cycle — from prospecting and solution selling to contract negotiation and closing., • Collaborate with the marketing, customer success, and product teams to ensure customer satisfaction and retention., • Monitor market trends, competitor activity, and customer needs to identify growth opportunities., • Prepare sales forecasts, budgets, and reports for regional and global leadership., • Represent the company at industry events, trade shows, and networking activities. Requirements • Bachelor’s or Master’s degree in Business, Marketing, or related field., • Minimum 8–10 years of sales experience in software, SaaS, or retail technology sectors., • Proven track record of driving revenue growth and expanding market share in complex B2B environments., • Strong network within the retail industry and experience selling to C-level executives., • Excellent communication, negotiation, and presentation skills., • Entrepreneurial mindset with the ability to work independently in a growing, international organization., • Fluent in Spanish and English (written and spoken).

¿Te apasionan los eventos, las relaciones públicas y el protocolo institucional? En ONCE, buscamos incorporar un/a Técnico/a de Relaciones Públicas y Protocolo para nuestro equipo de Comunicación, Imagen y Marca, en el Consejo General de la ONCE (Madrid). ¿Cuál será tu misión? Formarás parte del equipo responsable de planificar, coordinar y ejecutar eventos institucionales (internos y externos) y acciones de relaciones públicas y protocolo que fortalezcan la imagen, reputación y posicionamiento del Grupo Social ONCE, contribuyendo al logro de sus objetivos estratégicos de comunicación, imagen y marca. ¿Qué harás en tu día a día? • Gestionar y supervisar el Plan Director de Eventos concretado a través del Calendario de Eventos del Grupo Social ONCE y la FIP (Ficha Informativa de Protocolo)., • Trabajar en todo el ciclo de vida del proyecto, desde la visión y el concepto del evento, hasta la gestión del cronograma, escaleta, checklist, presupuesto, ejecución, y asistencia a los eventos de múltiples tipologías, puntuales o /y programados con carácter anual que organizamos, para garantizar una calidad excepcional y buenos resultados., • Realizar evaluaciones post-eventos para medir el éxito, el impacto, y presentar a su vez recomendaciones de mejora., • Implementar la comunicación externa con públicos determinados: Administración, agentes sociales y profesionales, entornos del pensamiento y la cultura, comunidad escolar, y en general, prescriptores de opinión., • Establecer y responsabilizarse de las actuaciones que se requieran en materia de protocolo., • Planificar y llevar a cabo las acciones formativas en materia de RRPP y protocolo que en cada momento se requieran., • Dar soporte al Director de Comunicación, Imagen y Marca del Grupo Social ONCE y al Jefe del Departamento de RRPP en cualquiera de sus necesidades profesionales ¿Qué necesitamos de ti? • Licenciatura o Grado en Publicidad y RRPP o Grado en Protocolo, Organización de Eventos y Comunicación Corporativa o Grado en Periodismo u otras afines. Valorable máster., • Fluidez en inglés. Mínimo(B2). Se hará prueba de nivel., • Experiencia de dos años mínimo en departamentos de comunicación empresarial y/o Institucional, manejo del protocolo empresarial e institucional y experiencia en la planificación y ejecución de eventos de diversa envergadura., • Disponibilidad para viajar y carnet de conducir. Competencias requeridas: • Usuario de los paquetes ofimáticos más habituales con amplias competencias digitales., • Usuario de los paquetes ofimáticos más habituales con amplias competencias digitales., • Manejo de las herramientas tecnológicas acorde al puesto y saber explotar el uso de ellas para el beneficio de la empresa, • Habilidades comprobadas de gestión y organización de proyectos con gran atención al detalle y la precisión., • Excelentes capacidades para priorizar y gestionar el tiempo y el presupuesto, • Resolución de problemas de una forma creativa y eficiente, • Proactividad, • Capacidad para viajar y, ocasionalmente, trabajar en horarios laborales no estándar para apoyar eventos. ¿Y qué más nos gustaría valorar en tu perfil? (Requisitos valorables) • Formación complementaria (máster o similar) en organización de eventos y protocolo., • Nivel C-1 o superiores de inglés y otros idiomas cooficiales españoles y extranjeros., • Cultura general amplia, y notable capacidad de expresión hablada y escrita en castellano., • Experiencia profesional en los media (analógicos y/o digitales)., • Carnet de conducir, • Conocimiento del Grupo Social ONCE. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato Indefinido., • Jornada completa de 36 h/s, • Salario anual bruto de 33.303 €. y tras dos años incremento a senior +/- 47.576 euros bruto/año. Tienes la oportunidad de sumarte a una Organización solidaria, social y comprometida, de personas y para personas, consciente de su responsabilidad con la sociedad, que te acompañará en el proceso de acogida y te ofrecerá oportunidades de crecimiento profesional. ¡Tú decides dónde llegar!

Sales Manager – BESS C&I (Spain) 📍 Madrid | Mars Renewable Iberia Role Objective Lead the commercial development of the BESS business in the C&I segment in Spain, managing both the solar distributor channel and direct sales through EPCs and engineering firms. Key Responsibilities Development and management of BESS business in C&I Lead solar distributor channels and direct sales via EPCs and engineering partners Generate and close opportunities with EPCs, IPPs and industrial clients Structure technical-commercial proposals together with the solutions team Lead negotiations and close projects Profile 5+ years in B2B sales within energy / renewables Experience in BESS, solar, inverters or storage solutions Strong capability in channel management and deal closing Previous experience in manufacturers (BESS, solar panels or inverters) is highly valued Active network within the Spanish energy ecosystem What We Are Looking For An autonomous, results-driven profile with a proven ability to open new market opportunities and close projects, effectively combining solar distributor channel strategy with direct sales execution through EPCs and engineering firms.

¿Te dedicas al trabajo social y te gustaría participar en proyectos de alto calado social? ¿Tienes experiencia como trabajador/a social y resides en O Barco de Valdeorras (Orense) o alrededores? ¡Únete a la Asociación Española Contra el Cáncer y formarás parte de un equipo multidisciplinar que colabora activamente en la lucha contra el cáncer! Con tu trabajo acompañarás a pacientes oncológicos y familiares que nos necesiten. O F R E C E M O S Contrato de un año. Fecha de inicio 10 de diciembre de 2025 Jornada 30 horas semanales: de lunes a viernes de 9 a 14h todos los días y dos tardes de 16h a 18h F U N C I O N E S A P O Y O Y A C O M P A Ñ A M I E N T O: Triaje. Diagnóstico Social. Intervención Social, laboral y familiar. Búsqueda y creación de recursos sociales. Gestión de ayudas económicas y materiales ortoprotésicos. Coordinación con otras entidades, administraciones, etc. Desarrollo del Modelo de Trabajo Social de la Asociación. Coordinación y gestión del Piso de acogida

¿Te interesa dar un salto en tu carrera trabajando en proyectos del sector aeroespacial? En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes 10 años de experiencia en sistemas embebidos y quieres dar un paso a referente técnico nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Cuáles serían tus principales funciones? • La persona seleccionada será referente técnico del equipo, participando en proyectos de sistemas embebidos, toma de decisiones técnicas clave y asegurando el cumplimiento de los más altos estándares de calidad y certificación. Gestión de los proyectos y equipos. ¿Qué buscamos? • Más de 10 años de experiencia en proyectos de desarrollo de SW embebido en aviación, • Imprescindibles: C, C#, VHDL, • DO-178, • DO-254 ¿Qué podemos ofrecerte? • Incorporación a una empresa multinacional competitiva en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios Sociales y Plan de Compensación Flexible., • Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

We are an international technology services company founded in 1983 and currently have over 2,000 employees in 5 countries: France, Spain, Romania, Portugal, and Luxembourg! What are we looking for? We are seeking a data‑driven professional who understands GPU architectures, Linux, Docker, and modern monitoring stacks (Grafana & Prometheus). The primary mission is to own capacity planning for a GPU farm, forecast growth, and translate technical metrics into clear, executive‑level briefings. Responsibilities: • Monitor and analyze GPU utilization across clusters using Prometheus/Grafana dashboards., • Develop and maintain capacity models; recommend scaling, hardware refresh, and cost‑optimization strategies., • Produce monthly/quarterly C‑suite reports and slide decks that explain current usage, projected demand, and investment implications., • Liaise with procurement, finance, and engineering teams to align infrastructure plans with business goals., • Ensure compliance with security and reliability standards on Linux‑based GPU nodes. Skills: • Strong familiarity with GPU architectures and their performance characteristics., • Proficient in Linux administration and containerization (Docker)., • Hands‑on experience building and maintaining Grafana and Prometheus monitoring pipelines., • Proven ability to synthesize large data sets into concise, executive‑ready documentation. Requirements: • Spoken English language (B2), • Spoken French language (B2), • Analytical mindset with a knack for forecasting and resource optimization., • Ability to work cross‑functionally without deep software development responsibilities., • Experience in a fast‑growing, high‑performance computing environment., • Excellent written and verbal communication. Work Model: • Hibrid., • Flexible hours, Monday to Friday. We offer: 💼 Continuous training 🚀 Career plan tailored to employee preferences 📈 Progression within the company 🕰 Flexible working hours 🏠 Hybrid work model 🎓 Language training (English, French, Spanish). 💰 Salary: 50.000 - 55.000€ Would you like to join our team? If you have experience in GPU architectures and you are looking to grow technically and professionally, don't hesitate to apply for this position. Contact us!

GENERAL DESCRIPTION In the Business Process Excellence department, we work for the improvement of the business areas in the following way: • Design and define the business processes., • Define and set the policies that participate in them, • Digitalize and automate them Thanks to this internship you will be able to participate in the digitalization and automation of business processes across different departments and regions. You will have the opportunity to gain a transversal view of the entire business and learn about some of the most cutting-edge technologies in the digital era. The candidate’s university must be able to sign an internship agreement with the company. MAIN ACCOUNTABILITIES This internship is focused on the digitization and automation of processes, for which you will have to: • Work together with other business areas and learn from their day to day, • Design or rethink their processes, • Define their processes from a business and a technology point of view, • Reduce the gap between business and technology by proposing digital and automation solutions, • Establish the project cycle by setting needs, objectives, deadlines and plan, • Design the architecture of the technological solution (from data to front-end), • Develop the technological solution, • Test the solution until the set result is obtained, • Document the project process and the solution, • Present the results, and teach the business how to use the solution., • Work on the maintenance and improvement of the solutions created. ACADEMIC BACKGROUND Graduate in computer, industrial, telecommunications, any similar engineering or pure science (mathematics or physics). Studies in data analytics & management will be considered. LANGUAGES Full proficiency in English and Spanish is required. PROFESSIONAL EXPERIENCE No professional experience required. KNOWLEDGE • Knowledge in Object Oriented Programming (C++, Python, Java...)., • Knowledge in Relational Data Models and SQL., • Knowledge in Microsoft Office 365 Suite., • Knowledge in BPM solutions is a plus., • Knowledge in LowCode solutions is a plus., • Knowledge in Appian software is a plus., • Knowledge in RPA solutions is a plus., • Knowledge in Power BI is a plus. SKILLS • Strong analytical skills., • Interpersonal and teamwork skills: ability to perform duties in a collaborative work environment., • Commitment to producing high-quality work., • Structured and methodical.

ELECTRÉN, empresa especialista en sistemas de energía para el ferrocarril, líder en su sector y de dilatada trayectoria, precisa incorporar un/a Ingeniero/a de Automatización para los servicios centrales en Madrid. Esta figura estará asentada en Madrid en las oficinas centrales de Nuevos Ministerios. Las funciones y responsabilidades de este puesto consistirán en: • Asistencia técnica de los Proyectos en P&C (Protección y Control)., • Asistencia de ejecución de Proyectos y obras en P&C (Protección y Control)., • Gestión de incidencias en obra cuando por las características del proyecto tenga que desempeñar el Rol de Jefe de Proyecto., • Configuración de comunicaciones RTU., • Diseño y configuración red comunicaciones en instalaciones., • Conocimiento de comunicaciones entre equipos con protocolos 61850 (MCL, Matriz GOOSE)., • Implementación de protocolos . Los requisitos que buscamos para estas posiciones son los siguientes: • Haber finalizado la titulación entre 2023 y 2026 (Grado en Ing. Automatización y Control preferentemente)., • Conocimientos de cálculos eléctricos, diseño e interpretación de esquemas eléctricos y comunicaciones entre equipos con protocolos IEC 61850., • Nivel de Inglés medio para el manejo de documentación técnica, • Incorporación: Inmediata. Se ofrece: • Estabilidad laboral., • Contrato laboral a jornada completa y partida., • Incorporación dentro de un equipo de profesionales altamente cualificados en Empresa de reconocido prestigio en el sector., • Salario negociable en función de experiencia y valía de la persona seleccionada.