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Siemens Digital Industries Software is a leading provider of solutions for the design, simulation, and manufacture of products across many different industries. Formula 1 cars, ships, space exploration vehicles, and many of the objects we see in our daily lives are being conceived and manufactured using our software. We're hiring a dynamic and motivated professional to join the Simcenter STAR-CCM+ Technical Product Management team to help shape our long-term strategy for user experience and automation. Working closely with customer support, business development teams and customers to identify users’ and market requirements and to understand how user experience and automation can accelerate the users’ engineering innovation. Collaborating with development teams to prioritize, plan, and deliver new features to maximize the impact and value for future production releases. Reporting and championing the progress of Simcenter STAR-CCM+ upcoming releases to internal stakeholders and customers in collaboration with the sales and marketing teams. Building go-to-market materials to promote the benefits of Simcenter STAR-CCM+ internally and externally. MSc or PhD in engineering or relevant discipline with proven industrial experience either using simulation or working in a software environment. In-depth knowledge and experience of industrial CFD and user experience. Excellent communications skills in English, both written and verbal, including the ability to create and deliver clear, concise presentations to audiences possessing technically diverse skillsets and backgrounds. Highly motivated and able to show initiative and accountability within a dynamic work environment. A willingness to tackle new challenges independently and as part of a team. An ability to find innovative approaches to problem solving and to show initiative in overcoming challenges. The role is global, it requires the ability to travel internationally (20%) and to work with distributed teams. • Experience of Technical Product Management is an advantage;, • Understanding of SaaS and Cloud technologies is an advantage;, • CAD and other CAE software experience is an advantage At Siemens Software, flexibility is how we work - hybrid by default, built on trust and autonomy. Together, 30,000 people across more than 200 countries build technology that shapes the real world. You'll grow through real projects, strong technical peers, and global mobility, backed by the scale and benefits of an industrial software leader. This role is eligible to earn incentive compensation. Siemens offers health and wellness benefits to employees; you can access the benefits available in your country via the link: https://jobs.sw.siemens.com/benefits/ #J-18808-Ljbffr

Buscamos incorporar un/a Design Leader con experiencia en diseño y desarrollo de producto en automoción , especialmente en componentes plásticos, para asumir la responsabilidad técnica del diseño durante las distintas fases de desarrollo e industrialización. La persona seleccionada será responsable de garantizar que el diseño y la arquitectura del producto cumplan los requisitos técnicos, de calidad, fabricación, coste y planificación , coordinando los recursos CAD y trabajando de forma transversal con ingeniería, proveedores y cliente. • Liderar y coordinar técnicamente el diseño 3D y la documentación 2D del producto., • Coordinar funcionalmente a los equipos y recursos CAD , asegurando la calidad y actualización de la información técnica., • Analizar la viabilidad técnica y de fabricación de piezas y conjuntos: superficies, líneas de partición, inyección, desmoldeo, pintura, montaje, packaging, calidad percibida y reciclabilidad., • Gestionar y validar intercambios de archivos CAD con equipos internos, cliente, oficinas de diseño y proveedores., • Desarrollar y revisar datum schemes / sistemas de referencia, tolerance stack-ups, tolerancias, CTQ y análisis geométricos ., • Garantizar la correcta aplicación de GD&T y especificaciones técnicas en planos 2D/3D., • Liderar Design Reviews , realizar seguimiento de las acciones acordadas y proponer soluciones ante desviaciones técnicas., • Coordinar técnicamente a proveedores Tier 2, revisando y validando diseños 3D, planos, tolerancias y puntos de medición., • Trabajar conjuntamente con especialistas de inyección y tooling para optimizar el diseño de las piezas teniendo en cuenta la viabilidad del molde., • Participar en la validación de checking fixtures , pruebas de moldes, fabricación de muestras, validación de proceso y actividades de ajuste del producto., • Analizar resultados de validación y metrología y definir las modificaciones necesarias sobre piezas y producto., • Mantener una interlocución técnica fluida con cliente, proveedores y equipos multidisciplinares de ingeniería. El perfil requiere precisamente interacción directa con cliente y colaboración con ingeniería de proyecto, CAD, tooling, CAE, geometría y proveedores., • Formación en Ingeniería Mecánica, Diseño Industrial o similar ., • Experiencia demostrable en diseño y desarrollo de componentes para automoción ., • Experiencia trabajando con diseño 3D y planos 2D ., • Conocimientos sólidos de GD&T, tolerancias, datum schemes / isostatismo y tolerance stack-up ., • Experiencia en diseño de piezas teniendo en cuenta criterios de Design for Manufacturing / industrialización ., • Conocimientos de inyección de plástico, moldes y principios de tooling ., • Experiencia con materiales plásticos como ABS, PC, PMMA/ABS u otros materiales similares utilizados en automoción., • Capacidad para realizar estudios de viabilidad técnica y análisis de tolerancias ., • Experiencia coordinando equipos CAD, proveedores y diferentes interlocutores técnicos., • Capacidad para participar y/o liderar Design Reviews y seguimiento de planes de acción., • Experiencia previa con DFMEA , muy valorable., • Inglés fluido , especialmente para comunicación técnica en entornos internacionales. El perfil de referencia requiere comunicación segura en inglés y capacidad para trabajar en equipos multiculturales. Una persona con sólida base técnica, capacidad para tomar decisiones de diseño y coordinar diferentes interlocutores, orientada a la resolución de problemas y acostumbrada a trabajar desde las primeras fases de desarrollo hasta la validación e industrialización del producto. #J-18808-Ljbffr

Job TitleCommercial Building ManagerJob Description Summary Estás buscando un cambio profesional y te apasiona la gestión de activos inmobiliarios? En Cushman & Wakefield estamos en búsqueda de un perfil Building Manager que quiera dar el siguiente paso en su carrera, liderando la operativa integral de edificios corporativos y participando activamente en proyectos de mejora y sostenibilidad, eventos. Si tienes experiencia en gestión de inmuebles y disfrutas coordinando equipos, proveedores e inquilinos para asegurar la excelencia operativa, esta oportunidad puede ser para ti. Únete a una compañía líder en el sector y forma parte de un entorno dinámico, innovador y orientado al crecimiento. Job DescriptionGarantizar la gestión integral, eficiente y estratégica de uno o varios activos inmobiliarios, asegurando su operatividad, rentabilidad y cumplimiento normativo, así como la satisfacción de los arrendatarios. Se pueden requerir diversas habilidades interpersonales y experiencia para el siguiente puesto. Por favor, asegúrese de consultar la descripción a continuación con atención. El Building Manager actúa como enlace entre la propiedad, los proveedores y los usuarios del edificio, aportando una visión consultiva orientada a la mejora continua y sostenibilidad. Gestión Operativa del ActivoSupervisar el funcionamiento diario de las instalaciones técnicas (climatización, electricidad, fontanería, ascensores, etc.). Coordinar y controlar los servicios contratados: mantenimiento, limpieza, seguridad, jardinería, entre otros. Gestionar incidencias y asegurar su resolución eficiente. Controlar el consumo energético y proponer medidas de eficiencia. 2. Relación con InquilinosAtender consultas, reclamaciones y necesidades de los arrendatarios. Organizar reuniones periódicas para evaluar la satisfacción y anticipar necesidades. Coordinar entregas y devoluciones de espacios. 3. Gestión EconómicaElaborar y controlar el presupuesto operativo (OPEX). Validar facturas, codificar gastos y realizar seguimiento financiero. Preparar informes periódicos para la propiedad. 4. Cumplimiento Normativo y DocumentaciónAsegurar el cumplimiento de normativas locales y sectoriales (PRL, CAE, planes de emergencia). Mantener actualizada la documentación técnica y legal del activo. Coordinar auditorías, inspecciones y simulacros. 5. Proyectos de Mejora y SostenibilidadProponer e implementar proyectos de mejora (CAPEX). Participar en iniciativas de sostenibilidad y certificaciones ambientales (LEED, BREEAM). Colaborar en procesos de venta, auditoría técnica y revisión de data room. Perfil requerido:Mínimo 2 -4 años de experiencia en gestión de edificios corporativos o activos inmobiliarios Nivel de inglés: B2 o B2 • C1 Conocimientos valorables:Paquete Office (Word, Excel, Powerpoint) Valorable certificaciones como CPM (Certified Property Manager) – IREM RPA (Real Property Administrator) – BOMI FMP (Facilities Management Professional) – IFMA LEED AP – USGBC Ubicación: BarcelonaCushman & Wakefield is an equal opportunity / affirmative action employer. All qualified candidates will receive consideration for employment without regard to ethnicity, gender, gender identity or expression, sexual orientation, age, disability, religion, marital status, or any other legally protected characteristic. Cushman & Wakefield is committed to equity in employment, and our goal is to have a diverse, inclusive and barrier-free workplace. xsgfvud If you are a person with a disability and need any other accessible accommodations during the hiring process, you are invited to bring this to the Talent Acquisition Advisor’s attention once they have made contact.INCO: “Cushman & Wakefield”SummaryLocation: CW Site • ESP, • Barcelona, • Av. Diagonal 545, Floor 7thType: Full time

¿Estás buscando un cambio profesional y te apasiona la gestión de activos inmobiliarios? En Cushman & Wakefield estamos en búsqueda de perfil Building Manager que quiera dar el siguiente paso en su carrera, liderando la operativa integral de edificios corporativos y participando activamente en proyectos de mejora y sostenibilidad. Si tienes formación técnica, experiencia en gestión de inmuebles y disfrutas coordinando equipos, proveedores e inquilinos para asegurar la excelencia operativa, esta oportunidad puede ser para ti. Únete a una compañía líder en el sector y forma parte de un entorno dinámico, innovador y orientado al crecimiento. Garantizar la gestión integral, eficiente y estratégica de uno o varios activos inmobiliarios, asegurando su operatividad, rentabilidad y cumplimiento normativo, así como la satisfacción de los arrendatarios. El Building Manager actúa como enlace entre la propiedad, los proveedores y los usuarios del edificio, aportando una visión consultiva orientada a la mejora continua y sostenibilidad. • Supervisar el funcionamiento diario de las instalaciones técnicas (climatización, electricidad, fontanería, ascensores, etc.)., • Coordinar y controlar los servicios contratados: mantenimiento, limpieza, seguridad, jardinería, entre otros., • Gestionar incidencias y asegurar su resolución eficiente., • Controlar el consumo energético y proponer medidas de eficiencia., • Atender consultas, reclamaciones y necesidades de los arrendatarios., • Organizar reuniones periódicas para evaluar la satisfacción y anticipar necesidades., • Coordinar entregas y devoluciones de espacios., • Elaborar y controlar el presupuesto operativo (OPEX)., • Validar facturas, codificar gastos y realizar seguimiento financiero., • Preparar informes periódicos para la propiedad., • Asegurar el cumplimiento de normativas locales y sectoriales (PRL, CAE, planes de emergencia)., • Mantener actualizada la documentación técnica y legal del activo., • Coordinar auditorías, inspecciones y simulacros., • Proponer e implementar proyectos de mejora (CAPEX)., • Participar en iniciativas de sostenibilidad y certificaciones ambientales (LEED, BREEAM)., • Colaborar en procesos de venta, auditoría técnica y revisión de data room., • Formación técnica en Ingeniería, Arquitectura o Facility Management y/o similares., • Mínimo 2 -4 años de experiencia en gestión de edificios corporativos o activos inmobiliarios., • Nivel de inglés: B2 o B2 - C1., • Conocimientos valorables: Paquete Office (Word, Excel, Powerpoint)., • Valorable certificaciones como CPM (Certified Property Manager) – IREM RPA (Real Property Administrator) – BOMI FMP (Facilities Management Professional) – IFMA LEED AP – USGBC INCO: “Cushman & Wakefield”. Cushman & Wakefield (NYSE: CWK) is a leading global commercial real estate services firm for occupiers and investors with approximately 53,000 employees in over 350 offices and nearly 60 countries. In 2025, the firm reported revenue of $10.3 billion across its core service lines of services, Leasing, Capital markets, and Valuation and other. Built around the belief that Better never settles, the firm receives numerous industry and business accolades for its award-winning culture. For additional information, visit www.cushmanwakefield.com #J-18808-Ljbffr

Construcciones Cresata fue fundada en enero del 2000 como fruto de la experiencia en otras empresas del sector. Cresata es una empresa pensada y creada para dar servicio dentro del territorio nacional, con respeto y compromiso con el medio ambiente. El sello de nuestro personal cualificado, junto con la experiencia y la dedicación, integra a la perfección las nuevas tecnologías con el fin de conseguir un mejor resultado. Debido a nuestra expansión hacia la zona de levante se publica esta oferta. Tareas Funciones principales: - Gestión y planificación de compras de materiales, herramientas, maquinaria y servicios necesarios para las obras. - Solicitud, comparación y negociación de presupuestos con proveedores. - Búsqueda, selección y seguimiento de proveedores y subcontratistas. - Control de pedidos, plazos de entrega y costes. - Coordinación con jefes de obra y encargados para garantizar el suministro de materiales. - Control documental de proveedores y empresas subcontratadas. - Conocimientos y seguimiento de la documentación relativa a prevención de riesgos laborales. - Conocimiento de las funciones y responsabilidades del recurso preventivo en obra. - Apoyo en la coordinación de actividades empresariales (CAE). . Requisitos Requisitos: - Experiencia previa en compras, preferiblemente en el sector de la construcción. - Conocimiento de materiales, maquinaria y suministros de obra. - Capacidad de negociación y gestión de proveedores. - Conocimientos de prevención de riesgos laborales. - Se valorará experiencia o formación como recurso preventivo. - Manejo de herramientas informáticas y programas de gestión. - Persona organizada, responsable, proactiva y con capacidad de trabajo en equipo. Beneficios Contrato indefinido Jornada completa. Salario según convenio. Muy buen ambiente laboral

Referència: 21-0339-AA Població: Sant Adrià del Besòs Funcions: The bFUS Group is seeking for a Project Engineer to work in a technical European research project in the field of Fusion Energy and Particle Accelerators. His/her main tasks will be focused on mechanical, thermal and fluid dynamics designs and analyses of nuclear fusion and/or particle accelerators components, and on providing support with the technical management of the project, system requirements and interfaces, redaction of technical specifications for manufacturing and manufacturing follow-up. This candidate must be highly skilled in mechanical and fabrication design using CAD/CAE tools, mainly in the structural/mechanical, thermal and fluid dynamics fields, applied to the nuclear fusion and particle accelerators sectors. The candidate must have extended knowledge in nuclear and conventional codes and

Stark builds the world’s most powerful electric motorcycles. From the VARG MX to the road-legal VARG EX & SM, our bikes have won world championships and are engineered to outperform anything with a combustion engine. Stark builds the world’s most powerful electric motorcycles. From the VARG MX to the road-legal VARG EX & SM, our bikes have won world championships and are engineered to outperform anything with a combustion engine. We’re based in Sant Boi, Barcelona, growing fast (77% year-on-year), and building a team that will take us even further. If you want to work on a product that people are genuinely obsessed with, this is it. Stark will become the global market leader in premium motorcycles. Building premium motorcycles requires innovation and we need your help to make us succeed. Our mission is to lead the way towards a sustainable motorcycle industry, by reducing plastic and CO₂ pollution. This will be achieved by building sustainable products that are superior to traditional technology in terms of Performance, Emotion and Design. You will be Stark’s first internal Health & Safety leader (Responsable de Prevención de Riesgos Laborales) — the owner of prevention across our factory and offices, and the foundation of the internal prevention service (servicio de prevención propio) we will constitute as we grow past 500 employees. You will report to the People Director and carry a mandate signed by leadership, including stop-work authority. You will set the prevention plan, drive it through the line, and manage our external prevention provider (SPA) as a technical partner. Safety at Stark will have your name on it. • Own the prevention plan: risk assessments, planning of preventive activity, and its execution across production, battery assembly, logistics, testing and offices, • Investigate accidents and near-misses, drive corrective actions to closure, and report openly to leadership, • Build and run the safety training matrix with HR, including mandatory PRL training by trade under the convenio del metal, • Sit on the comité de seguridad y salud and work day-to-day with workers’ representatives (delegados de prevención), • Manage the external prevention service (SPA) contract - setting the agenda rather than following it, • Run coordination of business activities (CAE) for contractors and visitors on site, • Gate new equipment, process changes and chemical introductions: nothing is commissioned without a documented safety review, • Own emergency plans and drills, and safety KPIs: frequency and severity rates, near-miss reporting, training completion, action closure, • Prepare the constitution of the servicio de prevención propio and set the roadmap toward ISO 45001 certification, • Manage relations with the labor authority and Inspección de Trabajo when required, • Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales holding at least two of the three technical specialties — Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial, Ergonomía y Psicosociología Aplicada. All three is a strong plus., • 5+ years in industrial manufacturing environments with battery or energy storage production at core, • Track record of investigating serious incidents and dealing with Inspección de Trabajo, • Experience with CAE platforms, machine safety (CE marking, RD 1215/1997) and ideally lithium battery or ATEX environments, • ISO 45001 implementation or audit experience valued, • Professional Spanish and English — you will work with the factory floor and an international engineering team, • The character to stop a line, say why, and hold the standard when it is inconvenient, • A mandate signed by leadership: stop-work authority, direct escalation, and a safety budget — you will not be a recommendation-writer, • The chance to build a prevention function from the ground up, • The chance to work on a product people are genuinely passionate about, • A fast-growing company with real momentum, • A creative, international team based in Barcelona, • Competitive salary and benefits package, • Direct access to riders, race teams, and the product — this is not a remote-from-the-product role, • Subsidized lunch in our in house restaurant, • Free access to our in-house gym (including weekends!), • 30 days of paid vacation At Stark, we don’t just accept difference—we celebrate it, we support it, and we thrive on it for the benefit of our employees, our products, and our community. We are committed to creating an inclusive environment for all employees and welcome applications from everyone. Stark Future is on a mission to revolutionize the motorcycle industry by leading the shift toward sustainability, drastically reducing CO₂ and plastic pollution. Through cutting-edge design and unmatched performance, we delivers emotionally powerful, timelessly beautiful premium electric motorcycles that surpass traditional technology. Guided by a philosophy of innovation, quality, and user-focused simplicity, Stark combines bold ambition with a relentless pursuit of excellence. Our brand’s iconic gold logo symbolizes its full-circle approach to sustainability and its uncompromising drive to be number one. #J-18808-Ljbffr

Experteer Overview En esta posición apoyarás la gestión integral de RRHH en una compañía de servicios consolidada en Barcelona. Integrarás un equipo transversal y asumirás autonomía en la administración de personal, nómina y relaciones laborales. Trabajarás con plantillas amplias y entornos dinámicos, aportando soluciones operativas y un enfoque práctico para gestionar personas día a día. Es una oportunidad estable para impactar directamente en la gestión de talento y el cumplimiento normativo. Compensaciones / Beneficios • Administración de personal y contratación (altas, bajas, variaciones, contratos, comunicaciones) • Gestión de nómina: proceso mensual, incidencias y consultas, coordinación con asesoría • Relaciones laborales: aplicación de convenios, expedientes disciplinarios y representación con trabajadores • Selección y onboarding: publicación de ofertas, cribado, entrevistas e incorporaciones • PRL, formación y gestión documental: coordinación con servicios de prevención, formación bonificada y seguimiento de indicadores • Gestión de subrogaciones de personal • Gestión de absentismo, permisos y control de jornada • Gestión administrativa de accidentes laborales y Delt@ • Elaboración y seguimiento de liquidaciones y finiquitos • Gestión y actualización de documentación laboral • Gestión de formación y CAE • Elaboración de indicadores de plantilla, absentismo y rotación Responsabilidades • Formación universitaria en RRHH, Relaciones Laborales, Derecho, ADE o similar • Experiencia aproximadamente 5 años en RRHH, administración o gestión laboral • Experiencia en contratación, Seguridad Social y nómina • Manejo de Sistema RED / SILTRA • Conocimiento de A3, Sage, Nominaplus o herramientas similares • Conocimientos de legislación laboral y convenios • Buen manejo de Excel • Valorable Delt@, FUNDAE y PRL • Experiencia en empresas de servicios o plantillas numerosas Requisitos principales • Contrato indefinido • Jornada completa • Horario flexible • Salario: 35.000 € brutos anuales + 10% de variable por objetivos • Ubicación: Barcelona • Proyecto estable y de largo recorrido

u003cpu003eu003cspanu003eEmpresa hispanofrancesa especializada en mejorar el rendimiento energético, en pleno proceso de crecimiento precisa incorporar:u003c/spanu003eu003c/pu003eu003cpu003eu003cspanu003eu003cstrongu003eBUSINESS DEVELOPMENT REPRESENTATIVE / B2Bu003c/strongu003eu003c/spanu003eu003c/pu003eu003cpu003eu003cspanu003eMisión: por la importancia de la transición energética, será responsable de acompañar a clientes (empresas y administraciones públicas) en la búsqueda de soluciones innovadoras y de alto rendimiento que permitan optimizar su consumo de energía y reducir su impacto ambiental.u003c/spanu003eu003c/pu003eu003cpu003eu003cspanu003eu003cstrongu003eFunciones y responsabilidadesu003c/strongu003eu003c/spanu003eu003c/pu003eu003cpu003eu003cspanu003e• Contribuir de manera activa al desarrollo de la actividad en España dentro del ámbito de la eficiencia energética: realizar prospección comercial, mantener reuniones con potenciales clientes, elaborar ofertas y respuestas a licitaciones.u003c/spanu003eu003c/pu003eu003cpu003eu003cspanu003e• Identificar oportunidades de negocio y asesorar a clientes en soluciones de optimización energética vinculadas al sistema CAE, así como en la contratación de servicios especializados como auditorías energéticas, cálculo de huella de carbono, planes de descarbonización y asesoramiento para la implantación y certificación ISO 50001. Gestionar el ciclo comercial completo hasta el cierre de las operaciones.u003c/spanu003eu003c/pu003eu003cpu003eu003cspanu003e• Colaborar en el crecimiento comercial mediante acciones de marketing, comunicación, participación en ferias sectoriales y organización de webinarios.u003c/spanu003eu003c/pu003eu003cpu003eu003cspanu003eu003cstrongu003ePerfil del candidato/au003c/strongu003eu003c/spanu003eu003c/pu003eu003cpu003eu003cspanu003e• Formación superior (universitaria o equivalente), preferiblemente en áreas de negocio o gestión comercial (Business School, ADE, etc.), con interés o sensibilidad hacia el ámbito energético y la eficiencia energética.u003c/spanu003eu003c/pu003eu003cpu003eu003cspanu003e• Experiencia previa en funciones comerciales que impliquen prospección, negociación y venta. Muy valorable experiencia en comercializar servicios orientados a la industria y/o sector terciario.u003c/spanu003eu003c/pu003eu003cpu003eu003cspanu003e• Capacidad de adaptación, un alto grado de autonomía y persona proactiva, meticulosa y con gusto por el trabajo en equipo.u003c/spanu003eu003c/pu003eu003cpu003eu003cspanu003e• Se valorará positivamente buen nivel de francés y catalán.u003c/spanu003eu003c/pu003eu003cpu003eu003cspanu003e• Disponibilidad para viajar puntualmente a zonas fuera de Cataluña, especialmente Valencia y Aragón.u003c/spanu003eu003c/pu003eu003cpu003eu003cstrongu003eSe ofrece u003c/strongu003eu003cspanu003eincorporación a empresa en pleno crecimiento, con impacto directo en el medioambiente. Retribución atractiva y oportunidades reales de crecimiento profesional interno.u003c/spanu003eu003c/pu003eu003cpu003eu003cemu003eContratación indefinida.u003c/emu003eu003c/pu003eu003cpu003eu003cemu003eHorario: Lunes a viernes de 8:30h a 17:30h (Flexible)u003c/emu003eu003c/pu003eu003cpu003eu003cemu003eModalidad híbrida: 3 días de oficina y 2 días de teletrabajo.u003c/emu003eu003c/pu003eu003cpu003eu003cspanu003eu003cemu003eModalidad híbrida: 2 días teletrabajo/semana.u003c/emu003eu003c/spanu003eu003c/pu003eu003cpu003eu003cspanu003eu003cemu003e*Horario: 8:30-17:30h, con flexibilidad.u003c/emu003eu003c/spanu003eu003c/pu003e

At Quadrante, we go far beyond designing infrastructure — we create the conditions for people, cities and industries to move forward. Today, Quadrante brings together more than 1,500 professionals across 20+ countries, connecting engineering, architecture, sustainability and consulting to solve complex challenges and shape the future. Working at Quadrante means to Build Something You Will Never Forget. Not only the projects you will help deliver. But the challenges you will overcome, the teams you will grow with, the impact you will create, and the career you will build along the way. Here, you will find an ambitious and international environment where curiosity is valued, ownership is expected, and growth is accelerated — supported by the distinctive pillars of our Employee Value Proposition: • A global engineering platform, offering international exposure and opportunities to shape your career across geographies and markets., • Meaningful projects in infrastructure, energy and sustainability that leave a lasting impact., • Accelerated development through challenging experiences and continuous growth opportunities., • A culture built on ambition, cooperation, ownership, integrity and flexibility. Quadrante creates a unique context for you to grow with a meaningful impact. We are currently looking for a IT Manager — Spain & LatAm to join our team and play a key role in delivering complex and high-impact building projects. Location: Barcelona or Madrid | Contract type: Permanent | Seniority level: Manager In this role, you will contribute directly to shaping our future and creating tangible impact. You will: • Lead and manage the local IT team across Spain and LatAm, covering developers, system administrators and support staff, including hiring, performance management and day-to-day leadership., • Ensure and maintain compliance with ENS and ISO 27001 frameworks, overseeing audit preparation, remediation plans and cybersecurity incident response., • Oversee IT operations, infrastructure and digital transformation initiatives across the region, managing vendor relationships, software licensing, IT budget and service continuity across different time zones., • Act as the primary point of contact for global managed services providers, aligning global IT strategy with local needs while defining and monitoring SLAs and reporting regularly to leadership on infrastructure status and security standing. We believe great careers are built through a combination of ambition, capability and mindset. You will likely succeed in this role if you bring: • A degree in Computer Science, Information Systems, Engineering or a related field., • 5+ years of experience managing IT teams, with proven expertise in ENS and ISO 27001, cybersecurity and incident response, and vendor and software licensing management; relevant certifications such as ITIL, PMP or ISO 27001 Lead Auditor are a plus; native or fluent Spanish and fluent English required; availability to travel within the LatAm region., • Strategic and analytical thinking, • Strong stakeholder management and collaboration skills, • Curiosity to challenge conventions and explore new possibilities, • The ambition to grow while helping others grow, • Competitive compensation package, • Health insurance and additional benefits, • Flexible ways of working, • International exposure and career opportunities, • Continuous learning and development, • A collaborative and values-driven culture Joining Quadrante means becoming part of a multidisciplinary team where innovation and technical excellence come together to turn ideas into reality. Build projects. Build connections. Build your future. Build Something You Will Never Forget. Quadrante-Meta Engineering is a company committed to equal opportunities between women and men, to inclusion and diversity, and we value all applications without discrimination. This job posting is part of a recruitment process for Quadrante. Information on the remuneration for the position in question, as well as on other relevant remuneration conditions and on the collective labour regulation instrument applicable to Quadrante, taking into account its primary and secondary CAE (economic activity classification), will be shared with candidates at a further stage of the selection process. This information is provided prior to the potential conclusion of the employment contract, in order to allow for informed and transparent negotiation on remuneration, based on objective and gender-neutral criteria, in accordance with the framework established by Directive (EU) 2023/970 of the European Parliament and of the Council of 10 May 2023. The candidate may request additional clarification on the respective criteria used to determine remuneration, remuneration levels and their progression. #J-18808-Ljbffr

Ingeniero/a Proyectos de Infraestructura Ferroviaria En Quadrante, vamos mucho más allá del diseño de infraestructuras: creamos las condiciones para que las personas, las ciudades y las industrias avancen. Hoy en día, Quadrante reúne a más de 1.500 profesionales en más de 20 países, combinando ingeniería, arquitectura, sostenibilidad y consultoría para resolver retos complejos y dar forma al futuro. Trabajar en Quadrante significa «Construir algo que nunca olvidarás». No solo los proyectos en los que ayudarás a trabajar, sino también los retos que superarás, los equipos con los que crecerás, el impacto que generarás y la carrera profesional que desarrollarás a lo largo del camino. Aquí encontrarás un entorno ambicioso e internacional en el que se valora la curiosidad, se espera que asumas responsabilidades y se acelera el crecimiento, todo ello respaldado por los pilares distintivos de nuestra Propuesta de Valor para el Empleado: • Una plataforma de ingeniería global, que ofrece exposición internacional y oportunidades para dar forma a tu carrera en diferentes geografías y mercados., • Proyectos significativos en infraestructura, energía y sostenibilidad que dejan un impacto duradero., • Un desarrollo acelerado a través de experiencias estimulantes y oportunidades de crecimiento continuo., • Una cultura basada en la ambición, la cooperación, la responsabilidad, la integridad y la flexibilidad. Quadrante crea un contexto único para que crezcas y dejes una huella significativa. Actualmente buscamos un Ingeniero/a Proyectos de Infraestructura Ferroviaria para que se incorpore a nuestro Departamento de Metro y desempeñe un papel clave en la ejecución de proyectos de construcción complejos y de gran impacto. Ubicación: Barcelona | Tipo de contrato: Indefinido | Nivel de experiencia: Senior En este puesto, contribuirás directamente a dar forma a nuestro futuro y a generar un impacto tangible. Tus funciones serán: • Colaborar en la redacción de documentos técnicos asociados a proyectos de infraestructuras de transporte ferroviario, incluyendo memorias, anejos y documentos gráficos., • Realizar cálculos técnicos y verificar el cumplimiento de normativas aplicables al diseño de infraestructuras., • Elaborar precios, mediciones y presupuestos en el marco de los proyectos asignados., • Participar en la preparación de la documentación técnica para procesos de licitación. Creemos que las grandes carreras profesionales se construyen gracias a una combinación de ambición, capacidad y mentalidad. Probablemente tendrás éxito en este puesto si aportas: • Titulación en Ingeniería Civil o Máster en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos., • Experiencia en redacción de proyectos de infraestructuras, valorándose el manejo de software técnico como ISTRAM, AutoCAD, Presto o TCQ, así como conocimientos en metodologías BIM., • Pensamiento estratégico y analítico, • Sólidas habilidades de gestión de las partes interesadas y de colaboración, • Curiosidad para cuestionar las convenciones y explorar nuevas posibilidades, • Ambición por crecer mientras ayudas a otros a crecer, • Seguro médico y prestaciones adicionales, • Formas de trabajo flexibles, • Experiencia internacional y oportunidades profesionales, • Formación y desarrollo continuos, • Una cultura colaborativa y basada en valores Unirse a Quadrante significa formar parte de un equipo multidisciplinar en el que la innovación y la excelencia técnica se unen para convertir las ideas en realidad. Quadrante-Meta Engineering es una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, la inclusión y la diversidad y, valoramos todas las solicitudes sin discriminación. Esta oferta de empleo forma parte de un proceso de selección de Quadrante. La información sobre la remuneración del puesto en cuestión, así como sobre otras condiciones salariales relevantes y sobre el convenio colectivo aplicable a Quadrante, teniendo en cuenta su CAE (clasificación de actividades económicas) principal y secundaria, se facilitará a los candidatos en una fase posterior del proceso de selección. Esta información se facilita antes de la posible formalización del contrato de trabajo, con el fin de permitir una negociación informada y transparente sobre la remuneración, basada en criterios objetivos y neutros en materia de género, de conformidad con el marco establecido por la Directiva (UE) 2023/970 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 10 de mayo de 2023. El candidato podrá solicitar aclaraciones adicionales sobre los criterios utilizados para determinar la remuneración, los niveles salariales y su evolución. #J-18808-Ljbffr

Referència: 20-0575-AE Població: Barcelona Funcions: Llevar a cabo la coordinación de seguridad y salud y CAE Contrato: Jornada: Salario:

Key Account ManagerApplylocations: L'Hospitalet de Llobregat, Barcelona, Spaintime type: Full timeposted on: Posted 8 Days Agojob requisition id: JR- STILL, empresa multinacional del grupo KION, con más de 100 años de historia, cuenta con una vasta experiencia proveedor líder de carretillas elevadoras contrapesadas, plataformas preparadoras de pedidos y tractores, además de los sistemas de intralogística más innovadores. Con unos 9000 empleados, 6 plantas de producción, 14 sucursales en Alemania, 21 filiales en el extranjero, y una red de proveedores conformada por 240 distribuidores en todo el mundo, STILL disfruta hoy de su éxito a escala internacional. Nuestra cultura está dirigida por los valores compartidos de KION Group: integrity, collaboration, courage and excellence. Como referente en innovación tecnológica y pionera en carretillas elevadoras eléctricas, proporcionamos soluciones cada vez más eficaces que satisfacen las necesidades de nuestros clientes. ¿Te gustaría desempeñar un papel clave en el siempre cambiante sector de la manipulación de materiales? El equipo de STILL te espera.# We offer:Buscamos personas con vocación de servicio, comprometidas, dinámicas, polivalentes y con ambición de crecer profesionalmente dentro de la compañía.Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. ¿Estás list@ para hacer crecer tu carrera con ? Incorporación estable en empresa líder en su sector. Mutua privada. Retribución flexible. Te incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence. ¡Te estamos esperando!# Tasks and Qualifications:Misión:Gestionar el área comercial de los productos y servicios de la empresa en el grupo de clientes especiales asignados.Funciones principales y responsabilidades:Maximizar el negocio en los clientes asignados en los distintos productos que comercializamos en base a objetivos: Maquinas nuevas (tanto en venta como en alquiler). Maquinas usadas (tanto en venta como en alquiler). Contratos de Mantenimiento. Alquiler a corto plazo. Fidelizar a los clientes asignados y obtención nuevos clientes en base a contactos periódicos por todo el territorio nacional. Reportar actividades y gestión de ofertas en software específico. Negociar con interlocutores de alto nivel incluyendo la resolución de conflictos. Asesorar y recomendar equipos en función de las aplicaciones del cliente. Gestionar Tenders y preparar ofertas complejas, pedidos, contratos y subastas hasta la entrega y cobro de los equipos coordinando distintos departamentos de la empresa. Coordinar de estrategias en clientes con el equipo Europeo de Key Accounts.Formación, conocimientos & Experiencia: Deseable licenciatura/grado en Ciencias Empresariales, ADE, Finanzas o similar o experiencia comercial en el sector de carretillas elevadoras o sector industrial de al menos 2 años. Competencia completa en inglés, capaz de comunicarse con fluidez y precisión en contextos profesionales aportando capacidad de negociación cuando sea requerido. Conocimientos avanzados de MS Office. Experiencia en la gestión de proyectos.* Carnet de conducir.Competencias & habilidades: Gran habilidad de relación con interlocutores de distinto nivel. Capacidad de organización. Proactividad y planificación. Capacidad de gestión de equiposFunciones y Responsabilidades relacionadas con el Sistema de Gestión Integrada:CalidadCumplir con el desempeño de calidad y la mejora continua de los procesos internos.Asegurar el cumplimiento de los requisitos contractuales, legales y de calidad asociados a los procesos según lo definido en las Fichas de Proceso, Subproceso, Instrucciones o cualesquiera otros definidos en los documentos del Sistema. Cumplir los requerimientos contractuales de los clientes.Colaborar en la detección y resolución de incidencias. Comunicar no conformidades de gestión relevantes a QE Expert.Ambiental:Cumplir con el desempeño ambiental y buenas prácticas HSE en oficinas.Segregación de Residuos generados en oficinas.Salud y Seguridad:Aplicar la normativa interna HSE de oficinas e instalaciones de clientes según su CAE PRL.Prevención y control de los riesgos asociados al puesto según su evaluación de riesgos.Carnet de Carretillero si realiza demostraciones.Conducción preventiva de vehículos de empresa. #J-18808-Ljbffr

En SOCOTEC Spain, empresa líder en ingeniería, control técnico y aseguramiento de la calidad, buscamos incorporar un/a Coordinador/a de Seguridad y Salud para proyectos de obra civil y edificación. Si te motiva trabajar en proyectos técnicos de alto nivel, con autonomía y responsabilidad real en obra y eres arquitecto/a o ingeniero/a, queremos conocerte. ¿Cuál será tu misión? Garantizar el cumplimiento de la normativa en materia de seguridad y salud en fase de ejecución, coordinando a los distintos agentes intervinientes y asegurando la correcta implantación de los procedimientos preventivos en obra. Funciones principales - Actuar como Coordinador/a de Seguridad y Salud en fase de ejecución. - Supervisar la correcta aplicación del Plan de Seguridad y Salud. - Realizar visitas periódicas a obra y seguimiento preventivo. - Coordinar actividades empresariales (CAE). - Redactar informes de seguimiento y actas de coordinación. - Asesorar técnicamente a la Dirección Facultativa y al Promotor en materia preventiva. - Identificar riesgos y proponer medidas correctoras. - Control documental y verificación del cumplimiento normativo. Requisitos - Titulación técnica: - Ingeniería Civil / Ingeniería de Caminos - Arquitectura / Arquitectura Técnica - Ingeniería de Edificación - Ingeniería Industrial o similar - Máster en Prevención de Riesgos Laborales. - Experiencia en proyectos de obra civil y/o edificación. - Conocimiento sólido de normativa en PRL aplicada a construcción. - Carnet de conducir B. - Disponibilidad para desplazamientos puntuales. ¿Qué ofrecemos? - Contrato indefinido. - Jornada completa. - Flexibilidad horaria. - Día libre por tu cumpleaños. - Participación en proyectos relevantes de infraestructuras y edificación. - Desarrollo profesional dentro de un grupo internacional en crecimiento. - Estabilidad y recorrido profesional. ¿Por qué SOCOTEC? Nuestros clientes nos valoran por la precisión técnica, rigor y profesionalidad. Nuestro equipo destaca la diversidad de proyectos, aprendizaje continuo y excelente ambiente de trabajo. Si quieres formar parte de una compañía que construye confianza para un mundo más seguro y sostenible, te estamos esperando.

Técnico/a Administrativo/a de CAE y Gestión de Accesos ¿Quiénes somos? En TRAYCCO y Apunto somos especialistas en servicios de marketing, publicidad en el punto de venta y gestión de equipos comerciales. Trabajamos con grandes marcas y cadenas de distribución, desarrollando proyectos a escala nacional, desde la instalación de materiales publicitarios en los puntos de venta hasta la gestión de equipos sobre el terreno. Estamos en una etapa de crecimiento y queremos incorporar a una persona que nos ayude a organizar y gestionar un proceso fundamental para nuestra actividad: garantizar que nuestros profesionales dispongan de todas las autorizaciones y la documentación necesarias para acceder a los centros de nuestros clientes. ¿Qué harás con nosotros? Serás la persona de referencia en la gestión documental CAE (Coordinación de Actividades Empresariales) y el control de accesos para nuestras divisiones de PLV (Publicidad en el Lugar de Venta) y GPV (Gestión del Punto de Venta). Tus principales responsabilidades serán: - Gestionar las plataformas de Coordinación de Actividades Empresariales (CAE) de nuestros clientes. - Tramitar y validar la documentación necesaria para autorizar el acceso de los trabajadores a tiendas, grandes superficies y centros comerciales. - Gestionar documentación laboral, preventiva y empresarial: formación en prevención de riesgos laborales (PRL), aptitudes, certificados y otros requisitos exigidos por los clientes. - Realizar el seguimiento de las autorizaciones de acceso, las renovaciones y los vencimientos documentales. - Contactar directamente con las plataformas CAE y los responsables de los centros para resolver incidencias, documentos rechazados o accesos pendientes. - Coordinarte con los departamentos de Recursos Humanos, GPV y PLV para garantizar que los equipos puedan iniciar los trabajos en las fechas previstas. - Gestionar las necesidades documentales de las nuevas incorporaciones y de los profesionales subcontratados. - Proponer mejoras y automatizaciones para agilizar los procesos de gestión documental. ¿Qué buscamos? Buscamos a una persona organizada, resolutiva, con iniciativa y acostumbrada a trabajar con plazos exigentes. Requisitos: - Experiencia mínima de 2 años en gestión documental CAE o coordinación de accesos. - Conocimiento práctico de plataformas CAE como Dokify, e-coordina, CTAIMA, UCAE o similares. - Conocimientos de documentación laboral y prevención de riesgos laborales. - Dominio de herramientas ofimáticas y capacidad para gestionar varios procesos simultáneamente. - Autonomía para realizar el seguimiento de incidencias y coordinarse con diferentes interlocutores. Valoraremos especialmente - Experiencia gestionando accesos a establecimientos del sector retail, grandes cadenas comerciales, supermercados, hipermercados o centros comerciales. - Conocimiento de los procedimientos de acceso y la documentación exigida por grandes operadores de distribución. - Experiencia en empresas de PLV, instalaciones comerciales, mantenimiento, servicios auxiliares o gestión de personal en puntos de venta. - Experiencia gestionando múltiples centros, trabajadores y plataformas CAE de forma simultánea. - Capacidad para anticiparse a los problemas y resolver incidencias con rapidez. ¿Qué te ofrecemos? - Contrato indefinido y jornada completa. - Retribución de 24.000 € brutos anuales + bonus anual. - Incorporación a un proyecto empresarial en expansión. - Un puesto transversal, con relación directa con diferentes departamentos. - Autonomía para organizar la gestión documental y proponer mejoras. - Posibilidades reales de crecimiento profesional a medida que aumente la actividad y se desarrolle esta área. - Un entorno de trabajo cercano, dinámico y orientado a la colaboración. ¿Por qué puede interesarte esta oportunidad? No buscamos simplemente a alguien que cargue documentos en una plataforma. Buscamos a una persona que quiera convertirse en un referente interno en gestión de accesos y CAE, ayudándonos a construir un sistema de trabajo ágil y eficiente. Tendrás la oportunidad de participar desde el principio en la organización de un área que será cada vez más importante para nuestro crecimiento. Si tienes experiencia con plataformas CAE y, especialmente, en la gestión de accesos a centros del sector retail, nos encantará conocerte.

APM Terminals Barcelona is undertaking a multiyear infrastructure and equipment‑upgrade program, including major civil and electrical engineering works in one of the most operationally intensive areas of the Port of Barcelona. Within this context, the Project HSSE Supervisor plays a key role in safeguarding Health, Safety, Security and Environment standards across all construction interfaces, ensuring compliance, operational discipline, and a strong “Safety First” mindset. This role requires a high‑visibility, field‑based presence, supporting contractors, subcontractors, and stakeholders to ensure safe execution of all project activities. • Maintain continuous on‑site supervision to verify compliance with HSSE rules, procedures and project requirements., • Lead daily walkthroughs, identify unsafe behaviours/conditions and ensure immediate corrective actions., • Oversee high‑risk activities such as excavations, lifting operations, hot work, electrical activities, diving, drilling and heavy‑machinery operations., • Review and control HSSE documentation (RAMS, Method Statements, JSA) and audit the Permit to Work system., • Support continuous improvement actions and monitor the effectiveness of implemented controls., • Coordinate emergency drills and verify readiness of firefighting, lifesaving and first‑aid equipment., • Support incident investigations and develop professional, root‑cause‑based reports., • Ensure full compliance with the Environmental Monitoring Plan, including waste management and good environmental practices., • Maintain strong communication with the Project HSSE Manager, Terminal HSSE Team, Construction Supervision and Contractors. As part of APM Terminals’ continuous‑improvement approach, this role requires: • A strong Lean Mindset focused on eliminating waste, identifying improvement opportunities and promoting efficient, safe processes., • Active participation in Lean Culture rituals, ensuring standardisation, problem‑solving discipline, visual management and operational excellence in field activities., • Engagement in Lean, fostering learning, collaboration and development of practical Lean capabilities within the project team., • 3–5 years of field safety‑supervision experience in construction, port infrastructure or large civil‑engineering environments., • Deep understanding of Spanish Regulatory Framework (Ley 31/1995, RD 1627/1997, CAE, PSS)., • Experience coordinating with multiple contractors in dynamic, high‑risk environments., • Strong stakeholder‑management, communication and technical‑interpretation skills., • Work on one of the most significant port‑modernisation projects in Spain., • Growth opportunities in HSSE roles at national and international level., • Exposure to complex engineering, maritime operations and project‑execution environments. Maersk is committed to a diverse and inclusive workplace, and we embrace different styles of thinking. Maersk is an equal opportunities employer and welcomes applicants without regard to race, colour, gender, sex, age, religion, creed, national origin, ancestry, citizenship, marital status, sexual orientation, physical or mental disability, medical condition, pregnancy or parental leave, veteran status, gender identity, genetic information, or any other characteristic protected by applicable law. We will consider qualified applicants with criminal histories in a manner consistent with all legal requirements. We are happy to support your need for any adjustments during the application and hiring process. If you need special assistance or an accommodation to use our website, apply for a position, or to perform a job, please contact us by emailing accommodationrequests@maersk.com . #J-18808-Ljbffr

OCA Global busca un/a especialista para la Dirección Técnica de Verificación CAE, con foco en aportar sentido práctico industrial y evaluar la viabilidad técnica en grandes plantas.Combinarás análisis de oficina con trabajo in situ, revisando sistemas de recuperación de calor, variadores de

Se requiere CFGS en PRL, manejo de Excel y plataformas digitales, carnet de conducir y vehículo.

Gestión administrativa de PRL, CAE, facturación, reclamación de deudas, inventario y apoyo al back office.Persona proactiva, organizada y con buenas habilidades de comunicación.

En ROIG Construccions, empresa constructora con más de 40 años de trayectoria y comprometida con la calidad, la organización y la excelencia en la ejecución, buscamos incorporar un/a Jefe/a de producción para dar soporte técnico, documental y económico a nuestros proyectos de construcción.Tu misión será dar apoyo a la Jefatura de Obra en el control y seguimiento técnico, económico y documental de la obra, garantizando la correcta gestión de costes, documentación, planificación y cumplimiento de los procedimientos internos, de calidad y seguridad. Barcelona / En función de la obra Jornada completa • Gestión y archivo diario de albaranes, partes de trabajo y documentación de costes., • Verificación documental de pedidos, contratos y recepción de materiales., • Control y seguimiento de costes comprometidos por partidas de obra., • Apoyo en cierres económicos mensuales y certificaciones de obra., • Gestión documental de trabajos adicionales y modificaciones de proyecto., • Actualización del avance físico y seguimiento de planificación de obra., • Coordinación documental con subcontratas, proveedores y equipos de obra., • Control de accesos y seguimiento de documentación CAE., • Seguimiento del Programa de Puntos de Inspección (PPI) y control de calidad., • Gestión de ensayos, no conformidades y dossier final de obra., • Soporte a la Jefatura de Obra en el seguimiento técnico y organizativo del proyecto., • Experiencia mínima de 2 años en funciones técnicas o de control en obra., • Formación en Ingeniería de Edificación, Arquitectura Técnica o FP Superior en Construcción., • Conocimientos de procesos constructivos, control documental y gestión de obra., • Capacidad organizativa y atención al detalle., • Perfil metódico, resolutivo y orientado al control y la planificación., • Conocimientos de normativa de PRL, calidad y coordinación de actividades empresariales (CAE)., • Habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Valorable experiencia en control de costes y planificación de obra. Salario acorde a experiencia y responsabilidades del puesto. • Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento., • Estabilidad profesional y posibilidad de desarrollo interno., • Jornada completa de lunes a viernes., • Viernes rotativos intensivos, • Buen ambiente de trabajo y equipo colaborativo., • Formación continua y acompañamiento técnico. #J-18808-Ljbffr

Gestión administrativa de Coordinación de Actividades Empresariales (CAEs). Formación relacionada con PRL y experiencia previa en gestión de documentación y plataformas CAE.

El trabajo consiste en cargar y organizar documentación en el sistema CAE, así como mantener actualizadas las bases de datos y los registros documentales. Se busca incorporar a una persona para tareas administrativas centradas en la gestión documental en el sector químico, en la zona de Barcelon

En dependència de la Direcció de RRHH i PRL i en col·laboració amb el Servei de Prevenció Aliè, realitzarà tasques de suport al departament de PRL.Gestió del sistema de prevenció Coordinació d´activitats empresarials (CAE) Investigació d´accidents Promoció de la cultura preventiva Emer

Se requiere formación en PRL, experiencia y manejo de Excel.