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Coordinador/a de Marketing Digital y Operaciones ¿Buscas un reto profesional en una empresa en pleno crecimiento? En nuestra agencia inmobiliaria buscamos un perfil versátil y proactivo para liderar nuestra estrategia digital y coordinar la gestión inicial de clientes. Si quieres hacer crecer una marca, dominar la captación de leads y ser pieza clave en nuestro equipo, este puesto es para ti. Tu impacto en la empresa • Estrategia Digital: Impulso de la página web, posicionamiento en Google, gestión de redes sociales y creación de campañas (Meta/Google Ads) y dossiers comerciales., • Operaciones y Leads: Recepción, filtrado y gestión de compradores en CRM, organización de la agenda de visitas comerciales (sin desplazamientos) y apoyo administrativo básico. Buscamos un perfil con: • Experiencia en marketing digital, redes sociales y campañas publicitarias., • Nivel medio/avanzado en herramientas de diseño (Canva/Adobe)., • Capacidad de organización, visión comercial y proactividad. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación inmediata a un equipo joven y en expansión., • Proyecto estable con margen para proponer e innovar., • Media jornada: salario base + variable (podrías multiplicar tu sueldo) ¿Quieres conocer todos los detalles del proyecto y las condiciones de la posición? Envíanos tu CV y tu portfolio para agendar una primera entrevista.

Grupo Tecnocasa, la red inmobiliaria mas grande de España, busca incorporar una Administrativa/Coordinadora para nuestra oficina situada en la zona de Sants / Les Corts, Barcelona. Buscamos una persona dinámica, organizada y con don de gentes, que combine una buena capacidad administrativa con una clara orientación comercial y atención al cliente. ¿Cuáles serán tus funciones? Área administrativa y de gestión: • Dar de alta y mantener actualizados clientes e inmuebles en el CRM., • Gestionar y mantener actualizada la cartelera y el escaparate., • Publicar y actualizar inmuebles en los principales portales inmobiliarios., • Gestionar expedientes de venta y alquiler., • Gestión del correo, documentación y atención telefónica., • Apoyo en la gestión administrativa y contable de la oficina., • Seguimiento y control de operaciones hasta su cierre. Área comercial y atención al cliente: • Seguimiento de la cartera de propietarios y compradores., • Captación y ampliación de cartera., • Concertación de visitas y citas comerciales., • Atención y asesoramiento a clientes., • Realización de visitas a inmuebles junto con el equipo comercial., • Apoyo al equipo de asesores en el día a día., • Participación activa en la consecución de objetivos comerciales, con incentivos vinculados al rendimiento. ¿Qué buscamos? Una persona: • Con excelente trato al cliente y don de gentes., • Alegre, cercana, resolutiva y con actitud positiva., • Organizada y responsable., • Con capacidad para trabajar en equipo y gestionar diferentes tareas simultáneamente., • Con orientación comercial y ganas de conseguir objetivos., • Con conocimientos informáticos., • Con buena presencia y habilidades de comunicación., • Con ganas de aprender, crecer y desarrollar una carrera profesional dentro de la empresa. No es imprescindible tener experiencia previa en el sector inmobiliario, ya que proporcionamos formación y acompañamiento desde el inicio. Se valorarán conocimientos de catalán, inglés, francés u otros idiomas. ¿Qué ofrecemos? • Contrato laboral y proyecto estable., • Salario fijo + incentivos por rendimiento., • Formación continua a cargo de la empresa., • Posibilidades reales de crecimiento y promoción interna., • Incorporación a un equipo profesional y dinámico., • Un puesto con responsabilidad y participación activa en el crecimiento de la oficina. Si eres una persona organizada, comercial, resolutiva y con ganas de crecer profesionalmente, queremos conocerte.

¿Te gustaría trabajar en un Escape Room y dar un paso más allá del rol de Game Master tradicional? En Aventurico buscamos una persona dinámica, responsable y con iniciativa, que disfrute del trato con el público y que quiera implicarse un poco más en el día a día del centro. Buscamos un perfil intermedio entre Game Master y Coordinador/a, alguien que no solo lidere juegos y experiencias, sino que también ayude a que todo funcione correctamente cuando el centro está en marcha. Funciones principales • Dirección de Escape Rooms y juegos dinámicos (explicaciones, ambientación, seguimiento y cierre de la experiencia)., • Atención cercana y personalizada a los clientes antes, durante y después del juego., • Apoyo en la coordinación operativa del turno: organización básica de juegos, control de tiempos, gestión de reservas y comunicación con el equipo., • Supervisión general del estado de las salas y materiales durante el servicio., • Apoyo en recepción y resolución de pequeñas incidencias del día a día., • Colaboración con el equipo de coordinación para mejorar la experiencia del cliente. Perfil que buscamos • Persona enérgica, positiva y resolutiva., • Con don de gentes, responsabilidad y capacidad de organización., • Proactiva, con ganas de implicarse y crecer dentro del proyecto., • Valorable experiencia previa como Game Master, monitor/a, animador/a o en atención al público (no imprescindible)., • Interés por asumir pequeñas responsabilidades de coordinación., • Valoramos habilidades comunicativas en Catalán. Horarios • Lunes a Domingo, • 2 días libres entre semana, • Turnos rotativos y flexibles (mañana y tarde), • Horas distribuidas principalmente durante el fin de semana Centros • Aventurico Tetuán, • Aventurico Monumental

En TEMPS llevamos 30 años encontrando oportunidades profesionales para la gente que busca trabajo. Tenemos experiencia, somos solventes y estamos comprometidos. En este momento tenemos esta posición vacante. ¿Te encaja? Estamos seleccionando, para una importante empresa de telemarketing, un/a Coordinador/a de Televenta para incorporarse al equipo de forma presencial en Barcelona. FUNCIONES: • Coordinar y supervisar al equipo de agentes de ventas., • Asegurar el cumplimiento de KPIs (ventas, conversión, calidad, productividad)., • Monitorizar llamadas y brindar feedback y coaching continuo., • Apoyar en la formación inicial y continua del equipo., • Elaborar reportes de resultados y proponer acciones de mejora., • Colaborar con áreas de marketing, calidad y operaciones., • Gestionar incidencias operativas del día a día., • Motivar al equipo y fomentar un buen clima laboral. CONDICIONES: • Modalidad: Presencial., • Ubicación: Barcelona., • Horarios disponibles: De 11:00 a 19:00 h o de 13:00 a 21:00 h., • Salario anual hasta 20k + variable por objetivos., • Contrato de 3 meses por ETT + paso a plantilla. REQUISITOS: • Experiencia previa coordinando equipos de ventas en España., • Valorable experiencia en sectores de energía o seguros., • Manejo de KPIs y herramientas de seguimiento., • Habilidades de liderazgo, comunicación y resolución de conflictos., • Orientación a resultados y capacidad analítica., • Manejo de CRM y herramientas ofimáticas (Excel intermedio deseable).

En DomusVi, cuidar es compartir humanidad, es crecer como profesional y formar parte de una labor que trasciende el día a día. Buscamos profesionales que quieran ejercer con vocación, en un entorno donde la empatía, la innovación y el respeto forman parte de cada jornada. ¿Por qué DomusVi? Porque somos la mayor red de centros y servicios sociosanitarios en España, con más de 28.000 profesionales comprometidos/as. Trabajamos desde una visión cercana, profesional y humana, donde importa cada persona —usuario/a, trabajador/a, familiar. Nuestros valores nos definen: • El saber cuidar: ponemos conocimientos y humanidad al servicio del cuidado y en el bienestar., • Espíritu pionero: la innovación y la tecnología son parte de nuestro día a día., • Empatía innata: valoramos la escucha activa y afectiva., • Confianza compartida: promovemos relaciones basadas en el compromiso y la confianza mutua., • Sinceridad de las emociones: aportamos autenticidad a cada vínculo. Lo que vas a encontrar en DomusVi • Una cultura centrada en el cuidado y respeto de las personas usuarios/as, trabajadores/as, familias), • Un equipo interdisciplinar y colaborativo que te acompaña, escucha y con el que poder desarrollarte., • Estabilidad laboral y condiciones adaptadas a tus necesidades., • Tiempo para dedicar a lo que más importa: la atención de calidad., • Espacios para desarrollarte y crecer profesionalmente. ¿Qué harás como Gerocultor/a - Auxiliar de enfermería?, • Cumplimiento de la ruta de trabajo según el protocolo de cuidados a residentes estipulado por el/la Coordinador/a de Enfermería (cambios de postura, higiene diaria, etc)., • Ayudar al/a la usuario/a en su autonomía personal y en su inserción en la vida social del centro., • Dar de comer a aquellos/as residentes que no puedan hacerlo por sí mismos y supervisar la autoalimentación de los que pueden. Servir desayunos, comidas, meriendas y/o cenas según le sea indicado por su superior/a., • Responsabilizarse de la correcta hidratación de los/as residentes en todo momento., • Hacer las camas de los/as residentes, así como recoger la ropa de las habitaciones., • Administrar aquella medicación oral a los/as residentes que le sea indicada por enfermería. Excluyendo en todo caso aquella medicación específica de riesgo como mórficos y otros., • Colaborar en el trabajo asistencial del centro., • Coordinar y ayudar a los/as residentes en sus desplazamientos a las terapias o actividades que tengan que realizar., • Tutorización de alumnado en prácticas. Lo que te ofrecemos: • 4 puestos en turno de mañana, jornada entre 30 y 40 horas semanales, • 1 puesto en turno de tarde, jornada completa, • Contrato: algunos puestos son indefinidos y otros cobertura de baja, • Incorporación: inmediata, • Ambiente de trabajo: colaborativo y respetuoso, • Conciliación laboral, • Formación continua, Beneficios Sociales y Desarrollo Profesional: lo que te permitirá crecer en empresa en constante evolución. Requisitos: • Ciclo Formativo FP Cuidados Auxiliares de Enfermería, Ciclo Formativo FP Atención a Personas en Situación de Dependencia o CP Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales., • Deseable experiencia mínima de 6 meses en puesto similar., • Formación complementaria en el ámbito gerontológico, manipulación de alimentos o similar., • Se valorará positivamente la disponibilidad de cursos de formación relacionados con el área así como formación complementaria en términos de fomento de la Igualdad. ¿Te gustaría trabajar en un lugar donde tu vocación y tu desarrollo profesional van de la mano? En DomusVi, compartimos humanidad y cuidamos tanto de quienes atendemos como de quienes forman parte de nuestro equipo. ¡Te esperamos! • Ciclo Formativo FP Cuidados Auxiliares de Enfermería, Ciclo Formativo FP Atención a Personas en Situación de Dependencia o CP Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales., • Deseable experiencia mínima de 6 meses en puesto similar., • Formación complementaria en el ámbito gerontológico, manipulación de alimentos o similar., • Se valorará positivamente la disponibilidad de cursos de formación relacionados con el área así como formación complementaria en términos de fomento de la Igualdad. ¿Te gustaría trabajar en un lugar donde tu vocación y tu desarrollo profesional van de la mano? En DomusVi, compartimos humanidad y cuidamos tanto de quienes atendemos como de quienes forman parte de nuestro equipo. ¡Te esperamos!

Buscamos un equipo de 11 azafatas profesionales para un evento corporativo de alto nivel que se celebrará en Barcelona. Se trata de una cumbre profesional que reunirá a perfiles directivos, institucionales y expertos, por lo que se requiere una imagen impecable, trato excelente y experiencia en eventos similares. Funciones principales: • Gestión de acreditaciones (check-in y atención inicial), • Atención en guardarropía, • Apoyo en sala plenaria (micrófono en turnos de preguntas), • Información general a asistentes, • Soporte puntual a la organización (control de accesos, materiales, etc.) Condiciones del servicio: • Fecha: 19 de Octubre de 2026, • Ubicación: Barcelona (zona Plaza España), • Horario:, • Turno mañana: 08:30 – 14:00, • Turno tarde: 14:00 – 19:00, • 5 azafatas realizarán jornada completa (con pausa de comida rotativa) Requisitos: • Experiencia previa en eventos corporativos o congresos, • Excelente presencia y habilidades comunicativas, • Actitud proactiva, resolutiva y orientada al cliente, • Puntualidad y profesionalidad, • Capacidad de trabajo en equipo Otros: • Una de las azafatas actuará como coordinadora de equipo, • Se valorará disponibilidad completa en el horario indicado Qué ofrecemos: • Participación en evento corporativo de alto nivel, • Entorno profesional y dinámico, • 10,41€ brutos la hora

¿Cuentas con experiencia en recepción, vocación de liderazgo y conocimientos en el sector del bienestar? Buscamos una Coordinadora de Recepción con capacidad organizativa y de gestión para liderar la operativa de recepción de nuestros 6 centros y coordinar a un equipo de 10 personas. Responsabilidades y Funciones Principales: • Liderazgo y Coordinación: Supervisar la operativa de recepción de los 6 centros de la marca y coordinar al equipo de recepción (10 empleados)., • Formación y Onboarding: Formar a las nuevas incorporaciones enseñando los protocolos de la empresa, los estándares de atención al cliente de excelencia y la gestión del sistema de reservas., • Gestión Operativa y Financiera: Control de arqueo de caja y seguimiento administrativo de los centros., • Soporte y Cobertura: Mantener la flexibilidad organizativa para responder y cubrir imprevistos o ausencias del personal durante los fines de semana si fuese necesario. Requisitos: • Experiencia previa: Como Recepcionista (muy valorable experiencia previa en el sector SPA, Belleza o Estética)., • Conocimientos técnicos: Manejo fluido de software de gestión y reservas (imprescindible o muy valorable experiencia con la plataforma Fresha)., • Liderazgo: Actitud, visión y aptitudes para dirigir equipos y coordinar múltiples centros., • Habilidades personales: Excelente capacidad de comunicación, proactividad, resolución de problemas y atención al detalle., • Disponibilidad: Flexibilidad horaria y disposición para cubrir bajas/fallos imprevistos de personal durante el fin de semana. ¿Qué ofrecemos? • Jornada: De Lunes a Viernes (8 horas diarias) con flexibilidad según necesidades del puesto., • Salario: De 1.600 € a 1.800 € brutos/mes, con proyección salarial según el crecimiento y la asunción de responsabilidades., • Desarrollo profesional: Puesto de responsabilidad con impacto directo en la operativa de la empresa y posibilidad de crecimiento continuo.

En DomusVi, cuidar es mucho más que una profesión: es compartir humanidad, crecer cada día y formar parte de un equipo con verdadero propósito. Buscamos personas con vocación, que quieran desarrollarse en un entorno donde la empatía, la innovación y el respeto están presentes en cada gesto y en cada colaboración. ¿Por qué DomusVi? Porque somos la mayor red de centros y servicios sociosanitarios en España, con más de 28.000 profesionales comprometidos. Trabajamos desde una visión cercana, profesional y humana, donde cada persona cuenta: usuarios/as, profesionales y familias. Lo que vas a encontrar en DomusVi: • Una cultura centrada en el cuidado y respeto de las personas., • Un equipo interdisciplinar y colaborativo que te acompaña y escucha., • Estabilidad laboral y condiciones adaptadas a tus necesidades., • Tiempo para dedicar a lo que más importa: la atención de calidad. ¿Cuál será tu misión? Atender a los/as residentes en sus necesidades básicas del día a día con un acompañamiento emocional comprensivo y cariñoso, procurando en todo momento su bienestar. ¿Qué aportarás como Gerocultor/a - Auxiliar de enfermería? • Cumplimiento de la ruta de trabajo según el protocolo de cuidados a residentes estipulado por el/la Coordinador/a de Enfermería (cambios de postura, higiene diaria, etc)., • Ayudar al/a la usuario/a en su autonomía personal y en su inserción en la vida social del centro., • Dar de comer a aquellos/as residentes que no puedan hacerlo por sí mismos y supervisar la autoalimentación de los que pueden. Servir desayunos, comidas, meriendas y/o cenas según le sea indicado por su superior/a., • Responsabilizarse de la correcta hidratación de los/as residentes en todo momento., • Hacer las camas de los/as residentes, así como recoger la ropa de las habitaciones., • Administrar aquella medicación oral a los/as residentes que le sea indicada por enfermería. Excluyendo en todo caso aquella medicación específica de riesgo como mórficos y otros., • Colaborar en el trabajo asistencial del centro., • Coordinar y ayudar a los/as residentes en sus desplazamientos a las terapias o actividades que tengan que realizar., • Tutorización de alumnado en prácticas. Lo que te ofrecemos: • Contrato: de interinidad, para cobertura de baja, • Jornada: completa, • Turnos: de mañana, • Ambiente de trabajo donde las personas son el centro, basado en el respeto, la colaboración y el apoyo mutuo., • Conciliación laboral y el bienestar como parte esencial del día a día., • Formación continua, beneficios Sociales y desarrollo profesional lo que te permitirá crecer en empresa en constante evolución. Requisitos mínimos • Ciclo Formativo FP Cuidados Auxiliares de Enfermería, Ciclo Formativo FP Atención a Personas en Situación de Dependencia o CP Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales., • Recomendable experiencia en puesto similar., • Formación complementaria en el ámbito gerontológico, manipulación de alimentos o similar., • Se valorará positivamente la disponibilidad de cursos de formación relacionados con el área. ¿Te gustaría trabajar en un lugar donde tu vocación y tu desarrollo profesional van de la mano? En DomusVi, cuidamos tanto de quienes acompañamos como de quienes forman parte de nuestro equipo. ¡Te estamos esperando, tu talento suma, tu vocación transforma! DomusVi España, como compañía concienciada y comprometida con la labor de potenciar la cultura de la igualdad en el entorno laboral, garantizará la igualdad de trato y de oportunidades de todos los colectivos en el ámbito del empleo y la ocupación a la hora de evaluar las candidaturas recibidas, valorando positivamente la disposición de formación en materia de iguald ad.

JEFE DE ESTACIÓN DE REPARTO Transporte y Reparto ¡Buscamos Jefe/a de Estación de Reparto (Amazon Delivery Station)! 📦🚀 ¿Te apasiona el mundo de la logística de última milla? ¿Tienes experiencia liderando equipos en entornos de alto rendimiento? Buscamos un/a Jefe/a de Estación metódico, con liderazgo y capacidad analítica para asegurar que miles de paquetes lleguen a tiempo a su destino. Sobre el puesto Como Jefe/a de Estación de Reparto, liderarás la operativa diaria del centro de distribución. Tu objetivo principal será coordinar la recepción de mercancía, la clasificación de paquetes y la salida de las rutas de reparto, garantizando la máxima eficiencia y seguridad. Tus principales funciones serán: • Liderar y motivar al equipo de asociados de almacén y coordinadores de turno., • Supervisar los KPIs operativos (tiempos de clasificación, ratios de error, puntualidad de rutas)., • Coordinar la última milla, asegurando la correcta asignación de volumen a las empresas de reparto de Amazon (DSPs)., • Garantizar la seguridad (Safety) y salud laboral, promoviendo una cultura de cero accidentes., • Resolver incidencias en tiempo real para evitar retrasos en las entregas de los clientes. ¿Qué buscamos? • Experiencia previa (mínimo 1 año) gestionando equipos en almacenes, centros logísticos o estaciones de última milla., • Mentalidad basada en datos y métricas (gestión de KPIs).Capacidad para trabajar bajo presión en entornos que cambian muy rápido., • Flexibilidad para trabajar en turnos rotativos (incluyendo turnos de noche o fines de semana según necesidades de la operativa). ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa., • Horario 09:00 - 17:00, • Salario: 24.000 € brutos anuales de salario base + un paquete de pluses de 5.000 € (nocturnidad, turnicidad y rendimiento). Total: 29.000 € brutos/año., • Incorporación a un sector en pleno crecimiento y con posibilidades reales de desarrollo., • Ambiente de trabajo dinámico, tecnológico y enfocado en el empleado.

Restaurante Volta En el corazón de nuestro Hotel Borneta se encuentra Volta, un animado restaurante de cocina abierta diseñado para reunir a huéspedes y lugareños por igual. Su nombre hace referencia a la forma arquitectónica de una curva, en homenaje a los famosos Porxos de Fontseré. Además, la palabra catalana «voltar» significa ir o pasear, un concepto que también inspira nuestra cocina. El menú, una aventura epicúrea por la costa mediterránea, es una celebración creativa de sabores vivos y diversos. Elaborados para compartir, los platos, sencillos pero deliciosos, se cocinan al fuego con ingredientes locales. Responsabilidades principales: Como Supervisor de Restaurante, serás el apoyo clave en la coordinación diaria del equipo de sala y en la supervisión de la operativa del restaurante. Tus responsabilidades incluirán: • Supervisar al equipo de sala, ayudantes y limpieza, asegurando que todos cumplan los estándares de servicio., • Coordinar la operativa diaria del restaurante y de la terraza, incluyendo inventario, suministros y limpieza., • Planificar turnos y asignar tareas, garantizando suficiente personal en todo momento., • Asegurar que los clientes reciban un servicio excelente y resolver incidencias de manera rápida y profesional., • Formar y acompañar a nuevo personal, ofreciendo feedback continuo., • Informar al Assistant Restaurant Manager o Restaurant Manager sobre cualquier incidencia, conflicto o necesidad de acción inmediata. Requisitos: • Experiencia previa como supervisor/a o coordinador/a en restauración., • Habilidades de liderazgo, comunicación y resolución de problemas., • Capacidad de trabajar bajo presión y tomar decisiones rápidas en entornos dinámicos., • Orientación al cliente, proactividad y pasión por el trabajo en equipo. Qué ofrecemos: • Incorporación a un equipo con buen ambiente., • Oportunidades reales de crecimiento profesional., • Seguro de salud - Sanitas., • Descuentos para empleados en Miiro Hotels., • Salario competitivo.

Buscamos personas sensibilizadas con los temas humanitarios y sociales que quieran darle a su trabajo un sentido solidario y comprometido . Jornada parcial. Lunes - Viernes mañanas de 10h a 14h Coordinen, formen, motiven y acompañen “in situ” a un equipo de captadores de socios para una importante Organización de protección y defensa de los derechos de los niñ@s . Hablamos del fondo de la Naciones Unidas para la Infancia : UNICEF. Personas que quieran estabilidad y crecimiento laboral en un trabajo dinámico y de compromiso social . El trabajo se desarrolla principalmente en puntos estratégicos de mucha afluencia en calle además de otros eventos , centros comerciales, hospitales , centros de salud …etc, de la ciudad de Barcelona . En el corto plazo el candidato según resultados y en el caso de que tenga interés optaría al cargo de coordinador dirigiendo diferentes equipos con la consiguiente ampliación de horario y sueldo fijo acorde a sus nuevas funciones y en base a un contrato de jornada completa. . OFRECEMOS: 1. Contrato indefinido., 2. Salario fijo base de 1000 € por la jornada parcial de 20 / h semana, 3. Comisiones, bonus e incentivos que te permitirán alcanzar de 200€ a 600 € aprox. a sumar al fijo ., 4. Formación a cargo de la empresa., 5. Posibilidad de desarrollo y crecimiento profesional optando en el corto plazo a roles de mayor responsabilidad ., 6. Oportunidad ,por la flexibilidad horaria, de conciliar trabajo con otras actividades : estudios, personales, familiares… NECESITAMOS 1. Imprescindible que tengas experiencia previa en el puesto. Bien como jefe de equipo de captadores o bien como captador con buenos resultados y dotes de liderazgo. Abstenerse por favor candidatos sin experiencia .NO subscribirse los que no aporten experiencia previa y concreta en captación de fondos face2face para ONGS., 2. Que te puedas incorporar de forma Inmediata., 3. Que tengas facilidad para la comunicación interpersonal, 4. Actitud positiva. Resiliencia., 5. Ambición , inconformismo, capacidad de trabajo , capacidad de aprender e ilusión por participar en proyectos retos profesionales nuevos., 6. Que te identifiques con las causas sociales y humanitarias y tengas inquietudes principalmente por los temas que afectan a los derechos de l@s niñ@s. Inscríbete y programaremos una primera entrevista por vídeo-conferencia para conocernos. Ten visión , no dejes pasar esta oportunidad . Gracias.

Descripción del puesto En Serunion, empresa de restauración colectiva con más de 30 años de experiencia en el sector, estamos en busca del mejor talento para incorporar a nuestros centros. Si tienes experiencia y buscas una oportunidad para demostrar tus habilidades, ¡esta oferta es perfecta para ti! Buscamos un/a Monitor/a de comedor escolar para unirse a uno de nuestros centros. La persona incorporada será responsable de atender a niños/as durante la comida y acompañarles en las diferentes actividades. Ofrecemos: • Salario según convenio de colectividades., • Contrato eventual., • Oportunidad de trabajar en un equipo colaborativo y dinámico., • Formar parte de una compañía líder que valora y recompensa el esfuerzo y dedicación de sus trabajadores/as. Funciones: • Atender a los/as niños/as durante la comida generando hábitos correctos de comportamiento y alimentación., • Organizar a los/as niños/as durante la hora de la comida, darles de comer y controlar que coman bien, así como ejercer una función educacional y de entretenimiento de los/as niños/as, • Realizar la recogida de niños/as y acompañamiento de los mismos en las diferentes actividades y salidas organizadas y responsabilizarse de ellos a la hora de la comida o del patio., • Llevar a cabo las actividades programadas y cumplir los objetivos establecidos, fomentando la participación de los/as niños/as, • Ser un referente directo de estos alumnos/as., • Reuniones periódicas con el equipo y el coordinador/a. Queremos que tu experiencia sea ágil, clara y humana. Algunas fases del proceso de selección pueden apoyarse en herramientas de Inteligencia Artificial (IA) con revisión y decisión humana. A lo largo del proceso de selección, podrías recibir un mensaje por WhatsApp con un enlace para realizar tu entrevista virtual de forma rápida y sencilla con DANI, nuestro/a asistente virtual generado con IA. Requisitos del puesto • Formación Grado Medio o certificado de monitor/a de tiempo libre., • Imprescindible certificado de delitos sexuales negativo actualizado., • Se valora disponer de al menos 1 año de experiencia en funciones similares., • Deseable experiencia en el sector de colectividades., • Persona resolutiva y con capacidad de comunicación., • Clara orientación y vocación hacia los/as niños/as. queremos construir un equipo diverso y comprometido, donde todas las personas tengan la oportunidad de desarrollar su potencial y contribuir al éxito de nuestra empresa. Valoramos y respetamos la diversidad, y estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo y en el desarrollo profesional.

Grupo Tecnocasa, la red inmobiliaria mas grande de España, busca incorporar una Administrativa/Coordinadora para nuestra oficina situada en la zona de Sants / Les Corts, Barcelona. Buscamos una persona dinámica, organizada y con don de gentes, que combine una buena capacidad administrativa con una clara orientación comercial y atención al cliente. ¿Cuáles serán tus funciones? Área administrativa y de gestión: • Dar de alta y mantener actualizados clientes e inmuebles en el CRM., • Gestionar y mantener actualizada la cartelera y el escaparate., • Publicar y actualizar inmuebles en los principales portales inmobiliarios., • Gestionar expedientes de venta y alquiler., • Gestión del correo, documentación y atención telefónica., • Apoyo en la gestión administrativa y contable de la oficina., • Seguimiento y control de operaciones hasta su cierre. Área comercial y atención al cliente: • Seguimiento de la cartera de propietarios y compradores., • Captación y ampliación de cartera., • Concertación de visitas y citas comerciales., • Atención y asesoramiento a clientes., • Realización de visitas a inmuebles junto con el equipo comercial., • Apoyo al equipo de asesores en el día a día., • Participación activa en la consecución de objetivos comerciales, con incentivos vinculados al rendimiento. ¿Qué buscamos? Una persona: • Con excelente trato al cliente y don de gentes., • Alegre, cercana, resolutiva y con actitud positiva., • Organizada y responsable., • Con capacidad para trabajar en equipo y gestionar diferentes tareas simultáneamente., • Con orientación comercial y ganas de conseguir objetivos., • Con conocimientos informáticos., • Con buena presencia y habilidades de comunicación., • Con ganas de aprender, crecer y desarrollar una carrera profesional dentro de la empresa. No es imprescindible tener experiencia previa en el sector inmobiliario, ya que proporcionamos formación y acompañamiento desde el inicio. Se valorarán conocimientos de catalán, inglés, francés u otros idiomas. ¿Qué ofrecemos? • Contrato laboral y proyecto estable., • Salario fijo + incentivos por rendimiento., • Formación continua a cargo de la empresa., • Posibilidades reales de crecimiento y promoción interna., • Incorporación a un equipo profesional y dinámico., • Un puesto con responsabilidad y participación activa en el crecimiento de la oficina. Si eres una persona organizada, comercial, resolutiva y con ganas de crecer profesionalmente, queremos conocerte.

Somos Momentum Task Force y estamos en la búsqueda de un equipo de AZAFATAS/OS para trabajar en estancos de tu ciudad BARCELONA. Tus funciones serán representar una marca reconocida de tabaco, promocionar sus productos e incentivar su venta, siempre con un enfoque profesional, respetuoso y orientado a resultados y al servicio al cliente. Buscamos personas con actitud positiva, ganas de trabajar, habilidades comunicativas, comerciales y orientada a resultados. Si te apasiona el trato con las personas y quieres formar parte de un gran equipo a nivel nacional: ¡QUEREMOS CONOCERTE! REQUISITOS: Incorporación inmediata. Valorable experiencia en ventas o promociones (en el sector tabaco es un plus). Habilidades sociales, comunicativas y con gran capacidad de organización. FUNCIONES PRINCIPALES: Promocionar e incentivar la venta de productos de una conocida marca de tabaco. Fidelización de clientes en los estancos asignados. Recogida diaria de información y reporte de resultados. OFRECEMOS: Apoyo diario de un coordinador/a y un equipo especializado. Contrato FIJO DISCONTINUO y alta en la Seguridad Social. Jornada completa de 40 horas semanales de lunes a domingo librando dos días a la semana. (09:00 a 14:00 y de 17:00 a 20:00 h). Salario: fijo 1596€ b/m + incentivos 456€ b/m(Variable según ventas) + 103€ b/m plus de asistencia + kilometraje (0,25€) y manutención (12€). ¿Por qué unirte a Momentum Task Force? Ofrecemos una oportunidad real para aprender, crecer y formar parte de un equipo dinámico, profesional con buen ambiente de trabajo. .

¡Bienvenido a la Industria de la Felicidad! Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels, Dorma Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro portolio cuenta con más 300 hoteles con presencia en 24 paises de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado de la experiencia del huésped. Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros. ¿Quieres unirte a la Industria de la Felicidad? Buscamos a un/a Coordinador/a de Grupos para nuestro Hotel 5* Eurostars Grand Marina ubicado en Barcelona. ¿De qué serás responsable? Cotizar, confirmar y gestionar la organización de los eventos y grupos del hotel, asegurando el cumplimiento de los acuerdos comerciales. Coordinar todos los aspectos operativos del evento con los departamentos implicados (Recepción, F&B, Operaciones). Realizar el seguimiento del evento de antes y durante su ejecucióon para garantizar un servicio de calidad. Gestionar el seguimiento postventa, asegurando la satisfacción del cliente y detectando oportunidades de fidelización. ¿Qué buscamos? Experiencia previa en Coordinación de Grupos y Eventos en hotel. Conocimiento de la operativa hotelera y organización de eventos. Capacidad para cotizar, gestionar reservas y realizar seguimiento de eventos. Alta organización, atención al detalle y orientación al cliente. Habilidades de coordinación interdepartamental. Nivel alto de Inglés. Se valorará el conocimiento en otros idiomas. ¿Qué ofrecemos? En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión globa, que apuesta por el constante desarrollo de su equipo. Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación 'The Power Business School': Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, Digital Marketing, Ofimática, Skills) de la mano de nuestro partner 'The Power Business School', la escuela de negocios online nº1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Acceso a nuestro 'Club del Empleado' donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo, como ocio, tecnología, deporte, moda, etc. Disfrutar de noches de hotel gratis: Con el Programa de Referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Clases de idiomas: desarrollarás tu carrera en un entorno global y tendrás acceso a clases para mejorar en más de 50 idiomas, con horarios flexibles, clases grupales en directo y contenidos adaptados a tu nivel para progresar a tu ritmo.

¿Tienes experiencia coordinando equipos en el sector automoción? ¿Has trabajado en calidad, verificación de piezas o gestión operativa y buscas una oportunidad estable donde asumir responsabilidades? Desde Manpower buscamos incorporar un/a Team Leader / Coordinador de Calidad Automoción (H/M/X) para liderar equipos de verificación y calidad en un importante industria del sector automoción, ubicada en Martorell. 🎯 ¿Cuál será tu misión? • Coordinar y supervisar equipos de verificación de piezas., • Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad establecidos., • Realizar seguimiento de KPI, objetivos e incidencias operativas., • Gestionar y dar soporte al equipo en el día a día., • Elaborar reportes y asegurar una comunicación fluida con los responsables del servicio., • Participar activamente en la mejora continua de los procesos de calidad. ✅ ¿Qué buscamos? • Experiencia previa coordinando equipos en entornos industriales o automoción., • Amplia experiencia en verificación de piezas y control de calidad., • Capacidad de liderazgo, organización y orientación a resultados., • Buenas habilidades comunicativas y de gestión de personas., • Disponibilidad inmediata. 💼 ¿Qué te ofrecemos? • ✅ Contrato fijo discontinuo e incorporación inmediata., • ✅Salario: 19.000 € brutos anuales+ plus de nocturnidad., • ✅Turnos rotativos: mañana, tarde y noche., • ✅ Proyecto estable dentro del sector automoción., • ✅ Oportunidad de liderar equipos y desarrollar tu experiencia en gestión operativa y calidad., • 📍 Centro de trabajo: Martorell (Barcelona). 🚀 Si te apasiona la calidad, la gestión de personas y buscas estabilidad profesional, queremos conocerte.

Coordinador/a Inmobiliario/a – Barcelona En Andor Home estamos en pleno crecimiento y buscamos incorporar un/a Coordinador/a Inmobiliario/a para formar parte de nuestro equipo. Si eres una persona organizada, resolutiva, con iniciativa y disfrutas coordinando equipos y ofreciendo una excelente atención al cliente, ¡queremos conocerte! ¿Cuáles serán tus funciones? • Coordinar el funcionamiento diario de la oficina., • Dar soporte al equipo comercial durante todo el proceso de venta y alquiler., • Gestionar la atención al cliente de forma presencial, telefónica y por correo electrónico., • Coordinar y realizar el seguimiento administrativo de operaciones de compraventa y alquiler., • Publicar y actualizar inmuebles en los principales portales inmobiliarios., • Gestionar documentación (contratos, reservas, propuestas, notas simples y demás documentación necesaria para las operaciones)., • Introducir y actualizar información en el CRM., • Coordinar la comunicación con clientes, propietarios, compradores y departamentos internos para garantizar el correcto desarrollo de cada operación. ¿Qué buscamos? • Experiencia mínima de 2 años en administración, coordinación o atención al cliente., • Se valorará especialmente la experiencia en el sector inmobiliario., • Persona organizada, resolutiva, proactiva y con capacidad para gestionar varias tareas de forma simultánea., • Excelente trato con el cliente y habilidades de comunicación., • Dominio de herramientas informáticas (Microsoft Office, Google Workspace y CRM)., • Capacidad para priorizar tareas y mantener un alto nivel de organización y atención al detalle., • Compromiso, responsabilidad y ganas de desarrollarse profesionalmente dentro de la empresa. ¿Qué ofrecemos? • Contrato estable., • Jornada completa de lunes a viernes., • Horario a definir según la organización de la oficina y el perfil seleccionado (jornada intensiva o partida)., • Salario fijo de 1.400 € brutos mensuales + comisiones., • Formación continua desde el primer día., • Incorporación a un equipo profesional, cercano y en pleno crecimiento., • Posibilidades reales de desarrollo y crecimiento dentro de Andor Home. Si buscas un proyecto estable, con recorrido profesional y quieres formar parte de una empresa en expansión dentro del sector inmobiliario, nos encantará conocerte.

Período • Proyecto de 1 a 5 días de duración Competencias • Proactividad, capacidad resolutiva y solvente., • Capacidad de trabajo en equipo., • Autonomía y liderazgo., • Capacidad para aprender, dinamismo y energía., • Habilidad para recibir, comprender y transmitir las ideas e información recibida., • Habilidad para interactuar en forma cordial, amable y colaboradora., • Habilidad y manejo de equipos móviles. Requisitos • Bachillerato/ciclo formativo de grado medio (mínimo)., • Facilidad de desplazamiento., • Disponibilidad horaria tanto de mañana como de tarde., • De preferencia vehículo propio (no indispensable)., • Preferiblemente con experiencia en encuestas (no indispensable). Funciones • Realizar encuestas de forma presencial., • Recoger la información de dichas entrevistas de manera ágil, colaborando con el Coordinador de Campo. Puede realizar también tareas de coordinación de equipos de encuestadores en función de su experiencia, y de acuerdo con las pautas de trabajo definidas por el Coordinador de Campo o Director del Estudio.

Coordinador/a de Fitness i Activitats Dirigides ASME busca incorporar un/a Coordinador/a de Fitness i Activitats Dirigides per al CEM Trinitat Vella (Barcelona). Estem en un moment de creixement i transformació del projecte esportiu i busquem una persona amb experiència en Fitness i AADD que vulgui assumir un paper actiu en l’evolució de l’àrea. No busquem només un/a coordinador/a. Busquem una persona amb criteri, iniciativa i capacitat de lideratge, que vulgui aportar, proposar millores i participar en la construcció del projecte. Les teves responsabilitats • Coordinar i liderar l’equip de Fitness i AADD., • Garantir la qualitat tècnica i operativa dels serveis., • Acompanyar i desenvolupar l’equip de professionals., • Mantenir una presència activa a sala i una relació propera amb els usuaris., • Impulsar millores en els processos de benvinguda, acollida i seguiment., • Detectar noves oportunitats i participar en el desenvolupament de serveis i activitats., • Treballar conjuntament amb la direcció en l’evolució de l’àrea. Què oferim • Contracte indefinit., • Jornada completa (40 h/setmana)., • Combinació de coordinació, gestió i activitat tècnica directa., • Retribució a partir de 23.000 € bruts anuals, segons perfil i experiència., • Un projecte amb marge real per aportar criteri, impulsar canvis i prendre decisions. Què busquem Experiència demostrable en Fitness i AADD, capacitat de lideratge i organització, orientació a l’usuari i iniciativa. Cal complir la normativa vigent per a l’exercici de les professions de l’esport a Catalunya, incloent-hi la titulació corresponent i, quan pertoqui, la inscripció al ROPEC. Si vols assumir un projecte amb capacitat real d’incidència i contribuir a fer créixer una àrea estratègica del centre, ens agradarà conèixer-te

Somos una empresa consolidada del sector inmobiliario, orientada a la excelencia en el servicio al cliente y a la gestión profesional de activos en venta y alquiler. Buscamos incorporar una Coordinadora Comercial que actúe como pieza clave entre el equipo comercial, clientes y dirección. Misión del puesto Coordinar y dar soporte al área comercial, garantizando una atención al cliente de calidad, una correcta gestión administrativa de las operaciones y el seguimiento eficaz de oportunidades de negocio. FUNCIONES Atención al cliente • Proveer información detallada y precisa sobre propiedades disponibles en venta y alquiler., • Programar y coordinar visitas a propiedades., • Realizar seguimiento de clientes potenciales y activos., • Atender consultas por teléfono, email y formularios web. Soporte administrativo-comercial • Tramitación de documentación y contratos., • Preparación y actualización de información comercial de producto., • Gestión documental y actualización de datos en CRM., • Gestión del correo electrónico del departamento., • Elaboración de informes y presentaciones comerciales. REQUISITOS Formación y Experiencia • Experiencia previa en atención al cliente (imprescindible)., • Experiencia en el sector inmobiliario (valorable)., • Conocimientos de Microsoft Office., • Conocimientos de software inmobiliario (valorable)., • Español nativo, • Catalán nativo, • Inglés avanzado (valorable). Habilidades y competencias • Organización y gestión del tiempo., • Comunicación efectiva., • Orientación al cliente., • Trabajo en equipo., • Flexibilidad y adaptabilidad., • Proactividad y espíritu comercial. QUE OFRECEMOS • Incorporación a empresa estable y en crecimiento., • Contrato indefinido., • Buen ambiente de trabajo., • Formación inicial y acompañamiento., • Posibilidades de desarrollo profesional.

Cargo: Agente Comercial Autónomo B2B – Captación de Comercios Colaboradores (Ahorrabot) Descripción: En Ahorrabot buscamos agentes comerciales autónomos para ampliar nuestra red de comercios colaboradores. Ahorrabot es una herramienta con inteligencia artificial que compara facturas del hogar (luz, gas y telefonía) y permite a los usuarios saber en menos de 2 minutos si están pagando de más. Queremos llegar a más hogares a través de comercios y negocios locales que puedan recomendar nuestro servicio a sus clientes. Tu función: Captar comercios y negocios locales (gestorías, inmobiliarias, aseguradoras, tiendas, academias, asociaciones u otros negocios con trato directo con particulares) para que se conviertan en colaboradores de Ahorrabot, presentando y cerrando los acuerdos de colaboración con cada uno. Modelo de retribución: Trabajarás en régimen de autónomo, con una retribución compuesta por una parte fija por cada comercio colaborador que incorpores a la red, y una parte variable ligada a la actividad generada por los comercios captados por ti. Los detalles económicos concretos se explican en el proceso de selección. Proyección: A medida que desarrolles tu propia cartera de comercios colaboradores, existe la posibilidad de evolucionar hacia un rol de coordinador de tu propia red, con mayor autonomía y capacidad de crecimiento a largo plazo dentro del proyecto. Buscamos: Perfil comercial con experiencia en captación de negocios o partners, capacidad de trabajo autónomo, buena red de contactos locales y orientación a resultados. Valorable experiencia previa en ventas B2B o desarrollo de negocio. Ofrecemos: Incorporación a un proyecto en crecimiento, flexibilidad total de horario y zona de actuación, y posibilidad real de crecimiento profesional dentro de la estructura comercial de Ahorrabot.

Descripción • Ubicació: CABRERA DE MAR, • Salari: segons conveni Qui som? A ReCrea Gastronomia treballem perquè l'espai de migdia sigui una experiència educativa, saludable i de qualitat. Busquem persones compromeses que vulguin formar part d'un equip amb vocació educativa i orientat al benestar dels infants. Què busquem? Una persona responsable, dinàmica i amb vocació per treballar amb infants, amb capacitat per fomentar la convivència, l'autonomia i els hàbits saludables durant el temps de migdia. Quines seran les teves funcions? • Acompanyar els infants durant el servei de menjador., • Dinamitzar activitats educatives i de lleure., • Vetllar pel benestar, la seguretat i la convivència., • Comunicar incidències al coordinador/a del servei. Requisits imprescindibles • Certificat negatiu del Registre Central de Delictes Sexuals., • Títol de monitor/a de lleure o titulació relacionada., • En absència de titulació, experiència mínima de sis mesos en lleure educatiu o menjadors escolars., • Domini oral i escrit del català i del castellà. Es valorarà • Experiència en menjadors escolars., • Capacitat de treball en equip., • Iniciativa i responsabilitat. Què oferim? • Formació continuada., • Entorn de treball humà i compromès., • Participació en un projecte amb vocació transformadora.

Es busca coordinador/a per escola de futbol. Cerquem una persona responsable, amb disponibilitat, proactiva, amb experiència en el mon de l'esport (sobretot en el futbol) i de la gestió esportiva, per dur a terme les tasques de coordinació d'una escola de futbol. Tasques: . implantació de la metodologia creada per la direcció esportiva . coordinació dels equips . selecció i seguiment dels entrenadors . control de material necessari . relació amb el CEEB . gestió dels esdeveniments interns del club . atenció a les famílies . suport en la creació del pla estratègic anual . seguiment del pla anual . suport i seguiment d'inscripcions Es requereix: . coneixements de futbol . domini de la gestió de persones . experiència en direcció . compromís . habilitats de negociació i visió estratègica . català i castellà i anglès valorable Es valorarà: . titulació CAFE/ADE o similar . carnet de conduir S'ofereix: . formar part d'una empresa consolidada . una jornada parcial de 15h setmanals . possibilitat d'ampliació de jornada . salarai: a convenir segons les habilitats

Coordinador/a de Operaciones y Servicios al Cliente / Client & Operations Assistant – Sector Golf ¿Te apasiona el mundo del deporte y buscas desarrollar tu carrera en un sector dinámico y en crecimiento? Empresa referente del sector del golf, ubicada en Barcelona ciudad, busca incorporar un/a Coordinador/a de Operaciones y Servicios al Cliente (Client & Operations Assistant). Buscamos a una persona con vocación de servicio, capacidad organizativa, buena actitud y verdadero interés por aprender y crecer con nosotros. ¿Qué buscamos? • Actitud y ganas de aprender: Buscamos a una persona proactiva, dinámica, con iniciativa y capacidad para adaptarse rápido a nuestra forma de trabajar., • Experiencia previa: Valoramos haber trabajado en atención al cliente, operaciones o ventas como un plus muy positivo, pero no es un requisito imprescindible., • Afinidad por el golf: Si juegas, te gusta o te atrae el mundo del golf, ¡será un gran plus! Si no es tu caso, no te preocupes: lo importante es tu curiosidad; del resto nos encargamos nosotros., • Idiomas: Nivel de inglés fluido (escrito y hablado), imprescindible para el contacto con clientes y proveedores internacionales., • Perfil: Persona organizada, metódica, educada y con facilidad para las relaciones interpersonales., • Competencias técnicas: Comodidad trabajando con bases de datos y herramientas digitales. Tus funciones principales • Gestión operativa: Coordinación, seguimiento y control de las operaciones diarias., • Atención y servicio: Contacto directo y diario con clientes y proveedores nacionales e internacionales., • Resolución de incidencias: Gestión ágil y eficiente de situaciones del día a día., • Mantenimiento de datos: Actualización y optimización de bases de datos., • Soporte de comunicación: Apoyo en acciones de marketing digital y gestión de redes sociales. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación inmediata., • Jornada completa., • Contrato estable con incorporación fija tras superar el período de prueba., • Remuneración competitiva según experiencia y valía aportada., • Desarrollo profesional en una empresa consolidada y referente en su sector., • Excelente oportunidad para crecer en el sector del golf y adquirir experiencia en un entorno internacional. Ubicación Barcelona ciudad ¿Te interesa la propuesta? Buscamos una combinación de organización, buena actitud y ganas de aprender. Tanto si ya tienes trayectoria como si buscas una oportunidad para desarrollarte desde la base en una empresa sólida, queremos conocerte. Envíanos tu CV actualizado

Buscamos incorporar un/a Coordinador/a Administrativo/a de Logística y Control de Stocks para gestionar y supervisar administrativamente todos los movimientos de mercancía de nuestro almacén central y tiendas. La persona se ubicará en la oficina de entradas y salidas del almacén y será responsable de garantizar que toda mercancía que entre, salga o se traslade entre centros quede correctamente documentada, registrada y controlada en nuestro ERP. Buscamos un perfil organizado, metódico y resolutivo, con experiencia en logística, gestión de stocks y manejo de ERP, capaz de detectar diferencias y realizar su seguimiento hasta su resolución. FUNCIONES PRINCIPALES • Control y registro de todas las entradas y salidas de mercancía del almacén., • Gestión y comprobación de pedidos, albaranes, recepciones, expediciones y hojas de carga., • Verificación de que la mercancía física coincida con la documentación y los movimientos registrados en el ERP., • Control y seguimiento de los stocks del almacén central y de las diferentes tiendas., • Supervisión de los movimientos y traspasos de mercancía entre almacén y tiendas., • Seguimiento de mercancía pendiente de recepción, entrega o validación., • Detección y seguimiento de diferencias de stock, stocks negativos, roturas de stock y otras incidencias., • Gestión y seguimiento de inventarios y regularizaciones de stock., • Preparación y seguimiento de pedidos de almacén y aprovisionamiento., • Seguimiento de pedidos realizados a proveedores., • Reclamación de materias primas, mercancía pendiente, faltantes o errores de suministro., • Gestión de incidencias con proveedores relacionadas con cantidades, referencias o mercancía recibida., • Control de lotes y trazabilidad cuando corresponda., • Coordinación diaria con almacén, compras, producción, reparto, tiendas y administración., • Elaboración y seguimiento de informes de stocks e incidencias., • Realización de un control y cierre logístico diario, asegurando que los movimientos realizados físicamente estén correctamente reflejados en el sistema., • PERFIL QUE BUSCAMOS, • Experiencia mínima de 2-3 años en administración logística, almacén, aprovisionamiento o control de stocks., • Experiencia trabajando habitualmente con ERP de gestión logística., • Se valorará experiencia con SAP, Sage, Navision/Business Central, Odoo, A3 u otros sistemas similares., • Buen manejo de Excel y herramientas ofimáticas., • Experiencia en gestión de pedidos, albaranes, recepciones, expediciones e inventarios., • Capacidad para analizar y detectar diferencias de stock., • Persona muy organizada, metódica, responsable y resolutiva., • Capacidad para realizar seguimiento de incidencias hasta su resolución., • Iniciativa y capacidad para desenvolverse tanto administrativamente como directamente en el entorno de almacén., • Facilidad para trabajar y coordinarse con diferentes departamentos. Formación valorable: CFGS en Transporte y Logística, Administración y Finanzas o formación similar.

Desde el Casal de Barri la Verneda buscamos un carpintero que pueda hacer un taller de carpinteria por las tardes. El dia se concretaria con la persona y se cobraria 30 euros por hora que se haria a través de factura teniendo en cuenta que se hacen unas 4 clases por mes.

Recepción / Atención al Cliente y Soporte a Subdirección Barcelona Escuela de baile en Barcelona busca incorporar una persona para el área de recepción y atención al cliente, con funciones de soporte logístico y organizativo a la Subdirección de la escuela. Se trata de una posición clave dentro del centro, tanto por ser uno de los principales puntos de contacto con alumnos y familias como por su papel en el correcto funcionamiento y organización diaria de la escuela. Buscamos una persona organizada, resolutiva, con iniciativa y, sobre todo, con excelentes habilidades para tratar con personas. Funciones principales Recepción y atención al cliente • Atención presencial a alumnos, familias y personas interesadas en la escuela, • Atención telefónica, • Información sobre clases, horarios, actividades y funcionamiento del centro, • Resolución de dudas e incidencias del día a día, • Atención y acompañamiento a niños, adolescentes y adultos, • Derivación y seguimiento de consultas con los diferentes departamentos Organización y funcionamiento del centro • Supervisión de la recepción durante el horario de tarde, • Apertura y cierre de la escuela, • Organización y control de las necesidades diarias del centro, • Apoyo en la logística de clases, actividades y eventos, • Coordinación con profesores y resto del equipo, • Velar por el buen funcionamiento del centro durante su horario Soporte a Subdirección • Apoyo logístico y organizativo a la Subdirectora de la escuela, • Seguimiento de tareas y necesidades operativas del día a día, • Apoyo en la coordinación de actividades, eventos y acciones especiales, • Preparación y organización de materiales cuando sea necesario, • Gestión y seguimiento de pequeñas incidencias, • Apoyo en aquellas tareas organizativas necesarias para garantizar el correcto funcionamiento de la escuela Requisitos • Experiencia previa en recepción, atención al cliente, coordinación o puestos similares, • Catalán y castellano, • Inglés básico, • Buen manejo de herramientas informáticas: Excel, Google Drive, bases de datos y Canva, redes sociales., • Capacidad de organización y gestión de múltiples tareas, • Habilidad para la organización y la logística, • Facilidad para relacionarse con personas de diferentes edades, • Capacidad para resolver incidencias con autonomía y criterio Buscamos una persona... • Amable, empática y cordial, • Extrovertida y con facilidad para conectar con las personas, • Carismática y con buenas habilidades de comunicación, • Muy organizada y resolutiva, • Responsable y comprometida, • Educada y con saber estar, • Con presencia cuidada y profesional, • Con iniciativa y capacidad para anticiparse a las necesidades, • Con ganas de trabajar en equipo e implicarse en el proyecto, • Que disfrute del trato diario con niños, adolescentes y adultos Horario De lunes a viernes de 17:00 h a 22:00 h, con posibilidad de finalizar a las 20:30 h los viernes. Se ofrece • Incorporación a un proyecto consolidado, • Posición estable, • Entorno de trabajo cercano y dinámico, • Integración en un equipo estable, • Posibilidad de desarrollo dentro de la organización Buscamos a alguien que entienda que recepción no es únicamente atender un teléfono. Es ser una persona de referencia para alumnos y familias, dar soporte al equipo y conseguir que cada tarde la escuela funcione con orden, agilidad, cercanía y profesionalidad.

En DO IT POSSIBLE buscamos incorporar un/a Guía Acompañante para formar parte de nuestros circuitos, excursiones y viajes organizados, acompañando a nuestros clientes durante todo el recorrido y garantizando una experiencia bien coordinada, cercana y profesional. La persona seleccionada será responsable de acompañar a grupos y viajeros durante diferentes rutas, facilitando el desarrollo del programa, coordinando los servicios previstos y actuando como enlace entre los clientes, proveedores, alojamientos, transportes y actividades. Funciones principales • Acompañamiento de grupos durante circuitos, excursiones y viajes., • Coordinación diaria del itinerario y de los servicios contratados., • Atención y asistencia a los viajeros durante todo el recorrido., • Gestión de horarios, puntos de encuentro, entradas, actividades y proveedores., • Información general sobre los destinos y lugares visitados., • Resolución de pequeñas incidencias durante el viaje., • Comunicación con hoteles, restaurantes, conductores, guías locales y empresas de actividades., • Supervisión del correcto desarrollo del programa., • Conducción de vehículos de empresa cuando el itinerario o servicio lo requiera., • Apoyo en traslados, recogidas y asistencia de clientes. Requisitos imprescindibles • Nivel alto de inglés, con capacidad para comunicarse con fluidez con clientes internacionales., • Carnet de conducir B en vigor y experiencia habitual en conducción., • Disponibilidad para realizar viajes y circuitos de varios días., • Capacidad de organización y gestión de grupos., • Buena comunicación y orientación al cliente., • Responsabilidad, puntualidad y capacidad para trabajar de manera autónoma., • Flexibilidad horaria y capacidad de adaptación ante cambios durante el viaje. Se valorará • Experiencia previa como guía acompañante, tour leader, coordinador de viajes o puestos similares., • Conocimiento de destinos turísticos en España y Europa., • Otros idiomas además del inglés., • Experiencia conduciendo vehículos tipo turismo, SUV o minivan., • Formación relacionada con turismo, geografía, historia o atención al cliente., • Conocimiento de herramientas digitales, mapas y aplicaciones de navegación. Perfil que buscamos Buscamos una persona dinámica, responsable, resolutiva y con vocación por el turismo, capaz de transmitir confianza al viajero y de gestionar con naturalidad las diferentes situaciones que pueden surgir durante un circuito. Es especialmente importante disfrutar del contacto con personas de diferentes nacionalidades, tener facilidad para comunicarse y mantener una actitud profesional y positiva durante todo el viaje. El puesto combina acompañamiento de viajeros, coordinación turística y conducción, por lo que tanto el inglés como el carnet de conducir son requisitos imprescindibles.