Caja tpv jobs in CubellesCrear alertas

Descripción del puesto: Buscamos camareros/as con experiencia para unirse a nuestro equipo. La persona seleccionada será responsable de ofrecer un servicio de calidad a nuestros clientes, garantizando una experiencia agradable y profesional en todo momento. Funciones principales: • Atención y servicio al cliente en mesa y/o barra, • Toma de comandas y manejo de bandeja, • Preparación y servicio de bebidas, • Montaje y recogida de mesas, • Mantenimiento del orden y limpieza del área de trabajo, • Cobro en caja / TPV Requisitos: • Experiencia previa demostrable como camarero/a., • Buena presencia y habilidades comunicativas, • Capacidad de trabajo en equipo, • Agilidad y organización en momentos de alto volumen, • Disponibilidad horaria, • Se valorará conocimiento de idiomas Ofrecemos: • Contrato estable, • Buen ambiente de trabajo, • Posibilidad de crecimiento profesional, • Salario según convenio Si te apasiona la hostelería y disfrutas del trato con el cliente, ¡queremos conocerte!

Buscamos un/a camarero/a adelantado/a que lidere la sala en invierno y, si demuestra capacidad, asuma funciones de encargado/a con dos personas a su cargo y revisión salarial. REQUISITOS • 2 años mínimo como camarero/a en restaurantes de alta rotación, manejando bandeja, TPV y pase de platos., • Inglés eficiente (B1-B2) para atender mesas extranjeras sin apoyo., • Disponibilidad total para fines de semana y festivos., • Documentación en regla (DNI/NIE + SS). CONDICIONES LABORALES • Contrato indefinido – 40 h/semana., • Salario neto inicial: 1.500 €/mes; revisión al alza si asumes funciones de encargado/a., • Propinas: Invierno: 20-30 €/semana, Verano: 40-50 €/semana, • Horario invierno: Jueves y viernes noche: 19:00-00:00. Sábado y domingo: partido 12:00-16:00 y de 19:00-00:00, • Horario verano (julio-agosto): mismo esquema, pero martes y miércoles noche también se trabaja., • Descanso: 2 días semanales rotativos (no festivos). Funciones principales • Servicio de carta y bebidas en sala y terraza., • Coordinación del turno: reparto de mesas, control de tiempos y resolución de incidencias., • Gestión de TPV, cierre de caja y reclamaciones a plataformas digitales. Formación y apoyo a nuevos camareros., • Aplicación de normas APPCC y mantenimiento de orden en sala.